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雇傭(yong)協議書(合集15篇)
在我們(men)平凡(fan)的(de)日(ri)常里，男女老少都可能需要(yao)用到(dao)協(xie)議(yi)，簽訂協(xie)議(yi)可以約束雙方(fang)履行(xing)責任。大(da)(da)(da)家(jia)知道協(xie)議(yi)的(de)格式(shi)嗎？以下是小編為大(da)(da)(da)家(jia)收集的(de)雇(gu)傭協(xie)議(yi)書，歡(huan)迎大(da)(da)(da)家(jia)分享。
雇傭協議書1
甲方：姓(xing)名、住(zhu)址、身(shen)份信息；
乙(yi)方：姓名、住址、身份信息；
甲(jia)、乙雙(shuang)方就(jiu)于____年____月(yue)____日發(fa)生的醫療過錯(cuo)事(shi)故賠(pei)償事(shi)宜，經協商(shang)自愿達成如下(xia)協議：
一、甲(jia)方向乙(yi)方賠(pei)償(chang)醫療費、死亡(wang)賠(pei)償(chang)金(jin)、喪葬費、精神撫慰(wei)金(jin)等；共計人民(min)幣萬元（大寫：元整）。
二、乙(yi)方(fang)(fang)(fang)指定___銀行帳(zhang)號為接受(shou)本次醫(yi)(yi)療過(guo)錯賠(pei)償損(sun)失的(de)帳(zhang)戶(hu)(hu)，甲方(fang)(fang)(fang)的(de)`賠(pei)償款(kuan)項到達乙(yi)方(fang)(fang)(fang)指定帳(zhang)戶(hu)(hu)，視(shi)為乙(yi)方(fang)(fang)(fang)己收(shou)取(qu)該賠(pei)償款(kuan)，乙(yi)方(fang)(fang)(fang)收(shou)取(qu)上述費用(yong)后，本醫(yi)(yi)療過(guo)錯事故造成乙(yi)方(fang)(fang)(fang)人身損(sun)害(hai)賠(pei)償事宜即處(chu)理(li)終(zhong)結(jie)，乙(yi)方(fang)(fang)(fang)不得再向甲方(fang)(fang)(fang)、相關(guan)人員及單位(wei)主張任何權(quan)利。甲方(fang)(fang)(fang)與保險公司理(li)賠(pei)事宜無(wu)論結(jie)果如何與乙(yi)方(fang)(fang)(fang)無(wu)關(guan)。
三、乙(yi)方(fang)(fang)收取賠償款項后(hou)，甲(jia)、乙(yi)雙(shuang)方(fang)(fang)再無任何糾紛，甲(jia)方(fang)(fang)不(bu)得再追究(jiu)乙(yi)方(fang)(fang)任何責(ze)任。乙(yi)方(fang)(fang)不(bu)得以任何理由，再次提出(chu)增加(jia)或提出(chu)任何補償事宜，本醫療糾紛一次性終(zhong)結，雙(shuang)方(fang)(fang)別無糾葛。
四、乙(yi)(yi)方收取賠償款項后，乙(yi)(yi)方保證(zheng)不再追究(jiu)甲(jia)方的任(ren)何責任(ren)（包括民事(shi)(shi)、刑事(shi)(shi)等(deng)），并保證(zheng)不再追究(jiu)甲(jia)方及(ji)相關人員(yuan)的相關責任(ren)
五、本協議條款內容(rong)是(shi)甲(jia)、乙雙(shuang)方(fang)在(zai)公(gong)平、自愿原則下共(gong)同商定，是(shi)甲(jia)、乙雙(shuang)方(fang)真實的(de)意(yi)思表示，不存在(zai)任(ren)何重(zhong)大誤解或(huo)顯示公(gong)平等情形。
六、簽本(ben)協議后，甲、乙(yi)雙方(fang)保證不(bu)反悔(hui)，甲、乙(yi)雙方(fang)的(de)所(suo)有權利義務已處理完畢，互不(bu)追究(jiu)法律責任。
七、本(ben)協議自雙方簽字并按(an)手印后生效(xiao)。
八、本協議一式二份，甲(jia)乙雙方各執一份，具有(you)同(tong)等法律效力。
甲(jia)方(fang)（簽(qian)字）：乙方(fang)（簽(qian)字）：
日(ri)(ri)期：____年____月____日(ri)(ri)
日(ri)期：____年____月____日(ri)
雇傭協議書2
甲 方(fang)： _________身份證號：_________
籍 貫：_________
乙 方(fang)： _________身份(fen)證號：_________
籍 貫：_________
經甲(jia)乙(yi)雙方(fang)近日協定(ding)，甲(jia)方(fang)聘請(qing)乙(yi)方(fang)為私家保姆，從事甲(jia)方(fang)孩子（_________）看護工作(zuo)，為更(geng)好地(di)維(wei)護雙方(fang)權益(yi)，避(bi)免產生不必要糾紛，特簽(qian)定(ding)本(ben)協議，具體如下(xia)：
一、甲方(fang)聘請乙方(fang)為(wei)私(si)家保姆(mu)，主要(yao)從事甲方(fang)孩子（_________）看護工(gong)作(zuo)，雙方(fang)應以誠相待，相互(hu)說(shuo)明有關必要(yao)信息，不得做假欺騙。
二、乙方(fang)(fang)(fang)(fang)工(gong)(gong)作時(shi)間與地(di)點：每(mei)周(zhou)一至(zhi)周(zhou)六7:00-18:00，每(mei)周(zhou)可休(xiu)(xiu)息一天（周(zhou)日(ri)），乙方(fang)(fang)(fang)(fang)確有急事不能正常開展(zhan)工(gong)(gong)作的，則(ze)提前一個工(gong)(gong)作日(ri)向甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)請(qing)(qing)假(jia)(jia)，原則(ze)上每(mei)月請(qing)(qing)假(jia)(jia)時(shi)間不得超過1天，請(qing)(qing)假(jia)(jia)期(qi)間無工(gong)(gong)資(zi)待遇。乙方(fang)(fang)(fang)(fang)正常公休(xiu)(xiu)時(shi)間，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)若請(qing)(qing)求(qiu)乙方(fang)(fang)(fang)(fang)加班，經乙方(fang)(fang)(fang)(fang)同意(yi)后可進行(xing)加班，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)應(ying)給予乙方(fang)(fang)(fang)(fang)加班工(gong)(gong)資(zi)待遇，標準等同于(yu)請(qing)(qing)假(jia)(jia)扣除的工(gong)(gong)資(zi)待遇，乙方(fang)(fang)(fang)(fang)
請假被扣除的.工(gong)(gong)資(zi)待遇(yu)及加班(ban)工(gong)(gong)資(zi)待遇(yu)在乙(yi)方工(gong)(gong)資(zi)發(fa)放時統(tong)一增減；乙(yi)方工(gong)(gong)作地(di)點在甲方住所。
三、工(gong)資待(dai)遇：甲方(fang)(fang)按月支付乙(yi)方(fang)(fang)工(gong)資，每月 元整(zheng)，甲方(fang)(fang)可(ke)視(shi)乙(yi)方(fang)(fang)工(gong)作質量(liang)適當(dang)調整(zheng)工(gong)資，此外(wai)，中秋節(jie)、春節(jie)發放節(jie)日(ri)福利；甲方(fang)(fang)負責為乙(yi)方(fang)(fang)提(ti)供午餐或午餐費用(yong)。
四、乙方(fang)應保證甲(jia)方(fang)孩子安全、健康、飲食與用品(pin)衛生，不(bu)(bu)得(de)打罵孩子，不(bu)(bu)得(de)引導孩子做不(bu)(bu)利(li)于身心健康發展(zhan)行為。
五、乙方(fang)在工作期間(jian)應愛護(hu)甲方(fang)物品，不(bu)浪(lang)費資源(yuan)，不(bu)亂拿亂放，保持室內環境(jing)衛生。
六、乙方(fang)在工作期間(jian)不得(de)在甲(jia)方(fang)住所接待賓朋或從(cong)事賭博(bo)、嬉(xi)戲等娛(yu)樂活動。
七、乙(yi)方在保證甲方孩(hai)子健(jian)康、安(an)全(quan)的前提(ti)下， 可適時帶孩(hai)子外(wai)出活動。
八、本協(xie)議(yi)一式(shi)兩份，甲乙雙方簽字后(hou)各(ge)執(zhi)一份，協(xie)議(yi)自(zi)20xx年 月 日起生效，至20xx年 月 日終止。
甲方(fang)簽字：_________
乙(yi)方簽(qian)字：_________
___年(nian)___月(yue)___日
雇傭協議書3
雇傭方（簡稱甲方）：_________
身(shen)份證(zheng)號(hao)碼：_________
被雇傭方（簡稱乙方：_________
身份證(zheng)號(hao)碼：_________
今有甲方夫婦因(yin)工(gong)作繁忙(mang)，特聘請乙方為甲方做家政工(gong)作，經甲乙雙(shuang)方本(ben)著平等(deng)、自(zi)愿的原則友(you)好協商(shang)，達成如下協議：
一、工作內容：
1.看護小孩(hai)：早、中兩餐，根(gen)據(ju)甲(jia)方要求喂牛奶、水(shui)果、水(shui)等輔食；
天氣好帶小孩下(xia)樓一到兩次；
處理小孩個人衛生，夏天給小孩洗澡等(deng)；
細心照顧小(xiao)孩；不能(neng)在無(wu)人看護下讓(rang)孩子獨自(zi)玩耍睡覺；
對孩(hai)子有(you)耐(nai)心，多和孩(hai)子溝通(tong)、商量，交流時語氣輕(qing)柔緩(huan)和，多鼓勵孩(hai)子；
對孩子(zi)安全負責(ze)，孩子(zi)哭鬧時不能打罵(ma)孩子(zi)；
教(jiao)孩子識物，陪(pei)孩子玩(wan)玩(wan)具，帶孩子做游戲(xi)；
2.家(jia)務：指室內衛生清潔，在有甲方家(jia)人陪伴小(xiao)孩的'時候(hou)進(jin)行。
二、工作時間和工作地點：
1.工(gong)作(zuo)時(shi)間每天(tian)7:00時(shi)至(zhi)18:00時(shi)；
2.每周可休息2天(tian)；
3.工作地點以甲方(fang)(fang)家為(wei)主，乙(yi)方(fang)(fang)家為(wei)輔(fu)，小(xiao)孩吃飯、睡(shui)覺(jue)、玩(wan)耍(shua)在甲方(fang)(fang)家，乙(yi)方(fang)(fang)愛人在家，乙(yi)方(fang)(fang)吃飯時間可帶小(xiao)孩去乙(yi)方(fang)(fang)家。
三、工資：
工資為1500元(yuan)/月，甲方(fang)(fang)于每月初3日(ri)之前付給乙方(fang)(fang)前一個(ge)月的工資。
四、甲方權利和義務：
1.甲(jia)方(fang)(fang)有(you)權要求乙方(fang)(fang)按照上述內容提供服務(wu)；
2.甲方有義(yi)務按時支付服務費用(yong)（工資）；
3.甲方應尊(zun)重乙方的人格和勞動權利,不(bu)得歧(qi)視虐(nve)待乙方；
4.第一個月(yue)為(wei)試用期(qi)，工資(zi)按人民(min)幣1500元/月(yue)，試用期(qi)間雙方都有(you)權提出不(bu)做或不(bu)要(yao)，甲方要(yao)結算工資(zi)給乙方及乙方要(yao)交還甲方物品(pin)；
5.甲方發現乙(yi)方患(huan)有(you)疾病(bing)等不適合(he)繼續看護小孩的情(qing)形，有(you)權隨時解除合(he)同(tong)；
6.被聘期間(jian)乙方如有(you)行(xing)為不端或虐待(dai)孩子者，甲(jia)方有(you)權(quan)解除合同并追究(jiu)乙方法律責任；
7.甲(jia)方(fang)如發(fa)現乙(yi)方(fang)有(you)損害(hai)甲(jia)方(fang)權益(yi)的行為(wei)或不勝任家(jia)政服(fu)務(wu)工作，甲(jia)方(fang)有(you)權解除(chu)合同(tong)；
8.甲方若發(fa)現乙方在(zai)工作時(shi)間干乙方私活，首次發(fa)現警告，再次發(fa)現扣(kou)除(chu)當月(yue)工資并有權(quan)解除(chu)合同(tong)。
五、乙方權利和義務：
1.乙方須自覺履行上述工作內(nei)容；
2.乙方在工作(zuo)期間須外出，應通(tong)知甲(jia)方；要(yao)休假，應提(ti)前通(tong)知甲(jia)方；雙方協商友好確(que)定；
3.合同期滿或中途解除合同，則需提前(qian)30天(tian)與甲方續簽合同，乙(yi)方不得擅自不辭(ci)而別，否則，甲方將追(zhui)究(jiu)其(qi)違約責任；
4.經(jing)調查屬(shu)于乙方原因導致孩子安(an)全、失火、失竊及其他事故的，乙方負法律責(ze)并作經(jing)濟賠償；
5.不得隨(sui)便翻拿甲方家中物品，以免發生糾紛，如有偷竊等違法行(xing)為，經查屬實，將送相關部門處理；
6.不得參(can)與甲方家庭及鄰居糾紛；
7.乙方(fang)提供本(ben)人正(zheng)確有效身份(fen)(fen)證復(fu)(fu)印(yin)件(jian)、戶口本(ben)復(fu)(fu)印(yin)件(jian)各一份(fen)(fen)；個人聯系(xi)電話(hua)及家(jia)庭聯系(xi)方(fang)式給(gei)甲方(fang)。
本協議(yi)一(yi)式兩份(fen)(fen)，甲乙雙方各執一(yi)份(fen)(fen)，簽字生效(xiao)。
甲方(fang): (簽(qian)名) _________
乙方:(簽名)_________
家庭地址：_________
家庭地址：_________
聯系電話：_________
聯(lian)系電話：_________
簽約日期：_________
簽(qian)約日期：_________
雇傭協議書4
甲方(fang)：xxxxxxx醫院
乙方：
xxxxx醫院（甲方）與應(ying)屆畢業(ye)生（乙方）簽(qian)訂如下協議：
一(yi)、乙(yi)方必須(xu)遵守醫(yi)院(yuan)和科(ke)室的(de)各項規章(zhang)制度，在業務(wu)院(yuan)長及科(ke)主任(ren)的(de)`領(ling)導下工(gong)作(zuo)，對病(bing)人熱情(qing)周到。
二、乙(yi)方必(bi)須(xu)堅守(shou)醫(yi)院所分配的工作崗位(wei)，履行崗位(wei)職責，完(wan)成好相關工作任(ren)務。
三、乙方(fang)在(zai)沒有取得(de)相應(ying)資格(ge)證件前不得(de)單獨從(cong)事執業活動，必須在(zai)上級醫(yi)師指導下工作。
四、待遇：（1）月(yue)工資按（ ）元；
（2）可享受科室的相應績效(xiao)獎勵工資。
（3）享受醫院正(zheng)式(shi)職工(gong)的各項福利(li)待遇。
五、乙方上崗(gang)后(hou)如(ru)果(guo)做出有(you)損醫(yi)院形象(xiang)行(xing)為或違犯(fan)醫(yi)院規(gui)章(zhang)制(zhi)度或有(you)違法行(xing)為，產生不良影響(xiang)者，甲方隨時(shi)有(you)權(quan)將(jiang)乙方
解聘，乙(yi)方(fang)若(ruo)不愿意在(zai)醫院(yuan)繼續工作者，必須提前(qian)三個(ge)月(yue)向(xiang)甲(jia)方(fang)寫出書面辭職(zhi)申(shen)請，經(jing)甲(jia)方(fang)同意并辦理醫院(yuan)相關科(ke)室的手續后方(fang)可離院(yuan)，終止協議(yi)。
本協(xie)議(yi)一式(shi)兩(liang)份，甲(jia)乙雙(shuang)方(fang)各(ge)執一份，自簽(qian)訂(ding)之日起生效。
合同簽定(ding)時間(jian) 年(nian) 月 日
至 年 月 日
甲方：xxxxxx（蓋章）
法人簽字：
乙(yi)方(fang)（簽(qian)字(zi)）：委托人簽(qian)字(zi)：
年月 日
雇傭協議書5
為了加強公司的(de)治安保衛工(gong)作(zuo)，維護正(zheng)常的(de)工(gong)作(zuo)、生(sheng)產，生(sheng)活(huo)秩(zhi)序，保障經(jing)濟建設順利進(jin)行。經(jing)公司（以下(xia)簡稱甲(jia)方）股東會議(yi)研(yan)究(jiu)同意將今年(nian)的(de)門衛保安工(gong)作(zuo)包給、同志（以下(xia)簡稱乙(yi)方）負責(ze)管理，經(jing)雙(shuang)方協議(yi)確(que)定。甲(jia)、乙(yi)雙(shuang)方簽訂(ding)如(ru)下(xia)聘用工(gong)作(zuo)責(ze)任協議(yi)：
一(yi)、聘用人(ren)員與工作期限
由乙方推薦(jian)聘用人員四(si)名（包括承包負(fu)責人在內），但必須(xu)得到(dao)甲方審查后才能錄用。其工作期限為公歷XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
二、值勤工作職責
1、必(bi)須堅守工作崗位(wei)（堅持24小時分兩班輪流(liu)值勤(qin)），同時做(zuo)到文明(ming)執勤(qin)，禮貌待人。值班室內(nei)絕不允許(xu)喝酒或打牌活動(dong)，樹立治安嚴肅形象(xiang)。
2、保安人(ren)(ren)(ren)員要認真做好外來人(ren)(ren)(ren)員的查詢、登(deng)記工作(zuo)。外來人(ren)(ren)(ren)員提貨出(chu)廠(chang)，值班(ban)人(ren)(ren)(ren)員必須(xu)檢查物資(zi)出(chu)庫單。對手續不具備者(zhe)，值班(ban)人(ren)(ren)(ren)員有權(quan)拒絕(jue)出(chu)廠(chang)。同時(shi)還要堅持(chi)每(mei)夜對廠(chang)區各車間(jian)進行巡(xun)查，做到每(mei)小時(shi)至少一次(ci)(ci)，值班(ban)期間(jian)絕(jue)對不能(neng)睡覺，如發現一次(ci)(ci)，罰款50元，從當(dang)月工資(zi)中(zhong)扣除(chu)。
3、值班人(ren)員(yuan)必須自覺搞(gao)好(hao)保(bao)安室(shi)和周圍(wei)公共場所環境整(zheng)潔及(ji)車輛停放秩序管理工作，同時負責(ze)送達文件(jian)、信函(han)、報刊等收送工作，做到正確無誤(wu)。
4、保安人(ren)員(yuan)必須時(shi)刻保持警惕，及時(shi)注意電(dian)腦監(jian)控(kong)屏幕的'反映情況，切實做(zuo)好三防工作（即防火、防盜、防破壞）。發現(xian)一般可(ke)以(yi)處理的問(wen)(wen)題，及時(shi)處理，重大(da)疑(yi)難問(wen)(wen)題，報告有(you)關領(ling)導。
5、保安人員(yuan)必須服從領(ling)導（首先是服從隊(組)長的(de)統一管理(li)），遵(zun)守職(zhi)(zhi)責、制度，共同維護集體工作(zuo)，否則若(ruo)因違紀(ji)或失職(zhi)(zhi)而造成(cheng)盜竊(qie)案件或其他不(bu)良影響，甲方追究乙方的(de)相關責任，乙方有權對違者批評(ping)教育(yu)，扣(kou)發獎金或工資(zi)，經教育(yu)仍不(bu)改正的(de)報(bao)公司(si)領(ling)導同意(yi)后給予辭退或追究行政責任。
6、保(bao)安人員具體工作內容遵循(xun)本公司《保(bao)安部管(guan)理(li)制度(du)及規(gui)程》。
三(san)、工資報酬與獎懲
公(gong)司對(dui)保(bao)安工(gong)(gong)資報酬總的(de)切塊經(jing)費是(shi)：除保(bao)安組長(chang)（正、副(fu)二人(ren)(ren)(ren)）每(mei)(mei)月各增加(jia)100元負責(ze)管理費外，其他保(bao)安人(ren)(ren)(ren)員和承包(bao)(bao)(bao)人(ren)(ren)(ren)在內，每(mei)(mei)人(ren)(ren)(ren)每(mei)(mei)月都是(shi)以1600元計算除年終獎(jiang)勵紅(hong)包(bao)(bao)(bao)外。發工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)服每(mei)(mei)人(ren)(ren)(ren)冬夏(xia)裝各一(yi)套(tao)。但是(shi)為了(le)促進(jin)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)、體現獎(jiang)懲(cheng)政策，每(mei)(mei)人(ren)(ren)(ren)每(mei)(mei)月只(zhi)能發1500元，其余(yu)資金(jin)先留存在公(gong)司，待年中(zhong)和年終工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)考評(ping)稱(cheng)職(zhi)，經(jing)公(gong)司領導同意后，由承包(bao)(bao)(bao)負責(ze)人(ren)(ren)(ren)分兩次領取作(zuo)(zuo)為集(ji)體安排(pai)開支和對(dui)員工(gong)(gong)進(jin)行(xing)發放獎(jiang)勵金(jin)。如若發現員工(gong)(gong)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)不稱(cheng)職(zhi)，或發生重大案件，除追究行(xing)政責(ze)任外，還要進(jin)行(xing)經(jing)濟懲(cheng)罰處理，即在留存在公(gong)司的(de)經(jing)費中(zhong)扣除。
四(si)、與(yu)公司(si)有關公事(shi)或(huo)因防盜自衛發生意外的經費開支應由甲方負(fu)責。此外因個人私事(shi)行(xing)為而發生的事(shi)故公司(si)概(gai)不負(fu)責。本協議一式(shi)二份，甲、乙雙方各(ge)執一份，自簽字之日起生效。
特此協議
甲方：XX
乙方：XX
XXXX年XX月XX日
雇傭協議書6
甲 方(fang)：(雇主) 證(zheng)件號(hao)碼：
(附身份證(zheng)復印(yin)件)
乙 方：(保姆(mu)) 證件(jian)號碼(ma)：
(附身(shen)份證復印件)
甲(jia)乙雙方本著平等、自(zi)愿(yuan)的原則(ze)友好協商，達(da)成如下協議：
第一條：甲(jia)(jia)方與乙方為直接雇(gu)傭關系(xi)。雇(gu)傭期間的(de)一切勞(lao)務糾(jiu)紛以及民事(shi)、刑(xing)事(shi)責任均由甲(jia)(jia)、乙雙方獨(du)立自行承擔。
第二條：乙方服務范圍(wei)
1、負責制作好老(lao)人每天三頓飯(fan)和與(yu)之相關(guan)的(de)采買工作;
2、負責(ze)居室(shi)環境(jing)衛生(sheng)工作(zuo);
3、住在老人家中(zhong)，照顧好老人的飲(yin)食和起(qi)居及與之相(xiang)關(guan)的服務工(gong)作;
4、如(ru)果老(lao)人生病住院，負責照看和陪(pei)護工(gong)作。
其他補充： 。
第(di)三(san)條(tiao)：合同(tong)期限
合同期(qi)限 年 月(yue) 日至 年 月(yue) 日，試工期(qi)為 天。
第(di)四(si)條：薪資報(bao)酬
試用期間薪資 元(yuan)/(□天(tian)□月(yue)(yue))，轉正后(hou)薪資為 元(yuan)/(□天(tian)□月(yue)(yue))(國(guo)家法定假日期間工(gong)作為雙薪)。乙方(fang)的工(gong)資按月(yue)(yue)結算(suan)，甲(jia)乙雙方(fang)約(yue)定甲(jia)方(fang)在每月(yue)(yue) 日，以 形式向(xiang)乙方(fang)支付(fu)工(gong)資。
第五(wu)條(tiao)：乙方私自外出期間以及(ji)為(wei)甲(jia)方服務期間因自身突發(fa)(fa)疾病而(er)發(fa)(fa)生的意(yi)外傷亡，甲(jia)方不承擔任何無過錯責任。
第六(liu)條：甲方權利和(he)義務
1、甲方(fang)有(you)權要求乙方(fang)按照上述內(nei)容(rong)提供服務;
2、甲方有義務按時支付服務費用(工資);
3、甲方(fang)應尊重乙方(fang)的人格和勞動(dong)權利,不得(de)歧(qi)視虐(nve)待乙方(fang);
4、試(shi)用期間雙方(fang)(fang)都有權提出解除協(xie)議(yi)，甲(jia)方(fang)(fang)要結算工資給(gei)乙方(fang)(fang)及乙方(fang)(fang)要交還甲(jia)方(fang)(fang)物品;
5、甲方(fang)發現乙(yi)方(fang)患(huan)有(you)疾病等不適(shi)合繼續(xu)照看老人(ren)的`情形，有(you)權隨時解除合同(tong);
6、被聘期間乙方如有(you)行為不端或虐待老(lao)人者(zhe)，甲方有(you)權解除合同并追究乙方法律責任(ren);
7、甲(jia)方如發現(xian)乙方有損(sun)害甲(jia)方權(quan)益(yi)的行為(wei)或不(bu)勝任家政(zheng)服務工作，甲(jia)方有權(quan)解除協議;
8、甲方若(ruo)發現乙方在(zai)工作(zuo)時間干乙方私活， 。
9、乙方(fang)因個人身體原(yuan)因突發(fa)急病或其他(ta)傷(shang)害時，甲方(fang)應及時通知其家人，并在力所能及的(de)(de)范圍內采取必要的(de)(de)救(jiu)治措施，但甲方(fang)不承擔(dan)任何與之相(xiang)關的(de)(de)費(fei)用。因從事(shi)合同規定(ding)的(de)(de)工作(zuo)且排除個人身體原(yuan)因所致(zhi)的(de)(de)意(yi)外傷(shang)害，經雙(shuang)方(fang)協商一致(zhi)，甲方(fang)可以適當負擔(dan)部分醫(yi)藥費(fei)用。
第七條：乙方權利和義務
1、乙方有權利要求甲方按(an)時(shi)支付服務費用。
2、乙方有權利要(yao)求甲方為其工作提供(gong)必(bi)備(bei)設(she)備(bei)或條件。
3、乙方(fang)須自覺履行上述服(fu)務項目，細心照顧老人(ren)。
4、乙(yi)方(fang)有任何新的需求(qiu)和建議，及時提出。
5、乙方不(bu)(bu)得隨意(yi)將他人(ren)帶入甲(jia)方家(jia)中(zhong)，不(bu)(bu)得隨意(yi)翻(fan)動甲(jia)方家(jia)中(zhong)物品，如(ru)有偷竊等違(wei)法(fa)行為，甲(jia)方將移(yi)送司法(fa)機關處(chu)理。
6、乙方如(ru)遇親友生(sheng)病等急事，需臨時(shi)離開時(shi)，應及時(shi)告(gao)知甲方，征(zheng)得甲方同意;
7、乙方工作期(qi)間(jian)，如因其(qi)過錯造(zao)成甲方及(ji)其(qi)家人的人身傷害或財(cai)產損毀(hui)，應付賠(pei)償責任。
8、乙方提供(gong)身(shen)份證(zheng)(zheng)、戶口(kou)本原(yuan)件(jian)以證(zheng)(zheng)實(shi)身(shen)份。提供(gong)身(shen)份證(zheng)(zheng)復印件(jian)供(gong)留存，終止協(xie)議(yi)時取回(hui)。
9、乙(yi)(yi)方(fang)如欲(yu)解除合同，則需(xu)提(ti)前 天通知甲方(fang)，乙(yi)(yi)方(fang)不(bu)得擅自不(bu)辭而別(bie)，否則，甲方(fang)有權要求乙(yi)(yi)方(fang)賠償違約(yue)金 元。
10、甲乙雙方均就對方隱私事宜負有保密義務。
11、春節期間乙方(fang)(fang)休息(xi)，甲方(fang)(fang)是(shi)否提(ti)供住宿(su) ;乙方(fang)(fang)休息(xi)日，甲方(fang)(fang)是(shi)否提(ti)供飲食 。
第八條：補充條款
第八(ba)條(tiao)：合同的生(sheng)效
1、本合同(tong)自(zi)雙方簽字時生(sheng)效。
2、本合同一式兩份，雙方各執一份。
甲方： 乙方：
電話： 電話：
地址： 地址：
銀行賬號：
年 月 日 年 月 日
雇傭協議書7
甲方：廈(sha)門(men)泉廈(sha)路政大隊
乙方：廈門市同安發展交通(tong)服務站
為了充分發揮(hui)廈門(men)市同安發展交(jiao)通服務站吊(diao)車(che)司機(ji)的(de)技(ji)術(shu)優勢(shi)，協助(zhu)廈門(men)泉廈路政(zheng)大隊培訓吊(diao)車(che)司機(ji)，經甲(jia)乙雙(shuang)方友好協商，現就吊(diao)車(che)司機(ji)的(de)培訓、吊(diao)車(che)的(de)`使用等(deng)事宜達成如下(xia)協議：
1、培訓時間：
自(zi)協議簽訂(ding)之日起6個月，每周安排2~4個工(gong)作日（以天氣狀況為(wei)準）。
2、培訓方式：
培訓(xun)課(ke)程分(fen)為理(li)論培訓(xun)、場(chang)地實際(ji)操作(zuo)培訓(xun)和現場(chang)實際(ji)施(shi)吊培訓(xun)三(san)部分(fen)。
3、培訓地點：
（1）吊車理論培訓(xun)在廈門泉廈路(lu)政大(da)隊駐地進行(xing)；
（2）場地實際操(cao)作培訓在廈(sha)門泉廈(sha)路政大隊辦(ban)公樓(lou)前空地或在廈(sha)門泉廈(sha)路政大隊所屬(shu)停車(che)場內進行或在乙方(fang)所屬(shu)停車(che)場內進行；
（3）現場實際施吊(diao)培(pei)訓根據事故現場地點確定。
4、培訓車(che)(che)輛：廈門(men)泉廈路政大隊吊(diao)車(che)(che)（閩A/01906）
5、培(pei)訓教練：由乙方指定技術(shu)嫻(xian)熟、精通(tong)、富有(you)吊車實際(ji)操作經驗的吊車師傅負(fu)責培(pei)訓。
6、乙方(fang)應負責對甲方(fang)所有(you)的吊車(che)（閩A/01906）進(jin)行日常(chang)保養和維修(xiu)，保養維修(xiu)費(fei)(fei)用由乙方(fang)負責。在協(xie)議(yi)期間如果甲方(fang)所有(you)的吊車(che)需要更換零(ling)配件，費(fei)(fei)用由甲方(fang)承(cheng)擔。維修(xiu)費(fei)(fei)、工時費(fei)(fei)等由乙方(fang)承(cheng)擔。
7、協作(zuo)期間吊(diao)車的(de)燃油(you)費由甲方承(cheng)擔。
8、如遇甲(jia)方管轄的高速公路(lu)發生
故需吊車(che)出動并施(shi)吊時，吊車(che)的收(shou)費(fei)(fei)歸乙方所有，甲方以(yi)此費(fei)(fei)用(yong)折抵吊車(che)教練的培訓費(fei)(fei)，乙方不得再向甲方收(shou)取培訓費(fei)(fei)等其它(ta)費(fei)(fei)用(yong)。
9、乙(yi)方(fang)收(shou)(shou)費應按廈(sha)門(men)市物價局批準的吊車收(shou)(shou)費標(biao)準收(shou)(shou)取，并應開據(ju)正(zheng)式發票。因收(shou)(shou)費而產生的一切糾紛由乙(yi)方(fang)自行向(xiang)車主解釋。
10、乙(yi)方教練（幫(bang)工(gong)）及(ji)甲方學員應遵守機械操作規程，現場都應著(zhu)反光背心，并注(zhu)意交通安全。如有(you)違(wei)反，后(hou)果(guo)由甲乙(yi)雙方各(ge)負其責。
11、乙方(fang)教練應負責對甲方(fang)全(quan)部的清(qing)障人員(yuan)進行培(pei)訓，培(pei)訓結束后，應積極協助甲方(fang)學員(yuan)報(bao)考國(guo)家(jia)勞動保障部門承認的吊車(che)操作等級(ji)證書。
12、協(xie)議執行中如(ru)(ru)遇其(qi)它問題(ti)，雙方應協(xie)商(shang)解決。如(ru)(ru)無法(fa)解決可向當地人(ren)民(min)法(fa)院起訴(su)。
本協議(yi)一(yi)式二份(fen)，雙(shuang)方各執一(yi)份(fen)，具有同等法律效力。
甲(jia)方公章： 甲(jia)方代表(biao)簽字：
乙(yi)(yi)方公(gong)章： 乙(yi)(yi)方代表簽(qian)字：
年 月 日
雇傭協議書8
甲方 ( 用人(ren)方 ) 姓名(ming)：
性別：
出生年月：
身份證號碼：
家庭住址：
聯系電話：
乙方 ( 勞 動 者 ) 姓名：
性別：
出生年月：
身份證號碼：
家庭住址：
聯系電話：
根據《中華人(ren)民共和(he)國勞動合同法》和(he)有(you)關規定，甲乙雙方經平等協商(shang)一致，簽訂本合同，以資共同遵(zun)守。
第一條：勞動合同期限
以完成一定工作為期限。以完成 工作(任務)為合同終(zhong)止時間。
第二條：工作地點、工作內容和工作時間
1、工作地點：
2、工(gong)作(zuo)內容：甲方(fang)招用乙方(fang)擔任(ren) 崗位(wei)(工(gong)種)工(gong)作(zuo)。
3、工作時間：根據本工程施工特點，每天采用 兩 班(ban)人員輪班(ban)工作制(zhi)，每班(ban)工作時間不超過 11小時。
第三條：勞動報酬和社會保險待遇
1、雙方約定(ding)的其他勞動報(bao)酬(chou)方式：
2、甲方(fang)繳納(na)乙(yi)方(fang)施工期(qi)間的工程(cheng)險
3、甲(jia)方應在(zai)每月 日前發放乙方上月工(gong)資，并由乙方簽字確認。
4、勞動合(he)同終(zhong)止(zhi)或(huo)解除后(hou)甲方(fang)一(yi)次性付清乙方(fang)的工資。
5、甲(jia)(jia)乙(yi)(yi)雙方對工資(zi)支(zhi)付的(de)其它(ta)約定：⑴。甲(jia)(jia)方一時資(zi)金不能(neng)到位，經與(yu)乙(yi)(yi)方協商后(hou)可以推遲(chi)發(fa)放工資(zi)，但推遲(chi)時間(jian)最長不能(neng)超過合同規定時間(jian)后(hou)的(de)90天(tian);
第四條：勞動保護、勞動條件和勞動紀律
1、甲方(fang)負責對(dui)乙(yi)方(fang)進行上崗(gang)前安全生產(chan)教育。
2、甲方(fang)(fang)根(gen)據生(sheng)產(chan)崗位的需要(yao)，按照國家勞(lao)動(dong)(dong)安(an)全、衛生(sheng)的有關規定(ding)為乙方(fang)(fang)配備必要(yao)的安(an)全防(fang)護(hu)措施(shi)，發放必要(yao)的勞(lao)動(dong)(dong)保護(hu)用品。
3、乙方有權(quan)拒絕總(zong)承包單(dan)位或甲(jia)方管理人員的違章指揮和強令冒險作業。
4、乙方必(bi)須嚴格遵守甲方和總(zong)承包單位的各項規章制度、勞動紀律，不得擅自離職;
5、乙方必須嚴(yan)格遵守安全技術(shu)操作(zuo)規程(cheng)，嚴(yan)禁違章(zhang)作(zuo)業。
第五條：合同的解除和終止
1、乙(yi)方提前30日以書面形式(shi)通知甲(jia)方，可以解除勞動合(he)同;在試用期內，乙(yi)方提前3日通知甲(jia)方，可以解除勞動合(he)同。
2、甲方(fang)(fang)有下(xia)列情形(xing)之一時(shi)，乙方(fang)(fang)可隨(sui)時(shi)解除(chu)勞動合同(tong)：
⑴。 甲(jia)方未按(an)照國家規(gui)定(ding)和勞(lao)動(dong)合(he)同約定(ding)支(zhi)付勞(lao)動(dong)報酬或提供(gong)勞(lao)動(dong)安全、衛生條件;
⑵。 甲方以暴力(li)、威脅或非(fei)法限制(zhi)人身自由的(de)手段強迫勞動的(de);
⑶。 甲方(fang)(fang)侮辱、體罰、毆打、非法搜查(cha)和拘禁乙方(fang)(fang)的(de)。
3、有下列情形之一的，甲方(fang)提前三(san)十日以書面形式通知乙方(fang)本人(ren)或者額外支付乙方(fang)一個月工資后，可以解除勞(lao)動合同：
⑴。 乙方患(huan)病或者非因工負傷，康復(fu)后不(bu)能繼續從事本合同工作(zuo);
⑵。勞動者不能勝任(ren)本合同工作;
⑶。勞(lao)動(dong)合同(tong)訂立時所依據的(de)客觀情況發生重(zhong)大變化，導致勞(lao)動(dong)合同(tong)無法(fa)履行;
⑷。出現法(fa)律規定允許(xu)裁減人員的(de)情況。
4、乙方有(you)下列情形之一時，甲方可(ke)隨(sui)時解除勞動合同：
⑴。 在試(shi)用(yong)期內(nei)被證明不符合錄用(yong)條件(jian)的;
⑵。 有打架斗(dou)毆(ou)、偷竊、賭博(bo)、擅自停(ting)工(gong)等嚴重違紀行為;
⑶。 嚴重失職或(huo)徇私舞弊，對甲方利益造成重大損害的';
⑷。 不服從甲(jia)方正當工作安(an)排的;
⑸。 被(bei)勞動教(jiao)養或被(bei)追究刑(xing)事(shi)責(ze)任的;
⑹。 嚴重違反總承包(bao)單(dan)位或甲(jia)方規章(zhang)制度和施工(gong)現場安全管理規定(ding)的。
5、合同期滿或雙(shuang)方約定(ding)的勞動合同終止(zhi)條件出現時(shi)，本合同即行(xing)終止(zhi)。
第六條：法律責任
1、因(yin)甲方(fang)原(yuan)因(yin)解除(chu)勞動(dong)合同，甲方(fang)應(ying)按照國家、省有關(guan)規定承擔相(xiang)應(ying)責任。
2、乙方在履行勞(lao)動合(he)同期間，因(yin)擅自離職(zhi)或(huo)個人(ren)失(shi)職(zhi)行為給甲(jia)方造成損失(shi)的應當(dang)承擔賠償責任(ren)。
第七條：雙方約定的其它內容
1、甲乙(yi)雙(shuang)方約(yue)定(ding)的(de)其他內容：⑴。雙(shuang)方約(yue)定(ding)以完成(cheng)某(mou)一工(gong)(gong)作(任務)為合同終(zhong)止時間的(de)勞動(dong)合同，當(dang)工(gong)(gong)程后期出現(xian)工(gong)(gong)作量減(jian)少客(ke)觀上(shang)需要裁減(jian)人員情(qing)況時，甲方提前3日書面(mian)通知乙(yi)方，可以終(zhong)止勞動(dong)合同;
第八條：勞動爭議處理
1、雙方(fang)因履行本合同發生爭議時，應友好協商，協商不(bu)成(cheng)應自勞(lao)動(dong)爭議發生之(zhi)日(ri)起60日(ri)內向當地(di)勞(lao)動(dong)爭議仲(zhong)裁(cai)委員(yuan)會申請(qing)仲(zhong)裁(cai)。
第九條：附則
1、本合同未盡事宜，雙方另行協(xie)商解決(jue)。
2、本合(he)同一式(shi)貳份(fen)，甲乙(yi)雙方各執一份(fen)。
3、本合同自雙方(fang)簽字蓋章(zhang)之日起生效。
甲方(fang)簽(qian)字(蓋章) 乙方(fang)簽(qian)字(蓋章)
日(ri)(ri)期： 年(nian) 月 日(ri)(ri) 日(ri)(ri)期： 年(nian) 月 日(ri)(ri)
雇傭協議書9
甲方:
甲方委(wei)托代理(li)人(ren):
乙方姓名:
身份證號:
性別(bie):文化程(cheng)度(du):
家庭詳細住址:
家庭聯系人姓名： 聯系電話：
根據《中華人民(min)共和國(guo)民(min)法(fa)總則》及相關法(fa)律法(fa)規的規定，甲(jia)(jia)方因業(ye)務需要(yao)，雇傭(yong)乙方為(wei)甲(jia)(jia)方提供服(fu)務，經甲(jia)(jia)乙雙(shuang)方協商一致，同意簽訂(ding)本《臨時雇傭(yong)協議(yi)書》。
一、協議期限：
本協(xie)議書的期限(xian)為 年（ 個月(yue)），自 年 月(yue) 日(ri)(ri)起至 年 月(yue) 日(ri)(ri)止。
二、工作內容：
乙方(fang)(fang)同意(yi)根(gen)據甲方(fang)(fang)工作(zuo)需要，擔任崗(gang)位工作(zuo)。
三、乙方應具備國家規定的從(cong)事(shi)資(zi)格證(zheng)，身體健(jian)康。
四、雇傭費用：
雇傭費用實行按日結算按月(yue)支付，雇傭費用為(wei)每日 元
五、甲方的義務
1、給乙方提(ti)供必要的(de)雇傭條件。
2、按照協議約(yue)定支付雇傭費用。
六、乙方的義務：
1、乙方應嚴格遵守(shou)(shou)國家各項法律、法規(gui)(gui)，遵守(shou)(shou)甲方的各種規(gui)(gui)章制(zhi)度和紀律，服從甲方管理和教育(yu)。
2、乙方(fang)在甲(jia)(jia)方(fang)工作期間(jian)要樹立(li)良好的職業(ye)道德，維護(hu)甲(jia)(jia)方(fang)企(qi)業(ye)的良好形象和(he)聲譽。
3、乙方在工(gong)作中，應堅守工(gong)作崗(gang)位，嚴格(ge)履(lv)行崗(gang)位職責。
4、乙方在工作時間以(yi)外因(yin)自身原因(yin)造成的一切人身傷害后(hou)果，概由本(ben)人負責(ze)。
5、乙方違反(fan)法(fa)律、法(fa)規(gui)、行政(zheng)規(gui)章(zhang)(zhang)或甲(jia)方的(de)規(gui)章(zhang)(zhang)制度(du)等造成的(de)人身傷害(hai)，一切責任(ren)由乙方自行承擔。
6、乙方須提(ti)供近三個月的.身體(ti)健康(kang)證明。若乙方提(ti)供的健康(kang)證明存在虛假或(huo)涂改(gai)時，本合同(tong)自行失效。且甲方不再(zai)支付乙方任何費用。同(tong)時，甲方保留追溯乙方的權利。
7、乙(yi)方在(zai)協(xie)議期(qi)內承擔的(de)甲(jia)方工(gong)程項(xiang)目中的(de)工(gong)作及(ji)責(ze)任的(de)，在(zai)協(xie)議期(qi)限未屆滿且該(gai)項(xiang)目未結束前(qian)，乙(yi)方不得未經(jing)甲(jia)方同意擅(shan)自離職，否則甲(jia)方有權(quan)不予支付剩余未支付的(de)雇(gu)傭費用并追(zhui)究乙(yi)方違約責(ze)任。
8、本協議解除或期滿不再續簽時，乙方應按照甲(jia)方的離(li)職制度辦理(li)離(li)職手續并做(zuo)好工作交接，否則甲(jia)方有權扣除或不再支(zhi)付(fu)乙方剩余報酬。
七、臨(lin)時雇傭協(xie)議終(zhong)止、解除的條件：
1、協(xie)議(yi)期(qi)滿或甲(jia)乙雙方約定的協(xie)議(yi)終止條(tiao)件出現，雇(gu)傭協(xie)議(yi)即行(xing)終止。
2、乙方有下(xia)列情形(xing)之一的，甲方可以提前解除(chu)臨時雇傭協(xie)議：
（1）在(zai)工(gong)作中被證明(ming)不符合工(gong)作要(yao)求(qiu)的；
（2）在工作中玩(wan)忽職(zhi)守，造成甲方(fang)財(cai)產(chan)損失的(de)；
（3）拒不服從(cong)甲方工作安排的；
（4）連續礦(kuang)工5天，一個月(yue)內(nei)累計(ji)礦(kuang)工7天，一年累計(ji)礦(kuang)工10天；
（5）請(qing)病假、事假超過一個月的；
（6）因病不(bu)能從事原(yuan)工作的；
（7）因自身原因造成甲(jia)方經濟損失或人身事(shi)故的；
（8）嚴重違反甲方(fang)管理規章制(zhi)度和(he)勞動紀律的；
（9）嚴重失職、營私舞弊(bi)，泄露商(shang)業秘密等，對甲方利益(yi)造成重大(da)損害的；
（10）道德品質(zhi)差，損害甲方聲譽，造成不良(liang)影響的；
（11）甲方需要裁減人員的；
（12）乙方體檢報告存在(zai)虛假或涂改；
（13）被依法追(zhui)究刑(xing)事(shi)責任的。
3、有下列情形之(zhi)一的，乙方可以書面通知甲方解除臨時雇(gu)傭協議(yi)。
（1）甲(jia)方(fang)以(yi)暴力、威脅或非法限制人(ren)身(shen)自(zi)由的手段強迫乙方(fang)工作(zuo)的；
（2）甲方未(wei)按(an)照(zhao)臨時雇傭協議書約定，連續超過三(san)個月未(wei)支(zhi)付(fu)雇傭費用或提(ti)供雇傭條件的。
八、違(wei)反該臨(lin)時雇(gu)傭(yong)協(xie)議應當(dang)承擔的(de)責任
任何(he)一方(fang)違反(fan)該臨(lin)時雇傭協議書，給(gei)對方(fang)造(zao)成經(jing)濟損失(shi)的(de)，應根據其責任大小和后果，依(yi)照(zhao)國家有關規定予以經(jing)濟賠償(chang)。乙方(fang)無正當理由(you)單(dan)方(fang)面(mian)毀約的(de)應當賠償(chang)甲(jia)方(fang)招(zhao)錄(lu)、培訓等各種費用。
九(jiu)、其它需約(yue)定(ding)的事項：
1、協(xie)議(yi)期(qi)滿(man)如(ru)未續(xu)簽，則(ze)視為該雇傭關系(xi)自行終止，雙方應及時(shi)辦理相關手續(xu)。
2、雙(shuang)方(fang)產生爭議時，本著協商一致(zhi)的原則(ze)，若未(wei)能達成(cheng)一致(zhi)時，任何一方(fang)均可向用人單(dan)位法人住所地的法院(yuan)提(ti)起訴(su)訟。
3、未(wei)經甲(jia)方法(fa)定代表人簽字蓋章，任(ren)何對協議及協議組成文件內(nei)容的變(bian)更均無效；任(ren)何對甲(jia)方權(quan)利、費(fei)用(yong)的放棄行為(wei)均無效（減輕甲(jia)方義務、費(fei)用(yong)的行為(wei)除外(wai)）。
4、本合同一式(shi)貳(er)份，甲乙(yi)雙方各執壹份，自雙方簽字(zi)后(hou)(hou)生效，協議(yi)期滿后(hou)(hou)失效。
甲方： 乙方：
本合同一式貳份，甲乙(yi)雙方各執壹份。并附乙(yi)方身份證(zheng)復印件、健康證(zheng)明(ming)原(yuan)件、必(bi)要的崗(gang)位(wei)證(zheng)書復印件及其它(ta)相關材料。
簽訂日(ri)期： 年 月 日(ri)
雇傭協議書10
xxxxxxxxxxxxx（以下簡稱(cheng)聘方）與xxxxxxxxxxxxx（以下簡稱(cheng)雇(gu)員）就聘請雇(gu)員赴國(guo)（地區(qu)）xxxxxxx公司工作事宜。經雙方協(xie)商達成(cheng)一致意(yi)見(jian)，簽訂本合(he)同，具體條款如下：
1、聘方聘請雇員赴xxxxxx國(guo)（地區）xxxxxxxxxxxxx公司(si)從事xxxxxxxxxxxxx。
2、工資及支付方(fang)式
（1）薪(xin)金：聘(pin)方支付給雇員(yuan)的基本月(yue)薪(xin)為(wei)xxxxxxx美元(yuan)（大寫）雇員(yuan)離開(kai)中國國境之日(ri)為(wei)起算日(ri)。離開(kai)xxxxxxx國境（地區）之日(ri)為(wei)截止日(ri)，凡工(gong)作不(bu)滿(man)一個月(yue)，按(an)全(quan)月(yue)工(gong)資計算。
（2）加班(ban)工(gong)資：聘(pin)方因(yin)工(gong)作需(xu)要，要雇員(yuan)加班(ban)工(gong)作時，加班(ban)工(gong)資由雙方面(mian)議。
3、聘用期(qi)限，工作時間(jian)和假期(qi)
（1）聘用期為：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
（2）工作時間(jian)：按xxxxxxx國（地區）勞工法規定，每(mei)周工作xxxxx天，每(mei)天工作xxxxxxx小時。
（3）休假日：雇員(yuan)享受(shou)所(suo)在(zai)國的法定假日。
（4）病假：雇員每年(nian)可享受帶薪病假15天。
（5）事假(jia)：雇員因家庭(ting)急事或其他特殊原因需回國(guo)時(shi)，聘方(fang)應(ying)予(yu)以(yi)方(fang)便(bian)，準其請假(jia)，并協助雇員辦理手續，事假(jia)期間，聘方(fang)視情(qing)況支(zhi)付(fu)或停發工(gong)資，往返旅費(fei)由雇員自理。
4、住宿、膳食、醫療、保險和稅金
（1）住宿：聘方免(mian)費提供雇員有水(shui)、電、衛生設施的住所，或支付租(zu)房費。
（2）膳食：聘方提供雇員全月膳食，或支付膳食費，其標準相當于本單(dan)位同類人員的水平。
（3）醫(yi)療：聘(pin)方為雇(gu)員支付醫(yi)療費用，或向保險公司投保醫(yi)療保險。
（4）保險：聘方為雇(gu)員(yuan)投保當地勞工法所規定的各種保險。
（5）稅(shui)收：聘方為雇員(yuan)交納當地(di)法(fa)定(ding)的一切稅(shui)金。
5、雇員出(chu)入中國和xxxxxxxxx國國境的(de)手續和旅費
（1）聘方負責辦理雇員出(chu)入(ru)xxxxxxxxx國國境（地區）的簽證(zheng)、居住和工作許可證(zheng)等手續并(bing)支付(fu)其費用。
（2）聘方負擔(dan)雇員從(cong)中國至(zhi)工作點的往返旅費。
（3）雇員負擔出入中國國境的(de)`各種手續費。
6、一(yi)方因(yin)特殊(shu)原因(yin)需提(ti)前(qian)終止(zhi)合同。由(you)提(ti)出方支付給對(dui)方相當于雇員三個月工資的補(bu)償(chang)費，并負(fu)擔雇員返回中國(guo)的旅(lv)費。
7、雇員應遵(zun)守工作(zuo)所在(zai)國的(de)(de)法(fa)律、法(fa)令，尊重當(dang)地的(de)(de)風俗(su)習慣遵(zun)守聘方的(de)(de)有關(guan)規定。
8、聘方應尊(zun)重雇員的生活和風俗習慣。
9、在合同(tong)執(zhi)行(xing)過程中，如有未(wei)盡事宜，由聘方(fang)、雇員(yuan)雙方(fang)友好協商(shang)解決。
10、雇(gu)員(yuan)受(shou)聘(pin)滿后，聘(pin)方如需要續(xu)聘(pin)，應提前三個月通(tong)知雇(gu)員(yuan)并征得雇(gu)員(yuan)同意，續(xu)聘(pin)手續(xu)另定。
11、本合同以(yi)中(zhong)文（英文）書就，一式兩份，雙方各執(zhi)一份。
12、本合(he)同由聘方和雇員簽(qian)字后正式(shi)生效。
聘(pin)方：xxxxxxxxxxxxxxxxx
xxxxxxxx年(nian)xxxxx月xxxx日
雇員(yuan)：xxxxxxxxxxxxxxxxx
xxxxxxxx年xxxxx月xxxx日
雇傭協議書11
_____________(以下簡稱聘(pin)方)與_____________(以下簡稱雇員)就(jiu)聘(pin)請(qing)雇員赴國(地區(qu))_______公司工作(zuo)事(shi)宜。經雙(shuang)方協商達成(cheng)一致意(yi)見，簽訂本合同，具體條款如下：
1.聘(pin)方聘(pin)請雇員赴______國(guo)(地區)_____________公司(si)從(cong)事_____________。
2.工資及支付方式
(1)薪(xin)(xin)金：聘方支(zhi)付給雇員的基本月薪(xin)(xin)為(wei)_______美(mei)元(大(da)寫)雇員離(li)(li)開(kai)中國國境之日為(wei)起算日。離(li)(li)開(kai)_______國境(地區)之日為(wei)截止日，凡(fan)工作不滿一個月，按全月工資計(ji)算。
(2)加(jia)(jia)班(ban)(ban)工(gong)資：聘方因工(gong)作需要(yao)，要(yao)雇員加(jia)(jia)班(ban)(ban)工(gong)作時，加(jia)(jia)班(ban)(ban)工(gong)資由雙方面議。
3.聘用期限，工(gong)作(zuo)時間和假期
(1)聘用期為：___________________________
(2)工(gong)作(zuo)(zuo)時(shi)(shi)間：按_______國(guo)(地(di)區)勞工(gong)法(fa)規定，每周工(gong)作(zuo)(zuo)_____天，每天工(gong)作(zuo)(zuo)_______小(xiao)時(shi)(shi)。
(3)休假日：雇員享受(shou)所在國的法定假日。
(4)病假(jia)：雇員每年可(ke)享(xiang)受帶薪病假(jia)15天。
(5)事假：雇(gu)員(yuan)因家(jia)庭(ting)急事或其他特(te)殊原因需(xu)回國時，聘(pin)方(fang)應予(yu)以方(fang)便，準其請假，并協助雇(gu)員(yuan)辦理(li)手續(xu)，事假期間(jian)，聘(pin)方(fang)視情況支付或停發工資，往(wang)返旅(lv)費由雇(gu)員(yuan)自理(li)。
4.住宿、膳食、醫療、保險和稅金
(1)住宿：聘方免費提供雇員有水、電、衛(wei)生設施的住所(suo)，或支付租房費。
(2)膳食(shi)：聘方提供雇員(yuan)全月膳食(shi)，或支付(fu)膳食(shi)費(fei)，其標準(zhun)相當(dang)于本單位同(tong)類人員(yuan)的(de)水(shui)平。
(3)醫療(liao)(liao)：聘(pin)方為雇員支付醫療(liao)(liao)費用，或(huo)向(xiang)保險(xian)公司投保醫療(liao)(liao)保險(xian)。
(4)保(bao)(bao)(bao)險(xian)：聘方(fang)為雇員投(tou)保(bao)(bao)(bao)當地(di)勞工法所規(gui)定的(de)各種保(bao)(bao)(bao)險(xian)。
(5)稅(shui)收：聘(pin)方(fang)為(wei)雇員交(jiao)納當(dang)地(di)法定的(de)一切稅(shui)金。
5.雇員(yuan)出入中國和_________國國境的手續和旅費
(1)聘方(fang)負責辦理雇員出入_________國國境(地區)的簽證、居住和工作許可證等手續并(bing)支付其費用。
(2)聘方負擔(dan)雇(gu)員從中國至工作點的往返旅費。
(3)雇員負擔出入中國國境的(de)各種(zhong)手續費。
6.一方因(yin)特(te)殊原因(yin)需(xu)提(ti)前(qian)終止合同。由提(ti)出方支付給對(dui)方相當于雇員(yuan)三個月工資的(de)補償(chang)費(fei)，并負擔雇員(yuan)返回中國的(de)旅費(fei)。
7.雇員(yuan)應遵守工作(zuo)所在(zai)國的法律、法令，尊重(zhong)當(dang)地的風俗習慣遵守聘方(fang)的有關規(gui)定。
8.聘方(fang)應尊重雇員(yuan)的生活和風俗(su)習慣。
9.在合同執(zhi)行(xing)過程中，如有未盡事宜(yi)，由聘方、雇員雙方友(you)好協商解決。
10.雇(gu)員受聘滿后，聘方(fang)如需要續聘，應提前三(san)個月通知(zhi)雇(gu)員并征得雇(gu)員同(tong)意(yi)，續聘手續另定(ding)。
11.本(ben)合(he)同以中文(英文)書(shu)就，一(yi)式(shi)兩(liang)份(fen)，雙(shuang)方各執(zhi)一(yi)份(fen)。
12.本合(he)同(tong)由聘方和(he)雇員簽字后正式生效(xiao)。
聘方：_________________
________年_____月____日
雇(gu)員：_________________
________年_____月____日
個(ge)人雇傭協議書(shu)范本三
簽(qian)訂日期：_________年(nian)________月______日
甲方：_________________________有限公(gong)司(si)
乙方：_________________________________
性別：_________________________________
居(ju)民身份證(zheng)號(hao)碼：_______________________
出(chu)生(sheng)日(ri)期：___________年______月______日(ri)
在(zai)甲(jia)方工作起始時間：_____年____月(yue)____日
家庭住(zhu)址：_____________________________
郵政編(bian)碼：_____________________________
鑒于甲方業務(wu)發(fa)展的需(xu)要，雇(gu)傭乙(yi)方為(wei)_______________有限公(gong)司提供勞(lao)務(wu)服務(wu)，經雙方協商(shang)訂立(li)正(zheng)式《勞(lao)務(wu)雇(gu)傭合同書(shu)》如下：
一、合同期限
第(di)一(yi)條 本(ben)合同于(yu)________年_______月_______日生效，期限________年，其中試(shi)用期至______年_____月______日止(zhi)。
如雙方(fang)需要，可在合(he)(he)同期(qi)滿(man)前一個月協商續簽勞務(wu)雇傭合(he)(he)同。如合(he)(he)同期(qi)已滿(man)，雙方(fang)不再續簽合(he)(he)同，但受(shou)雇方(fang)從(cong)事的有(you)關(guan)(guan)工(gong)作(zuo)和(he)業務(wu)尚未結束(shu)，則合(he)(he)同應(ying)順延至有(you)關(guan)(guan)工(gong)作(zuo)業務(wu)結束(shu)。
二、甲、乙雙方的義務(wu)和責任(ren)
第(di)二條(tiao) 乙方(fang)同意根據(ju)甲(jia)方(fang)工(gong)作(zuo)需要，承擔_______________________崗(gang)位(工(gong)種)工(gong)作(zuo)。
第三條 乙方工作應達(da)到甲方規(gui)定(ding)該(gai)崗位職責(ze)的(de)要求(qiu)和甲方對該(gai)崗位之特別規(gui)定(ding)(詳見《崗位責(ze)任書》)的(de)標準。
第四條 乙方(fang)每(mei)周工(gong)(gong)作時間(jian)為________天，每(mei)天工(gong)(gong)作________小時;乙方(fang)應(ying)按(an)照工(gong)(gong)作職(zhi)責保證完(wan)成甲方(fang)規定的工(gong)(gong)作和任(ren)務。
第(di)五(wu)條 乙方(fang)應接受甲方(fang)的績效考(kao)核。
第(di)六條(tiao) 未經甲方許可，乙(yi)方不得承接與乙(yi)方職責(ze)相關的.個人業務。
第七條 甲方(fang)(fang)應向乙方(fang)(fang)提供乙方(fang)(fang)所承擔工作(zuo)中(zhong)必(bi)需的工作(zuo)條件。
第八條 按國家有關規定繳(jiao)(jiao)納的各類社會勞(lao)動(dong)保(bao)險費用(yong)及乙方(fang)檔案，均由乙方(fang)原單位(wei)保(bao)管繳(jiao)(jiao)納。
第九條(tiao) 乙方應嚴格遵守本合同的附加條(tiao)款。
三、勞務報酬
第十條 甲方(fang)每(mei)月(yue)(yue)11日前以(yi)貨幣形式支付乙方(fang)勞務報酬(chou)，標準為_______元(yuan)/月(yue)(yue)或按董事會擬(ni)定的標準額執行。
乙方在試用期(qi)間的勞務(wu)報酬為轉正(zheng)后的80%-90%或(huo)雙(shuang)方約定 。
甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________。
甲(jia)方(fang)(fang)在(zai)以下情(qing)況有權(quan)扣(kou)除乙方(fang)(fang)相應(ying)額度的(de)(de)勞務報酬：1.因乙方(fang)(fang)的(de)(de)過失給甲(jia)方(fang)(fang)造成(cheng)經(jing)濟損失的(de)(de);2.乙方(fang)(fang)違反公司(si)管(guan)理制度的(de)(de);3.雙(shuang)方(fang)(fang)約定(ding)的(de)(de)其他情(qing)況。
四、合同的終(zhong)止與(yu)解除
第十一條(tiao) 合(he)同期(qi)滿如未續簽(qian)，則(ze)視為《勞務雇傭合(he)同書》自行(xing)終止，雙方應及時(shi)辦理相關手續。
第十二(er)條 經甲乙雙(shuang)方協(xie)商一致，本合同可以解除(chu)。
第(di)十三條(tiao) 乙(yi)方有(you)下(xia)列情形之一(yi)，甲方可以解除本合同：
(一)在試(shi)用期間被證明(ming)不(bu)符合錄用條件的;
(二(er))嚴重違(wei)反甲方有關規(gui)定及按照本合同約定可以解除勞務(wu)合同的;
(三(san))嚴重失職，營私(si)舞弊，對(dui)甲(jia)方利益造成(cheng)重大損害(hai)的;
(四)被依(yi)法追究刑事責任(ren)的。
五(wu)、雙方(fang)約定(ding)的(de)其他內容
第十四條(tiao) 甲乙(yi)雙方約定本合同(tong)增(zeng)加以下(xia)內容：
(一) 乙方有義務向甲方提供真實(shi)的(de)個人信息與相關證明，并(bing)(bing)如實(shi)填寫(xie)《勞(lao)務人員登(deng)記表》，否(fou)則(ze)甲方有權隨時(shi)解除本合同，并(bing)(bing)且不給予經濟補(bu)償。
(二) 甲方有(you)權對(dui)公(gong)司的(de)有(you)關規定進行修改、完(wan)善。修改后的(de)內(nei)容對(dui)本(ben)合同(tong)(tong)具有(you)同(tong)(tong)等效力。
(三) 甲(jia)方可以(yi)在合同有效期內，根據需要(yao)調整乙方的(de)崗位職責和(he)工作范圍，勞務報酬等(deng)事項也將做(zuo)出相應調整。乙方愿意服從甲(jia)方的(de)安(an)排。
(四) 乙方在(zai)合同期內(nei)承擔的甲方工(gong)程(cheng)項目中的工(gong)作及責任的，在(zai)該項目未結束前，乙方不得未經甲方同意(yi)擅自離職。
(五(wu)) 甲方(fang)將定(ding)期或不定(ding)期對乙方(fang)進(jin)行工作績(ji)效考(kao)(kao)核(he)，考(kao)(kao)核(he)不合格者，甲方(fang)有權解除(chu)或終止(zhi)本合同。
(六) 本合(he)同到(dao)解除日期時，乙方應按照《________________有(you)限公司員工手冊》中的(de)離(li)職制度(du)辦理離(li)職手續(xu)，否則甲方有(you)權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
第十五條 本(ben)合同的附件如下：
附件一(yi) 《保密協議》;
附(fu)件二(er) 《崗位職(zhi)責(ze)書》;
附件三(san) 甲(jia)方制定(ding)的《員(yuan)工手冊》及有關規定(ding)。
第(di)十(shi)六條 本合同一式兩份(fen)，甲(jia)乙雙方各執一份(fen)。
甲(jia)方(蓋章(zhang))：____________
法人(ren)或委(wei)托代(dai)理人(ren)
簽字(zi)或蓋章：______________
乙(yi)方(簽字)：____________
簽(qian)訂(ding)日期：________________
雇傭協議書12
甲方：_______
身份證號碼(ma)：_______
乙方：_______
身份證號碼：_______
因乙(yi)方(fang)在(zai)從(cong)事甲方(fang)臨時性事務中意外受傷，雙方(fang)在(zai)自(zi)愿(yuan)、平等的(de)基礎上，就醫療及(ji)補償事宜達成共(gong)識，并簽訂本協(xie)議(yi)，供雙方(fang)遵(zun)守。
第(di)一(yi)條乙方在從事甲(jia)方臨(lin)時性(xing)工作中，因自己行為不(bu)慎發生(sheng)意外(wai)，造成身體受傷(shang)。甲(jia)方除承(cheng)擔適(shi)當醫療費外(wai)，給予乙方一(yi)定金(jin)額的補(bu)償。
第二條雙方(fang)商定，由甲方(fang)一次性向乙方(fang)補償(chang)_______元（大寫：_______元），以(yi)現金的形式(shi)支付(fu)給乙方(fang)。
第三條乙方(fang)收(shou)到甲(jia)方(fang)補(bu)償款時，應向甲(jia)方(fang)出(chu)具收(shou)據(ju)，該收(shou)據(ju)為本協議約定補(bu)償事宜已履行的憑證。
第四(si)條本協議生效后(hou)，雙方之(zhi)前(qian)形成的`臨時性工作關系終止。
第五條在簽訂本協議時，雙(shuang)方(fang)應(ying)對乙(yi)方(fang)就醫已產生的費(fei)用進(jin)行(xing)結算，結算金(jin)額(e)為_______元，此(ci)費(fei)用由甲方(fang)承擔。協議生效后由乙(yi)方(fang)自行(xing)承擔。
第六條本協議生效后，乙(yi)方(fang)不得再以同樣的(de)事實與(yu)甲方(fang)發生糾紛。
第七條本協(xie)議雙方(fang)(fang)簽(qian)字后(hou)，待乙(yi)方(fang)(fang)收到甲方(fang)(fang)補償款時生效。本協(xie)議一試兩份，甲、乙(yi)雙方(fang)(fang)各持一份。
甲方：_______乙方：_______
協議(yi)簽訂日(ri)期：_______年_______月_______日(ri)
雇傭協議書13
為明確(que)雙方(fang)的(de)權(quan)利義務關系，保(bao)證(zheng)水稻(dao)種植質量，確(que)保(bao)年(nian)末收成，依據有關法(fa)律、法(fa)規(gui)的(de)規(gui)定，甲(jia)、乙(yi)(yi)雙方(fang)本(ben)著平等、自(zi)愿、有償的(de)原則，經(jing)甲(jia)乙(yi)(yi)雙方(fang)協商，簽(qian)訂此(ci)合同(tong)：
甲方（雇傭方）：
乙方(fang)（勞務方(fang)）：
一、勞務時間、地點、報酬及福利內容
1、甲方(fang)提供可耕地(di)面積畝。
2、雇傭時間：即 年 月 日至(zhi) 年 月 日 地(di)址為：。 工(gong)作(zuo)時間為：。
3、甲乙(yi)雙(shuang)方約定，乙(yi)方的勞(lao)務報(bao)酬為_______元/月。乙(yi)方在正常出勤并付出正常勞(lao)務后，有權獲(huo)得相應勞(lao)務報(bao)酬。
4、按照(zhao)公司高級技師指導(dao)生產所達到生產要求(qiu)質量(liang)，每個簽(qian)訂(ding)
協議土地的(de)生產責任人如達成1000斤/畝水稻(dao)產量則給(gei)與獎金元。
相(xiang)應多出產量將給(gei)與相(xiang)關獎金：
水稻產量達到1100斤/畝(mu)，責任(ren)人(ren)所(suo)得獎(jiang)金為(wei)元。水稻產量達到1200斤/畝(mu)，責任(ren)人(ren)所(suo)得獎(jiang)金為(wei)元。水稻產量達到1300斤/畝(mu)，責任(ren)人(ren)所(suo)得獎(jiang)金為(wei)元。
5、承包(bao)期內，乙方(fang)不得因耕種引起債務等，而(er)使雙方(fang)發生糾紛。
二、具體規定
1、甲(jia)方負責種(zhong)(zhong)子播種(zhong)(zhong)前的耕(geng)地，買種(zhong)(zhong)，購買化(hua)肥(fei)、農(nong)藥(yao)等(deng)，在承包種(zhong)(zhong)植期間，如(ru)遇(yu)缺少化(hua)肥(fei)、農(nong)藥(yao)、種(zhong)(zhong)子等(deng)情況，無法正常播種(zhong)(zhong)或(huo)者耕(geng)種(zhong)(zhong)時(shi)，應盡(jin)快告(gao)知甲(jia)方，以免不必要的損失。
2、乙方(fang)負責土(tu)(tu)地(di)承包后的管理工(gong)作：耕(geng)(geng)地(di)、播種(zhong)、施(shi)肥、噴灑農藥、及時灌溉(gai)農田、防止蟲(chong)害、清除雜草(cao)、收割等(deng)，確(que)保種(zhong)足種(zhong)好(hao)耕(geng)(geng)地(di)面積，確(que)保土(tu)(tu)地(di)耕(geng)(geng)種(zhong)質(zhi)量，減少拋荒，不良種(zhong)植等(deng)。
3、在(zai)(zai)工作(zuo)期間注(zhu)意正規安(an)全生(sheng)產操作(zuo)。不管(guan)是在(zai)(zai)道路運輸，還是在(zai)(zai)田間作(zuo)業;不管(guan)是在(zai)(zai)機械操作(zuo)上(shang)，還是用電及其它上(shang)，一定要注(zhu)意正規安(an)全生(sheng)產及操作(zuo)。如有(you)事故發生(sheng)乙方自負，與(yu)甲方無(wu)關。
4、工作期間，禁止飲(yin)酒，注(zhu)意水稻防(fang)蟲(chong)病(bing)、防(fang)火(huo)，如因(yin)乙(yi)方(fang)(fang)不(bu)遵守(shou)勞動紀律及不(bu)正當生產(chan)操作，因(yin)此給甲方(fang)(fang)帶來巨大損(sun)失(shi)，乙(yi)方(fang)(fang)要對(dui)甲方(fang)(fang)的(de)損(sun)失(shi)給與相(xiang)應(ying)的(de)`賠償。
5、在工作種植期(qi)間(jian)，如果發生不可抗(kang)力，非人力可以挽回損失的(de)自(zi)然災害，在這期(qi)間(jian)發生的(de)損失，與乙方無關。
6、在工(gong)作(zuo)種(zhong)植期(qi)間，如乙(yi)(yi)(yi)方(fang)不盡義務，工(gong)作(zuo)不認真負責，不是(shi)種(zhong)足種(zhong)好(hao)，而(er)是(shi)廣種(zhong)薄(bo)收，雜(za)草叢生(sheng)，荒廢耕地的，則甲(jia)方(fang)按(an)合同(tong)可以不支付乙(yi)(yi)(yi)方(fang)費用(yong)，并所造成(cheng)(cheng)的損(sun)失乙(yi)(yi)(yi)方(fang)需(xu)要(yao)等價給與甲(jia)方(fang)賠(pei)償。收成(cheng)(cheng)不好(hao)，乙(yi)(yi)(yi)方(fang)的收益自然(ran)也就越少，希望乙(yi)(yi)(yi)方(fang)盡職盡責，互幫互助，共(gong)同(tong)致富。
三、協議的解除與終止
1．在本協(xie)議期(qi)限內，任何一方均有權提前五個工作日通(tong)知對方解除本協(xie)議。解除本協(xie)議不需支付經濟補償金。
2．甲方(fang)因乙方(fang)不能勝任工作或違紀，可隨時(shi)與乙方(fang)解除本(ben)協議。此(ci)時(shi)，不需(xu)按上(shang)款(kuan)規定提前(qian)通(tong)知乙方(fang)。
3．甲方(fang)不(bu)按本協議約定提供(gong)必要的(de)勞務報酬時(shi)，乙方(fang)可以隨時(shi)解(jie)除本協議，不(bu)受(shou)提前通(tong)知的(de)限制(zhi)。
4．本協議到期或過期，如雙(shuang)方未續簽，自行終(zhong)止本協議，不(bu)需提(ti)前通知。
5．甲乙(yi)雙方無論(lun)因何原因解(jie)除或終止本協議，乙(yi)方均(jun)應(ying)立即辦(ban)理(li)(li)工作交(jiao)接(jie)、歸(gui)還甲方財、物(wu)等(deng)解(jie)約(yue)手(shou)續。如離職時未辦(ban)理(li)(li)財物(wu)交(jiao)接(jie)手(shou)續，甲方有權在不違反公(gong)布及(ji)可公(gong)開獲悉的(de)(de)法(fa)律、法(fa)規的(de)(de)原則下(xia)，扣除乙(yi)方的(de)(de)部分(fen)報(bao)酬費用(yong)(yong)，以(yi)抵充乙(yi)方欠負甲方的(de)(de)任何數額及(ji)/或以(yi)支付(fu)法(fa)律、法(fa)規規定的(de)(de)其他稅(shui)項、費用(yong)(yong)等(deng)及(ji)/或以(yi)作為(wei)其他合(he)法(fa)用(yong)(yong)途。
四、其他
1．因甲乙雙方(fang)之間建立(li)的關(guan)(guan)系是勞(lao)務(wu)關(guan)(guan)系而不(bu)(bu)是勞(lao)動（合(he)同）關(guan)(guan)系，因此甲方(fang)不(bu)(bu)承(cheng)擔任何社(she)會保險繳納義務(wu)。
2．雙(shuang)方(fang)如因履行協(xie)議發生爭議，應(ying)首先友好協(xie)商(shang)解決。協(xie)商(shang)不(bu)成，任何一方(fang)都有權(quan)向甲方(fang)所在地人(ren)民法院提起訴訟。
3．本協議一式(shi)兩份，甲(jia)乙雙(shuang)方(fang)各執一份，自簽(qian)訂之日(ri)起生效。
甲方： 乙方：
電話： 電話：
年 月(yue) 日 年 月(yue) 日
雇傭協議書14
甲方：
法定代表人：
通訊地址：
聯系電話：
乙方：
身份證號碼：
通訊地址：
聯系電話：
鑒于乙方(fang)不具備雇傭法律關系(xi)的主體資(zi)格。根據(ju)《中華人(ren)(ren)民共(gong)(gong)和國民法通則》、《中華人(ren)(ren)民共(gong)(gong)和國合(he)(he)同(tong)法》和有(you)關規定(ding)，甲乙雙方(fang)經平等(deng)協商一致，自愿(yuan)簽(qian)訂本(ben)合(he)(he)同(tong)，共(gong)(gong)同(tong)遵守(shou)本(ben)合(he)(he)同(tong)所列(lie)條款：
一、合同期限：
自 年 月 日起，至 年 月 日止。
二、工作要求：
1、甲方(fang)聘(pin)用乙方(fang)從事(shi)工(gong)作崗(gang)位(wei)為。
2、在該工作范圍內乙方應服從(cong)工作需要(yao)，并(bing)服從(cong)甲(jia)方的正常工作調動及工作時間變動。
3、乙方應(ying)按崗位職責和規范要求(qiu)，按甲方要求(qiu)完成(cheng)工作(zuo)任務。
4、乙方(fang)應遵守甲方(fang)現有(you)的規章制度。
三、雇傭(yong)保(bao)護(hu)和(he)工作(zuo)條件
1、甲(jia)方(fang)根據乙(yi)方(fang)工作崗(gang)位的實(shi)際情況(kuang)，按公司有(you)關規定(ding)向乙(yi)方(fang)提(ti)供必要的雇傭保(bao)護用品(pin)。
2、乙方必須嚴(yan)格遵守崗位操作規程和公(gong)司有關安全生產制度。
四、工作報酬待遇：
1、甲(jia)方按照乙方工作(zuo)完成情況(kuang)，確定乙方月薪(xin)酬費(fei)用。因乙方屬于退休人(ren)員，甲(jia)方將(jiang)不承擔(dan)其(qi)社會保(bao)險費(fei)用。
2、乙方(fang)(fang)每(mei)月薪(xin)(xin)酬(chou)為薪(xin)(xin)酬(chou)已包含乙方(fang)(fang)全部待遇。甲方(fang)(fang)每(mei)月
五、發(fa)生(sheng)下列情(qing)形之一，本合同終止：
1、本(ben)合(he)同期(qi)滿的。
2、雙方(fang)就(jiu)解除(chu)本合同協商(shang)一(yi)致(zhi)的。
3、乙方嚴重違反甲方規(gui)章制度(du)的，甲方有權(quan)單方面(mian)即使終(zhong)止(zhi)本合同。
六、甲、乙雙方(fang)(fang)若單方(fang)(fang)面(mian)解除本(ben)合同，需(xu)提(ti)前(qian)1個(ge)月書面(mian)通知另(ling)一方(fang)(fang)。
七、乙方應在(zai)合同(tong)終止前30天內將有關工作向(xiang)甲(jia)方移交完畢，并附(fu)書面(mian)說(shuo)明，如(ru)給甲(jia)方造(zao)成損(sun)失，應予賠償。
八(ba)、乙方同意醫療及相關費用自理。
九、依(yi)據本合(he)同第(di)六條單方(fang)面解除本合(he)同，應向對方(fang)支付(fu)違(wei)約金(jin)500元。若(ruo)甲方(fang)違(wei)約，須(xu)將(jiang)違(wei)約金(jin)打(da)入(ru)乙方(fang)工資;若(ruo)乙方(fang)違(wei)約，在乙方(fang)工資內直(zhi)接扣除違(wei)約金(jin)。
十、合(he)同到期后處理辦法：
1、甲乙雙方經協商無異議后(hou)重新(xin)簽訂雇傭合同;
2、任何(he)一(yi)方不想續(xu)約，均無需支(zhi)付對(dui)方經(jing)濟補(bu)償金(jin)或任何(he)其他費用(yong)。
十(shi)一、乙(yi)方(fang)在簽(qian)訂(ding)合同(tong)時，應向甲方(fang)提交與(yu)本(ben)人身份證原件核對一致(zhi)的復(fu)印(yin)件，以(yi)證明其(qi)已年滿退休年齡，如因乙(yi)方(fang)偽造、變造身份證或采取其(qi)他(ta)手段導致(zhi)乙(yi)方(fang)年齡與(yu)實(shi)際不符的.，甲方(fang)有(you)權解除合同(tong)，且乙(yi)方(fang)需承擔(dan)違約金500元。
十二(er)、因本合(he)同屬于民事范疇的雇傭(yong)關系，乙方不享受雇傭(yong)法(fa)所規定的社保、工傷(shang)、各(ge)項補(bu)償金(jin)等相關待遇，甲方僅按《民法(fa)通(tong)則(ze)》等民事法(fa)律法(fa)規對乙方承(cheng)擔責任。
十(shi)三、因本合同(tong)(tong)引起的或與本合同(tong)(tong)有關的任何(he)爭(zheng)議(yi)，均(jun)提請公司所在地人(ren)民法院(yuan)管轄。 十(shi)四、本合同(tong)(tong)一(yi)(yi)式兩份(fen)，甲(jia)、乙雙方各(ge)執一(yi)(yi)份(fen)。簽章后立即生效。
十五(wu)、其他(ta)約定：
甲方(fang)(簽名或蓋(gai)章)： 乙(yi)方(fang)(簽名)：
年 月 日(ri) 年 月 日(ri)
雇傭協議書15
甲(jia)方（雇(gu)主(zhu)）：_________電(dian)話(hua)：_________
地址：_________
乙方（雇員）：_________
身份證號：__________________電話：_________
根據《中華人民(min)共和國合同法(fa)》等有關(guan)法(fa)律、法(fa)規(gui)等規(gui)定，甲乙(yi)雙方(fang)本(ben)著平等、自愿、公(gong)平、誠實信用的原則就乙(yi)方(fang)為甲方(fang)提供保姆服務有關(guan)事宜，達成如下(xia)協議：
一(yi)、服務(wu)內容及地點：
1。負(fu)責每日三餐、洗(xi)衣、打(da)掃衛生等家政服務。
2。照顧孩子(zi)，接送(song)孩子(zi)上(shang)下(xia)學。
3。服(fu)務地(di)點：甲方居(ju)住(zhu)或指定的地(di)點
二、服務要求：
乙(yi)方應認真負(fu)責(ze)做好家務(wu)，按(an)照協(xie)議規定內容履行服(fu)務(wu)職(zhi)責(ze)。乙(yi)方每個月休息_________天，具體休息時間根(gen)據甲方需要，如乙(yi)方有特殊(shu)原(yuan)因須提前和甲方申請，征得(de)甲方同意。
三、服務費用：
乙方(fang)每月(yue)服務費(fei)用為：_________元/月(yue)，甲方(fang)于每月(yue)最后一個(ge)工(gong)作(zuo)日(ri)支(zhi)付給乙方(fang)。
四、甲(jia)方權利與義務
1。甲方(fang)有義務提供乙(yi)方(fang)住宿，并按時支(zhi)付乙(yi)方(fang)服務費用(yong)。
2。甲方(fang)(fang)有權要求(qiu)乙方(fang)(fang)按照上述服務內容提供服務；
3。甲方有權要求乙方在(zai)簽訂合
同時出示有效身份證件，如(ru)實(shi)說明健康(kang)狀況以及與健康(kang)、安全有關的(de)家庭情況。
4。甲方負責提(ti)供(gong)乙方在服務期(qi)間的飲食，尊重乙方，不(bu)歧視(shi)、不(bu)虐待，保證(zheng)乙方服務期(qi)間的人身、財產安(an)全(quan)。
5。甲方不承擔乙方在上(shang)下班(ban)途中(zhong)、服務期間內突發的疾病(bing)或其他傷害產生的.費用。
6。有下列情形之(zhi)一的，甲方有權解除合(he)同，解聘乙方：
⑴乙方有(you)違法行為(wei)的(de)；
⑵乙方在家政服(fu)務過程中給甲方造成較大(da)財產損失的；
⑶乙(yi)方工作消極懈怠(dai)，或不勝任(ren)家政服(fu)務的；⑷甲方發現乙(yi)方患(huan)有(you)疾病等(deng)不適合繼續予以留(liu)用(yong)的；
7。甲方(fang)(fang)有權向乙方(fang)(fang)追究因乙方(fang)(fang)家政服務故(gu)意(yi)或重(zhong)大過失而給甲方(fang)(fang)造成的損失。
五、乙(yi)方權(quan)利與(yu)義(yi)務
1。乙方有權利要求(qiu)甲方按時支付服務費(fei)用；
2。乙方有權利要求(qiu)甲方為其工(gong)作(zuo)提(ti)供必備設備或條(tiao)件。
3。乙方(fang)必須自(zi)覺履行上述(shu)服務(wu)項目，細心(xin)做好家(jia)務(wu)。
4。乙方應講究(jiu)個人(ren)衛生，著(zhu)裝整潔大方，自己隨身用(yong)品(pin)（衣(yi)服、日用(yong)品(pin)）不要(yao)(yao)隨便亂放，衣(yi)服不要(yao)(yao)和雇(gu)主家人(ren)的衣(yi)服放在一(yi)起洗。
5。乙(yi)方(fang)不能(neng)隨便往雇主家里帶(dai)人，有(you)人或(huo)事情需(xu)見面，應到(dao)外面見面。如遇(yu)親友生病等急事，需(xu)臨(lin)時離開時，應及時與甲方(fang)溝通，不能(neng)擅自離崗；
6。乙(yi)方(fang)工(gong)作期(qi)間(jian)，如因其過(guo)錯造成(cheng)甲(jia)方(fang)及其家人(ren)的人(ren)身傷害或財產損毀(hui)；應付賠(pei)償責任(ren)。
7。未經甲方同意(yi)，乙方不得(de)不得(de)隨意(yi)翻動甲方家中物(wu)品(pin)，如有偷(tou)竊等違法行(xing)為，甲方將移(yi)送司法機(ji)關處理；
8。乙方(fang)(fang)如欲解(jie)除合同，則需要提前30天通知(zhi)甲(jia)方(fang)(fang)，乙方(fang)(fang)不(bu)(bu)得擅(shan)自(zi)不(bu)(bu)辭而別，否則，甲(jia)方(fang)(fang)將追究其違約(yue)責任。
9。乙方(fang)在服務(wu)期間(jian)所發生的一切安全責任(ren)事(shi)故，一概由其自(zi)行負責，甲方(fang)不(bu)承擔任(ren)何(he)責任(ren)。
六、合同的生效
1。本合(he)同(tong)自雙方簽字時(shi)生效。
2。在(zai)本合同執行過程(cheng)中，如遇到問(wen)題，雙方應友好協商(shang)(shang)解(jie)決，協商(shang)(shang)不成，雙方可訴至甲方所在(zai)地法(fa)院(yuan)解(jie)決。
3。本(ben)合同(tong)一(yi)式兩份(fen)，甲乙(yi)雙方各執一(yi)份(fen)。
甲方（簽字）：_________
乙方（簽(qian)字）：_________
簽(qian)約時間：_________年_________月_________日(ri)
附：個人及家庭情況說明表
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