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醫院愛崗敬業演講稿五分鐘

時間:2023-09-26 09:02:15 演講稿 我要投稿
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醫院愛崗敬業演講稿五分鐘經典范文

  演講稿可以按照用途、性質等來劃分,是演講上一個重要的準備工作。在社會一步步向前發展的今天,我們都可能會用到演講稿,那么一般演講稿是怎么寫的呢?下面是小編幫大家整理的醫院愛崗敬業演講稿五分鐘經典范文,希望能夠幫助到大家。

醫院愛崗敬業演講稿五分鐘經典范文

醫院愛崗敬業演講稿五分鐘經典范文1

  歲月如梭,轉眼間我已在內二科工作近半年了,在忙與累交替的日子里,讓我感受至深的是一幕幕醫護人員、患者與病魔搏斗的場面,我作為一個新人,缺乏搶救經驗,即使滿肚子理論,但是在與死神抗戰的時候也顯得手足無措,不知如何是好…四個月前發生的事情至今仍記憶猶新。

  那天,我夜班,交班時,張老師說12床賁門癌伴多發性轉移,患者又嘔血了,心律不齊,心率很快,病情危重,你要多加觀察。頓時,我有些緊張,隨后就和值班醫生去看他,發現病人呼吸急促,心率、血壓都不好,面色蒼白,手腳冰涼,腹部移動性濁音陽性,我給他把床搖到水平臥位,并持續吸氧,測心率180次?分,醫生下達遺囑:靜推西地蘭一支,把多巴胺調到接下來重點觀察血壓、心率,呼吸、神志,此時,科主任也親自來看他,并向患者家屬交待了患者目前的病情不穩定,可能隨時有生命危險,讓他們做好思想準備,半小時后血壓上升,不適癥狀緩解。

  時間一分一秒地過去了,需要準備的事情都做了,我的心也平靜了許多,忽然患者的呼吸和血氧飽和度一下子垮下來了,血壓已經測不出來,病人的心電圖就像一個平靜的湖水,偶爾被一兩片樹葉泛起一點點的波紋,瞳孔等大等圓,對光反射不靈敏,馬上搶救!馬大夫迅速地拿起紙張記錄搶救過程,在開始搶救的同時,醫生也開始下達遺囑:”靜推腎上腺素一支,把多巴胺調到...”進行一系列藥物搶救之后,患者癥狀一直未得到緩解,雖然我們是盡我們最大的努力進行積極搶救,但最后還是被病魔奪去了生命,心電監護儀顯示心跳和呼吸呈直線,瞳孔散大,心跳和自主呼吸停止,宣布病人臨床死亡。

  在搶救過程中,我們醫護人員配合的很融洽,頭上的`汗不停地流,早已把吃晚飯忘在腦后,搶救大約持續了三個小時,我真切地感受了一個生命的流逝—當我看見他的兒子再也掩飾不住心口的悲痛哭喪著臉出聲來的時候,我的心里酸酸的,說不出何種滋味!

  這是我最難忘的一幕,應該說是刻骨銘心——第一次我參與搶救,第一次這樣零距離的感受生命的消逝…

  或許,生命中總有這樣的無奈,面對這一切,作為醫務人員的我們感到很無奈——心中有種莫名的心酸!

  如果有一天,國人能更加關注自己的健康,更加關注家人及朋友的健康,醫院及醫學能得到更合理更人性化的發展,我想生活或許會少卻一些這樣的無奈。

  祝福天下所有的人都健康快樂,幸福如意!

  祝福天下所有的患者都病有所醫,醫有所得!

醫院愛崗敬業演講稿五分鐘經典范文2

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好,很榮幸能有此機會給大家作演講,我今天演講的題目是《醫院發展我有責》。

  如果人生是個大課堂,那么我可以肯定的說,人民醫院就是我的老師。在這里,除了學到工作中需要的知識和技術,還學到了認真細心的態度和責任感。對于我們年輕的一代,即使我們沒有”我勸天公重抖擻”的能耐,也沒有”指點江山”的豪邁,但是,我們卻有著一顆熾熱的心,將救死扶傷、解決病痛為重大己任,為醫院的發展貢獻著自己微薄的力量。

  作為一名來本單位不足一年的新人,我沒有資格談什么大理想,也沒有資格談什么發展,可是我卻和大家一樣,對醫院有著難言的真誠和熱愛。這里就像是我們的第二個家,領導就像是我們的父母,患者就像是我們的孩兒,我們享受著父母的教導和慈愛也心疼著孩兒的脆弱和哭鬧。無論才能、知識多么卓著,如果缺乏熱情,則無異于紙上畫餅充饑,是無補于事的。所以為了這個大家庭,我們都需要燃燒自己的青春激情,來讓它繁榮昌盛下去。

  對于地區發展,有句很貼切的話,就是:欲想富,先修路。這說明了如果想謀發展,就要找出優勢點,對于醫院,精湛醫術、人才培訓、技術引進、設備購置等對于患者選擇就醫固然重要,但是,交通便利、環境舒適、溝通貼切、看病優惠更成了現代人的擇醫標準。對于民營醫院的興起,拋開一切不論,他們五星級般的就醫環境和友善的服務態度是很值得我們學習的。民營醫院有個現象就是將價格和服務分層次,有些人渴望的是就醫的優惠而有些人追求的是就醫的享受,這對于不同生活層次的人來說,未必不是一種選擇。記得有句格言說:”每一個成功者都有一個開始。勇于開始,才能找到成功的路。”對于我們醫院特診科的設立,我是支持也是期待的,這不代表我們將人分等次,而是要符合社會發展趨勢才能更好的持續發展下去。

  作為醫院工作者,這個不言休息不言苦不言累的環境里,辛酸是我們都能深切感受到的。三班倒的紊亂作息,催老了多少青春的面孔;搶救病人的日夜,折磨著多少健康的身心;手術臺上的堅持,消耗了多少難補的精力。而在這緊張的工作中,我們都不能有絲毫的馬虎和慌亂,即使很多時候得不到病人的理解,可從不會在人前流淚。電視劇《醫者仁心》里無論是妹妹剛過世的心外專家,手術中也沒有半點的疏忽;又無論人人敬愛卻的不到愛人理解的護士長,工作也沒有帶半點的情緒。他們和我們一樣都是有血有肉的活人,卻不能和普通人一樣將情緒發泄,也正是這種精神,他們才成為人人愛戴的偶像。其實人的才華就如海綿的水,沒有外力的`擠壓,它是絕對流不出來的,流出來后,海綿才能吸收新的源泉。每經歷一次痛苦,代表著我們收集著一滴的能力精華。為明天做準備的最好方法就是集中你所有的智慧,所有的熱忱,把今天的工作做得盡善盡美,這就是你能應付未來的唯一方法。

  再長的路,一步步也能走完,再短的路,不邁開雙腳也無法到達。讓我們大家一起努力吧,配合醫院的發展,打響品牌的名號,平凡的腳步也可以走完偉大的行程。

  我衷心的希望人民醫院的員工們都能團結一致,盡忠盡職,嚴于律己,在領導們的帶領下讓我們人民醫院越走越遠,越創越輝煌!

  我的演講完畢,謝謝大家!

醫院愛崗敬業演講稿五分鐘經典范文3

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家好!我叫xx,是-醫院門診收費室的一名普通收費員。今天我演講的題目是《愛崗敬業奉獻青春》。

  奉獻對于任何一個人來說都不難,如果不能長成參天大樹做棟梁之材,那不妨做一棵小草為青春獻上一絲新綠;如果不能像海洋一樣用寬闊的胸懷擁抱百川,那不妨做一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露;如果不能成為天之嬌子,何不傳承愛崗敬業的精神為社會和諧的發展做出貢獻呢?愛崗敬業,這四個字對我們在座的各位來說,一定是再熟悉、再簡單不過了。可怎能樣做好這四個字,怎樣把這四個字切實地體現在我們的工作中,體現到我們的行動上呢?

  敬業不代表要加班加點,敬業也不代表要任勞任怨。敬業,是把自己的工作當作一種精神享受和人生體驗,它表現在工作中就是勤奮和主動,就是節儉和意志,就是自信和創新。在我國敬業者的楷模比比皆是,許虎、李素麗、張瑋、任長霞、許振超……,他們就是那種把工作當成人生的追求,把工作當成人生享受的那種人。他們是幸運的,因為他們被大家所知,因為他們成了楷模,成了表率。而更多的員工,卻可能不被我們大家所知,他們或在車間里,或在庫房中,或在污水池旁……,堅守著自己的崗位,履行著自己的職責。

  我們大家都知道,醫院對每個城市來說起著至關重要的作用。而醫院里的每一個人,醫生,護士,包括我們收費員,都對醫院的整體運作起著不可或缺的作用。或許我們在整個醫院中只是一個小小的螺絲釘,可正是這些平凡的螺絲釘,才能保證了醫院的靈活運轉。所以,要把醫院的收費工作做好,當然少不了一大批從事收費工作的收費員,而正是因為有這么一批無私奉獻的收費員,才使我們醫院的事業蒸蒸日上。我們在平凡的崗位上默默無聞,奉獻青春;我們用崇高的信念,用點滴的小事,譜寫出一幕幕愛崗敬業的新篇章。

  收費室不僅是整個醫院的服務窗口,更是我們樹立行業新形象、展現新風尚的地方。我為我是一名最普通的服務窗口收費員而驕傲,因為我清晰的認識到我的一言一行、一舉一動都直接影響到醫院的形象,所以在實際工作中,我都以嚴明的紀律約束自己,以真誠耐心的服務對待工作。

  大家知道,收費員的工作是單調而枯燥的`,年復一年重復著同樣的單調工作:收錢,打票,找錢……;年復一年重復著同樣的話:“您好,請交費!”……面對單調,面對枯燥,我們更需要有一種愛崗敬業,無私奉獻的精神,更需要有一種“主人翁”的服務意識。也許有的同事會說,我很愛我的崗位,我也有奉獻精神,但是面對無理取鬧的患者,一次兩次我還可以微笑對待,次數一多我再愛崗再有奉獻精神也微笑不出來了。面對這種情況我想跟大家分享一段故事,這是發生在一架民航飛機上的故事:在某次航班中,一位旅客口渴,要求乘務員給倒一杯水,后來因為這各乘務員身體不適,為這位旅客送水的時間稍長了一點,遭到了這位旅客的指責,在整個過程中這各乘務員沒有替自己辯解一句,始終微笑著向這位旅客道歉,而且在接下來的時間里,每當這名乘務員為其他旅客服務的時候,她都會走到這位旅客的面前微笑著問一聲:請問,您是否需要幫助?

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