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工作計劃

時間:2021-06-03 16:39:16 工作計劃 我要投稿
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實用的工作計劃匯總6篇

  時光在流逝,從不停歇,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!擬起計劃來就毫無頭緒?以下是小編整理的工作計劃6篇,歡迎大家分享。

實用的工作計劃匯總6篇

工作計劃 篇1

  一、主要工作任務:

  1、4月下旬(軍訓完)開展新生杯男子籃球賽。我們將吸取上一屆的教訓,改正缺點,把這一屆新生杯男子籃球賽辦好。

  2、在新生杯男子籃球賽完后立即者手舉辦新生杯女子排球賽,選拔優秀女子排球對參加學院的女子排球賽。

  3、5月一開始就開展我食品與生物工程系第四屆田徑運動會的前期工作。5月25日開展開展食品與生物工程系第四屆田徑運動會,為學院第五屆田徑運動會選拔體育健兒。

  4、選拔系方塊隊隊員,并對其進行訓練。

  5、用心參加我院組織的各種活動,配合系其他各部門的工作盡量配合好院體育部,認真完成好上級下達的任務。

  二、體育部的日常工作:

  1、月或隔一段時間開一次部門會議,總結分析工作上的得失。做好本部成員的工作表現狀況,出勤狀況的總結,討論如何搞好本部工作。

  2、鼓舞成員在活動中要認真負責,用心對待,不可消極怠慢,要用心配合其他部門的工作。部門成員的工作過程中注意言語,決不能與同學發生沖突。

  3、嚴厲禁止成員以工作名義做一些私事,比如不上晚自習。一旦發現嚴厲處理。

  三、獎懲制度:

  1、對表現用心的,工作認真負責的,予以推優,為其謀求進一步發展帶給平臺。

  2、對不用心履行義務,對學院、系的工作產生不利影響的個人,體育部予以必須的處罰,具體措施如下(1)不能以大局為重,利用工作發泄私憤的或利用體育部名義進行曠課的進行嚴懲,嚴重者向主席團反應,進行除名;(2)如三次無故缺席例會將視為自動退出體育部處理。

  一.為體現建設校園文化,培育學校精神,構建和諧校園,我校體育部在組織建設方面有如下計劃:

  1、招收新的體育部干事,在三月底之前完成體育部內部機構調整。

  2、為更好建設學校的體育活動,和學生社團聯合會持續密切地聯系,尤其是籃協、足協、排協、乒協、羽協等一些深受廣大學生們喜愛的體育社團,多做經驗的交流共同促進共同發展。以共同開展體育活動為載體,發揮我校體育部的主導地位。

  3、和各二級學院持續緊密聯系,更好地督促與監督各二級學院的活動。

  4、與外聯部聯手,和其他兄弟院校(如附近的印刷學院、建筑工程學院、公安大學等)建立友好的交流平臺。主要是在學習他人之長的同時補己之短;并把我校的體育文化向校外推廣,加強我校在其他院校中的影響力。

  5、在有潛力的條件下多為同學們傳播最新的體育新聞及體壇盛事,更重要的是加強同學們全民健身的體育意識,國民身體素質的提高才是振興強國的保證。

  二.我校體育部在活動開展方面的計劃:

  1、學生會系統內部籃球賽

  2、學生會系統內部與教職工羽毛球大賽

  3、拔河比賽

  4、一二、九長跑

  以上活動主要以加強各組織交流及鼓勵學生體育運動為目的而設計,其詳細資料詳見各活動的策劃書。祝愿今年我校體育部在校團委的領導下能夠再創佳績,體現以人為本的原則,為同學們多服務,服好務!

工作計劃 篇2

  20xx年,繼續教育學院的工作將本著“穩定規模、優化結構、規范管理、提升服務”的總體思路,以校內教學院和校外聯合辦學為主要依托,積極發展成人高等教育,大力發展應用型自學考試以及非學歷教育,努力提高辦學效益。根據繼續教育學院20xx年工作要點,制訂20xx年工作計劃:

  一、作風建設

  1、根據學校繼續教育新形勢制訂系列規章制度并組織實施,確保學校繼續教育健康、有序地發展。出臺《xx師范學院成人高等教育招生宣布管理辦法》、《xx師范學院成人高等教育校外站點管理辦法》、《xx師范學院成人高等教育教學管理辦法》、《xx師范學院成人高等教育學分制實施細則》、《xx師范學院非學歷教育管理辦法》、《xx師范學院關于進一步推進應用型自學考試助學工作的實施意見》、《xx師范學院繼續教育學生手冊》。

  2、修訂繼續教育學院內部管理相關規章制度,實行首問責任制和服務承諾制,制度上墻,公示上崗情況,接受監督,不斷改進工作作風。

  3、加強繼續教育工作人員培訓,提高業務能力和服務水平,每個月組織一次繼續教育學院全體人員學習,每學期組織一次教學院繼續教育工作人員培訓,組織一次校外辦學點相關工作人員學習交流。

  4、召開校外辦學點負責人總結交流會議,表彰聯合辦學先進單位和優秀個人。承辦川渝兩地高師院校繼續教育院長聯席會議。

  二、成人高等教育

  1、根據學校機構調整的情況,按照專業對口辦學的原則,重新劃分各教學院的繼續教育專業。

  2、修訂、匯編全校成教各層次各專業的學分制人才培養方案,制定出《xx師范學院成人高等教育學分制實施細則》,從20xx級新生實施。

  3、調研教學院成教辦學的專業需求,調整成教專業設置,完成向省教廳申報成教學歷教育新專業工作

  4、建立20xx年招生網站,編印宣傳資料(報考指南、宣傳單、海報、媒體廣告視頻等),組織人員到xx、眉山及周邊地區縣城、鄉鎮和高中校宣傳,統一設立招生咨詢服務窗口,利用校友資源,多措并舉,建立招生咨詢信息渠道。

  5、完善招生宣傳規章制度,根據《xx師范學院成人高等教育招生宣布管理辦法》,加強對招生宣傳資料的審核和過程監控,規范招生宣傳行為,為辦學單位營造良好的氛圍,20xx年力爭成教招生人數達到5500人。

  6、在校內統一組織文理科及專升本成考補習,提高成人高考上線率。組織校內外成考補習教師進行培訓,提高輔導水平。

  7、組織20xx級新生電子注冊,完成成教生學籍異動、20xx屆春秋季畢業生頒證、20xx屆春秋季畢業生學歷證書圖像采集以及辦理學生證等工作。

  8、根據《xx師范學院成人高等教育學分制實施細則》,組織20xx級成教學生選課,并組織相關單位具體實施。

  9、根據《xx師范學院成人高等教育教學管理辦法》,安排校內校外辦學單位組織面授和課程考核,加強教學環節的督促與檢查,保證教學質量。

  10、做好成教畢業生教師資格證書的申請、審核及辦理工作;做好成教生學位外語考試報名、大學英語及公共計算機等級考試、普通話測試等組織工作以及成教本科畢業生的學位申請和授予等工作。

  11、加強成教學生的思想政治教育及常規管理,通過制訂和實施《xx師范學院成教學生手冊》,加強管理,確保成教辦學的安全與穩定。

  12、進一步修訂繼續教育管理信息系統并全面運行,組織相關使用人員培訓,提高管理效率,進一步規范繼續教育辦學。

  13、充分利用各方面的資源和渠道,積極聯系校外聯合辦學,擴大辦學范圍,力爭20xx年增加校外辦學點3-5個。

  14、根據《xx師范學院聯合管理辦法》和《xx師范學院成人高等教育校外站點管理辦法》,對校外所有聯合辦學單位進行全面檢查,對存在問題的單位提出整改意見并督促落實。

  15、對所有校外聯合辦學單位的相關教師進行清理,根據相關規定審核任課教師資格,完善聘任手續。

  16、加強對聯合辦學的管理,對校外所有辦學點進行全面清理,對符合條件的及時續簽聯辦協議,對不符合條件或因其他原因不能續簽的及時終止聯合辦學,并做好向省教廳和考試院申報校外聯合辦學站(點)的相關工作。

  三、自學考試

  1、大力加強應用型自學考試的宣傳工作,制訂激勵措施,充分調動教學院和校內學生積極性,擴大自學考試專升本及第二學位的規模,20xx年力爭自考招生人數達到400人。

  2、積極拓展校外生源市場,主動與xx職業技術學院、成都理工大學工程技術學院、眉山職業技術學院等地方院校聯系,建立校外聯合辦學點;同時,加大向地方企事業單位宣傳力度,拓展社會生源市場。

  3、做好全年兩次考籍注冊工作,深入教學院了解學生需求,集中動員學生報名;做好省考課程的安排及考務工作以及統考課程的組織工作。

  四、非學歷教育

  1、在20xx級成教新生報到注冊期間,組織學生選報技能培訓(鑒定)項目,組織相關教學院安排培訓,做好技能鑒定的統一安排工作。

  2、組織教學院申報新的培訓項目及新的鑒定職業(工種),為非學歷教育的發展創造良好條件;依托職業技能鑒定所,做好職業技能鑒定工作。

  3、加強與學校相關部門之間的合作,在全日制學生中廣泛開展職業培訓與技能鑒定工作;加強校地校企合作,開辟行業企業員工培訓及考取資格證書的市場。

  4、積極配合財務處,做好繼續教育各項經費的結算工作。

工作計劃 篇3

  20xx年已經一個月了!感謝領導給我這次機會,讓我擔任副廠長這一職務,在慶幸的同時,我也深深的感到責任的重大。我會在日后的工作中加倍努力,不辜負領導的信任,和自己身上的這這份責任。20xx年我自己的工作計劃具體如下:

  一、加強辦公室管理

  第一、努力加強每個人的工作責任感,盡量避免事不關己高高掛起的思想,本來辦公室的人員就很少,大家應該互相幫助相互協調,必要出現問題的時候不是去解決問題,而是去考慮如何推諉責任;

  第二、文字資料制作工作細化到人,加強相關人員的責任意識,杜絕應付了事和抱著這些資料就是個過程的僥幸心理,各項工作增加復核過程,避免一些不必要的工作失誤,減少日后萬一出現糾紛時讓單位無計可施;

  第三、規范公章管理和檔案管理,要檔案細化分類,減少無關人員隨意翻動帶走,避免檔案混亂甚至丟失;

  第四、規范辦公室紀律,沒有出差任務或是其他原因的時候嚴格按照作息時間上下班,現在不是在辦公室離沒事做,而是該做的事情不做,急得事情慢慢做,緩的事情就不做,例如投標文件、竣工資料和各種合同的制作時要加班到半夜,甚至還出現這樣那樣同樣的問題,很大的原因就在于平時該做的工作沒有;

  二、車間計劃

  針對目前我對車間運作和管理的細節還是不是特別具體的了解,車間管理我是這樣打算的,過完年后開始的幾個月先按部就班的去執行工作,先讓自己更加的了解車間工作和運作情況,我會在適時得去提出些具體的小改進措施,爭取在下半年開始進行具體計劃實施.

  第一、建立定期物料統計制度,并根據統計結果和訂單計劃來制定車間生產計劃細化工作計劃,盡量減少車間一些沒有必要的加班;

  第二、系統深入的分析地板鋪裝工藝,爭取今年能在龍骨選材上有所突破,細致的分析目前地板出現的問題原因,并之逐步加以改進;

  第三、烘干工藝計劃,綜合考慮烘干出現的問題,逐步更改設備的更新,增加操作人員的責任感,可以更改烘干人員的工資分配方案,減少基本工資,增加獎金激勵,但目前不能適用,等到設備更新到可以自行記錄數據時,可根據記錄于工藝差別進行獎金分配,

  第四、車間加工,根據加工工藝,從開始逐步改進設備,爭取逐步提高加工精度;建立設備定期檢修和定期保養制度;完善車間計件工資制度,細化計件到人頭,漸進和適度的增加質量這一考核標準進入計件工資;

  第五、建立和完善獎罰制度,在車間沒有都進行獎勵辛勤工作的,懲罰好逸惡勞的,考核標準有車間人員內不進行無記名投票得出;

  第六、建立質量考核標準,從進料到鋪裝逐一工序分別進行質量檢驗工作,杜絕現在這樣原料問題出現在最后的鋪裝環節上。

  三、規范采購管理

  第一、車間人員去采購地點塊檢有一個毛病,杜絕車間復檢人員去塊檢;第二、規范塊檢人員素質,杜絕個個出去都是領導的派頭,嚴禁采購出差是過量飲酒,減少車間工人的出差補助標準,可提高車間人員在出差期間的工資;第三、建立定期出差詢價,掌握實時的木材價格行情,我個人認為如果不應該建立長期合作客戶,原因是價格肯定將不下來,并且采購質量也會慢慢下降,第四、細化具體的原料檢驗標準,讓利益和責任,成績和質量掛鉤。

  四、營銷管理

  控制營銷成本,制定營銷計劃,確立營銷底線,杜絕現在這樣,談下只要一個工程就是成績的現象,建立營銷成本、合同利潤和工程面積等綜合因數考核辦法。五、財務建議,加強財務管理,明確和完善補助標準,重點加強合同管理,控制和規范公章使用,盡量完善合同加蓋公章在財務科完成,并且財務人員在合同簽訂前應該進行審核過程。

  上面只是我的個人想法,因為時間匆忙和個人工作經歷的原因,其中一定有很多不切合實際想法和建議;當然自己還有很多想法并沒有在上面提及,比如企業的一些橫向和縱向的發展,周邊產業的擴展等等,由于個人的目前能力和視野所限,等到考慮成熟也會逐步提出以便大家點評完善。

工作計劃 篇4

  公司已從小公司步入大中型企業,不管在管理上在企業文化上都著許多之處。這就要求要現在,把握長遠利益。那么宣傳就成了一項不可缺少的工作。

  櫥窗、黑板報宣傳要求:

  1、其宣傳作用,宣傳公司品牌意思文化內容在公司內部展開宣傳活動。

  2、櫥窗、黑板報制作要求內容,新穎,貼近生活,可讀性強。

  3、櫥窗、黑板報原則上每月更換一期。每一期都不要有舊的痕跡。

  4、櫥窗中的公告欄目要求每日更新,主要公布公司重大事宜每日公司的生產違規問題。

  5、每期板報應備份收藏。

  本計劃書就公司的情況來計劃:

  一 、結構:

  宣傳本身是難度的工作,它要求搞宣傳的人繪畫 、書法、文筆等都有較高水準,除此以外而且能善假于物,有嚴謹的工作作風,善于修改稿件,知識面廣等特點。,人獨自這件事是有大難度的,最好由,,或者強派任務。

  主要人:要求知識面廣、具備審稿改稿能力而且具備宣傳必備的素質,能長遠,宏觀調控。

  人員:專工繪畫人員、書法人員、采編人員。

  的情況,只能任命主要人和攤派任務輔助的。不過今后跨入正規大公司模式就得采用的模式。才能適合企業發展不同階段的需要。

  二、宣傳必備工具:

  櫥 窗:它是個信息的載體,屬于公共設施的一。考慮到在室外宣傳欄要經受風雨的洗刷,用水泥建筑加上擋風玻璃,在背側加上插銷、鎖匙以防被破壞。要求適合人群(如圖所示)即可。

  畫筆工具:普通鉛筆B型、HB型素描筆若干支,大中小型號的毛筆各2只、美工狼毫筆3支、排刷大中小型號的各1只、柔軟油漆刷大中小規格的各1把。

  紙 張:A0型號紙(海報宣傳用紙)一疊:白色的(用量最大)/粉紅色的(有時用到)/紅色的(少用)。特殊需要紙張,需要時購買。

  顏 料:普通廣告顏料 、墨水。 設備:調色板和調色刀1套,長直尺1把,大三角板一套,剪刀1把,橡皮擦1個,刀片一盒,糨糊一瓶,大小水桶各1個,海報參考書籍一本,抹布一條,袖套一雙。辦公宣傳室(工作時候不會受干擾即可),宣傳繪畫寫字可用桌一張,工具箱柜(平時沒用時可以收起來,以免污染視線。)

  三、宣傳內容計劃

  有目的的宣傳,宣傳活動有計劃。

  每一期的宣傳都 要注明第幾期,某年某月某日,落款為×××××等字樣,以示正規。

  宣傳大體內容為:企業簡介、發展史、品牌標志的意義、市場定位、員工手冊內容、規范、各工序的要求及意義、違規事件公告、好人好事表彰、漁具知識、最新決策、報刊、行業市場走向等等可以員工素質、員工工作強化紀律的事件或理論知識。

  宣傳版式由刊頭,正文和落款三大構成,顯得正規而美觀,三者缺一不可。

  宣傳內容的'下達要提前一周,才有足夠的,才有把事情好。特大事情的公布需經審閱

  只是做一計劃梗概,。

  四、前一期板報的。

  上一期的板報有價值的理應收藏,為今后的更宣傳借鑒。

工作計劃 篇5

  新的學期,新的開始。進到廣播臺將近有半年的時間了,辜負了學長學姐們對我的期望,同時我對我自己也很失望,每次播音都是用心的去播每一篇稿子,到最后還是失誤不斷。與此同時,也有向學長學姐們虛心的請教我失誤的問題,也有用心的去改正。但進步不是很大。還有所欠缺,需要繼續努力。

  這半年里,讓我在廣播臺收獲了不少東西,對于我所學的專業,學會與人很好的交流時我們的必修課。半年里自己成長了不少,漸漸的對廣播臺產生了濃厚的感情。廣播臺雖然有些簡陋、寒酸了點,但是有了臺里的兄弟姐妹們的歡聲笑語,體現出家的味道。廣播臺就是我們的第二個小窩,其實今天上一屆臺長問我們,說有沒有要退出廣播臺的,現場沒有一個人會愿意中途退出,但同時廣播臺同時也有諸多問題不可回避,在充滿機遇與挑戰的下半年,我特定工作計劃如下:

  1、提高自己的播音質量,實現廣播臺的整體作用,爭取把自己的欄目做好做精;

  2、與廣播臺的兄弟姐妹們團結協作、和諧奮進。與各部門打成一片;

  3、作為播音部的一份子,應具備高度的工作熱情和積極性,熱愛廣播工作,認真做好每一期節目;

  4、嚴格遵守廣播臺的考勤制度、嚴守紀律,按時到崗上班;

  5、利用近期空閑時間,對自己的欄目做一個整改及鑒定;

  6、明確例會時間,各類大小會議及時做好會議記錄;

  7、按時完成廣播臺所分配的任務。

  新的開始,廣播臺將繼續曾經的輝煌,并在全校師生面前樹立廣播臺的良好形象。距離開播還有兩天,繼續保持它聲聲動聽的活力!

  策劃人:萬勇浩

  20xx年2月28日

工作計劃 篇6

  書是人類文明的結晶,是青少年成長的營養品,讀書在一個人的成長中起著重要的作用。有鑒于此,我校著眼于學生的終身發展,克服種種困難,為營造真正意義上的書香校園塑造書香師生而不斷努力著,為了使充滿活力的老師和同學們進一步多讀書、讀好書,不斷長善救失,逐步逐進燦爛書香人生。

  本學期制定工作計劃如下:

  一、指導思想

  近年來知識和經濟的迅猛發展,推動著教育的改革。在應試教育向素質教育轉變過程中,學校、家庭、社會需共同參與。中學圖書館作為對青少年培養教育的機構,在此占有重要地位,具有任何班級和家庭無法替代的教育功能。圖書館歷來被稱為知識和理想的第二課堂,對于中小學的身心健康、興趣、學識的增進大有好處,也有利于他們各項素質的均衡發展和全面提高。

  二、工作目標

  1、進一步加大學校圖書館、閱覽室的建設力度,擴大圖書館容量,增添管理設備。

  2、加強閱讀的宣傳的引導,使學生們喜愛閱讀,并在閱讀中培養情感,陶冶情操。

  3、堅持做到讀書活動與青少年實踐相結合,培養學生的理智感,使他們學以致用。

  4、進一步完善特色活動,認真舉辦讀書筆記、百科知識竟賽與展覽,以及征文比賽和專題閱讀講座等等,使讀書活動更加豐富,更顯我校特色。

  5、熟練運用現代技術,優化流通管理。

  6,加強自身進修學習,充實自我。

  三、具體工作

  1、管好用好圖書資料,為教育教學服務。

  (1)利學管理各類書刊資料

  (2)培養優秀的管理隊伍

  (2)加強新書的宣傳介紹

  (4)做好書籍的修補和整理

  (5)填寫好各項登記表。

  2、見縫插針的開放時間

  充分利用中午、課間、第七節課下課至放學前的時間。

  3,制度化的學生管理員隊伍

  學生管理員經過選拔、培訓,相對固定,形成制度,輪流值日對這支隊伍要給予鼓勵、指導和幫助,同時在學校及圖書館開展的各項讀書活動中,要以他們為主力軍,這既能促使這些學生更熱愛圖書館工作,又形成了圖書館的特色。

  4、形式多樣的圖書宣傳輔導。

  5、掌握讀者心理,提供優質服務。

  四、實施措施

  1、做到期初有計劃,期未有總結,各項工作按上級要求和學生的需要去做。

  2、圖書館、閱覽室的各項工作與活動情況定期向校領導匯報,并向全體師生敞開,接受師生的監督,認真聽取他們的意見和建議。

  3、各項活動的開展做到有始有終,有條不紊,活動結果及時公布,對優勝者大力表揚。

  4、不斷完善反思,克服以前的不足,學習其他學校圖書館的管理經驗以完善自我。

  我們將不懈追求,使我校圖書館在本中年度發揮出更大作用,滿足更多的教職工和學生的需求。