有關工資協議書三篇

　　隨著社會不斷地進步，協(xie)議(yi)書(shu)(shu)的(de)使用頻率呈上升趨(qu)勢，簽(qian)訂協(xie)議(yi)書(shu)(shu)可以使雙方受到法律的(de)保護。大(da)(da)家知(zhi)道協(xie)議(yi)書(shu)(shu)的(de)格式嗎(ma)？以下是小(xiao)編幫大(da)(da)家整理的(de)工(gong)資協(xie)議(yi)書(shu)(shu)3篇(pian)，歡迎(ying)閱(yue)讀，希望(wang)大(da)(da)家能夠喜歡。

工資協議書 篇1

　　甲方：

　　乙方(fang)： 身份證：

　　為了(le)保(bao)證(zheng)為公司(si)服務到一定(ding)時限的員工能夠獲(huo)得工資報酬之外的福利收益(yi)，穩定(ding)公司(si)團隊，減少人員流動(dong)，經甲乙雙方協(xie)(xie)商(shang)一致，依照(zhao)平等自愿、誠實信用(yong)的原(yuan)則訂立本協(xie)(xie)議。

　　一、甲方承諾

　　甲方愿(yuan)意在(zai)本協議到期之月(yue)的(de)發薪(xin)日，為在(zai)本公司滯留(liu)(liu)工資滿十(shi)二(er)個月(yue)的(de)乙方提供福利收益金人民幣壹仟(qian)貳佰(bai)元整(￥1200.00)，并如(ru)數返還乙方的(de)滯留(liu)(liu)工資，共計人民幣貳仟(qian)肆佰(bai)元整(￥2400.00)。

　　二、乙方承諾

　　1、乙(yi)方(fang)自(zi)愿(yuan)從(cong)20 年 月 日起至20 年 月 日止為甲方(fang)提供勞動服務(wu);

　　2、乙方自愿(yuan)從(cong)每月工資中(zhong)滯(zhi)留人民(min)幣壹(yi)佰元整(￥100.00)在甲方，作為(wei)服(fu)務期限的(de)`保證金(jin)(jin)。若中(zhong)途(tu)離職，自愿(yuan)放棄此滯(zhi)留工資與福利(li)收益(yi)金(jin)(jin)作為(wei)違(wei)約(yue)賠償金(jin)(jin)。

　　3、乙方如(ru)在約(yue)定服(fu)務期內累計請假超過30天，服(fu)務期滿后，同意(yi)甲(jia)方只返還本(ben)人的滯留工資，不(bu)索取(qu)任何福利收益金。

　　三、協議終止條件與對(dui)應責任

　　1、因不可(ke)抗拒因素(如戰爭、重大自然(ran)災害等)造成甲方(fang)(fang)無力履行協議時，協議即(ji)時終止，甲方(fang)(fang)即(ji)可(ke)免責;

　　2、因乙(yi)方(fang)中途停止(zhi)滯留工資在甲方(fang)或離(li)職(zhi)，以(yi)及因乙(yi)方(fang)違法犯罪遭(zao)公(gong)安機關拘捕時(shi)，協議即(ji)(ji)時(shi)終止(zhi)，甲方(fang)即(ji)(ji)可(ke)免(mian)責;

　　2、因不可抗拒因素(如重大疾病(bing)等)造成乙方(fang)(fang)無力履行協議時，協議即時終止。協議從(cong)生效到終止時超過六個月的，甲(jia)方(fang)(fang)應返(fan)還乙方(fang)(fang)實際(ji)滯(zhi)留工(gong)資(zi)與(yu)相應福利(li)收益金;協議從(cong)生效到終止時不滿(man)六個月的，甲(jia)方(fang)(fang)只(zhi)返(fan)還乙方(fang)(fang)實際(ji)滯(zhi)留工(gong)資(zi)，不予發放福利(li)收益金。

　　3、經甲乙(yi)雙(shuang)方協商一致(zhi)時，協議即可(ke)終止，相(xiang)關事宜按(an)達成的協商執(zhi)行(xing)。

　　四、本(ben)協議從甲(jia)乙雙方簽字之日起生效。

　　甲方(fang)(fang)：(蓋章) 乙方(fang)(fang)：(簽名(ming)或(huo)蓋章)

　　甲(jia)方(fang)代表(biao)：(簽名(ming)或蓋章)

　　20 年(nian) 月 日 20 年(nian) 月 日

工資協議書 篇2

　　甲方：xx有限公司

　　乙方：xxx 身(shen)份證號(hao)：xxxxxxxxxxxxxxxxxx

　　為了提高(gao)(gao)車間生產(chan)員工的積(ji)極性，提高(gao)(gao)生產(chan)率，保(bao)障員工薪(xin)資待遇，經甲(jia)乙雙方協(xie)商達(da)成(cheng)以下協(xie)議：

　　一、甲方保證乙方最低(di)工資待遇xx元/月(yue)(人民(min)幣)(按現行工資標準，如月(yue)薪不(bu)足xx元的，發(fa)放保底工資，如計(ji)件工資超(chao)過 元的，按計(ji)件工資算(suan)

　　二(er)、員(yuan)工必須嚴格遵守(shou)公司的相關(guan)制度規定下參加生(sheng)產，甲方(fang)貨源每月滿(man)22天生(sheng)產情況下，甲方(fang)將不用執行此協議，甲方(fang)貨源不滿(man)25天時則(ze)啟動該(gai)協議，計算方(fang)法(fa)：

　　貨源(yuan)不滿當(dang)天保底(di)待遇(yu)=參(can)(can)加生產總產值/參(can)(can)加生產天數(shu)

　　三、自協議簽訂之日起，乙方必須為甲方服務(wu)6個(ge)月(yue)以上，方可提(ti)出離職(zhi)，如果中途提(ti)出離職(zhi)，甲方將不同(tong)意，則(ze)按自離，自離不發放工(gong)資。

　　四、乙方全(quan)心全(quan)意為甲方服務，工作聽從一切安排，服從管(guan)理和調度，遵守廠規(gui)廠紀。違反公司管(guan)理制度的，如：無故曠工，請假超過(guo)5天(tian)等(deng)，將不能享受保(bao)底工資待遇(yu)。

　　五、乙方辭職當月不享受甲方保底待遇。

　　六、協議由(you)公司人事(shi)部保(bao)存，未盡(jin)事(shi)宜(yi)由(you)甲乙(yi)雙(shuang)方協商解決。

　　七、本協(xie)議(yi)由xxxx年xx月xx號(hao)起生(sheng)效。

　　甲方： 乙方：

　　代表簽(qian)名： 簽(qian)名：

　　簽(qian)訂日(ri)(ri)期(qi)： 簽(qian)訂日(ri)(ri)期(qi)：

工資協議書 篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(ju)甲(jia)(jia)方(fang)企業自身經營情況調整，委托乙方(fang)代(dai)為(wei)指定員工發(fa)放工資(zi)。甲(jia)(jia)乙雙方(fang)協(xie)商同意簽訂本協(xie)議，并共(gong)同遵守。

　　一、 期限：

　　本托管(guan)期(qi)限(xian)為壹年(nian)，從XXXX年(nian)XX月XX日至XXXX年(nian)XX月XX日止。

　　二、 權利與義務：

　　1、甲方的(de)指定(ding)員工(gong)仍(reng)屬企業(ye)職(zhi)工(gong)身份，一切考核(he)、休假等管理權利(li)仍(reng)屬于甲方。

　　2、工(gong)(gong)(gong)(gong)資關系托管期間，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)負責核算指(zhi)(zhi)定(ding)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)的(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)資，由(you)乙方(fang)(fang)(fang)代為發(fa)放(fang)。付款方(fang)(fang)(fang)式為：每月(yue)十五(wu)日前，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)需將指(zhi)(zhi)定(ding)人(ren)員(yuan)的(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)資表交(jiao)與(yu)乙方(fang)(fang)(fang)。每月(yue)二十日前，乙方(fang)(fang)(fang)需按甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)提供指(zhi)(zhi)定(ding)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)的(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)資額(e)進行發(fa)放(fang)并將甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)為指(zhi)(zhi)定(ding)人(ren)員(yuan)代為繳納(na)的(de)五(wu)險一金的(de)總額(e)核算給甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)。

　　3、工資關系(xi)托管期間(jian)的(de)福利(li)、醫療、勞保(bao)、傷殘費用一律由甲方負責。

　　4、工資關(guan)系托管期間所發生的人身、設備或其他事故(gu)及善后事宜一律(lv)由甲方負責。

　　三、協議解除：

　　1、 工資(zi)關系(xi)托(tuo)管(guan)期(qi)滿，本協議自行解(jie)除，乙(yi)方(fang)應(ying)按照公司(si)安排交接箱管(guan)手續(xu)。本協議發(fa)生糾紛，由分(fen)(fen)公司(si)（廠）、分(fen)(fen)公司(si)勞動爭議調解(jie)委員會調解(jie)。

　　2、 本合(he)同一式(shi)三份(fen)，甲方(fang)(fang)人力資源部、甲方(fang)(fang)財務部、乙三方(fang)(fang)各一份(fen)，自(zi)蓋章后生效。

　　甲(jia)方（簽(qian)字蓋章） 乙方（簽(qian)字蓋章）

　　主管部門（蓋章）

　　年 月 日

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