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個人年假申請書
在人們越來越重視發展的今天，我們都會用到申請書，請注意不同的對象有不同的申請書。寫申請書時理由總是不夠充分？下面是小編為大家收集的個人年假申請書，僅供參考，大家一起來看看吧。
個人年假申請書1
___主任：
您好。
因自20__年_月_日我接受了車間緊急下達的一月份突擊出貨任務，一個月來不分晝夜，連續奮戰一線，我咬牙堅持，圓滿完成了任務。
但近幾天總是感覺身體不適，特向您請年假三天到___醫院查檢(或治療)，懇望批準!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
個人年假申請書2
您好！
本人xxxx年度年假共有七天，截止xxxx年xxxx月xxxx日還剩xxxx天，因工作繁忙現申請xxxx年度剩余年假延期至xxxx年xxxx月xxxx日前休完。
懇請領導給予批準！
申請人：xxxxxxxx
xxxx年xxxx月xxxx日
個人年假申請書3
尊敬的xx領導：
您好！
我是xx年xx月進入公司，xx年xx月調到國貿公司財務部，首先感激公司領導對我關心和重視，為我供給了這么好工作環境。自加入焦電公司以來，始終以歡樂飽滿情緒投入到工作學習中，一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司發展做出了自我應盡職責，您是我的領導，這些您應當是了解，您甚至能夠從同事們那里得到對我評價。我相信，只要付出，就會有收獲，所以我向您提出加薪請求，期望領導對我申請能夠加以重視。
我的理由如下：
我此刻的崗位是xx崗我的崗位工資是xxxx元，按照公司的財務制度要求，xx崗的工作范圍是xx，本著加強業務水平和為領導分擔工作的理念，我從20xx年3月份就已經在做會計憑證、記賬、國稅和地稅的納稅申報等工作，實際情景是我已經在做會計崗位的工作了。提出加薪要求，并不是邀功，我所付出的談不上功，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說。
如果公司領導認為我此刻工作資料及質量還未能到達加薪要求，我誠懇期望您能提出寶貴意見或提議，讓我今后有一個努力方向和目標，在提升自我本事同時將工作做更好，向更高目標邁進。
也請您放心，如果公司不予研究，我仍然會像以前一樣，用進取、認真負責態度去做好每一件事，不會所以怠慢工作，薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。
此致
敬禮！
申請人：xxx
xx年xx月xx日
個人年假申請書4
尊敬的單位領導：
非常感激您能夠在百忙之中抽空來崗位上慰問我們一線職工，對我們噓寒問暖的。您在此次年前慰問當中指出員工有什么實際困難可以提出，您給予適當安排。
現如今，我真的遇到了困難。事情是這樣的，我于—xx年6月進入單位工作，一直在廣告接待員崗位上勤勤懇懇、任勞任怨得工作。去年由于單位年前業務量激增，很多工作需要人手，所以我沒有休年假。
而今年1月5日我又得知我家里出了事情，我的舅舅患上了嚴重的胃病，急需親人照看。迫于無奈，我只好抽身前往照看。
特此，我向您遞交我的休年假申請書，懇求您能夠考慮我的實際困難，予以批準!
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
xx年xx月xx日
個人年假申請書5
尊敬的領導：
您好!
本人20xx年度年假共有七天，截止20xx年7月21日還剩四天，因工作繁忙現申請20xx年度剩余年假延期至20xx年8月31日前休完。
懇請領導給予批準!
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
xx年xx月xx日
個人年假申請書6
尊敬的xxxx校長、老師：
你好！
我們是xx的父母。首先，請允許我們介紹xx名兒童的基本情況如下。
xx，男，出生于x月x日，200x，來自x省x縣。他的家庭住址是xx市xx區xx路xx區xx區x單元xxx室。他從兩歲半起就在xx市的xx幼兒園學習。他去年被提升到xx幼兒園的學前班。在過去x年的幼兒園生活和學習中，通過幼兒園與家長良好的教育互動，xx的生活獨立性逐步發展，基本樹立了正確的是非觀、道德觀和審美觀。不僅如此，他在學習上也表現出強烈的求知欲。他對各種新事物都有濃厚的興趣，并注重學習。因此，他發展了廣泛的愛好，如繪畫，鋼琴等。更重要的是，在大眾生活中，他養成了溫和的性格和良好的自制力，能夠與其他孩子相處融洽，愿意與他人分享自己的快樂。
作為家長，我們致力于xx城市的長期工作和發展。鑒于xx已成長為學齡兒童，我們有責任給予他了解義務教育的權利。與此同時，貴校的教學質量在xx市也很有名。讓xx在貴校學習一直是我們的夢想。所以我們申請進入貴校。請檢查它。
此致
敬禮！
申請人：xx
xx年xx月xx日
個人年假申請書7
尊敬的領導：
您好！
本人XXX，于20xx年X月入司，在公司的工作這段時間，本人深深被單位的企業文化所吸引。受公司企業文化的熏陶，本人深知，作為一個年青人，除了工作，仍然需要不斷地學習，充電，以便個人能力提高，為自己將來職業身崖規劃打下堅實的基礎。
所以，本人于20xx年X月參加了會計資格證書的培訓，將于20xx年XX月考試，出于每次培訓時間為每周星期天，所以本人現申請在本人培訓的這段期間（注名具體時間）內，如公司不是很忙的情況下，本人周末可以不用加班！當然，如果因公司有緊急事宜或任務須處理，本人將以工作為重，第一時間趕到公司！
盼望領導能給我一個學習的機會！謝謝！
XXX
20xx年XX月XX日
個人年假申請書8
__領導：
根據國家及單位有關帶薪年休假的規定，我擬于__年x月x日至__年x月x日休假__天。休假之前，我會把我的工作妥善安排好，不會影響業務的正常運轉。請領導予以批準。
申請人：__x
20__年x月x日
個人年假申請書9
X領導：
根據國家及單位有關帶薪年休假的規定，我擬于XX年X月X日至XX年X月X日休假XX天。休假之前，我會把我的工作妥善安排好，不會影響業務的正常運轉。請領導予以批準。
XXX
20xx年XX月XX日
個人年假申請書10
尊敬的xx公司：
我是20xx年開始工作的。根據公司年休假制度的規定，特申請年假。時間是xx20xx年xxxx月xxxx日---xxxx月xxxx日。希望批準。
現將有關資料附后，請依法予以核準。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
個人年假申請書11
公司領導：
因本人有孕在身，預產期20xx年XX下旬，現需要回家休息，調養身體。
特向領導申請辦理請假手續，春節后回來上班（從20xx年X月X日至20xx年X月X日）請假時間為10個月。目前本崗位的工作已移交給某某同志。另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧，真正體現了人文化主義。
特此申請，望領導審批。
XXX
20xx年XX月XX日
個人年假申請書12
尊敬的公司領導：
我已在公司工作 年，今年尚未安排帶薪休假，
根據國家和單位關于帶薪年休假的有關規定，我擬于20__年 月 日起至 月 日休假 天。
休假期間，我的工作已經安排好了，請給于批準為感!
特此申請!
此致
敬禮!
申請人：
20xx年xx月xx日
個人年假申請書13
x領導：
根據國家及單位有關帶薪年休假的規定，我擬于x年x月x日至x年x月x日休假x天。休假之前，我會把我的工作妥善安排好，不會影響業務的正常運轉。請領導予以批準。
此致
敬禮！
申請人：張三
x年x月x日
個人年假申請書14
尊敬的xx經理：
您好！
時間過得很快，來到飛鴻工作，轉眼已一年有余。親眼看著我們公司這一年一步步走過的腳印，看到這一年的變化和發展，真的非常高興。
作為個人，自入職公司以來，這一年多一直負責報紙排版、平面廣告、畫冊、標志等一系列設計工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，能熟悉使用設計的各種軟件，有很強的團隊協作能力；確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。
目前企業處在極需快速發展階段，有很多需要完善的地方。其實最重要是大家的思想觀念中應該拋棄那種落后的觀念和工作方法，以先進的、科學的現代理論和方法指導工作并運用，這樣企業才能在現代激烈的競爭中立足并發展，而這正是一年中我經常為工作加班加點，任勞任怨，為公司做出的努力。
薪酬是衡量工作價值的標準，我們員工也非常理解在追求利潤化的.情況下，公司會需要降低各種成本。不過企業經營本身的目的是為了獲取經營利益，工資福利的目的則是開發企業的人力資源、最終提升企業的經營效益。對于企業外部而言，薪情的好壞影響到企業的外部競爭力（如知名度、美譽度、優秀員工等），進而影響到企業的生存和發展；對企業內部而言，薪情的高低直接決定了員工工作的績效、心情的好壞。從x種程度上說，好薪情給員工帶來強大的激勵，帶動工作積極性；反之增加怠工情緒，最終影響企業潛能的開發。我相信對于有一定能力和執行力的員工，老板是不會吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂，安心為企業服務。
就目前市場行情和所知道的情況、朋友同行，根據設計類的行業、崗位和工作內容、工作年限的不同，一般薪酬在xx左右。因為我們企業在目前各方面體系正處于完善階段，客觀說，薪酬福利體系有所欠缺暫時沒有定期加薪也是能夠理解的，所以特提出加薪申請，以期得到領導對本人工作成績的肯定和鼓勵，更是對未來工作積極性的激勵。如果本員工工作中尚有有待改進的部分，也敬請領導批評指正，我一定謹記于心、樂于修正進步。望領導給予批準為感！
此致
敬禮
申請人：xx
xx年xx月xx日
個人年假申請書15
單位(部門)領導：
本人已熟知《職工帶薪年休假條例》、《企業職工帶薪年休假實施辦法》及煤業公司帶薪年休假相關規定，現提出本年度休假。
特此申請。
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
xx年xx月xx日
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