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護士節活動策劃方案

時間:2023-05-14 09:59:13 策劃書 我要投稿
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護士節活動策劃方案【精】

  為了確保工作或事情能高效地開展,預先制定方案是必不可少的,方案的內容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達到預期的效果和意義。那么問題來了,方案應該怎么寫?以下是小編整理的護士節活動策劃方案,希望對大家有所幫助。

護士節活動策劃方案【精】

護士節活動策劃方案1

  一、活動目的

  為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

  二、活動主題

  以人為本,細節服務,深耕社區引領創新照護。

  三、領導小組

  成立紀念“5.12”國際護士節活動領導小組,成員如下:

  組長:xx

  副組長:xx

  成員:xx

  四、活動內容

  (一)評選“優秀護士”活動;

  (二)爭創“護士站”活動;

  (三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;

  (四)召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

  五、時間安排

  (一)x月x日前完成“優秀護士”和“護士站”的評選工作;

  (二)x月x日前完成護理技能操作比賽;

  (三)x月x日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

  六、評選條件

  (一)“優秀護士”評選條件:

  1.本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員;

  2.熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;

  3.具有良好的`思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;

  4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在文明優質服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

  5.熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;6.近一年未發生重大護理差錯事故。

  (二)“護士站”評選條件

  1.護士站環境優美,布局合理,物品擺放規范;

  2.全體護士儀表端莊文雅,精神面貌積極向上,使用文明用語,行為舉止符合護士行為規范;

  3.團隊協助精神好,醫護關系融洽,患者投訴少。

  七、評選辦法和要求

  (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優秀護士”候選人一名;社區體檢 部可參照一個護理單元推薦。

  (二)申報“護士站”的集體,按要求填寫申報表,并附x字以內的事跡介紹,于x月x日前報護理部,逾期視為自動放棄。

  (三)醫院紀念“5.12”國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優秀護士”x名和“護士站”x個。

  (四)護理技能操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦x名代表參加比賽,按成績產生一等獎x名,二等獎x名、三等獎x名。

護士節活動策劃方案2

  活動主題:“優質護理服務”為主題的護理流程禮儀比賽

  活動時間:5月9日15:00

  活動地點:五樓會議室

  參加人員:全體護理人員(除值班者)

  活動內容:1、評選出優質護理示范星級科室

  2、優質護理服務最佳管理(護士長)踐行獎1名

  3、評選優質護理服務耕耘獎(30年工齡)3名

  4、對新護士進行授帽儀式

  5、每個科室組織一個護理流程禮儀情景模式比賽,評選出名次

  活動經費預算:

  1·星級科室1000元

  2·踐行獎500元

  3·耕耘獎300元,3人,合計900元

  4·活動布置約1500元

  護士禮品:200元(護士鞋、發套、護士表)114人,合計:22800共計:26700元

護士節活動策劃方案3

  為深入推廣優質護理服務工作,促進我院護理事業的可持續發展,增強醫院的核心競爭力,規范護士職業行為,展示護士風采,提升護士的職業形象和地位,提高護理質量,經院辦公會研究決定,在__年“5.12”國際護士節來臨之際,舉辦“護士職業禮儀風采大賽”。為確保活動順利進行并取得實效,特制定本活動方案。

  一、活動目標

  通過開展“護士職業禮儀風采大賽”,將優美的儀表、端正的.態度、親切的語言、優雅的舉止融入護理技術操作的每個環節,使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的人文環境。

  二、組織領導

  為確保“護士職業禮儀風采大賽”的順利進行,成立領導小組負責此項活動的具體工作。

  組長:

  副組長:

  三、參賽范圍

  全院各臨床科室

  四、參賽內容

  1、護士職業禮儀展示

  遵照《__年__市__醫院開展“護理職業禮儀與行為規范”培訓考核和競賽活動實施方案》__號文件中的“護士職業禮儀評分標準”執行。

  2、禮儀知識問答

  為特設項目,內容包括《__年__市__醫院開展“護理職業禮儀與行為規范”培訓考核和競賽活動實施方案》__號文件中的“護士職業禮儀評分標準”和“__年護理禮儀質量考核標準”。

  3、風采展示

  遵照“__年護理禮儀質量考核標準”中對于語言和服務的規定執行,選手通過表演、展示將護士職業禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業的各種場合,內容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以包括專科特色、人性化服務理念、服務、榮譽、成績等。

  五、參賽規則

  1、參賽方式:以科室為單位,小科室可聯合參賽,每個參賽隊隊員不少于6名,由護士長負責參賽人員的組織與培訓。

  2、展示形式:各參賽隊的職業禮儀風采展示可以進行自我編排,以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業技能展示、現場模擬、現場演練等形式,向全院醫護人員展示本隊的精神風貌。

  禮儀知識問答:每隊必答,由1名隊員答題。抽簽選題,回答正確得0.5分,部分答對根據答對內容所占題目比重酌情給分,不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。

  3、展示內容:主題鮮明、有特色,思想性強,內容健康、積極向上。表演形式新穎有創意,場景設計合理,動作編排符合實際工作需要,體現護理工作內涵。

  4、比賽時間:禮儀風采展示在8分鐘內,禮儀知識問答在1分鐘內,總時間是9分鐘,超時酌情扣分。

  5、評分標準:評委根據“__市__醫院護士職業禮儀風采大賽評分標準”(見附件)進行評判、打分。

  6、分值計算:評委當場打分,禮儀風采展示采用10分制評分,每個環節超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數點后兩位,若出現同分,則平均分精確到后三位,依次類推。計算分值時,去掉一個分,去掉一個最低分,最后累加平均分即為選手最后得分。

  7、參賽要求:比賽采取抽簽方式決定順序,不得隨意調整順序。未按比賽時間到達比賽地點,延誤比賽的,視為自動棄權。

  所有參賽隊應按指定地點就位,不準隨意走動、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀看、參賽。

  六、獎項設置

  本次大賽設團體一、二、三等獎及優秀獎;另設禮儀獎和風采獎。

護士節活動策劃方案4

  為了隆重紀念20xx年“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾精神,促進我院護理工作的發展,展示我院護理隊伍積極向上的`精神風貌,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,在實現我院跨越式發展過程中發揮更大的作用。在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

  一、活動范圍

  全院所有護理人員。

  二、活動主題

  “xx之路,你我同行”

  三、活動籌劃小組:醫護部

  四、活動內容

  1.全院護士集體宣誓活動《弘揚南丁格爾精神,踐行優質護理服務》。

  2.護士集體戶外活動“親近自然,放飛心情;xx之路,你我同行”

  五、時間安排

  1.5月7日護士集體宣誓活動。

  2.5月8日、5月9日護士戶外活動。

  六、活動具體安排

  (一)全院護士集體宣誓活動

  1.主題:《弘揚南丁格爾精神,踐行優質護理服務》

  2.時間:20xx年5月7日

  3.地點:xx醫院一樓大廳

  4.參加人員:全院護士

  5.主持人:xx

  6.領誓人:xx

  7.活動內容及要求:

  (1)全院護士列隊(一樓大廳),著白色短袖護士服,戴燕尾帽,化淡裝,穿絲襪及護士鞋。

  (2)領導致辭

  (3)護士代表發言

  (4)每人左手持紅燭宣誓。

  (5)宣誓后集體合唱《中國護士之歌》。

  (6)團隊合影。

  8.活動準備:橫幅、院旗、紅色蠟燭

  (二)護士戶外活動

  1.主題:“親近自然,放飛心情;xx之路,你我同行”

  2.時間:20xx年5月8日---20xx年5月9日

  3.地點:西安渭水園溫泉度假村

  4.參加人員:全院護士

  5.負責人:xx

  6.活動內容:

  (1)列隊齊唱《中國護士之歌》

  (2)齊聲喊出xx口號及活動主題“親近自然,放飛心情;xx之路,你我同行”

  (3)集體合影

  (4)集體發放院內宣傳資料

  (5)自由活動

  7.活動準備:

  (1)橫幅、院旗、t恤衫

  (2)醫院宣傳資料

  七、經費預算

  1.渭水園溫泉度假村門票118元/人×50人合計:5900元

護士節活動策劃方案5

  為了隆重紀念xx年“5.12”國際護士節,進一步推動我院精神文明建設,促進我院護理工作的發展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,在實現我院跨越式發展過程中發揮更大的作用。在全院范圍內開展第一屆紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

  一、活動目的

  為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展,充分展示我院醫務工作者的精神風貌和風彩,豐富護士們的文化生活,營造一個和諧、快樂的節日氛圍。

  二、活動主題

  “以人為本,細節服務”

  “團結、拼搏、和諧、快樂”

  “一路成長,我愛xx醫院”

  三、領導小組

  成立紀念“5.12”國際護士節活動領導小組,成員如下:

  組長:

  副組長:

  成員:

  四、活動內容

  (一)評選“優秀護士”及“優秀護長”活動。

  (二)開展留置針護理技能操作比賽。

  (三)召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

  (四)xx醫院一路走來詩歌朗誦。

  (五)游戲活動。

  五、時間安排

  (一)4月27日前完成“優秀護士”和“優秀護長”的評選工作。

  (二)5月5日前完成護理技能操作比賽。

  (三)5月10日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會及游戲活動。

  六、評選辦法和要求

  (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優秀護士”候選人一名;全院評選“優秀護長”2名;院級優秀護士18名;校級優秀護士2名。

  (二)申報“優秀集體”,自薦形式,評選出優秀護理集體1名。

  (三)護理技能操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎1名、三等獎1名。另外每個病區電腦隨機抽考1名護士,按集體成績產生集體團隊一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名。

  (四)“游戲活動”:5月10或11日下午組織全院護士參加在禮堂舉行的各項活動。

  ①踩地雷(游戲規則:每科室出2位選手(共10組),二人合作,在規定的時間內(三分鐘),互踩綁在腳上的氣球,最終以氣球數最多獲勝(每次上場5組,共2次)。游戲用具:汽球60個,繩子,秒表1個工作人員)。

  ②搶凳子道具:凳子(若干)參加人員安排:8人或多人參加(其中一人為喊話員不參加比賽)游戲規則:游戲開始先把凳子成圓形(按參加人數減一計算,即8人擺7張),然后,參加人員在凳子外面圍成一圈,主持人敲鼓或放音樂時參加人員就沿著圓形順時針或逆時針跑動(注意不能插隊),當鼓聲或音樂停下時參加人員要訊速找到一張凳子座下,因為凳子少一張,所以會有一人沒凳子座,這個人就算是被淘汰了,這時要把凳子減少一張,其余的.人繼續玩,直到剩下最后一人為止,這人就算贏了。贏的人給予獎勵。

  ③心有靈犀游戲規則:每個隊依次上場,每隊兩人。一個人比劃一個人猜;猜詞過程中,不許說出詞條中包含的任何字,否則該詞條作廢,根據詞條難度,有三次選擇放棄的機會;以猜中詞條的多少,取前三個隊獲獎。

護士節活動策劃方案6

  為慶祝5.12護士節,充分展示我院醫務工作者的精神風貌和風彩,豐富護士們的文化生活,給護士姐妹一個施展文化藝術才華的空間,營造一個和諧、快樂的節日氛圍。護理部將舉辦“白衣天使進社區”義診送健康,“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽,“愛與奉獻”征文,以及在人民公園進行各項文娛活動等項目。具體活動安排如下:

  一、活動主題:

  “團結、拼搏、和諧、快樂”

  二、活動方案:

  1、“白衣天使進社區”為您健康服務:5月9日(周五)上午由護理部主任或科護士長組織2名主任醫師與10名左右護士進社區,為社區百姓提供義診服務。屆時準備一條橫幅題為“為您健康服務景德鎮市第一人民醫院”,以及一些醫院宣傳資料及健康教育資料。

  2、“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:此次攝影作品題材不限,工作照、生活照、風景照等都可以作為參展作品。希望透過鏡頭展現出我院護士對工作的執著、對生活的熱愛、對大自然的憧憬…屆時邀請攝影家協會專家及院領導組成的評委會對參展作品進行評審。

  3、“愛與奉獻”征文活動:以“護士條例”的出臺和爭創“三甲醫院”為題材,護理部于護士節前夕舉辦“愛與奉獻”征文活動,希望通過此次活動促進護士提高綜合素質,繼續傳承南丁格爾精神,積極投入到我院爭創“三甲醫院”的熱潮中。

  4、“游園活動”:5月12日下午組織100名左右的護士參加在人民公園舉行的各項活動。

  ①為群眾提供義診服務

  ②知識競賽(范圍為護士條例和創“三甲醫院”的有關內容)

  ③集體跳繩(節目規則:每組出10位選手,在兩分鐘的時間內哪組在繩中跳的人數最多即為勝者,中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。)

  ④同船共渡(節目規則:每組準備兩條船,每條船上載4位選手,從起點出發至終點過程中選手不能碰水,比速度。其中船——防滑墊,水——防滑墊以外的'任何地方。

  三、活動要求:

  1、“白衣天使進社區”為您健康服務:護理部主任與社區提前預約,定好義診人員名單,科護士長負責通知并準備好相關物品,5月9日(周五)上午8:30著裝整齊在司機班門口集合。

  2、“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:歡迎全院護士積極參與,攝影作品尺幅定為8寸,題材、色彩不作要求,每個科室至少8張,將每張作品命名并署名后于5月5日前上交護理部,經攝影家協會專家及院領導組成的評委會對參展作品評審后進行攝影展覽。作品分設個人一、二、三等獎。

  3、“愛與奉獻”征文活動:要求以“護士條例”的出臺和爭創“三甲醫院”為題材,從自身的感觸出發,結合實際,爭做實事。除中醫、傷科、供應室、醫技科至少要求一篇文章,其它科室至少要求二篇文章,于4月29日前上交護理部,經院領導評審組評審后,設個人一、二、三等獎。

  4、“游園活動”:屆時準備兩條橫幅“為您健康服務景德鎮市第一人民醫院”,“慶祝五·一二國際護士節景德鎮市第一人民醫院”懸掛在公園正門入口處。準備義診服務所需用品、兩根跳繩、四塊防滑墊、四塊跑表以及擊鼓傳花用具。

護士節活動策劃方案7

  為活躍醫院的學術氛圍,提高醫院全員的基本技能,從而提高醫院的`整體專業技術水平,更好地為全校師生員工服務。結合慶祝“5.12護士節”活動,校醫院在工會的指導、支持下,開展慶祝“5.12護士節”以及“知識競賽”的活動,現將相關細節安排如下:

  一、 前期準備

  1、題庫設計

  各科室安排人員設計常見應知應會基礎知識10-20題,包括醫學基礎常識、醫院部分規章制度,于4月15日前提交醫務科,醫務科匯總編輯題庫,并下發到各科室。

  2、各科室組織大家利用業務時間,學習相關知識。

  每組比賽負責人:

  臨床:張怡蘋

  醫技:施偉

  綜合:鄭偉蓉

  二、 人人過關:分各大組(臨床、醫技、綜合)進行:

  1、 于6月30日前完成分組考試,方式為閉卷,人人參加。

  2、 5月11日前將決賽名單上報醫務科。

  三、決賽

  1、由醫務科組織實施,辦公室協助活動的開展。

  負責人:施偉、王小慧、鄭偉蓉

  2、主持:施偉

  3、 5月12日下午3:30開始.

  4、地點:校醫院三樓體檢大廳

  5、流程

  (1)校工會領導講話

  (2)醫院領導講話

  (3)護士代表講話

  (4)學生代表給護士代表獻花

  (3)決賽開始

  (4)醫院領導宣布獲獎成績

  (5)由工會領導和校醫院領導頒獎:

  一等獎:1名(2人)

  二等獎:2名(4人)

  三等獎:3名(6人)

  四、附件:題庫

護士節活動策劃方案8

  為了紀念xxxx年“5。12”國際護士節,進一步推動我院三級醫院評審創建工作,促進我院護理工作的發展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,激勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進,全面提升護理人員素質,激發全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,為實現我院跨越式發展發揮更大的作用,決定開展紀念“5。12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

  一、活動目的

  弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優質服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

  二、活動主題

  天使在身邊、滿意在醫院

  三、活動內容

  (一)評選院內“優秀病區主任”、“杰出護士”活動;

  (二)開展崗位技能競賽活動;

  1、理論考試內容:《醫學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度

  2、實踐技能競賽內容:“密閉式靜脈輸液”;“徒手心肺復蘇”;“x氧氣x吸入”。

  (三)召開紀念“5。12”國際護士節暨表彰大會。

  四、時間安排

  (一)4月27日前完成“優秀病區主任”、“杰出護士”評選工作;

  (二)4月30日前完成護理崗位技能競賽;

  (三)5月9日下午召開紀念5。12國際護士節暨表彰大會。

  五、評選條件

  (一)“優秀病區主任”評選條件

  1、擔任護士長半年以上,且一直在臨床護理一線工作;

  2、愛崗敬業,廉潔奉公,具有良好的職業道德;

  3、積極推進“以病人為中心”的優質護理服務活動,在優質護理工作推進過程中具有較強的創新意識,主動意識,成績突出;

  4、科室護理管理到位,無護理糾紛及投訴,無重大不良事件、護理差錯和事故發生;

  5、完成年度各項工作計劃,護理工作質量達標;

  6、在病區管理工作中成績突出,得到醫、護、患三方一致好評。

  7x、經營管理意識強,積極主動提供機場式護理服務,實行跨科收治,創造條件提高床位使用率,同時控制患者平均住院日。

  8、運用醫院信息管理平臺,及時對病區經營管理數據進行分析、督導,制定有效整改措施。

  9、熟練掌握醫保相關知識,協助三級科室做好醫保病人的合理診治、合理收費,實現利潤的合理化。

  10、帶領團隊主動為病人提供高效、優質的.服務并取得了較為顯著的社會、經濟效益。

  (二)x“杰出護士”評選條件

  1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作1年以上的護理人員;

  2、堅持在臨床一線,熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;具有良好的思x想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;

  3、熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,x成績顯著;

  4、堅持“以病人為中心”,服務意識強,態度熱忱和藹,關心體貼病人,x在護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評。

  5、做好住院患者的管理,關心科室發展,主動創造條件加快床位周轉,積極配合護士長做好設備物資管理;

  6、主動參與醫院管理,心系醫院發展,有經營意識,成本控制觀念強,積x極參與科室的全成本核算;

  7、近一年未發生重大護理差錯事故。

  六、評選辦法

  (一)、各科室按照評選條件,踴躍推薦,確保推薦質量。

  (二)、各病區接到通知后,要嚴格按照條件,積極組織,精心推薦優秀病x區主任、杰出護士,確保推薦名額有效。并將推薦結果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄),經醫院護理部匯總、初審,院領導綜合審核、評議后在護士節大會上進行表彰。

  (三)、護理技能競賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦3名代表參加比賽,每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百

  分制,各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成,其中,理論成績占總成績的40%,技能操作考核成績占總成績的60%。

  本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名,二等獎2名,三等獎4名。

  七、評選要求

  (一)評選是一項嚴肅的工作,各科室應堅持實事求是,公平公正的原則進行,不弄虛作假,不拉票,嚴格按照規定程序進行。

  (二)推薦的擬表彰人員一定要業績突出,在平凡的崗位將平凡的工作做實,確實具有榜樣作用。

護理部

  年x月x日

護士節活動策劃方案9

  一、活動目的

  為紀念“5·12”國際護士節,弘揚南丁格爾為護理事業無私奉獻的高尚品質,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于創新,激發護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

  二、活動主題

  “立足實際,以人為本,維護健康,創先爭優”

  三、活動內容

  1、評選“優質護理服務先進護士”、“優質護理服務先進科室”與“優秀護士長”活動。

  2、開展第二屆“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動。

  3、開展“第四屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動。

  4、開展以“中醫藥文化與優質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。

  5、召開紀念5、12國際護士節暨表彰大會。表彰內容:

  ①20xxxxx年度護理技術三新業務,

  ②20xxxxx年護理三基理論與操作考核前xxxxx名,

  ③20xxxxx年夜班出勤前xxxxx名,

  ④第四屆護理園地我最喜愛文章獲獎者,

  ⑤“優質護理服務先進護士”、“優質護理服務先進科室”與“優秀護士長”,

  ⑥“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動獲獎者,

  ⑦20xxxxx年度獲得市級以上表彰的`人員。

  四、時間安排

  1、xxxxx月xxxxx日前完成各項評選與統計工作。

  2、xxxxx月xxxxx日下午召開紀念5、12國際護士節暨表彰大會。

  五、評選條件

  (一)“優質護理服務先進護士”評選條件:

  1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作二年以上的護理人員;

  2、熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;

  3、具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;近一年未發生護理差錯事故;

  4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在優質護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

  5、熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;

  6、近一年未出現病人投訴且病事假不超過15天,

  (二)“優質護理服務先進科室”評選條件:

  1、開展優質護理服務>xxxxx年。

  2、公示并落實服務項目。根據《綜合醫院分級護理指導原則(試行)》,細化分級護理標準、服務內涵和服務項目,在病房予以公示。

  3、彈性排班,每個護士平均負責患者數

  4、臨床護理服務規范、到位,并能體現專科特點,保障醫療質量和患者安全。

  5、患者滿意程度高。患者知曉自己的責任護士,對護理服務認可、滿意,患者滿意度≥95%。

  6、醫患關系和諧,陪護率明顯下降,近一年無病人投訴。

  (三)“優秀護士長”評選條件:

  1、本單位在冊在崗且連續從事護理管理工作一年以上的護士長;

  2、愛崗敬業,無私奉獻,遵紀守法,團結同事,在護理人員中能起到模范帶頭作用;

  3、具有良好的溝通、協調、組織、管理能力,科室管理科學規范,在上級檢查考核中得到好評;

  4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,所在科室病人滿意度≥xxxxx%,并得到同行和病人的普遍好評;

  5、熟練掌握護理管理與專科知識,護理技術操作熟練,業務水平較高,成績顯著;

  6、近一年未出現病人投訴且病事假不超過xxxxx天。

  六、評選辦法和要求

  (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優質護理服務先進護士xxxxx名、“優質護理服務先進科室”xxxxx個、優秀護士長xxxxx名。

  (二)申報“優質護理服務先進護士”、“優質護理服務先進科室”與“優秀護士長”,需附xxxxx字以內的事跡介紹,于xxxxx月xxxxx日前報護理部,逾期視為自動放棄。

  (三)第二屆“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動,由護理部統一組織,每個護理單元推薦xxxxx名代表參加比賽,按成績產生一等獎xxxxx名,二等獎xxxxx名、三等獎xxxxx名、優秀獎xxxxx名。

  (四)“第四屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動及“中醫藥文化與優質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。由護理部統一組織,各護理單元按排好工作積極參與。

護士節活動策劃方案10

  為充分展示xx醫院護理隊伍積極向上的精神風貌,進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的精神,增加團隊凝聚力,活躍醫院文娛生活,提高護理工作者的身體素質,增強團結創新意識,構建和諧護理團隊,特開展慶祝5.12國際護士節趣味運動會。

  一、活動主題

  慶祝5.12國際護士節趣味運動會

  二、活動口號

  美麗天使追逐夢想凝聚力量強健體魄

  三、參與對象

  院級領導、科主任、全體護士、部分男生

  四、活動時間、地點和主要內容

  1、活動時間:5.12護士節

  2、活動地點:縣體育館

  3、主要內容:

  護士簽字儀式:制作長約6米左右的條幅(美麗天使追逐夢想凝聚力量強健體魄)

  趣味運動會:選6-8個趣味游戲,將護士分四隊,用彩色絲綢區分,每隊指定隊長1人,并為本團隊自擬隊名,隊名適宜3—4個字,如龍虎隊、智斗隊。游戲要按比賽形式積分,排出名次。

  護士的心聲:找幾名老、中、青護士,談談當護士的.感受與心聲,該項活動在趣味活動中間舉行。

  五、趣味運動會相關要求

  1、運動會是本院的一項集體活動,要求各科室主任、護士長帶隊認真組織,積極參加,可邀請部分男生協助。

  2、參加競賽的運動員必需是身體健康的在崗員工。

  3、參加人員在運動會期間應穿著運動服及運動鞋。

  4、參加人員既要生動活潑,又要有組織守秩序。

  5、參加競賽的運動員必須提前做好賽前準備活動。

  6、文明入場、離場,自備垃圾袋,離場時隨身帶走。

護士節活動策劃方案11

  為了樹立衛生系統形象,頌揚南丁格爾精神,體現護理工作者“贊美生命、珍惜生命、我愿付出我之所能”的共同信念和“燃燒自己,照亮別人”的高貴品質,展現護理工作者的才藝激情和精神風貌,抒發護理工作者對人類生命的熱愛之情。體現團隊精神和醫院文化的內涵建設,進一步深化衛生體制改革,加強優質服務于病人的信念。

  提高xxxx護理隊伍的綜合素質,增強衛生系統的凝聚力和號召力,經研究決定,在xxxx召開衛生系統5.12國際護士節慶祝大會,表彰一批優秀護士,并舉辦xx“天使頌”慶5.12國際護士節文藝匯演。

  演出活動的目的在于,通過演出全方位的向社會各界展示衛生工作者在正確領導下,緊密團結,艱苦奮斗,所取得的'豐碩成果。所以這次活動意義重大,各參演單位一定要高度重視,認真落實,服從大局,確保質量,做好節目的排練,達到演出的最佳效果。

  本次慶“5.12國際護士節”文藝匯演,參演節目要求主題鮮明,立意準確,形式不限。主要為:大型歌舞、舞蹈、歌伴舞、戲曲、歌表演、領唱合唱、小合唱、快板、器樂演奏等形式。

  為了確保節目質量和演出檔次。在匯演的基礎上,經過考慮,根據一些單位的情況,有意識的安排一些排練指定性節目參加匯演,最后與其他單位選送的優秀節目有機組合,成為一場演出。

  1、開場:歌伴舞《歡樂中國》

  曲子已經選定,節奏鮮明、歡快熱烈、朝氣蓬勃、短小精悍,配以大型舞蹈作為開場,效果很好。

  需要兩男兩女演唱,其中外聘兩名演唱人員。舞蹈人員16-32名。(由人民醫院承擔)。

  2、小品:《》

  由xx醫院負責創作一個以新型農村合作醫療為題材的小品,素材可以相互提供。(由人民醫院承擔)

  3、印度舞蹈《美麗的天使,美麗得我》

  舞蹈在整場晚會中具有舉足輕重的分量,也是晚會規模的一種體現,除了伴舞之外,藏族舞蹈風格特異,用服裝來烘托氣勢和掩蓋自身演職人員的不足,增加晚會色彩。(由中醫醫院承擔)

  4、授帽儀式

  全國各地和相關院校都會在5.12國際護士節期間,舉行授帽儀式,在演出中加入授帽儀式,授帽過程中,襯托歌曲《祝你平安》。主題鮮明,意義重大!(由人民醫院承擔)

  5、現代歌舞:《向快樂看齊》

  現代歌舞,在整場演出中,能夠營造活潑動感的現代韻律,展現護理精神風貌,調動觀眾情緒。(由中醫醫院承擔)

  6、配樂詩朗誦《xx衛生發展好》(暫定)

  此節目是主題,說唱聲中凸現一切,體現宣傳效果。(由中醫院承擔)

  7、歌舞表演《展翅飛翔》

  獨唱和情景表演、舞蹈相互結合,主要展現護士禮儀和服務流程。(由中醫醫院承擔)

  8、男聲小合唱(防疫站)

  9、二胡協奏許貞陽等(婦幼保健站)

  10、三句半《合作醫療就是好》(xx醫院)

  11、京劇選段《沙家浜》(xx醫院)

  12、表演唱《四個老漢》(xx醫院)

  13、歌伴舞《一杯美酒》(xx醫院)

  14、男聲獨唱《桃花依舊笑春風》(xx醫院)

  15、歌伴舞《》(xx醫院)

  16、尾聲歌伴舞《和諧樂章》(由中醫醫院承擔)

護士節活動策劃方案12

  一、活動目的

  為紀念5.12國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者以人為本、細節服務的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

  二、活動主題

  以人為本,細節服務,深耕社區引領創新照護。

  三、領導小組

  成立紀念5.12國際護士節活動領導小組,成員如下:

  組長:xx

  副組長:xx

  成員:xx

  四、活動內容

  (一)評選優秀護士活動;

  (二)爭創星級護士站活動;

  (三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;

  (四)召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

  五、時間安排

  (一)20xx年xx月xx日前完成優秀護士和星級護士站的評選工作;

  (二)20xx年xx月xx日前完成護理技能操作比賽;

  (三)20xx年xx月xx日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

  六、評選條件

  (一)優秀護士評選條件

  1。本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員;

  2。熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;

  3。具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;

  4。堅持以病人為中心,視病人如親人,關心體貼病人,在文明優質服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的`普遍好評;

  5。熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;

  6。近一年未發生重大護理差錯事故。

  (二)星級護士站評選條件

  1。護士站環境優美,布局合理,物品擺放規范;

  2。全體護士儀表端莊文雅,精神面貌積極向上,使用文明用語,行為舉止符合護士行為規范;

  3。團隊協助精神好,醫護關系融洽,患者投訴少。

  七、評選辦法和要求

  (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦優秀護士候選人一名;社區體檢部可參照一個護理單元推薦。

  (二)申報星級護士站的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內的事跡介紹,于20xx年xx月xx日前報護理部,逾期視為自動放棄。

  (三)醫院紀念5.12國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出優秀護士6名和星級護士站2個。

  (四)護理技能操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名。

護士節活動策劃方案13

  為紀念20xx年“5.12”國際護士節,進一步推動優質護理服務活動,展示徐州市中醫院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,結合醫院護理重點專科建設。經研究決定,在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案如下。

  一、活動目的

  紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾為護理事業無私奉獻的高尚品質,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于創新,激發護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,促進徐州市中醫院護理工作全面、協調、持續發展。

  二、活動主題

  “以人為本,細節服務,科教引導,護理創新”

  三、活動內容

  1、評選“優質護理服務先進護士”和“優質護理服務先進科室”活動。

  2、開展第二屆“杏葉杯”護理創新競賽活動。

  3、開展“第三屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動。

  4、開展以“中醫藥文化與優質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。

  5、召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。表彰內容:①20xx年度護理技術三新業務,②20xx年護理三基理論與操作考核前10名,③20xx年夜班出勤前10名,④第三屆護理園地我最喜愛文章獲獎者,⑤“優質護理服務先進護士”和“優質護理服務先進科室”,⑥“杏葉杯”護理創新競賽獲獎者,⑦20xx年度獲得市級以上表彰的人員。

  四、時間安排

  1、4月30日前完成各項評選與統計工作。

  2、5月10日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

  五、評選條件

  (一)“優質護理服務先進護士”評選條件:

  本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作二年以上的護理人員;

  熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;

  具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;

  4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在優質護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的'普遍好評;

  5.熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;

  6.近一年未發生護理差錯事故;

  7.近一年未出現病人投訴。

  (二)“優質護理服務先進科室”評選條件:

  1、開展優質護理服務>6個月。

  2、公示并落實服務項目。根據《綜合醫院分級護理指導原則(試行)》,細化分級護理標準、服務內涵和服務項目,在病房予以公示。

  3、彈性排班,每個護士平均負責患者數<8-10個。

  4、臨床護理服務規范、到位,并能體現專科特點,保障醫療質量和患者安全。

  5、患者滿意程度高。患者知曉自己的責任護士,對護理服務認可、滿意,患者滿意度≥95%。

  6、醫患關系和諧,陪護率明顯下降,近一年無病人投訴。

  六、評選辦法和要求

  (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優質護理服務先進護士”1-2名及“優質護理服務先進科室”1個。

  (二)申報“優質護理服務先進護士”與“優質護理服務先進科室”,需附1000字以內的事跡介紹,于4月25日前報護理部,逾期視為自動放棄。

  (三)第二屆“杏葉杯”護理創新競賽活動,由護理部統一組織,每個護理單元推薦1-3名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名、優秀獎10名。

  (四)“第三屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動及“中醫藥文化與優質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。由護理部統一組織,各護理單元按排好工作積極參與。

護士節活動策劃方案14

  一 演講宗旨

  1、通過演講競賽,大力挖掘護士的內在潛力,量化個人的工作水平,提高職工的道德素養與從業標準,從而為我院下一步各項工作的展開打下良好的.基礎.

  2 增強職工的集體歸屬感與榮譽感,增強集體的凝聚力與向心力.

  二 活動主題

  以"珍愛生命 優質服務"為主題,弘揚醫德醫風,展示護士風采.

  三 演講內容

  以生命因我而精彩為主線,展現當代護士白衣天使光輝形象.演講既要提高藝術性,又要講求真實性,切實增強演講的效果.

  四 演講時間

  5月7日

  五 組織機構和評分標準

  1 內容40分:緊扣主題,聯系工作實際情況,內容健康向上,結構完整.

  2 儀表形象20分:儀表端莊,表情自然,舉止大方.

  3 語言表達30分:普通話標準,脫稿演講,合理運用肢體語言.

  4 演講效果10分:吐字清晰,語言流暢,聲情并茂,感染力強.

  5 演講時間3~5分鐘.

護士節活動策劃方案15

  關于開展“5.12”國際護士節衛生系統風采展示系列活動的通知

  各縣區委宣傳部、衛生局、人事局,市衛生局注冊醫療機構、市直屬醫療衛生單位、瀘醫附院、瀘醫附二院、瀘醫口腔醫院:

  一、活動主題:以人為本,愛心奉獻。

  二、主辦單位:中 共瀘州市委宣傳部、瀘州市衛生局與瀘州市人事局聯合主辦。

  三、參與單位:全市各級各類醫療衛生機構、宣傳部門、人事部門、各新聞媒體共同參與。

  四、活動內容:采取多形式系列活動方式進行,共開展四個系列活動(詳見附件各系列活動方案)。

  (一)在全市(含瀘醫三個附院和民營醫療機構)評選表彰“十佳護士”、“十佳醫生”、“十佳醫技員”、“十佳鄉鎮衛生院院長”。

  (二)“5.12”前夕舉辦一場大型慶祝晚會,展示護士群體風采。

  (三)“5.12”前后全市集中舉行健康科普知識宣傳咨詢活動。

  (四)召開“瀘州市護理學會會員代表大會”,改選“瀘州市護理學會”領導機構。

  五、組織機構:市委宣傳部、市衛生局、市人事局聯合成立“瀘州市5.12國際護士節衛生系統風采展示系列活動領導小組”,下設辦公室,負責系列活動的領導、策劃和具體實施工作。

  六、具體要求

  (一)各縣區衛生行政部門、宣傳部門、人事部門、各級各類醫療衛生機構、各新聞媒體對此項系列活動要高度重視,要結合“保先”活動,確定專人精心策劃具體落實,衛生部門、宣傳部門、人事部門要加強協作,密切配合,共同搞好這次活動。

  (二)瀘醫三個附院、市直屬醫療衛生機構、各縣區要按照市上的.活動方案和要求,制定各自的活動計劃,系列活動結束后,各單位于xx年5月底前書面上報活動總結。

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