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醫生工作總結

時間:2022-11-15 11:23:55 工作總結 我要投稿
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醫生工作總結合集15篇

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,快快來寫一份總結吧。總結怎么寫才是正確的呢?下面是小編為大家整理的醫生工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

醫生工作總結合集15篇

醫生工作總結1

  我村位于梁弄鎮西南部,距鎮所在地6公里處,總面積8平方公里,于XX年由原青山、嶺頂、沿山房、蔡家、汪家五個自然村合并而成。全村有農戶768戶,常住人口2325人。我村為山區村,青壯年基本外出打工,留守兒童與留守老人多。為方便群眾就醫,村醫療室設在中心村汪家自然村。

  下面就一年來衛生室的工作情況做一下簡要總結:

  1、創造條件方便群眾看病治療。

  一年來,村醫療室配備了三張輸液椅及二張輸液床,為群眾就診2800人次;檢查血壓、測體溫共4850人次;重病人轉送醫院治療的18人次;為低保戶免費看病、送藥42人次;外出出診438人次,其中晚上就診50人次;所有出診、掛號、檢查等費用全免。醫藥費也按市場藥價的20%-30%優惠給病人。一年來共為村民節約近1萬元,得到村民好評。

  2、認真做好資料管理,當好農村衛生信息員。

  一年來,為切實做好公共衛生服務,提高農村公共衛生服務水平,提高群眾健康水平。在就診之余,完善村級各類公共衛生資料,如做好全村村民的出生登記、死亡登記 、防疫發卡、飲食管理、當地群眾健康檔案、外來人口健康檔案等資料的登記管理工作,做到分類分冊登記,保證資料的完整性和可查性。在此基礎上,村衛生室負責人認真當好農村公共衛生信息員,收集信息資料,宣傳農村愛國衛生知識,積極配合上級到我村開展工作。還多方參與村級衛生清理及環保工作。

  3、加強培訓,提高醫學理論水平和實踐能力。

  為提高醫學理論水平及實際操作能力,村衛生室負責人積極參與上級組織的培訓,通過培訓,增長了知識,特別是對處理院外急救、心臟復蘇等各類突發事件上有了更全面的了解,為以后開展急救打下基礎。

  總之,村衛生室在過去一年的工作非常順利,為群眾解決了許多的實際困難。雖然還有許多不足,但將在今后的工作中更加努力,堅持理論聯系實際,并為實際服務的原則,造福本村廣大群眾。

醫生工作總結2

  xxx年,xx中心衛生院在縣衛生局和xx鎮黨委政府的正確領導和大力關心支持下,嚴格按照衛生局和鎮黨委政府的指示精神,認真落實衛生局的各項工作要求,以科學發展觀為統領,以穩、精、細、實為基礎,完善了《xx中心衛生院績效績效工資百分制考核方案》,細化了醫院管理,以“學習邳州”為契機,結合“兩好一滿意”和“用心服務塑形象,凝心聚力謀發展”活動,全面落實縣鄉兩級醫院業務技術合作,履行年初承諾,深入開展“一切以病人為中心,貫徹完美理念,實施無縫隙服務,爭創鄉鎮強院”活動,真正到達“兩好一滿意”效果。

  一、強化醫護質量,加快業務發展

  在原來的基礎上,投資x余萬元,配齊配強設備,加強業務學習,大力發展業務,不斷引進新儀器,推廣新技術,使用新療法。如:心電監護儀購進、嬰兒輻射臺、護理對講、無痛分娩、骨外手術、心腦血管病防治等;

  切實提高醫護質量,杜絕醫療事故的發生,門診就診量及住院人次大幅上升,開展手術208例,臨床及醫技業務不斷提升,總收入x元,去年x元,比去年同期增長x元,同比增長x。其中醫院收入1xx元,增長x元,漲幅x;

  一體化收入x元,增長x元,漲幅x;

  醫療收入x元;

  藥品收入x元(藥占比x)。

  二、完善基礎設施建設,優化醫療服務環境

  今年共投資x余萬元,下大力氣進行基礎設施建設:院內綠化、門診樓改擴建工程、裝修工程(墻面、地面、門窗、窗簾、防水),病房護理單元配備、優撫病房建設(空調、電視配備)、有菌手術室建設、化驗室建設(空調配備)、排水、防蠅、30千瓦發電機等,盡發奮優化服務環境,改善服務條件。

  三、認真落實新農合政策,限度讓農民受益

  xx月份新農合門診報銷x元,住院報銷x元,帳戶沖減x,共報銷金額到達x,受益農民為x人。截至x日,共報銷x元,受益x人次,滾動籌資x人,籌集資金x元,占參合人口的x%。真正落實好新農合政策,切實讓參合農民得實惠。

  四、搞好社會衛生,確保群眾健康

  1、一體化管理:根據衛生局要求衛生室進行了并減,今年建成甲級衛生室5處,社區服務站1處,下半年爭取3處。

  2、防疫及衛生監督:搞好了預防接種及省級示范化門診運轉,啟用了預防接種信息卡,適齡兒童免疫規劃實行微機化管理,嚴格控制手足口病及重點傳染病防治,杜絕傳染病發生。

  五、用心開展學習教育活動,切實提升社會衛生形象

  用心扎實開展好了省衛生系統的“兩好一滿意”和縣衛生局提出的“用心服務塑形象,凝心聚力謀發展”活動,落實各項措施,以人為本,注重職工的思想教育和醫院文化建設,以思想教育人,用文化振奮人,以制度約束人,全面提升人的素質,尊重醫患,創新理念,打造品牌,齊心協力構建禮貌和諧醫院,出現了一大批優秀科室和先進個人,個性是臨床科室,如內、外、婦產、護理等科室及張懷星、張瑞習、趙娜、劉桂峰、王守翠、牛紀淑、譚貴葉等,同時醫技科室和后勤科室用心跟上,搞好配合,包括化驗、b超、放射、收款、藥房、財務、新合辦、防保等,收到了超多的表揚信件和感謝錦旗,取得了良好的社會效果,提升了衛生形象。

  六、落實工資待遇,提高福利水平

  除住房補貼外在職職工全部發放新工資,五月、六月連提2擋工資已兌現,臨時工增資從300元提高到500。00元;

  按時足額繳納了鄉醫、臨時工養老保險;

  發放福利狀況:護士節福利費、工作補貼、降溫費、降溫茶等,執行國家的節假日規定,清明節、端午節各加休了1天。

  七、以人為本,全員參與,扎實推進,全面發展

  在做好以上重點工作的同時,醫院的其他工作在全院職工的共同發奮下,也取得了長足的發展:

  1、財務、人事管理:每周實行財務公開公示制度,大額開支實行申請,嚴格按衛生局規定執行。

  2、衛生執法:打擊非法行醫1處,游醫2處,整頓牙科診所6處,沒收了非法藥械。

  3、招標工作:嚴格執行中標結果,按時足額劃撥招標款,管理好庫存,無過期失效藥品,執行國家價格政策。

  4、廉政建設和安全穩定工作也卓有成效,每周實行院務公開,執行請示報告制度,無安全事故發生。

  5、招商引資:用心為局帶給招商引資信息1條(威海投資商)。

  6、文體活動:舉行了5.1登山賽;

  5。4乒乓球比賽;

  5。8慢車、托球跑比賽;

  參加縣護士節晚會,醫院舉辦了護士節晚會。

  7、對外宣傳、交流及社會公益活動:為xx黨委政府中層以上領導干部、公安派出所干警和部門負責人進行了免費健康查體;

  縣電視臺錄制了《健康有約》醫院文化建設專題;

  參與了護士節演出;

  綠化荒山捐款;

  紅十字救助新農合捐款;

  參與了汶川地震捐款;

  特殊黨費繳納;

  聘請了社會監督員;

  裕豐社區說唱藝術團進行衛生政策宣傳演出;

  舉行了慶八一座談;

  到富官莊、黃山、四十里、高莊、馬站等醫院進行了學習。

  8、理解了技術監督局、藥監局、水利局、環保局、物價局、財政局、民政局、人事局、縣疾控中心、安監局等行政及執法部門的監督檢查。

  遠期計劃:家屬樓、彩超、胃鏡、x光機、病房樓擴建、變壓器安裝、接種門診改造等。

  總之,工作距領導要求還有差距,和兄弟醫院相比還有一些不足,下半年我們將根據衛生局和xx黨委政府的要求,扎實開展好各項工作,力求個人成績求突破,科室業務求突破,醫院效益求突破,力爭所有工作都有突破,發齊發全職工工資(含住房補貼和護理補貼),限度的為職工謀取更多利益,以精湛的醫療技術和優良的服務水平服務群眾,讓組織放心、領導滿意、群眾滿意,為爭創鄉鎮強院目標不懈發奮!

醫生工作總結3

  20xx年,在醫院領導的正確指導和支持下,在各科室的幫助下,檢驗科同志齊心協力,樹立高度的事業心和責任心,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,圍繞科室工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實,踏實苦干,不斷提高醫療質量、保障醫療安全、提高全科素質,較好地完成了本科的各項工作任務,取得了一些成績,現總結如下:

  一、思想和學習情況

  認真學習黨的各項方針政策,全面貫徹執行“八榮八恥”的社會主義榮辱觀,樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,積極參加醫院的各項政治活動和業務學習,提高自身思想認識和服務技能,提高干部隊伍素質,在職工中樹立全心全意為人民服務的思想,想病人之所想,急病人之所急,圍繞我院改革發展大局,積極開展各項工作,認真完成了醫院下達的各項工作任務。

  二、醫療業務指標完成情況

  1.截止12月底,我科共19名有工作人員,全科業務收入達到998余萬元,(不包含血費)

  2.積極配合臨床開展工作,不斷增加新的檢測項目,以滿足臨床診斷的需求。開展新的檢測項目10項。

  3.全面參加全省臨床檢驗室間質量評價活動,在血液、體液、免疫、生化、細菌各項目評價中均取得優異成績。充分顯示了我科各實驗項目檢測結果的準確性和在各實驗室間的可比性。為檢驗結果在省內的互通互認提供了客觀依據。

  4.全面執行室內質量控制,保持資料完備。

  5.認真落實醫院“二甲”復審工作要求,各種資料準備完成。

  6.認真作好院內感染控制檢測工作,對全院各手術間、治療室、換藥室等房間的空氣進行定期的培養檢測工作,為我院院內感染控制工作提供了詳實的資料。使這項工作全面走向正規化。

  7.作好各實驗儀器的維護和保養工作,對出現各類故障,能認真研究,積極應對,即時自行解決,既保證了我科各類儀器的正常運行,又為醫院節省了維修成本。

  三、科室質量管理水平不斷提高

  建立健全科室、個人各項規章制度及質量控制制度,一切工作以檢驗質量為核心,避免差錯事故的發生,堅持要求我科各醫務人員具有高度的服務意識,全力搞好以病人為中心的服務工作。定期征求病人及群眾意見,針對群眾提出的熱點難點問題,結合科室實際情況認真加以研究和解決,贏得了病人的信賴,年內無醫療事故發生。

  四、人才培養和醫學教育

  全年接受進修生1人,為全院進行業務講課1次,參加全國性學術活動4次。

  五、存在的問題

  1、人員結構不盡合理,人員數量明顯不足,科學分工難以實現。

  2、

  3、個別專業的設備嚴重落后,嚴重影響實驗結果的準確性和及時性。我科人員已有10年無外出進修深造記錄,知識更新無法實現,特別是病理診斷、血液病診斷、細菌鑒定方面,急需培養合格人才。

  20xx年努力的方向:

  1、爭取院領導的理解和支持,引進2-3名專業人員,以彌補科內人員緊缺狀況。達到合理分工,科學發展。

  2、在條件許可的情況下,爭取購置:

  全自動干式生化分析儀一臺

  全自動時間分辯熒光儀一臺

  更換洗板機一臺

  3、力爭每年派出1名人員赴上級醫院進修深造。

  4、與醫務科協商溝通,每年爭取1-2人參與醫院各科臨床查房,加強與臨床的溝通,一方面彌補了檢驗人員臨床知識的匱乏,另一方面了解臨床需求信息,宣傳檢驗醫學最新成果,解決臨床診斷中檢驗方面的問題。

醫生工作總結4

  本人于20__年畢業進入臨床,_年晉升為麻醉科主治醫師,回眸過去的工作、學習、生活既辛苦、忙碌,又讓人感到充實和自豪。現將任職以來的工作情況總結如下:

  晉升為麻醉科主治醫師是獨立開展工作的開始,為迅速提高自己的診療技術,前兩年本人一直在急診科工作,急診工作的鍛煉使我迅速提高對急危重病的認識和搶救水平,能熟練處理好急性左心衰、急性冠脈綜合癥、支氣管哮喘發作、高血壓急癥、癲癇大發作、上消化道大出血、大咯血等麻醉科急癥;同時能熟練地進行心肺腦復蘇的搶救。

  在工作中,本人深切的認識到一個合格的麻醉科醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,閱讀大量醫學雜志及書刊,堅持寫讀書心得和綜述,踴躍參加醫學專業網絡論壇,經常參加各種學術會議,從而開闊了視野,擴大了知識面。及時應用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握麻醉科各系統的常見病、多發病及的診治技術,同時也能處理各系統的常見病及各種急危重癥及疑難病癥如心臟驟停、藥物中毒、昏迷等等,工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,在程度上避免了誤診差錯事故的發生。我的信念是盡自己努力做好本職工作,解除病人痛疾。

  臨床工作離不開科研,同時我也希望自己有所創新,并開展了以腦卒中為主題的系列研究,針對腦卒中發病后肢體癱瘓后遺癥多,且發病年齡高,治愈率低,申報了《__》課題,提出使用強制性運動療法加強肢體康復,在康復治療中發現強制性運動治療對上肢運動功能恢復療效較好,但對下肢功能恢復與一般康復治療區別不大,故又提出《__》的相關研究,采用踏車運動治療患側下肢,并且取得較好療效,經過一年多的努力攻關,最終完成課題,在臨床推廣中使我深深體會到醫學研究的艱辛,雖然我的課題已取得階段性結果,但治療腦卒中是一項長期工作,希望在今后的工作中有更多建樹。

  自任職以來非常注重人才的培養,積極開展對下級醫師的指導工作,培訓下級醫師進行各種常用麻醉科操作,規范三級查訪制度,提高下級醫師對常見病、多發病的診治水平,多次組織院內講座,規范各種常規操作技能,真正發揮了業務骨干作用。

  希望自己能通過這次對_年的工作總結與反思,使自己的業務工作更上一層樓,做一個優秀的麻醉科醫生。

醫生工作總結5

  半年來,在院班子和主管院長領導下,在醫院各科室的支持幫助下,門診部全體同志齊心協力,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業心和責任心,圍繞科室工作性質,圍繞醫院中心工作,嚴格管理,求真務實,踏實苦干,在醫德醫風、醫療質量、基層建設等方面取的了較好成績,截至x月,完成門診工作量xxx人次,門診觀察治療病人xxx人次,實現業務收入xxx萬元,業務利潤xxx萬元。完成社區及主體職工查體xxx余人次,較圓滿地完成了醫院交給的各項工作任務,取得了一些成績,現總結如下:

  一、堅持行風建設,不斷提高服務質量

  ⒈強化思想教育,提高職工醫德素質通過普遍教育與重點教育相結合、正面教育與反面曝光相結合、經常性教育與專題教育相結合、理論教育與解決實際問題相結合,不斷提高了職工醫德素養。本年度科室思想政治學習余人次,為部門行風建設打下堅實的理論基礎

  ⒉建立和完善監督網絡,把醫德醫風建設真正落到實處通過發放病人問卷調查表,邀請社會義務監督員協助科室開展行風建設,共發放調查表余份,滿意率達到。本年度共收到患者表揚信篇。

  ⒊實行“兩公開”,增強透明度嚴格落實醫院規定的掛牌服務、醫患聯系簿制度,定期檢查聯系簿,對患者提出的意見建議,由科主任及時答復,時刻接受群眾監督,受到患者好評。

  ⒋落實完善制度,加強管理嚴格貫徹落實管理中心頒布的《衛生技術人員禁令》以及xxx衛生系統職業道德建設若干規定(八要十不準),積極響應醫院組織的無假日醫院活動,確保了全年無收受紅包等違法違紀現象發生,并榮獲xxx優秀黨風廉政建設先進基層單位的光榮稱號。

  二、堅持科教興醫,不斷提高醫療質量

  ⒈建立質控網絡在院質控小組的領導下,門診部制定了科室質量控制方案并予以落實。定期利用班會組織職工對管理制度和醫療缺陷進行討論、評價,提出整改意見,制定整改措施督并予以落實。門診重點強化了首診醫師負責制,門診醫師能夠根據病情需要合理檢查,合理用藥,認真書寫門診病歷。努力為患者提供便捷、高效的醫療服務;合理排班,配足醫療力量;制定就醫流程并懸掛過于醒目位置,達到了簡化就醫手續,縮短候診時間的目的,極大的方便了病人。

  ⒉努力提高醫務人員的業務素質、組織醫務人員每兩周安排業務學習一次。由科主任或高年資的醫生講課,結合科室特點,理論聯系實際開展病例討論,相互學習,共同提高,落實了“兩個筆記本”制度,即聽課筆記和自學筆記,每季度檢查考核一次,上半年職工筆記平均達字以上。有計劃的向院內推薦業務骨干外出進修學習,本年門診部共選派外出學習進修人員人次,并嚴格落實院內規定的知識共享制度,將外出學到的新知識、新理論、新進展廣泛的與同事們進行交流。

  鼓勵和支持科內人員報考參加各種成人學歷教育,本年度由兩人考取了本科學歷教育。目前門診人員結構,大學人,大專人,中專人,高級人,中級人,助理人,員級人。鼓勵職工總結臨床經驗,積極撰寫學術論文,年門診部在省級刊物發表論文人次,篇,獲得社區各項成果人次項。對提高職工的整體素質起到了積極的作用。

  ⒊加快了醫療設備更新,提高醫療競爭力為了提高醫療質量,不斷滿足人民群眾日益增長的醫療需求,年在醫院的大力支持下,門診部新添置了預真空壓力蒸汽滅菌器、超聲波清洗機、手機注油機、滅菌袋封裝機、超聲波噴砂潔治器、微電腦根管測量儀、電腦康復治療儀、全科治療儀、胎心監測儀等價值余萬元的先進醫療設備,大大促進了診療水平的提高,發揮了很好的社會效益和經濟效益。

  ⒋加強對外技術合作門診部xxx積極引進“星期天工程師”,深入開展聯合辦醫即:利用上級醫院專家在我院開展新技術、新項目。口腔科開展了正畸、修復,業務收入較去年翻番,睡眠中心開展了兒童xxx的手術治療,提高了醫院的影響力,取得較好的經濟效益和社會效益。

  三、堅持基層文化、不斷提高職工凝聚力門診部始終把基層文化建設作為提高職工凝聚力的橋梁和紐帶

  積極組織職工參加院內各項活動,開展干群談心活動,為職工解決實際困難。上半年,參加社區及院內各項活動余人次,在社區十大歌唱家評選中,一人奪得十大歌唱家稱號;在社區書法繪畫比賽中,奪得三等獎人,二等獎一人。日常工作中,門診部關注職工生活工作細節,自籌資金為科室發放護手油、熱寶、膠棒、肥皂盒等物品。開展干群談心余人次,使得職工都能以院為家,在困難面前、煩惱面前都愿找組織交流。

  管理工作的人文化,增強了職工凝聚力、向心力,大家心往一處想,勁往一處用,門診的各項工作都能順利的落實。下半年具體指標:⒈開展“四五”活動,制定“四五”措施,三防措施三防覆蓋率達。無重大社會治安事件發生。

醫生工作總結6

  20xx年兒保科在院長、主管院長及上級主管部門的領導下,按照年初下達的各項工作指標及工作計劃,各項工作完成情況如下:

  一、20xx年工作成效

  1、截止20xx年9月30日掌握轄區內兒童情況:0—7歲兒童5634人,0—5歲兒童4052人,0—3歲兒童2557人,新生兒童874人。

  2、7歲以下兒童保健服務人數5279人,覆蓋率為93.7%。3歲以下兒童系統管理人數為2199人,系統管理率為85.9%。并按要求進行了免費體檢,同時給予了營養及發育方面的指導。

  3、20xx年度全鎮共出生874名新生兒,新生兒訪視843人,新生兒訪視率為96.5%。

  4、全年5歲以下兒童死亡共發生8例,其中嬰兒死亡3例,新生兒死亡2例,1—4歲兒童死亡5例。

  5、對轄區內的體弱兒進行了專案管理,做到了有登記有矯治方案,專案管理人數為48人。

  6、全年無新生兒破傷風發生。

  7、對轄區內的兒童進行了針對性的健康教育,如母乳喂養。嬰兒撫觸和按摩。疫苗接種等。

  二、存在的問題

  1、由于與兒童家長溝通不足,導致兒童體檢部分未能及時的完成,使兒童系統管理率不夠高。

  2、因體檢項目開展的較少,造成兒童家長對免費體檢工作不理解,不能主動進行體檢,也是造成體檢率低的原因。

  3、血紅蛋白檢測率較低。

  三、20xx年工作初步設想

  1、根據實際情況酌情增加體檢項目。

  2、在領導協調及帶領下,開展3—6歲托幼園所兒童體檢。

  3、與兒童家長及時溝通,將0—3歲兒童系統管理率及體檢率提高。加強宣傳,加深兒童家長對兒童體檢的認識。

  4、加強對鄉村醫生的培訓,與婦保科。兒科。婦產科進行及時有效的信息溝通,及時掌握兒童的動態,提高新生兒訪視率。

  在下一年度的工作中,我科將繼續在院長及主管領導的帶領下,認真完成本職工作,糾正缺點改善不足,將兒童保健工作推向一個新的臺階。

醫生工作總結7

  在過去的一年里,在科主任的領導下,堅持以“以病人為中心,提高醫療服務質量”為重要指導思想,努力學習,鉆研業務,使個人的自身素質和業務水平都上了一個臺階。

  思想政治上始終與黨中央持續一致,緊緊圍繞醫院開展的廉潔自律主題,從事醫療活動,緊跟國際國內形勢,拒絕收受紅包、提成,嚴格遵守醫院的各項規章制度;服從領導,團結同事,愛崗敬業,未發生一齊醫療差錯與糾紛。

  工作中,一切以病人為中心,全心全意為病人著想,本著“節約、節省、高效”的原則,為病人選取最佳的治療方案。在科主任的領導下,業務上秉承過去的優良傳統和作風,認真學習,勤于總結,在國家級專業雜志上發表論文兩篇。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,透過學習訂閱的業務雜志及書刊,豐富了自己的理論知識;透過各種培訓和業務專業講座,及參加醫院組織的新的醫療知識、技術和相關理論的學習,開闊了視野,擴大了知識面。熟練掌握了電子病歷、醫囑的書寫、輸入,能夠獨立完成創傷骨科較復雜的手術及手外科的常見手術,并能輔助上級醫師完成關節置換、脊柱的相關手術。嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍的處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治,盡可能的避免了差錯事故的發生。

  今后,要更加善于學習,善于總結,與時俱進,學習更新更好的醫療技術,在造福社會,造福病人的同時,完善豐富自己的人生。

醫生工作總結8

  我從2月份工作到現在已經6個月了,在醫院領導的照顧和同事的熱心幫助下,我的各項工作都完成的比較好,我也很快的熟悉了這個環境,并且在態度和水平上有以下提升:

  一、嚴格要求自己,積極為醫院的發展建言出力。

  作為醫院的一員,“院興我榮,院衰我恥”,建言出力謀求醫院更大的發展是義不榮辭的責任。在做好本職工作的基礎上,積極為科室的發展出謀劃策,希望明年的工作量能夠再上新高。

  二、端正工作態度,熱情為患者服務。

  作為一名醫生,為患者服務,既是責任,也是義務。我們醫院對于內陸居民來說還是新生事物,要想在最短的時間內做強做大,我認為首先要提高服務質量,讓每一個就診的患者滿意,并以此來擴大我院的知名度。參加工作以后,我努力提高自己的思想素質和業務道德水平,擺正主人翁的心態,急病人所急,想病人所想,竭盡全能地為患者服務;耐心對待每一位患者,不管自己多累,都不厭其煩地做好解釋和溝通,爭取將兩好一滿意工作落實到實處。

  三、認真負責地做好醫療工作,提高專業技術水平。

  1、堅持業務學習不放松。參加工作后我仍然堅持每天學習,每天掌握一種疾病;同時不忘學習本專業研究的新成果,不斷汲取新的營養,鍛煉科研思維;

  2、堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,工作過程中嚴格按照醫療操作常規進行,避免醫療事故及差錯的發生;在工作中不斷豐富自己的臨床經驗,時刻保持謙虛謹慎,遇到不懂的問題勇于向上級醫師請教,努力提高自己綜合分析問題和解決問題能力;嚴密觀察病情,及時準確記錄病情,對患者的處理得當;作為一名新醫生,戒驕戒躁,精神飽滿,不斷學習。

  總結20xx年,在領導和同事的幫助下,我成功的完成了各項工作,但我不能有絲毫自滿,因為在今后的工作將面臨更大的挑戰和機遇。同時,相對于優秀的其他同事,仍然存在著在今后的工作差距,我要繼續努力,克服不足,創造更加優良的`成績。

醫生工作總結9

  一、崗前培訓:畢業后新分配到我院的醫師按照崗前教育內容,接受崗前培訓。

  二、實行“先輪轉后定科”畢業后第一年的醫師由醫務科統一安排,進行各科定期輪轉,輪轉計劃一旦確定,一般不隨意變更。輪轉期間醫務科將輪轉表及時發到本人及相關科室主任。

  三、輪轉范圍:必輪科室為:內外骨兒(內外、骨、兒科每個科室輪轉2個月);婦科,EKG、放射科(輪轉時間均為1個月),B超為1周。

  四、輪轉時間:12個月,從每年的7月至次年6月。每輪換科時間為:當月21日(遇周末或節假日順延)。中醫人員在第一輪輪訓結束后,再到門診或國醫堂輪轉3個月。

  五、輪轉要求:

  (一)、參照《衛生部住院醫師規范化培訓細則》輪轉期間管理床位、書寫病史、病房值班,以及完成各類操作,但不單獨執行,必須有上級醫生指導并簽名,臨床操作和手術必須在上級醫生指導下進行。并應掌握各科常見病,多發病的診療常規及基本技能。

  (二)、綜合素質

  1、嚴謹、求實的工作作風,對醫療技術精益求精的科學態度。

  2、“關懷、服務”的職業理念,優良的醫德醫風。

  3、良好的醫患溝通能力。

  4、遵紀守法,團結協作。

  (三)、組織紀律

  1、服從科室及院方的工作安排。

  2、嚴格遵守醫院的各項規章制度。見(中醫院醫院管理手冊)

  3、在醫療活動中遵守請示報告制度,不準在各種醫療文書中代簽、仿簽上級醫師的姓名。

  4、在輪轉期間未經醫務部門同意不得隨意調換科室或提前、延長輪轉時間

  (四)、業務水平要求

  1、積極參加各種學術講座及科室組織的臨床病例討論。

  2、努力鉆研各科基礎理論及專業知識,勤于實踐。

  3、嚴格執行“三基、三嚴”培訓與考核制度。

  六、出科考核:臨床技能考+理論考。在每月的最后一周內完成。臨床技能考試:由科室負責,以病例分析、臨床技能考核為主,著重考察分析判斷、解決臨床問題的能力。理論考試由醫務科組織進行,參加理論考試的同時遞交具備帶教老師和科主任簽字的“出科考核表”。

  七、輪轉手冊:輪轉期間,須認真填寫《輪轉手冊》,定期上交《輪轉手冊》。醫院根據考勤和科室考評意見發放津貼。

  八、評教評學:完成一個科室的輪轉,進行理論考試,需同時遞交《出科評教表》對科室帶教情況進行評估和反饋,以更好地促進臨床帶教質量。

  九、出科考核評分表及輪轉手冊:作為報考國家執業醫師資格考試時,填寫“試用期考核證明”的客觀依據。若未切實完成輪轉或未完成輪轉手冊、無出科考核評分表者,醫院則不為其出具該證明。

  十、醫生管理:科室對輪科醫生的管理按時間表進入科室,接受科室業務培訓、考勤管理、規章制度管理和醫德醫風管理,科室對輪科醫生臨床工作情況和臨床技能水平進行評價考核。

  十一、補考與補輪轉:出科考核不合格或未切實執行輪轉計劃,或有1/3缺勤者,由輪科醫生和帶教老師提出補考申請。在12個月輪轉周期結束后進行補輪轉。所有輪轉完成并考核合格后方能定崗。

  十二、病歷書寫

  1、遵守醫院的病歷書寫制度,嚴格按照病歷書寫基本規范的要求來書寫病歷。

  2、每輪轉完一個科室后至少完成1份以上完整病歷,由帶教老師審查簽字,并作必要的補充和修改。

  3、取得醫師執業證之前無處方權,不得擅自處理病人。

醫生工作總結10

  作為一名醫生,要做好各種預防工作,每天我都堅持做到早起及時來到醫院上班,畢竟我們需要認真努力付出更多的努力,才能夠幫助更多病人。

  對于自己的工作我也十分清楚,傳染科都是一些容易傳染的疾病,著都需要靠我們自己去努力做好工作,完成自己的任務,保護好自己,把握好自己的工作,畢竟病人來到醫院不就是希望我們能夠幫助他們盡快的脫離危險重新走上健康的生活嗎,每個醫生身上都壓著病人對醫生的信任,令我不敢有任何的懈怠放松,只能夠努力做好自己,完成自己的任務工作。

  看到醫院門口焦急等待的人群,看到大家因為冠狀病毒而憂慮的時候,我積極站出來,來到第一線工作現場,做好工作,渾身上下都穿著厚厚的防護服,雖然沉重但是卻是必須要做的保護措施,我每天都要接待很多的病人,有的病人感染了疾病,有的滅有,由于大家都非常擔心這個病毒的傳染,很多人因為一些身體不適都會及時趕來醫院看病,為了服務好每一個病人,我們需要做的就是及時的做好溝通和理解,當然對于出現癥狀的病人我們就會及時的給他們更多的關注和幫助,避免他們感染上病毒,對于身體沒有問題的人我們就會給他們發放口罩,及時戴口罩,做好防護措施,左海防范,不能有任何的協大。

  我們因為工作忙碌每個人幾乎都是加班加點工作,工作結束之后我們還需要呆在一個地方進行為期十多天的隔離察看,避免染上病毒,畢竟傳染病的傳播途徑非常高效,為了自己的安全,也為了大家的安全,這些都是必須要做的工作,雖然如此但是卻也都非常高興,至少我能夠做到。

  我非常慶幸能夠有機會幫助到大家,因為我們大家全新全意的工作讓我們及時的改變了這些病毒的傳播和傳染,給了我們更多的生存空間,但是在這過程中我們并沒有能夠救治好所有的人導致很多人,因此離世,悲傷在我的心中蔓延,對于自己及工作的成績我并沒有感到驕傲反而感到了非常難過,著樣的錯誤,都是因為自己的能力不足,讓我認識到了一點就是世界很廣闊,需要我繼續努力去救治更多的病人,不能因為一點成績驕傲。

  我會在今后的工作中,不斷的學習,通過努力去學習和掌握更多的技藝和技巧,幫助其他病人,讓我成為病人的福星,可以及時的解決各種一年疾病,未來我還將繼續做好自己掌握好,成為病人們心中的一縷光明,為更多人帶來希望與機會。

醫生工作總結11

  耳鼻咽喉科XX總結報告耳鼻咽喉學臨床實習是教學的重要組成部分。耳鼻咽喉學教學XX的目的是通過理論聯系實際,組織學生觀察各種疾病患者的臨床表現和有關檢查結果,掌握發病原理及疾病的發展規律,鞏固基礎理論與基本知識,進行病例討論,鍛煉學生獨立思考、獨立分析問題和解決問題的能力,掌握診治手段,培養初步的工作方法。

  通過臨床實習使同學們掌握耳鼻咽喉學各種常見病的基本概念、發病原理及生理解剖,臨床表現,臨床診斷及治療,重點掌握鼻咽癌、慢性中耳炎、鼻出血等疾病的發生、發展及臨床診斷和治療。熟悉常見病如:鼻炎、咽炎、聲帶新生物及咽喉部異物的臨床特點和鑒別診斷以及常見的抗感染藥物的臨床應用。同時培養學生在臨床實踐中運用基礎理論知識和臨床基本技能,對具體現象進行分析和思考,后作出科學判定的能力。

  根據學校教學安排XX、XX級X年臨床專業,共計XXX名學員進入我院臨床實習。按照輪轉表安排每個學員在傳染科XX X周。

  為了更好管理和培養實習學生科室還制定了“耳鼻咽喉科臨床實習規定”:

  1、XX醫生必須遵守所在科室各項規章制度。各實習隊進入實習后,要聽取耳鼻咽喉科住院總醫師關于科室基本情況的介紹。

  2、XX醫生必須遵守所在單位的勞動紀律,上班不遲到、不早退,上班時間堅守崗位,不做與實習無關的事。離開病房應及時告訴上級醫生。

  3、XX生在實習期間,不放寒、暑假,節假日不得離開駐地,如確有特殊情況,需按規定履行請假手續,由醫教部批準。

  4、每名學員跟隨一名住院醫師參加醫療工作。實行24小時負責制。實習醫生必須參加病房值班,節假日值班及危重病人的搶救工作。

  5、實習醫生要厲行節約,反對浪費,病例紙處方箋等醫療公用紙張和文具,不得浪費或移做它用。

  根據實習大綱要求制定了具體的教學安排。每名學員跟隨一名住院醫師參加醫療工作;每名學員對新入院患者要求書寫入院病例;參加值班并參加科內舉辦的學術活動;組織學生參加疑難病例、死亡病例討論,甚至參加醫療差錯、事故分析,跟隨帶教老師參加院內、科間會診,使學生從中獲得豐富的理論知識和臨床經驗。在科室疑難病例討論中,首先讓學生充分發表意見,最后由帶教老師作出啟發式的講評和小結。這些方法能提高學生的學習興趣,使學生感到真正進入醫生角色,有助于責任心的培養。充分利用教學查房對指導學生臨床實踐,提高臨床工作能力具有重要作用。

  為提高教學查房效果,每次查房前都提前通知學生查房的內容,要求學生熟悉病情,查找疑難問題,并參閱有關資料,在查房過程中通過提問檢查學生對病情和相關醫學知識的掌握程度,鼓勵學生發表見解,最后由老師作出概括性的總結。

  我們在強調臨床技能訓練的同時還注重提高學生在實踐中的邏輯推理和綜合分析能力,使學生學會如何逐步總結歸納病人的所有信息,抓住問題的實質并最終獲得正確的診斷和治療。此外還充分發揮其積極性和主動性,讓他們在學習中動手、動腦,積累正反兩方面經驗,從而全面提高學生分析問題和解決問題的能力。

  每位實習生在離科之前必須要通過出科考試,主要考核學生詢問病史、體格檢查、病例書寫、診斷與鑒別診斷,對疾病的診斷與鑒別診斷的能力,制定治療計劃、臨床操作、邏輯思維與表達能力;聯系相關的理論和基礎知識考核學生對病例的分析能力,了解學生的在分析問題解決問題的能力。

  實習期正是磨練本領的寶貴時機,不管將來從事任何醫學專業,實習期間對各個科室的整體了解是做一名合格醫生必備的知識平臺和具備發散式、活躍的臨床思維能力的知識儲備的必須程序。建立詳細的科室帶教計劃帶教計劃是臨床帶教工作的指導方向,科室應制定出不同層次、具有針對性的帶教計劃,每周有具體的知識目標、技能目的。出科室要求達到的目標,是每名帶教老師應熟記在心的指導方向。因此,在臨床教學中,結合學科特色,將臨床科研成果及時應用于教學,既豐富了教學內容,又啟迪培養了學生的臨床思維能力,還激發了學生們的學習動機和學習興趣,拓寬了知識視野。通過學習、借鑒現代醫學發展的新知識、新成果,拓展了知識面,提高了教學綜合能力,促進了臨床教學水平的提高。

  唐都醫院耳鼻咽喉頭頸外科教研室20xx.7.31臨床教學是醫學教育過程中的重要教學環節,是醫學生將所有的基礎理論與臨床實踐結合的階段,臨床教學質量直接影響到醫學生的臨床實際工作能力及畢業后工作質量,因此,我們合理采用多種教學方式與手段,不斷改進臨床教學方法,以期提高教學質量與增強學生綜合素質。

  臨床教學的目的是通過理論聯系實際,組織學生觀察各種疾病患者的臨床表現和有關檢查結果,掌握發病原理及疾病的發展規律,鞏固基礎理論與基本知識,進行病例討論,鍛煉學生獨立思考、獨立分析問題和解決問題的能力,掌握診治手段,培養初步的工作方法。

  通過臨床教學使同學們掌握臨床上各種常見病的基本概念、發病原理及生理解剖,臨床表現,臨床診斷及治療,重點掌握鼻咽癌、慢性中耳炎、鼻出血等疾病的發生、發展及臨床診斷和治療。熟悉常見病如:鼻炎、咽炎、聲帶新生物及咽喉部異物的臨床特點和鑒別診斷以及常見的抗感染藥物的臨床應用。同時培養學生在臨床實踐中運用基礎理論知識和臨床基本技能,對具體現象進行分析和思考,后作出科學判定的能力。

醫生工作總結12

  上半年的工作已經落下帷幕了,我真的是感慨良多,作為一名口腔科醫生,我知道自己的職責所在,隨時隨刻都做好準備,雖然工作有很多,有的時候也會感覺到心力憔悴,甚至說身心疲憊,但是這不是我退避的理由,我就應該堅持下去,我就應該帶好頭去做自己的事情,有些東西還是要堅持的,這工作當中對自己的要求需要高一作為一名醫生,更加如此,我不能忽視了這一點,我也需要在接下來的工作當中做到一個完美的程度,對自己的要求更高,也是自責,不能對自己沒有要求,也不能盲目的去追求一些沒有意義的事情,這半年來的工作,我真的感受很多,我也應該做出一番總結。

  在工作當中,我知道自己的職責所在,我也時刻都在保持著好的狀態,學習著作為一名醫生,我知道自己能力越大,責任就越大,有多大能力干多大事情,不管是做什么事情?都不應該有特別的理由,特別是做醫務工作的人員,我真的是感受很多很多,半年來我也經歷了很多,讓自己成長了很多,但是會工作當中我一直都在成長著,我希望自己能夠越來越好,能夠受到病人的一個看好,能夠受到醫院的一個看好,這就是我一直以來工作的動力,好的心態才能做好一個事情,這是毋庸置疑的,現在我就一直都在朝著這個方向努力。

  同時我也希望在未來的工作當中,自己更進一步,不僅僅是在工作能力上面,還有就是在心態上面一定要保持好,因為做醫務工作,心態要擺正,一定要有一個好的狀態,這是毋庸置疑的,過去一段時間,我就經常捫心自問,我真的努力了嗎?我做了更好了嗎?在工作當中,我是不是還能做到更好呢?這些問題都在讓我一步步的努力著,我相信自己能夠在這個過程當中堅持下去,有些事情不是說說而已,是要用實際行動去證明的,這給了我很大的動力,在下一階段的工作當中,我會為自己而努力,我也會自己主動的去追求,更加深層次的東西,工作能力上面我一直都在努力著,我也在提升著,我知道作為醫務人員,首先要對自己要求高方方面面都比較嚴格,這樣才能做好自己的本職工作,服務好每一位病人,保持好自己的狀態,積極的工作為醫院打造一個好的工作氣氛,這也是我一直來努力的方向,未來雖然很長,但是這一刻我的心是非常緊張的,也是需要有一個好的發泄,努力的工作,就是證明自己最好的一個方式。

醫生工作總結13

  在醫院領導的正確領導下,認真開展各項醫療工作,認真負責地做好醫療工作。醫生的責任是挽救生命和幫助病人。為此,我本著對病人負責的精神,積極做好各項工作,熱情接待每一位病人,堅持為社會奉獻,關愛病人。村民們贊美。注重加強以人為本的職業責任、職業美德、職業紀律教育,一切以病人為中心,一切為病人方便。

  在實踐中,我做到了以下幾點:

  1. 積極改善醫療環境,樹立良好的臨床形象。

  2. 進一步完善各項規章制度,建立健全技校規范、操作規程和工作質量標準,使醫療活動能夠以規章制度為基礎,并能得到遵守,防止醫療差錯的發生。

  3.嚴格執行衛生部醫院感染管理規范和消毒隔離技術規范,合理使用抗生素,建立檢驗驗證制度,加強一次性醫療用品的管理,按規定進行消毒、銷毀、焚燒。

  4. 認真撰寫門診日記,按時報告,并填寫各項處方。

  5. 由于條件有限,我還負責護理和藥事。在這兩個方面,我還需要努力學習,才能達到合理、安全的用藥護理。

  6. 在我的日常診療活動中,我盡我所能成為一名中醫,運用辯證診斷的理論和針灸的特點來治療廣大農村醫生和患者。

  7. 除正常上下班外,按時參加值班制度。

  8. 配合醫院開展衛生下鄉工作,積極參與,做好基礎服務工作。

  9. 堅持開展村民健康咨詢和宣傳,努力發揮基層預防醫學的優勢。

  10. 按時參加醫院的例會和業務學習培訓,并做好記錄。

  11. 今年,他獲得了中醫全科醫生的資格。在這一年里,我所有的工作和生活都離不開領導和同事們的幫助。

  我以一顆真誠的心感謝每一個人。在新的一年里,我會嚴格要求自己,努力學習,努力學習。態度端正,目標明確,掌握一定的專業知識和技能,理論聯系實際。養成良好的生活方式,嚴謹的生活態度,積極的學習習慣,有自己良好的處事原則,每天按照別人看不見的真理好好的生活,并且深思熟慮,知道真理。

醫生工作總結14

  醫生是需要醫德和醫術的雙重結合的,我一直在不斷地進步中,希望自己能夠在不斷的競爭和不斷的生活中取得進步。一年的時間很快過去了,在一年里,我在院領導、科室領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:

  1、工作質量成績、效益。認真負責地做好醫療工作。“救死扶傷,治病救人”是醫療工作者的職責所在,也是社會文明的重要組成部分,醫聞工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用,為此,我以對患者負責的精神,視病人如親人的態度,積極做好各項工作。

  ①、是堅持業務學習不放松。讀一些醫學論文,不斷汲取新的營養,促進自己業務水平的不斷提高。

  ②、是堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,熱情接待每一位患者,把愛心捧給患者,從而保證了各項工作的質量。

  2、專業學習方面:感謝在醫院的認可下,圓滿完成了在“河南省衛生職工學院”的業務進修。讓我掌握了臨床各科合理用藥。特別是“抗菌藥物的合理應用”方面,對疾病的規范用藥有了很大的提高。今年我對基礎醫學知識和臨床醫學知識進行了復習與梳理,報名并參加了國家執業醫師資格考試。

  3、工作能力和具體工作。能嚴格遵守醫院的各項規章制度,刻苦嚴謹,視病人為上帝,始終把他們的利益放在第一位。能及時準確的完成病歷、病程記錄的書寫,對一些常見疾病能獨立診斷、治療。較好的完成了自己的本職工作。遇到問題能在查閱相關書籍仍不能解決的情況下,虛心的向上級醫生請教,自覺的做到感性認識和理性認識相結合,從而提高了自己發現問題、分析問題、解決問題的能力。

  4、工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

  醫生的天職就是治病,這些基本工作我這么多年來一直在進步。一年來,在領導的幫助和同志們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與組織的要求還差得很遠,與其它同志相比還有差距,比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在今后工作中,要繼續努力,克服不足,創造更加優異的工作成績。為醫院的發展做出更大更多的貢獻。

醫生工作總結15

  醫療方面,本年度由于病人數量激增,全院醫護人員都在超負荷工作,我積極投身一線臨床工作,每日進行教學查房,本月共計查房約xx人次,門診約xx人次,完成胃鏡約xx人次。成功診斷治療了肝結核,顱咽管腫瘤腦室腹腔引流術后并發腹膜炎,壺腹部癌等疑難雜癥,成功搶救了重癥胰腺炎,上消化道大出血等多例危急重癥病例,為科室臨床工作貢獻了力量。組織全院性疑難病例討論1例,組織遠程會診2例。

  在醫院領導的大力推動下,先后投入近xx萬元對原消化內鏡室的擴建改造基本完成,目前已建成嶄新的功能分區合理﹑流程規范、環境舒適﹑設備先進﹑技術過硬的消化內鏡診療部。新設置了無痛苦內鏡麻醉復蘇區域,內鏡清洗消毒區,預約候診區等區域;新添置安裝了消化內鏡整體清洗消毒設備,新購買的內鏡主機和內鏡也已完成招標,預計20xx年將到位。

  同時進一步理順了消化內鏡診療部和消化內科的關系,消化內鏡診療部正式整體并入消化內科,經濟收入統一核算,醫護人員統一調配,內鏡診療部程介醫生被正式任命為消化內科副主任,具體負責消化內鏡診療部的工作。二月份內鏡檢查人數和內鏡治療數量創月歷史新高,共計完成胃鏡檢查380例,腸鏡檢查70例。同時消化內科病房的專業化水平也進一步提高,本年度住院病人出院共計220人,其中消化內科專業患者比例約占80%以上,較以往有大幅度上升,為消化內科未來的進一步發展奠定了堅實的基矗

  教學方面,每周二開展科室業務學習,本月完成了自身免疫性肝病,胃鏡操作常識,內鏡下活檢技巧和無痛內鏡開展注意事項等業務講座。

  1月13日下午,消化內科在科室大教室召開了題為“回首20xx,激情20xx”的年終總結、動員會議。消化全體在職醫生、護士,專科住院醫師以及在臨床輪轉的消化研究生共80余人參加了會議。消化內科楊麗書記主持會議,各位主任、副主任分別就科室醫療、教學、科研等工作進行了總結,介紹了取得的成績,分析了存在的問題,提出了20xx的工作思路。

  會上,出國留學主任用豐富的照片和錄像介紹了20xx年消化內科在學科建設方面取得的重大成績.。華西消化除了各項醫療指標達到或超過衛生部的要求外,在急性胰腺炎、肝硬化門脈高壓、炎癥性腸病及消化系統腫瘤等方面的轉換醫學研究使這些疾病的治療水平達到或超過國際先進水平,先進的診治理念、精湛的醫療技術帶動了西南乃至全國整體消化水平的提高,成為全國十個臨床重點專科之一。這意味著華西消化代表了全國最先進的醫療技術水平和服務能力,西部的消化疾病患者在華西就可接受國內一流的醫療服務。

  此外,20xx年消化內科成功舉辦了xx消化疾病學術大會,參會代表超過以往任何一屆xx消化年會;創新地將嚴謹的學術交流與藝術氛圍融合在一起,使參會專家、代表們耳目一新,好評如潮。辦會質量及組織服務水平空前,極大地提升了華西消化在全國的知名度和影響力,給全國同行留下極為深刻的印象,也再次點燃了全科同事的工作激-情。

  出國留學主任對全國優秀學科的分析,使全科同事認識到我們存在的差距,科室對優秀人才的渴望,激勵大家努力進取,也使大家更加關注對青年學生、研究生和住院醫生們的培養。一名研究生導說:“我們都是從青年醫生走過來的,都非常理解醫學生的辛苦和壓力,以后我會對學生們的學習、生活和人生設計給予更多的關心和指導。”

  通過回首20xx年走過的光輝歷程,消化內科全體同仁對20xx年充滿信心,爭取新的一年再創佳績!

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