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競業限制協議書

時間(jian)：2023-01-25 18:20:02 協議書我要投稿

競業限制協議書

　　在(zai)日新月異的(de)(de)現代(dai)社會(hui)中，各種(zhong)協(xie)議(yi)頻(pin)(pin)頻(pin)(pin)出現，協(xie)議(yi)具有法律(lv)效力，確立某種(zhong)法律(lv)關系。那么協(xie)議(yi)的(de)(de)格式，你掌握了嗎(ma)下面是小編整理的(de)(de)競業限制協(xie)議(yi)書，希望對(dui)大(da)家有所幫助(zhu)。

競業限制協議書

競業限制協議書1

　　合同編號：

　　合同簽訂地：

　　甲(jia)方（用人單位）：

　　法定代表人：

　　乙(yi)方（勞動(dong)者）：

　　身份證號碼：

　　鑒于：

　　乙(yi)(yi)方(fang)(fang)受聘于或服務(wu)于甲(jia)方(fang)(fang)，在(zai)職或服務(wu)期間乙(yi)(yi)方(fang)(fang)有(you)(you)從甲(jia)方(fang)(fang)獲得商(shang)業(ye)秘密的機(ji)會(hui)，有(you)(you)利用甲(jia)方(fang)(fang)物質技術資料進行創作的機(ji)會(hui)，有(you)(you)獲得及增進知識、經(jing)驗、技能的機(ji)會(hui)；甲(jia)方(fang)(fang)給乙(yi)(yi)方(fang)(fang)的勞(lao)動支(zhi)付了工資、獎(jiang)金(jin)、提成(cheng)、獎(jiang)勵等報酬；乙(yi)(yi)方(fang)(fang)明白不(bu)與(yu)甲(jia)方(fang)(fang)競(jing)業(ye)是獲取以(yi)(yi)上(shang)回報的必(bi)要條件(jian)。為切實(shi)保護甲(jia)方(fang)(fang)的商(shang)業(ye)秘密及其他(ta)合法權益，確保乙(yi)(yi)方(fang)(fang)不(bu)與(yu)甲(jia)方(fang)(fang)競(jing)業(ye)，根據勞(lao)動部、國家科(ke)委的有(you)(you)關(guan)規定及其他(ta)相(xiang)關(guan)法律，雙方(fang)(fang)協(xie)商(shang)一致簽訂以(yi)(yi)下競(jing)業(ye)限制協(xie)議。

　　一、競爭關系

　　指與該員工離職(zhi)時甲方(fang)(fang)及其關(guan)聯公(gong)司(si)(si)(si)已開展的(de)業務有競(jing)爭關(guan)系；有競(jing)爭關(guan)系的(de)單位(wei)(wei)包(bao)括(kuo)與甲方(fang)(fang)及其關(guan)聯公(gong)司(si)(si)(si)直接(jie)競(jing)爭的(de)單位(wei)(wei)及其直接(jie)或(huo)間接(jie)參股(gu)或(huo)控股(gu)或(huo)受(shou)同一公(gong)司(si)(si)(si)控制的(de)的(de)單位(wei)(wei)。

　　二、乙方的義務

　　1、乙(yi)方(fang)(fang)在(zai)甲(jia)方(fang)(fang)工作期間及乙(yi)方(fang)(fang)從甲(jia)方(fang)(fang)離(li)職之日起____年內，乙(yi)方(fang)(fang)不得在(zai)與甲(jia)方(fang)(fang)及甲(jia)方(fang)(fang)關聯公司有競爭關系(xi)的(de)單位內任職或以任何方(fang)(fang)式為其服(fu)務，也不得自己生產、經營與甲(jia)方(fang)(fang)及甲(jia)方(fang)(fang)關聯公司有競爭關系(xi)的(de)同類產品或業(ye)務。

　　2、乙(yi)方(fang)(fang)在甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)工(gong)作期間及乙(yi)方(fang)(fang)從甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)離(li)職后，乙(yi)方(fang)(fang)承擔(dan)的(de)其他義務包括但(dan)不(bu)(bu)限(xian)于：不(bu)(bu)泄漏、不(bu)(bu)使(shi)用、不(bu)(bu)使(shi)他人獲得或(huo)使(shi)用甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)的(de)'商(shang)業秘密；不(bu)(bu)傳播、不(bu)(bu)擴散不(bu)(bu)利(li)于甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)的(de)消息或(huo)報道；不(bu)(bu)直接(jie)或(huo)間接(jie)的(de)勸誘或(huo)幫助他人勸誘甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)員工(gong)或(huo)客戶離(li)開甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)。乙(yi)方(fang)(fang)履行本(ben)條(tiao)義務，甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)無(wu)需(xu)給予任(ren)何(he)補償。

　　三、甲方的義務

　　1、從雙方(fang)(fang)(fang)勞動合同約定(ding)的(de)(de)(de)合同履行期限(xian)到期或(huo)離職后第(di)二天起，甲(jia)方(fang)(fang)(fang)應當(dang)按照競業限(xian)制期限(xian)向乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)支付一定(ding)數(shu)額的(de)(de)(de)競業限(xian)制補(bu)償費(fei)。年(nian)經濟補(bu)償費(fei)的(de)(de)(de)金額為乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)離開甲(jia)方(fang)(fang)(fang)單位前一年(nian)的(de)(de)(de)工資收入的(de)(de)(de)____%；不滿(man)一年(nian)的(de)(de)(de)按月平均工資推算。補(bu)償費(fei)按季支付，由甲(jia)方(fang)(fang)(fang)通過銀行支付至乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)指定(ding)的(de)(de)(de)銀行卡上。如乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)拒(ju)絕領取，甲(jia)方(fang)(fang)(fang)可以(yi)將補(bu)償費(fei)向有(you)關方(fang)(fang)(fang)面(mian)提存。

　　2、甲(jia)方(fang)如認為乙(yi)方(fang)已(yi)無(wu)競(jing)業(ye)限制必(bi)要(yao)，有權(quan)隨時通知乙(yi)方(fang)終止其(qi)競(jing)業(ye)限制義(yi)務(wu)，自通知按乙(yi)方(fang)提供的地址(zhi)發出(chu)七日后，乙(yi)方(fang)競(jing)業(ye)限制義(yi)務(wu)終止，甲(jia)方(fang)應按照乙(yi)方(fang)已(yi)承(cheng)擔競(jing)業(ye)限制義(yi)務(wu)的時間支付競(jing)業(ye)限制補償金(jin)。

　　四、違約責任

　　乙方(fang)違(wei)反本協(xie)議，應(ying)(ying)立即與甲(jia)方(fang)競(jing)爭單位脫離關系，繼續履行本協(xie)議，并按照違(wei)約(yue)期間本合同約(yue)定的(de)(de)(de)競(jing)業限制補(bu)償(chang)金(jin)的(de)(de)(de)兩倍支付違(wei)約(yue)金(jin)。無法確(que)定違(wei)約(yue)時間長短(duan)的(de)(de)(de)，按照一年計算，甲(jia)方(fang)因(yin)此而(er)受(shou)到(dao)的(de)(de)(de)損(sun)失大于該違(wei)約(yue)金(jin)的(de)(de)(de)，應(ying)(ying)賠償(chang)甲(jia)方(fang)因(yin)此受(shou)到(dao)的(de)(de)(de)全部損(sun)失。

　　五、爭議的解決方法

　　因履行(xing)本協(xie)議發生爭議，雙方(fang)首先(xian)應協(xie)商(shang)(shang)解決，如(ru)協(xie)商(shang)(shang)不成(cheng)，任何一方(fang)提起的訴訟均由甲方(fang)所在地人民法院管轄。

　　六、其他

　　本協議(yi)一式兩份，甲乙雙(shuang)方各持一份，具有同(tong)等(deng)法律效(xiao)力。

　　甲方：

　　年月日

　　乙方：

　　年月日

競業限制協議書2

　　甲方：________

　　乙方：________

　　鑒于乙(yi)方(fang)(fang)已經知悉甲方(fang)(fang)重要商(shang)業秘密或者對甲方(fang)(fang)的競爭優勢具(ju)有(you)重要影響，為保護雙(shuang)方(fang)(fang)的合法權益，甲、乙(yi)根(gen)據國家有(you)關(guan)法律法規，本著平等、自愿、公(gong)平、誠信的精神，經充分協(xie)(xie)商(shang)一(yi)致后，共同訂立(li)本協(xie)(xie)議(yi)。

　　一、乙方義務

　　1、未經甲方同意，在(zai)職期間不得自營(ying)(ying)或者為他人經營(ying)(ying)與甲方同類的(de)營(ying)(ying)業(ye)；

　　2、不(bu)論因(yin)何種原因(yin)從甲(jia)方離職，離職后兩年內（自勞動(dong)關系解除之日(ri)起計算）都不(bu)得到與甲(jia)方有競爭關系的單(dan)(dan)位就職。這(zhe)些單(dan)(dan)位包括但不(bu)限(xian)于下列單(dan)(dan)位：______________________

　　________________________________________________________________________________________。

　　3、不論因何種原因從(cong)甲(jia)方(fang)離職，離職后兩(liang)年內（自(zi)(zi)勞動關系(xi)解除之日起計算）都不得自(zi)(zi)辦(ban)與(yu)(yu)甲(jia)方(fang)有(you)競爭關系(xi)的(de)企(qi)(qi)業(ye)(ye)或者從(cong)事(shi)與(yu)(yu)甲(jia)方(fang)商業(ye)(ye)秘密(mi)有(you)關的(de)產品(pin)的(de)生產，所(suo)謂(wei)與(yu)(yu)甲(jia)方(fang)有(you)競爭關系(xi)的(de)企(qi)(qi)業(ye)(ye)，主要指(zhi)以(yi)下幾(ji)類企(qi)(qi)業(ye)(ye)：___________________________________________________________________________________________________________________________________________。

　　4、雙方(fang)解除或終止勞(lao)動合同之(zhi)日起兩年內乙方(fang)不得直接或間(jian)接擁有與甲方(fang)競(jing)爭關系企業的股權股份(fen)。

　　5、乙方(fang)永久不得利(li)用(yong)甲(jia)方(fang)的(de)客戶(hu)名單、產銷策略等信息搶(qiang)奪甲(jia)方(fang)的(de)客戶(hu)。

　　6、乙方永久不得采用任何形式引誘甲(jia)方員工離職。

　　二、甲方義務

　　1、從乙方(fang)(fang)離(li)職后(hou)開(kai)(kai)始計算_____時起(qi)，甲方(fang)(fang)應當按照_____期限向乙方(fang)(fang)支(zhi)付一定數額的(de)(de)_____補(bu)償(chang)費。競(jing)業(ye)限制補(bu)償(chang)金(jin)從甲乙雙方(fang)(fang)解除(chu)或(huo)終止勞動(dong)關系后(hou)的(de)(de)次日起(qi)開(kai)(kai)始支(zhi)付。首月的(de)(de)競(jing)業(ye)限制補(bu)償(chang)金(jin)支(zhi)付時間為雙方(fang)(fang)辦(ban)理(li)完工作(zuo)交(jiao)接手續之(zhi)日；以后(hou)各月的(de)(de)競(jing)業(ye)限制補(bu)償(chang)金(jin)，甲方(fang)(fang)應于(yu)當月__日前劃入乙方(fang)(fang)在職時的(de)(de)工資(zi)賬戶，直至滿兩年。

　　2、如(ru)乙方(fang)(fang)拒(ju)收競(jing)業限制補償金(jin)，甲方(fang)(fang)可以向公(gong)證機關(guan)提存，由此產(chan)生的費用(yong)由乙方(fang)(fang)自(zi)負。

　　3、雙方(fang)解除或(huo)者終止勞(lao)動關系時(shi)甲方(fang)明(ming)確表示不支付競(jing)業(ye)限(xian)制(zhi)(zhi)補(bu)償(chang)金(jin)(jin)的，或(huo)者不按照本條第1款按時(shi)支付競(jing)業(ye)限(xian)制(zhi)(zhi)補(bu)償(chang)金(jin)(jin)的，乙方(fang)可以(yi)不再履行競(jing)業(ye)限(xian)制(zhi)(zhi)義務。

　　三、違約責任

　　1、若乙方(fang)(fang)違(wei)反競業限(xian)制(zhi)約(yue)定(ding)的，應當(dang)承擔違(wei)約(yue)責任(ren)，除應全部退(tui)還(huan)(huan)甲(jia)(jia)方(fang)(fang)已支付的競業限(xian)制(zhi)補(bu)償金外，還(huan)(huan)要(yao)一次(ci)性向甲(jia)(jia)方(fang)(fang)支付相應違(wei)約(yue)金，違(wei)約(yue)金額(e)為人(ren)民幣___________元。

　　2、乙(yi)方(fang)(fang)因違約(yue)行為所獲(huo)得的收益應(ying)當全額(e)歸還甲方(fang)(fang)。

　　3、乙方發生違(wei)約(yue)行為，給甲方造成經濟(ji)損失(shi)的(de)，除支付違(wei)約(yue)金(jin)外，仍要(yao)賠償甲方的(de)全部經濟(ji)損失(shi)，違(wei)約(yue)金(jin)不可以用(yong)來沖抵對甲方造成的(de)經濟(ji)賠償。

　　4、甲方(fang)要求(qiu)乙方(fang)承擔違約責任(ren)的(de)`同時，乙方(fang)還應(ying)承擔甲方(fang)為調查和解決(jue)該(gai)糾紛所發生的(de)全部費(fei)(fei)用(yong)，包括(kuo)但不限(xian)于(yu)訴訟費(fei)(fei)、_____費(fei)(fei)、_____、公證費(fei)(fei)、鑒定費(fei)(fei)、差旅費(fei)(fei)及因調查發生的(de)費(fei)(fei)用(yong)。

　　四、爭議的解決辦法

　　因本協議引起的糾紛，可以由甲(jia)、乙雙(shuang)方(fang)協商(shang)解決(jue)，協商(shang)不成的，任何一方(fang)均有權提向甲(jia)方(fang)所在地人民法院提起訴訟。

　　五、協議的效力和變更

　　本協(xie)議自雙方(fang)簽字之日起生效。本協(xie)議的修改，必須采用(yong)雙方(fang)同意的書面形式。

　　六、雙方確認，已經仔細審閱過協議的內容，并完全了解協議各條款的法律含義。

　　甲方（蓋章）：

　　法(fa)定代表人（簽(qian)名(ming)）：

　　________年____月(yue)____日(ri)

　　乙方（簽名）：

　　身份證號碼：

　　________年____月____日(ri)

競業限制協議書3

　　甲方（單位）：

　　乙方（員工）：

　　身份證號：

　　甲乙雙方經平(ping)等自愿協商，簽訂本協議。

　　一、定義

　　1.競爭性(xing)業(ye)務：與甲方(fang)公司所提供的產品或(huo)從事的服務相同或(huo)類似的業(ye)務，包(bao)括但(dan)不限于下列(lie)業(ye)務：。

　　2.競爭性單(dan)位(wei)：從事(shi)競爭性業務的公司、單(dan)位(wei)或個人。

　　3.競(jing)業(ye)行(xing)為：自己或(huo)與其它個人(ren)或(huo)組織合(he)作，直接(jie)或(huo)間接(jie)的從事競(jing)爭性(xing)業(ye)務；或(huo)為競(jing)爭性(xing)單(dan)位(wei)提供服務或(huo)勞務，包括但(dan)不限于擔任(ren)競(jing)爭性(xing)單(dan)位(wei)的合(he)伙人(ren)、董事、監事、股東、管(guan)理人(ren)員或(huo)一般職員、代理人(ren)、顧(gu)問(wen)等(deng)。

　　下列行為(wei)之一(yi)均將(jiang)視為(wei)競業行為(wei)：

　　（1）從競(jing)爭(zheng)性(xing)單位處領取任(ren)何(he)(he)報酬(chou)（包括但不限于以(yi)薪酬(chou)、報酬(chou)、勞務費(fei)用、分紅等任(ren)何(he)(he)名義），或獲得旅游、實(shi)物、購物卡、消費(fei)卡、報銷等好處；

　　（2）在(zai)競爭性單(dan)位繳納個(ge)人(ren)所得稅，或(huo)社會保險(xian)，或(huo)住房(fang)公積金(jin)；

　　（3）乙(yi)方(fang)(fang)或(huo)乙(yi)方(fang)(fang)直屬親屬、配偶從競爭性單位處(chu)領(ling)取任何報(bao)酬（包括但不限(xian)于以(yi)薪酬、報(bao)酬、勞務費用(yong)、分紅、報(bao)銷(xiao)、服務費用(yong)、購買等(deng)任何名義）或(huo)獲(huo)得旅游、實(shi)物、購物卡、消(xiao)費卡、報(bao)銷(xiao)等(deng)好處(chu)，而乙(yi)方(fang)(fang)不能提供合理說明的。

　　二、在職期間的競業(ye)限制(zhi)

　　1.乙方在甲(jia)方任職期間，不得從(cong)事(shi)競(jing)業(ye)行(xing)為。

　　2.除本(ben)協議(yi)中約定的(de)競業行(xing)為以外，在職期(qi)間的(de)下列行(xing)為將視為乙方從事競業行(xing)為：

　　乙(yi)方(fang)從競爭性單位處直接或間接獲得好處，包括但不限(xian)于(yu)財產性利益、旅(lv)游、消費、宴請(qing)，無正當理由的。

　　3.在職(zhi)期間的(de)競業限制(zhi)義(yi)務的(de)`履行，甲方無(wu)需向(xiang)乙方支(zhi)付額外補(bu)償。

　　三、離(li)職后(hou)的競業限制

　　1.離(li)職后的競業限制期(qi)間內，乙方(fang)不得從事競業行為(wei)。

　　2.離(li)職后競業限制期間：自乙方(fang)離(li)職之日(ri)起(qi)24個月(yue)。但是甲方(fang)在乙方(fang)離(li)職之日(ri)前（含當日(ri)），甲方(fang)有權書面通知乙方(fang)縮短直至取消競業限制義務。

　　3.競業限制補(bu)償（每月）：乙(yi)方(fang)離職(zhi)前12個月內(nei)的月平均工資的30%。

　　（1）月平(ping)均工(gong)資(zi)時(shi)：以乙方(fang)實(shi)發工(gong)資(zi)收(shou)入為準(zhun)。與股權激勵相(xiang)關的分紅、期權、股權等不計算在內。

　　（2）發放(fang)時間：按月(yue)發放(fang)，最晚不(bu)超過下月(yue)20日(ri)。

　　4.特別要求：

　　（1）如(ru)甲方(fang)提出要求，則(ze)乙(yi)方(fang)應在一周內通過電子郵件或其它書(shu)面形式向甲方(fang)說明當下的工作單位與工作情況(kuang)。

　　（2）乙方如新入(ru)職(zhi)、變化工(gong)作單(dan)位、自己(ji)創業等，應在一周(zhou)內主動通過電子郵(you)件或其它書面形式(shi)向甲(jia)方說明當下的工(gong)作單(dan)位與工(gong)作情況。

　　5.特別說明：有下列情形之一(yi)時，甲方(fang)可(ke)通知乙方(fang)暫停支付(fu)競業限制補償：

　　（1）乙方從事競業行(xing)為時(shi)；

　　（2）乙方未(wei)按(an)本協議(yi)要求說明當下(xia)工(gong)作(zuo)情(qing)況時；

　　（3）甲方有(you)證據證明(ming)乙方有(you)違反競業(ye)限制義(yi)務的情形時。

　　此種情(qing)形下，乙方(fang)仍應(ying)履行(xing)競業(ye)限制義(yi)務(wu)。在(zai)上述情(qing)形消失或乙方(fang)證(zheng)明并未違反(fan)競業(ye)限制義(yi)務(wu)后，甲方(fang)應(ying)在(zai)一(yi)個月內補(bu)發競業(ye)限制補(bu)償。

　　四、違約責任

　　1.乙方在職期間，如(ru)有競業行為，均視為嚴重違(wei)反規章制度與(yu)勞(lao)動紀(ji)律。甲(jia)方有權解除勞(lao)動合同，并要求乙方支(zhi)付違(wei)約金(jin)。違(wei)約金(jin)標準為：乙方當時(shi)12個月(yue)內月(yue)平均工(gong)資的倍。

　　2.乙(yi)方(fang)(fang)離職(zhi)(zhi)后(hou)，未履行(xing)雙(shuang)方(fang)(fang)約(yue)(yue)(yue)定(ding)(ding)的(de)競(jing)業(ye)限(xian)(xian)制義務的(de)，應向(xiang)甲(jia)方(fang)(fang)支付違約(yue)(yue)(yue)金。違約(yue)(yue)(yue)金的(de)標(biao)準為：雙(shuang)方(fang)(fang)約(yue)(yue)(yue)定(ding)(ding)的(de)競(jing)業(ye)限(xian)(xian)制補(bu)(bu)償金月(yue)標(biao)準*雙(shuang)方(fang)(fang)約(yue)(yue)(yue)定(ding)(ding)的(de)離職(zhi)(zhi)后(hou)競(jing)業(ye)限(xian)(xian)制期間的(de)月(yue)份數(shu)*倍(bei)。同(tong)時，乙(yi)方(fang)(fang)應將甲(jia)方(fang)(fang)在離職(zhi)(zhi)后(hou)支付的(de)競(jing)業(ye)限(xian)(xian)制補(bu)(bu)償金全部(bu)返還給甲(jia)方(fang)(fang)。

　　如甲(jia)(jia)方(fang)(fang)要(yao)求(qiu)乙方(fang)(fang)改正違反競業限制的行為，而乙方(fang)(fang)收(shou)到(dao)甲(jia)(jia)方(fang)(fang)通知(zhi)后在一個月內(nei)仍未(wei)改正的，繼(ji)續從(cong)事競業行為的，則甲(jia)(jia)方(fang)(fang)有權再次(ci)要(yao)求(qiu)乙方(fang)(fang)按上款約(yue)定承擔違約(yue)金(jin)。

　　3.乙方(fang)支付的(de)違(wei)(wei)約金不足以(yi)賠償(chang)甲(jia)方(fang)損失(shi)的(de)，還應(ying)賠償(chang)甲(jia)方(fang)損失(shi)。甲(jia)方(fang)損失(shi)包(bao)括但不限于甲(jia)方(fang)直接或間接的(de)利潤損失(shi)、商譽損失(shi)、業(ye)務機會損失(shi)及為制止違(wei)(wei)約行為所(suo)支付的(de)合理(li)費(fei)用（律師費(fei)、訴訟費(fei)、調查費(fei)用、公證費(fei)用等）。

　　五、通知

　　離職(zhi)后，甲方(fang)可通過下列方(fang)式之一(yi)向乙方(fang)進(jin)行通知(zhi)或送達：

　　乙方(fang)電子(zi)郵箱：。

　　通信地址：。

　　手機短信：。

　　無論乙方(fang)(fang)(fang)是否(fou)實際查(cha)閱(yue)或(huo)拒收，甲(jia)方(fang)(fang)(fang)通過上述方(fang)(fang)(fang)式之一向乙方(fang)(fang)(fang)發出通知(zhi)時，即(ji)視(shi)為乙方(fang)(fang)(fang)已經查(cha)閱(yue)。如(ru)乙方(fang)(fang)(fang)聯(lian)系方(fang)(fang)(fang)式有變(bian)更，應立即(ji)書面(mian)告(gao)知(zhi)甲(jia)方(fang)(fang)(fang)。

　　上述地址作為有效司法送達地址。

　　六、附則

　　1.本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同(tong)等法律(lv)效力。

　　2.本(ben)協議自(zi)雙方簽署后生效。

　　簽署時間：年月日

　　甲方（簽章）：

　　本(ben)人已(yi)經詳細閱(yue)讀上(shang)述協議，特別是其中的違約責任、違約金條款，并同意(yi)履行上(shang)述協議。

　　乙方（簽名確認）：

競業限制協議書4

　　合(he)同編號：______

　　合同簽訂地：______

　　甲方：______

　　法定代表人(ren)：______

　　乙方：______

　　身份證號：______

　　鑒于：

　　現就對員工(gong)的競業限(xian)制(zhi)業務(wu)和競業限(xian)制(zhi)區域范圍達成一(yi)致(zhi)，協(xie)議如下：

　　第一條競業限制

　　1、競業(ye)限制期限為(wei)員工與(yu)公司任何一方(fang)與(yu)對方(fang)終止或解(jie)除(chu)勞(lao)動(dong)合同之日起的(de)____個月內，員工不得自營(ying)或為(wei)他人經營(ying)與(yu)公司有競爭的(de)業(ye)務；

　　2、競(jing)業限制的區域為甲方或其關聯企業從事(shi)或計劃從事(shi)其各自業務的地理(li)范圍。

　　第二條乙方的義務

　　1、不(bu)得與(yu)公司(si)(si)的(de)客戶(hu)發生商業(ye)接(jie)觸。包(bao)括為(wei)其(qi)提(ti)(ti)供(gong)(gong)信息(xi)、提(ti)(ti)供(gong)(gong)服務、收取訂單、直(zhi)接(jie)或間(jian)接(jie)轉移公司(si)(si)的(de)業(ye)務等行為(wei)；

　　2、直接或(huo)間接引(yin)誘、要求、勸(quan)說(shuo)、雇用或(huo)鼓(gu)勵(li)公(gong)司的其他(ta)員(yuan)工(gong)離(li)職，或(huo)試圖引(yin)誘、要求、勸(quan)說(shuo)、雇用、鼓(gu)勵(li)或(huo)帶(dai)走公(gong)司的其他(ta)員(yuan)工(gong)；

　　3、不論因何種原因從甲(jia)(jia)方離職(zhi)，離職(zhi)后____________內不得(de)到與甲(jia)(jia)方有(you)競爭關系的(de)單位就職(zhi)。風險提示(shi)：

　　雖然競(jing)業限制(zhi)是(shi)由用人單位與勞動(dong)者約定(ding)的(de)(de)，但(dan)并(bing)不(bu)意(yi)味著這個(ge)約定(ding)的(de)(de)時(shi)限可以(yi)(yi)隨心所(suo)欲不(bu)受(shou)限制(zhi)。競(jing)業限制(zhi)期限的(de)(de)約定(ding)可根(gen)據商(shang)業秘(mi)密(mi)(mi)的(de)(de)價(jia)值、競(jing)爭(zheng)優勢的(de)(de)持續時(shi)間以(yi)(yi)及員工(gong)掌握秘(mi)密(mi)(mi)的(de)(de)程度協商(shang)確定(ding)，但(dan)應注(zhu)意(yi)最長期限不(bu)得超過____________。

　　第三條甲方的義務

　　在乙方(fang)履行競業(ye)限(xian)(xian)(xian)制協(xie)議的期間，甲(jia)方(fang)應(ying)當支付(fu)乙方(fang)競業(ye)限(xian)(xian)(xian)制補償(chang)(chang)金。未(wei)支付(fu)競業(ye)限(xian)(xian)(xian)制補償(chang)(chang)金由甲(jia)方(fang)承擔違(wei)約責任，違(wei)約金為____元人民幣。風險提(ti)示：

　　用(yong)(yong)人單(dan)位與勞動(dong)者簽訂了競業限(xian)制(zhi)的合(he)同(tong)，用(yong)(yong)人單(dan)位則要支付相應(ying)的費用(yong)(yong)，這也是公平(ping)合(he)理原則的具體(ti)(ti)體(ti)(ti)現。若雙方約定了競業限(xian)制(zhi)，但(dan)未約定相應(ying)補(bu)償金或(huo)是沒(mei)有如(ru)期(qi)支付補(bu)償金，則員工可依據先履行抗辯(bian)權(quan)，不履行同(tong)業競業限(xian)制(zhi)的義務(wu)。

　　用(yong)人單位在(zai)約定競業禁(jin)止(zhi)(zhi)補償(chang)金時，補償(chang)應當與員工(gong)的'收入情況相一致，還(huan)應綜合(he)考慮到這一商業秘密帶給用(yong)人單位的利益，競業禁(jin)止(zhi)(zhi)的時間長(chang)短，區域范圍(wei)的大(da)小(xiao)等情況。

　　第四條違約責任

　　風險提(ti)示(shi)：為了保護用人單(dan)位(wei)的(de)(de)利益，應當在競業禁(jin)止協議里(li)約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)定(ding)(ding)(ding)違(wei)(wei)約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)金(jin)(jin)。如果勞動者違(wei)(wei)約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)了，則可要(yao)求(qiu)其按約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)定(ding)(ding)(ding)承擔(dan)相應的(de)(de)違(wei)(wei)約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)責(ze)任。在合(he)同中可直接約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)定(ding)(ding)(ding)違(wei)(wei)約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)金(jin)(jin)的(de)(de)數額(e)(e)，也可約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)定(ding)(ding)(ding)違(wei)(wei)約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)金(jin)(jin)的(de)(de)計算公(gong)式。具體數額(e)(e)法律沒有明確規定(ding)(ding)(ding)，但是在約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)定(ding)(ding)(ding)違(wei)(wei)約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)金(jin)(jin)時(shi)不(bu)宜過高，以(yi)避免員(yuan)工(gong)以(yi)違(wei)(wei)約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)金(jin)(jin)過高而請(qing)求(qiu)法院降低(di)違(wei)(wei)約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)金(jin)(jin)，增加麻煩。乙(yi)方違(wei)(wei)反本協議的(de)(de)約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)定(ding)(ding)(ding)，應立即停(ting)止違(wei)(wei)約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)，繼續履行本協議外，向甲方支付違(wei)(wei)約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)金(jin)(jin)____元，違(wei)(wei)約(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)金(jin)(jin)不(bu)足以(yi)補償甲方損失的(de)(de)，乙(yi)方還應賠(pei)償甲方因此受到(dao)的(de)(de)所有損失。

　　第五(wu)條其他因(yin)履行本協(xie)(xie)議發生爭議，雙方(fang)首先應協(xie)(xie)商解決，如協(xie)(xie)商不成，任(ren)何一方(fang)提起的訴訟(song)均(jun)由(you)甲(jia)方(fang)所在地人(ren)民法院(yuan)管轄(xia)。

　　本協(xie)議(yi)一式(shi)兩份，甲乙(yi)雙方各持一份，具有同等(deng)法律效(xiao)力。

　　甲方：__________乙(yi)方：______

　　____年____月____日____年____月____日

競業限制協議書5

　　（文中(zhong)藍色字體下載(zai)后會有風險提示）

　　合同編號：

　　合同簽訂地：

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證號：

　　鑒(jian)于乙方(fang)受聘于或服務于甲(jia)方(fang)，在職(zhi)或服務期間乙方(fang)有從甲(jia)方(fang)獲(huo)得商業秘密(mi)的(de)機(ji)會(hui)，有利用甲(jia)方(fang)物質技(ji)術(shu)資料進(jin)行創(chuang)作的(de)機(ji)會(hui)，有獲(huo)得及(ji)增(zeng)進(jin)知(zhi)識、經(jing)驗、技(ji)能的(de)機(ji)會(hui)。

　　一、競爭業務

　　指甲(jia)方或其(qi)關(guan)聯企業(ye)從(cong)事或計(ji)劃從(cong)事的(de)業(ye)務(wu)和(he)與甲(jia)方或其(qi)關(guan)聯企業(ye)所經營(ying)的(de)業(ye)務(wu)相(xiang)同、相(xiang)近或相(xiang)競爭(zheng)的(de)其(qi)他業(ye)務(wu)。

　　二、競爭區域

　　指甲方或其關聯企(qi)業從事或計劃(hua)從事其各自(zi)業務的地理范圍(wei)。

　　三、甲方的義務及經濟補償款

　　從雙方(fang)(fang)(fang)勞動合同(tong)約(yue)定(ding)(ding)的(de)(de)合同(tong)履行期限到期或(huo)離(li)職后(hou)第二(er)天起，甲(jia)方(fang)(fang)(fang)應(ying)當按照競業限制(zhi)期限向乙方(fang)(fang)(fang)支(zhi)付一定(ding)(ding)數(shu)額的(de)(de)競業限制(zhi)補(bu)(bu)償費。年(nian)經濟(ji)補(bu)(bu)償費的(de)(de)金額為乙方(fang)(fang)(fang)離(li)開甲(jia)方(fang)(fang)(fang)單(dan)位前一年(nian)的(de)(de)工資收入的(de)(de)____%；不滿一年(nian)的(de)(de).按月(yue)平均工資推算。補(bu)(bu)償費按季支(zhi)付，由甲(jia)方(fang)(fang)(fang)通過銀行支(zhi)付至乙方(fang)(fang)(fang)指定(ding)(ding)的(de)(de)銀行卡上。如乙方(fang)(fang)(fang)拒絕領取，甲(jia)方(fang)(fang)(fang)可以將補(bu)(bu)償費向有關方(fang)(fang)(fang)面提存。

　　四、乙方的義務

　　乙方(fang)在(zai)甲方(fang)工作期(qi)間(jian)，以(yi)及離職____年內不得：

　　1、設立、從事、參與或(huo)經營任何與甲方或(huo)關聯(lian)方具有競爭(zheng)性的(de)實體企業；

　　2、以任何(he)方式在(zai)任何(he)第(di)三(san)方內（無論是否與甲(jia)方具有競爭業務(wu)）擔任任何(he)職務(wu)或(huo)者擁有利(li)益，上述任何(he)職務(wu)包(bao)括(kuo)但(dan)不限(xian)于雇員、董事、監事、經理、合伙人(ren)、管理人(ren)員、顧問、投資人(ren)或(huo)代理人(ren)、股(gu)東(dong)等；

　　3、引誘(you)、游說或(huo)(huo)接近，或(huo)(huo)者企(qi)圖引誘(you)、游說或(huo)(huo)接近，促使甲(jia)方或(huo)(huo)其(qi)關(guan)聯方的(de)其(qi)他員工解除其(qi)與甲(jia)方或(huo)(huo)該關(guan)聯方的(de)勞動關(guan)系(xi)。

　　五、違約救濟

　　1、員(yuan)工違(wei)反本協議約定，公司(si)將停止支付(fu)競業禁止補償金，并有權利(li)要求員(yuan)工糾正違(wei)約行為。

　　2、負有(you)競業禁止(zhi)義務(wu)的(de)員工(gong)如(ru)違(wei)反本協議，應當(dang)一次性向(xiang)公(gong)(gong)(gong)司支付(fu)違(wei)約金(jin)。如(ru)違(wei)約金(jin)不足彌補公(gong)(gong)(gong)司實際損(sun)失的(de)，公(gong)(gong)(gong)司還有(you)權要(yao)求員工(gong)按照(zhao)實際損(sun)失向(xiang)公(gong)(gong)(gong)司承擔賠償責任。

　　六、其他

　　協(xie)議經雙(shuang)方法定代表或授權代表簽字并加蓋公章后生效(xiao)(xiao)。本協(xie)議一(yi)式兩份，具有(you)同等法律效(xiao)(xiao)力，甲乙雙(shuang)方各執一(yi)份。

　　甲方：

　　年月日

　　乙方：

　　年月日

競業限制協議書6

　　合同編號：________________

　　合同簽訂(ding)地：________________

　　甲方(用人(ren)單位)：

　　法定代表人：

　　地址：

　　聯系電話：

　　乙方(勞動(dong)者)：

　　身份證號碼：

　　地址：

　　聯系電話：

　　鑒于：

　　乙(yi)方(fang)(fang)(fang)承認(ren)，由于(yu)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)受(shou)聘甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(包括(kuo)但不(bu)限于(yu)接(jie)受(shou)甲(jia)方(fang)(fang)(fang)可能(neng)不(bu)時向其提供的培訓)，可能(neng)充分(fen)接(jie)觸甲(jia)方(fang)(fang)(fang)的保密信(xin)息(xi)(定義見下文)、并且熟悉甲(jia)方(fang)(fang)(fang)的經營、業務和(he)前景及(ji)與(yu)甲(jia)方(fang)(fang)(fang)的客戶(hu)、供應商(shang)(shang)和(he)其他與(yu)甲(jia)方(fang)(fang)(fang)有(you)業務關(guan)系的人有(you)廣(guang)泛的往來;乙(yi)方(fang)(fang)(fang)愿意根據本合(he)同規定的條(tiao)款和(he)條(tiao)件對保密信(xin)息(xi)保密并不(bu)與(yu)甲(jia)方(fang)(fang)(fang)及(ji)其關(guan)聯企業相競爭。因此，雙方(fang)(fang)(fang)經平等(deng)協商(shang)(shang)，達成合(he)同內容如下：

　　第一條定義

　　1、“競爭業(ye)(ye)(ye)務(wu)(wu)”：指(zhi)甲(jia)方或其關聯(lian)企業(ye)(ye)(ye)從事或計劃從事的業(ye)(ye)(ye)務(wu)(wu);和與甲(jia)方或其關聯(lian)企業(ye)(ye)(ye)所經營的業(ye)(ye)(ye)務(wu)(wu)相同、相近或相競爭的其他業(ye)(ye)(ye)務(wu)(wu)。

　　2、“競爭(zheng)對手”：指除甲方或(huo)其關聯企業外從(cong)事競爭(zheng)業務(wu)的任何個人、甲方、合伙、合資甲方、獨資甲方或(huo)其他實(shi)體。

　　3、“區域”：指甲方或(huo)其(qi)關(guan)聯企業從(cong)(cong)事或(huo)計(ji)劃從(cong)(cong)事其(qi)各自業務的地理范圍。

　　4、“期限(xian)(xian)”：指(zhi)乙方(fang)受聘于甲方(fang)的(de)(de)期限(xian)(xian)和該期限(xian)(xian)終止后年的(de)(de)時(shi)間(jian)。

　　5、“關(guan)聯(lian)企業”：指控制甲(jia)方的(de)、由甲(jia)方控制的(de)或與甲(jia)方受到(dao)共同控制的(de)任何其(qi)他法(fa)人。

　　第二條乙方義務(wu)

　　1、在約定期(qi)限和區域內不(bu)直(zhi)接(jie)或(huo)間接(jie)地以(yi)個(ge)人(ren)名義(yi)或(huo)以(yi)一個(ge)甲方的所有者(zhe)、許(xu)可人(ren)、被許(xu)可人(ren)、本(ben)人(ren)、代理人(ren)、乙方、獨立承(cheng)包商(shang)、業(ye)主、合伙人(ren)、出租人(ren)、股東或(huo)董(dong)事或(huo)管理人(ren)員的身份或(huo)以(yi)其他任(ren)何名義(yi)：

　　(1)投資(zi)或從(cong)事(shi)甲(jia)方業(ye)(ye)務(wu)之外的競(jing)爭業(ye)(ye)務(wu)，或成(cheng)立從(cong)事(shi)競(jing)爭業(ye)(ye)務(wu)的組織;

　　(2)向競爭(zheng)對手提(ti)供任何服務(wu)或披露任何保密信息。

　　2、在期限內不直接(jie)或間接(jie)地勸說、引誘、鼓勵(li)或以其他方式(shi)促使甲方或其關聯企業的：

　　(1)任何(he)管理人員終止與甲方或其關(guan)聯(lian)企業的聘用關(guan)系;

　　(2)任(ren)(ren)何(he)客戶、供應商、被(bei)許(xu)可(ke)(ke)人(ren)(ren)(ren)、許(xu)可(ke)(ke)人(ren)(ren)(ren)或(huo)(huo)與甲方(fang)或(huo)(huo)其(qi)關聯企業(ye)(ye)有(you)實際或(huo)(huo)潛在業(ye)(ye)務關系的其(qi)他人(ren)(ren)(ren)或(huo)(huo)實體(包括任(ren)(ren)何(he)潛在的客戶、供應商或(huo)(huo)被(bei)許(xu)可(ke)(ke)人(ren)(ren)(ren)等)終止或(huo)(huo)以其(qi)他方(fang)式(shi)改變(bian)與甲方(fang)或(huo)(huo)其(qi)關聯企業(ye)(ye)的業(ye)(ye)務關系。

　　3、乙方承(cheng)諾，其未簽(qian)訂過且不會簽(qian)訂任何與本合同(tong)(tong)條款相(xiang)沖突的(de)'書(shu)面(mian)或(huo)口頭合同(tong)(tong)。

　　4、不(bu)論因(yin)何(he)種原因(yin)從甲方(fang)離(li)職(zhi)，離(li)職(zhi)后____年內不(bu)得(de)到與甲方(fang)有競爭關(guan)系(xi)的單位就職(zhi)。

　　5、不(bu)論因(yin)何種原因(yin)從甲(jia)方離職，離職后年內(nei)不(bu)自辦(ban)與甲(jia)方有(you)競爭(zheng)關系(xi)的(de)企業或者從事與甲(jia)方商業秘密(mi)有(you)關的(de)產品的(de)生產。

　　第三條甲方(fang)義務

　　從雙方(fang)(fang)(fang)勞動合同(tong)約定(ding)(ding)的合同(tong)履行(xing)期(qi)限(xian)(xian)到期(qi)或離(li)職后第二(er)天起，甲(jia)方(fang)(fang)(fang)應當(dang)按(an)照競(jing)業限(xian)(xian)制期(qi)限(xian)(xian)向乙方(fang)(fang)(fang)支付一定(ding)(ding)數額的競(jing)業限(xian)(xian)制補償費。年(nian)經濟補償費的金額為(wei)乙方(fang)(fang)(fang)離(li)開甲(jia)方(fang)(fang)(fang)單位前一年(nian)的工(gong)資收入的%;不滿一年(nian)的按(an)月平均工(gong)資推算。補償費按(an)季支付，由(you)甲(jia)方(fang)(fang)(fang)通過(guo)銀行(xing)支付至(zhi)乙方(fang)(fang)(fang)指定(ding)(ding)的銀行(xing)卡上。如乙方(fang)(fang)(fang)拒(ju)絕(jue)領(ling)取，甲(jia)方(fang)(fang)(fang)可以將補償費向有關方(fang)(fang)(fang)面提存。

　　第四條對價

　　乙方在(zai)此確認，其將從甲方不(bu)時(shi)取得的薪金和其他補償或(huo)利益構成其在(zai)本(ben)合(he)同第(di)二、三條(tiao)中(zhong)所作(zuo)承諾的全部對(dui)價。

　　第五條執行

　　雙方同意在法(fa)(fa)律允許的范圍內(nei)最大限度地執(zhi)行(xing)本合(he)(he)同，本合(he)(he)同任何(he)部(bu)分的無效(xiao)、非法(fa)(fa)或(huo)不(bu)可(ke)執(zhi)行(xing)均(jun)不(bu)影響或(huo)削弱本合(he)(he)同其(qi)余部(bu)分的有效(xiao)、合(he)(he)法(fa)(fa)與可(ke)執(zhi)行(xing)性。

　　第六條公平承(cheng)諾

　　雙(shuang)方同(tong)(tong)意，本合同(tong)(tong)第二、三條中(zhong)所(suo)(suo)作約定(ding)的(de)范(fan)圍(wei)和性(xing)質(zhi)是(shi)公平合理的(de)，在此(ci)約定(ding)的(de)時間、地理區域和范(fan)圍(wei)是(shi)為保護甲方和其關聯企(qi)業充(chong)分使用(yong)其商(shang)譽開展(zhan)經營所(suo)(suo)必(bi)需的(de)。

　　第(di)七條違約(yue)救濟

　　乙(yi)方承認，其違(wei)(wei)反本(ben)(ben)合(he)同(tong)將給(gei)甲方和/或(huo)其關(guan)聯企業(ye)(ye)造成無法彌補(bu)的(de)(de)損(sun)(sun)害(hai)，并且通過任何(he)訴(su)訟獲得(de)的(de)(de)金錢賠(pei)償(chang)都不足(zu)以充分補(bu)償(chang)該等損(sun)(sun)害(hai)。乙(yi)方同(tong)意，甲方和/或(huo)其關(guan)聯企業(ye)(ye)有(you)權通過臨時限制(zhi)令(ling)、禁止令(ling)，對本(ben)(ben)合(he)同(tong)條款(kuan)的(de)(de)實際履行或(huo)其他(ta)救濟措施來(lai)防止對本(ben)(ben)合(he)同(tong)的(de)(de)違(wei)(wei)反。但本(ben)(ben)條的(de)(de)規(gui)定(ding)不應被解(jie)釋為甲方和/或(huo)其關(guan)聯企業(ye)(ye)放棄任何(he)獲得(de)損(sun)(sun)害(hai)賠(pei)償(chang)或(huo)其他(ta)救濟的(de)(de)權利。乙(yi)方違(wei)(wei)反本(ben)(ben)協(xie)議關(guan)于競業(ye)(ye)限制(zhi)約定(ding)的(de)(de)，需一(yi)次性向甲方支付違(wei)(wei)約金人民幣元(yuan)。

　　第八條法律適用(yong)

　　本合同(tong)受中華人民(min)共和國法律管轄(xia)，并應根據其進(jin)行解釋。

　　第(di)九(jiu)條(tiao) 合同的(de)修改與轉讓

　　1、本合同(tong)自雙方(fang)簽(qian)章之(zhi)日起生效。非經雙方(fang)書面同(tong)意(yi)，本合同(tong)不得被(bei)修(xiu)改、補充(chong)或變(bian)更。

　　2、乙方不得(de)轉讓本合同(tong)或由(you)本合同(tong)產生的任何義務或權(quan)益。

　　3、雙方確認，已經仔細(xi)審閱(yue)過合同(tong)的內容，并完全(quan)了(le)解合同(tong)各(ge)條款的法律(lv)含義。

　　第十條文本

　　本合同一(yi)式兩份，合同雙方各執一(yi)份，每份合同具有同等法律效力(li)。

　　(以下無正文)

　　甲方(蓋章)：

　　法定代表人：

　　日(ri)期：_________年_____月_____日(ri)

　　乙方(簽字并按手印(yin))：

　　日(ri)期：_________年_____月_____日(ri)

競業限制協議書7

　　合同編號：

　　合同簽訂地：

　　甲方（用(yong)人(ren)單位）：

　　法定代表人：

　　乙方(fang)（勞動者）：

　　身份證號碼：

　　甲、乙雙方根據(ju)《中華(hua)人民共各國勞動(dong)合(he)同法》、《中華(hua)人民共和(he)國反不正(zheng)當競(jing)爭法》等有關規定，雙方在遵循平等自愿、協商一致、誠實信用(yong)的原則下，就競(jing)業(ye)禁(jin)止事(shi)項達成(cheng)協議如下：

　　第一條競爭業務

　　1、競爭業(ye)務指：

　　（1）公司或其關聯(lian)公司從(cong)(cong)事(shi)或計劃從(cong)(cong)事(shi)的業務；

　　（2）與公(gong)司或其關聯公(gong)司所經營的(de)業務相(xiang)(xiang)同、相(xiang)(xiang)近或相(xiang)(xiang)競(jing)爭的(de)其他(ta)業務。

　　2、期限：指乙方受聘(pin)于甲(jia)方的期限和該期限終(zhong)止后(hou)____年的時(shi)間(jian)。

　　3、競業禁止的(de)(de)區域為(wei)甲方(fang)或(huo)其(qi)(qi)關聯企(qi)業從事或(huo)計劃從事其(qi)(qi)各自業務的(de)(de)地理范(fan)圍。

　　第二條乙方義務

　　1、在與甲方簽訂本(ben)協議(yi)時，不受原單(dan)位競(jing)業禁止協議(yi)的約束；

　　2、未經(jing)甲方同(tong)意，在職(zhi)期間不得(de)自己經(jing)營或(huo)者(zhe)為他人經(jing)營與(yu)甲方同(tong)類企業；

　　3、不(bu)(bu)論因何種原因從(cong)(cong)甲(jia)(jia)方(fang)離(li)職(zhi)，離(li)職(zhi)后___年(nian)內乙(yi)方(fang)不(bu)(bu)得在與甲(jia)(jia)方(fang)生(sheng)產同一(yi)產品和有(you)競(jing)爭(zheng)關系的(de)其他單位(wei)任(ren)職(zhi)，不(bu)(bu)得自己從(cong)(cong)事與甲(jia)(jia)方(fang)有(you)競(jing)爭(zheng)關系的(de)產品的(de)經(jing)營(ying)，不(bu)(bu)得從(cong)(cong)事經(jing)營(ying)與甲(jia)(jia)方(fang)有(you)相同或類似客戶的(de)行業(ye)，也不(bu)(bu)得從(cong)(cong)事經(jing)營(ying)與甲(jia)(jia)方(fang)經(jing)營(ying)項目相同或類似的(de)行業(ye)；

　　4、乙方在離職之前不(bu)得(de)搶奪(duo)甲方客戶(hu)；

　　5、乙方離職(zhi)后不(bu)得誘使其他知悉甲方商業秘密的員工(gong)離職(zhi)。

　　第三條甲方義務

　　從雙方(fang)(fang)(fang)勞動(dong)合同約定的(de)(de)(de)`合同履行期限到(dao)期或離職后(hou)第二天起，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)應當按照競業禁(jin)止期限向(xiang)乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)支(zhi)付一定數額的(de)(de)(de)競業禁(jin)止補償費(fei)(fei)。年經濟補償費(fei)(fei)的(de)(de)(de)金額為(wei)乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)離開甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)單位前(qian)一年的(de)(de)(de)工(gong)資(zi)收入的(de)(de)(de)____%；不滿一年的(de)(de)(de)按月(yue)平均工(gong)資(zi)推算。補償費(fei)(fei)按季支(zhi)付，由甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)通過銀行支(zhi)付至乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)指定的(de)(de)(de)銀行卡(ka)上。如乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)拒絕領取，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)可以將補償費(fei)(fei)向(xiang)有(you)關(guan)方(fang)(fang)(fang)面提存。

　　第四條違約救濟

　　1、乙(yi)方(fang)違(wei)約(yue)行(xing)為沒有造成甲(jia)方(fang)損(sun)失或損(sun)失小于本條違(wei)約(yue)金(jin)(jin)計算(suan)數額總(zong)額的(de)情況下(xia)，乙(yi)方(fang)支付(fu)的(de)違(wei)約(yue)金(jin)(jin)標準：按(an)本協議約(yue)定的(de)競業限制補(bu)償金(jin)(jin)計算(suan)方(fang)式甲(jia)方(fang)應付(fu)乙(yi)方(fang)總(zong)額的(de)___倍加(jia)上包括但不限于甲(jia)方(fang)為了調(diao)查、處(chu)理、糾正乙(yi)方(fang)違(wei)反競業限制的(de)行(xing)為所付(fu)出的(de)經濟損(sun)失律(lv)師費(fei)、訴訟費(fei)、評估費(fei)、調(diao)查取證費(fei)等(deng)損(sun)失；

　　2、乙方(fang)違約(yue)行為造成甲方(fang)損失大(da)于違約(yue)金計算(suan)總額(e)的情況(kuang)下，乙方(fang)賠償標準：按本(ben)協議計算(suan)的數(shu)額(e)加上乙方(fang)或第三方(fang)獲利數(shu)額(e)/甲方(fang)直接與間接損失額(e)計算(suan)違約(yue)金；

　　3、乙方違反本協(xie)議競業限(xian)制相關規(gui)定的，應(ying)立即停止(zhi)違約，繼續履(lv)行本協(xie)議。

　　第五條爭議解決

　　因履行(xing)本合發生的爭(zheng)議，由爭(zheng)議雙(shuang)方協商解決，協商不成的，依(yi)法可以向合同簽訂地人民(min)法院起(qi)訴。

　　第六條其他

　　1、協議經雙方法定代表或授權(quan)代表簽字(zi)并加蓋公章后(hou)生(sheng)效。本協議一式兩(liang)份(fen)，具有同(tong)等(deng)法律(lv)效力，甲乙雙方各執一份(fen)；

　　2、本(ben)協(xie)(xie)議(yi)(yi)未盡事宜，可由(you)雙方補充約定后作(zuo)為(wei)附件，與本(ben)協(xie)(xie)議(yi)(yi)具有同等法(fa)律效力。對本(ben)協(xie)(xie)議(yi)(yi)的變更應當以書(shu)面(mian)形式(shi)進行。

　　甲方：

　　年月日

　　乙方：

　　年月日

競業限制協議書8

　　甲方（用人單位）：_________

　　地址：_________

　　性質：_________

　　法定代表(biao)人(ren)（委托代理人(ren)）：_________

　　乙方(fang)（勞(lao)動者）：_________

　　性別：_________

　　年(nian)齡：_________

　　民(min)族：_________

　　文化程度：_________

　　地址(zhi)：_________

　　籍(ji)貫(guan)：_________

　　身份證號碼：_________

　　根據《全民所有制(zhi)企業(ye)招用農民合同(tong)制(zhi)工(gong)人的規(gui)(gui)定(ding)》及省有關規(gui)(gui)定(ding)，甲乙雙(shuang)方在乎等(deng)自(zi)愿的基礎(chu)上簽訂本合同(tong)。

　　一、合同期限

　　本(ben)合同期自(zi)_________年(nian)(nian)_________月(yue)_________日起(qi)至(zhi)_________年(nian)(nian)_________月(yue)_________日止，合同期限為(wei)_________年(nian)(nian)。試用(yong)期自(zi)_________年(nian)(nian)_________月(yue)_________日起(qi)至(zhi)_________年(nian)(nian)_________月(yue)_________日止，期限為(wei)_________個月(yue)。

　　二、生產（工(gong)作(zuo)）任(ren)務

　　甲方安排(pai)乙方在_________崗位，為(wei)_________工(gong)種。具體的工(gong)作任務為(wei)：_________。

　　三、生產（工作）條件

　　甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)根(gen)據(ju)國家有關勞(lao)動(dong)安全(quan)衛生(sheng)的法規、標(biao)準，提供勞(lao)動(dong)保(bao)護(hu)設施(shi)，按(an)照同工種城鎮合同制工人標(biao)準發(fa)給(gei)(gei)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)勞(lao)動(dong)保(bao)護(hu)用(yong)品。乙(yi)方(fang)(fang)(fang)離開企業時，應將勞(lao)動(dong)保(bao)護(hu)用(yong)品歸(gui)還甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)，或由甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)作(zuo)價賣給(gei)(gei)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)。

　　四、勞動紀律

　　甲方(fang)根據國(guo)家(jia)有(you)關規(gui)定(ding)制定(ding)各(ge)項規(gui)章、制度，乙方(fang)嚴格遵守(shou)國(guo)家(jia)法律、法規(gui)，以及廠(chang)規(gui)廠(chang)紀，服從(cong)甲方(fang)管理，積(ji)極做好(hao)工作。

　　五(wu)、工(gong)作時間及勞動報酬

　　1．乙方每(mei)月工作(zuo)_________天，每(mei)天工作(zuo)_________小時。如(ru)雙方和工會同(tong)意延長工作(zuo)時間的，按加(jia)班給(gei)予(yu)報(bao)酬，加(jia)班費每(mei)小時_________元(yuan)。

　　2．乙(yi)方在試用期內的工資為_________元。試用期滿(man)考核合格(ge)的按(an)國家(jia)和(he)省有關(guan)規定定級。工資標準為：_________。

　　3．除國家另有特別規(gui)定外，乙方享受的(de)獎金、補貼、津貼與本單位從城鎮招收的(de)合同制工人(ren)相同，具體的(de)標準為(wei)：_________。

　　六、保(bao)險福利待遇

　　1．乙方享受的節假(jia)(jia)日、婚喪假(jia)(jia)、探親假(jia)(jia)、女(nv)職工(gong)產(chan)假(jia)(jia)，與甲方從城鎮招收的合同(tong)制工(gong)人(ren)相同(tong)。

　　2．乙方(fang)患病或非因工(gong)(gong)負傷，甲(jia)方(fang)給予乙方(fang)_________個月的停工(gong)(gong)醫(yi)療期(qi)(qi)(qi)。此(ci)期(qi)(qi)(qi)間的醫(yi)療待遇和病假工(gong)(gong)資，與甲(jia)方(fang)從城鎮招收的合(he)同(tong)制工(gong)(gong)人(ren)相同(tong)。醫(yi)療期(qi)(qi)(qi)滿后因不(bu)能從事(shi)原工(gong)(gong)作，也(ye)不(bu)能從事(shi)由(you)甲(jia)方(fang)另(ling)行安排的工(gong)(gong)作被解(jie)除(chu)合(he)同(tong)的，甲(jia)方(fang)發給相當于本人(ren)基(ji)本工(gong)(gong)資三至六個月的醫(yi)療補助(zhu)費。

　　3．乙(yi)方(fang)因病或非(fei)因工死亡的(de)，甲方(fang)發給喪葬(zang)費_________元(yuan)，一次性供養親(qin)屬救(jiu)濟費_________元(yuan)。

　　4．乙方(fang)(fang)因(yin)工(gong)負(fu)傷，甲方(fang)(fang)給予免費醫(yi)療。醫(yi)療期間，乙方(fang)(fang)原工(gong)資(zi)照(zhao)發(fa)。醫(yi)療終(zhong)結經醫(yi)院證明，并經勞動鑒定(ding)委員會確認(ren)不能從事原工(gong)作的，送回農村(cun)妥善安排(pai)，甲方(fang)(fang)按(an)下列辦(ban)法發(fa)給乙方(fang)(fang)因(yin)工(gong)致殘撫恤費：

　　（1）完全(quan)喪失勞(lao)動能力的，每月發給_________元，直(zhi)至乙方死亡；

　　（2）大部分喪失勞動能力的(de)，按乙方原工資的(de)70％發給(gei)，直至乙方死(si)亡；

　　（3）部(bu)分(fen)喪失勞動(dong)能力的，一次性發給(gei)_________元。

　　5．乙方(fang)(fang)因(yin)工死亡(wang)的，甲(jia)方(fang)(fang)按有(you)關規定發(fa)給乙方(fang)(fang)家屬喪葬補助費(fei)_________元(yuan)(yuan)，供養直(zhi)系(xi)親屬撫恤(xu)費(fei)_________元(yuan)(yuan)。

　　6．甲(jia)(jia)方(fang)按規定的時間和標準為乙(yi)方(fang)交納退休(xiu)養老金。如乙(yi)方(fang)回鄉時未到(dao)退休(xiu)年齡，甲(jia)(jia)方(fang)將(jiang)養老保(bao)險(xian)金以回鄉補助(zhu)金的形(xing)式一次(ci)發(fa)給(gei)乙(yi)方(fang)。如乙(yi)方(fang)轉為城鎮合同制工人，甲(jia)(jia)方(fang)將(jiang)這筆(bi)款項轉入養老保(bao)險(xian)金專(zhuan)戶。

　　7．乙(yi)方糧戶(hu)關系不轉人甲方所在地。甲方按同工(gong)種固定工(gong)標(biao)準為乙(yi)方向糧食部門辦理加價糧供應登記手續，糧食差價部分由甲方負擔(dan)。

　　8．乙方(fang)因勞動合同期滿(man)終止執行，或屬于第(di)(di)七條(tiao)第(di)(di)2款(kuan)第(di)(di)（3）項(xiang)和第(di)(di)（4）項(xiang)解除勞動合同時，甲方(fang)應按乙方(fang)工(gong)作每(mei)滿(man)一(yi)年（滿(man)半年不(bu)滿(man)一(yi)年按一(yi)年計算）發給一(yi)個(ge)月(yue)(yue)基(ji)本工(gong)資(zi)的生活補助費(fei)，但最多(duo)不(bu)超(chao)過本人十二個(ge)月(yue)(yue)的基(ji)本工(gong)資(zi)。

　　七、合同(tong)的變更、終止(zhi)、解(jie)除和續訂

　　1．在(zai)下(xia)列(lie)情(qing)況(kuang)下(xia)，甲乙(yi)雙方可以變(bian)更本(ben)合同的相關內(nei)容：

　　（1）甲方(fang)經上級主管(guan)部(bu)門批準轉(zhuan)產、調整生產任務，或者由于情況變化經甲乙(yi)雙方(fang)協商同意的；

　　（2）甲乙雙方協商同意，且不損害國家、集體和他人(ren)利益的；

　　（3）本合同(tong)訂立時所依據的法律、法規(gui)、規(gui)章(zhang)、政策已經修改的；

　　（4）由于不可抗(kang)力(li)致使本(ben)合同(tong)無法完(wan)全履行(xing)的；

　　（5）法律、法規規定的(de)其(qi)他情況(kuang)。

　　2．下列情(qing)況，甲方可以解除合(he)同：

　　（1）乙方在試用期(qi)內(nei)，經發現不符合(he)錄(lu)用條件的(de)；

　　（2）乙方無故不能完成合(he)同所規定的(de)生(sheng)產、工作任務的(de)；

　　（3）乙(yi)方患(huan)病或(huo)非(fei)因(yin)工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的；

　　（4）甲方(fang)宣告破(po)產，或者(zhe)瀕臨破(po)產處(chu)于法定整頓(dun)期間的（須提前三十(shi)日向(xiang)工(gong)(gong)會(hui)或者(zhe)全(quan)體職(zhi)工(gong)(gong)說明情況，并(bing)向(xiang)勞動(dong)行政部門(men)報告）；

　　（5）按國家有關規定應予(yu)辭退的(de)。

　　3．下列情況，甲(jia)方不(bu)得解除勞(lao)動(dong)合同：

　　（1）勞動(dong)合同期限未滿，又(you)不符合本條第2款規(gui)定的；

　　（2）乙方患有(you)職業病或(huo)因工負傷，并經醫務(wu)勞動鑒定(ding)委員會確認，屬于(yu)全部或(huo)大部分喪(sang)失勞動能力的；

　　（3）乙方患病或(huo)非因(yin)工(gong)負傷(shang)，在(zai)規定(ding)的醫療期內的；

　　（4）乙方(fang)為女職(zhi)工(gong)，在孕期(qi)(qi)、產假(jia)和哺乳(ru)期(qi)(qi)間的。

　　4．下列情況(kuang)，乙方可以(yi)解(jie)除勞動合(he)同：

　　（1）甲方不能(neng)按照合同(tong)規定(ding)，支(zhi)付勞動報(bao)酬的；

　　（2）經國家有關部(bu)門確(que)認，甲(jia)方生(sheng)產安(an)全衛生(sheng)條(tiao)件惡劣，嚴重危害乙方身體健康(kang)的(de)的(de)'；

　　（3）經甲方同意(yi)，乙方自費考入中等專業以上學(xue)校學(xue)習的；

　　（4）甲方(fang)(fang)不履行勞動(dong)合(he)同或者(zhe)違反(fan)國(guo)家(jia)法(fa)律、政策，侵害乙方(fang)(fang)合(he)法(fa)權益的。

　　5．合(he)同(tong)(tong)期滿(man)后應即終止執行(xing)，甲方因生產工作需(xu)要，在(zai)征得(de)乙方同(tong)(tong)意的(de)(de)條件下，雙方可以(yi)續訂(ding)合(he)同(tong)(tong)。一(yi)方不(bu)同(tong)(tong)意續訂(ding)的(de)(de)，另一(yi)方不(bu)得(de)強(qiang)迫。合(he)同(tong)(tong)期滿(man)一(yi)個月之內既不(bu)終止，又不(bu)履(lv)行(xing)續訂(ding)手續的(de)(de)，視本(ben)合(he)同(tong)(tong)為續訂(ding)同(tong)(tong)一(yi)期限的(de)(de)合(he)同(tong)(tong)。

　　6．乙方(fang)被依(yi)法開(kai)除、勞動教(jiao)養、判刑的，勞動合同自行解除。

　　7．任(ren)何一(yi)方(fang)解(jie)除合(he)同(tong)(tong)，必須提(ti)前三(san)十天以書面形式通知對方(fang)，方(fang)可辦(ban)理(li)解(jie)除合(he)同(tong)(tong)手續。但(dan)試用期經(jing)發現不合(he)格的、因辭(ci)退解(jie)除合(he)同(tong)(tong)的除外。此外，符合(he)第七條第4款(kuan)（1）、（2）、（4）情形之一(yi)的，乙方(fang)可隨時解(jie)除勞動合(he)同(tong)(tong)。

　　八、雙方需(xu)約定(ding)的(de)事項

　　1．甲方為乙(yi)(yi)方提(ti)供住房(fang)(fang)，房(fang)(fang)租、水電費(fei)由乙(yi)(yi)方自理。甲方發給乙(yi)(yi)方住房(fang)(fang)補貼（每月(yue)_________元）。

　　2．甲方因生產、經營(ying)條件變化，以及_________等情(qing)況，經乙方同意，可(ke)以在不變更(geng)合同條款(kuan)的(de)(de)情(qing)況下，安排乙方從事本(ben)合同規定以外的(de)(de)工作。

　　3．乙方(fang)在其(qi)戶口所(suo)在地應征人(ren)伍以及_________等情(qing)況，乙方(fang)可以解除合同。

　　4．甲方(fang)(fang)因調(diao)整生產任務而富(fu)余生產人(ren)員，乙方(fang)(fang)試用期滿(man)經考核不合(he)格的，以及_________等情況，甲方(fang)(fang)可以解除合(he)同。

　　九、違約責任

　　任(ren)何(he)一方(fang)違(wei)反合同規定，應承擔違(wei)約責(ze)任(ren)，付給對(dui)方(fang)違(wei)約金_________元。給對(dui)方(fang)造成經濟損(sun)失的，應根據后果和責(ze)任(ren)大小(xiao)予以賠(pei)償。

　　十、其他(ta)約定事項

　　_________。

　　十一、勞動爭議處理(li)

　　甲乙雙方因執行本合(he)同發生爭議(yi)，當(dang)事人(ren)應(ying)向本企業(ye)勞動爭議(yi)調解(jie)委員會(hui)申請調解(jie)。調解(jie)無效的(de)，向有管轄權的(de)勞動爭議(yi)仲(zhong)裁委員會(hui)申請仲(zhong)裁，對裁決不服的(de)，向人(ren)民法(fa)院(yuan)起訴。

　　十二、本合同(tong)旨(zhi)在確(que)定甲乙雙方勞(lao)動關系，明確(que)雙方責權(quan)利。有關條文的具體實施(shi)，甲方在不(bu)違背國(guo)家(jia)現(xian)行法律、法規、政策的前提下制定實施(shi)細則。

　　十三(san)、本合(he)同(tong)自簽訂(ding)之日起生(sheng)效，一式_________份，甲乙雙方各執_________份。本合(he)同(tong)用鋼筆(bi)或(huo)毛(mao)筆(bi)填(tian)寫，涂改、未(wei)經合(he)法(fa)授權代簽無效。

　　甲方(fang)（蓋章）：_________ 乙方(fang)（簽字）：_________

　　法定代表人(ren)（委托代理人(ren)）：_________

　　_________年(nian)____月____日(ri) _________年(nian)____月____日(ri)

　　簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

競業限制協議書9

　　合同編號：________合同簽訂地：________

　　甲方：________乙(yi)方：________

　　法定代表人：________身份證(zheng)號：________

　　鑒于：

　　員工(gong)(gong)在公(gong)司工(gong)(gong)作(zuo)期間能夠(gou)接觸、掌握公(gong)司及(ji)其關聯公(gong)司的商業秘密。現就(jiu)對員工(gong)(gong)的競業限(xian)制業務和競業限(xian)制區域范(fan)圍(wei)達成一致，協(xie)議如下：

　　第一條競業限制

　　1、競(jing)業限制(zhi)期(qi)限為(wei)員工與公司任何(he)一方(fang)與對方(fang)終止或(huo)解除勞動(dong)合(he)同之日起的(de)____個月內，員工不得(de)自營或(huo)為(wei)他人經營與公司有競(jing)爭的(de)業務；

　　2、競業(ye)限制的區域(yu)為甲方或(huo)其關聯企業(ye)從事或(huo)計劃(hua)從事其各自(zi)業(ye)務的`地理(li)范圍(wei)。

　　第(di)二條乙方的(de)義務

　　1、不得(de)與(yu)公(gong)司的客戶發生商業接(jie)(jie)觸。包括為其提供信息、提供服務、收取訂單、直接(jie)(jie)或間接(jie)(jie)轉移公(gong)司的業務等行為；

　　2、直接(jie)或間(jian)接(jie)引誘、要(yao)求、勸(quan)說、雇(gu)用或_____公(gong)司(si)的(de)其他員工(gong)離職，或試(shi)圖引誘、要(yao)求、勸(quan)說、雇(gu)用、_____或帶(dai)走(zou)公(gong)司(si)的(de)其他員工(gong)；

　　3、不論(lun)因(yin)何種原因(yin)從甲方(fang)離職(zhi)，離職(zhi)后____年(nian)內(nei)不得到與甲方(fang)有競爭(zheng)關系(xi)的單位就職(zhi)。

　　第(di)三條甲方(fang)的義務(wu)

　　在乙(yi)方履行競業限(xian)制協(xie)議的期間，甲(jia)(jia)方應當(dang)支付乙(yi)方競業限(xian)制補(bu)(bu)償金(jin)。未支付競業限(xian)制補(bu)(bu)償金(jin)由甲(jia)(jia)方承擔違約(yue)責任，違約(yue)金(jin)為(wei)____元人民幣。

　　第四條違約責任

　　乙方(fang)違(wei)(wei)反本(ben)協議的約(yue)(yue)定，應立即(ji)停(ting)止違(wei)(wei)約(yue)(yue)，繼(ji)續履行本(ben)協議外(wai)，向甲(jia)(jia)方(fang)支(zhi)付(fu)違(wei)(wei)約(yue)(yue)金____元，違(wei)(wei)約(yue)(yue)金不(bu)足以補償(chang)甲(jia)(jia)方(fang)損失的，乙方(fang)還應賠(pei)償(chang)甲(jia)(jia)方(fang)因(yin)此受到的所有損失。

　　第五條其他

　　因履行本協議(yi)發(fa)生(sheng)爭議(yi)，雙方首先應協商解決，如協商不成(cheng)，任(ren)何一方提起的(de)訴訟均由甲方所在地(di)人民法院管轄。

　　本協(xie)議一式兩份(fen)，甲(jia)乙雙(shuang)方各持(chi)一份(fen)，具有同等法律效力(li)。

　　甲方(fang)：________乙方(fang)：________

　　________年(nian)________月________日________年(nian)________月________日

競業限制協議書10

　　甲方（用人單位）：

　　乙方(fang) （勞動(dong)者）：

　　身份證(zheng) 號：

　　鑒于(yu)乙(yi)方(fang)從事職務(wu)對甲(jia)方(fang)具有重要影(ying)響并知(zhi)悉甲(jia)方(fang)商(shang)業秘密，故為保(bao)護雙方(fang)的合法權益，特根(gen)據(ju)國家有關法律法規，本著平等自(zi)愿(yuan)和誠(cheng)信的原則，經協(xie)商(shang)一致，達成下(xia)列協(xie)議，雙方(fang)共(gong)同遵守(shou)：

　　一、乙方義務

　　1、未(wei)經甲方書面同意(yi)，乙方在職(zhi)期間不得自營或者為他人生產(chan)、經營與企業同類的(de)產(chan)品，甲方生產(chan)、銷售的(de)主要產(chan)品包(bao)括：

　　（1）

　　（2）

　　（3）

　　2、無論甲(jia)、乙(yi)雙方因何原因解除(chu)、終(zhong)止(zhi)勞動關(guan)系(xi)，乙(yi)方自離職(zhi)后二年內不得在與企業(ye)有(you)競(jing)爭關(guan)系(xi)的.單位就職(zhi)，與甲(jia)方有(you)競(jing)爭關(guan)系(xi)的其他單位主(zhu)要(yao)包括：

　　（1）

　　（2）

　　（3）

　　3、無論甲、乙(yi)雙方因何原因解除、終止勞動(dong)關系，乙(yi)方自離職后二年內不得(de)自己生產或者(zhe)經營同類產品、從(cong)事(shi)同類業(ye)務，不得(de)從(cong)事(shi)與企業(ye)商業(ye)秘密有(you)關的(de)產品的(de)生產、銷售。

　　二、甲方義務

　　甲、乙(yi)雙方解除或者(zhe)終止勞動合同后，甲方在競業限(xian)制期限(xian)內(nei)應按月向乙(yi)方支(zhi)付勞動者(zhe)經濟(ji)補(bu)償，標準為當地最(zui)低工資標準。

　　三、違約責任

　　乙(yi)方不履行規定的(de)義務，應當承擔違約(yue)責任，并一次性向(xiang)甲方支付違約(yue)金(jin)；違約(yue)金(jin)數額(e)為甲、乙(yi)雙方終止勞動關系(xi)前十二個月工資收(shou)入的(de)十倍(bei)。同時，乙(yi)方因(yin)違約(yue)行為所獲(huo)得的(de)收(shou)益應當向(xiang)甲方退還；

　　四、爭議解決

　　因本協(xie)議引起的糾紛，由(you)雙方協(xie)商(shang)解決(jue)。如(ru)協(xie)商(shang)不成，則提交至企業住所地的勞(lao)動爭(zheng)議仲裁委員會仲裁。

　　五、合同效力

　　1、本合(he)同自(zi)雙(shuang)方簽章之日起(qi)生效。本合(he)同的修改，必須采用雙(shuang)方同意的書(shu)面形(xing)式(shi)；

　　2、雙(shuang)方確認(ren)，已經(jing)仔(zi)細(xi)審閱過合同(tong)的(de)內容，并完全(quan)了解合同(tong)各條款的(de)法律含義。

　　甲方(章)：員工(gong)(簽字(zi)):

　　簽訂時間：

競業限制協議書11

　　合同編號：

　　合同簽訂地：

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證號：

　　根據有關法律規定(ding)，甲乙雙方經友好協商，達成如下競業禁(jin)止條款以(yi)資共同遵守：

　　一、乙方承諾

　　1、在與甲方簽訂本協(xie)議時，不受(shou)原單位競(jing)業(ye)禁止協(xie)議的(de)約束；

　　2、未經甲(jia)(jia)方同(tong)(tong)意，在(zai)職期間(jian)不得自己經營或者為他人經營與甲(jia)(jia)方同(tong)(tong)類企業；

　　3、不(bu)論(lun)因(yin)何種原因(yin)從甲(jia)(jia)方(fang)(fang)離職，離職后___年內乙方(fang)(fang)不(bu)得(de)在與甲(jia)(jia)方(fang)(fang)生產(chan)同(tong)(tong)一產(chan)品和(he)有競(jing)爭關(guan)系的(de)(de)其(qi)他單(dan)位(wei)任職，不(bu)得(de)自己從事(shi)與甲(jia)(jia)方(fang)(fang)有競(jing)爭關(guan)系的(de)(de)產(chan)品的(de)(de)經營，不(bu)得(de)從事(shi)經營與甲(jia)(jia)方(fang)(fang)有相(xiang)同(tong)(tong)或(huo)類似客戶的(de)(de)行業，也(ye)不(bu)得(de)從事(shi)經營與甲(jia)(jia)方(fang)(fang)經營項目相(xiang)同(tong)(tong)或(huo)類似的(de)(de)行業；

　　4、乙方(fang)在離(li)職之(zhi)前不得搶奪甲方(fang)客戶(hu)；

　　5、乙方離職后不得(de)誘使其他知悉甲(jia)方商業秘密的(de)員工(gong)離職。

　　二、甲方承諾

　　解除或終止勞動合同后，競業限(xian)制期(qi)內(nei)甲(jia)方按(an)月給(gei)予乙方經濟補償金：每(mei)月人(ren)民幣____元。

　　三、競爭業務

　　競(jing)爭業(ye)務(wu)(wu)指甲方(fang)或(huo)其關聯企(qi)業(ye)從事(shi)或(huo)計(ji)劃從事(shi)的業(ye)務(wu)(wu)和與(yu)甲方(fang)或(huo)其關聯企(qi)業(ye)所經營的業(ye)務(wu)(wu)相(xiang)同、相(xiang)近(jin)或(huo)相(xiang)競(jing)爭的其他(ta)業(ye)務(wu)(wu)。

　　四、競爭的地域范圍

　　指甲方或(huo)其關(guan)聯企業從(cong)事(shi)或(huo)計劃從(cong)事(shi)其各自業務的地理范圍。

　　五、違約責任

　　1、員(yuan)(yuan)工(gong)違反本協議約定，公司將停止支付競業限制補(bu)償金(jin)，并(bing)有權利要求員(yuan)(yuan)工(gong)糾正違約行為。

　　2、負有競業限制義務的員(yuan)工(gong)(gong)如違(wei)反本協議，應當(dang)一次(ci)性向公(gong)司(si)(si)支付(fu)違(wei)約(yue)金(jin)。如違(wei)約(yue)金(jin)不(bu)足彌補公(gong)司(si)(si)實際損失的.，公(gong)司(si)(si)還有權(quan)要求員(yuan)工(gong)(gong)按照實際損失向公(gong)司(si)(si)承擔賠償責任。

　　3、員工(gong)依照(zhao)本協議(yi)約定承擔賠償(chang)損失和其(qi)他民事(shi)責任(ren)后，公司(si)仍保留提請(qing)司(si)法途徑追究員工(gong)刑事(shi)及行政責任(ren)的權利。

　　六、爭議的解決辦法

　　雙方(fang)(fang)應努力通(tong)過友好協(xie)(xie)商解(jie)決因本協(xie)(xie)議(yi)所(suo)產生的或(huo)與(yu)本協(xie)(xie)議(yi)有(you)關(guan)的所(suo)有(you)爭(zheng)議(yi)。如協(xie)(xie)商未果，任何(he)一方(fang)(fang)均(jun)可向______勞(lao)動(dong)爭(zheng)議(yi)仲(zhong)裁(cai)委員會(hui)提起仲(zhong)裁(cai)。

　　七、其他

　　協(xie)(xie)議經雙方法定代表(biao)(biao)或授權代表(biao)(biao)簽字并加蓋公章后生效(xiao)。本協(xie)(xie)議一式兩份，具有同等法律效(xiao)力，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：

　　年月日

　　乙方：

　　年月日

競業限制協議書12

　　合同簽訂地：_________

　　甲方：_________

　　法定代表人：_________

　　乙方：_________

　　身份證(zheng)號：_________

　　風險提(ti)示：_________

　　鑒于乙(yi)(yi)方(fang)(fang)受聘(pin)于或服務于甲方(fang)(fang)，在職或服務期間乙(yi)(yi)方(fang)(fang)有(you)從甲方(fang)(fang)獲得商(shang)(shang)業(ye)(ye)秘密的(de)機(ji)會，有(you)獲得及(ji)增(zeng)進知(zhi)識、經驗、技能的(de)機(ji)會，甲方(fang)(fang)給乙(yi)(yi)方(fang)(fang)的(de)勞(lao)動(dong)支付了工(gong)資、獎(jiang)金、提成、獎(jiang)勵等報酬(chou)；乙(yi)(yi)方(fang)(fang)明白不與(yu)甲方(fang)(fang)是(shi)獲取以上回報的(de)必要條件。為(wei)切實保護甲方(fang)(fang)的(de)商(shang)(shang)業(ye)(ye)秘密及(ji)其(qi)他合法(fa)權益，確保乙(yi)(yi)方(fang)(fang)不與(yu)甲方(fang)(fang)XX，根據《勞(lao)動(dong)法(fa)》、《公司法(fa)》及(ji)其(qi)他、相(xiang)關法(fa)律法(fa)規，雙(shuang)方(fang)(fang)協商(shang)(shang)一(yi)致簽訂以下競業(ye)(ye)限制協議：

　　第一條競業禁止

　　乙(yi)方在甲(jia)方工作(zuo)期間，以及離職前不得(de)：

　　1、設立、從事(shi)、參與或經(jing)營任(ren)何與甲(jia)方或關(guan)聯方具有競爭性(xing)的實體企業(ye)；

　　2、以任何(he)方式在任何(he)_______。

　　第三(san)方(fang)內(nei)（無論是否與甲方(fang)具(ju)有競爭業(ye)務）擔任任何職務或者擁(yong)有利益，上述任何職務包括但(dan)不限于雇員(yuan)、董(dong)事、監事、經(jing)理(li)(li)、合伙人、管理(li)(li)人員(yuan)、顧問、投資人或代理(li)(li)人、股(gu)東等；

　　3、為與甲方(fang)或(huo)其關聯方(fang)有直接(jie)或(huo)間接(jie)競(jing)爭業務的實體或(huo)個(ge)人提供咨詢建議、財(cai)務支持或(huo)擔保；

　　4、引(yin)誘(you)、游(you)(you)說(shuo)或接(jie)近(jin)，或者(zhe)企圖引(yin)誘(you)、游(you)(you)說(shuo)或接(jie)近(jin)，促使甲方(fang)(fang)或其(qi)(qi)關(guan)聯方(fang)(fang)的其(qi)(qi)他員工解除其(qi)(qi)與甲方(fang)(fang)或該關(guan)聯方(fang)(fang)的勞動關(guan)系。

　　第二條競爭業務

　　指甲(jia)方(fang)或(huo)其(qi)關聯企(qi)業從事或(huo)計劃從事的(de).業務(wu)和與甲(jia)方(fang)或(huo)其(qi)關聯企(qi)業所經營的(de)業務(wu)相(xiang)同、相(xiang)近或(huo)相(xiang)競爭的(de)其(qi)他業務(wu)。

　　第三條競爭的期限

　　指乙方受(shou)聘于(yu)甲(jia)方的期限和該期限終(zhong)止后(hou)_____的時(shi)間。風(feng)險提示(shi)：

　　雖然競(jing)業限(xian)制是由用人單位(wei)與勞動(dong)者約(yue)定(ding)(ding)的(de)(de)，但(dan)并不(bu)意(yi)味著這個約(yue)定(ding)(ding)的(de)(de)時(shi)限(xian)可(ke)(ke)以隨心所欲不(bu)受限(xian)制。競(jing)業限(xian)制期(qi)(qi)限(xian)的(de)(de)約(yue)定(ding)(ding)可(ke)(ke)根(gen)據商業秘密的(de)(de)價值、競(jing)爭優(you)勢的(de)(de)持續時(shi)間以及員工掌握(wo)秘密的(de)(de)程(cheng)度(du)協(xie)商確(que)定(ding)(ding)，但(dan)應注(zhu)意(yi)最長期(qi)(qi)限(xian)不(bu)得超過_____。

　　第四條競爭區域

　　競(jing)爭的(de)區域指甲方或其(qi)關聯企業從事或計劃從事其(qi)各自業務的(de)地理范圍。

　　第五條競業限制補償金風險提示

　　用(yong)人(ren)單位與勞動者簽訂了競業限(xian)制的(de)合同(tong)(tong)，用(yong)人(ren)單位則(ze)要支付相應的(de)費用(yong)，這也是(shi)公平(ping)合理原則(ze)的(de)具體體現。若雙方約定了競業限(xian)制，但(dan)未(wei)約定相應補(bu)償(chang)金或是(shi)沒有如(ru)期支付補(bu)償(chang)金，則(ze)員工(gong)可依(yi)據先履行抗辯權，不履行同(tong)(tong)業競業限(xian)制的(de)義務。

　　用人單位(wei)在約定競業(ye)禁止補(bu)償(chang)金(jin)(jin)時，補(bu)償(chang)應當(dang)與員工(gong)的(de)收(shou)入情況(kuang)(kuang)相(xiang)一致，還應綜合(he)考慮(lv)到這一商業(ye)秘密(mi)帶給用人單位(wei)的(de)利益，競業(ye)禁止的(de)時間長短，區域(yu)范圍的(de)大(da)小等情況(kuang)(kuang)。乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)的(de)競業(ye)限制(zhi)補(bu)償(chang)金(jin)(jin)由甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)按(an)季(ji)度向其支付。乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)領取補(bu)償(chang)金(jin)(jin)時，應向甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)出(chu)示當(dang)前的(de)任職(zhi)情況(kuang)(kuang)證明，經甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)向乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)工(gong)作(zuo)單位(wei)確認后方(fang)(fang)(fang)(fang)可領取。乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)逾期一個季(ji)度未能(neng)向甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)提交任職(zhi)情況(kuang)(kuang)證明，視為(wei)放棄(qi)該季(ji)度的(de)補(bu)償(chang)金(jin)(jin)。

　　第六條違約責任風險提示

　　為了保(bao)護用人單位的(de)利益(yi)，應當在競(jing)業禁止協議(yi)(yi)里(li)約(yue)(yue)定(ding)(ding)違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)金(jin)(jin)。如果勞動者違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)了，則可要求其(qi)按約(yue)(yue)定(ding)(ding)承擔相應的(de)違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)責(ze)任。在合同中可直接約(yue)(yue)定(ding)(ding)違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)金(jin)(jin)的(de)數額，也(ye)可約(yue)(yue)定(ding)(ding)違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)金(jin)(jin)的(de)計算公式。具體數額法律沒有明確規(gui)定(ding)(ding)，但(dan)是在約(yue)(yue)定(ding)(ding)違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)金(jin)(jin)時不宜(yi)過(guo)高，以避免員工以違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)金(jin)(jin)過(guo)高而請求法院降(jiang)低違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)金(jin)(jin)，增加麻煩。乙(yi)方(fang)違(wei)(wei)(wei)(wei)反本協議(yi)(yi)的(de)約(yue)(yue)定(ding)(ding)，應立即停止違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)，繼續履行本協議(yi)(yi)外(wai)，向甲方(fang)支付違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)金(jin)(jin)____元，違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)金(jin)(jin)不足以補償甲方(fang)損失的(de)，乙(yi)方(fang)還應賠償甲方(fang)因此受到的(de)所有損失。

　　第七條其他

　　因(yin)履行本協議(yi)發生爭議(yi)，雙方首先應協商解(jie)決，如(ru)協商不成(cheng)，任何一方提起(qi)的訴訟(song)均由甲方所在地人民法院管轄。

　　本協議(yi)一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同(tong)等法(fa)律效力(li)。

　　甲(jia)方：_____

　　_____年____月____日

　　乙方(fang)：_____

　　_____年____月____日

競業限制協議書13

　　（文(wen)中(zhong)藍色字體下載后會有(you)風險提示）

　　合同編號：____________

　　合同簽訂地：__________

　　甲(jia)方：（用人(ren)單位）

　　法定代表人：

　　乙(yi)方：（勞動(dong)者）

　　身份證號：

　　鑒于：

　　乙方(fang)(fang)已(yi)經知悉甲方(fang)(fang)重要商(shang)業秘密(mi)或者對甲方(fang)(fang)的(de)競爭(zheng)優勢具有(you)重要影響，為(wei)保(bao)護(hu)雙(shuang)方(fang)(fang)的(de)合法(fa)權益，甲、乙雙(shuang)方(fang)(fang)根據國家有(you)關(guan)法(fa)律法(fa)規，本著平(ping)等(deng)、自(zi)愿、公平(ping)、誠(cheng)信(xin)的(de)精神，經充分協(xie)(xie)商(shang)一致(zhi)后，制定的(de)協(xie)(xie)議如下：

　　第一條競業限制業務

　　指乙方(fang)在甲(jia)方(fang)從事(shi)的業務和甲(jia)方(fang)的業務相(xiang)同、相(xiang)近或相(xiang)競爭的其他業務。

　　第二條競業限制的區域范圍

　　指(zhi)甲方正(zheng)在從事或(huo)計劃(hua)從事其各(ge)自業務的(de)地理范圍。

　　第三條乙方的義務

　　1、未經(jing)(jing)甲(jia)方同意，在職期間不得自營或者(zhe)為(wei)他人經(jing)(jing)營（包括投資于）與(yu)甲(jia)方同類的營業。

　　2、不論何種原因從甲方離(li)職，離(li)職后____年內（自勞動關(guan)系解除之日(ri)起(qi)計算(suan)，到勞動關(guan)系解除____年后的次日(ri)止）都不得(de)到與(yu)甲方有競爭關(guan)系的`單位就職。

　　3、不(bu)論(lun)何種(zhong)原因(yin)從(cong)甲方(fang)離職，離職后年(nian)內(nei)（自(zi)勞動關系(xi)解除之日起計算，到(dao)勞動關系(xi)解除____年(nian)后的次日）都(dou)不(bu)得自(zi)辦與(yu)甲方(fang)有競爭關系(xi)的企業(ye)或者從(cong)事與(yu)甲方(fang)商業(ye)秘(mi)密有關的產(chan)品的生產(chan)經(jing)營(ying)。

　　第四條甲方的義務

　　從(cong)乙方離職后開始(shi)計算競(jing)業(ye)限制時起(qi)，甲方應(ying)當按(an)照競(jing)業(ye)限制期限向(xiang)乙方支(zhi)付(fu)(fu)一定數(shu)額(e)的競(jing)業(ye)限制補(bu)償(chang)費。補(bu)償(chang)費的年支(zhi)付(fu)(fu)額(e)由(you)下列公式求得：

　　C=(AI-PI)，其中：

　　C：競業限制年補償費；

　　AI：乙方(fang)離開甲方(fang)單位前(qian)三年（或者前(qian)一年）從甲方(fang)獲得的年平(ping)均收入；

　　PI：乙方承擔競業限制義務后，從事(shi)其(qi)他工作實際或能夠獲(huo)得的年收(shou)入。

　　第五條補償支付

　　甲方向乙方按(an)月支付經濟補償金____元。于每月______日(ri)支付。

　　第六條違約責任

　　乙(yi)方不履(lv)行(xing)本協(xie)議，應當支(zhi)付甲(jia)方違約(yue)金(jin)____元(yuan)。如有損害甲(jia)方的(de)名聲或者給(gei)甲(jia)方造(zao)成損失(shi)，乙(yi)方應當承擔賠償責任。甲(jia)方不履(lv)行(xing)本協(xie)議，造(zao)成乙(yi)方損失(shi)的(de)，要支(zhi)付乙(yi)方____元(yuan)違約(yue)金(jin)。

　　第七條雙方權利義務的終止

　　1、乙方所掌握的甲方重(zhong)要商業秘密已(yi)(yi)經公開，而且由于該公開導(dao)致乙方對甲方的競爭優(you)勢已(yi)(yi)無重(zhong)要影響。

　　2、乙(yi)方在不違反本協議約定的(de)(de)競業(ye)限(xian)(xian)制義務前提下，可以(yi)要求甲(jia)方繼續履行給付競業(ye)限(xian)(xian)制補償(chang)費義務，甲(jia)方拒(ju)絕的(de)(de)，乙(yi)方不再受本協議的(de)(de)限(xian)(xian)制。

　　第八條違約救濟

　　甲乙雙方(fang)不(bu)履行本(ben)協議(yi)或者(zhe)給對方(fang)造成(cheng)一定(ding)的損(sun)害，則要向對方(fang)支(zhi)付違約金____元。

　　第九條協議的生效及其他

　　本協議自雙方(fang)簽字后產(chan)生法律效力，雙方(fang)各執一份，具有同(tong)等的法律效力。

　　甲方：

　　______年______月______日

　　乙方：

　　______年(nian)______月______日(ri)

競業限制協議書14

合(he)同編號(hao)：_________

　　甲方(fang)：_________（通常為用工單位）

　　乙方：_________（姓名、性別、年齡(ling)、住址）

　　用工形式：_________

　　鑒證(zheng)編號(hao)：_________

　　甲方因生產經營(ying)需要(yao)，經考核(he)，錄用乙方_________（姓名(ming)）為_________（工程(cheng)名(ming)稱）工人(ren)，遵照國家有關勞(lao)動法律法規(gui)，經雙(shuang)方協商，簽訂(ding)本合(he)同。

　　第一條甲方錄用(yong)乙方從事(shi)_________（工作(zuo)名稱(cheng)）。

　　第二條勞動合(he)同期(qi)限(xian)從_________年(nian)_________月(yue)_________日起至_________年(nian)_________月(yue)_________日時止(zhi)。其中試用期(qi)限(xian)為_________個(ge)月(yue)，至_________年(nian)_________月(yue)_________日止(zhi)。

　　第(di)三(san)條甲方的基本權利(li)義(yi)務是：

　　一、根據生產(chan)經營的需要(yao)和本(ben)單位(wei)的規章制度及本(ben)合同的各項條(tiao)款對乙方進行管(guan)理。

　　二、保(bao)護(hu)乙方(fang)的合法權益(yi)，按(an)規定付給乙方(fang)工資、獎金、津貼以及保(bao)險福利和其他政(zheng)策性補貼。

　　三、做(zuo)好乙方上崗(gang)前的(de)培訓工(gong)作并提(ti)供符合國(guo)家安(an)全(quan)標準(zhun)的(de).勞動(dong)作業衛生條件。

　　四、依(yi)照國家有關規定對乙方(fang)進(jin)行獎懲。

　　第四(si)條乙方的基本權利(li)義務是：

　　一、享受_________待遇(yu)（寫明待遇(yu)的內容）。

　　二、遵守國家法律(lv)法規(gui)和(he)甲方(fang)的規(gui)章制度。

　　三、完成甲方(fang)分配的生產任(ren)務和經(jing)濟(ji)指(zhi)標。

　　第(di)五條工資待遇：_________（要寫明(ming)確具(ju)體）

　　第六條工(gong)作時間(jian)：_________（每周(zhou)不超過_________小時）

　　第七條勞動保險及(ji)福利待遇(yu)：_________

　　第八條(tiao) 勞(lao)動合(he)同(tong)的變更和解(jie)除(chu)(chu)：_________（寫明變更和解(jie)除(chu)(chu)的條(tiao)件(jian)。如(ru)雙方(fang)可以規(gui)定，合(he)同(tong)生效后(hou)，甲(jia)乙雙方(fang)無正當理由不得提前解(jie)除(chu)(chu)合(he)同(tong)。任何一(yi)方(fang)解(jie)除(chu)(chu)合(he)同(tong)，須提前_________天(tian)通知(zhi)對方(fang)，方(fang)能(neng)解(jie)除(chu)(chu)合(he)同(tong)，并辦理有關手續。）

　　第九條本合同一式份(fen)，甲乙雙(shuang)方(fang)各執份(fen)，報鑒證機關存留一份(fen)。本合同自雙(shuang)方(fang)簽字之(zhi)日起生(sheng)效。

　　甲(jia)方（蓋(gai)章(zhang)）：_________ 乙方（簽字）：_________

　　法人代表（簽(qian)字）：_________

　　_________年____月(yue)(yue)____日 _________年____月(yue)(yue)____日

　　簽訂地(di)點：_________ 簽訂地(di)點：_________

競業限制協議書15

　　合同編號：

　　合同簽訂地：

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證號：

　　鑒于：

　　1、乙方將要（或已經）成為甲(jia)方的(de)聘(pin)用員工，與甲(jia)方建立(li)勞動關系；

　　2、乙方(fang)已經（或(huo)可能）知悉(xi)公司重(zhong)要商(shang)業秘密或(huo)者對公司的競爭優勢具有重(zhong)要影響；

　　3、乙方進一步承認，如果其(qi)離(li)開(kai)公司后在與(yu)公司競(jing)爭的(de)單位工作，將會損害(hai)公司的(de)業務，可能給公司造(zao)成難以挽回的(de)損失。

　　根據《中華人民共和國勞(lao)動合同法(fa)(fa)》及其(qi)他(ta)有關法(fa)(fa)律、法(fa)(fa)規，甲乙雙方經平等協(xie)商同意，自愿(yuan)簽訂(ding)本協(xie)議，共同遵守：

　　一、競爭業務

　　指與該員工離職時甲(jia)方及(ji)其關聯(lian)公司已開展的(de)(de)業務有(you)競(jing)爭(zheng)關系(xi)；有(you)競(jing)爭(zheng)關系(xi)的(de)(de)單位(wei)包(bao)括與甲(jia)方及(ji)其關聯(lian)公司直接競(jing)爭(zheng)的(de)(de)單位(wei)及(ji)其直接或(huo)(huo)間(jian)接參股或(huo)(huo)控股或(huo)(huo)受(shou)同一公司控制的(de)(de)的(de)(de)單位(wei)。

　　二、競業的區域

　　區域：指甲方或(huo)(huo)其關聯(lian)企(qi)業從事或(huo)(huo)計劃(hua)從事其各自業務的(de)地理范圍。

　　三、乙方的義務

　　在期(qi)限內不直接(jie)或(huo)間接(jie)地勸說(shuo)、引誘、鼓勵或(huo)以(yi)其他方(fang)式促(cu)使公司或(huo)其關聯公司：

　　1、任何管理(li)(li)人員或(huo)雇員終止該等(deng)管理(li)(li)人員或(huo)雇員與公(gong)司(si)或(huo)其關(guan)聯公(gong)司(si)的聘用關(guan)系；

　　2、任何(he)客(ke)戶、供應(ying)商(shang)、被許可(ke)人、許可(ke)人或(huo)與(yu)公(gong)(gong)司或(huo)其關(guan)聯公(gong)(gong)司有實際或(huo)潛(qian)在業務關(guan)系的其他(ta)人或(huo)實體（包括任何(he)潛(qian)在的客(ke)戶、供應(ying)商(shang)或(huo)被許可(ke)人等）終(zhong)止或(huo)以其他(ta)方式改變與(yu)公(gong)(gong)司或(huo)其關(guan)聯公(gong)(gong)司的業務關(guan)系；

　　3、不(bu)泄漏、不(bu)使(shi)用、不(bu)使(shi)他人(ren)獲(huo)得或使(shi)用公(gong)司(si)的(de)商(shang)業秘密；不(bu)傳播、不(bu)擴散(san)不(bu)利于公(gong)司(si)的(de)消息或報道；未簽訂(ding)(ding)過且不(bu)會(hui)簽訂(ding)(ding)任(ren)何(he)與本合(he)同條款相(xiang)沖(chong)突的(de)書面或口頭合(he)同。

　　四、甲方的'義務

　　1、甲(jia)方(fang)提(ti)供(gong)正常的工作條件，為乙方(fang)的職(zhi)務發明、科研成果提(ti)供(gong)應(ying)用和(he)生產條件，根據乙方(fang)創造的經(jing)濟(ji)效益給予獎(jiang)勵(li)；

　　2、甲方(fang)有權(quan)就乙方(fang)的競業行為(wei)進(jin)行調查、索賠；

　　3、甲(jia)方應按(an)本協議(yi)約定支付乙(yi)方競(jing)業限制補償金。

　　五、違約責任

　　如(ru)甲(jia)(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)按本協議(yi)的約(yue)(yue)定向(xiang)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)支(zhi)付(fu)了競(jing)業限制(zhi)補償(chang)金(jin)(jin)(jin)，而乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)不(bu)履(lv)行競(jing)業限制(zhi)義務(wu)，則乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)應按如(ru)下方(fang)(fang)(fang)(fang)式向(xiang)甲(jia)(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)承擔違(wei)約(yue)(yue)責任：甲(jia)(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)有權停止(zhi)向(xiang)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)支(zhi)付(fu)尚(shang)未支(zhi)付(fu)的競(jing)業限制(zhi)補償(chang)金(jin)(jin)(jin)，同時乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)除了雙倍返還甲(jia)(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)所支(zhi)付(fu)的競(jing)業限制(zhi)補償(chang)金(jin)(jin)(jin)外，還應賠償(chang)因其違(wei)約(yue)(yue)給(gei)甲(jia)(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)造成的全部損失。上述違(wei)約(yue)(yue)金(jin)(jin)(jin)或(huo)賠償(chang)金(jin)(jin)(jin)的給(gei)付(fu)并不(bu)意味著乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)對甲(jia)(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)競(jing)業限制(zhi)義務(wu)的解(jie)除或(huo)終止(zhi)。

　　六、爭議解決及其他

　　因履行本(ben)合發生(sheng)的爭議，由(you)爭議雙(shuang)方協商(shang)解決，協商(shang)不成的，依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。

　　本協議一(yi)式兩份，具有同(tong)等(deng)法(fa)律(lv)效力，甲乙雙方各執一(yi)份。

　　甲方：

　　年月日

　　乙方：

　　年月日

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