兼職協議書

　　隨著(zhu)社會一(yi)步(bu)步(bu)向前發展，協(xie)議書(shu)使用(yong)的頻(pin)率(lv)越(yue)來(lai)越(yue)高，協(xie)議書(shu)協(xie)調著(zhu)人與人，人與事(shi)之(zhi)間的關系。一(yi)起來(lai)參(can)考協(xie)議書(shu)是怎么寫的吧，以下是小編整理的兼職協(xie)議書(shu)，僅供參(can)考，歡迎大家閱讀。

兼職協議書1

　　甲方：

　　乙方：

　　本著(zhu)資源共享、共同努力、共同發(fa)展、共同開發(fa)和挖(wa)掘產品(pin)銷售市場的(de)(de)潛力；為保障(zhang)合作雙方的(de)(de)權益與義務(wu)，以達到(dao)長期(qi)合作之共同目的(de)(de)，避免日后引起的(de)(de)不必要(yao)的(de)(de)爭執，特簽訂以下協(xie)議：

　　1、乙方為甲方兼職業(ye)務員(yuan)，甲方為乙方提(ti)供銷售(shou)業(ye)務培訓；乙方在學習期(qi)間(jian)一切費用自理，產品銷售(shou)代理費由乙方承擔。

　　2、乙(yi)方銷(xiao)售產品的提成按代(dai)(dai)理(li)(li)級別(bie)來核算；三級代(dai)(dai)理(li)(li)其代(dai)(dai)理(li)(li)費為500元，代(dai)(dai)理(li)(li)產品即(ji)迷你可移動小(xiao)音(yin)響和嬰兒童車(che)系列兩項。

　　3、乙方銷售產(chan)品的提成按(an)代(dai)理(li)級別來核算；二級代(dai)理(li)其代(dai)理(li)費為(wei)1580元(yuan)，代(dai)理(li)產(chan)品是三(san)項即迷你可(ke)移動小音響(xiang)系(xi)列(lie)、嬰兒推車(che)系(xi)列(lie)和(he)韓版(ban)(ban)流行(xing)服裝系(xi)列(lie)，韓版(ban)(ban)流行(xing)服裝系(xi)列(lie)為(wei)淘寶店(dian)鋪產(chan)品，韓版(ban)(ban)流行(xing)服裝均(jun)以(yi)____市場最低批發價供貨(huo)(huo)一件均(jun)以(yi)代(dai)發，以(yi)支付(fu)寶轉賬支付(fu)貨(huo)(huo)款(kuan)。

　　4、乙(yi)方銷售產(chan)品(pin)的提成按代(dai)(dai)理級(ji)別來核算(suan)；一級(ji)代(dai)(dai)理其(qi)代(dai)(dai)理費為2980元，代(dai)(dai)理產(chan)品(pin)即迷你可移動(dong)小音響系(xi)(xi)(xi)列(lie)、嬰兒童(tong)車系(xi)(xi)(xi)列(lie)、韓(han)版(ban)流(liu)行(xing)服裝系(xi)(xi)(xi)列(lie)、手機系(xi)(xi)(xi)列(lie)、筆(bi)記本(ben)(ben)電腦(nao)(nao)系(xi)(xi)(xi)列(lie)，韓(han)版(ban)流(liu)行(xing)服裝系(xi)(xi)(xi)列(lie)、手機系(xi)(xi)(xi)列(lie)、筆(bi)記本(ben)(ben)電腦(nao)(nao)系(xi)(xi)(xi)列(lie)均(jun)為淘寶(bao)店鋪產(chan)品(pin)。

　　5、甲方有(you)專業老師指導乙方學習，乙方在沒有(you)學會(hui)銷(xiao)售前不(bu)支持供貨，以(yi)免產(chan)品銷(xiao)售不(bu)掉給雙方帶來(lai)損失。

　　6、乙(yi)方(fang)(fang)在(zai)銷(xiao)售產(chan)品(pin)過(guo)程中所產(chan)生的費用均自行承(cheng)擔，乙(yi)方(fang)(fang)所代理的產(chan)品(pin)均享受三包和七天(tian)無條件退貨（人為(wei)損壞除(chu)外）。

　　7、未(wei)經甲(jia)方(fang)同意，乙方(fang)不得私自將代理權轉讓他(ta)人；乙方(fang)自學習之日起20天至少(shao)銷售(shou)出(chu)去1件產(chan)品；否則甲(jia)方(fang)有(you)權終止協議。

　　8、乙方為甲方戰略合(he)作伙(huo)伴，不得(de)影響公司(si)形象；不得(de)有坑蒙(meng)拐騙等不道德的事(shi)宜，一(yi)經(jing)發現甲方將單方面(mian)終(zhong)止協議；

　　9、乙方以甲方的(de)名義進行產品宣(xuan)傳(chuan)時，乙方的(de)宣(xuan)傳(chuan)資料在發布前需經甲方審核后方可進行。乙方負責產品的(de)市場策(ce)劃(hua)、宣(xuan)傳(chuan)、銷售等工作。

　　10、乙方與甲方合作(zuo)的條件(jian)須具備六大心態：

　　a：老(lao)板心態(tai)(tai)b：創(chuang)業心態(tai)(tai)

　　c學習心態

　　d：包容心態

　　e：融入團隊的心態

　　f：合作心態。

　　11、甲(jia)方支付給乙(yi)方的(de)提成可(ke)按月結(jie)、周(zhou)結(jie)或日結(jie)，沒(mei)有達到(dao)1萬(wan)元的(de)銷售業績均按1萬(wan)以下比例計(ji)算即為15%，突破1萬(wan)時將(jiang)補齊余下的(de)5%的(de)提成。

　　12本(ben)協(xie)(xie)議(yi)自簽訂之日(ri)起生效，一式兩份(fen)；甲(jia)乙雙方各執一份(fen)，簽字之日(ri)起生效，協(xie)(xie)議(yi)有(you)效期(qi)(qi)(qi)為XXX_年(nian)，XXX_年(nian)期(qi)(qi)(qi)滿將辦(ban)理(li)續簽手(shou)續，逾期(qi)(qi)(qi)20天不辦(ban)理(li)續簽手(shou)續將自動(dong)終止協(xie)(xie)議(yi)。

　　甲方負責人(ren)簽(qian)字：

　　乙方簽字：

　　電話：

　　電話：

　　XXX_年____月____日

　　XXX_年____月____日

兼職協議書2

　　為保障在校師(shi)生的身(shen)體健康和(he)生命(ming)安全，維護本(ben)校正常(chang)的教學秩序，根(gen)據(ju)上級文(wen)件精神(shen)， （簡稱甲方）與 （衛生院(yuan)）（簡稱乙方），就(jiu) 學校配備(bei)兼職校醫工(gong)作達成協議，協議內容如下：

　　一、甲方責任：

　　1、為兼職校醫提供工作條件，包括必備(bei)工作場所和(he)設備(bei)等(deng)。

　　2、學校對(dui)兼職校醫(yi)工作加強監督管(guan)理，定期開展工作考核評估并(bing)建立獎懲制度。

　　二、乙方職責：

　　1、按(an)照兼職校醫工作(zuo)制(zhi)度，開展學校衛生工作(zuo)。

　　2、指導學(xue)校(xiao)每年開(kai)展一次學(xue)生(sheng)健康(kang)體檢，并建立學(xue)生(sheng)健康(kang)檔案。根據(ju)體檢單位提供的學(xue)生(sheng)健康(kang)評價(jia)報告，指導學(xue)校(xiao)開(kai)展常(chang)見病防治工作(zuo)。

　　3、掌握學(xue)生常見(jian)病（視力不(bu)良、齲齒、寄生蟲、沙眼、營養不(bu)良、貧(pin)血、脊柱彎(wan)曲(qu)異常等）的動態(tai)情況，提出防治(zhi)措施，降(jiang)低學(xue)生常見(jian)病的發病率。

　　4、加強學(xue)(xue)校教學(xue)(xue)環境(jing)衛(wei)生和學(xue)(xue)生生活環境(jing)衛(wei)生的(de)監測工作，對存在不符合衛(wei)生標準或(huo)不安全隱患的(de)，要(yao)督促學(xue)(xue)校及時整改，為學(xue)(xue)生的(de)健康成長創造良好的(de)環境(jing)。

　　5、開展(zhan)學校常見傳染病(bing)(bing)健康宣教(jiao)工作(zuo)。組(zu)織學校開展(zhan)常見傳染病(bing)(bing)（病(bing)(bing)毒性肝炎、肺(fei)結核(he)、麻疹、傷(shang)寒(han)和(he)副傷(shang)寒(han)、痢疾）防(fang)治知(zhi)識的健康宣傳教(jiao)育(yu)工作(zuo)，每年(nian)至少開展(zhan)兩次（冬季、夏秋季）。

　　6、指導并協助學校(xiao)建立(li)健全傳染病(bing)疫(yi)(yi)情等突發公共衛生事件監測、發現及(ji)疫(yi)(yi)情報告等工作(zuo)制度及(ji)工作(zuo)流程。

　　7、開展心理(li)健康宣傳，能及時針對心理(li)問題(ti)學(xue)生進(jin)行疏(shu)導(dao)工作。

　　8、兼職校(xiao)醫每周至少到學(xue)校(xiao)開展工(gong)作2天。

　　三、相關工作的協調與管(guan)理：

　　甲方：由(you) 作(zuo)為代表人，負責開展(zhan)本協(xie)議下的工作(zuo)。

　　乙方：由 擔任兼職校醫，負責開展(zhan)本(ben)協議下的工作(zuo)。 該協議一式二份，甲乙雙方各執一份，由管理甲方的上(shang)級教(jiao)育(yu)行政部門監督執行。

　　甲方（蓋章）： 乙(yi)方（蓋章）：

　　代表人（簽字）： 代表人（簽字）：

　　簽訂日期： 年 月(yue) 日

兼職協議書3

　　甲方（聘用單位）：北京溥銳達(da)投資顧問有(you)限(xian)公司

　　乙方（受聘(pin)人(ren)）： 身(shen)份證號(hao)

　　甲(jia)乙雙(shuang)方(fang)本著友好合作精神，根據本公司(si)有關制度(du)規定，按照自愿、平等(deng)、

　　協商一(yi)致的(de)原則，簽訂本協議。

　　第一條 聘用期限

　　1。 甲方(fang)聘請乙方(fang)擔任 兼職(zhi)培訓講師 一職(zhi)，協議自_20xx_年___月__日(ri)至__20xx_年__月__日(ri)止。

　　2。 合(he)作協議(yi)(yi)期(qi)滿前(qian)一(yi)個月，經雙(shuang)方協商同意，可以(yi)續(xu)簽合(he)作協議(yi)(yi)。

　　3。 本(ben)協(xie)議(yi)期滿(man)后，任何(he)一方(fang)不再續簽合作(zuo)協(xie)議(yi)的，應在協(xie)議(yi)期滿(man)前一個月書面通知對(dui)方(fang)。

　　第二條 甲方的權利

　　1。 要(yao)求乙方按培訓計劃按時(shi)完成授課(ke)，維護授課(ke)時(shi)的教學秩(zhi)序，并提供(gong)最好的 服(fu)務態度等。

　　2。 甲(jia)方有權根據自身情(qing)況對(dui)課(ke)時進行(xing)調整，對(dui)授課(ke)內(nei)容進行(xing)調整，但必須提前通(tong)知乙方。

　　3。 甲方對乙方的教學工(gong)作(zuo)進(jin)行評估考(kao)核。

　　第三條 甲方的義務

　　1。 甲方(fang)(fang)向乙方(fang)(fang)支付薪酬(chou)，每堂課 個小時，薪酬(chou)為 （每次/每月）。按月結算(suan)工資(zi)。 甲方(fang)(fang)將于每月20日支付上(shang)個月的(de)工資(zi)，若遇(yu)周六(liu)日以(yi)及節(jie)假日順延。（每周授課時間(jian)和時長，可按照課程(cheng)需(xu)要(yao)和實際情況進(jin)行(xing)調(diao)整）

　　2。 向乙方提(ti)供(gong)學員的(de)背景資料(liao)(liao)，講明授課(ke)(ke)要達(da)到(dao)的(de)目(mu)的(de)，協助提(ti)供(gong)和授課(ke)(ke)有關 的(de)業(ye)務(wu)資料(liao)(liao)。

　　第四條 乙方的權利

　　1。 按約定(ding)取(qu)得薪酬。 （現金支付）

　　2。 要求甲方提供良好(hao)的教(jiao)學環境和教(jiao)學設施。

　　第五條 乙方的義務

　　1。 為甲方的授(shou)課(ke)積極準(zhun)備教(jiao)案；每月(yue)提(ti)供不(bu)少(shao)于1次(ci)授(shou)課(ke)（每次(ci)不(bu)少(shao)于3個小時）。保證每次(ci)課(ke)時的完整，內(nei)容的充(chong)實；對學員進行良(liang)好的溝通(tong)和指導。

　　2。 乙方(fang)在每周(zhou)課程完成后，須(xu)對學員出考核試題并給出評分(fen)。

　　3。 乙方(fang)須按照甲方(fang)規定的教(jiao)學(xue)計劃(hua)進(jin)行(xing)授(shou)課。

　　4。 乙方若因(yin)故(gu)停課，需提前48小時通知(zhi)甲方。

　　第六條 保密約定

　　1、雙方當(dang)事人在兼職期(qi)間及離職以后保守甲方的商業機(ji)密包括但不限于以下：

　　（1）商業秘(mi)密(mi)(mi)：本合同所稱的商業秘(mi)密(mi)(mi)，包(bao)括技(ji)術信(xin)息和經(jing)營信(xin)息，是(shi)指不為(wei)公眾所知(zhi)悉的，能為(wei)甲(jia)(jia)方帶來經(jing)濟利益，具有實用性并且經(jing)甲(jia)(jia)方采取保密(mi)(mi)措施的技(ji)術信(xin)息和經(jing)營信(xin)息。

　　（2）技(ji)術(shu)信息(xi)：本協議提及的技(ji)術(shu)信息(xi)，包括但不(bu)限于：技(ji)術(shu)方案、技(ji)術(shu)指(zhi)標、計算機(ji)軟件、數據庫、研究開發記錄、技(ji)術(shu)報告、檢(jian)測(ce)報告、實驗(yan)數據、試驗(yan)結果(guo)、操作手冊(ce)、技(ji)術(shu)文檔、相(xiang)關(guan)函電以及知識產權信息(xi)。

　　（3）經營信(xin)息：本協議提及的經營信(xin)息，包(bao)括但不限于(yu)：客(ke)戶名單、營銷(xiao)計劃、采購資料、定(ding)價政策、財務資料、進(jin)貨(huo)渠(qu)道、管理訣竅、買賣意向以(yi)及尚未(wei)披露(lu)的董事會決議、股(gu)東會決議、定(ding)期報(bao)告、配股(gu)方案、分配方案等(deng)信(xin)息。

　　2、保密(mi)期限自該(gai)信(xin)息(xi)公開之(zhi)日起。甲方期間接觸、知悉的(de)甲方商業秘密(mi)承擔的(de)保密(mi)義務，直至甲方宣布解密(mi)或(huo)者秘密(mi)信(xin)息(xi)實(shi)際上已經公開。

　　3、乙方(fang)(fang)在(zai)保(bao)(bao)密期間，均有保(bao)(bao)守(shou)甲(jia)方(fang)(fang)商業機密的(de)(de)(de)義務(wu)(wu)，不得以任何(he)(he)方(fang)(fang)式侵害甲(jia)方(fang)(fang)的(de)(de)(de)知識(shi)產權和經濟利益；不得將甲(jia)方(fang)(fang)的(de)(de)(de)任何(he)(he)非公知性的(de)(de)(de)信息，泄(xie)露、披露或(huo)提供給(gei)任何(he)(he)人士；不得私(si)自復制或(huo)公開(kai)甲(jia)方(fang)(fang)商業秘(mi)密的(de)(de)(de)文件(jian)或(huo)文件(jian)副本(ben)(ben)，對因工(gong)作所保(bao)(bao)管、接(jie)(jie)觸的(de)(de)(de)有關乙方(fang)(fang)或(huo)乙方(fang)(fang)客戶文件(jian)應妥善保(bao)(bao)管和使用(yong)，未經許可不得超工(gong)作范圍使用(yong)。并(bing)在(zai)雙方(fang)(fang)協議(yi)解除協議(yi)并(bing)交接(jie)(jie)時，負有本(ben)(ben)條所約定的(de)(de)(de)交接(jie)(jie)義務(wu)(wu)。

　　第七條、協議變更和終止

　　1、乙方在服務(wu)期(qi)間有(you)下列情形之一的，甲方可以(yi)提前解除本協議：

　　（1）乙(yi)方泄露甲方商業秘(mi)密，對甲方利益造成損害的；

　　（2）乙方在試用期期間被證(zheng)明不(bu)符合聘用條件的；

　　（3）乙(yi)方提供(gong)的課程(cheng)達不(bu)到甲方的考核標(biao)準的；

　　（4）乙方上課(ke)遲到、早退、缺勤累計超過(guo)3次以上或(huo)擅自調課(ke)、停課(ke)的；

　　（5）乙方講課(ke)無(wu)教案或不按授課(ke)計劃進(jin)行授課(ke)；

　　（6）乙(yi)方被依法追究刑事責任(ren)的；

　　2、甲方有下列情(qing)形之一，乙方可以(yi)提前解除本協(xie)議：

　　（1）甲(jia)方(fang)在實際工作中違反或擅自(zi)變更本協(xie)議條(tiao)款的；

　　（2）甲(jia)方(fang)以暴力、威脅(xie)或非法限制人身自由(you)等(deng)手段(duan)強(qiang)迫工作(zuo)的；、

　　（3）甲方未能按照聘用協議規定提供工(gong)作條件和(he)環境的；

　　（4）甲方拖(tuo)欠乙方工作應(ying)得報酬(chou)逾(yu)兩個月以上的。

　　3、提前告知

　　甲乙雙(shuang)方(fang)(fang)提前解除協(xie)(xie)議，應(ying)提前30天以書面(mian)形式通知(zhi)對方(fang)(fang)，雙(shuang)方(fang)(fang)經協(xie)(xie)商(shang)后辦理解除協(xie)(xie)議手續，在30日內乙方(fang)(fang)應(ying)堅(jian)守崗(gang)位(wei)，保質保量(liang)完成(cheng)甲方(fang)(fang)布置的(de)工作任務。乙方(fang)(fang)若未(wei)提前30日通知(zhi)甲方(fang)(fang)，甲方(fang)(fang)有權不予進行工資(zi)結算(suan)，并且由此給(gei)甲方(fang)(fang)造成(cheng)的(de)經濟損(sun)失(shi)，甲方(fang)(fang)將追究其法(fa)律賠償責任。

　　第八條、協議變更及爭議：

　　1、訂立本(ben)協(xie)議所依(yi)據的客觀情(qing)況(kuang)發生重大變化，致使本(ben)協(xie)議無法履行(xing)，經甲(jia)、乙雙方協(xie)商同意，可以變更本(ben)協(xie)議內容。

　　2、因履行本協議發(fa)生的糾紛，雙(shuang)方通過友好協商(shang)解決。協商(shang)不成的，可以向甲方所在地(di)人民法院提起訴訟(song)。

　　第九條、其他

　　1、本(ben)協(xie)議自簽(qian)訂(ding)之日(ri)起生效(xiao)。本(ben)協(xie)議未盡事宜，按(an)國家有(you)關規定執(zhi)行。

　　2、本協議一式貳份(fen)，甲乙雙方各執(zhi)壹份(fen)。具有(you)同等(deng)法律效力(li)。

　　甲方（蓋章(zhang)）： 乙(yi)方（簽字）：

　　年月日 年月日

兼職協議書4

　　甲方：

　　乙(yi)方： （身份證號： ） 根據(ju)國家勞(lao)動(dong)管理規定(ding)以及(ji)本機(ji)構教職(zhi)員工(gong)聘(pin)用辦法，甲方招聘(pin)乙(yi)方為兼職(zhi)員工(gong)，雙方在平等、自愿的基礎上，經協商一致簽訂本試用合同(tong)，共(gong)同(tong)遵守本協議所列(lie)條(tiao)款。

　　一、協議期限：

　　協議(yi)期限自年 月(yue) 日(ri)至完成教學/授課任務止(zhi)。

　　二、根據甲(jia)方(fang)的工(gong)作安排，聘(pin)用乙(yi)(yi)方(fang)為(wei)本(ben)機構兼(jian)職 。乙(yi)(yi)方(fang)兼(jian)職工(gong)作的內容是：完成甲(jia)方(fang)布(bu)置的教學(xue)任務，遵守甲(jia)方(fang)機構的教學(xue)要求及公司制度。

　　三、乙方(fang)兼職(zhi)工作的時間由(you)甲方(fang)根據工作需要(yao)安排工作時段。

　　四、乙方兼職期間應遵守以下事項：

　　1．認真如實填寫(xie)兼職教師信息(xi)表；

　　2．嚴格按照教(jiao)學大綱(gang)授課(ke)。將自己所任(ren)課(ke)程的(de)教(jiao)學進度交所在教(jiao)學部門審查(cha)，合格后(hou)備查(cha)；

　　3．遵(zun)守甲方教(jiao)(jiao)(jiao)學管(guan)理規章制度，接受(shou)甲方的教(jiao)(jiao)(jiao)學管(guan)理及(ji)教(jiao)(jiao)(jiao)學檢查，并參加必要(yao)的教(jiao)(jiao)(jiao)研(yan)活動(dong)；

　　4．在甲方(fang)工作期間，須遵守(shou)國家政策、法律和甲方(fang)的規(gui)章(zhang)制度(du)； 5．在聘期內(nei)，不得擅自辭(ci)職、離職；

　　6．遵(zun)守職(zhi)業道(dao)德，不(bu)能擅自遲到、曠(kuang)課(ke)(ke)或調課(ke)(ke)，如有(you)發(fa)生(sheng)，則扣除相應課(ke)(ke)酬； 7、不(bu)做損害甲方利益的事情，不(bu)將私人電話留給(gei)學生(sheng)或家長，拉走生(sheng)源。

　　四、乙方完(wan)成兼職工作任務后(hou)，甲方支付乙方的報酬

　　為 。正常情況下，甲(jia)方(fang)應按時(shi)向乙(yi)方(fang)發放勞(lao)務費，無(wu)正當理由不得拖欠。

　　五、因乙(yi)方(fang)(fang)的工作失誤而造成甲方(fang)(fang)損(sun)失，經核實(shi)后，甲方(fang)(fang)有權扣(kou)除(chu)乙(yi)方(fang)(fang)相應比例的勞務費，

　　嚴重者終止兼職(zhi)協(xie)議。如(ru)乙方違反公司紀律，或未能通過工作考核評定(ding)，甲方可提前(qian)解除兼職(zhi)協(xie)議。

　　六、乙(yi)方(fang)應(ying)以自由(you)職(zhi)業者身份在(zai)戶(hu)口所(suo)在(zai)區勞(lao)動(dong)局繳納基本(ben)養老保險(xian)費，乙(yi)方(fang)同意不(bu)再向甲(jia)

　　方提(ti)出(chu)有關社保方面的其(qi)他要求。

　　七、乙(yi)方如不能勝任兼職(zhi)工作，甲方可以提前解除兼職(zhi)協(xie)議(yi)，但(dan)需提前15天書面(mian)通知乙(yi)方；

　　同(tong)樣，乙方(fang)因故不(bu)再兼(jian)職(zhi)，也需提(ti)前15天書面提(ti)出(chu)申請，經甲方(fang)同(tong)意，且辦理好學生教(jiao)學任務交接后方(fang)可(ke)終止(zhi)兼(jian)職(zhi)協(xie)議(yi)，否則需賠償給甲方(fang)造成的損失。

　　八、協議(yi)雙方任何一方違反本兼職協議(yi)而給對方造成經濟損失，應根(gen)據其后果和責任大(da)小，

　　給(gei)予對方適當賠償。

　　九、本協(xie)(xie)議期(qi)滿時，經雙(shuang)(shuang)方協(xie)(xie)商(shang)(shang)同意，可(ke)以延(yan)長或續簽兼職(zhi)協(xie)(xie)議。 十、本合同如有(you)未(wei)盡(jin)事(shi)宜，雙(shuang)(shuang)方本著友好協(xie)(xie)商(shang)(shang)原則處理。

　　本合同(tong)一式兩份，甲、乙雙(shuang)方(fang)各執一份，具有(you)同(tong)等效力，經甲乙雙(shuang)方(fang)簽(qian)章生效。

　　甲(jia)方(fang)（簽章）： 乙方(fang)（簽章）：

　　年(nian) 月 日年(nian) 月 日

兼職協議書5

　　編號(hao)：_________

　　甲(jia)方(fang)：_________

　　乙方：_________

　　根(gen)據《中華(hua)人民共(gong)和國(guo)勞動法》，結合具體實(shi)際(ji)，經(jing)甲乙方雙(shuang)方協(xie)商一致，簽定本協(xie)議(yi)。

　　第(di)一條 ：甲方(fang)聘用乙方(fang)從事_________系（部）教學(xue)工作。

　　第(di)二條 ：乙方的任務：

　　┌────┬────┬────┬──────┬──────┬────┐

　　│課(ke)程名(ming)稱│任(ren)課(ke)班級│上課(ke)時數│實(shi)驗實(shi)訓時數│上機輔(fu)導(dao)時數│教學時間│

　　├────┼────┼────┼──────┼──────┼────┤

　　│ │ │ │ │ │ │

　　├────┼────┼────┼──────┼──────┼────┤

　　│ │ │ │ │ │ │

　　└────┴────┴────┴──────┴──────┴────┘

　　第(di)三條 ：甲方的權利與(yu)義務

　　1．為乙(yi)方提供教學工作需求的條件；

　　2．根據(ju)工作(zuo)需要和學院的(de)規(gui)章制度及(ji)本協(xie)議條款(kuan)對乙(yi)方進行管理；

　　3．對乙(yi)方的教學工作進行(xing)考(kao)核；

　　4．依(yi)據考核(he)、考查(cha)情況對乙方實施(shi)獎勵和減免酬金；

　　5．年末甲方將根據本年度所有兼(jian)職(zhi)教師的考核結果，評(ping)出的優(you)秀兼(jian)職(zhi)教師，給(gei)予一(yi)次性獎勵，并(bing)頒發榮譽證(zheng)書。

　　6．按照本(ben)協(xie)議及學院有關規定(ding)，給予乙(yi)方受聘(pin)于(yu)甲方從事(shi)教學工作應得的報酬及獎勵。

　　第四條 ：乙(yi)方的(de)權利與義務

　　1．認真如實填寫兼職(zhi)教師信(xin)息表；

　　2．嚴格按照教學(xue)(xue)大綱授(shou)課。開學(xue)(xue)一周(zhou)內將自己所任課程的教學(xue)(xue)進(jin)度交所在系（部(bu)）審查，合格后備查；

　　3．遵守(shou)甲(jia)方教學管(guan)理(li)規章制度，接受甲(jia)方的(de)教學管(guan)理(li)及(ji)教學檢查，并參加(jia)必要(yao)的(de)教研活(huo)動；

　　4．在甲(jia)方(fang)工作期間(jian)，須遵(zun)守國家政策(ce)、法(fa)律(lv)和(he)甲(jia)方(fang)的規章制(zhi)度；

　　5．在聘期內，不(bu)得擅自(zi)辭職、離職；

　　6．根據本協(xie)議及學院有關規定取(qu)得甲方(fang)支付的(de)報酬及獎勵。

　　第五(wu)條 ：甲(jia)方支付乙方報(bao)酬的形式

　　1．乙方所(suo)得(de)酬金暫按(an)授課(ke)(ke)每(mei)學(xue)時(shi)_________元(yuan)、實驗實訓按(an)每(mei)學(xue)時(shi)_________元(yuan)、上機輔導每(mei)學(xue)時(shi)_________元(yuan)的標準執行。每(mei)月按(an)實際授課(ke)(ke)情(qing)況每(mei)學(xue)時(shi)_________元(yuan)預(yu)發。

　　2．甲方(fang)將對乙(yi)(yi)方(fang)在本(ben)學期的教學工作進行(xing)考核，合格(ge)后甲方(fang)在學期末支付乙(yi)(yi)方(fang)酬金余(yu)額；若不合格(ge)，甲方(fang)酬情減免乙(yi)(yi)方(fang)酬金余(yu)額。

　　第(di)六(liu)條 ：協(xie)議(yi)生效后，在約定的服務期內，乙方若(ruo)確(que)有實(shi)際困難，不(bu)能履行協(xie)議(yi)，須提(ti)前(qian)二周通知甲(jia)方。甲(jia)乙雙方均不(bu)得無故(gu)擅(shan)自終止(zhi)協(xie)議(yi)，否(fou)則，違(wei)約方應支付給(gei)對方與本協(xie)議(yi)課(ke)時數相應酬金(jin)全額相等的違(wei)約金(jin)。

　　第七條(tiao) ：本協議中甲方支付乙方的(de)報酬只限于乙方受聘于甲方而應得的(de)課時酬金，不包括醫療、保(bao)險等(deng)費用。

　　第(di)八條 ：本協議經甲(jia)乙方簽字(zi)、蓋章后(hou)生效。一(yi)式三份(fen)(fen)，甲(jia)乙方各執一(yi)份(fen)(fen)，一(yi)份(fen)(fen)交教(jiao)務處(chu)備(bei)案。

　　第(di)九條 ：未盡事宜，由(you)甲乙雙方協商解決。

　　甲方（蓋章）：_________ 乙(yi)方（簽字）：_________

　　甲方代表（簽字）：_________系（部）

　　_________年(nian)____月____日 _________年(nian)____月____日

　　簽訂(ding)地(di)點(dian)：_________ 簽訂(ding)地(di)點(dian)：_________

兼職協議書6

　　甲方： 乙方：

　　旅行社業務許可證號： 導游證號：

　　甲乙雙方(fang)經(jing)自愿協(xie)商，現就甲方(fang)聘(pin)任(ren)乙方(fang)為(wei)兼職導游事宜達成如下協(xie)議：

　　一(yi)、自 年(nian) 月(yue) 日至 年(nian) 月(yue) 日止，甲方(fang)(fang)委托乙方(fang)(fang)代(dai)表甲方(fang)(fang)擔任(ren)兼職導游，具體接(jie)待的團隊(dui)以(yi)甲乙雙方(fang)(fang)簽(qian)章的派(pai)團單確(que)認。

　　二、甲方責任

　　1、甲方向乙方支付生活補貼(tie)和帶(dai)團補貼(tie)。

　　2、乙(yi)方(fang)為(wei)甲方(fang)帶團期間，甲方(fang)應(ying)為(wei)其購買旅游意外(wai)保險。

　　3、團隊任務(wu)結束(shu)后，甲方應對乙方的工作情況進行(xing)如實評(ping)價，并在乙方的帶(dai)團記錄上作好記錄。

　　三、乙方責任

　　乙(yi)方(fang)在為甲方(fang)工作期間，應服從甲方(fang)管理，遵(zun)照法律、法規、國家(jia)標準(zhun)的(de)規定和甲方(fang)的(de)要求做好團隊接(jie)待工作，提供(gong)符(fu)合以下要求的(de)導游(you)服務：

　　1、乙(yi)方(fang)(fang)僅(jin)向甲方(fang)(fang)提供導游服務，如有第三方(fang)(fang)要(yao)求(qiu)帶團，需(xu)告知(zhi)對方(fang)(fang)直接找甲方(fang)(fang)協調(diao)。

　　2、乙方保證為甲(jia)方工作(zuo)期間，本(ben)人導游證已通過年(nian)審，并(bing)處于(yu)合法有(you)效狀(zhuang)態.

　　3、乙方(fang)應嚴(yan)格按(an)照甲方(fang)的接待計劃安排團(tuan)隊活動(dong)，不得擅自改變旅游計劃安排的行程(cheng)，如(ru)游客有需求，需向公司(si)計調匯報，經公司(si)同意后方(fang)可執(zhi)行。

　　4、乙(yi)方不得欺騙、脅迫旅游(you)者購(gou)物或者參加需(xu)要另行付費的游(you)覽項(xiang)目。

　　5、乙方(fang)不得以明示或暗(an)示的(de)方(fang)式向旅(lv)游(you)者索要小(xiao)費(fei)，一經核實(shi)，從嚴(yan)處

　　罰。

　　6、對可能(neng)危及旅游者人(ren)身、財產(chan)安全(quan)的(de)事項，乙方(fang)應當向旅游者作出真實的(de)說(shuo)明(ming)和明(ming)確的(de)警(jing)示，并采取防止危害發生的(de)必要措施。

　　7、發生(sheng)危及旅游(you)者(zhe)人(ren)身安全的情(qing)形的，乙方應當采(cai)取必要(yao)的處(chu)置措施并及時(shi)報告旅行社(she)、旅游(you)行政(zheng)管理(li)部門。

　　8、在團隊結(jie)束(shu)時(shi)(shi)，乙方應主(zhu)動向游客(ke)分發《賓客(ke)意見(jian)表》，收(shou)集游客(ke)的意見(jian)，并于團隊結(jie)束(shu)后及時(shi)(shi)上交甲方;

　　9、乙方(fang)應(ying)服從甲方(fang)安排(pai)，在(zai)不帶團時務必到(dao)公司報(bao)道(dao)，甲方(fang)免費為(wei)乙方(fang)提供(gong)景區知識、業務流(liu)程(cheng)、講解技巧、投訴應(ying)對方(fang)式等強化培(pei)訓。

　　四、違約責任：

　　1、若(ruo)因乙方(fang)(fang)責任，給甲方(fang)(fang)或旅(lv)游者造成損害(hai)的，乙方(fang)(fang)應承(cheng)擔賠償責任。

　　五、其他約定：如有其他約定再(zai)以附(fu)件形式補充!

　　本協議一(yi)式兩份，甲乙雙(shuang)方各執一(yi)份，具有(you)同等效力。

　　甲方(簽章(zhang)(zhang))： 乙方(簽章(zhang)(zhang))：

兼職協議書7

　　甲方：××有限公司

　　乙方：，身份證號，手機，Email:。

　　甲(jia)、乙雙方經充分協商，就乙方在甲(jia)方處兼(jian)職從(cong)事(shi)兼(jian)職勞務達成(cheng)以下協議，以資共同遵守。

　　第一條乙方的本職工作

　　乙方確認，其目前在單位工作，職務或(huo)崗位為。

　　第二條乙方的承諾

　　乙(yi)方確認其簽署(shu)本協議及提供兼職(zhi)(zhi)勞務(wu),已經過(guo)其本職(zhi)(zhi)工(gong)作單位同意，如因乙(yi)方虛假(jia)承諾產生的(de)一切糾紛(fen)，包括但(dan)不限于乙(yi)方的(de)本職(zhi)(zhi)工(gong)作單位要求甲(jia)方承擔的(de)責任或給甲(jia)方造成(cheng)的(de)損(sun)失，均由乙(yi)方自行承擔。

　　第三條乙方提供的勞務

　　乙方依據本(ben)協議為甲方提(ti)供的勞務是指(zhi)：。

　　乙方(fang)在提供勞(lao)務期間所有(you)對關(guan)(guan)聯(lian)(lian)客戶交付的(de)(de)資料或信息，所有(you)承諾或確(que)認(ren)事(shi)宜，均須(xu)事(shi)先獲得(de)甲(jia)方(fang)或甲(jia)方(fang)指定(ding)(ding)人員的(de)(de)書面確(que)認(ren)方(fang)可，否則，給(gei)甲(jia)方(fang)造(zao)成損(sun)失的(de)(de)，應予(yu)以賠償；乙方(fang)給(gei)關(guan)(guan)聯(lian)(lian)客戶發送的(de)(de)電子郵件均須(xu)抄送給(gei)甲(jia)方(fang)指定(ding)(ding)人員。上述所稱“書面確(que)認(ren)”的(de)(de)形式包(bao)括電子郵件、短信、微(wei)信、信件等(deng)。

　　雙(shuang)方(fang)確(que)認(ren)：上述勞務自年月(yue)日起(qi)至年月(yue)日止，若勞務的結束(shu)日期(qi)早(zao)于或晚于上述截止日期(qi)時，以(yi)勞務的實(shi)際結束(shu)日期(qi)為(wei)準。

　　乙方對于其所(suo)從事(shi)的(de)兼職(zhi)勞務，應按照甲(jia)方或客戶的(de)要求(qiu)，在約定的(de)時間內保質保量完(wan)成(cheng)。

　　乙(yi)方(fang)(fang)注意(yi)到(dao)，守時守信是其(qi)提(ti)供(gong)勞(lao)務(wu)的(de)基本(ben)要求之一(yi)，故(gu)乙(yi)方(fang)(fang)承(cheng)諾嚴格按照甲方(fang)(fang)或(huo)客戶確(que)定的(de)時間(jian)節點或(huo)制訂(ding)的(de)考勤(qin)制度提(ti)供(gong)勞(lao)務(wu)，不(bu)遲(chi)到(dao)、不(bu)早退(tui)、不(bu)曠(kuang)工，如(ru)(ru)因特殊情況確(que)需請假(jia)的(de)`，必須經(jing)甲方(fang)(fang)書面同意(yi)；如(ru)(ru)因乙(yi)方(fang)(fang)請假(jia)或(huo)違反考勤(qin)制度造(zao)成勞(lao)務(wu)延(yan)遲(chi)的(de)，甲方(fang)(fang)有權(quan)等比例扣除勞(lao)務(wu)費，如(ru)(ru)請假(jia)達三日(ri)或(huo)曠(kuang)工一(yi)日(ri)的(de)，甲方(fang)(fang)有權(quan)解除本(ben)協(xie)議。

　　第四條勞務費及其支付

　　乙方(fang)為甲方(fang)提(ti)供兼(jian)職勞(lao)(lao)務(wu)期(qi)間，甲方(fang)支付元定額勞(lao)(lao)務(wu)費給乙方(fang)，于勞(lao)(lao)務(wu)結束且經甲方(fang)對勞(lao)(lao)務(wu)成果驗收合(he)格之日起七日內(nei)支付。

　　甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)支付(fu)給乙方(fang)(fang)(fang)的(de)勞(lao)務費已(yi)包含個人所(suo)得稅，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)暫(zan)不代(dai)扣(kou)(kou)代(dai)繳(jiao)(jiao)，由乙方(fang)(fang)(fang)自行繳(jiao)(jiao)納；如稅務機關要求甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)代(dai)扣(kou)(kou)代(dai)繳(jiao)(jiao)的(de)，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)有(you)權直接從支付(fu)給乙方(fang)(fang)(fang)的(de)勞(lao)務費中代(dai)扣(kou)(kou)代(dai)繳(jiao)(jiao)。

　　乙方指定的接受(shou)勞務費等款項(xiang)的賬戶(hu)開戶(hu)行：，

　　賬號：。

　　第五條保密

　　乙(yi)方(fang)在為甲方(fang)提供勞務(wu)期間，應以(yi)甲方(fang)的(de)經營和(he)利(li)益為重，提供勞務(wu)期間及勞務(wu)結束后不得向任(ren)何(he)單位和(he)個(ge)人以(yi)任(ren)何(he)形式泄露(lu)其所掌握的(de)甲方(fang)或客戶的(de)知識(shi)產權(quan)、商業(ye)秘密(mi)、隱私(si)或其他信息，如(ru)甲方(fang)要(yao)求乙(yi)方(fang)另行(xing)簽(qian)署保密(mi)協(xie)(xie)議的(de)，乙(yi)方(fang)必須簽(qian)署，否則甲方(fang)有(you)權(quan)立即(ji)解(jie)除本(ben)協(xie)(xie)議，且不再支付所有(you)未付勞務(wu)費(fei)(fei)，乙(yi)方(fang)已收取的(de)勞務(wu)費(fei)(fei)必須全額(e)返還甲方(fang)。

　　如(ru)乙方違(wei)反上述保密約(yue)定(ding)給甲方或(huo)客戶造成損(sun)失的，乙方須(xu)予以賠償(chang)。

　　第六條遵章守紀

　　乙方(fang)(fang)在(zai)為甲(jia)方(fang)(fang)提(ti)供勞務(wu)期(qi)(qi)間，必須嚴(yan)格遵守甲(jia)方(fang)(fang)或客戶制訂的(de)(de)各項規章制度、規程和注(zhu)意事項等，如因(yin)違反(fan)上述規定造成甲(jia)方(fang)(fang)、客戶或他人人身財產損(sun)失(shi)的(de)(de)，乙方(fang)(fang)須予以賠償(chang)(chang)；乙方(fang)(fang)如在(zai)提(ti)供勞務(wu)期(qi)(qi)間由(you)于故意或過失(shi)造成甲(jia)方(fang)(fang)損(sun)失(shi)或者重大投(tou)訴的(de)(de)，甲(jia)方(fang)(fang)有(you)權向乙方(fang)(fang)追償(chang)(chang)。

　　第七條勞務保護

　　乙(yi)方在提供勞(lao)務(wu)期間應盡力保護甲(jia)方和乙(yi)方自(zi)身(shen)的(de)人(ren)身(shen)或財產安(an)全，免于被他人(ren)侵害(hai)。

　　第八條非勞動關系的確認

　　雙方(fang)(fang)一(yi)致確(que)認：甲、乙雙方(fang)(fang)之間(jian)存在的是(shi)勞(lao)(lao)務(wu)關系(xi)，而不是(shi)勞(lao)(lao)動關系(xi)，甲方(fang)(fang)不為乙方(fang)(fang)繳(jiao)納社會保險金、公積金等(deng)費用，并(bing)不承擔勞(lao)(lao)動法上的任何義務(wu)或責任，甲方(fang)(fang)解除(chu)本(ben)協議(yi)時(shi)，不向乙方(fang)(fang)支付任何勞(lao)(lao)動法意義上的經濟補(bu)償金或賠償金。

　　乙方在(zai)從事兼職(zhi)勞務期間(jian)須自(zi)行自(zi)費購(gou)買意(yi)外傷(shang)害保險及醫療保險等(deng)各種保險，如乙方患(huan)病，則自(zi)行承擔所有(you)費用，如在(zai)為(wei)甲(jia)方提供勞務過(guo)程中發生意(yi)外傷(shang)害均與甲(jia)方無(wu)關。

　　乙方(fang)(fang)(fang)在為甲方(fang)(fang)(fang)提供勞務(wu)期間，不得以甲方(fang)(fang)(fang)或甲方(fang)(fang)(fang)員工的(de)名(ming)義從事任何活動(dong)，但獲得甲方(fang)(fang)(fang)書面授(shou)權的(de)除外。

　　第九條爭議管轄

　　如(ru)因履行本協(xie)議發生(sheng)爭議，雙方應(ying)友(you)好協(xie)商(shang)解決，如(ru)無法協(xie)商(shang)一致，由甲方所在(zai)地人民法院管轄。

　　第十條本協議的形式與效力

　　本協(xie)議一(yi)式兩份，雙方各(ge)執一(yi)份，具有同(tong)等的(de)法律效力，經簽(qian)章后成立，在有效期內有效。

　　甲(jia)方：（蓋章(zhang)）乙方：（簽字(zi)）

　　年月日年月日

兼職協議書8

　　甲方：XXXXXXX

　　乙方：XXXXXXX

　　本著(zhu)資源(yuan)共(gong)享(xiang)、共(gong)同努力、共(gong)同發(fa)(fa)展(zhan)、共(gong)同開(kai)發(fa)(fa)和挖(wa)掘產品銷售市(shi)場的潛力；為保障合(he)作(zuo)雙方的權益與義務，以達到長期合(he)作(zuo)之(zhi)共(gong)同目的，避(bi)免日后引起的不(bu)必(bi)要的爭執，特簽訂以下協議：

　　1、乙方(fang)為甲方(fang)兼(jian)職業(ye)務員，甲方(fang)為乙方(fang)提供(gong)免費銷(xiao)售(shou)業(ye)務培訓；乙方(fang)在學習期間一(yi)切費用(yong)自理，產(chan)品銷(xiao)售(shou)代理費由(you)乙方(fang)承擔。

　　2、乙方銷售產品(pin)的提成按代(dai)(dai)理級別來核(he)算；三級代(dai)(dai)理其代(dai)(dai)理費為500元，代(dai)(dai)理產品(pin)即迷你可移動小音響和嬰兒(er)童車系列兩(liang)項。

　　3、乙(yi)方銷售產品(pin)的提成按代(dai)(dai)理(li)級(ji)別來核算；二級(ji)代(dai)(dai)理(li)其代(dai)(dai)理(li)費為(wei)1580元，代(dai)(dai)理(li)產品(pin)是三(san)項即(ji)迷(mi)你可移(yi)動小音(yin)響系(xi)列、嬰兒推車系(xi)列和韓(han)版(ban)流行服(fu)裝(zhuang)系(xi)列，韓(han)版(ban)流行服(fu)裝(zhuang)系(xi)列為(wei)淘寶店鋪(pu)產品(pin)，韓(han)版(ban)流行服(fu)裝(zhuang)均(jun)(jun)以(yi)廣東市場最低批發價(jia)供貨一件均(jun)(jun)以(yi)代(dai)(dai)發，以(yi)支(zhi)(zhi)付寶轉賬支(zhi)(zhi)付貨款。

　　4、乙方(fang)銷(xiao)售產(chan)品的提成按代(dai)理(li)級(ji)別來核算；一級(ji)代(dai)理(li)其代(dai)理(li)費為2980元，代(dai)理(li)產(chan)品即迷你可移(yi)動小音響系(xi)(xi)列(lie)(lie)(lie)(lie)、嬰(ying)兒(er)童車系(xi)(xi)列(lie)(lie)(lie)(lie)、韓版(ban)流(liu)行服裝系(xi)(xi)列(lie)(lie)(lie)(lie)、手機(ji)系(xi)(xi)列(lie)(lie)(lie)(lie)、筆記本電腦(nao)系(xi)(xi)列(lie)(lie)(lie)(lie)，韓版(ban)流(liu)行服裝系(xi)(xi)列(lie)(lie)(lie)(lie)、手機(ji)系(xi)(xi)列(lie)(lie)(lie)(lie)、筆記本電腦(nao)系(xi)(xi)列(lie)(lie)(lie)(lie)均為淘寶店鋪產(chan)品。

　　5、甲(jia)方有(you)專業老(lao)師指(zhi)導乙(yi)方學(xue)習，乙(yi)方在沒(mei)有(you)學(xue)會(hui)銷售前不支持供貨，以(yi)免產品銷售不掉給雙方帶來損失(shi)。

　　6、乙(yi)(yi)方在銷售產(chan)品過程中所產(chan)生的費用(yong)均自行承擔(dan)，乙(yi)(yi)方所代(dai)理的產(chan)品均享受“三包”和七天無條件退貨（人為損壞除外）。

　　7、未(wei)經甲方(fang)同意，乙(yi)方(fang)不得私自將(jiang)代理權轉讓(rang)他(ta)人；乙(yi)方(fang)自學習之日(ri)起20天至少(shao)銷售(shou)出去1件產品；否則甲方(fang)有權終止(zhi)協議。

　　8、乙(yi)方(fang)為甲方(fang)戰略合作伙伴，不得影響公司(si)形象；不得有坑蒙拐騙(pian)等(deng)不道德的(de)事宜，一經(jing)發現甲方(fang)將(jiang)單方(fang)面終止協(xie)議(yi)；

　　9、乙方(fang)(fang)(fang)以(yi)甲方(fang)(fang)(fang)的名義進行產品(pin)宣傳(chuan)時，乙方(fang)(fang)(fang)的宣傳(chuan)資(zi)料(liao)在(zai)發布前需經(jing)甲方(fang)(fang)(fang)審核后方(fang)(fang)(fang)可(ke)進行。乙方(fang)(fang)(fang)負責(ze)產品(pin)的市場策(ce)劃(hua)、宣傳(chuan)、銷(xiao)售等(deng)工作。

　　10、乙方與甲方合作的條件須(xu)具備六(liu)大心(xin)態(tai)(tai)(tai)： a：老板心(xin)態(tai)(tai)(tai)b：創(chuang)業心(xin)態(tai)(tai)(tai)c學習心(xin)態(tai)(tai)(tai)d：包(bao)容心(xin)態(tai)(tai)(tai)e：融入(ru)團隊(dui)的心(xin)態(tai)(tai)(tai)f：合作心(xin)態(tai)(tai)(tai)。

　　11、甲(jia)方支付(fu)給乙方的提成可按(an)月結(jie)、周結(jie)或(huo)日結(jie)，沒有達到1萬(wan)(wan)元的銷售業績(ji)均(jun)按(an)1萬(wan)(wan)以下(xia)比例計算即為15%，突(tu)破1萬(wan)(wan)時(shi)將(jiang)補齊(qi)余下(xia)的5%的提成。

　　12本(ben)協(xie)議自(zi)簽(qian)訂之日起生(sheng)效(xiao)，一(yi)式兩份；甲乙雙(shuang)方各執一(yi)份，簽(qian)字之日起生(sheng)效(xiao)，協(xie)議有效(xiao)期(qi)為一(yi)年(nian)，一(yi)年(nian)期(qi)滿將(jiang)辦理(li)續(xu)簽(qian)手續(xu)，逾期(qi)20天不(bu)辦理(li)續(xu)簽(qian)手續(xu)將(jiang)自(zi)動終止協(xie)議。

　　甲(jia)方(fang)負責人簽字：XXX

　　電 話：XXXXXXXXX

　　20xx年(nian)X月XX日

　　乙方簽字：XX

　　電 話：XXXXXXXXXXX

　　20xx年(nian)X月XX日

兼職協議書9

　　甲方： 電話：

　　乙方： 電話：

　　根據《中華人民共(gong)和國勞動法》，甲乙雙方(fang)經平(ping)等協(xie)商，自愿(yuan)簽(qian)訂(ding)本合(he)同，共(gong)同遵(zun)守本合(he)同所列條款。

　　第一條本(ben)合(he)同(tong)期限類型(xing)為(wei)一年(nian)(nian)期限合(he)同(tong)。本(ben)合(he)同(tong)生效日(ri)期年(nian)(nian)月(yue)日(ri)。試用期為(wei)一個月(yue)，本(ben)合(he)同(tong)于年(nian)(nian)月(yue)日(ri)終(zhong)止。本(ben)合(he)同(tong)期限滿(man)，勞動合(he)同(tong)即終(zhong)止。在本(ben)合(he)同(tong)工(gong)期滿(man)前三十日(ri)甲(jia)方向(xiang)乙方表明終(zhong)止或續訂意(yi)向(xiang)，經(jing)雙方協商-

　　同意(yi)續訂勞動合同。

　　第二(er)條乙方同(tong)意(yi)根據(ju)甲方工(gong)作安(an)排(pai)從(cong)事代駕兼職駕駛員(yuan)崗位工(gong)作。乙方應按照代駕服務任務以及(ji)公司指派，按時(shi)完成規定的(de)代駕任務。

　　第三條甲方(fang)為(wei)(wei)乙方(fang)提供符合(he)工商局授權(quan)的代駕(jia)服務許可資質，為(wei)(wei)客(ke)戶需要提供合(he)理(li)合(he)法的代駕(jia)駛服務。并建立健(jian)全駕(jia)駛員服務規程、駕(jia)駛安(an)全等有關規章制(zhi)度。

　　第四(si)條甲方(fang)錄(lu)用乙方(fang)，乙方(fang)須具(ju)備的條件

　　1.須(xu)依法持(chi)有相應機動車駕駛證(zheng);

　　2.經公司(si)管理部門職業道德、服(fu)務意識培訓合(he)格;

　　3.上崗前須熟知(zhi)管理(li)公(gong)司的管理(li)規定;

　　4.儀(yi)容儀(yi)表(biao)端正，文明禮貌，身體健康(kang);

　　5.具有一定的維修(xiu)經驗，能夠獨(du)立排除(chu)一般故(gu)障(zhang);

　　6.在代(dai)駕期間無飲酒、抽煙(yan)和不(bu)文明用語等不(bu)良行為;

　　7.無(wu)重大責(ze)任交通事故及服務質量前科。

　　第五條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(ye)(ye)道德(de)、遵章守紀、業(ye)(ye)務技術、勞動安全及有關規章制度的教育(yu)和培(pei)訓。

　　第六條乙方應遵守《公(gong)司(si)(si)代(dai)(dai)駕(jia)(jia)服(fu)務質量管(guan)理規(gui)范》、《公(gong)司(si)(si)和(he)客戶簽訂合同(tong)內容關于(yu)代(dai)(dai)駕(jia)(jia)專員之(zhi)規(gui)定》，乙方違反以上(shang)規(gui)定的，應承擔相應責任，并(bing)接受本代(dai)(dai)駕(jia)(jia)公(gong)司(si)(si)的處理，直(zhi)至解除本合同(tong)。

　　第七條乙方作息(xi)時間按不定時工(gong)作制。在本人既定工(gong)作時間內接受公司安排并提供(gong)服務(wu)。

　　第八條屬(shu)酒后代駕(jia)(jia)類甲方(fang)實(shi)行按(an)次(ci)數提成工(gong)資制，工(gong)資標準為出單(dan)一次(ci)按(an)每次(ci)出單(dan)費用(yong)提取(qu)40%。若屬(shu)其它類(婚車代駕(jia)(jia)、商務代駕(jia)(jia)、私人陪駕(jia)(jia))則按(an)小時制或(huo)全日制提成，工(gong)資由甲方(fang)記(ji)錄并于每月15日支付給乙方(fang)。

　　第九條(tiao)乙方保證在(zai)代駕服務期間不得有(you)以(yi)下行為，否則須接受(shou)甲方相(xiang)應的處(chu)罰：

　　1、不(bu)得超速行駛(市區60km,客人明確要求除外)

　　2、不得(de)向(xiang)客人索要小費，一(yi)經發(fa)現小費兩倍歸(gui)還(huan)客戶(hu)并當面(mian)道歉

　　3、不得駕駛客戶車輛闖紅燈(deng)，搶行等違章行為，(經查實確屬乙方(fang)責任的由(you)乙方(fang)承擔，甲(jia)方(fang)有權向(xiang)乙方(fang)追責)

　　4、按(an)要求著裝、佩帶工作牌(pai);不(bu)得與(yu)客戶起爭執

　　以上行為(wei)規范(fan)在公(gong)司(si)第二天的回訪當(dang)中會(hui)隨機(ji)抽查詢問顧客，如果有哪條沒有做到，公(gong)司(si)將會(hui)對駕駛(shi)員做出處罰。還望廣大顧客能幫助我們共(gong)同(tong)監督，讓昆明安達代(dai)駕的代(dai)駕服務更上一層樓。

　　第十條經(jing)甲乙(yi)雙方協商一致，本合(he)同可(ke)以解除。

　　第(di)十(shi)一條乙方(fang)有下列情形之一，甲方(fang)可以解除本合同，并有權依公司管理(li)規定對乙方(fang)做出相應處(chu)罰，或協助相關部門依法對乙方(fang)進行的相關處(chu)理(li)：

　　1.在試用期內，被證(zheng)實不符合錄(lu)用條(tiao)件(jian)的;

　　2.嚴重違反(fan)《公司代駕(jia)服務質量管(guan)理規范(fan)》、《公司和客戶(hu)簽訂合同內容關(guan)于代駕(jia)專(zhuan)員之規定》《交(jiao)通安全管(guan)理辦法》;

　　3.嚴重失職(zhi)、營私(si)舞弊(bi)，未經公司(si)安排私(si)自進行代(dai)駕(jia)服務或(huo)者冒用公司(si)名義進行代(dai)駕(jia)服務對甲方利(li)益造(zao)成損害(hai)的(de);

　　4.乙(yi)方在本人(ren)既(ji)定的工作時間內(nei)每月超過兩次不能接受公(gong)司(si)安排或者收到(dao)公(gong)司(si)服務客戶(hu)投訴的;

　　5.被有關部(bu)門吊銷《機動車駕駛證(zheng)》的;

　　6.被依法追究刑(xing)事責任的。

　　第十二條(tiao)有下列情形(xing)之一(yi)，甲方可以解除本合同，但是應當提前三日以書面形(xing)式(shi)通知乙(yi)方：

　　1.乙方患病或者非因工負傷，不能從事代駕工作(zuo)的;

　　2.乙方不能勝任工作，不能服從公司安排及公司管(guan)理規章制度(du)的;

　　第十三條有下列(lie)情形之一(yi)的，乙方(fang)可以隨時(shi)通(tong)知甲方(fang)解除勞動合同：

　　1.在試(shi)用期(qi)內的;

　　2.甲(jia)方以暴(bao)力、威脅、監禁或者(zhe)非法(fa)限制人(ren)身自(zi)由的(de)手(shou)段強迫(po)代駕(jia)的(de);

　　3.甲方不能按(an)照本合同(tong)規(gui)定提供代駕(jia)條件或者支付代駕(jia)報酬的。

　　第(di)十(shi)四條因履行本合(he)同發(fa)生勞(lao)動(dong)(dong)爭(zheng)議，當事(shi)人可(ke)以向本地勞(lao)動(dong)(dong)爭(zheng)議調(diao)解委員會(hui)申(shen)請(qing)調(diao)解，調(diao)解不成(cheng)，當事(shi)人一(yi)方(fang)(fang)要求仲裁(cai)(cai)的，應當自(zi)勞(lao)動(dong)(dong)爭(zheng)議發(fa)生之日起(qi)六十(shi)日內向勞(lao)動(dong)(dong)爭(zheng)議仲裁(cai)(cai)委員會(hui)申(shen)請(qing)仲裁(cai)(cai)。當事(shi)人一(yi)方(fang)(fang)也可(ke)直(zhi)接(jie)向勞(lao)動(dong)(dong)爭(zheng)議仲裁(cai)(cai)委員會(hui)申(shen)請(qing)仲裁(cai)(cai)。對仲裁(cai)(cai)不服的，可(ke)以自(zi)收到仲裁(cai)(cai)裁(cai)(cai)決書之日起(qi)十(shi)五日內，向人民法院提起(qi)訴訟。

　　第十九條(tiao)本(ben)合同經雙方及保證人簽署(shu)后生效(xiao)，一式貳(er)份(fen)，甲、乙各(ge)持一份(fen)。

　　甲方：

　　乙方：

　　簽訂(ding)日期： 年 月 日

兼職協議書10

　　甲方(fang)：贛州市南康區勞動人事爭議(yi)仲裁委員會(hui)

　　乙方：

　　根據(ju)《中華人民(min)(min)共和國合同法》等民(min)(min)事法律法規，本著平等、自愿的原則(ze)，經甲乙共同協商(shang)一(yi)致，達成如下協議，供雙(shuang)方共同遵守。

　　第一條(tiao) 為緩解勞(lao)動(dong)人(ren)事爭議仲裁(cai)辦(ban)案(an)力量(liang)不足(zu)的突出矛盾，甲(jia)方(fang)同意(yi)聘(pin)任(ren)乙方(fang)為甲(jia)方(fang)的兼職仲裁(cai)員，并向(xiang)乙方(fang)發(fa)放聘(pin)書(shu)。

　　第(di)二條 聘期為一(yi)年(nian)。聘期滿后(hou)根據(ju)需要和乙(yi)方的考核情況(kuang)可以(yi)續聘。

　　第三條 甲乙(yi)雙(shuang)方(fang)之間建立(li)的是(shi)勞(lao)(lao)務關(guan)系(xi)，并非勞(lao)(lao)動(dong)關(guan)系(xi)，故雙(shuang)方(fang)間的法(fa)律(lv)(lv)(lv)關(guan)系(xi)不受勞(lao)(lao)動(dong)法(fa)律(lv)(lv)(lv)法(fa)規(gui)調整，甲方(fang)無需(xu)(xu)為(wei)乙(yi)方(fang)繳交(jiao)工傷(shang)、醫療(liao)、生育、失(shi)業、養老(lao)保險及(ji)住(zhu)房公積金(jin)，也無需(xu)(xu)根(gen)據勞(lao)(lao)動(dong)法(fa)律(lv)(lv)(lv)法(fa)規(gui)等規(gui)定支(zhi)付(fu)乙(yi)方(fang)津貼(tie)、補貼(tie)、獎金(jin)等勞(lao)(lao)動(dong)待遇。

　　第(di)四條 聘(pin)期內，乙方享有以下權(quan)利(li)：

　　(一)有權使用甲(jia)方(fang)提供的辦案(an)所需的辦公(gong)(gong)場所(主要(yao)為仲裁庭和辦公(gong)(gong)室)，辦公(gong)(gong)設備(如電腦、打印(yin)機(ji)、電話等(deng));

　　(二)根(gen)據辦(ban)案(an)數(shu)量(liang)和(he)質(zhi)量(liang)獲(huo)得(de)勞(lao)務費(fei)。勞(lao)務費(fei)標準(zhun)根(gen)據《江西省勞(lao)動人事爭議兼(jian)職仲裁員管(guan)理(li)辦(ban)法(試行)》規(gui)定為(wei)每人每案(an)200元，若聘期(qi)內上級通過有關規(gui)定對辦(ban)案(an)補助標準(zhun)進行調整的(de)，乙方(fang)的(de)辦(ban)案(an)勞(lao)務費(fei)根(gen)據規(gui)定同步調整。

　　(三)依法依規進行(xing)辦案，有(you)權拒絕聘任單位及其(qi)他相關單位及其(qi)領導發出的有(you)違法律法規的指(zhi)令。

　　(四)享有與甲(jia)方(fang)專職仲裁員同等(deng)的(de)培訓(xun)、受教育的(de)權利。

　　(五)在不違反法律法規的情況下，根據(ju)甲方指導，自(zi)行(xing)安(an)排(pai)有關文(wen)(wen)書的送(song)達、開庭及書寫法律文(wen)(wen)書的時間。

　　(六)在聘期內，若甲方不按(an)規(gui)定(ding)或約定(ding)支付勞務費(fei)、不按(an)要求(qiu)提供(gong)辦案(an)所需必要條件(jian)的，乙方可單方解除本協(xie)議。

　　第五條(tiao) 聘(pin)期內，乙方應承(cheng)擔以(yi)下義務：

　　(一)聘任期間(jian)不得(de)在本區勞動人(ren)(ren)事爭議仲裁委員會(hui)處理的案(an)件中擔(dan)任代理人(ren)(ren)。

　　(二(er))在法律規(gui)定的時限(xian)內根(gen)據法定標(biao)準和(he)甲(jia)方(fang)指(zhi)定的合(he)理(li)標(biao)準辦(ban)結(jie)甲(jia)方(fang)交辦(ban)的案(an)件(jian)。

　　(三)乙方(fang)在辦(ban)案(an)時需獨立完成以(yi)下工作后方(fang)可結案(an)：

　　1、從甲方立案人員中接(jie)受案件并簽名確認(ren)：

　　2、根據甲方指導(dao)安排案件(jian)開庭時間(jian)及(ji)法定期限內完成(cheng)申請書(shu)(shu)副本、開庭通知書(shu)(shu)及(ji)答(da)辯通知書(shu)(shu)等文書(shu)(shu)的送達事(shi)宜;

　　3、在(zai)庭審中以仲裁(cai)員身份(fen)參與審理案(an)件;

　　4、書(shu)寫調解或裁(cai)決法律文書(shu);

　　5、依法將調(diao)解或裁(cai)決(jue)法律文書送達至相關當事人;

　　6、根據上級(ji)規范(fan)性文(wen)件及甲(jia)方指(zhi)定的(de)合(he)理標(biao)準將(jiang)案卷進(jin)行歸檔。

　　(四)乙方在辦案過(guo)程中，應(ying)愛護和合理使用辦案場所(suo)及相關物品，若因故意或重大過(guo)失(shi)造成場所(suo)或物品毀壞(huai)的，應(ying)照價賠償。

　　(五)維護甲方(fang)名譽(yu)和榮(rong)譽(yu)，若因乙方(fang)的不(bu)當言行給甲方(fang)造成不(bu)良影響的，應通過賠禮道歉等(deng)方(fang)式以恢復甲方(fang)名譽(yu)或(huo)榮(rong)譽(yu)等(deng)。

　　第六條 乙方有下列行為之一的，甲(jia)方可(ke)視情節輕重予以(yi)批(pi)評(ping)教(jiao)育或解除(chu)聘任合同：

　　(一)嚴重違(wei)反庭審紀律的;

　　(二)無(wu)正當(dang)理由未(wei)能(neng)在規定審理期限內完成辦案任務的;

　　(三)因工作失(shi)職(zhi)造成仲裁案件材料被盜、丟失(shi)、損毀的;

　　(四)無正(zheng)當(dang)理(li)由(you)未參加仲裁員(yuan)培(pei)訓的;

　　(五)其(qi)他不認(ren)真履行(xing)(xing)仲裁職(zhi)責的行(xing)(xing)為。

　　第七(qi)條乙有(you)下列情形之一的，甲方可隨時單(dan)方予以解聘：

　　(一)因(yin)個人原因(yin)不宜繼續擔任兼職(zhi)仲裁(cai)員;

　　(二(er))聘(pin)期(qi)內未(wei)能完成年度(du)辦案任(ren)務的;

　　(三)有《勞動人(ren)事爭議仲裁組織規則》第32條規定的行(xing)為，且(qie)情節(jie)嚴(yan)重的;

　　(四)在聘期受到刑事處罰(fa)、勞動教(jiao)養及有(you)玩忽職守(shou)、濫用權等嚴重違法違紀(ji)行為(wei)的。

　　因上(shang)述第(三)、(四)項原(yuan)因解聘的兼(jian)職(zhi)仲裁員，甲方今后不再聘任(ren)。

　　第八條(tiao)解(jie)聘由甲(jia)方的(de)辦案機(ji)構仲裁(cai)院提出，報經(jing)甲(jia)方同(tong)意后予以解(jie)聘。甲(jia)方對被解(jie)聘的(de)兼職仲裁(cai)員，給予書面通(tong)知并說明(ming)理由。

　　第九條按(an)月支付兼職仲(zhong)裁員的(de)辦案(an)勞(lao)務(wu)費(fei)。以當月結案(an)數為計算基(ji)數，當月勞(lao)務(wu)費(fei)于次月的(de)20日前予以發(fa)放。

　　第(di)十條甲(jia)方為乙方購買(mai)人身意外(wai)傷害保險，乙方在辦案或從(cong)事(shi)與辦案有(you)關的事(shi)宜時以及因其他意外(wai)事(shi)故受到傷害的，保險賠付責任外(wai)的損(sun)失(shi)甲(jia)方不(bu)再負(fu)擔。

　　第十一條本協(xie)議自(zi)雙方(fang)簽字(zi)或蓋章(zhang)之日起(qi)生效，一式兩份，甲方(fang)雙方(fang)各執一份，具有同(tong)(tong)等效力。協(xie)議未盡事(shi)宜(yi)，適用《江西省勞動(dong)人事(shi)爭議兼職仲裁員管理辦法(試(shi)行)》等規范性文件(jian)的有關規定(ding)，有關規范性文件(jian)未作(zuo)規定(ding)的，可(ke)由甲乙(yi)雙方(fang)協(xie)商(shang)一致后形成補充協(xie)議，補充協(xie)議與本協(xie)議具有同(tong)(tong)等效力。

　　甲方(蓋章)

　　負責人(簽字(zi))：

　　年 月 日

　　乙方(簽字：

　　年 月 日

兼職協議書11

　　甲方：xx人才信息有限(xian)公(gong)司

　　乙方：

　　為保障學生勤工儉(jian)學的(de)順利進行，更為了保障雙方的(de)合法權(quan)益不受(shou)侵害，根據《中(zhong)華人民共(gong)和國勞動法》和《xx省人事(shi)廳(ting)人才服務的(de)有關規定》，甲(jia)乙雙方在平等、互利、友好的(de)基礎上達成以下協議：

　　一、協議的目(mu)的及意義：

　　為(wei)保證(zheng)20xx年暑(shu)期(qi)大學生社(she)會實(shi)(shi)踐活動的(de)順利(li)進(jin)行，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)在充分考(kao)慮乙(yi)(yi)方(fang)(fang)的(de)實(shi)(shi)際(ji)情(qing)況(kuang)(kuang)后(hou)，為(wei)保證(zheng)乙(yi)(yi)方(fang)(fang)人員順利(li)進(jin)廠(chang)參加(jia)社(she)會實(shi)(shi)踐和甲(jia)(jia)方(fang)(fang)的(de)應得利(li)益的(de)有效(xiao)保障，雙方(fang)(fang)在友好協(xie)(xie)商的(de)基礎上(shang)(shang)達成(cheng)協(xie)(xie)議，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)在乙(yi)(yi)方(fang)(fang)上(shang)(shang)車(che)進(jin)廠(chang)前收(shou)取乙(yi)(yi)方(fang)(fang)車(che)費(fei)150元(yuan)，待進(jin)廠(chang)后(hou)第一次結算(suan)工資時，扣取管理費(fei)130元(yuan)。(實(shi)(shi)際(ji)車(che)費(fei)據實(shi)(shi)際(ji)情(qing)況(kuang)(kuang)收(shou)取，車(che)費(fei)高管理費(fei)低，共計280元(yuan))。

　　二、甲(jia)方的(de)權利及(ji)義務：

　　1、甲方(fang)(fang)保(bao)證乙方(fang)(fang)學生進(jin)廠參加社(she)會實踐，如果由于甲方(fang)(fang)原(yuan)因造(zao)成乙方(fang)(fang)未(wei)能(neng)進(jin)廠參加工(gong)作，甲方(fang)(fang)賠(pei)償乙方(fang)(fang)所(suo)有(you)的交通(tong)費(fei)用。并給予(yu)乙方(fang)(fang)200元(yuan)的誤(wu)工(gong)費(fei)作為補(bu)償。乙方(fang)(fang)個人原(yuan)因所(suo)造(zao)成的未(wei)能(neng)安排，甲方(fang)(fang)不承擔任何賠(pei)償。

　　2、甲方(fang)保證(zheng)對乙方(fang)學生進(jin)行進(jin)廠前的安(an)全及廠規、廠紀(ji)的宣傳(chuan)教育工作(zuo)。

　　3、甲方(fang)保證乙方(fang)學生進廠實(shi)(shi)習前(qian)，講明實(shi)(shi)習廠家的實(shi)(shi)習情況(kuang)，保證學生的知情權(quan)不受侵犯。

　　4、甲方保證實習(xi)廠家按時發放(fang)工(gong)(gong)資，如廠家未(wei)能及(ji)時發放(fang)或故意拖(tuo)欠工(gong)(gong)資，甲方負(fu)責追(zhui)回。

　　5、甲方負責協調乙方與實習廠家的爭執，由學(xue)生個人原因(yin)引起的爭執除外。

　　6、甲(jia)方(fang)保(bao)證學生在去往(wang)實(shi)習廠家的(de)(de)過程(cheng)中的(de)(de)安全(quan)。保(bao)證乙方(fang)安全(quan)順(shun)利的(de)(de)到(dao)達實(shi)習廠家。

　　三、乙(yi)方的權利及(ji)義(yi)務：

　　1、如果甲方(fang)(fang)未(wei)能履行(xing)上述義務，乙方(fang)(fang)有權要求甲方(fang)(fang)履行(xing)本協議約定的義務。

　　2、乙方保證參加社會(hui)實踐(jian)期間，服從(cong)實習廠家(jia)的(de)安排與規定，按時、按量的(de)完成廠家(jia)所交給的(de)任務。

　　3、乙方保證到(dao)實習廠(chang)(chang)家的過程中(zhong)聽從帶隊(dui)人(ren)員(yuan)的安排，不掉隊(dui)，不托隊(dui)。到(dao)實習廠(chang)(chang)家之后(hou)要有自(zi)我保護意識，做到(dao)不因(yin)好奇或(huo)(huo)其他(ta)因(yin)素到(dao)廠(chang)(chang)家禁止的或(huo)(huo)有危險的地方去。否則，出現問(wen)題(ti)由(you)個人(ren)承(cheng)擔。乙方未(wei)經過甲(jia)方即廠(chang)(chang)家同意，不得擅自(zi)離崗，否則，一(yi)切問(wen)題(ti)由(you)個人(ren)承(cheng)擔。

　　本協議自簽訂之日起生(sheng)效，至實(shi)習的最后(hou)一(yi)個工作日結束。

　　本協(xie)議(yi)未盡事宜(yi)由甲乙雙方(fang)本著平等協(xie)商(shang)的精神，商(shang)議(yi)解(jie)決。本協(xie)議(yi)若與國家法律相違背，以國家法律為(wei)準。

　　 甲方簽字(蓋章(zhang))：

　　 乙(yi)方簽字(蓋章)：

　　 年 月 日

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