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2023勞動仲裁書申請(qing)書
在(zai)一步步向前發展的(de)社(she)會中(zhong)，各種申(shen)請(qing)書(shu)頻頻出現(xian)，利用申(shen)請(qing)書(shu)我(wo)們(men)可(ke)以表達(da)自己的(de)愿望(wang)和訴(su)求(qiu)。為了讓(rang)您(nin)在(zai)寫申(shen)請(qing)書(shu)中(zhong)更加簡單方便，下面是小編精心整(zheng)理的(de)2023勞動仲裁書(shu)申(shen)請(qing)書(shu)，僅(jin)供參考，希望(wang)能夠幫(bang)助到大(da)家。
2023勞動仲裁書申請書1
申請人：_________________，男，漢族(zu)，_______________年__________月__________日出生，地(di)址_______________。
被申請(qing)人：________________，男，漢族，_______________年__________月__________日出生，地址_______________。
申請事項：
立即凍結(jie)被(bei)告銀(yin)行存款人(ren)民(min)幣144000元或查(cha)封、扣押被(bei)申請人(ren)相(xiang)當于人(ren)民(min)幣144000元的其他財產。
事實及理由：
申(shen)請(qing)人(ren)(ren)(ren)已(yi)就申(shen)請(qing)人(ren)(ren)(ren)與被申(shen)請(qing)人(ren)(ren)(ren)借款合同糾紛爭議向貴(gui)院提起訴訟。為了防(fang)止(zhi)被申(shen)請(qing)人(ren)(ren)(ren)在訴訟期間轉(zhuan)移財產(chan)，根據(ju)《中華(hua)人(ren)(ren)(ren)民(min)共和國民(min)事訴訟法》第九十二條(tiao)等(deng)相關規定，特申(shen)請(qing)貴(gui)院對被申(shen)請(qing)人(ren)(ren)(ren)采取(qu)凍結其銀行存(cun)款人(ren)(ren)(ren)民(min)幣144000元或查(cha)封、扣押相當于人(ren)(ren)(ren)民(min)幣144000元財產(chan)的(de)`保(bao)全措施。被申(shen)請(qing)人(ren)(ren)(ren)房(fang)(fang)產(chan)(位于某市(shi)某區(qu)(qu)某某小(xiao)區(qu)(qu)四區(qu)(qu)7號(hao)樓1單(dan)元601號(hao)，房(fang)(fang)產(chan)證號(hao)：______________135600)。如(ru)因采取(qu)保(bao)全措施不當造成被申(shen)請(qing)人(ren)(ren)(ren)財產(chan)損失的(de)，由申(shen)請(qing)人(ren)(ren)(ren)承擔責任。
此致
________人民(min)法院
申請(qing)人：_________________
_____年_____月_____日
2023勞動仲裁書申請書2
答辯人：_________________B計算(suan)機有(you)限公司
地址：_________________
電話：_________________
法定代表人：_________________
職務：_________________董事(shi)長
委托代(dai)理(li)人(ren)：_________________鐘親元
對A勞動爭(zheng)議(yi)仲(zhong)裁申訴一案提出答辯如下(xia)：_________________
事實與理由：_________________
此致
__________市勞動爭議仲裁委(wei)員會
答辯人：_________________B計(ji)算(suan)機有限公司
________年____月____日
2023勞動仲裁書申請書3
申請人(ren)：_________________，男，_____________年(nian)__________月__________日，身份證號碼：_________________。住__________省__________市__________區_____________,聯系電話：_________________。
被申請人：_________________市某(mou)有限(xian)公司，住所：_________________市__________區__________路__________號，法定代(dai)表人：_________________某(mou)某(mou)，職務：_________________總經理，聯系手機：_________________略。
申請調取(qu)證據(ju)的內(nei)容：_________________
被申請人__________市某有(you)限公司2__________年(nian)_____月份至_____________年(nian)_____月份的(de)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)工(gong)(gong)(gong)資(zi)發放花名(ming)冊(ce)(工(gong)(gong)(gong)資(zi)表)、考(kao)勤表、職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)名(ming)冊(ce)(職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)名(ming)冊(ce)，應當包(bao)括勞(lao)動者姓名(ming)、性別(bie)、公民身份號碼、戶籍地(di)址(zhi)及現住址(zhi)、聯系方式、用(yong)工(gong)(gong)(gong)形式、用(yong)工(gong)(gong)(gong)起始(shi)時間、勞(lao)動合(he)同期限等內容)。
調取證據的(de)'原(yuan)因及(ji)證明的(de)事實(shi)：_________________
由于(yu)以上證據(ju)(ju)(ju)在在被申請(qing)人(ren)手(shou)中，現被申請(qing)人(ren)對該份證據(ju)(ju)(ju)材料拒絕提供，為(wei)了進一步證明勞(lao)動(dong)關系的成立及(ji)支付經(jing)濟賠(pei)償金與雙(shuang)倍工資的合法性(xing)，維(wei)護勞(lao)動(dong)者的合法權益，現根據(ju)(ju)(ju)相關法律規定請(qing)求_______________市勞(lao)動(dong)人(ren)事爭議仲裁委員會(hui)依法調(diao)取證據(ju)(ju)(ju)。
此致
__________市勞(lao)動人事爭議仲(zhong)裁委員會
申請人：_________________
_____年(nian)_____月_____日
2023勞動仲裁書申請書4
申請人：_________________，男，漢族，_________________年_______月_______日出生，身(shen)份證號(hao)碼：__________________，職(zhi)業：_________________，工作單(dan)位：建行____________分行____________縣支(zhi)行，住(zhu)址_________________、_________________街_______號(hao)，電話：_________________。
被申請人：中國建設銀行股份有(you)限(xian)公司_________________分(fen)行，，法定代表人：_________________，職務：_________________行長，地址(zhi)：_________________市_________________路_______號，電話：_________________。
請求事項
請(qing)求依法裁決被申(shen)請(qing)人補發申(shen)請(qing)人被迫辭職期間單位(wei)發放的年(nian)終獎金____________元(yuan)，及工(gong)貿購物卡___________元(yuan)。
事實和理由
申(shen)(shen)請人(ren)(ren)與(yu)被申(shen)(shen)請人(ren)(ren)的(de)(de)勞(lao)動(dong)糾紛貴勞(lao)動(dong)仲(zhong)裁部門已經受(shou)理，案號(hao)_________________勞(lao)人(ren)(ren)仲(zhong)受(shou)字(_________________)第_________號(hao)。申(shen)(shen)請人(ren)(ren)于_________________年_______月(yue)________日因(yin)在被申(shen)(shen)請人(ren)(ren)有關領(ling)導的(de)(de)`欺騙且施加壓力的(de)(de)情(qing)況(kuang)下申(shen)(shen)請人(ren)(ren)被迫(po)(po)簽訂了解(jie)除勞(lao)動(dong)合(he)同協議(yi)，而后(hou)被申(shen)(shen)請人(ren)(ren)也無故克扣了申(shen)(shen)請人(ren)(ren)被迫(po)(po)辭職期(qi)間單(dan)位發放的(de)(de)年終獎金___________元，及工貿(mao)購物卡__________元。為維(wei)護申(shen)(shen)請人(ren)(ren)的(de)(de)合(he)法(fa)利益(yi)，故申(shen)(shen)請人(ren)(ren)增加上述(shu)仲(zhong)裁請求。
此致
_________________縣(xian)勞動(dong)人事爭議仲(zhong)裁委員會
申(shen)請人：_________________
_________________年_______月_______日
2023勞動仲裁書申請書5
申(shen)請人：______________，男/女，_____________年__________月__________日(ri)出生，_____族(zu)， __________ (寫明工作(zuo)單位(wei)和(he)職務或者職業)，住 __________ 。聯系方式：________________。
法定(ding)代(dai)理人(ren)/指定(ding)代(dai)理人(ren)：______________。
委托訴訟代理人：______________。
(以上寫明(ming)申請人和其(qi)他訴訟參(can)加人的(de)姓名(ming)或者名(ming)稱等基本(ben)信息)
請求事項：
因(_____________) _________________ 號 _________________ (寫明(ming)當事(shi)人和案由)一案，申請你院(yuan)通知_______________出庭作(zuo)證，以證明(ming) _________________ (寫明(ming)待(dai)證事(shi)實)。
事實和理由：
_________________ (寫(xie)明申請證人出庭(ting)的事實和理由)。
此致
_____________人(ren)民法院
申請人(ren)(簽(qian)名或者公(gong)章(zhang)) _________________
_____________年__________月__________日
【說明】
1.本樣式(shi)根據《中華人(ren)(ren)民(min)共和(he)國(guo)民(min)事(shi)(shi)訴訟法(fa)》第(di)七十(shi)二條(tiao)以及《最高人(ren)(ren)民(min)法(fa)院關于適用〈中華人(ren)(ren)民(min)共和(he)國(guo)民(min)事(shi)(shi)訴訟法(fa)〉的解釋》第(di)一百一十(shi)七條(tiao)第(di)一款(kuan)制(zhi)定(ding)，供當事(shi)(shi)人(ren)(ren)在(zai)舉證(zheng)(zheng)期限屆滿前(qian)，向(xiang)人(ren)(ren)民(min)法(fa)院申(shen)請通(tong)知證(zheng)(zheng)人(ren)(ren)出庭作(zuo)證(zheng)(zheng)用。
2.申(shen)請人(ren)是法人(ren)或者(zhe)其他組織的(de)'，寫明名(ming)(ming)稱住所。另起(qi)一行寫明法定代表人(ren)、主要負責(ze)人(ren)及(ji)其姓名(ming)(ming)、職(zhi)務、聯系方式。
3.證(zheng)人(ren)因(yin)履行出庭作(zuo)(zuo)證(zheng)義務而支出的(de)交通、住宿、就餐等必要(yao)費用以及誤工損失，由敗訴一方當(dang)(dang)事(shi)人(ren)負(fu)擔。當(dang)(dang)事(shi)人(ren)申請證(zheng)人(ren)作(zuo)(zuo)證(zheng)的(de)，由該(gai)當(dang)(dang)事(shi)人(ren)先行墊付(fu)。
2023勞動仲裁書申請書6
申(shen)請人：___________，男，1966年(nian)7月18日生，原系(xi)__________市(shi)_______________旅游汽車服務有限公司(si)副(fu)總(zong)經理(li)，住__________省(sheng)__________市(shi)_____________村(cun)__________巷__________號，電話：_________________
被申請人：_________________市(shi)__________旅游(you)汽車服務有(you)限公司(si),地址(zhi)：_________________市(shi)_______________區__________街__________號(hao)(通(tong)訊地址(zhi)：_________________路__________號(hao)東(dong)鼎大廈
__________號)
法定代(dai)表人(ren)：_________________陳__________電話(hua)：_________________
請求事項：
1、被申(shen)請(qing)人向申(shen)請(qing)人支付所欠工資_____________元(yuan);
2、支(zhi)付克扣申請人應(ying)得出(chu)差補貼及申請人出(chu)差墊付款_____________元;
3、支付經濟補償(chang)金__________個月(yue)(每(mei)月(yue)工資_________________元，工資報酬的百(bai)分之二十(shi)五)共_________________元;
4、被申請人(ren)承(cheng)擔(dan)勞動仲裁費用;
事實與理由：
申請人(ren)于(yu)_______年____月正式到被申請人(ren)_________________旅游(you)汽(qi)車服務有限公(gong)(gong)司(si)上(shang)班，擔任其副總(zong)經(jing)理一職，當時由(you)于(yu)公(gong)(gong)司(si)經(jing)營不規范(fan)，沒有簽訂勞動合同，申請人(ren)在職期間兢(jing)兢(jing)業(ye)業(ye)為公(gong)(gong)司(si)出謀劃策(ce)，在總(zong)經(jing)理審批后(hou)舉辦(ban)了一系(xi)列活動使公(gong)(gong)司(si)逐步從最初的(de).幾(ji)輛車發展(zhan)到現在的(de)七十余輛車。
今年又為公(gong)司(si)(si)完成春運，由于(yu)公(gong)司(si)(si)新車上(shang)牌耽誤等(deng)原(yuan)因，導致沒有按預約(yue)的時(shi)間(jian)到達，預定(ding)任務為_______________萬勞動仲裁(cai)是否存在(zai)反申請(qing)這個問題請(qing)參考以上(shang)法律(lv)規(gui)定(ding)。
此致
_____________仲裁委員會(hui)
申請人：_________________(簽名)
_____年_____月_____日(ri)
2023勞動仲裁書申請書7
申請人：，性(xing)別(bie)、民(min)族、出生年月日(ri)，身(shen)份(fen)證上的地址、身(shen)份(fen)證號。
被申(shen)請人：_________________公司名稱(cheng)
法人代表(biao)：_________________
聯系電話：_________________(公司辦公室負責與(yu)你協商人(ren)的'電話)
案由：_________________勞動爭議糾(jiu)紛
仲(zhong)裁請求：_________________
分成幾大項(xiang)，將你要求公司支付的賠償一(yi)項(xiang)項(xiang)列出來，比如，1先要解除勞(lao)動關系;2一(yi)次(ci)性(xing)傷(shang)殘補助金;3一(yi)次(ci)性(xing)就業補助金;4一(yi)次(ci)性(xing)醫(yi)療補助金;5工傷(shang)期(qi)間的待遇;6墊付的醫(yi)療費(fei)等(deng)等(deng)，基本上就是這些(xie)!
此致
_____________仲(zhong)裁(cai)委員會
申請(qing)人(ren)：_________________(簽(qian)名)
_____年_____月_____日
2023勞動仲裁書申請書8
申請人：______，____，____族，出生年月日：________________，住址：____________
被申請(qing)人：_________公司(si)
地址：__________________
法定(ding)代(dai)表人：__________，電話(hua)：_____________
申請事項：
(一)請求(qiu)依法裁決被申請人(ren)(ren)為申請人(ren)(ren)補交(jiao)社(she)會(hui)養老保險費及(ji)滯納金合計(ji)________元人(ren)(ren)民(min)幣。
(二)請求依(yi)法裁決被申(shen)請人為(wei)申(shen)請人補交醫療(liao)保(bao)險費滯納(na)金合(he)計________元
(三)請(qing)求依法(fa)裁決被申(shen)請(qing)人(ren)支付申(shen)請(qing)人(ren)雙倍(bei)的工資(zi)合計________元(________年____月至今)
事實與理由：
申請(qing)人于________年____月(yue)____日開(kai)始至今一直在(zai)被(bei)申請(qing)人處(chu)工(gong)作，現擔任公司的銷售經(jing)理，雙(shuang)方已經(jing)形成了事實上的勞(lao)動關系。申請(qing)人在(zai)被(bei)申請(qing)人處(chu)工(gong)作至今，被(bei)申請(qing)人從未(wei)給(gei)申請(qing)人交納過(guo)任何的保(bao)險，同(tong)時也未(wei)與申請(qing)人簽(qian)定書面的勞(lao)動合同(tong)。
申(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)認為，根據勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)合(he)同(tong)法(fa)(fa)(fa)及相關法(fa)(fa)(fa)律(lv)規(gui)定，用人(ren)(ren)單(dan)位(wei)應當與(yu)勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)者簽(qian)定勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)合(he)同(tong)并(bing)為勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)者交(jiao)納各類法(fa)(fa)(fa)律(lv)規(gui)定的(de)保險(xian)(xian)，而(er)被(bei)(bei)申(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)卻一直未給申(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)交(jiao)納各類保險(xian)(xian)，此行(xing)為已(yi)違反了法(fa)(fa)(fa)律(lv)的(de)規(gui)定，為維護申(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)的(de)合(he)法(fa)(fa)(fa)利(li)益，申(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)曾多次要(yao)求(qiu)其交(jiao)納保險(xian)(xian)，但被(bei)(bei)申(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)卻拒絕交(jiao)納，致使申(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)的(de)保險(xian)(xian)費用產生了高額的(de)滯納金，同(tong)時，根據勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)合(he)同(tong)法(fa)(fa)(fa)的(de)'規(gui)定，未簽(qian)定勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)合(he)同(tong)的(de)，用人(ren)(ren)單(dan)位(wei)應向勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)者支(zhi)付雙(shuang)倍的(de)工(gong)資(zi)。為維護申(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)的(de)合(he)法(fa)(fa)(fa)利(li)益，現申(shen)(shen)請(qing)勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)(dong)爭議仲(zhong)裁，請(qing)求(qiu)裁決被(bei)(bei)申(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)為申(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)補交(jiao)保險(xian)(xian)及滯納金并(bing)依(yi)法(fa)(fa)(fa)向申(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)支(zhi)付雙(shuang)倍的(de)工(gong)資(zi)。
此致
_________勞動爭議仲裁委員會
申請人(ren)：____________
________年____月____日
2023勞動仲裁書申請書9
申請人：_____________
住所地：_____________
法定代表人：______________
請求(qiu)事(shi)項：_________________
請求(qiu)貴委將案(an)件(jian)移送至__________市__________區勞動(dong)爭議仲裁(cai)委員會受理(li)管轄。
事實與理由：_________________
貴委(wei)(wei)受理_______________訴申請人(ren)(ren)(ren)勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)爭(zheng)議(yi)(yi)(yi)糾紛一案(an)。依據《中華人(ren)(ren)(ren)民(min)共和國勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)爭(zheng)議(yi)(yi)(yi)調解仲(zhong)(zhong)(zhong)裁法》第二十一條：_________________“勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)爭(zheng)議(yi)(yi)(yi)由勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)合同(tong)履行地或者(zhe)用人(ren)(ren)(ren)單位所(suo)在地的(de)(de)勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)爭(zheng)議(yi)(yi)(yi)仲(zhong)(zhong)(zhong)裁委(wei)(wei)員(yuan)會管(guan)轄。”《勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)人(ren)(ren)(ren)事爭(zheng)議(yi)(yi)(yi)仲(zhong)(zhong)(zhong)裁辦案(an)規則(ze)》第十二條：_________________“用人(ren)(ren)(ren)單位所(suo)在地為用人(ren)(ren)(ren)單位注(zhu)冊、登記地”。_________________。綜上，勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)仲(zhong)(zhong)(zhong)裁的(de)(de)管(guan)轄權異(yi)議(yi)(yi)(yi)申請書，依照《勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)人(ren)(ren)(ren)事爭(zheng)議(yi)(yi)(yi)仲(zhong)(zhong)(zhong)裁辦案(an)規則(ze)》第十三條規定：_________________“仲(zhong)(zhong)(zhong)裁委(wei)(wei)員(yuan)會發現已受理案(an)件(jian)不屬于(yu)其管(guan)轄范圍的(de)(de)，應當(dang)移送(song)至有(you)管(guan)轄權的(de)(de)'仲(zhong)(zhong)(zhong)裁委(wei)(wei)員(yuan)會，并書面通知當(dang)事人(ren)(ren)(ren)”，特向貴委(wei)(wei)提出管(guan)轄權異(yi)議(yi)(yi)(yi)申請，請求貴委(wei)(wei)將(jiang)該(gai)案(an)件(jian)移送(song)至_______________勞(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)爭(zheng)議(yi)(yi)(yi)仲(zhong)(zhong)(zhong)裁委(wei)(wei)員(yuan)會管(guan)轄。
此致
__________市(shi)__________區勞動爭(zheng)議仲裁(cai)委員會(hui)
申請人：_________________
日期：_________________
2023勞動仲裁書申請書10
申請人：徐強，男，漢族(zu)，1966年7月18日生(sheng)，原(yuan)系烏(wu)魯木齊(qi)市(shi)華(hua)通豐田汽車服務有限公司，住址(zhi)：新疆維吾爾自治區烏(wu)魯木齊(qi)市(shi)龍庭·林清園二單(dan)元301室， 電話：xxxx
被申請人：烏(wu)魯(lu)木齊(qi)華(hua)通豐田汽車服(fu)務有(you)限(xian)公司，地(di)址：烏(wu)魯(lu)木齊(qi)市(shi)(shi)·新市(shi)(shi)區(qu) 銀川路39號(hao) ，電話：xxxxx
法(fa)定(ding)代(dai)表人：李建平，烏魯木齊市華通豐田汽車服務有限公司
請求事項：
1、被申請人向(xiang)申請人支(zhi)付(fu)所欠工資10000元，
2、支付克扣申(shen)請人應得出(chu)差(cha)補(bu)貼及申(shen)請人出(chu)差(cha)墊付款5000元，
3、支付經濟(ji)補償金2個月(每月工資(zi)5000元，工資(zi)報酬的百(bai)分之二十五)共4000元，
4、被申請人承擔勞動仲裁費用(yong)。
事實與理由：
申請(qing)(qing)人于20xx年6月正式到被(bei)申請(qing)(qing)人李建平(ping)華(hua)通(tong)豐(feng)田旅(lv)游汽車(che)服務有限公司(si)上班，擔(dan)任其副(fu)總經(jing)理一(yi)職(zhi)(zhi)，當時(shi)由于公司(si)經(jing)營不規范(fan)，沒(mei)有簽訂勞動合同，申請(qing)(qing)人在(zai)職(zhi)(zhi)期間兢(jing)兢(jing)業業為公司(si)出(chu)謀劃策(ce)，在(zai)總經(jing)理審(shen)批后舉辦(ban)了一(yi)系列活(huo)動使公司(si)逐步從最初(chu)的幾輛車(che)發展到現在(zai)的七(qi)十余(yu)輛車(che)。
今年又為(wei)公(gong)司(si)完(wan)成春運(yun)，由于公(gong)司(si)新車(che)上牌耽誤等原(yuan)(yuan)因(yin)，導致沒有按預約的'時間到達，預定任(ren)務(wu)為(wei)100萬(wan)(wan)元(yuan)，實際(ji)回收(shou)70萬(wan)(wan)元(yuan)，除(chu)去費用，不算來回載客贏(ying)利，每臺車(che)的凈利仍能達到10萬(wan)(wan)元(yuan)，對于這樣的利潤對于被申請人(ren)(ren)李建平華(hua)通豐田旅游汽車(che)服務(wu)有限公(gong)司(si)來說，還是史無前例的，但被申請人(ren)(ren)卻(que)以此為(wei)原(yuan)(yuan)因(yin)克扣(kou)我(wo)的工資、補(bu)助、應報銷的業務(wu)款項不予發(fa)放。
基于以上事實，根據《中華人民共和(he)國勞(lao)動法》、《違(wei)反和(he)解除勞(lao)動合同的經濟補償辦法》等(deng)的相(xiang)關規定，訴訟貴處，請求依法裁決，支(zhi)持申(shen)請人的請求。
此致
烏魯(lu)木齊市(shi)新市(shi)區勞動局勞動仲裁(cai)委
申請人： 徐強
2023勞動仲裁書申請書11
申(shen)請人(ren)：劉某，女，漢族，20__________年8月21日出生(sheng)，住址：_________________市__________區寶崗路，身份證號(hao)碼：______________________。
被申(shen)請人航天深圳有限公司，住所地：_________________市__________區深南中路(lu)。
法定代表人鮑。
增加請求事項
一、確認申(shen)請(qing)人與被申(shen)請(qing)人的'勞(lao)動(dong)(dong)關系(xi)(xi)于20__________年9月9日因(yin)申(shen)請(qing)人被迫解除勞(lao)動(dong)(dong)關系(xi)(xi)而解除。
二、被(bei)申請人支付克扣申請人的(de)20__________年(nian)9月1日至20__________年(nian)9月9日的(de)工(gong)資300元。
三(san)、被申請人支付申請人聘(pin)請律師(shi)的費(fei)用人民幣3000元。
事實及理由
申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)與被(bei)申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)間勞(lao)(lao)(lao)動(dong)糾紛已經勞(lao)(lao)(lao)動(dong)仲(zhong)裁(cai)部門(men)受理，案號為深福勞(lao)(lao)(lao)人(ren)仲(zhong)案[20__________]20__________號。申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)與20__________年9月(yue)9日因被(bei)申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)無故(gu)克扣工資(zi)而被(bei)迫解除(chu)了勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合同關系，被(bei)申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)也無故(gu)克扣了申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)9月(yue)份工資(zi)300元。同時申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)聘請(qing)(qing)律(lv)師代理勞(lao)(lao)(lao)動(dong)仲(zhong)裁(cai)而支付律(lv)師費3000元，依(yi)法可(ke)要(yao)求被(bei)申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)方(fang)承擔。故(gu)申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)增加上述仲(zhong)裁(cai)請(qing)(qing)求。
此致
__________市勞動人事爭議(yi)仲(zhong)裁委員會
申請(qing)人：_________________
_____年(nian)_____月(yue)_____日
2023勞動仲裁書申請書12
勞(lao)動仲裁加班工資申請書
甲方：_________________
乙方：_________________
公(gong)司(一(yi)下(xia)簡稱：_________________企業(ye)),法(fa)人(ren)代(dai)表,甲方(fang)：_________________,因個人(ren)原(yuan)因,自愿放(fang)棄法(fa)人(ren)代(dai)表身份。經與(yu)乙(yi)(yi)方(fang)：_________________充分協商(shang),甲方(fang)將企業(ye)法(fa)人(ren)變更為(wei)乙(yi)(yi)方(fang),并(bing)將企業(ye)交(jiao)于乙(yi)(yi)方(fang)全權(quan)負(fu)責(ze)。變更后(hou)企業(ye)發生的(de)(de).一(yi)切事宜與(yu)甲方(fang)無關,且日后(hou)企業(ye)所產生的(de)(de)一(yi)切經濟(ji)和法(fa)律(lv)責(ze)任都(dou)由乙(yi)(yi)方(fang)承(cheng)擔。
變更(geng)前由(you)原法人(ren)代(dai)表,甲方：_________________,簽(qian)署(shu)的(de)合同依舊有效(xiao)。變更(geng)后由(you)乙方全(quan)權負責。
本協(xie)議(yi)一式(shi)二份,自雙方(fang)簽字之日起生(sheng)效。
甲方(簽字)：_________________乙方(簽字)：_________________
______年_____月(yue)_____日 ______年_____月(yue)_____日
2023勞動仲裁書申請書13
申請人：_________________
被申請人：_________________
法定代表人(ren)(或主要負責人(ren))：_________________
仲裁請求
1、
2、
事實與理由
(證據和證據來源，證人姓(xing)名和住址(zhi))
此致
_______________勞(lao)動爭(zheng)議(yi)仲裁委員會
申(shen)請人(ren)：_________________
年月日
附(fu)：_________________1。副本份;
2、物證件
3、書證件
2023勞動仲裁書申請書14
申請人：
被申請人：
法定代表人：
請求事項：
1、請(qing)求確(que)認被申請(qing)人與申請(qing)人之間的勞動合同(tong)關系已解除;
2、裁決(jue)被申(shen)請人向申(shen)請人支付解除合同經(jing)濟補償金xx元;
3、裁決被申請(qing)人向申請(qing)人支付(fu)所欠(qian)工資(zi)和各(ge)項補貼xxx元(yuan);
4、裁判被(bei)申請(qing)人支(zhi)付(fu)賠償金(jin)xx元(yuan);
5、裁決被申(shen)請人(ren)向申(shen)請人(ren)支付申(shen)請人(ren)加(jia)班費xx元(yuan);(xxx年xx月(yue)份加(jia)班費)
6、裁判(pan)被(bei)申(shen)(shen)請(qing)人(ren)根(gen)據合同(tong)約定向申(shen)(shen)請(qing)人(ren)按(an)比例發放(fang)年績效工資(zi)xx元;
7、裁判被申請(qing)人根據合(he)同(tong)向(xiang)申請(qing)人按比例發放第(di)xxx個月工資xxx元(yuan);
8、裁判被申(shen)請人為申(shen)請人補繳xx年(nian)xx月xx日至xx年(nian)xx月xx日社會保險(xian)費;
9、裁判被申(shen)請人承擔申(shen)請人的律師代理費xxx元(yuan)。
事實與理由：
xx年(nian)(nian)xx月(yue)xx日申(shen)(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)到(dao)被申(shen)(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)處正式(shi)工(gong)(gong)(gong)作，并于同(tong)日與(yu)被申(shen)(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)簽訂了(le)固(gu)定(ding)期(qi)限的(de)《勞動(dong)合(he)同(tong)》一份，雙方(fang)在合(he)同(tong)中明確約(yue)定(ding)：“合(he)同(tong)期(qi)限為xx年(nian)(nian)xx月(yue)xx日起至xxx年(nian)(nian)xx月(yue)xx日止，其中約(yue)定(ding)試(shi)用期(qi)為xx個(ge)(ge)月(yue);工(gong)(gong)(gong)作內容為工(gong)(gong)(gong)程(cheng)師;被申(shen)(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)支付(fu)(fu)申(shen)(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)工(gong)(gong)(gong)資(zi)(zi)報酬為年(nian)(nian)薪xxx元(yuan)(yuan)，支付(fu)(fu)方(fang)式(shi)：年(nian)(nian)薪中xxx%約(yue)定(ding)為年(nian)(nian)基本工(gong)(gong)(gong)資(zi)(zi)，共計xx元(yuan)(yuan)，按xxx個(ge)(ge)月(yue)發放，第(di)xxx個(ge)(ge)工(gong)(gong)(gong)資(zi)(zi)參照當年(nian)(nian)業績評定(ding)進(jin)行(xing)發放，約(yue)定(ding)月(yue)度基本工(gong)(gong)(gong)資(zi)(zi)為xx元(yuan)(yuan)，試(shi)用期(qi)工(gong)(gong)(gong)資(zi)(zi)為每月(yue)xx元(yuan)(yuan)，年(nian)(nian)薪中的(de)xx%約(yue)定(ding)為年(nian)(nian)績效工(gong)(gong)(gong)資(zi)(zi)，共計xxx元(yuan)(yuan)，在財(cai)年(nian)(nian)度發放;《勞動(dong)合(he)同(tong)》還對其它事項進(jin)行(xing)了(le)具(ju)體約(yue)定(ding)。合(he)同(tong)簽訂后(hou)，由于申(shen)(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)工(gong)(gong)(gong)作表現出色(se)，被申(shen)(shen)(shen)請(qing)人(ren)(ren)于xxx年(nian)(nian)xxx月(yue)xx日提(ti)前(qian)轉(zhuan)為正式(shi)工(gong)(gong)(gong)并提(ti)升為用服部經理。
申(shen)請人(ren)(ren)(ren)(ren)在被(bei)申(shen)請人(ren)(ren)(ren)(ren)處努力工(gong)(gong)(gong)作(zuo)，但被(bei)申(shen)請人(ren)(ren)(ren)(ren)自(zi)申(shen)請人(ren)(ren)(ren)(ren)用工(gong)(gong)(gong)之日至(zhi)今一直未予辦理社會保(bao)險(xian)。且自(zi)xxx年xxx月份(fen)起也未向申(shen)請人(ren)(ren)(ren)(ren)足額發放(fang)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)及支(zhi)付(fu)福利待(dai)遇(每月xx元交通及誤餐(can)補助(zhu)，xx元的(de)(de)電(dian)腦(nao)補助(zhu));更為氣憤的(de)(de)是被(bei)申(shen)請人(ren)(ren)(ren)(ren)與申(shen)請人(ren)(ren)(ren)(ren)協(xie)商一致，于xx年xxx月xx日未擅(shan)自(zi)變(bian)更了(le)申(shen)請人(ren)(ren)(ren)(ren)的(de)(de).工(gong)(gong)(gong)作(zuo)崗位;
綜上所(suo)述，申(shen)請(qing)人(ren)(ren)認為(wei)被申(shen)請(qing)人(ren)(ren)的行為(wei)嚴重違反《勞(lao)(lao)動法》、《勞(lao)(lao)動合(he)同法》及相關法律法規，為(wei)維(wei)護申(shen)請(qing)人(ren)(ren)的正當權益，特(te)向勞(lao)(lao)動仲裁委員會提出申(shen)請(qing)，請(qing)求支持申(shen)請(qing)人(ren)(ren)的請(qing)求!
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日(ri)
2023勞動仲裁書申請書15
———===分(fen)頁標題===———
申請人：XXX，男，漢族，身份證號(hao)：，住市區(qu)（縣）路號(hao)，聯系電話(hua)：。（如果委托了律師，不要寫申請人自己的電話(hua)）
被申請人：XXXXXXXXXXX，住所(suo)地：市區（縣）路號(hao)，聯系電(dian)話：。
法定(ding)代(dai)表人：XXX（，職務：XXX）。
仲裁請求：
一(yi)、請求確(que)認(ren)申請人(ren)與被申請人(ren)自年 月 日(ri)起建立勞動關(guan)系，至年 月日(ri)止；
二(er)、請求(qiu)裁令被申(shen)請人支付申(shen)請人年月(yue)日(ri)至年月(yue)日(ri)的正(zheng)常工(gong)作(zuo)時間(jian)工(gong)資(zi)/工(gong)作(zuo)日(ri)延長(chang)工(gong)作(zuo)時間(jian)工(gong)資(zi)/休(xiu)息日(ri)加班(ban)費/法定(ding)節假(jia)日(ri)加班(ban)費元(yuan)，及拖欠工(gong)資(zi)25%的經濟補償金元(yuan)；
三、請(qing)求裁令被申請(qing)人支付申請(qing)人年(nian)月(yue)日至(zhi)年(nian)月(yue)日的高溫津貼元(yuan)；
四、請(qing)求裁令被申請(qing)人支付申請(qing)人自年月日起至年月日，因未(wei)簽訂勞(lao)動(dong)合同所(suo)應(ying)支付的二(er)倍工資差(cha)額(e)，共(gong)計(ji)元(yuan)；
五、請求裁令被申請人支(zhi)付申請人年月日至年月日的XXXX 元(yuan)；
六、請求裁令被申請人返(fan)還申請人（工(gong)作服）押金元/畢(bi)業證/學位證；
七、請(qing)求裁令被申(shen)請(qing)人支付申(shen)請(qing)人因(yin)被申(shen)請(qing)人未(wei)購買(mai)社保(bao)、未(wei)及時(shi)足(zu)額發(fa)放勞動報酬而解除勞動關系(xi)的經(jing)濟補償金(jin)元；
八、請求裁令被申(shen)請人(ren)出(chu)具解(jie)除/終止勞(lao)動合(he)同的證(zheng)明，并在十五日內為(wei)申(shen)請人(ren)辦(ban)理檔案(an)和社會保(bao)險關系轉移(yi)手續。
上述第項至第項申請(qing)請(qing)求金額共計(ji)元。
事實與理由：
（事實與理(li)由部分，應當緊扣仲裁請(qing)求(qiu)簡要說明勞(lao)動(dong)合同(tong)（或事實勞(lao)動(dong)關系）的建立(li)、履行、變更、解(jie)除等情況）
“申(shen)(shen)請人于(yu)年(nian)月(yue)日(ri)(ri)與被申(shen)(shen)請人簽訂勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合(he)同(tong)”或(huo)“申(shen)(shen)請人于(yu)年(nian)月(yue)日(ri)(ri)起在被申(shen)(shen)請人處工作，任一職(zhi)，但(dan)至今(jin)被申(shen)(shen)請人未與申(shen)(shen)請人簽訂勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合(he)同(tong)”……（勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合(he)同(tong)或(huo)事實(shi)勞(lao)(lao)(lao)動(dong)關系的建立(li)）
申(shen)請(qing)(qing)人(ren)在被(bei)(bei)申(shen)請(qing)(qing)人(ren)處工(gong)作期間(jian)，被(bei)(bei)申(shen)請(qing)(qing)人(ren)要(yao)求法(fa)定節假日(ri)照常上班，但被(bei)(bei)申(shen)請(qing)(qing)人(ren)未依據法(fa)律規定額外支付3倍工(gong)資……。在申(shen)請(qing)(qing)人(ren)工(gong)作過程中，被(bei)(bei)申(shen)請(qing)(qing)人(ren)未依據國家(jia)法(fa)律規定支付高(gao)溫(wen)津貼(tie)……（勞動合同的`履(lv)行(xing)）
年月日，公司人事部(bu)未與申請(qing)人協商，擅自將(jiang)申請(qing)人崗(gang)位從廣州調至(zhi)北京(jing)……（勞動合同(tong)的變更）
“年(nian)月日(ri)，公司人(ren)(ren)事(shi)部在申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)(ren)工作未(wei)有任(ren)何過錯的情(qing)況(kuang)下，違(wei)法(fa)解(jie)除(chu)與申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)(ren)的勞(lao)動(dong)(dong)合同(tong)……”或“年(nian)月日(ri)，申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)(ren)因(yin)被(bei)申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)(ren)未(wei)依法(fa)為申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)(ren)購買(mai)社(she)(she)會保險依法(fa)提(ti)(ti)前N天向被(bei)申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)(ren)提(ti)(ti)出辭(ci)職”或“年(nian)月日(ri)，申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)(ren)因(yin)被(bei)申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)(ren)未(wei)依法(fa)為申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)(ren)購買(mai)社(she)(she)會保險、未(wei)依法(fa)及時足額發放勞(lao)動(dong)(dong)報(bao)酬、加班工資(zi)等原因(yin)委托(tuo)律師向被(bei)申(shen)(shen)(shen)請(qing)(qing)人(ren)(ren)發函解(jie)除(chu)了(le)勞(lao)動(dong)(dong)關系”。（勞(lao)動(dong)(dong)合同(tong)的解(jie)除(chu)）
綜上所述(shu)，被申(shen)請人(ren)(ren)的(de)(de)行為(wei)已(yi)經嚴重(zhong)侵害申(shen)請人(ren)(ren)的(de)(de)合(he)(he)(he)法權益(yi)，為(wei)了維護申(shen)請人(ren)(ren)的(de)(de)合(he)(he)(he)法權益(yi)，申(shen)請人(ren)(ren)依(yi)據《勞動法》、《勞動合(he)(he)(he)同法》等法律法規之規定，特(te)向貴(gui)委(wei)申(shen)請勞動仲裁，請求貴(gui)委(wei)依(yi)法裁決！
此致
市區（縣(xian)）勞動（人事）爭議仲裁委(wei)員會(hui)
申請人：
年 月 日
#勞動者需要準備的材料：
1。身(shen)份(fen)證復印件：一份(fen)。
2。用人(ren)單位工商登記(ji)信息：一份(fen)。可(ke)以到工商局(ju)查詢，提交復印(yin)件(jian)即(ji)可(ke)。
3。仲(zhong)裁申請書：一式三(san)份，自己一份，仲(zhong)裁委二(er)份，被申請人為兩人以上的，每增加(jia)一個，增加(jia)一份。
4。證(zheng)據材料：同上，一式三份，被(bei)申請人(ren)(ren)為兩人(ren)(ren)以上的(de)，每增(zeng)加一個，增(zeng)加一份。包括證(zheng)明(ming)勞動關(guan)系及其他可以證(zheng)明(ming)用人(ren)(ren)單位存在違法(fa)用工的(de)證(zheng)明(ming)材料。
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