研修工作總結

　　總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料，通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況，因此我們要做好歸納，寫好總結。那么你知道總結如何寫嗎？下面是小編收集整理的研修工作總結，希望能夠幫助到大家。

研修工作總結1

　　通過8月12日到8月17日的跟崗研修學習，總結如下：

　　（一）專業規劃，助成長

　　“教書一天算一天”，平時在與同事的交談中，這樣的話常掛在嘴邊，對于為什么教書？要達到怎么的目的？似乎沒有細想過。回顧自己以前的教書之路，腦袋里一片空白，只因從來沒有規劃過，所以迷茫。

　　通過這次跟崗學習，激勵我一定要擬個規劃，哪怕是一年、兩年、三年……，有計劃地看到自己成長，規劃就像指向燈，不管走到哪里，目標是明確的。

　　（二）觀摩課堂，得受益

　　如陳邦老師所說，可以把自己的課堂錄制下來，反復看，多反思，多用時間聽課、評課，這些都是提高自身專業技能的好辦法，只有多學才能多思。

　　在觀摩其他教師的課堂中，不僅能學到別人駕馭課堂的經驗，還能回顧自己的教學，從中取精華而用之。

　　我們學校每學期每位教師安排上一堂公開課，一位教師一學年就是兩堂公開課，在培訓之前，我曾抱怨過上公開課沒意思。通過跟崗學習讓我明白，多上公開課、多聽課、多評課才能讓自己更快地成長起來。

　　（三）魅力語言，情共鳴

　　教師語言流暢的表達，是對教師的基本要求，有一口標準的普通話，是可以吸引學生的，絕大多數教師在這些方面并不存在多大問題，可怎樣表述才能真正讓學生喜歡呢？

　　為使學生能與課堂教學產生情感共鳴，教師在語言上的修煉必須達到一個更高的要求，有了教師語言的豐富性、準確性、幽默性，語文課堂才不會枯燥。

　　（四）閱讀培養，促新知

　　培訓過程中，陳邦老師多次提到閱讀，做為一位語文教師，閱讀習慣的培養，是必不可少的，有句話常說：“教師要給學生一碗水，自己必須要有一桶水。”教師需要“活水”，只有通過閱讀才能實現。

　　多閱讀教學專著，提高自己的教學理論水平，在閱讀中不斷地反思自己的教學，并大膽加以實踐。

　　多閱讀有利于教師寫作的文章，豐富教師詞藻，提高自身的寫作能力做到學以致用。

　　總之，在此次培訓中，我收獲了，其實教師可以通過努力，讓自己成長的更快，同時教師也可以調整心態，永保年輕。

研修工作總結2

　　本年度我努力工作，為了使自己在研修中不斷提高教育教學水平，加強自己的業務能力，提高自己的綜合素質，從各個方面不斷提高完善自己。現就以下幾方面做如下總結：

　　一、不斷提高業務水平

　　樹立優良學風，刻苦鉆研業務，不斷學習新知識，探索教育教學新規律。鉆研教材，寫好每一個教案，上好每一堂課，多聽同事的課，多學習別人的優點和長處。另外，為業余時間多學習信息技術，適應現代教學的要求。

　　二、不斷加強學習

　　只有學習，才能不斷進步和成長，讓學習成為提高自己的渠道，讓學習成為我一生的精神財富，做一名學習型教師。廣泛閱讀各類書目，不斷充實、更新自己的專業知識，領悟生活化、情境化課堂教學的真諦，提高自己的教學水平。同時，注意多鉆研、勤思考，將自己的教育教學實踐與理論結合起來，在總結和反思中來形成自己的教學風格。在近期內，我計劃精讀《課程改革與問題解決教學》、《新課程背景下的有效課堂教學策略》等有關教育教學方面的書刊，及時更新教育理念。工作之余，我計劃欣賞一些文學書籍，寫好讀書感想，從而不斷充實自己。

　　三、加強教育教學研究，做創新型教師

　　在今后的教學中我將嘗試運用多種靈活的教學方法，來激發學生的學習興趣。及時對每節課進行反思，爭取每學期都能有一篇質量較高的反思和教學設計。同時，還要堅持每天都有點滴收獲，及時歸納、及時總結，寫出教育教學研討論文。并一如既往地準時參加校內外教科研培訓活動，提升教學研究能力。

　　1、自主學習：根據自己的專業發展階段和自身面臨的專業發展問題，自主選擇和確定學習書目和學習內容，認真閱讀，記好讀書筆記

　　2、網絡研修：積極參加網絡培訓活動，聆聽專家的講座，領略專家科學的教育理論和先進的教學方法，耳目一新，百聽不厭，從根本上轉變了教育觀念。在工作中，使我能夠再遇到與講座中類似的、或其它棘手的問題時，學會理性的思考和冷靜地處理方式。

　　3、教學設計：精心設計教案，聽取領導和同事的意見。

　　4、各級培訓：積極參加各級各類教師的培訓，全面提高自己。

　　在今后的研修學習中，我將繼續努力學習，力爭使我的教育教學工作做得更好。

研修工作總結3

　　20xx年10月，自從全國縣級教師研修工作開展以來，歷時1個多月，我們學校認真組織了本次教師網上學習研修工作，取得了前所未有的良好效果，受到了參評教師的一致好評。下面，我們將本次教師研修的工作總結如下：

　　一、領導班子重視，把它當做是一次教師學習提高的重要機會來抓。

　　學習一開始，我們單位就派主抓師訓工作的副校長劉校長親自來抓這項工作，劉校長認真負責，親自參與學習，時時把握學習進程，了解老師學習情況，親自與教師們一起研討，替教師們批改作業，起到了極大地帶動作用。

　　二、建好組織機構，合理分解管理任務

　　劉校長首先將參研教師按學科分出若干小組，每個小組任命一個精通電腦、學習認真、有一定威望的同志擔任組長，然后由組長分別按學習進程與要求，組織好本組教師的學習，組織本組教師的討論，提醒和激勵本組教師保質保量地參與學習，從而極大地提高了本次學習的效果。

　　三、注重激活教師學習的內在主動性，靠教師自身的學習積極性來實現學習研修

　　為了激活教師學習的內在動力，每個階段，劉校長都要親自收看教師們的學習心得與感悟，并給出熱情洋溢的激勵評語，極大地調動了教師們的學習熱情，使我校參學教師們的學習研修具有了切實有效的學習效果。

　　四、線下召開學習總結會，表揚先進，激勵后進，全員協動

　　為了促進線上學習的有效效果，劉校長知道功夫其實要下在線下。階段學習情況總結會，就是要靠參學教師的學習互動，促進協動，從而激發教師們線上學習的熱情，保證線上學習的效果。實踐證明，這一做法是很有效果的。

　　五、與教師教研積分掛鉤，調動教師們的學習積極性

　　本次學習，單位研究決定與教師們的教研積分掛鉤，這就極大地調動了教師們參與學習的積極性。我們單位一時出現了爭著報名參加的熱烈場面，造成了不叫誰學誰就不愿意的局面，因為報名教師遠遠超出了名額上限，使我們不得不動員部分高級職稱的教師把名額讓給講師一下的教師，這才消解了激烈的競爭局面。

　　六、注重教師撰寫學習心得，保證學習的深度

　　本次參學教師都認真地撰寫了各階段學習心得，把他們學習的心得體會都傾訴出來，使他們在每一個階段都能通過自我總結來反思自己的學習情況，學習所得，從而學會自我學習效果的審視，這樣很好地保證了每位參學教師的學習效果。

　　七、給全國教師研修的一點建議：

　　根絕我的經驗和兄弟單位的不足，我們深感國家投資的、旨在提高全國教師的教學素養的網上學習研修，要保證真正的學習效果，最迫切的是建立一套自上而下的獎罰制度機制，這樣才能保證學習效果的切實有效。我們單位本次學習效果之所以好，就是從學習制度建設上下功夫，起到了很好地保證作用。因此，我們呼喚各省都要出臺相應的網上教師研修的保障制度，這樣才不使教師們的遠程網路學習流于形式，從而最終實現國家振興我國教育、提升國民素質的良好初衷。

　　總之，本次學習我們單位取得了較好的學習效果，將以上經驗總結出來，也算是和興地單位的一個交流，有什么不足之處，還望批評指正。

研修工作總結4

　　當今在傳統數學課堂教學中，課堂教學強調以教學大綱為綱，以教材為本，課堂教學過程中基本以教材安排的內容和順序進行，學生以被動接受式學習為主，課堂中的學生學習氛圍不濃，教師教學缺少飽滿的激情、呆板、沒有真情，學生學習和主動參與能力差，學生學習數學時遇到稍微難點或者題型多點就沒有興趣了，有些內容老師上的枯燥，學生學得累，大大的限制了學生的思維能力，沒有激發學生的學習激情。教材是教學的一個載體，《新課標》是教學的主要依據，從以人為本、回歸生活、注重發展的教育理念出發，課堂教學是一個開放的、活潑的、民主的課堂。為了提升教學效果，提高學生的學習興趣，就要采取各種教學手段來創設教學情境，調動學生學習積極性、利用各種方法創設教學情境來喚醒和集中學習注意力、激發培養學生在課堂主動參與教學活動，能夠去自主探索地去學習。為了更好的實現高效的、完美的數學教學課堂，提高教學效果，所以我們確定這一研修主題是很必要的。

　　在教育競爭、知識競爭日益激烈的今天，教師的挑戰也日益增強，只有與時俱進才能走在知識的前沿。唯有不斷的學習，不斷提高自己教師修養和專業水平，才能適應社會發展需要。我有幸參加了我校開展的小學數學課堂教學中創設情境的實踐研究，這次活動有效地開發了校本課程資源，提高了教師教學效率和現代化水平，提升了教師專業素養，推進了新課程改展順利開展。

　　《新課標》中強調教材只是一個載體，《新課標》才是依據。教師不再只是教教材而是把教材作為知識的載體來教。教學目標則是預期的學習結果，是教師在課堂教學中完成 的任務，所以教師應當創造性地使用教材，那就要采取多種教學手段去創設課堂教學情境，來達到提升數學課堂教學效果。

　　“教學的藝術不在于傳授的本領，而在于激勵、喚醒和鼓舞。” 所以豐富多彩的數學活動才能激活數學課堂，使學生在快樂的氛圍中感受新知識，在積極參與發現新知識、在動手操作中掌握新知識，提高教學效果那就要注重創設教學情境，只有采取多渠道多種手段去創設優質的數學教學情境，才會激發學生學習熱情、學習主動性、積極參與教學活動、自主探索新知識，才會達到大教育家葉圣陶所說的："講"都是為了達到用不著"講"，換個說法，"教" 都是為了達到用不著"教"的目的。那么在數學教學中到底如何創設教學情境呢？

　　一、激趣。

　　激趣是創設教學情境的關鍵，是開啟學生心靈的一扇門。古代教育家朱熹說過:“教人未見意趣，必不樂學。”因此要讓學生在數學課堂教學過程中輕松、愉悅、主動、有效地學習，關鍵是培養學生學習興趣，在教學中教師要以“學生為本”，圍繞著學生的“興趣需要”創設一個良好的教學情境，營造一個積極的課堂氣氛，來引發學生的學習興趣，才能使學生觀察地更加敏銳，記憶理解地更加牢固，想象力更加豐富，克服困難的意志更加堅強，智力活動更加有效。

　　二、游戲。

　　在數學教學中游戲是創設教學情境的重要組成部分，從小學生年齡小又好動，他們不能沒有游戲。根據兒童這些心理特征，結合教材的具體內容和特點，精心設計不同形式的游戲活動，目的是讓學生很快地掌握新知識，提高課堂好學質量。

　　三、配樂。

　　數學的教學手段是多元化的，教學要針對學生的個性的差異，孩子注意力易分散的特征，依據教材內容的編排，結合教材插圖利用電腦課件在呈現教材主題圖時可以配上輕音樂貨和教材內容相聯系的音樂或者兒歌，目的是音樂和圖片相容，讓孩子聽了、看了有一種美的意境，一種情景交融的感覺，一種積極快樂的主動地去參與教學活動中，自主發現問題，動腦找到解決的規律，自發地合作交流探求知識，生成了解決問題多種的途徑。

　　四、以故事為線索。

　　有人說：“兒童的生活不能沒有故事。”的確，小學生都愛聽故事。根據學生這個年齡特點，結合教材內容創設以故事為主線的教學情境，教學中的難點就能夠迎忍而解，使一節枯燥的數學課變得生動、美好。

　　五、巧用學具。

　　教學中根據不同的內容和學生的實際情況，精心發掘學生喜歡的學習素材，用別出心裁的方法來吸引學生注意力，誘發學生學習興趣，讓學生在不知不覺中投入學習，這就是“巧用學具”，它是創設好的教學情境的一個渠道之一。

　　六、設問激將。

　　設問激將也是創設教學情境的一個重要環節，它可以通過問題來啟發學生積極思考，自主地去解決問題。

　　七、動手感知。

　　新課標中強調：數學教學要培養學生動手操作能力。兒童學習的最根本途徑應該是活動，活動是讓兒童充分動起來，它是認知發展的直接源泉，所以要放手讓兒童動手，依據“思維從動作開始”，結合教材特點，創設一個“動手感知”的教學情境，效果好。

　　總之，新課改背景下的課堂教學不再是一個封閉的知識點的講解和學生機械式的做題訓練，而是一個形式的教學課堂，是一個想方設法多渠道地去創設課堂情境，來調動學生去自主學習、合作探索、思維活躍、個性張揚的一個“活”課堂，只有這樣才能讓我們的數學課堂陽光明媚、五彩繽紛呀！

研修工作總結5

　　晚秋，枝頭的紅楓葉零落的招展著美麗的身姿，干干黃黃的玉米秸像邊防的戰士任憑西風呼嘯，依然堅守田野。這一切的一切都告訴我們，美麗豐碩的季節就要過去，老婆孩子熱炕頭的日子就要來到。但你看到了嗎，奔走的農用車上，寫滿喜悅的農民正載著滿車的瓜果蔬菜穿梭在城市和農村之間。農民沒有放棄晚秋的收獲，他們要和節氣賽跑，珍惜著這個秋天大自然給予的所有。

　　我們不是農民，但是這個秋天對于我們教師來說同樣的美麗而豐碩，因為我們忙碌了研修，收獲了研修。研修已經進入了晚秋，教師朋友，你，還在研修中穿梭嗎？亦或是你在靜靜的期盼"老婆孩子熱炕頭"的日子快快來到？蘿卜一元錢八斤，農民沒有放棄研修，千載難逢，你要放棄嗎？老師們，請珍惜研修所給予的所有！

　　時光如白駒過隙般匆匆流逝，這個秋季的研修，我們共同走過了理論的學習、專家的點撥、優秀課例的研磨，更經歷了火一樣的磨課。這其中為了新一期的快報，我們等待過；為了專題系統的學習，我們堅持過；為了自己問題的被解答，我們期盼過；為了作業隨筆的被認可，我們急待過；為了磨課中某個環節的確定，我們爭吵過；為了老師們的執著，我們慨嘆過；為了專家的推薦，我們歡呼過……那研修的最后時光，我們該留下什么呢？相同的研修，不同的詮釋，精彩的結局，我們該有厚重的收獲！

　　如今的研修平臺，已是五谷豐登。老師們的研修收獲毫無保留的展示在平臺上；各種教學中的問題得到了教師和專家的解答；專家和指導教師也對作業和隨筆做了最大限度的點睛評論；還有那研討中精彩的發言；優秀的磨課實錄……一切精華的東西都呈現在了我們的研修平臺里，你緣何不去做最后的收獲呢？錯過了這個晚秋，你可就錯過了一季研修的收獲。你舍得嗎？

　　還記得同學、同事過的那個他嗎？這次研修他成長了多少？你關心過嗎？還記得上次研修給你印象深刻的專家嗎？這次他又有了什么樣的新觀點？你曾佩服的五體投地的那個未曾謀面的遠在千里之外的老師，你是否曾經收藏過他的頁面，今天又有了什么更新？你是否比較過，不同的市區不同的教學思想和風格？

　　已到晚秋，留給我們的時間屈指可數，你該感覺到了時間的匆匆，感覺到學海無涯，感覺到求知若渴，感覺到活到老學到老的樂趣。來吧，朋友們，讓我們整理一下行囊，留出一點空間，采擷更多的收獲，踏踏實實走完這最輝煌的一程吧！

　　晚秋，我與研修同在！

研修工作總結6

　　短期的遠程教育研修學習結束了，我依然沉湎于遠程研修學習的氛圍中，依然陶醉于學習的快中。在二個多月的學習中，我自始至終以認真負責的態度，按照學習流程和要求，全程參與了本門課程全部專題內容的學習;保質保量地全部完成或超額完成了作業、對其他學員作業點評及互動評論。通過學習研修，開闊了教學眼界，拓寬了教學視野，增長了教學知識，交流了教學經驗，提升了教學技巧和能力。為新課改的進一步實施和扎實推進，打下了較好基礎。為網絡教研實踐奠定基礎，現將遠程研修的主要學習及感受情況匯報總結如下：

　　一、通過遠程培訓研修，更新了教育觀念，豐富了教學經驗。

　　在這次研修過程中，我堅持每天進行網上學習，認真觀看專家的視頻錄像，通過學習，自己在師德養、教育理念、教學方法等各方面有了很大的提升。駕馭課堂、把握教材、教學設計、教學反思的技能也有了很大的提高。為今后從事語文教學，進一步提高課堂教學效率打下了良好的基礎。同時也結識了許多優秀的教師，開闊了視野，充實了自己。

　　二、運用新的教育教學理念，不斷完善自己的課堂教學。

　　二十幾年的辛苦耕耘，已磨去了曾有的激情和夢想，留下太多的茫然與困惑。這次培訓使我融入網絡、進入現代化，靜靜地聆聽講座，靜靜地寫研修日記，清醒地認識到教師這一職業的特殊性、重要性。在專家講授的一些教育教學實例中產生了共鳴，從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現象，也為我今后的課堂教學工作指明了方向。工作中，遇到與講座中類似的、或其它棘手的問題時，我學會了理性的思考和冷靜地處理方式，讓自己的課堂教學不斷完美。

　　比如課堂上有些學生經常說一些和學習內容無關的話，或者玩手機，或者干脆睡覺。你輕聲細語地勸說，他們毫不理會，你大聲訓斥，他們就和你對抗，所謂的“動之以情，曉之以理”也沒有絲毫效果，我無計可施，仿佛走進了死胡同，真想放棄，聽之任之，我甚至對教學工作感到極度的絕望。學習了《教師職業倦怠的心理調試》講座后，我發現這不能全怪罪于學生，因為活潑好動是孩子的天性。教師只能用智慧去引導、去終止他們的多動行為，去吸引他們在課堂上集中注意力，認真聽課，比如信號暗示、使用幽默、創設情境、有意忽視、轉移注意、移除媒介等等。這樣才能轉變這種將直接影響到學生的學習效果的多動的問題行為。“精誠所至，金石為開”只要付出愛心、誠心，終有一天會感動學生，只要真心付出，就會獲得回報。

　　再如，我以前教學文言文，基本上是向學生講解字詞、翻譯，學生只管記筆記，課堂氣氛沉悶，沒有一絲激情。看了李芳老師的《陳太丘與友期》課堂實錄后，啟發很大。對文言文教學有了很大信心。李芳老師的文言文教學既實又活：精心設計問題，鼓勵學生質疑、答疑、討論、評價，課堂氣氛愉快和諧，充分發揮了學生的主體作用，激發了學生的學習興趣，在平等的氣氛中完成學習任務。教學中我也嘗試用這樣的方法，效果很不錯。

　　總之，在此次遠程培訓學習過程中，我始終感受到名師專家就在身邊，讓我受益匪淺。這次培訓，我擴大了眼界，豐富了知識，又充分感受到遠程教育的魅力。

研修工作總結7

　　本學期我完成了以下個人研修，具體如下：

　　一、多讀了專題學術研修書刊，進行讀書研修

　　廣泛閱讀專題學術研修書刊，可以充實、更新自己的專業知識，領悟生活化、情境化研訓的真諦，提高了自己的研訓水平。同時，注意多鉆研、勤思考，將自己的研訓實踐與理論結合起來，在總結和反思中來形成自己的教學風格。精讀了《國家教育改革發展綱要》《奈曼旗創建實效課堂在操作規程》等有關研訓方面的書刊，寫好了讀書感想，從而不斷充實自己，及時更新教育理念，提高理論和專業水平。

　　二、利用了現代化電教資源，進行網上研修

　　進一步研修了電腦網絡知識，學習了制作多媒體課件，以適應將來現代化研訓和辦公的需要。結合專題學術研修的知識，利用現代化電教資源，運用到具體的研訓中。虛心向他人請教，取人之長，補己之短，是提高自身綜合素質的重要途徑。進行學校心理健康教育學科專題研修對我來說是一種挑戰，同時也是一次難得的鍛煉機會。作為一名進入教師進修學校時間較短的我，教育教研培訓經驗都相對比較缺乏的。我將多走進教研室、培訓處和教學課堂第一線，積極主動向同仁學習，虛心向同仁請教，適應教師進修學校教研培訓需要。

　　(1)堅持不懈地學。活到老，學到老。

　　(2)多渠道地學。要做學習的有心人，在書本中學習，學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業知識，增強自己的理論積淀；也要在“無字處”學習，學習他人高尚的師德修養，豐富的教學經驗，以達到取長補短的目的

　　(3)廣泛地學。廣泛地閱讀各類有益的書籍，學習各種領域的知識、技能，特別要學習現代信息科技，不斷構建、豐富自己的知識結構。

　　2、善于思考，在實踐中探求、感悟。

　　要堅持用腦子工作，力爭做到反思昨天——在反思中揚長；審視今天——在審視中甄別；前瞻明天——在前瞻中創新。時刻把工作與思考相結合，在思考中工作，在工作中思考，創造性地開展工作。

　　三、樂于動筆，提高了教育科研水平。

　　(1)認真閱讀《奈曼旗創建實效課堂操作規程》專著和每月的《國家教育改革發展綱要》專刊，及時積累專題研究的第一手資料。

　　(2)通過撰寫論文，把自己的專題研究從實踐層面提升至理論層面。不斷提高論文質量，本學年至少要在學校《教學與研究》刊物上發表1篇論文。

　　面對自己將來的工作，我充滿了信心，也有許多美好的設想。我將帶著自己的激情和規劃步入這富有挑戰性的工作，在實踐中不斷積累經驗，在研修中不斷超越自己，促使自己盡快成長起來。

研修工作總結8

　　炎炎夏日，暑假網絡研修正如火如荼得進行，我們相聚在濰坊錦程小學遠程研修的教室里，輕輕敲打著鍵盤，感受著研修給我們帶來的快樂。你看，教師們專注的眼神、臉上的表情就知道他們正收獲著研修給他們帶來的啟示、收獲和無以言表的幸福。遠程研修教室里，敲擊鍵盤的嗒嗒聲像跳動的音符，奏響了一曲美妙動聽的樂章。

　　我看到，年輕的女教師們，不但自己按時高質量地完成作業，還經常充當老教師的助手和講解員，不再顧忌電腦會輻射自己美麗的容顏，在我的眼里，她們比以前更加美麗。我知道，那種美麗，叫智慧！我已經看到，朵朵小花在新雨中拔節、成長，綻放出屬于自己的芳華。

　　我看到，忙碌的研修組長們，跑前跑后地給大家傳達通知，提醒任務，點評作業，指導研討。有時，連話也顧不上說，連水也顧不上喝。他們忙碌的身影，構成了一道美麗的風景，那道風景，叫敬業。我看到，棵棵大樹為大家撐起研修的脊梁，而他們自己，也在這執著中愈加強壯。

　　老師們用心與心，用思想與思想，架起了一座座更為通暢的橋梁，讓我看到我們教育的希望和未來！我很充實！安靜的思考中，潛藏著蛻變的力量；執著的打磨中，印滿了蛻變的足跡；熱烈的點評中，蘊含著蛻變的渴望……再次瀏覽老師們精彩的作業和圖文并茂的簡報，更是讓我受益匪淺，看到專家和指導教師的點評，更讓我了解了自己在教學中的不足和需要改進的地方。我想作為一名小學美術教師就應該和學生一樣不怕出錯，不怕困難，認真學習，做到學無止境，邊學、邊思，不淺嘗輒止，不固步自封，勇于探索！

　　再次回想這幾天的學習，我的心里涌起一種沖動，好想說一聲謝謝！感謝你，網絡研修，你讓我聽到了那么多無私奉獻的教師們實踐探索的心聲；也讓我看到了教育事業的一道美麗風景線！

研修工作總結9

　　一、基本工作達成度概述

　　本年度通過校本研修系列活動的開展，全體教師對小班化教育中小組合作有效性和怎樣觀課評課有了進一步的理解和感悟，掌握了一些“小班化教育中小組合作有效性”的策略和如何組織一次有效教研的策略，同時通過課堂教學自覺實踐，特別是在主題研修展示活動中能就實踐問題展開面對面的交流，達成了教學共識，實現了經驗共享，達到了和諧提升。

　　如期開展了校本研修系列活動，為老師們相互切磋，共同提升，搭建了平臺。

　　1、xx年10月，小班化小組合作學習檢測活動；

　　2、xx年11、12月，隨堂課的微格教研活動；

　　3、xx年12月，“小班化|如何把握合作時機”經驗交流；

　　4、10年3月，自主學習《走向專業化的觀課、評課》完成學習筆記和體會；

　　5、10年4月，專題講座《觀課議課》；語文、數學、英語教研組課例觀摩；

　　6、10年5月，課例觀摩主題研討展示活動；

　　二、特色與成效

　　記得有人曾經說過“把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。”對于教學精細化管理，我的理解是把小事做好，把簡單的事做實。在這一年里，我們學校在“校本研修”上實實在在地做了一些努力，我們的目標是：學習一點理論，思考一點問題，實踐一點技能，總結一點經驗，提高一點水平。

　　我們的做法是：

　　（一）認真梳理，確立研修目標

　　1、校級管理層面：每學期伊始，學校領導班子、教學骨干聚集一起，認真梳理前學期實踐活動的得與失，尋找新的突破點；例如：小班化教育—小組合作有效性：第一階段我們聚焦了合理分組（學情分析）→第二階段我們著力了方法指導（學習習慣培養）→第三階段我們嘗試了“時機把握”研究（經驗總結）

　　2、教研組層面：前期活動交流與反思，揚長避短，擬定新學期的研修目標（教研組計劃）；

　　3、教師層面：新學期教學工作會議，落實工作要求，制定個人研修目標（教師計劃）；

　　4、教導處：統籌協調，完成新學期的實踐安排；

　　（二）學習領悟，夯實教學理念

　　我校從加強教師內涵入手，圍繞研修主題，進行學習提升。我們做到三個“共享”，即共享理論知識，共享同伴經驗，共享專家智慧。

　　1、推薦資料學習（教導處），完成讀書筆記和心得體會；

　　2、教師互薦，完成筆記和體會；

　　3、邀請專家做專題講座，提高專業素養；

　　（三）聚焦課堂，完成個體實踐

　　1、每周工作安排（校園網、工作布置主題板）；

　　2、人性化管理（提前征求教師意見，教學預想進度與實際進度不一致時根據教學進度可進行適當的調整）推行以人為本的執行力，把按時教研的制度和“人情制度”進行有效的組合，使學校工作在人性化的管理中逐步開展，不斷推進，提升績效。

　　3、分工協作，蹲點參與指導；

　　4、校級干部帶頭實踐；

　　5、積極準備，全員實踐；

　　（四）觀課議課，促進共同提高

　　1、教研組的課后評點（評課照片）

　　日常實踐課后的及時評點，互動對話，實現共同提高。

　　2、校級層面的微格教研

　　捕捉課堂實踐中的亮點或問題進行有效的微格教研，提請老師們學習和改進。

　　3、教研組活動展示

　　4、專題論壇

　　同學科、跨學科教學論壇，形成教學共識。

　　（五）分層總結，實現有效提升

　　1、教師完成實踐總結

　　每學期每位教師完成教學實踐課的課例；

　　2、教研組完成教研活動總結

　　每學期完成小班化教育推進總結

　　3、校級層面完成學期研修活動總結。

　　完成校本研修總結、教學質量反思

　　取得成效

　　1、教師的課堂駕馭能力逐步增強

　　在近期的片級中青年教師學科課堂教學評比中，我校教師都表現出色，均晉級下一輪縣級比賽；

　　2、教師的課堂反思能力得以提升

　　在縣首屆教師課堂案例比賽中，我校有7人次獲獎，獲獎率是全縣第六位；

　　3、學校的精細化管理有了明顯提升

　　在崇明縣20xx學年教學精細化管理評比中我校獲“優秀獎”；

　　三、問題與思考

　　存在問題

　　1、校本研修長程設計缺失

　　2、后續行為跟進缺失

　　3、管理者自身專業性缺失

　　后續思考

　　1、注重校本研修長程設計

　　活動系列性、方法可行性、問題踐行性、成果推廣性

　　2、后續日常行為跟進

　　致力日常實踐（薄弱教師同課型反復實踐）、教研組相關案例分析（每人每學期完成一份教學案例，在反思重構中獲得成長）

　　3、尋求外援，以期尋找捷徑；

　　我們學校的校本研修工作，雖已漸漸走出盲目、粗放，在探索精細化管理的過程中不斷變得更理性、更規范，但校本研修如何和新課改更好地結合，新課程下的課堂教學實效性的探索及校本教研活動實效性等問題仍然困惑著我們。我們深知今后的路還很長，離以人為本的精細化管理境界還有一段長長的路要走，但我們將會不斷努力前行，讓校本研修真正在我校生根、發芽，結出累累碩果！

研修工作總結10

　　為了充分利用良好的網絡條件，提高校長“校本網絡研修”的有效性，根據校長“校本網絡研修”規劃要求，按照20xx年我校校長“網絡校本研修”計劃，現將本年度校長“校本網絡研修”工作總結如下：

　　一、研修內容：

　　1、結合市教育局、進修學校的研究重點和學校的研究課題，圍繞 “學校管理”、“課堂技能”等方面進行網絡研討交流。

　　2 、每位領導利用網絡平臺發表博文，展示這期間的研修成果，交流對研討內容及教育教學管理中所遇到的問題，以教育隨筆，學習感想，研課心得、課例反思等方式呈現。

　　二、具體做法：

　　（一）、組建了學校校本網絡研修領導隊伍，成立了領導小組。

　　（二）、建立了本校qq、博客群組，每位領導建立自己的博客，積極加入相應群組，建立郵箱，申請qq號碼，并按計劃發布日志，發表評論，積極參與交流。

　　（三）、積極參加進修學校組織的校長網絡教研活動。并在研修茶座上發表博文和評論，注冊教育資源庫，積極上傳教研網絡文章。

　　（四）、所有中層以上的領導都能積極參加教師的網絡研修活動，處處起帶頭作用。

　　（五）、每位領導都能定期或不定期，使用實名瀏覽XX省教師社區博客文章，參與研討，發表博文和參與評論。

　　三、存在的不足及打算：

　　（1）個別領導由于年齡大，按計劃沒能完成任務。（2）網絡研修考核評價體系還不夠完善。我校會在今后的工作中不斷完善不足，努力將此項工作做的更好。

研修工作總結11

　　為了適應時代發展的需要，勤奮學習，刻苦鉆研，及時更新知識，不斷提高教學和科研水平與能力。虛心向有經驗的教師學習教學方法與教學技巧。以認真負責的態度上好每堂課。以滿腔的愛心關心學生，關心學生的成長，既教書又育人，對學生一視同仁。

　　書山無路勤為徑，學海無涯苦作舟。教師要不斷更新充實自己的學識。使自己博學多才。沒有廣博的知識，就不能很好地解學生之“惑”，傳為人之“道”。所以我在這學期里，能認真參加學校開展的各項活動，如計算機培訓等。我還在課余的時間里，經常到有關教育的網站查找學習的資料，瀏覽教育同行的優秀教案、課件、論文、教學札記和參與教學論壇的討論。努力學習別人先進的教學經驗，改變舊的教學觀念，把新的教學理念運用在自己教育教學之上。

　　雖然我不做班主任，但是全員育人的教育思想在我的心中已牢牢扎根。我時常不失時機地抓住一切可以利用的機會對學生進行常規教育，對學生的行為習慣、文明禮貌、思想品格等方面逐步滲透愛的教育。例如;對學生不愿佩戴紅領巾的現象，教育學生自覺佩戴紅領巾是一種愛祖國、愛學校、愛班級的具體表現。我用我的心去教誨我的學生，我用我的情去培育我的學生，用自己的行為給他們樹立愛的榜樣。

　　在教學課堂教學中正確處理好“教”與“學”，“學”與“導”的關系，把教與學的重點放在“學”上，在教法上著眼于“導”，以學生發展為本，激發學生的求知欲，誘導學生主動探索、主動參與認知結構的過程，促使學生樂學，學會，會學，看到那積極參與的熱烈場面，連平時不愛寫作業的學生也積極地投入到活動之中。在教學中，有意識地通過生活實例、活動、游戲等形式引入新知識點，讓學生感受數學知識在日常生活中處處存在。并通過學生的親身感受、操作、實踐、體驗、討論等方法，創設情景來激發學生的學習興趣，實現了學生感知知識形成的過程。

研修工作總結12

　　雖然外面酷暑難當，但在菏澤市實驗小學的微機室內，老師們的研修熱情卻絲毫不減。他們或熱情地學習視頻和資料，或熱情地討論著作業中的問題，或三五成群熱情地研究本小組的磨課計劃，在這個炎炎夏日網絡研修給實小的老師們帶來了進步的快樂。

　　為保障本次暑期遠程研修順利進行，提高全校教師研修的質量，學校領導借鑒往年研修的經驗，通過四步強化我們的研修效果。

　　一、做好組織領導

　　學校成立了專門的暑期教師遠程研修工作領導小組，制定了詳細的研修實施方案。領導小組成員對培訓工作進行不定時檢查指導，加強對參訓教師的管理，每天早上檢查教師的網上研修情況，對教師上交作業情況和評論進行統計分析，對專家推薦作業進行及時通報表揚，對發現的問題及時提出整改意見并督促落實，確保整個研修過程扎實有效。

　　二、集中培訓，全員參與

　　在23日的學校研修啟動儀式上，學校統籌安排集中在學校微機室進行全員研修，保證研修教師每人一機，而且機子的配置必須達到要求，曾校長帶領領導小組驗收并全程帶領大家參與研修。

　　三、嚴把教師出勤關

　　研修正式開始后每天早8:00集合點名，通報前一天的研修情況，保證每天的研修時間。采取研修組長負責制，嚴格研修制度。

　　四、關注研修質量

　　學校關注每位學員的評論、作業、感言、研修進程等情況，要數量，更要質量。注重互動交流環節，在教師面對面交流時間，要求每個教師都要發言，及時交流總結，對每天的學習寫出學習體會，對學習中存在的困惑進行分析解疑，確保研訓內容學以致用。建立考評制度，切實提高教師的參訓積極性。

　　通過這四項舉措，相信菏澤實小今年的遠程研修一定能順利進行，能研修出更多的優秀學員，研修出更高的實效，研修出教師更好的業務水平。

研修工作總結13

　　二十一世紀，是一個信息飛速發展的時代。培養各類需求的人才離不開教師。因此，從事教育的我們就需要不斷地學習，以適應對人、對社會的一個又一個新的要求。“校本培訓”這種可持續的、開放式的繼續教育模式，為廣大教師打開了方便之門，鍛煉了廣大教師的業務水平，提高了廣大教師的素質，促進教師專業成長。本學期，我從自己的教學實際出發，樹立以人為本，以校為本的理念，加強合作，相互切磋，取長補短，不斷養成自我學習與自我反思的習慣。研修結合，不斷提高自身素質和業務水平；增強研修意識，以研究的.眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的實際問題。在這學期的時間里，我認真進行著研修，從自己的教育教學中尋找突破口，為了以促使自己的工作在今后再上一

　　個新臺階，現將其總結如下：

　　一、能夠按時參與校本研修活動，并做好理論學習記錄，踴躍發言，提出自己的見解，并認真撰寫心得體會，在學習中不斷充實自己，提高自己的理論素養。

　　1、在校本研修培訓中，我校組織了有關“各學科教學基本模式”、“課題研究的過程與方法”等教學理論的學習。開展多層次教育科學研究，人人有課題，人人學理論，人人掌握科研方法，從而有針對性地加強缺失方面的學習與鍛煉，促進教學水平的提高，有效地提高了我校教師的理論水平和創新能力。

　　2、開展有效課堂教學研究提高課堂教學質量

　　認真開展有效備課，有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究，進行跨年級、跨學科、跨學段進行聽課研討，教研組在“研”字上下功夫，在自覺主動有效上下功夫，繼續加強集體備課的力度，充分調動各年級組長的能動性。每次教研活動都有詳細的記錄。本學期我們繼續加強對隨堂課的調研力度，加強調講的范圍。面落實了教學工作備課要“深”、上課要“實”、作業要“精”、教學要“活”、手段要“新”、活動要“勤”、輔導要“細”、負擔要“輕”、考核要“嚴”、質量要“高”。

　　嚴格要求自己，在每周聽節課程之后，向相關學科的教師學習課堂教學的方法。

　　都會選一節本周最難把握的課大家共同討論分析，取長補短，發表自己的見解。這使我受益匪淺。

　　2、各教研組要積極組織老師聽課、研討，總結優點，發現不足，逐步提高；

　　強化教研組的建設和管理，特別強調要發揮團隊精神，群策群力，充分發揮每個教師的興趣愛好和個性特長，打破了以往教師備課各自為戰的局面，每月個教研組進行一次集體備課的，每次集體備課，每一堂教研課都是教研組集體的結晶，通過實踐來改進和完善我們的課堂教學模式“重難點前移”，推行課堂模式“重難點前移”，提高研修實效。、聽課、研討、發現問題、解決問題，如此循環往復，使我們的教學方式逐漸的成熟起來，教師在互動、互補、合作中不斷提高了自己實施新課程的能力，已形成的教育觀念順利地轉化了能動的教育教學行為，使教師不斷走向成熟，給我們的課堂注入更多的活力，取得更大的效益。

　　3、關注自我反思及案例

　　反思，是教師提高教學水平的一種有效方法，反思自己備課時是否遇到了什么困難，是否調整了教材，為什么調整教材；反思上課時是否發生了意料之外的問題，自己是怎樣及時處理的；反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累，自己確實掌握了很多“第一手材料”，悟出了一些道理，豐富、完善了自己的課堂，最大限度的調動了學生學習的積極性與主動性。而且，注意做好課堂實錄，并整理成文字材料及時上交。

　　二、采取多種研修模式，全面提升教師素質

　　1、積極參與網絡研修，建議老師們多瀏覽每天都要上網瀏覽研修論壇新發表的博文，多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考，并對自己感興趣的話題發表評論，及時與各位博友溝通交流，增長自己的見識，開拓自己的視野，使自己能夠更及時的了解外面的世界。讓教師在吉林省教師博客論壇中發帖子，通過交流，我認識了自己在教育教學方面的不足，找到了與外界的差距，同時也是自己有了更多的緊迫感和壓力感，自覺學習的勁頭比以前更高了。

　　2、自主學習模式。這種模式由教師進行自我學習教學理論、自我反思，找出自己在某一方面的不足，然后制定自培計劃，并實施計劃，以彌補自身不足，提高自身能力的方式

　　三、校本研修內容豐富多彩

　　1、加強師德建設，夯實立教之基

　　教書育人，師德為本，缺乏良好師德的教師隊伍，無從談好的教學質量。以《中小學教師職業道德規范》和《新時期教師職業道德修養》等規章為依據，把師德教育和學校的各項活動結合起來，加強教師思想道德建設，強化教育引導，注重內化，扎實有效的開展師德建設活動，促進學校的進一步發展。通過大力學習和宣傳師德教育理論，展開師德大討論、宣傳師德典型等多種形式，結合榮辱觀學習，提高教師對新時期師德建設的認識，并不斷賦予新的內涵，拓展新的載體。不斷完善師德建設的相關制度，建立有效的管理機制。并以此為輻射點，常抓不懈，使每位教師能夠做到遵紀守法，愛崗敬業，為人師表，自尊自律，廉潔從教，團結協作，積極進取，勇于創新，成為教書育人的楷模，學生、家長、社會滿意的好教師。

　　2、新課程理念研修。課程改革成敗的關鍵在于教師，教師對新課程理念的認識程度直接影響課改實驗的成效。為此，本學期繼續把學習、實踐、驗證新課程理念，作為師資研修的重點任務來抓。重點學習《教師怎樣提升教學技能》一書，加強通識研修，通過學習：

　　一、在知識方面主要了解以下三點：

　　（1）了解學生對所學學科必備的基礎知識的掌握狀況；

　　（2）了解學生對即將學習的內容一具備何種知識，哪些是正確的，哪些是錯誤的，哪些是模糊的。

　　二、在情感方面主要了解以下四點：

　　1.了解學生是否知道學習本學科的意義；

　　2.了解學生是否出于自己的意愿而學習；

　　3.了解學生對本學科中的什么知識最感興趣；

　　4.了解學生在學習中評價是非、對錯的準則。

　　三、在個性心理方面主要了解以下五點：

　　1.了解學生對學習是否具有獨立完成的信心；

　　2.了解學生對學習困難所持的態度；

　　3.了解學生學習中毅力的表現；

　　4.了解學生對學習成功的愿望和要求；

　　5.了解學生學習的情緒。

　　四、在方法與思維方面主要了解以下六點：

　　1.了解學生是否有計劃、有步驟地進行學習；

　　2.了解學生是否有效地參與課堂教學；

　　3.了解學生是否有良好的記憶和記憶方法；

　　4.了解學生能否利用作業、問答、測驗、評價自己的學習，并及時進行恰當的調整；

　　5.了解學生學習、掌握概念、規律的方式；

　　6.了解學生解答問題所采取的程序和思考方式。做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等；課中根據教學實際,反思如何調整教學策略；課后反思自己的這節課達到了什么目標，用了什么教學策略，有哪些成功之處等，幫助教師尋找課堂教學的優點與創新之處，尋找問題與不足，捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。

　　回首走過的日子，有在教學上艱難跋涉的痛苦，有在工作中成長的快樂，有收獲信任的喜悅，這一切讓我體會了時間的意義，讓我明白了擁有的珍貴。

研修工作總結14

　　滿載著辛勞與收獲，為期6天的山東省第一批次義務教育歷史課程標準研修工作即將落下帷幕。

　　參加第二批義務教育歷史課程標準研修工作的學員有來自濟南、淄博等10個地市和省體育局的6712名歷史研修學員，分別組成了73個初中研修班級。在山東省教育廳的領導下，在齊魯師范學院、山東省教研室的指導下，在班主任、輔導教師以及初中歷史課程專家團隊的引領下，6700多名歷史研修學員經過6天的超負荷學習，圓滿地完成了初中歷史六大模塊專題的研修任務。我們相信，通過這次研修活動，廣大的初中歷史教師一定能將20xx年版初中歷史課程標準的理念與要求滲透、體現、落實到初中歷史課堂教學實踐中去。

　　圍繞六大模塊專題，基于新課程強調的基本教育教學理念，歷史課程專家團隊，充分利用互聯網信息技術網絡平臺，為歷史學員們搭建多種學習交流平臺，提供多種多樣的研修活動。既有歷史視頻資源的學習，又有歷史文本資源的研習，既有貼近教學實際的案例展示，又有深刻的理論論述，既有學員和課程專家團隊的互動，也有學員和學員之間的對話。隨著交流對話、在線研討的逐漸深入，每一天的研修成果都能夠及時在研修簡報上得到充分反映，而研修簡報又成為一個歷史學員們新的研修資源。

　　6天來，從初中歷史課程專家團隊到各初中歷史研修班班主任、輔導老師，與全體歷史學員，攜手共進，之中的艱辛與汗水、辛勞與收獲，一起化作本次研修后成功的喜悅。為了確保研修成果的豐碩，初中歷史課程專家團隊"嚴陣以待"，通宵達旦地工作；各初中歷史研修班班主任和輔導老師努力做好研修學員的學習組織與學習指導工作；研修學員們則信念堅定，時刻保持昂揚的學習斗志。一期期的班級簡報和專家簡報、一份份富有創意的研修作業，見證著歷史研修中的顯著收獲；一句句的討論、一句句的留言，見證了學習交流中的共同成長。

　　總之，6天的初中歷史研修時間雖然短暫，但研修的過程卻極其忙碌與艱辛，忙碌與艱辛的背后，我們欣喜地看到本次初中歷史研修已經取得了既定的研修成果。我們衷心希望，以后還能有這樣的機會，在山東省教師教育網上，與廣大歷史研修學員們一起切磋交流，更期盼大家能在山東省教師教育網充分展示自己在課堂教學實踐層面的教學成果。

研修工作總結15

　　剛一畢業，我就到了離鄉鎮20多里的一處山村小學，帶著憧憬與期待，我走上了講臺。當真正成為教師，才發現，在學校所學知識遠遠不夠實際教學，但是偏遠的山區，唯一能得到知識的渠道是一個沒法再簡陋的圖書室。從此，學校里的老教師也變成了我的老師，常常是先從老教師那里請教到方法，接著走進教室，50多歲的老教師帶著我兩個人肩負起3個班的教學。那時，多么渴望能有更多的學習機會。

　　兩年后，終于到了先進一些的鄉鎮中心校，卻以連最簡單的電腦操作都要從頭學起，而且整個學校也就一臺電腦。那時，最高級也就能參加縣級的學習。教學過程中的困惑多希望能有人予以指點。

　　孩子出生了，卻又是先天性聽力殘疾，想學習，卻變得一天比一天困難。這幾年，好容易學校在上級關心下，為我們每人配備了電腦，忙里偷閑，想方設法從網上搜集資料學習，為教學提供了很大幫助。可是，孩子的病情卻不容再拖，3年里，我們帶著孩子往返與學校與醫院，做了6次手術。學習的時間與機會越來越少的可憐，可學習的愿望卻越來越強烈。

　　如果說以前想學習，是為了提高教學成績，現在，在十幾年的教學之后，更多的是為了一個簡單的愿望：希望每個孩子都能有所收獲，學有所成。尤其想想自己，自己的孩子聽力不好，尚且希望他能有屬于自己的精彩生活，更何況眼前這些健康聰明的孩子呢？哪一個孩子的背后沒有幾雙期望的眼睛？無論是從家長的角度，還是教師的角度，學習已刻不容緩，但學習的渠道在哪里？這仍然困擾著我們這些農村教師。這幾年，聽到中學教師遠程研修，心里隱隱羨慕，甚至今年暑假，為了不耽誤老公的研修，我們不得不推遲了孩子的手術，但我們無怨無悔。

　　今天，終于盼來了我們小學的研修，那份高興，真是無法用語言來描述。現在，我只想告誡自己：珍惜這來之不易的機會，這可是全省的一次大討論，好好給自己充充電吧，給農村的孩子插上飛往外界的翅膀吧！

　　真希望多一些這樣的學習機會！

【研修工作總結】相關文章：

遠程研修工作總結09-21

個人校本研修工作總結07-05

教師校本研修工作總結08-05

教師個人校本研修工作總結09-07

教師個人研修計劃09-02

遠程培訓研修總結07-30

教師研修培訓總結05-18

校本研修培訓總結04-29

國培研修活動總結04-27