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勞模精神心得體會

時間:2023-10-15 16:40:50 偲穎 心得體會 我要投稿
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勞模精神心得體會(通用20篇)

  當在某些事情上我們有很深的體會時,常常可以將它們寫成一篇心得體會,這樣我們可以養成良好的總結方法。應該怎么寫才合適呢?下面是小編為大家收集的勞模精神心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

勞模精神心得體會(通用20篇)

  勞模精神心得體會 1

  一年一度的“五一”國際勞動節就要到了。縱觀我們黨的百年奮斗歷程,正是在廣大勞動者一點一滴的艱苦奮斗中成就了人民的幸福生活。奮進新時代,走在新征程,每一名黨員干部都是奮斗者,要以勞模精神激勵自己,主動對標先進、見賢思齊,在工作崗位上當好一枚“螺絲釘”,在奮進的道路上用奮斗與創造吹響“勞動號子”,為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻自己的一份力量,實現自己的人生價值。

  要有“闖勁”,讓勞模精神成風化人,思想上凝聚共識。

  勞模是辛勤耕耘事業、勇立潮頭拼搏的勞動者代表,在他們身上所體現出的強烈責任感與使命感,在他們的奮斗中所詮釋的“追趕超越”精神是廣大黨員干部的寶貴財富。新時代需要有像勞模一樣砥礪前行的精神,以無私創造有為的成績,以敬業創造事業的輝煌,在“春種一粒粟”的播種、“粒粒皆辛苦”的耕耘中迎來“秋收萬顆子”的“豐收稻田”。廣大黨員干部要從勞模的故事里汲取力量,在投身國家發展建設中用“一磚一瓦”去鋪筑道路,繪就“擼起袖子加油干”的趕考畫卷,唱響馳而不息、勇闖難關的“奮進曲”,踐行使命、履行責任,創造更多的事業奇跡。

  要有“干勁”,讓勞動情懷奮斗致遠,行動上爭創一流。

  勞動最光榮,勞動最幸福,各行各業的勞動者以無私奉獻的情懷托舉起事業發展高度,他們的奉獻匯流成海、聚沙成塔,吹響了驚天動地的“勞動號角”,唱響了氣勢磅礴的“奮斗贊歌”。他們流下的汗水,每一滴都折射出他們的人生追求和價值選擇;他們立足崗位、扎根奮進的腳步,每一步都鋪就了壯闊的發展征程。沒有他們的奉獻,就沒有事業成就的高度,正是他們萬眾一心的努力付出,正是他們干事業的主動性和積極性,讓“艱難困苦,玉汝于成”的典范匯聚起了溫暖人心、鼓舞人心的強大正能量。廣大黨員干部是勞動者中的一員,在為民服務上要秉持純粹初心、奉獻之情,深耕民生事業,讓情懷引領行動,在行動上有“咬定青山不放松”的韌勁,回應群眾的需要、保障群眾的利益。

  要有“鉆勁”,讓工匠本領技藝高超,事業上砥礪創新。

  追夢的道路上,只有敢為人先、勇于嘗試,才能不斷創造事業發展奇跡,在實現中華民族偉大復興的中國夢中注入“創新活力”。歷史一再地證明,社會主義是干出來的`,新時代也是干出來的。新時代的東風浩浩蕩蕩,我們要乘風而上、順勢而為,以銳意創新、勇于擔當的精神投身基層一線,面對新的挑戰、新的形勢最大限度地調動自身的創新意識和創造能力,不斷提升自己的能力水平,以“鐵杵磨成針”的精細功夫實現發展的新氣象。廣大黨員干部要像毛烏素沙漠里的“治沙英雄”、先佳通大學網絡化系統工程團隊一樣,跟上日新月異的時代發展速度,站上施展拳腳、綻放精彩的時代舞臺,向第二個百年奮斗目標進軍。

  勞模精神心得體會 2

  “各級黨委和政府要高度重視技能人才工作,大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,激勵更多勞動者特別是青年一代走技能成才、技能報國之路,培養更多高技能人才和大國工匠,為全面建設社會主義現代化國家提供有力人才保障。”這為健全技能人才培養體系,集聚各方面優秀人才提供了重要遵循和行動指南。

  提高職業技能是促進中國制造和服務邁向中高端的重要基礎。技術工人隊伍是支撐中國制造、中國創造的重要力量。健全正向激勵機制,讓更多技術工人安心創業、順利成才,是大力弘揚勞模精神的關鍵,也是加強技能人才隊伍建設的題中之義。這就要求各級黨委(黨組)在技能人才政策和制度方面持續加大創新力度,加快培養集聚更多技能人才,充分釋放高質量發展新動能。

  做實精心培育“基本功”。

  相比挖掘和引進人才,培育人才更為重要和基礎。一些單位在高技能人才隊伍建設上,存在“拿來主義”傾向,對重視引進人才有余,對本地本單位已有技能人才培養不足,并不利于整個人才隊伍素質能力的提升和長遠的發展。“精神一變天地寬。”要將塑造“工匠精神”貫穿技能人才培育全程,組織青年人才學習工匠精神有關資料、觀看新聞報道和自媒體影像資料,通過交流、研討、宣講等方式,統一思想、加深認識,形成崇尚工匠、學習先進、追求一流的'濃厚氛圍。要充分發揮技工院校、高新技術企業培養主陣地作用,加大高技能人才培養基地、技能大師工作室和特色工作站等平臺載體建設,為集聚高技能人才、促進成果轉化提供平臺支撐。

  建強技能鍛煉“金剛鉆”。

  與其說技能是“學”出來的,不如說“練”出來的。現實中,個別單位訓練技能人才時,就是因為存在學用“兩張皮”、與市場結合不夠、和企業“絕緣”等傾向,導致人才技能提升效率不高、掌握技術滯后甚至難以滿足就業要求等問題。技能訓練最突出的特點之一是應用性強。要突出實踐性要求,聚焦市場需求尤其是企業轉型需要,強化企業用人需求導向,在院校、基地培養基礎上,健全完善校企合作、名師帶徒機制,推動招生招工一體化、入校入企一體化,讓技能人才在生產最一線崗位、技術最先進基地觀摩學習,通過名師手把手教、高級技能人才現身說法,幫助技能人才現場答疑、排除難題,通過更加人性化的教學方式,加快熟能生巧、經驗積累的成長步伐,鋪設技能提升“快車道”。

  校正技能考評“坐標系”。

  開展技能評價,必須兼顧社會效應和市場效應的統一。反之,出現偏廢或偏離,就容易出現評價結果不公平、不精準,或評用脫節、考評結果難以執行應用的后果。這就啟示我們,要提高考評結果的客觀性,也要靈活方式,讓考評結果更加公正,同時能夠服務于人才技能的繼續深造提升和企業的生產轉型。要注重發揮行業協會的龍頭作用,強化職業技能競賽的引領效應,技能高低如何拉上賽場比試一番,打造以賽促訓、以賽促學、以賽促業的評用一體模式,既強化賽事本身的激勵獎勵,將結果作為升學就業、職稱認定、薪酬發放等重要參考,努力“競”出創新力、“賽”出精氣神。要深化技能人才評價政企合作機制,既堅持政府部門單位主導,維護國家統一職業標準的權威性,加強全程監督管理,避免在考評中出現不正當競爭甚至違反法律法規的情形;也要堅持以企業為主體,在加強政策監管和業務指導基礎上,適當下放有關行業技能人才自主評價權限,探索完善社會化技能等級評價辦法,切實增強技能人才考評的含金量和實用性。

  勞模精神心得體會 3

  在我的成長過程中,體會到了許許多多的滋味,有高興的滋味,傷心的滋味等等。但讓我感受最深的是勞動的滋味。今天,我們家大掃除,媽媽看見我在一旁玩,就對我說:“既然你沒有事,你就去收拾你的房間吧!”我聽了媽媽的話,高興地答應了。心想:收拾房間有什么難的,對我來說簡直就是小菜一碟。我一邊想一邊拿帕子開始了我的“大掃除”。首先,我把書桌上的東西全都放到了一邊去,學著媽媽擦桌子的樣兒,左手按著桌子,右手拿抹布,賣力地擦了起來。可是效果卻不怎么樣,我擦了半天,桌子還是一副灰頭灰腦的樣兒,真是氣死我了!“桌子要用濕帕子抹上洗滌劑后再用力擦!”媽媽對我喊道。清理干凈桌子后,我又開始擦地板,還沒擦多久,我就感覺腰酸背痛,酸痛的感覺涌滿全身。我心想媽媽收拾房間多輕松呀,不一會兒就收拾完了,手也不酸腳也不痛,這是為什么呢?我跑去問媽媽,媽媽告訴我,如果經常做家務,手腳就不會酸痛,而如果只是偶爾做一次家務,就會感覺腰酸背痛?聽了媽媽的'話,頓時,我體會到了媽媽勞動的辛苦,所以,我要多為啊媽媽分擔一些家務,減輕媽媽負擔。

  勞動的滋味有很多,有快樂的、痛苦的、幸福的?我們應該多勞動,去體會更多勞動的滋味。

  勞模精神心得體會 4

  最近,我學習了國網公司10位特等勞模的事跡,他們工作和生活中的點點滴滴,讓我感動,催我奮進。他們雖然都是國網公司大家庭中的平凡一員,但卻締造了不平凡的業績,他們是我們學習的楷模和典范,是前進途中指路的明燈。

  記得小時候教師常殷殷吩咐:參與工作后要做一個愛崗敬業的人。我也曾淺薄地認為,愛崗敬業就是要為了工作加班加點犧牲休息時間,為了工作無視親情和友情,為了工作視帶病的身體于不顧忘我投入。可在經驗了多年的工作,并學習了勞模的事跡后,我才知道什么是真正的愛崗敬業。

  敬業不是加班加點,敬業不是任勞任怨,敬業是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗。就拿營業廳的工作來說吧,每天都在重

  復同樣的工作,機械的運動,可工作并不都是枯燥乏味的,我們要學會在工作中找尋樂趣。面對客戶不理解的時候,要想想他們滿足后的笑臉。假如人在干事情的時候沒有激情,那么明顯就會缺乏自信,工作也是不行能干好的。因此,“創先爭優”客觀上要求我們每個員工都必需要有“不怕吃苦”的良好心態。

  勞模的榮譽并不是憑空得來的,而是要通過自身的不斷努力來締造的。只有在實際工作中真正付出了辛苦和汗水,才能對得起勞模的稱號。怕苦怕累當不了勞模,面對困難時畏縮不前也同樣當不了勞模。那么究竟要怎么樣才能成為工作中的模范呢?答案很簡潔,就是要在實際工作中不怕困難、迎難而上,認謹慎真地想問題,踏踏實實地干事情。而且,“創先爭優”靠的肯定不是哪一個人的力氣,而是要大家一起團結協作,表達團體力氣和價值才能夠締造出模范和業績。

  作為我們基層的員工來說,我認為應當要堅持以下幾點:

  要真正熱愛本職崗位,熟識本職業務,融會貫穿,增加業務實力。工作的任務越來越重,新的形勢對工作的`要求越來越高,現有的工作實力和水平還存在很多不相適應的地方,所以我們要堅持學習不斷的進步才能順應時代的開展,更好地效勞于本職工作,真正做到干一行、愛一行,做一行、精一行。

  要主動親切工作和效勞對象,不要因為別人對自身工作高看一眼而自己感覺良好,把自己封閉和孤立起來,而要多上一線效勞群眾,真心實意地協助群眾解難題、辦實事、做好事,把自身工作的良好氣氛造濃一些。

  要提升境界,倡議奉獻情懷。“海納百川,有容乃大”要胸襟寬廣,甘為人梯,時時到處以企業開展為重,以他人的成長和進步為榮,努力在愛崗敬業、無私奉獻中表達自己的人生價值。

  要有吃苦精神,甘舍小家為大家,發揚不怕辛苦、連續作戰、追求完備的優良傳統,保質保量的完成上級領導交給的各項工作。

  我堅信,只要以勞模精神為指路的明燈,在平凡的崗位上真正做到踏踏實實、勤學肯干,就必須能贏得他人敬重,實現自己的價值。

  勞模精神心得體會 5

  勞動是勞模精神的基石,勞動者是勞模精神的主體。在全社會大力弘揚勞模精神,就要營造有利于弘揚勞模精神的體制機制,形成良好的環境氛圍。要尊重勞動、保護勞動,鼓勵人們以更大的積極性從事勞動、創造價值。真誠幫助廣大勞動群眾解決工作、學習、生活中的實際問題,為他們發揮聰明才智、建功立業營造更好環境和條件。要全面貫徹落實“四個尊重”的方針,充分發揮一切勞動者的首創精神,最大限度地把他們的智慧和力量凝聚到推動科學發展上來。要從政治、經濟、社會、法律、行政等各方面采取有力措施,進一步保障工人階級和廣大勞動群眾的經濟、政治、文化、社會權益,促進社會公平正義,作為發揮勞動者積極性主動性創造性最重要最基礎的工作。要切實發展和諧勞動關系,建立健全勞動關系協調機制,完善勞動保護制度,讓廣大勞動群眾實現體面勞動。要切實健全黨和政府主導的維護群眾權益機制,統籌協調各方面利益關系,認真解決廣大勞動群眾反映的熱點難點問題。這樣,就能夠充分發揮我國工人階級和廣大勞動群眾的主力軍作用,讓勞模精神成為推動科學發展、促進社會和諧的強大動力。

  勞模精神是什么?新時代下我們還需要勞模精神嗎?勞模精神是否已經離我們漸行漸遠?當聽完國測一大隊和巴山工務車間的勞模演講后,這些問題有了答案。

  測繪工作需要天南海北的流動,而巴山工務車間則是駐扎在秦巴山區襄渝鐵路段的堅守者。“干,就要干出個樣子”這是老師傅謝和平的話,“鐵路修到這里,總要有人要養護,我們不來總要有人來,既然來了,來一天就要干好一天”這位陜北老師傅的話簡單直白,卻結結實實的'告訴我們做人做事的道理,既然到了這里,做了這份工作,就要對得起工作,對得起自己的良心。巴山工務車間的勞模們稱自己是土專家,靠著實打實的彎腰挨個檢查鐵軌,確保鐵軌安全可靠性。世界這么大,誰不想去看看。巴山地處偏僻,交通不便,青工們又是如何耐得住寂寞和對繁華的向往呢?是責任,是老一輩養路工的重品行,講奉獻的言傳身教讓他們對這塊土地產生了感情,生出了榮譽感和責任感。

  勞模精神是什么呢?是艱苦奮斗、無私奉獻,是愛崗敬業、爭創一流,是勇于創新、淡泊名利,是始終以主人翁意識要求自己,是對工作、對社會、對國家的責任感和使命感。無論時代怎么發展,勞模精神都歷久彌新,是我們的精神高地,是我們的行為動力,勞模精神永遠不過時!

  勞模精神心得體會 6

  弘揚勞模精神,爭做時代楷模。每個人不一定都成為勞模,但人人都能學習和踐行勞模精神。勞模精神沒有光環的預期,更多的是職業的喜愛,發現的喜悅,勞動的樂趣,結果卻實至名歸。我們不妨帶著問題、感情、鏡子去學,或許,我們更容易學到勞模精神的實質。

  勤問好學,帶著問題去學。我們學習勞模,就是要帶著問題去學,學習勞模如何在本職崗位上做好本職工作。勞模都是在我們身邊的楷模,我們就是要學習勞模在處理問題時,多問幾個為什么,要帶著自己的思考,帶著自己的問題去學,有學習才有進步,有問題才有進步。

  尊師重教,帶著感情去學。勞模的閃光點就在于他們把工作當事業,把付出當追求,在平凡的崗位上發光發熱。學習勞模精神,首先就要尊敬、尊重勞模,帶著一種深厚的.感情去學,帶著真誠地心去學習,學習勞模如何在平凡的崗位上做出不平凡的業績。要想學到真本領,腿就要跑勤一點,或許一些不起眼的事情,就在潛移默化中教會我們如何處理問題,如何將事情做得更好。

  取長補短,帶著鏡子去學。勞模就是我們身邊的一面鏡子,值得大家經常照一照,這年來勞模們最重要的品質,我就是要學習這種精神。無私奉獻是感情上的自愿,是用任何物質也不可以衡量的一種力量,是我寶貴的精神財富,無私奉獻和無勞而獲針鋒相對,我必須鄙棄后者。

  第二,要勇擔責任,不要扯皮推諉。責任對應著意義,沒有責任就沒有意義。勇擔責任是勞模精神的重要發光點。一個人要是對任何人任何事沒有責任,那他就活得沒意義,責任越大,意義就越大。我必須勇擔責任,認真踐行中央精神,能有作為、活得有意義,反之就是逃避責任、不敢擔當、混吃混合、庸庸碌碌,到頭來追悔莫及。

  第三,要不斷的通過學習來開闊眼界,增長見識,通過專業知識的學習增強自己的技能,不斷地提高發現問題、分析問題和解決問題的水平,使自己在組合素質能力上早日趕上前輩。在工作崗位上大膽探索,創新超越,在實踐中磨練意志,盡快成長為愛崗敬業、技能精湛、視野開闊的有用之才!

  勞模精神代表著一個時代的價值觀和道德觀,國稅勞模精神代表著國稅人光輝的道德風尚。我為國稅有這樣的勞模感到高興,學習勞模,就要學習他們愛崗敬業、服務納稅人的專業精神,爭創一流、與時俱進的進取精神,艱苦奮斗、艱難創業的拼搏精神,勇于創新、不斷改進的開拓精神,淡泊名利、默默耕耘的老黃牛精神,甘于奉獻、樂于服務的忘我精神,緊密協作、相互關愛的團隊精神。就是要學習他們用科學理論和現代科學知識武裝自己,不斷提高思想道德水平和科學文化素質,為國稅的發展做出更大的貢獻。

  也許,永遠沒有那一天,前程如朝霞般絢爛,成功如燈火般輝煌;也許,只能是這樣,攀援卻不能登頂,奔流卻掀不起波浪。然而,我執著地信仰著我的事業,像綠葉信仰奉獻,像雄鷹信仰藍天。我忠誠于我的事業,像蠟燭忠誠于燃燒,像山石忠誠于屹立。為了國稅人的榮耀,我們拼搏;為了國稅人的信仰,我們奉獻。為人民服務不是口號,不是標語;為人民服務是敬畏,更是真誠。前輩的精神,是我們心中大的力量;模范的光芒,已指明我們前進的方向;國稅的希望,從此放在我們堅實的肩膀。歷史的長卷徐徐展開,那濃墨重彩,絢麗奪目的篇章啟示我們:

  如果,迷失了方向,向人民看齊;

  如果,找不到出路,為人民服務。

  因為,我們與人民血脈相連!

  勞模精神心得體會 7

  首屆大國工匠創新交流大會在京召開,我們要大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,要對照“工匠精神”,筑牢“匠魂”、精琢“匠技”、永懷“匠心”,更好地完成組織工作,創造新的工作佳績。

  鍥而不舍,金石可鏤,筑牢組工干部“匠魂”。

  工匠精神的靈魂,就是遇到艱難險阻不會輕易“舉手投降”,對困難堅持不懈地鉆研,發揚“一次不行就再試一次”的精神,直至問題解決。組織工作包含干部、人才、基層組織建設、自身建設等多方面工作,內容繁雜、千頭萬緒,如果沒有持之以恒的品質和百折不撓的精神,組織工作必定沒有出彩的成績,組工干部也要培養工匠精神,筑牢組工干部“匠魂”,秉承和發揚“咬定青山不放松”“千磨萬擊還堅勁”的韌勁,能耐得住寂寞、能坐得了板凳、能訪得出民聲,堅定不移地解決存在于組織工作上的難題,保質保量的按時完成各項組織工作,擔負起自身的使命職責。

  天下大事,必作于細,精琢組工干部“匠技”。

  工匠精神的本質,就是對自身技能的要求不僅僅停留在“我會”層面上,而是與時俱進錘煉本領,把自身賴以謀生的專長無休止鉆研到極致。組織工作有很強的政策性、業務性,所以工作要求嚴謹細致,不能有絲毫馬虎,不能出丁點差錯,組工干部也要培養工匠精神,精琢組工干部“匠技”,積極主動地把“細致”,作為安身立命的'基本技能和迅速形成的良好習慣,嚴格細致周密地對待手頭的一切大小事務,立足于本職工作,以精益求精、追求卓越的工作態度不斷錘煉自身的“匠技”,爭做組織工作的“內行人”,高質量嚴標準抓好各項組織工作落實落地。

  空談誤國,實干興邦,永懷組工干部“匠心”。

  工匠精神的精髓,就是以求真務實的精神、奮發有為的姿態,對待實際遇到的困難,腳踏實地把工作落實在實處,確立苦干實干的主基調。組織部門承擔著管干部、管黨員、管人才的重要職責,組工干部也要培養工匠精神,永懷組工干部“匠心”,樹立正確的事業觀、工作觀、政績觀,不斷增強政治意識、大局意識、責任意識,自覺追求“人無我有,人有我優”的工作超越,真抓實干、多辦實事,積極主動地走進基層,密切聯系服務群眾,了解民聲、民意、民需、民愁,聚焦群眾的核心利益,給群眾帶來真正的實惠,不斷滿足人民對美好生活的向往。

  勞模精神心得體會 8

  人活著是要有點精神。勞動模范是民族的精英、人民的楷模、時代的先鋒。長期以來,廣大勞模以平凡的勞動創造了不平凡的業績,鑄就了“愛崗敬業、爭創一流,艱苦奮斗、勇于創新,淡泊名利、甘于奉獻”的勞模精神,豐富了民族精神和時代精神的內涵,是我們極為寶貴的精神財富。全國各族人民都要向勞模學習,以勞模為榜樣,發揮只爭朝夕的奮斗精神,共同投身實現中華民族偉大復興的宏偉事業。黨的干部,作為從工農群眾成長起來的領導核心,肩負著團結帶領廣大人民群眾全面建成小康社會、實現中華民族偉大復興的中國夢的神圣職責和光榮使命。因此,領導干部更加需要帶頭發揚勞模精神,帶頭踐行勞模精神。

  勞模精神,說到底,就是真抓實干精神。真抓才能攻堅克難,實干才能夢想成真。我們要在全社會大力弘揚真抓實干、埋頭苦干的良好風尚。黨員干部,特別是領導干部,尤其應該在真抓實干上當先鋒、做表率,要出實策、鼓實勁、辦實事,不圖虛名,不務虛功。然而令人遺憾的是,少數干部為官一任,不是腳踏實地、老實肯干,而是作風漂浮、工作不實,不會出實策,不想鼓實勁,不能辦實事,滿足于吹吹打打,搞形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,不但敗壞了黨風政風,還令老百姓深惡痛絕,反映強烈,影響極壞。領導干部帶頭發揚勞模精神,就是要能夠靜下心來、沉下身子、彎下腰來,真抓實干,踏實肯干,立足本職、干好本職,在真抓實干中服務人民、造福人民、取信于民。

  弘揚勞模精神,尊重勞動創造,不是一句口號,也不是只在五一勞動節的時候,才提起、才強調。它必須體現在每一天、落實在每一項工作中。這就要求我們各級各地黨員干部,特別是領導干部,要時時刻刻崇尚勞動、造福勞動者和勞動模范,讓辛勤勞動、誠實勞動、創造性勞動成為每個人的自覺行動和終生追求。各級黨委、政府和工會組織要高度重視勞模、關心愛護勞模,支持勞模發揮骨干帶頭作用,幫助勞模解決生產生活中的.問題,廣泛宣傳勞模先進事跡,使勞模精神不斷發揚光大,使真抓實干精神落地生根。

  朋友們:學習勞模精神、弘揚勞模精神不只是在槍林彈雨中的輝煌,也不是在緊急危難時的高揚,它更應該是一種默默的奉獻,一種高尚的理念,一種強勁的精神力量。讓我們像同志一樣,激情飛揚、意氣風發,用一身錚錚鐵骨將夢想與激情澆鑄于對事業的愛崗敬業、無私奉獻中。

  勞模精神心得體會 9

  持續了三個多月的暑假終于結束了,這意味著我們即將踏上大學的門檻,突然有一種興奮的感覺。想到自己會成為一個獨立的成年人,想到自己終于可以擺脫過去12年的“社交”生活,走向自己的“獨居”生活,心理上有一種說不出的喜悅。

  一直認為,能體會到“獨居”的人是一個成年人。但是接下來十天的專題課已經完全否定了我幼稚的想法。

  來學校的第三天,我們開始了大一為期十天的軍訓生涯。不可否認的是,當我聽說我們的軍訓一天只有四五個小時,我們都避開了烈日,我暗暗享受了很久,輕輕嘆了口氣。“僥幸逃脫就好!”這十幾天我以為可以輕松上場,但我不知道,但還是沒有逃過這場災難。

  軍訓教的動作和高中差不多,唯一不同的是氛圍。對,就是大氣。高中的時候,大家都是抱著玩的`心態參加軍訓的。當時教官對我們很溫柔。想到這里,我只能用“魔鬼”來形容今天的教官。教官對我們真的很嚴格。我記得導師經常說的話:你要記住這是一個整體,不要在里面做個人動作。如果一個人犯了錯誤,你們都會受到懲罰。從此,“集體”這個詞不知不覺就進入了我的心里。

  不是不知道集體榮譽感,而是很少把它當成一件事。在過去,個人主義是最流行的東西。但是現在,當人們總是因為個人錯誤而受到集體懲罰時,他們不得不把它當成一回事。因為被懲罰不是一件好玩的事。

  說到軍訓,我最怕的就是以軍人的姿態站著。說起來丟人,這個最簡單的動作簡單到大家都不用學,但卻是我最不想做的事情。不能說是對一個人毅力的最好考驗。人是“動”的東西,也就是一個動態的東西。可見我們保持同樣的姿勢超過半個小時是很痛苦的。但是,即使不喜歡,也還是要去做。這是軍訓。其實站久了就知道了,只要不太注意,轉移注意力,站成軍人的姿勢也沒那么恐怖,可以習慣。

  不要以為站著累了,蹲著舒服了,蹲完了,你會后悔的。真的,蹲著的時候全身的重量都落在右腿上,短時間是可以的。長的話腿會麻。但是,當我蹲下來的時候,我的耳朵收到了一個非常有用的信息——我聽到一個教官說:“你要忘記你的右腿,你的右腳不是你自己的!”這句話真的很有用。我努力忘記右腿,效果真的很好。慢慢的,我忘記了我的累。其實這也是一個很好的教訓,就是說很多事情看起來很難,永遠達不到自己的目標,但是如果付諸實踐,就會發現,即使是最難的事情,也會變得更容易做,也就是每個人都要有邁出第一步的勇氣。俗話說“車到山前必有路,人到橋頭自然直”。所以,以后無論是學習還是步入社會,都不能在困難面前退縮。只要我們邁出第一步,就成功了一半。

  這樣,軍訓真的很可怕。一點快樂都沒有嗎?當然不是!我們每天都有相當多的時間休息,所以自然有很多快樂!課間,教官會讓我們坐在一起,教我們唱軍歌。導師也會發揮自己的才華,和我們一起玩。這就是“魔鬼的溫柔”。休息的時候感覺很親近。其實我們都一樣。畢竟軍人也是人。我喜歡教官教的《軍中綠花》這首歌。尤其是軍訓的我,對這首歌更有感覺。

  也許對于真正的訓練來說,我們的軍訓是微不足道的,但是這十天我們收獲了很多。十天,讓我知道了集體感情和團結的重要性。當然,以后也要記得要有努力的精神,不怕苦,不怕累…

  軍訓結束了,但我們的大學生活才剛剛開始。未來,還有很多挫折等著我們。我會牢記這十天的教訓,把學到的東西運用到生活的每一個細節。

  勞模精神心得體會 10

  在績溪縣長安鎮,種植了很多的菊花。星期五下午,學校組織五年級的小記者們去義務勞動——摘菊花。

  大巴車一路前往,我們很快就到了目的地。田野里,一大片一大片的雛菊盛開著,一股股清香沁人心脾。盛開的小雛菊圓圓的花瓣,密密地一層又一層地重疊著,綠色的.花托托住白色的花瓣,好看極了。那沒有盛開的花骨朵兒,好像一顆小小的綠珍珠,綠色的花托包住花瓣,生怕被別人搶走一樣。

  我們聚在菊農的周圍,聽她們介紹怎么摘菊花。只見菊農一手扶著枝干,一手采摘菊花。右手自然握拳,伸出中指和食指成“V”形,微微彎曲,順著花的方向稍稍用力,一朵小雛菊就摘下來了。看著菊農們嫻熟的采摘,我們一個個都躍躍欲試。

  我們兩人一組,一人負責拿袋裝菊花,一人負責摘菊花。我和孫辰曦一組,兩人商量好輪流摘菊花。開始我動作很拘謹,生怕傷害到菊花了,每一朵都摘得小心翼翼。慢慢地我摘菊花的動作熟練起來,速度也快了不少,不一會兒我便摘了一小塑料袋。看著親手摘下來的菊花,我感到無比的幸福!孫辰曦和我差不多,也是個生手,不過我們齊心協力,有說有笑,不知不覺就摘了一大塑料袋。

  老師宣布采摘結束,我們把一袋袋菊花都給了菊農。哇——好幾大袋!我們雖然得不到一分工錢,但是“贈人玫瑰,手有余香”啊!

  勞模精神心得體會 11

  伴隨著秋風的到來,期待已久的秋游也來到了。這次秋游,學校安排了我們三至六年級的同學們來到了“浙農生態農莊”,去進行軍事素質拓展,戶外探索、勞動教育和農耕體驗。“農耕體驗”,是不是讓我們去耕地呢?帶著疑問的我跟著教官走進了種植場地。

  只見我們女生昂首挺胸的扛著鋤頭,邁出五十厘米的大步子,氣宇軒昂地走向菜地(其實那是一片荒地)。瞧,一把把鋤頭往上一揮,往下一落,落在土地里,再反手一拉,簡單幾下,鋤地的動作便完美落幕了。隨后我們在土堆中間用斜前面的一個尖角使勁錘,幾下過后,便把土錘出了一個大概高5厘米的小洞。我們將種子“甩”進去小洞后,再小心翼翼地把“泡沫”蓋上,沐浴上干凈清澈的水,這樣就能大功告成了!別看今天的種植任務只有幾個動作很簡單,我卻干得有點直不起腰來。這時候指導老師告訴我們,我們每個人負責的才只是一點點田地,農民伯伯們還要這樣重復耕幾畝地呢!頓時,敬佩之情油然而生,我再也不能浪費糧食了。

  為什么人們常說“中國最勤勞的人是農民伯伯”呢?可能因為我們吃的大米飽含著他們辛勤的汗水,邁過的每一個步伐,支撐著他們養活家中兒女老少的希望吧。

  一路上,教官又帶領我們觀看了許多游樂設施、剪紙活動,各種各樣的'習俗,讓我感受到了,原來我們中國有這么多的習俗,果然我們中國上下五千年的歷史,是多么的悠久,多么的有價值性!這次研學活動,讓我更加貼近了大自然,也明白了勞動人民的良苦用心。

  勞模精神心得體會 12

  大力弘揚勞模精神勞動精神工匠精神,培養更多高技能人才和大國工匠。人才強則事業強,人才興則科技興。各級黨委和政府當厚植技能人才成長“沃土”,培育更多高技能人才和大國工匠,為推動經濟社會高質量發展提供堅強的人才支撐。

  “凡作傳世之文者,必先有可以傳世之心。”

  工匠常懷“傳世之心”才能稱之為大國工匠,在大國工匠身上必然都會有一種令人肅然起敬的愛國情懷,正是這種高尚的情懷激勵一代又一代大國工匠為了祖國的前途命運而不懈奮斗。“這輩子沒有虛度,一生都屬于核潛艇、屬于祖國,我無怨無悔!”中國核潛艇之父黃旭華把個人的人生志愿同國家命運緊密結合在一起,為我國核潛艇事業奉獻了一生。“航天精神的'核心就是愛國,用汗水報效祖國是我的追求。”神技天焊高鳳林始終懷揣著一顆愛國的赤子之心,堅守一線、精益求精、追求卓越,不斷實現自己價值突破,為祖國科技事業發展貢獻力量。培養高技能人才和大國工匠,就必須把愛國主義教育作為第一課、必修課,把愛國主義貫穿思想政治教育全過程,引導廣大人才把家國共榮辱的價值觀鐫刻心中,發揚愛國之情,砥礪強國之志,實踐報國之行。

  “玉不琢,不成器。”

  從某種意義來說,高技能人才和大國工匠就是國之重器,需要進行一番“精雕細琢”。眼下,世界新一輪科技革命和產業變革孕育興起,重大顛覆性技術層出不窮,能否抓住和用好這一重要機遇,人才起決定性的重要戰略資源。因此,必須加快健全完善技能人才培訓培養體系,積極打造有利于技能人才脫穎而出的良好工作局面,讓技能人才工作出色、人生出彩。注重培養專業精神,推動勞模精神、勞動精神、工匠精神進企業學校、工廠車間、田間地頭,引導各行業各領域技術人才自覺用心鉆研技術、追求提高技能。大力發展技工教育,加強一流技工院校建設,深化校企合作,讓更多人能夠端上“技術碗”,吃上“技術飯”。同時,在惠及“絕大多數”的前提下,有計劃地培養一批“頂尖少數”,為那些專業素養和專業能力過硬的技能人才“開小灶”,實行一對一的“師徒制”,讓名師帶出高徒。

  “水不激不躍,人不激不奮。”

  必要的激勵關懷有助于激發高技能人才建功立業的活力動力。堅持為人才搭建干事的舞臺、暢通上升的渠道、完善評價的機制,努力營造人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的氛圍。精心為高技能人才搭建實現價值的廣闊平臺,進一步推動產業鏈、創新鏈、資金鏈、人才鏈的無縫銜接,提供與高技能人才專業相匹配的項目或產業,讓其有所學、有所為、有所為,真正做到一展所長、成就自己。進一步優化評價機制,推動建立以職業能力為導向,以工作業績為重點的技能人才評價體系,增強評價工作的精準性和實效性,切實把高技能人才考準評實。健全容錯機制,厘清人才在推動工作過程中失誤與錯誤的界限,旗幟鮮明地為大膽創新、踏實干事、不謀私利的高技能人才撐腰鼓勁,讓他們放下包袱放心干、放手搏。

  勞模精神心得體會 13

  數平凡的勞動者,在崗位上用實際的行動詮釋了“愛崗敬業、爭創一流、艱苦奮斗、勇于創新、淡泊名利、甘于奉獻”勞模精神,為時代的發展注入了強大的力量。站在兩個一百年歷史交匯點,我們要風雨無阻、勇敢前進,尤其需要大力弘揚勞模精神,用勞動者的點點星光照亮“奮斗初心”,開創美好未來。

  “幸福都是奮斗出來的”。勞模是奮斗路上的“時代先鋒”,勞模是奮斗路上的“精神指引”,正是有了無數勞模在平凡的崗位上埋頭苦干、開拓創新,才能創造出今天讓我們驕傲自豪的“業績”。奮進新征程,我們面臨更多的挑戰和機遇,要乘勢而上,創造更美好的'未來,尤其需要大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,永葆奮斗初心,在接續奔跑中譜寫新篇章。

  “愛崗敬業、爭創一流”詮釋進取之心。一個時代的不斷進步,離不開勞動者的勇挑重擔、不斷進取的擔當。新中國成立后,百廢待興,每一個崗位上都需要吃得苦、辦得蠻的奮斗者。他們,用實際的行動在崗位上詮釋了“愛崗敬業、爭創一流”的進取之心,用一個個不斷刷新的“新成績”,折射了勞動者對事業的熱愛。

  勞模精神心得體會 14

  時間的步伐悄悄而逝,轉眼間又是五月的到來,五月花的季節,繽紛的鮮花開滿五月;五月也是勞動者的季節,辛勤的勞動貫穿五月。說起勞動,勞動創造了人類的物質基礎與精神基礎,提供給我們所需的一切生活來源,我們要感謝從事一切勞動的人們。當下新時代有一種精神也是值得我們每個人去敬佩以及弘揚的,這種精神便是勞動模范精神。在這里也許有朋友會疑惑什么是勞動模范精神?顧名思義,其是指愛崗敬業、爭創一流、艱苦奮斗、勇于創新、淡泊名利、甘于奉獻的勞動模范的精神。面對如今的時代,我們每個人都應該要好好感受以及體會勞動價值,而勞動價值無論是在什么崗位都是不該有貴賤之分。我們都應踐行各自的職業操守,維護自己的勞動尊嚴。

  每個有機會存活在這個世界上的人,如何更好地過屬于自己的人生,對于不同的人,那便是見仁見智了。但無論怎么存活都是離不開要勞動的`,畢竟勞動創造價值,好好勞動,自身想要的一切才會有如愿的機會。當今社會,我們需要做一個有責任心的人,積極向勞動模范學習他們寶貴的精神。認真學習勞模精神,會使我們充分認識到勞模“愛崗敬業、為國為民的主人翁精神,爭創一流、與時俱進的進取精神,艱苦奮斗、艱難創業的拼搏精神,勇于創新、改進的開拓精神,淡泊名利、默默耕耘的‘老黃牛’精神,甘于奉獻、樂于服務的忘我精神,緊密協作、關愛的團隊精神”,是各行各業、各崗位在千變萬化的復雜社會環境下不斷前進的精神保障。所以努力學好勞動模范精神對于我們每個人而言,尤為重要,人生價值最好的展現也是離不開自身的勞動創造,勞動創造讓我們活著,甚是有意義。

  其實你們知道嗎?勞動模范精神是時代的旗幟,大力弘揚這樣的精神,以及向身邊的勞動模范學習,從自己做起,從一點一滴做起,從平凡小事做起,以自身的實際行動,說真話,走正道,辦實事,以自身的實際行動,投身到我們各自的工作崗位中,相信我們會收獲許多美好的人生意義和理想的果實。所以為了社會為了自己的國家發展得更加好,我們要繼續弘揚勞動模范精神。畢竟這個時代無論怎么變化,都會有精神的支撐,尤其是勞模精神,極其重要,勞動的力量是不可小覷的!

  勞模精神心得體會 15

  一年一度的五一勞動節就到來了,而五一的到來寓意著我們要向那些偉大的勞動模范學習了,弘揚勞模精神是我們當下每個人民義不容辭的事情,雖然我們不一定都能成為勞模,但人人都可以學習和踐行勞模的精神。

  在這美好的五一勞動節里,我們除了享受假期快樂的時光外,更應該去做這節日本該有的意義事情,那便是弘揚學習勞動模范的精神,因為只有五一這個節日才具有代表性特色。而勞模精神沒有關環指定的預期,更多的是出自于職業上的喜愛,從中發現樂趣,體驗當中的喜悅,而勞動的樂趣結果卻實至名歸,期間我們不妨帶著問題和情感去學習,以另一個角度去看待身邊或社會上一些事情,或許這樣我們更容易去學習到勞動模仿精神上的本質。勞動模范更多的體現在于本職崗位上做好分內的工作,勞模其實都是在我們身邊的楷模,我們就是要學習勞模在處理問題時,多問幾個為什么,常常性帶著自己的思考,多站在他人的角度去思考著問題的所在根本之處,這樣才能不斷使我們進步,成長。

  勞模的閃光點在于他們能夠把工作當成事業,把付出當成追求,在普普通通的.崗位發揮出耀眼的光芒,學習勞動模范精神首先要冼尊師重道,尊重勞模,更應該帶著一中深厚的情感去學習,帶著真誠的心態去了解,學習他們那種如何在平凡的工作崗位上做出不平凡的業績,而這種精神正是我們當代社會人士一直所追求的目標之一,要學習到真的能力,光用嘴巴講往往是不行,更多的是在于實踐當中去摸索,去成長,也許一些微不足道的事情,就在我們身邊潛移默化中教會我們如何處理問題,發現問題的根本所在,進而將這一小件的事情做到更加完美,極致。

  學習勞動模范就是在宣告,這種自強不息,持之以恒的精神正是企業上所需的精神,這種吃苦耐勞,百折不饒的精神也是我們每個人心中該有的表現,而這種勞動模范的精神我相信會一直永遠的傳承下去,同時也會讓這個社會越變越好的。

  勞模精神心得體會 16

  總有一種信念始終影響著我們,也總有一種精神始終在堅守著,同時讓我們感動著。記得在我兒時開頭,耳邊就始終聽人說起勞模這個詞語,如今直到現在,最終明白勞模是什么了。每個時代都有人在負重前行,無論是醫護人員還是一位無名小輩,他們之所以成為勞模其中的一員,在他們身上都會有一個很明顯的特點,那就是無時無刻地為自己的事業,悄悄貢獻,不求任何回報,只由于喜愛。

  因此他們的精神是特別值得我們去學習的,在向勞模看齊之時,我們要帶著問題去思索,學習勞模如何在本職崗位上做好本質工作,學習好他們在處理事情之時的方法是如何的,帶著思索的`學習才會有進步,我們才能真正學習到勞模的精神。另外勞模的閃光點就在于他們把工作當事業,把付出當追求,在平凡的崗位上發光發熱。學習勞模精神,首先就要敬重、敬重勞模,帶著一種深厚的感情去學,帶著真誠地心去學習,學習勞模如何在平凡的崗位上做出不平凡的業績。要想學到真能力,腿就要跑勤一點,或許一些不起眼的事情,就在潛移默化中教會我們如何處理問題,如何將事情做得更好。

  在生活中,勞模更像是我們的身邊的一面鏡子,時刻提示著我們,面對難以打算的事情的時候,要記得拿出來照一照,這樣才能找出差距在哪、在那些地方存在不足之處,讓我們見賢思齊焉也。對比著勞模的這面鏡子,就要仔細端詳自身存在的問題以及緣由是什么,做到知其然也知其所以然,下足功夫嚴格要求自己的行為,不斷地克服虛榮心理,避開由于一點小成功就遺忘初心。其余,要選擇正確的方式,不偏離角度的對比,做到務實求真,不斷地給自己鼓舞,方能百尺竿頭,更近一層。學習一種精神就是樹立起一面旗幟,標示出一種導向。學習勞模精神就是在宣告,這種自強不息、持之以恒的精神正是企業進展新需要、新召喚的精神,這種吃苦耐勞,百折不撓的精神不僅過去需要,現在需要,將來更需要。

  勞模精神心得體會 17

  又到五一勞動節,新的一批勞模和先進受到國家表彰。受表彰的都是各個領域的精英和有國民責任感和歷史使命感的人,這些辛勤勞動者理應當受到全民和社會的尊重,因為勞動奉獻者永遠是社會的脊梁。

  各行各業的勞動模范詮釋了勞動創造的豐富內涵,激發出砥礪奮進的精神力量,勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗,全社會都應該尊敬勞動模范、弘揚勞模精神,讓誠實勞動、勤勉工作蔚然成風。

  勞動奉獻光榮,奮斗創造偉大。人類歷史是勞動創造的,社會是勞動創造的,無論過去和今天,還是將來勞動都是人類的屬性和主要活動。只有勞動和奮斗,才能推動社會進步,創造物質和精神財富,讓社會更美好,生活更幸福,人生更美麗。

  社會主義是干出來的,新時代也是干出來的。新時代是奮斗者的時代,無論是邁向高質量發展的時代進程,還是實現人生夢想,都離不開勞動和奮斗。完成“兩個一百年”目標,實現中華民族偉大復興的'中國夢,靠的是全國人民的勞動創造和奉獻,夢想成真需要實干苦干。

  民族需要精神,社會需要脊梁。勞動奉獻者和為理想而奮斗者是全社會的脊梁,勞動模范都有平凡而感人的事跡,全社會需要弘揚愛崗敬業、甘于奉獻的勞模精神,弘揚勞動光榮、創造偉大的時代精神,營造全民熱愛勞動、勇于創造、不斷奮斗、追求幸福的氛圍,引導青年樹立正確的價值觀、勞動觀,入黨志愿書勤勉為人、勤奮做事,通過勞動創造磨練意志,建功立業。

  全面建成小康社會,進行而實現現代化強國,所有社會勞動群眾都是主體,要與時代同步,不斷提高勞動技能和素質,以主人翁的擔當,爭做有智慧、有技術、能發明、會創新的勞動者,在服務國家和社會的同時成就自己,書寫精彩人生,以十足的熱情釋放更大的能量。

  勞模精神心得體會 18

  通過學習勞模精神,使我們充分認識到勞模“愛崗敬業、為國為民的主人翁精神,爭創一流、與時俱進的進取精神,艱難奮斗、困難創業的拼搏精神,勇于創新、不斷改良的開拓精神,淡泊名利、默默耕耘的‘老黃牛’精神,甘于奉獻、樂于服務的忘我精神,緊密協作、相互關愛的團隊精神”,是各行各業、各崗位在千變萬化的復雜社會環境下不斷突破、前進的精神保障。

  作為一名利通天然氣公司的員工,我們就是要學習勞模精神,充分樹立起愛崗敬業的主人翁精神,在自己的崗位上不斷創新、尋求突破,克服一切困難,為社會的不斷進步奉獻自己的力量。

  第一、學習勞模那種堅決理想信念的精神。勞動榜樣之所以能在平凡的崗位上干出突出的.業績,就是因為他們始終有著為人民、為公司干好事業的堅決理想信念。我們就要像他們一樣,志存高遠,立足本職,愛崗敬業,扎實工作,在自己的崗位上為社會進步作出積極奉獻;

  第二、學習勞模那種勇于創新、爭創一流、與時俱進的進取精神和開拓精神。我們要在不斷總結工作經驗的根底上,大膽尋求革新,創新工作方法;

  第三、學習勞模那種艱難奮斗、困難創業的拼搏精神。勞動榜樣的先進事跡充分說明了事業是實干出來的,任何心存坐享其成、好逸惡勞思想和做法的人是不可能干出一番事業的。求真務實、兢兢業業工作,就是我們學習勞模的行動;

  第四、學習勞模那種淡泊名利、默默耕耘的“老黃牛”精神和甘于奉獻、樂于服務的忘我精神;

  第五、學習勞模那種緊密協作、相互關愛的團隊精神。團結就是力量。

  勞模精神是時代的旗幟,大力弘揚勞模精神,我們就要牢固樹立“老老實實做人、踏踏實實做事”的人生態度,像我們身邊的勞模一樣,從自己做起,從一點一滴做起,從平凡小事做起,以自身的實際行動,說真話,走正道,辦實事,以自身的實際行動,投身到各自的工作崗位中,銳意進取,務實奉獻,為社會的美好明天而奮斗!

  勞模精神心得體會 19

  通過學習勞模精神,使我們充分認識到勞模“愛崗敬業、為國為民的主人翁精神,爭創一流、與時俱進的進取精神,艱苦奮斗、艱難創業的拼搏精神,勇于創新、不斷改進的開拓精神,淡泊名利、默默耕耘的‘老黃牛’精神,甘于奉獻、樂于服務的忘我精神,緊密協作、相互關愛的團隊精神”,是各行各業、各崗位在千變萬化的復雜社會環境下不斷突破、前進的精神保障。

  作為一名幼兒園教師,我們就是要學習勞模精神,充分樹立起“愛崗敬業、為國為民”的主人翁精神,在自己的崗位上不斷創新、尋求突破,克服一切困難,為社會的不斷進步貢獻自己的力量。

  第一、學習勞模那種堅定理想信念、以民族振興為己任的主人翁精神。勞動模范之所以能在平凡的崗位上干出突出的業績,就是因為他們始終有著為祖國、為社會、為人民干好事業的堅定理想信念。我們就要像他們一樣,志存高遠,立足本職,愛崗敬業,扎實工作,在自己的崗位上為社會進步作出積極貢獻;

  第二、學習勞模那種勇于創新、爭創一流、與時俱進的`進取精神和開拓精神。我們要在不斷總結工作經驗的基礎上,大膽尋求革新,創新工作方法;

  第三、學習勞模那種艱苦奮斗、艱難創業的拼搏精神。勞動模范的先進事跡充分說明了事業是實干出來的,任何心存坐享其成、好逸惡勞思想和做法的人是不可能干出一番事業的求真務實、兢兢業業工作,就是我們學習勞模的最好行動。

  勞模精神心得體會 20

  盧梭說:“勞動是社會中每個人不可避開的義務。“因而人來的生活離不開勞動,沒有勞動就沒有正常人的生活。而勞動集體又要有組織性,紀律性,堅毅精神及全體的團結全都,才可取得最后的勞動成果。

  懶散像生銹一樣,比操勞更能消耗身體;常常用的鑰匙,總是亮閃閃的。學校為了讓我們成為一把亮晶晶的“鑰匙”,開開了許多關于勞動的活動,有鋤草,擦窗子,打掃操場……多種多樣。

  而讓我最難忘的一次勞動則是每個星期五下午的全級大掃除。那是一個秋風徐徐的下午,第四節課上課鈴一響,班主任大人就給我們布置任務了:“第一組打掃課室,第二組打掃操場,第三組打理花圃,第四組打掃草圃。馬上行動!”一身令下后,我們便井然有序地進雜物房拿清潔用具。我們第四組拍著整整齊齊的隊伍來到目的地后,看見草圃里垃圾滿地,野草叢生,便拉起衣袖,蹲下身子,干了起來。拔草的拔草,撿垃圾的撿垃圾,遵從組長的安排,埋頭各干各的事。撿垃圾的同學,不怕臟累,紛紛把牛奶盒,塑料袋和紙團撿進了垃圾桶,不一會兒,就撿了滿滿一桶;除草的`的也不甘示弱,眼疾手快,使出自己的火眼金睛,把野草“揪”了出來,不讓它在青青綠草里“濫竽充數”。我們組越干越有勁,越干越得心應手。雖有秋風送爽,但是我們也大汗淋漓,筋疲力盡了,但誰也沒有一句怨言。半節課后,我們組就完成任務了,又去幫其他的同學。我們班的同學同心協力,團結互助,把工區和教室把掃得干干凈凈,得到了機組的全都好評。這可是我們班付出汗水和艱辛的回報哦!

  這些勞動,即磨練了我們這些“小公主”,“小皇帝”,又讓我們在勞動中學會了團結,學會了紀律,還培育了勤奮,不怕苦不怕累的良好品格,讓我們終身受益匪淺。

  勞動最偉大,讓我們用自己的雙手去制造美妙的生活,開辟自己的一條輝煌人生路吧!

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