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面試自我介紹

時間:2021-07-17 08:17:36 自我介紹 我要投稿
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【實用】面試自我介紹范文6篇

  當進入一個陌生環境,我們往往需要進行適當的自我介紹,自我介紹是一種認識自我的手段。怎么寫自我介紹才能避免踩雷呢?下面是小編精心整理的面試自我介紹9篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【實用】面試自我介紹范文6篇

面試自我介紹 篇1

李俊。(用時1分20秒)因為我本身就是湖中一滴水,林中一小樹,普通人只能借用大眾化模式。介紹自己名字也比較普通,我希望他叫我小李。同時,在應聘銷售這一職位,我提出兩點:溝通能力、團隊合作能力。同時在溝通能力方面用電話營銷的例子(7天1000通電話)支持,而團隊合作能力則強調大學階段的團隊經歷。大家感覺有點短,特別是第二個能力方面的例子太過空泛,沒能把毽球協會的經歷放到里面是一種遺憾。

面試自我介紹 篇2

  面試自我介紹時,首先是第一印象要好,你要拿出你最美的一面來面對面試官,比如微笑的臉龐,禮貌的紳士的態度和讓面試官信任的為人等。其次是,你的專業特長成績等。這是面試自我介紹的重點。這一部分你可以介紹詳細,要用數字對你過去取得的成績進行量化,以便大道更直觀的效果。比如,在某年某月某日,你在什么樣的公司獲得了什么樣的獎勵,你的這一技術獲得了什么專利,給公司帶來多大的效益等等。 下面,以記者面試自我介紹范文為例。給大家介紹一下。

面試自我介紹 篇3

  1、兩分鐘面試自我介紹攻略指南

  初步印象面試官都是相關部門的骨干或者高管,一般為了防止走后門拉關系這些糟心事,在面試之前他們是無法看到哪些簡歷入選的。所以在面試的時候面試官都是邊看簡歷邊聽你講。

  這個時候你的自我介紹的作用就來了,如果給你兩分鐘時間自我介紹,在30秒之內你必須要簡明扼要地說完簡歷上的精華內容,剩下一分半你必須爭取用你講的東西打動面試官,讓他們頭抬起來看你,一旦抬頭,有了目光交流和他們感興趣的事情,那么成功率就會大很多。

  問題來了,這一分半的時間你應該講什么?幾個要點把握住,一是要讓對方確認你對這個崗位的了解和喜愛,二是說明自身具備從事且能做好的特質,三是要舉出簡短但能印證前面所說幾點的具體事例來。這樣一來,有理有據,條理清晰,亮點豐富,無需辭藻華麗,你的自我簡介也能過關。下面是一個例子:各位面試官下午好!我是應聘xx崗位的xxx,如您在簡歷中所見,我的基本情況是......,對于今天要應聘的崗位,我的理解是它主要從事......。這樣的崗位對我來說很有挑戰性,同時我認為我也具備了勝任這個崗位的自身條件。我在大學期間/實習期間/家庭經歷/其他相關經歷期間,我做了......,雖然這和我要應聘的崗位不相關,但是它對于個人能力特質的要求是共同的,都需要具備......等能力,而我做的很好,這也是我來到這里的底氣所在......。關于我的自我介紹就到這里,接下來我把寶貴的時間交給您,請各位面試官提問,謝謝!

  2、為接下來的提問留下伏筆上面一個針對應屆生的模板,重點應該講你曾做得怎么樣,你有什么值得我錄用你,而不是去說你入職后會怎么樣,比如你會工作敬業,友愛同事,服從指揮云云,未來的事情你還真的說不算啊。

  另外記得在自我介紹中留下伏筆,對某個面試官可能感興趣的個人經歷舉重若輕地一筆帶過,很有可能在自我介紹完后面試官就會追著這個話題來問。這樣一來,面試的節奏就被你掌握了。

  我曾聯合面試過一個學生,無信貸從業經驗應聘信貸經理,這是一個管理崗,無從業人士一般沒機會,但是他的硬件條件不錯就放在面試里了。在自我簡介的時候說了這么一個事情,他父親是做企業的,和銀行有多年的信貸關系(這個時候面試官開始有興趣了),然后接下來說了一句話就非常精彩了,他說每一次來銀行辦業務他都和父親一起來,對銀行的信貸流程熟悉,并且站在客戶立場上他發現了幾個可能的風險點(面試官眼睛一下就亮了)。果然,在自我介紹之后,面試官就圍繞這幾個問題提問了,由于早有準備(很有可能來之前請教過一些銀行從業人士),他的回答每每都撓在面試官的癢處,結果可想而知,順利地拿下來這個一般人之前要兩年銀行從業才能拿到的崗位。

  這里我們后來分析了一下,他的成功在于,通過前期準備對這個崗位有一個較為深入的了解,再加上恰當的話題策略成功把面試官的節奏往預定的軌道上引導,引導成功后用內部人士的經驗之談徹底征服面試官。

  這樣有準備有頭腦肯用心的大學生沒有幾個用人單位會拒絕。

面試自我介紹 篇4

各位領導:

  你們好!

  我熱愛旅游和運動,這使得我性格開朗.身體健康。

  活中是個比較隨性的人,不拘于規則,想做什么就做什么,以平常心對待任何事物。

  工作中遇到不懂的問題,我會及時詢問,不會因為害羞而不敢張口,更不會將任務拖到必須要解決的地步。

  對于雖已走上工作崗位一年多的我,深知自身有很多不足之處,還有待鍛煉,我會在自身能力的基礎之上,不斷努力,吸取經驗,爭取突破。人是在不斷學習中成長的,沒有一點一滴的積累,是不可能一步登天的

  對于我以后的生活和工作,我想一步一個腳印地走下去,努力盡心盡責的工作,達到我理想的一個人巔峰。

面試自我介紹 篇5

  各位人事部領導大家好,我是某某大學即將畢業的'準畢業生,學的是信息管理與信息系統專業。

  在校期間,我始終堅持理論與實踐想結合。在學好學校開設的課程外,利用課余時間,借閱圖書館里的相關專業書籍,提高專業知識,擴展專業技能,積極參加學院舉辦的各種專業技能比賽,很好地充實了自己的業余生活,為自己的將來打下良好的基礎。我自學VB程序設計語言,并已獲得了全國計算機二級VB證書、辦公軟件應用高級操作員的證書。精通windows20xx的配置與管理、linu某系統基本維護、具有一定的編程能力、熟悉asp動態網頁設計。

  曾在校擔任院學生會成員、副班長等職,現任計算機系團總支組織部部長。多次組織系部、班級聯歡會、春游等活動,受到老師、同學們的一致好評。

  四年的大學生活,我始終以提高自身的綜合素質為目的,以個人的全面發展為奮斗方向,樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。為適應社會發展的需求,我認真學習專業知識,發揮自己的特長;挖掘自身的潛力,結合暑期社會實踐,從而提高了自己的學習能力和分析處理問題能力。

  但愿貴公司能給我一個發展的平臺,我相信自己一定能在新的環境中與同事共同學習、共同進步、共同合作為單位添磚加瓦作出貢獻。為了可以更好的發揮自己的特長和提升自己的能力。為貴公司的發展貢獻力量。

面試自我介紹 篇6

  面試技巧1: 自我介紹要有氣場

  面試時,怎么介紹自己才能給人留下印象?被問到自己的缺點時,要不要如實告訴面試官?關于期望薪水,說多少妥當?昨天下午,南大求職團隊大賽在進行單獨面試比賽時,幾位企業人力資源專家就學生的疑問,給出自己的建議。

  面試技巧2:自我介紹不是背簡歷

  自我介紹通常是面試過程的第一個環節,找過工作的人對此并不陌生。昨天,在參加單面比賽時,大三學生小吳聽到面試官要求他做自我介紹時,小吳流利地說出自己的姓名、年齡、院校、專業等。這種回答讓面試官直搖頭。“自我介紹不是照簡歷上的基本信息背一遍,而是要讓我們知道你怎樣看待自己。”有著十幾年人力資源工作經驗的面試官尹瀟瑞說,自我介紹考查的是應聘者的語言組織能力,以及對自己的定位是否清晰。“要像明星出場一樣,短時間內就讓人看到自己的優勢。”

  “我是南大化工學院研二學生丁少杰,我將用3個關鍵詞來介紹自己。”丁少杰的這句話,立刻讓面試官尹瀟瑞抬起頭來,坐正身子認真聽起來。丁少杰的3個關鍵詞是“社團”、“比賽”、“實習”,并分別舉了幾個例子,讓面試官尹瀟瑞聽得頻頻點頭。尹瀟瑞說,3個關鍵詞證明了她的領導力、溝通力、團隊合作能力很強。

  面試技巧3:如實相告自己的缺點

  面試結束后,大三學生小吳向面試官白斌請教:“被問到自己的優點時,我該怎么回答?”白斌告訴他,挑出應聘崗位所需要的優點,最多說3個即可,多于3個,就會讓人覺得太自負。

  “被問到缺點時,要不要如實告訴面試官?”白斌認為,要如實相告。“沒有人完美無缺,一個人最可悲的是不知道自己的缺點,最可貴的是發現自己的缺點,作出改正的努力。”白斌說,如實相告會讓面試官覺得你這個人是誠實的,做人沒問題。“在回答缺點這個問題上,千萬不要撒謊,面試官會通過應聘者的眼神、肢體語言等看出來。”

  面試技巧4:察言觀色判定面試官性格

  “不要談論薪水”,很多應聘者都知道要遵守這個原則,但當被面試官問到這個敏感問題時,說多少才算妥當?白斌認為,不同的企業文化,以及面試官的不同性格,對同一個應聘者的回答,會有不同的評判。“你回答3000元,有的面試官會覺得你很踏實,實事求是。還有的面試官會覺得你欲望不高,沒有上進心。”因此,白斌建議在校大學生,要學會察言觀色。“跟各種各樣的人交流,了解他們的心理和性格,這樣在面試時就能快速判斷面試官是什么樣的人,從而調整自己的應聘策略。”

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