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試用期工作總結

時間:2023-07-07 09:16:36 工作總結 我要投稿
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試用期工作總結【合集15篇】

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,不如立即行動起來寫一份總結吧。總結你想好怎么寫了嗎?以下是小編為大家收集的試用期工作總結,歡迎大家分享。

試用期工作總結【合集15篇】

試用期工作總結1

  時光過的真快,轉眼間我已經在xxxx移動工作x個月了,這段時光里我抱著虛心學習的態度,學習公司的開發流程,熟悉公司的企業文化。了解公司的系統開發框架、主要技術。主動和同事溝通、學習經驗。在接到項目開發任務后,努力和認真的工作,并在同事的幫忙下,如期完成了項目的開發。

  試用期的工作還比較有限,簡單的列了一些,期盼公司領導指出工作中的不足。

  1、熟悉公司軟件開發的系統框架和主要技術,主要任務是掌握開發語言和集成開發環境,熟悉公司軟件開發的基本框架及分層開發方式。

  2、熟悉勞務費的業務需求,主要任務是參與勞務費許求的分析與討論,整理出系統的流程和基本功能模塊,并設計出數據庫。

  3、完成勞務費系統功能的開發和測試,主要任務是開發所有web頁面,包括基本設定,業務數據導入,各分區域和機型統計報表,及備件核銷勞務費的計算等存儲過程的編寫。

  4、參與電子臺帳和物流系統的開發,目前主要任務是完成臺帳定單部分和報關部分的開發。

  在這期間,我也發現自我的很多不足,主要表此刻對公司的一些業務不夠了解,關于這點我以后要加強和同事的溝通和學習,還有就是代碼的組織不是很清晰,關于這點,在此刻的開發中我已經改善。

  信息管理部是一個專業性較強的團隊,專業水平是個人的核心競爭力,我十分榮幸能加入這個團隊,我將努力的提升自我的專業水平,并擴充學習部門的相關業務知識,爭取能在ERP二次開發、OracleDBA等方面取得很大的進步。

  剛走進xxxx時,恰逢公司x周年的慶典,看到一個個在平凡崗位作出貢獻的同事,心理只有一種感受——個性感動,他們都是在默默的奉獻著自我,覺得他們真的很偉大,這反映的是一種企業文化的強大感召力,也讓我對xxxx的文化也有了新的感悟和理解,我為成為一名xxxx人而感到驕傲,我將努力的工作,懷著一顆感恩的'心,用更好的工作成績為公司服務,為在xxxx實現人生的價值而奮斗。

  試用期工作總結10

  我于20xx年xx月xx日很榮幸進入xx新能源實習,直到20xx年xx月xx日取得畢業證,才算正式的成為我們公司的試用員工,但我早就把自己融入到這個大家庭中了,在這段時間里,我對公司的架構、管理、運行模式及業務有了進一步的了解。

  我作為一名應屆畢業生,面對從未接觸過的工作,心里總有點忐忑。害怕同事不好相處,害怕工作自己不能應付,再加之學長學姐們把社會的晦暗在學校已經渲染的淋漓盡致,讓我更加的惶恐,所以在上班之前我只告訴自己一句話:“不管遇到什么事情都只是個過程,你要做的只是好好干活”。所以我只是把剛開始的工作當做是一份苦難來經歷,但是當我進入新能源,和同事們相處后我并沒有感覺到社會有多么的晦暗,反而讓我感受到了溫暖,感受到公司同事對新員工的照顧,財務部的同事也都很好相處,也很樂意教我一些我不懂的知識,尤其很感謝師會計我的入門師傅,這段時期在她的幫助下我受益匪淺。

  首先,工作方面,得到一定的鍛煉與提升:

  1.剛來我的工作便是整理各種資料和學習企業文化以及公司的架構,我是很認真的學習公司的企業文化和公司的架構,因為我始終認為公司的企業文化便是一個公司的靈魂,但我并沒有意識到整理資料這個工作的重要性,所以當師姐給我一堆合同讓我整理時,我只是簡單的看一下企業的名稱然后進行編號,直到現在要找一份重要的合同我并沒有印象時才知道悔恨當時應該好好的熟悉合同。這是熟悉業務的第一步。

  2.接下來便開始接觸憑證的錄入,整理以及裝訂成冊,這些賬務處理是作為一名財務人員必須要熟練操作的工作,細心是必不可少的習慣,作為平時大大咧咧性格的我在接觸這些工作以后感覺有很大的改變,因為我知道細心是必須練就的習慣。

  3.由于公司是剛起步,辦公系統及財務系統尚未配置到位,因此,查找篩選合適的辦公系統及財務系統是我前期工作的一部分,而在對軟件的初步了解及與軟件供應商的洽談過程中,更能發現自身談判能力的不足,而每次洽談過程中總助鮮明的立場及簡潔有力的理據,伶俐的口才,都讓我佩服不已。這是非常值得學習的對象!

  4.在這個月的中后期,公司業務開始初步發展,服務費收入及相應的業務支出交替發生,在每筆放款項目達成時,能對每筆放款項目的服務費及查勘費及時登記,并與跟進每個放款項目的客服專員順利完成對接,做好業務的登記。

  當然,在這一個月的工作中,也體現了我的不足之處,作為一名企業會計,我的工作獨立性尚且不夠。在前一份工作中,我更多的是處于執行者的地位,是

  命令的接收者,只需要把負責的客戶相應的財務數據及指標定期對上級領導反映,以便領導掌握代理客戶的基本情況,并且根據領導的指示執行相應的操作,而不需要在管理層面上對每一項操作思考。因此工作依賴性較強。而在這新的崗位,在執行職責的同時,更多的需要對每一操作是否合理進行思考,真正參與到企業的基層管理中。因此,在工作中更需要較強的的獨立性。另外,在首次服務費收入進賬時,由于跟領導、客服人員的溝通接洽不足,在中間的轉賬、登記及聯系客戶對接方面出現了小差錯,萬幸最后得以及時糾正了,而這也為以后的工作樹立了前車之鑒。

  雖然我加入XX只有短短的一個月,但我確實學到了很多,也體會了很多;盡管在這新的行業中,我的專業技能尚算生疏,但我一定會不斷的學習,時刻關注最新的財會政策,努力提升我的專業技能,積累處理問題的經驗,盡我的全力做好我的我的本職工作,體現自己的價值,和公司一起成長,與公司一起展望美好的未來!

試用期工作總結2

  20xx年6月3日,我正式加入了廣田的大家庭,開始了新的職業生涯。第一次去廣田,進入華麗典雅的大廳,進入寬敞明亮的辦公室,心里非常興奮,對未來的工作有信心,相信廣田能給我一個好的工作平臺,自己能很好地完成自己的工作。

  從進入廣田的第一天起,我得到了部門同事的很多幫助,很快適應了廣田的工作環境,深刻體驗了廣田家庭的溫暖。試用期間,我也幸運地參加了廣田20周年生日員工聯歡會的慶典。在慶典上,葉董對公司使用理念的話,深深感動了我。人品、團隊、智慧、熱情是廣田的四大使用標準,這也總是提醒我不斷學習和沉淀,提高自己,更好地完成工作。在市場管理部工作的2個月以上,讓我逐漸認識到市場管理這個職場的工作責任和職場的重要性。接下來,總結一下在市場管理部工作期間的`工作。如果工作有不足的地方的話,請指導上司。

  一、明確職場責任,在職場尋求職務。做好工作的前提是知道你想做什么,了解和認識你的工作職責是非常重要的。第一次到廣田,我對裝飾行業一無所知,是典型的門外漢,但經過一個月左右的時間,在部門領導和同事的幫助下,我逐漸對裝飾行業有了基本的認識,對廣田有了更深的了解。結合部門管理制度和日常工作后,對自己的工作有了全面的認識,職場責任也明確了。從接到業務電話,到寫項目委托表,再到月度業績分析和月度立項分析,我的工作也在同事的指導和幫助下開始走上正軌。初期,接聽業務電話會遇到很多問題。因為不知道公司的業務,所以對電話客戶的意圖判斷不清楚的電話客戶的信息不完整的話,后期就不能正確填寫項目委托書。經過同事的指導和積累自己的經驗,現在已經掌握了接聽業務電話的技術,雖然有不足之處,但不斷學習和改善。

  二、認真仔細,準確無誤。認真仔細,是我工作的最基本要求,也是我工作需要的最重要的素質。市場管理部是整個公司的業務中心,面對公司是業務信息總結中心,面對業務部門是業務信息協調中心,處理業務信息時必須正確。從業務分析到立項分析,必須保證所有數據。

  證據是正確的。郭社長和彭社長強調每次工作都要小心,數據不能出錯。剛開始6月份的業務分析,也出現了很多問題(數據錯誤、布局形式、分析文字等),在部門領導和同事的指導和幫助下,逐漸整理構想,錯誤率也逐漸下降,現在可以單獨完成業務分析。

  三、努力進取,不斷學習。通過這段時間的工作,我們還發現了我們自己的缺點:我們在整理數據時不夠細心,對公司各業務部門的情況還不完全了解,分析數據的能力還需要加強。有時看問題不徹底,容易理想問題,工作需要學習,需要不斷充實自己。在以后的工作和學習中,我會時刻注意自己的不足,努力克服不足,糾正不足,虛心咨詢,不斷提高自己的工作能力,更好地完成領導安排的工作。

  在這里,我想利用這個機會正式向公司領導提出轉行申請,希望領導面考慮我的工作態度、能力和表現。同時,感謝上司對我的信賴,提高自己的機會,提高我的工作能力,同時鼓勵我在今后的工作中不斷進取和完善。今后的工作更加努力,希望公司領導批準轉行。

試用期工作總結3

  時光飛逝,轉眼間,我在新教師崗位上工作已將近一年。在這關鍵的一年時間里,我實現了由學生向教師角色的大轉變,真正適應了學校的正常教育教學生活,也已融入到了珠街小學教師集體的大家庭當中。在學校領導的關心和支持下,我的教學工作已逐漸步入了正軌,并且在教學成長之路上收獲一個又一個可喜的進步,教學能力、學習能力和專業水平都得到了明顯地提升。在這一年的成長歷程中,我收獲頗豐,但也存在一定的不足。現將一年以來的工作總結如下:身為一名人民教師的我,現在的工作生活過得緊張忙碌而又不乏充實,受益匪淺。盡管在初為人師的教學之路上難免磕磕碰碰,曾為學生的不努力而擔憂,抑或是為自己缺乏教學經驗,特別是班級管理經驗而感到納悶,曾為學生對自己的辛勤輔導當成是老師的自作多情而懊惱??一切的一切,都還需要我不斷地去努力,去學習、研究和探索教學經驗和班級管理經驗,了解學生,認真備好課,上好課,認真輔導,盡心盡力,以求問心無愧,期許盡早成為一名教學能手直至教學骨干,獲得長足的進步,獲取寶貴的經驗。

  我擔任一年級數學四年級英語和五年級數學教學工作,同時還兼任學校一年級的班主任。對于一位剛踏進教師行列的新老師來說,我面對的是一大堆的未知和茫然。起初,我將它當成是對自我的一次大挑戰,盡自己的最大努力去嘗試,不斷去適應和探索,同時還向老教師請教經驗。一路下來,我覺得兼顧三個年級的數學和英語教學,很多時候覺得力不從心五年級的學生兩級分化嚴重,學習好的同學比較自覺和勤奮,但另一方面,基礎比較差的學生也比較多,無心向學、懶惰成性,上課喜歡講話,搞小動作,讓我變成在三個年級兩邊轉,兩頭忙,一來要管理好一年級,整理瑣碎的班級事務管理,應對一年級學生的好動和紀律管理,還要負責對高年級差生及時的輔導,有時真的感到很累。

  自我認為,面對這一局面,講究方法非常重要,時間和多種因素也要充分考慮在內,盡管有些因素是無法把握和控制的。在教學工作總結上,我努力鉆研教材,寫教案,認真備課等。在研究教材方面,對于課程的教學重難點,起初把握不是很精當,但在老教師的指導幫助下,通過對教師教學用書的反復研讀和學習,我逐步對教學重難點的把握有了一定的領悟。在教學工作中,讀懂、讀透教材非常重要,這一直是我的指導老師對我的諄諄教導。只有把教材吃透,理解消化了,教學的效果和質量才能得到保證和提升。從教育的角度看,英語課程是一門對學生的發展具有重要作用的課程。然而由于各種原因,目前人們對英語課程的重視還遠遠沒有達到應有的程度。英語課在中小學課程中,依然處于弱勢地位。認清這一點,有助于我制定切合實際的英語教學標準。理想的英語課程應該盡量使每個學生積極參與對話學習,并且促使每個學生在各自的基礎上獲得不同程度的發展,因此我想方設法去調動學生的學習積極性,倡導愉快教學,讓學生在課堂學習中獲得樂趣。遵循著這一教育理念,我一直在努力著。在課堂教學中,注重靈活地選擇教學方法,并注意圍繞教學目標來開展教學活動,注重培養學生的課前預習、課后復習良好學習習慣。本著“一課一評,在評中求反思,在反思中求提升”原則,我都會認真聽取其他聽課老師提出的寶貴意見和建議,認真反思并改進。自己也認為,只有善于進行教學反思才能使自己成長得更快。

  在班主任個人工作計劃中,我因為缺乏班級管理經驗,同時又是一年級的`班主任,所以感到甚是吃力,多虧了學校領導和各位老師的幫助和指導。但面對著一班小家伙,我有時候還真是感到束手無策,一大堆繁瑣的事情等著我去操心,一大堆繁瑣的工作等著我去身體力行,一大堆班級小矛盾等著我去處理。對于班級的有效管理,在我向其他老師取經的過程中,我懂得了要當好一名班主任,要有信心、耐心和愛心,這三心在班級后進生的轉化工作中表現得極為重要。當班主任給我的最大感觸就是深刻體會到了“愛心”和“責任”的力量。對于一年級的小朋友,他們有的才剛剛入學,面對陌生的大集體,或許有許多的不適應,我更要認真地給予引導和鼓勵。

  在一年的工作中,無論是教學工作還是班主任工作,我都覺得自己存在著很多的不足,比如,合理統籌的能力有待提高,教學管理工作中不夠嚴格,計劃意識不強,與家長間的聯系不夠緊密,缺乏管理的技巧和藝術等。在為期一年的新教師培訓課的學習過程中,我確實成長了不少,學到了很多專業內外的知識,認識到自己的一些不足。正所謂:“有則改之,無則加勉!”既然看到了自己的不足,我將積極改正。在今后的工作中,我將會多調整心態,多反省自己,多進行教學后反思,做好工作計劃,多向老教師取經和學習避免走多彎路,從多角度多方法看問題,讓自己真正地快速成長起來。

試用期工作總結4

尊敬的公司領導:

  20xx年,即將臨近年末,作為大學剛畢業實習期間的我進入公司到目前為止已經有兩個多月了的時間了,在這兩個多月的時間里,我學到了很多關于房地產的知識,也涉及了很多以前沒涉及到的事物。

  在公司領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,我已經逐漸適應了公司的生活與工作環境,對工作也逐漸進入了狀態。在這段過程中,我想分三個階段來總結我這段時間的工作。

  1、萌芽階段(11月23日—12月23日)

  在這期間,因為大學才畢業剛入這行很多事情都不會做,課本上學的東西用到實際上來才知道是一些理論上的知識,跟實際工作根本接不上軌,在開始幾天我很迷茫不知道自己應該做些什么,上班的第二天叫我應用word辦公文件做一些關于土地上的工作,而我跟本不會,我很緊張,我便請教于同事加上自己慢慢摸索,慢慢學會做,很快我會應用一些簡單的word辦公軟件,開始一步一步的深入學習。

  我慢慢接觸整理成都市土地供應和土地成交的工作,同時也在跟蹤一些大的`項目優惠政策,后面開始著手于政策統計工作,和安徽省六安市的商品房預售統計,六安土地市場統計,六安月報工作等。

  當然了,在這期間,我工作出錯的幾率也很高,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對有些事情考慮得不夠周全,做事也不細心,或者說跟本不知道自己出錯的地方在哪里,因為很多地方不懂當自己做錯了的時候,也不知道出錯的原因,出錯的地方。

  每次把寫的文件報告交上去時,同事給我指出很多錯誤,比如word辦公文件的格式有很多錯誤的地方,比如踩盤時有很多重點的地方我沒有關注,沒有認真記錄,比如在寫月報的時候圖片格式應該怎么放。很多很多細節上的問題我都做得不好,同事給我指出錯誤的地方我都默默記在心中,記住下一次不要再有同樣的錯誤出現。

  2、初長階段(12月23日—1月23日)

  在這期間,經過了前一個月的認真學習,經過公司同事的耐心教導,我基本掌握了一些簡單的word辦公軟件的應用,同時也掌握了自己的工作流程和工作性質。

  在我的日記本上我列出來了每天要做的事情,每周要完成的工作,同時也熟悉了自己的工作時間流程,知道自己在某個時間段應該做什么樣的工作,知道在這一周時間里我應該把那些工作完成,而且要認真的完成,認真學習房地產基礎知識,認真貫徹落實領導安排下來的工作任務和工作計劃。

  工作的同時我逐漸發現了自己的幾大問題,工作效率不能提高,寫東西的時候不能很快的完成,雖然在每次應當交報告的時候我按時交上去了,但是離自己的想象完成速度時間還有一段距離,我想應該提早一天就完成的工作,每次臨近上交的時候才能完成,這一點以后要改正。完成的質量也有待提高,每次交上去的工作報告同事都會指出一些細節上的問題,所以在以后的慢慢學習與成長中我會盡快改正這個兩個缺點。堅決做到有問題就改,有錯就認,不懂要問,不會多做。

  3、漸長階段(1月23日—至今)

  經過兩個多月的工作學習,我為自己是本公司的一員而感到榮幸,盡管是實習階段的也好。

  在剛來公司的前幾天里,因為陌生我很多問題不懂又不敢多問同事,因為剛進入社會工作在人際關系方面自己也沒得準,不敢多打擾同事的工作,慢慢的熟悉了這里的工作環境開始發現這里的每個同事都是那么的熱心幫助人,耐心教導我,讓我從一個剛畢業的學生很快的熟悉工作上的事,讓我知道我應該做什么樣的工作,不會的我應該怎樣做,不懂就多問同事。

  在這里工作這么久我心情很愉快,領導們都很關心我,領導們都沒有當領導的架子和同事們都保持一個融洽的工作環境,而這讓我在工作上沒有緊張的心里。“不懂就要問,不要悶在心里”,這是一位同事告訴我的,他說如果我在工作中遇到問題就多跟他們交流,多向他們匯報工作的困難程度,很多工作經驗上的問題可以多向他們請教。

  這讓我很感動,我很感謝這些同事們。感謝他們對我的教導,對我問問題的耐心,使我很快的能適應和熟悉這份工作。

試用期工作總結5

公司領導:

  您好,來公司工作已滿一周,按規定現將本周工作匯報如下:

  一、工作情況

  1、熟悉本公司采購流程:收集信息、詢價、比價、議價、評估、索樣、請購、訂購、協調與溝通、催交、進貨檢收、入速達系統、整理付款。

  2、了解公司采購員工作職責:采購計劃、需求確認、供應商選擇與管理、采購數量控制、采購品質控制、采購價格控制、交貨期控制、采購成本控制、采購合同制定、采購記錄管理。

  3、認識公司產品及配件,虛心和原來的采購員學習并初步進入工作狀態。

  二、部門建議

  1、采購計劃性不強,無法滿足生產車間的正常需求,也脫離了“量大價優”的采購原則,建議對公司產品的常用配件及通用配件進行有計劃、有針對性的采購,在量大的基礎上要求供應商給予一定的賬期,對價格比較高的、無法得到賬期的配件,按銷售計劃及生產安排進行采購,以保證產品的順利生產。對勞保用品及辦公用品實施控制性采購,勞保用品按照公司(人/月)規定采購,辦公用品由各部門經理月底統計購買物品及數量進行統一購買,各部門制定辦公費用并按此標準采購。

  2、配件采購及其它物品采購在數量上、價格上的隨意性較大,公司監管力度不到位,容易滋生采購員虛報價格、中飽私囊的出現,建議公司對所有需要采購的物品有一個指導價格,對采購到公司的物品有一個后續調查、落實的監督崗位。在流程上由采購員詢價、議價、比價后報部門經理訂價確認,最后領導批準購買。(部門經理談的價格一般情況下都比采購員要低,如果采購經理和采購員的價格一樣,那基本上是當前該供應商的最低價格)

  3、外加工件的.數量目前比較小,但是依然建議生產車間在確定每月生產計劃的基礎上,在制定每周的生產計劃,每周所需的配件及加工件提前告知采購以便于準備,這樣有助于加工費用的降低和運輸費用的節省并可以提高生產效率。

  三、其它建議

  1、生產車間制定每天的生產計劃、完成情況,如有未完成要找出未完成的原因并落實總結,對員工要實施績效考核,杜絕出工不出力的現象,對配件的領用要根據每天的生產計劃,原則上車間不得超過3%的損耗。

  2、庫房現有配件要進行每月盤點,由技術部人員協助將目前庫存配件進行劃分并按公司產品進行分類,以避免造成庫房配件積壓,對長時間不使用的配件由技術部協助將其消化。庫房提拔一名管理人員,負責起庫房的管理工作及人員安排工作。

  3、辦公室要負起對車輛的管理工作,用車由辦公室統一安排,用車要登記里程、用途等,加油一律使用油卡并進行記錄,月底進行成本核算。

  4、目前北京對勞務合同及保險規定較嚴格,為避免出現勞動糾紛,建議公司與在職員工簽訂勞動合同及辦理保險事宜,對不辦理保險的員工要求本人簽字確認。

試用期工作總結6

  轉眼間,我進xx公司近x月了,在這期間,我由一個對社會一無所知的學生變成一個合格的員工。

  當初進入公司,我什么都不懂,對崗位、操作的概念理解只限于書面,沒有實事求是、追根問題的精神,在操作上也沒有做安全確認,這導致我進入公司不久后造成跑料事件,給公司造成很大的經濟損失,同時也給領導、同事帶來很多煩。領導及時對我說服教育,讓我明白并養成了安全操作的意識和習慣。

  從那以后,我認真吸取跑料事件的經驗教訓,堅持不斷地學習理論知識、總結工作經驗,培養自身思想修養,努力提高綜合素質,嚴格遵守廠部各項規章制度,完成了自己崗位的各項職責,回顧這x月來的工作,我在車間領導、師傅及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學習與工作,工作思想、方式有了較大的改變,在這里將自己的思想、工作學習情況簡要的總結如下:

  一、我一直在加強學習

  不斷提高自身素質,努力為公司、車間做出更大貢獻.我們車間崗位比較多,在什么崗位我始終以飽滿的熱情對待自己的工作,勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自己的本職工作,反應簡單,操作同樣需要嚴謹細致,這要求我要對設備及反應過程情況必須熟悉的了解與掌握,同時還應具有較強的理論知識。我想自己的工作經驗一方面是自己工作的積累,更重領導和同事們信任和支持的結果!正因如此,我將更加珍視自己的崗位,以無比的熱情與努力爭取更大的進步!

  二、工作中

  嚴以律己,寬以待人,向身邊的先進學習。x月來,我在平時工作中,始終嚴格要求自己,遵守車間的各項規章制度,力求時刻嚴格要求自己,有條不紊地做好各項工作。我認真堅持廠里的制度,積極學習各種操作規程和方法,在思想覺悟和對崗位職責的認識上均得到了進一步提高。通過系列的學習與批評和自我批評活動,我的思想得到了凈化,工作的責任心得到了加強。

  三、對安全的理解與認識更加深刻

  進入公司以來,從入廠安全教育、車間、班組安全教育上,學到很多知識,真正懂得人生安全和生產安全。公司還定期以發放簡報、問卷的形式,宣傳安全知識,提高員工安全意識。我深深感到,要保持生產的安全穩定運行,各級領導的'重視和支持是基本條件,全體職工的積極參基本保證,安全資金的大力投入是物質基礎,落實各級安全責任制是根本關鍵。而這些,我們公司做的很好,特別每次總結安全工作和案例時,我們清醒地看到安全上存在的不足,使我們在今后的工作中逐步加以改進。

  四、缺點與不足

  我也很清楚自己還存在很多的不足與缺點,自我的總結和領導同事們的批評和指導,對我今后的提高是十分必要的,我的缺點與不足自己總結可有以下幾點:

  1、在工作過程中,細節上面處理的不夠好,不會造成影響損失,細節處理不好就是隱患,還需繼續努力。

  2、與同事交流少,這直接影響大家經驗交流和學習。

試用期工作總結7

  歲月流逝,三個月的試用期即將過去,XXX的這三個月是我平凡的季節,也是我收獲的季節。首先,我感謝公司領導給我這個平臺,讓我獲得學習和發展的機會,感謝同事們的幫助和指導,感謝我盡快熟悉和融入這個大家庭。,成功現在將這三個月的工作情況總結如下。

  1、熟悉單位的基本情況

  入職后,我得到部門主管的允許,通過對單位相關資質的落后及同事的介紹,得知我集團公司是成立于XXX年XX月的跨行業、多渠道發展的綜合公司。成立XXX子公司。

  2、單位相關人員熟悉

  在這三個月的日常工作中,不僅認識了集團公司各部門的相關領導和同事、各分公司的部分財務及辦公室同事,在日常工作中還得到了各位領導和同事的指導和幫助。我相信以后工作的時候能和大家相處得更好。

  3、熟悉基本工作內容

  在3個月的試用期內,不僅接觸了會計、出納的部分工作,還接觸了日常的辦公工作,所有的工作都是自己的新開始和新目標。包括整理原始憑證、制作會計憑證、填寫支票、獲取銀行文件、基本辦公軟件等,我不僅在這些事情上學到了新的東西,在工作中也意識到了自己的不足,敦促我在以后的工作中不斷學習和進步。(另一方面,也是工作的一部分)。

  雖然我已經有兩年相關工作經驗,但這段時間我意識到我的工作還很不足。主要表現在以下兩個方面:

  1、缺乏專業知識

  在此之前,聽說財務是一個老來學老的職業,認為自己在學校學到的理論知識足以完成現有的工作,但在真正的實踐中,自己掌握的只是冰山一角,需要學習和掌握的專業知識還有很多。(另一方面,也是最重要的)。

  2、金融軟件運用不成熟

  目前的金融業務已經擺脫了原始的手工制作,正在逐漸轉向電腦化、智能化。在這三個月的工作中,我發現對會計電腦化軟件的運用非常差。這將成為我今后工作的障礙,抓緊時間學習和練習軟件是接下來工作的重點。

  1、端正工作態度

  在今后的工作中,我將嚴格要求端正自己的工作態度,認真對待每一件事,杜絕低級常識性的工作失誤。與此同時,要進一步提高自己的執行能力,在最短的.時間內以高質量完成領導交代的工作任務。

  2、加強專業知識

  除了對自己已經掌握的專業知識進行定期練習和鞏固外,今后還要不斷學習專業知識,了解最新會計準則及稅法知識,正確指導日常工作,并與前輩及同事學習相關實踐經驗,豐富自己的專業知識。

  3、熟練使用金融軟件

  在這三個月的工作中,意識到自己不熟悉金融軟件的運用,嚴重影響了相關工作的進展速度。學習和掌握金融軟件的應用是必不可少的。

  4、良好的數據電子備份

  財務工作是一項非常嚴格瑣碎的工作,日常工作包括很多數據文件,對數據文件進行良好的電子備份是一項非常重要的工作,充分利用數據的電子備份不僅可以方便今后工作的查詢和參考,還可以提高工作效率。

  總之,未來的路還很長,新的工作崗位意味著新的起點、新的機會和新的挑戰,我決定在新的崗位上更加奮發努力。

  最后,感謝各位領導、同事給予的幫助和支持!

試用期工作總結8

  進入貴公司工作已經快個月了,在公司領導和廣大同事的支持和幫助及部門經理對我的正確指揮下,我堅持不斷的學習行業理論知識、提煉以往工作經驗、加強自身思想修養、嚴格遵守各種規章制度、提高綜合業務素質。對自己的工作總結如下。

  通過公司精心安排、組織的新員工培訓,充分了解公司的基本狀況。結合自己工作崗位,通過公司內部網、互聯網以及領導、同事的介紹,學習相關行業知識、公司成功案例等,為以后的實際工作做準備。期間,在部門領導的指導下,編寫了《市場營銷與管理咨詢》,并作為項目組成員參與編寫了《公司企業文化建設項目建議書》、《公司企業文化建設項目調研方案及調研提綱》、《公司企業文化建設項目調研報告提綱》等相關文件。

  一位優秀的管理咨詢顧問,不僅要掌握各行各業豐富的理論知識和實戰經驗,還必須能從中提煉出其精華之所在,同時結合客戶的實際狀況,提供整體解決方案。從自身角度考慮:

  一要改變思想,采取“空杯理論”的工作態度,不斷提高;

  二要轉換角色,盡快的進入工作狀態;

  三要嚴于律己,不僅要遵守各種規章制度,也要把公司的企業精神、工作作風融入日常工作,并嚴格執行。

  公司從上到下全體員工的工作精神,使我感受頗深,正所謂:一言九鼎德勝天下。平時領導的指導與支持,方法方式獨具匠心,恰到好處。給出了思路與方向,耐心觀察,并及時指導,但不大包大攬,親歷親為,培養后備人才。作為管理咨詢顧問,對于客戶企業,不是代替他們去做,而是引到思路,塑造其行為規范,并形成管理制度甚至員工習慣、企業精神。

  總之,工作上雖有不足,但在公司領導及同事的關懷與呵護下,不斷提高、成長。對于接下來的工作,充分信心!

  在繁忙的日子里,時間總是那么短暫。一轉眼的時間就過去了,回顧這,從最初的.惶恐不安,到如今熟悉一樓的基本工作、能熟練為病人指引科室方向。這其中包含了太多人的幫助與指導。記得出來面試曾以為只是簡單的談話,沒想到一上來便要答一份題,還要考核靜脈輸液,這著實讓我有些慌張,已經畢業半年多未曾接觸過臨床實踐的我基礎知識可想而知是多么的薄弱,等考完的那一刻我便知道與本院無緣了,但兩天后我卻驚喜的接到了院長的電話,醫院還是給予了我一次努力學習的機會。

  護士長熟知我的理論知識和基本操作不是很精通,便安排我到一樓注射室向x老師學習。登記本如何書寫、肌肉注射的部位及手法、皮下注射的部位及手法、皮試該如何書寫登記、危重藥品該如何登記、急診病人進入搶救室我該做些什么、肺功能如何指導病人吹氣等等,從學習簡單的登記到慢慢開始上手操作,x老師都一步步耐心的指導我該怎么去做。

  第二個月我又被安排到健康小屋工作,這使我明白,社區醫院是不同于大醫院而又重要的存在,社區醫院更貼近于患者的生活,雖然每天進行著一些簡單的慢病隨訪,建檔等工作,卻無形中記錄著慢病患者的病情變化,為患者的生命保駕護航。

  在每天進行著繁瑣的工作之余,醫院還會為員工提供學習的平臺,并不時以考核競賽等方式加以督促,讓我們在做好本職工作的同時,不斷學習新知識,新技能,更好的完善自己。記得我剛來醫院的第一天,護士長便告知我要參加兩個星期后的考核,但當時我卻總抱著我是剛入職的,考不好沒關系的,心態沒有好好的復習做題,但后來我得知其他同事也僅僅在我前一兩個星期知道要考核。所以考不好的原因只有一個,就是自己不夠努力。其實所有人的學習時間都是擠出來的,只要肯努力,便會有好結果。

試用期工作總結9

  我于20xx年9月6日進入北京中恒房地產開發有限公司萬州分公司,成為了公司的采購主管,分配在了預算合約部。至今已經在公司工作了近兩個月的時間。在公司工作的這兩個月的時間里,我改變了;付出了;學到了;也得到了!下面我就這兩個月的工作情況和內心感受做一個簡單的總結。

  一、兩個月的工作情況

  今年9月6日,我來到北京中恒房地產開發有限公司萬州分公司上班,擔任一名采購主管。由于采購主管是公司新增的職位,暫時分在預算合約部。我一到任首先面對的是近段時間或以前的遺留問題,這些急需解決,我感覺壓力很大。

  陳經理首先交給我的任務是A區花園洋房外墻彈性拉毛漆的核價及外墻劈開磚的核價還有A1#、A2#樓干掛石材的核價,此三項工作屬于以前遺留的老大難問題,接到工作后,我馬上著手計劃,找出以前的談判資料及吳總的批復文件,不清楚的地方向陳經理及部門同事詳細詢問,終于弄清楚了雙方的爭議點在哪兒。首先,我仔細研讀了A區花園洋房彈性拉毛漆談判記錄及吳總的批復,發現對于之前核定的價格76。42元/平米雙方均無異議,吳總的疑義是對方報價的組成及我們由于改變了材料及施工工藝后成本的增加,于是我馬上與康利達的廖總取得聯系,讓他們提供組價,并請部門同事王工核算當初投標價與最后施工費用的差價,很快康利達就將彈性拉毛漆的組價提供了給我,經過市場調查,價格與陳經理他們之前談定的價格相差無幾,上報陳經理后,陳經理也比較滿意。第一項工作取得了階段性成果。第二項,關于外墻紫砂劈開磚的核價就有點難度了,因為這是品牌和產地很透明的東西,按道理來說主材價格是很好核定的,但是事實并非如此,但巧合的是宜興萬富正是我原來單位的供應商,去年在博鰲千舟灣項目上我們曾經用過他們得產品,產品質量還是不錯的,在劈開磚類得產品里面屬于物美價廉的中低檔次的品牌,去年運到海口的價格也就是60元左右的價格,但是我看到康利達的報價74元/平米,以這個價格完全可以買到國內一線品牌紅獅陶瓷或者福建樂普的了,為了搞清楚這個問題,我又與康利達的廖總進行了溝通,得知他們是從萬州經銷商的手里面買的,這下我心里面有底了,看過A區花園洋房所用劈開磚的樣品,我知道了這種劈開磚的規格及品種,于是我讓宜興萬富給我重新報價,收到報價后我核算了下直接從廠商采購的成本約為68。86元/平米,上報陳經理和劉總后,領導批示中間商的利潤也要考慮進去,加上康利達提供了劈開磚的采購合同,采購單價確實是74元/平米,所以最終核價為74元/平米,對此雙方均無異議。對于前兩項的工作的順利完成,我有自知之明,因為關于這兩項材料的主材價格都已經基本有了定論,我做的工作只是進一步確認以前的領導和同時所談得價格是合理的。接下來開始最難的石材核價了,因為我以前做過園林施工單位的材料采購,而園林單位最大宗的材料就是石材,也是我以前工作的重中之重,因此我知道,石材的品種和產地價格差異巨大,天然的石材品種繁多,顏色和品種接近的有很多種,拿到A1#、A2#樓干掛所用石材后,給我的第一感覺就是這絕對是國產石材而不是像資料中所說的外蒙進口的波斯金麻,將樣品拍照后發給我那些原來的供應商及我加入的幾個石材供應商群,讓他們確認石材的品種及產地,結果讓我的頭越來越大,十幾個供應商提供的名稱和產地竟然沒有一個是一樣的,什么漳浦黃,五蓮紅,三山紅,下洋紅等等都是福建的一些低檔石材,提供的'圖片均以樣品存在些許差異,與康利達的供應商接觸過幾次后,對方一口咬定這就是產地外蒙的波斯金麻,讓其提供進口證明他又說他不做進口是從其他廠商那兒買來的毛板,讓他提供上游廠商的聯系人他又不肯提供,時間轉眼已經過去一個多月了,石材遲遲確定不了品種及產地,我心急如焚,后來我靈光一現,既然說產地外蒙,那接近外蒙的內蒙及新疆沒準有人知道,于是我馬上通過我以前的關系找了幾家新疆及內蒙的廠商,讓他們確認石材樣品,結果新疆廠商確認是卡拉麥里金,提供樣品照片后有80%以上的相似度了,再讓其報價,最終核算下來到萬州成品的價格286。78元/平米,上報陳經理后,陳經理說已經與當初我們的市場詢價320元/平米相差無幾了,可以開始談判了,于是在劉總的主持下,我和陳經理參與了與康利達的談判,在事實和證據面前,康利達不得不做出讓步,從420元/平米,最終談判結果為320元/平米。最終三項工作算是有了初步的結果,待上報吳總批復。

  二、感悟

  在入職中恒兩個月以來,我做的這些工作與我的以前的工作相比難度要大很多,因為我以前是做采購工作的,詢價,比價,議價都是在采購之前完成的,這樣主動權都掌握在我自己手中,價格合適就買,不合適可以另尋買家。來中恒后,所做的這些核價都是在事情發生之后所進行的,來了個本末倒置,這樣就給我的談判工作帶來了很大的難度,談判雙方遲遲沒有結果,就像買東西一樣,本來價格合適才買的東西,因為急需而直接先用上了,秋后算賬的時候賣家開始獅子大開口,按賣家要價付吧,感覺虧了,不按賣家的要價付吧,東西已經用了,使自己懸入了兩難的境界!雖然做工程,工程變更和洽商是常有的事,但是如果每一項變更都提前核算成本,這樣以后就會省去許多麻煩!總之,在中恒的這兩個月我還是學會了許多東西,首先:做事要更加積極,所有的事情都要主動去做,否則等工作來了后,留給自己的時間將不夠用。其次:做事過程中要多與領導做溝通,多參考領導意見,以便事情能夠一次做正確,以提高效率,避免做無用功。第三:一定要充實自己,豐富自己的知識,增強自己的業務能力,才能適應公司的需求!

  經過兩個月的試用期,我已基本適應了公司的管理制度,并很好的融入了我的團隊。在以后的工作中我會一如既往!對人,與人為善,對工作,積極主動,力求完美!不斷提高自己的業務水平和綜合素質,以期為公司的發展盡自己的一份力量。

  預算部劉明威

  20xx年11月4日

試用期工作總結10

  自4月16日進入公司以來,主要從事室內覆蓋工程項目的工作,在公司領 導和同事關懷與培養下,認真學習、努力工作,積極投身到工作中,逐漸迚入了 工作角色。對公司的組織架構、企業文化、規章制度項目流程已熟悉,并且融入 網絡建設部這個大家庭。

  半年來,按照崗位職責要求和行為規范,認認真真地做好了本職工作,較好 地完成了領導所交給的各項工作任務。以下是本人對迚公司以來的工作情況說 明:

  1> 在迚入公司后前期, 前往 XX 地區負責聯通室內分布系統工程項目, 在當地深入迚行對本項目的實地溝通了解分析及結合公司發展方 針,實施了 XX 地區聯通室內分布系統工程項目代理事項。

  2> 中期應公司要求,協助 XX 對各流程及數據文檔的管理更合理清晰, 做為小組成員對 XX 聯通項目當前數據及文檔梳理工作,使之更規 范合理。日前與 XX 溝通得知經過梳理后 XX 的各線條流程及數據 都更清晰明了使之更容易掌握真實工作情況。

  3> 后期針對項目組目前現狀,為提高各人員工作極積性編制了《項目 經理績效考核管理辦法》《工程人員績效考核管理辦法》 。

  4> 結合項目組目前實際情況,擬制了《物業人員談點費率及獎劫試行 辦法》 。

  5> 現階段協助 XX 聯通項目組對聯通項目當前數據及文檔梳理及站點 物料核查工作。 當然在實際工作中,我也存在著許多缺點和不足,比如不能很好的善用說話 技巧,解決問題時有時缺乏果斷,偶爾也會被小的挫折影響工作信心。認識到不 足的同時,我始終堅信,自省是改迚提高的前提。

  在此,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正申請,希望公司領導能對我 的工作態度、能力與表現,以正式員工的要求做一個全面的考量。在今后的工作 中盡心的`工作,不但要發揚自己的優點,還要客觀地面對自己的不足之處,逐漸 改掉缺點,注重鍛煉自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力,不斷 在工作中學習、迚取、完善自己。為公司通信工程項目的順利開展,盡一名員工 所能做的最大努力。

試用期工作總結11

  我是剛來學校的新老師。在這艱難忙碌的半年里,我成長了很多。在和同學的相處中,我感受到了學校的溫暖,感受到了同學們的熱情和支持。我感到非常榮幸。

  20xx年對我來說是一個新的開始,一個新的起點,但對學習的學生來說是一個很大的轉折點和磨礪。作為二中的一名幼教老師,我是一名新老師,我曾經覺得很迷茫,但同時也是一件好事,這促使我花更多的時間去學習新的科目,去探索新的幼教市場發展的變化,這樣才能更好的教學生。

  回顧我在中二這半年的教學工作,在老教師的指導和幫助下,在與其他老師的交流和討論中,教學相當成功,對學生的指導和培養起到了明顯的作用。這學期快結束了。現在我就這學期的教學工作做如下總結:

  第一,認真備課:不僅要準備教材,還要準備學生。根據內容和學生實際,了解教材的結構、重點和難點,掌握知識的邏輯,能夠自由運用;了解學生原有知識的質量、興趣、需求、方法和習慣,并進行學習

  新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施;解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。認真寫好教案,每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備。

  二、課堂上的情況。組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的主導作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。課堂上講練結合,布置好課后作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

  做好課后工作。認真批改作業,分析并記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題作出分類總結,進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有放有失。

  三、平時在教學上,有疑必問,在各個章節的學習上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法。積極參與聽課、評課,虛心向同行學習,博采眾長,并邀請其他老師來聽課,征求他們的意見,改進工作。培養多種興趣愛好,到圖書館或上網博覽群書,不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液。

  四、積極推進素質教育。幼兒教育學是一門專業的

  幼師理論課程。為此,我在教學工作中注意了學生能力的培養,把傳受知識、技能和發展智力、能力結合起來,在知識層面上注入了思想情感教育的因素,發揮學生的創新意識和創新能力。平時還培養學生的自由表達能力,在本學期期末考試之后要求根據本課程寫一篇關于幼兒心得體會的感言。

  五、存在的問題。《幼兒教育學》課是為當一名合

  格的幼兒教師而專設的一門課程,在學生方面還沒有到幼兒園實習的經驗;我是一名新老師,知識結構還不是很完整;還需要對本書的知識點進行徹底的分析,把自己幼兒園的實際經驗與它們結合起來,這些都有待以后更好的.來改進。

  在接下來的教學和工作中,我會更加努力,更加勤奮,以一個全新的面貌來迎接下學期的教學工作。

  時間過的好快啊,轉眼間便結束了自己在xx幼兒園的試用期工作。我在這里不斷學習、工作的同時也在不斷的成長。從最初的參加幼兒園培訓、和同事們一起布置園內環境,到開展日常教學工作、外出學習、做好家園互動活動。這一路走來,我們付出了很多,但我相信一句話:“付出總是有收獲的!而事實也給了我們很有力的證明。以下是我的試用期工作總結。

  一、思想上嚴格遵守師德規范、熱愛教育事業

  有了這種心境,師生之間就能夠在一種和諧的狀態中相處,許多事情也迎刃而解。我們要尊重和信任幼兒、關心愛護幼兒,只要是我的學生,無論活潑、頑皮、或膽怯、安靜,我都會一視同仁。對性格孤僻的幼兒,我會給予他們更多的關注,幫助他們樹立起自信,走出自我封閉的誤區。不能冷落任何一個幼兒,讓每個孩子都感覺到老師的關心。

  對活潑開朗的幼兒,我則會提供適合他們的展示和表現空間。每天上午或下午我們會播放節湊感較強的音樂,讓孩子們跳舞表現,展示自己的風采,不受任何壓抑,同時還能帶動一些比較安靜的幼兒一起唱一起跳。人的感覺是相互的,老師的真誠,孩子是能感受到的。堅持熱愛、尊重每一位幼兒,與之平等相處,讓幼兒接受了你,就會以主動的態度接受你的教育。

  二、做好教學、保育工作

  我班共有xx名幼兒,和這些可愛的孩子們在一起,我們組成了一個溫馨、其樂融融的小家庭,每個孩子都有自己的小脾氣和個性特點。每次看到孩子們天真燦爛的笑容,許多煩惱的事情也會隨之煙消云散了。

  三、讓孩子更快更好的適應幼兒園生活

  我們每次都會和家長溝通交流,了解孩子的個性特點以及愛好、不良習慣,認真填寫一日觀察表,與家長及時交流孩子在園的生活情況。在與孩子們的接觸中,我們互相認識,互相培養和增進感情,孩子們也很快適應了幼兒園的生活環境。我們班的寶貝,在整合課程上動手能力非常強,孩子們愿意貼一些小貼畫,基本上都能正確的貼上。

  在美術方面,孩子們對顏色的認知基本上都能掌握!在涂色的時候,我們美術課本上的紙張較大,有的孩子涂了一半就不愿涂了。我就想了一個辦法,讓這些圖畫形象,生動起來運用角色進行教育。調動孩子們的積極性,就會積極的去涂色。在涂色的時候,我會隨時提問:你涂的西紅柿寶寶是什么顏色”寶貝會回答:“我涂的是紅色”這樣又加深了對顏色的認知。

  四、善于與家長溝通

  在幼兒園工作中,家長工作是十分重要的,幼兒園的每一項工作都離不開家長的支持與配合。我的班里還有一個孩子是坐寶寶車的,我們與家長們面對面交流的機會比較少,于是我們采取電訪和寫寶寶本的方法,定時向家長反饋幼兒在園學習、生活情況,同時也聽取家長們的想法和建議。如果有孩子發生突發情況,我們也會及時與家長電話交流或上門家訪。試用期間,我通過多種渠道與家長溝通,讓家長及時了解孩子在園的一些情況,做到家園共育。

  我真心地希望成為這個大家庭中的一員,所以我想成為正式的幼兒教師!

  六個月的試用期時光就在我不斷嘗試和不斷突破自我中不知不覺的度過了。雖然在這段時光里也留下了一些不美好的回憶,但是對于這一階段的學習和成長,我更多的是懷著一顆感激和珍惜的心。我感激xx幼兒園的園長給了我這次工作和學習的平臺,這也是給了我一個積極進取和改變自我的機會。我感激xx幼兒園里的老師和同事,在這段試用期里對我主動親近和不斷鼓勵,才能夠讓我卸下心中的防線,打開自己的心門,徹底的讓自己融入xx幼兒園的這個大集體里。我也感激在這段時期里,xx幼兒園的小朋友給我帶來的歡樂,讓我覺得作為一名幼兒教師是一件十分幸福的事情。等等除此之外,我還有很多很多的感激,和更多的期待,所以,在面臨我試用期即將結束的時候,我向領導提交了我這篇正式的轉正工作總結。

  原本以為,在踏入社會工作以后,我們面臨的工作環境都會是一些明爭暗斗,勾心斗角的場所,但是在來到xx幼兒園里,給我的感受卻是完全不一樣的。我從我進入到學校的第一天開始,就已經感覺到了xx幼兒園里所給我帶來的親切和溫暖。老師們都對我表示熱烈的歡迎,熱情的給我介紹班級里各個小朋友,和學校里的各種基礎設施。小朋友們也是圍著我團團轉,弄的我一時都有些束手無策。但是我的內心卻滿是歡喜。面對這樣一個愉悅和放松的工作環境,我工作起來也就沒有感覺到太多的壓力。但是對待我試用期的新工作,我始終還是保持著自己嚴謹而細致的工作態度。畢竟我每天的工作就是負責照顧好這群天真浪漫的小朋友,負責好他們的安全,教他們知識,教他們生活常識,幫助他們德智體美勞全面發展。所以,我必須要耐心且細致的對待我的每一份工作,耐心照料好小朋友們。其實在我付出努力的同時,小朋友們也能感受的到我的這份付出和愛,他們會把它藏在心里,在往后的日子再來慢慢溫暖你。這也是我在試用期里覺得自己所收獲到的最大的一點。

試用期工作總結12

  20xx年xx月xx日,我通過面試,于3月x日來到校區工作。不知不覺已經工作三個月了,在這三個月的工作中,我努力適應新的工作環境和工作崗位,積極學習,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現將我的三個月來的工作情況總結如下。

  一、思想方面

  在工作初期,我認真了解公司的發展情況并學習公司的管理規章制度,熟悉教師的日常工作事務,同時努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力。

  二、工作方面

  端正工作態度,在熟悉教材的同時努力了解學生的特點和基礎情況,并制定相應的教學和工作計劃。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,始終以良好的`狀態對待工作。

  1、及時地做好上課、備課工作;

  2、積極做好和學生的溝通交流工作;

  3、注意做好與部門同事之間的溝通交流工作;

  三個月的時間轉瞬即逝,我雖然做了一些工作,但仍然存在一些問題,主要表現在:

  1、工作的主動性還需要加強。

  如在教學的過程中,發現問題應該及時地跟上級、同事交流,并不定期地了解學生的學習情況和思想波動,力求把問題解決在萌芽狀態。

  2、適時地跟其它部門同事多溝通,多交換意見。

  學生工作不僅是教學方面,它也和教務、咨詢等其它部門緊密相連。后期在做好教學工作的同時,自己應多與以上部門同事溝通,力求把學生思想、教學上的問題及時盡快地解決。

  以上是我對三個月來工作的總結,在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點,彌補不足,爭取做的更好。

試用期工作總結13

  轉眼xx年即將過去,回憶即將過去個人的工作,學習了一些新知識,同時發現了一些不足,現將主要工作總結如下:

  一、勞動紀律,思想作風方面

  本人能遵守好沙鋼的各項規章制度,按時上下班,無遲到、早退現象。班中不做與工作無關的事嚴格按照操作規程操作,團結好同事,相互關心并認真貫徹和執行好上級領導的有關文件精神和要求,自覺維護好企業形象。

  二、安全生產方面

  1、安全方面:本人上班前能夠自覺的穿戴好勞保用品,認真參加各項安全培訓,做好筆記。牢固樹立起“安全第一,預防為主”的思想,并認真貫徹到每位組員,真正做到生產在忙安全不忘。從而保證了本組各類安全事故為“零”,在x月份本班組涉及到危險、x級動火作業x起,如在焊接滿流槽,離心機回流管、結晶槽補焊、母液儲槽補焊等,在每次檢修前都能做好安全檢修工作的準備工作,如個槽的清掃工作,消防器材的準備工作,檢修施工單位手續的檢查、簽字掛牌的確認,檢修過程中做好跟蹤檢查,確保了安全檢修工作順利的進行。

  2、生產方面:在各級領導的指導和班組人員的配合下,硫銨產量每月都能夠超額完成,硫酸消耗每月都完成的較好,這與廣大職工的工作表現也是分不開的。硫銨產量競賽中,在班組的共同努力下,本班組多次取得好成績。

  3、生產質量:硫銨產品質量合格率100%,組要可以從下面幾個方面工作。

  (1)母液的酸度 在正常生產出料過程中,每班組認真控制好酸度,保證在x%之間,使硫銨結晶連續均勻長大。

  (2)合理母液溫度 我們控制在x℃左右,根據氣候的不同及時調節,保證了硫銨顆粒快速連續形成長大。

  (3)加強離心機的操作,連續均勻下料,保證了游離酸和水份的合格。

  (4)加強干燥床床溫的控制和床面、床眼的清潔,每周徹底清理x次,確保成品硫銨水份的.合格。

  三、培訓方面

  本人能夠自覺按時參加各項培訓,上課做好筆記,考試均能夠通過。另外對新工人的培訓,從安全知識講起,平時實踐操作中聯系安全源辨識和安全操作規程,使他們真正熟悉了才讓他們親手獨立操作。在操作過程中再仔細耐心的和他們講些設備易發生的故障及本崗位易發生的事故,遇到類似事故如何處理,使他們心中有底、遇事不亂。

  四、存在不足及以后打算

  下一步打算 加強自己技術業務的學習,不懂多問,團結好同事之間的關系,認真貫徹和完成好各級領導安排的任務,使自己和本組有新的進步。

試用期工作總結14

  回顧進公司的一個月中,在工作環境的影響下、在領導對新員工特設的迎新會上,這種大家庭式的工作氣氛讓我覺得很親切,心中的希望之光油然而生。輕松的工作氛圍總能讓人很快融入其中,且精神充沛!企業信念中的精神、第一印象領導的隨和與平易近人更是讓自己迫不及待的想了解企業,并有望成為企業中稱職的一員!

  迎新會上,通過領導的悉心介紹讓我對公司的發展創業史、企業文化、管理構架、制度,運營模式等有了初步的認識和了解。日漸熟悉的工作環境也讓自己明確了作為本公司企劃設計的崗位職責:

  1、辦公室的內部事務;

  2、負責項目企劃宣傳設計;

  3、企業內部雜志期刊設計、排版。

  企劃部設計人員屬辦公室管轄,而辦公室是企業總部直接領導的綜合機構,是承上啟下、溝通內外、協調聯系的樞紐。因此做好領導安排的內部事務同樣重要!設計人員用視覺語言進行傳遞信息和表達觀點,是企業與消費者溝通最直觀的一種方式,同時代表著企業的外在形象。做好每一次宣傳活動的策劃與刊物設計。力求用視覺的沖擊力來引導消費者的欲望,從而使企業受益盈利。

  起初時工作一直處在待機狀態,工作情緒難免會不波動,還好在主任的安排下做一些辦公室內勤的工作,并設計了公司的宣傳工作。當接到項目的宣傳設計后,心中無比喜悅,因為這是我進公司半個月以來第一個有關宣傳設計的工作,盡心盡力的設計讓之后的工作任務接踵而來。通過網絡大量的資料搜集和設計畫面的不斷創新,從而得到了領導對我工作上的認可!有時設計畫面的缺陷,在領導的指出后,我就會耐心尋找不足之處,力求畫面美觀協調,直到給領導交出悅目的稿件為止,也讓自己有了不斷學習上進的機會!在同時又接到領導新的工作安排負責公司內部的雜志期刊設計、排版。

  很感謝領導能信任我,并讓我獨立完成。目前稿件正在籌備中,不懂之處還需多向領導和同事請教,我會全力以赴、細心、認真完成的!日漸接觸中和西安管理公司有了工作上的.交流,在一個小版面的招聘設計中也得到了王總的初步認可!希望日后能有機會配合領導完成更多的工作任務。

  一個月順間即逝!回顧剛來公司的一周里,受之前快節奏工作性質的影響,上班后沒有工作任務的情況下就充充電,覺得自己對公司無任何的價值!現在回想,初來乍到必須經過從陌生到熟悉、從盲目到有頭緒的階段,換個工作環境必須從零做起(因公司性質的差異)。哪怕是能力之內的事情,我都會用謙虛的態度去溫故。最近需設計的宣傳品較多,有時忙的需加班,雖然有些累,但覺得很充實,并沒有抱怨,因為工作的同時也是在為自己積累經驗。對于工作中的五味瓶,能讓自己在受挫折時吸取教訓與經驗,在成功之時分享喜悅。

  在領導耐心、細心的培養下,我會嚴格要求自己,踏踏實實的學習更多的知識,認真及時做好主任安排的每一項任務,不懂和不清楚的問題就虛心向同事學習請教!我必須掌握更多的專業設計軟件來提高綜合能力,不斷提高和充實自己。虛心接受領導的建議與批評,讓自己對公司的發展有正確的認識,為公司帶來應有的效益。我會用實際行動去證明自己在公司的價值,為公司做出更大的貢獻。感謝領導對我工作中的支持和幫助,讓我充分感受到領導們“海納百川”的胸襟,順間轉為對您們的肅然起敬!

試用期工作總結15

  首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的總結,也很榮幸地能夠成為貴司的一員。我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領導的關懷下、在組長的教育下、在師傅的帶領下、在同事的幫助下、在自己的學習下,我對這份工作有了更近一步的了解。現將在這幾個月中對電梯維修與保養的認識總結如下:

  崗位認識:

  我應聘的崗位為電梯維修與保養,負責公司產品售后維修保養服務,主要工作有以下:

  熟悉電梯的性能和使用方法,做好電梯的日常保養維修工作,加強對電梯機房設備的巡視及保養工作;該崗位的工作主要有以下幾點要求:持電工、電梯工上崗證;具有較強的責任感和敬業精神;有一定的團隊的合作精神,服從領導安排;熟悉電梯安裝、維修、保養的'質量要求,操作能力強;吃苦耐勞,有較強的責任心和安全意識,工作認真仔細,有獨立處理問題的能力。

  實習的主要內容及過程:

  1、電梯保養員的職責是熟悉電梯的性能和使用方法,做好電梯的日常保養維修工作,加強對電梯機房設備的巡視及保養工作,保證用戶的使用得舒心,同時時刻注意安全第一。 2 、維保流程

  一臺電梯的核心就在機房,所以要做一個好的電梯維保人員,首

  先就要學會怎么保養機房,機房的保養分為以下幾個方面:環境清理、配電箱檢查、曳引機(電動機)檢查、限速器保養、曳引鋼絲繩檢查、控制柜檢修、電磁制動器檢查。

  環境清理流程為:檢查去往機房的通道暢通,有無堆放雜物,有無固定照明、使用爬梯上下機房,檢查爬梯是否安裝牢固、檢查機房門窗是否完好,“機房重地,閑人免進”機房是否漏雨,吊鉤顏色正常有標識(紅色)、檢查風扇等降溫通風設備是否完好、檢查消防設施是否齊全有效、檢查機房內的照明是否齊全,有無固定插座、檢查機房內各種規章制度標識是否齊全(機房操作規程、救援措施、防火措施、平層標識)、檢查盤車裝置是否齊全(盤車輪、抱閘扳手)盤車輪刷黃漆,盤車輪密封有方向標識,螺絲鍵齊全,潤滑螺孔、檢查線槽、線管等固定是否牢固,有無良好接地變形。

  配電箱檢查流程:檢查配電箱內各開關是否完好,標識應清晰,接線是否牢固、檢查控制柜電壓指示儀表電源指示燈是否正常、曳引機(電動機)檢查、檢查曳引電動機轉動有無異響,及異常發熱,溫升不超過85℃(測溫計),旋編是否正常,固定良好,緊固電機接線、電動機軸頭潤滑、檢查曳引機有無漏油,油位檢查、檢查曳引輪槽磨損情況,并清潔(檢修),方法:用鋼板尺立面靠在曳引輪鋼絲繩上,幾根鋼絲繩差距不大于1mm,方向標識正確、檢查抗繩輪并清理、潤滑、緊固曳引機各固定螺絲,檢查減震墊有無損壞裂痕。

  限速器保養、檢查限速器輪有無偏斜,有無過度磨損,緊固地線、限速器轉動有無異響、限速器輪槽及夾繩器口清潔、限速器轉動軸潤

  滑、限速器開關檢查調整,確保開關能動作、限速器鉛封是否完好。

  曳引鋼絲繩檢查、慢車進行鋼絲繩檢查清洗鋼絲繩表面的油污、檢查鋼絲繩有無斷絲斷股,有無過度磨損、檢查繩標是否清晰正確、復繞式電梯檢查繩頭螺絲、銷子齊全,有二次保護。

  控制柜檢修、檢查各元器元件(接觸器、斷電器、電抗器、電阻器、變頻器等)有無損傷,有無燒蝕,有無異常,是否牢固,標識是否清晰、斷電后,檢查控制柜內各接線有無松動,并逐一緊固,檢查保險無短路、變頻器降溫風扇是否正常,每季度一次內部除塵,柜內各開關靈活有效。電磁制動器檢查、檢查抱閘線圈有無異常發熱,溫升不超過60度、檢查抱閘接線是否牢固、抱閘閘壁不歪斜、不偏磨,抱閘皮與制動輪緊密接觸,接觸面不小于80%、檢查抱閘動作是否靈活無卡阻,打開是否同步、抱閘軸銷轉動是否靈活,依情況適量加油、抱閘輪是否發熱,表面是否光滑平整,不應有摩擦痕跡、抱閘間隙檢查,閘縫均勻且不小于0。7mm。閘力彈簧清潔檢查有無損傷,其螺母、備母緊固、斷電后上好盤車輪,不開閘一人雙手盤車,以盤不動為合適。

  而轎門和廳門因為經常動作,磨損較嚴重,是故障的高發區,且轎門和廳門上設有多個安全裝置,一出故障電梯就會停止運行,因此調好轎門和廳門尤為重要。

  轎門和廳門的保養流程:檢查門輪與門刀齒合深度、檢查門機構固定是否良好,有無變形,緊固門頭上各螺絲、清理廳門表面油污、檢查勾子鎖是否牢固,齒合深度≥7mm,靈活無卡阻、檢查門鎖接點

  有無積垢,接觸是否良好,用砂紙磨平并調整、檢查門鎖是否牢固,接線(底線)是否牢固、檢查付門鎖打開狀態是否正常、檢查外開鎖靈活無卡阻,門繩有無斷絲斷股、檢查自閉是否靈活無卡阻,2公分無外力情況下能閉合、檢查軌道護板固定是否良好,門框固定是否良好,無變形、檢查吊門板有無變形,清理滑軌油泥,檢查滑軌表面有無損傷、檢查滑軌水平度,垂直度≤1%、檢查吊門板上吊門輪,偏心輪有無油污、磨損,異常響聲、檢查偏心輪調整是否合適、檢查門立柱固定是否良好,有無變形,試扒門停車、檢查重錘,做好清潔和潤滑、檢查地坎有無雜物,并清潔、檢查滑塊,磨損程度、檢查地坎水平度≤1%、檢查門板側縫(1—6mm),低縫(1—6mm)中縫(2mm)、檢查門板有無變形,垂直度≤1%、檢查門板之間平整度、檢查地坎,固定件,下護板是否固定良好,是否蹭門道、全保養完畢后,進入轎廂,檢查各層門輪與轎廂地坎之間的間隙≥3mm。 篇二:試用期工作總結及轉正申請

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