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公司員(yuan)工離職(zhi)證(zheng)明10篇(pian)
在平凡的學習、工(gong)作、生活中,大(da)家(jia)都經常接觸到證(zheng)明(ming)吧,根據用(yong)途(tu)的不同,證(zheng)明(ming)的種類也(ye)不盡相同。那么你(ni)真正懂(dong)得怎么寫(xie)好證(zheng)明(ming)嗎?下面是小編(bian)幫大(da)家(jia)整(zheng)理的公司員工(gong)離職(zhi)證(zheng)明(ming),僅(jin)供參考,大(da)家(jia)一起來看看吧。
公司員工離職證明1
姓(xing)名:____,男,身份證(zheng)號碼:_____________,自______年____月____日(ri)入(ru)職我公司(si)擔任____部_______一職,至_____年____月____日(ri)因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現。
經公司慎(shen)重(zhong)考慮準予離職,已辦理交接手續。____因未簽(qian)訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
____部經理(簽名)__________
___________公司蓋章
_____年_____月(yue)_____日(ri)
公司員工離職證明2
某某先(xian)生/女士/小(xiao)姐自 年 月(yue) 日入職我公司(si)(si)擔任人力(li)(li)資源部人力(li)(li)資源助理(li)崗位,至 年 月(yue) 日因(yin)個人原因(yin)申請離職,在此間無不良表現,經公司(si)(si)慎重考(kao)慮同(tong)意其離職,已辦理(li)離職手續。
因(yin)未簽訂相關(guan)保密(mi)協議,遵(zun)從(cong)擇業自由。
特此證明!
公司蓋章
年 月 日
范本二:
茲證(zheng)明XXX先生/女士/小(xiao)姐(jie)原系我司市場開發(fa)部職(zhi)員,在職(zhi)時間為 年 月 日至(zhi) 年 月 日。現已辦(ban)理完所有離職(zhi)手續,特此證(zheng)明!
公司蓋章
年 月 日
范本三:
_______先生/女(nv)士/小姐,自____年(nian)__月__日(ri)至____年(nian)__月__日(ri)在我公(gong)司擔任________(部門)的_______職(zhi)務,由于_________原因提出辭職(zhi),與公(gong)司解(jie)除(chu)勞(lao)動關系,以資(zi)證明!
公(gong)司名稱(加蓋公(gong)章)
年 月 日
范本四:
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證(zheng)號:
乙方原(yuan)為甲方________(部(bu)門)的_______(職務),于 年 月 日經雙(shuang)(shuang)方協商一致解除勞動合同。甲乙雙(shuang)(shuang)方確認終止(zhi)勞動關(guan)系。
雙方現已就經(jing)濟(ji)補償(chang)金及勞動關系存續期(qi)間的所有問題(ti)達(da)成(cheng)一(yi)(yi)致(zhi),并已一(yi)(yi)次性結清(qing)。同時,甲方已為乙方辦妥離職(zhi)手續。
特此證明!
甲方(簽章(zhang)): 乙方簽字:
甲方代表簽字:
公司員工離職證明3
____________(姓名),______(性別),身份證號:____________________________,自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司擔任_____________(部門)的___________職務,由于____________________________________________原因提出辭職。經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。特此證明!
公司名(ming)稱(加蓋公章)
_________年_____月______日
公司員工離職證明4
________監督管理局:
我(wo)單位(______藥(yao)店)員工(______)擔任(______)崗位,已于____年____月____日(ri)離職,同意該人員注(zhu)銷其(qi)本人的《________行業從(cong)業人員上崗證》(證號:__________),并已依(yi)法解除(chu)勞(lao)動關系。
企(qi)業(ye)負責人(ren)簽字:________(單位(wei)蓋章)
_____年_____月(yue)_____日
公司員工離職證明5
_____先生(sheng)/女士(shi)/小姐自(zi)_____年(nian)_____月(yue)_____日入職(zhi)我公司擔任人力資源部人力資源助理職(zhi)務,至(zhi)_____年(nian)_____月(yue)_____日因(yin)個人原因(yin)申請離職(zhi),在此間無不良表現,經公司研究(jiu)決(jue)定,同(tong)意(yi)其離職(zhi),已辦理離職(zhi)手續。
因(yin)未簽(qian)訂(ding)相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱(cheng)(加蓋公章)
____年__月__日
公司員工離職證明6
_______先(xian)生/女(nv)士/小姐,自____年__月(yue)__日至____年__月(yue)__日在我公(gong)司擔(dan)任________(部門)的_______職務,由于_________原(yuan)因提(ti)出(chu)辭職,與(yu)公(gong)司解(jie)除勞(lao)動關系。以資證明!
公(gong)司名稱(加蓋公(gong)章)
____年__月__日(ri)
公司員工離職證明7
某某先(xian)生(sheng)/女士(shi)/小姐自20xx年01月01日(ri)入職我(wo)公(gong)司(si)(si)擔任人(ren)力人(ren)事專員職務,至(zhi)20xx年06月31日(ri)因(yin)個人(ren)原(yuan)因(yin)申請(qing)離(li)職,在此間無不良表現(xian),經公(gong)司(si)(si)研究決(jue)定,同(tong)意其離(li)職,已辦理離(li)職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章(zhang))
xx年(nian)xx月xx日
說明:
1、為何(he)要(yao)給失業(ye)(ye)保險機(ji)構一份?因為《就業(ye)(ye)服(fu)務與(yu)就業(ye)(ye)管理規定》第六十四(si)條規定:“勞動者(zhe)進行失業(ye)(ye)登記時,須(xu)持本人身份證(zheng)(zheng)件和證(zheng)(zheng)明原身份的有(you)(you)關(guan)證(zheng)(zheng)明;有(you)(you)單位(wei)就業(ye)(ye)經歷的`,還須(xu)持與(yu)原單位(wei)終止、解(jie)除(chu)勞動關(guan)系或(huo)者(zhe)解(jie)聘的證(zheng)(zheng)明。”
2、離職證明(ming)一定要有員工簽收的(de)證據保存,避(bi)免(mian)今后因勞動者否定用(yong)人單位已開具離職證明(ming)的(de)法律風(feng)險。
公司員工離職證明8
茲證明_______先生(sheng)女士小姐原系我公司(si)市場開發部職員,在職時間為(wei)20xx年0 月0 日至20xx年07月3 日。現已辦(ban)理(li)完所有離(li)職手(shou)續(xu)。特此證明!
公(gong)司名稱(加蓋公(gong)章(zhang))
20xx年(nian)3月 5日
公司員工離職證明9
茲證明xx自xx年xx月(yue)xx日(ri)(ri)入職我(wo)公司擔任(ren)xx部門xx崗位,至xx年xx月(yue)xx日(ri)(ri)因xx原因申請離職,在此(ci)工作期(qi)間(jian)無不(bu)良表(biao)現,工作良好,同事關系(xi)融洽,期(qi)間(jian)曾被(bei)授予(yu)“xx”稱號(hao)(榮譽)。經公司慎重考慮(lv)準予(yu)離職,已(yi)辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從(cong)擇(ze)業自由。
特此證明
公司蓋章
日期(qi):________年________月________日
【篇六(liu):離職(zhi)證明】
甲方:(單位名稱(cheng))
乙方:________________身(shen)份證(zheng)號(hao):________________
乙(yi)方原(yuan)為甲方________(部門)的_______(職務(wu)),于20xx年07月31日經雙方協商一致解(jie)除勞動(dong)合同。甲乙(yi)雙方確(que)認終止勞動(dong)關系。
雙方現(xian)已就經濟補償金及勞動關系存續(xu)期間(jian)的(de)所有問題(ti)達成一致,并已一次性結清(qing)。同時(shi),甲方已為乙方辦妥離職手續(xu)。
特此證明。
甲(jia)方(簽章(zhang)):乙方簽字:________甲(jia)方代表簽字:________
公司員工離職證明10
該同志于(yu)20xx年xx月xx日(ri)至20xx年xx月xx日(ri)任(ren)職于(yu)XXX公司,于(yu)20xx年xx月xx日(ri)正(zheng)式(shi)與我公司解除勞動關(guan)系,特(te)此證明。
xx公司(si)(或(huo)人力資源部人事(shi)處)蓋章
20xx年(nian)xx月xx日
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