企業安全協議書范本

　　在發展不斷提速的社會中，越來越多地方需要用到協議，簽訂協議可以保障自身的權益不被侵害。什么樣的協議才是有效的呢？以下是小編為大家收集的企業安全協議書范本，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

企業安全協議書范本1

　　我公司是火災重點防護單位，為保障工程施工、動火的安全，確定雙方安全防火的權利與責任，特規定以下要求，乙方必須遵章守法，如乙方違反以下規定，甲方有權制止乙方違反相關作業，并由乙方承擔因此造成的經濟損失，嚴重的將依法追究刑事責任：

　　動火前“八不準”

　　（1）未辦理《動火證》，防火、滅火設施不落實不準動火；

　　（2）周圍的易燃雜物未清除不準動火；

　　（3）附近難以移動的易燃結構未采取安全防范措施不準動火；

　　（4）凡盛裝過油類等易燃液體的容器，未經排除殘存的易燃液體并洗涮干凈不準動火；

　　（5）凡內存易燃氣體受熱膨脹有爆炸危險的容器不準動火；

　　（6）在高空進行焊接或切割作業時，下面的可燃物品未清理或未采取安全防范措施不準動火；

　　（7）動火監護人未到位或人員配備不夠不準動火；

　　（8）未配備相應的滅火器材不準動火；

　　動火中“四要”

　　（1）動火中要有保安作現場安全總指揮，動火和監火人員必須服從安全總指揮的.統一調配；

　　（2）現場安全責任人和動火人員要隨時注意動火情況，發現不安全苗頭要立即停止動火；

　　（3）發生燃燒爆炸事故時，要及時撲救；

　　（4）動火人員要嚴格執行安全操作規程。

　　動火后“一清”

　　動火人員完成動火作業后應徹底清理現場火種，經安全總指揮人員和動火監護人檢查合格以后才能離開現場。

　　當班值班保安作為現場監護的總指揮，有權對動火現場的監護人員進行合理的調度安排，有權對違反動火“八不準”、“四要”、“一清”的行為予以堅決制止，對制止不理者上報人力資源部處理。

　　進入生產區域：手機一律不能開機，手機一律放在保安崗亭處保管。我公司安排保安現場監督，對違反規定的，一律按我公司規定處罰。

　　嚴禁攜帶煙火；車輛必須佩戴防火罩，車輛限速5km/小時；

　　外來人員只允許從2#崗亭進入生產廠區，嚴禁從其他區域出入；

　　進入2#崗亭的，必須按照我司規定佩戴“綠牌”，違者每次處罰20次；

　　未經批準，嚴禁在廠區各區域內拍照；

　　工程施工人身安全由承建單位自行管理，如發生安全事故，費用一律由乙方承擔。

　　甲方：xxxxxxxxxxx股份有限公司

　　乙方：承包單位名稱：

　　代表（或委托人）：

　　簽訂日期：

企業安全協議書范本2

　　甲方（學生）：______________乙方-:______________

　　甲方應具有完全的民事行為能力。無民事行為能力的甲方學習時應經過監護人的同意。?在簽署本協議之前，請甲方或代理人仔細閱讀本協議各條款，如有疑問請及時咨詢。?甲方或代理人在簽署本協議后即視為完全理解并同意接受本協議的全部條款。

　　為了加強星華教育培訓中心安全管理，增強雙方安全意識，預防和減少安全事故的發生，明確星華教育培訓中心和學生或學生監護人在學生安全學習的責、權、利，及時妥善處理學生安全意外事故，根據《中華人民共和國教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》和《民法通則》的有關規定，本著平等自愿的原則，特簽訂如下協議：

　　一、學校（乙方）權利與義務

　　⑴學校應當根據培訓課程安排，保質保量的完成教學大綱要求。

　　⑵學校定期聘請專職老師，對學生開展安全教育，學校指派管理人員具體負責學生安全工作，加強學生安全管理。

　　⑶學校不得使學生在危及人身安全，健康的校舍或其他教育教學設施中活動，學校安排學生參與集會、文化娛樂、實踐等集體活動，應當有利于學生的健康成長，防止發生人身安全事故。

　　⑷學校老師處理學生安全工作，及時了解學生中出現的各種問題和矛盾。

　　二、學生家長或監護人權利與義務

　　⑴一旦學生出現意外安全事故，學生家長或監護人有權了解事實真相，依法確定責任，依責有權享有法定權利。

　　⑵學生有權在學校接受安全知識教育，學生家長或監護人有權了解學生在校教育情況、安全情況等，有權向學校提出有關學生在校教育、學生安全教育管理的意見和建議。

　　⑶學生家長或監護人應積極與學校配合，教育學生不得有曠課、夜不歸宿、打架斗毆、辱罵他人、強行向他人索要財物、偷竊、故意毀壞財物，參與或者變相等嚴重違反培訓中心規定，違反社會公德及違法犯罪的不良行為。

　　⑷學生有事、有病需要請假的，必須向學生管理人員請假；一旦接到學校反映學生有無故曠課或夜不歸宿行為時，學生家長或監護人應高度重視，主動配合學校及時查找，或者公安機關等部門請求幫助。

　　三、違紀責任

　　出現以下安全事故，由學校承擔違約責任：

　　⑴學生在校期間，因學校提供的校舍和其它教育設施引發的安全事故；

　　⑵學生在校期間，因管理人員或任課教師擅離職守而出現的安全管理責任事故；

　　⑶學生參加學校組織的集會、文化娛樂、實踐等集體活動期間，因學校組織責任引發的安全事故；⑷學生在校期間，因學校安全保衛、防火防盜等嚴重責任事故引發的學生事故；

　　出現以下事故，由學生家長或監護人承擔違約責任：

　　⑴學生在放學后或正常節假日在校外出現的安全事故；

　　⑵學生違反校紀校規，不服從學校統一管理引發的安全事故；

　　⑶學生非因教師、學校的.教學、教育管理的過錯原因引起的自殺，受他人教唆、脅迫、引誘從事違法犯罪活動導致的安全事故；

　　⑷學生自身不小心或有特異體質未告知學校等原因引發的安全事故和患病未及時治療的傷亡事故。⑸學生在正常生活、娛樂活動中，因意外導致學生之間出現的安全事故；

　　⑹學生教學、生活等設施改造活動中，因施工單位原因造成的安全事故。

　　四、免責條款：因臺風、龍卷風、暴雨、洪水、地震等不可抗力引發的安全事故，由政府的統一領導下具體解決。

　五、其他：

　　⑴本協議未盡事宜甲乙雙方另行商議解決，協商不成的則按照國家有關規定執行。

　　⑵協議執行過程中如有爭議經協商不能解決的，則交由乙方所在地人民法院審理。

　　⑶本協議書一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　⑷合同有效期為：自______年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

　　甲方（學生）：_____________乙方：_______________

　　監護人：__________________責任人：______________________

　　_____年_____月_____日_____年_____月_____日

企業安全協議書范本3

　　甲方：____________________________________(輔導中心)

　　乙方：_____________________________________（學員）

　　依據相關法律、法規的規定，甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上經協商，就培訓期間學員與培訓機構間的相關安全問題達成以下協議：

　　第一條參加培訓的學生要嚴格遵守培訓班的管理，不違背培訓班的具體管理制度。

　　第二條乙方在培訓期間，未經甲方允許不得私自下河洗澡以及在馬路上玩耍嬉戲。如私自下河洗澡或在馬路上玩耍嬉戲者，所導致的一切后果均由乙方自行負責。

　　第三條在培訓期間，因不可抗力所引發的`事故(如地震，洪災等)，培訓班協同參加培訓的學生互不承擔責任，所導致的損失，分別由雙方各自負責。

　　第四條在每天上課及放學期間，不允許乙方打架斗毆。上課期間，乙方若打架斗毆，由老師調解，若放學后打架斗毆造成傷害責任自負。

　　第五條在培訓班學習是經過家長和學生自愿選擇報名的，上課時間過半之后，因乙方自身原因終止上課，概不退款；如因個人原因中途退出培訓，培訓中心將不予以退還所交學費。

　　第六條參加培訓的學生在補習期間（以上課時間為準），甲方必須對其安全負責。

　　第七條乙方年齡在12歲以下，家長必須每天接、送其來上課。

　　第八條乙方在學習期間必須嚴格遵守上課時間，如有遲到曠課現象，概不補課，亦不退費，如遇特殊情況不能上課，須由家長向任課老師打電話請假，并以短信形式發至老師手機，所缺課程可在課后補上。

　　第九條爭議解決

　　1.本合同在履行過程中發生爭議，雙方可協商一致后訂立補充協議。

　　2.雙方協商不能解決的，可向_____________________（一個雙方都認可的機構，具有權威性）申請調解。

　　3.經調解仍未達成一致的，甲、乙雙方可通過仲裁、司法途徑解決。

　　第九條本合同未盡事宜，按國家有關法律、法規和管理部門的規定辦理。

　　第十條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，合同自雙方簽字生效。

　　合同有效期為：自合同簽訂之日____月____日起至本期補課期滿____月____日止

　　注：本合同最終解釋權歸領先暑期培訓中心解釋

　　學生（學生家長）簽字：______________________________XX暑期培訓中心：____________________________

　　日期：__________年______月______日

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