2023年(nian)簡潔的成(cheng)功(gong)的語錄94句
學習(xi)輕(qing)功，特別(bie)是習(xi)練頂和鐵錫碑，年齡非常關鍵，俗諺(yan)"童體(ti)練輕(qing)功，一直往上沖；成人(ren)練輕(qing)功，總是不成功“。以下是小(xiao)編精心準備的成功的語錄94句(ju),大家快來看看吧。
1、生活呆以(yi)是(shi)(shi)甜的，也(ye)可(ke)(ke)以(yi)是(shi)(shi)苦的，但不能(neng)(neng)是(shi)(shi)沒味的。你可(ke)(ke)以(yi)成功，也(ye)能(neng)(neng)夠失(shi)敗，但你不能(neng)(neng)屈從。
2、時間(jian)是(shi)小偷他來(lai)是(shi)悄無聲息，走后損失慘(can)重(zhong)，機會也是(shi)如此。過(guo)去的(de)(de)已成為歷史，而(er)未來(lai)還是(shi)未知，我們(men)不須為昨日而(er)哀嘆(tan)，也不必(bi)為明(ming)天而(er)擔憂，我們(men)要活(huo)(huo)在今(jin)天，活(huo)(huo)在過(guo)去與(yu)將來(lai)的(de)(de)隔(ge)倉里，才能把(ba)今(jin)天的(de)(de)事做好，明(ming)天才會有希(xi)望。如果不能耐心的(de)(de)等(deng)待成功的(de)(de)到來(lai)，那么(me)只能用耐心去等(deng)待一生的(de)(de)失敗(bai)。
3、我不一定(ding)會(hui)勝(sheng)利(li)，但定(ding)會(hui)真誠行(xing)事。我不一定(ding)成功，但會(hui)抱(bao)持(chi)一貫的(de)信念。我會(hui)與(yu)任(ren)何正直持(chi)平(ping)的(de)人并肩而立。他(ta)(ta)對(dui)的(de)時候，我會(hui)給予(yu)支持(chi)；他(ta)(ta)正確的(de)時候，我肯定(ding)會(hui)離他(ta)(ta)而去。
4、哪里(li)(li)跌倒哪里(li)(li)爬起！俗話又說：一失(shi)足成千(qian)古恨(hen)！生在(zai)世孰(shu)能無過(guo)，做事之前，只要認真思考，事后不留(liu)遺(yi)憾就是成功的！
5、遵守時(shi)間(jian)守時(shi)是(shi)最大(da)的禮貌，也是(shi)一個(ge)人善于管(guan)理時(shi)間(jian)的印證。如果連(lian)時(shi)間(jian)不能有效管(guan)理，成功也是(shi)一紙空談(tan)。
6、最有愿望的(de)成功(gong)者(zhe)，并(bing)不是才(cai)干最出眾的(de)人，而是那些(xie)最擅長應用每一機會挖掘開辟的(de)人。
7、做優秀的(de)個(ge)人投資者相對于機(ji)構(gou)投資者有很大的(de)優勢(shi)，成功的(de)概率大很多。
8、做事情要明白什么是主要什么是次要，才會(hui)離成功更(geng)接近。
9、腳印，它(ta)標(biao)志著自己(ji)走過的(de)路。我寧愿曲折(zhe)，不愿在某(mou)處(chu)徘徊。成長的(de)道路，必(bi)須有(you)承受挫折(zhe)的(de)勇氣，唯有(you)播種努(nu)力和汗水(shui)，才能收獲成功和快樂。
10、天道酬(chou)勤，偉(wei)大的成(cheng)功和辛勤的勞動是成(cheng)正比(bi)的，有一分勞動就(jiu)有一分收獲，日積月(yue)累(lei)，從少到(dao)多(duo)，奇跡就(jiu)可以創造出來。沒有人能只依靠天分成(cheng)功。上帝給(gei)予(yu)了天分，勤奮將天分變為天才。
11、相(xiang)信(xin)吧(ba)，從一個(ge)微笑一開始，那就離成功很(hen)近，離幸(xing)福(fu)不遠。
12、決心，就是把生死壓(ya)上，不成功誓不罷休(xiu)。
13、有(you)些人(ren)使成功看(kan)起來很容易，我們(men)只是(shi)看(kan)到他們(men)在享(xiang)受成功的果實，卻忽略(lve)了培(pei)植(zhi)和澆(jiao)灌(guan)它(ta)所需付出的艱(jian)苦勞動。記(ji)住：沒(mei)有(you)人(ren)能隨(sui)隨(sui)便(bian)便(bian)成功，"幸運"的代名詞就是(shi)努力工作！
14、這世界上只(zhi)要(yao)(yao)有夢想，只(zhi)要(yao)(yao)不斷努力，只(zhi)要(yao)(yao)不斷學習，終(zhong)有一(yi)天(tian)會成功(gong)。
15、你都不努力又有(you)什么資格談(tan)成功，想比別人高一頭就(jiu)要(yao)先學會放(fang)下你的高傲。
16、成功路上少不了質疑與嘲笑，那又怎(zen)么樣，哪怕遍體鱗傷也要活的漂亮。
17、當(dang)君(jun)知道錢比面子重要(yao)時(shi)(shi)，君(jun)成熟(shu)了(le)。當(dang)君(jun)用錢挽回面子時(shi)(shi)，君(jun)成功(gong)了(le)。
18、"失(shi)(shi)敗是成(cheng)功之母(mu)"是安(an)慰別人(ren)好聽(ting)的話。"失(shi)(shi)敗是喪志之母(mu)"才可能更接(jie)近(jin)現實。
19、成功和失敗都是(shi)起(qi)點(dian)(dian)(dian)，下一個目標才是(shi)終(zhong)(zhong)點(dian)(dian)(dian)，人生(sheng)就是(shi)這樣由起(qi)點(dian)(dian)(dian)到終(zhong)(zhong)點(dian)(dian)(dian)，在拿(na)原來的終(zhong)(zhong)點(dian)(dian)(dian)變(bian)為新的起(qi)點(dian)(dian)(dian)。
20、成功(gong)不需要過多(duo)的語言，只有付出與(yu)行動。
21、那么她已(yi)然為她的(de)成(cheng)功付(fu)出(chu)了代(dai)價(jia)，至少這代(dai)價(jia)是你所不愿意付(fu)出(chu)的(de)。
22、不(bu)讓過(guo)去(qu)的(de)(de)負面感(gan)覺(jue)成(cheng)為現在的(de)(de)障礙，學(xue)會調整和(he)處(chu)理自己的(de)(de)情緒，擺(bai)脫焦慮，灰(hui)暗(an)，不(bu)安(an)的(de)(de)狀態，人(ren)生才能邁向更大的(de)(de)成(cheng)功(gong)。
23、狼道之(zhi)態度(du)：成功(gong)者(zhe)(zhe)永不(bu)放棄，放棄者(zhe)(zhe)永不(bu)成功(gong)。成功(gong)只有一個(ge)理由：我要成功(gong)！敗有一千個(ge)借口(kou)。態度(du)決定成功(gong)，而不(bu)是成功(gong)之(zhi)后改變態度(du)。
24、成功(gong)的(de)男人(ren)當面(mian)有一個(ge)(ge)女人(ren)，一個(ge)(ge)成功(gong)的(de)女人(ren)背地有一群男人(ren)。
25、如(ru)果(guo)說靈感(gan)是成功前的(de)最后(hou)一道(dao)門，那么勤奮就是打(da)開這道(dao)門的(de)唯一鑰(yao)匙。
26、成(cheng)功者(zhe)把錢花在(zai)未來(lai)會(hui)幫他(ta)賺錢之處，投資腦殼。
27、你遇見了什(shen)(shen)么人，什(shen)(shen)么時候找(zhao)到(dao)一份工作，在(zai)哪里做了什(shen)(shen)么事(shi)，是(shi)努力還(huan)是(shi)墮落(luo)，事(shi)到(dao)如今(jin)(jin)，你回(hui)頭想(xiang)想(xiang)，這(zhe)些其(qi)實都(dou)是(shi)你對自己的安排。所有(you)的昨日，才有(you)了你所有(you)的今(jin)(jin)日。
28、知識改(gai)變(bian)不(bu)了你(ni)(ni)一(yi)生(sheng)，只(zhi)給你(ni)(ni)改(gai)變(bian)的(de)(de)(de)(de)(de)機(ji)會。工作(zuo)改(gai)變(bian)不(bu)了你(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)生(sheng)，只(zhi)能養活你(ni)(ni)。婚姻也許(xu)能改(gai)變(bian)你(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)生(sheng)，但不(bu)是每個人(ren)都愿意(yi)。夢想也許(xu)能改(gai)變(bian)你(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)生(sheng)，但成功要(yao)付出(chu)太大代(dai)價。想改(gai)變(bian)人(ren)生(sheng)，就要(yao)拋棄舊生(sheng)活。沒放棄，就沒獲得。所以要(yao)想好，你(ni)(ni)要(yao)的(de)(de)(de)(de)(de)，究竟是全(quan)新(xin)的(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)生(sheng)，還是安逸的(de)(de)(de)(de)(de)生(sheng)活。
29、女性在(zai)職(zhi)場(chang)中(zhong)的(de)成就(jiu)，為什么時(shi)常略遜一籌？不(bu)是(shi)專(zhuan)業能(neng)力高下有(you)別，而是(shi)思(si)維方式多有(you)差異。期由(you)男(nan)性主(zhu)導的(de)職(zhi)場(chang)環境中(zhong)，就(jiu)由(you)男(nan)性建(jian)立了(le)專(zhuan)有(you)的(de)職(zhi)場(chang)游戲規則。
30、當你實(shi)習(xi)完之后(hou)，對于(yu)那(nei)些你已(yi)經(jing)完成(cheng)了的(de)項目(mu)，所有相關(guan)的(de)文件，都別忘記給你的(de)上級。樣以后(hou)他們(men)有疑問時也好去翻查。他們(men)打(da)開(kai)文件時，就會(hui)想起(qi)你干得(de)不錯。
31、職場中(zhong)最不自信的人主(zhu)要有兩類：好(hao)好(hao)先生為取悅別人而委屈(qu)了自己；不能說小(xiao)姐(jie)游(you)走(zou)于八卦之中(zhong)，嚴(yan)重缺乏安全感(gan)。身邊有這樣的人嗎？或者你就是其中(zhong)的一員(yuan)。
32、現代化辦公設(she)施(shi)與通訊(xun)設(she)備日益發達，機器在(zai)很(hen)多方面(mian)可以代替人(ren)(ren)手(shou)操作。這(zhe)樣的(de)環境(jing)下，職(zhi)場(chang)(chang)人(ren)(ren)的(de)動(dong)手(shou)能(neng)力(li)明顯減(jian)弱(ruo)，甚(shen)至消失。多數人(ren)(ren)只(zhi)會(hui)坐(zuo)在(zai)電(dian)腦前敲鍵盤(pan)，不少(shao)職(zhi)場(chang)(chang)新人(ren)(ren)連復印(yin)、發傳真都不會(hui)，這(zhe)也從側面(mian)反映出部分(fen)職(zhi)場(chang)(chang)人(ren)(ren)綜(zong)合(he)能(neng)力(li)弱(ruo)的(de)缺陷(xian)。
33、越(yue)是當你滔(tao)滔(tao)不絕的(de)(de)(de)時候(hou)，你的(de)(de)(de)愚蠢越(yue)會(hui)暴(bao)露無疑；越(yue)是當你洗耳恭聽(ting)(ting)的(de)(de)(de)時候(hou)，你的(de)(de)(de)智慧越(yue)會(hui)快樂生長(chang)。聽(ting)(ting)是取人之長(chang)，補(bu)己之短的(de)(de)(de)良(liang)方(fang)；聆聽(ting)(ting)是溝通雙方(fang)，尊(zun)重對方(fang)的(de)(de)(de)橋梁；聆聽(ting)(ting)是拋棄錯誤，遠離后悔的(de)(de)(de)法寶(bao)，學(xue)會(hui)傾聽(ting)(ting)，你會(hui)發現世界也在(zai)跟著你笑。
34、如果錯誤對工(gong)作造(zao)成了一(yi)定的(de)影響(xiang)，那么(me)比較(jiao)適(shi)合在會議(yi)這樣的(de)公開場合上(shang)進行道歉(qian)。不僅有助于表達你實事(shi)求是(shi)的(de)工(gong)作態(tai)度，化(hua)解(jie)與同(tong)事(shi)的(de)矛盾，還(huan)有利于價值(zhi)觀的(de)強化(hua)，以及彌補與推進工(gong)作的(de)進展。
35、機會(hui)(hui)是企(qi)業業務(wu)環境(jing)中(zhong)重大的(de)(de)有利形(xing)勢(shi)，使企(qi)業有進一步發展，或是改變目(mu)前(qian)業務(wu)結構，或是扭(niu)目(mu)前(qian)經營狀(zhuang)況的(de)(de)余地。業所處的(de)(de)環境(jing)中(zhong)隨時都存在(zai)著機會(hui)(hui)，但對不(bu)同(tong)的(de)(de)人和企(qi)業來說(shuo)，環境(jing)因素的(de)(de)作用是不(bu)同(tong)的(de)(de)。
36、積極溝通(tong)(tong)有三(san)個(ge)指標：準(zhun)確(que)性、實時性和(he)效率。績管(guan)理模(mo)式(shi)不拘泥于(yu)探討溝通(tong)(tong)的定義和(he)概(gai)念，重在探索溝通(tong)(tong)中的一些(xie)關鍵技巧，指導職(zhi)場實踐運用。要(yao)的就是你要(yao)去溝通(tong)(tong)。
37、職場(chang)之(zhi)路過(guo)于順(shun)(shun)利，完全能夠勝任工作(zuo)，領導也比較器重，工作(zuo)順(shun)(shun)風順(shun)(shun)水(shui)……這種情況在(zai)眼下(xia)看來是再好不過(guo)，可(ke)安于現狀而(er)放棄(qi)學(xue)習(xi)提(ti)升的機會(hui)，實在(zai)是短視的不明智之(zhi)舉。
38、但凡有(you)工作經驗(yan)的(de)人(ren)都(dou)知(zhi)道，職(zhi)場(chang)不(bu)(bu)比其他(ta)場(chang)合，不(bu)(bu)能(neng)想(xiang)說(shuo)什(shen)么(me)就隨(sui)心(xin)所欲地表達，搞(gao)不(bu)(bu)好還會(hui)帶來禍從口出(chu)的(de)麻煩。過凡事(shi)都(dou)是(shi)知(zhi)易行(xing)難的(de)，哪怕(pa)再有(you)經驗(yan)的(de)職(zhi)場(chang)人(ren)，也有(you)可能(neng)因自身性(xing)格中(zhong)的(de)盲(mang)點而不(bu)(bu)小(xiao)心(xin)說(shuo)了不(bu)(bu)該說(shuo)的(de)話。
39、你真(zhen)的(de)介意(yi)，真(zhen)的(de)在(zai)乎，真(zhen)的(de)想(xiang)要(yao)，真(zhen)的(de)渴望的(de)話(hua)，你一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)定能夠做到的(de)。么事情都沒有(you)想(xiang)象(xiang)的(de)那么難。每(mei)一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)天每(mei)一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)小時每(mei)一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)分鐘(zhong)都清醒(xing)的(de)做到，這很(hen)難很(hen)難。定命運(yun)的(de)并(bing)不是天上掉(diao)下來的(de)一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)個(ge)大(da)大(da)的(de)機(ji)會，而是每(mei)一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)分鐘(zhong)里你做的(de)一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)個(ge)微小的(de)選擇。有(you)的(de)差別就只在(zai)那一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)分鐘(zhong)里。
40、尊重競爭對(dui)手，憑實力說話。
41、在(zai)與(yu)同事與(yu)上司(si)的交往(wang)過(guo)程中懂得使用適當的言辭(ci)，也并非易(yi)事。商(shang)業談話中你應該盡(jin)快(kuai)切(qie)入正題(ti)，但在(zai)切(qie)入正題(ti)之(zhi)后，一些人總(zong)是喜(xi)歡使用一些煩冗的托詞，例如：我原(yuan)來(lai)只(zhi)是認為(wei)。這樣就是會使得表達效果大打折扣(kou)。
42、人(ren)(ren)(ren)生(sheng)如路(lu)，要有(you)耐(nai)心。會接納不同的聲音，讓心靈懂得各種言語。會聽懂別人(ren)(ren)(ren)對你的嘲笑，讓它成為(wei)自己改正缺點的動機。會善(shan)聽別人(ren)(ren)(ren)對你的讒(chan)言，讓它成為(wei)別人(ren)(ren)(ren)的故事娛樂自己。會看待自身的缺憾，讓它成為(wei)人(ren)(ren)(ren)生(sheng)路(lu)上奮進(jin)的動力。
43、今(jin)天(tian)的(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)切，都是(shi)(shi)昨(zuo)天(tian)的(de)(de)(de)(de)努(nu)(nu)力。0多年(nian)前的(de)(de)(de)(de)同事，今(jin)天(tian)的(de)(de)(de)(de)朋友，大家(jia)都有(you)自己(ji)的(de)(de)(de)(de)事業，有(you)自己(ji)的(de)(de)(de)(de)成就，成長了(le)思想，豐富了(le)人生。聚緣，共同探(tan)討，相互(hu)(hu)鼓(gu)勵，一(yi)(yi)(yi)個(ge)也(ye)不(bu)落下。們感(gan)謝生命過(guo)程中的(de)(de)(de)(de)際(ji)遇，培養了(le)我們的(de)(de)(de)(de)導(dao)師，幫助了(le)我們的(de)(de)(de)(de)同事，給予我們支(zhi)持的(de)(de)(de)(de)平(ping)臺，創設平(ping)臺的(de)(de)(de)(de)老板，感(gan)謝相互(hu)(hu)的(de)(de)(de)(de)溫暖與良性競爭。天(tian)的(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)切，都是(shi)(shi)昨(zuo)天(tian)的(de)(de)(de)(de)努(nu)(nu)力。
44、一、面對不平，要理智地進行抱怨，既(ji)表達了意見，又為自己(ji)留有(you)回旋的余地。挖(wa)掘自己(ji)的聰明才智，發揮自己(ji)的工(gong)作才能，讓(rang)自己(ji)有(you)價值。做個有(you)目標(biao)的員工(gong)，讓(rang)老(lao)板欣(xin)賞(shang)你(ni)，靠努力爭取成功。要明確(que)自己(ji)在老(lao)板心中是一個什么樣的位(wei)置？
45、社(she)會(hui)才(cai)是真(zhen)正的(de)(de)大學，很(hen)多在校園里沒(mei)有想過也(ye)沒(mei)有學過的(de)(de)東西(xi)，都可能會(hui)與職場新人不期而遇，只有到了具體的(de)(de)銷售工作(zuo)崗位上，你才(cai)會(hui)發(fa)現很(hen)多事情并非如你事先(xian)所(suo)想象的(de)(de)那樣(yang)。
46、職場(chang)上的(de)不(bu)(bu)少人(ren)最缺(que)乏積極發現問(wen)題(ti)與解決問(wen)題(ti)的(de)能力(li)，遇(yu)(yu)到一(yi)(yi)些沒遇(yu)(yu)過(guo)的(de)事物或(huo)難題(ti)，不(bu)(bu)愿意多花時(shi)間(jian)與精力(li)去(qu)親自試一(yi)(yi)試，問(wen)一(yi)(yi)問(wen)與網上搜(sou)一(yi)(yi)搜(sou)，就按平日(ri)經驗將就處理，要知(zhi)道，你(ni)不(bu)(bu)是懶給了公司(si)與老板(ban)，而是懶給了自己。步(bu)與否區別在(zai)于此(ci)，個人(ren)的(de)核(he)心競爭力(li)高低(di)亦在(zai)于此(ci)。
47、職場新人如何盡快適應工作：1.要進行職業角色轉換；2.要把工作置于(yu)首要位置；3.要主動提(ti)高工作技能；4.要提(ti)高心理承(cheng)受能力(li)；5.要提(ti)高自己的獨立生(sheng)活能力(li)；6.培(pei)養人際(ji)交(jiao)往(wang)能力(li)；7.要提(ti)高應變能力(li)。
48、人(ren)生最可(ke)貴的(de)(de)事(shi)就是結(jie)善緣，結(jie)緣卻很簡單(dan)，一(yi)句贊(zan)美、一(yi)件善事(shi)、一(yi)個(ge)微笑(xiao)、一(yi)點幫助(zhu)，就能給(gei)我(wo)們的(de)(de)人(ren)生廣結(jie)善緣。生追(zhui)求(qiu)(qiu)的(de)(de)無非(fei)幸(xing)福與快樂，通向幸(xing)福與快樂的(de)(de)道(dao)路，不是歲(sui)月(yue)累積，也非(fei)執著追(zhui)求(qiu)(qiu)，而是珍惜遇(yu)到的(de)(de)每個(ge)人(ren)、每件物(wu)、每份緣；能為人(ren)著想，助(zhu)人(ren)為樂，生活必然回饋(kui)。
49、職場中美女因為擁(yong)有著(zhu)別人難以企及(ji)的(de)美貌，她們(men)往(wang)往(wang)會(hui)忽略自己(ji)的(de)其他方面，別人看她們(men)也是(shi)如此。們(men)會(hui)把自己(ji)的(de)多(duo)數時間與精力放(fang)在打理自己(ji)的(de)外(wai)表上(shang)，所以對于事業很少(shao)去考慮或者(zhe)干(gan)脆(cui)不(bu)去考慮，如此事業難以有所成就。
50、要(yao)成功就(jiu)一定(ding)要(yao)有(you)使命感(gan)與責(ze)任感(gan)。級的(de)員工(gong)謀工(gong)作，高級的(de)員工(gong)謀事(shi)業，有(you)事(shi)業心的(de)人才能成大事(shi)。個有(you)使命感(gan)的(de)人也就(jiu)一定(ding)是(shi)一個目(mu)標明(ming)確、有(you)堅定(ding)信(xin)念(nian)與執著信(xin)仰的(de)人，他的(de)主觀能動性那是(shi)很強大的(de)。
51、上司(si)說他對你很放心，事實可(ke)能正(zheng)(zheng)好相反。果上司(si)真(zhen)的(de)對你放心，他根本不(bu)用經常提及，真(zhen)正(zheng)(zheng)的(de)信(xin)任(ren)是(shi)通過行動表現(xian)的(de)。上司(si)愿意把害人的(de)事情，把職場斗(dou)爭的(de)事情與你一起做(zuo)，那才是(shi)信(xin)任(ren)的(de)表現(xian)。上司(si)口頭說對你放心則(ze)反而要當心了(le)，很可(ke)能你做(zuo)了(le)什么讓(rang)上司(si)產生不(bu)忠的(de)懷疑。
52、在你平時的職場(chang)生活中缺乏禮貌(mao)。謝謝、對不起等禮貌(mao)語(yu)看(kan)似簡單(dan)，但(dan)在職場(chang)生活中卻發揮著重要(yao)作用。視禮貌(mao)，則(ze)必然(ran)給(gei)人留下粗(cu)魯的印象(xiang)。
53、目(mu)光長遠(yuan)一些不(bu)失為一件好(hao)事(shi)，能(neng)吃(chi)虧、善(shan)吃(chi)虧的(de)人終究不(bu)會吃(chi)大(da)虧，初涉職場，吃(chi)虧是(shi)福，你好(hao)，我(wo)好(hao)，才能(neng)一起好(hao)，投機生意，總是(shi)賺少賠多。
54、不(bu)少職場人(ren)(ren)會感覺(jue)困惑：自己明明每天都在踏實工作，安(an)分守己，自問也沒(mei)有和別人(ren)(ren)產生過(guo)太大沖突，卻在不(bu)知不(bu)覺(jue)中成為了同事眼中的(de)討(tao)厭鬼，這往往是(shi)因為你沒(mei)有注意一些(xie)工作中的(de)小的(de)細(xi)節。
55、親和力(li)是管理者綜合素質的(de)(de)集中反映，是領(ling)導藝術(shu)、道(dao)德(de)修養和人格魅力(li)的(de)(de)集中體現。只有在融洽的(de)(de)上下級關系氛圍中，員工才(cai)會把領(ling)導的(de)(de)批評看(kan)作(zuo)是對(dui)自(zi)己的(de)(de)愛護，把領(ling)導的(de)(de)表揚看(kan)作(zuo)是對(dui)自(zi)己的(de)(de)鼓勵，從而自(zi)覺規范(fan)自(zi)己的(de)(de)行為，形成積(ji)極(ji)的(de)(de)工作(zuo)態度。
56、世上沒(mei)有(you)(you)完美的(de)(de)個(ge)(ge)人，只有(you)(you)完美的(de)(de)團(tuan)隊(dui)(dui)(dui)。1+1：2的(de)(de)團(tuan)隊(dui)(dui)(dui)效率是每個(ge)(ge)公司都(dou)追求的(de)(de)。一(yi)個(ge)(ge)企(qi)業內團(tuan)隊(dui)(dui)(dui)氛圍良好(hao)，那就說明這個(ge)(ge)企(qi)業具有(you)(you)良好(hao)的(de)(de)凝聚(ju)力和(he)戰(zhan)斗力。團(tuan)隊(dui)(dui)(dui)意(yi)識是一(yi)個(ge)(ge)企(qi)業同心協力、不(bu)斷(duan)向(xiang)上的(de)(de)原動力，它會(hui)讓(rang)企(qi)業的(de)(de)每一(yi)位員工都(dou)產生歸屬感，讓(rang)他們(men)心甘情愿為(wei)自(zi)己的(de)(de)團(tuan)隊(dui)(dui)(dui)做(zuo)貢(gong)獻，甚至犧牲一(yi)些(xie)個(ge)(ge)人利益。可以說，一(yi)個(ge)(ge)企(qi)業的(de)(de)團(tuan)隊(dui)(dui)(dui)意(yi)識越強，那么它的(de)(de)生命力就越旺盛，企(qi)業就可以得到持續的(de)(de)發展(zhan)。士氣高揚、活力充沛的(de)(de)團(tuan)隊(dui)(dui)(dui)可以將整個(ge)(ge)企(qi)業牢牢地(di)捆(kun)在一(yi)起，形(xing)成極強的(de)(de)戰(zhan)斗力。
57、在人(ren)們的(de)(de)刻板印(yin)(yin)象中，管理者就應該高高在上，威(wei)嚴莊重(zhong)，下屬就應該對其敬畏(wei)有加。這(zhe)種刻板的(de)(de)印(yin)(yin)象，通常會在上下級之間(jian)拉上一道"鐵幕"，阻礙(ai)了雙方的(de)(de)溝通了解。其實(shi)，在現實(shi)當中，親(qin)和(he)力和(he)影(ying)響力經常是密(mi)不可分(fen)的(de)(de)，有影(ying)響力的(de)(de)人(ren)通常也都具備非凡的(de)(de)親(qin)和(he)力。優秀的(de)(de)管理者身上，會散發出(chu)一種獨特(te)的(de)(de)魅力，吸(xi)引著人(ren)們去喜歡和(he)尊(zun)敬他。
58、萬事(shi)開頭難，在團(tuan)隊智(zhi)商(shang)建立(li)初(chu)期，需要(yao)確立(li)有(you)(you)遠見(jian)且(qie)可操作的目標，需要(yao)較長時間(jian)的努(nu)力而無明(ming)顯(xian)回(hui)報，這是對一個團(tuan)隊價(jia)值觀的嚴峻考(kao)驗，許多團(tuan)隊恰是在這一階段(duan)沒有(you)(you)堅(jian)持下來，最終(zhong)是團(tuan)而不合，沒有(you)(you)形成(cheng)內部的共同資(zi)源(yuan)，一但遭遇沖擊，由于團(tuan)隊沒有(you)(you)共有(you)(you)價(jia)值，趨(qu)利(li)避害、分道揚鑣則(ze)在所難免。
59、職場中(zhong)，必須(xu)知道任何職業(ye)都需要(yao)一(yi)定量的積淀才能有(you)一(yi)個(ge)質的飛(fei)躍，如果沒有(you)2—3年的積累，你就很難(nan)對一(yi)份(fen)工作(zuo)有(you)深入的理解和(he)把(ba)握，頻繁(fan)的跳(tiao)槽(cao)不僅讓你缺少(shao)職業(ye)儲備，也會使這個(ge)成(cheng)為(wei)用人單位心中(zhong)的扣(kou)分項(xiang)。
60、相信(xin)他人(ren)且有自(zi)信(xin)的(de)職(zhi)場人(ren)，這類(lei)人(ren)容(rong)易建(jian)立良好(hao)的(de)職(zhi)場社(she)交關(guan)系，無論(lun)是書籍還是社(she)交課(ke)程的(de)信(xin)息(xi)也更容(rong)易被接(jie)納(na)。并不會(hui)因自(zi)身問題而停下成為職(zhi)場社(she)交高手的(de)腳步。
61、1.上個(ge)培訓班(ban)，辦(ban)個(ge)借(jie)書證，給自己樹(shu)立信心，給自己的(de)腦袋安排大(da)餐。2.有意識地接觸(chu)新(xin)鮮事物，打破思維(wei)慣性。3.旅游(you)度假(jia)，休息調養，給自己放個(ge)大(da)假(jia)。4.自己肯定自己，找到(dao)新(xin)激勵(li)點。5.重(zhong)新(xin)確立新(xin)的(de)更高的(de)奮斗(dou)目標。6.趕緊(jin)改掉壞習慣，戒除(chu)已(yi)經形成的(de)惰性。
62、你的價值在哪里？做(zuo)事到位、善(shan)始善(shan)終、干凈(jing)漂亮、做(zuo)好細節、認真負責、快(kuai)速執著。
63、金(jin)陵十三釵。看了(le)一(yi)部(bu)電影《金(jin)陵十三釵》，最真(zhen)切的(de)(de)(de)感受是(shi)(shi)，人是(shi)(shi)環境的(de)(de)(de)產物，善(shan)是(shi)(shi)人格中最偉大的(de)(de)(de)力(li)量(liang)。哪(na)怕是(shi)(shi)多么平凡的(de)(de)(de)人，內心都(dou)(dou)有(you)(you)善(shan)的(de)(de)(de)因子，都(dou)(dou)懷有(you)(you)堅定的(de)(de)(de)善(shan)念，這就是(shi)(shi)人性(xing)的(de)(de)(de)光(guang)輝。看世界，看人性(xing)，以(yi)善(shan)為本，就是(shi)(shi)自我(wo)內在(zai)的(de)(de)(de)一(yi)種力(li)量(liang)。相信好的(de)(de)(de)，改(gai)善(shan)不好的(de)(de)(de)，知錯能改(gai)，善(shan)莫大焉，從善(shan)如(ru)流，善(shan)始善(shan)終，善(shan)哉善(shan)哉！
64、管理(li)時間。時間過(guo)半(ban)了，我們(men)需要認真(zhen)地(di)檢討、總結(jie)(jie)一(yi)下前(qian)半(ban)年的(de)(de)各項工作(zuo)；以(yi)便更好地(di)做好下半(ban)年的(de)(de)工作(zuo)，保證(zheng)完(wan)成任務，取得(de)良好的(de)(de)效果。我們(men)需克服的(de)(de)一(yi)個基本觀(guan)念——時間觀(guan)念，管理(li)時間就是管理(li)自己(ji)。制訂(ding)計劃，對(dui)照檢查，檢討與總結(jie)(jie)，使得(de)我們(men)的(de)(de)工作(zuo)方法有所(suo)改善(shan)，思(si)想理(li)念的(de)(de)認知(zhi)有所(suo)提高，不怕做不好，就怕草草。
65、確定目標(biao)公(gong)司，了解(jie)其所在(zai)的(de)行業(ye)、企(qi)(qi)業(ye)的(de)基本狀(zhuang)況，對企(qi)(qi)業(ye)經營狀(zhuang)況、企(qi)(qi)業(ye)文化有(you)所感知。擇業(ye)的(de)重(zhong)心(xin)應依企(qi)(qi)業(ye)規模而(er)異：大型(xing)(xing)企(qi)(qi)業(ye)選(xuan)(xuan)文化，中型(xing)(xing)企(qi)(qi)業(ye)選(xuan)(xuan)行業(ye)，小型(xing)(xing)企(qi)(qi)業(ye)選(xuan)(xuan)老(lao)板(ban)。企(qi)(qi)業(ye)文化是(shi)一個公(gong)司發展(zhan)的(de)指路燈(deng)，它(ta)預示了企(qi)(qi)業(ye)及個人(ren)的(de)發展(zhan)方向，也體現了管(guan)理者的(de)領(ling)導思路。
66、在職場中(zhong)，最容易造成這個現象出(chu)現的(de)(de)時(shi)候，就是有(you)人(ren)(ren)被(bei)提(ti)升，有(you)人(ren)(ren)被(bei)嘉獎，有(you)人(ren)(ren)被(bei)宣傳。這個時(shi)候，人(ren)(ren)的(de)(de)嫉妒心(xin)(xin)理 、自卑(bei)加(jia)自負的(de)(de)心(xin)(xin)理 ，會刺激人(ren)(ren)的(de)(de)報復欲望(wang) ，其表現就是要說(shuo)這個人(ren)(ren)的(de)(de)壞話，來疏解自己的(de)(de)不(bu)平衡心(xin)(xin)態(tai) 。而(er)當(dang)你(ni)說(shuo)的(de)(de)時(shi)候，你(ni)要清(qing)楚地(di)意識到，你(ni)有(you)嫉妒心(xin)(xin)理 ，說(shuo)明你(ni)不(bu)如人(ren)(ren)家。
67、職場女(nv)性要當淑(shu)女(nv)和小辣(la)椒的(de)結合體，當你動起來時大家(jia)(jia)將(jiang)看(kan)到你的(de)活力朝氣(qi)與可愛，而(er)當你靜起來大家(jia)(jia)又看(kan)到你沉穩冷靜的(de)一面。這樣一種冰火兩重天的(de)形象會讓自己的(de)職場道路越(yue)走(zou)越(yue)寬(kuan)。
68、不要(yao)詆(di)毀你的(de)競(jing)(jing)爭(zheng)(zheng)對(dui)手(shou)。你在別(bie)人(ren)面前(qian)說他人(ren)壞話(hua)時(shi)，別(bie)人(ren)會對(dui)他人(ren)的(de)行為產生認同。越(yue)希望別(bie)人(ren)與你同仇(chou)敵愾(kai)，別(bie)人(ren)越(yue)是與你距離(li)越(yue)來(lai)越(yue)遠。爭(zheng)(zheng)對(dui)手(shou)的(de)出現，某(mou)些人(ren)的(de)神(shen)經(jing)瞬時(shi)會緊張起(qi)來(lai)，嫉妒(du)意識一開始賁張，然(ran)后有意識的(de)發起(qi)對(dui)競(jing)(jing)爭(zheng)(zheng)對(dui)手(shou)的(de)攻擊與嘲諷。番(fan)較量下來(lai)，嫉妒(du)成全了你的(de)對(dui)手(shou)。
69、把自己(ji)(ji)當自己(ji)(ji)，此語(yu)(yu)最(zui)為(wei)重(zhong)要(yao)。生最(zui)大的(de)敵人(ren)，不是別人(ren)，而(er)是自己(ji)(ji)，戰勝了自己(ji)(ji)，便攻無不克(ke)、戰無不勝。自己(ji)(ji)當自己(ji)(ji)，就(jiu)是要(yao)求自己(ji)(ji)不要(yao)與(yu)自己(ji)(ji)過不去，別為(wei)一(yi)個小小的(de)職位、一(yi)份(fen)微薄的(de)報酬，甚至是他人(ren)一(yi)些閑言(yan)碎語(yu)(yu)，一(yi)個不屑的(de)眼神而(er)怒發沖冠，要(yao)以平靜淡泊(bo)的(de)心(xin)態去面對種(zhong)種(zhong)榮辱(ru)得失(shi)與(yu)情仇恩怨。
70、正視你(ni)的職場敵(di)人，你(ni)的敵(di)人恨不得抓到你(ni)的小辮子，你(ni)一出錯，他們馬上指責(ze)，不會保留，他們攻擊(ji)你(ni)最脆弱的地方。去正視敵(di)人著眼處，這個(ge)好機(ji)會讓你(ni)可重新修補(bu)盔甲(jia)，弭(mi)補(bu)缺點。
71、1. 要(yao)(yao)(yao)有(you)(you)獨立思考的(de)能(neng)力：上(shang)司(si)的(de)理想(xiang)永遠和你(ni)無關，所以要(yao)(yao)(yao)有(you)(you)自(zi)(zi)己的(de)計劃。2.不(bu)(bu)要(yao)(yao)(yao)認為職場不(bu)(bu)合(he)理：沒有(you)(you)不(bu)(bu)合(he)理的(de)職場，只有(you)(you)不(bu)(bu)合(he)理的(de)心(xin)態3.不(bu)(bu)要(yao)(yao)(yao)相信空頭支票：上(shang)司(si)說(shuo)給你(ni)的(de)不(bu)(bu)一定(ding)會(hui)給你(ni)，要(yao)(yao)(yao)給你(ni)的(de)不(bu)(bu)說(shuo)也會(hui)給你(ni)。4.無事(shi)時膽子(zi)要(yao)(yao)(yao)小(xiao)，有(you)(you)事(shi)時膽子(zi)要(yao)(yao)(yao)大：順境(jing)要(yao)(yao)(yao)給自(zi)(zi)己留(liu)后路，逆境(jing)反而(er)要(yao)(yao)(yao)沖鋒向上(shang)。
72、每個人(ren)都想對(dui)(dui)交往的(de)對(dui)(dui)象進行(xing)充(chong)分地(di)了(le)解(jie)，然而，人(ren)與人(ren)之(zhi)(zhi)間(jian)總是(shi)有一定的(de)距(ju)離的(de)，尤其(qi)是(shi)心(xin)與心(xin)之(zhi)(zhi)間(jian)的(de)距(ju)離更(geng)大。要想了(le)解(jie)對(dui)(dui)方(fang)，可以從(cong)其(qi)他方(fang)面入手(shou)，比如對(dui)(dui)方(fang)對(dui)(dui)待他人(ren)的(de)方(fang)式(shi)同樣能夠對(dui)(dui)這(zhe)個人(ren)進行(xing)充(chong)分的(de)了(le)解(jie)。
73、你想(xiang)(xiang)(xiang)讓(rang)別(bie)人(ren)(ren)感到自己容易親近(jin)嗎？那么請微笑吧；你想(xiang)(xiang)(xiang)讓(rang)自己的形象更加(jia)引(yin)人(ren)(ren)嗎？那么請微笑吧；你想(xiang)(xiang)(xiang)擁有一(yi)個良好(hao)的人(ren)(ren)際關系嗎？那么請微笑吧。容是人(ren)(ren)際交(jiao)往中最偉(wei)大的力(li)量。
74、一句俗(su)話說(shuo)得好：對(dui)誰都好那(nei)樣就是(shi)對(dui)誰都不(bu)(bu)好，初入職(zhi)場的新(xin)人對(dui)于前(qian)輩熱情那(nei)是(shi)虛心的表現，但如果這種熱情對(dui)所有(you)人沒差別，不(bu)(bu)但會(hui)讓你(ni)累心，還會(hui)導致大家都不(bu)(bu)領你(ni)的情。
75、職場有時沒有兄弟，只有利(li)益！
76、萬物都是互(hu)相(xiang)競(jing)爭(zheng)(zheng)，異類則所需食物不(bu)(bu)同(tong)，競(jing)爭(zheng)(zheng)還不(bu)(bu)激烈，唯有同(tong)類之(zhi)越(yue)相(xiang)近者，競(jing)爭(zheng)(zheng)越(yue)激烈。虎(hu)與(yu)牛競(jing)爭(zheng)(zheng)，不(bu)(bu)如虎(hu)與(yu)虎(hu)競(jing)爭(zheng)(zheng)之(zhi)激烈，狼與(yu)羊競(jing)爭(zheng)(zheng)，不(bu)(bu)如狼和(he)狼競(jing)爭(zheng)(zheng)激烈。
77、恩人(ren)，給你(ni)(ni)知識；敵人(ren)，幫你(ni)(ni)清醒(xing)；友人(ren)，與你(ni)(ni)攜手；親人(ren)，伴你(ni)(ni)遠行；貴(gui)人(ren)，給你(ni)(ni)力量；能人(ren)，治(zhi)你(ni)(ni)毛病；小(xiao)人(ren)，使(shi)你(ni)(ni)謹慎(shen)；愛人(ren)，送你(ni)(ni)春風；賢人(ren)，解(jie)你(ni)(ni)迷津；眾人(ren)，助你(ni)(ni)成功。
78、王(wang)羲之(zhi)思(si)維就是，遇(yu)事(shi)鎮定(ding)自(zi)如，方顯大家風范；遇(yu)事(shi)慌亂(luan)，是成功者的大忌諱。危機來臨時，保持頭腦清醒，才能找出解決事(shi)情的辦法。
79、心理學(xue)研究發現，態度往往不能決定行(xing)動，反而(er)是(shi)行(xing)動有時(shi)決定了態度。人們(men)總(zong)是(shi)為(wei)自(zi)己的懶惰找找各種理由與(yu)借口，但(dan)從來(lai)不曾(ceng)因此受到鼓舞而(er)立即投身行(xing)動。所(suo)以，要改變自(zi)己的心態，就不能期望用心態去(qu)改變心態，而(er)必須用行(xing)動去(qu)改變心態。
80、人(ren)與人(ren)之(zhi)間有(you)同情，有(you)仁義，有(you)愛。所以，世上(shang)有(you)克己助(zhu)人(ren)的(de)(de)慈悲與舍己救(jiu)人(ren)的(de)(de)豪俠。但是(shi)(shi)，每一(yi)個(ge)人(ren)終(zhong)究是(shi)(shi)一(yi)個(ge)生物學(xue)上(shang)與心理學(xue)上(shang)的(de)(de)個(ge)體，最(zui)切(qie)(qie)己的(de)(de)痛癢唯有(you)自己能(neng)最(zui)真切(qie)(qie)地感(gan)知。
81、我們(men)理(li)應尊重財(cai)富(fu)，正大光明(ming)地(di)追求財(cai)富(fu)，擁有財(cai)富(fu)應當被視為成功的標(biao)志(zhi)之一(yi)。
82、一個人如果(guo)連性格(ge)都不想改變，就不要奢(she)談成功；性格(ge)是一種習慣(guan)，就一定能改變。
83、目標的(de)堅定是(shi)性格(ge)中最必(bi)要力量源泉，也是(shi)成功(gong)的(de)利(li)器。沒有(you)它，天(tian)才也會在矛盾無定的(de)迷(mi)徑中徒勞無功(gong)。
84、他雖已回歸了他最(zui)初的本分，但這并不意(yi)味著他忘記了那兩個半賽季的瘋狂。
85、未出手的(de)技能(neng)，才是最可怕的(de)技能(neng)！
86、我什么也不想說。——《全職高(gao)手》
87、能夠拈起(qi)夢想，星空，青春，榮(rong)耀，桂冠的手(shou)(shou)，在(zai)(zai)(zai)職業聯(lian)盟中(zhong)三(san)次(ci)觸(chu)頂的手(shou)(shou)，曾被兩人固執(zhi)地(di)相信和依(yi)賴著(zhu)的手(shou)(shou)。那時兩個人曾經在(zai)(zai)(zai)加入嘉世之前一(yi)周，將(jiang)兩個人的手(shou)(shou)對(dui)(dui)在(zai)(zai)(zai)一(yi)起(qi)，指縫合著(zhu)指縫，意外地(di)有別樣(yang)的溫(wen)暖。兩個人像練(lian)武功一(yi)樣(yang)認真地(di)對(dui)(dui)面盤腿坐著(zhu)，嘻嘻哈(ha)哈(ha)地(di)吵鬧(nao)著(zhu)。不知不覺之間，兩只手(shou)(shou)變成了緊(jin)扣(kou)的姿勢。那兩只完美無匹(pi)的手(shou)(shou)緊(jin)扣(kou)在(zai)(zai)(zai)一(yi)起(qi)，兩個人如同平日(ri)一(yi)樣(yang)地(di)開始(shi)對(dui)(dui)嘲，絲毫沒有注意到(dao)尾(wei)音里帶著(zhu)的緊(jin)張。
88、人(ren)(ren)的(de)一生常(chang)處于(yu)抉擇之(zhi)(zhi)中，如：念(nian)哪(na)(na)一間大學？選哪(na)(na)一種(zhong)職業？倒是(shi)哪(na)(na)些胸無主見的(de)人(ren)(ren)，不受抉擇之(zhi)(zhi)苦因為他(ta)們需要決(jue)定的(de)時候，總是(shi)求詢別人(ren)(ren)說："嘿，你看(kan)怎么做？"大凡(fan)能(neng)夠成大功業的(de)人(ren)(ren)，都是(shi)抉擇力甚強的(de)人(ren)(ren)。他(ta)知道事(shi)之(zhi)(zhi)成敗，全(quan)在(zai)乎自已沒有人(ren)(ren)可以(yi)代勞，更沒有人(ren)(ren)能(neng)代你決(jue)定。在(zai)抉擇的(de)哪(na)(na)一刻(ke)，成敗實已露(lu)出端倪(ni)。
89、對職業(ye)能(neng)力的任(ren)何懷(huai)疑，都會引起對自身價值的懷(huai)疑。
90、聯(lian)盟的(de)少年們顫抖吧，本大爺要回來了。
91、"出(chu)路到(dao)處都是，就看你有沒有能力(li)闖過去。"——蝴蝶(die)藍(lan)《全職高手》
92、直覺(jue)是心理學上的關健字眼。
93、保(bao)重(zhong)身體，就是保(bao)持良(liang)好(hao)的(de)狀(zhuang)況，而良(liang)好(hao)的(de)狀(zhuang)況有賴于身心(xin)(xin)的(de)平衡，充沛的(de)動(dong)力和(he)完全平和(he)的(de)。即一(yi)種任何事情都擾亂不了的(de)心(xin)(xin)理狀(zhuang)態。
94、知道和會(hui)(hui)是(shi)兩碼事，要把知道的(de)(de)(de)事變成會(hui)(hui)做(zuo)的(de)(de)(de)事。人生最大(da)的(de)(de)(de)失敗(bai)就是(shi)知道的(de)(de)(de)太多，會(hui)(hui)做(zuo)的(de)(de)(de)太少。
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