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獵頭協議書

時間：2023-03-11 08:24:53 協議書我要投稿

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獵頭協議書8篇

　　在當今社會生活中，需要使用協(xie)議的場合越(yue)來越(yue)多，簽訂協(xie)議可以(yi)解決(jue)現實生活中的糾紛。到(dao)底應如何擬定協(xie)議呢？以(yi)下是小編為大(da)家整(zheng)理的獵頭協(xie)議書，歡迎閱(yue)讀，希望大(da)家能夠喜歡。

獵頭協議書8篇

　　獵頭協議書篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙(yi)雙方本著(zhu)共同(tong)協(xie)商、合作(zuo)事(shi)宜，一致同(tong)意簽訂(ding)本協(xie)議：

　　一(yi)、甲乙(yi)雙方本著資源共享，雙贏合作的原則本著誠信合作的意愿進(jin)行雙邊合作。

　　二、甲方受企(qi)業委(wei)托與乙方進(jin)行雙向獵頭(tou)合作業務時，須提(ti)供營業執照復印件，仔細(xi)填寫(xie)《委(wei)托招(zhao)聘需求(qiu)(qiu)表》對所委(wei)托的(de)(de)(de)職(zhi)位(wei)進(jin)行詳細(xi)的(de)(de)(de)描述，提(ti)供企(qi)業真實的(de)(de)(de)經濟性質(zhi)、規(gui)模(mo)大小(xiao)、發(fa)展前景等情(qing)況，以便(bian)使乙方正確理解(jie)委(wei)托招(zhao)聘崗位(wei)的(de)(de)(de)要求(qiu)(qiu)和客觀負(fu)責(ze)的(de)(de)(de)向候選人介紹聘方的(de)(de)(de)情(qing)況。

　　三、乙(yi)方(fang)在(zai)雙(shuang)方(fang)協商的(de)(de)時限內，為甲(jia)方(fang)提供符(fu)合要(yao)求的(de)(de)人(ren)才信息，供甲(jia)方(fang)選擇;甲(jia)方(fang)對選中的(de)(de)推薦人(ren)選進(jin)行面試(shi)，錄用權在(zai)甲(jia)方(fang)(必要(yao)時乙(yi)方(fang)可與(yu)甲(jia)方(fang)一起面試(shi)參與(yu)人(ren)才與(yu)企業(ye)的(de)(de)面試(shi))。

　　四、甲方(fang)對乙方(fang)提供的(de)人(ren)員進行面(mian)試(shi)后(hou)的(de)兩(liang)個星期內應明確通知乙方(fang)是(shi)否錄(lu)用(yong)。甲方(fang)在與(yu)面(mian)試(shi)人(ren)員達成一(yi)致，明確表(biao)示錄(lu)用(yong)乙方(fang)推(tui)薦(jian)人(ren)選(xuan)之(zhi)后(hou)，在推(tui)薦(jian)人(ren)選(xuan)上班前(qian)，支付乙方(fang)成功(gong)推(tui)薦(jian)的(de)服務(wu)費，金額為每一(yi)位人(ren)選(xuan)年薪(xin)的(de)____%。人(ren)才上崗一(yi)個月(yue)后(hou)付清人(ren)才全部薪(xin)資的(de)____%。

　　五、如果(guo)乙方(fang)(fang)推薦(jian)給甲方(fang)(fang)的'人(ren)(ren)選(xuan)(xuan) ____個(ge)月內(nei)，因(yin)種種原(yuan)因(yin)離職(zhi)，那(nei)么(me)在該(gai)人(ren)(ren)選(xuan)(xuan)解聘后，乙方(fang)(fang)應該(gai)無償繼續(xu)為甲方(fang)(fang)推薦(jian)合適人(ren)(ren)選(xuan)(xuan)若(ruo)一個(ge)月內(nei)仍(reng)然(ran)未(wei)能找到合適人(ren)(ren)選(xuan)(xuan)，除非甲方(fang)(fang)要(yao)求繼續(xu)推薦(jian)，否則甲方(fang)(fang)有權要(yao)求乙方(fang)(fang)返還該(gai)人(ren)(ren)選(xuan)(xuan)推薦(jian)費的____%。( 甲乙雙(shuang)方(fang)(fang)各提取人(ren)(ren)才擁金的一半，費用也應由(you)雙(shuang)方(fang)(fang)一同支付。)

　　六、雙方(fang)要(yao)以“公開、公正(zheng)、守信、誠(cheng)意”為原(yuan)則，共(gong)同遵守和(he)實施(shi)以上委托事(shi)宜。甲方(fang)必(bi)須通過乙(yi)方(fang)錄(lu)用乙(yi)方(fang)提(ti)供(gong)的(de)人(ren)員(yuan)，未經乙(yi)方(fang)同意，甲方(fang)不(bu)得在乙(yi)方(fang)不(bu)知情的(de)情況下私下與被推薦人(ren)員(yuan)聯系或達成有損乙(yi)方(fang)利益的(de)約定，經發現作違約處(chu)理。

　　七(qi)、凡乙方推(tui)(tui)薦的(de)人(ren)(ren)員(yuan)(按約定已向乙方支付全額推(tui)(tui)薦費用(yong)的(de)人(ren)(ren)員(yuan)除外(wai))，自推(tui)(tui)薦之日起(qi)一年(nian)內，甲方除非得(de)到乙方的(de)同意，否則不得(de)以任何理由私自錄(lu)用(yong)該人(ren)(ren)選。

　　八、乙方(fang)對違反本協(xie)議的(de)任何(he)行為(wei)保留(liu)一(yi)切(qie)法律行為(wei)的(de)權(quan)力。一(yi)經(jing)發現，甲(jia)(jia)方(fang)在必須全額(e)補償乙方(fang)上(shang)述應付(fu)金額(e)以外(wai)，乙方(fang)還有權(quan)要求(qiu)甲(jia)(jia)方(fang)在發現違約之日起(qi)兩星(xing)期(qi)內，支付(fu)乙方(fang)所(suo)推薦之人(ren)員五個月薪水作為(wei)違約金。

　　九、本協(xie)(xie)議未盡事宜(yi)應由(you)甲、乙(yi)雙(shuang)方本著友好的原則(ze)協(xie)(xie)商(shang)解(jie)決。本協(xie)(xie)議一式二份，甲、乙(yi)雙(shuang)方各執一份。經(jing)甲、乙(yi)雙(shuang)方簽字蓋章(zhang)后生效(xiao)。甲方蓋章(zhang)后回傳(chuan)。謝謝!

　　注：如有不妥的地(di)方可作修改，謝謝合作!

　　甲方(fang)蓋章：乙方(fang)蓋章：

　　代表(biao)簽(qian)名：代表(biao)簽(qian)名：

　　____年___月(yue)___日(ri) ____年___月(yue)___日(ri)

　　獵頭協議書篇2

　　招聘(pin)單位：（以下(xia)簡稱甲方）

　　地址：

　　聯系人及(ji)通訊方式：

　　乙方全稱：

　　銀行帳號：

　　聯系人(ren)及通(tong)訊方式(shi)：

　　甲方(fang)因(yin)企(qi)(qi)業發(fa)展(zhan)需要，招聘企(qi)(qi)業人(ren)才，委托乙方(fang)提供相關人(ren)才信(xin)息。雙方(fang)本(ben)著“平等(deng)自愿(yuan)、協商(shang)一致(zhi)、誠實信(xin)用”的(de)原則，經充分友(you)好協商(shang)，就服務的(de)有關事宜達成如下(xia)協議：

　　第一條：定義

　　本協議(yi)中，除非(fei)文意另有(you)所指(zhi)，以下用(yong)語具有(you)下面含(han)義：

　　本協(xie)議(yi)：甲、乙雙方簽訂(ding)的(de)(de)《服務協(xie)議(yi)書》，包括(kuo)本協(xie)議(yi)主文、附(fu)件及各方一致同意列為本協(xie)議(yi)附(fu)件的(de)(de)其它相關(guan)文件，以及各方對其進行的(de)(de)有(you)效變(bian)更(geng)。

　　候(hou)選人：是指乙方按照本協(xie)議中《職位說明書》的要求進(jin)行搜索尋訪，推薦給甲(jia)方的擬錄用人選。

　　受(shou)聘人(ren)員：經甲方面試認可(ke)，并(bing)與甲方正(zheng)式簽(qian)訂勞動合同并(bing)上(shang)崗的候選(xuan)人(ren)。

　　保(bao)證期：為(wei)中低端人(ren)選(xuan)（經(jing)(jing)理級(ji)(ji)別(bie)(bie)以及(ji)經(jing)(jing)理級(ji)(ji)別(bie)(bie)以下）提供(gong)4個月保(bao)證期，從(cong)受(shou)聘人(ren)員(yuan)到甲方單位報到之(zhi)日起(qi)4個月（含節(jie)、假日）；為(wei)高端人(ren)選(xuan)（總(zong)(zong)監級(ji)(ji)別(bie)(bie)以及(ji)總(zong)(zong)監級(ji)(ji)別(bie)(bie)以上，包(bao)括總(zong)(zong)經(jing)(jing)理，集(ji)團總(zong)(zong)裁、副(fu)總(zong)(zong)裁，并(bing)且(qie)職(zhi)位稅前(qian)年(nian)薪50W以上職(zhi)位）提供(gong)6個月保(bao)證期，從(cong)受(shou)聘人(ren)選(xuan)到甲方報到之(zhi)日起(qi)6個月（含節(jie)、假日）。

　　第(di)一年支(zhi)付(fu)給(gei)受聘(pin)人(ren)員(yuan)稅前薪酬總額(e):是指甲(jia)方與受聘(pin)人(ren)員(yuan)簽訂的(de)勞動合同(tong)約定的(de)第(di)一年應支(zhi)付(fu)給(gei)受聘(pin)人(ren)員(yuan)的(de)基本工(gong)資、績效工(gong)資、業務提(ti)成、獎(jiang)金(jin)、各項津(jin)貼(tie)和(he)(he)補貼(tie)、甲(jia)方為受聘(pin)人(ren)員(yuan)代(dai)付(fu)的(de)離(li)職違約金(jin)、風險補償金(jin)、安家費或其他(ta)名義支(zhi)付(fu)給(gei)受聘(pin)人(ren)員(yuan)的(de)報酬和(he)(he)費用(yong)的(de)總和(he)(he)。

　　不可抗力(li)：指無法預(yu)見、無法避免和無法克服并將(jiang)對(dui)本協議(yi)一方或各方對(dui)本協議(yi)的履(lv)行產(chan)生實質性(xing)影(ying)響的事件和情況。其包括但不限于：地震、臺風(feng)、水災(zai)、火災(zai)、戰爭、意(yi)外事故(gu)。

　　第二條甲方招聘崗位及委托期限

　　1、甲方招聘(pin)職(zhi)位人(ren)才一(yi)人(ren)，參考年薪(xin)稅(shui)前,該(gai)職(zhi)位的要求與(yu)薪(xin)資福利等見(jian)附件《職(zhi)位說明(ming)書》。

　　2、本合(he)約經雙方(fang)代表正式簽(qian)(qian)署后(hou)方(fang)可生(sheng)效，合(he)約自(zi)簽(qian)(qian)署之(zhi)日起有效期(qi)為一年，期(qi)滿后(hou)雙方(fang)如均(jun)有意愿(yuan)可續(xu)簽(qian)(qian)。本合(he)約一式兩份，甲乙雙方(fang)各持一份，具(ju)有同等法律效力(li)。

　　第三條甲方的權利與義務

　　1、如(ru)實提供真實有(you)效營業執照復(fu)印(yin)件及本單位有(you)關情況和招(zhao)聘職位的相關詳細信(xin)息(xi)，填寫《企業概(gai)況》，指(zhi)定(ding)一名甲方工(gong)作人員專門負責相關事宜。

　　2、填寫《職(zhi)位(wei)(wei)說明(ming)書》，向(xiang)乙方詳細說明(ming)所招聘職(zhi)位(wei)(wei)的(de)工作(zuo)職(zhi)責(ze)、工作(zuo)內容、任(ren)職(zhi)資格、崗位(wei)(wei)權限、合同期限、工作(zuo)地(di)點、工作(zuo)時間與(yu)休息休假等(deng)，承(cheng)諾該崗位(wei)(wei)候選人(ren)(ren)的(de)勞動報酬范(fan)(fan)圍(wei)、福利待遇、支付方式與(yu)時間以及社會保險(xian)。確定(ding)未將任(ren)何人(ren)(ren)選排除在(zai)(zai)搜(sou)索(suo)范(fan)(fan)圍(wei)之外，如(ru)對候選人(ren)(ren)搜(sou)尋范(fan)(fan)圍(wei)有特殊要求的(de)，應在(zai)(zai)《職(zhi)位(wei)(wei)說明(ming)書》中予以明(ming)確。《職(zhi)位(wei)(wei)說明(ming)書》作(zuo)為本(ben)協(xie)議的(de)組成部分，與(yu)本(ben)協(xie)議具(ju)有同等(deng)法律效力。

　　3、服務期內，甲方不(bu)得再委(wei)托其(qi)他第(di)三方提供本(ben)崗(gang)位人才信息。如(ru)甲方同時委(wei)托其(qi)他第(di)三方提供本(ben)崗(gang)位人才信息服務的，乙方有權單方面終止本(ben)協議，甲方所(suo)付款項(xiang)不(bu)予退還。

　　4、認真審核乙方(fang)(fang)(fang)(fang)提(ti)供的候(hou)選人(ren)材料(liao)，在收到候(hou)選人(ren)信息(xi)之日起的七日內確(que)定是否進行(xing)面試，并通知乙方(fang)(fang)(fang)(fang)。未經(jing)乙方(fang)(fang)(fang)(fang)同(tong)意，不得私(si)自與(yu)候(hou)選人(ren)接(jie)觸或對候(hou)選人(ren)展開(kai)調(diao)查。否則乙方(fang)(fang)(fang)(fang)有權放棄所有已承諾的義務。

　　5、與(yu)乙(yi)(yi)方確定面(mian)(mian)試人(ren)選及(ji)面(mian)(mian)試時間后，組織相關負(fu)責人(ren)進行(xing)面(mian)(mian)試、考(kao)核、溝(gou)通，若甲方還(huan)需要乙(yi)(yi)方跨省份(fen)前(qian)往陪同面(mian)(mian)試，甲方需承擔乙(yi)(yi)方一人(ren)的往返(fan)交通費(fei)和住宿(su)費(fei)，乙(yi)(yi)方的其他費(fei)用由乙(yi)(yi)方自行(xing)承擔。

　　6、面(mian)試結束后，對(dui)有意向(xiang)的候選人，經乙方(fang)同(tong)意，可以(yi)單(dan)獨與之保(bao)持(chi)聯系與溝通(tong)，并在事(shi)后及(ji)時(shi)向(xiang)乙方(fang)通(tong)報溝通(tong)情(qing)況。

　　7、甲方(fang)應(ying)在面試(shi)后(hou)七日(ri)內(nei)確(que)定是否錄(lu)用(yong)候選(xuan)人，并將面試(shi)意(yi)見和面試(shi)結果告知(zhi)乙方(fang)。如遇(yu)特殊原因需延長決定時間的，應(ying)事先通知(zhi)乙方(fang)。但(dan)甲方(fang)最遲(chi)應(ying)在面試(shi)后(hou)的十五日(ri)內(nei)做出相關(guan)決定。

　　8、確定聘(pin)用(yong)人選后，按國家規定與受聘(pin)人員簽訂勞動合同(tong)(tong)，勞動合同(tong)(tong)復印件存乙方(fang)一份用(yong)于(yu)備(bei)案。甲方(fang)不得與候(hou)選人私下簽訂勞動合同(tong)(tong)，否則乙方(fang)有權放棄所有已承諾的(de)義務。

　　9、甲方(fang)不得利(li)用(yong)候(hou)選人獲(huo)取候(hou)選人原工作單(dan)(dan)位的保密信(xin)(xin)息或讓(rang)候(hou)選人違反(fan)其與原工作單(dan)(dan)位簽訂的保密協(xie)議上規定(ding)的保密義務；因甲方(fang)利(li)用(yong)候(hou)選人獲(huo)取原單(dan)(dan)位保密信(xin)(xin)息而引起的任何(he)后果由(you)甲方(fang)獨自承擔，與乙(yi)方(fang)無關。

　　10、在服務期內(nei)，如乙(yi)(yi)方未能向甲(jia)方推薦候(hou)選人(ren)；或者乙(yi)(yi)方向甲(jia)方推薦三位候(hou)選人(ren)均不符(fu)合《職位說明書(shu)》要求的，甲(jia)方有權單方面終(zhong)止本協議，終(zhong)止通知應(ying)以書(shu)面方式送達(da)給(gei)乙(yi)(yi)方。

　　11、保證期內，及時(shi)與乙(yi)方溝通受(shou)聘人員的有關情(qing)況。

　　第四條乙方的權利與義務

　　1、乙(yi)方(fang)有(you)權考察甲方(fang)實際(ji)的經營狀況，如發現(xian)與甲方(fang)自述不符，乙(yi)方(fang)有(you)權單(dan)方(fang)終止本協議，甲方(fang)所付款項不予退還。

　　2、自收到甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)支付的預付款之日起(qi)，乙方(fang)(fang)展(zhan)開搜尋工(gong)作，對候(hou)選(xuan)人(ren)(ren)進行甄選(xuan)，對候(hou)選(xuan)人(ren)(ren)進行家庭與社會背景(jing)調(diao)查(cha)，教育及工(gong)作經歷調(diao)查(cha)，技能素質調(diao)查(cha)。并且在二十(shi)個工(gong)作日內，向甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)提交擬舉薦的候(hou)選(xuan)人(ren)(ren)的評估(gu)(gu)報告（每一崗位的候(hou)選(xuan)人(ren)(ren)評估(gu)(gu)報告最(zui)多不超(chao)過(guo)三份(fen)）。根據甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)反饋意(yi)見(jian)，乙方(fang)(fang)負(fu)責安排候(hou)選(xuan)人(ren)(ren)與甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)面談(tan)具(ju)體事宜，同時全(quan)程(cheng)提供協助及引導性服務。

　　3、乙方在不涉及(ji)個人隱私和其他第三(san)方利益的前提下，盡可(ke)能向(xiang)甲(jia)方提供候(hou)選人的詳盡資(zi)料，以備(bei)甲(jia)方參考。乙方保證候(hou)選人評(ping)估報(bao)告(gao)所(suo)提供的信息真實無誤。

　　4、若乙方(fang)(fang)舉薦的(de)(de)候選(xuan)人不符合甲方(fang)(fang)要求或甲方(fang)(fang)不同意對乙方(fang)(fang)舉薦的(de)(de)候選(xuan)人進行面試(shi)的(de)(de)，在服務(wu)期內乙方(fang)(fang)繼(ji)續舉薦新的(de)(de)候選(xuan)人給甲方(fang)(fang)。

　　5、若乙方(fang)舉薦的受(shou)聘人員在甲(jia)方(fang)保證(zheng)期內(nei)自行(xing)離職，乙方(fang)收到(dao)甲(jia)方(fang)書(shu)面通知之日起的三十日內(nei)向(xiang)甲(jia)方(fang)提供后(hou)備人選。

　　6、參與(yu)甲方對候選(xuan)人組(zu)織的(de)面試活動。在(zai)甲方和(he)候選(xuan)人之(zhi)間就薪資(zi)福(fu)利等問題進行斡(wo)旋，配合甲方與(yu)候選(xuan)人協(xie)商(shang)確定勞動合同內容。

　　7、乙方依法開展信(xin)息咨詢服務工作，不(bu)向除(chu)候選人外的其他(ta)第三方透(tou)露甲(jia)方信(xin)息。

　　8、應甲方(fang)(fang)(fang)要求(qiu)，需要乙方(fang)(fang)(fang)陪同(tong)候選人到甲方(fang)(fang)(fang)考察(cha)或陪同(tong)甲方(fang)(fang)(fang)赴異地(di)對候選人進(jin)行面試(shi)，乙方(fang)(fang)(fang)應予以安排。

　　9、乙方推(tui)薦的候選人(ren)條件若與《職(zhi)位說(shuo)明(ming)書(shu)》中的任職(zhi)資格有差異，但甲方同意面試(shi)并予以錄用，視為雙方對《職(zhi)位說(shuo)明(ming)書(shu)》的修改。

　　第五條 收費標準與付款方式

　　1、甲方按(an)照第一(yi)年(nian)支(zhi)付(fu)給(gei)受聘人員(yuan)稅前薪(xin)酬總額的25% 的標準(zhun)支(zhi)付(fu)服務費給(gei)乙方。

　　2、服務費支付方式：

　　（1）本協(xie)議簽訂(ding)之日(ri)起的三日(ri)內，甲(jia)方為(wei)(wei)合作的第一個(ge)職(zhi)位根(gen)據參考年(nian)薪支付(fu)總服務費的20%為(wei)(wei)預付(fu)款(kuan)，預付(fu)款(kuan)額計人民幣（大寫），小(xiao)寫元，預付(fu)款(kuan)在第一個(ge)職(zhi)位人選上(shang)崗時可沖抵服務費，第一個(ge)職(zhi)位成功合作后，其他職(zhi)位將不再(zai)收(shou)取(qu)預付(fu)款(kuan)；

　　（2）對(dui)于(yu)第一(yi)次(ci)合作職(zhi)(zhi)位(wei)人(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)成(cheng)(cheng)功上(shang)崗(gang)，服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)費(fei)分為(wei)(wei)(wei)三次(ci)支(zhi)付(fu)，包括簽訂合同時候(hou)支(zhi)付(fu)的(de)(de)(de)大(da)約總服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)費(fei)20%的(de)(de)(de)預(yu)付(fu)款(kuan)，正(zheng)式聘(pin)用(yong)候(hou)選(xuan)(xuan)人(ren)(ren)(ren)(ren)到崗(gang)后十(shi)五(wu)個工(gong)(gong)作日(ri)(ri)內支(zhi)付(fu)50%服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)費(fei)（指根(gen)據候(hou)選(xuan)(xuan)人(ren)(ren)(ren)(ren)實際年薪×25%×70%-預(yu)付(fu)款(kuan)），其(qi)(qi)余30%在(zai)(zai)保(bao)(bao)證(zheng)(zheng)(zheng)期(qi)(qi)(qi)滿后十(shi)五(wu)個工(gong)(gong)作日(ri)(ri)內支(zhi)付(fu)，保(bao)(bao)證(zheng)(zheng)(zheng)期(qi)(qi)(qi)根(gen)據職(zhi)(zhi)位(wei)情況不同而(er)定，如(ru)人(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)在(zai)(zai)保(bao)(bao)證(zheng)(zheng)(zheng)期(qi)(qi)(qi)內離(li)職(zhi)(zhi)，已(yi)收(shou)(shou)的(de)(de)(de)20%預(yu)付(fu)款(kuan)以及上(shang)崗(gang)后收(shou)(shou)取(qu)的(de)(de)(de)50%服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)費(fei)，總計70%的(de)(de)(de)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)費(fei)款(kuan)項將(jiang)(jiang)不予(yu)退(tui)款(kuan)，同時根(gen)據甲(jia)(jia)方要求(qiu)乙(yi)方將(jiang)(jiang)會為(wei)(wei)(wei)已(yi)經離(li)職(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)職(zhi)(zhi)位(wei)向(xiang)甲(jia)(jia)方繼(ji)續推薦人(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)，待新上(shang)崗(gang)的(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)通過(guo)保(bao)(bao)證(zheng)(zheng)(zheng)期(qi)(qi)(qi)，再(zai)(zai)收(shou)(shou)取(qu)余下30%的(de)(de)(de).服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)費(fei)，如(ru)甲(jia)(jia)方在(zai)(zai)人(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)保(bao)(bao)證(zheng)(zheng)(zheng)期(qi)(qi)(qi)內離(li)職(zhi)(zhi)后因為(wei)(wei)(wei)公司組織架(jia)構調(diao)整不再(zai)(zai)進(jin)行(xing)該(gai)職(zhi)(zhi)位(wei)的(de)(de)(de)尋(xun)訪，已(yi)收(shou)(shou)的(de)(de)(de)70%服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)費(fei)將(jiang)(jiang)不予(yu)退(tui)還(huan)(huan)；對(dui)于(yu)第一(yi)次(ci)成(cheng)(cheng)功合作后，服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)費(fei)分為(wei)(wei)(wei)二(er)次(ci)支(zhi)付(fu)，正(zheng)式聘(pin)用(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)到崗(gang)后十(shi)五(wu)個工(gong)(gong)作日(ri)(ri)內支(zhi)付(fu)70%服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)費(fei)，其(qi)(qi)余30%在(zai)(zai)保(bao)(bao)證(zheng)(zheng)(zheng)其(qi)(qi)后十(shi)五(wu)個工(gong)(gong)作日(ri)(ri)內支(zhi)付(fu)，保(bao)(bao)證(zheng)(zheng)(zheng)期(qi)(qi)(qi)根(gen)據職(zhi)(zhi)位(wei)情況不同而(er)定，如(ru)人(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)在(zai)(zai)保(bao)(bao)證(zheng)(zheng)(zheng)期(qi)(qi)(qi)內離(li)職(zhi)(zhi)，人(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)上(shang)崗(gang)后所支(zhi)付(fu)的(de)(de)(de)70%的(de)(de)(de)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)費(fei)不予(yu)退(tui)款(kuan)，同時根(gen)據甲(jia)(jia)方要求(qiu)乙(yi)方將(jiang)(jiang)會為(wei)(wei)(wei)已(yi)經離(li)職(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)職(zhi)(zhi)位(wei)向(xiang)甲(jia)(jia)方繼(ji)續推薦人(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)，待新上(shang)崗(gang)的(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)通過(guo)保(bao)(bao)證(zheng)(zheng)(zheng)期(qi)(qi)(qi)，再(zai)(zai)收(shou)(shou)取(qu)余下30%的(de)(de)(de)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)費(fei)，如(ru)甲(jia)(jia)方在(zai)(zai)人(ren)(ren)(ren)(ren)選(xuan)(xuan)保(bao)(bao)證(zheng)(zheng)(zheng)期(qi)(qi)(qi)內離(li)職(zhi)(zhi)后因為(wei)(wei)(wei)公司組織架(jia)構調(diao)整不再(zai)(zai)進(jin)行(xing)該(gai)職(zhi)(zhi)位(wei)的(de)(de)(de)尋(xun)訪，已(yi)收(shou)(shou)的(de)(de)(de)70%服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)費(fei)將(jiang)(jiang)不予(yu)退(tui)還(huan)(huan)；如(ru)甲(jia)(jia)方逾期(qi)(qi)(qi)付(fu)款(kuan)，則每天按逾期(qi)(qi)(qi)金(jin)額的(de)(de)(de)千(qian)分之(zhi)一(yi)向(xiang)乙(yi)方支(zhi)付(fu)滯納金(jin)。

　　3、預付款(kuan)和服(fu)務費須匯入乙(yi)方帳號：22020122000008866，

　　開戶銀行：寧波銀行月(yue)湖支(zhi)行

　　。因預付款和服(fu)務費未匯入乙方指定帳戶視為甲(jia)(jia)方未按時付款，由(you)此發生的損(sun)失和違(wei)約(yue)責任由(you)甲(jia)(jia)方承擔。

　　4、預(yu)付款(kuan)退款(kuan)條件及服務保障(zhang)：

　　（1）如(ru)果乙(yi)方(fang)在合(he)(he)同簽訂后未按(an)照合(he)(he)同約(yue)定時間內(nei)向甲方(fang)推薦候(hou)選人，甲方(fang)有權(quan)提出終(zhong)止(zhi)尋訪，乙(yi)方(fang)將在接到(dao)甲方(fang)的(de)《終(zhong)止(zhi)委托通知(zhi)書》后五個工作日(ri)內(nei)，100％退還已向甲方(fang)收取的(de)該職位(wei)預付(fu)款(kuan)。如(ru)乙(yi)方(fang)逾期還款(kuan)，則(ze)每天按(an)逾期金(jin)額的(de)千分之一向甲方(fang)支付(fu)滯納金(jin)。

　　（2）若乙方(fang)向甲方(fang)推薦(jian)的人(ren)選，由于各方(fang)面之(zhi)原(yuan)因(yin)，均(jun)未到甲方(fang)上崗(gang)的，乙方(fang)應(ying)繼續(xu)推薦(jian)；如甲方(fang)提出終止尋訪，應(ying)以書(shu)面形式通知乙方(fang)，乙方(fang)在接(jie)到甲方(fang)書(shu)面通知后五個工作(zuo)日(ri)內(nei)，向甲方(fang)退(tui)回該職位已收預付款(kuan)的50%。如乙方(fang)逾期(qi)還(huan)款(kuan)，則每天按逾期(qi)金額(e)的千分(fen)之(zhi)一向甲方(fang)支付滯納(na)金。

　　（3）本合約簽訂后，如(ru)果(guo)因(yin)為(wei)甲方(fang)自身公(gong)司架(jia)構(gou)調(diao)整(zheng)、業務(wu)變化等任何原因(yin)而導致原委托(tuo)職位(wei)的(de)撤(che)消，甲方(fang)提(ti)出(chu)終止尋訪，則(ze)預付款不退。

　　5．有以下情況之一的，均(jun)視為乙方已完成本協議規定的服務工作(zuo)，甲方應當付清全部服務費：

　　（1）對(dui)于乙方(fang)所(suo)推薦的(de)(de)候(hou)選人的(de)(de)相(xiang)關資料，甲方(fang)負有(you)保密(mi)的(de)(de)義務。甲方(fang)若(ruo)將乙方(fang)推薦的(de)(de)候(hou)選人轉(zhuan)介給其它(ta)第三(san)方(fang)并由其它(ta)第三(san)方(fang)聘用的(de)(de)，視為乙方(fang)已完(wan)成服務工(gong)作。

　　（2）出現本(ben)協議第七條第4款規定(ding)之情況，甲方應于聘用前10日(ri)內(nei)書面通知乙(yi)(yi)方，并在聘用之日(ri)起(qi)十五日(ri)內(nei)向(xiang)乙(yi)(yi)方付(fu)(fu)清全部服務(wu)費(fei)；逾期按違約處理。如甲方拒(ju)絕提供(gong)或隱瞞支付(fu)(fu)給該候選(xuan)人第一年稅前薪酬總(zong)額(e)，乙(yi)(yi)方有權向(xiang)甲方收(shou)取人民幣二(er)十萬元作(zuo)為(wei)服務(wu)費(fei)和違約損失。

　　（3）乙方(fang)推薦(jian)的候選(xuan)(xuan)人，甲(jia)方(fang)面試后(hou)因(yin)某種原因(yin)不能長期或(huo)專職聘用該候選(xuan)(xuan)人，而委(wei)托(tuo)該候選(xuan)(xuan)人擔任兼(jian)職或(huo)其它短期服務，同樣(yang)視為乙方(fang)已完成服務工作。

　　（4）服務期內，甲方(fang)又委托(tuo)本(ben)(ben)協議(yi)(yi)以外的(de)其他(ta)第三方(fang)成功(gong)招聘本(ben)(ben)協議(yi)(yi)約定的(de)職位的(de)，視為乙方(fang)完成本(ben)(ben)協議(yi)(yi)規(gui)定的(de)服務工作。

　　（5）本協(xie)議簽訂后，甲方(fang)(fang)鼓動(dong)、引誘、勸(quan)說乙(yi)方(fang)(fang)推(tui)薦(jian)的候(hou)選人繞開乙(yi)方(fang)(fang)私(si)下簽訂勞動(dong)合(he)同或(huo)變更勞動(dong)合(he)同的薪酬標準的，視為乙(yi)方(fang)(fang)已完成服務工作。

　　6、應甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)邀(yao)請，候選人(ren)到甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)考(kao)察(cha)，或乙方(fang)(fang)(fang)陪同甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)赴(fu)異地(di)對(dui)候選人(ren)進行面試，候選人(ren)往返(fan)交通(tong)、餐飲、食宿等費(fei)用(yong)均由甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)承擔，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)應在考(kao)察(cha)和面試時直接予以支付。

　　第六條保證期

　　1、對于甲(jia)方聘用(yong)的人選，乙(yi)方提(ti)供有條(tiao)件(jian)保證(zheng)期。在保證(zheng)期內，如發生終(zhong)止或解除(chu)勞動合同，乙(yi)方應為(wei)甲(jia)方免費(fei)推薦第二位候選人，保證(zheng)期重新計算。此項服務(wu)的提(ti)供，需符合下列條(tiao)件(jian)：

　　（1）甲(jia)方已根據本協(xie)議條款(kuan)付清70%服務費；

　　（2）聘用(yong)的(de)終止非因甲方未遵守與受聘人員之間的(de)聘用(yong)合同條(tiao)件(jian)或因甲方原因導致受聘人員辭職的(de)；

　　（3）甲方(fang)在受聘人員解除、終止聘用起(qi)三日內已書面通知乙方(fang)，并要求提供(gong)協議(yi)規定(ding)之服務。

　　2、保證期內，乙方責(ze)任如下(xia)：

　　（1）甲方認為(wei)該受聘(pin)人(ren)員的(de)工作無法適應《職(zhi)位說明書》規定的(de)崗位要求，解(jie)除或(huo)終止與(yu)其訂立(li)的(de)勞(lao)動(dong)合同的(de)，乙方自(zi)收到(dao)甲方書面通知之日起一個(ge)月內繼續向甲方提供其他候選(xuan)人(ren)。

　　（2）若乙(yi)方(fang)推薦(jian)的人(ren)(ren)選(xuan)在(zai)保(bao)證(zheng)期內不合(he)格(ge)或(huo)自行離(li)職(zhi)，甲方(fang)須在(zai)該(gai)(gai)人(ren)(ren)選(xuan)離(li)職(zhi)當日(ri)以書面并(bing)蓋章之方(fang)式通(tong)知(zhi)給乙(yi)方(fang)，若甲方(fang)未在(zai)該(gai)(gai)人(ren)(ren)選(xuan)保(bao)證(zheng)期內書面通(tong)知(zhi)乙(yi)方(fang)，則乙(yi)方(fang)視該(gai)(gai)人(ren)(ren)選(xuan)已經通(tong)過試用保(bao)證(zheng)期。

　　3、保(bao)證期(qi)內，甲方認為(wei)受(shou)聘人員不(bu)適合《職位說明書》規定(ding)的(de)受(shou)聘任(ren)崗位工(gong)作(zuo)但又不(bu)予辭退的(de)，乙方不(bu)再為(wei)其(qi)免費推薦其(qi)他候選人，保(bao)證期(qi)滿視為(wei)受(shou)聘人員合適。

　　4、甲方(fang)(fang)認為(wei)受聘(pin)人員(yuan)不(bu)適合(he)《職位說明(ming)書》規定的受聘(pin)崗位工作的，經與受聘(pin)人員(yuan)協商(shang)一致，將候(hou)選人調換其他崗位的，乙(yi)方(fang)(fang)不(bu)再為(wei)其免費推薦其他候(hou)選人，兩個月(yue)期(qi)滿視為(wei)合(he)適。

　　5、保證期屆滿后，甲(jia)方與(yu)受聘人員無論(lun)何種原因終止(zhi)聘用合同，乙方均不再無償(chang)向甲(jia)方就該崗位提供其他(ta)候選人。

　　第七條 保護性條款

　　1、乙方承諾：

　　（1）如乙方推薦的(de)候選(xuan)人被(bei)甲方正式錄用，在候選(xuan)人受聘于(yu)甲方期間，不主動到甲方單位(wei)獵取任何在職人員。（本協議執行過程(cheng)中終止(zhi)的(de)除(chu)外(wai)）

　　（2）乙(yi)方(fang)推薦給(gei)甲方(fang)的候選人(ren)，乙(yi)方(fang)不再推薦給(gei)其(qi)他第三(san)方(fang)，但面試后十五日內(nei)甲方(fang)未有聘用決定(ding)的除外。

　　（3）甲方(fang)如決定錄用乙方(fang)推薦(jian)的(de)候(hou)(hou)選人(ren)，乙方(fang)保證在(zai)候(hou)(hou)選人(ren)前往(wang)甲方(fang)報到之(zhi)(zhi)時，候(hou)(hou)選人(ren)與原(yuan)用人(ren)單位之(zhi)(zhi)間的(de)勞動關系已解除。

　　2、受(shou)聘人(ren)員在甲方(fang)(fang)任職期間所進行的一切活動及所產生的后果，均由其自行承擔，與乙方(fang)(fang)無關。

　　3、因(yin)甲方與乙(yi)方推(tui)薦(jian)的受(shou)聘人員(yuan)之(zhi)間(jian)就勞動合(he)同解除、終止所產生的爭議，乙(yi)方保持中(zhong)立態度，不承擔任(ren)何(he)法律責任(ren)。

　　4、無論本協議是(shi)否解除、終止或履行(xing)完畢，甲方(fang)在(zai)三(san)年內（從乙(yi)(yi)方(fang)提供候(hou)選人(ren)個人(ren)材料之日起計）錄用乙(yi)(yi)方(fang)曾推薦過(guo)的(de)候(hou)選人(ren)的(de)（包括(kuo)任何(he)職務），視為乙(yi)(yi)方(fang)推薦成功，甲方(fang)應(ying)于被錄用人(ren)到位(wei)前(qian)通知乙(yi)(yi)方(fang)，并按本協議約定的(de)收費標準向乙(yi)(yi)方(fang)支(zhi)付服(fu)務費。

　　第八條保密

　　1、為保護(hu)候選人的(de)職業安全，乙方(fang)(fang)(fang)向甲方(fang)(fang)(fang)提供的(de)候選人材(cai)料可隱去(qu)真實姓名(ming)、最后工作單位(wei)、聯系(xi)方(fang)(fang)(fang)式及其它敏感內(nei)容。在與候選人達成意向前甲方(fang)(fang)(fang)不(bu)得索(suo)取此類信息(xi)。

　　2、為(wei)避免給乙方的搜尋工作(zuo)造成障礙及影響其它業務，甲(jia)方應對乙方公司名稱和(he)本協議內容進(jin)行保密。

　　3、未(wei)經雙方(fang)事先同意，任(ren)何一(yi)方(fang)不得將本協議(yi)和本協議(yi)的內(nei)容泄露給第三方(fang)。

　　第九條爭議解決

　　就本協(xie)議和本協(xie)議的履行而產生的一切(qie)爭(zheng)議，甲、乙(yi)雙方應友好協(xie)商(shang)解決；協(xie)商(shang)不成的，雙方同(tong)意(yi)將(jiang)爭(zheng)議提交到(dao)中國境內(nei)簽約地(di)有管轄權的人民法院通(tong)過(guo)訴訟方式解決。

　　第十條其他

　　1、《職(zhi)位(wei)說明書》和《企業概(gai)況》是本協議不可分(fen)割之部分(fen)，與(yu)本協議具(ju)有同等(deng)的法律效力。

　　2、對未盡事宜(yi)雙(shuang)方協商一致補充如下：

　　3、本(ben)協議一式(shi)兩份，雙方各執(zhi)一份。經(jing)雙方簽(qian)字或蓋章后即時生效。

　　4、簽約時間: 年月日。

　　5、簽約地點：

　　（以下無正文）

　　甲方（蓋(gai)章）：乙方（蓋(gai)章）：

　　法人代(dai) 表(biao)：法人代(dai) 表(biao)：

　　甲(jia)方簽約代(dai)表(biao)：乙方簽約代(dai)表(biao)：

　　獵頭協議書篇3

　　甲方：

　　公司地址：

　　乙方：

　　家庭住址：

　　甲乙(yi)雙方經(jing)友好協商(shang)，簽定如下合作協議(yi)：

　　第一條合作模式

　　序號

　　合作(zuo)模式(shi)主要(yao)內容

　　甲方提成部分

　　乙方提成部分

　　稅點

　　甲方(fang)開發(fa)企(qi)業客戶并對(dui)(dui)接(jie)企(qi)業客戶，乙方(fang)跟進人(ren)才尋訪，對(dui)(dui)接(jie)候(hou)選人(ren)。

　　服務費50%

　　甲乙雙方(fang)承(cheng)擔(dan)相(xiang)應的發票(piao)營(ying)業(ye)(ye)稅點，每(mei)一(yi)方(fang)承(cheng)擔(dan)的發票(piao)營(ying)業(ye)(ye)稅點原(yuan)則上不超過4%

　　第二(er)條雙方責任與(yu)義務(wu)

　　1、甲方(fang)作(zuo)為工作(zuo)平臺，同意給乙(yi)方(fang)提供(gong)營業(ye)執照(zhao)復(fu)印(yin)件，銀行帳(zhang)號(hao)和發票，提供(gong)獵頭服務合同模版，人才(cai)簡歷模版，推薦(jian)報告模版，受聘確認函，收款(kuan)通知等。

　　2、乙方須向甲(jia)方提供真實有效身份證件復印(yin)件、照片和(he)個人帳號等信息。

　　3、甲方(fang)開拓的客戶由乙方(fang)做成(cheng)功，與乙方(fang)五(wu)五(wu)分(fen)成(cheng)。

　　4、甲乙雙方(fang)在(zai)服(fu)務客(ke)(ke)戶(hu)過(guo)程中，將嚴格遵守人才服(fu)務協議(yi)書的(de)內(nei)容(rong)，如發(fa)生候選人在(zai)保證期(qi)內(nei)離職(zhi)的(de)，將由相應服(fu)務該客(ke)(ke)戶(hu)方(fang)承(cheng)擔(dan)補人的(de)內(nei)容(rong)。

　　5、甲方(fang)(fang)在收到(dao)(dao)客戶(hu)支付(fu)的相應的服務費(fei)到(dao)(dao)賬(zhang)后(hou)(hou)一周(zhou)內，甲方(fang)(fang)要把(ba)相應的服務費(fei)轉(zhuan)到(dao)(dao)乙方(fang)(fang)指(zhi)定的賬(zhang)戶(hu)里(li)。服務費(fei)用到(dao)(dao)帳后(hou)(hou)乙方(fang)(fang)可以提(ti)取(qu)自己提(ti)成(cheng)部分的50%，候(hou)選(xuan)人通(tong)過(guo)試用期(qi)(以乙方(fang)(fang)與客戶(hu)所簽(qian)的合同的.試用期(qi)為準)后(hou)(hou)結清余款。

　　第三條付款賬戶

　　乙方開戶名：

　　乙方開戶銀(yin)行（人民幣）：

　　銀行賬號：

　　第(di)四條甲乙雙方(fang)應(ying)對(dui)本(ben)協議內容以及簽署和履(lv)行本(ben)協議過程中知悉的(de)(de)對(dui)方(fang)尚未(wei)公(gong)開的(de)(de)信(xin)息承(cheng)擔保密義務，未(wei)得到另一方(fang)事先書面同意之(zhi)前，任何一方(fang)不得泄露上述的(de)(de)內容和信(xin)息，或將上述內容和信(xin)息用于本(ben)協議之(zhi)外的(de)(de)其他目的(de)(de)。

　　第五(wu)條本(ben)協(xie)議的相關附(fu)件作為協(xie)議的組成部分，與本(ben)協(xie)議有(you)同(tong)等法律效(xiao)力（附(fu)件包括但不限(xian)于下(xia)述形(xing)式：合(he)同(tong)、協(xie)議、信件、傳真、電子郵(you)件等）。協(xie)議有(you)效(xiao)期為一年(nian)，從20xx年(nian)10月(yue)12日(ri)起至(zhi)20xx年(nian)10月(yue)11日(ri)止。

　　第六(liu)條本協(xie)議的(de)修改和補充必(bi)須用書面形式，并(bing)由雙(shuang)方(fang)授權代(dai)表簽署。如(ru)果本協(xie)議的(de)任何(he)一(yi)部分被(bei)一(yi)方(fang)認(ren)為無效，并(bing)向對(dui)方(fang)提出交涉時，其余部分仍然有效。

　　第七條本(ben)協議由中國法律(lv)管轄。如產生爭議，雙方同意(yi)首先通過友(you)好協商解決；如協商不成，任何一方有權將爭議提(ti)交原(yuan)告(gao)方所在(zai)法院解決。

　　第八條本合同一式(shi)兩份，雙方(fang)各執(zhi)一份，自雙方(fang)簽署(shu)之日起(qi)開始生效(xiao)。

　　甲方：乙方:

　　甲方代表簽字:身份證號：

　　日期:日期:

　　聯系電話(hua)：聯系電話(hua)：

　　獵頭協議書篇4

　　委托人：（以下(xia)簡稱甲方）

　　地址：

　　電話：

　　電子郵件：

　　受托人(ren)：（以(yi)下簡稱乙方(fang)）

　　地址：

　　電話：

　　電子郵件：

　　甲方委(wei)托乙方代理招聘人才，就有關事宜(yi)訂(ding)立(li)合同(tong)，目的在于確定甲乙雙方的權利及(ji)義務，共(gong)同(tong)遵守如下條款：

　　一、甲方的權利和義務

　　1、甲(jia)方(fang)同意委托乙方(fang)獵(lie)聘(pin)________職(zhi)(zhi)位(wei)，獵(lie)聘(pin)傭金按該獵(lie)聘(pin)職(zhi)(zhi)位(wei)年(nian)薪(xin)的______%計算(suan)，該職(zhi)(zhi)位(wei)的獵(lie)聘(pin)傭金最低(di)不得低(di)于(yu)______元。該職(zhi)(zhi)位(wei)推薦周期為______個月。

　　2、甲方(fang)必須提供營業(ye)執照(zhao)復(fu)印件(jian)、單位簡介等所需文件(jian)協助乙方(fang)工作。

　　3、甲方(fang)如(ru)在乙方(fang)安(an)排的初獵(lie)面試時不(bu)滿意乙方(fang)報薦人(ren)才，可要求乙方(fang)重(zhong)新推薦人(ren)才面試。

　　4、為(wei)保證乙(yi)方(fang)的工作(zuo)順利進行，甲(jia)方(fang)不能單獨約見應聘(pin)者，面試由(you)乙(yi)方(fang)安排見面，如(ru)有特殊情況(kuang)約見應聘(pin)者，也必須通知乙(yi)方(fang)。

　　5、待甲方(fang)(fang)通過(guo)面試選定人(ren)才到崗后(hou)，人(ren)才到崗______個工作日(ri)內(nei)付獵頭服務費(fei)用(yong)的______%，人(ren)才通過(guo)試用(yong)期(qi)(qi)后(hou)______個工作日(ri)內(nei)付其余______%的獵頭服務費(fei)用(yong)。如甲方(fang)(fang)延期(qi)(qi)付款，每(mei)天按(an)余款的'百分之(zhi)______作為滯納金。

　　6、甲方在收到乙方發送(song)的候(hou)選(xuan)人資(zi)料當(dang)日，須以郵(you)件形(xing)式反饋給(gei)乙方是(shi)否(fou)通過其他方式獲(huo)得(de)此(ci)(ci)候(hou)選(xuan)人簡歷，如果當(dang)日沒有回復給(gei)乙方信息，并(bing)私自約見、錄用候(hou)選(xuan)人，甲方除應(ying)支(zhi)付(fu)乙方獵頭(tou)(tou)服務(wu)費(fei)外，同(tong)時應(ying)承擔獵頭(tou)(tou)服務(wu)費(fei)的______%違約金(jin)，并(bing)在乙方得(de)知此(ci)(ci)事后(hou)______個工作日內(nei)支(zhi)付(fu)。若逾期支(zhi)付(fu)，滯納(na)金(jin)每天為獵頭(tou)(tou)服務(wu)費(fei)的______%。

　　7、在(zai)合作期內，甲方一(yi)經決定錄用乙方推薦的候(hou)(hou)選人，應提供錄用通知書(shu)復印件(jian)予乙方。否則，乙方有權利(li)對該候(hou)(hou)選人進行其他推薦。

　　8、通(tong)過電話(hua)溝通(tong)，符合甲方(fang)職位要求的外(wai)地(di)來甲方(fang)面試候選人如果要求才旅費的，由甲方(fang)承擔。

　　二、乙方的權利和義務

　　1、乙(yi)方(fang)從雙方(fang)簽訂協(xie)議(yi)起(qi)，尋訪和(he)物(wu)色工作(zuo)全面正式開始，并且(qie)在每______個工作(zuo)日(ri)內向甲(jia)方(fang)提交擬舉薦(jian)的(de)(de)候(hou)選(xuan)人的(de)(de)綜合推薦(jian)簡歷（每一崗位(wei)的(de)(de)候(hou)選(xuan)人為______名），直至甲(jia)方(fang)找(zhao)到合適人選(xuan)或本(ben)推薦(jian)周(zhou)期結束。根據甲(jia)方(fang)反饋(kui)意(yi)見(jian)，乙(yi)方(fang)負責安排候(hou)選(xuan)人與甲(jia)方(fang)面談具體事宜(yi)，同時全程協(xie)助(zhu)及引導性服(fu)務(wu)。

　　2、若(ruo)乙方(fang)(fang)(fang)在受托后向甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)舉(ju)薦(jian)的(de)人選(xuan)不符合甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)要求，乙方(fang)(fang)(fang)應(ying)繼續舉(ju)薦(jian)，直到甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)滿意或甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)提(ti)出終(zhong)止(zhi)(zhi)尋(xun)訪通知為止(zhi)(zhi)；甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)提(ti)出終(zhong)止(zhi)(zhi)尋(xun)訪應(ying)以書面的(de)形式通知乙方(fang)(fang)(fang)（如果(guo)甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)通過其他方(fang)(fang)(fang)式找到合適的(de)候選(xuan)人，甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)也應(ying)及時以書面形式通知乙方(fang)(fang)(fang)提(ti)出終(zhong)止(zhi)(zhi)尋(xun)訪）。

　　3、在(zai)乙方(fang)推薦的(de)人選(xuan)被甲(jia)方(fang)正式錄(lu)用后，乙方(fang)承(cheng)諾______年內不到甲(jia)方(fang)單位內獵取任何在(zai)職人員給其(qi)他(ta)客(ke)戶(hu)。

　　4、乙方(fang)推薦給甲方(fang)的人才(cai)享有(you)個______月(yue)(yue)保用期(qi)(qi)，保用期(qi)(qi)內候選人離(li)開（包括但(dan)不限(xian)于辭職、辭退），甲方(fang)有(you)權選擇由乙方(fang)繼續在______月(yue)(yue)內免費推薦一名或乙方(fang)返還(huan)甲方(fang)已支付(fu)費用的______%。

　　5、協(xie)調(diao)甲(jia)方與人才(cai)之間的關系(xi)，最終完成獵頭合同。

　　三、保密約定

　　雙(shuang)方(fang)對合(he)作(zuo)過程中獲知的公司資料(liao)、商(shang)業信息(xi)、候選人信息(xi)負有保密義務。否則遭受(shou)損失一方(fang)有權(quan)要(yao)求另一方(fang)賠償(chang)損失。

　　四、違約責任

　　1、任何一方違反本(ben)合同(tong)，給對(dui)方造成經(jing)濟(ji)損(sun)(sun)失的(de)(de)，須(xu)根據責任大小和給對(dui)方造成的(de)(de)損(sun)(sun)失情況以及國家有關規(gui)定由責任方負責賠償(chang)對(dui)方的(de)(de)直(zhi)接(jie)經(jing)濟(ji)損(sun)(sun)失。

　　2、若乙方(fang)推薦的(de)人(ren)選到甲方(fang)工作之前，未與原單位按合法程序辦好離職手續，甲方(fang)有(you)權解除與候選人(ren)之間的(de)勞動合同或工作意向協議(yi)，乙方(fang)應退還甲方(fang)已支付的(de)費用(yong)。

　　五、爭議解決

　　本(ben)合同(tong)在履行過程中，如有其他未盡(jin)事宜(yi)及執行過程中的(de)糾紛，甲乙雙方應盡(jin)量有好協商解(jie)決。如協商不成的(de)，可向(xiang)______方住所(suo)地人(ren)民法院提(ti)請訴(su)訟解(jie)決。

　　六、其他

　　1、本合同一式______份，雙(shuang)方(fang)各執______份，均具同等法律效力(li)，自(zi)雙(shuang)方(fang)代表簽(qian)字或蓋(gai)章之日起生(sheng)效。

　　2、本協議的有效(xiao)期為______年(nian)。自______年(nian)______月(yue)______日起(qi)至______年(nian)______月(yue)______日止(zhi)。

　　3、本協(xie)議未盡事宜，雙(shuang)方(fang)可協(xie)商簽訂補充協(xie)議，該(gai)補充協(xie)議與本合同(tong)具有(you)同(tong)等(deng)效力。

　　甲方：

　　______年______月______日(ri)

　　乙方：

　　______年______月______日

　　獵頭協議書篇5

　　甲方：（委托方）

　　乙方：（代理方）

　　甲方因(yin)工作(zuo)需要委托乙方招聘人才，雙方本(ben)著平(ping)等互(hu)利的原(yuan)則，經協商，達成以下協議。

　　一、甲方委托(tuo)乙(yi)方招聘。（詳細內容在(zai)附(fu)件——職(zhi)位(wei)說明書中體現）

　　二、甲(jia)方(fang)(fang)確認本方(fang)(fang)是依法成立的組織(zhi)或(huo)機構，應向乙方(fang)(fang)提(ti)供營業執(zhi)照(zhao)復印件，并真實(shi)提(ti)供本企業的經(jing)濟性質(zhi)、經(jing)營范圍、注冊資(zi)金、規模大小、發展前(qian)景及資(zi)質(zhi)情況等，以(yi)便(bian)乙方(fang)(fang)招(zhao)聘(pin)時客觀、負責地向應聘(pin)者(zhe)介紹招(zhao)聘(pin)單位情況。

　　三、乙方(fang)應按甲方(fang)的要求，于本合同簽訂兩周內，向(xiang)甲方(fang)提供候(hou)選人(ren)(ren)最新資料，并保證候(hou)選人(ren)(ren)愿(yuan)意與甲方(fang)面談。經雙(shuang)方(fang)協(xie)商，該期限可以延長。

　　四、乙方向甲方推薦人(ren)選時，應對(dui)候選人(ren)提供資料的真實性進行程(cheng)序查證，力求客觀、真實地向甲方介(jie)紹(shao)候選人(ren)的情況。

　　五(wu)、乙(yi)方在約定的時間內提(ti)供合適的候選人(ren)(ren)簡(jian)歷供甲(jia)方篩(shai)選，甲(jia)方對有意向的候選人(ren)(ren)應于接(jie)到(dao)其簡(jian)歷的5日內安排面試(shi)，面試(shi)后將面試(shi)結果及聘用意向及時通(tong)知乙(yi)方。

　　六、甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)未聘(pin)用(yong)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)提(ti)供的候選人，從(cong)而(er)導致(zhi)服(fu)(fu)務失敗，但甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)或其母公司、子公司在(zai)本合同訂(ding)立后一年(nian)內(nei)聘(pin)用(yong)了由乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)推薦(jian)的人才(cai)，視為甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)聘(pin)用(yong)，甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)應于(yu)聘(pin)用(yong)前通知乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)，并向(xiang)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)支(zhi)付本合同第七(qi)條所涉全(quan)額(e)服(fu)(fu)務費(fei)(fei)用(yong)。否則，視為甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)違約(yue)，甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)向(xiang)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)支(zhi)付相當于(yu)本合同第七(qi)條第1款服(fu)(fu)務費(fei)(fei)二至三倍(bei)的違約(yue)金(jin)。

　　七、費用及付(fu)款方式：

　　1、本次委(wei)托招聘服務費(fei)：年(nian)薪的20%收取；預付人民幣。

　　2、如(ru)甲(jia)(jia)方(fang)要求乙(yi)方(fang)在媒(mei)介(jie)(jie)刊登招(zhao)聘(pin)廣(guang)告(gao)，費用由甲(jia)(jia)方(fang)直接支(zhi)付(fu)，也可(ke)委托乙(yi)方(fang)代為(wei)支(zhi)付(fu)。招(zhao)聘(pin)廣(guang)告(gao)費應在廣(guang)告(gao)內容及樣(yang)式經甲(jia)(jia)方(fang)確認(ren)后(hou)即(ji)支(zhi)付(fu)給(gei)乙(yi)方(fang)，乙(yi)方(fang)確認(ren)費用到帳后(hou)刊登廣(guang)告(gao)并將廣(guang)告(gao)費轉付(fu)給(gei)廣(guang)告(gao)刊登媒(mei)介(jie)(jie)。

　　3、招聘活動中(zhong)，出(chu)現以下(xia)情況分(fen)別如下(xia)處理：

　　（1）乙方若未能在約定的(de)(de)期限內向甲方推薦人(ren)選，或推薦的(de)(de)人(ren)選甲方未要(yao)(yao)求(qiu)(qiu)安(an)排(pai)面試，甲方可要(yao)(yao)求(qiu)(qiu)解除本協議，乙方退還已收取的(de)(de)全部費用。

　　（2）在乙方(fang)(fang)為(wei)甲方(fang)(fang)提供(gong)服(fu)務期(qi)間，甲方(fang)(fang)單方(fang)(fang)面解除協議，或另行委托招聘，乙方(fang)(fang)則不退還已收取的費(fei)用。

　　（3）若甲(jia)(jia)方(fang)面試后與乙方(fang)推(tui)(tui)薦的人(ren)選未(wei)達成聘(pin)用(yong)意(yi)向，乙方(fang)應繼(ji)續為(wei)甲(jia)(jia)方(fang)再次推(tui)(tui)薦人(ren)選，以此類推(tui)(tui)，直(zhi)到甲(jia)(jia)方(fang)滿(man)意(yi)為(wei)止(zhi)。若甲(jia)(jia)方(fang)認為(wei)無需再繼(ji)續推(tui)(tui)薦，要(yao)求解除(chu)(chu)協議的，可以解除(chu)(chu)協議，但乙方(fang)所收的.定金(jin)部分不退(tui)還。

　　甲(jia)方(fang)(fang)(fang)在保(bao)證期3個月內發現錄(lu)用者不能勝任工作(zuo)而(er)辭(ci)聘(pin)，或該候選(xuan)人自行(xing)辭(ci)職的，乙(yi)方(fang)(fang)(fang)可(ke)免費為(wei)甲(jia)方(fang)(fang)(fang)重(zhong)新推薦(jian)合適的人選(xuan)；若甲(jia)方(fang)(fang)(fang)認為(wei)無需重(zhong)新推薦(jian)而(er)要求解除協議的，乙(yi)方(fang)(fang)(fang)按(an)應收服務(wu)費的40%收取委托招(zhao)聘(pin)服務(wu)費，已收款余額(e)退還(huan)甲(jia)方(fang)(fang)(fang)。

　　（4）如因甲方(fang)更改原承(cheng)諾的待遇、職位等，導致(zhi)被推(tui)薦(jian)者不(bu)到崗(gang)或辭職的，乙方(fang)不(bu)承(cheng)擔(dan)重新推(tui)薦(jian)和退款(kuan)的責任。

　　（5）若甲(jia)方(fang)面試(shi)后超過本(ben)協議約定的(de)人數聘用(yong)乙(yi)方(fang)推薦的(de)候選人，或變更崗(gang)位聘用(yong)乙(yi)方(fang)推薦的(de)候選人，甲(jia)方(fang)則按聘用(yong)崗(gang)位年薪(xin)的(de)18%向乙(yi)方(fang)支付服務費。

　　八、雙方以“公(gong)平、公(gong)正、守信、誠意(yi)”為(wei)原則，共同遵守和實(shi)施以上招聘事宜。

　　九、保密：

　　1、雙方必須(xu)對(dui)本合同嚴(yan)格保密，甲方不得(de)以任何形式向第三(san)方公開乙(yi)方提供的侯選人(ren)資料，乙(yi)方不得(de)將甲方的文(wen)件或(huo)信息泄(xie)露(lu)出去，否(fou)則，向另一(yi)方承擔(dan)違(wei)約金人(ren)民幣10000元(yuan)。

　　2、保(bao)密(mi)(mi)期限為本合同所涉尋訪(fang)活動(dong)終止(zhi)后一年內；但對于乙方(fang)成功推薦的侯選人信息(xi)，保(bao)密(mi)(mi)期延長(chang)至侯選人在(zai)甲方(fang)的全部工作時間。

　　3、乙方提供的(de)人才資料，甲方妥善保(bao)管；甲方不得利用招聘人才而(er)竊取(qu)其他商家或單位的(de)商業秘密(mi)。

　　十、凡因執行本(ben)合(he)同或與(yu)本(ben)合(he)同有關(guan)事(shi)項所發生(sheng)的(de)爭執，或發生(sheng)違約行為，由雙方通過協商解決，協商不能取(qu)得一致時(shi)，可(ke)提交人事(shi)仲(zhong)裁(cai)委員會仲(zhong)裁(cai)，仲(zhong)裁(cai)不服的(de)，可(ke)于15日內向(xiang)提交南通仲(zhong)裁(cai)委員會仲(zhong)裁(cai)。

　　十一、本合同(tong)未盡事宜，由甲乙雙方通過協商另行補充條款，作為(wei)本合同(tong)不可(ke)分割的組成部分，且與(yu)本合同(tong)具有同(tong)等(deng)的法律(lv)效力。

　　十二、雙方均(jun)對本(ben)合同內容完全了解(jie)并無異(yi)議，本(ben)合同自雙方蓋章(zhang)之日起生效。

　　十(shi)三、本(ben)協議一式二份，甲乙(yi)雙方(fang)各執一份。

　　甲方：（公(gong)章）乙方：（公(gong)章）

　　地址：地址：

　　電話：電話：

　　甲方(fang)代(dai)表簽字(zi)：乙(yi)方(fang)代(dai)表簽字(zi)：

　　年(nian) 月日年(nian) 月日

　　獵頭協議書篇6

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方(fang)本著共同協商、合作事(shi)宜，一致同意(yi)簽(qian)訂本協議：

　　一、甲乙(yi)雙方本著資源(yuan)共享，雙贏合(he)作(zuo)的(de)(de)原則本著誠信合(he)作(zuo)的(de)(de)意愿進(jin)行雙邊合(he)作(zuo)。

　　二、甲方(fang)受企業委(wei)(wei)(wei)托與(yu)乙方(fang)進行雙向獵頭合作業務時，須提供營業執照復印件，仔(zi)細(xi)填寫《委(wei)(wei)(wei)托招(zhao)聘需求表》對所委(wei)(wei)(wei)托的(de)職位進行詳細(xi)的(de)描述，提供企業真實的(de)經濟性質、規(gui)模大些發(fa)展前景等情(qing)況，以(yi)便使乙方(fang)正確理解委(wei)(wei)(wei)托招(zhao)聘崗位的(de)要求和客(ke)觀負責的(de)向候選人介紹聘方(fang)的(de)情(qing)況。

　　三、乙方(fang)(fang)(fang)在雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)協商的時(shi)限內，為甲方(fang)(fang)(fang)提供(gong)符合要求的人才信息，供(gong)甲方(fang)(fang)(fang)選(xuan)擇；甲方(fang)(fang)(fang)對(dui)選(xuan)中的推(tui)薦人選(xuan)進行面試，錄用權在甲方(fang)(fang)(fang)。

　　四、甲方(fang)(fang)對乙方(fang)(fang)提供(gong)的(de)(de)人員進行面試(shi)后(hou)的(de)(de)兩個星期(qi)內應明(ming)確通(tong)知乙方(fang)(fang)是否錄用。甲方(fang)(fang)在(zai)與面試(shi)人員達成一(yi)致，明(ming)確表(biao)示錄用乙方(fang)(fang)推薦(jian)人選(xuan)(xuan)(xuan)之后(hou)，在(zai)推薦(jian)人選(xuan)(xuan)(xuan)上(shang)(shang)班(ban)前，支(zhi)付乙方(fang)(fang)成功推薦(jian)的(de)(de)服(fu)務費，金額為每一(yi)位(wei)人選(xuan)(xuan)(xuan)年薪的(de)(de)'10%。人才上(shang)(shang)崗一(yi)個月后(hou)付清人才全部薪資的(de)(de)15%。

　　五、如果乙方(fang)推薦(jian)給甲方(fang)的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)選(xuan)3個月內，因種種原因離職(zhi)，那么(me)在該(gai)人(ren)(ren)(ren)選(xuan)解聘后，乙方(fang)應(ying)該(gai)無償繼(ji)續(xu)為甲方(fang)推薦(jian)合適人(ren)(ren)(ren)雪若一(yi)個月內仍然未能找到(dao)合適人(ren)(ren)(ren)選(xuan)，除非甲方(fang)要(yao)(yao)求繼(ji)續(xu)推薦(jian)，否則甲方(fang)有權要(yao)(yao)求乙方(fang)返(fan)還(huan)該(gai)人(ren)(ren)(ren)選(xuan)推薦(jian)費的(de)(de)70%。

　　六(liu)、雙方要(yao)以(yi)“公開、公正、守(shou)(shou)信、誠意”為(wei)原(yuan)則，共同遵守(shou)(shou)和(he)實(shi)施(shi)以(yi)上委托(tuo)事宜(yi)。甲方必(bi)須通過乙(yi)(yi)方錄用乙(yi)(yi)方提(ti)供的人(ren)員，未經乙(yi)(yi)方同意，甲方不得在乙(yi)(yi)方不知(zhi)情的情況下私下與被推薦人(ren)員聯(lian)系或(huo)達成有損(sun)乙(yi)(yi)方利(li)益的約(yue)定，經發現(xian)作違約(yue)處理。

　　七、凡乙方(fang)(fang)推薦的人員，自推薦之日起一年內(nei)，甲(jia)方(fang)(fang)除非得(de)到乙方(fang)(fang)的同意，否(fou)則不得(de)以任何理由私自錄用該人雪

　　八(ba)、乙(yi)(yi)方(fang)(fang)對違(wei)反本協議的任(ren)何行為保留一切法律(lv)行為的權力。一經發(fa)現，甲方(fang)(fang)在必(bi)須全額補償(chang)乙(yi)(yi)方(fang)(fang)上述應付金額以外，乙(yi)(yi)方(fang)(fang)還有權要求甲方(fang)(fang)在發(fa)現違(wei)約之日起兩星期內，支付乙(yi)(yi)方(fang)(fang)所(suo)推薦之人員五(wu)個月(yue)薪水作(zuo)為違(wei)約金。

　　九(jiu)、本協議(yi)未盡事宜應由(you)甲(jia)(jia)(jia)、乙雙方本著友好的原(yuan)則協商解決。本協議(yi)一(yi)(yi)式二(er)份(fen)，甲(jia)(jia)(jia)、乙雙方各執一(yi)(yi)份(fen)。經甲(jia)(jia)(jia)、乙雙方簽字蓋章后(hou)生效。甲(jia)(jia)(jia)方蓋章后(hou)回傳。謝謝！

　　甲方(fang)蓋章(zhang)：乙方(fang)蓋章(zhang)：

　　代表(biao)簽名(ming)：代表(biao)簽名(ming)：

　　____年___月(yue)(yue)___日(ri)___年___月(yue)(yue)___日(ri)

　　獵頭協議書篇7

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　1.公司指定

　　根據本合同協議和條(tiao)款，乙方委托并指定甲方為乙方提供(gong)本合同規(gui)定的各項(xiang)咨詢(xun)服(fu)務。

　　2.雙方關系

　　甲方(fang)(fang)和乙方(fang)(fang)均(jun)為獨(du)立法(fa)人(ren)。本合同的(de)(de)簽訂在甲方(fang)(fang)和乙方(fang)(fang)之間并(bing)不(bu)產生任(ren)何(he)雇用、代(dai)理、合資或(huo)業務(wu)伙伴(ban)關系。甲方(fang)(fang)絕非(fei)乙方(fang)(fang)的(de)(de)法(fa)律代(dai)表，無論是任(ren)何(he)目(mu)的(de)(de)，甲方(fang)(fang)均(jun)不(bu)能(neng)以書面(mian)或(huo)其(qi)它明示或(huo)隱含方(fang)(fang)式，以乙方(fang)(fang)的(de)(de)名義(yi)享受權利或(huo)承擔(dan)義(yi)務(wu)。

　　3.服務

　　甲(jia)方將根據乙(yi)(yi)方提(ti)供的(de)(de)職(zhi)(zhi)位(wei)要求(qiu)(qiu)向乙(yi)(yi)方推薦合適的(de)(de)人(ren)選(xuan)。具體職(zhi)(zhi)位(wei)描述(shu)、要求(qiu)(qiu)及人(ren)數由乙(yi)(yi)方提(ti)供，詳細的(de)(de)書面材(cai)料作為本協議的(de)(de)附(fu)件一，具有同等法律效力;

　　甲(jia)方(fang)(fang)應確保每一個推(tui)薦(jian)給乙方(fang)(fang)的(de)(de)候選(xuan)人首先經過甲(jia)方(fang)(fang)的(de)(de)面試(shi)(shi)篩選(xuan)。若乙方(fang)(fang)要求，甲(jia)方(fang)(fang)應對候選(xuan)人簡(jian)歷中包含(han)的(de)(de)信息或候選(xuan)人提供的(de)(de)其(qi)它信息的(de)(de)準確和真實性及在面試(shi)(shi)過程(cheng)中發現的(de)(de)問題進行核實。

　　凡經甲(jia)(jia)方(fang)推(tui)薦(jian)的人才，從推(tui)薦(jian)之日起12個月內，如果(guo)乙(yi)方(fang)未通過甲(jia)(jia)方(fang)暗地或通過第三(san)方(fang)錄用該(gai)人才，無論長期或短期，均視為甲(jia)(jia)方(fang)推(tui)薦(jian)成(cheng)功，乙(yi)方(fang)按照(zhao)本合(he)同相關條例(li)支付咨(zi)詢費(fei)用。如果(guo)乙(yi)方(fang)把甲(jia)(jia)方(fang)推(tui)薦(jian)的人才中轉推(tui)薦(jian)給第三(san)方(fang)，甲(jia)(jia)方(fang)亦按照(zhao)本合(he)同相關條例(li)向乙(yi)方(fang)要求支付咨(zi)詢費(fei)用;

　　4.機密

　　甲方承諾：

　　1)對獲知的(de)乙方及其分(fen)支機構的(de)商業和技術信(xin)息(xi)保守秘(mi)密; 2)對獲知的(de)乙方或分(fen)支機構的(de)雇員(yuan)或候選人相關信(xin)息(xi)保守秘(mi)密。

　　3)甲方(fang)推薦的候選人及其身(shen)份和職(zhi)業相關信息只可提供乙方(fang)使(shi)用(yong)，不得向乙方(fang)以外(wai)的'第三方(fang)泄露候選人的信息。

　　乙方(fang)(fang)接受本合同(tong)后(hou)，也將承(cheng)諾(nuo)所有由(you)甲方(fang)(fang)推薦的(de)候(hou)選(xuan)人(ren)(ren)及其身份和(he)職業相關信息只可由(you)乙方(fang)(fang)使用(yong)。乙方(fang)(fang)承(cheng)諾(nuo)不向乙方(fang)(fang)以外(wai)的(de)第三(san)方(fang)(fang)泄露候(hou)選(xuan)人(ren)(ren)的(de)信息。

　　雙方(fang)在(zai)本合同到期或終止后一年內(nei)保(bao)密責任依然有效。

　　5.乙方內部員工的不獵取原則

　　自本(ben)合同(tong)生效(xiao)起至(zhi)合同(tong)終止后一(yi)年內(nei)，甲方不得獵取乙(yi)方員(yuan)工到其它公司任職。

　　6.咨詢費用

　　若(ruo)(ruo)推薦的(de)(de)高(gao)級(ji)管(guan)(guan)理人才(部門經(jing)(jing)理、部門高(gao)級(ji)經(jing)(jing)理、總監、總經(jing)(jing)理)的(de)(de)人選試(shi)用上班(ban)后，乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)須(xu)(xu)向甲方(fang)(fang)(fang)支(zhi)付該錄用人員全年收入的(de)(de)百分(fen)之(zhi)二(er)十(shi)(20%)作為(wei)咨詢費(fei)用。若(ruo)(ruo)推薦的(de)(de)中層級(ji)別(普通職員、部門主管(guan)(guan)級(ji)別)的(de)(de)人選試(shi)用上班(ban)后，乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)須(xu)(xu)向甲方(fang)(fang)(fang)支(zhi)付該錄用人員的(de)(de)作為(wei)其一個月的(de)(de)收入作為(wei)咨詢費(fei)用。年薪或月薪的(de)(de)總額以實際(ji)錄用后面談中為(wei)準(zhun)。

　　7.款項支付(fu)規定

　　咨(zi)詢(xun)費(fei)用(yong)(根據第6條)在候選(xuan)(xuan)人試用(yong)上班七天內由(you)乙方(fang)(fang)向甲方(fang)(fang)支付(fu)咨(zi)詢(xun)費(fei)用(yong)的(de)80%，余下20%咨(zi)詢(xun)費(fei)用(yong)在候選(xuan)(xuan)人試用(yong)期合格(ge)結束后(hou)乙方(fang)(fang)向甲方(fang)(fang)支付(fu)咨(zi)詢(xun)費(fei)用(yong)的(de)20%。乙方(fang)(fang)在收到甲方(fang)(fang)開具的(de)服務性行(xing)業(ye)統一商業(ye)發票(piao)后(hou)七天內付(fu)款。

　　8.保證

　　如果由甲方(fang)推薦并被(bei)乙(yi)方(fang)雇用的(de)人(ren)員(yuan)在(zai)試用期(qi)內(nei)自(zi)動離職(zhi)或被(bei)開(kai)除(chu)(健康因素除(chu)外)，甲方(fang)將(jiang)繼(ji)續推薦替代人(ren)選而不(bu)額外收費。甲方(fang)若(ruo)不(bu)能在(zai)30天內(nei)找到(dao)乙(yi)方(fang)滿意的(de)替代者，除(chu)非乙(yi)方(fang)需要(yao)甲方(fang)繼(ji)續推薦或者改(gai)用其(qi)它職(zhi)位(wei)代替，否則甲方(fang)將(jiang)所收取服務費的(de)80%返回(hui)乙(yi)方(fang)。

　　以上保證實(shi)施條件：本合同(tong)全部款項已(yi)支付。如果超過(guo)合同(tong)規定的(de)付款期限(xian)付費的(de)話，甲方將向乙方每天(tian)追收總額(e)1%滯納金(jin)。

　　本協議在乙方委托推薦的人數(shu)超過一人時，對每個人才的服務分別(bie)有效，彼此無(wu)法律上(shang)連(lian)帶責任。

　　9.時間安排

　　甲(jia)方將根據(ju)合同職位規定(ding)進行(xing)人員篩選活動，并在本合同生效日起(qi)的三(san)周以內提供一份合適人選名單。

　　10.合同條(tiao)款(kuan)期(qi)限(xian)

　　合同的條款自_________年(nian)_________月_________日生效，至(zhi)_________年(nian)_________月_________日終止。到期(qi)前一(yi)(yi)個月，雙方如(ru)無(wu)異(yi)議，該協議自動延期(qi)一(yi)(yi)年(nian)。

　　11.合同終止

　　以下條件出現時，合同(tong)將終止：

　　1)甲方(fang)和乙(yi)方(fang)協商(shang)簽(qian)定書面終(zhong)止協議;

　　2)合同一方至少提前三十天以書面(mian)形式通知對(dui)方終(zhong)止協議。

　　甲方(fang)(蓋章(zhang))：_________ 乙方(fang)(蓋章(zhang))：_________

　　負責人(簽字(zi))：_______ 負責人(簽字(zi))：_______

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　獵頭協議書篇8

　　甲方(fang)：____________服務有(you)限公司

　　____________人才服務(wu)中心(xin)

　　乙方：________________________

　　甲乙雙方(fang)(fang)就甲方(fang)(fang)向乙方(fang)(fang)提供人才獵頭服務，達成如(ru)下協議：

　　一、根據(ju)中華人民(min)共和國的(de)(de)法律和法規，甲方確(que)(que)認(ren)本(ben)(ben)(ben)方有(you)完全的(de)(de)從事本(ben)(ben)(ben)協(xie)議所述服務的(de)(de)資(zi)格;乙方確(que)(que)認(ren)本(ben)(ben)(ben)方是依法成(cheng)立(li)的(de)(de)組織，符合法律規定的(de)(de)面向(xiang)社會(hui)公開招(zhao)聘的(de)(de)各項條件和手續，并且向(xiang)甲方提交的(de)(de)各種(zhong)書面文件及陳(chen)述都是真實有(you)效的(de)(de)。甲乙雙方就(jiu)各自的(de)(de)確(que)(que)認(ren)承擔相應的(de)(de)法律責任。

　　二、甲方(fang)(fang)服務的(de)收費標準是，每(mei)成功提供一人(ren)，收取________元人(ren)民(min)幣作為本方(fang)(fang)的(de)服務傭金(jin)。傭金(jin)分兩(liang)次支付(fu)，雙方(fang)(fang)簽(qian)定協議之日，甲方(fang)(fang)支付(fu)________元/人(ren)為預付(fu)傭金(jin);推(tui)薦人(ren)選上崗三(san)個(ge)月或轉正(zheng)后一個(ge)星期內付(fu)清余款。

　　三、甲(jia)方收到乙(yi)方預付的預付服(fu)務傭(yong)金(jin)后，應(ying)按照(zhao)本協(xie)議附(fu)件的要求(qiu)為乙(yi)方提供人才(cai)，并保證所(suo)提供人才(cai)情況(kuang)的真(zhen)實性，同時協(xie)助乙(yi)方安排有關面試(shi)考核的事宜。面試(shi)考核應(ying)本著(zhu)方便應(ying)聘者及乙(yi)方的原則進行。

　　四、乙方(fang)應(ying)按照(zhao)本協議附件1規定(ding)的(de)(de)`條件考核驗收甲方(fang)提供(gong)的(de)(de)人(ren)才。并應(ying)于考核之日起________ 天內將是否聘用(yong)(含(han)試(shi)用(yong)，下(xia)同)的(de)(de)意見(jian)及(ji)理由書面通知(zhi)甲方(fang)。否則，視為同意聘用(yong)。

　　五(wu)、甲(jia)方(fang)應于收到(dao)預付(fu)服(fu)務傭金之日起(qi)兩個(ge)星期至一個(ge)月內完成委托事項，經雙方(fang)協商同(tong)意，上述(shu)期限可(ke)以改(gai)變(bian)，但應另以書面文件規定之。

　　六(liu)、乙(yi)(yi)方同意聘(pin)(pin)用(接納為乙(yi)(yi)方正式員工)甲(jia)(jia)方提供(gong)的人(ren)才，甲(jia)(jia)方服(fu)務即告完成。乙(yi)(yi)方若于(yu)聘(pin)(pin)用后三個月內辭(ci)退(tui)甲(jia)(jia)方提供(gong)的人(ren)才，應于(yu)辭(ci)退(tui)之前通知甲(jia)(jia)方，并有權要(yao)求甲(jia)(jia)方重新(xin)提供(gong)服(fu)務，甲(jia)(jia)方應免費(fei)為乙(yi)(yi)方再推薦人(ren)選(xuan)，并得到乙(yi)(yi)方聘(pin)(pin)用為止。

　　七、非(fei)因不可抗(kang)力，或(huo)乙(yi)方(fang)認可的其他(ta)正(zheng)當(dang)理由，甲(jia)(jia)方(fang)在協議(yi)規(gui)定的期限內未(wei)能向(xiang)乙(yi)方(fang)提(ti)供(gong)(gong)候(hou)選人才的，應(ying)全額返(fan)還乙(yi)方(fang)預(yu)(yu)付(fu)傭金;雖提(ti)供(gong)(gong)候(hou)選人才而乙(yi)方(fang)最終未(wei)能聘用(yong)的，預(yu)(yu)付(fu)傭金應(ying)退還甲(jia)(jia)方(fang)。

　　八(ba)、乙方以超(chao)出本協議附件1以外的(de)條件拒絕(jue)甲方提供(gong)的(de)人(ren)才，或在本協議規定的(de)有(you)(you)效期限內自行招(zhao)聘(pin)協議附件1規定的(de)人(ren)才，從(cong)而(er)無需(xu)甲方的(de)服務(wu)，甲方有(you)(you)權留置乙方全(quan)部(bu)預付傭金(jin)，折抵甲方服務(wu)收(shou)入。

　　九、乙(yi)方(fang)(fang)(fang)拒絕甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)提供的(de)人才，從而(er)導致甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)服(fu)(fu)務(wu)(wu)失敗，但在甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)服(fu)(fu)務(wu)(wu)終(zhong)止后的(de)十(shi)二(er)個月內聘用曾被(bei)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)拒絕的(de)人才，應(ying)于聘用前(qian)通知甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)，并向(xiang)甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)支付全額(e)服(fu)(fu)務(wu)(wu)傭(yong)金。否則視(shi)為違約，乙(yi)方(fang)(fang)(fang)應(ying)就此向(xiang)甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)支付________至________倍(bei)的(de)服(fu)(fu)務(wu)(wu)傭(yong)金作為違約金。

　　十、本協(xie)議在(zai)乙方委(wei)托尋(xun)獵的人數超(chao)過一人時，對每一個人才的服(fu)務分別有(you)效，彼此無法律上的連帶責任關系。

　　十一、本(ben)協議(yi)的附件作為協議(yi)的組(zu)成部分，與本(ben)協議(yi)有同等法律效(xiao)力。

　　十二、本(ben)協(xie)議及有關附件經雙方代表簽字(zi)蓋章后生效，文本(ben)為中文。

　　協議及附(fu)件一式兩份，雙方各(ge)執一份，具(ju)有同等法律效力。

　　甲(jia)方：北京(jing)____________服務(wu)有限公司

　　北京____________人才服務中心

　　代表：____________________________

　　乙(yi)方：____________________________

　　代表：____________________________

　　生效日期：______年______月______日

【獵頭協(xie)議書】相(xiang)關文(wen)章：

獵頭協議書02-04