嚴(yan)介和的語錄摘錄80句

　　做企(qi)業要(yao)讀懂決(jue)策科學。以(yi)下是小(xiao)編(bian)為大家整理(li)的嚴介和的語錄80句(ju),僅供(gong)參考(kao)，歡迎(ying)大家閱讀。

1、愛財的(de)君(jun)子(zi)(zi)們取之有道呀(ya)！愛財的(de)本來就是君(jun)子(zi)(zi)，不愛財的(de)往往是小人。

2、企業家(jia)既是(shi)最(zui)優(you)秀的，也是(shi)最(zui)苦難的；既是(shi)最(zui)可(ke)愛的，更是(shi)最(zui)可(ke)憐(lian)的。

3、抓住機(ji)(ji)遇的(de)(de)人(ren)是(shi)三流(liu)的(de)(de)，能夠尋找(zhao)機(ji)(ji)遇的(de)(de)是(shi)二流(liu)的(de)(de)，創(chuang)造了(le)機(ji)(ji)遇的(de)(de)人(ren)才是(shi)一流(liu)的(de)(de)。

4、企業家群體是(shi)先(xian)才后德(de)(de)的，不(bu)講才而(er)講德(de)(de)，那就是(shi)"無才便是(shi)德(de)(de)"。這(zhe)與"小(xiao)成(cheng)在(zai)智、大成(cheng)在(zai)德(de)(de)"不(bu)矛盾，先(xian)小(xiao)成(cheng)而(er)后大成(cheng)。

5、一(yi)流(liu)的(de)人才不看(kan)書讀報(bao)，看(kan)書讀報(bao)只有傷(shang)害(hai)他(ta)。只知(zhi)道學習，知(zhi)識(shi)再(zai)淵博(bo)也不過是(shi)三流(liu)人才，二流(liu)的(de)人才裂變知(zhi)識(shi)，一(yi)流(liu)的(de)人才創新知(zhi)識(shi)。

6、一流(liu)企業做(zuo)文化、標準；二(er)流(liu)企業做(zuo)品(pin)牌、資本；三(san)流(liu)企業做(zuo)項目、產品(pin)。過程是從三(san)到一的。

7、做企業(ye)既要(yao)有"異(yi)想(xiang)天(tian)開"的狂熱(re)，又要(yao)有"班(ban)門弄斧"的勇氣(qi)，更要(yao)有"實事求是"的精神。

8、中國經濟已經從短缺走向過剩，必然從總(zong)量走向質量，從無序走向有序！

9、一(yi)個腳不(bu)能到達(da)，就用眼睛(jing)到達(da)；眼睛(jing)不(bu)能到達(da)，就用心夢到達(da)的無畏猛士。

10、一流的(de)商(shang)人精明(ming)＋厚道，二流的(de)商(shang)人精明(ming)＋精明(ming)，三流的(de)商(shang)人厚道＋厚道，既不精明(ming)又不厚道自傷(shang)或他傷(shang)的(de)商(shang)人=傷(shang)人！

11、做人做事(shi)要"嚴"，處人處事(shi)要"和(he)"。

12、加減乘(cheng)除(chu)，做好企業(ye)，這(zhe)就是"嚴"。

13、中國經(jing)濟正從(cong)短缺走向(xiang)過剩，從(cong)總量(liang)走向(xiang)質量(liang)，從(cong)無序(xu)走向(xiang)有序(xu)！

14、一流的商(shang)人(ren)精明(ming)＋厚(hou)道(dao)，二流的商(shang)人(ren)精明(ming)＋精明(ming)，三流的商(shang)人(ren)厚(hou)道(dao)＋厚(hou)道(dao)，四流的商(shang)人(ren)既不精明(ming)也(ye)不厚(hou)道(dao)！

15、和(he)諧(xie)需要坦坦蕩(dang)蕩(dang)的妥協。

16、血濃于(yu)水，但水純于(yu)血。

17、把企業(ye)做美，把企業(ye)做成大家的，這(zhe)就是(shi)"和"。

18、45度(du)(du)(du)做事(shi)(shi)，90度(du)(du)(du)做人，180度(du)(du)(du)處事(shi)(shi)，360度(du)(du)(du)處人。

19、在(zai)賞識中(zhong)成長，在(zai)譴責中(zhong)成熟距離亞布力(li)企業家論壇已20余日(ri)，因回來立刻投入到緊張而繁(fan)忙的"兩會"與"3.15"工作中(zhong)去，故未能將參會感受付諸文字(zi)。時至今(jin)(jin)日(ri)，已有些(xie)怠惰，然今(jin)(jin)日(ri)與謝劍偶(ou)然提及嚴介(jie)(jie)和，遂想起在(zai)亞布力(li)論壇上，嚴君慷(kang)慨陳辭，語驚四座(zuo)，掌(zhang)聲雷動之盛況。今(jin)(jin)將嚴介(jie)(jie)和當(dang)日(ri)言(yan)語收錄如(ru)下，與友朋共享(xiang)之。

20、總得講(jiang)兩個感悟是(shi)有感而發。我做(zuo)事的(de)(de)風格(ge)就(jiu)是(shi)從小(xiao)沒(mei)有認(ren)真聽課，也沒(mei)有認(ren)真做(zuo)作業(ye)，老師(shi)(shi)不(bu)(bu)喜(xi)歡，父(fu)親告訴我，往(wang)往(wang)是(shi)老師(shi)(shi)喜(xi)歡的(de)(de)孩(hai)子(zi)都是(shi)后來給(gei)老師(shi)(shi)不(bu)(bu)喜(xi)歡孩(hai)子(zi)打工的(de)(de)，我就(jiu)做(zuo)老師(shi)(shi)不(bu)(bu)喜(xi)歡的(de)(de)孩(hai)子(zi)。講(jiang)這(zhe)點，就(jiu)是(shi)成功與輝煌(huang)，輝煌(huang)與暗淡(dan)，英雄與平庸就(jiu)是(shi)一步之遙，人世往(wang)往(wang)就(jiu)是(shi)這(zhe)么陰涼，古今多少事，都付笑談中，宏(hong)觀上要講(jiang)政治，微觀上要懂(dong)感情，還有無形的(de)(de)要講(jiang)明白(bai)。

21、才華是(shi)第(di)一位的道德，才華取決于智(zhi)商是(shi)不是(shi)高(gao)，智(zhi)商不高(gao)，才華不可(ke)能高(gao)到哪里去(qu)？

22、一流(liu)企業做(zuo)文化、標準；二流(liu)企業做(zuo)品(pin)牌、資本(ben)；三(san)流(liu)企業做(zuo)項目、產(chan)品(pin)。

23、噪諸葛亮事必躬親而(er)后無能人(ren)，導致蜀國(guo)因諸葛亮興也因諸葛亮亡，太(tai)平洋建設集(ji)團也不能對我個(ge)人(ren)過于(yu)依(yi)賴(lai)。

24、企業家必(bi)須經(jing)歷過三千三萬：吃盡千辛(xin)萬苦，承(cheng)受千委萬屈(qu)，經(jing)歷千風(feng)萬險。

25、真正(zheng)的企(qi)業家(jia)需要銳氣(qi)藏于胸，和氣(qi)浮于面，才氣(qi)行(xing)于事，義氣(qi)施于人。必須做到(dao)委(wei)屈(qu)中(zhong)(zhong)(zhong)平衡，妥協(xie)中(zhong)(zhong)(zhong)前行(xing)，虛懷中(zhong)(zhong)(zhong)充實，放棄中(zhong)(zhong)(zhong)收獲，謙卑(bei)中(zhong)(zhong)(zhong)完善。

26、優(you)秀是"干"出來的，不(bu)是"看"出來的。

27、中小企(qi)業要"小而(er)專"，小富即安。

28、當我(wo)們承受委屈的(de)時候，我(wo)覺(jue)得是(shi)應該的(de)，誰叫我(wo)們比別人的(de)承受能力要強呢！假如這個委屈給(gei)了(le)普通的(de)人，他有也許承受不起，也是(shi)不公平的(de)。所以這個委屈給(gei)我(wo)們是(shi)公平的(de)。

29、經商三要(yao)素，智商、閱歷、苦難(nan)

30、市場是最重要的，公(gong)司CEO一定(ding)要是會(hui)做(zuo)市場的。

31、商人商人，就是(shi)處處受人中傷的人。

32、寫(xie)中國企業(ye)(ye)管理(li)的(de)書，90%的(de)都(dou)是不(bu)懂企業(ye)(ye)管理(li)的(de)。因為他沒(mei)做過(guo)企業(ye)(ye)，也沒(mei)有(you)企業(ye)(ye)的(de)高(gao)管經歷。他本人就不(bu)是企業(ye)(ye)家，沒(mei)有(you)事瞎折騰，在那寫(xie)寫(xie)企業(ye)(ye)管理(li)，到處去(qu)忽悠人。不(bu)要把(ba)企業(ye)(ye)管理(li)的(de)書看的(de)太多，看多了有(you)本事也變沒(mei)本事了。一堆(dui)正確(que)的(de)廢話。

33、高(gao)智商、高(gao)才能(neng)、高(gao)品質、高(gao)健(jian)康(kang)、寬胸(xiong)懷。

34、成長：智則(ze)不惑，勇則(ze)不懼，適(shi)則(ze)生(sheng)存，善則(ze)無敵。

35、做(zuo)人做(zuo)事要"嚴"，處人處事要"和"。

36、忍受做事的苦，享受做人的甜。

37、一個企業只(zhi)(zhi)有(you)一個人是應該(gai)重德而輕才得，就是企業的(de)掌門人，尤其是民營企業。除此之外都是重才而輕德，只(zhi)(zhi)要你有(you)才，即使德行差一點，也是可以用的(de)。

38、第(di)七語錄：做(zuo)人做(zuo)事講(jiang)"理"，處人處事講(jiang)"情"。

39、農民(min)(min)容易出(chu)領袖(xiu)，漁民(min)(min)容易出(chu)團(tuan)隊。蘇(su)商是(shi)農民(min)(min)文(wen)化(hua)，浙(zhe)商是(shi)漁民(min)(min)文(wen)化(hua)，所以浙(zhe)商的團(tuan)隊在中國(guo)是(shi)最棒的。

40、要想除掉曠野中的(de)雜(za)草(cao)，方法只有一(yi)個，就是(shi)在上面種(zhong)莊稼。同樣，要想讓靈(ling)魂無紛擾，唯(wei)一(yi)的(de)方法就是(shi)用你的(de)行為成就美德。

41、用激情和毅力來實現自己的夢想。

42、在知(zhi)識(shi)經濟時代，知(zhi)識(shi)就(jiu)像鮮奶，紙盒上貼著有效日期……如果時間到(dao)了，你還不更新所擁有的知(zhi)識(shi)，你的職(zhi)業(ye)生涯很快就(jiu)要被腐蝕掉。

43、商業和市場就(jiu)好(hao)像天空的(de)鳥，飛過(guo)沒有留(liu)下痕跡，無法模仿。

44、知識既不等于文(wen)化(hua)，也不等于智(zhi)慧，它只相當于工(gong)具。

45、致力于照道德(de)行事，而不要空談道德(de)。

46、知識(shi)本(ben)身(shen)并沒有告訴人們怎(zen)樣運用它，運用的方法在書本(ben)之外。——培根

47、管理是一(yi)件(jian)困難、不確(que)定(ding)的事。在管理進(jin)(jin)程中(zhong)，人(ren)們往往會(hui)認識到，原(yuan)來自己(ji)所學(xue)的知識是如(ru)(ru)此(ci)之少。如(ru)(ru)此(ci)難度大的可能(neng)，怎么能(neng)在教(jiao)師里進(jin)(jin)行教(jiao)授？

48、往往行(xing)萬(wan)里(li)路相當于讀(du)萬(wan)卷(juan)書，而讀(du)萬(wan)卷(juan)書并不(bu)能(neng)和行(xing)萬(wan)里(li)路同日而語。

49、初學者(zhe)的(de)(de)(de)無(wu)知(zhi)是獲得知(zhi)識(shi)以(yi)前的(de)(de)(de)無(wu)知(zhi)，而博學者(zhe)的(de)(de)(de)無(wu)知(zhi)是獲得知(zhi)識(shi)以(yi)后的(de)(de)(de)無(wu)知(zhi)（這種(zhong)無(wu)知(zhi)更可怕(pa)，因(yin)為固(gu)執(zhi)）。

50、作(zuo)為老板，要想成就(jiu)一(yi)流(liu)的(de)企業，新年開頭就(jiu)需要和(he)團(tuan)隊(dui)(dui)集思廣益討論出實現目標(biao)的(de)具體(ti)方案：宏觀(guan)上定(ding)戰略，搭班(ban)子，帶隊(dui)(dui)伍；具體(ti)操作(zuo)上：對(dui)(dui)(dui)外界(jie)文化做(zuo)經(jing)營，對(dui)(dui)(dui)內部(bu)標(biao)準做(zuo)管(guan)(guan)理，對(dui)(dui)(dui)下(xia)屬—厚侍(shi)做(zuo)服務；需要補(bu)充的(de)是，管(guan)(guan)理其(qi)實就(jiu)是管(guan)(guan)人(ren)，對(dui)(dui)(dui)人(ren)才一(yi)定(ding)要任人(ren)唯(wei)賢，而舉賢不(bu)避(bi)親。

51、人(ren)說(shuo)隔行如隔山，我不(bu)認同這(zhe)個意見。懂(dong)人(ren)就(jiu)行了(le)，一(yi)流(liu)的企(qi)業(ye)老板懂(dong)人(ren)不(bu)一(yi)定(ding)要(yao)懂(dong)事，懂(dong)事那都是(shi)給人(ren)打工(gong)的，懂(dong)人(ren)才(cai)能是(shi)統(tong)治階級(ji)。

52、萬事萬物的規律性，就那么(me)點兒東西，沒(mei)什么(me)可以(yi)用長篇(pian)大論來(lai)闡述的。

53、小勇(yong)，血(xue)氣(qi)所(suo)為；大勇(yong)，義理所(suo)發。

54、學而優則商(shang)，商(shang)而優則仕。

55、三萬(wan)個(ge)臭皮(pi)匠也抵不上一(yi)個(ge)諸葛亮。

56、最(zui)基層(ceng)的就是低頭(tou)拉(la)車，不(bu)要(yao)去抬頭(tou)看(kan)路；中層(ceng)，既要(yao)低頭(tou)拉(la)車，又要(yao)抬頭(tou)看(kan)路；高層(ceng)，不(bu)拉(la)車只看(kan)路。

57、中國經濟(ji)(ji)總(zong)量高于一切的(de)(de)時代(dai)(dai)過去了，質(zhi)(zhi)量高于一切的(de)(de)時代(dai)(dai)到來了。中小企(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)格局必(bi)然是99%的(de)(de)死(si)去，剩下的(de)(de)1%都(dou)是大企(qi)業(ye)(ye)、品牌企(qi)業(ye)(ye)，只有它們(men)在國際上才(cai)有話語權(quan)。99%的(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)該犧牲(sheng)都(dou)犧牲(sheng)吧，它們(men)不犧牲(sheng)，1%的(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)起不來。經濟(ji)(ji)總(zong)量明顯(xian)減少但質(zhi)(zhi)量明顯(xian)提升，并且減少很(hen)多內耗，很(hen)多重復(fu)投資(zi)。

58、既然勝(sheng)券在握(wo)，那么接受挫折(zhe)與嘲(chao)弄便猶如接受新(xin)的榮譽。

59、每個(ge)高校的(de)法學院、商學院，錄取分數線是比較高的(de)。能夠進來的(de)都是優(you)秀的(de)，但出來了(le)就不優(you)秀了(le)，就學會了(le)一身的(de)本事(shi)。什(shen)么本事(shi)？就是把簡單的(de)事(shi)情復雜化(hua)。

60、中小企(qi)業(ye)(ye)家族制比社(she)會(hui)化好，大企(qi)業(ye)(ye)社(she)會(hui)化比家族制好。人性化與制度化也是如此。可聽(ting)可不(bu)(bu)聽(ting)的(de)課，不(bu)(bu)要(yao)聽(ting)；可做可不(bu)(bu)做的(de)作業(ye)(ye)，不(bu)(bu)要(yao)做。但是必(bi)須拿到(dao)畢業(ye)(ye)證。

61、中國(guo)的中小企業起(qi)步還是(shi)適于人性化(hua)(hua)、家族(zu)化(hua)(hua)為(wei)主(zhu)(zhu)，制度化(hua)(hua)為(wei)輔(fu)，做大了(le)以(yi)(yi)后要(yao)以(yi)(yi)制度化(hua)(hua)社會化(hua)(hua)為(wei)主(zhu)(zhu)。

62、不是"讀(du)書(shu)無用"，而是濫讀(du)有(you)負作用。

63、知識本身(shen)(shen)沒有(you)高低(di)，只是(shi)使用它的(de)人的(de)能力和境界有(you)高下(xia)。學習本身(shen)(shen)也沒有(you)高低(di)，最(zui)可悲的(de)是(shi)，現在的(de)人把從課堂和書本上學習知識當(dang)做(zuo)了真正的(de)學習。

64、硬功夫是(shi)"苦"出來(lai)的(de)，不(bu)是(shi)"謀"出來(lai)的(de)

65、在待(dai)遇問(wen)題上千萬不要要挾領(ling)導(dao)，但可(ke)以(yi)提醒領(ling)導(dao)。

66、從(cong)高(gao)山仰止(zhi)起(qi)步(bu)，最終到山高(gao)人(ren)為峰，這個過程是(shi)(shi)選(xuan)(xuan)擇(ze)(ze)(ze)了(le)(le)高(gao)山就選(xuan)(xuan)擇(ze)(ze)(ze)了(le)(le)坎坷(ke)，選(xuan)(xuan)擇(ze)(ze)(ze)了(le)(le)執著就選(xuan)(xuan)擇(ze)(ze)(ze)了(le)(le)磨難，選(xuan)(xuan)擇(ze)(ze)(ze)了(le)(le)寧靜就選(xuan)(xuan)擇(ze)(ze)(ze)了(le)(le)孤獨。成(cheng)功(gong)與(yu)失敗，輝煌(huang)與(yu)黯淡，英雄與(yu)狗熊往往都是(shi)(shi)一步(bu)之遙(yao)，可(ke)是(shi)(shi)確(que)是(shi)(shi)差之毫(hao)厘(li)失之千里。如(ru)果自(zi)己(ji)是(shi)(shi)人(ren)物，就應該干下這人(ren)生的滿杯，去擔起(qi)事業的風雨！站著是(shi)(shi)座山，倒下是(shi)(shi)座碑！

67、只要有(you)了(le)含金(jin)量，什么都不(bu)重要。你的含金(jin)量不(bu)夠，你就是(shi)有(you)了(le)財富(fu)，必然也(ye)(ye)是(shi)來(lai)也(ye)(ye)匆匆去也(ye)(ye)匆匆，很多的人財富(fu)聚集(ji)地(di)很容(rong)易，轟然倒下地(di)更容(rong)易。一個企業(ye)家(jia)的實(shi)(shi)力關(guan)鍵(jian)是(shi)軟實(shi)(shi)力。

68、做(zuo)事(shi)(shi)越多，犯(fan)錯的機會(hui)越大，少做(zuo)事(shi)(shi)或者(zhe)不(bu)做(zuo)事(shi)(shi)的則不(bu)會(hui)犯(fan)什么錯。所以即(ji)使(shi)一(yi)錯沒有(you)，也是有(you)過。

69、市場(chang)化程度低的產(chan)業是好(hao)產(chan)業。

70、在嚴介和(he)的眼(yan)里，要盡(jin)最大(da)可能(neng)去(qu)理解別人，還要盡(jin)最大(da)可能(neng)理解"被(bei)人不理解"。企業家在社會上是演員(yuan)是運(yun)動員(yuan)。要讓(rang)導演滿意、讓(rang)觀眾滿意、讓(rang)裁判滿意。

71、嚴(yan)介和表示，大學生(sheng)(sheng)創(chuang)業的起點要低，賣青菜、蘿(luo)卜(bu)成功就行(xing)(xing)了。他鼓勵大學生(sheng)(sheng)到傳統行(xing)(xing)業創(chuang)業，"要善敗，在(zai)自我否定(ding)中(zhong)完成自我超越(yue)，沒有(you)永久的成功，惟有(you)永久的失敗"。

72、大凡(fan)做企業的(de)都常說"客戶(hu)就是上(shang)帝(di)(di)"，嚴介(jie)和卻反其(qi)道而行之(zhi)，他(ta)說："在我(wo)的(de)企業里，我(wo)賞識的(de)部下是第(di)一上(shang)帝(di)(di)，我(wo)尊敬(jing)的(de)領導是第(di)二(er)上(shang)帝(di)(di)，我(wo)忠實的(de)客戶(hu)是第(di)三上(shang)帝(di)(di)。

73、廚房(fang)(fang)里的(de)油瓶(ping)倒了，我肯定不會去(qu)扶的(de)，會揚(yang)長而去(qu)。事(shi)后追究責任，查找是誰負責這個廚房(fang)(fang)，誰放置了這個油瓶(ping)，這樣可以提高(gao)廚房(fang)(fang)管(guan)理質(zhi)量。

74、能達到這三(san)個層次，就比(bi)較成功(gong)了。

75、第三層，只(zhi)做(zuo)人，不做(zuo)事(shi)！

76、公司的相對(dui)優勢：年收入；絕對(dui)優勢：年利潤。

77、理(li)性的(de)懷疑(yi)是對能(neng)人的(de)有(you)效愛護，感性的(de)信任往往是對能(neng)人的(de)傷(shang)害(hai)。公(gong)開的(de)用，公(gong)開的(de)疑(yi)，透(tou)明的(de)疑(yi)，透(tou)明的(de)用。

78、在(zai)生活中，嚴(yan)介(jie)和(he)崇尚"道德"，"以(yi)至誠(cheng)為(wei)道，以(yi)至仁為(wei)德，"商(shang)人(ren)重利輕離別(bie)的(de)時代已經過(guo)去，應該是(shi)忠孝兩全。"能做(zuo)(zuo)一個(ge)行業的(de)領袖我感到非常滿足了。如果僅(jin)僅(jin)是(shi)要掙錢，人(ren)家(jia)會(hui)說(shuo)你是(shi)包工頭，充其量也只是(shi)洋(yang)溢著(zhu)泥土(tu)芬(fen)芳的(de)人(ren)們，而把爛企業能做(zuo)(zuo)好，人(ren)們會(hui)說(shuo)你從(cong)下里巴人(ren)到陽春(chun)白雪(xue)了。"

79、一流(liu)的老總每(mei)天工作三小(xiao)時(shi)，二流(liu)的老總每(mei)天工作五小(xiao)時(shi)，三流(liu)老總每(mei)天工作八(ba)小(xiao)時(shi)。管理是管人(ren)、用人(ren)、育人(ren)、做人(ren)的藝術，無(wu)需(xu)事必躬親。

80、沒有人(ren)在(zai)的時候一定要問自(zi)己，我還能做些什么？

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