離職申請書范文(15篇)

　　在如今這個年代，申請書出現的次數越來越多，申請書是我們平時提出請求的一種書信。那么大家知道正規的申請書怎么寫嗎？以下是小編精心整理的離職申請書范文，歡迎閱讀與收藏。

離職申請書范文1

尊敬的公司領導：

　　您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。自我進入公司之后，由于各位領導對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我在人際交往領域學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。因：

　　1、本人在酒店工作內容不明確，工作沒有方向感，使我沒能學到自己想要的東西。

　　2、公司福利待遇方面達不到我預想的.。

　　3、個人的一些原因現特提出離職申請，希望酒店領導考慮本人實際情況給予支持為盼。從提出申請之日起望領導安排人員與我進行交接，以免影響酒店人事工作的正常運作。

　　祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利！

此致

敬禮!

申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

離職申請書范文2

尊敬的公司領導:

　　您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的離職信。

　　我是懷著十分復雜的心情寫這封離職信的。自我進入公司之后，由于各級領導對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。

　　由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致。為了不因為我個人能力的原因而影響公司的項目進度，經過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司的.工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。

　　我已準備好在一周內從公司離職，并且在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

　　為了盡量減少對現有工作造成的影響，我請求在公司的員工通訊錄上保留我的電子信箱和手機號碼1個月，在此期間，如果有同事對我以前的工作有任何疑問，我將盡力配合并做出答復。

　　非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

　　祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

　　祝公司的業務順利發展、蒸蒸日上! 再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準。

　　離職人:

　　xx年xx月xx日

離職申請書范文3

尊敬的領導：

　　您好，我是X部門的Xx，擔任X職位，我在公司目前還屬于試用期，經過認真考慮，我決定辭去現在的工作試用期離職申請怎么寫。

　　此次辭職，無關公司，公司的領導和同事在這一段時間對我非常照顧，工作上有什么不懂的.地方也能得到及時解答，我非常感謝您們對我的付出，讓我在Xx這個大家庭感受到了深深的溫暖，但是因為我的個人原因，我還是決定辭職了。

　　請領導原諒我的決定，同時也祝領導和同事未來的工作事事順心!

此致

敬禮!

　　辭職人：

　　X月X日

離職申請書范文4

尊敬的餐館領導：

　　在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。

　　現在餐館的發展需要大家竭盡全力，由于我狀態不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣做在餐館卻無所作為，因此請求允許離開。

　　具體的原因是這樣的：

　　一、我每天上班都是給人一種很沒有精神的感覺，并且時常逃班，換班上課，或是逃課上班，這樣不但嚴重影響了餐館的人員正常安排，而且還表現出對餐館領導和學校授課老師的不尊敬。同時也影響了自己的學習。

　　二、我本來在餐館做服務員我父親是同意的，因為他也知道這種工作也適合學生做。可是后來被調到這兒做了騎手，我沒有告訴父親騎手是做什么的，可是這次我弟弟從貴陽回家經過昆明知道了騎手的具體工作內容并告知了父親。所以父親特別反對，還要我回去。

　　三、我個人也是在餐館什么都學得“半桶水”，有時看伙伴們都忙的.那么瘋狂，而自己卻什么也幫不上，自己也感到很內疚。

　　我知道，當前餐館正處于快速發展的階段，伙伴們都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為餐館分憂，實在是深感歉意。

　　我希望餐館領導能在百忙之中抽出時間考慮一下我的個人問題。希望能得到公司領導的準許！

　　感謝諸位在我在餐館期間給予我的信任和支持，并祝所有伙伴們在工作和活動中取得更大的成績和收益！

　　辭職人：xxx

　　x年xx月xx日

離職申請書范文5

尊敬的園長：

　　您好！

　　時間過的真快，非常感謝您給我在幼兒園的工作機會。以及這x年給我的幫助和關懷！但由于個人原因在這里提出辭呈！

　　在這兩年里幼兒園給我很多機遇和挑戰。讓我在工作崗位上不斷提升，在這里真的學到很多，記得剛開始在上講臺的我，拿者粉筆就會發抖，面對二三十個小朋友還會語無倫次，而現在我可以拿著話筒對著四五百小朋友和六七十個家長暢談自由，原來管理一個班都還會膽怯，現在可以帶領一個年級，在這里你們帶領我們學習《弟子規》，在我們學習的過程中，教會我們做人的道理和義務，可能我們剛開始回蒙蒙懂懂，相信有一天會明白。很多次的外出培訓，在我的'教育路上也增添的很多知識，這一切的一切，我都會記得是你們給的，由衷感謝！

　　提前三個月上交辭呈，這樣你有時間去找合適的人來填補我的空缺，同時我也會盡量協助新人的工作交接。 再此也希望園長您不要給自己那么大的壓力，要讓自己帶自由和快樂的生活，多給老師引路，道路是她們自己走出來的。希望學校越來越好！

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

離職申請書范文6

尊敬的領導：

　　你們好！感謝您在百忙中閱讀我的辭職申請書。我是20xx年7月3號以一名安全員的身份來到我們xx公司的，一開始我在xx師父的帶領下對xx礦區各井口做著最常規的安全隱患實地排查工作，工作還算順利，直到后來xx經理重新將我調到六號井當一名炸藥庫管員，當時是很不情愿的，感覺就是脫離我所學專業，沒有什么前途，但自己最終勉強接受，正當我拿著行李搬去六號井時，公司領導又下發通知說是不允許隨意調動我們這幫剛畢業的學生，這樣我又繼續做安全員的工作，但是這次我們的安全工作不再像原來一樣，我們開始實行三班倒，面對要上夜班以及要扛相木上二環道的壓力，自己感覺很吃不消，于是決定辭職。xx副總裁得知我的情況后于是馬上又調整了我的崗位，讓我成為了一名技術員。

　　成為技術員以后，我主要做的工作是測量以及測量成果電腦上圖，這個工作相對來說較為簡單，我在xx工程師的指點下很快就上手了，這樣測量工作干到了今年三月份，隨后張正國經理又將我調到地質組，地質工作較為難做，我們這批學生基本上沒有一個是真正意義上的地質勘探專業或者水文與地質勘探專業的，僅有兩個地質災害防治技術專業的，大體和我們安全技術管理專業一致，是為安全服務的，盡管也有xx工程師帶領，但學習真正的地質不是那么容易的，所以實際的地質工作我們并沒有做多少，到目前我還是以地質工作者的身份干著測量工作。

　　來xx礦區已滿一年，在公司領導精心安排下我學到了很多東西，首先是“觀音巖精神”，它教會我做人的一種信念，發揚了中國人吃苦耐勞的精神。其次是做為職業人的'處事道理，人與人相處并非是以香煙和物質就能獲得他人的認可，更能得民心的是關懷、體貼、體諒、友善、互助，以及虔誠的交流。工作上，安全意識已根深蒂固，安全工作已有實踐經驗；礦山測量上初步入門；礦山地質上，了解了鉛鋅礦成礦的基本原因。

　　現在我離職主要有一下原因：首先是家人的擔憂，他們不愿我一直在這個高危行業長干；作為安全專業的人來說鉛鋅礦對人體的危害是顯而易見，尤其是對人的生殖系統，呼吸系統都有嚴重的影響；自己水土不服，來到礦山后，身上經常長一些怪異的疙瘩，回家后才有好轉；假期短暫，與家人朋友相處的時間不夠；生活環境單調、乏味，與外界溝通不方便；很多朋友同事也建議我換個崗位。

　　在此我申請公司相關領導為我辦理離職手續。

　　最后我祝愿我們xx礦業有限公司蒸蒸日上，盡快完成公司宏偉的目標，同時祝愿公司領導和同事們身體健康，事業有成！

　　此致

敬禮！

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

離職申請書范文7

尊敬的領導：

　　您好！我進入xxxx已經有半年了，由于我個人的.原因。經過深思熟慮地考慮，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。

　　我非常重視在xxxx公司內這段經歷，也很榮幸成為xxxx的一員，特別是xxxx的處事風范及素質使我倍感欽佩。在xxxx這半年所學到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有xxxx成員在工作和活動中取得更大的成績及收益！

　　望領導批準我的辭職申請，并請協助辦理相關離職手續（本人在xx年xx月xx日離職）在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

　　愿祝xxxx生意興隆！

　　敬請領導同意并批復！

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　日期

離職申請書范文8

尊敬的主席、部長：

　　你們好!

　　首先，感謝學校和學生會給我這次機會讓我鍛煉自己，在這一個月的試用期里，我覺得我學到很多東西，受益匪淺，在各方面都得到了極大的提高，也將受用一生。

　　當我對著電腦屏幕寫下這篇辭職報告的時候，心中有些許不舍，以前那么的想加入我們這個集體，現在進來了，自己卻要退出。雖然和大家接觸只有短短的一個多月，但是在這一個月中我們相處的都很融洽，特別是在學生會我遇到了一批很優秀的學哥學姐，在他們身上我學到了什么是責任，什么是能力(領導能力、協助能力、組織能力)，同時也感受到了壓力，壓力是感覺自己很多東西都不行，還有很多需要學習的。

　　雖然留戀這個集體，不舍那種氛圍，但因為自己的一些原因還是得離開，對于此刻離開我只能表示深深的歉意。非常感謝這份工作給予我了很好的.鍛煉機會，但同時，我發覺我從事這份工作心有余力不足，為了不影響學生會工作的開展，所以我決定辭職，請諒解我做出的決定。我希望我可以離開學生會，讓更有能力的人來完成這份艱巨的工作。我很遺憾不能為學生會輝煌的明天貢獻自己的力量，我衷心祝愿學生會的業績一路飆升!

　　此致

敬禮!

　　辭職人：

　　xx年xx月xx日

離職申請書范文9

xxxxx有限公司總經理室：

　　各位領導，我帶著復雜的心情寫這封次致信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在公司從事的'xx開發和xx管理工作，使我在xx開發，xx管理等領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!但是我還是因為個人原因需要辭職。祝公司一帆風順!

　　此致

敬禮!

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

離職申請書范文10

尊敬的領導：

　　您們好！首先感謝領導在百忙之中抽出時間閱讀我的離職信。我是懷著十分不舍的`心情寫這下封離職信的。 基于個人原因，經過我這段時間進行了認真的思考后，我做了離職決定。

　　在此，我非常感謝領導在這段時間里對我的教導和關懷，最后，祝領導和同事們身體健康、工作順利！再次對我的離職所帶來的不便表示抱歉，同時我也希望領導能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準。謝謝！

此致

敬禮

　　xxxx

　　xx月xx日

離職申請書范文11

尊敬的領導：

　　因個人原因，現提出辭呈，近兩年栽培，不勝感懷。難舍之情，無需多述，但天下確無不散之宴席，長期置于一處亦不是我所欲，故思量再三，意決。

　　一年又半載，承蒙栽培，學會許多事理，然吾畢業伊始，自食其力，卻不懂于人情世故，故而導致自身乏力，激情殆盡。本應奉獻，是非高士雅人，怎奈塵緣未盡，深眷紅塵，卻愈陷其中難以自拔。實非吾之愿也，且再如此這般，吾將越發麻木而缺乏激情，居安而無法思危，每每有此感，越發惶恐不安。

　　后思企業之制度，在離別之際，諫言幾句。企業應更加之人性化，秉著公平，公正，公開之做法。再者，常有繁瑣、爛活，短期內幾易其稿，不斷重復之工作不但破壞工作之積極，亦招領導質疑，且收入并未體現，傷員工之心可想而知。三者，企業集體活動極少，換言之即企業缺文化之氛圍，若欲長足發展，文化必不可少，慎之慎之……

　　念及于此，本人在離別之際，定當將吾之工作交接到位，不至于出現應接不暇，混亂不堪之狀況。亦將為企業貢獻出最后之力，力雖綿薄，然望有助于企業。

　　當兩載，傷離別，吾問心無愧，只是每每想起同舟共濟之同事，總有不舍之情。相見不若懷念，吾心懷感恩而去，亦希望企業所有朋友皆如意，常聯系，不相忘……

　　今寫此書，臨表涕零，不知所言。望企業領導予以批準。

　　此致

敬禮！

　　申請人：_________

　　申請日期：_________年____月____日

離職申請書范文12

尊敬的各位領導：

　　自20xx年x月入職以來，我始終都很享受這份工作，感謝各位領導對我的信任、栽培及包涵，也感謝各位同事賜予的關心和關懷。在過去的近x年的時間里，利用公司賜予的良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些學問和實踐閱歷。我對于公司兩年多的照看表示真心的`感謝!當然，我也自認為自己在這x年的工作中做出了自己的努力。

　　但由于某些個人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請，并盼望能于今年xx月xx日正式離職。盼望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力協作做好交接工作，保證業務的正常運作,對公司,對客戶盡好最終的責任。

　　盼望公司對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　申請日期：

離職申請書范文13

巫總，您好!

　　思考良久，還是打算提筆寫下這封辭職報告。

　　很感謝能有機會與您共事，也是基于對您的認同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只希望能有機會在樹下納涼。

　　而在眼下經濟危機的形式下，大多數的地產公司的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀!結合公司現項目的情況，是不是還需要養這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了(XX年度截止10月份人事費用達3,898,428元，年人均數按40人計，人均人力成本97500元/年，很恐怖的數據了，如果再算邊際貢獻，極有可能會遠遠的低于行業類公司的邊際貢獻了)?從與各分管部門領導溝通的情況來看，建議如果在目前僅是××項目的話，結合現在的工程進度安排與開發體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進行減員計劃(在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對于確實不符合崗位要求的可以不再續簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本)，對于函大項目而言，因為也是分期啟動的，實際可根據分期計劃實行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。

　　另外，在與各部門溝通的時候，中高層對公司未來的發展基本都感到迷惘，公司的戰略目標不清晰，他們對自己的發展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦(現在有56人)，對于現在的人力感覺到甚是浪費，現在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力，但對于企業而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業的發展，企業的文化氛圍來留人，這才是長久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發展與自我價值實現!對于企業的戰略是需要您和高層討論后確定的，對于企業的文化氛圍我想這應是XX年度人事行政的工作重點吧。

　　同時，各部門還感覺到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門職責切分有關吧，這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了，就不多說了。 公司的組織架構與基本的管理制度在顧問焦老師的.幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但××老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。之前所列的有關11月份的工作計劃，特別是有關XX年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發展、組織架構、部門崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規劃、計劃才是具有針對性的，具有實操性的;有關薪酬績效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價與績效指標的設定才是科學有效的，所以這也需要基于顧問的結果來進行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關系并不大，但卻是規范日常行為的必須的法寶。

　　一直以來都在思考自己的發展與定位，因為地產，因為對您的認同，離開了所熟悉的it企業，從去年八月進公司算起，已經一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動，曾以為自己在hr領域還算專業，但現在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務聯系，工作內容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應該做什么，回歸人力?但人力的工作卻沒能推動，失敗!專門的從事秘書工作?卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。為此看來，我于公司而言并不是合適的人選，是時候該有決定了，是時候離開尋找更適合的人來幫助您了，當然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。

　　祝愿：***x，傳承百年!

　　此致

敬禮!

　　申請人：

　　20xx年**月**日

離職申請書范文14

尊敬的X總經理，X副總經理：

　　經過這幾天的考慮，主要從將來個人技術開展的方面，我決定辭去目前的工作，以下是我誠懇的辭職報告，因為我已經承受了一個朋友的邀請，去另外一家公司從事XX部門技術經理的工作。我非常重視在XX公司這半年的工作經歷，也很榮幸自己曾經成為XX公司這個充滿活力團體的一員，我確信我在XX公司的這段經歷和經歷，將會給我以后的職業開展帶來非常大的`幫助，很感謝X總經理當初給我一個XX公司工作的時機，我將以在XXX公司工作過而感到榮耀和自豪。

　　由于離任的時間比較緊，我希望會在短時間內完成離任的手續，我的工作在公司內也比較特殊，既是比較專門的一面，目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深。對于我曾經開發的系統，假設公司愿意，我仍然可以在短的時間內兼職為公司維護這些東西，隨時幫助公司進展這些系統的后續開發和維護，直到公司另外招到適宜此職位的人，假設需要，同時我也會抽時間幫助公司對新來的同事進展職位培訓。

　　謝謝！

　　希望在20xx年里，XX公司的業務蒸蒸日上，祝我的同事們在事業上獲得更大的成功！

此致

敬禮！

　　XXX

　　XXXX年XX月XX日

離職申請書范文15

尊敬的領導：

　　您好! 從去年x月到今年x月，我到公司已有幾個月了，在這幾個月里，雖然我的工作不是做的特別突出，但是在公司和同事們的幫助下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分努力去做，盡管不是特別好，但平心而論，公司的器重，同事們的熱情，這真是我第一次工作，也是我遇到的.最好的工作環境。

　　但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調走的通知的時候已經把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不愿意，但這實在不是我以后所選擇的地方了。

　　從我到公司到現在每一次都是看到公司對我們的要求，而我們必須認真對待，但是公司有沒有想過要想別人做好，自己的責任是先把這些做好，而在去要求別人，現在的xx堂和我們以前初來時的感覺一點都不一樣，感覺變了，不是一個真正的大集體，而我看到是人人都在勾心斗角，這也是現在xx堂人員不穩定的原因，他把每個人都當成工具來看待，不服從就會被裁掉，但有沒有考慮到別人的感受，這也是我離開的原因。我非常喜歡xx堂，因為我的第一份工作就是xx堂，我把它印入我的骨髓當中的喜歡。當初從xx回來就是還相信xx堂會給我們大家希望，我自己的原因占最大部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得讓公司感到滿意，我只能說聲抱歉，請公司原諒!

　　再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關愛!

　　懇請公司接受我的辭職請求!

此致

敬禮!

　　辭職人：xxx

　　x月x日

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