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財務半年工作總結

時間:2022-12-23 17:10:04 工作總結 我要投稿
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財務半年工作總結15篇

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它是增長才干的一種好辦法,不如我們來制定一份總結吧。總結你想好怎么寫了嗎?以下是小編精心整理的財務半年工作總結,歡迎閱讀與收藏。

財務半年工作總結15篇

財務半年工作總結1

  尊敬的各位領導、各位同事:大家好!

  光陰如梭,半年的工作轉瞬又將成為歷史,今天站在這個發言席上,我多想驕傲自豪地說一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒有辜負領導的期望”。然而,近階段的工作檢查與倉庫***的理論考試的結果,讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,作為財務部的主要責任領導,我負有不可推卸的責任。“務實、求實、抓落實”,對照公司的精益管理高標準嚴要求,唯有先調整自己的理念,徹底轉變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處,下面本人查找問題如下:

  其一、年初至今,財務部整個條線人員一直沒有得到過穩定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;

  其二、人員的不夠穩定使工作進入疲勞狀態,惡性循環,導致工作思路不清晰,忽略了***的業務培訓。

  其三、主觀上思想有過動搖,未給自己加壓,沒有真正進入角色;

  其四、忽略了團隊管理,與各級領導、各個部門之間缺乏溝通;

  其五、工作思路上沒有創新意識,比如目標管理思路上不清晰,績效管理上力度不夠,出現問題后處理力度不夠;

  以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,“當好家、理好財,更好地服務企業”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結,管理工作才能得到提高!。

  “查找不足趕先進,立足根本爭先進”,時值潤發集團提出“樹標兵、學先進、促發展、爭效益”活動、潤發機械又一度成為整個集團的標兵企業,“鑫宏企業與本公司進行對口紅旗競賽”的今天,作為個人我們要實現體現自已的.人身價值,企業的興衰直接關系到個人的榮辱,作為財務管理部門,為公司實現共同的目標我們要添磚加瓦,學習潤機的六種精神:艱苦創業精神、改革創新精神、拓展市場精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財務部的主要責任領導,對于“如何提高自我,服務于企業”這門必修課,我將不斷地加強學習,完善自我,把“學習先進、趕超先進、爭當先進”融入到工作中去,重點將放在加強倉庫管理與財務分析這二塊,下面就工作計劃與思路向大會作一匯報:

  一、完善公司內部管理制度;部門責任領導明確分工的職責,加強責任考核;

  內部管理制度通過將近一年多來的實施,仍然有許多不合理的地方,為使企業的管理制度更趨于完善,財務部將結合集團管理的要求,與有關部門進行修正。

  部門責任領導之間明確分工職責, 按照年初簽定的責任合同,組織落實強化到位,領導之間相互信任,遇事不推諉, 搞好通力協助,對分管內容加強責任考核力度,做到獎罰分明;

  二、針對此次突擊檢查與倉庫***的業務理論考試,合理調整組合人力資源,繼續加強培訓力度與倉庫管理檢查監督力度;

  今年以來,人事方面至今一直未得到穩定,財務部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫***的突擊考試,我們將根據庫房各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配, 進行高效有序的組織,另一方面繼續加強培訓, 讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業務熟悉,真正做到駕熟就輕, 文化素質與業務管理水平都要有質的提高,今年3月電腦真正聯網,***的電腦操作水平還有待于進一步提高,我們將在這方面加強培訓,使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實實提高每個***的業務管理水平,會議之后我們將嚴格對倉庫***實施目標管理與績效管理,確定目標,達成目標,加強考核監督力度,與工資掛勾,真正做到獎罰分明。

  四、加強團隊建設,充分發揮財務職能部門的作用:

  作為財務部的責任領導,既是一名財務工作人員,也是財務管理制度的組織者,要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態度,對條線人員要積極引導,做到上行下效,幫助條線人員解決問題,充分發揮團隊的合作精神,學先進、趕先進、超先進,在條線中展開競賽活動,發揮團隊的力量,擰成一股繩,勁往一處使;在堅持原則的同時,我們堅持“三個滿意二個放心”,三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意”,二個放心是“讓集團公司領導放心,讓公司的老總與各級領導放心”;

  五、加大各項費用控制力度,充分發揮財務的核算與監督職能;

  今年是精益管理年、效益滿意年、科技創新年,我們將繼續加強各項費用的控制,行使財務監督職能,審核控制好各項開支,在財務核算工作中盡心盡職,認真處理審核每一筆業務;

  六、搞好財務分析,為領導提供有效的參考依據;

  我知道合理高效的財務分析思路與方法,是企業管理和決策水平提高的重要途徑,并將使我們的工作事半功倍,在企業成本分析上向沈科學習、向車間的老師傅學習、向書本學習,為企業的生產經營銷售,做好保本點與規模效益、銷售定價分析等等,量化分析

財務半年工作總結2

  xx年上半年度我們財務部在其他各部門同事的大力支持和積極配合下,狠抓各項財務工作,認真組織會計核算,規范各項財務基礎工作。站在財務管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質量。上半年的財務工作主要可以分為以下三個方面:

  一、費用、成本方面的管理

  1.規范了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理采購,減少資金占用。建立了以用友軟件系統為核心的材料領用制度,改善了原有車間領料不登記,采購無入庫價格等問題,并對用友核算系統進行了重新的初始化工作,規范了采購、倉庫、財務的操作流程。

  2.在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,能通過用友核算系統及手工核算相結合,以達到成本費用的精確核算,目前,在材料成本管理方面已有了顯著的效果:(1)能每月出具材料收發存匯總表。(2)能基本正確核算每臺產成品及在產品的料、工、費。(3)能基本正確核算當月的銷售成本。

  二、會計基礎工作

  1、進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。對各部門差旅費及借支款等按部門、人員進行歸集分類,以便年末對各部門費用成本進行合理的核算。1至5月份累計實現資金收付達5024萬元。在財務核算工作中,我們盡職盡責,認真處理每一筆業務,前5個月共處理會計憑證1335張,裝訂會計憑證共計46本,并能及時準確的出具各類財務報表。

  2、協助及協調相關領導部門完成各項工作:

  (1)協助工商部門,完成xx年度工商年審工作。

  (2)協助安亭稅務局,完成xx年企業所得稅匯算清繳工作,補繳所得稅33258.75元。

  (3)協調聯系經濟城、xx年度企業退稅事宜,共退稅款119000元。

  (4)協調聯系中國銀行貸款及年審事宜,上半年共完成貸款金額1000000元。

  (5)協調完成浦發銀行、民生銀行貸后管理及年審事宜,并正辦理浦發銀行續貸事項。

  (6)協助審計所完成對xx年度財務及報表的審計工作,出具了xx年審計報告。

  (7)按時完成1-5月份稅務納稅申報工作。

  (8)協助中國通用壓縮機協會完成xx年的年報工作。

  (9)協助安亭大眾經濟城完成xx年的年報申報工作。

  3、客戶、供應商往來款的管理:每月月底與采購部、銷售部進行往來款的核對,以保證賬實相符。

  三、xx年上半年度財務數據:

  (1)收支情況:xx年度總計銷售收入12861551.35元,采購支出10967505.57元,銷售費用307725.18元,管理費用2226386.47元,財務費用136229.62元,支付員工工資1388433.06元,開票總金額5594927.09元。

  (2)每月開票及成本明細:

  四、下一步工作思路:

  財務部門在過去的半年工作中仍有許多不足之處需要改進與提升,作為公司的`一個主要職能監督部門,“當好家、理好財,更好地服務企業”是我們財務部門每位員工應盡的職責。下面談談財務部下半年主要的工作思路:

  (1)協調中行、浦發、民生,做好續貸及貸后管理工作,保證企業資金流的順暢。

  (2)加強財務部人員的內部培訓,讓財務部人員了解財務工作的重要性、連續性、復雜性,注重人員的工作效率,避免工作差錯,提高會計部人員的整體水平。

  (3)繼續加強對公司材料成本的管理,做到所有原材料以物料編碼為主線,進行采購、領料、核算,使成本核算更為精確。

  (4)及時完成稅務、工商等各管理機構的申報工作,按時完成領導交辦的各項任務,配合公司各部門的各項財務需求。

財務半年工作總結3

  光陰流逝,不知不覺間,20xx年已過去一半,財務部緊緊圍繞集團公司的發展方向,在集團公司和子公司領導的支持和各部門負責人的配合下,在為全公司提供服務的同時,認真組織會計核算,規范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質量。通過每月例會的強化規范,積極利用各項財政與稅收政策,在集團財務與各子公司財務人員的共同努力取得了一定成效,以下是半年來的財務工作總結,敬請各位領導提出寶貴意見。

  一、以人為本抓管理,夯實基礎促工作。

  1、堅持學習,不斷提高工作能力。

  年初我們財務部制定了各子公司財務負責人的學習計劃,2月21日邀請了國、地稅專業人士關于如何籌劃所得稅來指導與講課,3月8日邀請了新中大軟件公司代理商總經理講述如何在新中大軟件中提取現金流量表,同時與個人自學相結合的方式,組織子公司財務負責人在每次例會中認真學習財經專業知識和各有關稅收政策,從而使財務人員不斷吸收新知識,與時俱進,適應本工作需要,提升整體工作的能力。引導財務人員團結一致、謙虛謹慎、真誠待人,踏實工作、加強品性修養,做一個高尚而有品位的人,樹立良好形象。2、明確分工,落實工作責任制。

  根據集團公司管理的要求,緊緊圍繞如何又好又快地完成今年財務工作的目標任務,積極進取、扎實工作,為確保又好又快地完成年度工作目標責任制任務,財務部重新修訂了工作崗位責任,明確人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求,月月有工作計劃,強化了人員的責任感,加強了內部核算監督,同時促進了財務人員合作與團結,從制度上奠定了完成年度目標任務的基礎。

  二、盤繞目的抓落實,扎實工作出效果。

  1.、上半年指標完成狀況

  ①、集團公司上半年完成銷售收入7.99億元,占年度計劃的33.32%,比去年29.94%增加3.38%;其中:創麗公司:完成銷售收入5614.71萬元,完成年度計劃的40.69%;高分子:完成銷售收入20xx.25萬元,完成年度計劃的33.82%;江東:完成銷售收入3.49億元,完成年度計劃的33.24%;江蘇:完成銷售收入3.68億元,完成年度計劃的32%。

  ②、完成綜合效益(帳面)為7541.89萬元,完成年度計劃的34.28%,比去年47.30%下降13.12%;其中:創麗公司:帳面綜合效益為141.61萬元,完成年度計劃的34.28%;高分子:帳面綜合效益為106.94萬元,完成年度計劃的13.28%;江東:帳面綜合效益為4019.11萬元,完成年度計劃的40.19%;江蘇:帳面綜合效益為3387.25萬元,完成年度計劃的31.96%。2、上半年財務收支狀況

  ①、集團上半年合計回籠資金為7.1030億元,其中應收貨款為7.0486億元;分別為:創

  報告人:財務部上半年財務總結

  麗公司:回籠資金為4282.57萬元,其中應收貨款為4206.23萬元;高分子:回籠資金為20xx.55萬元,其中應收貨款為20xx.76萬元;江東:回籠資金為599.64萬元,其中應收貨款為280.17萬元;江蘇:回籠資金為2.5539億元,其中應收貨款為2.5502億元;進出口公司:回籠資金為1.8796億元,其中應收貨款為1.8743億元;集團本部:回籠資金為1.9811億元,其中應收貨款為1.9753億元。

  ②、集團上半年合計資金支出為8.2597億元,其中:材料采購支出為6.4102億元;上繳國稅為3599.68萬元;上繳地稅為1254.46萬元;上繳社保為200.20萬元;支付蒸汽款為1004.30萬元;支付電力款為2627.11萬元;支付工資為3355.40萬元;支付利息支出為3934.21萬元;支付油料款為60.22萬元;支付關稅為132.94萬元;支付傭金為86.40萬元;支付海運費為336.07萬元;支付陸運費為855.92萬元;支付信用證扣費為79.60萬元;支付匯兌損失為30.15萬元;支付排污費為65.60萬元;支付報銷費用為519.35萬元;支付水款為31.42萬元;以及不包括上述項目的其它款項支出為322.08萬元。

  3、積極整理會計檔案,規范會計檔案管理。我們克服了時間緊、任務重的困難,組織各子分司財務人員對20xx年的會計檔案進行整理歸檔,經過一個多月的努力,完成了會計檔案歸檔工作。

  三、合理調度資金,確保資金正常運營

  資金對于企業來說,就如“血液”對于人體一樣重要。鑒于我們公司特定的行業,原材料市場價格不穩定,再加上銷售市場也變化不定,生產與銷售需要用大量的'資金,為此,在資金安排上,做到公正、透明、先急后緩,另一方面,根據集團公司經營方針與計劃,合理地安排融資進度與額度。全年在財務部的不懈努力下,同時通過多方渠道的貼現,與本地銀行相比,節約利息支出273.72萬元。

  四、開展了以涉稅業務各執行各項項制度規范的自查活動,提高財務信息質量

  為了財務人員在帳務處理中盡可能減少稅務上的風險,更好地規范財務人員的自身行為,對各子分司財務工作進行了一次合規性的內審,對自查發現的問題及時地進行了整改,實際工作中存在的問題,大家來交流,同時通過OA共享方式把有關政策與制度放在共享中,以便提供給財務人員學習,促使財務人員的交流、合作與團結,強化了財務人員的責任感,同時豐富了財務人員的稅務知識。

  五、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規,認真履行職責

  財務部的主要職責是做好財務核算,進行會計監督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規;認真履行財務部的工作職責。財務部一直人手較少,通過有序的組織安排,能夠輕重緩急妥善處理各項工作,財務部除要認真負責處理公司內部財務關系外,為達成本單位的任務,還要妥善處理外部各方面的財務關系,與外部建立并保持良好的聯系;每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作。

財務半年工作總結4

  上半年,財務科在分公司的正確領導下,在公司財務審計部的業務指導下,在各部門、科室的大力配合與全體財務人員的共同努力下,發揚求真務實的工作作風,強基礎,抓規范,充分發揮會計的核算和監督職能,各項工作開展得緊張有序,現將具體工作情況總結如下:

  一、工作成績:

  1、圓滿完成財務決算工作

  年初,我們按照公司財務審計部的工作部署,認真學習了xxxx關于xxxx年度企業財務決算報表及編制說明的通知,順利通過了xxxx信會計師事務所的報表審計,及時、準確地完成了財政部和國資委兩套決算報表的編制工作,為公司合并報表提供了可靠的依據。

  2、嚴格規范檔案管理工作

  跨入2xxxx年,xxxx年度會計檔案整理工作就提上了工作日程,我們及時打印出xxxx年度會計賬簿、填制賬簿啟用表和目錄、貼花并裝訂成冊,將憑證、賬簿、報表、銀行對賬單和經營部門存貨盤點表等所有會計資料分別整理、立卷,編制檔案目錄,建立了會計資料檔案簿。

  3、重申修訂財務管理辦法

  我們重申修訂了《關于#5@p報銷程序的規定》和《#5@p管理規定》,增加了對公出借款報銷不及時和#5@p使用不規范現象的處罰條款,基本上解決了以往工作中存在的“人盯人”、“人催人”現象,提高了工作效率,減少了資金占用,達到了事半功倍的效果。

  4、繼續加強財務審核監督

  注重加強財務人員的政策性、技術性和責任感,堅持原則,對不真實、不合法的原始憑證不予受理,對不準確、不完整的原始憑證退還經辦人更正或補充,對各項財物、款項的增減變動和結存情況及時記錄、計算、反映、核對,審核復查賬簿和報表的各項內容,確保賬簿記錄和財務報告的真實、全面。

  5、貫徹落實財產清查制度

  為進一步加強貨幣資金和存貨的盤點工作,我們在保證月末定期監督檢查的基礎上,增加了不定期抽查的次數,并對低值易耗品進行了一次全面盤點,及時發現問題,查明原因,匯報問題、解決問題,確保帳實相符,在一定程度上,保證了公司財產的安全和完整。

  6、全力保證兩套財務管理軟件并行

  由于用友軟件NC管理系統的服務器不夠穩定,財務審計部要求,今年U8和NC兩套財務軟件依然并行,也就是說,所有的會計業務都要做兩遍,而且保證兩套系統核對無誤,面對大量的數據和枯燥的報表,財務人員在日常工作中嚴謹細致、任勞任怨,保證了兩套系統的正常運行。

  7、堅持定期財務分析制度

  每個月末,我們都根據公司財務分析報告的編寫要求,詳細地說明資產負債情況、各項財務指標的'完成情況,并分別本月數和累計數作出環比和同比分析,檢查財務會計指標的落實情況,分析存在的問題和原因,為加強單位內部管理、提高經濟效益和領導決策提供了可靠的依據。

  8、搞好優質文明服務

  根據各經營部門和科室的需要,及時提供所需數據和資料,保證了對外數據口徑的一致性;根據每月的財務指標完成情況,及時做好績效工資的計算和分配工作;及時做好各種票據的購領和發放;及時做好職工餐費的補貼和充值;及時做好找零備用金的兌換,在無特殊情況下保證隨時為每一名員工辦理各種事務。

  二、不足之處:

  1、隨著社會的不斷發展,會計涉獵的范圍越來越廣泛,比如:金融、稅務、企業管理、計算機應用等等,相比之下,我們掌握的知識還非常有限。

  2、財務分析報告的數據雖然翔實,但對存在的問題和原因,分析得不夠深入。

  三、改進措施:

  1、制定具體的學習計劃,至少保證每月一次的集中學習時間,并建立相應的考核機制。

  2、發揚團隊精神,加強與各經營部門和科室的聯系,聽取他們的意見和建議,提高分析和解決問題的能力。

財務半年工作總結5

  每次的總結,都是會讓自己看到自己一些做的不夠的地方,但是也是由于自己看到了這些問題,才能更好的去提升,去改變自己,來讓自己有更好的發展,從而在工作上做的更好,我也是要在這半年結束的階段去對上半年做的財務工作小結下。

  上半年,可以說,讓人感慨世界的變化,但是也是在這變化里面,看到了我們公司的改變,雖然我不是直接的參與者,但是在財務數據里面確是可以更直觀的體現,很多的公司都是經營很糟糕,有外部的因素,也是有沒做好改變的原因,但是我們公司確是積極的去尋求改變,從而在疫情之下,依舊能下去,而這也是讓我們財務的工作變得忙碌起來,這份忙碌也是讓自己看到,自己其實工作的效率是可以繼續去提高的,而且一些財務方面的知識還是要多學,從而讓自己的工作能做得更好一些,特別是目前這個階段,大家都是在需求,去作出變化,如果自己還不懂的去適應,去調整,那就是會落后的,所以工作之余我也是積極的去學習,提升自己。半年下來,也是變化很大,雖然還沒有去考證,但是看了幾本書,的確很多的方面不一樣了。

  工作里,我積極的把財務去做好,無論是個人日常的,或者相互配合統計的數據或者大家一起做的報表之類的,我都是很認真去做好,況且春季放假也是比較的長,其實回來的那段時間也是積累了很多的工作,雖然時間要求也是延遲了,但是自己來說,其實不希望工作往后拖,畢竟后面也是還有事情干的,不能堆積在一起,也是容易出錯,所以我也是積極的去做好,盡快的處理,工作上,追求效率,但也是質量,沒有出錯的這半年也是讓我感到驕傲,自己的財務工作做得好,得到肯定,并且在這其中,一些經驗的積累也是有利于往后的工作開展的。經過這半年,我也是體會到財務這份工作于我而言,真的是挺合適的,我也是喜歡去和數字打交道。

  同時也是看到自己的一些問題所在,不斷的.去改變,調整,優秀從來不會是在那等待著你的,是需要你自己去追逐的,只有自己變好了,做成功了,那么才能真的成為一名優秀的財務工作者,人上半年工作總結我也是為之而努力,并且去把下半年的財務事項繼續的去做好。

  上半年的工作也是結束了一段日子了,而今來寫總結,其實也是有些晚,不過也是要去回顧,看看自己做到的工作,并且也是自己清楚,還有一些不足,是要在下半年去努力做好財務工作,從而讓自己得到提升,去完成整年的一個工作的。

  作為財務,我們的工作沒有什么壓力,也是不像業務部門那樣,特別是對于此次的疫情更是影響了公司的一個運營,所以也是需要業務部門去想辦法去解決,調整的。但我們也是要去做好配合的工作,特別是業務的調整,作為財務也是要跟進,去做好我們該做的事情從而能讓業務順利的開展,而不能因此還影響到業務進展了。而工作里頭,我也是盡責的做好自己的本職。去了解新的業務,清楚在工作里頭該如何的去配合好,而且自己也是感受到自己也是在其中學到挺多的東西,和之前相比,工作也是有了新的事情要去做,也是讓自己的狀態有了一些改變,畢竟之前的工作也是每天都是一樣的也是有些枯燥了,而新的事情也是讓自己增加了動力,能去更積極主動的做好它。

  除了工作,其實自己也是有做一些改變,去做思考,特別是在家那段日子,沒辦法做財務工作的,畢竟我們是需要用到公司的系統的,而自己在家是無法去處理,所以也是這段日子有了充裕的時間,自己也是去考慮自己要做的事情,以及自己未來的一個發展應該是怎么樣的,也是去看書,去了解更新的財務知識,從而讓自己得到一個學習,這段日子我也是格外珍惜,用好了,也是得到了充實,到了后面疫情緩解,回到公司復工之后,我也是感受到自己對于工作也是能更好的融入進入,去做好它了,思考的也是讓自己去改進了一些方式來提升效率。工作雖然每天都是在做的,但是我也是清楚,要去考慮提升效率,如果的做能更出色一些,并且也是可以通過自己的學習,看到問題所在去改變。

  上半年的時間,做好工作,20xx財務個得到提升,我也是發現了一些以前沒有看到的問題,去解決了也是讓自己收獲更多。同時對于下半年的工作也是做好了一個規劃,而今工作里頭我也是更加的有目的性去做了,更明確每天自己的工作是什么,可以收獲哪些,同時我也是會繼續的努力,來讓自己得到更多改變,從而有進步,做好財務工作。

  光陰如梭,半年的工作轉瞬又將成為歷史,今天站在這個發言席上,我多想驕傲自豪地說一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒有領導的期望”。然而,近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果,讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,作為財務部的主要責任領導,我負有不可推卸的責任。“務實、求實、抓落實”,對照公司的精益管理高標準嚴要求,唯有先調整自己的,徹底轉變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處,下面本人查找問題如下:

  其一、年初至今,財務部整個條線人員一直沒有得到過穩定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;

  其二、人員的不夠穩定使工作進入疲勞狀態,惡性循環,導致工作思不清晰,忽略了管理員的業務培訓。

  其三、工作思上沒有創新意識,比如目標管理思上不清晰,績效管理上力度不夠,出現問題后處理力度不夠;

  以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,“當好家、理好財,更好地服務企業”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的與總結,管理工作才能得到提高!

  20xx年2月,我來到了公司,雖然做了近三十年的會計工作,但房地產行業還是第一次接觸,尤其是房地產的各項稅收政策較為陌生,需要重新去認識去學習。為盡快的熟悉工作,虛心向同事們請教,查資料,在最短的時間內熟悉工作。

  近半年來,在領導和各位同仁的幫助下,我順利的完成了公司的會計工作。現將20xx年上半年工作總結如下:

  1、正確履行會計職責和行使權限,做好會計工作計劃,認真學習國家財經政策、法規,熟悉財經制度;提高自己的業務素質,執行有關的會計法規。

  2、工作中審核一切開支憑證,及時結算記賬,做到各項開支都符合,一切賬目都清楚準確。對經費的使用情況和存在問題,向有關領導請示匯報。

  在過去的一年里,完成了公司的工作任務。在下半年中,我將會做好xx年下半年工作計劃,將以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去。

  20xx年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候,同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這半年的工作,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同,但大家都在盡最大努力為行里的發展做出貢獻。時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度之坎,為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將今年的工作做如下簡要回顧和總結:

  今年我在財務部從事出納工作,主要負責現金收付,票據印章管理,開具和銀行間的結算業務,剛剛開始工作時我簡單的認為出納工作好像很簡單,不過是點點鈔票,填填支票,跑跑銀行等事務性工作,但是當我真正投入工作,我才知道我對出納工作的認識和了解是錯誤的,出納工作不僅責任重大,而且有不少學問和技術問題,需要理論與實踐相結合才能掌握。在平時的工作中我能嚴格遵守財務規章制度。

  嚴格執行現金管理和結算制度,做到日清月結,定期向會計核對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時匯報及時處理,根據會計提供的憑證及時發放工資和其它應發放的經費,財務手續,嚴格審核有關原始單據,不符要求的一律不付款,嚴格保管有關印章,空白支票,空白收據,庫存現金的完整及安全,及時掌握銀行存款余額,不簽發空頭支票和遠期支票,月末關帳后盤點現金流量及銀行存款明細,并認真裝訂當月原始憑證,每月及時傳遞銀行原始單據和各收付單據,配合會計做好各項帳務處理及各地市資金下撥款,嚴格控制專款專用和銀行帳戶的使用。

  以上是我今年工作以來的一些體會和認識,也是我在工作中將理論為實踐的一個過程,在以后的工作中我將加強學習和掌握財務各項政策法規和業務知識,不斷提高自己的業務水平,加強財務安全意識,個人安全和公司的利益不受到損失,做好自己的本職工作,和公司全體員工一起共同發展,新的半年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。

  以上是我部20xx年全年的個人工作總結,向全行領導及員工作以匯報。這半年中的所有成績都只代表過去,所有教訓和不足我們每個人都牢記在心,努力改進。工作是日復一日的,看似反復枯燥,但我們相信“點點滴滴,造就不凡”。有今天的積累,就有明天的輝煌。

財務半年工作總結6

  轉眼xx又過去了,每次工作總結都讓自己又一次認識到自身在工作中、在意識上都存在許多不足。基于這個目的,回想這一階段工作,再和其他財務經理相比,還存在許多的問題,希望在xx年的工作中能夠不斷改進,不斷提高,努力做到適崗。

  一、XX年的工作情況總結如下

  1、財務工作距財務管理的要求還有很大的差距。

  陽城的財務工作更多的還是會計工作,僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對事務發展的預見性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然;另外,作為財務負責人對企業經營活動的參與不夠主動,不能深入的掌握其經營活動的特性,只能是按照公司或領導的要求報送數據、資料,在對企業經營進行分析時往往會將企業實際丟在一邊,只是按照理論上的指標去計算、去解釋。所以這方面的工作距領導的要求還相差太遠。

  2、會計工作中仍有許多待改進之處

  去年集團公司財務管理部下發了《xx集團財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規范》,對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的執行上不夠堅決,在對一些已形成習慣做法的問題處理上,改變起來還有一定困難。

  3、管理工作的形式化、表面化

  有很多的日常管理工作作的還不夠細致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,對照制度的要求,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,應是今后工作中的又一重點。

  4、缺乏溝通,對相關信息掌握不到位

  財務工作是對企業經營活動的反映、監督,對本部門以外的信息應及時了解,目前部門之間的協作沒有問題,就是對財務暫時沒用或是不相關的信息、知識沒有主動與其他部門進行溝通、了解,到用時都不知該找誰;另外和公司領導的溝通還存在問題,對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時很被動。

  二、鑒于工作中存在的幾個問題以及個人的一些想法,計劃在XX年的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改進、提高

  1、在做好日常會計核算工作的基礎上,還是要不斷學習業務知識

  針對自己的薄弱環節有的放失;同時向其他公司做的好的財務主管學習好的管理、經驗,提高自身的綜合管理能力。積極參與企業的經營活動,加強事前了解,掌握經營活動的第一手資料,加強預測、分析工作,按照集團公司要求,認真做好財務計劃工作。在日常工作中按照財務計劃,監督企業對資金進行合理、有效地使用,使企業效益化。在實際經營活動中發生與計劃數較大差異時,及時與領導溝通,分析查找原因,根據差異及其產生原因采取行動或糾正偏差,或調整已有計劃,同時也為日后的計劃安排積累經驗。

  2、力求會計核算工作的規范化、制度化

  按照財政部《會計工作基礎規范》和《xx集團財務管理制度》的要求,做好日常會計核算工作。只有按照《工作規范》、《財務制度》做好日常會計核算工作,做好財務工作分析的基礎工作,才能為領導提供真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據。也爭取在xx集團被評為財務信用a類企業之后,陽城公司也能盡早獲得這一榮譽。

  3、做深、做細日常財務管理工作

  在接下來的一年,我計劃多花一些時間,多研究研究財務軟件及銷售軟件中的功能模塊,盡可能使現有的功能得到充分利用,讓陽城的.財務管理工作更上一個臺階,起到真正的控制、管理作用。

  4、不斷吸取新的知識,完善自身的知識結構,提高政策水平

  對財務知識以外的與房地產業、建筑業有關的知識掌握不夠,有時也會影響到自己的財務工作。所以在平時,除了加強自身的學習外,要多向其他部門的同事請教,尤其在工作中碰到非財務專業的業務事項時,不能單以自己的理解,應在徹底搞清楚之后,進行處理。

  5、加強內、外部的溝通,搜集有關信息

  在新的一年中,對內需要財務和各部門之間經常進行溝通,形成一種聯動效應,對企業的各種信息作一個動態的掌握,對不同時期的各種信息資料不斷更新,掌握每一項目的進展、xx新的信息。對外加強與地方財稅部門之間的聯系,及時掌握有關政策信息,既依法納稅又合理避稅,為企業合法經營做好參謀。

  除了我們自身的努力外,給集團財務部提兩點建議:

  首先,從集團外部請老師,針對我們工作中共同的弱點,舉辦一些專題講座、培訓,關鍵是理論在實踐中如何運用,如何提高財務管理水平。另外,也經常組織一些內部的學習交流,把先進的管理經驗讓我們大家學習、分享。

  其次,對于公司財務制度,是否能夠也給項目公司的領導及部門經理進行學習,讓他們認為必須按制度進行管理,如何按制度進行管理,否則,僅僅財務上對他們進行要求執行起來太難。

  xx后,在今后的工作中,希望領導能一如既往地大力支持財務工作,我也會在工作中盡我所能,不遺余力地作好財務工作。

財務半年工作總結7

  20xx上半年繼續做好日常財務核算,強化財務管理,推進規范化管理,加強財務知識學習教育。對財務工作進行長期規劃和短期安排。使財務工作在規范化、制度化的環境中更好地發揮作用。制定20xx年下半年的工作計劃。

  一、參加財務人員繼續教育

  財務人員每年都要參加財政局組織的財務人員繼續教育。但是,在第一個xxx的結尾,參加財務人員的繼續教育,了解新標準體系的框架,掌握和理解新標準的內容、要點和精髓。全面按照新標準的標準要求,熟練運用新標準等。,處理賬目,編制財務相關報表和表格。繼續教育后,匯報學習情況。

  二、加強規范現金管理,做好日常核算。

  1、根據新的制度和標準結合實際情況,進行會計核算、財務工作。

  2、做好工作的同時,處理好與其他部門的協調關系。

  3、做好正常的.出納核算。根據財務制度,辦理現金收付和銀行結算業務,努力開源節流,使有限的資金真正發揮作用,為公司提供資金保障。加強各種費用的核算。及時記賬,編制出納日報表和匯總表,月初前交總經理留存,嚴格辦理支票領用手續,按規定開具現金收據和轉賬支票。

  4、財務人員必須堅持崗位責任制原則,秉公辦事,以身作則。

  5、完成領導臨時交辦的其他工作。

  三、遵守規章制度

  個人意見措施要求財務管理要科學,會計核算要規范,成本控制要全理化,監督要加強,工作要細化,財務管理的作用要切實體現。使財務運行更加趨于理性和健康,更加符合公司的發展步伐。總之,下半年我將以改革為契機,繼續加強現金管理,提高業務運作能力,充分發揮財務職能,積極完成下半年各項工作計劃,最大限度地為公司服務。為公司的穩步發展做出更大的貢獻。

財務半年工作總結8

  一、深入開展爭先創優活動,緊密聯系學校改革發展和部門的實際,不斷深化主題活動,將主題活動常態化,在日常的財務工作中體現為教學科研和師生員工服務的宗旨。這一做法得到了校黨委和總支的肯定,在今年上半年的評比中,支部去年暑假組織的科研服務月主題活動,獲得了“最佳黨日活動”的稱號。

  上半年支部在食科學院的支持下,開展了“提高生活技能,促進家庭和諧”的活動,透過活動自我調節,愉悅情緒,陶冶情操。此外支部還加強組織發展工作,上半年又有一位同志被總支列為發展對象。

  二、按照教育、制度、監督并重的懲防體系的要求,不斷加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作,保證和促進各項工作的開展。用心參加學校組織的學習活動,增強崗位廉潔的意識;上半年分別召開了全處職工大會和科級以上干部會議,對全體干部職工開展崗位廉潔和職業道德教育,要創新思路,扎實工作,展示財務處的新形象,同時強調處領導班子和全體科級干部要做廉潔的表率、學習的表率、工作的表率;根據處內領導和人員的變動狀況,及時調整黨風廉政職責制網絡,做到一層抓一級,層層抓落實;認真做好崗位廉潔試點工作,對可能出現的風險點和漏洞及時進行排查,制訂了防范預案。

  三、不斷加強綜治和安全教育工作,健全安全職責網絡。用心參加“江蘇省平安校園”建立活動,對近兩年部門創安工作進行了總結,與學校簽訂了“校園綜合管理工作目標職責制職責書”和消防安全工作目標管理職責書,并透過各種形式加強安全教育,提高安全防范意識。

  業務工作

  一、認真做好校慶相關工作,圓滿地完成了各項任務,部門獲校慶工作先進群眾稱號,4位同志被評為校慶工作先進個人。根據學校校慶活動指揮部統一部署,財務處主要完成了以下幾方面的工作。

  (一)理解捐贈(貨幣資金)方面的工作

  1、為完成理解捐贈任務,用心做好接收捐贈的各項準備工作。主要包括:牽頭負責校慶捐贈工作方案的制訂,召開校慶捐贈動員大會,明確機構組成人員和工作范圍,公開理解捐贈(貨幣資金)地點、聯系人、電話,制訂理解捐贈(貨幣資金)的工作流程,公布理解捐贈(貨幣資金)的分配與獎勵政策,組成了服務學校層面上的5個工作組以及服務學院層面上的4個工作組,指定了小組長,合理配備了人員,購買了捐贈所需的票據,會同校慶辦印制了捐贈證書和謝忱,準備了點鈔機、捐贈統計表及務必的辦公用具等。

  2、服從指揮,堅守崗位,圓滿完成理解捐贈(貨幣資金)任務。

  在校慶活動指揮部統一領導和各組組長的直接指揮下,財務工作小組成員服從大局,聽從統一調度,遵守工作時間和工作紀律。只要工作需要,每個人都能克服困難,放下休息時間,堅守崗位。接待嘉賓校友做到主動、熱情,服務周到,規范有序地完成了理解捐贈各項工作。理解捐贈工作結束后及時統計匯總數據,辦理入賬手續,并向學校報告,通報校慶辦。對匯款到賬的捐贈款項,及時開據捐贈收據,并隨捐贈證書一同寄送捐贈者。在學校方方面面的努力下,學校共收到捐贈款項近300筆,入賬金額600多萬元。

  (二)爭取社會捐贈方面所做的工作

  1、以校慶為契機,主動加強與相關銀行聯系,爭取捐贈資金。3月初,財務處主要負責同志專程到各相關銀行商談校慶捐贈事宜;3月23日,陳耀副校長邀請揚州五大銀行行長來校參加校慶懇談會,會上通報了我校校慶籌備狀況與安排,表達了意愿,爭取銀行對學校的支持。

  2、用心落實雙方意愿,爭取銀行協議捐贈173萬元。處有關負責同志主動拜訪相關銀行,及時加強溝通,不厭其煩地證明誠意,逐家落實捐贈意愿。5月11日下午,學校在行政樓一樓報告廳舉行中國工商銀行揚州分行校慶捐贈簽約儀式,校黨委書記陳章龍,工商銀行揚州分行顧國慶行長出席,陳耀副校長與陶誠副行長代表雙方簽訂50萬元捐贈協議。截止5月18日,已達成銀行協議捐贈173萬元。

  (三)校慶對口接待所做的工作

  財務處承擔了三位省有關部門來校嘉賓以及銀行嘉賓的接待任務。接待人員主動與嘉賓聯系,了解嘉賓動態,同時加強與志愿者的.溝通,指導其做好信息發布和嘉賓引導工作。同時,以校慶嘉賓接待為契機,加強與嘉賓的感情聯絡,爭取他們對學校工作的理解支持,取得了較好的效果。

  二、加強與省主管部門溝通,爭取財政主渠道的支持,為學校事業發展帶給財力支持。

  主動透過各種方式向上級有關部門反映學校的狀況和困難,上半年專題申請了20xx年度中央財政支持地方高校發展專項資金項目經費,目前省財政已下達該項目經費支出指標3850萬元。

  及早申請省財政專項化債資金3115萬元,爭取省化債補助資金900萬元,對下達的化債資金直接用于償還銀行貸款,上半年共償還銀行債務4015萬元,減輕了學校的債務壓力。

  三、加強預算管理,調整優化資金分配結構,支持內涵建設,促進學校各項事業任務發展。

  20xx年省財政加大了對教育的投入和扶持內涵建設的力度,撥款定額有較大幅度提高,我們根據省屬高校財務工作電視電話會議精神以及學校的要求,在保證校慶和績效工資等資金需求的同時,重點思考內涵建設的經費,在預算推薦方案中,對實驗、實習經費調增了10%,確保工科等實驗室設備的投入,促進學校的內涵發展。

  四、協同人事部門做好績效工資改革基礎數據的測算及相關工作。

  根據省主管部門的方案,做了超多統計和測算工作,提出相關推薦,并將有關狀況及時報告省主管部門。

  五、切實加強收費管理和票據管理,進一步規范收費行為。

  認真落實國家收費政策,嚴格執行規定的收費項目和標準,及時轉發省物價部門的文件,明確了成人教育相關收費政策,完成了20xx年春學期教育收費檢查自查階段的上報工作,順利透過了物價部門的收費年檢。會同招生部門完成了20xx年新生收費項目、標準的審核上報工作。

  不斷加強對日常收費票據的繳驗管理,規范使用收費票據。申請印制了學生收費收據和幼兒園收費收據。配合省物價部門對專項檢查中發現的問題及時進行整改,進一步規范收費行為。

  六、做好日常核算和財務分析工作,提高會計信息質量。

  研究制訂了“20xx年會計核算口徑”,認真做好有關科目、項目的調整和清理工作;按規定及時上報有關報表和數據;認真做好財務網站的更新和維護,定期公開相關財務信息,為領導和服務對象及時準確地帶給會計信息。

  七、加強財務規章制度建設,促進管理水平提高。

  會同后勤部門印發了《關于調整水電費收費標準的通知》,進一步規范水電費的管理;完成了財務規章制度匯編第六冊編印的準備工作。

  八、做好學生收費工作。

  加強與學院的溝通,配合學院做好欠費催繳工作,定期公布繳欠費信息,學生繳費穩定在99%以上,畢業生基本無欠費;同時,認真做好學生網上自助繳費系統的管理和使用,及時準確地發放學生獎助學金等有關經費。

  九、配合學校有關部門完成了農業部重大專項的審計工作和省優勢學科中期驗收的相關工作。

  十、認真做好工資發放和個人所得稅的代扣代繳等有關工作。

  十一、認真做好基建財務和二級財務工作。

  指定了基建財務代理負責

財務半年工作總結9

  20xx年上半年,在公司的正確領導下,在各部門的支持下,我帶領財務部全體員工根據公司工作精神,按照財務工作職責,認真努力工作,較好地完成工作任務,取得了一定的成績。現將20xx年上半年工作情況總結如下:

  一、認真學習,提高政治思想覺悟和業務工作水平

  我認真學習十八大和十八屆四中全會精神,學習公司的各項制度規定與工作紀律,學習財務知識。通過學習,我切實提高了自己的政治思想覺悟與業務工作技能,在思想上與公司保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立全心全意為公司服務的思想,增強履行崗位職責的能力和水平,認真努力工作,完成各項工作任務,取得良好成績。同時,我培養自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實、開拓創新的工作作風,服從公司的工作安排,緊密結合崗位實際,努力做好各項工作;在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好。

  二、勤奮努力,認真做好各項財務工作

  財務工作是公司的重要工作,在20xx年上半年,我帶領財務部全體員工著重做好以下五項工作:一是認真努力做好收費工作,始終把它作為重點工作,切實抓緊抓好,提高收費工作的質量。二是根據集團的要求,組織對企業資產進行盤點、粘貼標簽,對表外、表內資產逐一盤點,確保企業資產完整正確。三是編制費用預算,根據各項目部的需求計劃,認真編制年度、月份費用預算,資金預算,上報公司、集團領導審批,并按預算嚴格控制費用支出。四是編制財務報表,做到正確,按時上報。五是做好帳務審核和結算工作,正確進行會計核算,審核原始憑證的合法性、合理性,登記帳薄;對款項的收付、費用的核銷,進行審核;每月按項目核算出經營情況,核對往來賬款與銀行未達帳項,裝訂好稅務申報憑證。通過勤奮努力,全面完成了財務工作,促進了公司的發展。

  三、樹立服務意識,真誠服務客戶

  作為物業行業的財務部門還是一個窗口部門,每天要與客戶打交道,需講究服務質量、服務態度、服務方法、服務效率和溝通方式。我要求自己和財務部全體員工要樹立服務意識,以誠信履約,誠實待客為客戶提供貼近的服務,提高對客戶的'吸引力;把真情融入對客戶的一言一行之中,堅持以人為本,以客為尊,一切為客戶著想,切實在服務過程中多一點微笑、多一份理解、多一些熱情,為客戶排憂解難,真心真意展示我公司優質服務形象,促進公司業務發展。

  20xx年上半年,我認真努力工作,雖然完成了任務,取得較好成績,但與公司的要求相比,還是存在一定的不足與差距。下半年,我要針對上半年存在的不足問題,落實改進措施,做到繼續加強學習,努力實踐,使自己成長起來,切實提高工作業務技能和服務水平,以更加刻苦勤奮、更加認真努力的工作態度,做好自己的本職工作,創造優良工作業績,為公司的又好又好發展,做出自己應有的努力與貢獻。

財務半年工作總結10

  我于20xx年5月19日入職XX,擔任集團出納一職,于20xx年底接手光電出納,于20xx年8月換至原材料崗位,與20xx年6月換至銷售崗位,迄今已在XX工作兩年,在各個崗位上收獲很多,學習很多。

  一、本年度工作主要內容

  主要工作內容:

  1、原材料方面:入庫、出庫,以及發給各個庫管的表。

  2、應付賬款方面:核銷超五年以上的供應商應付賬款。

  3、固定資產:協助評估做與固定資產相關的報表。

  4、進項增值稅方面:學習新的增值稅掃描方法。

  5、銷售崗方面:剛剛接受,正在學習中。

  6、其他:其余能發揮出我能力的工作。

  二、自述工作能力和工作業績

  工作能力:

  1、我學習能力很強,對新事物的接受能力很快,對科技信息敏感。

  2、我組織能力強,善于資源分析,能充分利用各種資源,有較強的獨立性,有較強的分析能力,能夠適應快節奏的工作,工作中能夠獨當一面。

  3、能將月底原材料崗位結賬時間控制在每月25日后的兩個工作日內,如果單據全能保證在25日完原材料崗位月前全部結賬。

  工作業績

  1、應付賬款梳理:通過對應付賬款的長期摸索,現在已經研究出一套直接查找與供應商上一次合作年限的表格,為核銷應付賬款打下基礎。

  2、核銷應付賬款:本年4月對超過5年以上供應商的應付賬款進行核銷,共核銷供應商100余個,使得重分類報表更加清晰。

  3、改良重分類報表:將原有表格進行優化,加入供應商年限一項,并生成餅狀圖,讓領導更加直觀的觀看數據,做出決策。

  4、培養新人與換崗:通過自己對原材料崗位的理解,將原材料崗的工作流程進行梳理,培訓給前來學習業務XXX、XX。在6月與常詩綺換崗,并在25日后的兩個工作日內幫助XXX成了每月月前結賬任務。

  三、工作中存在的不足分析、下半年工作改進建議及方案

  工作中存在的不足:

  1、憑證摘要中出現了奇葩的錯別字。

  2、領導的簽字沒簽完就把票給做了。

  3、部門走的不對。

  4、費用做錯了。

  總結來說就是馬虎。

  下年度工作改進方案:

  現在做銷售崗位,無論開發票、錄回扣還是做出庫,都會天天與數字打交道,稍不留意就會出錯,雖然問題不大,但是在需找出錯點的時候卻會浪費大量的時間,而我只能時刻提醒自己,仔細,認真的對待自己錄入的每一個數字,將錯誤率控制到最低。

  四、合理建議與感悟

  出納崗位建議:

  1、5991賬戶的統計表:

  雖然在20xx年中旬的時候離開了出納的崗位,但心卻一直對出納剛有所掛念。之前沒有做會計崗位的時候不知道重分類為何物,現在知道了重分類這項Excel表格中的一項功能,突然覺得這項功能對于5991賬戶的統計表會有很大的幫助。我們想像一下,假如5991的統計表按照5991的每一筆流水來做,然后按照日期對表格進行重分類,重分類后與現有表格的格式完全一致,展開則是對每一筆收付款的明細,在也不用像之前那樣領導要一筆業務的明細從頭翻到尾查備注。這樣不光提高工作效率,更能更加細致的記錄5991賬戶的動態。

  2、原材料崗位建議:

  1、應付賬款建議:保持對供應商狀態的關注,每年年初更新一次所用供應商年限狀態,并在4月做一次超5年應付賬款供應商的核銷,積累下來我們公司的應付賬款就能變得正常一些。

  2、固定資產建議與感悟:固定資產崗最讓人頭疼的是查找固定資產,由于最初的信息錄入不全導致幾年后很難查到原有的固定資產。所以在做固定資產錄入的.時候要盡量將信息錄全,方便后人的查找,我的做法是將固定資產的編號抄寫到原始憑證上面,這樣只要找到憑證,便能定位固定資產。這點在評估的時候表現的很明顯,發現了一個固定資產,但是固定資產的編號已經沒有了,怎么樣來確定是很讓人頭疼的'。除此之外要想做好固定資產崗位的工作必須對常用的固定資產有所了解,懂得固定資產總信息表達的意思,舉例來說,一個電腦的固定資產卡牌寫著在我看來,這個是一臺很老的電腦,CPU用的是奔騰4的,內存是2G的,獨立顯卡,顯存512M,250G的硬盤。而通過處理器判斷,這個電腦是20xx年后,20xx年前這個時期的電腦。而隨著時代的發展,現在的電腦基本上手這樣的配置I5/8G/2G/1T+256G,加入這些信息不了解那留下的固定資產卡牌就很難讓后人找到。所以我在做固定資產崗位的時候會盡可能詳細的錄入信息。

  3、原材料感悟:想要做好原材料需要對部門以及其對應的費用做到細致的了解,為啥質檢部門屬于研發費用?為啥總裁辦、總經辦、行政、人事要統一歸結到綜合管理部?這些都是需要熟悉的,只有熟悉才不會下錯部門與費用。

  五、下半年的工作計劃:

  進入到20xx年下半年,我在銷售崗位上工作,銷售崗位此時對我來說還很陌生,不過通過這幾天對這個崗位的了解發現,這個崗位的業務不難,但是業務量相對原材料要大,而且多數的單據都是自己錄入,不是自動生成。所以對準確率要求很高。我要做的就是讓自己在工作中更加仔細。通過一兩個月的適應將銷售崗位的業務熟練。最后就是我最愿意做的事情,找到這個崗位中的各種技巧和簡化流程,看看能不能化繁為簡,讓工作更加效率。同時我對應收賬款也產生了濃厚的興趣,我希望能像對待應付賬款那樣將我公司的應收賬款進行優化,讓報表更加直觀。

  回首這半年的工作,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同,但大家都在盡最大努力為行里的發展做出貢獻。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將上半年的工作做如下簡要回顧和總結:

  今年上半年我在財務部從事出納工作,主要負責現金收付,票據印章管理,開具發票和銀行間的結算業務,剛剛開始工作時我簡單的認為出納工作好像很簡單,不過是點點鈔票,填填支票,跑跑銀行等事務性工作,但是當我真正投入工作,我才知道我對出納工作的認識和了解是錯誤的,出納工作不僅責任重大,而且有不少學問和技術問題,需要理論與實踐相結合才能掌握。在平時的工作中我能嚴格遵守財務規章制度。

  嚴格執行現金管理和結算制度,做到日清月結,定期向會計核對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時匯報及時處理,根據會計提供的憑證及時發放工資和其它應發放的經費,堅持財務手續,嚴格審核有關原始單據,不符要求的一律不付款,嚴格保管有關印章,空白支票,空白收據,庫存現金的完整及安全,及時掌握銀行存款余額,不簽發空頭支票和遠期支票,月末關帳后盤點現金流量及銀行存款明細,并認真裝訂當月原始憑證,每月及時傳遞銀行原始單據和各收付單據,配合會計做好各項帳務處理及各地市資金下撥款,嚴格控制專款專用和銀行帳戶的使用。

  回顧半年的工作,自己感到仍有不少不足之處:只是滿足自身任務的完成,工作開拓不夠大膽等;業務素質提高不快,對新的業務知識學的還不夠、不透;本職工作與其他同行相比還有差距,創新意識不強。這半年中的所有成績都只代表過去,所有教訓和不足我們每個人都牢記在心,努力改進。工作是日復一日的,看似反復枯燥,但我們相信“點點滴滴,造就不凡”。有今天的積累,就有明天的輝煌。

  在以后的工作中我將加強學習和掌握財務各項政策法規和業務知識,不斷提高自己的業務水平,加強財務安全意識,維護個人安全和公司的利益不受到損失,做好自己的本職工作,和公司全體員工一起共同發展,下半年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。

財務半年工作總結11

  20xx年上半年,我監區在監獄黨委的正確領導下,在監獄業務部門的大力支持下,認真貫徹落實國家有關法律、法規和財務制度,按照“全額保障、監企分開、收支分開,規范運行”的十六字方針,全力加強監、企財務管理。監獄財務方面,堅持“量入為出、勤儉節約”的原則,注重經費支出的使用效果,強化預算管理,嚴格控制“五費”開支,合理編制財務預算,統籌安排,保證了監獄履行職能所需的經費。加強監獄資產管理,有效地防止國有資產的流失。企業財務方面,科學下達財務計劃,增收節支,搞好各項成本分析,嚴格控制非生產性開支,企業經營呈現良好運行態勢。

  一、上半年主要工作

  (一)監獄財務

  1、認真編制財務預算,進行層層分解,將預算落實到每一個分監區、辦公室,責任到每一個人,做到“千斤重擔眾人挑,人人肩上有指標”。

  2、大力夯實財會基礎業務工作,實行內部控制制度,按規定設置科目,按程序辦理貨幣資金支付業務,票據管理登記清楚,印章能做到分管,往來款項清晰明了。

  3、積極參與經濟活動,事前進行調查研究,看是否突破預算;事中財務人員監督采買,對活動的真實性、合法性負責;事后嚴格審查,看手續是否齊全,票據是否規范,對會計憑證完整性負責。

  (二)企業財務

  1、積極籌措企業生產資金,確保企業生產經營正常運轉。

  2、加強對可控成本的控制,注重回收低值易耗品,定期進行成本分析,及時公示。

  3、加強對土地、漁池承包款及承包電費清收,今年將清收效果與清收人員待遇掛鉤(民警生產津貼、職工工資作為浮動),年底兌現。

  4、企業生產經營取得較好效果,在大災之年完成夏糧入庫175.6萬公斤,其中大麥(含套播大麥)86.6萬公斤,單產215.6公斤,小麥89萬公斤,單產243.4公斤,完成了公司下達的財務計劃。

  二、存在的主要問題及下步努力的`方向

  1、會計憑證傳遞不及時,影響會計帳務處理工作。如零用金管理,由于是分監區內勤兼管,對會計工作的認識有誤差,導致接見款在經辦人手中滯留時間過長。

  2、會計工作僅滿足于核算型,管理型會計工作欠缺。管理辦法不多,如辦公費和警用車輛燃修費的管理,一直沒有找到切實有效可行的措施。監督措施不力,如監區經辦人員為分監區購買的金額較大,數量較多的批量罪犯用品,沒有從制度上加以規范。企業財務滿足于算算帳,報報帳,提供數據,生產者與成本控制者存在脫節現象,缺乏溝通。

  3、企業財務在外欠款清收及電費工作仍需加強,外欠款總額還比較大,電費拖欠現象較嚴重,用電成本居高不下,導致企業難以取得最大經濟效益。

  努力的方向:

  1、進一步轉變職能,由原來的反映情況、匯報信息及報告財務狀況,轉向加強內部管理,運用所得信息分析經費執行情況,并積極參與決策。

  2、加強財務人員學習,學習政治理論,學習經濟法中的公司、合同內容及財經稅務法律,學習會計法規及業務知識,使財務人員盡快適應現代會計發展方向。

財務半年工作總結12

  時光如水,歲月如歌,轉眼間,08年已經過去一半了,在市局黨組的正確指導和各部門負責人的通力合作下,財務科認真完成所有財務核算及收支工作,對各單位財務指標進行考核,分析及監督,對各種報表的上報,帳務的處理等都已時間過半任務過半。在編制預算、資金安排上做到量入為出,具體情況的匯報如下:

  一、以人為本抓管理,夯實基礎促工作。

  1、堅持學習,不斷提高工作能力。

  年初我們制定了科室學習計劃,堅持正常的科室整體學習與個人自學相結合的方式,組織科室人員學習政治理論知識和財經專業知識,樹立終身學習的理念,營造濃厚的學習氛圍,努力建設“在學習中工作、在工作中學習”的學習型科室。不斷吸收新知識,與時俱進,適應工作需要,提升整體工作能力。引導科室人員團結一致、謙虛謹慎、真誠待人,踏實工作、加強品性修養,做一個高尚而有品位的人,樹立良好形象。

  2、明確分工,落實工作責任制。

  根據省局黨組提出的三化管理的要求,緊緊圍繞如何又好又快地完成今年財務工作的目標任務,積極進取、扎實工作成效顯著,為確保又好又快地完成年度工作目標責任制任務,財務科制定工作崗位責任,明確人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求,月月有工作計劃,周周有科務會,強化了人員的責任感,加強了內部核算監督,同時促進了財務人員合作與團結,從制度上奠定了完成年度目標任務的基礎。

  二、圍繞目標抓落實,扎實工作出成效。

  1、上半年財務收支情況的

  全系統實現]收入103萬元,占年度預算26%,比上年增長-44%;其中:市局收入40.5萬元,占年度預算21.3%,比上年增長-80.2%;

  全系統實現]支出593.2萬元,占年度預算的60.5%,比上年同期增長38.2%;其中:市局支出220.9萬元,占年度預算61.3%,比上年同期上升41.4%;縣級局支出272.3萬元,占年度預算43.2%,比上年同期上升29.6%;

  2、規范財務管理,年初重新修訂了財務管理制度以及對縣級局的預算定額執行標準,認真編制了全系統的財務總預算和各單位的財務收支預算,為規范財務管理提供了制度保證,今年對全系統的財務收支兩條線的執行情況的進行了檢查,檢查中沒有發現大的違反財經紀律的問題,都是按財務制度的規定執行。

  3、加強報賬員隊伍建設,組織報帳員進行了微機應用技能培訓及相關業務知識培訓,下基層指導工作,提高了報帳員辦公室自動化應用能力和工作效力。

  4、合理調度資金,保證全系統事業發展的需要。根據年度預算和全系統事業發展需要,及時調度資金,保證了全系統日常的工作的'正常運轉。

  5、對全系統固定資產進行了核查登記,組織下發了國家局配備執法車輛和辦公用電腦、快檢裝置、復印機等現代辦公設備并組織安裝調試,使全系統的辦公條件又上了新的臺階,對全系統往來款進行了清查,為迎接省局的檢查做好了準備。完善了固定資產臺賬,為下一步全面資產清查打下了基礎。

  6、積極處理會計檔案,規范會計檔案管理。我們克服了時間緊、任務重的困難,組織全科室人員對20xx年的會計檔案進行..歸檔,經過一個多月的努力,完成了會計檔案歸檔工作。

  7、完成了兩個縣局的基本建設初步設計方案,現正在辦.有關手續,預計今年年底能動工新建。

  下半年工作任務

  認真與省財政廳、省局對好帳,爭取更多的財政資金。

  認真編制好全系統的財務總預算工作;

  認真做好20xx年度財務總決算工作;

  認真清.20xx年度的財務會計帳目和往來帳款;

  認真做好每月的財務報表和帳務處理;

  認真做好財務檔案的..;

  認真完成好省局下達的各項工作任務;

  認真完成好領導交辦的各項工作。

財務半年工作總結13

  20xx年上半年,我財務部在行領導的直接領導下,在全行員工的大力支持和配合下,同心協力,艱苦奮斗,緊緊圍繞年初既定的目標,以更扎實的工作作風,嚴謹的工作態度,圓滿的完成了行領導交辦的各項任務。現將這半年的工作總結匯報如下:

  一、工作落實情況

  1、織部門員工進行定期學習,以此提高部門員工的業務技能水平和法律意識。

  每周星期一,我部門按質按量的遵照行領導的安排部署進行相關知識的學習,其中包括人事教育、安全法、會計基礎知識,法律法規知識、稅法知識以及思想道德素質的學習等。通過學習,使我部門員工更為深刻的認識到自己工作崗位的重要性:文件上傳下達的及時性,人事教育培訓的科學性、車輛資金重要空白憑證的安全性。人們常說,思想決定行動,行動決定執行力。我部門正是注重了這一點,使行之有效的執行力得到了充分發揮,從根本上轉變了他們的工作態度,調動了他們的工作積極性,出色的完成了各自的'工作,保證了工作質量又快又好的發展。

  2、完成了三險五金的繳納工作。

  上半年,我部門在人員短缺的情況下,雖工作千頭萬緒,但是為了確保我行員工的切身利益,利用一切可利用的機會和時間及時的將我行34位員工的住房公積金和醫療保險從郵政局那邊進行了賬戶過渡和繳費工作,確保了我行員工生病住院醫療報銷和購房所需的住房公積金,維護了我行員工的切身利益。

  3、極配合業務部門,視支行為家,努力完成行內下達的各項指標任務。

  支行的生存與發展,不是哪一個部門的事,而是每一個員工的事情。因此,我部門積極響應行內的號召,動用一切可動用的關系來推動各項業務的發展,并取得了一定成效:商易通業務戶均余額、儲蓄存款業務量與定活比、對公業務等都在一定程度上起到了推動作用。特別是失地保險資金的收取上,我部門更是積極響應,將收回的失地保險資金及時的清理捆把上存上劃。減少了我行資金在途,提高了我行資金利用率以及收益率。

  4、生產工作得到加強。

  安全工作重于泰山。我部門的重中之重的工作就是確保車輛的安全以及資金票款的安全。車輛安全方面,嚴格要求駕駛人員定期檢修車輛,定時進行車輛保養。嚴格要求駕駛人員不允許酒后駕車不允許疲勞駕車。嚴格按照行規和作息時間進行派車用車,確保了我行的車輛安全和人身安全。資金票款方面,我部門資金調度人員嚴格按照備付金定額和資金調撥審批權限進行資金調撥。按時收繳網點超限資金,及時使資金回籠。每天嚴格兩次網點資金監控,注意資金異常動向,及時反饋及時報告,使得不安全因素扼殺在萌芽中。總之,我部門員工通過教育學習實踐,對安全知識以及安全意識都有顯著提高,從而保證了我行各項工作的安全開展,得到了上級以及各級部門的認可。

  5、充分聽從行領導的安排調度,使得支行后勤保障工作順利開展。

  我部門在行領導的直接領導下,在財務制度的指引下,嚴格按規章制度辦事。想盡一切辦法控制成本,節約開支,并也初見成效。xx是一個特殊的旅游城市,來人來客相對比較多,為了節約開支我們努力將吃住安排在經濟實惠的地方,讓客人住著既舒服也讓我行費用開支得到了節儉。在用車方面,嚴格按派車單和修車單進行出車和修車,盡量減少油料和過橋過路費以及修理費。在物資領用方面,嚴格按領料單進行領取材料,并分部門分專業進行歸集,使得物資成本得到了有效的控制。在來人來客的接待方面,我們盡量做到熱情周到,細致入微,使得客人有賓至如歸的感覺。

  二、下一步工作打算

  加強與郵政局以及外單位的溝通合作,努力營造良好的氛圍,進一步促進我行業務的順利開展。

  合理做好資金頭寸以及資金調度工作,減少資金在途,加快資金的投放與回籠,提高我行的備付金率和運用戶率。

  以人為本,努力狠抓部門隊伍建設以及思想道德建設。通過學習、談心、了解掌握部門員工的心之所想,解部門員工心之所急。使之更能輕裝上陣,安心踏實于自己的本質工作。

  加強與業務部門的配合,努力完成支行下達的各項指標任務,視支行為家,努力為支行添磚加瓦。

  加強部門員工技能知識、安全知識、法律知識的學習,以此提高本部門員工的素質水平。

  總之,上半年的工作雖取得一定得成績,但我們仍應該戒驕戒躁,揚長避短,總結經驗教訓,將工作完成的更好更出色。綜合管理部門的工作千頭萬緒,但只要我們隨時保持清醒的頭腦,用心想事,用心謀事,用心干事,團結一心,努力拼搏,我想再大的困難,我們也可以迎刃而解!

財務半年工作總結14

  我負責的財務部工作,今年感覺還是比較滿意的,3月份xx離職,財務部人員略顯不足,而且上半年,公司業務也是相對繁忙,xx跟xx工作認真負責,使財務部工作開展正常,為公司的運轉提供強有力的保證。但是我們都是新人,不能有驕傲的想法,腳踏實地的一步步去坐,財務工作要求細心謹慎,不能有一些差池!

  公司目前財務問題還是資金回籠略顯緩慢,長期以往對資金鏈安全及公司信譽度有不良的影響,

  第一、我們的業務員要加強對客戶對賬催帳工作,畢竟你們跟客戶最熟悉。

  第二、我們的財務部同事要配合、監督好我們的業務員催款工作。

  第三、要有適當的獎勵懲罰制度。最重要的是各位同事的團結一致,大力配合。

  對于其他部門,比如計調部,今年比去年表現好很多,主要體現在計調的速度增加很快,相對比較及時的能拿出行程報價,而且公司加強了采購、簽約了一些優秀的地接社,增加景區返利。計調是公司競爭的核心,每一個房間、每一次用車、每一頓餐,我們都要想辦法做到價廉物美,一個計調如果能做到這一點呢,必須要跟公司的未來、榮譽掛鉤,一次成功的操作可能會增加幾個客戶,一次失敗的操作將失去幾十個甚至幾百個客戶。

  門市上半年的成績比去年有所增加,但是我覺得遠遠不夠,門市占有公司總產量的比例還是太小了,從另外一方面來說,潛力巨大!

  最后我們來提一下導游部,這是一個90后為主的部門,導游部其實不僅僅只做導游,而且想辦法要發展一些客戶,對于在第一線工作的導游,接觸客人的機會最多,是否想辦法讓這些客人成為你的客戶呢,從半年的財務報表來看,新導游的客戶幾乎為零,或許是公司的激勵措施不夠,但是否也是個人夢想的缺失!

  前幾天,聽xx的夢想想去新疆,我覺得很好,人要有夢想!夢想并不一定是遙不可及的,也可以是切合實際的一個階段性的想法。公司開業之初,我的夢想是一年能盈利一些,讓我可以去幾個想去的地方旅行、徒步!以前的股東林總當時的夢想是每天可以掙一包“中華”抽抽。所以我說夢想可以是一次旅行、可以是一個”蘋果”,可以是車子、房子、老婆;夢想是可以轉變的,我們可以失敗,不能沒有夢想。

  我真希望來跟我們走的人都有夢想,從跟我走出去的人尋找另外的夢想,很多老的`同事出去,我覺得非常痛心,可以肯定的是我們那里做不好了,也理解他們要去尋找自己新的夢想!

  目前我的夢想是,把跟我走旅游做成蒼南縣最好的最大的旅游服務商,必須把最好放在最大的前面,

  沒有物美價廉的服務,沒有品牌的意識是做不成最大的,去年通過數據的統計,跟我走旅行社可能是蒼南縣旅行社里營業額最高的旅行社,但是絕不是最好的旅行社,我們還太年輕!今年9月份是我們公司創辦六周年的時間,中國的小企業平均生命力是4—5年,我們已經過了這個門檻,我希望公司能帶著夢想長期發展下去,至于能不能做百年企業,這只能是我們的理想了,如果跟我走員工沒有夢想,將離開跟我走,如果跟我走沒有夢想,就讓他退出旅游市場。

  最近根據需要,我們要把公司的人員調整為兩大部門。

  一、操作部包含計調、財務、導游;

  二、銷售部包含門市、業務員及公司其他一切可以銷售的人員。我們要開始明確自己的分工,銷售部負責推銷旅游產品營銷,負責合同的細節、負責旅游回訪,而操作部負責對銷售的產品進行采購、安排、帶團,雙方要多溝通,多交流,細節中含有魔鬼,旅游銷售和操作特別要注重細節。

  今年下半年我們將開拓一些村居、企業、普通老百姓的業務,我們可能需要增開一些門市部,對于我們的管理更加是個挑戰,但為夢想出發,我們必須得前進!

財務半年工作總結15

  歲月如梭,轉眼半年時間又過去了。半年來財務部在公司領導的幫助和支持下,在集團公司的正確指導下,在公司全體同志的共同努力下,按照集團公司的發展思想,物業公司的經營方針、宗旨和效益目標展開工作,圓滿完成了各項工作任務。現將上半年的工作總結如下:

  一、基礎工作

  財務部的主要職責是做好財務核算。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、集團公司的財務制度及國家其他財經法律法規,認真履行財務部的工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到結算支付等等,每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業會計制度,實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

  二、品質提升工作

  財務部在集團公司和物業公司領導的工作支持下,今年三月開始使用了財務軟件管理系統,四月使用了物業軟件管理系統。這大大提高了財務核算的及時性和準確性,雖然軟件使用初期手工和軟件要同時記錄財務信息,工作量加大了一倍,但所有財務人員不怕苦、不怕累,圓滿的完成了軟件前期數據鏈接工作。軟件的使用使物業公司財務工作品質有了質的提升。

  三、預算、計劃管理工作

  上半年財務部及時掌握物業公司的資金流向,做好預算和計劃管理工作。合理控制物資采購和食堂采購,并做好預算資金計劃的初審和支付控制工作。有效節約企業資金,提高企業經濟效益。

  四、培訓工作

  1、為了培養自身的`綜合能力,財務人員定期進行會計制度學習、軟件應用培訓,目前每個財務人員都能獨立完成軟件操作工作;對本部門新增人員進行業務培訓,大家互相交流心得,認真鉆研,使本部門的財務體系健全完整。

  2、庫房培訓工作。為使庫房管理工作達到集團公司管理標準,每月定期配合行政人事部對庫房進行兩次賬目或業務指導工作,使庫房工作更加符合標準要求。

  3、公司員工財務知識培訓工作。為使公司員工掌握基本的財務知識和各項財務報銷流程及標準,上半年進行了財務知識專項培訓,是每個員工熟悉了解財務知識,更好的為公司節約資金。

  五、監督管理工作

  1、財務部每月不定期對外委保潔公司進行考勤抽查,確保實現公司支付資金的價值性。

  2、龍騰苑管理處今年剛辦理入住,業主裝修產生垃圾量大,為了確保垃圾清運費資金支出真實,龍騰苑管理處財務負責垃圾清運車輛檢車工作,做到監督管理及時。

  3、資產盤點工作。6月份物業公司進行了上半年全面資產盤點工作,檢查整個公司資產及物資使用和保管情況。對出現的問題進行分析,保障之后的資產管理工作順利進行。

  六、部門協作工作

  上半年財務部與各部門進行通力合作,遇事及時溝通。配合行政人事部完成社保基數年檢工作;配合龍興苑管理處收費工作,使上半年收費指標超額完成。

  七、存在問題及時整改,規范企業經濟行為。

  集團公司對物業公司財務進行工作指導,發現會計工作存在一些問題。例如發票不能跨年攤銷成本、伙食費用要有正規的發票才能報銷等。財務部根據集團公司指導,對發現的問題及時地進行了整改,事后進行了交流,提高了會計人員的職業技能,規避了稅務風險。

  以上是財務部上半年的工作總結,下半年,為實現公司的各項經營任務和總體發展目標,財務部的工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個方面繼續做好工作:

  1、做好上半年經濟活動分析工作,及時提出為實現本公司生產經營計劃的財務控制可行性措施或建議。同時做好收入、成本、費用的核算,加強費用和成本的控制、執行力度,不能超支的絕不超支。

  2、更好地加強預算資金管理,統一調配工作。

  3、繼續制定和完善各項財務管理制度和內部控制制度,如固定資產財務管理制度、物資管理制度等。

  4、做好龍興苑管理處五期入伙準備及入伙收費工作。

  5、做好年終財務決算的各項前期準備工作,工作中遇到不能解決的問題,及時反映,以求得到及時解決。并注重與集團財務部、分部、本公司等各有關部室的溝通,更好地提高財務服務質量。

  6、加強會計人員的業務知識、企業會計制度和國家有關財經法規的學習,結合會計人員考評辦法,逐步提高會計人員的專業知識、技能和職業判斷能力。

  7、物業軟件開發工作,軟件公司有一年的免費開發期,為了能在免費期內將物業所需內容開發完整,財務部將會與各部門一同探討,爭取在免費期內完成物業所有所需開發內容。

  8、做好物業公司20xx年度經營預算工作。為各管理處提供歷年數據,以便20xx年度預算數據更加符合實際。

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