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返聘協議書

時間:2022-07-06 08:19:12 協議書 我要投稿
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返聘協議書

  在(zai)生活中,我們都跟協(xie)議(yi)有著直接(jie)或間接(jie)的聯系(xi),協(xie)議(yi)對雙方(fang)的事務履(lv)行起(qi)到積極作用(yong)。那么你真正懂得怎么寫好協(xie)議(yi)嗎?下(xia)面是小編為大(da)家收集的返(fan)聘協(xie)議(yi)書 ,僅供參考,歡迎大(da)家閱讀。

返聘協議書

  返聘協議書 篇1

  用人單(dan)位(wei)(甲方):_________________________________________

  注冊(ce)地址(zhi):______________________________________________

  電(dian)話:_________________________________________________

  法定代表人(ren):____________________________________________

  職務:_________________________________________________

  統一(yi)社會信用代(dai)碼:_______________________________________

  退(tui)休人員(yuan)(乙方):___________________性別(bie):_______年齡:_____

  籍貫:____________________身(shen)份證號碼:___________________

  電話:____________________住址(zhi):________________________

  鑒于:乙方已達到退休年(nian)齡,已依法享受基本養老保(bao)險等待遇,不(bu)具備勞動法律關系的主(zhu)體資格(ge),現自愿返聘至(zhi)甲方工作,乙方保(bao)證身體健康無(wu)重大(da)病(bing)情。

  甲乙雙(shuang)(shuang)方根據有關(guan)法(fa)律(lv)、法(fa)規(gui)的(de)(de)規(gui)定,為明確雙(shuang)(shuang)方退(tui)休返聘(pin)勞務關(guan)系的(de)(de)權利義務,本著平等自(zi)愿、協商(shang)一(yi)致的(de)(de)原(yuan)則,共同簽訂本協議,以供遵照執行。

  第一條返聘期限

  (1)期限為______年。自(zi)______年______月______日(ri)(ri)至(zhi)______年______月______日(ri)(ri)有效。

  (2)勞動合同(tong)期滿前_______個月,經(jing)雙(shuang)方協商(shang)同(tong)意,可以續訂(ding)聘用合同(tong)。

  (3)本合同期滿(man)(man)后,任(ren)何一方(fang)認為不再續訂聘用合同的,應在(zai)合同期滿(man)(man)前_______個月通知對(dui)方(fang)。

  第二條工作內容

  1、乙(yi)方(fang)在甲方(fang)從事的具體工(gong)作崗位為____________________(內容詳見本崗位職責相關(guan)規定或甲方(fang)規章制(zhi)度(du)等)。

  2、乙(yi)方(fang)應履行(xing)甲方(fang)確(que)定的崗位職責,按時(shi)、按質(zhi)、按量完成本(ben)職工作。

  3、甲(jia)方(fang)可(ke)根據乙方(fang)的工作(zuo)能力(li)及身(shen)體健康狀況(kuang)等(deng)因素調整(zheng)乙方(fang)工作(zuo)崗位(wei),乙方(fang)應服從甲(jia)方(fang)的安排。

  第三條工作紀律及規章制度

  1、乙方應自(zi)覺(jue)遵守國家和本地的法(fa)律法(fa)規,以身作則(ze),自(zi)覺(jue)維(wei)護甲方的聲(sheng)譽和利益。

  2、返(fan)聘期間(jian),乙方(fang)應嚴(yan)格(ge)遵守甲方(fang)制(zhi)定和(he)修改的(de)各項規(gui)章制(zhi)度和(he)工(gong)作紀律(lv)。

  3、乙方承諾(nuo)不會做出任何有(you)損甲方聲(sheng)譽(yu)、商業秘密及(ji)經(jing)濟利益的(de)行為,未經(jing)甲方同意,不對外泄露甲方任何非公開信(xin)息。

  第四條工作時間

  甲、乙雙方(fang)(fang)同意按以下第________種方(fang)(fang)式確(que)定乙方(fang)(fang)的工作時間(jian):

  1、標準工(gong)(gong)時制(zhi),即每日工(gong)(gong)作________小時,每周(zhou)工(gong)(gong)作________天(tian)(tian),每周(zhou)正(zheng)常工(gong)(gong)作不(bu)超過40小時,并至少休(xiu)息一天(tian)(tian)。

  2、不定時工作制(zhi),即經(jing)勞(lao)動行(xing)政部門審批,乙(yi)方所在崗位實(shi)行(xing)不定時工作制(zhi),每周(zhou)至少休息(xi)一天(tian)。

  3、綜合(he)計(ji)算工時工作制(zhi),即經勞動行(xing)政部門審(shen)批,乙(yi)方所在崗位實行(xing)以(yi)(填“是” ):年(_____)、半年(_____)、季(_____)或月(_____)為(wei)周期(qi)的綜合(he)計(ji)算工時工作制(zhi)。

  第五條工作報酬

  1、乙(yi)(yi)方(fang)的工作報酬(chou)為(wei)每月人民(min)幣________元,甲方(fang)要及時足額向(xiang)乙(yi)(yi)方(fang)支付(fu)勞(lao)動報酬(chou)。

  2、甲方(fang)必(bi)須每月______日前以貨幣的(de)形(xing)式足額支(zhi)付乙方(fang)的(de)工資報酬,不得克(ke)扣或者無故拖欠(qian)乙方(fang)的(de)工資。

  3、乙(yi)方工(gong)作報酬應繳個(ge)人所得稅由甲方代(dai)為扣繳。

  4、支付方式為(wei)下列第_______種形式

  (1)現金支付

  (2)以銀行轉賬方(fang)式支付費用

  開戶行:__________________________________

  戶名(ming):____________________________________

  銀(yin)行賬號:________________________________

  (3)其他:_______________________________

  第六條協議的終止和解除

  1、返聘期滿或乙方因自身狀(zhuang)況(kuang)不適(shi)宜繼續為甲方提(ti)供勞務,本協議即(ji)行終止。

  2、經甲(jia)乙雙方(fang)協商一(yi)致,即可解除本協議(yi)。

  3、甲(jia)乙雙方任何一(yi)方只(zhi)要提前_____日以書(shu)面形式通知對方,無任何理由即可(ke)解(jie)除本協議(yi)。

  4、乙方有下列情形(xing)之一(yi)的,甲方可立即解除本協議:

  (1)不符合甲方的返聘條件和(he)要求的;

  (2)不(bu)能勝任(ren)甲方安排的(de)(de)工(gong)作的(de)(de),或經考(kao)核不(bu)合(he)格的(de)(de);

  (3)患病或(huo)負(fu)傷,不能從(cong)事原工(gong)作(zuo)或(huo)停工(gong)治療期限超過_____日的;

  (4)嚴重違反甲方規章制度的;

  (5)嚴重失職(zhi),給甲方利益造成(cheng)重大損害(hai)的;

  (6)被依法追究刑(xing)事責任(ren)的;

  (7)乙方(fang)被查實在應聘時向甲方(fang)提供虛(xu)假的個人資料、相關證(zheng)明的;

  (8)向甲(jia)方隱瞞重大疾病(bing)史(shi)及(ji)其他重要信息的。

  5、甲方有(you)下列情形之一的,乙方可以立(li)即解除本協議(yi):

  (1)未(wei)及時足額支付工作報酬的;

  (2)甲方(fang)以(yi)暴力、威脅或(huo)非法限(xian)制人(ren)身自由的手段強(qiang)迫乙方(fang)工作的。

  第七條經濟補償、賠償

  1、本協議被終止或(huo)解除,甲(jia)方(fang)均無需向乙方(fang)支付(fu)任何經濟補償,但(dan)應(ying)付(fu)乙方(fang)勞(lao)務報酬應(ying)及時結清(qing)。

  2、如違(wei)反本協(xie)議造成對方(fang)(fang)經濟(ji)(ji)損失的(de),違(wei)約方(fang)(fang)應承擔違(wei)約責(ze)任并賠(pei)償對方(fang)(fang)由此產生的(de)經濟(ji)(ji)損失。

  第八條工傷、醫療

  返聘期(qi)間(jian)(jian)如乙方(fang)患病(bing)或(huo)非因工(gong)(gong)負傷的醫療費用由(you)乙方(fang)本人(ren)自行(xing)(xing)承(cheng)擔(dan),乙方(fang)因病(bing)治療無法到甲方(fang)工(gong)(gong)作(zuo)的期(qi)間(jian)(jian),工(gong)(gong)資(zi)不予發(fa)放。每月病(bing)假連(lian)(lian)續(xu)(xu)_____天或(huo)累積_____天(含)以(yi)上(shang);每年病(bing)假連(lian)(lian)續(xu)(xu)或(huo)累積超過_____天,本協議自行(xing)(xing)解除。

  第九條保密義務

  甲乙雙方(fang)保證對(dui)在(zai)討論、簽訂、執行本協議過程中(zhong)所獲悉的(de)(de)屬于(yu)對(dui)方(fang)的(de)(de)且(qie)無法自(zi)公(gong)開渠道獲得(de)的(de)(de)文件及資料(liao)(包括商業秘密、公(gong)司計劃、運(yun)營(ying)活動、財務信息(xi)、技術信息(xi)、經營(ying)信息(xi)及其(qi)他商業秘密)予以保密。未經該(gai)資料(liao)和文件的(de)(de)原(yuan)提供方(fang)同意,另(ling)一方(fang)不(bu)得(de)向任(ren)何第三方(fang)泄(xie)露該(gai)商業秘密的(de)(de)全部(bu)或部(bu)分內容(rong)。但法律、法規(gui)另(ling)有規(gui)定或雙方(fang)另(ling)有約定的(de)(de)除外。

  第十條特別約定

  1、本合同條款如與國家法律、法規(gui)、政策相悖時,以國家、法規(gui)、政策為準。

  2、甲乙雙(shuang)方(fang)可就(jiu)保守商業秘密、競業禁止或培訓等訂立專項協(xie)議,此(ci)類協(xie)議均視為本合(he)同的(de)'附件,與本合(he)同具有同等的(de)法(fa)律效力。

  3、_____________________________________________________________

  4、_____________________________________________________________

  第十一條爭議解決

  甲(jia)乙雙方因履行(xing)本(ben)合同發生爭議,可以(yi)協(xie)商解決。不愿協(xie)商或(huo)者協(xie)商不成的(de),可以(yi)向_____________仲裁委員(yuan)會申(shen)請(qing)仲裁。甲(jia)乙雙方也(ye)可以(yi)直接向_____________仲裁委員(yuan)會申(shen)請(qing)仲裁或(huo)向____________人民(min)法院提起訴訟。

  第十二條合同生效及補充

  1、本合同經(jing)甲(jia)乙雙方簽(qian)字蓋章(zhang)后生(sheng)效。本合同一(yi)式_________份,其中甲(jia)方執________份,乙方執________份,具有同等效力(li)。

  2、合同(tong)(tong)(tong)生(sheng)效后,甲乙雙(shuang)方(fang)對合同(tong)(tong)(tong)內容的(de)變更或補充應采(cai)取書面形(xing)式,作為本合同(tong)(tong)(tong)的(de)附件(jian)。附件(jian)與本合同(tong)(tong)(tong)具有同(tong)(tong)(tong)等(deng)的(de)法律效力。

  甲(jia)方(蓋章(zhang)):___________________乙方(簽字):___________________

  法定(ding)代理人:____________________身份證號(hao):______________________

  聯系(xi)方式(shi):______________________聯系(xi)方式(shi):______________________

  _______年(nian)_______月_______日(ri)_______年(nian)_______月_______日(ri)

  返聘協議書 篇2

  甲(jia)方(用(yong)人單位(wei)):

  法定代表人:

  地址:

  聯系電話:

  乙方(員工)

  地址:

  聯系電話:

  根據(ju)《中華人(ren)民共和(he)國民法通則》的相關規定(ding),甲乙(yi)雙(shuang)方經(jing)平(ping)等協商一致(zhi)、自愿簽(qian)訂本(ben)聘用協議,共同(tong)遵守。

  一、定義

  本協議所稱退(tui)休(xiu)人員是指(zhi)已(yi)達到(dao)國家規定(ding)(ding)退(tui)休(xiu)年(nian)齡的人員,或未(wei)達到(dao)規定(ding)(ding)退(tui)休(xiu)年(nian)齡但已(yi)依法享受養老(lao)保險金、退(tui)休(xiu)金的人員。

  二、聘用期限

  本(ben)協議期限自________年(nian)_______月_______日起至________年(nian)_______月_______日止。

  三、工作內容

  甲方(fang)聘用乙方(fang)從事___________崗位(wei)的(de)工(gong)作。具體工(gong)作內容為:____________________________。

  四、工作時間

  甲方安排乙方從事的(de)工作(zuo)內容(rong)、任務實行責任制,乙方應本著誠信原則按甲方要求完成,工作(zuo)時(shi)(shi)(shi)間按照每日工作(zuo)________小(xiao)時(shi)(shi)(shi),每周工作(zuo)________小(xiao)時(shi)(shi)(shi)(不超過(guo)40小(xiao)時(shi)(shi)(shi)),每周至少休(xiu)息(xi)一日。

  五、勞務報酬

  甲(jia)方(fang)每________月________日(ri)(ri)以(yi)貨幣形(xing)式支付乙方(fang)上月勞(lao)(lao)(lao)務(wu)報(bao)酬。乙方(fang)每月勞(lao)(lao)(lao)務(wu)報(bao)酬按執行。勞(lao)(lao)(lao)務(wu)報(bao)酬發放(fang)(fang)日(ri)(ri)如遇休息(xi)日(ri)(ri)或法(fa)定(ding)節(jie)假日(ri)(ri),甲(jia)方(fang)可(ke)以(yi)提前或推后(hou)________個工作日(ri)(ri)內發放(fang)(fang)勞(lao)(lao)(lao)務(wu)報(bao)酬。

  六、其他待遇

  1、甲方(fang)按照不低于國家標準給予乙方(fang)辦理相應的商業保險。

  2、乙方非因(yin)在(zai)甲(jia)方工作原(yuan)因(yin)受傷或患病不(bu)能正常工作需要住院(yuan)治療的(de),憑區(qu)、縣級以上醫院(yuan)住院(yuan)證明書(shu)請假接受治療;治療時間超出一個月的(de),甲(jia)方有權解除本協(xie)議。

  3、乙方工作(zuo)時間內(nei)(nei)在甲方工作(zuo)場所(suo)內(nei)(nei)從事工作(zuo)任務,或(huo)在工作(zuo)時間內(nei)(nei)在甲方工作(zuo)場所(suo)外從事工作(zuo)任務,受第(di)三人(ren)傷害的,其待遇(yu)按國家規定(ding)向第(di)三人(ren)主張損害賠償。

  七、工作要求

  1、乙方應當(dang)遵守甲方依(yi)法制(zhi)定的各項規章制(zhi)度。

  2、乙(yi)方(fang)違反勞動紀律,甲方(fang)可(ke)依(yi)據(ju)本公司規章(zhang)制(zhi)度處理并有(you)權(quan)向乙(yi)方(fang)追(zhui)究賠(pei)償責任。

  八、協議的變更、解除、終止

  1、協議期限屆滿,本協議終止。

  2、訂立(li)本協(xie)議所(suo)依據的客觀情況(kuang)發(fa)生重(zhong)大變(bian)化,致(zhi)使(shi)本協(xie)議無法(fa)履行(xing),或經甲、乙雙方協(xie)商一致(zhi),本協(xie)議解(jie)除(chu)。

  3、甲、乙雙方協商一(yi)致、本協議(yi)可以變更。

  4、本協議的解除或終止(zhi)不適用(yong)《勞動(dong)法》等勞動(dong)和社會保障(zhang)法律法規(gui)規(gui)章等規(gui)范性文件中(zhong)相關(guan)規(gui)定。

  九、附則

  1、乙方(fang)必須按規定(ding)提供(gong)各項(xiang)真(zhen)實、合格、有(you)效的證件及(ji)資料(liao)(liao)。若(ruo)乙方(fang)提供(gong)的證件及(ji)資料(liao)(liao)有(you)虛假、欺騙等現(xian)象,甲(jia)方(fang)可解除本協議(yi),不(bu)作(zuo)任何(he)經濟(ji)補償;如(ru)因(yin)乙方(fang)行為造(zao)成甲(jia)方(fang)損失,甲(jia)方(fang)有(you)權向乙方(fang)要(yao)求賠(pei)償。

  2、甲(jia)方或乙方解除(chu)本協(xie)議,須(xu)提前10天書(shu)面(mian)通知對方并辦理工作(zuo)交(jiao)接手續。乙方須(xu)在甲(jia)方安排人員接崗并完(wan)成(cheng)(cheng)接交(jiao)工作(zuo)后(hou)方可離(li)崗,乙方工作(zuo)接交(jiao)未(wei)完(wan)成(cheng)(cheng)而解除(chu)本協(xie)議給甲(jia)方造成(cheng)(cheng)經(jing)濟損(sun)失的(de),按________標準賠償損(sun)失。

  3、在簽訂本協議時,乙方(fang)確實已(yi)熟知甲(jia)方(fang)之(zhi)規(gui)(gui)章制(zhi)度,并(bing)承諾自覺遵守(shou)。協議期間(jian),如乙方(fang)違(wei)反甲(jia)方(fang)規(gui)(gui)章制(zhi)度,甲(jia)方(fang)按該規(gui)(gui)章制(zhi)度進行(xing)處理直至(zhi)解除本協議,不作任何(he)經濟補償。

  4、甲方根據工作(zuo)需(xu)要及實際人員配置,有權對乙方實際工作(zuo)給予崗位調換安排。

  十、其它

  1、本協議未盡事宜或協議條款與(yu)現行法律法規規定有抵觸的,按現行法律法規執行。

  2、本協議自甲乙(yi)雙方簽字(zi)或蓋(gai)章之(zhi)日起(qi)生效,涂(tu)改或未經書面(mian)授(shou)權(quan)代簽無(wu)效。

  3、本協議一(yi)式兩份(fen),甲(jia)乙雙方各(ge)執一(yi)份(fen)。

  4、因本協議(yi)的履行(xing)發生爭議(yi),雙方協商(shang)解(jie)決,協商(shang)不成的,任何一方均可以向勞務提供地的人民法(fa)院起(qi)訴。

  甲方:(蓋章)

  委托代表人:

  _________年(nian)________月________日

  乙方:(簽名)

  身份證號:

  _________年________月(yue)________日

  返聘協議書 篇3

  甲方:

  單位名稱:

  法定代表人:

  注冊地址:

  通訊地址:

  郵政編碼:

  乙方:

  姓名:

  身份證號碼:

  家庭住址:

  郵政編碼:

  戶口所在地:

  通訊地址:

  郵政編碼:

  聯系電話:

  鑒于乙方為(wei)退休人員或年(nian)齡已(yi)超過(guo)退休年(nian)齡無法(fa)簽訂勞動合同,

  不具(ju)備勞動(dong)法(fa)律關系的主體資格。根(gen)據《中(zhong)華人(ren)民(min)共和國民(min)法(fa)通則》、《中(zhong)華人(ren)民(min)共和國合同法(fa)》和有(you)關規(gui)定(ding),甲乙(yi)雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一(yi)條 本合同期限為 年。

  自 年 月(yue) 日起至 年月(yue) 日終止,但其(qi)中有(you)聲明的(de)

  保密(mi)和約(yue)束條款截(jie)止日期到該(gai)條款聲明(ming)的時間截(jie)止。

  第二(er)條 乙方工(gong)作崗(gang)位: 。承擔(dan)的勞務內容、要求(qiu)為:

  第三條 乙方(fang)提供勞(lao)務的方(fang)式為:

  第四條 乙方(fang)認為,根據乙方(fang)目前(qian)的健康狀況,能(neng)依據本合(he)同第

  二條(tiao)、第三條(tiao)約定(ding)的勞務內(nei)容、要求、方(fang)式為(wei)甲方(fang)提(ti)供勞務,乙(yi)方(fang)也愿意承(cheng)擔所約定(ding)的勞務。

  第五條 甲方根據(ju)雙方約定按月支付(fu)乙(yi)方勞務(wu)報酬,支付(fu)金額為

  每(mei)月(yue),支付日期為每(mei)月(yue)的日。因(yin)乙方(fang)(fang)為退休返聘人員(yuan),故(gu)不享受甲方(fang)(fang)的養老保險(xian)、醫療保險(xian)、工傷保險(xian)及失業(ye)保險(xian)和生育保險(xian)。

  第(di)六條(tiao) 乙方依(yi)法繳納個(ge)人所得稅,甲方依(yi)法代為扣繳。

  第七條 甲乙雙方的義務:

  (一) 甲方義務:

  (1)為乙方提供符合國家規定(ding)的安全衛生(sheng)工(gong)作(zuo)環境,保證乙方

  的人身安(an)全(quan)及人身不受(shou)工作環(huan)境傷害;

  (2)根據乙方工作(zuo)性質的(de)實際情況(kuang),按(an)國(guo)家有關規定向乙方提(ti)供必要的(de)勞(lao)動(dong)保護(hu)用品;

  (3)按(an)時足(zu)額(e)向乙方(fang)支付勞務報酬。

  (二)乙方義務:

  (1)遵守國(guo)家法律、法規、甲方(fang)勞動紀律及依法制定的各項規章(zhang)制度(du)、《員工(gong)手冊》等(deng);

  (2)乙方必須維護(hu)公司的(de)良好(hao)形象,在經營活動中要嚴格遵(zun)守保密制度,否(fou)則追究其法(fa)律責任(ren)并賠償(chang)經濟損(sun)失。

  (3)乙(yi)方應按合(he)同約定的勞務(wu)內容、要(yao)求和方式全面謹慎去為甲方提供服務(wu),不得(de)利用業余(yu)時間從事與單(dan)位(wei)業務(wu)性質相同的事情,更(geng)不得(de)利用工作(zuo)之便直接為其他同類(lei)單(dan)位(wei)提供服務(wu)。

  第八條

  乙方(fang)在甲(jia)(jia)方(fang)工作期間,在執行甲(jia)(jia)方(fang)任(ren)務或(huo)利(li)(li)用(yong)(yong)甲(jia)(jia)方(fang)的物質設備、技(ji)(ji)術條件所(suo)取得(de)的技(ji)(ji)術成果,包括但不(bu)限于技(ji)(ji)術發明創造的專(zhuan)利(li)(li)申請權(quan)(quan)(quan)和專(zhuan)利(li)(li)權(quan)(quan)(quan)、注冊商標、字(zi)號及其他標記的專(zhuan)用(yong)(yong)權(quan)(quan)(quan)、專(zhuan)有技(ji)(ji)術及其他不(bu)為公眾(zhong)所(suo)熟悉的能為甲(jia)(jia)方(fang)帶來經(jing)濟效益并經(jing)甲(jia)(jia)方(fang)采(cai)取保密(mi)措施的技(ji)(ji)術、經(jing)營(ying)管理信息(xi)等商業(ye)秘密(mi)的專(zhuan)有權(quan)(quan)(quan)利(li)(li)、技(ji)(ji)術作品(包括但不(bu)限于工程設計、圖(tu)紙(zhi)、聲像、文字(zi)等),其知識(shi)產權(quan)(quan)(quan)歸甲(jia)(jia)方(fang)所(suo)有。

  第(di)八條 發(fa)生下列情形(xing)之一,本(ben)合同(tong)終止:

  一、本合(he)同期(qi)滿的;

  二、雙(shuang)方就(jiu)解除本(ben)合同協(xie)商一致的;

  三、乙方(fang)由(you)于健康原因不能履行本合同義(yi)務的。

  第十條乙方(fang)有下列情形(xing)之一的,甲方(fang)可以(yi)解(jie)除(chu)合同:

  一、嚴重(zhong)違反勞動紀(ji)律或者甲方的規(gui)章制(zhi)度的;

  二、嚴重失職、營私舞(wu)弊,對甲方(fang)利益造(zao)成重大損害的;

  三、被(bei)依法(fa)追究刑事(shi)責任或勞(lao)動(dong)教養的。

  第十(shi)一(yi)條 甲方有(you)下列情(qing)形之一(yi)的,乙方可以解除合(he)同:

  一、甲方以(yi)暴(bao)力或者(zhe)非法限制人身自由的手段強(qiang)迫勞(lao)動的;

  二(er)、甲方(fang)未按照本(ben)合(he)同(tong)(tong)約定支付勞(lao)動報酬或(huo)提供勞(lao)動條件的; 第十(shi)二(er)條甲乙(yi)雙(shuang)方(fang)因本(ben)合(he)同(tong)(tong)第九條和第十(shi)一條解(jie)除的,一方(fang)應提前(qian)一個(ge)月以書面(mian)形式通(tong)知(zhi)(zhi)另一方(fang),本(ben)合(he)同(tong)(tong)自(zi)解(jie)除合(he)同(tong)(tong)通(tong)知(zhi)(zhi)書送達對方(fang)之日(ri)(ri)起自(zi)動終(zhong)止。本(ben)合(he)同(tong)(tong)因第九條解(jie)除的,本(ben)合(he)同(tong)(tong)自(zi)解(jie)除合(he)同(tong)(tong)通(tong)知(zhi)(zhi)書送達對方(fang)之日(ri)(ri)起自(zi)動終(zhong)止。

  第十三條 本合同終止、解(jie)除后(hou),乙(yi)(yi)方(fang)(fang)應在七日內將有關工作、財務向甲方(fang)(fang)移交完畢,并附書(shu)面說明(ming),如乙(yi)(yi)方(fang)(fang)拒(ju)不交接或者移交不全,給甲方(fang)(fang)造成損失的,甲方(fang)(fang)有權要求乙(yi)(yi)方(fang)(fang)賠償損失。

  第十四條(tiao) 乙方同意(yi)醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務(wu)費。

  第十五條 依據(ju)本(ben)(ben)合同第九條約定(ding)終(zhong)止或解除(chu)本(ben)(ben)合同,雙方(fang)互不支付(fu)違(wei)約金。甲乙雙方(fang)任何一方(fang)因違(wei)反(fan)本(ben)(ben)合同約定(ding)解除(chu)合同的(de),給(gei)對方(fang)造成損(sun)失的(de),可以要求違(wei)約方(fang)賠償對方(fang)損(sun)失的(de)。

  第十六條(tiao) 因本(ben)(ben)合同引起的(de)或本(ben)(ben)合同有關的(de)任何爭議,雙方協商

  不成的,由(you)甲方所在地人民法院裁決。

  第十七條 本(ben)合同首頁甲方(fang)(fang)(fang)(fang)雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)(fang)的(de)通訊(xun)地(di)址(zhi)(zhi)為雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)(fang)聯系的(de)唯一固定(ding)通訊(xun)地(di)址(zhi)(zhi),若在履行本(ben)合同中雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)(fang)有任何(he)爭議,甚至涉(she)及仲裁時,該地(di)址(zhi)(zhi)為雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)(fang)法(fa)定(ding)地(di)址(zhi)(zhi)。若其中一方(fang)(fang)(fang)(fang)通訊(xun)地(di)址(zhi)(zhi)發生(sheng)變化,應立即書面通知另一方(fang)(fang)(fang)(fang),否則,造成(cheng)雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)(fang)聯系障礙(ai),由有過錯的(de)一方(fang)(fang)(fang)(fang)負責(ze)。

  第十八(ba)條 本合同一式兩(liang)份,甲乙雙(shuang)方各(ge)執一份,自雙(shuang)方簽字蓋(gai)章之日起生效(xiao)。

  甲方(fang)(蓋章) 乙方(fang):

  日期(qi): 年 月 日 日期(qi): 年 月日

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