2023年杜拉拉的語錄錦集39條

　　就是一直蒙(meng)在鼓里，才會胡思亂想(xiang)。 ——杜(du)拉拉 《杜(du)拉拉之似水年華》下面是小編(bian)為大家推薦的杜(du)拉拉的語錄39條(tiao),歡迎閱(yue)讀，希望能夠(gou)對(dui)大家有所幫助。

1、不要對女孩太(tai)好，會寵壞她們的；不要對女孩太(tai)熱，會灼(zhuo)傷(shang)她們的。如果可以，選擇忽冷忽熱吧。

2、遇到難題拿著解決方案去找(zhao)老板(ban)開會。使(shi)老板(ban)了(le)解工(gong)作中困難的(de)難度(du)和出現(xian)的(de)頻率，自己(ji)的(de)專業素質，以及積極主動(dong)解決問題的(de)態(tai)度(du)和技巧(qiao)。

3、我(wo)不(bu)撒謊，我(wo)相信你(ni)(ni)(ni)也不(bu)撒謊；假(jia)如(ru)你(ni)(ni)(ni)撒謊，只要(yao)被我(wo)發現一次，你(ni)(ni)(ni)就是(shi)個不(bu)值得(de)信任的人。我(wo)用你(ni)(ni)(ni)我(wo)就信你(ni)(ni)(ni)。

4、人的精(jing)(jing)力是有限的，當你(ni)的精(jing)(jing)力花在(zai)某些(xie)方面(mian)，意味著同時你(ni)放棄了另一方面(mian)。與(yu)其(qi)花很(hen)多精(jing)(jing)力去把弱項(xiang)改造成(cheng)強項(xiang)，不如把這(zhe)些(xie)精(jing)(jing)力放在(zai)發揮強項(xiang)上，會有更高的投入(ru)產出(chu)比(bi)。這(zhe)就"揚長避短"。

5、經理級別算"中產階級"，階級特征是他們(men)買的(de)(de)第一(yi)個房子不需要貸款，典型的(de)(de)一(yi)線經理私(si)家車(che)是"寶來"。

6、VP和(he)president是"富人"，家里有管家和(he)門房(fang)，公司給配著專門的司機(ji)，出差坐頭等艙。

7、通知(zhi)老(lao)板大項(xiang)目的重(zhong)要(yao)階段進程。

8、人的(de)(de)注意力是(shi)(shi)有限的(de)(de)，既然做不到面(mian)面(mian)俱到，就要保證不忽略重點，每個(ge)人的(de)(de)業績(ji)是(shi)(shi)否合(he)格，能(neng)力是(shi)(shi)否優秀(xiu)，80％甚至更高(gao)比例的(de)(de)結論由(you)他的(de)(de)主(zhu)管(guan)直(zhi)接做出。即使全世界的(de)(de)人都說你(ni)好，直(zhi)接主(zhu)管(guan)認(ren)為你(ni)有問題，你(ni)多半就是(shi)(shi)有問題了，一(yi)言以蔽之，就是(shi)(shi)你(ni)要"保證重點"。

9、升(sheng)職前，拉拉打(da)心眼里覺得自己做這個經理是(shi)絕對勝任的，到(dao)她真正坐到(dao)這個位置上才發現，原來(lai)這個位置上的很多活，是(shi)自己以前并不了解的。

10、官(guan)僚就是該做決(jue)定時思考，遇到(dao)困難(nan)時授權。

11、明智的跳槽(cao)是因為(wei)有更好的機會，不(bu)僅(jin)僅(jin)是因為(wei)目前的機會不(bu)夠好，否則就(jiu)成了(le)為(wei)跳而跳。

12、陳(chen)豐對拉拉的努力看在眼里，拉拉通過獲(huo)取小區經理(li)們的反饋，來收集對銷售代表任職(zhi)能(neng)力要求的做(zuo)法，他覺得很(hen)機靈也很(hen)有效，既保(bao)住(zhu)了杜拉拉本人(ren)和HR職(zhi)能(neng)的尊嚴，又獲(huo)得了她想要的信(xin)息。

13、70％的人曾因(yin)管(guan)得太細想跳槽(cao)，其(qi)中半數付諸了行動(dong)。

14、一(yi)堆人當中陳豐單(dan)和田野碰杯(bei)并不(bu)奇(qi)怪，這叫"給面子"，屬于一(yi)種(zhong)常見(jian)的(de)(de)簡便易行的(de)(de)"激勵"手段，還可以起到(dao)"區分不(bu)同業(ye)(ye)績(ji)表(biao)現"的(de)(de)作用(yong)，比如業(ye)(ye)績(ji)好的(de)(de)，你(ni)穿(chuan) 了(le)一(yi)條漂(piao)亮(liang)的(de)(de)裙(qun)子，老板會贊美兩句以示關注，換了(le)個(ge)業(ye)(ye)績(ji)不(bu)夠好的(de)(de)，穿(chuan)十條漂(piao)亮(liang)裙(qun)子都白搭，老板不(bu)對你(ni)的(de)(de)衣著發(fa)表(biao)評(ping)論，因(yin)為(wei)你(ni)還沒有掙到(dao)那份(fen)"榮耀(yao)"或者 說"資格(ge)"。

15、我(wo)背后講(jiang)的應該是我(wo)當面(mian)也能講(jiang)得(de)出口的–每個員(yuan)工都要簽字(zi)聲明(ming)"我(wo)讀(du)過、理解并(bing)且接受上述內容"。

16、用好昔日的(de)競爭(zheng)者，穩住重要的(de)核心隊員，是新經(jing)理要過的(de)第一關。

17、當不了"技術派(pai)"，當好"感覺派(pai)"也不錯。

18、不用指(zhi)望抄底(di)，大勢看漲就可買(mai)入。

19、不(bu)要迷戀(lian)網游，現實咱(zan)還玩不(bu)起呢(ni)。也(ye)不(bu)要迷戀(lian)煙酒(jiu)，但(dan)是學(xue)一下(xia)對以后的應酬是有好處的。還有，酒(jiu)桌上的話，從大學(xue)就開始用(yong)心練(lian)吧。

20、大學里，能化解的恩怨最好及時(shi)化解。走出校(xiao)門，人脈就是(shi)財(cai)富。

21、官僚就(jiu)是(shi)該做決定時思(si)考，遇到困難時授權。 《杜拉(la)(la)拉(la)(la)之似水年(nian)華》

22、離開(kai)就(jiu)是為(wei)了回來 。——王偉 《杜拉拉之似水年華(hua)》

23、我們在(zai)大公(gong)司做慣了的(de)(de)人(ren)，受不了那(nei)些處(chu)處(chu)都要摳著算費用的(de)(de)公(gong)司。真(zhen)落到那(nei)樣的(de)(de)地方工作(zuo)，不說別的(de)(de)，單是和(he)你共事的(de)(de)人(ren)，都是些素質比(bi)現 在(zai)的(de)(de)同事差 很多的(de)(de)人(ren)，就要讓你郁(yu)悶了。 《杜(du)拉(la)拉(la)之似(si)水年華》

24、感情本來就(jiu)沒有先(xian)來后到。——陳豐(feng) 《杜拉(la)拉(la)之似水年(nian)華》

25、明智的跳(tiao)(tiao)槽(cao)是因(yin)為有(you)更(geng)好的機會，不(bu)僅僅是因(yin)為目(mu)前的機會不(bu)夠好，否(fou)則就成了為跳(tiao)(tiao)而跳(tiao)(tiao)。 《杜拉拉之似水年華(hua)》

26、別人的事(shi)(shi)情好(hao)說(shuo)，自己的事(shi)(shi)情卻(que)說(shuo)不清楚(chu)。 ——杜拉拉 《杜拉拉之似水年華》

27、跟一個人一起經歷(li)過失意的(de)時(shi)候吧，然后(hou)就(jiu)自然而然的(de)成為朋友(you)啦。 ——杜(du)拉拉 《杜(du)拉拉之(zhi)似水年華》

28、就算你(ni)想努力推(tui)開(kai)所有人，那也只能說明(ming)你(ni)像一(yi)個(ge)正常(chang)人有一(yi)個(ge)正常(chang)的心(xin)，不想受到傷害(hai)。 ——杜拉(la)拉(la) 《杜拉(la)拉(la)之似水年華》

29、既然他(ta)不愿意來你(ni)(ni)(ni)的(de)世界，你(ni)(ni)(ni)還(huan)可以(yi)去(qu)他(ta)的(de)世界里(li)轉轉，你(ni)(ni)(ni)知道他(ta)平(ping)時(shi)愛玩什么樣的(de)游戲嗎，你(ni)(ni)(ni)可以(yi)去(qu)游戲世界里(li)找他(ta)，用他(ta)習(xi)慣和(he)喜歡的(de)方 式和(he)他(ta)交流。——杜拉(la)(la)拉(la)(la) 《杜拉(la)(la)拉(la)(la)之似水年華》

30、學會放下，保(bao)持當下的(de)愉悅，有很(hen)多東西比愛情的(de)回報豐(feng)富。——陳(chen)豐(feng) 《杜拉拉之(zhi)似水(shui)年華(hua)》

31、我已(yi)經決定了(le)不(bu)再(zai)等(deng)一個沒(mei)必要等(deng)的(de)人。——杜拉(la)拉(la) 《杜拉(la)拉(la)之似水年華》

32、緊(jin)挨著核心(xin)業務這棵大樹(shu)來發(fa)展，才(cai)不(bu)會(hui)被邊(bian)緣化并能最快地(di)發(fa)展。 《杜拉拉之似(si)水年華》

33、面對(dui)變化的時(shi)候，大局(ju)勢看清楚，再決定。 《杜拉(la)(la)拉(la)(la)之似水年華》

34、就這么簡(jian)(jian)單，這才是(shi)不簡(jian)(jian)單。 ——許健 《杜拉(la)拉(la)之(zhi)似水年(nian)華(hua)》

35、就是(shi)因為(wei)自己(ji)和李斯特溝通(tong)不(bu)(bu)(bu)(bu)夠，遇到事情(qing)都是(shi)自己(ji)默(mo)默(mo)干了(le)，所以他根本沒(mei)有意識到發生過(guo)多少問題，有多少工作量(liang)，難度有多大。于是(shi)， 他就不(bu)(bu)(bu)(bu)認為(wei) 承擔這(zhe)些職責的(de)人是(shi)重要(yao)的(de)。鑒于他不(bu)(bu)(bu)(bu)認為(wei)你(ni)是(shi)重要(yao)的(de)，他就不(bu)(bu)(bu)(bu)會(hui)對(dui)你(ni)好(hao)，甚至可能對(dui)你(ni)不(bu)(bu)(bu)(bu)好(hao)。 《杜拉拉之似(si)水年華》

36、千萬不要讓(rang)信(xin)任你的人失望。——杜拉(la)拉(la) 《杜拉(la)拉(la)之似水年華》

37、其實有時候，天(tian)天(tian)在你身邊(bian)的人，你會發現慢(man)(man)慢(man)(man)找(zhao)不到他(ta)，也不知道他(ta)需要什么，也不知道他(ta)想什么，他(ta)也一樣。——海(hai)倫helen 《杜拉(la)拉(la)之(zhi)似 水(shui)年華》

38、生活已(yi)經如此艱辛(xin)了，那為什(shen)么(me)不(bu)能(neng)盲目樂觀一次呢，有時候我們是需要冒一點險的，要不(bu)然生活真的就變(bian)成(cheng)一場悲(bei)劇了。 ——陳豐 《杜(du)拉(la) 拉(la)之似水年 華》

39、認可(ke)要及時。認可(ke)不(bu)(bu)及時，鼓(gu)勵不(bu)(bu)及時，乃用(yong)人管理之大(da)忌。在她(ta)(ta)最想要的(de)時候給她(ta)(ta)，才能起到最好的(de)作用(yong)，等到她(ta)(ta)都皮了，你再給她(ta)(ta)，就不(bu)(bu)會有現在給的(de)激勵效果好了。

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