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學生會工作總結15篇
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性結論的書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律，讓我們來為自己寫一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢？以下是小編整理的學生會工作總結，希望能夠幫助到大家。
學生會工作總結1
擔任外國語學院學生會副主席也即將有一年了，回首往昔，比照今天，真是感慨萬千，從過去的經驗淺薄到現在的游刃有余，從過去的手足無措到現在的成竹在胸，從過去的一片空白到現在的豐富多彩。對于一年以來學生會工作的總體歷程、基本經驗、深刻教訓和缺漏遺憾，12月份的第九屆大學生校園文化藝術節也算是為第十屆學生會工作畫上了一個圓滿的句號。
本屆學生會工作的思考與啟示：
在本屆院學生會工作即將結束之際，回顧學生會一年來的工作歷程，我深深地感到：每一項活動的順利舉行，均離不開院領導和老師的指導，離不全體院學生會干部兢兢業業的奉獻，更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績也是廣大院學生會干部本著“無私、奉獻、高效、創新”的工作精神，把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上，經受住了各種考驗，順利完成了各項任務。
第一，我們加強各個部門學生會干部隊伍建設，堅持務實、高效的工作作風，基礎性工作扎實到位，做好學生會工作計劃。院學生會是一個學生組織，最根本的是為同學服務，堅持正確的方針、方向和理論指導，才能在今后的工作中更好的開展工作。院學生會干部是院學生會中的中堅力量，是院學生會能否堅實、穩定地發展的關鍵，因而，在這一時期里，我們著重加強了對院學生會干部隊伍的建設，使人員機制更為靈活，能上能下能進能退，培養了廣大院學生會干部務實、高效的工作作風，使整個工作環境呈現出了嚴肅、緊張、團結、活潑的景象。
第二，帶動和引導廣大同學以主人翁的姿態投入到學校建設和發展當中學生是學校工作的基礎，院學生會要始終把帶動和引導廣大同學以主人翁意識作為現實工作的一項重要任務，積極帶動廣大同學投入到學校的建設和發展中去。
第三，宣傳工作，潛移默化的對同學們思想產生影響。本屆院學生會在宣傳方面加大工作力度，充分利用海報等各種載體向同學們宣傳校內活動情況，引導廣大學生關注時事，幫助廣大同學樹立正確的世界觀。
本屆院學生會即將完成其使命，新一屆學生會即將產生，新成員的加入必將為這個組織注入新的活力。“長江后浪推前浪，江山代有才人出”。我們有理由相信：在院領導的悉心指導下，在全院廣大師生的熱情參與共同努力下，院學生會的明天必將更加燦爛輝煌！最后我感謝院領導和老師們給我的悉心教導，鍛煉并培養了我的領導、組織等各方面的能力。但是在我的工作中還有很多不足的地方，還請領導老師能理解原諒。我的學生干部生涯雖然即將結束，但我的心永遠是一個積極的學生干部的心。在院里需要我的時候我依然會一如既往的為同學服務。在過去院學生干部的生涯，我的心已經完全融到了我們院的學生工作中了。
今天我為外國語學院而驕傲，明天外國語學院因我而自豪。祝愿外國語學院明天的事業更加輝煌！
自著手經營星光通訊社以來，已經過去半年時間，在這半年的發展中，現象有好有壞，現分析如下：
1、歷來存在的問題：興趣與熱情隨著時間的推移而逐漸減弱，尤其是到了一個“瓶頸”期間，大家會有雙重疲勞，即“身體疲勞”與“心理疲勞”；
2、已經解決的問題：工作上的粗心大意與時的態度，以上兩點在以前是現象很嚴重，任何一個細節問題都需要在其身旁指導并提醒多次，更有甚者下一次還會再犯同樣的錯誤。其次，做事時的態度不端正，總是抱著玩一玩的心態去做，等看到結果時又后悔莫及。但在部長們的悉數調教下已改善良多，此現象已基本不再發生，有了很大的好轉；
3、亟待解決的問題：任務派發下來時，做事情的積極度不高，每當有新的任務下來時，部長會讓其自愿選擇分工承擔，而此時部門干事除極個別會主動承擔外其余人總是沉默不語，硬逼部長最終以點名方式來分配任務，且氣氛很壓抑，干事們處于很被動的狀態；
4、給學生會的批評和建議：個人認為本屆學生會較上一屆相比，氣氛確實夠活潑，但形式過于松散，雖達到了部長與干事一律平等，但卻不顧及后果。就整個學生會來看，在平時日常生活中14級干事的身上會出現不懂得基本禮貌，沒大沒小等的現象，且需經指出并加以批評過后才能懂得注意分寸，這會讓許多部長以及老師深感不快，希望將工作作風加以嚴肅處理；
5、批評及自我批評：縱觀本學期的工作，本部門在與其他部門溝通時沒有及時做好協調工作，有時會導致部門間發生輕微的口角沖突，從而致使學院在同時舉行多個活動并且時間重合時出現跟活動人手不足以及拍照寫稿等問題臨時發生沖突，此處需要盡力改善，將所需跟的活動落實到個人身上，并加大力度去培養干事們做事時心中的責任意識；其次，本部門在工作時多數成員工作積極性不高，部長們沒有充分的調動起干事們做事的積極性，沒有深刻地分析問題找出原因所在。
歲月在指尖悠悠流逝，不經意中，步入了20xx年下半年。細細盤點著一年來我們的收獲、我們的成長，不禁歡欣鼓舞。在過去忙碌而充實的一年中，我們校學生會體育部八名成員在這個溫暖的大家庭中團結互助，積極進取，共同進步。
學生會工作總結2
時光荏苒，歲月如梭，轉眼間我們來到大學已一年了。咱們部學生會成立也快一年了，作為學生會副主席，上任之初我滿懷信心，躊躇滿志。一年下來，東突西破、磕磕絆絆，在岳老師的指導和幫助下與同學們一起為人文社會科學部學生會打下了一片天。
翻一翻xx年上半年學生會的活動表，受限于我部規模較小之故，人文社會科學部學生會活動并不頻繁，但也足讓我們每位學生會成員一試身手。這個學期我主負責宣傳部與女生部的工作，下面我對我的工作稍作總結。
一宣傳部與女生部的工作概況
宣傳部作為學生會的對外窗口，每次活動的對外宣傳原本都應依賴于它，這樣該部的工作量相對是較大的。但由于岳老師安排合理，把學生會活動的時事新聞稿的編輯、上傳工作從宣傳部分離出來，交給團總支負責，并在形式上成立了一個專門的寫作小組，這樣不僅減輕了宣傳部的壓力，同時也保證了新聞稿的時事性與質量。此外還鍛煉了同學們的寫作能力，更大意義上來說提高了學生會人員的工作素質與積極性。這雖不是一件什么大事，但我卻每次津津樂道。這是一條很重要的經驗，需要我們積極把握靈活運用。
從開學之初的“青年志愿者活動”到不久前方結束的心理健康活動。宣傳部都給予大力配合，及時有效地開展宣傳工作。宣傳部現在的宣傳媒介主要有兩種：一是出展板；二是出噴繪。經過多次活動的鍛煉，宣傳部出展板的能力基本達到隨叫隨出的水平了，能力趨于成熟，而在噴繪方面還停留在做一些基本工作，搞一下內容的編輯策劃等。實際噴繪工作需要出去聯系技術廠家，這塊還是老師在負責搞。下面宣傳部要逐步摸清工作程序，逐步接管這方面的工作以應對下半年工作量將增加的形勢，滿足工作要求。
宣傳部這學期的具體工作宣傳部部長會予以總結，下面我將對宣傳部的工作思路做下總結，這學期宣傳部的工作總體上還是差強人意的。但大家都意識到宣傳部工作做到這個階段存在的問題，就是宣傳工作能不能有創新和進一步的突破，簡而言之就是宣傳工作的力度與效果能否加深的問題。縱觀全校學院宣傳媒介，我們還是有進一步發展的空間的。比如在“加強學生會信息化建設，建立我部學生會頁面”這一塊多下些功夫。到目前為止，我們的網頁還沒有建立，宣傳工作只是依靠學校網站。其實建立我部網頁很有難度，尤其是維護和管理工作，幾乎沒有人有這個技術。所以我們必須培養一批思維靈活，技術成熟，創新能力強的宣傳隊伍。打造我們的品牌宣傳風格，把工作做實做細，力爭達到宣傳效果的突破。其中最關鍵的是思路要活，工作要細，方式要新，技術要硬。
女生部這塊，我的工作思路是放手發動，即所謂“無為而治”。一方面是由于客觀因素，我部女生本身就比較活躍，活動性強，個性鮮明。這很有利于自我搞活動，只要多注意，積極支持與幫助她們組織，統一思想加強團結就行。畢竟是一個特殊群體，想法雖多多，但顧慮也不少，所以關鍵在于發動，在于男生的支持與配合，打消她們的顧慮，為她們排憂解難是男生們義不容辭的責任。 二工作中的成績、不足及改進意見
健全內部建設,完善管理體制
第一屆人文社科部學生會成立之后,我們就開始逐步完善管理制度,改變了一開始學生會松,散的局面,使學生會的各項工作都制度化。在積極開展各項活動的同時,我們也對學生會內部建設進行了完善,實施科學的管理理念。建設并完善學生會的管理機制和運作機制，使學生會內部運作趨于制度化、系統化和規范化。建立
實行辦公室值班制度，制定了學生會工作細則和工作職能,并實行較嚴格的例會制度,簽到制度等。但活動申請、經費報銷這方面制度還有待進一步完善。“一份耕耘,一份收獲”在我們不斷的努力下，人文社科部學生會在內部建設和管理體制上邁出了堅實一步。
暢通傳達機制，明確任務責任到人
平常就有同學向我反映說感覺主席團開會很神秘，好像整個學生會就主席團在忙。作為副主席我欲釋無詞，畢竟還是反映出我們沒做好下達工作。自我部學生會成立以來，我們主席團內部都不缺乏交流，只是在上情下達上忽略了一些問題。作為副主席，我們的職責就是協助主席做好學生會有關工作，明確責任分工，直接抓緊本部門的各項工作和活動。主席團是聯接團總支和各部門的紐帶，最關鍵的就是要做好“上情下達”。這方面，我們做的不夠好，很多事情各部門都不了解，更別提開展工作了。
每次開完會后，副主席都應該把上級及主席團的工作計劃、布置得任務及指導意見及時地反饋給各部門的負責人。讓各部門明確自己要做什么，怎么做。學生會雖然分部，但工作不是由哪一個部門單槍匹馬就能做好的。這就需要各部門之間加強協調與配合。副主席首先應該指導部門工作人員樹立合作意識，主動和其他部門聯系。在受到阻力時，可以由分管副主席負責出面調解。
加強溝通與團結，增進互信深化合作。
在工作中大家思路不同性格有異，做起事來難免有分歧。或許自己一片熱心工作努力，但卻得不到大家的理解與配合。或許自己努力積極工作卻被認為是出風頭，而保持低調埋頭做事又被認為是不負責任，從而感到有委屈。或許只因自己考慮不周，工作中忽略了別人的正當利益從而產生誤解。還有就是有些同學一直無法正確處理工作與學習的關系等等。如此林林總總，都需我們加強溝通增進互信互相學習。
總之，學生會工作應注意如下問題:
（1）、堅持以學習為主，不影響正常的學習。
（2）、充分利用活動，促進學習，鍛煉能力。
（3）、正確看待犧牲個人利益與為同學服務的關系。
（4）、爭取各方面理解、配合、協調。
以上即我的工作總結，肯定還有許多欠缺之處，但一直是我關注與側重的方面。不足之處相信主席團其它成員會有側重，在此不再冗言。
作為學生會副主席，不能說工作壓力大只能說始終是個“牽掛”。一年的工作讓我學習了很多，有些東西甚至在內化，一年的工作經歷也矯正了我許多做人做事的思路與想法使我受益匪淺。下一步的工作重點就是做好我們的招新工作，為我們學生會補充新能量。真心希望我們人文社科部學生會在自己未來的道路上越走越遠。
學生會工作總結3
20xx年已經過去，在過去的半年中，我們學生會機構有了很大的改變，成立了各系學生會。我們作為院系分開后的第一屆學生會，系學生會工作還處于探索階段。我系人數較多，班級較多給工作的開展帶來了很多困難，在院學生會的指引下，系老師的具體指導下，學生會積極探索，鼓足干勁，扎實工作，完成了學院、系里的各項任務，取得了一定的成績，同時發現了更多的不足和不盡合理的工作方式、理念等需要進一步提高。現將20xx年工作總結如下：
一、廣納優秀人才，成立高素質學生干部集體
在系學生會成立之初，系輔導員老師通過與20xx屆學生會學生干部、各班班長、團支書的交流，深入理解，推薦了我系相對較優秀、工作能力較強、有較高責任心的同學組成了我系20xx屆學生會，并于新生入學后，通過自薦、競選、面試等環節，吸收了一批相對優秀的xx級新同學加入學生會。
二、統一學生會工作思想理念、加強各項制度建設
在學生會成立后的全體部長以上會議中，大家經過討論確定了農學院園藝工程系學生會的工作宗旨“盡心盡力為同學服務”，學生會干部的工作理念“勇于承擔責任、敢于奉獻自己”。為學生干部在日常工作中統一了工作思想理念。
“無規矩不成方圓”在接下來的時間里，學生會主席團帶頭，明確了各部門，個學生干部的職責，做到分工不分家，思想匯報專題在完成各自本職工作的同時注重加強各部門聯系的。學生會根據工作的實際需要，制定了相應初步的的工作制度，如《農學院園藝工程系學生會例會制度》《農學院學生會衛生檢查細則及標準》等為工作的順利進行提供了可靠的制度保障。
三、加強老師學生交流、真情服務同學
我系學生會非常注重新老生交流，在學生會成立初，部長以上學生干部分成兩組與新同學進行了心與心的交流，從剛剛步入大學生活的學習、生活、活動等方方面面進行了交流受到了同學們的熱烈歡迎。進而為了讓新同學更好更快的適應大
學生活，我們xx級與xx級對應專業班級在學生會和班委的協調下“結對子”，頂級進行交流學習。在學期末，學生會了解到新生對于如何應對大學考試很迷惑的問題，組織xx級學習比較優秀的同學到xx體育部學生會工作總結級新生班集體中“傳授”學習經驗，幫助新同學順利通過期末考試。
在平時學校學院組織的衛生、紀律、早操等各項檢查活動中，學生干部不僅自己以身作則，還督促宿舍同學，班級同學做好各項工作，促進了同學們形成良好的生活學習習慣。對于一些調皮執拗難管的同學，學生干部耐心開道，及時想有關老師反映情況，基本杜絕了一些不必要麻煩的產生，在省教育廳，省教委等的宿舍衛生檢查活動中，學生干部不辭辛苦和同學們共同完成了學院、院學生會交給的任務。
四、開展豐富多彩的娛樂活動、豐富學生的業余生活
上學期，系學生會根據院學生會的活動要求，以系為單位舉行了相關活動，取得了很好的效果，如：系學生會學習部舉行的相關專業的報告會，張復君主任、翟付順博士從如何快速適應大學生活到園林、園藝的就業前景給xx級新生上了生動的一課，讓同學們了解了自己的專業，報告會受到了同學們的熱烈歡迎。此外，系學生會在院學生會舉行的活動的基礎上，系里面還自行組織了一系列豐富多彩的活動，如綁腿跑等豐富多彩的活動。
學生會工作總結4
百花齊放，綠樹成蔭，轉眼間09-10學年第二學期已接近尾聲，在這一學期中，我部繼承和發揚上期的優良作風，總結并彌補了以前的不足，全面徹底地完成了本學期的工作任務。
本學期里，在學院領導的領導和大力支持下，我部深入落實學校“關注學生成長年”的要求，緊緊圍繞學院的安排開展了各項工作，我們時刻牢記體育部的職責，調動全院學生積極參與各項體育活動，豐富了同學們的大學生活。同時，我部參與并協助其他部門完成相關的工作，切實履行了應盡職能。
在本學期的工作中，我們體育部結合自身特點和實際情況，有目的、有計劃、有針對性的開展了預計的各項工作，現就本學期比較重點的幾項工作作以簡要小結：
1、深入組織開展了大一同學的早操工作；
2、協助院學生會舉辦了學生會內部聯誼晚會；
3、圓滿舉辦了上期“迎新杯”足球賽的剩余比賽；
4、選撥、培訓運動員并順利參加了校運動會；
5、配合校區體育館舉行了拔河比賽.
當然，還有很多零散但又不可缺少的工作。這些工作的順利開展，既是對我們工作計劃的實踐，又是對我們工作能力的檢驗。而我們之所以能圓滿完成這些工作，與老師的深入指導，與同學們的大力支持密不可分。
回顧這一個學期的工作，總體來說，我部所做的工作得到了老師的認可和同學們的支持，是相對成功的。當然或多多少還存一些不足之處，我們會自我批評，及時發現問題，分析問題，解決問題。
感謝老師的不誨指導，讓我們在做好工作的同時不斷成長。我們深知今后的工作道路還很艱辛還很漫長，所以我們依舊會以求實的精神，滿懷激情的態度為同學們服務。相信在未來的工作中，在老師的帶領與指導下，在我們體育部全體成員的共同努力下，我們體育部會取得更驕人、更優異的成績，為我們南湖通信人增光添彩。
時光如梭，我們會總結經驗，吸取教訓，用心改正缺點和不足，再接再勵不斷提升自己，我們相信在我部全體成員的共同努力下體育部一定會迎來更加美好的明天。
學生會工作總結5
今年的學生會工作可以說進行的非常順利，我們在院領導及輔導員老師的正確領導之下，也取得了非常可觀的成績。
在上學期前主席在任的時候，三月份我們舉辦了三七快樂女生節，讓全院女生，特別是一些大一的女生感受到了我們公管院輕松快樂，積極向上的活動氣氛。四月份我們院部分女生經過刻苦訓練以一種非常自信的狀態參加了學校舉辦的舞蹈大賽，功夫不負有心人，我們取得了二等獎的好成績，這也是有史以來的最好成績。在舞蹈大賽準備期間，我們也在積極備戰每年一度的校園體育文化節，雖然體育項目一直不是我們院的強項，但是我們取得的成績也比往年有了進步。體育文化節風聲剛過，我們就開始著手準備舉辦我們院07級的畢業生晚會，這也是每年工作的重頭戲。我們經過詳細的策劃，各項工作進行的有條不紊，最后我們的畢業生晚會舉辦的可以說非常成功。通過畢業生晚會，我們院也在學校里名聲大振，這之后其他院的晚會紛紛在效仿我們院，我記得在晚會開始前我跟學生會的人說過，這之后我們院的晚會只會被模仿，不會被超越，現在看來，這句話果然應驗了。
畢業生晚會過后，前任主席辭職，經過選舉，我開始接手學生會的工作。下學期開學過來，我們一邊上課一邊又忙于迎接新生的準備。在新生開學當天，我們各項工作也有序進行，各個點的工作人員輪流換班，知道最后一名新生過來報到。迎新工作一結束，就是學生組織
招新工作，我們經過商量，實現了學生組織的部分改革，最后招新工作也算是順利進行。這之后各項常規工作正常進行，期間我們給全院大一新生舉辦了一次學習經驗交流會，這也在一定程度上增加了大一新生的閱歷，效果非常好，我也希望這樣一次活動能讓他們在以后的大學生活里少走彎路，順利實現自己目標。隨后的時間里我們開始動員院里的體育健兒報名參加運動會，之后我們也進行了各項篩選和訓練工作，保證讓最優秀的運動員以最優秀的狀態投入到比賽當中，最后我們取得了女子第四、男子第八的優異成績，對于我們一個體育短腿的文科院來說，能取得這樣的成績可以說是相當的不容易，我們應當為此感到驕傲。這中間我們有個短暫的休息。進入十二月份，一年一度的冬季長跑和表彰大會又要開始，我們有投入到這兩件事的準備當中去。
一年的工作下來，可以說是非常的充實，每個工作也進行的比較順利。當然這中間也有很多不足的地方，我們會記住這些經驗教訓，讓自己在以后的學習工作中做的更加完美，同時我也希望即將上任的新一屆學生會干部能夠腳踏實地地做好各項工作，爭取取得更好的成績。最后預祝今天的換屆選舉大會圓滿成功，謝謝！
學生會工作總結6
一、活動時間
20xx年11月2日早上八點
二、活動地點
新田徑場
三、活動成員
南北校第x屆理事會成員及全體第x屆新成員
四、主辦單位
學生勵志社
五、活動內容
本次活動由三輪比賽組成，每輪比賽以小組為單位，組員以肩并肩、腿綁腿的形式跑完全程50m。通過本次活動讓社員感受團隊陽光般的溫暖，發現身邊的陽光伙伴，培養社員的團結精神，讓他們認識到個體在團隊合作中的重要性，培養大家的集體榮譽感。
六、活動總結
此次活動開展順利，得益于理事會的精心準備和全體成員的積極配合。在這樣一個競爭激烈的社會，勵志社以大的社會競爭為背景，開展這樣的活動，讓社員學會相互配合，和
團隊合作能力，讓他們鍛煉自我，成就自我。
學生會工作總結7
時間過得真快，轉眼又到期末了，回想起自己在傳媒中心面試的那一天，感覺就像在昨天發生似的。現在，匆匆忙忙的工作生活已經結束，辦公室的工作也畫上了圓滿的句號，在傳媒中心工作的日子里，我學到了很多很多東西，從不適應到適應，從陌生到熟悉，從只身一人到團隊協作。回過頭來看看自己走過的路，真是充滿了苦澀和歡欣。
一、與人相處
在傳媒中心最可貴的是，我認識了很多值得我學習的人，首先不得不提的是我的主編——潘帥。他很親切，很平易近人，記得那一次開心團的打邊爐活動，我是最后一批到達火鍋店的人，當我急急忙忙趕到店后我的肚子已經餓扁了，然而讓我感動的是主編的那份關心，他不斷地夾菜給我，我感覺心里暖暖的。在傳媒中心辦公室工作，最讓我欽佩的是我的辦公室主任——穎柔。她做每一件事情都是那么認真，每一件工作她都是按時按量完成，甚至熬夜到深更半夜她都會堅持下去。（令我佩服的是，她經常熬夜皮膚還是那么好）還有辦公室的其他成員，我覺得認識他們很開心，平時和他們的工作也是那么愉快。在傳媒中心，我真的很開心，這是一個溫暖的大家庭。
二、工作的點點滴滴
我現在覺得學生干部的工作并不是想象的那樣輕松，尤其是辦公室的工作，看上去很容易，但很瑣碎，做起來很困難，每次完成工作我總會深深地嘆一口氣：終于可以喘一口氣！記得有主任讓
我做章程考核的座位表，我就做到凌晨兩點了，而且做了兩遍，因為第一遍不合格要重做，那時真的好累好累啊。工作有時是辛苦，但也苦中有樂，在工作過程中我也體會到與傳媒中心成員合作的樂趣，有時主任還會體貼地請我們干事吃宵夜，總之，工作的快樂大于工作的辛苦。
三、個人感想
加入傳媒中心真是一種緣分，能認識到傳媒中心的朋友我感到很開心，每一次活動的成功都離不開團體的合作和努力，離不開主編和部長們的領導和干事們的勤奮，更離不開傳媒中心團結一致的精神。最后預祝下一年的招新工作順利展開，我們將以全新的姿態帶好下一份工作，做好工作計劃，爭取取得更大的成績。
學生會工作總結8
從學生會成立以來，各級領導和老師們都時刻關心著我們的成長，正因為我們邁出了前所未有的一步，正因為我們肩負著開拓創新的重擔，我們的將來才任重而道遠。萬丈高樓平地起，在學生會成立之初，我們就把的短期目標放在組織建設上，正因為有了這踏實的目標，我們才能走得更遠。
當這個學期結束后，我們學生會的成員紛紛拿起筆桿寫工作總結，總結不足、總結經驗、總結教訓。總之一切都在實踐中獲得，理論來源與實踐又反過來指導實踐，現在我代表學生會對本學期的組織建設作工作總結。
第一部分組織制度建設
在學生會成立之前，系團總支就開始制訂適應學生會發展的初步規章制度。在學生會成立之后，在此基礎上，我們就接過為學生會制訂學生會章程的任務，另外學生會各部門也開始制訂適宜各部部內的工作制度。
在學生會章程的制訂過程中，我們參考了校區學生會的章程和其他高校院系學生會的章程，再結合了我們旅游管理系的特色和我們的實際情況，制訂出了《吉林大學珠海學院旅游管理系學生會章程（試行稿）》。這為學生會的組織制度建設打下了基礎，在制訂的過程中我們也遇到過問題，犯過錯誤。首先，在章程的方向性上，表現為怎樣建設學生會？建設怎樣的學生會？我們一開始對學生會章程的概念很模糊，對章程的內容更是一知半解，所以在制訂過程時曾帶有主觀色彩，帶著“差不多”主義去工作，這對章程制訂工作影響是非常大的；其次，在章程制訂過程中并沒有廣泛地征求各方意見；再次，章程的科學性和合理性還存在在實踐中檢驗的需求；末次，章程的落實與貫徹上不力，從章程中的學生會“星級”評優制度的實施上可見一斑，由于學生會組織建設的不完善，章程自從制訂之時起基本上處于空置的地步。
當然，我們也取得了微不足道的成績，通過學習研究章程，我們學生會主要干部基本了解和學習了學生會的運營模式，達到學習提高的目的，另外，通過章程的制訂，使得我們學生會上下都明白了規章制度在日常工作中的重要性，使得大家都不敢輕視，總的來說，學生會章程的制訂在一定程度上對學生會走向成熟起到相應的作用。
從學生會組建之后，學生會各部成員也在各部門負責人的帶領下著手建立自己部門的規章制度，其中表現較為突出的是秘書處、生活部、外聯部等等，其他的部門雖然沒有將制度書面化，但是也有各自的特點。其中文藝部的“民主表決制”和女工部的“頭腦風暴”都表現出了一個積極向上、有生命力的團隊應有的素質。
第二部分組織文化建設
就如現代企業一樣，我們的學生會也需要團隊精神文化來支撐整個組織。在本學期的工作中，我們結合自身認識和系團總支的指導，階段性地為學生會立下了方向性的精神文化標準。
首先，在學生會建立之初以“踏實工作、表現自己”為主。這個階段，學生會剛剛組建，大批的零五新生加入到學生會，學生會各級負責人在抓好自身素質建設的同時，也加緊對新進干事的培養。我們經過分析，這時間工作中表現出來的矛盾為：一、學生對學生會工作能力的懷疑，二、領導和老師對學生會的發展給予較高期望，三、學生會成員面對來自各方面壓力而產生的焦慮。與此同時“速成論”和“必敗論”也廣泛存在。作為學生會的主要負責人，我在學生會副部級以上干部會議上提了解決目前狀況的五點的看法，總結出來就是————踏實工作、表現自我。在這個時候，學生會全體成員齊心協力地抓自身建設，這取得一定的成績。通過這些穩定思想的措施，學生會得以穩步前進。但是，學生會成員中還不可避免地存在著嬌驕二氣，這是我們必須正視的問題，也是必須解決的問題。
其次，在本學期學生會工作的中期，學生會思想工作以“低調做人、高調做事”為主。在這個階段，學生會經歷過上一階段的努力工作和摸索，日常工作已經走上了正常軌道，各項工作也開始熟練，組織活動也得心應手，但是離“人人喜歡的學生會”這個目標越來越遠，因為在這個時候根據系里面同學的意見，學生會與廣大學生的關系僵硬，有些矛盾還比較尖銳。在這個時候，我們學生會上下都很重視，作為主要負責人，我積極與學生會各級成員進行溝通，在爭取大家認同的前提下去實現組織目標。但是，結果也是有喜有憂，例如，在特色寢室文化月的活動中，學生會大部分成員表現出良好作風的一面，也有個別成員沒有盡到自己應有職責。
末次，在學期即將結束的時候，學生會自上而下實行“審視自己、重在總結”的要求。從君子一日三省吾身做起，在我們取得階段性成績的時候，學生會內部應該掀起總結經驗教訓的熱潮。學萬卷書不如走萬里路，這是教條主義也是經驗主義，但是，我們的學生干部在總結工作中并沒有全身心地投入，在交給系團總支的工作總結中存在著形式主義，這對下一步的工作造成不可估量的影響，因為積極性來源于熱情的帶動，熱情來源與成績的鼓舞，沒有總結何來成績？從此以往，我們只會以偏蓋全，管中窺豹，越描越黑。
正如人的價值觀和世界觀是其人生路程的航燈，正如企業的企業精神是其生命力的體現，學生會的組織文化建設也是值得我們去重視。學生會的建立是必然的，但是學生會的組織文化建設卻不是必然的，它充滿了變數。我們的基礎打得好，學生會未來的發展就會無限光明，我們的基礎打得不牢固，學生會的發展就會亮起“紅燈”。總的來說，學生會的組織文化建設在學生會全體成員的努力下，經過一學期的鍛煉還是取的一定的成績。在旅游管理系零五學年秋季學期總結表彰大會暨迎新年聯歡晚會的后期工作中，我們只要求相關部門留下來做收尾工作，但是在現場，我們可以看到學生會其他部門的同學也不顧身心疲勞，主動留下來協助兄弟部門開展工作，這使得整個晚會畫上了一個圓滿的句號，也給學生會在本學年的組織文化建設畫上了一個嘆號。
第三部分組織工作建設
當學生會正式開展工作前后，我們都深深感到重如泰山的壓力，同時我們也倍感欣慰。壓力是來源于對工作方向的不確定性和工作的重要性，在工作中避免不了的感到放不開手腳，有勁使不上，欣慰的是我們都獲得了調整自我、充實自我、提高自我的機會，大家可以在工作中相互學習、相互幫助，以求從整體上提高學生會全體成員的組織工作水平。
在學生會成立大會上，面對復雜的情況，我們在系團總支的指導下，基本完成了任務，但是我們還遠遠沒有達到領導和老師的要求，該總結的東西還很多。首先，表現在計劃的制訂上，經驗的不足是我們頭號大敵；然后，在臨場的控制上，我們學生干部還年輕，在事情的處理上不夠圓滑和老練；最后，表現在實施計劃的毅力上，在對困難估計不足的情況下，工作中出現的困難是超出我們的想像的，在這個時候，我們的學生干部表現出了意志力和毅力的不足。
在特色寢室文化月即將開展之際，我們根據實際情況出發，在學生會中以工作組的形式，建立負責人負責制。在與特色寢室文化月的負責人溝通過程中，我們對工作計劃進行了全面的分析。從方向性上，我們考慮到活動的組織必須精彩有加，活躍我系學生的校園，同時通過組織活動提高學生會的'組織等各方面的能力，這也是活動的定位；在可行性上，我們以零五新生進入大學后首先要面對的寢室及寢室文化為突破點，另外我們還考慮到作為“新鮮人”的零五新生的個性活躍，我們把活動定位在活躍、生動、有趣的層面，因此在修訂特色寢室文化月工作計劃時，我們在原有的計劃基礎上，增加了一個以寢室為主題的綜藝型活動，以此來拉動整個活動的活躍度（最后實踐證明正因為有了“寢室連環闖活動”，特色寢室文化月才顯得與眾不同）。
另外，我們還考慮到了創新性，在活動的開幕式的選擇上，我們舉行了校區首次寢室亮燈，這也作為主打活動進行了宣傳。在開展活動的前后，我對女工部和生活部的工作會議進行了參與，對兩個部門負責的活動就有關問題和兩個部門的成員進行了充分的溝通，在大家取得共識的前提下，把工作落實下去，最后的結果表明這是卓有成效的，也是必須的。
在學生會本學期的工作中，我們還進行校區一系列文體賽事的系內選拔賽和比賽的幕后工作。其中有校區第三屆英語演講比賽系內選拔賽、校區十大歌手比賽系內選拔賽、紀念一二。九運動詩歌朗誦比賽系內選拔賽、校區迎新年晚會節目的系內選拔賽、校區第三屆籃球聯賽、校區乒乓球比賽、紀念一二。九運動長跑、校區足球聯賽。在組織工作中，我們的文藝部、學習部和體育部等等各部的同學在沒有經驗的基礎上，在系團總支的指導下，在工作中學習，在實踐中探索，總結經驗教訓。我們對系內選拔的組織工作的開展上盡量做到了公平、公正、公開的原則，在高質高效的基礎上，為我系選拔出最優秀的同學，代表我系在校區的比賽中為我系爭光。我們也在從中的組織工作中成長，這與系團總支的關心和學生會成員的努力分不開。
本學期中，我們還組織了旅游管理系第一次學習經驗交流會，但是這次活動卻沒有收到預期的效果。客觀原因是一部分，但更重要是在我們自身找原因。
一、負責人太過樂觀，在組織工作的實施中考慮問題過于單純，考慮問題沒有從實際出發；
二、負責人應變能力不足，在情況發生變化的時候，沒有努力去作出改變，坐等事變；
三、負責人考慮問題過于片面，在活動組織前期沒有認真聽取指導老師的意見。這一切都是我們必須總結的教訓，也是我們在組織工作中得出來的“血”的教訓。
學生會工作總結9
上大學之前，許多好朋友對我說：“玥玥，大一比較輕松，你可以好好玩哦。”于是我欣喜地盼望自己的大一上半學年生活輕松自在，趁此游覽重慶秀麗風光。令我沒有想到的是，自己的大一生活沒有想象中的那么悠哉，相反，它是忙碌而又充實的。
當我還在為自己可以加入學生會文娛部而高興時，一項接一項的工作就已經來了。十月初才藝大賽，十一月末迎新晚會，看上去也就是兩次晚會，事實上，晚會的背后是每一個學生會成員的汗水與努力。
折騰人的期末考試終于結束了，現在我坐在這里回想著，這樣忙碌的大一新生生活到底給了我什么，從這一次次鍛煉中我又學會了什么？
我非常清楚的記得，在才藝大賽結束后，我給爸爸發了一條短信息，說我們舉辦了比賽。爸爸回給我一條信息：“那你是不是發覺自己會的東西特別少，需要學的東西還有很多很多呢？”
恩，爸爸說的沒錯，我需要學習的東西還有很多很多······
就這樣，抱著一種學習的心態，一個學期下來我在學生會工作中收獲良多。
一．任何一個團隊都需要良好的協作意識
個人的優秀只能代表一個人的水平，所有人的力量團結在一起，大家同心協力，事情才會干得漂亮，在學生會工作中，我深深體會到了這一點。在迎新晚會籌備過程中，我們文娛部經常討論方案或者節目形式內容討論到深夜，常常是到晚上十二點多才能回去睡覺。部長
和干事圍在一起絞盡腦汁的想這個問題怎么才能解決更好，每個人都努力想著如何使晚會更完美，大家你一言我一語，雖然都很累，但是愉快的氛圍卻都始終存在于活動室每個角落。每一個方案的制定都包含著文娛部每一個成員的努力。不僅是文娛部一個部門，學生會每一個部門都在迎新晚會籌備過程中為它出謀劃策。當所有人的智慧集中起來的時候，它就會變成一股非常大的力量。我很開心我能加入到這樣一個團結的大家庭中感受著它的快樂，它的溫暖，它的團結。我充分認識到一個團隊要想做到優秀就得調動每一個成員的積極性，使每一個人都能融進來，大家團結起來才能突破瓶頸，戰勝困難，非常漂亮的完成工作。
二．盡職盡責的去做分配下來的每一件工作，遇到困難要虛心討教
在參與才藝大賽和迎新晚會的過程中，無論負責什么都要認真仔細，盡職盡責。看管道具，催場，大眾評委的點名等等。文娛部的工作有時候很瑣碎，這就需要我們非常認真的完成。人無完人，走到哪里就應該學到哪里。在我們認真完成工作的過程中，總會碰到這樣那樣的困難，而且我們又是剛進入大學，會有許多不懂的地方，這時候我們要虛心請教別人。在這學期文娛部工作的過程中，遇到了什么困難，我都會去找部長和主席請教協調，問題解決的同時也增加了我與別人的溝通能力。
三．想干好任何一件事都離不開努力和堅持
籌備迎新晚會的過程中，盡管困難重重，問題重重，但是大家都
沒有退縮。排練節目排練到十一點多，大家都很累了，可還是力求每個動作或者每句臺詞做到最好。在我們節目排練過程中，有時真的在想：好累，算了吧。可是想想這個團體為了這項工作作出的努力，咬咬牙就堅持過來了。每一個工作的進行都需要努力和堅持。
四．禮貌是一塊很好的敲門磚
中華民族是禮儀之邦，禮貌的人走到哪里都受歡迎。其實關于禮貌，它就出現在我們身邊。平日里在宿舍，尊重舍友的習慣，以誠相待。碰到老師，學長學姐就打個招呼。去其他學院辦事的時候，更要注意跟人溝通時的禮貌問題。良好的禮貌就像一塊敲門磚，辦起來什么都會很方便。
五．良好的溝通能力和表達能力可以使工作更好的開展
作為一個還有幾年就走進社會的人來說，鍛煉良好的溝通能力和表達能力會使我們將來的道路更加平坦。而在大學學生會的工作可以提高我們的溝通和表達能力，經常與別人交流或者一起解決問題使我們腦子更為靈活，在處理人際關系方面也會更為妥當。
不斷學習，不斷超越，做更好的自己。
學生會工作總結10
時光匆匆，一個學期就快結束了，在學生會這個無比寬廣的大家庭里，我們學生會各個部門揮灑著熱情，盡全力地完成任務，秉著“服務大家，鍛煉自己，給大家一個更好的舞臺展現自我魅力”的宗旨認真做事，在短短的幾個月的工作時間里，在各位領導和老師的指導、關懷與支持下，在廣大同學們配合下，經過學生會各個部門共同努力和踏實工作，我們克服了工作中遇到的一些困難，我們以積極的工作態度認真地完成了這一學期的任務。這一學期來我在學生會這個大家庭中成長著、發展著、學習著，我們在不斷進步，同時也收獲了不少，為了以后能更好的開展工作，提高我們工作能力，服務同學。但是在工作的途中我們也有很多問題暴露了出來。現將本學年我院工作總結如下：
一、“激揚青春、展現自我”第九屆“共青杯”籃球賽
5月x日下午舉辦第九屆“共青杯”籃球賽。籃球賽以“友誼第一，比賽第二”為宗旨，以“友誼、團結、競技、拼搏”為口號，目的是為進一步激發廣大共青團員堅定的思想信念和歷史責任感，展現我院團員青年頑強拼搏、團結進取的精神面貌。并以此為鍥機提高廣大學生干部服務青年、引導青年和組織青年的能力水平，以青春的激情、賽場的風賽向建團90周年獻禮。
二、“縱橫職場、展我風采”職場禮儀講座。
為了響應團省委《關于開展青少年基本道德規范教育實踐活動的通知》的精神，推進廣大團員青年思想道德教育，引領廣大團員青年樹立良好道德規范，養成正直、善良、誠實、有愛心等基本道德品格，6月x日下午，院學生會舉辦了“青春論壇——縱橫職場、展我風采”職場禮儀專題講座，邀請了管理工程系叢萍老師主講，幫助大學生了解、掌握并恰當地應用職場禮儀，完善個人職業形象，獲得一定的職場技巧，學會用恰當合理方式與人溝通和交流打下基礎。
三、青春邀約、共同成長—與青春榜樣面對面
青春榜樣，砥礪前行。為進一步發揮榜樣示范作用，6月x日下午，院學生會開展青春論壇——“青春榜樣面對面”主題訪談活動，通過校園青春榜樣與同學互動等形式，發揮榜樣示范作用，為文明校風和良好學風建設做出自己的努力，真正為同學們搭建一個互相交流、不斷提高的良好平臺。
四、我愛我師—我最喜歡的青年教師
為濃厚校園尊師愛教文化氛圍，引導廣大同學增強尊師愛師觀念，增進師生情，促進師生交流。院學生會在系學生會的協助下開展了學院首屆“我愛我師—我最喜歡的青年教師”評選活動，活動從8月x日開始，歷時3個周于9月x日落下帷幕，此活動不僅展示了我院教師的優秀形象，也增強了教師和學生之間的聯系，為學院的教學工作的更好發展奠定了基礎。
學生會工作總結8
轉眼間，已經到了20xx年的春節，我在經管系學生會也呆了將近四個月的時間，在這段時間里，我感受了很多，也學到了很多。
首先先說一下我在這四個月中所經歷的與學生會有關的事情。20xx年x月底，我參加了經管系學生會的面試，懷著緊張又焦急的心情在講臺上說出了我的心聲，之后我便在宿舍焦急地等待著面試的結果，很幸運的是我最終進了我們學生會。20xx年x月中旬，學校舉行了秋季運動會，我們辦公室主要是工作在我們系的大本營，運動會開始的前一天，學長學姐們就給我們分配了任務，我的任務主要是負責學生會以及運動員的簽到，通過這次的工作，我學到了很多，也認識了許多別的部門的同學。20xx年x月份，學長通知我們說今年我們辦公室要刪一些成員，聽了這些，我內心既難受又緊張，難受的是我們成員將會少了一兩位，緊張的是擔心自己會被刪掉，但后來我一想，即使我這次被刪了，但這一兩個月的學生會工作已經教給我了很多東西，這也是值得的，但幸運的是我被留了下來，所以我更下定決心，要做好自己的本職工作，更好的為同學們服務。
這就是我在這四個月里在學生會中所做的事情，同時我還領略到了三個問題，這里我分別用三句話來概括。
1.態度決定一切。人生的旅途不可能只有鮮花和歡笑，征途中肯定會有荊棘、有陡崖、有陷阱、有挫折，面對困難、挫折，面對失敗、逆境，不同的人會采取不同的態度，也就擁有不一樣的人生，總而言之，態度決定一切。因此，我們在平常的學習和生活中，要正確地認識到態度決定一切，這樣才能在我們的崗位上，做得更好。
2.責任重于泰山。叔本華說：“上帝給我們一具肩膀，就是教我們來挑擔子的。”從某種意義上講，人的能力很大程度上取決與他所承擔的責任。只有那些能夠勇于承擔責任的人，才有可能被賦予更多的使命，才有資格獲得更大的榮譽。一個缺乏責任感的人，或者一個不負責任的人，首先失去的是社會對自己的基本認可，其次失去了別人對自己的信任與尊重，更有甚者失去了自身的立命之本——信譽和尊嚴。我們在學生會里為同學們辦事，更要秉承這樣的精神——強烈的責任感，才能更好的為同學們服務，樹立我們學生會人得良好形象。
3.細節決定成敗。我們蕓蕓眾生能做大事的實在太少，多數人的多數情況總還只能做一些具體的事，瑣碎的事，單調的事，也許過于平淡，也許雞毛蒜皮，但這就是工作，是生活，是成就大事的不可或缺的基礎。做好每一個生活中的細節，才能夠為將來做好大事打下基礎，因為我始終堅信這樣一句話：“一屋不掃何以掃天下！“細節決定成敗，做好每一件小事，這些，都是對我們能力的一種見證，一種肯定。
作為一名新干事，在加入了我們辦公室以后，我受益匪淺，在這段時間里，我更加清楚地了解到了辦公室的橋梁作用，辦公室作為學生會的核心部門，主要負責會議的記錄，物品的保管，財務管理，文件檔案的整理，同時配合老師和主席團的工作，協助各部門開展工作，協調各部門之間的關系。雖然這段時間里我做了不少的工作，但是有完美的也有不完美的，我會牢牢記住這些經歷，與各部門成員加強溝通、交流，將我的不完善之處加以完善，更好地為學生會和同學們服務，希望以后我可以在學生會中做的更好，更好的為同學們服務，盡我自己的一份綿薄之力。
學生會工作總結11
我在經過20xx年學代會的考驗后，得到了大家的信任當選了公管學院的學生會副主席，在這一年的任期里我學到了很多東西也認識了很多朋友，這一年來十分感謝各位同僚們的幫助和支持。我就將我這一年的工作進行總結，希望對以后的工作會有所幫助。
一、由于我曾在校學生會也擔任過干部，我覺得兩個組織最大區別在工作氛圍上。我們公管學院更具人性化，更加和諧更加讓人身心愉悅。而校學生會更加死板和枯燥，沒有靈活性，這也是目前校學生會所面臨的最大的問題，這直接導致校學生會目前的人員危機。但是很明顯的，校學生會的這種風格也使得工作任務的下達更有執行力。這也是我們所欠缺的，正如我們已經發現的制度落實問題，工作材料上交，干部考核問題在我看來都與這有一定的關系。因此，我認為如果我們可以將工作的執行力度和和諧的工作作風做一個很好的協調的話將是事半功倍的。
二、是細節問題，就目前來說我們公管學院學生會目前在活動中還是缺乏細節布置，在歷次活動的組織中的細節安排不夠到位。這一點反映的比較嚴重，我們在做活動的時候責任劃分不夠明確導致分工比較混亂。同時在活動的組織階段細節也不夠重視，這直接導致了活動質量的下降。我認為這是一個需要改進的問題。
三、在工作中我還發現我們在工作的主觀能動性上比較低，目前來說，我們的活動基本是聽領導怎么說我們怎么做，基本沒有多少自己的能動性在里面。在我看來，我們可以在里面加入一些我們作為一
個學生角度來考慮問題的想法，在征得同意后實施。這將會使我們的活動更加貼近學生更受到歡迎。
最后總結一下我自己這一年的工作情況，在這一年里我基本完成了從一個部長到一個主席的轉型，在這要十分感謝各位部長以及主席的幫助，在這之后我認為我已經做到了再一個副主席的高度上來看待工作，對待問題。這再以后的工作中的確起到了一定指導的效果。同時我還積極發揮我思維發散迅速的長處，為活動獻計獻策。位許多活動增添了不少亮點。但在工作中我也暴露出我所存在的一些問題，其中做事偶爾比較拖沓，不夠迅速。
很快這一年的時間就已經過去了，非常感謝大家在這一年里的的支持和幫助。從大家身上我學到了很多東西，希望我總結可以為下一任提供一些幫助。雖然我的任期已經到了，但是我任然非常愿意為公管學院學生會這個培養過我的組織做出貢獻。
學生會工作總結12
20xx學年，學生會在校黨委的下，在校團委的直接下，緊跟時代步伐，以“自我教育、自我管理、自我服務”方針，以“服務學校中心工作、服務學生成長成才”為宗旨，轉變工作思路，與時俱進，銳意改革，在內部建設、制度，機構整頓，學校精神禮貌建設等大膽工作，繼承并發展了“學校周末文化廣場”活動，組織發起了“大學生桃李文化節”等學生會的活動，出臺了《校院兩級學校情景反饋制度》等一系列服務同學的制度，開創了學生會工作的新好。
關注社會熱點，深化理論學習，學生的世界觀、人生觀、價值觀。主題鮮明、資料的思想教育活動。
以“三自”方針為宗旨，干部隊伍自身建設、精簡機構、辦事，校學生會的生命力號召力和戰斗力。
整合資源，拓展職能，使學生會機構設置科學，工作高效。
順應學校發展，學生會為全校同學服務的作用，加大學生會職能整合，在原有的基礎上，成立心里素質拓展部;成立素質拓展部;拓展職能，大膽選拔干部，唯才是舉，任人唯賢。從而使新一屆學生會干部隊伍充滿生機活力，思路開闊，工作高效。學生會干部流動快的特點，了干部梯隊建設，引入競爭機制和述職制度，了自身的民主建設。
健全規章制度，規范工作程序，使學生會運行機制更趨。
學校校院兩級管理，“服務發展”的思想，健全和了《校學生會主席、部長例會制度》、《辦公室財務保管制度》、《辦公室值班制度》、《信息分院團總支學生會辦公室值班制度》、《信息分院學生會及學生會先進考評制度》使校學生會工作制度化、規范化、科學化。
學生會干部、各級社團干部培訓，建設一支高素質的干部隊伍。
過硬的干部素質是組織的蓬勃發展的保障。干部素質培訓班，專題講座、學習、經驗交流等，對校學生會全體干部、及社團干部了培訓，培養了學生會干部的職責心、使命感、服務意識、全局意識、開拓意識等等，提升了學生會干部的思想素質和素質。
建設學生會干部心靈家園，人文關懷，學生會的和戰斗力，建設學生會干部心靈家園。
縮短學生會干部之間的磨合期，學生會的向心力、親和力、，把學生會真正建設成學生干部的心靈家園，校學生會以直屬團支部為依托，團日活動信息分院團總支學生會辯論賽。
學生會網站建設，學生會干部網上辦公。
在當今的信息化社會中，學生會的工作離不開更新、更快的信息管理傳遞工具。為此，本屆學生會需要的設置了信息網絡部，學生會的網站建設、信息傳遞儲存工作，并且為主席團和各職能部門人設置了辦公賬號，真正了網上異地辦公，學生活動信息的發布，就地工作。以全心全意為同學服務為宗旨，學生會橋梁紐帶作用，地代表和學生的利益。開辟渠道，收集各方信息，架起學校與學生溝通橋梁。
本屆學生會自成立學生利益，反映學生心聲。怎樣地學生利益一向是想的最多的事情，主席及部長例會、座談會、調查問卷、生宿舍等，收集同學們的意見和提議，地信息，以工作放矢。在宿舍，信息分院團總支學生會生活部每周一次的衛生檢查制度，并總院團支部檢查衛生工作。校風學風建設，科技、文化、藝術、體育活動，同學業余生活，營造健康向上、活潑的學校文化。營造學習學術系列活動，建設的學校育人環境是實施科教興國的保障，大學生自身文化素質的要求，本屆學生會自成立就以此學生會工作的，了多層次、多樣式的系列活動。信息活動周(打字比賽、演講賽、棋盤大賽)。為濃郁學校文化氣息，大學生課余生活，鍛煉大學生演講及語言表達本事，大學生現場反應本事及知識儲備，大學生的綜合素質。院舉辦了信息分院“屆信息活動周“打字比賽、演講比賽、棋盤大賽。所舉行的活動了學生的和全校師生的支持。
學生會工作總結13
校學生會工作總結校學生會在校黨委的正確領導下，在校團委的直接指導下，緊跟時代步伐，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，立足“自我教育、自我管理、自我服務”方針，以“服務學校中心工作、服務學生成長成才”為宗旨，轉變工作思路，與時俱進，銳意進取，在內部建設、制度構建，機構成立，校園精神文明建設等方面大膽開展工作，繼續開創了我校學生會工作的新好局面。
一、加強干部隊伍自身建設、提高辦事效率，提高校學生會、校學生會的生命力、凝聚力、號召力和戰斗力。
1、整合資源，拓展職能，使學生會機構設置更加科學，工作更加高效。
順應學校的發展，切實起到校學生會為全校同學服務的作用，我們進一步加大學生會職能部門整合力度，分清各部門職責。與此同時，我們還大膽選拔干部，唯才是舉，任人唯賢。從而使新一屆學生會、校學生會干部隊伍充滿生機活力，思路更加開闊，工作更加高效。
2、健全各項規章制度，規范工作程序，使學生會運行機制更趨完善。
為了適應學生會管理，圍繞“服務、完善、創造、發展”的指導思想，健全和完善了《學校學生會管理章程》《校學生會主席、部長例會制度》、《校學生會財產保管制度》、《校學生會值班制度》、《先進學生會干部及學生會先進部門考評制度》等規章制度。由于校學生會成立時間不長，所以我們還在不斷改進完善中，從而使校學生會工作更加制度化、規范化、科學化。
二、促進校風學風建設，積極促進開展各項科技、文化、藝術、體育活動，豐富同學業余生活，營造健康向上、積極活潑的校園文化氛圍。
營造良好學習學術氛圍系列活動，建設良好的校園育人環境是實施科教興國的有力保障，也是提高大學生自身文化素質的要求，本屆學生會自成立以來就以此作為學生會工作的重點，開展了多層次、多樣式的系列活動。承辦了“青春動力”系列活動，在此當中取得了籌辦大型活動的經驗與教訓。
三、加強后勤工作，積極開展系別學生會交流
積極開展對外交流，引進先進工作理念。
新時代對學生會工作也提出了更高的要求。學生會應該以更開闊的視野來關注社會，審視自我，以促進自身的發展，我們與西校區校學生會一直保持密切的工作聯系，學生會的交流和合作，對外交流的過程中，在向各系學生會傳達校學生會工作成功經驗的同時，也使我們發現了自身的不足，并及時地吸取各系學生會的可借鑒之處，為校學生會、校學生會工作的開展積累了豐富的經驗，起到了博采眾長、協作交流、共同發展的成效。同時為我們開展活動積累了社會經驗，為今后的對外交流和為同學提供社會實踐鍛煉機會打下了良好的基礎，促進了我們校學生會工作的進一步發展。
四、本屆校學生會工作的思考與啟示
在本屆校學生會工作本學期即將結束之際，回顧一學期來的工作歷程，我們深深地感到：每一項活動的順利舉行，均離不開校黨委的正確領導，離不開校團委的具體指導，離不開學校各職能部門的大力支持和全體學生會干部兢兢業業的奉獻，更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得的成績也是廣大學生會干部本著“無私、奉獻、高效、創新”的工作精神，把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上，經受住了各種考驗，順利完成了各項任務。在這里，請允許我們代表本屆校學生會全體成員向關心和幫助校學生會健康成長的各級黨政領導，向長期關心并細心指導我們工作的團委老師致以崇高的敬意!向為校學生會工作付出辛勤汗水的全體學生干部及熱情參與學生會工作的全體同學致以衷心的感謝!當然，我們深知工作中仍然存在著問題和不足，今后我們將總結成功的經驗和失敗的教訓，彌補不足，不斷創新和提高。
學生會工作總結14
歲月如梭，時光飛逝。轉眼間我的大二生涯馬上就要告以段落了，這也說明了我在**學院第三屆團總支學生會的一年工作也將結束了。回首往昔，這一年的點點滴滴歷歷在目，一年的所得所失收于心底，一年的風風雨雨一路走過。下面將我擔任院學生會辦公室主任一職，在20xx——20xx年度下學期的工作總結陳列如下。
一、好的方面
1、在部門管理上，我充分了發揮了自己的帶頭作用，用自己的激情與熱情去感染本部門的成員，使得我們辦公室的工作氛圍相當愉悅。同部門成員也學會了用一顆淡定的心，一股火熱的情，一顆清醒的腦，加上合理高效的方式方法完成我們的工作。
2、合理安排人員分工，始終抱著“己所不欲，勿施于人”的態度處理學院、老師分配下來的任務及其我部的本職工作，使得我們部門成員們能夠團結協、各司其職、相互幫助。
3、我在日常工作上養成了膽大心細的工作作風，練就了處理突發事件的應急能力，學會了從大處著眼、小處著手。
4、能夠熟練的完成每期的工作簡報，并使其“返修率”達到最低。靈活處理整個學生會內部協調問題，無論是值班表安排還是臨時人員安排以及各部門之間的相互協作、幫助。
5、在做好自己本職工作，管理本部門的同時，還積極接觸其他部門。在提供幫助的同時學習各部門的運作特點和工作特點，以提高自己的綜合能力，能夠很好的協調整個學生會。
6、本學期，我依然積極接觸校學生會和其他二級學院的同行，交流、學習工作經驗，增加自己的見識，提高自己的綜合能力。
7、在完成好基本工作的同時，我大膽創新，大膽管理。策劃了并與同事們一同主辦了立足我院、面向全校，并取得極大反響，獲得良好成效的“風箏制作大賽”；大膽將心理委員與班長的管理交于部門其他成員負責，調動了大家的積極性，增強了我部成員的責任感。
二、不好的方面及其解決辦法
1，沒有促進部門內部同事間以及學生會全體成員的情感交流，讓我們之間的非工作交流不夠充分。我計劃在以后的工作中，著重關注這方面的問題，多多給大家創造非工作交流機會，讓我們在情感上更近，讓我們的團體成為一個溫馨和諧的大家庭。
2、在分工上較上學期有了更合理的安排，但依然存在一些問題，有時的分工名存實亡，還是需要我事必躬親，這就導致有的時候我的任務相當重。在以后的工作中我要學會發現不同人的特點，揚其長避其短，充分發揮出每個人的力量，同時，積極發掘培養人才，讓他們能夠學會更好的工作方式。
3、在自己的時間安排上還不夠合理，致使有時候事情太多而導致此輕彼重。在以后的工作中我要隨時做到未雨綢繆，時刻準備應對復雜多變的情形，
4、自己的工作風格還不夠成熟。我將在以后的學習、生活、工作中完善自己的風格轉變，學會在不同的場合運用合適的態度風格。
5、自身建設還不夠。我將在今后的生活中時刻提醒自己自身建設，自我完善的重要性，在做好其他事的同時，隨時學習，隨時充電，保證自己的不斷提高。
三、工作感想
一年的工作經歷讓我學到了很多，收獲了很多，成長了很多。在學生會的這一年，我找到了自己的平臺，得到了歷練，從開始那充滿激情、充滿想象、充滿目標的初生牛犢，到現在成熟穩重、熱情飽滿、從不放棄的有志青年。我需要感謝身邊的一切，感謝老師的嚴格要求，感謝學長的不斷指導，感謝同行的大力支持，感謝**學院第三屆團總支學生會的所有朋友們。我們這一屆學生會即將解散，但我們的心不會解散，在以后的學習生活中我們還將相互幫助，共同進步。我也相信我會在以后的學習、工作、生活中做得更好，因為這一年我真的收獲了、成長了。
學生會工作總結15
在院領導和主管老師的指導下，在學生會全體同學的努力下，我們資源環境學生會銳意開拓、積極進取，圓滿的完成了本學期的工作，切實做到了"從同學中來，到同學中去"的宗旨；學生會工作堅持正確的政治方向，緊扣時代脈博，結合社會熱點焦點，開展了一系列有意義的活動，為促進廣大同學全面成長成才起到了積極作用，同時以務實的工作為廣大同學服務，充分發揮學生會橋梁紐帶作用。在開展各項工作的過程中，我們緊密圍繞黨和國家的方針和政策，密切配合校團委、學生會及我院團總支各個時期的工作，有效地開展了各種活動，現將工作總結如下。
一、組織建設：
為了更好地發揮學生會的作用，更有效地開展各項工作，我們院學生會進行了一系列的調整和改革，主要有：
1、成員調整：開學初，針對各種實際情況，我們對學生會主要成員進行了大調整，選出主席一名，副主席一名，秘書長1名，常委2名，各部部長、副部長18名。
2、完善制度：為了使我院學生會工作規范化、制度化，我們參照《蘭州大學學生會章程》、《蘭州大學資源環境學院學生會章程》（試用），制定了新的學生會工作章程，同時還制定了一系列制度，如《學生會成員獎罰制度》、《學生干部工作考核標準》等。
二、校園文化：
為了豐富我院學生的文體生活，我們院結合事實，開展了一系列比較有影響力體育活動、學術講座、學術交流、文藝活動等，都取得的比較好的效果。
（一）文體活動：
1、排球聯賽：
2月26號——3月16號，我們院體育部率先開展了院排球友誼聯賽，活動以調動大家參與活動的積極性，同時為校球類運動會選拔優秀隊員為目的，聯賽以系為單位，兩個年級共8個隊，以淘汰賽方式并采用4男2女的打法。將8個隊分為四組進行比賽。每一小組的第一名有資格參加下一場的比賽。四強分出后同樣采取淘汰賽制，再分出兩小組進行半決賽。活動前院體育部對部分人員進行了簡單的培訓，保證了活動的順利開展，特別是調動了女生參與活動的積極性，并從大一大二學生中選出了一批較為出色的隊員。
2、交誼舞培訓：
3·15晚上和3·30下午，我院文娛部在校區食堂三樓組織開展了交誼舞培訓活動，活動旨在充分展現我院學生的青春活力，豐富大家的課余生活，為我院今后開展的大型舞會作好準備。培訓邀請舞美協會的幾位成員給我院同學做交誼舞培訓，教一些基本的舞步。并帶動男生和女生參與到活動當中去，現場進行舞步的指導。在活動結束之前，又進行了蹦迪舞會。兩次培訓舞會均舉辦的很成功，氣氛也很熱烈，還吸引了好多其他院系的同學參加我院的活動，增進了院系之間的溝通和交流。大多同學表示對該活動非常感興趣。
3、院羽毛球、籃球聯賽：
5月17號，我院男女混合制羽毛球、籃球聯賽在運動場拉開了帷幕，聯賽以班級為單位，采取淘汰制賽法。比賽氣氛熱烈而友好。盡管只有少數幾個班級最終獲獎，但每個班級都積極參與，真正體現了"全民運動"的宗旨。
（二）學術講座與交流工作：
1、《走進南極》學術講座：
4月3日晚7：30，院學生會特邀請中國第19次赴南極科考隊員——蘭州大學資源環境學院唐述林博士就南極大陸形成的起因、氣候變化、資源狀況為同學們在校區教學樓c區201作了詳細的解說，并運用大量的圖片資料解說南極大陸的自然景觀和自然資源。全場幾乎座無缺席，整場講座在熱烈的氣氛中進行。通過本次講座，同學們對神秘的南極大陸有了更進一步的了解，表現出對南極科考工作的向往，同時對科學研究事業也產生了濃厚的興趣。
2、新老生交流會：
為了激發大一學生在學習上的自主性，鼓勵他們全面發展自己、充分鍛煉自己，并把同學們帶入一種競爭、拼搏的學習氛圍，我院學生會于3月16號在校區教學樓b區501教室組織了院新老學生學習經驗交流會，交流會組織01級獲一等獎學金的同學給02級同學做了學習報告會，談談他們在大學生活的心得體會，并對大一學生在學習、生活及工作等方面存在的疑問予以解答，活動采取互動的方式，進行交流學習。大一同學對選修，副修等學習方面的話題十分關注，并對如何應對英語等級考試進行了交流，同時又就就業，考研等方面提出了不同問題。通過這次交流，在一定程度上端正了大家對現學專業的態度。
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