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自查工作總結

時間：2023-09-19 19:27:42 工作總結我要投稿

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自查工作總結

　　總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究，做出帶有規律性結論的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此好好準備一份總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢？下面是小編整理的自查工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

自查工作總結

　　自查工作總結篇1

　　20xx年1月，于順利完成組成工作，面對人手少，經費缺、監管對象點多、面廣、線長，情況復雜諸多不利因素，沒有太多抱怨，不等不靠，敢于擔當，主動作為，積極開展食品藥品監管工作，努力探索食品藥品監管新思路。現將全年來的工作匯報如下：

　　一、主動作為，夯實基礎。

　　入駐所里后，克服人手少，、監管面大諸多不利因素，積極主動向街道政府匯報，加強與鄉鎮分管領導、協管員、村信息員及社區的溝通與聯系，爭取他們的支持與配合，做好與工商、質監等監管部門的工作對接，深入一線，摸清轄區內監管對象基本情況，分類建檔造冊，做到底子清，情況明，任務清，責任明。目前，我所轄區內食品藥品監管對象274家，其中醫療機構10家，藥品經營企業13家，食品生產企業2家，餐飲服務單位120家。食品小作坊8家，食品流通企業179家，化妝品經營使用單位5家。同時，根據市區局要求，聯合社區開展食品藥品安全隱患排查，并做好相應的'風險應急方案，簽訂食品生產安全承諾書，明確監管責任，為全面履職夯實監管基礎。

　　二、強化監管，全面履職。

　　（一）組織開展專項整治。以保障轄區內群眾食品安全切身利益為己任，不斷加大食品市場執法檢查力度，嚴格審查各類食品生產經營單

　　位的主體資格，強化許可審核，及時查處無證無照經營食品的違法行為，并重點對食品生產小作坊、校園及周邊食品經營戶、農貿市場等增加監督檢查頻次、加大整治力度，先后組織開展了、地溝油專項整治、食品生產加工小作坊專項治理、校園周邊專項整治、中秋國慶節日節前檢查以及20xx四川（xx）`法國周，黃河大合唱等食品安全保障工作

　　全年檢查食品生產單位23余戶次，流通環節食品200戶次，下達責令整改通知書30份，轄區內食品市場質量安全水平進一步提升。

　　（二）嚴把食品許可受理關口。嚴格執行《食品安全法》、《行政許可法》等有關規定，熱情服務監管對象，凸顯服務理念，大力幫促產業發展，截止目前，已換發《食品流xx可證》80，餐飲服務許可證31家。

　　（三）突出城鄉結合部食品安全監管。以城鄉結合部“四小”為重點，大力開展農村食品安全監管工作，嚴厲打擊無證無照經營行為，嚴厲打擊銷售、使用無合法來源食品和原料的違法行為；嚴厲打擊生產經營侵權仿冒和“五無”(無生產廠家、無生產日期、無保質期、無食品生產許可、無食品標簽)食品違法行為；嚴厲打擊生產經營“兩超一非”(超范圍、超限量使用食品添加劑和非法添加非食用物質）等劣質食品行為，進一步規范食品經營市場。全年共處罰

　　（四）嚴防死守校園食品安全。以校園食品安全專項整治入手，加強對轄區內學校食品安全監管力度，健全其組織機構和規章制度，明確責任主體，規范操作流程和應急救援工作，把食品安全監管責任

　　和食品安全事故防控措施切實落到實處，轄區內各學校食品安全管理標準和保障水平較以往有了明顯改觀。

　　（五）農村家庭聚餐登記備案管理穩步推進。加強轄區內農村聚餐食品安全監督管理，摸清轄區內流動宴席經營者基本情況，督促轄區內各社區內流動宴席經營者簽訂流動宴席責任書3份，發放食品安全宣傳讀本20余本，農村集體聚餐食品安全宣傳單100余份，截止目前，農村集體聚餐已登記備案3起，轄區內未發生一起食品安全事故。

　　（六）加大整治力度，確保藥械質量安全。采取“監管全面查、整改回訪查、違規認真查、屢犯重點查”方式，加強日常監管，通過開加大醫療器械“五整治”、無菌一次性輸液器及植入性醫療器械專項檢查、含特殊藥品復方制劑專項檢查等專項整治力度。一年來，共檢查藥械生產經營單位2家次，糾正各類違規問題，轄區內藥械質量安全得到了有效保障；加強藥品不良反應檢測網絡建設，，積極幫扶指導轄區內藥品經營企業做好新版GSP認證準備工作，提升轄區內藥品經營企業管理水平，進一步規范藥械市場秩序。

　　三、加大宣傳力度，營造群防群治氛圍。

　　結合科技下鄉、安全用藥月、憲法宣傳周等重大活動，深入農村、社區、集市等基層一線，向村民和各類食品藥品生產經營戶發放食品藥品安全宣傳資料，積極引導生產經營單位誠信守法經營，不斷強化食品藥品生產經營單位是“安全第一責任人”責任意識和誠信意識。今年來，通過設立咨詢、舉報受理點、散發宣傳資料、擺設宣傳展板、

　　懸掛橫幅、開展培訓班等多種形式，在轄區范圍內組織開展了食品藥品安全宣傳活動6次，舉辦專題講座2場次，發放宣傳資料600余份，接受咨詢群眾120人次，

　　四、明年工作打算

　　明年，將認真貫徹落實好市、縣的決策部署，進一步強化措施，夯實責任，加強監督，確保全縣食品藥品安全。

　　（一）深入推進市場整治，確保轄區食品藥品安全。嚴把準入關口，加大排查防控，突出景區、學校食堂、農村邊遠地區重點區域，農家樂、食品店、餐館飯店和食品加工作坊等重點對象，豬肉、糧油、水果、蔬菜、肉制品、乳制品、水產品、飲料、酒類等重點品種監管力度，及時排查安全隱患，確保年內全縣重大食品藥品安全事故零發案。

　　（二）解放思想，創新求實，確保工作取得新突破。全力履行食品藥品安全新職能，抓好各環節食品藥品安全，建立健全食品藥品綜合監管制度，創新監管模式，確保食品藥品安全。繼續加大爭取工作力度，積極調動各種有利因素，主動加強與屬地政府及上級部門的溝通聯系，確保各項工作取得新突破。

　　（三）強化考核，保質保量完成其他各項任務。對各項指標任務進行時時跟蹤考核，及時解決存在的問題和不足，確保黨的群眾路線教育實踐活動工作、黨建廉政建設、綜治維穩等各項任務圓滿達標。

　　自查工作總結篇2

　　安全隱患整治月活動第一階段工作以來，服務區安全隱患排查整治活動領導小組認真總結，嚴格要求對發現的安全隱患進行了徹底的整改，第一階段工作順利完成，現將第二階段工作總結如下：

　　第二階段主要工作是：加油站安全，服務區《安全隱患排查整治月》文件要求對加油站事故應急援救預案、防雷防靜電檢測報告、油品裝卸、加油作業，安全員是否有安全生產監督管理部門培訓的上崗證。由辦公室牽頭每天有專人不定時進行檢查并記錄，發現安全隱患問題及時下發整改通知書，監督限期整改。

　　第二階段活動的順利實施，取得了預期的效果，為第三階段消防安全的`整治工作打下了堅實的基礎。

　　自查工作總結篇3

　　一、主要亮點

　　二、存在問題

　　三、今后下一步打算

　　一、新派淘淘樂

　　為了讓新派會員實踐商務技能，讓同學們參與二手書籍交易的全過程，并在活動中得到鍛煉，同時為外國語學院同學提供售賣二手書籍的平臺，特舉辦新派淘淘樂活動進行二手書現場展賣。

　　我們首先進行二手書收集整理工作，將收集到的二手書籍按照具體情況分為免費、五元、十元、十五元、二十元以及自定義價格幾個檔次。書籍所有人及相關信息登記歸檔。方面日后進行統計和核實。書籍統一存放保管。之后兩天在超市門前進行擺臺銷售，將收集來的書籍按照價格分區進行售賣。每天展賣兩小時。書籍展賣結束后，將銷售所得進行統計、核實無誤后將所得款項交由相應書籍所有者。將未能售出的書籍進行整理后加以妥善處理。（交還所有者或經所有者同意后自行處理）。所有參加新派淘淘樂的書籍所有者須明確本次活動的免責聲明。該聲明對此次活動參與者及組織者的責任與義務有詳細規定。

　　二、新派電子商務社團“微小說”大賽

　　為豐富同學們的課余生活，為了讓大學生更輕松的了解社會新事，也為發掘培養喜愛微小說的同學，有地方發展他們的特長，表現自己，同時激發同學使用電子商務平臺的熱情。本比賽通過網絡平臺，希望能引導同學們用善于發現的眼睛，用屬于自己的語言表達自己的思想感情，一展自我風采，并讓更多同學了解并喜歡上微小說，能投身與創作中，給大家貢獻出更多更好的作品，更能提高同學們的寫作能力，想象能力。

　　我們新派電子商務社團是一個利用網絡技術平臺展現當代大學生風采，豐富大學生活的團體組織。為了將網絡技術與同學們的學習生活緊密相連，活躍校園文化，同時讓跟多的人了解與使用新派網站，特舉辦新派微小說大賽。

　　創作網絡微小說，字數在140字以內，作品要求原創，不得剽竊，分類：言情、搞笑、勵志。要求短小精悍，語言簡潔，結局出乎意料或引人深思。展現生活的苦樂，展現睿智的幽默。

　　三、校園尋寶活動

　　為感謝新老用戶的支持，東北師范大學新派信息服務網在圣誕節推出校園尋寶活動。登陸我們的新派網站后，點擊新派網上隨機出現的圣誕老人閃圖，答對問題均有機會獲獎。這樣的活動能夠充分調動同學們的積極性，受到了同學們的熱烈響應。

　　新派除了以上特色活動與優勢之外，同許多社團一樣，也存在著諸多問題，例如：在社團內部 “打醬油”現在嚴重，也即很過干事掛名卻不參與活動的組織與策劃；個人主義盛行、集體榮譽感缺失同學認為社團的服務意識差，有的甚至毫無服務的理念 .社團外部，同學們在大一時加入社團的熱情很高，而且對在社團中能夠獲得的樂趣與知識也抱有較高的期望。但現實中的社團組織在發展過程中出現了種種意料之外的問題，造成了社團發展的瓶頸以及社團口碑的破壞。以下是社團問題的詳細闡述：

　　一、社團內部的管理體制不完善，運作不規范。

　　因為社團具有自發性的特點，所以缺乏約束性的規章制度，造成社團成員成分復雜，凝聚力下降。社團對會員的管理過于松散，如會員可以隨心所欲地退出等，學生干部意識淡漠，個人主義表現突出，功利主義作祟。很多學生把進入社團當學生干部看作是入黨，評優的踏板。其二，忽視了社團新老成員的交替，包括社團資料、活動檔案的轉接，不太重視對下一任核心成員的培養，以至于不能保持工作的連續性。其三，在實際工作當中，很多學生社團骨干面臨“如何管理社團，如何帶動社團，如何使社團持續下去的問題”,產生這個問題的重要原因是社團骨干對社團工作性質及內涵不了解，缺乏較好領導能力，基本是在摸索中前進，這也在一定程度當中耽誤了社團的發展。

　　二、社團受到客觀因素的制約，缺乏發展空間。

　　第一，社團只限制在本校范圍內開展有限的活動，缺少與外部的溝通和交流，即使有想法，卻因缺少平臺而不得不放棄；第二，社團活動空間有限，缺乏活動場地，與學生會不同，社團一般都沒有自己的辦公場地，舉辦活動時，須事先向學校有關部門租借用場地，且經常因與其它事情沖突而更改地點時間，致使社團的活動不能按時地正常進行。另外，就是經費不足，社團繳納會費，會費繳納多了會員不滿意，少了不夠維持，所以也是個棘手的問題。社團經費基本上只能勉強維持本社團的日常管理運作，難以解決實際問題。經費的不足，使社團活動常常難以正常進行。

　　三、社團組織的活動單調，缺乏創新精神，效率低下。

　　社團組織的活動缺乏創造性與新意，社團成員，尤其是大一的新生，對活動的參與更多的是簡單的.海報張貼、物資搬運、場地申請等工作。單調的工作和由于策劃不力帶來的巨大工作量不僅占用學生太多的時間而且很大程度上耗費掉了同學們對社團活動的熱情與積極性。

　　四、繁忙的學習使社團成員無力兼顧社團工作。

　　從整體來看，大學的學習環境與生活環境雖比中學要自由寬松很多，但是課業的繁重與學習的壓力則有增無減。很多情況下由于課程知識的困惑與課后作業的緊張會使得同學們產生焦頭爛額、手忙腳亂的感覺。加之突如其來的社團工作，往往會造成首鼠兩端、顧此失彼的現象。相比較而言，同學們在學習與社團工作中做取舍還是會選擇學習，放棄社團工作。

　　針對這些不足以及新派社團獨特的優勢，我們社團在今后的活動中做出合理調整，讓新派社團更有活力和生氣。

　　一、充分發揮社團優勢

　　新派社團是在許波老師的指導和帶領下成立的，具有相當的優勢，所以我們會多和老師交流，多多聽取老師的意見和建議，在此基礎上發揮社團各部門成員的優勢，辦好新派社團的內部和外部活動，少走彎路。同時，我們還要加強新派網站的管理，IT部門組織網頁設計培訓，管理好網站資源，定期對網站信息進行更新，讓新派成員、會員以及外部人員了解新派網站并且發揮新派網站服務同學的作用。

　　二、完善管理制度

　　管理制度還不完善這點秘書處會制定相關的管理條例，規定會議制度，劃分分部門職能，使分工更為明確，并且考核其他部門在每次活動中的表現，對表現優秀的部門給予獎勵，充分調動各部門的積極性。我們會定期召開部長會議，聽取各部長意見，各部長要關心自己的部員，積極鼓勵部員參加新派活動。秘書處要發揮好橋梁的作用，做好各項會議記錄，盡量做到短小精干，將問題集中處理。部門會議紀錄各部門應妥善保管，學期期末交秘書處存檔。并且秘書處及時反饋信息，讓社團活動有序進行。社長有機會可以和其他社團進行交流，借鑒經驗，相互學習。

　　三、活動創新

　　新派社團活動較少，每年都是重復上一年的活動項目，可能讓社員覺得沒有新意和創造性，這也是因為專業課程比較多，大家覺得對社團活動心有余而力不足。所以，我們還要和老師、社員溝通，聽取他們的意見和建議。初步想法是我們要辦一些和專業課程掛鉤的活動，讓大家在活動中可以學到專業課程而且還鍛煉了自己的能力。策劃部門在每次活動前要做好精細的策劃，避免在活動中出現面對突發事件不知所措的情況。除此之外，我們加大新派社團的宣傳，如果有哪個同學有活動想法、意向，我們可以為這樣的同學提供活動平臺，人力資源，進而激發大家參與活動的熱情。

　　新派電子商務社團以惠為新，以誠為派。目前新派社團還處于成長階段，需要校社聯，老師，和社員的支持和鼓勵，在接下來的活動中新派將按照以上的計劃和方案進行，如果有不周到的地方還望老師多多指教，我們有信心在指導老師的知道下，在社員和會員的努力下辦得更好。

　　自查工作總結篇4

　　根據市環保局要求我單位對年輻射安全和防護狀況進行年度評估：

　　一.輻射安全和防護設施的運行與維護情況：

　　X我院放射科光機房均配備了防護用品，如鉛眼睛、鉛X圍裙、鉛手套等：本院設有光設備的運行狀況記錄,及定期設備維護和保養制度。并嚴格執行，做好記錄。

　　二.輻射安全和防護制度及措施的制度與落實情況：

　　我院制定了輻射安全和防護制度及措施的制度，在醒目的位置懸掛了各項規章制度及警示標志，定期組織工作人員認真學習各項規章制度及操作規程。

　　三.輻射工作人員變動及接受輻射安全和防護知識教育培訓情況:

　　我院暫無工作人員變動，我院堅持對工作人員持證上崗,對無證書人員采取按計劃、分步驟到有關部門培訓取得證書。

　　四.放射性同位素進出口、轉讓、或者送貯情況以及放射性同位素、射線裝置臺賬:

　　我院無放射性同位素進出口、轉讓、或送貯情況；對射線裝置臺賬有專人保管記錄。

　　五.場所輻射環境監測和個人劑量監測情況及監測數據:

　　BSX-50ACPAS500F52-C8500我院使用島津型毫安、萬東XSOMATOMspiritCT6毫安光機及雙層螺旋機等臺設備，嚴格按照要求進行個人防護，配有個人防護輻射監測儀，定時送市疾病預防控制中心進行檢測，有檢測記錄，發現有不達標時及時更換。

　　六.輻射事故及應急響應情況:

　　我院制定了對各種輻射事故及應急響應的應急預案，并成立以院領導為組長的預防輻射事故的應急小組。

　　七.核技術利用項目新建、改建、擴建和退役情況:我院暫無核技術利用項目新建、改建、擴建和退役情況。

　　八.存在的安全隱患及其整改情況：

　　我院放射科嚴格按照上級主管部門意見及國家的各項法律法規組建，經上級部門及我工作人員的.自查，未發現不安全隱患。

　　九.其他有關法律、法規規定的落實情況：

　　我院工作人員嚴格按照國家的各項法律、法規操作，任何工作人員都不得違反規定，對工作人員定期組織學習和培訓。

　　自查評估結果：

　　20xx在年一年中我院嚴格遵守法律法規，按規章制度進行操作，未發現不安全隱患和違規操作情況，未受到違紀處罰。屬遵紀守法，合法經營醫院。

　　法人代表簽字：

　　自查工作總結篇5

　　我今年x月份到辦公室秘書科工作，在各位領導、同事的關懷和協助下，對新的工作環境由生疏到相識再到漸漸熟識，努力做好領導交辦的每項工作，各方面都取得了必須的進步。但與其他同志相比仍感到自己在學問、實力和工作作風上有很大差距。圍繞這次作風整頓，針對自己平常的工作狀況，謹慎查找自己在思想、業務和作風方面存在的問題，并進展謹慎的剖析，以便能提高自己的實力和素養，更好的開展以后的工作。對前階段的工作缺乏之處許多，我總結了以下幾點，未盡之處還請領導和同志們多指引。

　　一是在業務實力上離工作要求還有很大差距，仍需不斷提高。前階段接觸的工作主要是對文件的核對、印發，參加會議記錄并寫會議紀要等。反思自己在工作中的表現，感覺在工作當中還不夠細心，在文字的校對、數據信息的'采納、行文的標準標準等方面時常有疏漏之處。在今后的工作中必須要加強責隨意識，對交辦到手中的工作，要做到嚴謹細致，確保不出紕漏，不給工作帶來任何不利影響。

　　二是在主動學習，提高自身理論修養和綜合學問水平方面還有差距。平常只滿意于讀書看報，對一些典型的文件資料和領導講話沒有細致的探究，對讀過的文件有不明白之處，一略而過，不求甚解，不能透徹理解領悟文章的實質和指導思想。沒有細致的探究，自然就學不到文章的精華，也就談不上實力的提高了。今后必須要加強這方面的學習，對領導的講話要努力抓住其中的“關鍵點”進展分析，使自己寫出的文章到達有預見性、針對性和可操作性的要求。

　　三是工作作風不夠踏實。在平常工作中，工作主動性差，遇到問題總是等領導指示，不踴躍通過提高自身實力來解決問題，必須程度上還存在“多做多錯，少做少錯，不做不錯”的思想；缺乏敬業精神，對文字人員應當駕馭的一些數據和常識，只知道也許，沒有搞精搞細；對領導交待的工作，只滿意于一般的完成，只求過得去，不求過得硬，沒有動腦想方法怎樣將其做的更好。須要在以后的工作中不斷的自我加壓，從每一件小事做起，從每一個細微環節做起，以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己，要精益求精、追求一流的工作質量，切實做好每項工作。

　　幾天來謹慎學習幾位領導的講話材料，結合自身的實際狀況，切實相識到學習是終身的事情，任何時候都不能放松。須要在以下幾個方面加緊學習。

　　一是多看，看經歷豐富的同事是怎么做的，到處留心皆學問。無論級別大小、年常年幼都是自己學習的對象，見多才能識廣，開闊視野。從思想品德、學問構造、理論觀點及語言表達技巧等各方面系統學習，深化分析，讓自己在今后的工作中少走彎路。

　　二是多讀，就是把理論學習與讀書看報有機的結合起來。對中外名著，黨政調研文章、領導講話等但凡能見到的，都要盡量去讀，抓住要點、駕馭實質并與實際工作中遇到的有關問題結合起來分析思索，去粗取精，活學活用，只有這樣才能快速提高理論修養，增加相識問題、分析問題、解決問題的實力。

　　三是多思，文秘工作要求腦勤、手勤、眼勤，勤思很重要，經常思索，腦子敏捷反響快速了，才能快速領悟領導意圖；才能更好的吸取優秀同志的好思想、好作風，造就愛黨為民之心，學一行，愛一行，專一行，樹立愛崗敬業的好品德。

　　通過查找缺乏，我體會到無論作什么工作，都要端正看法，要加強學習各方面的學問來開拓眼界，不斷的提高自身的政治修養。對工作要有一種效勞意識，事情無論大小都要盡心竭力，在工作中要不斷思索、不斷總結、不斷創新，充分調動自己的主觀能動性，提高自己的實力和工作質量，在任何時候都要留意維護辦公室的形象和聲譽，做一個合格的辦公室工作人員。

　　自查工作總結篇6

　　一、關于規范性文件制定情況

　　近五年來，主要是貫徹執行國家、省、市檔案局的法律、法規及條例、辦法，沒有自主制定規范性文件，相應也就沒有應該清理的文件。

　　二、五年來執法檢查情況匯報

　　1、20xx年三、四季度，區檔案局與區政府法制辦配合組織，對區直機關、各鄉鎮及重點企事業單位共110個單位貫徹執行《檔案法》，加強檔案工作目標管理情況，進行了一系列全面檢查考核，從檢查考核的結果看，其中好的和比較好的有54個單位，占被檢單位的49.09%，一般的有42個單位，占38.18%，較差的有14個單位，占12.73%。對檢查結果，區檔案局和政府法制辦聯合發文作了通報。對檔案工作較差的單位，我局及時發出了檔案執法監督檢查通知書，推動了檔案工作的順利開展。

　　2、20xx年，對照《江蘇省檔案執法檢查細則》，有計劃有步驟地開展檔案執法檢查活動，在各單位自查的.基礎上進行抽查，對檔案工作搞得較好的單位提請區政府表彰，依法查處違法事件和違法行為，維護檔案法律尊嚴，維護我區檔案史料的完整與安全，取得了較好的效果。

　　3、我局根據機關文書檔案立卷歸檔的要求，每年從六月起，對機關文書檔案逐個單位進行檢查，并評選立卷質量優勝單位。對檢查結果，提請區委辦公室進行通報，有力地促進了機關檔案工作的開展。

　　4、通過檢查和業務指導，我區已有45個單位檔案管理工作分別達到省市級標準化管理水平。

　　三、檔案法制宣傳情況

　　1、利用召開有關會議和檔案業務培訓的機會認真組織學習《檔案法》及《檔案法實施辦法》、《江蘇省檔案管理條例》，把學法、懂法和遵守檔案法律法規作為檔案業務培訓、提高專兼職檔案干部政治素質和業務素質的重要課程。同時，及時貫徹省市檔案局制定的檔案工作等級評定辦法、各類檔案管理辦法，提高檔案管理規范化水平。近五年來，我區共舉辦檔案培訓班11期，參訓人員450余人次，大大提高了檔案人員素質；

　　2、把國家、省市印發的《檔案法》圖解、原文以及檔案工作法規匯編及時轉發至各立檔單位，供張貼宣傳和學習了解；

　　3、把學習和貫徹實施“兩法”與完善全區檔案工作組織措施、規章制度、目標管理、業務建設和監督指導緊密地結合起來，依法督促和指導各立檔單位進一步落實好檔案工作組織措施，基本形成了以區檔案館和各機關、團體、企事業單位檔案室為主體的檔案事業管理體系。我們還依法修訂了文件材料立卷歸檔、檔案保管、利用、保密、統計、移交、鑒定銷毀等規章制度和檔案工作崗位責任制并印發給各單位執行；

　　4、以紀念《檔案法》頒布實施十五周年和《條例》頒布五周年為契機，先后兩次大規模開展了檔案法律法規宣傳活動，印發《檔案法》、《檔案法實施辦法》、《江蘇省檔案管理條例》及其他宣傳材料20xx多份，懸掛了過街橫幅，制訂了宣傳牌，張貼宣傳畫，在市區街心公園開展檔案知識義務咨詢，解答市民提出的問題。組織全區檔案員參加《中國檔案報》主辦“劍南春杯”和省檔案局主辦的“昌盛杯”檔案法制競賽，收到了很好的效果。

　　自查工作總結篇7

　　按照縣統一部署，我鎮認真組織開展了本次公共機構節能宣傳周活動，現將如下:

　　一、緊緊圍繞主題

　　此次活動，我鎮緊緊圍繞攜手節能低碳、共建碧水藍天主題，深入貫徹落實厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的有關要求，努力實現公共機構節能工作的任務和目標，加快節約型公共機構建設。

　　二、積極組織活動

　　1、低碳節能人人有責。在司門前鎮團委和學校的配合下，在鎮城區及各中小學開展節能知識宣傳單發放活動，總共發放單子1500余份，讓學生和家長更深刻地了解低碳節能的重要性以及各種節能方法，加強低碳節能個人責任感，此次活動取得了良好的群眾反響。

　　2、6月10日，聯合各行政事業單位開展無能源體驗活動，除維持正常辦公用電腦及打印機用電外，白天停開照明燈及風扇。讓廣大干部群眾深深能源的.重要性和節能的必要性。

　　三、多種形式宣傳

　　1、在鎮政府大院門口擺放節能知識展板，生動直接。

　　2、在重要街道懸掛3幅節能知識宣傳橫幅以及10余幅標語，擴大影響。

　　3、制作并發放低碳節能宣傳單1500余份，宣傳節能方法及生活中需要注意的細節，強化節能意識。

　　四、注重實效長效

　　在此次活動過程中，我鎮完全根據我鎮的實際情況制定實施方案、開展活動，力求實效，在活動以后決定開展定期反饋，監測節能效果和現狀，力求長效。

　　自查工作總結篇8

　　為不斷提高我院傳染病疫情報告質量，根據傳染病疫情報告管理工作的要求，我院傳染病疫情管理領導小組組織保健科工作人員肖鵬于20xx年1月30日對全院各科室20xx年1月1日至1月30日的傳染病報告管理情況進行了自查，現將自查情況小結如下：

　　一、門診情況

　　自查期間內，門診掛號總人次數3052人次，門診日志登記總人次數3052人次，隨機抽查10天處方簽數50張，門診日志登記符合50人次，門診日志登記符合率為100%。

　　二、傳染病報告情況

　　1、本次自查共檢查門診日志登記3052人次，查出甲類傳染病0種0例，查出乙類和丙類傳染病0種0例，死亡0例。報告傳染病0種0例，漏報0例、錯報0例，報告率為100%。

　　2、各科室傳染病報告情況：

　　內科：查出法定傳染病0例，報告0例，漏報0例、錯報0例，報告率為100%。

　　三、網絡直報錄入情況

　　本次自查時段內，保健共收到紙質傳染病報告卡0份，隨機抽查其中卡片0張，與網絡直報系統相核對，錄入0張，錄入率為100%。

　　四、分析

　　1、門診登記情況，包括基本項目、登記完整、登記符合等。

　　2、傳染病報告情況，包括傳染病報告卡填寫的完整和準確性。

　　3、輔助檢查科室陽性結果反饋。

　　4、網絡直報錄入中存在的.問題，包括與傳染病報告卡的一致性。

　　5、內科在本次自查階段中疫情報告管理規范，門診登記規范。

　　五、獎懲建議

　　1、內科門診登記完整、規范，傳染病報告準確、及時，報告率為100%，建議給予通報表揚。

　　自查工作總結篇9

　　根據《關于進一步做好保密自查自評工作的通知》相關規定，結合工作實際，我辦按照檢查內容認真開展了保密工作自查工作，現將有關情況報告如下：

　　一、嚴格落實責任

　　(一)加強組織領導

　　保密工作實行扶貧辦主任負總責，分管領導具體負責，各崗位負責人具體抓落實的保密工作責任制。我辦成立了由扶貧辦主任陳宗惠任組長，副主任余德明任副組長，各相關股室負責人為成員的領導小組。

　　(二)簽訂保密責任書

　　年初，制定了年度保密工作責任書，明確了保密責任及泄密將承擔的責任;分管領導與各股室簽訂了年度保密工作責任書。

　　每季度召開一次領導小組會議并對各自分管范圍內的涉密工作進行檢查，發現問題及時糾正。

　　二、強化宣傳教育

　　加強保密教育，增強保密經驗，是做好保密工作的前提和基礎，對此，我辦高度重視保密工作的宣傳教育，領導干部和涉密人員堅持帶頭認真學習各項保密工作的有關規定，不斷提高依法管理保密工作水平，同時，利用各種會議等多種形式加強對工作人員的保密宣傳教育，促使大家自覺履行保密義務和責任，改變了“無密可保”、“有密難保”等錯誤認識。

　　三、嚴格保密管理

　　我辦各項保密工作由領導小組統一安排協調，各崗位負責人監督管理。

　　(一)辦公室涉密工作

　　1、傳達中央、自治區及縣委政府關于保密工作的有關規定，組織干部職工學習保密方面的`法律、法規，并定期組織安排保密知識競賽，提高干部職工加強保密工作的意識和能力。

　　2、對我辦計算機涉密事項進行嚴格分類管理，凡存儲有未公開的文件、數據資料的計算機，明確為涉密計算機，并貼上涉密標簽。

　　3、嚴格文件的收發管理。我辦指定專人收發各類文件，按照來文的密級實行分類管理、存檔。內部發文及對外印發的行政公文、業務公文，都要確定密級，在相應的發文簿進行的登記，凡涉密文件一律不能由個人保管，統一交由辦公室專人存放。

　　4、外部人員借閱檔案資料，一律由主要負責人審批同意后，方可辦理借閱手續。否則，發生泄密事件將追究檔案管理人員的責任。

　　(二)業務崗位人員

　　1、嚴格按照辦公室對業務人員使用計算機的界定，凡涉密計算機禁止鏈接互聯網或使用非涉密的移動存儲介質，在非涉密計算機中嚴禁存儲涉密數據資料，防止涉密信息泄露。

　　信息設備管理、宣傳報道和信息公開管理、涉密會議和活動管理、涉外活動管理、泄密事件報告和查處等。建立了保密工作記錄，使保密工作有章可循、有法可依，對涉密載體在制作、使用、歸檔和銷毀等各環節進行了認真的登記，嚴格的審批，細致的管理，實現了規范化、制度化。

　　(三)開展了保密宣傳教育培訓，增強了干部職工的保密意識。我辦制訂有年度保密宣傳教育工作計劃，主要領導及時傳達學習上級保密工作指示、文件和有關法規制度，我辦保密工作領導小組組長上保密專題黨課《談談如何做好新形勢下機關檔案的保密工作》進行專題輔導。并按要求組織保密要害部門、部位人員和領導干部參加了我市保密業務培訓。切實增強了我辦干部職工的保密意識。

　　(四)按要求規范了涉密人員管理。我辦按要求對涉密崗位和涉密人員的涉密等級進行界定，制訂有涉密人員上崗、在崗和脫崗的有關管理規定，并組織簽訂了保密承諾書。

　　(五)按要求開展了國家秘密確定、變更和解除工作。我辦依法明確了法定定密責任人和指定定密責任人，依法確定并標明國家秘密事項密級和保密期限，不將依法應當公開的事項確定為國家秘密。

　　(六)其它方面，如嚴格國家秘密載體、信息系統和信息設備保密、涉密場所及保密要害部門(部位)、涉密會議和活動、涉外工作保密、宣傳報道和信息公開保密審查等等的管理。從檢查情況看，我辦制訂了以上幾方面的工作制度并嚴格執行。涉密計算機做到專機專用，專人管理，不接入互聯網及其他公共信息網絡，建立有涉密計算機登記臺帳，確保非涉密計算機不存儲、處理和傳輸國家秘密信息。按規定確定了保密要害部門、部位，制訂了相關的管理制度。信息公開保密審查工作有領導分管、部門負責、專人實施，堅持“先審查、后公開”和“一事一審”原則，確保涉及國家秘密的信息不予公開，建立有網站信息發布登記制度，定期組織開展網站保密檢查。

　　自查工作總結篇10

　　依據文件的有關內容，對自身行為作出自查，狀況如下：

　　一、有償補課方面

　　1、沒有對本校現任教學班的學生進展有償家教。

　　2、沒有強迫發動、誘導或示意學生參與課后文化補習。

　　3、沒有為社會文化辦學機構進展招生傳播，發放招生廣告，組織學生報名等。

　　4、沒有在社會文化辦學機構兼課。

　　5、沒有占用學生法定休息時間集體補課或上新課。

　　二、執行課程打算和課程標準方面

　　1、謹慎執行國家課程標準，能夠正確把握大連市小學學業質量評價標準和課堂教學評價標準，沒有隨意加大教學難度。

　　2、踴躍開展高效課堂有效教學探究，能夠依據教學內容、課型、學情的不同，運用相宜的教學模式組織教學，利用自主、合作、探究等學習方式，加強師生、生生之間的'溝通與互動，限度地提高課堂教學效益。

　　3、能夠做到教學進度與教學打算統一，授課內容與課程標準統一，同年級作業根本統一，檢測考試在校長批準下的統一。

　　三、限制學生作業總量方面

　　1、學生書面家庭作業每天的作業總量不差過一小時，以中等水平學生完成作業的時間為準。

　　2、能夠較科學設計課堂作業，布置作業老師能夠逢留必作，全批全改。

　　四、標準教學用書方面

　　沒有擅自組織學生購置或引薦各種教學用書、材料等，沒有發動組織學生到指定書店購置學習資料、教輔材料，也沒有托付家長或其他人員為學生統一購置教輔材料。

　　自查工作總結篇11

　　一年以來，我熱衷于本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態度，在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學習，積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責，各方面表現優異，得到了領導和群眾的肯定，現將一年的學習工作情況簡要總結如下：

　　一、事前預判性

　　提前了解各科室床位情況以及特殊病例（農藥、酒精、藥物和食物中毒）收治情況，協調急診病人分科，確保病人得到及時有效治療。

　　二、事中嚴謹性

　　仔細核對交接的賬目和金額，為同事負責，也為自己負責；辦理住院手續時，二次核對信息后保存；白班劃價時，仔細確認藥品名稱和劑量；辦理出院手續時，被單押金、單病種限價、生育保險單獨講解，讓病人花明白放心錢。

　　三、事后親和性

　　微笑服務，把遇到疑問的病人當朋友一樣對待。為其解除疑問，如b超室、ct室、化驗室、心電圖室、合作醫療室和放射科位置等；如需改名或重新提取發票，告知清楚的程序。回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上有進步，但也清楚的人是到自己的不足之處。

　　1、魄力不夠。遇到醉酒鬧事，蠻不講理的病患，仍有膽怯，需要加強自身身體鍛煉和心理歷練，努力做到沉著冷靜，進退有度，對事不對人。

　　2、工作經驗尚淺。遇到病歷卡字跡繚亂時，通過病患口述判斷初診，登記不準確；劃價只清楚一些常見片劑和麻藥的名稱和劑量，醫藥知識狹窄；院部的部分辦事手續不清楚，不能即時的為病患解答，只能告知去相應科室詢問；值得一提的是，擁有獻血證的朋友，如有家人住院用血，可以憑借獻血證、住院發票、發票清單，在正常工作日到獻血辦，單獨報銷血液費用，這也是我在日常工作中慢慢學習到的，但仍然有很多其他不知道的地方。

　　3、在工作中主動向領導匯報、請示的多，相對來說，為領導出主意和辦事的少，有些出院召回、重結發票、單病種付費，完全可以自己判斷結算。

醫院收費員個人自查自糾報告二

　　在這一年里，我在這里工作著、學習著，在實踐中不斷磨練自己的工作能力，使我的業務水平得到很大的提高。作為收費員這個崗位，收費員的工作不只是收好錢，保證準確無誤就可以了，在任何一家醫院，收費處是一個窗口單位，收費員是患者首當其沖要面對的，收費員不僅代表著醫院的形象，同時也要時刻維護醫院的'形象，一個好的收費員會在最短的時間內讓病人得到如沐春風的服務，對收費滿意，對醫院滿意。

　　1、積極參加政治學習，努力提高自身的政治素養。

　　2、愛崗敬業，無私奉獻、團結互助，圓滿地完成院領導交給我們的各項任務。

　　3、服務人民，提高收費服務質量收費處是醫院的窗口，收費員的言行舉止和態度好壞，都會直接影響到醫院的整體形象，碰到棘手的困難，我始終遵循的原則是“換位思考”。

　　總之我深知，在學習社會主義榮辱觀的活動中，我們還有很長的道路需要前行。但我堅信：只要讓我們共同行動起來，借著全面建設小康社會的春風，辛勤勞動、崇尚科學、服務人民，我們就一定能把我們的醫院建設的更加美好。

　　自查工作總結篇12

　　為進一步落實安全生產責任，加強安全生產風險閉環管控，深入排查和整治安全生產隱患，夯實安全生產基礎，嚴守安全生產底線，確保安全生產持續穩定，結合“找差距、抓整改、促提升”活動，樹立“隱患未被發現就是事故”的安全理念，不斷推進公司本質安全體系建設，有效防止季節性事故發生，為迎峰度夏工作做好準備工作，堅持“安全第一，預防為主”的方針，確保維修班組人身、車輛、設備的安全，配合迎峰度夏和防汛工作及“找、抓、促”，抓小防大，防止人身傷害、防止車間設備損壞，提高設備健康水平，強化外委、維修施工現場全過程安全管理以“可控、在控、能控”為原則，進一步細化各項預控措施、執行到位、監督檢查到位。

　　加強外圍工作、臨時性工作的管理與控制，特別是在我分公司當前安全生產態勢平衡的`情況下，努力預防各種麻痹、驕傲松勁思想，尤其要做好員工的思想穩定工作。以工作現場“兩錯”、反違、“危險點”控制為重點、做好作業環境變化生產的動態危險點控制措施落實和監控工作。

　　做好、做實此次春夏季安全大檢查活動。我分公司對照春夏季安全生產大檢查表單（附2）仔細逐一檢查，現將此次安全生產大檢查活動中發現的問題及整改情況匯報如下：

　　一、領導重視、精心組織：

　　為加強本次安全大檢查活動的組織領導，確保大檢查活動的扎實有效開展，首先成立了“自糾自查”小組，以我分公司第一責任人為組長的檢查領導小組，各班組人員積極配合開展，對活動進行認真組織，使活動開展得有計劃、有布置、有檢查、有總結、有考核。

　　二、扎實開展春檢工作：

　　依據總公司春夏季安全生產大檢查表單（附2）的要求，結合“找差距、抓整改、促提升”活動及迎峰度夏準備工作，認真展開大檢查工作，對照檢查項目逐項檢查，對發現問題及時匯報，并做好小結。檢查過程中的問題，本部門能整改的隨即進行整改，不能整改的問題匯總上報。在全面落實常規檢查要求的基礎上，圍繞“三突出”即突出隱患排查治理；突出反違工作落實；突出安全責任落實。與本安風體系建設工作有機結合，全面推進“春夏檢”工作。

　　1、春夏季安全檢查組織部署：

　　我分公司根據公司要求自查整改時間為07月2日－08月02日

　　成立了檢查小組：

　　檢查小組組長：蔣xx

　　檢查小組副組長：李xx

　　檢查小組成員：張xx、許xx

　　按照公司春夏大檢查方案結合我分公司交通安全檢查重點及檢查行動計劃詳細內容逐一對生產區域，班組認真開展檢查。

　　2、安全生產責任制落實情況：

　　保證每個崗位有任務，人人肩上有重擔，今年新增了安全員B崗的崗位責任書，其他崗位安全生產責任書已按照崗位職責、權限、到位標準落實到各個崗位；對各崗位履職情況我們以每季度的績效考核為準，對履職是否到位對個人進行獎懲考核，對履職不到位或者嚴重違規違人員除扣除績效外，在每月28日安全學習會上進行通報批評；分管領導對安全教育培訓計劃、應急演練計劃、安全學習、法律法規學習相關內容進行了檢查并組織安排照計劃進行；對班組安全學習內容進行檢查，有記錄。

　　3、安全風險管控機制建立：

　　完成了2016年度的風險概述報告及管理評審內容，維修部風險沒有特高風險及高風險，中風險不變，低風險有所降低轉化為可接受的風險，完成了2016年維修部風險評估并更新了風險數據庫，完成維修作業風險評估無大于1分的關鍵作業任務，對有風險的作業過程制定了安全措施，操作規程上墻。完成2016年安全生產責任制，個人防護用品已發放到個人；防火防汛方面，對場內滅火器需求量進行分析，并合理安放，專人負責每個月進行檢查，易燃物品單獨存放；對排水溝進行清理，地下污水無堵塞情況。

　　4、作業風險管控:

　　作業人員資質管理：維修工相關資質證齊全，對新進員工進行入場教育培訓，培訓內容保存完備；

　　生產用具管理：維修車間工器具分類存放，舉升機定檢有記錄，抽查車輛工器具齊全，合格有效，個人防護用品有發放記錄；

　　作業過程管理：維修作業操作規程上墻，維修二保標準上墻，對維修作業過程建立風險數據庫，駕駛作業過程要求實行車輛“三檢”，特殊作業下的安全交底，建立道路交通安全數據庫；

　　現場作業環境：現場防火、禁煙、限速等標識齊全，滅火器配置，檢查到位。

　　5、應急與事故事管理

　　防范各類風險的應急預案及演練計劃：“火災應急預案”、“地震應急救援預案”、“人身事故救援預案”，今年應急演練計劃已上報，并于0月完成了“地震應急救援演練”

　　應急隊伍及物資配置：應急隊伍人員臺賬詳細，結構合理，應急人員取得相應的救助資質，應急物資存儲單獨存放，并建有應急物資臺賬及相關檢查記錄。