公司離職證明(合集(ji)15篇(pian))

　　無論是身處學(xue)校還(huan)是步入社(she)會(hui)，大家(jia)一定(ding)(ding)都接觸過證(zheng)明(ming)吧，證(zheng)明(ming)是以行政機關、社(she)會(hui)團體、企事業單位或個人(ren)的(de)(de)(de)名義憑借(jie)確(que)鑿(zao)的(de)(de)(de)證(zheng)據證(zheng)明(ming)某人(ren)的(de)(de)(de)身份、經歷(li)或某件事情的(de)(de)(de)真實情況時(shi)所使(shi)用的(de)(de)(de)一種(zhong)書面材料。那么擬(ni)定(ding)(ding)證(zheng)明(ming)真的(de)(de)(de)很難嗎？以下(xia)是小編整理的(de)(de)(de)公司離職證(zheng)明(ming)，歡迎大家(jia)分享。

公司離職證明1

　　本公司(si)xxxx部(bu)門(men)xxxx崗位員工(身(shen)份證(zheng)號(hao)：xxxx)已于xxxx年xxxx月xxxx日正式離職，由(you)于本公司(si)的人(ren)事變動給您帶來的不便，盡請諒解。我公司(si)鄭重聲明：

　　1、自(zi)即日起，離職人員在外從事的.一切任何活動，皆(jie)屬于個人行為，所造成的任何經(jing)濟(ji)損失(shi)及法律責任與本公(gong)司無關;

　　2、本公司(si)將安(an)排(pai)其他人(ren)員與貴單位對(dui)接，貴單位可與本公司(si)(聯系電(dian)話(hua)：)直接聯系。

　　感(gan)謝您一如既往(wang)支(zhi)持本公司工作(zuo)。

　　特此聲明!

　　單位：xxxx

　　日期(qi)：xxxxxx

公司離職證明2

　　離職證明因公司原因什么意思

　　離(li)職證明公司原(yuan)因(yin)是指因(yin)為(wei)公司的原(yuan)因(yin)解除合同的。

　　離職證明公司原因，是指因為公司的(de)原因解(jie)除(chu)劉(liu)xx今天，造成勞(lao)動者離職的(de)，主要(yao)適(shi)用(yong)于領取(qu)(qu)失業保險(xian)金(jin)，與本人(ren)意(yi)愿中(zhong)(zhong)斷(duan)就業相對。根據(ju)人(ren)社部《實施〈中(zhong)(zhong)華人(ren)民共和國社會保險(xian)法〉若干(gan)規定》第十三條規定， 失業人(ren)員申請領取(qu)(qu)失業保險(xian)金(jin)條件，非(fei)因本人(ren)意(yi)愿中(zhong)(zhong)斷(duan)就業包括下列情(qing)形(xing)：

　　1、依照勞動合(he)同法第(di)四十四條第(di)一項、第(di)四項、第(di)五項規(gui)定終止勞動合(he)同的；

　　2、由用人單位依(yi)照勞動合(he)同法第三十九條、第四十條、第四十一條規(gui)定解除勞動合(he)同的；

　　3、用(yong)人單位依(yi)照(zhao)勞(lao)動合同法第三(san)十六條規定向勞(lao)動者提出(chu)解(jie)除(chu)勞(lao)動合同并與勞(lao)動者協商一致解(jie)除(chu)勞(lao)動合同的；

　　4、由用人單(dan)位提出解(jie)除聘用合同或(huo)者被用人單(dan)位辭退(tui)、除名、開(kai)除的(de)`；

　　5、勞(lao)動(dong)者本人(ren)依照(zhao)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)法(fa)第三十八條(tiao)規定解除(chu)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)的；

　　6、法(fa)律、法(fa)規(gui)(gui)、規(gui)(gui)章規(gui)(gui)定的其他(ta)情(qing)形(xing)。

　　《社(she)會保(bao)(bao)險法(fa)》第四十五條 失業(ye)人員符合下列(lie)條件的，從失業(ye)保(bao)(bao)險基金中領取(qu)失業(ye)保(bao)(bao)險金：

　　(一)失業(ye)前用人(ren)單位和本人(ren)已經繳納(na)失業(ye)保險(xian)費滿一年的；

　　(二)非(fei)因本人(ren)意愿中斷就業的(de)；

　　(三)已(yi)經進(jin)行失業登記(ji)，并(bing)有求職要求的。

　　自離可以要求公司開離職證明嗎

　　可以(yi)。離(li)職(zhi)(zhi)員(yuan)工可以(yi)向人(ren)力(li)資源(yuan)部申(shen)請填發離(li)職(zhi)(zhi)證(zheng)(zheng)明書，人(ren)力(li)資源(yuan)部發出的離(li)職(zhi)(zhi)證(zheng)(zheng)明書只證(zheng)(zheng)明離(li)職(zhi)(zhi)員(yuan)工的受雇日期(qi)、職(zhi)(zhi)位(wei)及其離(li)職(zhi)(zhi)原(yuan)因。一般被(bei)開(kai)除(chu)的職(zhi)(zhi)工是填發開(kai)除(chu)證(zheng)(zheng)明書而不填發離(li)職(zhi)(zhi)證(zheng)(zheng)明書。

　　離職證明用途：

　　1、證明(ming)用人單位(wei)與勞(lao)(lao)動(dong)(dong)者已經解除勞(lao)(lao)動(dong)(dong)關系；

　　2、證明按照正(zheng)常手續(xu)辦(ban)理離職(zhi)；

　　3、證明(ming)是自由人，可以申請失(shi)業(ye)金(jin)或應聘(pin)新的(de)職位(wei)；

　　4、可以憑此(ci)轉(zhuan)你的人(ren)事關系(xi)、社保(bao)、公積金(jin)等等。

　　擴展資料

　　《中華(hua)人民共和國(guo)勞(lao)動合同(tong)法》第五十條 用(yong)(yong)人單(dan)(dan)位(wei)(wei)應(ying)當(dang)在解除或者終止勞(lao)動合同(tong)時出具(ju)解除或者終止勞(lao)動合同(tong)的(de)證明，并在十五日內為勞(lao)動者辦理(li)檔(dang)案和社會保險(xian)關系轉(zhuan)移手續。勞(lao)動者應(ying)當(dang)按照雙(shuang)方(fang)約定(ding)，辦理(li)工作交接(jie)。用(yong)(yong)人單(dan)(dan)位(wei)(wei)依(yi)照本(ben)(ben)法有關規定(ding)應(ying)當(dang)向勞(lao)動者支(zhi)付經(jing)濟(ji)補償的(de)，在辦結工作交接(jie)時支(zhi)付。用(yong)(yong)人單(dan)(dan)位(wei)(wei)對已經(jing)解除或者終止的(de)勞(lao)動合同(tong)的(de)文本(ben)(ben)，至少保存二年備(bei)查。

　　注意事項：

　　1、開離(li)職證明要(yao)注(zhu)意必須的格式。

　　2、開離職證(zheng)明必須(xu)要蓋(gai)"鮮章(zhang)"也就(jiu)是(shi)離職證(zheng)明復印是(shi)無效的。

　　3、蓋(gai)的(de)章必(bi)須是單位的(de)公章或者(zhe)人事(shi)章。

公司離職證明3

　　_______先(xian)生/女士/小(xiao)姐，自(zi)____年(nian)__月__日至____年(nian)__月__日在我(wo)公司(si)擔任________（部門）的_______職務(wu)，由于_________原因提出辭職，與公司(si)解除(chu)勞(lao)動關系。以資(zi)證(zheng)明！

　　因(yin)未簽訂相關保密協議，遵(zun)從(cong)擇業自由(you)。

　　特此證明。

　　公司名(ming)稱（加蓋公章）

　　20xx年xx月xx日

公司離職證明4

尊敬的各位xx：

　　你們好！

　　某某先生/女士/小(xiao)姐自20xx年(nian)01月01日(ri)入職我公司(si)擔任人力人事專員職務，至(zhi)20xx年(nian)06月31日(ri)因(yin)個人原因(yin)申請離(li)職，在此間無不(bu)良表現(xian)，經公司(si)研究決定，同(tong)意其離(li)職，已辦(ban)理離(li)職手續。

　　因未簽訂相關保密協議，遵(zun)從擇業自由(you)。

　　特此證明

　　公司名稱（加蓋公章）

此致

敬禮

　　申請人：xxx

　　日期：xxxx年xx月(yue)xx日

公司離職證明5

　　xxxxxxxxx,自xxxxxx年(nian)xx月xx日入職(zhi)我公司擔任xxxxxxxxx職(zhi)務(wu)，至xxxxxx年(nian)xx月xx日因個(ge)人(ren)原因申請離(li)(li)職(zhi)，在此間無不良表現，經公司研究決(jue)定(ding)，同意其離(li)(li)職(zhi)，已辦理離(li)(li)職(zhi)手續。

　　因未簽訂相關保密(mi)協議，遵(zun)從擇業(ye)自由。

　　特此證明

　　公司名稱(加蓋公章(zhang))

　　xxxxxx年(nian)xx月x

公司離職證明6

　　甲方：__________________

　　乙方：____________________

　　乙方(fang)原為甲(jia)(jia)方(fang)_____________（部門）的_______（職務），于__________年__________月__________日經雙(shuang)方(fang)協(xie)商(shang)一致解除。甲(jia)(jia)乙雙(shuang)方(fang)確認終止(zhi)勞(lao)動關(guan)系。

　　雙方(fang)現已就經濟補(bu)償金及勞動關系存(cun)續期間的所(suo)有問題達(da)成(cheng)一致(zhi)，并已一次性結(jie)清。同(tong)時，甲方(fang)已為(wei)乙方(fang)辦妥離職手續。

　　特此證明！

　　甲方(fang)（簽章）：_________________

乙方代表(biao)簽字：_________________

__________年________月________日(ri)

公司離職證明7

　　xxx先生/女士/小姐(jie)，自xx年xx月xx日(ri)至xx年xx月xx日(ri)在我公司擔任xxxx(部門)的xxx職(zhi)務，由于x個人xx原(yuan)因提出(chu)辭職(zhi)，現已與公司解除勞動關系。特此證明(ming)!

　　公司(si)名稱(公章)

　　日(ri)期：xx年xx月xx日(ri)

公司離職證明8

　　茲證明先(xian)生/女士(shi)/小姐原(yuan)系我(wo)公司市場開發(fa)部職(zhi)員(yuan)，在職(zhi)時間為-xx年(nian)01月01日至-xx年(nian)07月31日。現(xian)已辦理完所(suo)有離職(zhi)手續(xu)。

特此證明!

公司名稱(加蓋(gai)公章)

　　20xx年12月xx日

公司離職證明9

xxxx監督管理局：

　　我單(dan)位（xxxxxx藥店(dian)）員工（xxxxxx）擔任(ren)（xxxxxx）崗位，已于xxxx年xxxx月xxxx日離(li)職，同意該人員注銷(xiao)其本人的《xxxx行(xing)業從業人員上崗證(zheng)》（證(zheng)號：xxxxxx），并已依法解除勞動關系。

　　企業負責人簽字：xxxx（單位蓋(gai)章）

　　xxxx年xxxx月xxxx日(ri)

公司離職證明10

　　xxxxxxxxx，自xx20xx年xx月(yue)xx日入職我公司(si)擔任(ren)xxxxxxxxx職務(wu)，至xx20xx年xx月(yue)xx日因個人(ren)原因申請離(li)(li)職，在此間無不良表現，經公司(si)研究決定，同(tong)意其離(li)(li)職，已(yi)辦理離(li)(li)職手續。

　　因未簽訂相(xiang)關保密協(xie)議，遵(zun)從擇業自由。

　　特此證明

　　公司名稱（加蓋公章(zhang)）xxxxxxxx

　　20xx年xx月xx日

公司離職證明11

　　xxx先生/女士/小姐自xxx年xxx月(yue)xxx日(ri)入職我(wo)公司(si)擔任(ren)人(ren)力資源(yuan)部(bu)人(ren)力資源(yuan)助理崗位，至(zhi)xxx年xxx月(yue)xxx日(ri)因個人(ren)原因申請離職，在(zai)此(ci)間無不良表現，經(jing)公司(si)慎重考(kao)慮同意(yi)其離職，已辦(ban)理離職手續。

　　因未(wei)簽訂相關(guan)保密協(xie)議，遵從擇業自由。

　　特此證明！

　　公司蓋章

　　xxx年xxx月xxx日

公司離職證明12

　　_______先生/女士(shi)/小(xiao)姐，自(zi)____年(nian)(nian)__月(yue)__日至____年(nian)(nian)__月(yue)__日在(zai)我(wo)公(gong)(gong)司擔任________(部門)的(de)_______職務，由于___個(ge)人______原因提(ti)出辭職，現已與公(gong)(gong)司解(jie)除離職，

　　特此證明!

　　公司名稱(加蓋公章)

　　20xx年07月31日

公司離職證明13

　　甲方：xx（單位名稱）

　　乙方(fang)：xx身份(fen)證號：xx

　　乙方(fang)(fang)原(yuan)為甲方(fang)(fang)xxxxxxxx（部門(men)）的xxxxxxx（職務），于20xx年07月31日(ri)經雙(shuang)方(fang)(fang)協商一致(zhi)解除勞動合同。甲乙雙(shuang)方(fang)(fang)確(que)認(ren)解除/終止(zhi)勞動關系。雙(shuang)方(fang)(fang)現(xian)已就(jiu)有關)(問題(ti)達成一致(zhi)，并辦妥(tuo)離職手續(xu)。特此(ci)證明。

　　證明人：xx

　　日期：xx

公司離職證明14

　　xx先生/女士/小姐，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xx（部門）的xx職務，由于xx原因提出辭職，與公司解除勞動關系。以資證明！

公司名稱(cheng)（加蓋(gai)公章(zhang)）xx

　　20xx年07月(yue)31日

公司離職證明15

　　茲(zi)有本單(dan)位(wei)員工陳(chen)億權(quan)，性別男(nan)，身份證(zheng)：____________，勞(lao)動合同(tong)期限為：20xx年(nian)07月01日至20xx年(nian)06月30日，因員工個(ge)人(ren)發展原因提(ti)出解除(chu)勞(lao)動合同(tong)，公司同(tong)意與其(qi)接觸勞(lao)動合同(tong)，根據《勞(lao)動合同(tong)法》相關規定，自20xx年(nian)08月24日開始，我公司與該(gai)員工正式(shi)解除(chu)勞(lao)動關系。

　　本員工離職前(qian)職位(wei)為：系統(tong)工程師。

　　特此證明

　　公司名稱：_____有限(xian)公司(加蓋公章(zhang))

　　_____年_____月_____日

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