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試用期工作總結

時間:2023-07-07 13:08:53 工作總結 我要投稿
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試用期工作總結(推薦)

  總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編整理的試用期工作總結,希望對大家有所幫助。

試用期工作總結(推薦)

試用期工作總結1

  一、幼師班主任的工作艱辛

  我以前在其他幼兒園帶過,有著過硬的教學經驗,雖然我還很年輕,但是在工作上我卻從來不會讓人不放心,我來幼兒園面試的時候,園長告訴我正好缺一個班主任的職業,不過這個班的學生太能鬧騰了,做起工作來會比較麻煩,不知道我愿不愿意試一試,我也想挑戰下自己,我以前雖說有過工作經驗,但是班主任我還從來沒當過,老師眼中的壞孩子?這不禁讓我提起了興趣和干勁,我認為沒有教不好的孩子,他們現在才多大,很容易就能改變他們的心性和習慣的,如果你覺得艱難,那只能說你沒有找對方法。后面經過一個月的相處,我才發現,當幼兒園班主任真的對我來說真的是一項極大的挑戰,這群孩子不是一般的不聽話,我現在才知道園長最初給我的忠告一點也沒摻雜夸張的成分,我以前的幼教工作只是在我上課的那45分鐘里面管著他們,現在當了班主任,就意味著我要對我班上每一個孩子負責,一整天都關注著他們的動態,下了班還要跟家長們溝通孩子一天在學校的情況,突如其來的龐大工作量差點沒讓我言棄,向園長提出辭職!不過我最終還是堅持下來了。

  二、工作的開展

  我帶的是太陽_班,這班一共有26個小朋友,第一天見到我,連“老師好”都喊不整齊,甚至有許多孩子直接無視我,頭都沒抬一下,我就知道這群“問題學生”夠我忙活的了。時間長了你會發現,孩子們的心里是藏不住事的,他們的.開心不開心全會寫在臉上,只要你夠細心,夠耐心的去進近他,讓他對你卸下防備,他們比溫順的小綿羊還要聽話,例如:有個孩子他故意惹事生非,但是好像看起來他也不會因為自己的“詭計”得逞而開心,我就多次輕言細語的問他為什么,是不是有什么不開心的想發泄出來,慢慢的多問幾次,有次放學的時候,他在我耳朵邊上用悄悄話告訴我:“我多惹麻煩,老師就能打電話讓爸爸媽媽來幼兒園了,我好久沒看到他們了,總是是奶奶一個人帶我在家,又不會教我寫作業,也不會陪我玩,我想爸爸媽媽”。每個孩子的行為都有他們的道理,只不過他們也不知道這樣對不對,這就需要我這個當老師的來引導。

  三、工作上存在的不足和總結

  因為第一次當班主任,許多地方肯定還是不成熟的,我現在還是無法做到,關心到每個孩子,給予每個孩子平均相等的關愛,在跟家長溝通方面不能占主導狀態,總是被家長委員會牽著鼻子走,每個孩子的身心健康,我沒能顧及周全,這也是我今后工作要努力的方向,我也相信以我的能力能當好_班的班主任的!

試用期工作總結2

  “時間如水,歲月如歌”,我貪婪的呼吸著生活氣息,再一次感覺到大家庭的溫暖,忘記了思戀家鄉的苦痛。

  日子匆匆過,經過三個月的學習實踐,在領導的精心呵護與指導下,我終于成功邁出人生的第一步,由一個忸怩浮躁的大學生轉變成為一名大氣沉穩的新職工。在這些日子里,我都細心做好點點滴滴的事,為自己的將來打好基礎。在難忘的試用期的日子里,我對自己的工作做了一下總結:

  一、聽從領導的指揮,虛心向老師學習

  剛剛步入X里,還是一個陌生的地方,一切都由學生時代轉了三百六十度變為一名職工,剛開始是有些不適應,特別是自己的專業技能不能得到很好的發揮,有一段時間心情特別郁悶。事情都是有兩面性的,廠里對我們新來的職工開了一次例會,主任對我們噓寒問暖,關心倍至,特別是黨的“十三大”精神掠過廠里,新《勞動法》的實施,廠里的領導更是對我們新職工進行思想交流,暢談人生,解除我們對人生的一些不正確認識的顧慮,在技術方面,找技能高的老師為我們進行技術培訓與指導。在伙食上對我們也是倍加關心,使我們安心于,把這里當作自己溫暖的家。

  “夏練三伏,冬練三九”,這是對執著于人生目標不惜付出代價的形象俗語,我們也一樣,對于一個陌生的崗位,對于自己關聯不大的專業技能,我們沒有被嚇掉,沒有放棄,聽從老師的教誨,虛心向老師請教相關知識,不懂就問,不會就學,勤學苦練,知識與實踐相結合,爭取在短時間內熟練掌握專業技能。

  二、團結同事,努力學習

  “出外靠朋友,朋友多了路好走”,來自于五湖西海的人才到尋發展,相識的確是一種緣份,所以,我特別珍惜這份來之不易的緣份,情份。當只身一個來到這個陌生的地方,在夜深人靜的時候,不免想家,眼淚在眼眶里打轉,想打退堂鼓,“做人要有骨氣,是男子漢的,要挺起胸堂做人,條條大道通羅馬,當工人不丟人”!一位摯友鼻子酸酸的,握著我的手激動的.說,“是爺們的,好好的再學習,找回丟失的時間,好好的闖,不出幾年,咱混出個樣,比他們公務員還要好!”我的臉紅紅的,一夜未眠。從那后,圖書館成了我的第二休息場所,每逢給家里打電話時,一邊給爸媽問個安,一邊給爸媽打氣,讓他們放心,兒子在外是不容易,但要闖出個樣來,就要不怕吃苦。

  三、豎立人生目標,把握好機遇,掌握好人生的方向盤

  工作的單調與苦燥,對于我來說,是一個令人頭疼的“?”,因為起初對于工作的含金量,我沒有正確理解工作與人生的真正相關聯的含意,應該以苦作樂,在工作上要有所創新,才能找出工作的快樂。最基層的工作,是根基,要想向更高層的發展,基礎要打好,工作如此,人生也如此,所以,要時刻為自己做好準備,儲藏好方方面面的知識與技能,把握好機遇,掌握好人生的方向盤,從基礎做起,從最根本做起,刻苦學習,正確豎立人生目標,做好人生的規劃,一步一個腳印的踏踏實實邁好人生步伐,命運才真正掌握在自己手中,在社會中,永遠立于不敗之地。

  在上班的日子里,我漸漸喜歡上了這個地方,喜歡上了這份工作,把他做為我希望的搖籃,想在這里慢慢成長成材,成為一名合格的正式X里的職工,我盼望著這一天的到來,盼望著領導對我的那份信任,點亮我人生路上的那盞指路燈。

試用期工作總結3

  時間過得好快,來到西安中莊置業有限公司試崗結束了,在這緊張的7天工作中,緊張中伴隨著充實,忙碌中伴隨著堅強,團結中伴隨著喜悅。在王總的關心培養和同事的支持幫助下本人對公司的結構形式和工作方式有了進一步的了解并對公司有了一個全面的認識,感受到了很多同事間的和諧友好,工程部的團隊意識。現將我這7天來的學習工作情況總結如下:

  1.加強理論知識學習,不斷提高個人素質:在工作學習方面,本人不斷的總結經驗,積極與身邊的同事交流溝通,擔負起自己的職責。同時,還自覺學習“工程造價管理基礎理論與法規”、“計價控制”、“技術與計量”、各類施工規范及驗收標準等管理書籍,努力提升自己,達到不斷積累自己的管理知識儲備。

  2.迎難而上,愛崗敬業,團結同事,扎實工作,積極完成各項工作任務,形成了勤奮務實、廉潔高效的工作作風;開拓創新能力、組織協調溝通能力等得到了鍛煉和提高。工作責任心強。在工作方面,按照崗位職責要求和領導的具體安排,主要做了以下三個方面:一是作為工程經理,管理施工協調工作,工作任務重壓力大。在對工作中遇到的問題,不回避、不推諉、不退讓,工作態度端正,將企業的利益放在首位。及時了解領導的工作思路,擺正位置,準確定位,發揮自己對工程管理各方面比較熟悉的優勢,踏踏實實做事,配合好領導和各部門的工作。自覺地維護項目部的團結和統一,言行一致,顧全大局,主動履行崗位職責,發揮自己年齡優勢,精力旺盛,敬業精神強,銳意進取,開拓創新,全身心地投入到工作當中去。二是將企業的'利益放在首位,做好計劃經營工作。樹立誠信為本,積極向上的公司及個人形象。爭取企業獲得較好的經濟利益。在管理工程的過程中,也應注重企業文化建設,將企業標志,企業精神,質量方針,服務宗旨等上墻公告,推動文明施工,宣傳企業文化。

  三是作為工程項目經理,主要負責工程施工管理、現場協調、項目進度、成本控制、施工安全、竣工驗收、施工證件的辦理等工作。并且應堅持以人為本、實事求是的原則,熱情、耐心、用心做好工程管理工作,認真解決好有關問題、矛盾。樹立工程部人員的良好形象。較好的為領導和同事提供了服務。今后的工作思路及對項目管理的幾點建議:在這幾天工作中,本人發現公司的部門規章管理制度還不是很完善,工程驗收資料還是比較欠缺,工程檔案不規范,在以后的工作中需要加強這方面的工作。在以后的工作中,本人計劃嚴格按照領導今年十月一日營業的要求,合理安排各個施工工種,協調好各工序的工作,嚴格監督施工進度與工程質量,高標準高要求的按時按質的完成逍遙谷一期項目,使公司盡快投入二期項目的建設運營。

試用期工作總結4

  我于20xx年6月x日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿。

  作為一名剛參加工作一年多的生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的,讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉變。

  在崗試用期間,我在市場部學習工作。這個部門的業務是我以前從未接觸過的,和我的.專業知識相差也較大;但是在各部門領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

  在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  經過這三個月,我現在已經能夠獨立處理公司的業務,整理部門內部各種資料,當然我還有很多不足,處理問題的方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

  這是我的第二份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

試用期工作總結5

  20×年,人事部在公司領導的正確帶領下、在公司各部門的共同努力下,緊緊圍繞公司的發展目標,較好地完成了公司領導交給的各項工作任務。現將近期我部門完成的工作總結如下:

  一、公司體系的建立和完善

  我們深知嚴謹規范的管理對一個公司的生存和發展具有極其重要的意義,所以人事部一直致力于建立完善的公司內部管理體系。在領導的指導下,我規劃組織編制了五套內部基礎管理的規范性文件——《公司》、《公司規章管理制度》、《公司績效考核制度》、《》、《》。但是由于時間緊迫,情況特殊,這些基礎性文件在×年我部門需要繼續編制并完善,最終加以實施。

  二、職工人數的確定

  我公司現在職人員一共×人,其中正式員工×人,在試用期員工×人,實習人員×人。其中本科學歷×人,大專學歷×人。本市戶口×人,外省市戶口×人。

  三、公司人員招聘工作

  這一年公司開始步入正軌,是公司人員流動較為頻繁的一年,也是公司人員招聘工作任務繁重的一年。在這段時間里,由于公司的空缺崗位多,人員需求多,要求員工到崗時間緊迫,而且正趕上臨近,故人事部在招聘工作中花費了較多的時間和精力。主要是招聘前臺、php、和銷售。

  由于公司前臺在公司占有非常重要的位置,所以對其要求較高,包括禮儀和儀表都需要表現出高素質水平。這期間應聘上×個前臺,前兩個由于工作態度懈怠和抗壓能力差,在試用期間被辭退。通過總結經驗,現成功招聘一名合格前臺。在招聘php程序員過程中,由于在網站建設方面知識匱乏,剛開始較為吃力,在通過和技術部人員的積極溝通后,現在已經充分了解了一些基本的面試php程序員技巧。已成功招聘3名程序員,其中有表現突出的,工作態度也都比較認真。銷售方面因為了解光纜系統的人太少,所以招聘仍然在持續進行中。

  四、培訓工作

  關于新員工培訓已經規范化,但是還是需要對細節進行不斷完善。為了解試用人員工作具體情況,在這段期間也經常和部門主管進行溝通,恰當時機找員工談話。×年我部門將著手對員工心理素質,職業技能培訓以及企業文化的培訓重點著手計劃實施。

  五、日常人事管理工作

  我部門在完成上述工作的同時,充分發揮了本部門的`基礎職能作用,例如流程規范化,整理員工檔案等。在規范管理、組織各項活動等方面起到了應有的作用。我部門也存在一些不足。主要體現在:

  1、在招聘方面,招聘太少。招聘力度有待加強,方式還需要多多學習掌握技巧。

  2、公司的規章制度,應組織員工認真學習。

  3、在員工的培訓上未能投入更大的精力,導致培訓工作沒能系統地組織展開。

  六、明年計劃

  綜上所述這段時間作為公司運作的重要組成成員發揮了應有的作用,我會不斷總結經驗,改進自身的不足,為公司的進一步發展發揮更大的作用和效能。下面是明年的:

  1、開發招聘渠道,繼續負責各部門的招聘工作。

  2、培訓課題開發,大力加強員工崗位知識、技能和素質培訓,加大內部人才開發力度。

  3、充分考慮員工福利,做好員工激勵工作,建立內部升遷制度,做好員工職業生涯規劃,培養員工主人翁精神和獻身精神,增強企業凝聚力。

  4、保證人力資源6大模塊的實施和持續改進。

  5、完成公司各部門各職位的工作分析,為人才招募與評定薪資、績效考核提供科學依據。

  6、在現有績效考核制度基礎上,參考先進企業的績效考評辦法,實現績效評價體系的完善與正常運行,并保證與薪資掛鉤。從而提高績效考核的性、有效性。

  7、的正規管理,人事檔案的籌備工作。

  8、弘揚優秀的企業文化和企業傳統,用優秀的文化感染人,打造優秀品牌。

  人事部在今后將嚴格按照現代化企業人力資源工作要求大力加強公司內部管理和規范,把重點放在培訓模塊上,多組織一些文體活動,控制公司流動人口,增強員工對企業的歸屬感。

試用期工作總結6

  三個月的試用期一眨眼就到了最后的時刻,我非常慶幸來到了xxx公司,對于我這種畢業沒多久的學生來說,xxx公司真的是一個很好的發展平臺,在這里我掌握了很多的東西,比起三個月前的我,我感覺我自己不管是思想上還是行為上都更加成熟了。

  在這三個月里,最大的進步還是工作上的事情了,這三個月我也開始適應了這份工作,原本的我每天至少加班到九點才能完成任務走人,但現在我能夠做到六點鐘就下班了,這對我來說可是一個極大的進步。除了我的工作效率有了一定的提升外,我的工作質量也有一定的保證,在同期進來的人中,我的工作綜合起來是做的最好的那個,多次得到了領導的表揚。

  思想上也有了很大的轉變,原先我是不擅長與人溝通,也不打算跟別人有很深的交流,但工作的時候我意識到了,有些事情只靠一個人是解決不了的,尤其是我的這些新員工,很多方面都需要那些老員工的指點,建立起一個有好的人際關系是非常有必要的。意識到這點后,我盡量多與公司的同事們交流,也正是通過與他們的交流,我才知道自己有很多不足的地方,我的工作在很多方面多走了彎路,因此我的效率才很低,通過同事們的.指點,改進了我的工作方法,提升了我的工作效率。

  有進步自然也有著不足的地方,雖然我得到了領導的表揚,但我并沒有因此盲目自大,通過觀察公司的老員工,看清自己與人家的差距。有很多地方我確實是比不上那些老員工,可能是我的心還沒有完全放在工作上,每次下班時間一到,完成了工作任務后的我恨不得多長兩條腿飛奔離開。但那些老員工就不會這樣,就算是完成了任務,到了下班時間他們也不會立刻就走,有的給自己加了些工作,有的在檢查自己有沒有出錯的地方,這樣的工作態度是非常值得我去學習的。

  我還有很多需要改進的地方,譬如上班偶爾會因為沒把握好時間而遲到,譬如工作上不細心,有時候總有些我注意不到的錯誤,當然還是因為我有些粗心大意,這些都需要我自己一一改正。但總是來說,這三個月我對自己工作上的表現還算是滿意,心里上也沒有什么感到不適的地方,在以后的工作中,希望這樣的心態可以繼續保持下去。

試用期工作總結7

  在伊犁電視臺《品味伊犁》欄目實習期間,經過自己的努力,和部門領導和同事的不斷指導下,學會了許多在學校和別的工作單位學不會的知識和技能,在欄目實習期間對工作有了新的認識。

  4月x日,踏進《品味伊犁》欄目的辦公室,自己也給自己定了目標。欄目組同事踏實認真的工作態度,激勵著我努力學習和工作。從剛開始的學習拍攝到自己單獨拍攝的這個過程,自己很難忘。欄目組領導專門調配攝像機讓我實機操作,去景點拍專題把我帶上去和前輩學技術。領導的細心栽培讓我避免了別人走過的彎路,直到《阿依樂》的拍攝結束,這是我個人第一次單獨去完成拍攝任務。領導和同事一直在給予我意見和建議,也使得我更加完善。后來個人完成了《塔薩水電站專題片》的策劃和攝像,近期節目的《一陽咖啡》的拍攝,一次次鍛煉讓我日趨成熟。三個月里,和同事和睦相處、相互進步使我對這個欄目有了一種說不出口的情節。只想把自己最好的創意和最好的畫面帶給欄目,聽到同事的稱贊自己就很滿足,就想把更多的好東西帶給欄目。

  在欄目組工作的時候很開心,同事之間的相處很融洽,工作時的爭吵不可避免,但是事情過去大家還是有說有笑。一群年輕人為著一個目標而努力,這種氛圍我相信別的欄目里是沒有的。

  我相信我們都會做的更好,為了自己的目標而努力。在欄目里自己仍然需要大家更多的指點,自己欠缺的東西還非常多。做的不好的'

  地方同事會提出來,提出來我就會想辦法改進。自己不足的地方自己即使認真總結。自己的弱項要自己不斷學習加強。相信在不久的將來我們欄目會走向更高、更好的起點。自己的拍攝功底不斷加強,自己的策劃和后期要抓緊上手。做一個欄目需要的人。

  曹剛

  20xx.08.01

試用期工作總結8

  工作一個月后,在同事的幫助下,我加強了思想政治學習,不斷改進工作,圓滿完成了任務,提高了個人的思想政治素質和工作能力,為以后的工作和學習打下了基礎。工作和研究總結如下:

  第一,政治思想

  以病人為中心、以質量為中心的護理服務理念,新的護理模式適應社會發展,參與一切政治活動,以服務病人、貢獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為病人服務。

  第二,法律意識

  學習《護士法》及其法規,使我認識到法制、法制、合法權益的觀念已經被人們所認同。現代護理質量觀是全方位的,讓病人全程滿意。人們對醫療護理服務有了更高更新的需求,這就需要我的法律知識和安全防護意識,讓護士知法懂法,依法處理醫療事故。

  第三,工作和學習

  在工作中遵守醫院和科室的規章制度,檢查制度和護理操作規章制度,無菌操作中保證孕婦和新生兒的安全,以病人為中心,以質量為核心的服務理念,禮貌待人,使用文明語言,在各崗位工作儀表端莊,著裝整潔,禮貌待人,語言規范。

  教導、幫助和照顧年輕護士的職責,努力關心病歷質量和護理表格合格率;總結、分析、發現缺點和錯誤的隱患,防患于未然。

  在工作過程中,我深深地感受到自己的'傳染病知識很少感受到自身學習和素質的緊迫性。每天擠出來豐富營養,向身邊的同事學習,謙虛謹慎,虛心求教,參加醫院和科室組織的傳染病知識學習工作坊。在實踐中學習,將所學運用到工作中,在實踐中檢驗所學,想辦法防止和克服膚淺一知半解的傾向。

  時刻提醒自己的思想道德修養和人格品質,鍛煉自己的奉獻意識,以無私、無私作為自己的人格修養,不受不良社會風氣的影響;從小事做起;在工作中要嚴格要求自己,忠于職守,謹防不忠,全心全意為病人服務。

  在醫院見習期間,我感覺醫院充滿了活力,對未來充滿了信心,愿意為六院盡綿薄之力。請各位同事監督支持!

試用期工作總結9

  一、試用期工作情況簡述

  (一)負責擬定針對工程類供應商管理的《供應商入庫及評價管理辦法》,經過與領導多次的溝通及對辦法進行修正,基本完成該管理辦法的擬定;

  (二)負責項目移交資料的分類歸檔工作,對需歸檔的項目資料按區域進行分類,并將完成審核的資料進行歸檔;

  (三)協助完成部分項目移交資料的初審工作;

  (四)參與城市運營項目經理考評工作;

  (五)負責部分呈批文件的走簽。

  二、工作體會

  本人于20xx年月日入職,從面試到正式入職有幸成為華發城市運營招采管理中心的一員,一轉眼便已歷經接近3個月時間,在這里就像大家庭一樣,部門同事間和諧友好的氛圍讓人難忘,領導的關懷和指導,同事的友愛與支持,在如此的環境下讓作為新同事的我感到無比親切,自己更加迅速地融入集體并開展工作,在此衷心感謝親切的領導和可愛的同事們。另外,對于入職以來在工作上自己也有一些的體會如下:

  (一)保持良好心態。

  對于剛入職公司的我,雖然已經不是應屆畢業生,但由其他行業轉到華發,很多方面都需要重新適應的過程,例如公司的企業文化、公司的辦事流程、公司的人際交往等等,對于我來說,保持一個良好的心態非常重要,這三個月是對公司各方面的適應期,是往后工作的基礎,因此公司的事情,我都很樂意去接觸,去了解,比方說呈文走簽,看起來事情不大,但卻可以在過程中了解公司的辦事流程和辦事風格,接觸各部門相關人員,實際上是非常有意義的過程,對于自己來說,保持良好的心態,多了解、多接觸、多交流,這也是內審評價專員需要具備的能力。

  (二)不斷學習,注重積累。

  要提到的是自己之前一直有做供應商管理的'工作,但來到華發可以說是新接觸的行業,俗話說隔行如隔山,在供應商管理的技能方面,之前的工作經驗能給我帶來幫助,但新行業的涉及的知識卻需要重新了解和學習,要成為行業的專家需要不斷地積累。對比來說,現在接觸的是工程類的供應商管理,需要熟悉工程的細分類別,每個類別的供應商的特點,如何去發現每個類別中優質的供應商,如何針對不同類別供應商進行管理,這些都需要重新學習積累,所以在內審評價專員的職位上自己在不斷努力,結合以往的工作經驗進行整合,目標一直以來保持不變-成為行業的專家。

  (三)提高效率,善于總結。

  內審評價的工作需要對幾百家供應商進行管理,無疑工作量是比較大的,除了上面所說需要對行業的知識有很好的學習與積累之外,如何提高工作效率本身也是做好內審評價的重點,比如說運用ABC分類法,行業數據分析,管理工作模型化,也可以優化個人工作方式,合理安排個人工作時間等以此來提高工作的效率;另外提高效率的同時善于總結,對于在工作中出現過的錯誤和不足,能及時總結避免同樣的錯誤再出現,盡量讓自己能在工作中做得更合理,得心應手。

  三、存在問題及解決辦法

  除了以上的體會外,自己在工作中有以下的不足需要注意避免和改進的:

  (一)工作需要做到更全面更細致。工作中曾出現擬定制度時不夠全面及具體,這無疑會影響往后工作的落實,而內審評價由于其本身是內容較復雜、工作量較大的工作,更需要做到全面及細致,因此往后自己會更注意考慮事情更周到。

  (二)需要提高自身的寫作能力,做到精煉,內審評價需要實地考察供應商后編寫考察報告,需要能發現供應商的問題并用文字記錄表達出來,尤其現場時間緊迫更需要快速精確記錄情況。

  最后,再次感謝領導和同事,讓我在三個月的時間里快速適應公司的節奏,接下來需要更進一步,自己會在在內審評價的工作中發揮能量,目標不變,回報領導的信任與支持。

試用期工作總結10

  進入xx從事導購工作已經有兩年多了,在這兩年時間里,通過公司的培養及自己努力的學習,使自己的銷售能力有了較高的提升。現在就我自身的銷售經驗及銷售心得與大家做個分享。

  我們每一天都在面對面的與消費者溝通,我們的一言一行在消費者的眼中都代表著企業的形象,所以我們首先應該給自己的定位要高,我們是xx品牌的代言人,只有充分地了解我們所銷售的產品的特點、使用方法、性能等,以此為基礎,適當的為顧客提供良好的服務、建議和幫助,以優質的服務來服務顧客,才能壓制競爭對手。

  潛在的顧客在我們的熱情與微笑中誕生。同時,我們又是企業與消費者的橋梁與紐帶,我們一方面要把產品信息傳達給消費者,另一方面要把消費者對產品的建議和希望反饋給企業,以便更好的服務于消費者。產品固然重要,但我們肩負的責任更重要,因為產品自身是不能與消費者溝通的,只有我們才可以和消費者之間建立良好的溝通關系,把企業的信息完整、準確的傳達出去,把"好房子,要配好廚電"的理念通過我們一線的銷售人員更好地詮釋給消費者!

  就經驗方面來說,我個人的總結有以下幾點:

  1、對產品和自己要有高度的自信心。對產品及自己強大的自信心,將我與顧客之間的關系建立得更加美好。用自信及熱情去感染顧客,熱情、執著是我能在導購這個崗位取得一些成績的內因。更重要的是我能依托xx這個平臺來發揮自己的專長,讓自己的工作成為自己的事業,是我最驕傲的地方。同時要用充滿激情的心態對待每一位顧客。

  2、了解顧客的需求,熟記產品知識。我個人覺得了解顧客的需求是導購的關鍵,針對不同的客戶,為他們提供適合的xx產品是我一直堅持的。我覺得做導購是有技巧的,首先你要觀察消費者的需求是什么,然后找機會向顧客推薦自己的產品,突出自己產品的`特點,在此過程中要細心,耐心,不要急于求成,從心理上贏得顧客的信任,讓顧客接受并信賴我們的產品。因為作為導購員就是要引導消費者進行消費,我們必須對我們的產品的外觀、功能、技術參數爛熟于心,讓顧客在比較不同款式,不同功能的產品中選擇我們的產品。作為一名導購,除了要有較強的專業知識外,還要把顧客當朋友,跟他們談心,在融洽的氛圍中完成每一筆銷售。

  3、良好的心態是做好導購的基礎。作為導購員,保持好心態,永遠用最真誠的態度去面對工作和顧客,抓住每一次機會,全力付出,努力過了,就不會后悔,同時快樂地營銷!心態決定成敗,時刻保持一種積極向上的心態,設定階段性目標,并為達成目標努力。

  4、具備良好的學習能力。我們要具備良好的學習能力,只有不斷堅持學習熟悉產品知識、不斷創新,并能夠掌握現代營銷技能,才能樹立品牌形象,提升品牌服務價值,我們要珍惜每一次公司提供的培訓機會。家電行業里競爭激烈,我所在的衢州普農家電賣場里,廚電品牌多達十多種,兩年多的一線導購工作讓我受益匪淺。我比較喜歡學習和反思,我覺得一定要多學習,多了解xx品牌理念和企業文化,對產品知識掌握的越多就能讓顧客更信任你,也能使自己的工作干得更好。對于學習,我們不僅要學習自己品牌的產品知識、特性,同時,還需要了解行業內的所有產品,進行詳細的市場分析,對核心的競爭對手做出策略性的應對方式,這樣在導購過程中就能夠知己知彼,開展工作。

  我堅信只有多點付出,才能多點收獲。只有從事自己喜歡的工作才會有熱情,而做導購就是我所喜歡的一份事業,我從導購工作中獲得了樂趣。當我每賣出一件xx的產品時,都會有一份成就感。我會一直從事這份我熱愛的工作,通過自己的努力,使xxxx年的銷售業績得到更好的提升,并做到"以此為樂,以此為業,以此為生"!愿與xx同成長!

  我叫XX,20xx年XX月XX日來到XX,成為一名導購。到XX這個大家庭中半年多了,在這半年的時間里,讓我學會了很多服裝銷售的專業知識。

  首先,作為一名合格的導購,除了將服裝展示給顧客,并加以說明之外,還要向顧客推薦服裝,以引起顧客的購買的興趣。向顧客進行推薦需要注意以下幾個方面:

  1、向顧客推薦服裝時要有信心,讓顧客對服裝有信任感。

  2、對顧客提示的服裝進行說明時,應根據顧客的實際客觀條件,推薦適合的服裝。

  3、每類服裝有不同的特征,如設計特點、品質等方面的特征,向顧客推薦服裝時,要著重強調服裝的不同特征。

  4、向顧客推薦服裝時,要想方設法把話題引到服裝上,同時注意觀察顧客對服裝的反映,以便適時地促成銷售。

  5、對顧客進行服裝的說明與推薦時,要比較各類服裝的不同,準確地說出各類服裝的優點。

  其次,作為一名合格的導購員還應該具備以下能力:

  1、明確的目標。成功的導購首先要有明確的目標。導購需要知道如何接近潛在顧客,充分了解顧客喜好,常常能給顧客留下的印象,而且在最短的時間之內說服顧客購買服裝。需要在應該細致接待的目標群體,接近時間、貼近顧客的方法,甚至提供推銷的解說技巧和推銷的解決方案,幫助顧客解除疑慮上下功夫,讓其快速做出購買決定。

  2、開發顧客能力強。只有找到合適的顧客,服裝導購才能獲得銷售的成功。

  3、強烈的自信。只有充滿強烈的自信,導購才會認為自己一定會成功。心理學家研究得出,人心里怎么想,事情就常常容易按照所想象的方向發展。當持有相信自己能夠接近并說服顧客、能夠滿載而歸的觀念時,導購接待顧客時,就不會擔憂和恐懼。成功的服裝導購的人際交往能力特別強,導購只有充滿自信才能夠贏得顧客的信賴,顧客才會產生與其交流的欲望。

  4、找出顧客需求。優秀的服裝導購能夠迅速、精確地找出不同顧客的購買需求,從而贏得更多的銷售業績。

  5、解說技巧。在做商品說明解說時,善于運用簡報的技巧,言簡意賅,準確地提供顧客想知道的信息,而且能夠精準地回答顧客的問題,滿足顧客希望的答案。

  6、擅長處理反對意見。善長處理反對意見,轉化反對意見為產品的賣點。銷售市場的競爭非常強烈,顧客往往會有多種選擇,這就給服裝銷售人員帶來很大的壓力。要抓住顧客,導購人員就需要善于處理顧客的反對意見,抓住顧客的購買信號,讓顧客能夠輕松愉快地購買服裝。

  半年的實習過程,無論是對我的現在還是將來都是很有益的,在XX,不僅讓我學到了很多服裝專業知識,還讓我充分的體會到團隊協作的必要性,磨練了自身的意志,也學到了許多為人處世的道理與方法,學會了和善待人,學會了勉勵自己,使自己始終保持自強不息的良好心態!

  隨著時間的推移,我對公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結上進的企業文化,使得我在工作中干勁十足。在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會作好工作,成為優秀中的一份子,不辜負領導對我的期望。

  這半年以來,我學到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,有更加迫切的希望成為一名正式導購人員,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來。

試用期工作總結11

  時間在充實的生活面前總是如流星般飛逝,加入xxxx會計師事務所已經三個月有余。很感謝公司可以給我一個學習與進步的舞臺,我有幸來到公司審計xx部工作,在這短暫的三個月中,在領導的親切關懷和指導下,在同事們的熱情幫助下我很快的熟悉了公司環境。

  現將工作情況作出如下總結:首先,我服從領導工作的安排,積極主動并努力保質保量的完成領導交給的每項工作任務,工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦。其次,工作過程中,我也逐漸認識到自己的不足,由于較以前客戶類型的不同,使得我對部分行業的審計知識還存在一定的`匱乏,還需要更好的完善自己的知識體系,積累審計經驗,同時我也會抓緊時間爭取在今年完成自己最后一門的cPa考試,爭取早日成為一名優秀的注冊會計師。三個月的時間雖然不算長,但我已深深感受到xxxx會計師事務所是一個積極進取的團隊,一個對專業知識擁有嚴謹態度的團隊,一個充滿溫馨與關愛的團隊,一個具有無限未來的團隊,這一切都讓我更加的堅定自己當初的選擇。在未來更長的工作生涯中,我會更加嚴格要求自己,踏實地做好每一件事。

  我熱衷于這個行業,做著自己感興趣的審計工作,充滿著熱情,也很有行動力,心中更是充滿了理想。我會不斷加強學習,拓寬知識面,本著實事求是的做事原則,繼續發揚優點,改善缺點;團結一致,勤奮工作,共同進步,維護公司利益,積極為公司創造更高的價值,力爭取得更大的工作成績!

試用期工作總結12

  一企業文化認知:

  公司是一家以自主研發,規模化生產經營銷售各類電測傳感器的優秀高新技術企業。在電測傳感器領域有著重要的地位和豐富的專業知識及經驗。以滿足客戶需求為關注重點是公司經營發展的核心主題。據這一理念公司緊緊追隨市場發展,加大產品研發力度,努力進行自動化的應用,嚴控產品質量,完善銷售服務體系等在近十年的發展過程中取得了令人矚目的業績。目前,公司產品主要有:霍爾開環電流、電壓傳感器霍爾閉環電流電壓傳感器,磁調式直流漏電流傳感器,隔離放大器,開關傳感器等。產品廣泛應用于機械、電力、自動化、計算機、汽車等領域。

  二工作業績:

  自入職以來,積極投入工作,適應了從裝配到檢驗等崗位的工作,學習了各類產品的裝配技術和經驗,認識并掌握了工作流程。通過產品的.測試和檢驗掌握了各類產品的測試方法、質檢標準和規范要求,并能對各種類型、型號的產品加以區分,能熟練操作各種測試工具,熟練使用各種儀器設備。目前已掌握了產品的整個生產工藝流程。自四月份開始維修各類霍爾開環電流、電壓傳感器霍爾閉環電流電壓傳感器,磁調式直流漏電流傳感器等。并能對產品不良現象做出準確判斷,對產品不良原因進行分析,目前已總結了多數產品的維修處理辦法和經驗。具備一定的產品維修處理能力。并根據維修過程中所發現的問題提出改善建議和方案。

  三工作經驗和個人能力:

  入職公司前在南京茶花電子科技有限公司實習半年,具有半年的霍爾開環電流、電壓傳感器,霍爾閉環電流、電壓傳感器,磁調式直流漏電流傳感器,開關傳感器的調試和維修經驗。自三月份進公司以來從事裝配、檢驗、維修工作。在工作過程中能根據自己所學專業知識和專業實驗技能和經驗快速掌握產品技術工藝,并進行產品不良的檢測,分析,處理。四個人展望:

  希望公司對工作能夠提供更多的技術設備支持,提供本行業相關的培訓學習機會,在技術研發,工藝控制方面能夠得到專業的學習和培養。五個人建議:加強管理:

  一加強生產管理:杜絕產線工具設備亂拿亂借現象(影響工作秩序)杜絕大聲喧嘩,吵架。(影響員工注意力和工作情緒)

  二提升員工素質:提高員工職業技能和提升員工職業道德素養。針對產品的知識和技能組織培訓學習

  三增強企業凝聚力:每月(利用周末時間)組織一次有益的集體文體娛樂活動,以增進員工之間的感情交流,休閑放松解壓,增強員工的團體意識和集體歸屬感。

試用期工作總結13

  時光匆匆,三個月的試用期也已經在這段工作的時光中漸漸結束了。至今為止的工作中,雖然時間算不上長,但我在各位領導和行業前輩的指引下,已經漸漸適應了行業的任務,并能在自己的崗位上發揮自己的努力,積極完成崗位的工作任務。

  如今,經歷了這幾個月來與同事們的共同努力以及自我的完善,我已經基本掌握了崗位工作的`基礎,并逐漸融入了公司這個大家庭。我十分期望能正式加入這里,成為一名優秀的員工。為此,希望領導能同意我成為一名正式的員工,以下是我試用期工作的情況總結。

  一、入崗培訓收獲

  在試用階段,我積極接受了公司準備的業務能力培訓。作為行業的新人,我在這次的培訓中學到了很多的知識,也認識到了個人在能力上的一些不足和問題,使我收益良多。

  在培訓的學習中,我認真仔細的聽取的領導的教導,對于領導的一言一句都不敢稍有懈怠。同時也能做到積極思考,結合自身的經驗和實踐嘗試結果來分析工作中的問題,并努力解決或請教。

  通過培訓,我掌握了崗位的基本知識和工作方法,并能較好的處理一些簡單的工作任務。后來,在工作上也繼續受到了領導不少的指點,進一步完善了自己的工作能力。

  二、個人工作情況

  在這段工作中,我工作勤快,仔細嚴謹。能嚴格按照公司要求完成工作任務。對于工作中一些不懂的問題能及時請教,工作出現問題次數較少,且能學以致用,及時改進自身的工作方法,提高工作成績。

  此外在,在這段實踐的工作中,我一邊在努力的提高自己,一邊也在需學習和完善自我的能力。除了日常的自我學習和累積之外,我還認識了公司不少的前輩。從與同事們的溝通中,我學到了許多工作的實用經驗方法,大大提高了個人的工作效益,并改正了自我的不少錯誤。

  三、人際關系

  在進入部門至今,我已經能漸漸融入的這個團隊,并與其他同事相處友善,能積極交流和請教。此外,我也十分感謝各位同事們在試用期這段時間里對我這么的照顧,讓我在這個新環境中感受到了如家的溫暖。真的謝謝大家!

  如今,我在工作中已經基本適應,工作能力也已經通過了公司的考核標準。希望領導能在試用期結束之際批準我工作轉正。我會在今后的工作中再接再厲,努力做出更好的成績!

試用期工作總結14

  我于20xx年X月X號進入公司,主要負責網站優化,百度搜索引擎。在這1個月里感謝XX的領導和同事的幫助,能夠讓我順利的熟悉工作環境,順利的完成試用期間的工作任務。

  1、遵守崗位職責,認真履行本職工作。我主要的工作就是服務本公司的網站,由于公司需要重新建站,我的試用期間的工作就是:配合呂主管做好網站的前期工作,比如網站的框架怎么樣建比較有利于優化,然后寫網站的標題關鍵詞描述等;然后就是發布信息,做引導回復,做微博,做博客等,讓武漢至美整形醫院在網上有搜索信息,給網站優化做個前期的鋪墊。

  2、明確任務,主動積極,力求保質保量按時完成。每天做好本職工作完成工作計劃,抓住工作重點有目的有步驟的實施。班前班后做好工作準備和回顧,多和同事溝通,遇到解決不了的問題向領導請教。

  3、在今后的'工作中我要作好以下幾方面的內容:在工作過程中不卑不亢,妥善處理主管提出的問題。嚴格按照領導的指示執行,不足之處立即調整,杜絕其僥幸心理。加強自己的優化技巧。在工作中能做到以最少的時間把排名做到靠前。

  在以后的工作中希望繼續得到大家的支持和幫助,做好工作計劃,為我們能把工作做的更好加油!

試用期工作總結15

  一、主要工作

  1、辦公平臺改造

  辦公平臺項目我主要負責考勤管理和消息管理模塊的改造,這是我參加工作以來的第一個項目,感受良多。我負責的功能模塊要實現每日考勤、休假申請,休假管理、考勤管理,工作日管理,消息發送和收取,論壇等功能。

  2、中國移動門戶網站統一認證與單點登錄省級改造方案

  在這個項目中我主要負責SMAL格式請求和響應報文的生成與解析,這個項目的開發是我對dom4j技術更加熟悉,同時也學到了mina框架和socket編程技術。

  3、BI日志改造

  這個項目主要是編程實現日志數據抽取,根據輸入日期查詢數據庫相關數據表,將抽取的日志數據生成數據文件和校驗文件并數據文件和校驗文件上傳到服務器。這個項目我主要負責增加操作類別和對操作類別翻譯并生成到校驗文件上傳到服務器。

  4、開發雙機應用源碼對比程序

  這個項目主要是實現上線部署過程中的有關雙機WEB應用代碼核查工作,防止部署時少傳或傳錯文件,輸出核查日志文件。這個項目中我主要負責雙機程序文件的比對和日志文件的生成,這個項目使我學到了很多新的程序設計思路和實現方法。

  二、收獲

  1、溝通和交流的重要

  在試用期這段時間里自己最大的收獲是體會到交流和溝通的重要性,剛進公司參加辦公平臺開發那段時間里,自己對溝通認識不夠深刻,對功能模塊的開發只是按照功能需求進行開發,有些地方還會想當然的進行開發,等把程序開發出來才發現自己開發出來的功能跟實際需求存在偏差,或者與其他的功能接口不能對接,使得程序不能正常的運行。辦公平臺的開發使我認識到溝通和交流非常重要,在項目的開發過程中需要不斷的與同事或客戶進行溝通交流,只有這樣開發出來的程序才能少出BUG,才能按照需求正常運行,才能與整個系統很好的融合。

  2、工作要認真負責

  試用期這段時間里,雖然自己感覺在開發過程中很認真,但是開發出來的程序還是有好多地方是由于自己不夠認真而導致的程序運行異常,比如像空指針異常等。通過這段時間的工作自己感覺到工作要認真再認真,盡量減少疏忽大意而導致的程序異常,只有這樣才能提高工作效率。

  3、新知識,新思路

  這段時間里面自己學習了iBATIS,mina框架,socket開發和很多新的程序開發和架構思路,對自己的工作起到了很大作用,讓我的程序開發有了更高的認識。

  4、激情

  一個人只有熱愛自己的工作對自己的工作充滿激情才能全身心的投入到工作當中,才能在工作中找到快樂,才能不受工作外的其他事情干擾。在試用期有段時間里,自己由于家中的一些事情影響到了工作的心情,后來在肖老師的`開導下,自己有了改觀,心情也得到了很好的調節,非常感謝肖老師。在以后的工作我會更加努力,更加投入。

  三、不足

  經過這段時間的工作和學習,自己學到很多,也改進了許多但還是存在著很多不足之處。

  1、溝通交流還是不夠;

  2、技術還不夠熟練;

  在今后的工作中一定更加努力,增加溝通和交流,提高團隊合作意識,不斷的學習,爭取更大的進步。

  最后感謝領導和同事這段時間以來對我的幫助和指導,希望我的試用期能夠合格通過,在即將到來的20xx年能夠與大家共同工作,共同努力,為公司的發展貢獻自己的一份力量。

  試用期工作總結2

  我于20xx年xx月xx日入職,至今工作已滿三個月了。在充實的工作中和公司領導、同事們的幫助下,我邊學習,邊工作,有進步也有不足。下面就我入職三個月以來的工作,做出如下總結:

  一、制度起草

  11月份進入公司后起草了《人力資源管理制度》其中包括招聘、培訓、薪酬、績效、假期、考勤等等一些制度。還有績效考核、KPI指標的收集等。

  二、招聘工作

  1、發布招聘信息;

  對日常招聘崗位進行分析,包括:崗位工作內容、任職資格、崗位梳理,都有哪些。對以上這些入職條件進行分析后,根據崗位的情況,選擇相應的人群,從而選擇相應的招聘渠道,找到合適的人員。

  2、在招聘工作中遇到的問題與建議:

  問題:一些專業采購人員招聘難、招聘任務不能及時完成;

  建議:加大招聘職位的宣傳力度、增加招聘渠道。(如報紙、各類招聘會)。在淡季人才需求量較少的時候,要進行人才儲備。可招聘應屆畢業生,加大培訓力度,并對現有的人員進行淘汰。獲得人力的最優化,節省人力資源成本。為用工旺季做人才儲備。

  三、日常人事工作

  1、日常工作:考勤的整理、統計,人員的入職登記;日常事務性工作中涉及到的簡歷篩選和面試通知、面試和面試組織。

  2、領導安排的臨時性工作。

  四、個人能力分析

  (一)自己的優劣勢與崗位匹配情況的認識

  優勢:有一定的親和力;具備一定的溝通、協調能力,細致、認真、有耐心,服從指揮;能虛心的聽取別人的建議,具備一定的人力資源管理知識及經驗。

  劣勢:考慮事情不細致;缺乏對人力資源管理知識的整體系統整合,以及缺乏一定的主動性。

  (二)需改進和提高的方面

  提高自身執行力。在取得成績的同時,不可否認我的執行力還有些欠缺,在以后的工作中建立危機意識,做任何事情都為自己規定明確的時間段,提高自身的執行力。

  五、能力和工作的總結

  我有信心勝任本職工作,與領導交給我的其它工作。這與領導的指導和同事們的幫助是分不開的,在此再次對領導和同事們表示衷心的感謝!以上是我近三個月以來,工作、思想情況的總結。我將會一如既往去工作,以認真、勤勞、務實的態度鞭策自己,始終如一的努力工作。盡最大的努力,完成領導交給我的一切任務。

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