精品欧洲AV无码一区二区_人妻精品久久久久中文字幕一冢本_黑人又大又粗又硬XXXXX_欧美疯狂做受XXXXX高潮

解除勞動關系協議書

時間:2023-03-13 11:17:23 協議書 我要投稿
  • 相關推薦

解除勞動關系協議書(集合15篇)

  在我們(men)平(ping)凡(fan)的(de)(de)日(ri)常里,我們(men)都跟協(xie)議(yi)有著直接(jie)或間(jian)接(jie)的(de)(de)聯系,協(xie)議(yi)的(de)(de)簽(qian)訂是(shi)雙方或數方之間(jian)權利義務的(de)(de)最好(hao)規范。什么樣的(de)(de)協(xie)議(yi)才是(shi)有效的(de)(de)呢(ni)?下面是(shi)小編幫大家整理(li)的(de)(de)解除(chu)勞動(dong)關系協(xie)議(yi)書(shu),僅供參考,大家一起來看看吧(ba)。

解除勞動關系協議書(集合15篇)

解除勞動關系協議書1

  甲方(fang)(用人單位):______________法定(ding)代表人:______________聯(lian)系電話(hua):______________聯(lian)系地址(zhi):______________

  乙方(fang)(勞動者):______________身份(fen)證號碼:______________聯系電話(hua):______________聯系地址:______________

  甲乙(yi)雙(shuang)(shuang)方(fang)于________年____月____日簽(qian)訂(ding)為期________年的勞(lao)動(dong)合同,現甲乙(yi)雙(shuang)(shuang)方(fang)同意解除勞(lao)動(dong)合同關系。經雙(shuang)(shuang)方(fang)協(xie)商(shang)一致,簽(qian)訂(ding)本協(xie)議如下(xia):

  一(yi)、自________年(nian)____月(yue)____日起,解除雙(shuang)方(fang)簽訂的勞動(dong)合同,雙(shuang)方(fang)的權利義務隨之終止。

  二、乙(yi)方工資結算至離職之日(ri),支(zhi)付時間為甲方正常發(fa)放(fang)工資時間。乙(yi)方獎金為______元(yuan),差旅(lv)費、交(jiao)通費、手機費等費用合計(ji)______元(yuan),以上費用均需扣(kou)除所得稅,甲方同意在(zai)乙(yi)方辦理完工作(zuo)移交(jiao)手續后____日(ri)內一次(ci)性支(zhi)付給乙(yi)方。

  三、甲(jia)方同意向乙方支(zhi)付經濟補償金(jin)共計人民幣______元。(稅(shui)前)甲(jia)方同意在乙方辦理(li)完工作移交手(shou)續后____日內(nei)一次性支(zhi)付給乙方。風險(xian)提示:

  經濟補償(chang)按勞(lao)動(dong)者(zhe)在本單位工作的.年(nian)限,每滿(man)________年(nian)支(zhi)付(fu)一(yi)個月工資(zi)的標準向勞(lao)動(dong)者(zhe)支(zhi)付(fu)。六個月以上(shang)不滿(man)________年(nian)的,按________年(nian)計算;不滿(man)六個月的,向勞(lao)動(dong)者(zhe)支(zhi)付(fu)半個月工資(zi)的經濟補償(chang)。

  勞動者月工資高于用人單(dan)位(wei)所在____市、設區(qu)的市級人民(min)政府公布的本地區(qu)上年(nian)度職工月平均(jun)工資三(san)倍(bei)的,向其(qi)支(zhi)付(fu)經(jing)濟補償(chang)的標準(zhun)按職工月平均(jun)工資三(san)倍(bei)的數(shu)額支(zhi)付(fu),向其(qi)支(zhi)付(fu)經(jing)濟補償(chang)的年(nian)限最(zui)高不超過________年(nian)。

  四(si)、甲(jia)方(fang)為(wei)乙方(fang)繳(jiao)納基本養老(lao)保(bao)險(xian)金(jin)(jin)、基本醫療(liao)保(bao)險(xian)金(jin)(jin)、失業保(bao)險(xian)金(jin)(jin)、工傷保(bao)險(xian)金(jin)(jin)、生育保(bao)險(xian)金(jin)(jin)、住(zhu)房公積金(jin)(jin)至________年____月(yue)____日止(zhi)。

  五、甲方根據相(xiang)關勞(lao)動(dong)法規和(he)規定(ding),向乙方提供勞(lao)動(dong)合(he)同解除(chu)的證明并(bing)辦理相(xiang)關退(tui)工手續。

  六、乙(yi)方應當于(yu)本協議(yi)簽訂后3日內妥善辦(ban)理所有(you)工作移交(jiao)手續,離職后不(bu)得作出有(you)損公(gong)司(si)名譽或利(li)益之(zhi)行(xing)為。

  七、乙方(fang)應(ying)為所掌握的(de)甲方(fang)之(zhi)任何商業秘密(包(bao)括本協議(yi)內容)進行保(bao)密,不得(de)泄(xie)露給任何第三方(fang),否則(ze)應(ying)向甲方(fang)支(zhi)付違(wei)約金______元。

  八(ba)、甲乙雙方之間(jian)無任何競(jing)(jing)業限(xian)制(zhi)協議,合同(tong)解(jie)除后,乙方無需履行任何競(jing)(jing)業限(xian)制(zhi)義務。

  九(jiu)、乙方自愿(yuan)放棄(qi)其他(ta)所有訴求(qiu)。

  十(shi)、本(ben)協議是(shi)解決雙(shuang)方(fang)之間勞動爭(zheng)議的所(suo)有安(an)排和規定,雙(shuang)方(fang)之間不再存在其他任何勞動爭(zheng)議。

  十一、此協議(yi)書一式______份,各(ge)份具有(you)同(tong)等的法律效(xiao)力,甲乙(yi)(yi)雙(shuang)方(fang)各(ge)持(chi)______份,另______份留存乙(yi)(yi)方(fang)本人檔案(an)。自雙(shuang)方(fang)簽署之日起成立并生效(xiao)。

  甲方(簽字(zi)或蓋章):______________法定(ding)代表(biao)人(ren)或授(shou)權委托(tuo)人(ren):______________

  ________年____月____日(ri)

  乙方(簽(qian)字或蓋(gai)章):______________

  ________年____月____日(ri)

解除勞動關系協議書2

  甲方(用(yong)人單位):

  法定代表人:

  聯系電話:

  聯系地址:

  乙方(勞動者):

  身份證號碼:

  聯系電話:

  聯系地址:

  甲乙(yi)雙(shuang)方(fang)于______年____月____日簽訂為期______年的(de)勞(lao)動合同(tong),現甲乙(yi)雙(shuang)方(fang)同(tong)意(yi)解除(chu)勞(lao)動合同(tong)關系。經雙(shuang)方(fang)協商(shang)一致,簽訂本協議如下:

  一、自______年____月(yue)____日起,解除雙(shuang)方(fang)簽訂的勞動(dong)合同(tong),雙(shuang)方(fang)的權利義務隨之終止。

  二、乙(yi)方(fang)工(gong)資結(jie)算至離(li)職之日(ri)(ri),支(zhi)付時間為甲方(fang)正常發放工(gong)資時間。乙(yi)方(fang)獎(jiang)金(jin)為______元(yuan),差(cha)旅(lv)費(fei)、交通(tong)費(fei)、手機(ji)費(fei)等費(fei)用(yong)合計(ji)______元(yuan),以上費(fei)用(yong)均需扣除(chu)所(suo)得稅,甲方(fang)同意在乙(yi)方(fang)辦(ban)理(li)完(wan)工(gong)作移交手續后三日(ri)(ri)內一次性支(zhi)付給乙(yi)方(fang)。

  三、甲方同意向(xiang)乙(yi)方支(zhi)付經濟補償金共計(ji)人民(min)幣______元。(稅前)甲方同意在乙(yi)方辦理完工作移交手續(xu)后三日內一次性支(zhi)付給乙(yi)方。

  四(si)、甲方(fang)為乙(yi)方(fang)繳納基(ji)本(ben)養(yang)老(lao)保(bao)(bao)險(xian)(xian)金(jin)、基(ji)本(ben)醫療保(bao)(bao)險(xian)(xian)金(jin)、失業保(bao)(bao)險(xian)(xian)金(jin)、工傷保(bao)(bao)險(xian)(xian)金(jin)、生育(yu)保(bao)(bao)險(xian)(xian)金(jin)、住房公積金(jin)至______年____月(yue)____日(ri)止(zhi)。

  五、甲方根(gen)據相(xiang)關(guan)勞(lao)動(dong)法規和規定,向乙方提供勞(lao)動(dong)合同(tong)解除的證明(ming)并(bing)辦理(li)相(xiang)關(guan)退(tui)工手(shou)續。

  六、乙方應當(dang)于(yu)本協議簽訂后3日內妥善辦理(li)所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  七、乙方(fang)應為所掌握的(de)甲方(fang)之任何商業秘(mi)密(包(bao)括本協議內容)進行保密,不得(de)泄露給(gei)任何第三方(fang),否則應向甲方(fang)支付違約金______元。

  八、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同(tong)解除后,乙方無需(xu)履行任何競業限制義務。

  九、乙(yi)方自愿放棄其他所(suo)有訴求。

  十、本(ben)協議(yi)是解決雙(shuang)方之間勞動爭(zheng)議(yi)的`所(suo)有(you)安排和(he)規定,雙(shuang)方之間不(bu)再存在(zai)其(qi)他任何勞動爭(zheng)議(yi)。

  十一、此協議書一式(shi)______份(fen)(fen),各(ge)(ge)份(fen)(fen)具(ju)有同等的(de)法(fa)律效(xiao)力,甲乙(yi)雙方(fang)各(ge)(ge)持______份(fen)(fen),另______份(fen)(fen)留(liu)存(cun)乙(yi)方(fang)本人檔(dang)案。自雙方(fang)簽署之日(ri)起成立并生效(xiao)。

  甲方(簽字或(huo)蓋章):

  法定代表人或(huo)授(shou)權委托(tuo)人:

  年 月 日

  乙方(簽字或(huo)蓋章):

  年 月 日

解除勞動關系協議書3

  甲方(fang):_______(以(yi)下簡稱甲方(fang))

  乙(yi)方(fang):_______(以下簡稱(cheng)乙(yi)方(fang))

  根據(ju)《中(zhong)華人民(min)共(gong)和(he)國勞動法》有關(guan)(guan)規定和(he)城區(qu)供電(dian)所(_______)第_______號文(wen)件(jian)精神,經乙方(fang)本人申請,自(zi)愿與甲方(fang)有償解除(chu)勞動用工合同關(guan)(guan)系,接受(shou)企業一次性經濟補償,為明確雙(shuang)方(fang)權利義務關(guan)(guan)系,經雙(shuang)方(fang)協商一致(zhi),達成如下協議:

  一、一次性經濟補償費用的計算

  乙(yi)方同意在與甲方解除勞動(dong)關系(xi)時,按公(gong)司(si)改制企業(ye)職工一次性(xing)安置標準_______元/年計算(suan)(suan)經濟補償(chang)金(jin):醫療費一次性(xing)補貼按每年_______元計算(suan)(suan)。

  二、工齡計算:

  乙方在甲方的工齡計算(suan)從_______年(nian)_______月_______日至_______年(nian)_______月_______日止,共計_______年(nian)_______個(ge)月。

  三、解除勞動關系時間:

  甲乙雙方自_______年_______月(yue)_______日(ri)起解(jie)除雙方的勞(lao)動關系(xi)。

  四、協議事項:

  1、甲方與乙方一致同(tong)意(yi)解除勞動合同(tong)關系,甲方依照(zhao)上述計算(suan)方式對乙方給(gei)予(yu)一次性經濟補(bu)償費和醫療補(bu)償金_______元。

  2、甲方(fang)與乙(yi)方(fang)解除勞(lao)動關系(xi)后,雙(shuang)方(fang)原(yuan)有(you)的'勞(lao)動合(he)同權利義務(wu)關系(xi)即行(xing)終止。甲方(fang)給乙(yi)方(fang)支付(fu)一(yi)次性經濟補償(chang)(chang)費后,不再支付(fu)乙(yi)方(fang)其他補償(chang)(chang)費用(yong)。

  五、其他:

  1、本協議經(jing)甲乙(yi)雙方簽(qian)字即行(xing)生效,具有法(fa)律約束力。

  2、本協議一(yi)式四份,甲乙雙方(fang)各執一(yi)份,報勞動(dong)部門和組織各存一(yi)份。涂(tu)改(gai)或(huo)未經合(he)法授權代簽(qian)無效。

  甲方(fang):_______(蓋(gai)章(zhang))乙方(fang):(_______簽字)

  法定代表人:_______(簽章)

  _______年(nian)_______月_______日_______年(nian)_______月_______日

解除勞動關系協議書4

  甲方:東(dong)莞(guan)市華峰物(wu)業管理有(you)限公司

  乙方:

  經過雙方(fang)協商(shang)一(yi)致,就終止雙方(fang)之間的勞動關(guan)系及補償事宜(yi)達成(cheng)本協議:

  1、雙方(fang)一致同意在(zai)簽(qian)訂本協議之(zhi)日即終(zhong)止(zhi)雙方(fang)之(zhi)間的(de)勞動關(guan)系,并確認無須(xu)提前通(tong)知(zhi)或做其(qi)它補償;

  2、乙(yi)方(fang)自 年 月開始在華峰花園從事 職務,至(zhi)今(jin)已經(jing) 年,期間(jian)乙(yi)方(fang)最后三個月平(ping)均(jun)工資為 元;根(gen)據勞動法及有關規定,雙方(fang)同意甲方(fang)一次(ci)性(xing)給予(yu)乙(yi)方(fang) 個月平(ping)均(jun)工資的經(jing)濟補償金(管理公司征詢發展(zhan)商方(fang)面(mian)的'同意)。

  3、雙方確認,甲方在(zai)支付(fu)上述補(bu)償(chang)金后,乙(yi)方不得(de)(de)再要求甲方給予任(ren)何經(jing)濟補(bu)償(chang);對于其(qi)他基(ji)于勞(lao)動關系發生(sheng)的(de)關系均在(zai)本合同簽訂后得(de)(de)以終結,而不得(de)(de)提出任(ren)何補(bu)償(chang);

  4、本(ben)協議在雙方簽字后(hou)即可生效,任何一方不得反悔,否則視為放棄所有補償權(quan)利。

  甲方:東莞市華峰物(wu)業管理有限公(gong)司 乙方:

  代表:

  時間: 時間:

解除勞動關系協議書5

  協議書

  甲方:XXX公司

  乙方:

  甲乙雙方經(jing)友好協(xie)(xie)商一致(zhi),訂立如下協(xie)(xie)議(yi),以資共同遵守。

  一、甲(jia)乙雙方確認,雙方之間的(de)勞(lao)動關系于 年月日予以解除;

  二、本協議簽(qian)訂后(hou)一周內,甲(jia)方向乙方支付(fu)補(bu)償費(fei)人民幣 元。(此款項(xiang)包含因勞(lao)動(dong)報(bao)酬、社(she)會保險、福利、離(li)職(zhi)所(suo)發生的一切經濟補(bu)償金(jin)、賠償金(jin)及其他所(suo)有的.權益(yi)。)

  三、乙方(fang)(fang)在(zai)此確認:乙方(fang)(fang)已(yi)經(jing)(jing)認可其在(zai)充(chong)分了解相(xiang)關法(fa)律(lv)和自己權利的前提下,甲方(fang)(fang)已(yi)經(jing)(jing)完全履(lv)行了法(fa)律(lv)法(fa)規(gui)(gui)規(gui)(gui)定的用人單位義(yi)務,包括(kuo)但不限于足(zu)額(e)及時支(zhi)付勞動報酬(chou)、依法(fa)繳納社(she)會保險費、依法(fa)支(zhi)付經(jing)(jing)濟補償、依法(fa)支(zhi)付所有加班費和獎金、依法(fa)支(zhi)付應休未(wei)休年假的補償以及甲方(fang)(fang)依法(fa)應向乙方(fang)(fang)支(zhi)付的其他(ta)所有費用。

  四(si)、甲乙(yi)雙方確認(ren)本協議(yi)簽訂并(bing)履行(xing)后,雙方不存(cun)在任何勞(lao)動爭(zheng)議(yi)及任何其他權利(li)義務(wu)(wu)爭(zheng)議(yi),乙(yi)方承諾不再就勞(lao)動權利(li)義務(wu)(wu)關系事宜(yi)向甲方提出(chu)任何主(zhu)張(zhang)。

  五、本協(xie)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhi)一份,自簽字(zi)蓋章之日(ri)起(qi)生效。

  甲方: 乙方:

解除勞動關系協議書6

  甲方:

  通訊地址:

  法定代表人或委托代理人:

  乙方:

  身份證號碼:

  家庭地址:

  戶籍地址:

  聯系方式:

  按照《中華人民共和國勞(lao)動(dong)合同法》的有關規(gui)定及(ji)《解決方(fang)案》,經(jing)乙方(fang)書面提出自(zi)動(dong)解除勞(lao)動(dong)關系,雙(shuang)方(fang)本著平等、自(zi)愿、協(xie)商一(yi)致的原則,達成以(yi)下協(xie)議:

  第一(yi)條甲(jia)乙(yi)雙方(fang)因公司客觀情(qing)況發(fa)生變化(hua),經乙(yi)方(fang)書面提出自動(dong)解除(chu)勞動(dong)關系,雙方(fang)協(xie)商一(yi)致,勞動(dong)合同(tong)予以(yi)解除(chu)。

  第(di)二條甲(jia)乙(yi)雙(shuang)方確認,乙(yi)方進入(ru)甲(jia)方工作年限為____年____個月。

  第三(san)條(tiao)經濟補償(chang)標準及(ji)支付(fu)方式

  1、甲乙雙方(fang)(fang)協商解除勞動(dong)關系,雙方(fang)(fang)確認(ren)支付經濟(ji)補償(chang)金(jin)的總額(e)為________元整(zheng)(¥ ________________)(該總額(e)已包(bao)含經濟(ji)補償(chang)金(jin)及勞動(dong)關系存(cun)續期間未了事(shi)宜的所(suo)有結算費(fei)用,雙方(fang)(fang)認(ren)可)。

  2、甲方(fang)于乙方(fang)履行本(ben)協議(yi)第四條第3款簽(qian)訂本(ben)協議(yi)之(zhi)日起5個工作日內,依約(yue)支(zhi)付本(ben)條第1款約(yue)定的(de)補償金。

  第四條雙方的權利與義(yi)務

  1、甲(jia)方應依(yi)約定期限及時向(xiang)乙方支付(fu)補償金及相關費用;

  2、甲(jia)方協助乙(yi)方辦理(li)社(she)會保險關(guan)系(xi)轉移等(deng)與勞動關(guan)系(xi)解除(chu)相關(guan)的手續;

  3、乙方(fang)應(ying)返還所(suo)有權(quan)或(huo)(huo)使(shi)用權(quan)歸(gui)屬甲(jia)方(fang)的所(suo)有物(wu)品(pin);于________年____月____日前到(dao)人力資(zi)(zi)源部(bu)或(huo)(huo)在(zai)本(ben)部(bu)門(men)負責人協助下,辦理離(li)職手續。若(ruo)乙方(fang)使(shi)甲(jia)方(fang)資(zi)(zi)產、文件及所(suo)有相關物(wu)品(pin)發生丟失(shi)(shi)、損壞,或(huo)(huo)由于工作(zuo)未交接清楚,使(shi)公司遭受(shou)損失(shi)(shi),甲(jia)方(fang)將按資(zi)(zi)產帳面價(jia)值或(huo)(huo)遭受(shou)損失(shi)(shi)從上述支付總額中(zhong)扣(kou)除。

  4、乙(yi)方(fang)(fang)確(que)認雙方(fang)(fang)勞動關系履行時的權利義(yi)務從(cong)協議簽訂(ding)之日起即行終止(zhi)并無(wu)任(ren)何(he)未了事宜,確(que)認對工作期(qi)間的'工資及各項(xiang)費用(yong)支付已結(jie)清(qing)并無(wu)任(ren)何(he)異(yi)議。雙方(fang)(fang)確(que)認對協商解(jie)(jie)除的經濟補償金、協商解(jie)(jie)除勞動關系程序及結(jie)果(guo)均無(wu)任(ren)何(he)異(yi)議,保證不(bu)再提出任(ren)何(he)仲裁和訴訟(song)請求;

  5、本協(xie)議中甲乙任(ren)何一(yi)方不履行相應(ying)義務的,向守約(yue)方承擔(dan)違約(yue)責任(ren),守約(yue)方可要(yao)求違約(yue)方對實際損失(shi)予以賠償。

  第五條其他

  1、甲乙雙方從(cong)簽訂(ding)之(zhi)日生(sheng)效,勞(lao)動關系同時(shi)終(zhong)止。

  2、本協議一(yi)式(shi)兩份,甲乙(yi)雙方各執一(yi)份。

  甲方:(蓋章)

  乙方:(簽字)

  法定代表(biao)人(ren)或委托(tuo)代理人(ren):(簽字)

  ____年(nian)____月____日

解除勞動關系協議書7

  甲方:

  乙方:

  鑒于乙(yi)方(fang)已于20xx年xx月xx日向甲方(fang)提出(chu)解(jie)除勞動關系(xi)并書面提請(qing)辭去所有(you)職務,甲方(fang)已同意乙(yi)方(fang)的辭職申請(qing),現經協商一(yi)致,甲、乙(yi)雙方(fang)同意解(jie)除勞動關系(xi),并達成(cheng)如下(xia)協議:

  一、本協議簽訂之日起解除雙(shuang)方的(de)勞動關系,雙(shuang)方的(de)權(quan)利義務隨(sui)之終止。

  二、由于乙方(fang)主動要求(qiu)解除勞動關系,依(yi)照法律規(gui)定甲方(fang)不必支付經濟補償金。

  三、甲(jia)方自本協議簽訂之日起不再為乙方支(zhi)付(fu)任何社會保險金費用。

  四、本協(xie)議(yi)簽訂之日時,雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)已(yi)(yi)經結(jie)清所(suo)有(you)(you)關(guan)于集資(zi)、借(jie)款、工資(zi)、獎金(jin)、津貼、補助、加班費(fei)等所(suo)有(you)(you)債權債務,雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)已(yi)(yi)經沒有(you)(you)任何(he)的經濟(ji)(ji)關(guan)系。雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)共同(tong)確認(ren),雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)都已(yi)(yi)將(jiang)所(suo)有(you)(you)的'經濟(ji)(ji)憑(ping)證進行了交接,自(zi)本協(xie)議(yi)簽訂之日起任何(he)一方(fang)(fang)(fang)持有(you)(you)對(dui)方(fang)(fang)(fang)的有(you)(you)關(guan)經濟(ji)(ji)憑(ping)證都視(shi)為(wei)憑(ping)證內容已(yi)(yi)經進行過交接處理,經濟(ji)(ji)憑(ping)證不再有(you)(you)效;雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)共同(tong)承(cheng)諾:任何(he)一方(fang)(fang)(fang)不得以任何(he)理由(you)、借(jie)口要求對(dui)方(fang)(fang)(fang)承(cheng)擔經濟(ji)(ji)責任。

  五、鑒于(yu)乙(yi)方(fang)曾經是(shi)甲(jia)方(fang)的(de)(de)高級(ji)管理人(ren)員(yuan),乙(yi)方(fang)同(tong)意(yi)并(bing)授權甲(jia)方(fang)在任(ren)何報(bao)(bao)紙、報(bao)(bao)刊刊登如下內容的(de)(de)聲明:“自(zi)20xx年xx月xx日起(qi)不再擔任(ren)我公司的(de)(de)任(ren)何職務,其一切(qie)活動自(zi)20xx年xx月xx日起(qi)與公司無任(ren)何關(guan)系”。

  六、乙方(fang)(fang)離職(zhi)后不(bu)得利用在甲(jia)方(fang)(fang)獲取(qu)的商業秘(mi)密(包括但(dan)不(bu)限于經營方(fang)(fang)式、客戶名(ming)單)從事有損甲(jia)方(fang)(fang)名(ming)譽或利益的行(xing)為(wei)。

  七(qi)、本(ben)協議自(zi)甲、乙雙方簽字(zi)(蓋章)后生效。

  八、本協議一式四(si)份(fen),甲、乙雙方各(ge)執兩份(fen)。

  甲方(蓋(gai)章):乙方(簽字或蓋(gai)章):

  負責人:

  時間:年月日

解除勞動關系協議書8

  甲方:xx有限公司

  乙方:姓名(ming)__________ 性別________ 年齡________ 身份證號(hao)__________________________ 甲(jia)乙雙(shuang)方在平等(deng)、自愿的(de)基礎上就雙(shuang)方之間解除勞動關(guan)系相關(guan)事宜協商達成(cheng)如下(xia)協議:

  1、甲乙雙(shuang)方(fang)于_____年_____月(yue)_____日簽訂為期_____年的'勞(lao)動(dong)合同,現甲乙雙(shuang)方(fang)同意解除勞(lao)動(dong)合同關系。

  2、雙方同意自本協議簽字之日終(zhong)止勞(lao)動(dong)合同關(guan)系。

  3、甲方(fang)同意在乙方(fang)妥(tuo)善辦理所有工作(zuo)移交手(shou)續后支付乙方(fang)在職期間(jian)對應工資。

  4、甲方為乙方繳(jiao)納四(si)金(包括(kuo)基(ji)本養老保(bao)(bao)(bao)險金、基(ji)本醫療保(bao)(bao)(bao)險金、生育保(bao)(bao)(bao)險金、工傷保(bao)(bao)(bao)險金、失業保(bao)(bao)(bao)險金)至_____年(nian)_____月_____日止。

  5、由(you)于甲方(fang)或乙(yi)(yi)(yi)方(fang)(包括(kuo)甲、乙(yi)(yi)(yi)雙(shuang)方(fang))原因導致甲方(fang)在(zai)勞動合同關系存(cun)續(xu)期間未能(neng)為(wei)乙(yi)(yi)(yi)方(fang)支付各種社會保險的,甲方(fang)同意按(an)照乙(yi)(yi)(yi)方(fang)工作年限向乙(yi)(yi)(yi)方(fang)支付補(bu)(bu)償款,乙(yi)(yi)(yi)方(fang)同意并認可補(bu)(bu)償金額及標準。

  6、本協議簽訂后雙方的權利義(yi)務隨之終止(zhi),甲、乙雙方之間就勞動關(guan)系相(xiang)關(guan)事宜(yi)(yi),不再存在任何糾紛。乙方就勞動關(guan)系解除及社會保險相(xiang)關(guan)事宜(yi)(yi)不得再向甲方主(zhu)張權利。

  7、甲方(fang)(fang)根據相關勞動(dong)法規和規定,向乙(yi)方(fang)(fang)提供勞動(dong)合(he)同解除的證明(ming)并辦(ban)理相關離職手(shou)續。

  8、乙(yi)方應(ying)當于本協議(yi)簽訂(ding)后(hou)3日內妥善辦理所有(you)工作(zuo)移交手續(xu),離職后(hou)不得(de)做出有(you)損公司名譽或利益(yi)之行為,否則將承擔相應(ying)的(de)法律責(ze)任及所造成的(de)全部損失。

  9、乙(yi)方自愿放棄其(qi)它所有訴求。

  10、本協(xie)議自甲、乙(yi)雙(shuang)方簽字或蓋(gai)章之(zhi)日起生效,一(yi)式(shi)兩份,甲乙(yi)雙(shuang)方各執(zhi)一(yi)份。

  甲方:xx有限公司

  乙方:

  授權代表:

  年 月 日

  補充協議

  本協議生(sheng)效(xiao)后(hou),雙方(fang)(fang)(fang)(fang)勞(lao)動合同已實(shi)際解除。合同解除后(hou),乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)要求甲方(fang)(fang)(fang)(fang)代(dai)為(wei)(wei)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)交納(na)保(bao)險(時間期限(xian)壹(yi)年),甲方(fang)(fang)(fang)(fang)表示同意。乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)于本合同生(sheng)效(xiao)后(hou)三日內交付其個(ge)人六個(ge)月(yue)(yue)的(de)保(bao)險費給甲方(fang)(fang)(fang)(fang)(以實(shi)際收款為(wei)(wei)準(zhun)),甲方(fang)(fang)(fang)(fang)負責(ze)按月(yue)(yue)代(dai)繳(jiao)。六個(ge)月(yue)(yue)后(hou)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)若繼續要求甲方(fang)(fang)(fang)(fang)代(dai)繳(jiao),應(ying)于到期的(de)六個(ge)月(yue)(yue),提前(qian)一個(ge)月(yue)(yue)交納(na)后(hou)六個(ge)月(yue)(yue)個(ge)人保(bao)險。乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)若不預(yu)交,甲方(fang)(fang)(fang)(fang)將(jiang)及時停(ting)止代(dai)為(wei)(wei)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)交納(na)保(bao)險費。

解除勞動關系協議書9

  甲方:xxx城(cheng)區供電所(以下簡稱(cheng)甲方)

  乙方:xxxx(以下簡稱(cheng)乙方)

  根據《中華人(ren)民共和國(guo)勞動法》有關(guan)規定和城區(qu)供電所(20xx)第08號文件(jian)精(jing)神,經乙方本人(ren)申(shen)請(qing),自愿與甲方有償解除勞動用工合(he)同關(guan)系,接受企業(ye)一次(ci)性經濟補(bu)償,為明確雙(shuang)方權(quan)利義務關(guan)系,經雙(shuang)方協商一致,達成(cheng)如下協議:

  一、一次性經濟補償費用的計算

  乙方同意在與甲方解(jie)除勞動關系時,按公司改制企業職工一(yi)次性安置標準938元(yuan)/年計算經濟補償(chang)金:醫療費一(yi)次性補貼(tie)按每年40元(yuan)計算。

  二、工齡計算:

  乙方(fang)在甲方(fang)的工齡計(ji)算(suan)從20xx年(nian)x月x日至(zhi)20xx年(nian)x月x日止,共計(ji)7年(nian)零8個月。

  三、解除勞動關系時間:

  甲(jia)乙雙(shuang)(shuang)方(fang)自20xx年5月1日起(qi)解除雙(shuang)(shuang)方(fang)的勞動關系。

  四、協議事項:

  1、甲方與乙(yi)方一致(zhi)同意解除勞動(dong)合同關系(xi),甲方依照上述(shu)計(ji)算方式對乙(yi)方給(gei)予一次性經(jing)濟(ji)補(bu)償(chang)費和醫療補(bu)償(chang)金15322.00元。

  2、甲方(fang)(fang)與(yu)乙方(fang)(fang)解(jie)除勞動關系后,雙(shuang)方(fang)(fang)原有(you)的'勞動合同(tong)權(quan)利義務關系即行終止。甲方(fang)(fang)給乙方(fang)(fang)支付一次性經濟(ji)補償費后,不再支付乙方(fang)(fang)其他補償費用。

  五、其他:

  1、本協(xie)議經甲乙雙(shuang)方簽字即行生效,具有法律(lv)約束(shu)力。

  2、本協議一(yi)式(shi)四份,甲乙雙(shuang)方各執一(yi)份,報勞動部門和(he)組(zu)織各存一(yi)份。涂改或未經合法(fa)授權(quan)代(dai)簽無效(xiao)。

  甲方(fang)(蓋章):xxxxx乙方(fang)(簽(qian)字):xxxxx

  法定代表人(簽章):xxxxx

  xxxx年x月x日xxxx年x月x日

解除勞動關系協議書10

  甲方(fang):_______________________________

  法(fa)定代(dai)表人:_________________________

  聯系電(dian)話:___________________________

  聯系地址:____________________________

  乙(yi)方:______________________________

  身份證號碼:_________________________

  聯系電話:____________________________

  聯系地(di)址:____________________________

  甲乙雙方(fang)于________年____月____日簽訂為期________年的勞動合同,現甲乙雙方(fang)同意解(jie)除勞動合同關系。經(jing)雙方(fang)協商(shang)一致,簽訂本(ben)協議如下:

  一、自________年(nian)____月(yue)____日(ri)起,解除(chu)雙方簽訂(ding)的勞動合同(tong),雙方的權利義務(wu)隨之終(zhong)止(zhi)。

  二、乙(yi)方(fang)工資結算至離職之日,支付時間為(wei)甲方(fang)正常發放工資時間。乙(yi)方(fang)獎金為(wei)______元,差旅費、交通費、手機費等(deng)費用(yong)合(he)計______元,以上費用(yong)均需扣除所(suo)得(de)稅,甲方(fang)同意在乙(yi)方(fang)辦理完工作(zuo)移(yi)交手續后____日內一次性支付給(gei)乙(yi)方(fang)。

  三、甲方(fang)同(tong)意向乙方(fang)支付(fu)經濟(ji)補償金共計人民幣(bi)______元。(稅前)甲方(fang)同(tong)意在乙方(fang)辦理(li)完工(gong)作移(yi)交(jiao)手(shou)續(xu)后(hou)____日內一次性支付(fu)給(gei)乙方(fang)。風險提示:

  經(jing)濟補償(chang)按勞(lao)(lao)動(dong)者(zhe)在本單位工(gong)作(zuo)的(de)年(nian)限,每滿________年(nian)支付(fu)一個月(yue)工(gong)資的(de)標(biao)準(zhun)向勞(lao)(lao)動(dong)者(zhe)支付(fu)。六個月(yue)以上不滿________年(nian)的(de),按________年(nian)計算;不滿六個月(yue)的(de),向勞(lao)(lao)動(dong)者(zhe)支付(fu)半(ban)個月(yue)工(gong)資的(de)經(jing)濟補償(chang)。

  勞動者(zhe)月工(gong)(gong)資高于用人(ren)單位所在(zai)____市(shi)、設區(qu)的市(shi)級人(ren)民政府公布的本地區(qu)上年(nian)度職(zhi)工(gong)(gong)月平均工(gong)(gong)資三倍的,向其支(zhi)付(fu)經濟補償(chang)的標(biao)準按職(zhi)工(gong)(gong)月平均工(gong)(gong)資三倍的數額支(zhi)付(fu),向其支(zhi)付(fu)經濟補償(chang)的`年(nian)限最高不(bu)超過________年(nian)。

  四、甲(jia)方為乙方繳納基本養老保(bao)險(xian)金(jin)(jin)(jin)、基本醫療保(bao)險(xian)金(jin)(jin)(jin)、失業保(bao)險(xian)金(jin)(jin)(jin)、工傷保(bao)險(xian)金(jin)(jin)(jin)、生(sheng)育保(bao)險(xian)金(jin)(jin)(jin)、住房(fang)公積金(jin)(jin)(jin)至________年(nian)____月____日止。

  五、甲方(fang)根據相關(guan)勞(lao)動法規(gui)和規(gui)定(ding),向(xiang)乙方(fang)提供勞(lao)動合同解(jie)除的證明并辦理相關(guan)退工(gong)手(shou)續。

  六、乙方應當于本協議簽訂(ding)后3日(ri)內妥善辦理所有工作移交手(shou)續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  七、乙方(fang)應為(wei)所掌握的甲方(fang)之任何(he)商業(ye)秘(mi)密(包括(kuo)本協議內(nei)容)進(jin)行(xing)保(bao)密,不得泄露給任何(he)第三方(fang),否則應向甲方(fang)支(zhi)付違約(yue)金(jin)______元。

  八、甲乙雙方之間無任(ren)(ren)何競(jing)業(ye)限制協議,合同解(jie)除后,乙方無需履行任(ren)(ren)何競(jing)業(ye)限制義(yi)務。

  九、乙方自愿放棄其他所有(you)訴求。

  十、本協議是解(jie)決(jue)雙方之間(jian)勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間(jian)不再存在(zai)其他(ta)任何勞動爭議。

  十(shi)一、此協議書一式______份(fen)(fen)(fen),各(ge)份(fen)(fen)(fen)具(ju)有同等(deng)的法律效(xiao)力,甲乙(yi)雙方(fang)各(ge)持______份(fen)(fen)(fen),另______份(fen)(fen)(fen)留存乙(yi)方(fang)本人(ren)檔(dang)案。自雙方(fang)簽署之(zhi)日起(qi)成立并(bing)生(sheng)效(xiao)。

  甲(jia)方(fang)(簽字或蓋(gai)章):____________乙方(fang)(簽字或蓋(gai)章):____________

  法定(ding)代(dai)表人或(huo)授權委托人:____________

  ________年(nian)____月(yue)____日________年(nian)____月(yue)____日

解除勞動關系協議書11

  甲(jia)方(用(yong)人單位):

  乙方(員工):

  身份證號:

  甲乙雙方經平等自愿協商,就解除勞動(dong)合同(tong)事宜達成一致,并簽訂本協議。

  一、雙方同意于年月(yue)日(解除日)解除勞動合(he)同。

  二、相關安排:

  1、乙方(fang)應根據甲方(fang)的要(yao)求辦理(li)工作(zuo)交接手續(xu)。

  2、甲方應正(zheng)常發放(fang)工資至解除日(ri)。

  3、社會保險、住(zhu)房公積金應(ying)正常(chang)繳納(na)至(zhi)年(nian)月(yue)(含當月(yue))。

  三、離職補償

  1、雙方同(tong)意(yi),離(li)職的經濟補償(chang)按(an)如下第(di)種方式計發:

  (1)按(an)《勞動合同法》第(di)47條(tiao)的(de)規定計發經濟補償金,于年月日前向乙方支(zhi)付(fu);

  (2)經(jing)濟補償金為(wei)人民幣(大寫)(¥元(yuan)),于年月日前向乙方支付;

  (3)甲(jia)方無需向乙方支付離(li)職的經濟補償金。

  2、雙方確認(ren),上(shang)述經(jing)濟補償包括(kuo)雙方勞動關系(xi)解除相關的(de)全部補償、代通知(zhi)金等(deng)項目。

  四、雙方(fang)在此(ci)確認:均了解《勞(lao)動合(he)同(tong)(tong)(tong)法(fa)》相(xiang)關法(fa)律法(fa)規的規定(ding)。勞(lao)動關系存續期間(jian),雙方(fang)已依法(fa)簽訂(ding)了書面勞(lao)動合(he)同(tong)(tong)(tong),依法(fa)履行(xing)了各(ge)自義務(包(bao)括但不限于社保、勞(lao)動保護、檔(dang)案轉移、年(nian)休假等各(ge)方(fang)面)。除本協議約(yue)定(ding)的以外,任何一方(fang)都不再(zai)因(yin)為原勞(lao)動合(he)同(tong)(tong)(tong)的履行(xing)和(he)解除向對(dui)方(fang)要求其它(ta)報酬(chou)、費(fei)用(yong)、賠償或補償。

  五、工作交接特別約定

  六、保密義務

  乙(yi)方(fang)(fang)(fang)于(yu)在職(zhi)時(shi)所掌(zhang)(zhang)握到甲方(fang)(fang)(fang)的(de)任(ren)何商(shang)業秘密(mi),在與甲方(fang)(fang)(fang)解除勞(lao)動(dong)合同后,應(ying)嚴禁泄(xie)漏甲方(fang)(fang)(fang)的(de).商(shang)業機(ji)密(mi)及任(ren)何有(you)關管理,技術性或商(shang)業情報,否(fou)則(ze)甲方(fang)(fang)(fang)有(you)權保留法律追溯權;乙(yi)方(fang)(fang)(fang)不應(ying)從事有(you)損甲方(fang)(fang)(fang)聲譽的(de)行為,不得(de)直(zhi)接或間接地(di)勸誘、幫助他人勸誘甲方(fang)(fang)(fang)內部掌(zhang)(zhang)握商(shang)業秘密(mi)的(de)員工離開甲方(fang)(fang)(fang)單(dan)位。

  七、競業限制約定。

  八、其它條款:

  九、附則

  1、本協議一式兩(liang)份(fen),雙(shuang)方各執一份(fen),具同(tong)等法律效力。

  2、本協(xie)議經(jing)雙方簽署后生效。

  簽訂日(ri)期:年月日(ri)

  甲方(簽章):

  乙方(簽字):

解除勞動關系協議書12

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  甲乙(yi)雙(shuang)方經協(xie)(xie)商,一致(zhi)同意于(yu)____年___月____日解(jie)除雙(shuang)方之間(jian)的勞動(dong)關系,并達成以(yi)下協(xie)(xie)議,以(yi)茲共(gong)同遵守:

  第一條甲方支付乙方工資至____年(nian)(nian)___月____日(ri)(ri)止。甲方為乙方交納(na)的.各項社(she)會保(bao)險至年(nian)(nian)月。乙方應于(yu)解除勞動合同之日(ri)(ri)起15日(ri)(ri)內,將本人社(she)保(bao)、檔案(an)、黨工團等(deng)關系轉(zhuan)出。

  第二條乙方(fang)于____年___月____日前辦(ban)理完(wan)畢工作移(yi)交、歸還借用甲方(fang)的財產、清結財務賬目和離(li)職(zhi)等各(ge)項手(shou)續。

  第(di)三(san)條在離(li)職之前,乙方仍應(ying)履(lv)行(xing)其(qi)工作職責,遵(zun)守(shou)甲方勞動紀律(lv)和(he)規章制度,并(bing)根據甲方的安排,積極配合(he)完成工作移交、歸還借用甲方的財產、清結財務賬(zhang)目和(he)辦理離(li)職手續(xu)。

  第四(si)條根(gen)據法律的規定,甲方(fang)(是/否)需要向(xiang)乙方(fang)支付經濟補償(chang)金。

  經(jing)乙(yi)(yi)方(fang)確認,乙(yi)(yi)方(fang)在(zai)本協議簽訂前12個(ge)月(yue)的(de)月(yue)平均(jun)工(gong)資為元,在(zai)甲方(fang)處的(de)工(gong)作(zuo)年(nian)限為年(nian)月(yue)。甲方(fang)將(jiang)于乙(yi)(yi)方(fang)工(gong)作(zuo)交(jiao)接完畢后,一次性(xing)支付乙(yi)(yi)方(fang)經(jing)濟(ji)補償金元,乙(yi)(yi)方(fang)應于____年(nian)___月(yue)____日到甲方(fang)處領取。

  或(huo)寫成:雙方(fang)協商,乙(yi)(yi)方(fang)確認,甲(jia)方(fang)共需向乙(yi)(yi)方(fang)一次性支付經(jing)濟補償金(jin)元,乙(yi)(yi)方(fang)應(ying)于(yu)____年___月____日到甲(jia)方(fang)處(chu)領取。

  第五條經乙方(fang)(fang)確(que)認,乙方(fang)(fang)已(yi)明確(que)知悉相關法律或(huo)政策(ce)規定的各項權(quan)利,在甲(jia)方(fang)(fang)工作期間的所有薪(xin)酬福利等已(yi)結(jie)算(suan)完畢,雙(shuang)方(fang)(fang)不存在任何糾紛(fen),乙方(fang)(fang)不再(zai)就勞動(dong)關系(xi)等各項內(nei)容向(xiang)甲(jia)方(fang)(fang)主張任何權(quan)利。

  第六條本協議自雙(shuang)方(fang)簽訂(ding)之日起(qi)生(sheng)效,本協議一(yi)式兩份,雙(shuang)方(fang)各執一(yi)份,具同(tong)等效力。

  甲方:(蓋章)

  乙方:(簽字)

  ____年___月____日

  ____年___月____日(ri)

解除勞動關系協議書13

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  根據《中華人(ren)民共和(he)國勞動法》有關規定(ding)和(he)城區供電(dian)所(20xx)第08號文(wen)件精神,經乙方(fang)(fang)本人(ren)申請,自愿與(yu)甲方(fang)(fang)有償解除(chu)勞動用工合同關系(xi),接(jie)受企業一(yi)次性經濟(ji)補償,為(wei)明確(que)雙方(fang)(fang)權利義(yi)務關系(xi),經雙方(fang)(fang)協商一(yi)致,達(da)成如下協議:

  一、一次性經濟補償費用的計算

  乙方同意在與(yu)甲方解除勞動關系時,按公司(si)改制企業職工一次性(xing)安置標準(zhun)938元(yuan)/年計(ji)算(suan)經濟(ji)補償金:醫療費一次性(xing)補貼按每年40元(yuan)計(ji)算(suan)。

  二、工齡計算:

  乙方在甲方的(de)工齡計算從20xx年(nian)(nian)9月(yue)1日至(zhi)20xx年(nian)(nian)5月(yue)1日止,共(gong)計7年(nian)(nian)零8個(ge)月(yue)。

  三、解除勞動關系時間:

  甲乙雙方自20xx年5月1日起解除(chu)雙方的'勞(lao)動關系。

  四、協議事項:

  1、甲方(fang)與乙方(fang)一致(zhi)同意解除(chu)勞(lao)動合同關系,甲方(fang)依照(zhao)上述計(ji)算方(fang)式對乙方(fang)給予一次性經濟補償費和醫(yi)療補償金15322.00元(yuan)。

  2、甲方(fang)與(yu)乙方(fang)解除勞動關系(xi)后,雙(shuang)方(fang)原有的勞動合同權利義務(wu)關系(xi)即(ji)行終止。甲方(fang)給乙方(fang)支(zhi)付(fu)一次(ci)性經濟補(bu)償(chang)費后,不再(zai)支(zhi)付(fu)乙方(fang)其他補(bu)償(chang)費用(yong)。

  五、其他:

  1、本(ben)協議經甲乙雙(shuang)方(fang)簽字即行生效(xiao),具有法(fa)律約束力。

  2、本協議(yi)一(yi)式四份,甲(jia)乙(yi)雙方各(ge)執(zhi)一(yi)份,報勞動(dong)部門和組織各(ge)存一(yi)份。涂改或未經合法授(shou)權(quan)代簽無效(xiao)。

  甲方(蓋章) 乙方(簽字)

  法定代(dai)表人(簽章)

  年 月 日 年 月 日

解除勞動關系協議書14

  法定代表人:

  乙方姓名:

  性別:

  民族:

  生于:年月日

  住址:

  身份證號碼:

  甲(jia)、乙雙方依照《勞動(dong)法(fa)》及相(xiang)關(guan)法(fa)律法(fa)規的規定,遵照平等自(zi)愿、誠實信(xin)用、協(xie)商一致的原則,經過充分協(xie)商,就雙方解除勞動(dong)關(guan)系有關(guan)事宜(yi)達成協(xie)議(yi)如下(xia),并承諾共同遵守:

  一(yi)、經甲、乙雙方當事人協商一(yi)致,從(cong)年月日起解除雙方的勞動關系。

  二(er)、在互(hu)諒互(hu)讓的(de)`基礎上,經(jing)雙(shuang)方協(xie)商一致由甲方給予乙方一次性(xing)經(jing)濟補償金,共計人民(min)幣元(大寫)。

  三、經濟(ji)補(bu)償金在(zai)本(ben)協(xie)議簽訂后三日內由甲(jia)方一次性(xing)支付給乙方。

  四、本協議簽訂后,甲、乙(yi)雙(shuang)方(fang)(fang)的權利義務即(ji)行終(zhong)止,乙(yi)方(fang)(fang)不得(de)再要求甲方(fang)(fang)承(cheng)擔(dan)任何費用(yong)和(he)責任。

  五、甲、乙雙方(fang)(fang)應遵守本協(xie)議之(zhi)約定,否(fou)則由違(wei)約方(fang)(fang)向守約方(fang)(fang)支(zhi)付相(xiang)當(dang)于補償金數額的違(wei)約金。

  六、本協議一(yi)式兩(liang)份,甲、乙雙方各執一(yi)份,具有(you)同等法律效力。

  七、本(ben)協議經甲、乙(yi)雙(shuang)方簽字或者蓋章(zhang)后即生效(xiao)。

  甲方:

  法定(ding)代(dai)表人(ren)或代(dai)理(li)人(ren)簽(qian)字(zi):

  乙方簽字:

  簽(qian)訂日(ri)期(qi):年月日(ri)

解除勞動關系協議書15

  甲 方:

  乙 方:

  鑒于乙(yi)方(fang)(fang)(fang)已于20__年__月__日向甲方(fang)(fang)(fang)提出解除勞動(dong)(dong)關(guan)系并(bing)書(shu)面(mian)提請辭去所有職(zhi)務,甲方(fang)(fang)(fang)已同意乙(yi)方(fang)(fang)(fang)的辭職(zhi)申請,現經(jing)協商一致(zhi),甲、乙(yi)雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)同意解除勞動(dong)(dong)關(guan)系,并(bing)達成如下協議(yi):

  一(yi)、本協議簽(qian)訂之日起解(jie)除雙方的(de)(de)勞動關(guan)系(xi),雙方的(de)(de)權利義(yi)務(wu)隨之終止;

  二、由于(yu)乙方主動(dong)要(yao)求解(jie)除(chu)勞動(dong)關系,依照法律規定甲(jia)方不(bu)必支付(fu)經濟補償(chang)金;三、甲(jia)方自(zi)本(ben)協(xie)議(yi)簽訂(ding)之(zhi)日起不(bu)再為乙方支付(fu)任何社會保險(xian)金費用;

  四(si)、本(ben)協(xie)(xie)議簽(qian)訂(ding)之(zhi)日時,雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)(fang)已(yi)(yi)經結清(qing)所有(you)(you)關(guan)(guan)于集資、借(jie)款、工資、獎(jiang)金、津貼、補(bu)助、加班費等所有(you)(you)債(zhai)(zhai)權(quan)債(zhai)(zhai)務,雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)(fang)已(yi)(yi)經沒(mei)有(you)(you)任(ren)何(he)的(de)經濟(ji)(ji)(ji)關(guan)(guan)系。雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)(fang)共同確認:雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)(fang)都(dou)已(yi)(yi)將(jiang)所有(you)(you)的(de)經濟(ji)(ji)(ji)憑證進行了交接,自本(ben)協(xie)(xie)議簽(qian)訂(ding)之(zhi)日起(qi)任(ren)何(he)一方(fang)(fang)(fang)(fang)持有(you)(you)對方(fang)(fang)(fang)(fang)的(de)有(you)(you)關(guan)(guan)經濟(ji)(ji)(ji)憑證都(dou)視為憑證內容已(yi)(yi)經進行過交接處理,經濟(ji)(ji)(ji)憑證不再有(you)(you)效; 雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)(fang)共同承諾:任(ren)何(he)一方(fang)(fang)(fang)(fang)不得以(yi)任(ren)何(he)理由、借(jie)口要求對方(fang)(fang)(fang)(fang)承擔經濟(ji)(ji)(ji)責任(ren);

  五、鑒(jian)于乙方曾(ceng)經是甲方的'高級(ji)管(guan)理人員,乙方同(tong)意并授權甲方在任(ren)何報(bao)紙、報(bao)刊(kan)(kan)刊(kan)(kan)登(deng)如下(xia)內容的聲明:“自20__年(nian)__月(yue)__日起不再擔任(ren)我公司的任(ren)何職務,其一切活動自20__年(nian)5月(yue)14日起與公司無任(ren)何關系”;

  六、乙(yi)方(fang)離職(zhi)后不(bu)得利用在甲方(fang)獲取的(de)商業秘(mi)密(包括(kuo)但不(bu)限于(yu)經營方(fang)式(shi)、客戶名(ming)單(dan))從事有損甲方(fang)名(ming)譽(yu)或利益的(de)行為;

  七、本協(xie)議(yi)自甲(jia)、乙雙方簽字(蓋(gai)章(zhang))后生效;

  八、本協議一式四(si)份(fen),甲、乙(yi)雙方各執兩份(fen)。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字或(huo)蓋章):

  負責人:

  年 月 日

【解除勞動關(guan)系(xi)協議書】相關(guan)文章:

解除勞動關系協議書02-20

解除勞動關系的協議書02-25

勞動關系解除協議書11-13

解除勞動關系協議書09-30

【熱】解除勞動關系協議書03-13

解除勞動關系協議書【推薦】03-13

解除勞動關系協議書【熱門】03-13

解除勞動關系協議書【薦】03-13

解除勞動關系協議書【精】03-13

【精】解除勞動關系協議書03-13