勞動關系協議書

　　在學習、工作生活(huo)中，很多地(di)方都會使用到(dao)協議(yi)(yi)，協議(yi)(yi)對雙方的(de)事(shi)務履行起到(dao)積極作用。一般協議(yi)(yi)是怎么(me)起草的(de)呢(ni)？以下是小編(bian)為大(da)家(jia)整理(li)的(de)勞動(dong)關(guan)系(xi)協議(yi)(yi)書，僅供參(can)考，大(da)家(jia)一起來看看吧(ba)。

勞動關系協議書1

　　甲方：

　　乙方： (身份證號碼： )

　　甲(jia)、乙雙(shuang)方本著平等協商、互(hu)諒互(hu)讓的原(yuan)則，就雙(shuang)方解除(chu)勞動關系(xi)相關事宜達成如(ru)下協議：

　　一、甲(jia)、乙雙方自愿(yuan)自本協議簽訂之(zhi)日(ri)起解除勞動(dong)關(guan)系；

　　二、由甲方一次(ci)性(xing)向乙方支付：包(bao)括但不(bu)限于解除勞動關系經濟補(bu)(bu)償(chang)金(jin)、勞動關系存(cun)續期(qi)間工資(zi)及(ji)各項福(fu)利、一次(ci)性(xing)傷(shang)殘就業補(bu)(bu)助金(jin)，一次(ci)性(xing)工傷(shang)醫療(liao)補(bu)(bu)助金(jin)、醫療(liao)期(qi)間工資(zi)及(ji)福(fu)利等全部(bu)賠償(chang)金(jin)，合(he)計人民幣伍萬元，合(he)同簽訂 日內付清。

　　三(san)、乙方在后續治療(liao)完結后，應及時(shi)向(xiang)甲方提(ti)供工(gong)傷保險(xian)理賠材料，由甲方到工(gong)傷保險(xian)部門幫助乙方辦理工(gong)傷保險(xian)理賠手續；

　　四、乙方領取上(shang)述各項費用后，不(bu)得以任何理由再向(xiang)甲方索取經濟利益或提出賠償；

　　五、本協(xie)議為雙(shuang)方真實意思表示，不存在意思表示的瑕疵，也(ye)不存在欺詐、脅迫的`情形(xing)；

　　六、本協議(yi)一(yi)式兩份(fen)，雙(shuang)方(fang)各持一(yi)份(fen)，自雙(shuang)方(fang)簽(qian)章之日起生效。

　　甲 方： 乙 方：

　　年(nian) 月(yue) 日(ri) 年(nian)月(yue) 日(ri)

勞動關系協議書2

　　甲方：

　　乙方： (身份證號碼： )

　　雙方參照《中華人(ren)民共和國勞(lao)動(dong)法》等法律(lv)法規，經(jing)協商(shang)，在(zai)互諒(liang)互讓的基礎上，就解除勞(lao)動(dong)關系(xi)及(ji)經(jing)濟補償事(shi)宜達(da)成(cheng)如下(xia)協議：

　　1、甲乙雙方經協商一(yi)致，同(tong)意(yi)于 年 月(yue) 日解(jie)除勞動關系(xi)(xi)，雙方勞動關系(xi)(xi)即行(xing)解(jie)除，工(gong)資結(jie)算至解(jie)除勞動關系(xi)(xi)日。

　　2、甲方應(ying)于 年 月 日前一(yi)次性支付(fu)給乙方人民幣計： 元作(zuo)為經濟(ji)補償。

　　3、乙方(fang)(fang)應于 年(nian) 月 日(ri)前與(yu)用人單位辦理好移交(jiao)手(shou)續，同(tong)時對甲方(fang)(fang)應盡保(bao)密義務，保(bao)證甲方(fang)(fang)秘密資料不(bu)外泄，不(bu)在外散播損害甲方(fang)(fang)利益形象的言(yan)論，如因泄密給甲方(fang)(fang)造成重(zhong)大(da)損失，甲方(fang)(fang)將追究乙方(fang)(fang)法律責任。

　　4、乙方(fang)確(que)認雙方(fang)勞(lao)動(dong)(dong)關系履行(xing)時的權利(li)義務從協議(yi)(yi)(yi)簽(qian)訂之日(ri)起即行(xing)終(zhong)止，并(bing)無(wu)任(ren)何(he)不了事宜，確(que)認對工作期間的'薪資及(ji)相(xiang)關費用已結清并(bing)無(wu)任(ren)何(he)異(yi)議(yi)(yi)(yi)。雙方(fang)對協議(yi)(yi)(yi)解決勞(lao)動(dong)(dong)關系程序及(ji)結果均(jun)無(wu)任(ren)何(he)異(yi)議(yi)(yi)(yi)，保證(zheng)不再提(ti)出任(ren)何(he)仲(zhong)裁和訴訟(song)請(qing)求。

　　5、本協(xie)議一經簽訂即具(ju)有法律效(xiao)力，本協(xie)議書一式(shi)二份(fen)，甲(jia)乙雙方各執一份(fen)。

　　甲方(fang)(蓋章(zhang))： 乙方(fang)(簽字)

　　年(nian) 月 日 年(nian) 月 日

勞動關系協議書3

　　甲方：AAA公司

　　地址：

　　法定代表人：

　　乙方(fang)：FFF，女， 19 年 月 日出(chu)生，

　　身份證號：

　　乙方系甲方公司員工，現雙方在平等、自(zi)愿的基(ji)礎(chu)上(shang)，經友好協商(shang)，就解除勞動關系事宜(yi)，達成如下協議：

　　1.雙(shuang)方(fang)(fang)協商一致自 20xx年 月 日起雙(shuang)方(fang)(fang)解除(chu)勞動(dong)關系。

　　2.甲(jia)乙雙(shuang)方(fang)同(tong)意：甲(jia)方(fang)除全(quan)額支付(fu)乙方(fang) 月份工(gong)(gong)資(zi)外（按實際(ji)工(gong)(gong)作天數計算），應向乙方(fang)一次性支付(fu)補(bu)(bu)償金 元，（包括(kuo)但不限(xian)于經(jing)濟補(bu)(bu)償金、競業限(xian)制補(bu)(bu)償費等各種補(bu)(bu)償金）。

　　3.雙(shuang)方(fang)確認：雙(shuang)方(fang)不存在其他勞動爭議(yi)及債權債務關系。

　　4.甲方的權(quan)利和義(yi)務

　　（1）甲方應當在20xx年 月(yue) 日(ri)全額支(zhi)付乙(yi)方20xx年 月(yue)份(fen)工(gong)資 元(yuan)；

　　（2）甲方(fang)應當(dang)在乙方(fang)辦理交接手續完畢時支付(fu)上述(shu)一次性經濟補(bu)償金(jin) 元。

　　甲方未在(zai)上(shang)述期(qi)限內支付工(gong)資或補償(chang)金，每逾期(qi)一日，應向乙方加(jia)付未支付部分萬(wan)分之二的(de)違約金。

　　5．乙方的權利和(he)義務：

　　（1）乙(yi)方應當在20xx年(nian) 月(yue)(yue) 日至 年(nian) 月(yue)(yue) 日期間(jian)辦(ban)理離職手(shou)續。

　　若乙方(fang)未(wei)在上述規定期限內(nei)辦理離職手(shou)(shou)續，應向甲(jia)方(fang)支付(fu)5000元違(wei)約金，該(gai)違(wei)約金不足以彌補因此(ci)給(gei)甲(jia)方(fang)造成(cheng)損失的，乙方(fang)應當負責(ze)賠償。甲(jia)方(fang)有權(quan)優先從(cong)應當支付(fu)給(gei)乙方(fang)的工資(zi)或補償金中扣除。因甲(jia)方(fang)的原(yuan)因導致(zhi)乙方(fang)不能(neng)在上述期限內(nei)辦理離職手(shou)(shou)續的除外。

　　（2）商業秘密

　　乙(yi)方應(ying)保守甲(jia)(jia)方的商業秘(mi)密和與知識產(chan)權相(xiang)關的保密事項(xiang)（包括但(dan)不限于電(dian)子與文(wen)書資料、人事或(huo)財務數(shu)據(ju)，營業、采購(gou)等相(xiang)關數(shu)據(ju)）。乙(yi)方不得以(yi)任何(he)方式將(jiang)甲(jia)(jia)方保密信(xin)息公開或(huo)向任何(he)第三者披露。乙(yi)方違反(fan)保密義(yi)務，給甲(jia)(jia)方造成損(sun)失的`，應(ying)當賠償甲(jia)(jia)方因此所造成的全部損(sun)失。

　　（3）競業限制：乙方(fang)在解除(chu)勞動(dong)關系2年(nian)內(nei)不得(de)在與(yu)甲(jia)方(fang)生產(chan)、經營(ying)同(tong)(tong)類產(chan)品或者提供同(tong)(tong)類服務的其它企(qi)業任職；不得(de)自營(ying)或與(yu)他人(ren)合營(ying)與(yu)甲(jia)方(fang)經營(ying)的同(tong)(tong)類產(chan)品或者提供同(tong)(tong)類服務（包(bao)括但不限于 等）。

　　乙方(fang)違反本規定，給甲(jia)方(fang)造成(cheng)損失的(de)，應當(dang)承擔損害賠償責(ze)任的(de)。

　　6.本協議履行完畢后，任何一(yi)(yi)方不得以(yi)任何理由向另一(yi)(yi)方提起訴訟、仲裁或投訴。

　　7.本協議在雙方蓋章(zhang)或簽(qian)字之(zhi)日生效。

　　8.本協(xie)議一(yi)式兩份(fen)，各(ge)執一(yi)份(fen)，具(ju)有同等(deng)法律(lv)效(xiao)力。

　　甲方（蓋章）：AAA有限公司(si) 乙方（簽(qian)字）:FFF

　　授權代表：

　　年 月 日 年 月 日

勞動關系協議書4

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(ju)《中華(hua)人(ren)民共和國合同(tong)法(fa)》及(ji)國家有關法(fa)律(lv)的(de)規定，經甲乙雙(shuang)方友(you)好協商，本著平等、自愿、互利的(de)原則，對(dui)原簽訂的(de)租賃合同(tong)（編(bian)號）簽訂如下解除(chu)協議：

　　一、原租賃合同方

　　1、原租(zu)賃合同甲方(fang)：

　　2、原(yuan)租賃合同(tong)乙方：

　　3、原租賃(lin)合(he)同物業管理方：

　　二、約定事項

　　1、乙(yi)方(fang)(fang)租(zu)賃甲方(fang)(fang)__________大廈_____樓(lou)_____單元，租(zu)賃合同(tong)面(mian)積平方(fang)(fang)。現解除物業合約，本解除協(xie)議經雙方(fang)(fang)簽字蓋章后原簽訂的(de)物業管理合同(tong)自動解除。

　　2、乙方(fang)同意(yi)在_____年_____月_____日(ri)前向甲(jia)方(fang)付清租賃(lin)費、物業管理(li)費、水電(dian)費及其他應付甲(jia)方(fang)的費用，逾期甲(jia)方(fang)保留以￥__________元/天向乙方(fang)收取滯納金(jin)。

　　3、乙方同意本協議第(di)二條第(di)2款費用結算終(zhong)止(zhi)時間為_____年(nian)_____月_____日(ri)。

　　4、本協(xie)議簽署(shu)當日(ri)，甲(jia)方(fang)(fang)可對本協(xie)議的物(wu)業單(dan)元進行停(ting)水、停(ting)電(dian)并做封鎖。同時視為該單(dan)元物(wu)業租(zu)(zu)賃使用權已(yi)交(jiao)回甲(jia)方(fang)(fang)。甲(jia)方(fang)(fang)即日(ri)起可正常方(fang)(fang)式另行對外(wai)出租(zu)(zu)或(huo)經營(ying)。

　　5、本(ben)協議(yi)約定乙方可清理帶走的(de)物品為(wei)：（另加附件(jian)說明：）。

　　6、乙(yi)方(fang)同意在_____年_____月_____日前對本(ben)協議第(di)(di)二條第(di)(di)5款約定的物品清(qing)(qing)理(li)完(wan)畢(bi)，逾期(qi)未。清(qing)(qing)的甲方(fang)可將視為乙(yi)方(fang)遺(yi)棄(qi)物處理(li)，甲方(fang)清(qing)(qing)理(li)乙(yi)方(fang)本(ben)遺(yi)棄(qi)物品中(zhong)產生的.清(qing)(qing)運費用由乙(yi)方(fang)承(cheng)擔。現場需(xu)拆除(chu)、破損、遺(yi)失等(deng)的賠償由乙(yi)方(fang)承(cheng)擔。

　　7、本協議(yi)簽訂后，經(jing)甲(jia)方對租賃物業現場驗(yan)收無異議(yi)，乙方向甲(jia)方交付租賃物的鑰(yao)匙，在乙方簽署《退場確認單》起本協議(yi)即刻生(sheng)效，雙方互不追究責任

　　8、乙方在撤場過(guo)程中，不得破壞房屋的結構及裝飾（包括但不局限(xian)于門(men)、窗、地板水電設(she)備(bei)設(she)施）否則雙倍賠(pei)償。

　　9、本協(xie)議簽署日結清(qing)：管理(li)費(fei)(fei)、水電費(fei)(fei)、公攤費(fei)(fei)共計人(ren)民幣￥__________。破損、改造、拆除、恢復(fu)費(fei)(fei)及清(qing)運費(fei)(fei)人(ren)民幣￥__________元(yuan)；

　　10、乙(yi)方原已繳交(jiao)裝(zhuang)修保證金等人民幣￥述(shu)費用的抵扣多退少補(bu)。

　　11、本協議壹(yi)式貳份，甲、乙方(fang)各執(zhi)壹(yi)份。

　　12、其他具體撤場執行細節(jie)以(yi)雙方(fang)書面確(que)認為準，與本協(xie)議具有同等法律效力。

　　三、雙方簽署

　　甲方：

　　乙方：

　　授權人簽署

　　授權人簽署

　　蓋章：

　　蓋章：

　　時間：_____年_____月(yue)_____日

　　簽署地：

勞動關系協議書5

　　甲(jia)方(fang)：__市__公司(以(yi)下簡稱甲(jia)方(fang))

　　乙方：(以下簡稱乙方)

　　依(yi)照x政(zheng)辦(ban)(ban)發[____]__號(hao)等文件(jian)精(jing)神(shen),根據(ju)__市(shi)__公(gong)司(si)(si)(si)第四屆職工(gong)(gong)代表(biao)大會通(tong)過,并經__市(shi)企業改(gai)革和發展領(ling)導小(xiao)組(zu)辦(ban)(ban)公(gong)室批(pi)準的《__市(shi)__公(gong)司(si)(si)(si)改(gai)制(zhi)方(fang)案》（以下(xia)(xia)簡(jian)稱(cheng)(cheng)《方(fang)案》）及(ji)《__市(shi)__公(gong)司(si)(si)(si)理(li)順勞(lao)動(dong)關系(xi)(xi)及(ji)人員分流(liu)實施細則》(以下(xia)(xia)簡(jian)稱(cheng)(cheng)《細則》)的規定,甲方(fang)決定對公(gong)司(si)(si)(si)職工(gong)(gong)依(yi)法(fa)理(li)順勞(lao)動(dong)關系(xi)(xi)，給予經濟補償(chang)。乙(yi)方(fang)在認真閱讀了《方(fang)案》及(ji)《細則》的基礎(chu)上,同意(yi)與甲方(fang)解除勞(lao)動(dong)關系(xi)(xi)。為此,雙方(fang)達成協議(yi)如(ru)下(xia)(xia)：

　　一﹑甲(jia)方的權(quan)利和義務

　　1﹑權(quan)利(li)：根(gen)據(ju)《方(fang)案》及《細則》之有關規定(ding),在(zai)履(lv)行具體條款的(de)過程(cheng)中,在(zai)乙(yi)方(fang)違約(yue)的(de)情況下,有權(quan)按照《方(fang)案》及《細則》之規定(ding)對乙(yi)方(fang)進(jin)行處置。

　　2﹑義務：根據《方(fang)案》及《細(xi)則(ze)》之規定(ding)(ding),在(zai)理順勞(lao)動關系時,根據乙(yi)(yi)方(fang)連續(xu)工齡的長短,給予一定(ding)(ding)數量的貨(huo)幣(bi)補償。經核實：截(jie)止____年x月x日（改制基準日），乙(yi)(yi)方(fang)的連續(xu)工齡為年,由此(ci)依照(zhao)x政(zheng)辦發(fa)[____]__號文件精神和《方(fang)案》及《細(xi)則(ze)》之規定(ding)(ding)核算(suan)出乙(yi)(yi)方(fang)理順勞(lao)動關系補償金為人(ren)民幣(bi)萬千百(bai)拾(shi)元整。

　　二：乙方的(de)`權利和義務(wu)

　　1、權利：根據《方(fang)案》及(ji)《細則》之(zhi)規定，乙方(fang)有權在政策允許的范(fan)圍(wei)內(nei)自愿選(xuan)(xuan)擇理順勞動(dong)關系(xi)的分流方(fang)式(shi)（即入(ru)股新(xin)公司、選(xuan)(xuan)擇社會就業、內(nei)退及(ji)協保(bao)等分流方(fang)式(shi)）。

　　2、義務：乙方(fang)在作出(chu)選擇理順勞動關系(xi)的分流方(fang)式的決定后，必須履行《方(fang)案》及《細(xi)則》所(suo)規定的相應條(tiao)款。

　　三、其他約定(ding)條(tiao)款

　　1、甲(jia)(jia)方(fang)與乙方(fang)辦理理順勞(lao)動關(guan)系手續(xu)以后，雙方(fang)即自(zi)動解除勞(lao)動關(guan)系，并報__市人事局、市勞(lao)動社會保障局備(bei)案。甲(jia)(jia)方(fang)不再對(dui)乙方(fang)的任(ren)何行(xing)為(wei)承擔法(fa)律責任(ren)。

　　2、在乙方選定(ding)了理順(shun)勞動(dong)關系的分(fen)流方式后，經乙方書面申請(qing)，甲乙雙方簽定(ding)《委托管(guan)(guan)理人(ren)事檔案(an)代(dai)辦(ban)養老(lao)(lao)保(bao)險(xian)和醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)及其他(ta)政策性社保(bao)統籌(chou)手續(xu)協議(yi)書》后，甲方同意(yi)免費(fei)為乙方代(dai)管(guan)(guan)人(ren)事檔案(an)，代(dai)辦(ban)基本(ben)養老(lao)(lao)保(bao)險(xian)和醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)及其他(ta)政策性社保(bao)統籌(chou)手續(xu)，直至(zhi)達到法定(ding)退(tui)休(xiu)年齡。

　　3、乙方(fang)申請(qing)委(wei)托甲方(fang)管理(li)人(ren)事檔案，代辦(ban)理(li)基(ji)本養老保(bao)(bao)險(xian)(xian)和醫(yi)療保(bao)(bao)險(xian)(xian)及其(qi)他政策性社保(bao)(bao)統籌(chou)(chou)手(shou)續，具(ju)體(ti)事項按(an)雙方(fang)簽(qian)定的《委(wei)托管理(li)人(ren)事檔案代辦(ban)養老保(bao)(bao)險(xian)(xian)和醫(yi)療保(bao)(bao)險(xian)(xian)及其(qi)他政策性社保(bao)(bao)統籌(chou)(chou)手(shou)續協議書》辦(ban)理(li)。

　　4、乙(yi)方不委(wei)托甲(jia)(jia)方代管人事檔案及代辦(ban)基本(ben)養(yang)老保(bao)險(xian)和醫(yi)療保(bao)險(xian)及其他(ta)政策(ce)性社(she)(she)保(bao)統籌手(shou)續，必須出(chu)具書轉(zhuan)移面申(shen)請(qing)，甲(jia)(jia)方必須協(xie)助乙(yi)方辦(ban)理(li)相關轉(zhuan)移手(shou)續。乙(yi)方不出(chu)具書面轉(zhuan)移申(shen)請(qing)、又不簽定《委(wei)托管理(li)人事檔案代辦(ban)養(yang)老保(bao)險(xian)和醫(yi)療保(bao)險(xian)及其他(ta)政策(ce)性社(she)(she)保(bao)統籌協(xie)議書》的，甲(jia)(jia)方在改制(zhi)完成后將到社(she)(she)保(bao)部門辦(ban)理(li)注銷手(shou)續。

　　5、理順勞(lao)動(dong)關系補償(chang)金的發放和(he)領取依照(zhao)《__市__公司理順勞(lao)動(dong)關系人員分流申請表》有關規定執行。

　　6、根(gen)據《方案》及《細(xi)則》之規定，乙(yi)方在(zai)解除勞(lao)動(dong)關(guan)系領取補償金之前必須認真(zhen)填報《__市(shi)__公司理順勞(lao)動(dong)關(guan)系人員分流申(shen)請表(biao)(biao)》，此表(biao)(biao)作為本協議附件，與本協議具有同等(deng)法(fa)律(lv)效力。

　　四、違約責任

　　根(gen)據《方(fang)案(an)》及《細則》的規(gui)定，本(ben)協議(yi)經甲(jia)、乙雙方(fang)簽定后，雙方(fang)都必(bi)須嚴格遵守，任何一方(fang)違約都必(bi)須承擔相應的違約責(ze)任。

　　五、違約(yue)解決方式(shi)

　　違約解決方(fang)式(shi)為提請__市(shi)勞動仲(zhong)裁(cai)(cai)委員會仲(zhong)裁(cai)(cai)，對仲(zhong)裁(cai)(cai)不服(fu)時，均(jun)可向(xiang)人民法院提起訴訟(song)。

　　六、本(ben)協議(yi)自雙方簽(qian)訂(ding)之日起生(sheng)效。

　　七、本協議一式四(si)份(fen)，甲、乙雙(shuang)方各執一份(fen)，__市機關事業單位(wei)社(she)保(bao)局持(chi)一份(fen)，__市__局人事處執一份(fen)，均(jun)具有(you)同等(deng)法律效(xiao)力。

　　甲方(fang)（蓋章） 乙方(fang)：（簽名 按手印）

　　法人代表(biao)：（簽名(ming)）

　　本(ben)協議簽(qian)訂時(shi)間：____年x月x日

勞動關系協議書6

　　甲(jia)方：XXXX公司 (簡稱“甲(jia)方”)

　　乙方(fang)： XXX (簡稱“乙方(fang)”)

　　身份證號碼：

　　現(xian)上(shang)文述(shu)及的(de)甲乙雙方(fang)，經(jing)協(xie)商(shang)一致后(hou)訂立本(ben)《終止(zhi)勞動合同協(xie)議(yi)書》(簡稱“本(ben)協(xie)議(yi)書”)，本(ben)協(xie)議(yi)書的(de)條款如(ru)下：

　　1. 雙方同(tong)意，自(zi)勞(lao)動合同(tong)屆滿日(ri)20xx年9月30日(ri)起，甲方終止與乙方簽訂(ding)的勞(lao)動合同(tong)， 雙方之間(jian)基于勞(lao)動關系的權(quan)利和(he)義(yi)務隨之終止。

　　2. 乙方(fang)的(de)最后(hou)工(gong)作(zuo)日(ri)為20xx年(nian)09月30日(ri)。乙方(fang)應不遲于最后(hou)工(gong)作(zuo)日(ri)將屬于甲方(fang)的(de)文件、物品(pin)以(yi)及其(qi)他各種(zhong)財產返(fan)還甲方(fang)并辦妥甲方(fang)公司(si)規定(ding)的(de)正式離職手續。

　　3. 甲方(fang)同意支付乙方(fang)經濟補(bu)償(chang)金相(xiang)當于乙方(fang)_____個月的月工資收入，合計人民幣_______整(￥_____元)。

　　4. 除第三條規定的(de)款項外，甲方(fang)無(wu)需再支付乙(yi)方(fang)任(ren)何經濟(ji)補償金、經濟(ji)賠償金及法律規定的(de)其(qi)他(ta)款項，同時(shi)自20xx年10月(yue)1日(ri)起甲方(fang)也無(wu)需繼續為乙(yi)方(fang)繳納任(ren)何保(bao)險費(fei)用。

　　5. 若乙(yi)方如(ru)期按(an)照第2條辦理正式(shi)的離職手(shou)續并且(qie)交還所有(you)屬于甲(jia)方的物品、財產及文件，甲(jia)方同意于20xx年10月(yue)1日之(zhi)前(qian)向乙(yi)方支(zhi)(zhi)付第3條的'款(kuan)項(xiang)。因這(zhe)些款(kuan)項(xiang)應支(zhi)(zhi)付的個(ge)人所得稅(shui)收由乙(yi)方承擔，如(ru)果甲(jia)方有(you)扣(kou)繳的法(fa)定(ding)義務，甲(jia)方可以在支(zhi)(zhi)付上述(shu)款(kuan)項(xiang)時(shi)直接予以扣(kou)繳。

　　6. 本(ben)協議(yi)書經(jing)雙(shuang)方簽(qian)字(zi)(甲方蓋章，乙方簽(qian)字(zi))確認后(hou)生效。本(ben)協議(yi)書一式(shi)兩(liang)份，雙(shuang)方各執一份。

　　本協議生效后，甲乙雙(shuang)方的(de)勞動(dong)關(guan)(guan)系(xi)至(zhi)20xx年09月30日終止，甲乙雙(shuang)方基于勞動(dong)關(guan)(guan)系(xi)產生的(de)一(yi)切(qie)權利義務已(yi)經結清(qing)，互無糾(jiu)葛(ge)。

　　甲方(fang)：XXXXX公司 乙方(fang)(簽(qian)字)：________________

　　(蓋(gai)章) 日期(qi)： 日期(qi)：

勞動關系協議書7

　　甲方：（以下簡稱甲方）

　　乙方：（以下簡稱乙方）

　　根據《中華人(ren)民共(gong)和國(guo)勞動(dong)法》有關規定(ding)和城區(qu)供(gong)電所（20xx）第(di)08號文件精(jing)神(shen)，經乙方(fang)本人(ren)申請，自愿與甲方(fang)有償解(jie)除勞動(dong)用工合同關系，接受企業一次性經濟補償，為明確雙(shuang)方(fang)權(quan)利義務關系，經雙(shuang)方(fang)協商一致，達成如下協議：

　　一、一次性經濟補償費用的計算

　　乙方同意在與甲方解(jie)除勞動關系時，按公(gong)司改(gai)制(zhi)企業職工一次性(xing)安置標(biao)準(zhun)938元/年計算(suan)經濟補(bu)償金：醫療(liao)費一次性(xing)補(bu)貼(tie)按每年40元計算(suan)。

　　二、工齡計算：

　　乙方在甲方的工齡計算(suan)從20xx年9月(yue)1日(ri)至20xx年5月(yue)1日(ri)止，共計7年零(ling)8個月(yue)。

　　三、解除勞動關系時間：

　　甲乙(yi)雙方自20xx年5月1日起解除雙方的'勞動(dong)關(guan)系(xi)。

　　四、協議事項：

　　1、甲(jia)方(fang)(fang)與(yu)乙方(fang)(fang)一致(zhi)同意(yi)解除勞動合同關系，甲(jia)方(fang)(fang)依(yi)照上(shang)述計算方(fang)(fang)式(shi)對乙方(fang)(fang)給予一次性(xing)經濟補償費和醫療補償金15322.00元。

　　2、甲方(fang)與(yu)乙(yi)方(fang)解(jie)除勞(lao)動關系后，雙方(fang)原有的勞(lao)動合同權利義務關系即行終止。甲方(fang)給乙(yi)方(fang)支付一次性經濟補償費后，不再支付乙(yi)方(fang)其他(ta)補償費用。

　　五、其他：

　　1、本(ben)協議經甲乙(yi)雙方簽字即行生(sheng)效，具有法律約束(shu)力。

　　2、本(ben)協議一式(shi)四份(fen)，甲乙雙方各執一份(fen)，報勞(lao)動部門(men)和組織(zhi)各存一份(fen)。涂改或未經合法授權(quan)代簽無效。

　　甲方(fang)（蓋章） 乙方(fang)（簽字）

　　法定代表人（簽章）

　　年(nian) 月 日 年(nian) 月 日

勞動關系協議書8

　　甲方：_______________________________

　　法(fa)定代表(biao)人：_________________________

　　聯系電話：___________________________

　　聯系地(di)址：____________________________

　　乙方：______________________________

　　身份證號碼：_________________________

　　聯系電話：____________________________

　　聯系地址：____________________________

　　甲乙(yi)(yi)雙(shuang)方于________年____月(yue)____日簽訂(ding)為期________年的勞(lao)動(dong)合同(tong)，現甲乙(yi)(yi)雙(shuang)方同(tong)意解(jie)除勞(lao)動(dong)合同(tong)關(guan)系(xi)。經雙(shuang)方協(xie)商一(yi)致，簽訂(ding)本協(xie)議(yi)如下：

　　一、自________年(nian)____月(yue)____日(ri)起，解除雙(shuang)方(fang)簽訂的勞動合同，雙(shuang)方(fang)的權利義務(wu)隨之終(zhong)止。

　　二、乙方(fang)(fang)工(gong)(gong)資結算(suan)至(zhi)離職之日，支付(fu)時(shi)間為(wei)甲方(fang)(fang)正常發(fa)放工(gong)(gong)資時(shi)間。乙方(fang)(fang)獎金(jin)為(wei)______元，差旅費、交通費、手機費等(deng)費用合計______元，以上費用均需扣除所(suo)得(de)稅，甲方(fang)(fang)同意在乙方(fang)(fang)辦(ban)理完工(gong)(gong)作(zuo)移交手續后____日內(nei)一(yi)次(ci)性(xing)支付(fu)給乙方(fang)(fang)。

　　三、甲方(fang)(fang)同意(yi)向乙方(fang)(fang)支付(fu)(fu)經(jing)濟補償(chang)金共計(ji)人民幣______元。(稅前)甲方(fang)(fang)同意(yi)在乙方(fang)(fang)辦理完工作移(yi)交手續后____日(ri)內一次性(xing)支付(fu)(fu)給乙方(fang)(fang)。風險提(ti)示：

　　經(jing)濟(ji)(ji)補(bu)償按勞動(dong)者(zhe)在本單位工(gong)作的年限，每滿(man)________年支付一個月工(gong)資的標準向勞動(dong)者(zhe)支付。六(liu)個月以(yi)上(shang)不(bu)滿(man)________年的，按________年計(ji)算(suan);不(bu)滿(man)六(liu)個月的，向勞動(dong)者(zhe)支付半(ban)個月工(gong)資的經(jing)濟(ji)(ji)補(bu)償。

　　勞動者月(yue)(yue)(yue)工資高(gao)于用人單(dan)位所(suo)在____市、設區的(de)市級人民(min)政府(fu)公布的(de)本地區上年(nian)度職(zhi)工月(yue)(yue)(yue)平均工資三倍的(de)`，向(xiang)其支(zhi)付(fu)(fu)經(jing)濟補(bu)償的(de)標準按職(zhi)工月(yue)(yue)(yue)平均工資三倍的(de)數額支(zhi)付(fu)(fu)，向(xiang)其支(zhi)付(fu)(fu)經(jing)濟補(bu)償的(de)年(nian)限最高(gao)不超(chao)過________年(nian)。

　　四、甲方(fang)為(wei)乙方(fang)繳納基本養老(lao)保(bao)險(xian)(xian)金(jin)(jin)(jin)、基本醫療(liao)保(bao)險(xian)(xian)金(jin)(jin)(jin)、失(shi)業(ye)保(bao)險(xian)(xian)金(jin)(jin)(jin)、工傷保(bao)險(xian)(xian)金(jin)(jin)(jin)、生育(yu)保(bao)險(xian)(xian)金(jin)(jin)(jin)、住房(fang)公積(ji)金(jin)(jin)(jin)至________年____月____日(ri)止。

　　五(wu)、甲方根據相(xiang)關(guan)勞動法規和規定，向(xiang)乙(yi)方提供勞動合同解(jie)除的證明并辦理相(xiang)關(guan)退(tui)工手續(xu)。

　　六、乙方應當于本協議簽訂后(hou)3日內妥(tuo)善辦理所有工作(zuo)(zuo)移交手(shou)續，離職后(hou)不得作(zuo)(zuo)出(chu)有損(sun)公司名譽或(huo)利益之行為。

　　七、乙方應為(wei)所掌握的甲(jia)方之任何(he)商(shang)業秘密(mi)(包括本協議內(nei)容)進(jin)行保密(mi)，不得泄露給任何(he)第(di)三方，否則(ze)應向(xiang)甲(jia)方支付違(wei)約金______元。

　　八、甲(jia)乙雙方之間無任何競(jing)(jing)業(ye)限(xian)制協議，合同解除后，乙方無需履行(xing)任何競(jing)(jing)業(ye)限(xian)制義務。

　　九、乙方(fang)自愿(yuan)放棄(qi)其他所有訴求(qiu)。

　　十(shi)、本(ben)協議(yi)是解(jie)決雙(shuang)方(fang)之(zhi)(zhi)間(jian)勞動爭議(yi)的所有安排和規定，雙(shuang)方(fang)之(zhi)(zhi)間(jian)不再存在其(qi)他(ta)任(ren)何(he)勞動爭議(yi)。

　　十一(yi)、此協議書一(yi)式______份，各份具有同等的法律(lv)效力，甲乙(yi)(yi)雙方各持______份，另(ling)______份留存乙(yi)(yi)方本人(ren)檔案(an)。自(zi)雙方簽署之日(ri)起(qi)成立并(bing)生效。

　　甲(jia)方(fang)(簽字(zi)或蓋章(zhang))：____________乙(yi)方(fang)(簽字(zi)或蓋章(zhang))：____________

　　法定代表人(ren)或授權(quan)委(wei)托人(ren)：____________

　　________年____月____日________年____月____日

勞動關系協議書9

　　甲方：_______法定代表人(ren)：_______

　　乙方(fang)：_______身份證號：______________

　　甲(jia)乙雙方(fang)于___年(nian)___月___日簽(qian)(qian)訂勞動合(he)同(tong)，合(he)同(tong)期至___年(nian)___月___日，現(xian)甲(jia)乙雙方(fang)同(tong)意解除勞動合(he)同(tong)關系。經雙方(fang)協(xie)商一致，簽(qian)(qian)訂本協(xie)議如下：

　　第(di)一條因甲(jia)方有下列第(di)____種情形(xing)的原(yuan)因，乙方要提(ti)前解除(chu)與甲(jia)方的勞動(dong)合同(tong)。

　　1、未按照勞(lao)動(dong)合(he)同約定提供勞(lao)動(dong)保(bao)護或者勞(lao)動(dong)條件的；

　　2、未及時足額支竿動報酬的；

　　3、未依法為勞動(dong)者繳(jiao)納社會(hui)保險(xian)費(fei)的(de)；

　　4、用人單位的規章制度違法律、法規的規定，損害勞(lao)動者權(quan)益的；

　　5、法律、行規(gui)規(gui)定勞動(dong)者可以解除勞動(dong)合同的其(qi)他情形。

　　經雙方(fang)協商(shang)，勞動合(he)同到___年(nian)___月(yue)___日止，雙方(fang)的(de)權利(li)義務隨之終止。

　　第二條由(you)于甲方(fang)的原因導致合同的'提(ti)前(qian)解除，甲方(fang)需要(yao)在乙方(fang)妥善辦(ban)理完畢工(gong)作移交手(shou)續后(hou)支付乙方(fang)包括(kuo)工(gong)資(zi)、經濟(ji)補償金及其它福利待遇(yu)共計___________元人(ren)民(min)幣。

　　第三條(tiao)乙方(fang)妥善(shan)辦(ban)(ban)理完(wan)畢工作移交手(shou)續后(hou)，甲方(fang)向乙方(fang)提供勞動(dong)合同解除的證明(ming)并辦(ban)(ban)理相關退工手(shou)續。乙方(fang)自(zi)愿放(fang)棄協(xie)議以外(wai)的其他訴求。

　　第四條本協議自雙方(fang)簽字后生效，雙方(fang)各執一(yi)份(fen)，具有同等的法律效力。

　　甲方（蓋章）：_______法定代(dai)表(biao)人(ren):_______日期：___年___月___日

　　乙方（簽(qian)字）：_______日期：___年___月___日

勞動關系協議書10

　　甲方：________________

　　乙方：________________ (身份證號(hao)碼：________________ )

　　甲、乙(yi)雙方(fang)于___年___月___日(ri)簽(qian)訂(ding)了有固定期限勞動(dong)合同，現乙(yi)方(fang)因個人(ren)原因，乙(yi)方(fang)提(ti)出提(ti)前解(jie)除(chu)(chu)勞動(dong)合同，經甲、乙(yi)雙方(fang)協商一致(zhi)，同意提(ti)前解(jie)除(chu)(chu)勞動(dong)合同。

　　并達(da)成如下協(xie)議：________________

　　一、解除勞動合同的日期為：_____________

　　二、乙方辦妥工作交接等離職(zhi)手續后(hou)，乙方____月份的.出勤(qin)工資(zi)于工資(zi)發放日匯入乙方工資(zi)卡內;

　　三、本協議(yi)自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;

　　四、自(zi)簽字之日起公司已(yi)結算完畢以往所有工(gong)資及費(fei)用;雙方今后無(wu)涉，雙方均(jun)自(zi)愿放棄訴訟(song)或仲(zhong)裁的權(quan)利。

　　五(wu)、本協議一(yi)式兩份，甲、乙雙(shuang)方(fang)各執一(yi)份。

　　甲方：_______________

　　乙方(簽(qian)字)：________________

　　法定代表(biao)人(ren)或委托代理(li)人(ren)：________________

　　_________年______月(yue)______日

勞動關系協議書11

　　甲方(fang)：_____________有限公(gong)司

　　乙方(fang)：_____________性別(bie)：_____________國家(jia)：_____________生于(yu)：_____________

　　日期：___________

　　地址(zhi)：_____________

　　身(shen)份證(zheng)號碼：______

　　雙方(fang)按(an)照(zhao)《勞動(dong)合(he)同法》和(he)有關(guan)法律、法規的規定的基礎上(shang)平等協(xie)商、解(jie)除(chu)勞動(dong)關(guan)系(xi)問題都同意(yi)，本協(xie)議雙方(fang)遵守和(he)執(zhi)行。

　　一、甲、乙(yi)雙方當事人雙方約定(ding)日(ri)期，解除勞(lao)動關系(xi)。

　　二(er)、在互(hu)惠(hui)互(hu)利的基礎上，理解和住(zhu)宿，雙方應給(gei)予乙方通(tong)過一次性(xing)經濟補償金，共計人民(min)幣___元（大寫(xie)）。

　　三(san)、經濟補償在幾(ji)天內(nei)將本協(xie)議(yi)簽訂后，甲(jia)方(fang)一次性支付給乙(yi)方(fang)。

　　四，甲方(fang)將(jiang)在接下來(lai)的(de)薪資(zi)(zi)，解除勞動關(guan)系協議書(shu)乙(yi)方(fang)未進入(ru)銀行內部的(de)工(gong)資(zi)(zi)收入(ru)向乙(yi)方(fang)支付。

　　五、本(ben)協(xie)議簽(qian)訂后，甲方(fang)和乙方(fang)應(ying)當(dang)終止該權利(li)和義(yi)務，甲方(fang)，乙方(fang)概不負責(ze)任(ren)何所(suo)需的費(fei)用和責(ze)任(ren)。此費(fei)用和責(ze)任(ren)，包(bao)括但不限于(yu)：解除勞(lao)動合同(tong)的.經濟(ji)補償與賠(pei)償金(jin)，住房(fang)公積金(jin)、社會保險(xian)、帶薪年假，如要(yao)求(qiu)或不同(tong)意。

　　六、甲方(fang)和(he)乙方(fang)應遵守本(ben)協議另有約定違約方(fang)向，賠償守約方(fang)相(xiang)當于罰款的(de)數量。

　　七、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　八、由(you)甲方(fang)同意，乙方(fang)應(ying)采取效應(ying)即后簽字或者蓋章。

　　甲方：_________

　　法(fa)定代(dai)表人或代(dai)理人簽名：_________

　　乙方簽(qian)名：_____________

　　日期(qi)簽(qian)署日期(qi)：_____________

勞動關系協議書12

　　甲方：

　　乙(yi)方：姓名身份證號

　　經甲乙雙(shuang)方協商，同意就解(jie)除或終止勞動關系達(da)成如下協議：

　　一、甲乙雙方勞動關系(xi)自 年 月 日至 年 月 日，合同期限為個月。

　　二、甲乙雙方經協商同(tong)意于 年 月 日正(zheng)式解除/終止(zhi)勞動關系(xi)。

　　三、甲乙雙方(fang)已根據勞動相關協(xie)議有關條款，就解(jie)除勞動關系的違約(yue)金（或補償金）事(shi)宜達成一致。

　　1、甲方支(zhi)付乙方薪(xin)酬(chou)福利等所有(you)待遇結算至；

　　2、甲方(fang)向乙方(fang)支付經濟補償(chang)金或賠償(chang)金額為(wei)人民幣￥元整；

　　3、乙方承諾按勞動合同、離職聲(sheng)明書(shu)、保(bao)密協議和公司相關規章制度(du)的(de)規定旅行(xing)保(bao)密義務；

　　四、在乙方辦(ban)理完畢(bi)全部交接手續后(hou)，甲(jia)方為乙方開具各(ge)種離職所(suo)需的(de)'證(zheng)明，必要時協助(zhu)辦(ban)理相關(guan)檔案戶口(kou)等轉移手續，乙方承諾放棄與甲(jia)方所(suo)有勞動關(guan)系存(cun)續期間(jian)的(de)權益(yi)要求（包括但(dan)不限(xian)于(yu)薪(xin)資、福利、社保(bao)、補償金等其它公司權益(yi)），也不再(zai)有任(ren)何其它經(jing)濟要求，甲(jia)乙雙方再(zai)無任(ren)何爭議。

　　五、本協議書一(yi)式兩份(fen)，雙方各持一(yi)份(fen)，經(jing)雙方蓋章簽字后有效。

　　甲方(fang)（授權單位簽章(zhang)）：乙方(fang)簽章(zhang)：

　　簽字(zi)日(ri)期(qi)：簽字(zi)日(ri)期(qi)：

　　電話：

勞動關系協議書13

　　甲方： 乙方（員(yuan)工）：

　　委(wei)托(tuo)代理人：身(shen)份證號碼：

　　按照《中華人民共和國勞動(dong)合同法》的有關規定(ding)，經乙方書面提出(chu)自(zi)動(dong)解除勞動(dong)關系，雙(shuang)方本著平(ping)等、自(zi)愿、協商一致的原則，達成以下協議：

　　一、甲(jia)乙(yi)雙方(fang)因公司客觀情(qing)況發生變化，經乙(yi)方(fang)書面提出自(zi)動(dong)解除(chu)勞動(dong)關系(xi)，雙方(fang)協商(shang)一致，勞動(dong)合同予以(yi)解除(chu)。

　　二、甲乙(yi)雙(shuang)方(fang)確認，乙(yi)方(fang)進(jin)入甲方(fang)工作年限為 年。

　　三(san)、 經濟(ji)補(bu)償標準及支付方式

　　、甲乙(yi)雙(shuang)方協商解除勞(lao)動關系，雙(shuang)方確認支付(fu)經濟(ji)補(bu)償(chang)(chang)金的總(zong)額(e)為(wei)（該總(zong)額(e)已包含(han)經濟(ji)補(bu)償(chang)(chang)金及勞(lao)動關系存續期間未了事宜的所有結(jie)算費用，雙(shuang)方認可(ke)）。

　　2、雙方對未了事宜(yi)確認(ren)的處(chu)理方式(shi)：A、加班： B、年假：

　　3、簽訂本協議之日后，甲(jia)方(fang)于20x20xx年xx月(yue)xx日依約支付補償金(jin)及相關費用。

　　3、甲方清算補(bu)償金以銀(yin)行轉帳(zhang)(zhang)方式向乙方以下帳(zhang)(zhang)戶(hu)支(zhi)付：

　　帳戶名稱：開戶銀行：

　　銀行帳號： 。

　　四、雙方(fang)的權(quan)利(li)與(yu)義務(wu)

　　、甲方(fang)應(ying)依約定期限及時向乙方(fang)支付補償金(jin)及相關費(fei)用；

　　2、甲(jia)方協助乙方辦理社(she)會保險關(guan)系(xi)轉移等與勞動關(guan)系(xi)解除相關(guan)的手續(xu)；

　　3、乙方應(ying)返(fan)還所有權或使用權歸屬甲方的所有物品(pin)；

　　4、乙方(fang)確(que)認(ren)雙(shuang)方(fang)勞動關系履行時的(de)(de)'權(quan)利義(yi)務從協(xie)議簽(qian)訂之日起(qi)即行終止并無任何(he)未了事(shi)宜，確(que)認(ren)對工作(zuo)期(qi)間的(de)(de)工資及(ji)加班(ban)費(fei)用支付(fu)已結清并無任何(he)異議。雙(shuang)方(fang)確(que)認(ren)對協(xie)商解除的(de)(de)經濟補償(chang)金、協(xie)商解除勞動關系程序及(ji)結果均無任何(he)異議，保證不再提出任何(he)仲裁和訴訟請求；

　　5、本協議中甲(jia)乙任何(he)一(yi)方不履行(xing)相應義務的，向守約方承擔違約責(ze)任，守約方可(ke)要求違約方對(dui)實際損(sun)失予以賠(pei)償。

　　6、本(ben)協(xie)議為對解除雙(shuang)方勞動(dong)(dong)關系的最終處理，乙(yi)方收取補償后，不得再以勞動(dong)(dong)關系為由(you)追究甲方的任(ren)何法(fa)律責任(ren)，或因(yin)此向勞動(dong)(dong)行政管理部門投訴(su)。

　　五、其他

　　、甲乙雙方從簽訂之日生(sheng)效，勞動關(guan)系(xi)同時終(zhong)止。

　　2、本協議(yi)一(yi)式三(san)份(fen)(fen)，甲方執一(yi)份(fen)(fen)，乙方執一(yi)份(fen)(fen)，新股(gu)東方執一(yi)份(fen)(fen)。

　　3、為保障(zhang)甲乙雙方(fang)及(ji)新股東(dong)方(fang)三方(fang)利益，新股東(dong)方(fang)作為本協(xie)議的見證人。

　　甲方：（蓋章） 乙方：（簽字）

　　委托代理人：（簽字）

勞動關系協議書14

　　甲方(fang)：____________公司(si)

　　乙方：____________身份證號碼：____________戶籍地：____________

　　甲乙雙(shuang)方(fang)秉持誠信公平原則，互相協商就(jiu)甲方(fang)委(wei)派(pai)乙方(fang)_______________________事(shi)宜達(da)成以下(xia)協議：

　　1、甲方(fang)委派乙(yi)方(fang)自_____年(nian)____月____日(ri)起至_____年(nian)_____月_____日(ri)止赴___________進行_____________。

　　2、乙(yi)方___________培訓期間(jian)所發生的費用，依(yi)照(zhao)人(ren)事管理制度(du)和財務作業流程報(bao)支(zhi)。

　　3、乙(yi)方(fang)(fang)(fang)目(mu)前任職于_______公司______部(bu)門(men)，擔任_______工作。乙(yi)方(fang)(fang)(fang)同(tong)意甲方(fang)(fang)(fang)的上述安(an)排并同(tong)意自(zi)愿延長勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)期限(xian)_______年，即勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)至________年______月_________日終止(zhi)。在(zai)上述期限(xian)內，乙(yi)方(fang)(fang)(fang)應繼續從事(shi)甲方(fang)(fang)(fang)安(an)排的工作。非因不可抗因素導致乙(yi)方(fang)(fang)(fang)不能履(lv)行(xing)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)時，乙(yi)方(fang)(fang)(fang)承諾(nuo)不單方(fang)(fang)(fang)面(mian)提出解除勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)。

　　4、乙(yi)方(fang)要求(qiu)提(ti)前解(jie)除勞動合同(tong)(tong)，經協商甲方(fang)同(tong)(tong)意時，勞動合同(tong)(tong)即解(jie)除，但(dan)乙(yi)方(fang)應賠償甲方(fang)為(wei)乙(yi)方(fang)__________培(pei)訓交流支付的費用。

　　賠償金額依下列公式計算(suan)：

　　賠償金額＝因培訓(xun)所產生費用總額×未服滿勞動合同(tong)期／應(ying)延長(chang)勞動合同(tong)期

　　5、甲(jia)方(fang)(fang)不(bu)同意(yi)乙方(fang)(fang)提前解除(chu)勞動合同，乙方(fang)(fang)執意(yi)解除(chu)或擅(shan)自離職或因違法、違紀(ji)被(bei)公(gong)司(si)辭退(tui)的，除(chu)按上述公(gong)式計算賠償金外，還應交納違約金。違約金依下列公(gong)式計算：

　　賠償(chang)金額(e)＝因培訓所產(chan)生(sheng)費用總額(e)×未服滿勞動合(he)同(tong)期／應延(yan)長勞動合(he)同(tong)期

　　（培(pei)訓所(suo)產生的(de)培(pei)訓費(fei)用(yong)包括：培(pei)訓之學費(fei)、雜費(fei)、辦(ban)理相(xiang)關(guan)證件(jian)費(fei)用(yong)、培(pei)訓期間所(suo)發生的(de)`住宿、膳(shan)食、交(jiao)通、出差(cha)補助、技術交(jiao)流費(fei)用(yong)等(deng)在甲(jia)方實際報(bao)支或由甲(jia)方實際支付的(de)費(fei)用(yong)）

　　6、乙方提前(qian)解除勞動合同(tong)(tong)的違約(yue)金(jin)/或賠償金(jin)應于甲(jia)方辦理終止勞動合同(tong)(tong)手續前(qian)交納。

　　７、乙方(fang)(fang)(fang)向甲方(fang)(fang)(fang)提供擔(dan)(dan)保(bao)(bao)人(ren)：______________（身份(fen)證號碼：___________________，戶籍地(di)：_____________________，任職：__________________，擔(dan)(dan)任：________________），保(bao)(bao)人(ren)應向甲方(fang)(fang)(fang)出(chu)具擔(dan)(dan)保(bao)(bao)書(shu)，保(bao)(bao)證乙方(fang)(fang)(fang)履(lv)行(xing)本(ben)協(xie)議書(shu)的義務。在乙方(fang)(fang)(fang)解除勞動(dong)合同時，擔(dan)(dan)保(bao)(bao)人(ren)向甲方(fang)(fang)(fang)承擔(dan)(dan)的保(bao)(bao)證責任，保(bao)(bao)證乙方(fang)(fang)(fang)按(an)約定支付賠償(chang)金／或違(wei)約金。

　　８、本協議自雙方(fang)簽(qian)定之日起生效，至乙方(fang)勞動合同期滿后(hou)終止。

　　９、本(ben)協議書(shu)一式兩份(fen)，具(ju)同等效(xiao)力，甲乙雙方(fang)各持一份(fen)。

　　甲方代表(biao)（公章）____________乙方：____________

　　____年____月____日(ri)____年____月____日(ri)

勞動關系協議書15

　　甲方：

　　性別：

　　身份證號碼：

　　乙方：

　　性別：

　　身份證號碼：

　　由于(yu)甲(jia)乙雙方的勞(lao)動合同(tong)(tong)尚(shang)未期滿，現乙方因個人原(yuan)因于(yu)___年___月___日提出解除勞(lao)動合同(tong)(tong)，經雙方平等自愿協商，共(gong)同(tong)(tong)就解除勞(lao)動合同(tong)(tong)事宜達成以下協議：

　　1、雙(shuang)方同(tong)意于___年___月___日解除(chu)勞動合同(tong)、工薪及福利同(tong)時截(jie)止。

　　2、乙方保(bao)證本協(xie)議書(shu)簽訂之日(ri)起一周之內，按照甲方的(de)(de)相關規定(ding)和要求辦理(li)完(wan)畢全(quan)部(bu)的(de)(de)交(jiao)接(jie)手續(xu)，包括但(dan)不(bu)限于(yu)：項(xiang)目的(de)(de)移交(jiao)，資(zi)產(chan)的(de)(de)回收(shou)、工作(zuo)的(de)(de)匯報，轉單的(de)(de)'簽返(fan)，付(fu)清對(dui)甲方應付(fu)的(de)(de)款(kuan)項(xiang)，提供(gong)客戶(hu)信息(xi)，與此同時(shi)，雙方辦理(li)完(wan)畢全(quan)部(bu)的(de)(de)離職(zhi)手續(xu)。

　　3,因乙方(fang)在職期間曾擔(dan)任二級公(gong)司的(de)總經(jing)理，為保障甲方(fang)的(de)權益(yi)，乙方(fang)保證(zheng)在離職后遵守如下約定：

　　(1)繼續遵守和(he)甲方(fang)簽訂的(de)保密(mi)協議，不外泄在職期間從甲方(fang)獲悉的(de)任何商業(ye)秘密(mi)。

　　(2)自(zi)解除勞動(dong)合同之日(ri)起一年內，不得參與(yu)二級公司主營(ying)業務相(xiang)沖突(tu)的(de)商(shang)業活(huo)動(dong)。

　　(3)不(bu)得(de)以任何方(fang)式做出(chu)有損(sun)于甲方(fang)與客戶的合作(zuo)關系的行為。

　　4、為彌補乙(yi)(yi)方(fang)因上述約定而有(you)可(ke)能出現的損(sun)失，甲方(fang)同(tong)意支付乙(yi)(yi)方(fang)補償金元人民(min)幣(大(da)寫：)

　　5、乙方(fang)按照(zhao)本(ben)協議書(shu)的(de)(de)約定辦理完畢全部離職手續后，甲(jia)方(fang)將(jiang)在勞(lao)動合同解除(chu)后的(de)(de)第一個(ge)發薪日，將(jiang)50%的(de)(de)補償金直接劃到(dao)乙方(fang)的(de)(de)工資卡上。

　　6、如(ru)果乙方(fang)(fang)(fang)嚴格遵守第3條中(zhong)的(de)約定，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)將在勞動合同(tong)解(jie)除之日起(qi)一年(nian)后將剩(sheng)余的(de)50%補(bu)償金(jin)(jin)支(zhi)付給乙方(fang)(fang)(fang);如(ru)果乙方(fang)(fang)(fang)出現了違反(fan)約定的(de)行為，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)可(ke)以不支(zhi)付該50%的(de)補(bu)償金(jin)(jin)。同(tong)時，乙方(fang)(fang)(fang)還(huan)需(xu)退還(huan)甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)已經支(zhi)付過的(de)50%的(de)補(bu)償金(jin)(jin)。

　　7、乙方承諾將繼續履行(xing)勞動合(he)同(tong)(tong)中(zhong)約(yue)定(ding)的(de)在勞動合(he)同(tong)(tong)終止或接(jie)觸后乙方繼續承擔的(de)其他義務(wu)。

　　8、甲乙雙方一致同意，出本(ben)協議內容(rong)外，不再(zai)向對方提出任(ren)何要求。

　　9甲乙任何一方(fang)違反(fan)本協議的約定，應向對方(fang)支付違約金元。

　　10、本(ben)協議(yi)書壹式(shi)貳份，甲乙雙(shuang)方各執(zhi)壹份，于雙(shuang)方簽字或蓋章之(zhi)日起生效(xiao)。

　　甲方：

　　乙方：

　　___年___月(yue)___日

　　___年___月___日

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