財務主管自我評價

　　在(zai)平(ping)平(ping)淡(dan)淡(dan)的(de)學習、工作、生活中，我們(men)經常(chang)會被要求寫一(yi)(yi)份自(zi)(zi)我評(ping)價，自(zi)(zi)我評(ping)價是人的(de)自(zi)(zi)我概念的(de)重要內容之一(yi)(yi)。那要怎么(me)寫好(hao)自(zi)(zi)我評(ping)價呢？下面是小(xiao)編(bian)收集整理的(de)財務主管自(zi)(zi)我評(ping)價，供大家參(can)考(kao)借(jie)鑒，希望可以幫助到有(you)需要的(de)朋友。

財務主管自我評價1

　　本人(ren)工作認真負責，實事求(qiu)是，注重團隊合作精神(shen)，性格開朗，個人(ren)適應(ying)能力強，能承(cheng)受(shou)挫折并從中吸取教(jiao)訓，不斷提高自(zi)身能力。與此(ci)同時，有較好的自(zi)學能力及掌握(wo)新(xin)知識新(xin)技術(shu)的能力。

　　樂(le)觀(guan)、自信、責任心(xin)強(qiang)；樂(le)于與人(ren)(ren)相(xiang)處，與身邊的(de)人(ren)(ren)相(xiang)處融洽，具有團隊協作(zuo)(zuo)精神；為(wei)人(ren)(ren)正直，工作(zuo)(zuo)認真負責，能吃苦(ku)耐勞(lao)，做事嚴(yan)謹；缺點有時做事太(tai)急；理想成為(wei)一個合格的(de)會計(ji)人(ren)(ren)員。

　　對(dui)待所做(zuo)(zuo)每件(jian)事的態度(du)是：想做(zuo)(zuo)、敢做(zuo)(zuo)、能(neng)做(zuo)(zuo)、做(zuo)(zuo)好……

　　我(wo)的(de)(de)座右銘是(shi)：志存(cun)高遠，腳踏(ta)實地、埋頭苦干。剛從(cong)學校邁出的(de)(de)我(wo)具有很強的(de)(de)可塑性和再學習(xi)的(de)(de)能力，我(wo)愿意從(cong)最基本的(de)(de)工(gong)作(zuo)做起，以謙虛的(de)(de)態度(du)不斷學習(xi)，先適(shi)應環境(jing)、熟(shu)悉業務，再在工(gong)作(zuo)中逐漸探索自己的(de)(de)職業定(ding)位，抓住工(gong)作(zuo)變化中的(de)(de)每一(yi)次機(ji)會，向自己最想要得到的(de)(de)職位邁進。

　　在參(can)加社會實踐活動以(yi)及一系列的會計方(fang)面(mian)的實習(xi)過程(cheng)中(zhong)，我深深地(di)體會到從(cong)(cong)事(shi)會計業務，必要(yao)的不僅僅是(shi)(shi)(shi)扎實的專業知識，更多(duo)的是(shi)(shi)(shi)對業務的熟(shu)練(lian)把握程(cheng)度，我所欠缺(que)的更多(duo)是(shi)(shi)(shi)經(jing)驗與快速反應的能力，所以(yi)，我的職業規劃也是(shi)(shi)(shi)從(cong)(cong)一般的會計人員做起，只有練(lian)好(hao)扎實的基本功，熟(shu)悉各項業務，才能更好(hao)地(di)處理(li)其(qi)他的業務。畢(bi)業后(hou)的幾(ji)年(nian)內，我的定位是(shi)(shi)(shi)：從(cong)(cong)一般的初級(ji)會計分析(xi)員――主管會計――財務經(jing)理(li)――財務總監。

財務主管自我評價2

　　（一）工作內容及職責：

　　首先，作為一名財務主管工(gong)作人員，在(zai)承接上(shang)級領(ling)導安排和(he)帶動團隊成員積極工(gong)作方面起到了(le)一定的作用。

　　在(zai)領導(dao)的帶領和安排下，明確(que)安排各(ge)團隊成員的工作(zuo)職(zhi)責、每月(yue)各(ge)成員的時(shi)間(jian)進度及工作(zuo)標準的設定，保證了每月(yue)科電財務結(jie)帳(zhang)工作(zuo)的準確(que)順利(li)進行；積極有效地組織和協調各(ge)部門進行科電貿易年末存貨盤(pan)點(dian)(dian)工作(zuo)，確(que)保各(ge)分支機構的所有存貨盤(pan)點(dian)(dian)工作(zuo)順利(li)完成。其次：本(ben)人的日(ri)常工作(zuo)內容：

　　（1）審(shen)核所(suo)有付款(kuan)申請：確(que)保付款(kuan)申請單(dan)據上(shang)關(guan)鍵信息的準確(que)、完整性。并對(dui)不符(fu)合要求的付款(kuan)申請及時(shi)和相關(guan)人員(yuan)進行溝通，并嚴格地要求其按照公司規定(ding)提供(gong)單(dan)據，方可付款(kuan)。

　　（2）記帳并保持賬目清晰：完成(cheng)除AP、AR之外科電(dian)所(suo)有的(de)記帳工(gong)作，使其(qi)合理(li)、準確、完整。密切關(guan)注公(gong)司(si)其(qi)他(ta)應收、應付款(kuan)項(xiang)(xiang)及(ji)集團公(gong)司(si)內部(bu)往(wang)來款(kuan)項(xiang)(xiang)：在(zai)(zai)公(gong)司(si)領(ling)導(dao)的(de)指導(dao)下，其(qi)他(ta)應收款(kuan)項(xiang)(xiang)—保證金得到及(ji)時(shi)有效的(de)回收；在(zai)(zai)關(guan)聯(lian)公(gong)司(si)調撥款(kuan)項(xiang)(xiang)時(shi)，盡可能的(de)核銷貿易款(kuan)項(xiang)(xiang)，并積極清銷關(guan)聯(lian)公(gong)司(si)往(wang)來款(kuan)，在(zai)(zai)年末，集團公(gong)司(si)內部(bu)往(wang)來款(kuan)盡可能的(de)保持低水平(ping)。

　　（3）月末(mo)結賬(zhang)：公司內部報表(biao)遞交、月度、季度財務報表(biao)、各(ge)項稅務事宜(yi)、統計等工作準確(que)及時完成(cheng)。

　　（4）監督和帶動團隊成員(yuan)(yuan)更加(jia)有效(xiao)地(di)完成工(gong)作(zuo)(zuo)。關(guan)注(zhu)每一(yi)團隊成員(yuan)(yuan)工(gong)作(zuo)(zuo)中存在的困難和問題，首先(xian)和其溝通、了解，分(fen)享(xiang)已有經驗(yan)，給出(chu)一(yi)定的建(jian)議和方法，增強其工(gong)作(zuo)(zuo)的目的性并(bing)有效(xiao)地(di)完成工(gong)作(zuo)(zuo)。

　　（5）加(jia)強財務(wu)基(ji)(ji)礎(chu)(chu)管(guan)理(li)工(gong)作：財務(wu)工(gong)作從(cong)細節抓(zhua)起，從(cong)各員(yuan)工(gong)遞交(jiao)的(de)(de)(de)單(dan)(dan)(dan)據(ju)入(ru)手(shou)，對出納人(ren)員(yuan)在原始單(dan)(dan)(dan)據(ju)的(de)(de)(de)整(zheng)潔性、票據(ju)粘貼方(fang)法(fa)提(ti)出要求，而且對經常交(jiao)單(dan)(dan)(dan)的(de)(de)(de)工(gong)作人(ren)員(yuan)進行示范、電話(hua)溝通或當面講解。最(zui)近(jin)科電的(de)(de)(de)結算單(dan)(dan)(dan)據(ju)亂釘、亂粘用回形針夾(jia)發(fa)票等現象逐(zhu)步減少。但(dan)是(shi)我(wo)們的(de)(de)(de)財務(wu)基(ji)(ji)礎(chu)(chu)工(gong)作仍需加(jia)強，要扎實(shi)地做(zuo)好(hao)財務(wu)基(ji)(ji)礎(chu)(chu)工(gong)作，嚴格按照(zhao)《會(hui)計法(fa)》進行記(ji)帳、結帳、切實(shi)做(zuo)到手(shou)續(xu)完整(zheng)、內容真(zhen)實(shi)、數據(ju)準確(que)、賬目清(qing)晰。

　　（二）工作感受：

　　本人認為自己(ji)是(shi)一個(ge)：性格開朗、責任心強、有(you)較(jiao)強的敬(jing)業精神的人。

　　但(dan)是(shi)從(cong)一(yi)個(ge)(ge)習慣(guan)的(de)(de)(de)環境初(chu)次到一(yi)個(ge)(ge)新公(gong)(gong)司(si)，也同(tong)樣(yang)經歷了一(yi)個(ge)(ge)適(shi)應(ying)期(qi)：包括公(gong)(gong)司(si)的(de)(de)(de)付款(kuan)程序、人員分工和公(gong)(gong)司(si)文化(hua)等與以前公(gong)(gong)司(si)都有(you)所不同(tong)，在財(cai)務(wu)經理(li)的(de)(de)(de)耐心溝通和幫助下，這(zhe)個(ge)(ge)適(shi)應(ying)期(qi)變得(de)很短，很快(kuai)就熟(shu)悉了工作(zuo)，也很快(kuai)的(de)(de)(de)和財(cai)務(wu)部團隊(dui)成員建立(li)起良好的(de)(de)(de)工作(zuo)關系。

　　在工作(zuo)中(zhong)也(ye)有(you)很多(duo)(duo)令我開心和(he)(he)受到鼓(gu)舞(wu)(wu)的(de)(de)地方。每(mei)天(tian)和(he)(he)團隊(dui)(dui)成員在工作(zuo)中(zhong)積極有(you)效的(de)(de)溝通，能夠一起分享(xiang)經(jing)驗，加強和(he)(he)提(ti)高財務管(guan)理工作(zuo)，而且也(ye)得(de)到了(le)團隊(dui)(dui)成員的(de)(de)擁護，這(zhe)種感(gan)覺讓人滿足和(he)(he)倍受鼓(gu)舞(wu)(wu)；另外，工作(zuo)中(zhong)遇到的(de)(de)一些問題，經(jing)過和(he)(he)領導(dao)(dao)近距離(li)的(de)(de)請(qing)教，在業務方面給予我很多(duo)(duo)指(zhi)導(dao)(dao)和(he)(he)幫助(zhu)，也(ye)感(gan)覺自己得(de)到了(le)提(ti)高。

　　工(gong)作中仍需加強的(de)地方：團隊(dui)成(cheng)(cheng)員(yuan)(yuan)一(yi)(yi)起(qi)(qi)開(kai)座談(tan)會(hui)(hui)的(de)機(ji)會(hui)(hui)比較少(shao)。通(tong)過定(ding)期團隊(dui)成(cheng)(cheng)員(yuan)(yuan)的(de)坐談(tan)，希(xi)望(wang)每個成(cheng)(cheng)員(yuan)(yuan)能(neng)積極(ji)(ji)主動地說出(chu)自(zi)己工(gong)作上遇到的(de)問(wen)題，一(yi)(yi)起(qi)(qi)討論，共同解決問(wen)題，增強每個成(cheng)(cheng)員(yuan)(yuan)的(de)工(gong)作積極(ji)(ji)性。目前是一(yi)(yi)對(dui)一(yi)(yi)而(er)(er)非(fei)所有成(cheng)(cheng)員(yuan)(yuan)，而(er)(er)且缺乏(fa)一(yi)(yi)定(ding)的(de)主動性。同時也希(xi)望(wang)領(ling)導能(neng)在工(gong)作上多(duo)提要求(qiu)并(bing)給予更多(duo)的(de)指(zhi)導。

　　總之，非常感謝領(ling)導對我工(gong)作(zuo)的(de)信任(ren)與(yu)(yu)支(zhi)持，我將盡(jin)職盡(jin)責、全力以赴地(di)(di)把工(gong)作(zuo)做好，大(da)膽(dan)負責、積極主動(dong)地(di)(di)和(he)(he)他人有效地(di)(di)溝通，爭做一名(ming)合格的(de)財(cai)務(wu)主管：努力不斷提高自己，與(yu)(yu)公(gong)司共同進步，也(ye)希望自己的(de)這(zhe)份微薄之力為公(gong)司和(he)(he)自己創(chuang)造(zao)一個美(mei)好的(de)未來！

財務主管自我評價3

　　個(ge)人(ren)(ren)簡(jian)歷(li)的(de)(de)(de)自(zi)我(wo)評介(jie)，往往能(neng)(neng)在企(qi)(qi)業負責招聘的(de)(de)(de)人(ren)(ren)力資(zi)源迅(xun)速判斷簡(jian)歷(li)是否符(fu)合企(qi)(qi)業需求(qiu)，在符(fu)合需求(qiu)的(de)(de)(de)簡(jian)歷(li)中(zhong)，那些突出的(de)(de)(de)個(ge)人(ren)(ren)職(zhi)(zhi)業特(te)征，能(neng)(neng)給人(ren)(ren)力資(zi)源經(jing)理(li)留(liu)下深刻印象，從(cong)而使求(qiu)職(zhi)(zhi)者脫穎(ying)而出，獲得(de)面試機會。 個(ge)人(ren)(ren)簡(jian)歷(li)的(de)(de)(de)自(zi)我(wo)評價屬于概(gai)括(kuo)性的(de)(de)(de)個(ge)人(ren)(ren)特(te)點(dian)的(de)(de)(de)描述，向企(qi)(qi)業突出展示(shi)自(zi)己的(de)(de)(de)綜(zong)合素質與(yu)特(te)點(dian)，它包括(kuo)：1）個(ge)人(ren)(ren)資(zi)歷(li)總結(jie)(jie)、2）工作技能(neng)(neng)與(yu)專長總結(jie)(jie)、3）工作風(feng)格總結(jie)(jie)、4）個(ge)人(ren)(ren)職(zhi)(zhi)業資(zi)格總結(jie)(jie)等。下面為財務總監(jian)的(de)(de)(de)簡(jian)歷(li)自(zi)我(wo)評價范文：

　　1）個人資歷總結

　　#十年集團(tuan)化企業(ye)財務總監工作(zuo)經驗(yan)；（點評：最突出、核心的(de)工作(zuo)資歷，可作(zuo)為整個簡(jian)歷的(de)概括） #精通(tong)現代企業(ye)財務管理并具(ju)有(you)深厚的(de)財務管理理論與實踐經驗(yan)；

　　2）工作技能與專(zhuan)長總結

　　#具(ju)有集團化企(qi)業同(tong)(tong)時管理多家不(bu)同(tong)(tong)地(di)域(yu)分(fen)、子公(gong)司工(gong)作經(jing)驗； #具(ju)備出(chu)色的(de)(de)財務管理技能(neng)(neng)，從財務監督、財務控制(zhi)和財務支持的(de)(de)角度為企(qi)業的(de)(de).重大決策提供準確(que)、完(wan)整的(de)(de)財務數據和分(fen)析意見； #極強(qiang)的(de)(de)內部審計(ji)能(neng)(neng)力，對全(quan)面預算體系的(de)(de)推(tui)行(xing)有很強(qiang)的(de)(de)實際操作經(jing)驗； #豐富的(de)(de)融資、財稅方面人(ren)脈資源(yuan)；

　　3）工作風格總結

　　#有(you)敏銳的洞察力(li)和數據分析能(neng)力(li)； #極(ji)強的責任心與良好職業道德； #積極(ji)主動、獨立工作(zuo)能(neng)力(li)強，并(bing)有(you)良好的交際技能(neng)；

　　4）個人職業資格總結

　　#擁有注冊會(hui)計師資(zi)(zi)格、國際高級(ji)財務管(guan)理師資(zi)(zi)格； #多次參加業內專家(jia)組織的全面預算管(guan)理、資(zi)(zi)本運作(zuo)、投融(rong)資(zi)(zi)操作(zuo)、中(zhong)小企業海外上市運作(zuo)流程等(deng)高級(ji)研修班。 通常(chang)個(ge)人簡(jian)歷中(zhong)的自(zi)我評價以(yi)4-10條為宜(yi)，過于(yu)冗長(chang)、格式化、無個(ge)性(xing)的自(zi)我評價會(hui)喧(xuan)賓奪主，使人力資(zi)(zi)源經(jing)理分散注意(yi)，一跳而過，甚(shen)至忽視簡(jian)歷中(zhong)工作(zuo)資(zi)(zi)歷的主要內容。

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　　會計(ji)師職(zhi)稱，熟(shu)悉國家財務制度和相關政策、法規。了解義(yi)烏當(dang)地的政策、稅收規定(ding)。擅長于工業(ye)會計(ji)和施工企業(ye)會計(ji)、外貿會計(ji)、企業(ye)經營管理。頭腦靈活，思路(lu)清晰(xi)，性(xing)格開朗(lang)穩(wen)定(ding)，工作責(ze)任(ren)心強(qiang)，具有較強(qiang)的團隊(dui)精神。

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　　財(cai)務(wu)(wu)管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)控制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)為統一財(cai)務(wu)(wu)會(hui)(hui)計行為，提高財(cai)務(wu)(wu)會(hui)(hui)計信息(xi)質(zhi)量，加強財(cai)務(wu)(wu)會(hui)(hui)計內(nei)部控制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)，明確財(cai)務(wu)(wu)會(hui)(hui)計相關人(ren)員(yuan)工(gong)作職責，保證財(cai)務(wu)(wu)會(hui)(hui)計工(gong)作的(de)(de)順利實(shi)施，制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)定了(le)(le)公(gong)司(si)(si)(si)的(de)(de)財(cai)務(wu)(wu)管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度。公(gong)司(si)(si)(si)的(de)(de)財(cai)務(wu)(wu)管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度涵蓋了(le)(le)貨(huo)幣資金(jin)及應收賬款的(de)(de)管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、存貨(huo)管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、固定資產管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、成本控制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)與費用管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、投資及產權管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、預算管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、票據管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、公(gong)司(si)(si)(si)會(hui)(hui)計檔(dang)案管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)規定等。公(gong)司(si)(si)(si)設立了(le)(le)專職的(de)(de)財(cai)務(wu)(wu)管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)部門和人(ren)員(yuan)，所有財(cai)務(wu)(wu)工(gong)作人(ren)員(yuan)都具備崗位(wei)相關財(cai)務(wu)(wu)知識和多年(nian)的(de)(de)財(cai)務(wu)(wu)工(gong)作經驗。公(gong)司(si)(si)(si)財(cai)務(wu)(wu)部門嚴格按照(zhao)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)訂的(de)(de)財(cai)務(wu)(wu)管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度、財(cai)務(wu)(wu)工(gong)作程序(xu)，對公(gong)司(si)(si)(si)的(de)(de)財(cai)務(wu)(wu)活(huo)動實(shi)施管(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)和控制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)。保證了(le)(le)公(gong)司(si)(si)(si)財(cai)務(wu)(wu)活(huo)動按章有序(xu)的(de)(de)進行。

　　20xx年度，公司(si)進一(yi)步(bu)對財(cai)務(wu)會計管理關鍵(jian)崗位的(de)職責進行(xing)梳(shu)理，制(zhi)定了《財(cai)務(wu)會計負責人管理制(zhi)度》，保障了財(cai)務(wu)工作的(de)良性運(yun)作。

　　20xx年(nian)(nian)度(du)，公司(si)制(zhi)定了(le)(le)《年(nian)(nian)報(bao)(bao)信(xin)息披露重大差錯責任追究(jiu)制(zhi)度(du)》，對年(nian)(nian)報(bao)(bao)、半年(nian)(nian)報(bao)(bao)、季(ji)報(bao)(bao)等定期報(bao)(bao)告中(zhong)的(de)財(cai)務報(bao)(bao)告出現的(de)重大會計差錯、重大遺漏、不符合會計法、企(qi)業會計準則的(de)情況(kuang)作出了(le)(le)界定，并明確了(le)(le)相應(ying)的(de)處理程序和責任追究(jiu)820xx年(nian)(nian)度(du)內(nei)部控制(zhi)自我(wo)評(ping)價報(bao)(bao)告措施(shi)。經嚴格自查(cha)，公司(si)在(zai)報(bao)(bao)告期內(nei)未發現財(cai)務報(bao)(bao)告內(nei)部控制(zhi)存在(zai)重大缺陷情況(kuang)。

　　20xx年度公司積極響應深(shen)(shen)圳證監局《關于(yu)在深(shen)(shen)圳轄區上市公司全(quan)面深(shen)(shen)入(ru)開(kai)展(zhan)(zhan)規范財(cai)務(wu)會計基礎工(gong)作(zuo)專項活動(dong)(dong)的通知》，在 4-10月份期(qi)間(jian)開(kai)展(zhan)(zhan)了(le)“加強財(cai)務(wu)會計基礎工(gong)作(zuo)專項活動(dong)(dong)”。專項活動(dong)(dong)歷經準備階段(duan)、實施(shi)自查階段(duan)、整改提高階段(duan)。

　　在(zai)公(gong)司擬定(ding)的(de)《關于加(jia)(jia)強財(cai)(cai)務(wu)會(hui)計(ji)基(ji)礎(chu)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)專項活動的(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)方案》指(zhi)導下，對公(gong)司的(de)財(cai)(cai)務(wu)會(hui)計(ji)基(ji)礎(chu)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)展開了(le)切實的(de)自查(cha)。依據自查(cha)結果編(bian)寫了(le)《關于加(jia)(jia)強財(cai)(cai)務(wu)會(hui)計(ji)基(ji)礎(chu)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)專項活動的(de)自查(cha)報(bao)告(gao)》。在(zai)整(zheng)改(gai)提高階段，公(gong)司相關部門針對自查(cha)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)發現的(de)問題進行(xing)了(le)整(zheng)改(gai)，并編(bian)寫了(le)《關于加(jia)(jia)強財(cai)(cai)務(wu)會(hui)計(ji)基(ji)礎(chu)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)專項活動的(de)整(zheng)改(gai)報(bao)告(gao)》，經董事會(hui)審(shen)議后(hou)上報(bao)深圳(zhen)證(zheng)監局。此次專項活動后(hou)，公(gong)司的(de)財(cai)(cai)務(wu)會(hui)

　　計基礎工作的規范(fan)性(xing)得(de)到(dao)了(le)加強(qiang)，財(cai)務核算和財(cai)務內部(bu)控制水平得(de)到(dao)了(le)提升，財(cai)務信息的披露質量得(de)到(dao)了(le)更(geng)有力的保(bao)證。

財務主管自我評價4

　　我(wo)在工作中始終保持應(ying)有的(de)(de)職業(ye)(ye)謹慎(shen)和飽滿的(de)(de)工作熱情，盡我(wo)所能(neng)履行會(hui)(hui)計(ji)(ji)法賦(fu)予(yu)的(de)(de)會(hui)(hui)計(ji)(ji)核(he)算(suan)、會(hui)(hui)計(ji)(ji)監(jian)督(du)職能(neng)。我(wo)的(de)(de)工作業(ye)(ye)績得到(dao)了上(shang)級領導和公司高層的(de)(de)認可在為(wei)全公司提供(gong)優質服務(wu)(wu)的(de)(de)同(tong)時，認真組織會(hui)(hui)計(ji)(ji)核(he)算(suan)，規范各項(xiang)財(cai)(cai)(cai)務(wu)(wu)基礎工作，并通(tong)過(guo)加強(qiang)財(cai)(cai)(cai)務(wu)(wu)制(zhi)度和財(cai)(cai)(cai)務(wu)(wu)內部控制(zhi)制(zhi)度的(de)(de)建設，站在財(cai)(cai)(cai)務(wu)(wu)管理和戰略管理的(de)(de)角度，以成本為(wei)中心、資金為(wei)紐帶(dai)，不斷(duan)提高財(cai)(cai)(cai)務(wu)(wu)服務(wu)(wu)質量。

　　一、制(zhi)定財務(wu)部各工作崗(gang)位職責，并進行自我評(ping)定

　　為(wei)明確(que)財務部會計人員各(ge)崗(gang)(gang)(gang)(gang)位的職(zhi)責(ze)權限、工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)分工(gong)和紀律(lv)要求(qiu)，制定了會計人員崗(gang)(gang)(gang)(gang)位職(zhi)責(ze)，同時要求(qiu)各(ge)崗(gang)(gang)(gang)(gang)位會計人員根據本(ben)崗(gang)(gang)(gang)(gang)位的職(zhi)責(ze)要求(qiu)，進行(xing)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)總(zong)結，崗(gang)(gang)(gang)(gang)位評述和認定，對各(ge)自(zi)(zi)的工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)提出建(jian)議、作(zuo)(zuo)(zuo)出打算，并對自(zi)(zi)己(ji)的崗(gang)(gang)(gang)(gang)位寫(xie)出每月工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)規程備忘錄。這樣，強化(hua)了各(ge)崗(gang)(gang)(gang)(gang)位會計人員的責(ze)任感，加強了內部核算監督，促進了各(ge)崗(gang)(gang)(gang)(gang)位的交流(liu)、合作(zuo)(zuo)(zuo)與團結。

　　二、嚴格遵(zun)守財務(wu)會計制度和稅收法規，認真履(lv)行職(zhi)責(ze)，組織(zhi)會計核算

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