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助理政工師工作總結

時間:2023-11-20 08:50:35 工作總結 我要投稿
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助理政工師工作總結

  總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,為此要我們寫一份總結。但是卻發現不知道該寫些什么,下面是小編為大家收集的助理政工師工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

助理政工師工作總結

助理政工師工作總結1

  本人在任政工員技術職務以來,主要負責人事勞資、黨政工團工作及辦公室日常事務。一直以來,在公司領導和辦公室主任的領導下,在同事們的配合支持下,我圍繞辦公室的工作特點和工作規律,努力適應崗位要求,認真履行自己的職責,不敢有絲毫的懈怠,扎扎實實的開展了各項工作,較好的完成了工作任務。

  下面,將我在辦公室以來的學習、工作情況向大家作一簡要總結。

  一、主要工作職責

  1、負責勞動工資管理和考核工作。具體有:負責勞資報表的編制和上報工作等;

  2、負責公司人事管理方面的工作。具體有:編制花名冊;人事報表的編制和上報;起草干部任命文件等;

  3、負責公司本部職工考勤工作,建立詳細的職工考勤記錄,各部門考勤納入績效考核獎懲;

  4、負責企業黨務管理方面的工作。具體有:負責黨員活動計劃的編制、組織與實施;黨員年報、黨費收繳與上報等工作;

  5、負責辦理企業工會、婦聯、共青團方面的工作;

  6、負責項目食堂日常的管理工作:

  7、完成辦公室主任和項目領導交辦的其他工作任務。

  二、工作措施和效果

  一是合理安排工作時間,及時準確地上報人事、勞資報表。每月初,在每月制定的《月度工作計劃》的基礎上,合理的安排時間,每月25日前上報《四強四優統計表》,《人事勞資統計月報表》,以及分公司臨時下發的各類調查表。

  二是認真參與考核,積極為領導決策服務。每月認真落實考勤管理制度,做到嚴肅認真,不徇私情,并于每月25日將出勤情況公布在項目公告欄報,同時將員工考勤表核實準確后報財務部門,為財務部門發放工資提供準確的數據,為領導正確決策提供了可靠的依據。

  三是加強新聞宣傳報道工作,進一步提高企業知名度和影響力。經常上工地,跑在施工第一線,挖掘施工現場涌現出的好人好事,報道,積極向公司以及市級、省級新聞刊物投稿。

  四是用情溝通,建立和諧關系。在公司領導的帶領下,看望每位生病職工及職工家屬,作為一名工會干部,平時還注意和職工們談心溝通,關心職工冷暖,提高職工素質,努力讓大家高高興興的把工作干好。

  五是服務黨政中心工作,協助領導處理日常事務。年初制定計劃,年終有總結。每年“七一”做好新黨員的宣誓活動和預備黨員的轉正工作。

  六是加強信息溝通工作,努力為領導和基層提供服務。堅持加強信息建設,將公司領導的重要指示,通過“oa”辦公系統及時進行傳達,對基層工作起到了積極的指導作用。

  七是嚴格要求自己,認真遵守廉潔自律的有關規定和公司廉潔規范從業的“八項”。工作中守原則,講公道,時刻提醒自己,“不該說的話堅決不說,不該辦的事堅決不辦”,真正做到“干干凈凈做事、清清白白做人”。

  八是樂于服務,甘于奉獻,一心撲在工作中。辦公室是一個協調服務機構,作為其中的`一員,既要服務上級又要服務下級,日常瑣事繁多,但通過幾年的工作磨練,使自己擁有一顆耐心,使自己樂于服務,甘于奉獻,在具體工作中,堅持以“快、準、嚴“的標準服務領導、服務基層。

  九是加強學習,提高業務能力。為更好地提高自身的業務能力和文字水平,先后起草了《20xx年度公司黨委工作總結》、《20xx年度紀檢監察工作總結》、《20xx年度工會工作總結》、《“三重一大“決策制度的實施細則》、《公司黨風廉政建設責任制度》等。加強一專多能的培養,在工作中積極探索辦公電算化方面的知識,使自己適應新形勢的發展要求,跟得上改革的發展步伐。

  三、收獲和感受

  回顧兩年多的工作經歷既充實,又欣慰。我和各位同事并肩戰斗,攜手并進,不僅增進了了解,溝通了感情,建立了友誼,也獲得了許多有益的啟示。概括起來有三點:

  1、認真做事只能把事情做對,用心做事才能把事情做好。辦公室工作紛繁蕪雜,不用心永遠被動,顧此失彼。唯用心才能平衡左右,兼顧上下。

  2、什么叫不簡單,能把千百個簡單的事情千百次地做好,就是不簡單。這是海爾ceo張瑞敏的名言。辦公室工作特點,使我感受很深。不是為了簡單,而是為了不讓平時瑣碎而簡單的工作出現差錯。

  3、方法比盡心和努力更重要。這是我在辦公室工作四年經驗和教訓的總結。綜合接待、考核、服務等工作,不講究方法,瞎撞莽沖,永遠只能事倍功半。

  四、存在的問題

  第一、學習上還不夠。有時只顧忙于一些具體工作,自覺主動的擠時間學習不夠。

  第二、在工作上標準要求不夠高,滿足于干完干成,求數量與求后果沒能有機結合起來。

  第三、在工作創新上,對待問題有畏難情緒,滿足于領導叫干啥干啥,積極主動性不強。缺乏創新意識,創造性的開展工作,缺乏靈活機動,過于死板。解放思想、創新觀念的理論沒有貫徹始終。

  五、深入思考,準確找出了“三個努力方向”

  一是不斷加強學習,提高工作能力和水平。主要加強政治學習和文字寫作入手,提高綜合工作能力。

  二是進一步改進工作作風。在工作上力求高效快捷,準確無誤工作不但要過得去,更要過得硬;不但要保任務,更要出新績。

  三是進一步提高服務水平。始終把搞好服務工作放在首位,為領導、為公司、為項目部、為群眾搞好服務,做一個合格的好職工。

  以上是我為期兩年多以來的工作總結,在今后的工作中我會繼續努力,再接再厲,嚴格要求自己,不斷求實創新,不斷磨煉自己,盡我所能把工作做好,爭取取得更大的成績。

助理政工師工作總結2

  本人在任助理政工師技術職務以來,主要負責對外協調工農關系、辦公用品管理,資金預算、考勤工資,合同管理及辦公室日常事務。一直以來,在公司領導和辦公室主任的領導下,在同事們的配合支持下,我圍繞辦公室的工作特點和工作規律,努力適應崗位要求,認真履行自己的職責,不敢有絲毫的懈怠,扎扎實實的開展了各項工作,較好的完成了工作任務。下面,將我在辦公室以來的學習、工作情況向大家作一簡要總結。

  一、20xx年工作總結

  (一)注重工作效率,做好行政事務協調。對外加強企地聯系,與政府部門積極對接,增進互信和支持。

  (二)用心服務職工,做好后勤保障工作。特色服務強調實效。一是解決職工后顧之憂,協調解決外調職工子女在xxxxx入學問題。二是落實公司人文關懷,及時發放試車加班餐、防暑降溫用品。三是圓滿完成集團公司試車預驗收等在內的10余項重要會務接待工作。四是切實抓好公司的福利、辦公用品維保的日常工作。按照預算審批制度,組織落實公司辦公設施、辦公用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作;聯系辦公家具的維修保養合作單位。

  用情溝通,建立和諧關系。在公司領導的帶領下,看望部分生病職工及職工家屬,作為一名綜合辦公室職員,平時還注意和職工們談心溝通,關心職工冷暖,提高職工素質,努力讓大家高高興興的把工作干好。

  (三)加強自身學習,提高業務水平。

  作為綜合辦的主管,自身素質和工作能力是決定辦公室是否能夠正常運轉的基礎,是發揮“承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四方”作用的關鍵,對推動各項工作起著決定性因素。隨著時代發展和新形勢的需要,我越發感到自己身上的`擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與公司的要求及想要達到的工作效果還有一定的距離,所以不敢掉以輕心,也正在持續學習。向書本學習、向領導及其他部門主管學習,向周圍的同事學習。總體感覺自己近一年來還是有了一定的進步。

  經過不斷的學習和積累,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力等方面都有了一定程度的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行。能夠以正確的態度對待各項工作任務并努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,并且具備較強的專業心,責任心,積極努力提高工作效率和工作質量。

  二、存在問題

  回顧一年來的工作主要存在以下幾項問題:

  1)公司即將從建設期轉入生產期,對我而言對新環境需要一個了解的過程,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高。

  2)有時對一些日常事務的缺失瑕疵熟視無睹,不夠細心,不夠敏感,有些工作的協調不是十分到位,在往后的工作中,考慮問題應該更周到詳盡。

  3)自己的管理水平離公司的高效要求還有一定距離。對領導臨時交辦的事情辦了不夠細致具體。以后在努力提高自身管理水平的同時更多注重對業務以外能力的培養和學習上的進一步加強。

  三、深入思考,準確找出了“三個努力方向”

  一是不斷加強學習,提高工作能力和水平。主要加強政治學習和文字寫作入手,提高綜合工作能力。二是進一步改進工作作風。在工作上力求高效快捷,準確無誤工作不但要過得去,更要過得硬;不但要保任務,更要出新績。三是進一步提高服務水平。始終把搞好服務工作放在首位,為領導、為公司、為項目、為職工群眾搞好服務,做一個合格的好職工。

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