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畢業生就業協議書

時間(jian)：2021-05-13 08:19:11 就業指南我要投稿

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畢(bi)業生就業協議(yi)書范文(wen)合(he)集9篇

　　在日新(xin)月異的(de)現代(dai)社會中(zhong)，很多地(di)方都會使用到協(xie)議書，協(xie)議書具有(you)法律(lv)效力，確立某種法律(lv)關(guan)系。一般協(xie)議書是怎么(me)起(qi)草的(de)呢？以下(xia)是小編為大家整理的(de)畢業生就(jiu)業協(xie)議書9篇，僅供參考，大家一起(qi)來看看吧(ba)。

畢業生就業協議書范文合集9篇

畢業生就業協議書篇1

　　甲方(fang)：_________；

　　乙方(fang)：_________，性別_________，畢業學校(xiao)：_________，專業：_________。

　　一(yi)、乙(yi)(yi)方因未(wei)落實就業單位，將人事(shi)檔案委托甲方保(bao)管。乙(yi)(yi)方從(cong)畢(bi)業離(li)校(xiao)時至(zhi)就業前兩年(nian)免繳(jiao)檔案保(bao)管費(fei)，超(chao)過兩年(nian)乙(yi)(yi)方應向甲方一(yi)次性繳(jiao)納畢(bi)業生檔案保(bao)管費(fei)_________元。

　　二(er)、乙方如落實了就(jiu)業(ye)單位，應憑市人事局簽章(zhang)的“報到證”或《畢業(ye)生就(jiu)業(ye)申報表》、戶(hu)口遷移證的復(fu)印件、接收單位調檔函及時到甲方辦理檔案轉移手續。

　　三(san)、甲方可(ke)為(wei)乙方出具(ju)人事(shi)檔案中(zhong)的有關(guan)證(zheng)明(ming)，辦理因私(si)出國（境）探親、旅游、自費(fei)留(liu)學等政審。根據省、市物(wu)價部(bu)門(men)規定，出具(ju)各種證(zheng)明(ming)材料每次_________元；辦理出國政審每次_________元。

　　四、上述收(shou)費項目與收(shou)費標準皆依據省、市物價部門現行(xing)規定。在本協議期間，如遇上述部門重新(xin)核(he)定收(shou)費項目與收(shou)費標準，則(ze)從(cong)變更之月起執行(xing)新(xin)的規定。

　　五、本協議一式(shi)兩份，甲乙雙方(fang)各執一份，自簽(qian)字蓋章后生效。

　　甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽(qian)字）：_________

　　代表人（簽字）：_________ 家庭地(di)址：_________

　　地址：_________ 郵編(bian)：_________

　　郵編：_________ 電話(hua)：_________

　　電話：_________

　　_________年____月(yue)____日 _________年____月(yue)____日

　　簽訂(ding)(ding)地(di)點：_________ 簽訂(ding)(ding)地(di)點：_________

畢業生就業協議書篇2

　　甲方(fang)：職業技術學院信息工程系

　　乙方：專業班學(xue)生(sheng) 學(xue)號

　　為給畢業生(sheng)創造良好的就(jiu)業機(ji)會，根(gen)據(ju)用人(ren)單位要(yao)求，在學(xue)生(sheng)本人(ren)和家長請求下(xia)，經研究決定(ding)，本著對學(xue)生(sheng)負責的原則，就(jiu)學(xue)生(sheng)實(shi)習(xi)或(huo)提前離校參加用人(ren)單位的就(jiu)業事宜(yi)，達(da)成以下(xia)協議：

　　一、甲方責任

　　1、甲方同意乙方提前參加實習或者就業;

　　2、甲(jia)方在乙(yi)方畢業之(zhi)前對其有監督和管理的(de)責(ze)任;

　　3、在乙(yi)方(fang)按照(zhao)(zhao)甲方(fang)規(gui)定時間范(fan)圍(wei)內完成所有課程學(xue)習、考核(he)、實習報告、畢業(ye)設計及答辯的前提(ti)下，甲方(fang)有責任按照(zhao)(zhao)程序辦理畢業(ye)手(shou)續。

　　二、乙方責任

　　1、乙方(fang)在參(can)加實習或(huo)提前(qian)離校(xiao)就業前(qian)，必須出具與用(yong)人單(dan)位簽訂的(de)就業證明，方(fang)可(ke)申請(qing)提前(qian)離校(xiao)就業或(huo)實習;

　　2、乙(yi)方必須按學院離校程序完(wan)清所有(you)手續，方可參加實習(xi)或(huo)提前離校就業(ye);

　　3、乙方必須認真填寫《實(shi)習鑒定》或《用(yong)人(ren)單位用(yong)工(gong)鑒定表》，并(bing)將原(yuan)件送學院(yuan)就業指(zhi)導處(chu)存檔備案;

　　4、乙方實習或提前離校(xiao)就業后，在校(xiao)外(wai)的(de)工(gong)作、生活、安(an)全(quan)保障全(quan)部(bu)由乙方負責，與甲(jia)方無關;

　　5、乙方(fang)實習(xi)或提前(qian)離校就業(ye)(ye)期(qi)(qi)間(jian)( 年月日前(qian))應(ying)服從學(xue)院和用人單(dan)位(wei)的(de)雙重管(guan)理，保證(zheng)按(an)時(shi)(shi)(shi)返校參(can)加(jia)考試(shi)，完成畢(bi)(bi)業(ye)(ye)設計并按(an)時(shi)(shi)(shi)參(can)加(jia)答辯;必須(xu)確保學(xue)習(xi)質量，定期(qi)(qi)向輔導員(yuan)(yuan)匯報個人學(xue)習(xi)、實習(xi)或就業(ye)(ye)情況(kuang)，保持個人、家庭與輔導員(yuan)(yuan)、系(xi)部通訊聯系(xi)的(de)暢(chang)通，必須(xu)保證(zheng)按(an)時(shi)(shi)(shi)返校參(can)加(jia)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)信息采集，填寫畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)登記表及(ji)完成學(xue)院要求(qiu)的(de)各項(xiang)離校工作，方(fang)能頒發畢(bi)(bi)業(ye)(ye)證(zheng)書。如不能按(an)時(shi)(shi)(shi)完成上級(ji)教育部門及(ji)我院、系(xi)規定的(de)各項(xiang)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)工作，影響畢(bi)(bi)業(ye)(ye)證(zheng)書發放，一(yi)切(qie)責(ze)任由乙方(fang)負(fu)責(ze);

　　6、乙方必須按照與用人(ren)單位的(de)協議(yi)按期履行(xing)實習或就業任務(wu)，遵守用人(ren)單位的(de)相關(guan)規(gui)(gui)章制度，若因學生個人(ren)原因違約，學院將按規(gui)(gui)定給予處理，并且(qie)不(bu)予再次(ci)推(tui)薦工(gong)作;

　　7、乙方保(bao)證(zheng)提交證(zheng)明(ming)和所有簽(qian)字的(de)真(zhen)實性(xing)，若因乙方偽造(zao)或找人代簽(qian)產生遺留問(wen)題一(yi)律由乙方自(zi)行負責(ze)。

　　本(ben)協(xie)議一式二份(fen)(fen)，系部(bu)和本(ben)人(ren)分(fen)別保存一份(fen)(fen)。

　　附件(jian)：1、家長身份證復(fu)印件(jian)(背(bei)面簽“同意子女參加實習或提前就(jiu)業(ye)”并留下電話(hua)和簽名、手印);

　　2、實(shi)習或就業單位接收證明及接收單位簡介(jie)。

　　實習或提前就業單(dan)位(wei)名稱、地址、負責人及電話：

　　身份證(zheng)號(hao)碼(ma)：乙方(fang)電話(hua)：乙方(fang)家長(chang)電話(hua)：

　　甲方蓋章：乙(yi)方簽(qian)字(zi)：乙(yi)方家長意見及簽(qian)字(zi)：

　　年月日年月日

　　輔導員審核(學費(fei)等)意(yi)見(jian)：系部審核意(yi)見(jian)：

　　年月(yue) 日(ri) 年月(yue) 日(ri)

畢業生就業協議書篇3

　　畢業生

　　用人單位

　　畢業學校

　　____________高等學校畢業(ye)生就(jiu)業(ye)辦公室

　　統一印制

　　____________高等學校畢(bi)業生(sheng)就業指導中(zhong)心

　　按《普通高等(deng)學校(xiao)畢業生就(jiu)業工(gong)作暫(zan)行規(gui)定》的要求，經協(xie)商(shang)，甲、乙雙(shuang)方達成如下協(xie)議：

　　一(yi)、甲方與乙方通過“雙(shuang)向(xiang)選擇”達(da)成一(yi)致意見，應當簽訂(ding)《普通高等學(xue)校本(ben)(ben)專(zhuan)科畢業生、畢業研究生就業協議書》。本(ben)(ben)協議一(yi)式三份(fen)，甲、乙雙(shuang)方和學(xue)校各執一(yi)份(fen)，復(fu)印件無效。

　　二、甲方須如(ru)實向(xiang)乙方介(jie)紹本單(dan)位(wei)情(qing)況(kuang)，以及擬安(an)排(pai)乙方工作崗位(wei)及待遇情(qing)況(kuang)。乙方須如(ru)實向(xiang)甲方介(jie)紹本人的情(qing)況(kuang)，并在規定或約定期限(xian)內(nei)報到。

　　三、甲方(fang)同意(yi)錄用乙方(fang)，錄用的方(fang)式(shi)為(聘用、錄用人編等等)：_

　　四、乙方到(dao)(dao)甲方報到(dao)(dao)后(hou)，雙方應按有(you)關(guan)法(fa)律法(fa)規的規定(ding)，訂(ding)立勞(lao)動合同(聘(pin)(pin)用(yong)合同)，并辦理有(you)關(guan)招錄手續(xu)。勞(lao)動合同(聘(pin)(pin)用(yong)合同)訂(ding)立后(hou)，本協議自動終止。

　　五、甲乙雙方簽定本(ben)協議后，應在(zai)15個工作日內由___方(甲或(huo)乙)將協議書(一式(shi)三(san)份(fen))送學(xue)校鑒證登記。學(xue)校鑒證登記后列(lie)入就業方案(an)。

　　六、本協議經(jing)甲(jia)乙雙(shuang)方(fang)簽字蓋(gai)章后(hou)即生效。如有違約(yue)，違約(yue)方(fang)支付對方(fang)違約(yue)金(大寫)_元。(畢業(ye)生因升學(xue)不能按時就(jiu)業(ye)，是否屬違約(yue)，雙(shuang)方(fang)可以依法商(shang)定)

　　七、雙方其它(ta)約定條款，可在本協議(yi)書備(bei)注欄說(shuo)明(ming)，并視為本協議(yi)內(nei)容，雙方應共同(tong)遵(zun)守

　　-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

　　甲(jia)方(用人單(dan)位)

　　人(ren)事部門簽章(zhang) 用人(ren)單位上級主管(guan)部門簽章(zhang)

　　(有人事自主權的單位，無需上級主管部門簽章)

　　經辦(ban)人(ren)簽名：經辦(ban)人(ren)簽名：

　　年月日年月日

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　　乙方(畢業生)

　　簽名：

　　年月日

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　　鑒(jian)證登記方(學校(xiao))名稱：--------------------------------------------------

　　學(xue)校畢業生就業管理(li)部門名稱(加蓋公章(zhang))：--------------------------------------------------

　　鑒證登記意(yi)見：-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

　　經辦(ban)人簽名：年月(yue)日

　　聯系(xi)地(di)址：聯系(xi)電話：

畢業生就業協議書篇4

　　甲方(fang) （單位）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿乙方(fang) （個(ge)人）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　簽訂日(ri)期＿＿＿＿＿年(nian)＿＿＿＿＿＿月＿＿＿日(ri)

　　根(gen)據《中華人(ren)民共(gong)和國勞動法(fa)》，經甲(jia)乙雙方平(ping)等協商同(tong)意(yi)，自愿簽訂本合同(tong)，共(gong)同(tong)遵守本合同(tong)所列條款。

　　一、勞動合同期限

　　第一(yi)條(tiao) 本合(he)同期(qi)限類型為＿＿＿＿＿期(qi)限合(he)同。

　　本(ben)合同生效(xiao)日(ri)(ri)期＿＿＿年(nian)＿月(yue)＿日(ri)(ri)，終止(zhi)日(ri)(ri)期＿＿＿年(nian)＿月(yue)＿日(ri)(ri)，其中試用期＿＿＿＿。

　　二、工(gong)作內容和義務

　　第二條乙方(fang)(fang)同意根據甲(jia)方(fang)(fang)工作(zuo)需要(yao)，擔任(ren)__________崗(gang)位(wei)工作(zuo)。甲(jia)方(fang)(fang)可依照(zhao)有關規定，經與乙方(fang)(fang)協(xie)商(shang)，對乙方(fang)(fang)的工作(zuo)職(zhi)務和崗(gang)位(wei)進行(xing)調整。

　　第三條乙(yi)方應按照甲方的(de)要求，按時完成規(gui)定的(de)工作數量，達到規(gui)定的(de)質量標準，并履行下列義務(wu)：

　　1、遵守國家(jia)憲法(fa)、法(fa)律、法(fa)規；

　　2、遵守(shou)甲方的規章(zhang)制度(du)；

　　3、維護(hu)甲方的榮譽和利益；

　　4、忠于職守，勤(qin)奮工(gong)作；

　　5、履行保守(shou)甲方商業秘密，不(bu)得利用甲方的(de)商業秘密為本人(ren)或其他經濟組織和個人(ren)謀取不(bu)正當的(de)經濟利益。

　　三、勞動保(bao)護和勞動條件

　　第四(si)條(tiao) 甲方安(an)排乙(yi)方每(mei)日(ri)工作時(shi)(shi)(shi)間不(bu)超(chao)(chao)(chao)過八小(xiao)時(shi)(shi)(shi)，平(ping)均每(mei)周不(bu)超(chao)(chao)(chao)過四(si)十小(xiao)時(shi)(shi)(shi)。甲方由于(yu)工作需(xu)要，經與工會(hui)和乙(yi)方協商后可以延長工作時(shi)(shi)(shi)間的，一般每(mei)日(ri)不(bu)得(de)超(chao)(chao)(chao)過一小(xiao)時(shi)(shi)(shi)，因(yin)(yin)特殊原因(yin)(yin)需(xu)要延長工作時(shi)(shi)(shi)間的，在(zai)保(bao)障(zhang)乙(yi)方身體健康的條(tiao)件下延長工作時(shi)(shi)(shi)間，每(mei)日(ri)不(bu)得(de)超(chao)(chao)(chao)過三個小(xiao)時(shi)(shi)(shi)，每(mei)月不(bu)得(de)超(chao)(chao)(chao)過三十六小(xiao)時(shi)(shi)(shi)。

　　執行綜合計算(suan)工(gong)(gong)時制(zhi)度的，平(ping)均日(ri)和周(zhou)工(gong)(gong)作時間(jian)不(bu)超過(guo)標準工(gong)(gong)作時間(jian)。

　　執行不定時工(gong)時制(zhi)度(du)的，工(gong)作和休(xiu)(xiu)息(xi)休(xiu)(xiu)假乙方(fang)自(zi)行安排。

　　甲方安排乙方執(zhi)行＿＿＿＿工時制(zhi)度。

　　第五條甲方(fang)(fang)延長(chang)乙(yi)方(fang)(fang)工作時(shi)間，應安排乙(yi)方(fang)(fang)同等(deng)時(shi)間倒休(xiu)或依法支付加班加點工資。

　　第六條甲(jia)方(fang)為乙方(fang)提供必(bi)要的(de)勞(lao)(lao)動條件和(he)勞(lao)(lao)動工具，制定(ding)工作規范(fan)和(he)勞(lao)(lao)動安全衛(wei)生制度及其標準。甲(jia)方(fang)應按照(zhao)國家或(huo)當地政府有關部門的(de)規定(ding)組(zu)織安排乙方(fang)進行健康(kang)檢查。

　　第(di)七條(tiao) 甲(jia)方(fang)負(fu)責對(dui)乙方(fang)進行政治(zhi)思(si)想(xiang)、職業道德、業務(wu)技術(shu)、勞動安(an)全衛生及有關規章制(zhi)度的(de)教育和(he)培訓(xun)。

　　四、勞動報酬

　　第八條甲方的工資(zi)分配(pei)應遵(zun)循(xun)按勞分配(pei)原則，實行同工同酬。

　　第九(jiu)條在法定工(gong)(gong)作(zuo)時間(jian)內，乙方完成規定的(de)工(gong)(gong)作(zuo)任(ren)務，甲(jia)方每月(yue)＿＿＿＿日以貨幣形(xing)式足額支付乙方工(gong)(gong)資(zi)(zi)(zi)，工(gong)(gong)資(zi)(zi)(zi)不低于＿＿＿＿元，其(qi)中(zhong)試(shi)用(yong)期間(jian)工(gong)(gong)資(zi)(zi)(zi)為＿＿元。

　　第(di)十(shi)條(tiao) 甲方(fang)(fang)安排(pai)乙方(fang)(fang)加班或延(yan)長工作時(shi)間的，按《勞動法(fa)》第(di)四十(shi)四條(tiao)和國(guo)家有(you)關規定支付(fu)工資(zi)報(bao)酬(chou)。

　　第十一條由于甲方(fang)的原因(yin)，使乙方(fang)不能(neng)在法定工作(zuo)時間內(nei)提供勞動的，甲方(fang)保證(zheng)支付(fu)乙方(fang)的生活(huo)費不低于＿＿＿＿＿元。

　　五、保(bao)險福利待遇

　　第(di)十二(er)條甲(jia)乙雙方(fang)應按國(guo)家和(he)當(dang)地政府(fu)關于社會保(bao)障的有關規定交納(na)職工養老、失(shi)業和(he)大病統籌及其他社會保(bao)險(xian)費用。甲(jia)方(fang)應為乙方(fang)填(tian)寫《職工養老保(bao)險(xian)手冊》。雙方(fang)解除(chu)、終(zhong)止勞動合同后，《職工養老保(bao)險(xian)手冊》按有關規定轉移(yi) 。

　　第十三(san)條乙方患病或非(fei)因(yin)工(gong)負傷(shang)(shang)，其(qi)醫療(liao)期(qi)和(he)醫療(liao)期(qi)滿后關于本合(he)同(tong)的(de)辦理，按照(zhao)勞動部頒發的(de)《企業職工(gong)患病或非(fei)因(yin)工(gong)負傷(shang)(shang)醫療(liao)期(qi)規定(ding)》執行。乙方患病或非(fei)因(yin)工(gong)負傷(shang)(shang)，其(qi)醫療(liao)和(he)生活費用按照(zhao)＿＿＿＿＿＿＿執行。

　　第十(shi)四(si)條乙方(fang)因工(gong)負(fu)傷的(de)工(gong)資和(he)醫療保險等(deng)待遇按國家和(he)當(dang)地政(zheng)府有關規定執行(xing)。

　　第十五條(tiao) 甲方(fang)為(wei)乙(yi)方(fang)提供以下福利待遇。

　　六、勞動紀律

　　第(di)十六(liu)條乙方(fang)應遵守(shou)甲方(fang)依法規(gui)定的規(gui)章(zhang)制度；嚴格遵守(shou)勞(lao)動安全衛生、工作(zuo)制度和工作(zuo)規(gui)范；愛護甲方(fang)的財產，遵守(shou)職業道德；積極參加甲方(fang)組織的培訓，提(ti)高(gao)思(si)想和職業技能。

　　第十七條(tiao) 乙(yi)方違反勞動紀律，甲方可依據本(ben)(ben)單位(wei)規章制度，給(gei)予必(bi)要(yao)的紀律處分，直至(zhi)解除本(ben)(ben)合同(tong)。

　　七、勞動合(he)同(tong)的變更(geng)、解除(chu)、終(zhong)止、續訂

　　第十八(ba)條(tiao) 訂立本合同(tong)(tong)所依據的法律、行政法規、規章(zhang)發生變(bian)化，本合同(tong)(tong)應變(bian)更相關內容。

　　第十九條訂立(li)本(ben)合同所依據(ju)的客觀(guan)情況發生重(zhong)大(da)變化(hua)，致(zhi)使本(ben)合同無法履行(xing)的，經雙方協(xie)商同意，可(ke)以變更本(ben)合同相關的內容。

　　第二十條經(jing)甲乙雙(shuang)方協商一致，本合同可以解(jie)除。

　　第(di)二十一(yi)條(tiao) 合同期內，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)委(wei)派乙方(fang)(fang)到境內外(wai)甲(jia)(jia)方(fang)(fang)所屬(shu)機(ji)(ji)構(gou)(gou)工(gong)作的(de)，原(yuan)有勞動合同仍(reng)然有效，但應和企業簽訂(ding)有關境內外(wai)工(gong)作的(de)協議(yi)；經甲(jia)(jia)方(fang)(fang)批準(zhun)，乙方(fang)(fang)到境內外(wai)非(fei)甲(jia)(jia)方(fang)(fang)所屬(shu)機(ji)(ji)構(gou)(gou)擔任一(yi)定(ding)階段(duan)工(gong)作的(de)，可由乙方(fang)(fang)與該機(ji)(ji)構(gou)(gou)簽訂(ding)有關協議(yi)。

　　第二十二條乙方(fang)有下列(lie)情形之一(yi)，甲方(fang)可以解除本合同：

　　1、在(zai)試用期間，被證明不符合錄用條件的；

　　2、以欺詐(zha)手(shou)段訂立本合同的(de)；

　　3、嚴重違反勞動紀(ji)律或對甲(jia)方(fang)利益造成重大損害的；

　　4、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損失的；

　　5、泄(xie)露(lu)甲(jia)方商(shang)業秘密，給甲(jia)方造成嚴(yan)重損失的；

　　6、被依法追究刑事責任(ren)的；

　　7、不能(neng)勝(sheng)任勞動合同約定(ding)的工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)，經過培訓或調(diao)整工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)崗位仍不能(neng)勝(sheng)任工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)的；

　　8、乙方(fang)患病或非(fei)因工(gong)負傷、醫療(liao)期滿后，不能(neng)(neng)從(cong)事原工(gong)作(zuo)也不能(neng)(neng)從(cong)事甲(jia)方(fang)另行安排的工(gong)作(zuo)的；

　　9、勞(lao)動(dong)(dong)合(he)(he)同訂立時依據的(de)客觀情(qing)況發生(sheng)重(zhong)大變化(hua)，致(zhi)使勞(lao)動(dong)(dong)合(he)(he)同無法履行(xing)，經當(dang)事人協(xie)商不(bu)能就變更(geng)勞(lao)動(dong)(dong)合(he)(he)同達成協(xie)議的(de)。

　　第(di)二(er)十三條(tiao) 甲方(fang)按(an)照第(di)二(er)十二(er)條(tiao)第(di)7、8、9款的規定解除本合同(tong)時，應提前三十日以書面形式通(tong)知乙方(fang)。

　　第二十(shi)四條甲方瀕臨破產進(jin)行法(fa)定整頓期間(jian)或(huo)(huo)者生產經營發生嚴(yan)重困難，應提前三(san)十(shi)日向工(gong)會或(huo)(huo)者全體職(zhi)工(gong)說(shuo)明情況，聽取工(gong)會或(huo)(huo)者職(zhi)工(gong)的意見，并向勞(lao)動行政部門報(bao)告后，可以解除合同。

　　第(di)二(er)十五條(tiao) 乙方有(you)下列(lie)情形之一，甲方不能依據(ju)本合(he)同第(di)二(er)十二(er)條(tiao)第(di)7、8、9款和第(di)二(er)十四(si)條(tiao)終止、解除本合(he)同：

　　1、患職業病或者(zhe)因工負傷(shang)，醫療(liao)終結，經市、區、縣勞動鑒定委(wei)員會確認(ren)喪失或者(zhe)部(bu)分(fen)喪失勞動能力的(de)；

　　2、患(huan)病或(huo)非因工負傷，在規定的(de)醫(yi)療期的(de)；

　　3、女職工在孕期、產期、哺乳(ru)期的(de)；

　　4、距(ju)法定(ding)退休年齡十年以內的職工(gong)；

　　5、復員退(tui)伍(wu)義務(wu)和建設征地農轉工人中(zhong)初(chu)次參加(jia)工作未滿(man)三(san)年的(de)；

　　6、法律、行政法規規定的其他情形(xing)。

　　第二十(shi)六條(tiao) 乙方(fang)欲解除(chu)勞動合(he)同(tong)，應當提前三(san)十(shi)日以(yi)書面形式(shi)通知甲方(fang)，甲方(fang)在乙方(fang)完成業務以(yi)及清理完所辦理的債(zhai)權債(zhai)務的情況下，可解除(chu)勞動合(he)同(tong)。

　　第二十七條有下(xia)列情形之一，乙方(fang)可以隨時(shi)通知甲方(fang)解除本(ben)合同(tong)。

　　1、在試用期(qi)內(nei)的；

　　2、甲方以侵害(hai)乙(yi)方合法人身權利手(shou)段強迫勞(lao)動的；

　　3、甲(jia)方不能按照本(ben)合同規(gui)定支付勞動報(bao)酬或者提供勞動條(tiao)件的；

　　4、甲方違(wei)反國家有(you)關規定(ding)，勞動(dong)安全衛生條件惡劣(lie)，嚴重危害(hai)乙方身體健康的；

　　5、法律、法規(gui)規(gui)定的其他情形。

　　第二十八條本合(he)(he)(he)同(tong)(tong)期限屆滿(man)，勞(lao)動(dong)(dong)關系即終止。甲(jia)乙雙方經(jing)協商(shang)同(tong)(tong)意，可以續訂勞(lao)動(dong)(dong)合(he)(he)(he)同(tong)(tong)。雙方當(dang)事人應當(dang)在本合(he)(he)(he)同(tong)(tong)期滿(man)前天向對方表示續訂意向。

　　第二十九條(tiao) 訂立無固定(ding)期限勞動合同的，乙方達到法(fa)定(ding)退休(xiu)年(nian)齡或(huo)甲乙雙方約定(ding)的其他終(zhong)止條(tiao)件出(chu)現，本(ben)合同終(zhong)止。

　　甲方：________________________有限(xian)公司

　　法定(ding)代表人：__________________________

　　住(zhu)址(zhi)：________________________________

　　郵(you)編：________________________________

　　聯系電(dian)話：____________________________

　　乙方(fang)：________________________________

　　身份證號碼：__________________________

　　住址：________________________________

　　郵編：________________________________

　　聯系電話：____________________________

畢業生就業協議書篇5

　　為(wei)維護(hu)國(guo)家(jia)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)就業(ye)(ye)(ye)方案的嚴(yan)肅性，明確畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)、用人單位(wei)(wei)、學校三方在畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)就業(ye)(ye)(ye)工作中(zhong)的權利和義務，經協商(shang)，畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)、用人單位(wei)(wei)、學校三方簽定如下協議：

　　一、就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)協議書是(shi)普通高等(deng)學(xue)校(xiao)畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生和用人(ren)(ren)單(dan)位在正式(shi)確(que)(que)立勞動(dong)人(ren)(ren)事關系(xi)前，經(jing)雙(shuang)向選擇，在規定(ding)期(qi)限內就(jiu)(jiu)(jiu)確(que)(que)立就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)關系(xi)、明確(que)(que)雙(shuang)方權利和義(yi)務(wu)而達成的(de)書面協議；是(shi)用人(ren)(ren)單(dan)位確(que)(que)認畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生相(xiang)關信息(xi)真實可靠(kao)以及接收畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生的(de)重要憑據；是(shi)高校(xiao)進行畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)管理(li)、編制(zhi)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)方案以及畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生辦理(li)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)落戶手續等(deng)有(you)關事項的(de)重要依據。

　　二、畢業(ye)生應(ying)按國家規(gui)定就業(ye)，向用(yong)(yong)人(ren)單位(wei)如實介紹自(zi)己的(de)情況，了解單位(wei)的(de)使(shi)用(yong)(yong)意(yi)圖(tu)，表明自(zi)己的(de)就業(ye)意(yi)見，在(zai)規(gui)定時間內到用(yong)(yong)人(ren)單位(wei)報(bao)到，若遇(yu)到特殊情況不能按時報(bao)到，須征(zheng)得用(yong)(yong)人(ren)單位(wei)同意(yi)。

　　三、用(yong)人(ren)單位(wei)要如實介紹本單位(wei)情況，明(ming)確對(dui)畢(bi)業(ye)生的'基本要求(qiu)及工種崗(gang)位(wei)安排，做好(hao)各項接收工作(zuo)。凡取得(de)畢(bi)業(ye)資格的畢(bi)業(ye)生，用(yong)人(ren)單位(wei)不得(de)以學習成績為由(you)提(ti)出違約；未取得(de)畢(bi)業(ye)資格的，本協議無效(xiao)。

　　四、學(xue)校(xiao)要如實向用(yong)(yong)人單(dan)位(wei)介(jie)紹畢業(ye)生(sheng)情況，做(zuo)好推薦工作，用(yong)(yong)人單(dan)位(wei)同(tong)意錄用(yong)(yong)后，學(xue)校(xiao)審核列入(ru)建議就業(ye)方(fang)案，報黑(hei)龍江省(sheng)教育廳審查批準，學(xue)校(xiao)負責辦理就業(ye)報到證(zheng)簽發手續(xu)。

　　五、學校應在(zai)學生畢業(ye)前安排體(ti)檢(jian)(jian)，不合格者不予(yu)辦(ban)理(li)就業(ye)報到證簽發(fa)手續，本協議(yi)自行取消(xiao)，由(you)學校通(tong)知(zhi)用人單位(wei)。如用人單位(wei)對畢業(ye)生身體(ti)條件(jian)有特殊要(yao)求，原則(ze)上應在(zai)簽定協議(yi)前進(jin)行體(ti)檢(jian)(jian)，否則(ze)，以學校體(ti)檢(jian)(jian)為準。

　　六、畢業(ye)生、用(yong)人單位(wei)(wei)(wei)兩方如有(you)其他約定(ding)(ding)(ding)，應在“其他約定(ding)(ding)(ding)事(shi)項(xiang)”欄中逐條明確。約定(ding)(ding)(ding)的有(you)關(guan)內容可(ke)包括(kuo)：工(gong)作地點(dian)及工(gong)作崗位(wei)(wei)(wei)、違約責任、協(xie)(xie)議自動失效條款(kuan)、協(xie)(xie)議終止條款(kuan)、雙(shuang)方約定(ding)(ding)(ding)的其他事(shi)宜等(deng)，經畢業(ye)生、用(yong)人單位(wei)(wei)(wei)簽字(zi)、蓋章后視為本協(xie)(xie)議書的一部(bu)分。約定(ding)(ding)(ding)事(shi)項(xiang)不(bu)得違反(fan)國家法(fa)律、法(fa)規的有(you)關(guan)規定(ding)(ding)(ding)，不(bu)得損害畢業(ye)生、用(yong)人單位(wei)(wei)(wei)、學校的合法(fa)權益。本協(xie)(xie)議未明確的其他事(shi)項(xiang)，按有(you)關(guan)規定(ding)(ding)(ding)執行(xing)或(huo)雙(shuang)方協(xie)(xie)商解決。

　　七、本協(xie)(xie)議經(jing)各(ge)方(fang)簽字、蓋章后生(sheng)效(xiao)。三方(fang)都應(ying)(ying)嚴(yan)格履行本協(xie)(xie)議，若有一方(fang)提出(chu)變更協(xie)(xie)議，須征得另兩方(fang)同(tong)意，并承擔相應(ying)(ying)的違(wei)約責任。

　　八、本(ben)協(xie)議(yi)的使用范圍：國家計劃(hua)內統(tong)一招生的畢(bi)(bi)業生（含高(gao)職高(gao)專畢(bi)(bi)業生、本(ben)科畢(bi)(bi)業生、畢(bi)(bi)業研究(jiu)生）；定向(xiang)生、委培生按定向(xiang)委培協(xie)議(yi)就業，不使用本(ben)就業協(xie)議(yi)書（解(jie)除(chu)定向(xiang)或委托協(xie)議(yi)的除(chu)外）。

　　九、本協議一式四份，畢業生(sheng)、用人單位、學(xue)校、省畢業生(sheng)就業主管部門(men)各執一份，復(fu)印無效。

畢業生就業協議書篇6

　　編號：

　　全國普通高等學(xue)校畢業生就業協議書(shu)

　　（范本）

　　畢業生張××

　　用人(ren)單(dan)位河南(nan)煤業(ye)化工(gong)集團有限責任公司

　　學校名稱河(he)南理(li)工大學xxxxx學院

　　備注：

　　為了(le)更好地維護(hu)自己的法(fa)定權益，請與單(dan)位協商(shang)好并在(zai)此處注明！！！

　　1、工(gong)作年限，工(gong)作地點，工(gong)資待(dai)遇； 2、是否有“三險一(yi)金(jin)”失(shi)業(ye)保險、養老保險、和住房公積金(jin)）；3、如本(ben)人(ren)違約(yue)，違約(yue)金(jin)的數額約(yue)定；4、其(qi)他需要補充的事項(xiang)。

　　每人(ren)畢業前只此一份協議(yi)書，請簽工作時經(jing)過與家長(chang)協商后(hou)再與單位簽署！！如簽協議(yi)書后(hou)又想(xiang)簽其(qi)他(ta)單位，務必要給(gei)原(yuan)單位交一筆數額(e)不小的違約金并由單位出具解除協議(yi)證(zheng)明，務必慎重考慮后(hou)再決定！！

畢業生就業協議書篇7

　　甲方(fang)：_________；

　　乙(yi)方：_________，性(xing)別_________，畢業(ye)學校：_________，專業(ye)：_________。

　　一(yi)、乙方(fang)因未(wei)落實就業單(dan)位，將人(ren)事檔(dang)(dang)案委托甲方(fang)保(bao)管。乙方(fang)從畢業離校時(shi)至(zhi)就業前(qian)兩年免繳(jiao)檔(dang)(dang)案保(bao)管費(fei)，超過(guo)兩年乙方(fang)應向甲方(fang)一(yi)次性繳(jiao)納畢業生檔(dang)(dang)案保(bao)管費(fei)_________元。

　　二、乙(yi)方(fang)如落實(shi)了就業單位(wei)，應憑市(shi)人(ren)事局簽(qian)章的(de)“報(bao)到證”或《畢(bi)業生就業申報(bao)表》、戶口遷(qian)移證的(de)復印件(jian)、接收單位(wei)調檔函及時到甲(jia)方(fang)辦理檔案(an)轉移手續。

　　三(san)、甲方可為(wei)乙(yi)方出(chu)具人事檔案中的有關證明，辦理因私出(chu)國（境）探親(qin)、旅游(you)、自費留學(xue)等政審。根據(ju)省、市物價部門規定，出(chu)具各種證明材料每次_________元；辦理出(chu)國政審每次_________元。

　　四、上(shang)述(shu)收(shou)(shou)費項(xiang)目(mu)與收(shou)(shou)費標(biao)準(zhun)皆依據省、市物價(jia)部(bu)門現行規定。在(zai)本協議(yi)期間，如遇上(shang)述(shu)部(bu)門重新核定收(shou)(shou)費項(xiang)目(mu)與收(shou)(shou)費標(biao)準(zhun)，則從變更之月起執(zhi)行新的規定。

　　五、本協議一(yi)式(shi)兩份，甲乙(yi)雙方各執一(yi)份，自(zi)簽字蓋(gai)章(zhang)后(hou)生效。

　　甲(jia)方（蓋章）：_________ 乙(yi)方（簽字）：_________

　　表人（簽字）：_________ 家庭地址：_________

　　地址(zhi)：_________

　　郵編：_________ 郵編：_________

　　電話：_________ 電話：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　簽訂(ding)(ding)地點(dian)：_________ 簽訂(ding)(ding)地點(dian)：_________

畢業生就業協議書篇8

　　天津工業(ye)大學畢業(ye)生(sheng)就業(ye)協議(yi)書(shu)管理細(xi)則

　　（20xx年修訂）

　　《畢業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)協議(yi)書》（以下簡稱(cheng)協議(yi)書）是(shi)大學(xue)畢業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)和(he)用人單位在(zai)正(zheng)式確立勞(lao)動人事關系(xi)（如簽(qian)訂勞(lao)動合(he)同(tong)）前(qian)，雙方確定就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)意向(xiang)和(he)權(quan)益的依(yi)據(ju)，是(shi)為明確畢業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)、用人單位及(ji)學(xue)校在(zai)畢業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)中的權(quan)利(li)和(he)義務的法律文(wen)書，是(shi)用人單位確認畢業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)相關信息真(zhen)實可(ke)靠(kao)以及(ji)接收畢業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)的重要(yao)憑據(ju)，也是(shi)學(xue)校上報就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)方案，學(xue)生(sheng)(sheng)辦理派遣證(zheng)、戶檔關系(xi)轉遞的重要(yao)依(yi)據(ju)。

　　《畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)(ye)協(xie)議書》由天(tian)津市(shi)教育委員會印制(zhi)，畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)人(ren)手一(yi)份，按照編號發放。協(xie)議書一(yi)式四聯，簽訂生(sheng)(sheng)(sheng)效后(hou)由用人(ren)單(dan)位(wei)（甲方(fang)）、畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)（乙方(fang)）、學校、學院各(ge)執一(yi)聯。在校時尚未(wei)落實工(gong)作單(dan)位(wei)的畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)，要妥善保(bao)存(cun)《畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)(ye)協(xie)議書》，畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)后(hou)兩年之(zhi)內找(zhao)工(gong)作仍需與用人(ren)單(dan)位(wei)簽訂協(xie)議書，并據(ju)此辦理(li)派遣手續。

　　一、主要內容

　　用(yong)人單(dan)位（甲方(fang)）的情(qing)況。用(yong)人單(dan)位應如(ru)實填寫本單(dan)位的情(qing)況，如(ru)單(dan)位名稱、隸屬關系、性質(zhi)、地址(zhi)、聯(lian)系人、戶籍檔案轉移地址(zhi)等(deng)。

　　畢(bi)業生（乙方）的(de)基本情況。畢(bi)業生應按(an)(an)國家法規(gui)就業，向用人單位(wei)如(ru)實介紹自己(ji)的(de)情況，如(ru)姓(xing)名、性(xing)別、專業、學歷等，表明自己(ji)的(de)就業意(yi)見，在規(gui)定的(de)時間內(nei)到(dao)用人單位(wei)報到(dao)，若(ruo)遇到(dao)特殊情況不能(neng)按(an)(an)時報到(dao)，需征得(de)用人單位(wei)同意(yi)。

　　學校(xiao)意見。學校(xiao)要(yao)如實向用人單(dan)(dan)位介紹畢業(ye)生的情(qing)況(kuang)，做好推薦(jian)工作，用人單(dan)(dan)位同(tong)意錄(lu)用后，經學校(xiao)審核(he)，報主管部門(men)批準(zhun)，學校(xiao)負責辦理畢業(ye)生就(jiu)業(ye)派遣(qian)手續。

　　畢業生和(he)用人單位約定(ding)(ding)的有關內容。包括：工作(zuo)地點及(ji)工作(zuo)崗位；戶口遷入地；違約責(ze)任；協議(yi)自動失效條(tiao)款、協議(yi)終止條(tiao)款；雙(shuang)方(fang)約定(ding)(ding)的其他事宜(yi)。

　　其他補充協議。

　　各方需(xu)如實(shi)完整填寫協議書(shu)內容，不得空項(xiang)。

　　二、簽訂程序

　　畢業(ye)生(sheng)(sheng)持(chi)學校下發的就業(ye)推薦表(biao)及(ji)個人簡歷，參與(yu)雙向選(xuan)擇活動。為避免(mian)丟(diu)失，在(zai)求職過程中，學生(sheng)(sheng)盡量使用推薦表(biao)及(ji)協議(yi)書的復印件(jian)。待確定就業(ye)單位，畢業(ye)生(sheng)(sheng)與(yu)用人單位簽訂協議(yi)書時一律(lv)以(yi)原件(jian)為準，復印件(jian)無效。

　　簽訂及上(shang)報協議書的基本程序如下(xia)：

　　1、畢業生(sheng)認真(zhen)如實填寫個(ge)人基本情況及應聘(pin)意見(jian)并(bing)簽名；

　　2、用(yong)人單位(wei)、主管部門(men)及人事(shi)調配部門(men)簽(qian)署意見，并蓋章。用(yong)人單位(wei)一定(ding)要把戶(hu)籍(ji)遷(qian)移地址、檔案轉(zhuan)遞詳細地址填寫清楚；

　　3、如與用人單位(wei)另有約定(ding)，可另行注明，以(yi)備日(ri)后(hou)簽訂(ding)勞動合同時作(zuo)為依據；

　　4、學院審核后(hou)簽署意見并加蓋學校畢(bi)業生就業協議專用章；

　　5、學院(yuan)留(liu)一份協議書，匯總后交校畢(bi)業生(sheng)就業指導中(zhong)心。

　　6、校(xiao)畢(bi)業生就業指導中心確認畢(bi)業生簽約手續是否完備，以保證(zheng)學(xue)校(xiao)順(shun)利上報就業方(fang)案，派遣工作按時進行。

　　一般情(qing)況下，不(bu)得(de)學(xue)校先簽章，后交用(yong)人單(dan)位，避免發生(sheng)用(yong)人單(dan)位寫上有(you)損(sun)畢業生(sheng)權益的條款，產生(sheng)不(bu)利(li)后果導致(zhi)畢業生(sheng)利(li)益受損(sun)的現象。

　　每(mei)位畢業生(sheng)只能與一家用人單位簽訂(ding)協(xie)議書。

　　協議書不得轉讓，一經(jing)發現，該協議書作廢，相關人員協議書不予補辦。

　　因升學、出國及創業而未使用的協(xie)議書(shu)應退回(hui)學校，以上情況畢(bi)業生(sheng)在上交(jiao)調(diao)檔函時請(qing)一并交(jiao)回(hui)本(ben)人空(kong)白就(jiu)業協(xie)議書(shu)，否(fou)則不予派送檔案。

　　三、補辦程序

　　1、因污損而更(geng)換

　　如(ru)協議(yi)書污損(sun)影響使用，畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)本人填寫《畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)協議(yi)書補領(ling)申(shen)請表》（天津工業(ye)大(da)學(xue)就業(ye)網“學(xue)生(sheng)(sheng)下(xia)載”欄下(xia)載），經所在學(xue)院負責就業(ye)的領(ling)導簽署意見后(hou)，將(jiang)污損(sun)的協議(yi)書一式四份退回校畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)指(zhi)導中心(xin)(xin)，經校畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)指(zhi)導中心(xin)(xin)確認后(hou)補發新的協議(yi)書。

　　2、因遺失而(er)補辦

　　如遺失(shi)協議書，畢業(ye)生(sheng)需在(zai)天津市(shi)公開發行的報紙(zhi)刊發遺失(shi)公告(gao)1天，攜(xie)帶刊發公告(gao)并填(tian)寫(xie)《畢業(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)協議書補領(ling)(ling)申請表》，經所在(zai)學院負(fu)責就(jiu)業(ye)的領(ling)(ling)導(dao)簽署意見后(hou)，到(dao)校畢業(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)指導(dao)中心(xin)辦理(li)遺失(shi)公示手續，在(zai)校就(jiu)業(ye)網公示欄公示3個工(gong)作日方可(ke)補發新的就(jiu)業(ye)協議書。

　　3、因(yin)違約而更換

　　協議書(shu)一(yi)經(jing)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)、用人單(dan)位(wei)簽署(shu)即具(ju)有法律效力，任(ren)何一(yi)方不得(de)隨意更(geng)改、擅(shan)自解除，若(ruo)任(ren)一(yi)方違(wei)反(fan)協議，應承擔(dan)違(wei)約(yue)責(ze)任(ren)。因各種(zhong)原(yuan)因與原(yuan)簽約(yue)單(dan)位(wei)解約(yue)的(de)(de)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)，憑《畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)協議書(shu)補領申請表》、原(yuan)協議書(shu)和原(yuan)單(dan)位(wei)出具(ju)的(de)(de)書(shu)面(mian)解約(yue)函，經(jing)所在學(xue)院負責(ze)就(jiu)業(ye)的(de)(de)領導簽署(shu)意見后(hou)，到校畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)指導中心(xin)辦理手(shou)續(xu)，需在校就(jiu)業(ye)網公示(shi)欄(lan)公示(shi)3個工作(zuo)日，方可發放新的(de)(de)就(jiu)業(ye)協議書(shu)。

　　為(wei)維護(hu)學校和畢(bi)(bi)業(ye)生個人(ren)聲譽，畢(bi)(bi)業(ye)生必須認(ren)真、慎重(zhong)對待就業(ye)協議(yi)(yi)簽訂，嚴(yan)格(ge)履行協議(yi)(yi)，凡因(yin)個人(ren)原因(yin)違約二次(ci)即視為(wei)惡意違約，不再(zai)發放新(xin)協議(yi)(yi)。

畢業生就業協議書篇9

　　用人單位

　　學校名稱

　　按《普通(tong)高等學校畢(bi)業生(sheng)就業工作暫行規定》的要(yao)求，為維護國家就業計(ji)劃的嚴肅性(xing)，明確(que)畢(bi)業生(sheng)、用(yong)(yong)人單位、學校三(san)(san)方在畢(bi)業生(sheng)就業工作中的權利和(he)義務，經(jing)協商，畢(bi)業生(sheng)、用(yong)(yong)人單位、學校三(san)(san)方簽訂(ding)如下協議(yi)：

　　一、畢業(ye)生(sheng)應按國家有關規(gui)定就(jiu)業(ye)，向用(yong)人單位如實(shi)介紹自(zi)己(ji)的(de)情況，了解單位的(de)使用(yong)意(yi)圖(tu)，表(biao)明自(zi)己(ji)的(de)就(jiu)業(ye)意(yi)見，在規(gui)定的(de)時(shi)間內到(dao)用(yong)人單位報到(dao)，若遇到(dao)特殊情況不能按時(shi)報到(dao)，需征得用(yong)人單位的(de)同意(yi)。

　　二、用人單位(wei)(wei)要如(ru)實介(jie)紹本(ben)單位(wei)(wei)的情況，明確對畢業生的要求及使用意(yi)圖，做好各項接收(shou)工作(zuo)。凡取得畢業生資格(ge)的畢業生，用人單位(wei)(wei)不得以學習成績為由提出違(wei)約；未取得畢業資格(ge)的結(jie)業生，本(ben)協議(yi)無效(xiao)。

　　三、學(xue)校(xiao)要如實向用(yong)人單位介紹畢業(ye)生(sheng)的(de)情(qing)況，做好推薦工作(zuo)，用(yong)人單位同意錄用(yong)后，經學(xue)校(xiao)審核列(lie)人建議(yi)就業(ye)計劃，報(bao)教育廳批準，學(xue)校(xiao)負(fu)責辦理派遣手續(xu)。

　　四、學(xue)校應在(zai)學(xue)生畢業前安(an)排(pai)體(ti)檢，不合格(ge)者不派遣。如果(guo)用人單位對畢業生身(shen)體(ti)條(tiao)件有特殊要求，原則上在(zai)簽(qian)訂協(xie)議前進行(xing)單獨體(ti)檢，否(fou)則，以(yi)學(xue)校體(ti)檢為準。

　　五、畢(bi)業生、用(yong)人單位、學校三方如有其他約定，應在(zai)備注欄(lan)注明，并(bing)視為本協議(yi)的一(yi)部分。

　　六、本協議經畢業生和(he)用人單位(wei)簽字或蓋章后(hou)生效。經學校鑒證登記后(hou)作為(wei)簽發報(bao)到證的(de)依據(ju)。

　　七、本協議一式三份(fen)(fen)，畢業生、用(yong)人(ren)單位、學校各執一份(fen)(fen)，復印無效(xiao)。

　　畢業生情況及(ji)意見(jian)

　　姓名

　　性別

　　出生年月

　　民族

　　政治面貌

　　培養方式

　　健康狀況

　　專業

　　學制

　　學歷

　　聯系電話

　　電子信箱

　　家庭地址

　　應聘意見：

　　畢業生簽名：

　　年月日

　　用人單位情況及意見(jian)

　　單位名稱

　　單位隸屬

　　聯系人

　　聯系電話

　　郵政編碼

　　通訊地址

　　聯系部門

　　單位性質

　　檔案轉寄(ji)詳細地址

　　戶口遷入地址

　　用人單位意見：

　　簽章

　　年月日

　　用人單位上級主管(guan)部門意見：

　　（有用臉自主權(quan)的單位此(ci)欄可略(lve)）

　　簽章

　　年月日

　　學校意見

　　學校(xiao)畢(bi)業生就業主管(guan)部門意見：

　　簽章

　　年月日

　　學校通訊地址：

　　注意事項

　　一、就(jiu)業協(xie)議書的簽訂程序：

　　1.畢業生填寫(xie)本(ben)人(ren)基本(ben)情況、簽署應聘意見并(bing)簽名；

　　2.用(yong)人(ren)單位(wei)簽署接收意見，由人(ren)事部門負責人(ren)簽字并(bing)加蓋單位(wei)公章，

　　3.學校畢業生就業辦公室簽(qian)署意見后列(lie)人就業方(fang)案。

　　二、畢業生必須(xu)在協議書上說明是否(fou)報考(kao)研究生、專升本或公務員，并將(jiang)有關情況告知(zhi)用人單位，雙方協商(shang)達成一(yi)致意見后，在備注欄內注明。

　　三、備(bei)注欄內，已寫明的內容，雙方可以協商填寫，否(fou)則無效。

　　備注：

　　一、以(yi)下甲方為用人(ren)單位，乙方為畢業生。

　　二(er)、（乙(yi)方填寫）乙(yi)方（已／沒有(you)）報(bao)考研究生或(huo)專升本(ben)或(huo)國家公務員。

　　三(san)、在甲(jia)(jia)方(fang)(fang)知情的情況下，乙方(fang)(fang)若被錄(lu)取為(wei)研究(jiu)生或專升本或被錄(lu)用為(wei)國家公務員，學校視為(wei)本協議自(zi)行取消，并由乙方(fang)(fang)負責通知甲(jia)(jia)方(fang)(fang)。

　　四(si)、（甲(jia)方(fang)填寫）甲(jia)方(fang)錄(lu)用乙方(fang)所從事(shi)的(de)崗位工作(zuo)、落戶情況、服務期限、工作(zuo)條件等情況：

　　五、（甲(jia)方(fang)填寫）甲(jia)方(fang)錄用(yong)乙方(fang)后，能為乙方(fang)提供(gong)的工資待遇、住房福利、培訓發展(zhan)情(qing)況(kuang)：

　　六、甲方如有(you)以下情形，屬(shu)于甲方違約，應承擔違約責任：

　　1.在(zai)招聘過(guo)程中，甲方(fang)向乙方(fang)提供虛假的或嚴重失實的招聘信息的；

　　2.甲(jia)方(fang)(fang)在與乙(yi)方(fang)(fang)簽(qian)定(ding)就業協議后，未經乙(yi)方(fang)(fang)同意，擅自變更(geng)乙(yi)方(fang)(fang)工(gong)作(zuo)地點的；

　　3.甲(jia)方在與乙(yi)方簽(qian)定(ding)就業協(xie)議后，除(chu)本(ben)協(xie)議另有規定(ding)之外(wai)，甲(jia)方無正當理由不接收乙(yi)方的(de)。

　　七、乙方如有以下情形，屬于乙方違(wei)約，應承擔違(wei)約責任：

　　1.乙(yi)方(fang)在應聘過程中向甲方(fang)提供(gong)虛假(jia)的(de)、不真實的(de)求職材料(liao)（包括學(xue)習成績、外語等(deng)級證書、個(ge)人基(ji)本情況等(deng)）的(de)；

　　2.乙方未(wei)經甲方同意，畢業(ye)后未(wei)在報到(dao)證規定(ding)的時間內到(dao)甲方報到(dao)的。

　　八、違約方(fang)(fang)須征(zheng)得另一方(fang)(fang)的同意，雙方(fang)(fang)簽字蓋章(zhang)后，方(fang)(fang)可(ke)結束本(ben)協議。

　　九、其他約定：

　　甲方：用人單(dan)位(wei) 乙方：畢(bi)業生