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七年級班主任工作總結

時間:2023-06-21 10:18:54 工作總結 我要投稿
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七年級班主任工作總結【薦】

  總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以使我們更有效率,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。我們該怎么寫總結呢?以下是小編收集整理的七年級班主任工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

七年級班主任工作總結【薦】

七年級班主任工作總結1

  班主任工作是復雜的,細致的。我只有與時俱進,努力學習基本的教育理論,端正新教育理念,才能教育和管理好班級。下面談一下一學期以來的班任心得和經驗教訓:

  一、工作情況:

  1、重視和搞好班干部的發掘、扶持和培養。我首先選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班干部,要求他們努力學習,團結同學、以身作則,鼓勵他們要大膽工作,有要嚴格要求,注意工作方法。

  定期開班干部會議,一方面從他們身上了解到更多的班級動態,又可以讓他們總結每星期好與不好的方面及下星期要改進的地方,另一方面指導他們工作方法,幫助他們提高工作能力。2、深入了解學生。

  多和學生溝通,經常去寢室查看,和學生交流,及時了解學生的思想、學習和生活情況,以便對學生進行有針對性的教育。3、加強與家長的溝通。我經常與家長取得聯系,爭取積極作好合力教育工作。主要是通過電話聯系,讓家長第一時間了解學生最近的學習情況等,特別是有緊急情況時(如學生未到校上課)我會及時和家長取的聯系,弄清楚情況。

  有時路過順便到學生家中了解情況。與家長取得了共識,學生學習、品德上等問題的解決都收到了事半功倍。

  二、心得體會:

  1、班風的培養與建設班風,是大多數同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。是鞏固和發展班集體的必要條件,是班集體形成的綜合標志。

  有良好班風的集體,首先能普遍地珍惜自己的班集體成員的身份,使自己的言行與群體的風尚協調一致,融為一體。要培養良好的班風,就要:(1)培養學生對班級的'歸屬感和團體感。

  我所擔的班是一個很活躍的集體,是一個很有潛能,很團結的班級,所以我相信這樣的班級,不會是一個差班。

  開學初我為同學們寫好了班級誓詞,并讓全班同學起立象宣誓一樣表達自己的決心和愿望,讓他們對班充滿信心,自然而然,對班的歸屬感就上來了,也會自豪的說:我是八年級的學生。并且在以后的日子里適時的給予鼓勵,要有競爭精神,跟其他班競賽。慢慢的,一個班就組合起來了。

  (2)重視課外活動。

  一個班想要有凝聚力,就要利用不同的機會讓他們做一致的事情,如籃球賽、班會課搞活動等,讓他們通過活動彼此更合更團結。

  如在籃球比賽時,運動員與非運動員彼此合作,沒有人是置身事外的,我讓他們結成對子,讓每個運動員配一個同學,幫他們處理事情,陪檢錄、拿水等一些需要,他們都能完成任務,每個班員都為在場上的運動員打氣,我真為他們而感動。2、學生基礎的提升上學期由于管理不力,很多學生逐漸染上不良陋習,學習也變得松散,對自己要求不嚴,在同年級的班級中無論是行為養成教育還是學習成績本身都已經滑至中偏下等,通過一學期的努力,終于看到了進步,學生成績總體有了提高,成績好的從開始的六七十分漲到了九十多分,班級紀律和學生行為養成方面也有了很大轉變。當然這樣的收獲必然是建立在艱辛付出的基礎上的。當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鉆不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。

  一分耕耘,一分收獲,班主任是一個沒有可閑的工作,你對班付出了多少,就有回報的多少,而這種回報是愛的回報,是一分滿足感、成就感的回報,它比任何物質的回報還要來的珍貴。

七年級班主任工作總結2

  詩人泰戈爾說過:“花的事業是甜蜜的,果的事業是珍貴的,但讓我們干葉的事業吧,因為葉總是謙遜的,垂著她的綠蔭的。”班主任工作就是葉的事業,每一名班主任就是一片綠葉,孕育著祖國的花朵。我會把我的智慧,我的一生都獻給我的學生!我會認真傾聽每一朵花開的聲音,關注每一個心靈綻放的笑容。

  班級管理篇

  參加工作至今,一直擔任班主任工作,深深感受到管理班級,引導學生得用“心”,會用“心”。即對學生有“愛心”,能“操心”,有“耐心”和“真誠之心”,對班干部有“放手之心”,與科任教師有“協作之心”,對家長有“熱情之心”,對自己培養“進取心”。有了這些“心”,班級管理就容易了。

  班級管理之愛心

  開學初一說當班主任,說實話心里非常緊張不安,因為這是起始年級,習慣養成,任務艱巨。可當全班學生以熱烈的掌聲歡迎我時,我的窘迫消除了,我的靈魂與心靈受到強烈的沖擊,我再次感受都做一名老師是這么的光榮。我不由地在心里對他們產生了愛。幾周工作下來后,我逐漸意識到:擁有愛每位學生的心,是管理好班級的重中之重。作為一個班主任,接觸學生的時間最長,生活在學生中間,與學生傾心談話,深知學生需要教師的關愛。而喜歡得到這種師愛的并非是一個或幾個孩子,而是全部學生。我在平時喜歡與學生拉家常,如“你在家最喜歡做什么?”“天氣冷了,你多穿衣服了嗎?”“最近進步很大,請繼續努力!”與學生交談溝通,讓學生感受到我發自內心朋友式的友情,家人般的關愛,從而搭起了我與學生之間的感情橋梁。遇到問題,學生樂于接受我的教育、引導。真的,把愛心給了學生,學生喜歡你,也就喜歡你所教的學科,對其產生濃厚的興趣。學的效果當然好,學生也信服你這個班主任,班級就好管理了。

  班級管理之操心

  班主任管理班級需要操心。有人說班主任是世界上“最小的主任”,可這“最小的主任”管的事卻特別多,班級的衛生、紀律,學生的行為、生活……樣樣少不了班主任操心。特別是現在的獨生子女,頭腦靈活、思想獨立、個性鮮明、敢說敢做。我們班的孩子的.特點也很明顯。他們很活躍、喜歡表現自己,自信心強、上進心強。同時也存在一些問題。例如:驕傲、嬌氣、以自我為中心,喜歡表揚,聽不了批評,不夠虛心聽取別人的意見等。針對這些問題以及孩子的年齡、心理特點,我在班級組織學生學習《中學生日常行為規范》,并在此基礎上開展了“人人爭先進”的評比活動,以此鼓勵、強化文明行為,良好習慣的養成。這個活動從“到校”、“課堂”、“衛生”、“作業”、“寢室表現”五個方面進行評比。每個方面都制定比較詳要求,如“到校”就是起床后及時到班,做到惜時;“守紀”就是課前準備好,上課不挨批,集體活動守紀律;“寢室表現”是每個學生都有自己設計的積分表,寢室長把平時就寢和各項表現記錄,讓孩子們相互觀摩,暗暗競爭,激發了他們學習的積極性,取得了較好的效果;“衛生”,主要指在衛生值日,公益活動和社會實踐中能不怕苦,不怕累,能很好地完成任務,起榜樣作用;幾周堅持,來良好的班風已形成,給學生營造了一個溫馨而又充滿朝氣的學習和生活的環境。在學校文明班級的評選中,多次獲獎。

  班級管理之耐心

  我們經常聽到老師抱怨:“現在的學生不好教”,“如今的孩子太不懂事“等等。這也難全怪孩子,因為當今社會,孩子們接受到更為豐富、復雜的信息,影響著孩子們。所以管理班級還需要耐心。有時說了一遍不行說兩遍,說了兩遍不行再說一遍,講到每一位學生都能牢記都做到為止。我曾教過一位男生,頭腦靈活,接受能力強,但成績平平,總不見上升。我觀察他一段時間后,了解到他每天到校早早的,回家遲遲的,是因為在學校有人陪著玩。并且課前不預習,課后不復習,只是課堂上聽聽。針對他這貪玩散漫的壞習慣,我多次教育,但收效甚微。一次午間休息時,我和本班幾個同學在閑談人生理想,他也在場,我就問他有什么理想。他語出驚人,他長大想做領袖。這時我抓住時機,拍了拍他的肩膀,笑著說:“好,有志氣!我們國家領導人個個有學問,可都是刻苦學習才得來的,你呢?”我接著耐心引導道:“如果你能充分利用時間特別是早中晚這些你經常玩的時間去學習,而不再是玩。你成績一定會上升的,那樣才有做領導的底子!”他不好意思地摸了摸自己的頭,說了句我最愛聽的話:“老師,我會改正壞習慣。”從此,這位學生慢慢地改正了缺點,能抓緊時間了,學習用功,成績也上升了,還光榮地加入了共青團。

  班級管理之真誠之心

  班級管理需要“真心”“誠心”,使學生覺得老師做的一切都是為了自己成長。這就需要班主任能不分厚薄地待學生不能厚此薄彼,平時要多與學生談心,要多注意學生的舉止言行,掌握他們的思想變化,一旦發現問題苗頭后,就要進行教育引導,以幫助他們健康成長。每個班級都有拔尖學生和學習有困難的學生。對于后者,我并沒有放棄他們,而是因材施教,采用各種不同的方法,教育他們如何做人,做好人,向他們講先成人后成材的道理。并且經常給這些學生家長打電話,這樣做一方面對家長產生促進作用,對孩子有信心。另一方面使學生覺得自己受老師的重視從而樹立自信心。

  班級管理之放手之心

  班級管理要搞好,光靠班主任個人是不行的。因為一個班級主要的活動都是學生之間活動,主要的關系也是學生之間的關系,要想了解學生,要想真正了解一個班級,就必須深入到學生之中,在這方面,班干部有著特殊的優勢,所起的的作用顯得非常重要。因此,班主任要有“放手之心”,即大力培養班干部隊伍,讓他們成為自己的左右手。這做好了,班級的各項工作就自然地好開展了,班級管理也就事半功倍了。班主任工作也就成功了一半。

  培養班干部最重要的是使他們清楚地認識了自己的身份。我經常對班干部說:能擔任班干不是因為你學習表現好而得到的一種榮譽和獎勵,也不僅是你能夠以身作則,嚴格要求自己,模范守紀,主要是因為你具有較強的獨立工作的能力,在同學們心中有威信,大家才選你的。為了鍛煉提高班干部的能力,我帶領他們結合班級實際,制定各方面的管理制度,還將班費交給班委會管理,放心地讓他們合理使用,大膽工作。我也只在必在時給他們出出主意,做些指導。事實上,他們的確也做到了,能把同學們團結在身邊,帶領同學們把班級活動開展的有聲有色,而很少向我問這問那!

  愿景篇

  班級愿景之奮斗目標 :1、形成健康向上的良好班風,增強集體凝聚力。2、爭當學校的“優秀班集體”。3、發展個性特長,促進身心健康。

  班級愿景之具體工作:(1)鼓勵支持學生積極參加學校、班級的各項活動,力爭 優異成績,鍛煉能力,培養其集體榮譽感。(2)注意育人環境的美化,充分發揮其育人功能。建立各種生動活潑的評比欄。(3)開展豐富多采的主題班會,在集體活動中增強班級的凝聚力,形成良好的班風。

  當然,我的很多工作做得還不到位,有時會簡單粗暴,我會在后面的工作中繼續改善,關愛更多的學生,也需要繼續學習,不斷創新,讓每一位學生得到發展和進步。我相信,透過我們的不斷努力,班主任工作會越做越好。“一分耕耘,一分收獲”,當我們看到桃李滿天下的時候,會笑得更加燦爛!

七年級班主任工作總結3

  本學期我擔任七年級九班的班主任。半年來,我早來晚走,兢兢業業,一心想著把班級的紀律、學習、衛生、課間操等常規工作抓好。現將半年的班級管理工作總結如下:

  第一、努力抓好學生的日常行為習慣養成。要求學生每天穿校服;到校就入班,入班就入座,入座就讀書;晨讀之后上課之前檢查各科家庭作業的完成情況,班主任抽查;衛生徹底打掃,并注意保持;上課時注意坐姿;就餐或參加集體活動時排隊。

  第二、培養學生正確的人生觀念和價值觀念,并會同各學科老師多方面、多角度的激發學生的學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。積極配合各學科教師管理好學生,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題。

  第三、完善班級的管理制度,將競爭機制引入班級管理中。班級中實行小組量化考核制度。每周安排五個值日班長來管理班級的各項事務,并將問題及時匯報給班主任。這樣,既鍛煉了學生的自理自力能力,又給學生以自己活動的空間。

  第四、積極同家長聯系,及時了解掌握學生的情況,共同管理教育學生。本學期,我們班有一位家長為同學們做了國學講座,另一位家長為我們做了“關愛殘疾人”的講座,同學們受益匪淺。還有兩位家長來我們班聽了一整天的'課,利用課間時間和各科老師溝通交流。她們說只有走進課堂,才能更真切的了解孩子的學習情況,她們還在群里談了自己的感受并建議其他家長也來聽課。

  盡管我們的班級管理工作做的不錯,但學生的學習成績還有待于進一步提高。

七年級班主任工作總結4

  光陰荏苒,歲月如梭,轉眼一學期的班主任工作已結束,本學期我擔任初一(2)班的班主任工作,本班有44人,男生24人,女生20人,回顧這一學期的工作,我主要以行為習慣教育為主,以素質教育為輔,配合學校做了如下工作:

  一、抓好班級常規管理的養成,養成良好的行為習慣。

  由于初一新生,來自不同的學校,不同的地方,學習和行為習慣都參差不齊,所以第一個學期的重點工作就是抓好學生良好行為習慣的養成教育。一方面是利用開學的軍訓,規范學生的行為,明白紀律的重要性,從而提高自己的.約束力和自覺性。另一方面制定班級一日常規、操行評分細則,制定以后,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,明白具體要求,明白什么該做,什么不該做,怎樣做才貼合要求。宣講完成之后,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在行為規范方面還是比較令人滿意的。在學校每周的常規檢查評比中取得了很好的成績。

  二、班委的選用及班級管理的各項工作的有序開展。

  一個新班級的營建,選好班委是很重要的一個環節。我透過兩個渠道來選用:一是看學生的組織潛力;二是借軍訓觀察、考驗。逐步的讓孩子們自己當家作主。應當讓學生自主自動,自己的活動自己搞,自己的事情自己做,甚至自己當班干部參與班級的管理。讓學生們有自己當家作主的權利。因此班委選定后,讓她們分工作好班級日志的記錄,從紀律、衛生等方面管理班級。我充分讓孩子們當好自己的家,作好自己的主,收到很好的效果。

  三、引導學生找到適合自己的學習方法,努力營造良好的學習環境。

  此刻初中學生的學習、生活有絕大部分時間是在學校里度過的。班級即是學生的一個大家庭。營造良好的學習環境,對提高學生的德育素質,起了相當大的作用。首先對學生進行理想教育,學習目的教育,習慣的養成教育,培養其自信心及職責意識,讓他們明確學習的目的。在開學初期讓每個學生制定半期學習目標,確定自己的競爭對手。其次,建立一些監督機制,獎懲制度,定期檢查,定期反饋,賞罰分明。此刻班級風氣正,學風濃,凝聚力強。班級真正成為一個和諧向上的群眾。

  四、上好班會課,樹立良好的班級輿論導向。

  初一第一學期,我重視班會課的作用,堅持每堂班會課都進行思想教育,結合學校進行自成教育;初一自信成功的培養。在初一階段以學習習慣培養系列為支點為。以規范行為為目標,以強化管理,潛心研究,夯實基礎為重點為,致力培養合格的初中生。針對這一總的目標,在班會課上進行了題為相信自己,勇于開拓的演講比賽。使學生發現了自己的優缺點,從而正確的認識了自己。在班級中構成了良好的學生氛圍。

  回首上學期的班主任工作,雖然相比過去有了必須的進步,但是仍有很多不足的地方。如:處理突發事件不夠全面。

  總之,班主任工作是一項復雜而有辛苦的工作,要做一個好的班主任,務必具備一顆高度負責和與時俱進的心,只有這樣才可能成為一名優秀的班主任。今后我將繼續努力,多向老班主任學習,取長補短,奮發上進;爭取做得更好。

七年級班主任工作總結5

  一、一學期來的工作情況

  1、關注班干部的發掘、扶持和培養

  我首先選擇一些品學兼優、責任心樂意為同學服務的學生擔任班干部,要求他們努力學習,團結同學、以身作則,鼓勵他們要大膽工作,有要嚴格要求,注意工作方法。我還定期開班干會,一方面從他們身上了解到更多班的動態,有可以讓他們總結每星期班的好、不好的方面及下星期要能力的方向。另一方面指導他們工作方法,幫助他們提高工作能力。

  2、及時了解學生的思想、學習和生活情況,以便對學生進行有針對性的教育。

  3、保持時常與學生家長的溝通。

  我經常與家長取得聯系,爭取積極作好合力教育工作。主要是通過電話聯系,讓家長第一時間了解學生最近的學習情況等,有時邀請家長來學校面談或到學生家中了解情況。與家長取得了共識,學生學習、品德上等問題的解決都收到了事半功倍。

  二、培養與建設良好的班風

  班風,是本級內大多數同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。是鞏固和發展班集體的必要條件,是班集體形成的綜合標志。有良好班風的集體,首先能普遍地珍惜自己的班集體成員的身份,使自己的言行與群體的風尚協調一致,融為一體。要培養良好的班風,我帶領著本班學生做到以下幾點:

  (1)培養學生對班級的歸屬感和團體感。我所擔的班雖然在初一時是一個紀律比較差的班,但也是一個很活躍的集體,是很團結的班級,但我相信這樣的班級,不會永遠是一個差班。我讓他們對班充滿信心,并且在以后的日子里表達的鼓勵,要有競爭精神,跟其他班競賽。慢慢的,一個班就組合起來了。

  (2)重視課外活動。一個班想要有凝聚力,就要利用不同的.機會讓他們做一致的事情,如校運會、班會課搞活動等,讓他們通過活動彼此更合更團結。如在校運會期間,運動員與非運動員彼此合作,沒有人是置身事外的,我讓他們結成對子,讓每個運動員配一個同學,幫他們處理事情,陪檢錄、拿水等一些需要,他們都能完成任務,每個班員都為在場上的運動員打氣,我真為他們而感動。

  三、關愛特殊的學生

  本班有幾個身體不好,有不同病狀的學生,在平時的生活中,我特別教導學生們要相互關心,共同照顧,以免有危險的事情發生。班上的同學都很積極地參與其中,特別是班干部的作用很明顯的表現了,這也有助于本班同學團結互助精神的培養,也能形成一定的凝聚力。

  當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鉆不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。一分耕耘,一分收獲,班主任是一個沒有可閑的工作,你對班付出了多少,就有回報的多少,而這種回報是愛的回報,是一分滿足感、成就感的回報,它比任何物質的回報還要來的珍貴。

七年級班主任工作總結6

  本學期我擔任了七年級(2)班的班主任。個人的成長經歷,使我深深懂得中學階段是人成長的起步階段,也是人的基礎素質形成的開始階段。教育家葉圣陶先生說過:“教育是什么,往簡單的方面說就是養成良好的習慣。”良好的班風班貌是學生各種良好的習慣養成的基礎,有了良好的班風才能有良好的學風。七年級是關鍵時期,如何促進良好班風班紀的建設,發展學生的個性,培養學生各方面較高的綜合素質,作為擔負“萬丈高樓平地起”的鋪路人,責任重大。暑來寒往,總結這一年我班工作主要取得如下的成績:

  一、設立了班級目標

  我們班的班集體建設主題:“優秀是一種習慣”

  這句話是古希臘哲學家亞里士多德說的。我們的一言一行都是日積月累養成的習慣。我們有的人形成了很好的習慣,有的人形成了很壞的習慣。所以我們從現在起就要把優秀變成一種習慣,使我們的優秀行為習以為常,變成我們的第二天性。

  我們班的班集體建設目標:

  學習勤奮有上進心

  言行文明有感恩心

  做事勤懇有責任心

  做人踏實有自信心

  據此,全體同學都能樹立明確的學習目標,形成良好的學習風氣;建立一支有進取心、能力較強的班干部隊伍;培養學生良好的行為規范,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風,構建一個團結、向上、文明的集體。

  二:落實了措施

  貫徹“德育為先,以人為本”的方針,堅持德育為先,切實抓好學生的思想品德工作。

  1、抓好班級一日常規的管理,實施培養學生良好習慣的養成教育,制定“班級量化管理”德育分評定細則。

  2、提高宣傳欄、墻報質量,營造良好的班級氛圍,構建良好的班級文化。

  3、通過各種的校會、班會、晨會,組織學生學習《中學生日常行為規范》、《中學生守則》,促進良好的`班風、學風的形成。

  4、通過學校和班級的各種活動,培養學生自信心和主人翁意識,增強班級凝聚力。

  5、結合常規教育,培養學生的良好的學習習慣,建立學習小組制,掀起競爭活動,促進學生共同進步,定期開展學習活動,培養學生良好的學習態度和方法。

  6、開展有益的文體活動,促使學生的身心得到健康全面的發展。

  7、以各個節假日為契機開展各種活動,進行思想教育。結合教師節,開展尊師重教,文明有禮的活動;結合中秋節,進行民族傳統的教育;結合國慶節,進行愛國主義教育;結

  合元旦節,進行傳統文化的教育。

  8、利用課余、周記本等與學生談心交流,了解學生的思想動態,及時疏導、解決學生的問題。

  9、切實抓好本班的衛生保潔工作和保潔區的清潔工作。重視學校的大掃除和值周工作,創造清潔衛生舒適的學習環境。

  10、做好學生心理的輔導,做好生理、心理健康衛生的教育、宣傳工作。

  11、利用班會課、墻報、宣傳欄等途徑對學生進行各項安全教育,如交通安全、用電、防火、自我保護、食品衛生等安全。

  12、定期召開班干部會議,培養一批能力強,責任心強,能起帶頭作用的學生擔任班干部。充分發揮班干部及積極分子的模范帶頭作用,以他們為班的核心力量,推動整個班集體形成良好的班風和學風。

  13、學校教育與家庭教育相結合。合理利用“立交橋手記活動表”,平時通過電話、家訪、校訊通等途徑加強與家長的聯系溝通,使家長對孩子在校表現做到心中有數,請家長協助鼓勵或幫助學生,作好學生的思想工作,同時,向家長了解學生在家的表現,及時找到問題所在,對癥下藥。結合本班情況開好家長會,針對學生的現狀,與家長共同探討解決問題的方法,并對下一步工作做好安排,盡快形成家長、教師、學生三位一體的教育模式。

  14、加強與科任老師的聯系溝通,及時發現問題、解決

  問題,共同教育好學生。

  15、多巡堂,多查午休,時刻留意學生的情況。

  三:學期結束工作

  1、做好復習動員工作,認真制定復習計劃,做好期末復習考試和總結工作。

  2、做好學生評語及成績入冊等工作。

  3、對學生進行假前法制和各項安全教育。

  4、評出第八、九期優秀組,優秀組長,優秀組員,進步組員。

  5、召開學期末班干部工作總結會議。

  四:成鍋展示:

  1、運動會年級第一,期中考試英語語文數學生物,期末考試。

七年級班主任工作總結7

  本學期我擔任初一(5)班的班主任工作,本班有48人,男生26人,女生22人,一學期來我班一位同學也沒有流失。半年來,我認真負責,勤懇敬業。所以班級一向比較穩定,初步構成了良好的班風、學風。學生之間已構成了必須的競爭氛圍和團結友愛的可喜局面,班級已經有了必須的凝聚力。但也有一些方面不盡人意,還需繼續努力。半年來,我主要是從以下幾方面入手:

  一、樹立建設優秀班級的理想目標。

  當一個人進入豪華的房間或飯店,他的行為就會隨著環境的變化而變化,隨即會因環境的影響而提高對自己的要求。所以在建一個群眾之初就應讓每位成員都感覺到的輿論影響他,使他意識到自己生活在一個優秀的班群眾中,并嚴格要求自己的行為與這個好的環境相適應。因此,作為引領一個班級發展方向的班主任要有高屋建瓴的眼光和胸懷,把一個群眾引領到優秀的發展軌道上來,務必在大家的第一印象中確立這個群眾此刻及將來必是一個優秀團結的群眾的理想。

  二、圍繞目標,與學生共同商討確立班規要求

  由于初一新生,來自不同的學校,不同的地方,學習和行為習慣都參差不齊,所以第一個學期的重點工作就是抓好學生良好行為習慣的養成教育。一方面是利用開學的軍訓,規范學生的行為,明白紀律的重要性,從而提高自己的約束力和自覺性。另一方面制定班級一日常規、操行評分細則,制定以后在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,明白具體要求,明白什么該做,什么不該做,怎樣做才貼合要求。宣講完成之后,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒,并給予必須時間的商討實踐時間,發現不適應班級發展的要求制度能夠提出討論修改,注重民主管理的理念宣傳。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在行為規范方面還是比較令人滿意的。在學校每周的常規檢查評比和學月禮貌班級評比中多次奪得流動紅旗,評為禮貌班級。

  三、選拔培養班干部,加強班級管理。

  班干部是班級管理的核心,是學生的精英,是教師的助手,是自我管理體現最明顯的一部分。在選取班干部時,我遵循三個原則,首先是選那些職責心強,辦事公正;品學兼優,智商較高;有較強的組織潛力和活動潛力,易與他人溝通的學生。其次是使用各類特色學生,揚長避短。最大限度地展示他們的潛力。再次是發揚民主作風,班干部,一些活動主持人均由民主選舉產生,使學生干部同學關系構成動態平衡,人人有機會實現自我價值。本學期我們初一(20)第一屆班委會、團支部及各類組織負責人就是在這個標準下產生的、這些同學上任后,工作熱情高,工作態度端正,工作用心主動,并且各項活動走在同學前面,切實起到了模范帶頭作用。

  實行分級管理,既分工負責,又協同合作,提高管理效能。我們班級發展的目標都是由師生共同商討確立的,并且分工負責。這樣,使管理者和被管理者做到和諧統一。師生能以誠相待,共同決策,使學生感覺到班級的事也有他們的一部分。透過分級管理,班干部承擔了一些日常事務的管理工作,并有權獨立處理相關事務。班主任則激勵和指導學生自主性的發揮,化解工作中的矛盾。透過自我管理,既加強了班干部隊伍的建設,培養了學生組織管理潛力,又提高了全體學生的自覺性,自制力。

  四、從小事做起,培養學生良好的學習習慣、紀律習慣和衛生習慣。

  不論是在學習上還是在生活習慣上,我都要求學生養成良好的習慣。確立了“什么時間干什么事,什么地方干什么事情,干什么事情就要干好什么事”的基本理念,使學生在行動上有所依據。學習上,要求獨立按時按質按量完成,行為規范上,要求遵守一切規章制度,做禮貌學生。做好一切課前準備工作。紀律上保證上課認真聽講不影響他人,無論是班主任的課還是課任老師的課,一律要認真對待。個人持續好自己周圍的衛生,值日生做好班級室內外衛生的打掃,要有主人翁職責感,對待班級要像自己家一樣。

  1、適時的學習態度與方法的引導。剛來時很多同學都很放松,也不明白怎樣適應初中的學習。為此,我們多次開展了以學習為主題的班會和學習報告會。比如“如何學好每一門學科”“如何適應新老師”等主題班會,學生很快掌握了學習方法,適應了初中多門功課的學習。

  2、學習態度的激勵和學習方法的指導總結。在月考前后,開班會主要由班上學習委員及各科課代表介紹他們的學習方法及心得體會,講解他們的學習法寶,我們讓每個同學明白,在初中里,要求他們不禁要勤奮學習、更要有技巧地學習,我們還充分利用黑板報,加強學生學習自覺性和目的性教育,努力營造良好的學習氛圍,使學生不僅僅學好文化基礎知識,還要注重各項技能培養。

  3、切實抓好本班的衛生保潔工作和清潔區的清潔工作。重視學校的大掃除,創造清潔衛生舒適的學習環境,初步構成了班內良好衛生習慣。

  五、班會課延伸,樹立良好的班級輿論導向。

  重視班會課的作用,堅持每堂班會課都進行思想教育,樹立好的榜樣與典型,使學生具有群眾榮譽感,使班級構成良好的風氣,讓學生明白對與錯,好與壞。使違紀學生在學生中沒有市場。違紀后會受到其他學生的輿論譴責。我發現每次用干巴巴的語言來要求某些事情,很無味,于是我就請班委成員輪流兩周一總結,并結合國內的新聞報道,根據我班實際發表見解,在肯定自己能行的狀況下,自我約束,樹立為自己而學習的目標,從學習中感受到樂趣的人越來越多,違紀的人越來越少。我組織學生開展“夸夸我班好同學”大家競相發言,從熱心腸的郭燕到調皮搗蛋的楊昊,每位同學都欣喜的發現自己原先有那么多的優點。大家的輿論導向都指向正義的一面,發現不好的事情及時向老師報告或自我解決,給我減輕了很多壓力,同時也減少了不少不良事件的發生。我還利用板報根據各時期的學校要求結合本班實際幫忙學生樹立正確的人生觀和價值觀,使他們從內心能感受到父母老師的教育都是為了塑造一個出眾的自己,幫忙他們做一個有情有義的人。

  六、了解學生,加強與家長的溝通,推進家校合作教育。

  平時深入了解學生,多和學生溝通,及時了解學生的思想、學習和生活狀況,以便對學生進行有針對性的教育。我經常與家長取得聯系,爭取用心作好家校合力教育工作。主要是透過電話聯系,讓家長第一時間了解學生最近的學習狀況等,有時邀請家長來學校面談或到學生家中了解狀況。與家長取得了共識,學生學習、品德上等問題的解決都收到了事半功倍。

  七、做好學生的思想工作,努力配合科任老師,提高學生的各科成績。

  發現問題,及時找學生談話,給需要幫忙的學生及時的輔導與關心,盡量把問題處理好。指導學生學習方法,提高學習效率。根據學生的各自不同狀況,對他們分別給予單獨的輔導、監督與督促,幫他們走過學習的困難時期。堅持開展學生的`思想教育,針對思想有波動的、瞻前顧后的學生,引導他們做好眼前的工作,說服他們安心地投入緊張有序的復習;對思想包袱重的學生,鼓勵他們看到自己用心的一面,堅定信念,爭取更好的成績。

  同時,注重與科任老師的溝通,及時從科任老師當中了解學生的動態以及問題所在,同時將學生對該老師的意見及時反映給該科老師,注重解決科任老師反映的問題,協助科任老師做好引導教育學生的工作,幫忙學生提高各科成績。

  八、莫忘初一新生適應性引導

  利用班會課我對同學們做了中學生活適應性調查問卷,其中對學習環境的變化、所學科目的增加、任課教師的更換、作業量的增加、不同的管理方式及生活方式等存在的問題較多,學生都在開學后較短的時間內難以適應,產生了想家、厭學、煩躁的不良情緒,個別學生還會因此輟學。雖然隨著時間的推移大部分學生都能適應,但作為班主任應及時的了解狀況,組織開展主題班會、個別談話、家訪等方式做好防范與引導工作,培養學生用心健康的心態,以防止后續問題的發生。

  經過一學期的努力工作,我深感作為班主任職責之重。在今后的工作中,我將更加努力,繼續學習,踏實地做好工作,“你們的進步是我最大的快樂”,我會以此來嚴格要求自己,不斷努力,爭取更大的進步。

七年級班主任工作總結8

  今年我繼續擔任了初一210班班主任工作。轉眼間接手這個班快一年了,在過去的一年里,我有過許多困惑,遇到過很多不明白、不知該怎樣處理的問題。但是,在領導和同事們的幫助下,在責任心的推動下,我解決了各種矛盾,堅定了自己的方向。抱著積極的思想,我踏踏實實、認認真真地工作,雖然做得還不是很好,但我一直在努力。下面就這個學期的班主任工作做總結,談談自己的體會。

  一 “他山之石,可以攻玉”

  要做好班主任工作,就得多學習借鑒別人的經驗,在實踐中不斷地完善工作方法,并且不斷完善班級管理制度。在班主任工作上,我的經驗還很不夠。所以,遇到自己不容易

  解決的問題時,我會虛心地求教其他的班主任,借鑒別人的做法;收集一些對人生、對學習會有所啟發的文章,能豐富我們的思想,能幫助我們在向學生說明某個問題時有理有據,令學生信服;還有經常閱讀一些指導班主任工作的書籍,例如《班主任之友手冊》等書籍,每一次閱讀后我都大有收獲,而且將其中一些能指導自己工作的方法加以實踐。這些理論和經驗對我的班主任工作幫助極大。

  二 教育培養班干部

  班主任對班干部,不能只是下命令,還應該進行教育和培養。在上課和班級活動中,在其他任課老師的推薦中,我注意發現哪些同學比較大膽,比較有能力,在此后平時的很多活動或事情都讓學生自己主持。比如每周班會先由學生干部自己總結班級的情況,在有些需要注意的問題上由干部來提醒,在需要討論的問題上由班干部來點評同學發言,然后由我總結。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候,要善于引導他們。

  三 做好學生思想工作

  想讓學生切實按照老師的要求做,就必須在思想上讓他們相通, 思想工作做好了,其它問題也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的,在這方面,我主要有以下一些做法:

  1 在班會課上對全班進行思想教育和寓教于樂式管理

  2 做好個別同學的思想工作

  學生到學校讀書,一方面是學習文化知識,另一方面是學習做人的道理。對于一些思想上有波動、情緒不穩定、學習上有疑惑或者其他方面需要老師來開導的學生,老師要耐心地、有針對性地給予幫助與引導。對于那些比較調皮、經常犯錯的學生而言,有些道理他們不是不懂,而是不愿意去想,忘記了去做,而且每一次犯錯后總是能給自己找很多的借口,對待這樣的學生,老師必須一次一次地耐心地找學生談心,做他們的思想工作。次數多了,老師不免有厭煩情緒和“恨鐵不成鋼”的失望,這時,老師要控制自己的情緒,盡量不要對學生大發脾氣,有力度的批評是需要的,但還是盡量以思想教育為主,更不要辱罵。當某些很讓我生氣的事發生后,我采取冷靜法,先不找學生談話,等自己冷靜下來重新調整思路后,用另一種方式再找學生談。這時心平氣和,思路清晰,談話往往能達到很好的效果。

  四 協調好與科任老師、家長的關系

  班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,并時常同他們交換意見,這樣才能促進整個班級的進步。在這一點上,我經常利用在休息室或聚在一起吃飯的機會和科任老師進行交流,整體情況如何?哪些學生進步了,退步了?哪些學生違反紀律?有什么見解和看法?發現問題和情況我也靈活處理,讓學生意識到這些問題的重要性;由于我們學校和家長的局限性,開家長會不大現實,所以我們平時和家長聯系只能通過電話或路上碰面。每次我爭取用較短的時間讓對方家長了解自己的孩子最近的情況,并希望他們能夠也加強家庭教育管理,一起努力把孩子培養好。特別是后進生,更是與其家長聯系頻繁,希望他們能夠有所改善,不管是在學習上還是在思想上。

  五 存在的問題

  班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點,但我對他們的要求還不是很嚴。在班上雖實行了幾次嚴打,但只是雷聲大,雨點小。在這一點上,我還需要向各位老師請教,在下個學期爭取把班級工作上一個新臺階。

  以上我主要談了自己在本學期班主任工作中的一些做法和體會。我非常明白,自己做得還遠遠不夠,與經驗豐富的班主任之間的距離還很遠。所以在今后的工作中,我會不斷地積累經驗和教訓,總結方法和技巧,盡快提高自己的教育教學水平,向優秀班主任看齊。

  一、思想:

  1、利用班隊會、早晚的教育時間帶領學生學習《於潛鎮第一小學小學生守則》和《於潛鎮第一小學小學生日常行為規范》、《於潛鎮第一小學學生十個好習慣養成教育評價標準》,讓學生按要求去做,同學間互相監督,由班干部負責檢查。根據學校的部署,嚴格按照要求去完成對學生的教育,讓每位學生養成良好的行為習慣。

  2、充分利用升旗活動、重大節日活動,對學生進行思想品德教育。

  (1)每周一嚴格遵守升旗制度,不遲到,不隨便請假,衣著整潔,排隊時做到快、齊、靜,升旗時要行隊禮,唱國歌時聲音響亮、整齊,認真聽并思考“國旗下的講話”,與自己的行動結合起來,要求學生每天佩帶紅領巾。

  (2)遇到節假日,通過開展各種活動活動,教育學生做文明學生。

  3、樹立良好的班風,加強班集體的凝聚力和向心力。

  4、認真開展“我為班牌添光彩”教育活動。帶領學生認真學習爭創文明班級的細則、好習慣之星、文明之星學生的條件。讓每一位學生明確,結合班級的多元評價榜認真落實。各位同學積極爭取,月末展開總結評比。

  5、切實開展并落實“陽光少年健康成長俱樂部”活動。耐心細致的做好問題學生的教育工作,幫助他們樹立自信心,改掉缺點,養成良好的行為習慣,健康快樂的成長!

  二、教學:

  1、重點抓好課堂常規訓練,隨時指出存在的問題,要持之以恒,不能時緊時松,對學生的進步要及時給予肯定。在班級里開展讓任課教師對本節課的課堂紀律進行當堂評定,周三班隊會時進行總結評比的活動,來提高學生的課堂學習效果。

  2、注意抓好學生的輔導,通過多種渠道調動學生的學習積極性,樹立必勝的信心,通過“一幫一”活動,使學生共同進步,以達到差生不差、優生更優,中游變上游的目的。具體方案:全班展開小組之間的競爭;同學之間也找好自己的對手進行競爭。

  3、參加校本活動,發展學生的特長,并給予學生必要的幫助。

  三、安全紀律:

  1、教育學生團結同學,不打架,不罵人,講文明,講禮貌,爭做文明的小學生。

  2、課堂紀律的好壞是能否上好一堂課的關鍵,要抓好課堂常規管理,做到“明、細、嚴”,使學生在課堂上能集中精力聽好課,從而提高課堂教學效率。

  3、課間紀律,對學生提出明確的要求,既要玩好,又要不發生任何意外。

  4、路隊紀律。教育學生嚴格按照教師的要求排好隊,走好路。

  1、環境衛生:值日生每天按時清掃衛生,要求學生保持好衛生,并養成講衛生的好習慣。

  2、個人衛生:衣著整潔、大方,天天洗臉刷牙,桌箱里的物品要擺放整齊,認真做好眼保健操、廣播操、坐位操。

  五、家校溝通

  教育學生,即時與家長的溝通是很重要的,而且,家長也需要學習,需要和孩子共同成長。孩子和父母是天然的朋友,但是,為什么孩子常常表現出逆反呢?這是因為我們家長落后了,不了解孩子的心理,沒有和孩子成為真正的朋友。要爭取多和家長溝通,在溝通、交流中進步。

  總之,我將會付出努力,抓好班級工作,努力達到優秀班級的標準。

  素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為"班集體靈魂"的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。

  小學班主任面對6、7歲--11、12歲的兒童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展小學班主任工作就至關重要。下面我談談自己的體會。

  一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

  "誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。

  研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

  一是了解班風、學風,了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

  在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、干部隊伍的組建和培養。

  當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面"其三,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

  三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

  良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。

  訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

  四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

  有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。

  然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

  目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑒于小學生年齡與心理特征,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

  五、激發學生競爭意識及其途徑。

  1、激發與外班學生的競爭意識:

  從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養。

  2、設立定期評價制度:

  以《評價手冊》和"月評表"等相對固定的評價模式,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心。

  3、建立互助組:

  以互助小組、"1+1"小組(一一對應的優生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮斗的目標。

  4、獎勵與批評的方式各種各樣,目的都是鼓勵先進、指出缺點、激勵所有學生爭取更大的成績。獎勵比批評的教育效果更明顯。

  班主任工作計劃,不外乎是對這個班級做一些設想和安排,每一個學期都要寫,但實際上又有多少意義呢?打仗不能紙上談兵,工作也是一樣。如果說班主任工作計劃時班主任對一個學期的計劃和打算,那么在上交學校以后,這些計劃和打算究竟又有多少得到切實的落實了?計劃都在教導處,又有多少在班級當中實施的?這個看來沒有人知道,只有寫計劃的班主任自己心里才有訴。我是很不喜歡寫計劃,不是我做事沒有計劃。而是我認為,班主任工作是一個很復雜的事情。一個班級不可能是一成不變,如果要說有一個比較粗略的整體目標那是可以制定。但是,在不同的時間階段班級也起著不同的變化,不可能再剛開學,就把一個學期的工作安排詳細的寫在紙上。這不是紙上談兵是什么?班主任工作是繁瑣的,如果要條條框框的列出來,寫十頁也寫不完,簡簡單單的兩三頁就能夠全面概括了嗎?簡單的說,這又是形式主義,只要寫在紙上,就是做了嗎?說和做,就是這么簡單。我甚至能夠用“痛恨”這個詞,來表達年復一年寫計劃和小結報告的看法。有這些開會報告寫小結的時間,我也不知道能夠批改多少本練習,家訪多少家學生。更何況,說到的也未能做到,做到的也沒必要一定要說出來。還是講一句話,對得起學生,對得起自己。絕不是對得起學校,更不是對得起金錢。這篇班主任計劃,是教導主任嚴老師關照我重寫的,用他的話來說是為我好,我也知道他出于好意。但是為我好又怎么樣?像我這種不合格的班主任,應該盡快把我清理出班主任隊伍,因為我既不是一個聽話的班主任,也不是一個盡責的班主任,更不是一個讓領導滿意的班主任。其實,在我沒有做教師的時候我是很向往做班主任,因為我認為做班主任是很有成就感的。做班主任再苦再累是可以忍受的,時間長了,人也會變得麻木了,往往更沒有領導的支持,那又有什么意義呢?領導所關心的往往是,有沒有人遲到?早晨的廣播有沒有認真收聽?地上有沒有垃圾?放學的值日生怎么樣?……

  沒有人關心班主任,班主任聽到最多的就是你們班級怎么怎么啦,哪里哪里出錯了。似乎每位班主任就必須是一名全能的教師,每一類學科的作業問題都應該辦主任負責;班主任更是一名道德問題專家,所有學生道德方面的問題都和班主任有關;班主任象一名糾察隊長,所有課程的課堂紀律都要由班主任負責;班主任還要是一名安全大使,所有學生的安全問題也都是班主任的問題。班主任已經不是人啦,已經升華為神,管理學生一切一切的神仙。但是,還是有這樣那樣的事情套在班主任是身上,計劃小結開會交流。所以,如果班主任是專職的就好了,可惜我還是一名任課老師,我還有兩個班級的教學任務。所以我感到計劃無從寫起,因為我覺得很簡單我的目標只有一個,管理好這個班級,教育好每一名學生,配合所有的老師,參與學校的各項工作。我的計劃就是這么一句話,實在是沒有辦法寫更多。有那么多的時間寫一些不可能做到的廢話,我實在感到遺憾,因為這樣的文章我是不怕有人看,只怕沒有人看。我很慚愧,愧對關心我幫助我的老師,愧對關心和支持我的學生,愧對我自己心中的良好愿望。工作后我才發現,自己不能隨心所欲的做人的,雖然自己的道德標準并沒有差錯。但是環境畢竟不同,一個思維奇怪,個性迥異的人是不能存活于這個時代的。但畢竟,在一些小事方面我還是能夠聽從自己的意愿,譬如這份計劃,也許正在看的嚴老師會氣得吐血。但我實在想說的是,這就是我的本意,希望你能夠諒解。如果能夠幫我一個忙的話,那就是不要讓我當班主任了,這也許對學校對我都是一個解脫,學校為我這樣的班主任頭疼,我也不會強迫自己去做一些不愿做的事了。

  高三,是學校最有激情的一個年段,高三意味著,學生要經歷他們一生當中最重要的一次考試,而高考為學生、家長、教師、學校、社會所矚目,我們學生藉此長大成人,我們的工作也經歷來自家庭與社會的雙重檢驗。所以,高三的工作每一項都顯得非常重要,每一步小小的舉動都可能關涉到全局,所以,我“如臨深淵,如履薄冰”。

  一、 抓 穩 定

  根據學校的工作計劃,深刻領會學校的總體工作思路,領會其精神。尤其德育工作計劃,確定班級的工作重心。我認為高三的工作重心就是“穩定”,學生上了高三,會一下子成熟起來,當他面對不容樂觀的高考形勢的時候,會感到心里很茫然,同學們會產生各種各樣的退縮行為,所以,在開學之初的大事就是“穩定”,只有學生穩定下來了,心態平和了,才有了學習和提升的基礎,我按照往年的慣例,認真地做好開學準備,讓學生填寫學生入高三情況調查表,爭取第一時間對學生有個大致的了解。了解情況是班主任工作的前提和基礎。一個班級是否穩定也取決于這個班級是否有意思,為此,我們在第一天就統計了全班同學的生日,生日祝福會準時送達。每一天早自習,在工作不忙的情況下,我會有準備地找同學談心,作為“求穩定”的一個小小手段,當一個人在集體里,他覺得這個集體是有意思的,他是這個集體的主人,他會舍不得離開,他會找到前進的動力和勇氣。

  二、 促 和 諧

  同學們來自不同的班集體,也帶著不同的生活習慣和學習習慣。在這個新集體中,如何讓同學們不形成原班的小集團,而傾力打造新的集體,也就是如何促成這個“和諧”,真是個大學問。為此,我多次通過開班會和個別談心的方式促進班級內部的融合與團結,高三六班是同學們高三生活的最后一站,首先從思想上樹立這種團結求生存的意識。其次,我的做法是:首先縮減原二年九班、原一年十一班同學在班委會、團支部所占的比重。在班干部的選配上大膽啟用新人,通過幫帶的形式促其盡快適應新的工作分配。其次,在座位的安排上,我還是吸納了我在高一的做法,同學們可以填報三個志愿,在整體協調的基礎上,盡量滿足大家的要求,盡量讓不熟悉的同學同座,而且,在同學們的倡議下,我一改過去男生和男生一座、女生和女生一座的辦法,首先男女生一座。再次,在學習小組和值日清掃小組的安排上也充分地考慮到這一點。

  三、 求 發 展

  高三的學習生活是非常緊張的,如何在短暫的時間內讓學生有一個大的提升,需要班主任運籌帷幄,有長遠眼光,有全局意識。我們同學的學習成績一般,目前有兩個同學練體育,兩個同學在外學習美術,三個學生學播音主持(兩個已經開始學習),高三的目標就是直面高考,要讓同學們自己有成功意識,要讓學生意識到成功是我們策劃出來的,不是天上掉下來的。基于學校目前的高考形勢,我大力鼓勵學生學特長,走藝術類高考之路,對他們我在思想上支持、行動上鼓勵、生活上關心。對特長生的鼓勵也促進了其他同學的學習。爭取在班級建立濃厚的學習氣氛。能夠持久激發同學們的成功動機。

  四、 強 管 理

  (一)、充分發揮班干部的作用

  根據多年的當班主任的經驗,我始終不斷地強調充分發揮班干部的作用,選拔、培養、使用好干部是班主任的寶貴財富,我們班從班長、到值日清掃的小組長都是同學們自己申報、同學評議、班主任最后決定的。

  (二)、值周班長輪流制度給大多數同學提供一個展示個人管理能力的舞臺

  基于班級管理工作的穩定性,大多數班干部是穩定的,為了給其他同學一個公平的機會和舞臺,我始終堅持值周班長輪流制。

  (三)制度管理(初步實現從“人治”向“法治”的轉變)

  為明確班級干部的具體職責,我先后下發了《三年六班班干部職責》和《班級管理規定》。

  班級干部的管理和班級制度的管理都是為了實現學生的自我管理。

  五、 重 細 節

  (一)、兩本日記,力求班級管理精細化

  我們班有兩本班級日記,其中一本是學校政教處發的,另一本是我們班自己的班務日記,在高一高二試行班務日記的基礎上,適應高三的新情況,我們在廣泛征求同學意見的基礎上重新進行了修訂:新增了高考倒計時,我的好習慣,我的心里話等等。將在開學第一天投入使用。這本班務日記在時間上:從早到晚,從早上誰開門到晚上誰鎖門;在學習內容上:從早自習到晚自習前的“百家講壇”,到晚自習的紀律。在管理項目上從宿舍到課堂,從室外到室內。是我們班的“大百科全書”。在參與度上,每天每篇日記都至少有8人參與。可以這么說,這本班務日記將是我們三年六班的“心靈史”。

  (二)、建設綠色班級,美化班級環境

  我們班的“班花”長勢良好,同學們都很喜歡,都很愛護。今年,我特意在教室里養了一盆“一帆風順”,祝同學們高考順利!

  (三)、設計好板報,展現同學們的青春風采

  班級活動爭取全員參與,這樣的`集體才更有凝聚力,而同學們也在參與集體活動的一點一滴中體現了自己的人生價值、找到了向上的動力。我們班的板報有專人負責、兩個學習委員統籌安排。爭取每期都有意義,成為班級文化的新亮點。

  六、 圖 創 新

  (一) 有始有終全力開展“全班共讀”讀書活動

  新的學期又開始了,本學期我擔任八年一班的班主任,八年級是學生最容易產生兩極分化的年級,我所擔任班主任的八(1)班共有30名學生,其中男生17人,女生13人,經過一學年的努力學額鞏固率100%,,班級的學風、班風都有了很大的進步,但還存在著很多的不足,為了做好班級七升八的學期班主任工作,繼續建設好這個班級,結合校長所做的班主任工作計劃培訓內容的各項要求特制定如下的計劃:

  一.第一周工作:

  1.召開班委會議,明確每個人的具體分工,并聽取班干部的班級建設計劃,使班委工作正式運轉。

  2.結合上學期期末成績對學生重新進行分組,使學習小組達到最優化組合,均衡力量,建立幫扶,調整好學生的座位,每名學生制定本學期要達到的目標,期末達到的給予獎勵。

  2.重新核對室外值日崗位責任,讓學生主動申報自己能完成好的崗位;室內應然采用上學期的小組輪流制,每個小組一天,適值日合格程度給小組成員每人加3到1棵不等的星,加強值日組長職責,確保各塊衛生干凈整潔。

  3.從開學的第一天起繼續啟動班級電子量化考核,兌現上學期末的承諾,完成一項假期作業或任務加五棵星。

  4.完成班級環境布置,達到學生儀容儀表過關。

  5.班級統一購值積累本,小楷本,試卷粘貼紙,錯題本,從第一天起堅持完成學校所要求的每天半頁小楷,每日積累,第二天早晨由各組組長收齊交到班主任處批改,不交的雙倍罰寫,以此起到督促作用,讓學生從第一天開學就養成好習慣。

  二.日常工作:

  1.及時進行班風校紀的教育,以常規管理為載體,規范學生的各項管理要求,重申學校各方面行為習慣的要求,防患未然.

  2.開展禮儀教育和人文素質教育,從學生的吃穿住行等方面入手,養成良好的習慣。同時進一步優化人文素質環境,利用學校的一切活動增強集體凝聚力。

  3.開展法制監督員值日活動,讓每位同學成為溝通老師和學生的紐帶,帶頭做好老師布置的各項工作。特別是在一些師生之間、同學之間的矛盾化解上起到橋梁和紐帶的作用。

  4.繼續做好后進生工作,穩定、激發同學們的集體主義觀念和積極上進的餓學習自覺性。

  5.繼續開展寫周記、日記活動、征求同學們的意見,及時把握學生的心里狀態,做到和學生時刻保持心靈上的溝通。

  6.以學習委員為核心,以各科課代表為主的自習課和午間自主學習活動,有效利用多媒體對學生進行行為養成教育,開展學生的學習自主性和創造力,對學生進行各科學法指導。

  7.充分利用課余時間辦好學生的手抄報活動。

  8.制定合適班機實際情況的各項規章制度,進一步約束同學們的思想行為。

  9.嘗試實施班干部輪換制度。

  10.嚴格請假制度,堅決杜絕私自外出和隨意缺課的現象的發生。

  12.充分利用考試的杠桿作用,每次考試結束后要求每一位學生寫出考試的得失,查找經驗與不足,并列出整改計劃和下次考試的目標。

  13.開展心里健康教育,增強學生的心里品質,擺正學生的同學交往的觀念,確保主要精力放到學習上。

  14.本學期做好“雙差生”的工作和重點學生的家訪工作。

  15.對學校布置的各項工作不折不扣的完成。

  16.堅決服從學校的管理,并教育學生令行禁止,有問題時可以通過正當的渠道進行匯報和妥善解決。

  17.做好班費的公開明細工作,嚴格班費的使用制度。

  18.經常進行班級工作的總結和各項計劃的調整以更好的做好班級各項工作。

  八(1)班雖然教學秩序穩定,但由于學生過于活躍,在管理方面也有一定的難度,在教育和班級管理的過程中難免回出現一些意想不到的事件,這樣就要求自己在過程中不斷學習,樹立信心,鼓足勇氣,更好地開展班級工作。

  2.建立一支有能力有責任心的干部隊伍:

  民主評選加上學生自薦對班干部做出必要調整,明確具體的職能范圍,各項工作落實到人,強化責任意識,事后要有監督和學生評議。平時日常常規管理工作突出值日班長的作用。值日班長、小組長互相監督,這樣既增強了干部的責任心又提高了每位學生工作能力。

  3.強化課堂學習紀律:

  包括課前兩分鐘預備,課堂聽課紀律的掌控,通過值日班長的紀錄,任課教師的反饋,及時了解學生的課堂學習情況。尤其注意改變一些同學某些課內的“大嘴”現象,逐步形成有序的討論和發言習慣,在分組排位時注意學習能力強的和能力差的合理分配,從而提高學習效率,并使每個人都能參與到學習中去。每個月后對有進步的學生給予適當獎勵。

  4.加強學生每日行規教育:

  沒有良好的個人行為規范,就談不上把他們捏合成一個整體,班集體的建設也無從談起,我應該結合學校的規章制度利用各種機會進行強化要求,注意每個細節的明確,如值日要求;著裝要求;課間休息要求;做操要求;用餐要求等,不能因為學習的緊張就忽略了行為規范的培養。

  5.抓好學習常規的培養,加強檢查:

  除前面所說的課堂紀律外還應抓學習常規的培養,如課后作業的完成要求工整規范、不抄襲、錯誤及時訂正、準備一本錯題集、課堂內有針對性的記些筆記、每個學習單元之后根據老師的要求進行整理等,老師加強檢查,嚴格要求。只要教師注意了培養學生良好的學習習慣,成績的提高自然是水到渠成。 『 1 』『 2 』

  一、班級狀況

  初三(三)班是我新接手的一個班,班級學生來源復雜,有留級生、復讀生、應屆生,學生以應屆生為主。年級綜合實力排名居上游;班級學生思維活躍,學生潛力較大;組織紀律比較渙散;空巢學生、父母離異情況普遍。

  二、師資配配

  語文:陳禮民 數學:魏培寶 英語:宋 敏

  政治:張小紅 歷史:熊楊林 地理:李純章

  物理:周 青 化學:余訓平 生物:潘先梅

  師資力量雄厚,都是帶過多年畢業班的把關老師。絕大多數是教研組長或學科帶頭人。

  三、指導思想

  以德育為首認真抓好學生思想道德建設;逐兩頭,抓中間,嚴格控制學生成績兩極分化的局面;抓好學生穩定工作,避免學生流失;加大宣傳力度,大力開展安全教育,排除安全隱患,堅決杜絕安全事故發生。

  四、具體安排

  2、8月28日,全面清潔大掃除,搞好班級文化建設;

  3、第一周星期四德育例會,學生上講臺作一分鐘自我介紹;

  4、組織學生自查,開展批評和自我批評;

  5、針對四次考試:學校第一次質檢、期中考試、市第一次次質檢、期末考試情況,認真組織學生、老師進行質量分析,開好兩會“科任教師聯系會”“優秀學生授獎會(希望之星、進步之星、文明之星、單科明星)”;辦好四期期彩噴光榮榜;

  6、組織學生與兄弟班級開展籃球友誼賽或拔河比賽;

  7、期中考試后組織詩歌朗誦比賽或演講比賽;

  8、教師節、中秋節布置學生自編短信慰問老師節日快樂,對優秀短信給予獎勵;

  9、國慶60周年,布置學生辦一期圖文并茂的手抄報或電子小報,對優秀報紙給予獎勵;

  10、做好期中、期末優秀學生評比工作;

  11、定期家訪;

  12、組織召開班干部會議,使管理落到實處。

  五、日常工作

  1、晨讀前訓話5分鐘;

  2、英語小組長晨讀領讀;

  3、今日快訊1—3條通報;

  4、晚自習前1-2分鐘小結;

  5、處理偶發事件;

  6、有針對性找1-2人談話。

  六、近期目標

  1、做好學籍穩定工作,防止學生外流;

  2、做好差生轉化工作;

  3、緊密配合科任教師上好第一節見面課;

  4、召開班委會擴大會議了解班級情況;

  5、開好第一場科任教師聯系會。

  七、長遠目標

  緊密配合科任教師認真帶好班級,不負學校重托,完成學校下達的中考指標任務,爭取明年開開心心的旅游。

  二、基本工作內容:

  (一)搞好日常管理工作,組織和建立班集體。

  1、訓練小學生上各門學科的課堂紀律,保證學生盡快做到自覺遵章守紀。

  2、訓練學生的集體意識,參加各項集體活動都能做到集合快,紀律強,效果好。

  3、利用活動課時間帶學生學習做早操,眼保健操,保證人人會做,人人做好。

  4、建立正常的衛生值日制度,通過老師手把手地教,使學生掌握正確的打掃方法。實現班級衛生人人有事干,事事有人管,培養學生良好的勞動習慣。

  5、培養團結協作的優秀小干部群體,發揮隊干部的榜樣作用。

  (二)對學生進行思想品德教育。

  1、利用晨會課對學生進行《小學生守則》、《小學生日常行為規范》的教育,學生以此為范,導之于行。

  2、利用班會對學生進行集體主義,愛國主義和傳統教育。

  3、結合生活情境,適時對學生進行品德教育。

  (三)教育學生努力學習。

  1、密切與各科任課老師聯系,注意教學模式的創新,注意教學方法的多樣化,以激起學生強烈的求知欲,提高學生的學習興趣。

  2、加強對學生的學法指導,讓學生不僅樂學,而且會學。

  (四)關心學生身心健康。

  1、對學生進行日常衛生保健知識的講解,使學生樹立正確的衛生意識。

  2、教育學生加強體育鍛煉,增強體質。

  3、教育學生養成良好的生活習慣。

  4、在班級之中努力營造寬松和諧的心理氛圍,教育學生形成健康的心理狀態,密切注意學生群體和個體的心理動向,進行適時教育。

  (五)加強與家長的合作

  1、建立學校家庭電話互訪制度。班主任留有每位學生家長的電話號碼,學生每有進步或特殊情況在第一時間告知家長,使家長有“孩子就在身邊”的感覺。

  2、通過走訪和家長聯系冊的形式密切與家長的聯系。暫擬定期中考試前后完成對30位學生的家訪工作。爭取家長對班級工作的支持,努力使家校教育形成合力。

七年級班主任工作總結9

  本學期七年級的學生大部分已經適應了初中的學習和生活,通過上學期良好行為習慣的養成教育和一個學期班規班法的實施,大部分學生已經知道了在這個班級中哪些事情是倡導的,是得到老師和同學們肯定和表揚的,哪些事情是最好不做的,哪些事情是一定不能做的。在班委會同學的帶領下,大部分同學也已經明確了自己的職責。所以,本學期班主任工作的重點是培養學生自律能力,很多學生雖然知道,但不能完全做到,對自己的管理松懈、不到位,從而引起了認知水平的差距。通過嚴格班級班規班法考核、班委自主組織各項活動和加強家校聯系來實現學生自律能力的培養。

  一、嚴格和完善班規班法的考核,督促學生養成自律的習慣。

  我們班的班規班法是上學期由班委會同學一起制定的,也是全班同學必須遵守的,還是由學生自己掌握執行的有班級特色的規章制度。通過上學期一個學期的實施,班規班法起到了它對班級同學行為的規范作用,通過班規班法的實施,鍛煉了學生執行規章制度的能力,鍛煉了每個條款中執行人和監督人嚴格執法、秉公辦事的能力,為班級形成良好的學風,體現班級"真實"的班風都起到了積極良好的效果。本學期,在班委會同學的建議下,在全體班級同學的認可下,我們對上學期的班規班法進行了必要的修改和完善:一是對違反紀律的同學,采取了功過可以相抵的辦法,體現了允許學生犯錯的思想,也體現了班級中以學生為本的管理思想。二是每天放學前要求值日班長宣布今天班軌班法執行的情況,對于執法不嚴或徇私枉法現象提出質疑,也提醒了違法制度的學生注意今后的改正。總之,學生自己制定和共同維護實施的班規班法,本學期通過不斷完善的方法讓它更加公平、公正和公開,也不斷提醒著全體同學,每個人都是規章制度的維護者,是規章制度的被管理者,更是規章制度的受益者,相信這樣的堅持一定可以督促學生養成良好的學習、行為習慣,為培養學生的自律、自制起到重要的作用。

  二、鼓勵和幫助班委會組織有益活動,培養學生的自主意識。

  學期初,根據學校團委和政教的工作計劃,將本學期的主要工作布置給不同的班委會成員,有:籃球賽,布置給體育委員。黑板報,布置給宣傳委員。教室外展板的更換,布置給文藝委員。新團員的發展和團支部的建立,布置給團小組長。學生每周評比分數的匯總,布置給副班長。每天的衛生打掃,布置給衛生委員。班級的紀律和眼保健操,布置給紀律委員。每周的學習評比,布置給學習委員等等,學期結束時,對以上同學的工作進行民主評議。獎優罰劣。通過這樣的布置,每個班委會同學對自己本學期的主要工作做到了心中有數,就這樣,學生自主組織了很多活動,除了學校內常規的`衛生、紀律評比外,我們班參加學校組織的籃球賽、演講比賽、經典誦讀、各種征文比賽、預備團員測試、春運會入場式方隊和廣播操表演、校園廣播、主題班會等活動,都取得了不錯的成績,這是班委會同學的功勞,也是每個同學努力的結果,我想,通過這些活動的組織,和這些活動在學校內得到的評價結果,同學們會在活動的過程中獲得經驗,反思得失,產生凝聚力,這些是書本上無法學得的寶貴經驗,也將是培養學生自主意識的開始。今后,我還將主要繼續依靠學生組織和完成學校的各種有意活動,即使是活動結果不是總盡如人意,也要堅持這種做法,班主任盡量做一個出主意,想辦法,幫助學生完成任務的配角。

  三、加強家校聯系,形成合力,提升教育效果。

  家長會中,我告訴家長:"您對我教育的態度,直接決定了我的教育效果。"希望通過這些話引起家長的注意,其實,對學生的教育家長和學校形成合力時效果是最明顯的,如果各說各話,將直接導致學生不知道該聽誰的話,該如何去做,最后導致學生只按照自己的想法去做,那時的教育和引導也就沒有了任何效果,所以,本學期我仍然不斷通過飛信平臺、通過電話聯系,通過部分家長的家長會,通過個別家長的談話交流,通過家訪等形式,將自己的教育想法和方式告訴家長,期望得到家長的理解和支持,將孩子在學校的表演通知家長,讓家長更多的了解學生在校的表現。尤其是學校的開放日期間,我通過飛信通知家長,希望有時間又一直關注者孩子學習情況的家長能夠到學校聽課,了解老師們授課方式的轉變,了解孩子在課堂上的表現,從而更好的配合教師的教學和教育工作,完成學生不斷的完善和提高。

  四、把競爭引入到教學和管理的各個方面。

  每周的學科競賽、學習和紀律的評比、座位的編排,在這些方面我總是希望能把競爭引入到學生中來,希望他們能及時發現身邊和自己差不多的同學的變化,希望他們能看到同學們身上的優點,不斷完善自己,學會與人相處,學會用良性的競爭來刺激自己的潛能,讓潛能更多的釋放出來。競爭的課堂是高效的課堂。競爭的學生是精神煥發的學生。競爭的學生會想盡千方百計完成教師的任務。敢于與人競爭的學生也是自信的學生。良性的競爭可以激發學生學習的興趣,提高學生學習的效果。

  本學期很多工作放給學生后,出現了一些問題,但恰恰是這些問題讓我知道了我的工作中還有許多地方可以更好得引領學生,也讓學生體驗了做成一些事情的艱辛,更讓我們師生感到了管理班級共同的責任和義務,和教學工作一樣,在我的班主任管理工作中,我同樣相信方法總比困難多,更何況我有這么多聰明、期待長大的學生在幫助我管理班級呢!

七年級班主任工作總結10

  一個學期很快結束了,在領導和各位老師的關心和幫助下,順利走過了一學期。現在就把一學期的工作情況總結一下。

  一、做好學生的思想工作,培養良好的道德品質

  對初一新生,必須先規范學生的行為,提高學生素質,與其他班主任一樣,經常性地加強對學生的集會,晨讀、課間操,衛生清潔保持工作等督促檢查,經常性、隨意性地觀察其他任課教師上課時學生的學習和紀律狀況在深入學生的學習,生活和活動中及時了解,關心、教育并且督促其良好的習慣養成。

  我當班主任力爭做到兩點:

  1、尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發展,為孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間;

  2、善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的周琦同學各方面表現相當不錯,是一個品學兼優的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發言。針對這一點,我找她談心,幫她找原因并鼓勵她大膽發言。在我上課時,有意找她回答問題,并適當給以鼓勵,鍛煉她的膽量。通過這樣的鍛煉取得了一定效。

  二、加強班級管理,培養優秀的學風與班風,鼓勵學生參與各項活動。

  班里制訂的各種規章制度要件件落實如果只靠班主任一個人的話,就會力不從心,這時候就要發動班干部的作用,讓學生做學習的主人,班級管理的'主體,培養自我管理意識和自主學習的能力,值日班干部每天輪流等級考勤,維持紀律等,并利用班會或業余時間經常開展一些豐富多彩的活動。在另一方面,我自己也以身作則,努力做做事的榜樣,勤跟班,使班風正,學風濃。

  鼓勵學生參與各項活動:如積極參與學校組織各項活動,積極報名參加校運會,拔河比賽取得了第二名;接力第一名;廣播操比賽第一名;等等。這些集體活動都要學生齊心協力,一起來完成。

  三,建立良好的和諧的師生關系,在愛心中與學生一道成長

  老輩教育家夏丐尊先生說過:“沒有情感,沒有愛,也就沒有教育。”所以平時我注意與學生交朋友,談心,在學習上給予關心與愛護,在精神上給予鼓勵與支持,使學生感到老師的溫暖,從而“親其師,信其道。”與此同時,我還注意培養他們同學的友愛之情,營造融洽和諧的人際關系,使同學們之間親如手足。

  四、重視與家長的聯系,雙向管好學生。

  學生與進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好的全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯系,進行友好交往。贏得了家長的信任,鼓勵和支持。同時對家長提出要求:為孩子在家里創造必要的學習環境,為孩子做好榜樣。

  五、積極主動地和各科教師聯系,協調學校各方面的教育力量,發揮如紐帶作用。

  在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,在這方面,我平時注意道多教育學生,要有禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

  六、存在的不足,需要改進的地方

  1.期末復習階段后進生狀態很不好。以后要多注意復習階段學生的心理輔導與思想教育。

  2.學生盡管上課看起來似乎很認真,但是聽課效率仍然不高。

  在今后的班主任工作中,要更注重學生的思想動態,使班級更有凝聚力,把班級工作做的更上一層樓。

七年級班主任工作總結11

  一學期的工作又過去了,真是累啊!本學期我在剩一個半月結束的時候,接了七年六班這個班級的班主任工作,在過去我一直也沒有過班主任的經驗,所以說,我還是一個新班主任,對于班主任工作還很陌生,所以,在做工作的時候,總是向老班主任學習,詢問一些工作應該如何去做,雖然,只做了一個半月的班主任工作,但是,在這一個半月我卻做了很多事情,現將這些總結如下:

  主要工作:

  1、加強了班級衛生的管理:班級的衛生是一個班級的門面,如果班級的衛生搞不好,那么別人一看,第一印象就不好,對這個班級的理解就會有負面的影響,所以,我首先對班級的衛生進行了徹底的打掃,對學生的座椅進行了重新的安排,使別人一進班級,就有一種干凈和舒服的感覺。

  2、加強了班級紀律的管理:班級內有幾名女同學,成幫結伙,幾個人在一起,經常與班級的其他同學發生不娛快,并且,這幾名女同學,中午也不在學校吃飯,出去吃飯,這樣就更加約束不了她們,所以,我要求他們,一天三頓必須都在學校里吃,并且經常找她們幾個談話,做思想工作,到期末,有了一定的效果,這幾名學生沒有在發生以上的事情,并且學習成績也有了一定的提高。

  3、加強間操的管理:班級在上操的時候,總是有個別學生站沒有站樣,做操動作不到位,走隊列的時候也走不好,在以上這幾個方面我加強了管理,并采取了一些措施,比如:動作不到位的,在那里做同一個動作,直到到位為止,走隊列走不好的,就一直練,直到能走好為止,在我的努力下,班級的`間操和隊列有了一定的進步。

  4、加強了班級自習的管理:因為我們班級為平行班,所以,有一部分學生走讀,但是有一大部分學生在學校里住校,這樣,這部分學生自習的時候就多了許多,但是,有一部分學生,在自習的時候不能好好上,總是做一些與學習沒有關的事情,或是說話等等,在這方面,我加強了對班干部的管理,讓班干部負起責任,并且,我經常深入班級,這樣,自習的效果和學生學習的效率就大大的提高了。

  5、加強了常規管理:常規管理方面,我主要做了幾個方面的工作:(1)學生請假和出缺席情況(2)室內外衛生的清掃(3)學生作業的完成和收發工作(4)學生個人衛生和著裝等等,做以上工作,我做到了一個字“勤”,勤看、勤說、勤管、勤檢查,這樣,學生就對以上工作加強了意識,這樣,也便于自己管理。

  因為我是一名新班主任,在工作上還沒有任何經驗,所有的事情,都在摸索當中,所以,在工作中,難免會出現一些這樣或那樣的問題,比如:班級的衛生清掃有的時候不及時,班級內的垃圾筒不能及時的倒掉;有個別學生之間發生了一些小矛盾,不能及時處理;上操時,班級的隊列還沒有達到最好的成度;自習的時候還有個別學生不能安心的學習,還在做一些與學習沒有關系的事情;還經常有一些學生請假,但是,但是不能及時與家長聯系;平時,還有個別學生不能穿班服,還有穿自己的衣服的現象。相信,隨著我班主任工作的深入和加強,以上這些問題會一一解決的。

  以上就是我這學期簡單的工作總結,一定有總結不到位的,也有不對的地方,希望領導和各位班主任老師多多指導,使我的班主任工作更上一個臺階盡快的適應班主任這個角色和工作。

七年級班主任工作總結12

  本學期,我擔任了初一(3)班的班主任一職。隨著時間的推移,學期工作接近尾聲,回顧這一學期來所做的工作。在學校的領導下,本人的班主任工作還算順利,回顧一學期來的工作,讓我積累了很多實踐經驗,又發現了自身存在的許多不足。

  一、思想上高度重視,嚴抓學生的日常行為規范。

  班主任工作可以說是比較瑣碎、繁雜的,需要面面具到,特別是一年級新生的入軌教育工作,更是千頭萬緒,盡管如此,我總是不厭其煩、耐心工作,學生每取得一點進步,都是對我的最大安慰,為此付出艱辛,我認為是值得的。在工作中,我始終抓住一條管理主線——學校常規的管理。開學之初,新生剛入校,對學校日常管理的了解還不夠全面,我以入學教育為契機,首先嚴抓學生著裝、發型、紀律和勞動衛生等日常行為,親臨指導,力作模范。通過入學教育,學生們開始了解到學校的性質,學校常規,課堂常規,學生著裝發型基本標準,環境衛生要求學生日常行為規范考核方法等。還制定出了班級共同的約定,主要針對教室里衛生、紀律等情況,學習嚴明的作風、紀律和吃苦耐勞的精神,培養學生嚴謹的學習工作作風。之后,我的工作重心隨之轉移到課堂上來,給學生宣講課堂常規,幫助學生全面了解學校的各頂規章制度,經過一個月的指導,學生逐漸熟悉了學校的基本情況制度,在較短的時間內實現了由不適應到適應,由被動到自覺遵守的轉化,趁熱打鐵,根據校園常規,課堂常規。經過一個學期的努力,我班學生已經形成較強的時間觀念,培養了勞動意識,增強了競爭意識。

  二、重視班干部隊伍的建設和管理,培養他們綜合能力,發揮他們的先鋒模范的戰斗堡壘作用,以影響和帶動班級各項工作的開展。

  開學初,學生由小學進到初中,大多數學生算得上是第一次離開父母的懷抱,開始獨立的學校生活。在班級管理中,我首先在學生中進行調查,哪些學生在小學學習成績優秀,學習習慣好;哪些學生學習基礎差,學習自覺性也差;還有哪些學生在原來有擔任過干部的經歷,做到心中有數。

  接下來就是民主推選班干部,協助班主任搞好班級管理工作。采取了“自我推薦、發表競職演說”的方式選撥了班干部,成立了班委會,這一舉措不單讓新生們感到新鮮,有挑戰性,達到公平、競爭、擇優的目的,而且讓學生們一進校就感到一股濃郁的競爭氛圍。班干部選撥出來以后,我及時對他們的工作責任心和工作熱情,要求他們以身作則,學會塑造自身的班干部形象,從而樹立威信。同時還定期召開班干部例會,研究針對一周內班級的情況和出現的問題,確定下周的工作任務和工作重點。這樣既能培養他們的合作精神,又能培養他們敢說敢做和認真負責的'態度,提高他們的組織能力、表達能力、交際能力和心理承受能力,發揚吃苦耐勞,為同學們服務的精神,起到輔助班主任工作的作用。并根據學校的要求,搞好一日常規管理工作。而一日常規核心,一是清潔、二是紀律。在清潔方面除了有勞動委員負責外,每天還有負責掃地的各小組組長,要求他們經常督促檢查。紀律方面,除了班長和紀律委員外,每天還有班級值日生負責當天的各項工作的督促,他們負責檢查當天的衛生、紀律、督促每位學生做好自己份內的事,這樣做,極大地激發了學生的主動性,培養了他們自我管理的能力。

  三、創造良好的學習環境。

  為了培養學生的學習意識,樹立正確的道德觀念,養成良好的學習習慣,使學生深入了解知識面廣、身體素質好、應變能力強的特點,鍛煉學生的膽識和能力,在日常的學習生活中有意識地培養自己各方面的能力。班級的重要工作是搞好學習,我把班級分成6個小組,選派基礎好、能力強的學生擔任小組長,然后進行互幫互學的學習活動。

  同時把學校教育與家庭教育聯系起來。因為要教育好學生必須取得家長的支持。只有這樣才能全面了解學生,走進學生的心靈。因此,我常與家長溝通,有時電話聯系,家長來校時,不時找家長交談,與家長達到教育孩子的共識。總之,班主任的工作多而雜,除了搞好管理工作,還要搞好自身的教學,因為只有自身的嚴謹治學,才能博得學生的尊重,博得家長的尊重,博得同事和領導的認同。

  經過一個學期的共同努力,我班已實現入軌教育的目標。現我班班風穩定,學生活潑、獨立、進取心強,已初步具備初中生的特性,他們熱愛生活,積極主動學習相關的知識、能力 ,并且在學校各類活動中表現出色,通過各種活動,全班同學具備了團結協作的精神,集體凝聚力得到了加強。本學期他們分別獲得了“慶祝第25個教師節黑板報優勝獎”,在第21屆校運會中的集體項目中得到了3個一等獎,若干個二等獎和三等獎,雖然這些是微不足道的,但這些成績的取得

  卻凝聚著我的精心管理與辛勤工作,是全體師生共同努力的成果,更重要的是它為我積累了許多寶貴的實踐經驗。

七年級班主任工作總結13

  本學期,我繼續擔任七(8)班的班主任。本學期班級工作的重點是培養學生良好的學習習慣,各項學校評比中爭優創先,培養學生的集體榮譽感等等。為了實現教育管理目標,我具體做了如下幾方面的工作:

  一、文明班規,統一落實

  以前也制定過班紀文明公約,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我在制定班紀文明公約的同時,也制定了安全文明公約。制定以后,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。宣講完成之后,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在文明行為規范,學生人生安全的扣分方面,比以前有了大幅度的減少。

  二、思想品德教育方面:

  教育學生樹立正確的人生觀、世界觀。指導學生正確辨別是非,自覺抵制各種不良思想的影響,通過班會課的討論、發言使學生自己懂得哪些言行是學生應該有的,哪些言行是學生不該有的,從而自覺地端正自己的言行。同時,通過個別談話等途徑了解學生的思想動態,及時地采取相應的教育措施,對學生進行及時必要思想教育,及時修正學生中出現的各種不良傾向,取得了可喜的效果,形成了一種學生有困難找老師,有問題找老師,有心事找老師的局面,學生很大限度

  上把班主任當作自己的良師益友,很大程度上信任自己的老師。把老師當作自己的傾訴對象。這樣一來,班級工作就非常容易開展。減少了很多不必要的麻煩和阻力,增強了班級的凝聚力,學生自覺地團結在班主任的周圍,自覺搞好各項工作,取得了良好的班級管理效果。

  三、提高學生成績方面:

  發現問題,及時找學生談話,給需要幫助的學生及時的輔導與關心,盡量把問題處理好。指導學生學習方法,提高學習效率。根據學生的各自不同情況,對他們分別給予單獨的輔導和監督與督促,幫他們走過學習的困難時期。堅持開展學生的思想教育針對想的問題比較多,瞻前顧后的學生,引導其做好眼前的工作,安心地投入緊張有序的復習;對思想包袱重的.學生,鼓勵他看到自己好的一面,堅定信念取得更好的成績。

  四.值日責任到人,多鼓勵,表揚

  以前的值日工作存在著很多缺陷,經常出現有同學不掃地的現象,罰也起不到較好的作用。本學期我進行了很大的改革。首先讓學生自由集結成組,不再是以前的硬性規定的組來掃地,這樣就避免了同學內部之間的不合作關系。組定下來之后,由原來的每組值日制改為現在的每組值周制。每一周的值周成績由學生會公布出來之后,做的優秀突出的,本組成員獎勵筆記本一個,如果過不到本周學校的平均分,該組要重掃一個星期,由于獎懲有具體的依據可循,同學們值周的積極性比以前有了一個質的飛躍。很多同學一大早就回來掃地了,包括那些平時偷懶的同學,這時也變得特別勤快起來。

  五、綜合素質提高是目標

  初一學生的特點是上進心強,好勝心切,所以抓住這一心理特點,班主任應與班委會、團支部積極配合開展多種形式的生動有益的教育活動,可以通過召開班會和學生共同討論某些主題,比如:進行廣播操操練比賽,《你打算怎樣做合格的初中生》、《你將來要做個什么樣子的人?科學家?音樂家?等等》等,提高他們對自身及對初中學習重要性的認識。

  六、教育反思:

  學期工作雖已結束,但我總有些不甘心,覺得自己這學期的班主任工作還有不足:

  1、在教育學生方面,方法簡單,有些事情處理的不能另學生信服,至使一小部分男生和老師對著干。

  2、對班干部缺乏系統的培養。只是要他們做事,沒有教給方法,策略,他們沒有發揮應有的作用。

  3、與家長溝通的少,沒有取得家長的大力配合。

  以上工作的落實還有許多不足之處,今后仍須繼續努力,多向有豐富經驗的班主任學習,努力把工作做到更好。

七年級班主任工作總結14

  一學期,辛勤播種,默默耕耘在班級管理中,繁瑣而又細致的工作結束了,回首之際,歸納點滴,數落收獲。

  一、重設班級目標

  本學期,學生已經適應初中生活,重新明確班級目標:刻苦勤奮,競爭向上!為進一步調動學生的積極性,我布置全班學生齊動手,不斷完善“班級文化建設”。墻面的名言始終影響到學生的發展。號召大家必須團結一致,刻苦學習,為班級爭光做貢獻。

  二、鞏固班風、學風

  1、健全、完善評估機制,實施科學管理,促進良好的班風

  嚴格班集體的常規管理,是提高班級整體教育質量的關鍵。本學期,語文、英語課代表的能力加強,引領學生能較早進入班級進行自主性學習,沒有遲到現象,除非是生病。初一下學期,學生求知欲沒有上學期旺盛,甚至有同學已經開始懈怠了。家校本上反應了學生的向上心聲,我針對學生的這種心理特征,把競爭機制引入班級,讓學生在各項評比中鍛煉自己的意志,提高自己的心理承受能力,并做到取長補短。

  2、創設良好的學習環境

  首先在教室里創設一個適合讀書的環境,書櫥里放滿了各種各樣的書,自己確立名言:我讀書不是為了學習,而是為了生活。學生明白學習是為了自己,他們就能夠提高自己的讀書欲望,自動自發地進行學習。我還注意培養學生的良好學習氛圍的形成,班干部、同學都將注意力集中在書本上,會使教室的氣氛一下子驚異地安靜下來,其它陸續來的同學會受到前面同學的影響,對別人的行動感到一股無言的壓力,也就是利用用功學生本身創造了濃厚的學習氣氛,以良好的形象率先示范,潛移默化地影響和激勵學生良好習慣的`養成。

  三、加強后進生的思想轉化工作

  大多數后進生的心理會很敏感、很脆弱。如果再找家長和學校去刺激他們,很容易產生更壞的結果。常言說得好:十個指頭不一般齊。對于調皮搗亂的學生,需要有耐心,要長期用真情去感化他們。通過家校本與其進行心靈溝通,班中變化大的如:張偉、張傳明等人,從原來的好動、不懂事逐漸變得管得住自己了。宋家豪同學還有待于提高。拓寬他們的課外閱讀,不斷引導,使他們樹立正確的人生觀,價值觀。

  四、加強和學生家長的聯系

  為了了解學生在家時的表現,更好的對他們提出相應的要求,因為,在家情況在很大程度上決定了學生學習成績的好壞。因此,有必要密切聯系學生家長,本學期的實地家訪次數20次,和學生家長多談談,了解學生在家中的表現,讓讓學生家長也了解一下學生在校的表現,共同督促學生認真學習。及時通過家訪,了解了班中同學的表現,及時家訪,幫助孩子扭轉僵局,不斷進步。臨近期末,以上大部分同學有了很大的轉變。

七年級班主任工作總結15

  本學期,根據本班實際制定了班務工作計劃,使自己班務工作中從學生的思想、學習等各個方面做了微不足道的一點成績,現將班務工作總結如下:

  一、思想道德方面本學期利用班會,隊會及思想品德陶冶學生的道德情操,增強道德意識,從而使學生愛護,保護學校,教室的一切設施為班級爭好人好事。如:王茶等同學經常為班級打掃衛生,愛護桌椅,在校熱愛,關心集體,本學期無發生不安全事故,幾次被評為紀律、衛生第一名。而且利用班會開展豐富多彩的活動,地元旦班內搞了一次精彩的活動。

  二、學習方面本學期,首先向學生目的的教育,通過多種形式,讓學生知道學習知識為祖國做貢獻的道理。從而調動了學生學習的積極性和主動性,使他們上課認真聽講,積極思考,積極 大膽發言,按時完成作業。其次,搞好了培優補差的工作。如班上不完成作業的一些同學,面對這一現實,后半學期采取了有效措施,使他們有所改變。課堂上多提問,個別輔導,和家長經常取得聯系;多關心照顧,這些同學有了很大的進步。他們每天都能按時按質的完成作業。功無不付有心人,他們每天都能按時按質的完成作業。功無不付有心人,他們終于取得了滿意的成績。

  三、其他方面本學期,通過各科的進一步教學,學生基本掌握所有的`知識。經過兩課兩操,鍛煉了學生的身體素質。兩周交換一次座位,保護學生的視力,教育學生講究衛生,不亂吃零食,保持一個健康的身體。總之,這上本學期自己在班務工作中應該做的,但離要求還有一定距離。在今扣班務工作中繼續努力,在實際工作中不斷提高,認真搞好班力工作。

  四、搞化培化較差工作。要通過各種途徑激發他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學習并不是一項任務,也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的身心投放到學習中去。這樣,扣進化的轉化,就由原來的簡單粗暴,強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上,再教給他們學生的方法,提高他們的技能。并認真細致地做好查漏,補缺工作。后進生通常存在很多知識斷層,這些都是后進生轉化過程中的拌腳石,在做好后進生的轉化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣他們就會學得輕松,進步也快,興趣和求知欲也會隨之增加。

  五、積極推進素質教育。目前的考試模式仍然比較傳統,這決定了教師的教學模式要停留在應試教育的層次上,為此,我在教學工作中注意了學生能力的培養,把傳受知識,技能和發展智力,能力結合起來,在知識層面上注入了思想情感教育的因素,發揮學生的創新意識和創新能力。讓學生的各種素質都得到有效的發展和培養。

  六、狠抓學風。我所教的兩個班,七(6)班我是班主任,學生比較重視該科,上課的時候比較認真,大部分學生都能專心聽講,課后也能認真完成作業。但有為數不少的學生,因為怕班主任責備,學習上存在的問題不敢問老師,作業也因為怕分數低而找別人的來抄,這樣就嚴重影響了成績的提高。對此,我狠抓學風,在班級里提倡一種認真,求實的學風,嚴厲批評抄襲作業的行為。與此同時,為了提高同學的學習積極性,開展了學習競賽活動,在學習中興起一種你追我趕我學習風氣。而102班雖然沒有做他們的班主任,但大部分同學對該課很感興趣,學習勁頭也濃,只是差生面太大了,后進生基礎太差,考試成績都很差,有些同學是經常不及格,我找來差生,了解原因,有些是不感興趣,我就跟他的講學習語文的重要性,跟他們講上些有趣的語文故事,提高他們的興趣,有些是沒有努力去學,我提出批評以后再加鼓勵,并為他們定下學習目標,時時督促他們幫助他們,一些學生基礎太差,抱著破罐子摔碎的態度,或過分自卑,考試怯場等,我就幫助他們找出適合自己的學習方法,分析原因,鼓勵他們不要害怕失敗,要給自己信心,并且要在平時多讀多練,多問幾個為會么。同時,一有進步,即使很小,我也及時地表揚他們。經過一個學期,絕大部分的同學都養成了勤學苦練的習慣,形成了良好的學風。

  七、關愛留守子女的學習,生活,使他們感受到集體的溫暖,我鎮外出務工家長 較多,因而出現較多的留守子女,他們在學習,生活上急需幫助,因些,我在平時做到多開展一些比賽,如籃球賽,乒乓球賽,辨論賽等一列活動,讓他們在活動之中感到學習,生活的興趣,并培養他們集體榮譽感,并感受到集體的溫暖。

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