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畢業生就業協議書

時間:2021-04-12 11:20:40 就業指南 我要投稿
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關于畢(bi)業(ye)生就(jiu)業(ye)協議書模板合集7篇

  現如今(jin),我們用到(dao)協議(yi)書的(de)地(di)方越來越多(duo),協議(yi)書對雙(shuang)方的(de)事務履行起到(dao)積極作(zuo)用。一般(ban)協議(yi)書是(shi)怎(zen)么起草的(de)呢?下面是(shi)小編為大家整理的(de)畢(bi)業生就業協議(yi)書7篇,歡迎閱讀與收(shou)藏。

關于畢業生就業協議書模板合集7篇

畢業生就業協議書 篇1

  甲(jia)方(fang):(見習(xi)單位)

  乙方(fang):(見習(xi)畢業(ye)生)

  為幫助(zhu)*市高(gao)校畢業(ye)生提高(gao)就業(ye)能力(li)水平,積累工作經驗(yan),增強就業(ye)能力(li),盡快實現就業(ye),本(ben)著合作、諒(liang)解的原則,達成如(ru)下協議:

  一(yi)、甲(jia)方同意(yi)接納乙方為見習(xi)(xi)畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng),見習(xi)(xi)崗位(wei)為,見習(xi)(xi)期限為個月(yue),具體期限為年月(yue)日至年月(yue)日,每月(yue)為畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)發放生(sheng)(sheng)活補(bu)貼金額(e)元。承諾(nuo)按照我市高校(xiao)畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)見習(xi)(xi)制度的通知要求(qiu)和實(shi)施方案認真執行,承擔幫助畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)提高就業(ye)(ye)能力的職責(ze)。

  二、見習(xi)期(qi)間,甲方(fang)應提供符合國家規定的工作(zuo)(zuo)條件、工作(zuo)(zuo)環境和勞動保(bao)護(hu)措施,并為(wei)乙方(fang)辦(ban)理人(ren)身意外保(bao)險(xian)。

  三、甲(jia)方應按勞動法規定(ding)的作息(xi)時間安(an)排乙(yi)方見習工(gong)作,如(ru)確因工(gong)作需(xu)要延長工(gong)作時間,須征得乙(yi)方同意。

  三、見習(xi)(xi)期間甲方要(yao)指定(ding)專(zhuan)人負(fu)責乙方的日常(chang)管理,見習(xi)(xi)期滿(man)后(hou),應(ying)對乙方的見習(xi)(xi)表現做出客觀鑒定(ding)。

  四、乙方承(cheng)諾遵守甲方的規章制度,履行見習崗位(wei)的工(gong)作(zuo)職(zhi)責,積極做好(hao)甲方交(jiao)給的工(gong)作(zuo)任務;嚴格(ge)遵守甲方的生產(chan)及(ji)操作(zuo)規程,如(ru)有違反造成(cheng)甲方財物(wu)損失,按甲方規定處理。

  五、乙(yi)方在甲方見習期間,應嚴格(ge)保(bao)守甲方的商業秘密(mi),如涉及保(bao)密(mi)事宜甲方應與乙(yi)方另(ling)行(xing)簽訂保(bao)密(mi)協議(yi)。

  六、見(jian)習期間(jian),乙方(fang)如(ru)嚴重違反(fan)甲(jia)方(fang)規章制度或造(zao)成(cheng)其(qi)他惡劣影響的(de),甲(jia)方(fang)有權根據具體(ti)情況決定對乙方(fang)做出警(jing)告、通(tong)報或單方(fang)即時(shi)解除協議,終止乙方(fang)在甲(jia)方(fang)的(de)見(jian)習。

  七、見習期(qi)間乙(yi)方因個人(ren)原(yuan)因要求提(ti)前結束見習的,甲方應允許(xu)其結束見習。但乙(yi)方須提(ti)前7天通知甲方,并(bing)做好(hao)工作交接。

  八、其它約定(ding)事項(xiang)

  九、本(ben)協議未盡事宜(yi)由甲(jia)乙雙(shuang)方協商解決。見習過程中(zhong)(zhong)出(chu)現(xian)分歧或本(ben)協議中(zhong)(zhong)未盡事宜(yi),雙(shuang)方方應本(ben)著(zhu)友好協商的原則進行解決。經(jing)協商或調解不能解決的,甲(jia)乙任何一方均(jun)有權提起訴訟。

  十、本協議由實施機構(gou)進(jin)行鑒(jian)證(zheng)備案。本協議一(yi)(yi)式三份(fen),甲、乙雙方(fang)和鑒(jian)證(zheng)機構(gou)各執一(yi)(yi)份(fen),經各方(fang)簽字、蓋章后生效。

  甲方責任人(ren)簽字(公章):乙(yi)方簽字:

  年月日年月日

  鑒證機構:

  年月日

畢業生就業協議書 篇2

  甲方(fang) (單位)_______________ 乙方(fang) (個人)_______________

  簽訂(ding)日期_____ 年______ 月___ 日

  根(gen)據《中(zhong)華(hua)人民共和國勞動法》,經甲乙雙方(fang)平等協商同意,自愿簽訂本合(he)(he)同,共同遵守(shou)本合(he)(he)同所列條款。

  一、勞(lao)動合(he)同期(qi)限

  第(di)一條 本(ben)合(he)同(tong)期限(xian)類型為_____期限(xian)合(he)同(tong)。

  本(ben)合同生效日(ri)(ri)期___年(nian)_月_日(ri)(ri),終止日(ri)(ri)期___年(nian)_月_日(ri)(ri),其中試用(yong)期____。

  二、工作內容和義務

  第二條 乙方(fang)(fang)同意根據甲(jia)方(fang)(fang)工作需要(yao),擔任__________崗位工作。甲(jia)方(fang)(fang)可依(yi)照(zhao)有關規定,經與乙方(fang)(fang)協商,對(dui)乙方(fang)(fang)的(de)工作職務和崗位進行調(diao)整(zheng)。

  第三(san)條 乙方(fang)應按(an)照甲(jia)方(fang)的要求,按(an)時完成(cheng)規定(ding)的工作數(shu)量,達(da)到規定(ding)的質量標準,并履行下列義務:

  1、遵守(shou)國(guo)家憲(xian)法、法律、法規(gui);

  2、遵守甲(jia)方的規章制(zhi)度;

  3、維護甲方(fang)的(de)榮(rong)譽和(he)利益;

  4、忠于職守,勤奮工作(zuo);

  5、履行(xing)保守甲(jia)方商業秘密,不(bu)得利用甲(jia)方的(de)商業秘密為本人或其他經(jing)濟(ji)組(zu)織和個人謀取不(bu)正當(dang)的(de)經(jing)濟(ji)利益。

  三、勞(lao)動保護和勞(lao)動條件

  第四條 甲方(fang)安排(pai)乙方(fang)每(mei)(mei)日(ri)工(gong)作(zuo)時(shi)(shi)(shi)間不(bu)(bu)超(chao)過(guo)八小(xiao)(xiao)時(shi)(shi)(shi),平均每(mei)(mei)周不(bu)(bu)超(chao)過(guo)四十(shi)小(xiao)(xiao)時(shi)(shi)(shi)。甲方(fang)由于工(gong)作(zuo)需(xu)要,經與(yu)工(gong)會(hui)和乙方(fang)協(xie)商后可以延(yan)(yan)長(chang)(chang)工(gong)作(zuo)時(shi)(shi)(shi)間的,一(yi)(yi)般每(mei)(mei)日(ri)不(bu)(bu)得超(chao)過(guo)一(yi)(yi)小(xiao)(xiao)時(shi)(shi)(shi),因特(te)殊原因需(xu)要延(yan)(yan)長(chang)(chang)工(gong)作(zuo)時(shi)(shi)(shi)間的,在保障乙方(fang)身體健康的條件下延(yan)(yan)長(chang)(chang)工(gong)作(zuo)時(shi)(shi)(shi)間,每(mei)(mei)日(ri)不(bu)(bu)得超(chao)過(guo)三個小(xiao)(xiao)時(shi)(shi)(shi),每(mei)(mei)月(yue)不(bu)(bu)得超(chao)過(guo)三十(shi)六小(xiao)(xiao)時(shi)(shi)(shi)。

  執(zhi)行綜合(he)計(ji)算工時制度的,平均(jun)日和周工作時間(jian)不超過標(biao)準工作時間(jian)。

  執行不定時工時制度(du)的(de),工作和(he)休息休假乙(yi)方自行安排。

  甲方(fang)安排乙方(fang)執行____工時制度。

  第五條 甲方延長乙(yi)方工作(zuo)時(shi)間(jian),應安排乙(yi)方同等(deng)時(shi)間(jian)倒休或(huo)依法支付(fu)加班加點(dian)工資。

  第六條 甲方(fang)(fang)(fang)為乙方(fang)(fang)(fang)提供必(bi)要的勞動條件和勞動工具,制定(ding)工作規范和勞動安全衛生(sheng)制度及其標準。甲方(fang)(fang)(fang)應按照(zhao)國家或(huo)當(dang)地政府有關(guan)部門的規定(ding)組織安排乙方(fang)(fang)(fang)進(jin)行(xing)健康檢查。

  第七條 甲方負責對(dui)乙(yi)方進行政治(zhi)思想、職業(ye)道德、業(ye)務技術、勞動安全衛生及有關規章(zhang)制度的教(jiao)育和培(pei)訓(xun)。

  四、勞動報酬

  第八條 甲方的(de)工(gong)資分配應遵循按勞(lao)分配原則,實(shi)行(xing)同工(gong)同酬(chou) 。

  第九(jiu)條 在(zai)法定工(gong)作時(shi)間(jian)內(nei),乙方完成規定的工(gong)作任務,甲(jia)方每(mei)月____日以(yi)貨幣形式足額支付乙方工(gong)資(zi),工(gong)資(zi)不低于(yu)____元,其中試(shi)用期間(jian)工(gong)資(zi)為__元。

  第十(shi)條(tiao) 甲方(fang)安(an)排乙方(fang)加班或(huo)延長(chang)工(gong)作時(shi)間的,按《勞動(dong)法》第四(si)十(shi)四(si)條(tiao)和國家有關規定支付工(gong)資報(bao)酬。

  第十一條 由于甲方的原因,使乙方不能在法定工作時間內提供勞(lao)動的,甲方保證(zheng)支付(fu)乙方的生活費不低于_____元。

  五、保險福利待遇

  第十二條 甲(jia)乙雙方應按(an)國家(jia)和當(dang)地政(zheng)府關(guan)(guan)于社會(hui)(hui)保(bao)(bao)障的有關(guan)(guan)規定(ding)(ding)交納職工養老、失業和大(da)病統籌及其他社會(hui)(hui)保(bao)(bao)險(xian)費用。甲(jia)方應為乙方填(tian)寫《職工養老保(bao)(bao)險(xian)手冊(ce)》。雙方解除、終(zhong)止(zhi)勞動合同后,《職工養老保(bao)(bao)險(xian)手冊(ce)》按(an)有關(guan)(guan)規定(ding)(ding)轉移(yi) 。

  第(di)十三條(tiao) 乙方患病(bing)或(huo)非因(yin)工負傷(shang),其(qi)醫療期(qi)和醫療期(qi)滿后關于本合(he)同的辦(ban)理(li),按照(zhao)勞(lao)動部頒發(fa)的《企業職工患病(bing)或(huo)非因(yin)工負傷(shang)醫療期(qi)規定》執(zhi)行。乙方患病(bing)或(huo)非因(yin)工負傷(shang),其(qi)醫療和生活(huo)費用按照(zhao)_______執(zhi)行。

  第十四條 乙(yi)方因工負傷的工資(zi)和醫療保(bao)險等待遇(yu)按(an)國家和當地政府有(you)關(guan)規定執行。

  第十五條 甲方(fang)為乙方(fang)提供以下福(fu)利(li)待(dai)遇 。

  六、勞動紀律

  第十六條 乙方應遵(zun)守甲方依法規(gui)(gui)定的(de)規(gui)(gui)章制度;嚴格遵(zun)守勞動(dong)安全衛生、工作制度和工作規(gui)(gui)范;愛護(hu)甲方的(de)財產(chan),遵(zun)守職業(ye)道德;積極參加(jia)甲方組(zu)織的(de)培訓,提高思(si)想和職業(ye)技能。

  第(di)十七條 乙方違反勞(lao)動紀律,甲方可依據本單位(wei)規章制度,給予必要(yao)的紀律處(chu)分,直至(zhi)解除本合同(tong)。

  七(qi)、勞動合同的變更、解除、終止、續(xu)訂

  第十八條 訂立本合(he)同所依據的法(fa)律、行政法(fa)規、規章(zhang)發生變化,本合(he)同應變更相(xiang)關內容(rong)。

  第(di)十九條 訂立本(ben)合同所(suo)依據的(de)客觀情況發生重(zhong)大變化,致(zhi)使本(ben)合同無(wu)法履行的(de),經雙方(fang)協商(shang)同意,可以變更本(ben)合同相(xiang)關的(de)內容。

  第(di)二十條 經甲乙(yi)雙方協商一致,本(ben)合同可(ke)以解除。

  第(di)二十一條 合同期內(nei),甲方(fang)(fang)(fang)委派乙方(fang)(fang)(fang)到境(jing)內(nei)外(wai)(wai)甲方(fang)(fang)(fang)所(suo)屬(shu)機(ji)構(gou)工作(zuo)的(de),原有勞動合同仍(reng)然有效,但(dan)應和企業簽訂(ding)(ding)有關境(jing)內(nei)外(wai)(wai)工作(zuo)的(de)協議(yi);經甲方(fang)(fang)(fang)批準,乙方(fang)(fang)(fang)到境(jing)內(nei)外(wai)(wai)非(fei)甲方(fang)(fang)(fang)所(suo)屬(shu)機(ji)構(gou)擔任一定階段工作(zuo)的(de),可由乙方(fang)(fang)(fang)與該機(ji)構(gou)簽訂(ding)(ding)有關協議(yi)。

  第二(er)十二(er)條 乙(yi)方(fang)有下列情形之一,甲方(fang)可以解(jie)除本合同(tong):

  1、在試用期間,被證(zheng)明不符合(he)錄用條(tiao)件的;

  2、以欺詐(zha)手段訂立(li)本(ben)合(he)同(tong)的;

  3、嚴重違(wei)反勞(lao)動紀(ji)律(lv)或(huo)對(dui)甲方利益造成(cheng)重大損害的(de);

  4、嚴重失職、營(ying)私舞弊,對甲方利益造成損失的;

  5、泄露甲方商業秘密,給(gei)甲方造成嚴(yan)重損(sun)失(shi)的;

  6、被依法追究刑事責(ze)任的;

  7、不能勝任(ren)(ren)勞動合同約定(ding)的(de)工(gong)(gong)(gong)作,經過培訓或(huo)調整工(gong)(gong)(gong)作崗(gang)位(wei)仍不能勝任(ren)(ren)工(gong)(gong)(gong)作的(de);

  8、乙方患病或非因(yin)工負傷(shang)、醫(yi)療期滿(man)后,不(bu)能從事原工作(zuo)也不(bu)能從事甲方另行安排(pai)的(de)(de)工作(zuo)的(de)(de);

  9、勞(lao)動(dong)合同訂立時(shi)依據(ju)的(de)客觀情(qing)況發生重大(da)變化,致使勞(lao)動(dong)合同無法履行,經當事人協商不能就(jiu)變更勞(lao)動(dong)合同達成協議的(de)。

  第二十(shi)三條 甲方按照第二十(shi)二條第7、8、9款的(de)規定解除本合同(tong)時,應提前(qian)三十(shi)日以書面形(xing)式通知(zhi)乙方。

  第二十四條(tiao) 甲方瀕臨破產進行(xing)法定整頓(dun)期間或者生(sheng)產經營發(fa)生(sheng)嚴重困難(nan),應提(ti)前三(san)十日向(xiang)工(gong)(gong)會(hui)(hui)或者全體職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)說明情況,聽取工(gong)(gong)會(hui)(hui)或者職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)的(de)意(yi)見,并向(xiang)勞(lao)動(dong)行(xing)政(zheng)部門報告(gao)后,可以解除合(he)同。

  第(di)二(er)十(shi)五條(tiao) 乙方(fang)有(you)下列(lie)情形之一,甲(jia)方(fang)不能依據(ju)本合(he)同(tong)第(di)二(er)十(shi)二(er)條(tiao)第(di)7、8、9款和第(di)二(er)十(shi)四條(tiao)終止、解(jie)除本合(he)同(tong):

  1、患職業病(bing)或者因工負傷,醫療終(zhong)結,經市、區、縣勞(lao)動鑒定(ding)委(wei)員會確認喪失或者部分(fen)喪失勞(lao)動能力的;

  2、患病或非因工負傷(shang),在(zai)規定的醫療期(qi)的;

  3、女職工在孕期、產期、哺乳(ru)期的(de);

  4、距(ju)法定退休年齡十年以內的職工(gong);

  5、復員退(tui)伍義務(wu)和建設征地農轉工人中初次參加工作(zuo)未滿(man)三年的;

  6、法(fa)律(lv)、行政法(fa)規規定的其他情形。

  第二十六條 乙方欲解除勞動合同(tong),應當提前三十日以書面(mian)形(xing)式(shi)通(tong)知(zhi)甲(jia)方,甲(jia)方在(zai)乙方完成業務(wu)以及清理完所(suo)辦理的債(zhai)權債(zhai)務(wu)的情況下,可解除勞動合同(tong)。

  第二十七條 有下列情(qing)形之一,乙方(fang)(fang)可以隨時通知甲方(fang)(fang)解除(chu)本合同。

  1、在試用期內的;

  2、甲(jia)方(fang)以侵(qin)害乙方(fang)合法人身權利手段強迫勞動的;

  3、甲方不能按照本合(he)同規定(ding)支(zhi)付勞(lao)動報酬或者提供勞(lao)動條件的;

  4、甲方(fang)違(wei)反國家有關規定(ding),勞動安全衛生條件(jian)惡(e)劣(lie),嚴重(zhong)危害(hai)乙方(fang)身體健康的;

  5、法律(lv)、法規規定的其他(ta)情形。

  第(di)二十(shi)八條 本(ben)合(he)同(tong)期(qi)限(xian)屆(jie)滿(man),勞動(dong)關系(xi)即終止。甲(jia)乙雙(shuang)方(fang)經協商同(tong)意,可以續訂(ding)勞動(dong)合(he)同(tong)。雙(shuang)方(fang)當事人應當在本(ben)合(he)同(tong)期(qi)滿(man)前 天向(xiang)對方(fang)表示續訂(ding)意向(xiang)。

  第二十九條 訂立(li)無固(gu)定(ding)期(qi)限勞(lao)動合同的,乙方達到法定(ding)退(tui)休年(nian)齡或甲乙雙方約(yue)定(ding)的其(qi)他終止(zhi)條件出現(xian),本合同終止(zhi)。

  甲方:________________________有限公司

  法定代表人:__________________________

  住址(zhi):________________________________

  郵編:________________________________

  聯系(xi)電話:____________________________

  乙方:________________________________

  身份證號碼:__________________________

  住址:________________________________

  郵編:________________________________

  聯(lian)系電話(hua):____________________________

畢業生就業協議書 篇3

  甲方: (省級(ji)就業見習基地)

  乙方: (畢業生(sheng))學校

  學歷:

  專業:

  畢業時間:

  為明確見習(xi)(xi)學(xue)生(sheng)與(yu)見習(xi)(xi)單位的權利與(yu)義務,根據國家有關法律、法規,本著(zhu)平等自愿的原則(ze),經甲(jia)乙雙方協商(shang)一致(zhi),簽訂本協議。

  一(yi)、見(jian)(jian)習(xi)期限(xian)及(ji)工作時間***乙(yi)方(fang)***等***名(ming)學生(sheng)(附(fu)學生(sheng)簽名(ming)的名(ming)單,明確姓名(ming)、性(xing)別、學歷、學院(yuan)及(ji)專(zhuan)業)到甲方(fang)見(jian)(jian)習(xi),見(jian)(jian)習(xi)時間自**年**月 日起至**年**月**日止。

  甲方根(gen)據相(xiang)關法(fa)律法(fa)規(gui)及本單位規(gui)章制度,合理安排見習學生的見習工作時間。

  二、見習(xi)崗位**甲方(fang)根據乙方(fang)的(de)實際情況和(he)工作(zuo)需要,()安排(pai)乙方(fang)到**部門,從事(shi)**工作(zuo)。見習(xi)期間,甲方(fang)應(ying)(ying)安排(pai)專門的(de)技(ji)術與管(guan)理(li)人員(yuan)對見習(xi)學生進行業(ye)務(wu)培訓、技(ji)術指(zhi)導和(he)日常(chang)管(guan)理(li),見習(xi)學生應(ying)(ying)自覺遵(zun)守勞(lao)動紀律(lv),認真見習(xi)。

  三、乙方見習期間應遵守(shou)以下規定:

  1、見(jian)習學生應遵(zun)守國家的法律法規(gui);遵(zun)守甲方(fang)的見(jian)習規(gui)章(zhang)及其它各項(xiang)規(gui)章(zhang)制(zhi)度。如(ru)違反國家法規(gui)和(he)單(dan)位的規(gui)章(zhang)制(zhi)度,甲方(fang)可(ke)以根據(ju)情節輕重給予(yu)必要(yao)的處分(fen)或終止見(jian)習。

  2、因見習學生(sheng)造成(cheng)見習基地(di)財物損失的,按甲方規定處理。

  四、勞動保護:

  1、甲方需為(wei)見習學生提(ti)供符合(he)國(guo)家規定的(de)安全衛生的(de)工(gong)作環境(jing),保證其在人身安全不(bu)受(shou)危害的(de)環境(jing)條件下工(gong)作。

  2、甲方(fang)根據見習學生崗位實際情況,按國家規定向其(qi)提供必需的勞動防護用(yong)品(pin)。

  3、見習(xi)學生患職業病(bing)、工(gong)傷(shang)事故的按《工(gong)傷(shang)保(bao)險條例》(國務(wu)院令第375號)規(gui)定執行。

  五(wu)、協(xie)議(yi)解(jie)除:乙(yi)方(fang)在(zai)本(ben)(ben)協(xie)議(yi)履行(xing)期(qi)間可以(yi)在(zai)說明原因的情況(kuang)下向甲(jia)方(fang)提(ti)(ti)出終(zhong)止(zhi)(zhi)見(jian)習合同,但(dan)必須(xu)提(ti)(ti)前7天(tian)通(tong)知(zhi)甲(jia)方(fang),并作(zuo)(zuo)好工(gong)作(zuo)(zuo)交接(jie),否(fou)則應承擔相關責(ze)任。見(jian)習期(qi)間,甲(jia)方(fang)如發(fa)現乙(yi)方(fang)不符合見(jian)習要求或不適宜甲(jia)方(fang)安排(pai)工(gong)作(zuo)(zuo)等(deng)情況(kuang)的,可以(yi)向乙(yi)方(fang)提(ti)(ti)出終(zhong)止(zhi)(zhi)見(jian)習,在(zai)為(wei)見(jian)習學生履行(xing)見(jian)習津(jin)貼支(zhi)付手續(xu)后,解(jie)除本(ben)(ben)協(xie)議(yi)。

  六、尚需協商一致(zhi)的其它(ta)問(wen)題:

  未(wei)盡(jin)事宜由雙方及時(shi)協商解決。

  七、法律效力:

  本(ben)協議(yi)正本(ben)一式三份,雙(shuang)方各執一份,另一份交當(dang)地人事部門(men)備(bei)案,經甲乙雙(shuang)方簽(qian)字后生效。

  簽(qian)約雙方(fang)已明確上述條款并接受其約定,現自(zi)愿簽(qian)字(zi)確認:

畢業生就業協議書 篇4

  用人(ren)單(dan)位(甲方):

  畢業生(乙方):

  學校:

  填寫說明

  1、本(ben)協(xie)議書是(shi)普通高等學校(xiao)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)和(he)(he)(he)用(yong)(yong)(yong)人(ren)單位(wei)在正式確(que)立(li)勞動人(ren)事(shi)關(guan)系(xi)前,經雙(shuang)向選擇,在規定期限內就(jiu)(jiu)(jiu)確(que)立(li)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)關(guan)系(xi)、明確(que)雙(shuang)方(fang)(fang)權(quan)利和(he)(he)(he)義務(wu)而(er)達成的書面協(xie)議;是(shi)用(yong)(yong)(yong)人(ren)單位(wei)確(que)認畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)相關(guan)信息真實可靠以及接收(shou)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)的重要憑據(ju)(ju);是(shi)政府(fu)(fu)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)主管(guan)部(bu)門(men)和(he)(he)(he)各高校(xiao)進行畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)管(guan)理、編制就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)方(fang)(fang)案(an)以及畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)辦(ban)理就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)落戶手(shou)續等有關(guan)事(shi)項的重要依(yi)據(ju)(ju)。用(yong)(yong)(yong)人(ren)單位(wei)、畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)應逐項準確(que)填(tian)寫,學校(xiao)應認真審核畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)有關(guan)信息,政府(fu)(fu)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)主管(guan)部(bu)門(men)依(yi)據(ju)(ju)本(ben)協(xie)議書,辦(ban)理畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)登記審核和(he)(he)(he)報到(dao)證簽(qian)發(fa)等工作(zuo)。

  2、本協議(yi)書由(you)用人(ren)單位(wei)法定代(dai)表人(ren)(或(huo)者其(qi)委托代(dai)理人(ren))和畢業生雙方當事人(ren)親自簽訂,代(dai)簽無效。

  3、本協(xie)(xie)議書中的空欄,由雙方協(xie)(xie)商確定后填寫,不得違反國家有關法(fa)律、法(fa)規和規定;本協(xie)(xie)議書的未盡事宜,可(ke)另(ling)行(xing)簽(qian)訂補充協(xie)(xie)議,作為本協(xie)(xie)議書的附件,與本協(xie)(xie)議書一并履行(xing)。

  4、本協議書內的年、月、日(ri)一(yi)律(lv)使用(yong)公歷,除落款日(ri)期外,均用(yong)阿拉伯數字填寫(xie),工資報酬等金(jin)額一(yi)律(lv)使用(yong)大(da)寫(xie)。

  5、填寫本協(xie)議書一律用藍、黑色(se)墨水書寫,字跡清晰、工(gong)整,涂改處必須(簽名)或(huo)加(jia)蓋校對章,否(fou)則無效。

  6、畢(bi)業生離校后簽訂本協(xie)議(yi)書的,學校可不簽注意見(jian)。

畢業生就業協議書 篇5

  甲方:____________

  乙(yi)方(fang):____________

  為了(le)全面貫徹教育部關于(yu)以(yi)社會需(xu)求為培養目標,以(yi)就(jiu)業為導向的(de)辦(ban)學方針(zhen),建立“需(xu)求、培養、實訓、就(jiu)業”的(de)教學模式,使畢業生能(neng)夠學以(yi)致用,經(jing)甲、乙雙方協商(shang)簽(qian)訂本協議。

  一、甲(jia)方應履行的(de)職(zhi)責

  1.根據乙方提供的(de)入學(xue)材(cai)料,到省(sheng)教育廳辦理正式錄取手續,負(fu)責學(xue)生(sheng)畢業證及就業報(bao)到證的(de)辦理工作;

  2.按國家教育(yu)部(bu)規定的教學(xue)計劃(hua)和教學(xue)大(da)綱及用人(ren)單位的實際(ji)需求進行(xing)教學(xue),保質保量地完成各(ge)學(xue)科(ke)的'教學(xue)任務;

  3.學生(sheng)畢業(ye)后負責推薦(jian)就業(ye),并為每位學生(sheng)至少提供一個就業(ye)崗位;

  4.負責畢(bi)業生崗前培(pei)訓(xun)工作;

  5.負責推薦就業的(de)(de)專(zhuan)業包括我院______年招(zhao)生的(de)(de)各個(ge)高職(zhi)專(zhuan)業。

  二、乙方應履(lv)行的職責

  1.學(xue)生(sheng)必須修滿(man)規定(ding)的學(xue)時(shi);

  2.在校期間必須嚴格遵(zun)守學院的規章(zhang)制度,刻苦(ku)學習,成績(ji)必須達到合格以上;

  3.學(xue)生必須(xu)向學(xue)院(yuan)提供真實、有效的入(ru)學(xue)錄取材料;

  4.學生在校期間必須配合學院進行上崗培訓及推薦就(jiu)業(ye)。

  三、如果(guo)乙方出現(xian)下列情況之一,甲方不負責(ze)安(an)置(zhi)工作

  1.在校期間不(bu)認真學習(xi),所學課程成績(ji)有不(bu)合格的(de),不(bu)能(neng)按時(shi)取得畢業證(zheng)者;

  2.不按時交納(na)學費(fei)(fei)或(huo)經學院允(yun)許緩交,但在(zai)畢業前仍(reng)未交齊全部學費(fei)(fei)者;

  3.在校期間受(shou)到(dao)嚴重警告及以上處分者;

  4.畢業(ye)(ye)后自行就業(ye)(ye)者;

  5.無正當理由,出于個人(ren)好(hao)惡(e),不服從推薦就業者。

  四、其它規定

  1.如發生(sheng)協議條款之(zhi)外(wai)的事情,由雙方協商解決;

  2.十八周歲以下的學生必須由監護人簽字(zi);

  3.本協議一式兩(liang)份,學院和學生各一份。

  甲方:_______________________ 乙方:____________(學(xue)生)

  法(fa)定代表人:_________(蓋章) 監護人:__________(家(jia)長(chang))

  _____年(nian)_______月(yue)___________日 _____年(nian)_______月(yue)________日

畢業生就業協議書 篇6

  畢業生姓名:

  用(yong) 人 單 位:

  學 校(xiao) 名 稱:

  國(guo)家(jia)教育部(bu)高校學生(sheng)司制表

  簽約須知

  根據國家(jia)(jia)規定,普(pu)通高校畢(bi)業(ye)生就業(ye)實行“市(shi)場導(dao)向、政府(fu)調控、學(xue)校推薦(jian)、學(xue)生與(yu)用人單位雙向選擇”的(de)就業(ye)機制,為維護國家(jia)(jia)就業(ye)方案(an)的(de)嚴肅性(xing),規范畢(bi)業(ye)生、用人單位、學(xue)校三(san)方在(zai)畢(bi)業(ye)生就業(ye)工作中的(de)權利和義(yi)務(wu),特制挺本協議書:

  一、簽約各方必須(xu)遵(zun)守(shou)國(guo)家的有關法律、法規(gui)和教育部的有關規(gui)定,堅持公(gong)開、公(gong)平、公(gong)正(zheng)和誠實守(shou)信(xin)原則。

  二、畢業(ye)(ye)生應該(gai)按國家(jia)和省畢業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)政策(ce)規定就業(ye)(ye),向用人單位(wei)如實介紹自己(ji)(ji)的(de)情況,了解(jie)單位(wei)的(de)用工意圖,表(biao)明自己(ji)(ji)的(de)就就業(ye)(ye)意向,對(dui)用人單位(wei)的(de)要求,可在“畢業(ye)(ye)生對(dui)用人單位(wei)約定”一(yi)欄(lan)注(zhu)明。

  三、用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)要(yao)如(ru)(ru)實介(jie)紹(shao)本(ben)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)的情(qing)況,明(ming)確對畢業(ye)(ye)生要(yao)求及使用(yong)(yong)意圖,做(zuo)好各項接(jie)收工作。凡取(qu)得(de)(de)畢業(ye)(ye)資(zi)格的畢業(ye)(ye)生,用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)不得(de)(de)以(yi)學習成績為由提(ti)出(chu)違約;未取(qu)得(de)(de)畢業(ye)(ye)資(zi)格的結(jie)業(ye)(ye)生若與用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)簽訂本(ben)協議,用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)應同時出(chu)具同意接(jie)收結(jie)業(ye)(ye)生的證明(ming)。用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)如(ru)(ru)對畢業(ye)(ye)生有其他要(yao)求可在“用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)對畢業(ye)(ye)生約定”一欄注明(ming)。

  四(si)、學(xue)校(xiao)(xiao)要如(ru)實(shi)向用(yong)(yong)人單(dan)位(wei)(wei)介(jie)紹畢(bi)業生的情況,做好推薦工(gong)作,用(yong)(yong)人單(dan)位(wei)(wei)簽訂協議后,由學(xue)校(xiao)(xiao)審核匯總(zong)并報生畢(bi)業生就業主管部門鑒證或國家教育部批準(zhun),列(lie)入就業方案(an)下達執(zhi)行,學(xue)校(xiao)(xiao)負責到省畢(bi)業生就業主管部門辦理派遣(qian)(qian)手續。 五、學(xue)校(xiao)(xiao)應在學(xue)生畢(bi)業錢安排體(ti)(ti)檢(jian),不合(he)格者不派遣(qian)(qian),本協議自(zi)行取消,由學(xue)校(xiao)(xiao)通(tong)知(zhi)用(yong)(yong)人單(dan)位(wei)(wei)。如(ru)用(yong)(yong)人單(dan)位(wei)(wei)對(dui)畢(bi)業生身體(ti)(ti)條件有特殊(shu)要求,原則(ze)(ze)上應在簽訂協議前進行單(dan)獨體(ti)(ti)檢(jian),否則(ze)(ze),以學(xue)校(xiao)(xiao)體(ti)(ti)檢(jian)為準(zhun)。

  六(liu)、本協(xie)議經(jing)各方(fang)(fang)(fang)簽字(zi)、蓋章后(hou)生效。三方(fang)(fang)(fang)都應嚴(yan)格履行本協(xie)議,若(ruo)有一方(fang)(fang)(fang)提出更(geng)改,須征得(de)另兩(liang)方(fang)(fang)(fang)同意,由違約方(fang)(fang)(fang)承(cheng)擔違約責任。

  七(qi)、本協議一式(shi)四(si)份(fen),畢業生、用人單位、學(xue)校、生畢業生就業部門各執一份(fen),復印(yin)無效。此協議經鑒證后訪客納入就業方(fang)案,予以(yi)派遣(qian)。

畢業生就業協議書 篇7

  甲方:

  ______________________________________________________________________(見習單(dan)位)

  乙方:

  ______________________________________________________________________(見(jian)習人員)

  為明確見習(xi)(xi)人(ren)員與見習(xi)(xi)單位的權利和義(yi)務(wu),本著平等自(zi)愿(yuan)的原則,甲(jia)、乙雙(shuang)方協商一致,簽訂本協議。

  一、見(jian)習期限及工作安(an)排

  1、按照甲(jia)(jia)方的(de)崗(gang)位(wei)需求,乙方經所(suo)在(zai)學校團委或畢業生就業服務(wu)機構推(tui)薦(jian)自____年____月____日(ri) 至 ____年____月____日(ri)到甲(jia)(jia)方指定崗(gang)位(wei)見(jian)習。

  2、甲方根據本單位(wei)具體情況,安(an)排(pai)乙方見(jian)習活(huo)動包括(kuo)必要的培訓,以提高乙方的實踐能力。

  二、見習崗位

  3、甲(jia)(jia)方(fang)根(gen)據工作(zuo)需要和乙方(fang)所學(xue)專業,安排乙方(fang)到____________部門,從事(shi)________________________工作(zuo)。見(jian)習期(qi)間,甲(jia)(jia)方(fang)可以根(gen)據其(qi)需要和乙方(fang)的具體情(qing)況對見(jian)習崗位進行調整。

  三、雙方的權(quan)利和義務

  4、甲方(fang)(fang)在(zai)乙(yi)方(fang)(fang)見(jian)習(xi)(xi)期間,協(xie)助乙(yi)方(fang)(fang)所(suo)在(zai)高校對(dui)乙(yi)方(fang)(fang)進行(xing)(xing)管理;在(zai)乙(yi)方(fang)(fang)到(dao)崗(gang)前(qian)為乙(yi)方(fang)(fang)辦理人(ren)身意(yi)外傷(shang)害保險(xian),保額為____元;每月____日前(qian)向(xiang)乙(yi)方(fang)(fang)提供(gong)____元的(de)(de)基本生活補助;有條(tiao)件的(de)(de)單位為乙(yi)方(fang)(fang)見(jian)習(xi)(xi)期間的(de)(de)食(shi)宿提供(gong)便利(li);尊重(zhong)乙(yi)方(fang)(fang)休息權;提供(gong)基本的(de)(de)勞(lao)動條(tiao)件和勞(lao)動保護用品,保障乙(yi)方(fang)(fang)在(zai)見(jian)習(xi)(xi)崗(gang)位的(de)(de)安全;見(jian)習(xi)(xi)結束時與(yu)乙(yi)方(fang)(fang)所(suo)在(zai)學校共(gong)同對(dui)乙(yi)方(fang)(fang)進行(xing)(xing)考核鑒(jian)定,出具見(jian)習(xi)(xi)證明。

  5、乙(yi)方(fang)在協議規定的(de)時(shi)間(jian)內(nei)按照甲方(fang)安排(pai)的(de)內(nei)容(rong)參加見習(xi),按時(shi)完成見習(xi)期間(jian)甲方(fang)交付的(de)任務(wu)和工作;遵(zun)守甲方(fang)的(de)各(ge)項規章(zhang)制度,保守甲方(fang)商業秘密(mi)、技術(shu)秘密(mi)。

  四、違約責任

  6、甲、乙雙(shuang)方(fang)任何一方(fang)違反本(ben)協(xie)議規定的各自(zi)應承擔的職責和義務,即為違約(yue),守約(yue)方(fang)有(you)權終(zhong)止本(ben)協(xie)議。

  7、甲(jia)方(fang)未能及時足(zu)額為乙(yi)方(fang)辦理人(ren)身意外傷害保險,致使乙(yi)方(fang)受損的(de),應予賠(pei)償。

  8、乙方(fang)違(wei)反甲(jia)(jia)方(fang)管理制度(包括保(bao)密制度),甲(jia)(jia)方(fang)可以(yi)向(xiang)乙方(fang)所在學校反映,根據情節輕重給(gei)予(yu)教育或終止見習。如(ru)乙方(fang)因(yin)此給(gei)甲(jia)(jia)方(fang)造成損(sun)失的,甲(jia)(jia)方(fang)可要(yao)求(qiu)乙方(fang)賠償。

  9、甲方未(wei)能按時足額向乙方支付基本(ben)生活(huo)補(bu)助,乙方有權(quan)追償。

  五(wu)、爭議(yi)解(jie)決(jue)途徑

  10、甲(jia)、乙雙方(fang)因執行本協議發生的(de)任(ren)何(he)(he)爭議,應(ying)先友(you)好協商解決(jue);協商不成(cheng),可以向(xiang)相(xiang)應(ying)的(de)組織提出(chu)調(diao)(diao)解,調(diao)(diao)解不成(cheng)立時,任(ren)何(he)(he)一方(fang)均可提請有管(guan)轄權的(de)人民法院裁決(jue)。

  六、其他規定

  11、本協議(yi)未盡事宜,甲(jia)乙雙(shuang)方可補(bu)充約定或協商解決。

  12、本(ben)協(xie)議正本(ben)一(yi)式三份(fen)(fen),經甲(jia)方授(shou)權代表簽(qian)字并加(jia)蓋甲(jia)方公章和乙方簽(qian)字后(hou)生(sheng)效,甲(jia)乙雙(shuang)方各執一(yi)份(fen)(fen)為(wei)憑,另(ling)一(yi)份(fen)(fen)交(jiao)乙方組(zu)織單位存查。

  甲 方(蓋章):

  乙 方(蓋(gai)章(zhang)):

  授(shou)權代表(簽字)

  ________年____月____日

  ________年____月____日

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