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公司(si)員工離職證明(13篇)
在學習、工作、生活中，大家(jia)(jia)都不(bu)可避(bi)免地(di)要接觸到證(zheng)明(ming)吧，證(zheng)明(ming)是指(zhi)由(you)組織或(huo)個(ge)人(ren)出具的證(zheng)明(ming)有關人(ren)員或(huo)事件的真(zhen)實情況的書(shu)面材(cai)料。相信很多朋友都對擬證(zheng)明(ming)感到非常苦惱吧，下面是小(xiao)編為大家(jia)(jia)收集的公(gong)司員工離職證(zheng)明(ming)，希望能(neng)夠幫助到大家(jia)(jia)。
公司員工離職證明1
茲證(zheng)明_______先生女士小姐原系我(wo)公司市(shi)場開發部職員，在職時(shi)間為20xx年(nian)0 月0 日(ri)至20xx年(nian)07月3 日(ri)。現已辦理完所(suo)有(you)離職手(shou)續。特此證(zheng)明！
公司名稱(cheng)（加(jia)蓋公章）
20xx年3月(yue) 5日
公司員工離職證明2
xxxxxx監(jian)督管理局：
我(wo)單位（xxxxxx藥店）員(yuan)工(gong)（xxxxxx）擔任（xxxxxx）崗位，已于xxxx年xxxx月xxxx日離職(zhi)，同意該人員(yuan)注銷其本人的《xxx行業(ye)從業(ye)人員(yuan)上崗證》（證號：xxxxxxxxxx），并已依(yi)法解除勞動關系。
企業負(fu)責人簽字：xxxxx（單位蓋(gai)章）
xxxx年xxxxx月xxxxx日
公司員工離職證明3
甲方：_________________________________公司
乙方：___________________身(shen)份證(zheng)號(hao)碼(ma)：_____________________________________
乙方原為甲方職工，于(yu)_________年_____月_____日(ri)經(jing)雙(shuang)方協商一致(zhi)解除勞(lao)動(dong)合同。甲、乙雙(shuang)方確認終止勞(lao)動(dong)關系。雙(shuang)方現(xian)已(yi)就經(jing)濟補償金及勞(lao)動(dong)關系存(cun)續(xu)期(qi)間(jian)的所有問題達(da)成一致(zhi)，并已(yi)一次(ci)性(xing)結(jie)清，不再有需向勞(lao)動(dong)爭議(yi)仲(zhong)裁委員會(hui)及人(ren)民法院申(shen)請處理的.任何爭議(yi)和糾紛(fen)。同時(shi)，乙方已(yi)完成離(li)職交接工作(zuo)。
特此證明!
甲(jia)方(簽章)：乙方簽字：
_________年_____月(yue)_____日_________年_____月(yue)_____日
離職證明7
_______先生/女士/小姐(jie)，自(zi)____年(nian)__月(yue)__日(ri)至(zhi)____年(nian)__月(yue)__日(ri)在(zai)我公司擔任________(部門)的_______職務，由于_________原因提(ti)出辭職，與公司解除勞動關系。以資證(zheng)明!
公司名(ming)稱(加蓋公章)
____年__月(yue)__日(ri)
公司員工離職證明4
________監督管理(li)局：
我單位(wei)(______藥店)員(yuan)工(gong)(______)擔任(ren)(______)崗位(wei)，已(yi)于____年____月____日離(li)職(zhi)，同意(yi)該(gai)人(ren)員(yuan)注銷其本人(ren)的(de)《________行業從業人(ren)員(yuan)上崗證(zheng)》(證(zheng)號：__________)，并已(yi)依法解(jie)除勞動關系。
企業(ye)負責人簽字：________(單位蓋章)
_____年_____月_____日
公司員工離職證明5
某(mou)某(mou)先生/女士/小(xiao)姐(jie)自20xx年01月01日(ri)(ri)入職我公(gong)司擔任(ren)人(ren)力(li)人(ren)事專(zhuan)員職務，至20xx年06月31日(ri)(ri)因個(ge)人(ren)原因申請離(li)職，在此間無不良表現，經公(gong)司研(yan)究決(jue)定，同意其離(li)職，已辦理離(li)職手(shou)續(xu)。
因未簽訂(ding)相(xiang)關保密協(xie)議，遵從擇業自(zi)由。
特此證明
公司名稱(cheng)（加蓋公章）
xx年xx月xx日
說明：
1、為何要給失業(ye)保險機構一份(fen)？因(yin)為《就業(ye)服務與就業(ye)管理規定》第六十四條規定：“勞動者進(jin)行失業(ye)登(deng)記(ji)時，須持本人身份(fen)證(zheng)件和證(zheng)明(ming)原身份(fen)的(de)(de)有(you)關證(zheng)明(ming)；有(you)單位(wei)就業(ye)經歷(li)的(de)(de)，還須持與原單位(wei)終止(zhi)、解除勞動關系(xi)或者解聘的(de)(de)證(zheng)明(ming)。”
2、離職證明(ming)一定(ding)要有員(yuan)工簽(qian)收的證據保存，避(bi)免(mian)今后因勞動者否定(ding)用人單位已開具離職證明(ming)的法律(lv)風險。
公司員工離職證明6
茲證明xx自xxxx年xx月xx日入職我公(gong)司擔任(ren)xx部門xx崗位，至xxxx年xx月xx日因(yin)(yin)xx原(yuan)因(yin)(yin)申(shen)請離職，在此工作(zuo)(zuo)期間無不良(liang)(liang)表(biao)現，工作(zuo)(zuo)良(liang)(liang)好，同(tong)事關系融洽(qia)，期間曾被授予(yu)(yu)“xx”稱號（榮譽(yu)）。經公(gong)司慎重考慮準予(yu)(yu)離職，已(yi)辦理(li)交接(jie)手續。
因未簽(qian)訂相關保密協議，遵從(cong)擇業(ye)自由。
特此證明。
此致
敬禮！
公司蓋章
日期：20xx年xx月xx日(ri)
公司員工離職證明7
某某先(xian)生/女士/小姐自XX年(nian)01月(yue)01日入(ru)職(zhi)(zhi)我公(gong)司(si)擔任人(ren)力(li)(li)資源(yuan)部人(ren)力(li)(li)資源(yuan)助理職(zhi)(zhi)務，至(zhi)20xx年(nian)07月(yue)31日因個人(ren)原因申請離職(zhi)(zhi)，在此(ci)間無不良(liang)表現，經公(gong)司(si)研究決(jue)定，同意其離職(zhi)(zhi)，已(yi)辦理離職(zhi)(zhi)手續。
因未(wei)簽訂相(xiang)關保密協(xie)議，遵從擇業自由。
特此證明。
此致
敬禮！
公司名稱（加蓋(gai)公章）
20xx年XX月(yue)XX日
公司員工離職證明8
甲方：(單位名稱)
乙方：身份證號：
乙方原(yuan)為甲(jia)方xx(部門)的xx(職務(wu))，于20xx年XX月XX日經雙方協商(shang)一致解除勞動合同。甲(jia)乙雙方確認(ren)終止勞動關系。
雙方(fang)現已(yi)就經濟補(bu)償金及勞(lao)動關系存續(xu)期間的所有(you)問(wen)題達成(cheng)一(yi)致，并已(yi)一(yi)次性結清。同時，甲方(fang)已(yi)為(wei)乙方(fang)辦(ban)妥離職手續(xu)。
特此證明。
甲方(fang)(簽章)：乙方(fang)簽字：
甲方代表簽字：
公司員工離職證明9
xxxxx（姓名），xxxxx（性別），身份證號：xxxx，自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔任xxx（部門）的xxx職務，由于xxxx原因提出辭職。經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。特此證明！
公司(si)名稱（加蓋公章）
xxxx年xx月xx日(ri)
公司員工離職證明10
姓名(ming)：____，男，身份證號碼(ma)：_____________，自______年(nian)____月(yue)____日入職(zhi)(zhi)我公司(si)擔任(ren)____部_______一職(zhi)(zhi)，至_____年(nian)____月(yue)____日因個(ge)人原因申請離職(zhi)(zhi)，在此一年(nian)間工作良好無不良表現。
經公司慎重考慮準予離(li)職(zhi)，已辦理交接手續。____因未簽訂相關保密協議，遵(zun)從擇業自由。
特此證明。
____部經理(簽名(ming))__________
___________公司蓋章
_____年_____月_____日
公司員工離職證明11
該同志于20xx年(nian)xx月(yue)xx日(ri)至20xx年(nian)xx月(yue)xx日(ri)任職(zhi)于XXX公(gong)司(si)，于20xx年(nian)xx月(yue)xx日(ri)正式與我公(gong)司(si)解除勞動(dong)關系，特此證明。
xx公(gong)司（或人力資源部(bu)人事處）蓋(gai)章
20xx年xx月xx日
公司員工離職證明12
xxx監督管理局：
我單位(x藥(yao)店(dian))員(yuan)工(x)擔任(x)崗(gang)位，已于x年x月x日離職，同意該(gai)人(ren)員(yuan)注銷其本(ben)人(ren)的《x行業從業人(ren)員(yuan)上崗(gang)證(zheng)》(證(zheng)號(hao)：xxx)，并(bing)已依法解(jie)除(chu)勞動關系。
企業負責人簽(qian)字(zi)：xxx(單(dan)位蓋章)
x年x月x日
公司員工離職證明13
茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公(gong)司(si)擔(dan)任(ren)xx部門xx崗位(wei)，至xx年xx月xx日因(yin)xx原因(yin)申請離職，在此(ci)工作(zuo)期間無不良表(biao)現，工作(zuo)良好(hao)，同事(shi)關系融洽，期間曾被授予(yu)“xx”稱號(榮譽)。經公(gong)司(si)慎重考慮準予(yu)離職，已辦理交接手續。
因未簽(qian)訂(ding)相關保(bao)密協(xie)議，遵從擇業自由(you)。
特此證明
公司蓋章
日期(qi)：____年__月__日
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