【精】加薪申請書

　　在人們物質精神需求不斷增長的(de)今天，申(shen)請(qing)書起(qi)到(dao)的(de)作用(yong)越來(lai)(lai)越大，不同(tong)的(de)使用(yong)場景有不同(tong)的(de)申(shen)請(qing)書。寫起(qi)申(shen)請(qing)書來(lai)(lai)就毫無(wu)頭緒？下面是小編幫大家整理(li)的(de)加薪申(shen)請(qing)書，歡(huan)(huan)迎閱讀，希望大家能夠喜歡(huan)(huan)。

加薪申請書1

經理好：

　　隨著我(wo)(wo)公(gong)司(si)的(de)(de)不(bu)斷(duan)發展，我(wo)(wo)個(ge)人的(de)(de)潛力(li)也在(zai)不(bu)斷(duan)的(de)(de)提升和(he)進(jin)步。這(zhe)段共同成長的(de)(de)歲月里，同事們給予了(le)我(wo)(wo)很(hen)多。我(wo)(wo)感謝(xie)公(gong)司(si)領導(dao)對我(wo)(wo)的(de)(de).栽(zai)培(pei)和(he)幫忙。

　　我是1年8月進入(ru)公(gong)司(si)的，自加入(ru)公(gong)以來，始終以快樂飽(bao)滿的情緒(xu)投入(ru)到工(gong)作(zuo)學習中去，一向認(ren)(ren)認(ren)(ren)真真、力求(qiu)把工(gong)作(zuo)做(zuo)(zuo)得盡善盡美(mei)，對公(gong)司(si)的發展做(zuo)(zuo)出(chu)了(le)自我應盡的職責(ze)，因為您(nin)是

　　我的直接(jie)領導(dao)，這些您就應是了解的，您甚至能夠從同事們那里得(de)到對我的評價。

　　我相信，只要付出，就(jiu)會有收獲(huo)，因此(ci)我向您提出加薪請求，期望(wang)領導(dao)對我的申請能(neng)夠加以重(zhong)視(shi)。

　　如果公司領導認為我(wo)此(ci)刻(ke)的(de)(de)工作(zuo)資料及質(zhi)量還未能到達加薪的(de)(de)要求(qiu)，我(wo)誠懇(ken)的(de)(de)期(qi)望您(nin)能提出寶(bao)貴意見或(huo)推薦，讓我(wo)今后有一(yi)個(ge)努力的(de)(de)方向(xiang)和目(mu)標，在提升自我(wo)潛(qian)力的(de)(de)同時將工作(zuo)做的(de)(de)更(geng)好，向(xiang)更(geng)高(gao)的(de)(de)目(mu)標邁進。

　　也請(qing)您放心，如果公司不予思(si)考(kao)，我仍然會(hui)像(xiang)以前一(yi)樣，用用心的(de)、認真負(fu)責的(de)態度去做好每(mei)一(yi)件(jian)事，不會(hui)因此(ci)怠慢工作，這不是我惟一(yi)的(de)追求。

　 此致

敬禮!

　　申請人:xxx

　　xxxx年(nian)xx月xx日

加薪申請書2

尊敬的劉總、吳總：

　　結合企劃部(bu)各(ge)職員的工(gong)作(zuo)(zuo)量和工(gong)作(zuo)(zuo)表現，以(yi)及諸人的工(gong)作(zuo)(zuo)待(dai)遇、工(gong)作(zuo)(zuo)福利(li)一年未做變(bian)動的實際(ji)情況(kuang)，企劃部(bu)員工(gong)特(te)提出加薪(xin)申請，懇(ken)請領(ling)導根據公司的實際(ji)情況(kuang)，酌情考慮(lv)，予以(yi)加薪(xin)。

　　一年多以(yi)來(lai)來(lai)，企(qi)劃部(bu)是(shi)(shi)(shi)(shi)公(gong)司戰略規劃的(de)(de)核心力(li)量，通(tong)過企(qi)劃部(bu)全體員工(gong)的(de)(de)共同努(nu)力(li)，因澤美文化(hua)高度和品牌營銷高度在業(ye)內(nei)人士中有口皆碑。一年多以(yi)來(lai)，企(qi)劃部(bu)也是(shi)(shi)(shi)(shi)公(gong)司的(de)(de)直(zhi)接后(hou)勤(qin)，每一次大型的(de)(de)活動(dong)和布局(ju)，企(qi)劃部(bu)都(dou)直(zhi)接參與，貫穿(chuan)全程。就好比是(shi)(shi)(shi)(shi)一個party，party是(shi)(shi)(shi)(shi)我(wo)們(men)布局(ju)，客人是(shi)(shi)(shi)(shi)別人安排(pai)，客人是(shi)(shi)(shi)(shi)我(wo)們(men)招待，但是(shi)(shi)(shi)(shi)不管客人來(lai)不來(lai)，來(lai)了多少，party結束，鍋碗(wan)瓢盆還得(de)我(wo)們(men)洗。最糟糕的(de)(de)是(shi)(shi)(shi)(shi)，我(wo)們(men)的(de)(de)團隊是(shi)(shi)(shi)(shi)最小的(de)(de)`，于(yu)是(shi)(shi)(shi)(shi)加(jia)班加(jia)點就成(cheng)為了順理成(cheng)章的(de)(de)事情。當(dang)然(ran)，任務(wu)當(dang)前，企(qi)劃部(bu)一切以(yi)公(gong)司大局(ju)為重。

　　一年來，如果說我們的(de)(de)工作“量”，電腦的(de)(de)內(nei)存最(zui)能說明問題，160G的(de)(de)硬盤(pan)，如今都擠不出空間。

　　一年來，如果說我們的(de)工作“質(zhi)”，諸位同事和經銷商合(he)作的(de)口碑最能(neng)說明問題(ti)。因(yin)澤(ze)美的(de)品(pin)牌高度和營銷高度絕對(dui)不輸于任(ren)何對(dui)手(shou)。

　　一年來，當(dang)公司戰略(lve)戰術(shu)出(chu)現分歧，騎虎(hu)難下的時候，最后關頭，往(wang)往(wang)出(chu)來收拾殘局的就是企(qi)劃(hua)部。

　　一年來，如(ru)果比較我們(men)在職(zhi)的(de)伙伴和離開的(de)同事，我們(men)企劃部的(de)中堅力量最(zui)沒變(bian)化，無論是(shi)工作的(de)薪水還是(shi)在職(zhi)的(de)福利(li)。

　　一(yi)年來，多(duo)次的(de)大型活動，當所有伙伴(ban)離開的(de)時候(hou)，企劃部的(de)員工默默監守，籌劃下一(yi)階(jie)段任(ren)務(wu)。

　　一年(nian)來，憑借(jie)企(qi)劃(hua)部在行業內的(de)積(ji)累，有著(zhu)足夠的(de)本錢(qian)選擇跳槽，同行公司多次通過轉介紹，想把因(yin)澤美(mei)的(de)企(qi)劃(hua)團隊“一鍋(guo)端”，可(ke)是這個(ge)純粹的(de)團隊還是在公司領袖(xiu)個(ge)人魅力的(de)感召(zhao)下(xia)選擇了留下(xia)。

　　一年來，在我們實際(ji)收益沒有(you)絲毫變化的(de)(de)(de)情景(jing)里，我們也(ye)有(you)著做人的(de)(de)(de)基(ji)本(ben)準則(ze)和(he)在職的(de)(de)(de)基(ji)本(ben)操守，工(gong)作按時按質，有(you)條件(jian)的(de)(de)(de)要完成，沒條件(jian)，硬著頭皮也(ye)要上。

　　一年來(lai)，物(wu)是人(ren)非，物(wu)價(jia)飛漲，結婚(hun)的(de)(de)(de)結婚(hun)，離(li)開(kai)的(de)(de)(de)離(li)開(kai)。其(qi)他部(bu)門人(ren)員不斷的(de)(de)(de)變化，而企劃部(bu)團隊(dui)卻一直相對穩定，因為我們(men)深(shen)深(shen)知道，和有(you)理想、有(you)抱負(fu)、有(you)實干(gan)的(de)(de)(de)人(ren)為伍(wu)，為共同的(de)(de)(de)目標拼命工(gong)作、拼命賺錢(qian)總比朝三暮四、走馬觀花(hua)來(lai)的(de)(de)(de)更實際。當然(ran)，隨(sui)著年齡的(de)(de)(de)增長，我們(men)也(ye)有(you)了更多的(de)(de)(de)生活壓(ya)力和家(jia)庭(ting)責任。

　　在此，特(te)懇請諸位領(ling)導體恤我(wo)們(men)的(de)(de)真實訴(su)求，并(bing)秉持關(guan)懷員工(gong)(gong)(gong)(gong)的(de)(de)真情實感。敬請予(yu)以企劃部(bu)員工(gong)(gong)(gong)(gong)在原來(lai)工(gong)(gong)(gong)(gong)資薪(xin)酬的(de)(de)基礎上各加薪(xin)1000元。企劃部(bu)員工(gong)(gong)(gong)(gong)一直將(jiang)(jiang)自己(ji)當做公司(si)(si)的(de)(de)一份(fen)子，并(bing)將(jiang)(jiang)自己(ji)的(de)(de)前途與公司(si)(si)緊密的(de)(de)契合在一起(qi)，我(wo)們(men)的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)表現將(jiang)(jiang)對得起(qi)公司(si)(si)領(ling)導所給予(yu)的(de)(de)關(guan)愛與支持，我(wo)們(men)還將(jiang)(jiang)在工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)中不(bu)斷進步。

　　最后，感謝公司一年(nian)多以來對企(qi)劃部的(de)重視和對企(qi)劃部各位職員的(de)辛勤(qin)栽培，一年(nian)來企(qi)劃部感受(shou)到了劉總和吳總的(de)宏圖大略和實干務實，企(qi)劃部將在以劉總、吳總為(wei)核心(xin)的(de)領導(dao)班子帶領下，勇往(wang)直(zhi)前(qian)，義無返顧(gu)。

　　企劃部(bu)特此(ci)申請!

　　申請人：

　　20××年××月××日

加薪申請書3

尊敬的領導：

　　您好！

　　首先(xian)很感(gan)(gan)謝公(gong)司(si)及領導給我鍛煉的機(ji)會，讓(rang)我學會了很多東西；從20xx年到公(gong)司(si)以來，這幾年里，我一直認認真真，力(li)求把工(gong)作(zuo)做的盡善盡美(mei)，這幾年里，我的工(gong)作(zuo)經驗逐漸豐(feng)富，工(gong)作(zuo)能力(li)不斷提高，主要(yao)還(huan)是要(yao)感(gan)(gan)謝領導們的栽培(pei)和幫(bang)助(zhu)。其(qi)主要(yao)是負責——職(zhi)位的職(zhi)務。自從任職(zhi)——職(zhi)位以來，讓(rang)我深感(gan)(gan)——職(zhi)位對公(gong)司(si)的重要(yao)性。

　　我(wo)(wo)相信付出就會有收(shou)獲，同時我(wo)(wo)個人經(jing)濟負(fu)擔(dan)比(bi)較重，因此(ci)我(wo)(wo)提(ti)出申請，希望公(gong)司(si)能夠(gou)考慮把目前月(yue)工(gong)資xx向上提(ti)升到(dao)xx，主要目的(de)是讓自己能夠(gou)安心(xin)的(de)工(gong)作，更好的(de)'為公(gong)司(si)效力。

　　如果(guo)公司認為我(wo)的(de)(de)(de)工作內容和質量沒(mei)有(you)達到(dao)本次(ci)申(shen)請的(de)(de)(de)標(biao)準，還誠懇的(de)(de)(de)希(xi)望(wang)領導能夠給(gei)出寶貴的(de)(de)(de)意見建議，讓我(wo)在以(yi)后(hou)的(de)(de)(de)工作當(dang)中有(you)更(geng)確切努力的(de)(de)(de)工作方向以(yi)及(ji)目(mu)標(biao)，在提升(sheng)個人能力的(de)(de)(de)同時把工作做的(de)(de)(de)更(geng)好(hao)，向更(geng)高的(de)(de)(de)目(mu)標(biao)邁進。如果(guo)公司不予考慮本次(ci)申(shen)請，我(wo)依然會用(yong)認真、負責(ze)的(de)(de)(de)態度做好(hao)我(wo)的(de)(de)(de)工作。

　　期待領導批復！

此致

敬禮！

申請人：xxx

　　20xx年(nian)xx月xx日

加薪申請書4

領導：

　　您好！

　　本人(ren)從畢業后一(yi)直(zhi)在XXX工作(zuo)，至今已經(jing)是(shi)第XXX個年頭過半了。經(jing)過慎重(zhong)的考(kao)慮，特向(xiang)您提(ti)出(chu)加薪(xin)請求(qiu)，理由如下(xia)：

　　1、目(mu)前我(wo)所負(fu)責(ze)的工(gong)作(zuo)(zuo)內(nei)容有：業(ye)務跟(gen)單助(zhu)理，對(dui)外(wai)輔料操作(zuo)(zuo)員(yuan)，輔助(zhu)辦公室內(nei)勤工(gong)作(zuo)(zuo)。作(zuo)(zuo)為(wei)輔助(zhu)跟(gen)單，哪里需要往哪上，這(zhe)個(ge)忙(mang)完幫(bang)另外(wai)一個(ge)，眾多的工(gong)作(zuo)(zuo)內(nei)容造成我(wo)目(mu)前的工(gong)作(zuo)(zuo)狀態：業(ye)務員(yuan)空(kong)時(shi)我(wo)不空(kong)，業(ye)務員(yuan)忙(mang)時(shi)我(wo)更忙(mang)。

　　2、XXX杭(hang)辦是杭(hang)州(zhou)市(shi)規(gui)模較(jiao)大的(de)(de)(de)外(wai)企杭(hang)辦之(zhi)一，但(dan)至(zhi)今(jin)本人的(de)(de)(de)薪水為XXX（稅(shui)后XXX多點），遠低杭(hang)州(zhou)市(shi)平(ping)均月(yue)薪水平(ping)。而能(neng)給我帶來(lai)(lai)額外(wai)收入(ru)的(de)(de)(de)外(wai)單越(yue)(yue)來(lai)(lai)越(yue)(yue)少，今(jin)年至(zhi)今(jin)的(de)(de)(de)`月(yue)均提(ti)成也(ye)只能(neng)達到(dao)￥XXX/月(yue)。兩者相加(jia)，仍然低于杭(hang)州(zhou)市(shi)平(ping)均月(yue)薪水平(ping)。

　　3、以XXX內部員工薪(xin)(xin)水(shui)平做平行參考，比較的(de)結果是：相同的(de)薪(xin)(xin)水(shui)，本人從事更多的(de)工作內容(rong)；或者相同的(de)工作內容(rong)，而本人獲得的(de)卻偏低的(de)薪(xin)(xin)水(shui)。

　　基于(yu)以上實(shi)際情況，懇請領(ling)導考(kao)察并同(tong)意給本人(ren)提(ti)高薪水。

此致

敬禮

　　XXX敬呈

　　X月X日

加薪申請書5

尊敬的**經理：

　　您好！

　　隨著公司不(bu)斷的(de)發展，我自己的(de)個(ge)人能力也一起在(zai)進(jin)步和提升。在(zai)這(zhe)段共度的(de)時(shi)光里，身邊的(de)同事給了我很大的(de)幫助，同時(shi)我也十分感謝領導對(dui)我的(de)重視(shi)和栽(zai)培。

　　我是08年8月進入(ru)公(gong)(gong)司(si)的(de)(de)(de)，自(zi)加入(ru)公(gong)(gong)以(yi)來，始終(zhong)以(yi)快樂飽(bao)滿的(de)(de)(de)情緒(xu)投入(ru)到(dao)工作學習中去，一(yi)直認認真真、力(li)求(qiu)把工作做得盡善盡美，對公(gong)(gong)司(si)的(de)(de)(de)發展做出了自(zi)己應盡的(de)(de)(de)責(ze)任，因為您是我的(de)(de)(de)直接領導(dao)，這些您應該是了解的(de)(de)(de)，您甚至可(ke)以(yi)從同事(shi)們那里得到(dao)對我的(de)(de)(de)'評價(jia)。

　　我(wo)相信，只要付出，就會有(you)收獲，因此我(wo)向(xiang)您提出加薪請求，希望領導對我(wo)的(de)申請能夠加以重(zhong)視(shi)。

　　如果(guo)公司(si)領(ling)導認為我(wo)(wo)現在的(de)(de)工作內(nei)容及質量(liang)還未能達到(dao)加(jia)薪的(de)(de)要求(qiu)，我(wo)(wo)誠懇的(de)(de)希望您能提出寶貴意見或建議，讓我(wo)(wo)今后(hou)有(you)一個努力的(de)(de)方向和(he)目標(biao)，在提升自己能力的(de)(de)同時將工作做(zuo)的(de)(de)更(geng)好，向更(geng)高的(de)(de)目標(biao)邁進。

　　也請(qing)您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一(yi)樣，用積極的、認真負(fu)責的態度(du)去做(zuo)好每(mei)一(yi)件事，不會因(yin)此怠慢工作(zuo)，這(zhe)不是我惟一(yi)的追(zhui)求。

　　此致

敬禮

　　申請人：xx

加薪申請書6

尊敬的xx：

　　您好！

　　時間飛快(kuai)，本人自(zi)入職(zhi)到(dao)現在(zai)已經(jing)快(kuai)xx年(nian)的時間了，在(zai)這期間，工作中(zhong)得到(dao)了包括您在(zai)內的各位領(ling)導和同事的幫助、支持(chi)，在(zai)此表示感(gan)謝。我(wo)很(hen)榮(rong)幸能夠加入這個團結向上(shang)的集體，也(ye)感(gan)謝您提供給(gei)我(wo)這么好的一(yi)個能發揮自(zi)我(wo)、施展自(zi)我(wo)的環境。自(zi)進入以來本人一(yi)直保持(chi)以為顧客服務為宗旨，將領(ling)導安排的工作都盡心盡力如期順(shun)利完成。

　　本人(ren)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)認(ren)真、細(xi)心(xin)(xin)且具(ju)有(you)(you)較(jiao)強的(de)(de)(de)(de)責(ze)任心(xin)(xin)和進取心(xin)(xin)，勤勉不(bu)懈，極富工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)熱情；性格開朗，樂于與他人(ren)溝(gou)(gou)通(tong)，具(ju)有(you)(you)良好和熟(shu)練的(de)(de)(de)(de)溝(gou)(gou)通(tong)技巧(qiao)，有(you)(you)很強的(de)(de)(de)(de)團隊(dui)協(xie)作(zuo)(zuo)(zuo)能力(li)；責(ze)任感(gan)強，能著實完(wan)成(cheng)領導交付(fu)的(de)(de)(de)(de).工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)。和同(tong)事之間能夠通(tong)力(li)合作(zuo)(zuo)(zuo)，關系(xi)相融(rong)洽，配合本組負責(ze)人(ren)成(cheng)功地完(wan)成(cheng)各項工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)；積極學習新(xin)知識、新(xin)技能，注重自身發(fa)展和進步(bu)。并時刻(ke)銘記(ji)作(zuo)(zuo)(zuo)為一(yi)員自己所(suo)(suo)肩負的(de)(de)(de)(de)責(ze)任。每次見(jian)到您(nin)及其他同(tong)事忙碌的(de)(de)(de)(de)身影，對(dui)工(gong)(gong)程工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)這份(fen)炙熱的(de)(de)(de)(de)情感(gan)、堅(jian)定(ding)的(de)(de)(de)(de)信心(xin)(xin)，都讓我(wo)(wo)深受感(gan)動和鼓舞。我(wo)(wo)堅(jian)信未(wei)來光(guang)明(ming)的(de)(de)(de)(de)發(fa)展前途(tu)，也相信每一(yi)個想有(you)(you)所(suo)(suo)作(zuo)(zuo)(zuo)為的(de)(de)(de)(de)人(ren)都能夠在提供的(de)(de)(de)(de)良好職業發(fa)展平臺上(shang)有(you)(you)所(suo)(suo)成(cheng)績。

　　根據自我優勢分析本人(ren)不(bu)才在此毛遂自薦競聘xx一(yi)職。本人(ren)對目前設(she)備的(de)(de)使用、維護(hu)和檢修等工作(zuo)已經鉆研學習到了一(yi)定(ding)的(de)(de)高度；想涉獵(lie)更多有關酒(jiu)店專業技能的(de)(de)知識，也想為自身未來(lai)的(de)(de)發展邁(mai)出關鍵的(de)(de)一(yi)步(bu)。

　　下面本人淺(qian)談一下如若接任(ren)x以(yi)后的一些設想，不(bu)盡(jin)完善之處還(huan)請(qing)領導批評指正(zheng)：

　　1、狠抓班組員(yuan)工(gong)的培訓考核工(gong)作，從禮節禮貌(mao)、儀(yi)容(rong)儀(yi)表、服務(wu)意(yi)識、服務(wu)程序、服務(wu)質量等方面(mian)入手，到提高工(gong)作技(ji)能(neng)(neng)(neng)，提高工(gong)作效率(lv)，做到一專多能(neng)(neng)(neng)，如：強電(dian)工(gong)要懂弱(ruo)電(dian)設備(bei)的調試(shi)，等多方面(mian)技(ji)術綜(zong)合化。對班組技(ji)工(gong)實(shi)行優勝劣汰(tai)(tai)，技(ji)能(neng)(neng)(neng)考核。留(liu)(liu)用優秀骨干員(yuan)工(gong)，針對有(you)的老員(yuan)工(gong)疲(pi)沓情緒，注入新活(huo)力(li)。人員(yuan)任用上不(bu)搞(gao)一潭死(si)水，引入競(jing)爭(zheng)和淘汰(tai)(tai)機制(zhi)，常言道：戶樞不(bu)蠹，流(liu)水不(bu)腐。只有(you)在人員(yuan)聘用上采取(qu)能(neng)(neng)(neng)者(zhe)(zhe)勤者(zhe)(zhe)留(liu)(liu)用；惰者(zhe)(zhe)、庸者(zhe)(zhe)淘汰(tai)(tai)的辦法，才能(neng)(neng)(neng)使整個團體隨時有(you)競(jing)爭(zheng)，有(you)活(huo)力(li)。

　　2、改進(jin)班(ban)組員工工作服務程(cheng)序，加強主動性(xing)，協(xie)調性(xing)，協(xie)調好(hao)與(yu)各部(bu)門之間特別前后臺部(bu)門間，班(ban)組之間，上、下(xia)級之間的工作及時性(xing)，有效性(xing)。不推諉，多做事。督促班(ban)組成員加強對(dui)設施的日常巡檢，按標準路線巡查，責任分(fen)區，責任到人。

　　3、按照檢修保養(yang)制度抓好對大型(xing)關鍵(jian)設備的計劃檢修保養(yang)。

　　4、樹立成本經濟概念(nian)，發揮利潤(run)中(zhong)心作用(yong)，健全并按(an)照能源、物料、修舊(jiu)利廢(fei)管理制(zhi)(zhi)度和辦法，控制(zhi)(zhi)降低(di)(di)物耗(hao)，能耗(hao)成本，加強修舊(jiu)利廢(fei)，爭取更進一(yi)步(bu)降低(di)(di)維修成本。

　　5、采用人性化管理(li)和制(zhi)度化管理(li)相結合的辦法，鼓勵優秀的員工，約束偷奸耍滑(hua)的員工。

　　6、協助制(zhi)定合理的(de)團(tuan)隊目(mu)標并積極引(yin)導員工團(tuan)結協作，為完成目(mu)標而(er)努力。

　　7、培(pei)養班(ban)組成員要增強(qiang)美(mei)學美(mei)感意識，學習(xi)掌握(wo)星級新(xin)標準，為酒店創(chuang)建和諧(xie)的美(mei)麗環境。

　　8、希望(wang)通過本班(ban)組的(de)(de)一些改善，能夠(gou)帶(dai)動工程部(bu)其他(ta)班(ban)組成(cheng)員的(de)(de)工作(zuo)熱情，去(qu)為賓(bin)客創建舒適的(de)(de)硬件環境，提供舒適的(de)(de)服務產品，使(shi)后臺(tai)服務也充滿濃郁(yu)的(de)(de)酒店(dian)氛圍。

　　總之，事(shi)情(qing)(qing)無論大(da)小(xiao)，要(yao)干就(jiu)干最好，我(wo)(wo)堅信(xin)(xin)，沒有(you)(you)最好，只有(you)(you)更好，只有(you)(you)自我(wo)(wo)不斷加壓(ya)，尋找工作的興奮(fen)點，對事(shi)業充滿(man)激(ji)情(qing)(qing)，對工作充滿(man)熱情(qing)(qing)，才能實現自我(wo)(wo)事(shi)業的跨越。相(xiang)信(xin)(xin)領導會慎(shen)重考慮我(wo)(wo)的申請(qing)。不管最終批復意(yi)見(jian)如何，我(wo)(wo)都會一如既往努(nu)力工作，爭取為酒店創造更大(da)的價值，做出更大(da)的貢獻，因(yin)為我(wo)(wo)始終堅信(xin)(xin)這所(suo)有(you)(you)的努(nu)力，我(wo)(wo)自己將是最大(da)的受益者。

　　謝謝領導(dao)。敬待您的回音。

　　此致

敬禮！

　　XXX

　　日期

加薪申請書7

尊敬的公司領導：

　　您好！

　　我自(zi)20xx年xx月(yue)進(jin)入公司以(yi)來，至今(jin)已近倆年，期間一向(xiang)擔任主管(guan)職務，本(ben)著以(yi)司為家(jia)的(de)(de)心(xin)境(jing)，一向(xiang)努力工作(zuo)，不敢有(you)絲毫懈怠(dai)之心(xin)；加之公司近年不斷發展壯大，我個人本(ben)事也(ye)在不斷的(de)(de)提(ti)升(sheng)和提(ti)高，這(zhe)段共同成(cheng)長(chang)的(de)(de)歲月(yue)里(li)，使(shi)我更(geng)加喜(xi)歡公司的(de)(de)'企業文化、喜(xi)歡公司的(de)(de)工作(zuo)氛圍，感激公司領導對我的(de)(de)栽培與幫忙。

　　現本人(ren)已近而立之(zhi)年，結婚、小孩等所帶來的資(zi)金壓(ya)力，實如泰山壓(ya)頂，但本人(ren)目前收入(ru)低薄，每(mei)月僅4000元，而深圳市本就消費水平(ping)極高，每(mei)月收入(ru)僅能自給，心(xin)中不免(mian)哀傷(shang)，但想到公司一向愛護(hu)員(yuan)工的傳(chuan)統，心(xin)中便有(you)了一向走下(xia)去的期望。

　　基于對(dui)公(gong)司(si)(si)的(de)熱愛和對(dui)領導的(de)信任，鑒(jian)于此刻的(de)工(gong)作(zuo)職責和工(gong)作(zuo)強度，我(wo)(wo)期望公(gong)司(si)(si)能將我(wo)(wo)的(de)工(gong)資提(ti)高1000元左右，至此公(gong)司(si)(si)的(de)深情厚意，不(bu)敢厚藏，盡表(biao)現于工(gong)作(zuo)之中。

　　人追求(qiu)的目標(biao)越高，他的才(cai)力發展的就越快，所以(yi)我正式提(ti)出申請，期望(wang)公司(si)能將我個人工資提(ti)高到5000元整。

　　也請公(gong)司(si)領導放心，無論申請成功與否，本人仍(reng)會一(yi)如(ru)既往的(de)、用進(jin)取的(de)、認真負責的(de)態(tai)度去做好每一(yi)件事(shi)，不會所以怠慢工(gong)作，這是我的(de)知識和修養要求(qiu)我應當做到的(de)。

　　期待您的答復！

　　申請人：劉xx

　　x年x月x日

加薪申請書8

尊敬的領導：

　　你好!

　　隨著我(wo)公(gong)司的(de)不斷發展，我(wo)個人(ren)的(de)能力(li)也在不斷的(de)提(ti)升和(he)進步。這段共同成長的(de)歲月(yue)里，同事們給(gei)予了我(wo)很(hen)多。我(wo)感謝公(gong)司領導對我(wo)的(de)栽培和(he)幫助。

　　我(wo)(wo)是領(ling)導(dao)對(dui)我(wo)(wo)的(de)(de)(de)關心和重視，為我(wo)(wo)提供了這么好(hao)的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)環境。使我(wo)(wo)迅速的(de)(de)(de)融入到(dao)工(gong)作(zuo)中去，跟(gen)同事們(men)打成一(yi)片，自加入xx公司以來，始終以快樂飽(bao)滿的(de)(de)(de)情緒投入到(dao)工(gong)作(zuo)學(xue)習(xi)中去，一(yi)直(zhi)認認真真、力求把工(gong)作(zuo)做得盡善盡美，對(dui)公司的(de)(de)(de)發(fa)展(zhan)做出了自己應盡的(de)(de)(de).責任，因為您是我(wo)(wo)的(de)(de)(de)直(zhi)接領(ling)導(dao)，這些您應該(gai)是了解的(de)(de)(de)，您甚至(zhi)可以從(cong)同事們(men)那里得到(dao)對(dui)我(wo)(wo)的(de)(de)(de)評價。

　　我(wo)相信，只要(yao)付出(chu)，就會有收(shou)獲，因此我(wo)向您提出(chu)加薪請求(qiu)，希(xi)望領導對(dui)我(wo)的申請能夠(gou)加以重(zhong)視。

　　如果公司(si)領導認為(wei)我(wo)(wo)現(xian)在(zai)的(de)(de)工作內容及質量還未能(neng)達到加薪的(de)(de)要求(qiu)，我(wo)(wo)誠懇(ken)的(de)(de)希望您能(neng)提出(chu)寶貴意見(jian)或(huo)建議，讓我(wo)(wo)今后有(you)一個努力的(de)(de)方向和(he)目(mu)標，在(zai)提升自(zi)己能(neng)力的(de)(de)同時將工作做的(de)(de)更好(hao)，向更高的(de)(de)目(mu)標邁進。

　　也請您放心，如果公司不(bu)(bu)予考慮，我仍然會像以(yi)前一樣，用積極(ji)的(de)、認真負責(ze)的(de)態度去做好(hao)每一件事，不(bu)(bu)會因此怠慢(man)工作，這不(bu)(bu)是我惟一的(de)追求。

此致

敬禮

　　申請人：.com/shenqing/

　　xx年(nian)xx月(yue)xx日

加薪申請書9

尊敬的的領導：

　　您好！

　　本(ben)人從畢業后(hou)一直在xx工(gong)作，至今已經是第(di)xx個年頭過半了。經過慎重(zhong)的(de)考慮(lv)，特(te)向(xiang)您提出(chu)加薪請(qing)求，理由如(ru)下：

　　1、目(mu)前我所負(fu)責的工(gong)(gong)作內(nei)(nei)(nei)容有：業務跟單(dan)助理(li)，對外(wai)輔料x作員(yuan)，輔助辦(ban)公室(shi)內(nei)(nei)(nei)勤工(gong)(gong)作。作為輔助跟單(dan)，哪(na)里需要往哪(na)上，這(zhe)個忙(mang)(mang)完幫另外(wai)一個，眾(zhong)多的工(gong)(gong)作內(nei)(nei)(nei)容造(zao)成我目(mu)前的工(gong)(gong)作狀態(tai)：業務員(yuan)空時(shi)我不空，業務員(yuan)忙(mang)(mang)時(shi)我更忙(mang)(mang)。

　　2、xx杭(hang)辦(ban)是杭(hang)州(zhou)市規模較大的(de)'外(wai)企杭(hang)辦(ban)之一，但至今本人的(de)薪(xin)水為xx(稅后(hou)xx多點)，遠(yuan)低杭(hang)州(zhou)市平均(jun)月(yue)(yue)薪(xin)水平。而(er)能(neng)給我(wo)帶來額外(wai)收入(ru)的(de)外(wai)單越來越少，今年至今的(de)月(yue)(yue)均(jun)提成也只能(neng)達到(dao)xx/月(yue)(yue)。兩者相加，仍然低于杭(hang)州(zhou)市平均(jun)月(yue)(yue)薪(xin)水平。

　　3、以xx內部員工薪(xin)水平做平行參考(kao)，比較的(de)(de)結果是：相同(tong)的(de)(de)薪(xin)水，本人從事更多的(de)(de)工作內容；或(huo)者相同(tong)的(de)(de)工作內容，而本人獲得的(de)(de)卻偏低(di)的(de)(de)薪(xin)水。

　　基(ji)于以上實(shi)際情(qing)況，懇(ken)請領導考察并同意給本人提高薪水。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

加薪申請書10

領導：

　　您好!

　　本人(ren)從畢業后一向在XXX工作，至今已經(jing)(jing)是第XXX個(ge)年頭過半了。經(jing)(jing)過慎重的思考，特向您提出加(jia)薪請求(qiu)，理由(you)如下：

　　目前(qian)我所(suo)負(fu)責的工(gong)作資(zi)料(liao)有(you)：業(ye)務跟(gen)單(dan)助理(li)，對(dui)外(wai)輔料(liao)操作員，輔助辦(ban)公室(shi)內勤(qin)工(gong)作。作為(wei)輔助跟(gen)單(dan)，哪(na)里需要(yao)往哪(na)上，這個忙(mang)(mang)完幫另外(wai)一個，眾多(duo)的'工(gong)作資(zi)料(liao)造成我目前(qian)的工(gong)作狀態：業(ye)務員空時我不空，業(ye)務員忙(mang)(mang)時我更忙(mang)(mang)。但(dan)至今本人的薪(xin)(xin)水為(wei)XXX(稅后XXX多(duo)點)，遠低XXX平均(jun)月(yue)薪(xin)(xin)水平。而能給(gei)我帶(dai)來(lai)額外(wai)收入的外(wai)單(dan)越來(lai)越少，今年至今的月(yue)均(jun)提成也只能到達￥XXX/月(yue)。兩者相加，仍然低于(yu)XXX平均(jun)月(yue)薪(xin)(xin)水平。

　　以XXX內(nei)部員工薪(xin)水(shui)平(ping)做平(ping)行參考，比較的(de)結果(guo)是：相同(tong)的(de)薪(xin)水(shui)，本人從事更多的(de)工作(zuo)資(zi)料;或(huo)者(zhe)相同(tong)的(de)工作(zuo)資(zi)料，而本人獲得的(de)卻偏低(di)的(de)薪(xin)水(shui)。

　　基于(yu)以(yi)上實(shi)際狀況，懇請領導考察(cha)并(bing)同意給本人提高(gao)薪水。

　　致辭

敬禮！

　　申請人：xx

　　時間：xx

加薪申請書11

xx總：

　　你好！

　　我(wo)來公司(si)已經(jing)3年(nian)多(duo)了(le)，到(dao)(dao)明年(nian)5月，已有整(zheng)整(zheng)四年(nian)，3年(nian)多(duo)以來，公司(si)一(yi)向對(dui)我(wo)很照(zhao)顧，我(wo)心(xin)存(cun)感(gan)激，也(ye)一(yi)向用心(xin)工(gong)作(zuo)(zuo)，在這(zhe)三(san)年(nian)多(duo)里，我(wo)一(yi)共換了(le)三(san)個部門，從售樓處到(dao)(dao)客服部，再到(dao)(dao)此刻的(de)(de)財務(wu)室，我(wo)一(yi)向很努力學(xue)習(xi)各(ge)個崗位(wei)該掌握的(de)(de)`工(gong)作(zuo)(zuo)技(ji)能(neng)(neng)，盡職盡責地工(gong)作(zuo)(zuo)，三(san)年(nian)多(duo)了(le)，我(wo)的(de)(de)工(gong)資始(shi)終是xxx元，我(wo)期望您能(neng)(neng)思考給我(wo)調整(zheng)工(gong)資！

　　多謝！

　　致辭

敬禮！

　　申請人：xx

　　時間：xx

加薪申請書12

尊敬的領導：

　　在公司監(jian)(jian)管業務不斷擴大、監(jian)(jian)管技術不斷提高、監(jian)(jian)管強度(du)不斷增加(jia)的情況下，我部現場(chang)監(jian)(jian)管員都能盡(jin)心盡(jin)職的完成現場(chang)監(jian)(jian)管工作。

　　經過慎重的(de)考慮，我部(bu)特提出(chu)加薪請求，理由如(ru)下：1、目前我部(bu)現(xian)有(you)現(xian)場(chang)監管員(yuan)(yuan)11人，入職在一(yi)年以(yi)上現(xian)場(chang)監管員(yuan)(yuan)共有(you)4人，皆對現(xian)場(chang)監管的(de)具(ju)體工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)極(ji)其(qi)熟悉、負(fu)責；2、以(yi)現(xian)有(you)現(xian)場(chang)監管員(yuan)(yuan)薪酬(chou)做平行參(can)考，比較的(de)結(jie)果是：相同的(de)薪水(shui)，老(lao)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)要負(fu)責新(xin)(xin)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)的(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)指導，承擔新(xin)(xin)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)的(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)責任；3、薪酬(chou)是衡量(liang)工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)價值的(de)最佳標準。薪資的(de)'高低直接決定(ding)了公(gong)司(si)(si)對員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)認可(ke)。從某(mou)種程度上說，一(yi)份好(hao)薪水(shui)可(ke)以(yi)給員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)帶來強大的(de)激勵(li)，帶動工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)積極(ji)性(xing)，使其(qi)安心(xin)為(wei)公(gong)司(si)(si)服務。

　　因此，我部申請對(dui)于入職一年以上(shang)的(de)現場(chang)監(jian)管員，每月薪資標(biao)準提高30—50元。

　　請公(gong)司領導批示為盼！

　　資產管理部

　　20xx年8月19日

加薪申請書13

尊敬的公司領導：

　　您好!

　　自20xx年入(ru)職公司以來，承蒙公司各位領導的關心與厚愛，在(zai)(zai)工作中、生(sheng)活中給予我極(ji)大地幫助和指導，也提供給我一(yi)(yi)個(ge)良(liang)好的發展(zhan)平臺。這些我一(yi)(yi)直銘記在(zai)(zai)心，感激之(zhi)情溢于言表。

　　在過(guo)(guo)去的(de)一(yi)年中，我(wo)的(de)工作性質發生了(le)一(yi)些變化(hua)，上半(ban)年在工地(di)項(xiang)目(mu)部任職資料(liao)員(yuan)，負責每天工地(di)施工過(guo)(guo)程中的(de)資料(liao)的(de)編輯、材料(liao)的(de)報審(shen)、送檢，以(yi)及竣(jun)工驗收資料(liao)的(de)整(zheng)理與(yu)(yu)提交，在工作上，與(yu)(yu)業主、監理、甲方(fang)在資料(liao)方(fang)面有著(zhu)良好(hao)的(de)溝通與(yu)(yu)跟進(jin)，以(yi)提高工程結算的(de)進(jin)度。

　　下半年調入(ru)公司(si)資(zi)(zi)料(liao)(liao)(liao)部(bu)做助理(li)，主要負(fu)責(ze)各工(gong)地施工(gong)過程中的(de)(de)(de)(de)資(zi)(zi)料(liao)(liao)(liao)問(wen)(wen)題(ti)，及時反映給領導(dao)并對(dui)自己力所能及的(de)(de)(de)(de)問(wen)(wen)題(ti)出謀劃策，對(dui)不(bu)懂(dong)的(de)(de)(de)(de)問(wen)(wen)題(ti)虛心向(xiang)領導(dao)請(qing)教，給我印象(xiang)最深的(de)(de)(de)(de)是關于(yu)各項目工(gong)程的(de)(de)(de)(de)收(shou)尾問(wen)(wen)題(ti)，也就是竣工(gong)結算，由于(yu)公司(si)資(zi)(zi)料(liao)(liao)(liao)員(yuan)變動較大(da)，一(yi)些已完(wan)工(gong)的(de)(de)(de)(de)工(gong)地找不(bu)到(dao)相(xiang)應的(de)(de)(de)(de)'資(zi)(zi)料(liao)(liao)(liao)員(yuan)來(lai)處理(li)該(gai)工(gong)地的(de)(de)(de)(de)資(zi)(zi)料(liao)(liao)(liao)，這些瑣碎的(de)(de)(de)(de)事(shi)全部(bu)交由資(zi)(zi)料(liao)(liao)(liao)部(bu)處理(li)，我們首(shou)先檢查資(zi)(zi)料(liao)(liao)(liao)的(de)(de)(de)(de)完(wan)整性(xing)以及嚴謹性(xing)，確(que)保對(dui)我司(si)有(you)利(li)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)據(ju)資(zi)(zi)料(liao)(liao)(liao)，不(bu)完(wan)整的(de)(de)(de)(de)及時進行補充，積極與各單位(wei)的(de)(de)(de)(de)相(xiang)應負(fu)責(ze)人進行溝(gou)通，解決(jue)這些缺漏，在越來(lai)越多(duo)的(de)(de)(de)(de)與其(qi)他單位(wei)的(de)(de)(de)(de)負(fu)責(ze)人溝(gou)通的(de)(de)(de)(de)過程中，我慢慢體(ti)會到(dao)，有(you)時候無意說錯一(yi)句(ju)話，也會給自己的(de)(de)(de)(de)工(gong)作增(zeng)添(tian)負(fu)荷，帶來(lai)不(bu)必要的(de)(de)(de)(de)麻煩。

　　隨著時間的(de)(de)推移(yi)，我(wo)在為(wei)人(ren)(ren)處事上(shang)有了很(hen)(hen)大的(de)(de)變化，可以很(hen)(hen)愉快順暢的(de)(de)與他人(ren)(ren)進行溝通交流，并能獨立辦理項目(mu)的(de)(de)竣工(gong)結算資料，當(dang)然，我(wo)也存在很(hen)(hen)多的(de)(de)不足(zu)，比(bi)如知識面比(bi)較有限，接觸的(de)(de)工(gong)程比(bi)較單(dan)一，上(shang)進心(xin)還不夠，在今(jin)后的(de)(de)工(gong)作中，我(wo)會努力克(ke)服(fu)這(zhe)些缺點(dian)。

　　隨(sui)著社(she)會的(de)(de)(de)(de)發展，時代(dai)的(de)(de)(de)(de)進(jin)步，人們(men)的(de)(de)(de)(de)生(sheng)活(huo)水(shui)平不斷(duan)的(de)(de)(de)(de)提高(gao)，市場物價也(ye)在(zai)不斷(duan)的(de)(de)(de)(de)上漲(zhang)，從而(er)使我(wo)承受著巨(ju)大的(de)(de)(de)(de)經濟(ji)壓力(li)，每(mei)個月x元的(de)(de)(de)(de)工資(zi)，在(zai)廣州快(kuai)節奏和高(gao)消費的(de)(de)(de)(de)生(sheng)活(huo)中，顯得越發的(de)(de)(de)(de)單薄(bo)。綜合這(zhe)些(xie)外內在(zai)的(de)(de)(de)(de)因素(su)的(de)(de)(de)(de)考(kao)慮(lv)，希望薪資(zi)可以(yi)調至(zhi)x元/月。雖然我(wo)的(de)(de)(de)(de)能力(li)有限，但我(wo)始終很(hen)清(qing)(qing)楚(chu)(chu)"基礎(chu)不穩，地(di)動山搖"，也(ye)很(hen)清(qing)(qing)楚(chu)(chu)這(zhe)個社(she)會優勝劣汰(tai)殘酷的(de)(de)(de)(de)游戲規則，所以(yi)我(wo)會以(yi)更積(ji)極的(de)(de)(de)(de)態度來(lai)面對將來(lai)的(de)(de)(de)(de)工作和生(sheng)活(huo)，希望公司領(ling)導能夠批準(zhun)!

　　祝公司一帆風順，鵬(peng)程萬里!

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年(nian)xx月xx日

加薪申請書14

尊敬的領導：

　　您好!

　　首先很(hen)感激公司(si)及領(ling)導給(gei)我(wo)鍛煉的(de)機會，讓(rang)我(wo)學會了很(hen)多東西;從----年(nian)(nian)到公司(si)以(yi)來，這幾年(nian)(nian)里，我(wo)一向認認真真，力求把工作做的(de)盡善盡美，這幾年(nian)(nian)里，我(wo)的(de)工作逐漸豐富，工作本事不斷提高，主要(yao)還是要(yao)感激領(ling)導們的(de)栽培和幫忙。其(qi)主要(yao)是負責--職(zhi)位的(de)`職(zhi)務。自從任職(zhi)--職(zhi)位以(yi)來，讓(rang)我(wo)深感--職(zhi)位對公司(si)的(de)重要(yao)性。

　　我(wo)相信付(fu)出就(jiu)會有收(shou)獲(huo)，同(tong)時我(wo)個人(ren)經濟負擔比較重，所以我(wo)提(ti)出申請，期望公(gong)司能夠研究把(ba)目前月工資----向上提(ti)升(sheng)到(dao)----，主要目的是讓自我(wo)能夠安(an)心的工作(zuo)，更好的為公(gong)司效力(li)。

　　如果公(gong)司(si)認為(wei)我(wo)的(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)資料和質量沒有到達本次申請的(de)(de)(de)標(biao)準，還誠(cheng)懇的(de)(de)(de)期望領導能夠(gou)給出寶貴的(de)(de)(de)意見提議，讓(rang)我(wo)在以后的(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)當(dang)中有更(geng)確切努(nu)力的(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)方(fang)向以及目(mu)標(biao)，在提升(sheng)個人本事的(de)(de)(de)同時(shi)把工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)做的(de)(de)(de)更(geng)好，向更(geng)高的(de)(de)(de)目(mu)標(biao)邁進。如果公(gong)司(si)不予研究(jiu)本次申請，我(wo)依(yi)然會用認真、負責(ze)的(de)(de)(de)態(tai)度做好我(wo)的(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)。

　　期待領導批復!

此致

敬禮!

xxx

20xx年(nian)xx月xx日(ri)

加薪申請書15

尊敬的領導：

　　你好！

　　隨著我(wo)(wo)公司的不斷(duan)發展，我(wo)(wo)個人的能力也在不斷(duan)的提(ti)升和進(jin)步。這段共同成長的歲月里，同事們給(gei)予了我(wo)(wo)很多。我(wo)(wo)感謝(xie)公司領(ling)導對我(wo)(wo)的栽培和幫助。

　　我(wo)(wo)是10年3月進入(ru)公(gong)司的(de)，現今已在公(gong)司工(gong)作(zuo)(zuo)3年了(le)，首先(xian)感謝(xie)公(gong)司領導對(dui)我(wo)(wo)的(de)關(guan)心和(he)重視，為我(wo)(wo)提供了(le)這(zhe)么好的(de)工(gong)作(zuo)(zuo)環境。使我(wo)(wo)迅速的(de)融入(ru)到(dao)工(gong)作(zuo)(zuo)中(zhong)去(qu)，跟同(tong)事(shi)們打成(cheng)一片(pian)，自加入(ru)xxxx公(gong)司以來，始終(zhong)以快樂飽滿的(de)情緒(xu)投入(ru)到(dao)工(gong)作(zuo)(zuo)學(xue)習中(zhong)去(qu)，一直(zhi)認(ren)認(ren)真真、力求把(ba)工(gong)作(zuo)(zuo)做得(de)盡善盡美(mei)，對(dui)公(gong)司的(de)發展做出了(le)自己應盡的(de)責任(ren)，因為您(nin)(nin)是我(wo)(wo)的(de)直(zhi)接(jie)領導，這(zhe)些您(nin)(nin)應該是了(le)解的(de)，您(nin)(nin)甚至可以從(cong)同(tong)事(shi)們那里得(de)到(dao)對(dui)我(wo)(wo)的(de)評價。

　　我相信，只要付出，就會(hui)有收獲，因此我向您提出加薪(xin)請(qing)求，希望(wang)領導對我的申請(qing)能夠加以重視(shi)。

　　如果(guo)公司(si)領導(dao)認(ren)為我現在的工(gong)作(zuo)內容及質(zhi)量還(huan)未(wei)能(neng)達到加薪的要求，我誠懇(ken)的希(xi)望(wang)您能(neng)

　　提出(chu)寶貴意(yi)見或建議，讓我(wo)今(jin)后(hou)有一個(ge)努力(li)的(de)(de)方向(xiang)和目(mu)標，在提升自己能力(li)的(de)(de).同時(shi)將工作做的(de)(de)更(geng)(geng)好(hao)，向(xiang)更(geng)(geng)高的(de)(de)目(mu)標邁進。

　　也請您放心，如果公司不予考慮(lv)，我(wo)仍然會像以前一(yi)樣，用積(ji)極(ji)的(de)、認真負責的(de)態度(du)去做好每一(yi)件事，不會因(yin)此怠慢工作，這不是我(wo)惟一(yi)的(de)追求。

此致

敬禮

　　申請人：xxx

20xx年 02月10日

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