關于離(li)職協議(yi)書(shu)合(he)集九篇

　　在當今社會生活中，大(da)家(jia)(jia)逐漸認識到協(xie)(xie)議(yi)書的重要性，簽訂(ding)協(xie)(xie)議(yi)書能夠保證雙方合作愉快。大(da)家(jia)(jia)知道協(xie)(xie)議(yi)書的格式嗎？下面是小編幫大(da)家(jia)(jia)整理的離職協(xie)(xie)議(yi)書9篇，僅供(gong)參考，歡(huan)迎大(da)家(jia)(jia)閱讀。

離職協議書 篇1

　　甲方：有限公司

　　乙方： （身份證號： ）

　　鑒于甲方(fang)與(yu)乙方(fang)的(de)勞動合(he)同無法繼續履行(xing)，經(jing)雙(shuang)方(fang)協商解(jie)除(chu)。為妥(tuo)善解(jie)決甲方(fang)與(yu)乙方(fang)的(de)勞動權(quan)利義務關(guan)系，考慮到乙方(fang)在甲方(fang)工作期(qi)間的(de)表現，經(jing)充分協商，甲、乙雙(shuang)方(fang)達成協議如下：

　　一(yi)、甲、乙(yi)雙方(fang)確認之間的(de)勞動關(guan)系(xi)于 年 月(yue) 日解除，甲方(fang)額外支付(fu)乙(yi)方(fang)一(yi)個月(yue)工資至(zhi) 年 月(yue) 日。

　　二(er)、乙方于(yu)勞動關(guan)系(xi)解除(chu)前7天完成工作(zuo)(zuo)交接，工作(zuo)(zuo)交接完畢后至勞動關(guan)系(xi)解除(chu)前，乙方保(bao)證繼續(xu)履行勞動義務，堅守工作(zuo)(zuo)崗位。

　　三、乙方(fang)(fang)承諾于 年 月 日(ri)前按甲(jia)方(fang)(fang)要求辦清離職手續(xu)，否則甲(jia)方(fang)(fang)可停發乙方(fang)(fang)工(gong)資(zi)。

　　四、甲(jia)乙(yi)雙方(fang)在(zai)勞動關系期間(jian)內無(wu)任何糾紛(fen)，乙(yi)方(fang)所(suo)有應得利益均已結清(qing)，乙(yi)方(fang)也無(wu)經濟補償要求，乙(yi)方(fang)對此予以完全接受，無(wu)異(yi)議。

　　五、自甲(jia)、乙雙方(fang)的勞動(dong)關系解(jie)除之(zhi)日起(qi)，乙方(fang)不得再以甲(jia)方(fang)員工的名義對(dui)外從(cong)事(shi)任(ren)何(he)經營活(huo)動(dong)或簽(qian)訂(ding)合(he)同(tong)，不得毀損甲(jia)方(fang)的聲譽、利(li)益。

　　六、甲(jia)乙雙方應(ying)按本協(xie)議履(lv)行義務(wu)，與(yu)本協(xie)議有(you)關(guan)的任何(he)糾紛皆由甲(jia)方所在(zai)地人民法(fa)院(yuan)管轄(xia)。

　　七、乙(yi)方對本(ben)協議內容承擔保密義(yi)務，否則(ze)要承擔法律責任(ren)。

　　八、本(ben)協議以上內容(rong)為(wei)甲、乙(yi)雙方(fang)的真實意思表(biao)示，甲、乙(yi)雙方(fang)確認不存在重大誤解、顯失公平、乘(cheng)人之危(wei)等情(qing)形。

　　九、本協(xie)議壹式貳份(fen)，甲、乙雙方各執一份(fen)，同具(ju)法律效(xiao)力。

　　十、本協議自(zi)甲方蓋章、乙方簽(qian)字之日起(qi)生(sheng)效。

　　甲方（蓋章） ： 乙方（簽(qian)字(zi)）：

　　授權代表：

離職協議書 篇2

　　甲方（用(yong)人單位(wei)）：

　　乙方（勞動者）：

　　工作崗位：

　　乙(yi)(yi)方(fang)(fang)因個人原因向甲方(fang)(fang)提出辭職申(shen)請，經(jing)公司領導批準，產生本協議所涉(she)乙(yi)(yi)方(fang)(fang)離職事由，雙(shuang)方(fang)(fang)本著平等(deng)自愿、協商一(yi)致的原則(ze)，就(jiu)乙(yi)(yi)方(fang)(fang)離職事宜簽訂(ding)以(yi)下協議，供雙(shuang)方(fang)(fang)共同遵守執行。

　　一(yi)、乙方(fang)原任職甲方(fang) 職務，于20 年 月 日入(ru)職，在職期間月均所(suo)有勞動報(bao)酬(chou)約為(wei)人民(min)幣1934元(yuan)（含正常工(gong)作(zuo)時間工(gong)資(zi)1100元(yuan)及按規定支(zhi)付的(de)加班費、延長工(gong)作(zuo)時間工(gong)資(zi)、福利等）。

　　二、在簽訂本協(xie)議(yi)時(shi)，乙方確認已完整收(shou)取在職(zhi)期間(jian)的(de)所有勞動(dong)報酬（含正常工作時(shi)間(jian)工資(zi)、加(jia)班加(jia)點按規定應(ying)付工資(zi)及相關勞動(dong)福利待遇等），迄今與(yu)甲(jia)方不(bu)存(cun)在任何債(zhai)權(quan)債(zhai)務關系。

　　如果相關工資、待遇的支付憑證與(yu)本條內(nei)容約定不符，則以本協議內(nei)容為準。

　　三、乙方(fang)(fang)確(que)認，與甲方(fang)(fang)不(bu)存在任(ren)何勞動爭議(yi)，或者均已明確(que)放棄因(yin)建立雙方(fang)(fang)勞動合同(tong)關系而致的乙方(fang)(fang)所有(you)權益(yi)，若(ruo)因(yin)此成(cheng)訟，均應由乙方(fang)(fang)承擔全部不(bu)利的法律后(hou)果。

　　四、在(zai)簽(qian)訂本(ben)協議時(shi)，雙方(fang)正(zheng)式終止勞動合同關(guan)系，此后，雙方(fang)互不負任(ren)何權利義務關(guan)系。

　　五、在簽訂本(ben)(ben)協(xie)議時，雙方均已(yi)十分清楚(chu)包括《勞動法》、《勞動合同法》在內的(de)(de)相關法律(lv)(lv)、法規(gui)之規(gui)定，知曉協(xie)議行為的(de)(de)法律(lv)(lv)后(hou)果，且(qie)愿(yuan)意履行本(ben)(ben)協(xie)議內容，故本(ben)(ben)協(xie)議一經簽訂不得撤銷或變更。

　　六(liu)、本(ben)協(xie)議(yi)共一(yi)式二(er)份，由(you)甲、乙雙方(fang)各執一(yi)份，二(er)份內容完全相同，均具有同等法律效力，本(ben)協(xie)議(yi)經雙方(fang)簽字(zi)（章）后生效。

　　甲方（章）：

　　乙方（簽名并捺(na)右手食指印）：

　　代表人：

　　身份證號碼：

　　日期：

　　日期：20xx年(nian) 月 日

離職協議書 篇3

　　甲方： （身份證號： ） 乙方：天津(jin)東湃互動科技有限公司

　　鑒(jian)于(yu)甲(jia)方(fang)(fang)與(yu)乙(yi)方(fang)(fang)的合作將于(yu) 年 月 日終止，為(wei)妥善(shan)解決甲(jia)方(fang)(fang)與(yu)乙(yi)方(fang)(fang)的現勞動權(quan)利義務關系，甲(jia)方(fang)(fang)與(yu)乙(yi)方(fang)(fang)進(jin)行溝通，經充分協(xie)商，甲(jia)乙(yi)雙方(fang)(fang)達成離職協(xie)議如下：

　　一、甲乙雙方(fang)確認之間的勞(lao)動關系于 年(nian) 月 日(ri)解除(chu)，勞(lao)動合同解除(chu)后的3日(ri)內乙方(fang)支付甲方(fang) 年(nian) 月工(gong)資。

　　二(er)、甲方于勞動(dong)合(he)同解除前(qian)3天進行(xing)工作(zuo)交(jiao)接(jie)，工作(zuo)交(jiao)接(jie)完畢后至(zhi)勞動(dong)合(he)同解除前(qian)，甲方保證繼續履行(xing)勞動(dong)合(he)同義務，堅守(shou)工作(zuo)崗位。

　　三、甲(jia)乙(yi)雙方(fang)(fang)在(zai)勞動關(guan)系(xi)期間內無(wu)任何糾紛，甲(jia)方(fang)(fang)所有應得(de)利益均已結清，甲(jia)方(fang)(fang)也(ye)無(wu)經濟補償(chang)要求，甲(jia)方(fang)(fang)對此予以(yi)完全接受，無(wu)異議。

　　四、甲方(fang)同意不再以任何(he)理由和方(fang)式(shi)向乙方(fang)主(zhu)張任何(he)權利(li)。

　　五(wu)、自甲(jia)(jia)乙雙方的勞動合(he)同解除(chu)之日起(qi)，甲(jia)(jia)方不(bu)(bu)得(de)以乙方員工身(shen)份從事包括但不(bu)(bu)限于民(min)事法律(lv)行(xing)為(wei)，不(bu)(bu)得(de)毀損(sun)乙方的聲譽、利益。

　　六、甲方(fang)對本協(xie)議內容承(cheng)擔保密義務，否則要承(cheng)擔法律責任。

　　七、甲乙雙方應按本協議履行義務，與(yu)本協議有(you)關的(de)任何糾紛皆由乙方所在地(di)人民法院(yuan)管轄。

　　八(ba)、本(ben)協議(yi)以上(shang)內容為甲乙雙方的真實意思表示，甲乙確認(ren)不存在重(zhong)大誤解、顯(xian)失公(gong)平(ping)、乘人之危(wei)等情形。

　　九、本協議壹式貳份，甲乙(yi)雙方各執(zhi)一(yi)份，同(tong)具(ju)法(fa)律效力。

　　十(shi)、本(ben)協議(yi)自(zi)甲方簽字、乙方蓋章之日起生效。

　　甲方(fang)（簽(qian)字(zi)） ： 乙方(fang)（蓋章）： 授權代(dai)表：

　　年 月 日 年 月 日

離職協議書 篇4

　　用人單(dan)位(wei)（全稱）：XX公司（以下(xia)簡稱甲方）

　　法定代表人（或負責人）：_________________________

　　單位住所地(di)：_____________________________________

　　勞動者姓名(ming)：__________________（以下簡稱乙方）

　　身份證號：____________________

　　地址：____________________________ 郵政(zheng)編(bian)碼：________________ 通(tong)訊方式：________________________

　　甲乙雙方協商解除勞動關系(xi)，為順(shun)利開展離職交接工作，并完善離職后雙方應承擔的(de)法律責任，經友好協商，特訂立如下協議：

　　1. 甲方(fang)接受乙方(fang)的離職申請，并確保及時為乙方(fang)辦(ban)理離職手續；

　　2. 乙方應當(dang)自覺遵(zun)守(shou)甲方的規章(zhang)制度，如實認真地與甲方辦理離職交接手續，不(bu)得隱(yin)瞞、拖延；

　　3. 乙方(fang)承諾離職(zhi)后不得利(li)(li)用其所能(neng)知曉的甲方(fang)的商業(ye)秘密在商業(ye)活動中為自(zi)己或(huo)他人牟取利(li)(li)益，否(fou)則，甲方(fang)保留要求乙方(fang)退回在職(zhi)期間甲方(fang)支付給乙方(fang)的保密費的權利(li)(li)；

　　本條款所指的(de)(de)商業秘密是指乙方在甲方工作(zuo)期間接觸的(de)(de)（包括但不限于研究、創作(zuo)、開發(fa)、生(sheng)產、制作(zuo)、銷(xiao)售(shou)、收集、持有、知悉等）甲方及甲方負有保密義務(wu)的(de)(de)第三人的(de)(de)一切商業上(shang)(shang)、技術上(shang)(shang)或(huo)生(sheng)產上(shang)(shang)尚未對(dui)外公開或(huo)未解除機密性的(de)(de)各項資訊。

　　4. 乙方(fang)承(cheng)諾不從甲(jia)方(fang)處(chu)招聘(pin)員(yuan)工；

　　5. 乙方違反本協(xie)議(yi)之任(ren)一(yi)條款(kuan)，都應承擔(dan)違約責(ze)任(ren)。甲(jia)方有權主張由于(yu)乙方責(ze)任(ren)導致甲(jia)方損失的賠(pei)償；

　　6. 本協(xie)議一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律(lv)效力；

　　7. 本協議自雙方簽(qian)字(zi)之日起生效；

　　8. 因本(ben)協議(yi)(yi)產生之爭議(yi)(yi)，雙方應協商(shang)解決，協商(shang)不成，以XX所在地法院為(wei)爭議(yi)(yi)管轄法院。

　　甲方：(蓋章) 乙(yi)方：（簽字）

　　日(ri) 期(qi)：日(ri) 期(qi)：

離職協議書 篇5

　　甲方： ××××××公(gong)司

　　乙方： (身份證(zheng)號： )

　　鑒于乙方(fang)(fang)與(yu) 有限公司的(de)合作(zuo)將于 年(nian) 月 日終止，為妥(tuo)善解決甲方(fang)(fang)與(yu)乙方(fang)(fang)的(de)現(xian)勞(lao)動權(quan)利義(yi)務關系(xi)，甲方(fang)(fang)與(yu)乙方(fang)(fang)進行溝通(tong)，經充分協(xie)商，甲乙雙方(fang)(fang)達(da)成和解協(xie)議如下：

　　一、甲乙雙方確認之間的勞動關系于 年 月 日解除，勞動合同解除后(hou)在 日甲方支付乙方 年 月前所有工資(zi)。共 元(yuan)整。

　　二、甲(jia)方(fang)(fang)于勞(lao)動合(he)同(tong)解(jie)(jie)除(chu)(chu)前3天進行工作(zuo)(zuo)交接，工作(zuo)(zuo)交接完畢(bi)后至勞(lao)動合(he)同(tong)解(jie)(jie)除(chu)(chu)前，乙方(fang)(fang)保(bao)證(zheng)繼續履行勞(lao)動合(he)同(tong)義務，堅守(shou)工作(zuo)(zuo)崗(gang)位;涉及保(bao)密工作(zuo)(zuo)內容的(de)，出現(xian)泄密問題甲(jia)方(fang)(fang)追究泄密責任。

　　三、甲方一次性支付(fu)乙方和(he)解(jie)款(kuan)合計人民幣 元(和(he)解(jie)款(kuan)為乙方所有(you)應得利益，包(bao)括但不限于經濟補償等(deng)事由(you))，乙方對此予以(yi)完全接受(shou)，無(wu)異議。

　　四、甲方支(zhi)付(fu)和解款后，乙方同(tong)意不再以(yi)任(ren)何理由和方式向甲方主張任(ren)何權利。

　　五(wu)、自甲乙雙方(fang)(fang)的(de)勞動合同解除之日起，乙方(fang)(fang)不得以甲方(fang)(fang)員工身份從事包括但(dan)不限于民事法律行為，不得毀(hui)損甲方(fang)(fang)的(de)聲譽、利益。

　　六(liu)、甲方對本(ben)協議內容承(cheng)擔(dan)(dan)保密義(yi)務，否則要承(cheng)擔(dan)(dan)法律(lv)責任。

　　七、甲乙雙方(fang)應按本(ben)(ben)協(xie)議履行(xing)義務，與本(ben)(ben)協(xie)議有關(guan)的任何糾紛皆由蘇州市(shi)吳中區人民法院管轄。

　　八、本協議以上內容為甲乙雙方的真實意(yi)思(si)表示，甲乙確認不存在(zai)重大誤解、顯(xian)失(shi)公平、乘人之(zhi)危(wei)等情形。

　　九、本(ben)協議壹式貳份，甲乙(yi)雙方各執一份，同具(ju)法律效力。

　　十、本協議自甲方蓋(gai)章、乙方簽字之(zhi)日起生效。

　　甲方(蓋章(zhang)) ： 乙方(簽字)：

　　授權代表：

　　年(nian) 月(yue) 日 年(nian) 月(yue) 日

離職協議書 篇6

　　甲方：

　　乙(yi)方：性(xing)別：身份證號碼：

　　因__________原因，乙方向甲方申請終止勞(lao)動(dong)合(he)同，經雙方協(xie)(xie)商，訂立(li)本協(xie)(xie)議，以(yi)便(bian)共(gong)同遵守(shou)。

　　一、勞動合同終止期限自_____年(nian)_____月_____日起至(zhi)_____年(nian)_____月_____日止，共(gong)計_____年(nian)。

　　二、勞(lao)動合同終止期間，乙方(fang)不在甲方(fang)的(de)工作(zuo)時間不計算(suan)本企業的(de)工作(zuo)年限。

　　三、勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)終止期間，乙方不(bu)享受甲方的(de)工(gong)資、獎金(jin)、專業技術職務津(jin)貼等薪酬福利(li)待遇。

　　四、勞動合(he)同終止期間，乙方(fang)的(de)社會保(bao)險(xian)(xian)關(guan)系(xi)﹙含養(yang)老保(bao)險(xian)(xian)、失業保(bao)險(xian)(xian)、醫療(liao)保(bao)險(xian)(xian)、工傷保(bao)險(xian)(xian)、生育保(bao)險(xian)(xian)﹚仍在甲(jia)方(fang)，所有(you)費(fei)用由乙方(fang)自行(xing)承(cheng)擔，由甲(jia)方(fang)代收代繳。有(you)關(guan)繳費(fei)標準(zhun)及時間約定如下：

　　﹙一﹚各年(nian)(nian)度繳(jiao)費(fei)基(ji)數(shu)的(de)(de)確定：乙方可(ke)根據甘肅省統計局當年(nian)(nian)7月(yue)1日(ri)公布(bu)的(de)(de)上年(nian)(nian)度甘肅省在崗職工的(de)(de)平均工資60%-300%之(zhi)間(jian)自主選擇(ze)繳(jiao)費(fei)基(ji)數(shu)，作(zuo)為當年(nian)(nian)繳(jiao)納社(she)會保(bao)險費(fei)的(de)(de)繳(jiao)費(fei)基(ji)數(shu)。

　　﹙二(er)﹚繳費費率：養老(lao)保(bao)險28%、失業(ye)保(bao)險3%、醫療保(bao)險8%、工(gong)傷保(bao)險﹙按(an)張掖(ye)市人力資源和社(she)會保(bao)障局核(he)定的當年費率計算﹚、生育(yu)保(bao)險0。5%、公共設(she)施建設(she)維護費2%﹙按(an)照747元標準計算﹚。

　　﹙三﹚繳費(fei)(fei)標(biao)準：繳費(fei)(fei)標(biao)準等于繳費(fei)(fei)基數乘以繳費(fei)(fei)費(fei)(fei)率。

　　﹙四﹚繳(jiao)費時間：按(an)照張掖市人力(li)資源和社會保障局的(de)規定(ding)(ding)，每年(nian)(nian)的(de)繳(jiao)費分為(wei)上(shang)半年(nian)(nian)一(yi)次(ci)(ci)，下(xia)半年(nian)(nian)一(yi)次(ci)(ci)。乙方依照上(shang)述標準在當年(nian)(nian)的(de)5月(yue)31日(ri)以前繳(jiao)納(na)一(yi)次(ci)(ci)﹙核定(ding)(ding)數額﹚，在11月(yue)30日(ri)前繳(jiao)納(na)一(yi)次(ci)(ci)，兩次(ci)(ci)繳(jiao)納(na)的(de)數額等于(yu)繳(jiao)費標準。逾期不繳(jiao)納(na)，甲方可(ke)以對乙方作出自動離職處理(li)。

　　五、勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)終(zhong)止期間，乙(yi)方必須遵(zun)紀守法，如從(cong)事非法活(huo)動(dong)(dong)或發(fa)生對甲方造成(cheng)嚴(yan)重影(ying)響的行為，符合(he)《勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)法》規定(ding)的甲方解除勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)條件，甲方有權按規定(ding)解除與乙(yi)方的勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)關系。

　　六、勞(lao)動合(he)同(tong)終止期滿(man)，乙方(fang)愿(yuan)意回(hui)甲方(fang)工作，須在一個(ge)月前(qian)提出申請，以(yi)便甲方(fang)及時安排工作。勞(lao)動合(he)同(tong)終止協議期滿(man)后(hou)一個(ge)月內，乙方(fang)未回(hui)原單(dan)位的，甲方(fang)可按(an)自動離(li)職予(yu)以(yi)處理(li)。

　　七、勞動(dong)合(he)同(tong)終止(zhi)(zhi)期滿，乙方若提出(chu)繼續簽訂勞動(dong)合(he)同(tong)終止(zhi)(zhi)協(xie)(xie)議(yi)，須經甲方同(tong)意后重新簽訂協(xie)(xie)議(yi)。

　　八、本(ben)協議在履行期間，如遇政策(ce)調整等客觀因素發生變化時，可(ke)以依(yi)照相關政策(ce)執行。

　　九(jiu)、本(ben)協(xie)議自勞動合同終止期(qi)限之日起生效(xiao)，在協(xie)議執行期(qi)間，雙(shuang)方(fang)不得隨意變(bian)更或解(jie)除協(xie)議，本(ben)協(xie)議未盡(jin)事宜，應由雙(shuang)方(fang)根據國(guo)家的有關政策規定(ding)進行協(xie)商，作出補充規定(ding)。補充規定(ding)與本(ben)協(xie)議具有同等(deng)效(xiao)力。

　　十、本協議一式兩份，甲乙(yi)雙方各執一份。

　　甲方：甘肅中牧山丹馬場總場XXX乙方：

　　代表人：委(wei)托代理人：

　　二○XX年X月(yue)X日二○XX年X月(yue)X日

離職協議書 篇7

　　甲方（公司）：

　　乙方(fang)（勞動者）： （身(shen)份(fen)證號(hao)碼：）

　　經甲方提出(chu)與(yu)乙方解(jie)除勞動合(he)同(tong)，并與(yu)乙方友好協商，雙方一致(zhi)同(tong)意終止(zhi)雙方之間的勞動合(he)同(tong)關系，協議如下：

　　一、雙方勞動合同關(guan)系自 年(nian)月(yue) 日(ri)起解除。

　　二、甲(jia)方自本協議生效之日(ri)(ri)起開(kai)始安排乙(yi)(yi)方辦理(li)工作交接(jie)(jie)事(shi)宜(yi)，乙(yi)(yi)方應配合甲(jia)方在日(ri)(ri)內(nei)完成(cheng)工作交接(jie)(jie)，提(ti)交交接(jie)(jie)清(qing)單，甲(jia)方根(gen)據(ju)公司的(de).離職(zhi)交接(jie)(jie)手續為乙(yi)(yi)方辦理(li)財務(wu)結算、開(kai)具離職(zhi)證(zheng)明；否則，視為放(fang)棄相應的(de)權利。

　　三、甲方(fang)一(yi)次性支付(fu)乙方(fang)費用人(ren)民幣 圓整（￥ .00）。該費用已包(bao)含(han)了(le)替代期通知金、經濟(ji)補(bu)(bu)償金及其他一(yi)切(qie)補(bu)(bu)償金。

　　四(si)、乙(yi)方對甲(jia)方應盡保密義務，保證甲(jia)方秘密資料(liao)不(bu)外泄(xie)，不(bu)得在外散播損害甲(jia)方利益形象的言論(lun)，如(ru)給(gei)甲(jia)方造成重大影響及(ji)損失(shi)，甲(jia)方將(jiang)追(zhui)究乙(yi)方相關法律責任。

　　五、本協(xie)議第二、三條執行完(wan)后，甲(jia)(jia)/乙雙方無(wu)任何(he)經濟糾(jiu)紛與勞動爭議,也不(bu)存(cun)在任何(he)關聯關系，乙方同意如(ru)其(qi)以(yi)甲(jia)(jia)方名義所作的(de)各項事務導致甲(jia)(jia)方經濟損失的(de)，自愿(yuan)承擔相(xiang)應責任。

　　六、甲(jia)乙雙方違反本協議的(de)條款，均應視為(wei)違約(yue)，未違約(yue)方有權主張(zhang)賠償損(sun)失。

　　七(qi)、因本(ben)協議產生的爭議，甲乙(yi)雙(shuang)方應先(xian)協商解決，協商不(bu)成，提交甲方所在地法(fa)院提起訴(su)訟。

　　八(ba)、本協議一式二(er)份，甲乙(yi)雙方各執(zhi)一份，自(zi)雙方簽字或蓋章(zhang)后生效。乙(yi)方有(you)效身份證(zheng)明文件附后。

　　甲方： 乙方：

　　法定代(dai)表(biao)人： 簽字：

　　或委托代理人：

　　簽(qian)訂日(ri)(ri)期： 年(nian) 月 日(ri)(ri)年(nian) 月 日(ri)(ri)

　　

離職協議書 篇8

　　茲有本公司(si)員(yuan)工(gong)__________，性(xing)別___，戶口所在地____________， 身份(fen)證號碼為：___________________________，因________________________等(deng)原因該(gai)員(yuan)工(gong)與本公司(si)協商一致于______年(nian)___月(yue)___日解(jie)除(chu)雙方的勞動關系。

　　為了(le)維護本(ben)公(gong)司_______________（即下(xia)文(wen)所指的(de)甲方(fang)）與該員工_________（即下(xia)文(wen)所指的(de)乙(yi)(yi)方(fang)）的(de)合法權益，保守本(ben)公(gong)司的(de)商(shang)業秘密，經(jing)甲乙(yi)(yi)雙方(fang)協商(shang)一(yi)致簽(qian)訂如下(xia)協議，在甲乙(yi)(yi)雙方(fang)解除勞(lao)動關系后，雙方(fang)均(jun)需(xu)嚴格執行：

　　第一條商業秘密的范圍和內容

　　甲方商(shang)業秘密的范圍和內容包括(kuo)：

　　甲方(fang)的市場(chang)規劃和營銷策(ce)略(lve)；

　　甲方服(fu)務項目的價(jia)格等(deng)服(fu)務資料；

　　甲方的技(ji)術操作流程和服務流程；

　　甲方的客(ke)(ke)戶(hu)資料，包括(kuo)客(ke)(ke)戶(hu)名稱、聯系方式、客(ke)(ke)戶(hu)經營(ying)范(fan)圍等；

　　甲方(fang)的(de)合作(zuo)伙伴資料，包括合作(zuo)伙伴的(de)名(ming)稱、聯系方(fang)式、客戶經營(ying)范圍等。

　　第二條乙方的保密義務和保密期限

　　乙方不得將(jiang)工作(zuo)中獲取或開(kai)發的商業秘密(mi)據(ju)為(wei)已有，有關資料、圖(tu)紙等一律(lv)交(jiao)甲方歸檔；

　　乙方(fang)調離甲方(fang)，應(ying)得(de)到甲方(fang)的同意，并保證(zheng)三年內不得(de)將自(zi)己所掌握的甲方(fang)商業秘密向(xiang)其他任何單位、個人(ren)泄露和(he)牟取私利(li)。

　　第三條 違約責任

　　本協議由(you)甲乙雙方共(gong)同(tong)遵守。乙方有違(wei)反協議行(xing)為，依法(fa)承擔法(fa)律責任：

　　1、乙方應(ying)立(li)刻停止侵(qin)害(hai)甲方商業秘(mi)密的行為，消(xiao)除影響；

　　2、乙(yi)方(fang)利(li)用甲方(fang)商業秘密(mi)給甲方(fang)造成(cheng)損(sun)害(hai)的(de)，應(ying)當承擔(dan)(dan)損(sun)害(hai)賠償責任(ren)：其中乙(yi)方(fang)利(li)用甲方(fang)商業秘密(mi)牟取的(de)全(quan)部經濟收入(ru)無條件(jian)歸(gui)甲方(fang)所有(you)；獲得甲方(fang)商業秘密(mi)的(de)其他(ta)單位(wei)或個(ge)人，除按(an)照(zhao)國(guo)家有(you)關法律法規承擔(dan)(dan)賠償責任(ren)外，全(quan)部贏利(li)歸(gui)甲方(fang)所有(you)。

　　3、由(you)于(yu)乙(yi)(yi)方違約，甲方為(wei)主(zhu)張自(zi)己(ji)的合(he)法權益所(suo)發生的一切費(fei)用(yong)，全(quan)部由(you)乙(yi)(yi)方承擔。

　　4、另外(wai)，乙方(fang)須向甲方(fang)支付違約(yue)金10000元人(ren)民幣。

　　第四條 爭議的解決

　　本勞動(dong)合同在(zai)履行(xing)中(zhong)發生(sheng)爭(zheng)議(yi)時(shi)，甲(jia)(jia)乙雙方均應采取積(ji)極(ji)的(de)態度協商(shang)解(jie)決(jue)。不能協商(shang)解(jie)決(jue)的(de)，雙方均可向甲(jia)(jia)方所(suo)在(zai)地仲(zhong)裁機構申請(qing)仲(zhong)裁。另外，甲(jia)(jia)方還可根據《中(zhong)華人民共和(he)國(guo)反(fan)不正當競爭(zheng)法》向甲(jia)(jia)方所(suo)在(zai)地工商(shang)行(xing)政管理(li)部門(men)投(tou)訴或向人民法院起訴。

　　第五條 其他

　　本協議未盡事項，按(an)國家有關規定執行。

　　本協議(yi)自雙方簽字之(zhi)日起生效(xiao)。

　　本協議(yi)一式(shi)二份(fen)，甲(jia)乙(yi)雙方(fang)各執一份(fen)。

　　甲(jia)方：_____________________乙方（簽字）：__________________

　　法(fa)定代表人（簽字）：_______________________________________

　　簽訂日期(qi)：__________________簽訂日期(qi)：_____________________

離職協議書 篇9

　　甲方（企業）：

　　乙方（職工(gong)）： （身份(fen)證號(hao)碼： ）

　　乙方(fang)因個人(ren)原(yuan)因向甲方(fang)提出辭職(zhi)申請，經公司領(ling)導(dao)批準(zhun)，產(chan)生(sheng)本協(xie)(xie)議(yi)所涉乙方(fang)離職(zhi)事由，雙方(fang)本著平等自(zi)愿(yuan)、協(xie)(xie)商一致的原(yuan)則，就乙方(fang)離職(zhi)事宜(yi)簽(qian)訂以下協(xie)(xie)議(yi)，供雙方(fang)共同遵守執(zhi)行。

　　一、雙(shuang)方勞動合(he)同關系(xi)自 年(nian)月日起解除。

　　二、乙(yi)方(fang)因個(ge)人原因，需(xu)將(jiang)人事關(guan)系(xi)暫存于甲(jia)方(fang)，由甲(jia)方(fang)繼續代(dai)乙(yi)方(fang)繳納(na)社會保(bao)險費(fei)(fei)(fei)用(yong)(yong)，所產生的社會保(bao)險費(fei)(fei)(fei)用(yong)(yong)（包括甲(jia)方(fang)應承擔(dan)部(bu)分(fen)）全部(bu)金額由乙(yi)方(fang)自行承擔(dan)。并按(an)當年(nian)(nian)社保(bao)基數在每年(nian)(nian)2月(yue)、8月(yue)各繳納(na)6個(ge)月(yue)的費(fei)(fei)(fei)用(yong)(yong)。

　　三、乙(yi)方(fang)(fang)如需(xu)停(ting)止繳納社會(hui)保險費用，需(xu)書面送達(da)甲方(fang)(fang)，并作為本協議附(fu)件(jian)(jian)。乙(yi)方(fang)(fang)有效身份證明文件(jian)(jian)附(fu)后。

　　四、乙方(fang)(fang)確(que)認，與甲方(fang)(fang)不存(cun)在(zai)任何勞動爭議(yi)，或者(zhe)均(jun)已明確(que)放棄因(yin)建立雙方(fang)(fang)勞動合同關系(xi)而致(zhi)的乙方(fang)(fang)所有權益，若因(yin)此成(cheng)訟，均(jun)應由(you)乙方(fang)(fang)承(cheng)擔全部不利(li)的法律后果(guo)。

　　五、 在簽訂本協議時，雙方正式終止勞動合同(tong)關系，此(ci)后，雙方互不負任(ren)何權利義務關系。

　　六(liu)、在(zai)簽訂本協(xie)議時，雙方均已十分清楚包括《勞動法(fa)》、《勞動合(he)同法(fa)》在(zai)內的(de)相關法(fa)律、法(fa)規之規定(ding)，知曉協(xie)議行為的(de)法(fa)律后果，且愿意履行本協(xie)議內容。

　　七、因本協議產生的爭(zheng)議，甲乙雙方應(ying)先協商解決(jue)，協商不成，提交所在(zai)地法院進行訴訟。

　　八、本協議共一(yi)(yi)式二份，由甲、乙雙方各執一(yi)(yi)份，二份內容完(wan)全相同(tong)，均具有(you)同(tong)等法律效力，本協議經雙方簽字（章）后生效。

　　甲方：

　　法定代表人：

　　委托代理人：

　　年 日

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