職場范文網>勵志人生>名言語錄>郭臺銘的語錄

郭臺銘的語錄

時間：2023-12-05 15:27:32 名言語錄我要投稿

郭臺銘的(de)語錄匯編45句

　　我有(you)(you)責任將員(yuan)工(gong)培養成有(you)(you)技術(shu)的(de)(de)人(ren)，有(you)(you)理想的(de)(de)人(ren)，有(you)(you)準(zhun)備的(de)(de)人(ren)。下面(mian)是小編精心準(zhun)備的(de)(de)郭臺銘的(de)(de)語錄45句,歡迎大家前(qian)來欣(xin)賞。

郭臺銘的語錄匯編45句

1、"工會主席的地位跟我一(yi)樣大(da)！"、"員工有(you)任何問題(ti)都可以找工會，工會必(bi)須給出一(yi)個答復(fu)！"——郭(guo)臺(tai)銘在"富士康(kang)之星——xx優秀基(ji)層員工"表彰大(da)會上說(shuo)。

2、鴻(hong)海是什么？打不(bu)死(si)的(de)蟑(zhang)螂，刻苦樸(pu)實的(de)水牛(niu)，貧瘠(ji)土壤(rang)中扎根的(de)葡(pu)萄藤，振翅(chi)奮飛的(de)孤(gu)雁，寂寞長大的(de)地瓜。

3、一個人如(ru)何看(kan)(kan)待自己，和你周遭的(de)人，就(jiu)決定了自我(wo)的(de)格局(ju)。如(ru)果一個人對(dui)自己看(kan)(kan)得(de)比(bi)較(jiao)長遠，空間就(jiu)比(bi)較(jiao)寬廣，就(jiu)不(bu)會對(dui)得(de)失看(kan)(kan)得(de)太重。

4、公司要(yao)快速成長，一(yi)定要(yao)有制造(zao)(zao)產(chan)品和制造(zao)(zao)人才的雙重(zhong)能(neng)力。

5、上行(xing)下效，就是鴻(hong)海的(de)文化。

6、公(gong)司經營理念：愛(ai)心、信心、決心。

7、成功與失(shi)敗的分(fen)野：成功的人找(zhao)方(fang)法，失(shi)敗的人找(zhao)理由。

8、錯誤的省(sheng)思：錯誤并不可怕，可怕的是一(yi)再犯同樣的錯誤。

9、管(guan)理哪(na)有什么訣竅(qiao)，主管(guan)帶(dai)頭(tou)做，底下照著做，就是如此(ci)。

10、"工會(hui)主席的(de)地位跟我(wo)一(yi)樣大(da)！"，"員工有任(ren)何問(wen)題都可以找工會(hui)，工會(hui)必須給(gei)出一(yi)個答復！"

11、你有(you)責任心(xin)，在鴻海(hai)并不(bu)一定(ding)會成(cheng)功。但(dan)如果你沒有(you)責任心(xin)，我(wo)給你保證，你在鴻海(hai)一定(ding)不(bu)會成(cheng)功。

12、我(wo)們(men)要的是能(neng)團隊合作的人才(cai)(cai)，不要天(tian)(tian)才(cai)(cai)。天(tian)(tian)才(cai)(cai)型的研發人員到哪家公司都會令人頭(tou)痛(tong)，天(tian)(tian)才(cai)(cai)就讓他留(liu)在(zai)天(tian)(tian)上。

13、"無(wu)為而(er)治"，講(jiang)的(de)就(jiu)是(shi)鴻海的(de)管(guan)理(li)。我(wo)認為一個人只(zhi)要(yao)給他(ta)責任，讓(rang)員工背著責任做事情，他(ta)們(men)只(zhi)要(yao)肯(ken)負責就(jiu)不用管(guan)。這(zhe)是(shi)我(wo)們(men)的(de)文化(hua)。

14、希(xi)(xi)望你們在(zai)(zai)組織中都(dou)有不可(ke)(ke)被(bei)取(qu)代(dai)的(de)(de)(de)地位。希(xi)(xi)望每(mei)個部門在(zai)(zai)公司有不可(ke)(ke)被(bei)取(qu)代(dai)的(de)(de)(de)地位。希(xi)(xi)望我們的(de)(de)(de)產(chan)品、品質、服務在(zai)(zai)客戶心中有不可(ke)(ke)被(bei)取(qu)代(dai)的(de)(de)(de)地位。希(xi)(xi)望大家努(nu)力合(he)作(zuo)，辛(xin)苦的(de)(de)(de)過程可(ke)(ke)以換來(lai)年終豐富的(de)(de)(de)收(shou)割。希(xi)(xi)望再享受一次，達(da)成目(mu)標后(hou)〝爽″的(de)(de)(de)感覺。

15、誰能夠吸引人才，給人才機會，這樣(yang)的企業在下(xia)一波景(jing)氣循環(huan)后，就是下(xia)一個(ge)贏家。

16、第(di)(di)一個十年(nian)，要(yao)務(wu)實一點，要(yao)為(wei)錢工作(zuo)，不要(yao)太(tai)高(gao)調(diao)；第(di)(di)二(er)個（階段(duan)）是(shi)為(wei)理想(xiang)工作(zuo)，第(di)(di)三(san)個階段(duan)是(shi)為(wei)興趣而工作(zuo)。

17、英雄的省思 ·真正的英雄﹐是戰死(si)在沙場上的人﹐而不是來領勛章的人。

18、接班(ban)人三條件 ·一是品德，二是責(ze)任心，三是要有工作意(yi)愿；至于太聰明的人，則婉拒。

19、三理(li)·人的道理(li) 事的道理(li) 物的道理(li)。

20、領(ling)導(dao)(dao) ·任何(he)一個組織重要的(de)不(bu)是管(guan)理，而是領(ling)導(dao)(dao)。領(ling)導(dao)(dao)，須有獨(du)裁(cai)為公(gong)的(de)決(jue)斷勇氣。

21、三對(dui)·入對(dui)產業選對(dui)公司跟對(dui)主管。

22、三局·（1）格局（2）布局（3）步局。

23、做(zuo)事一(yi)定要把握(wo)方向、時機、程度。

24、科技公司能不能在(zai)市場上成功，其(qi)實不在(zai)「科」的(de)發展，而在(zai)「技」的(de)發展。

25、成功(gong)的(de)要素意愿(yuan)、專(zhuan)業、耐心(xin)！

26、忘掉過(guo)去經驗。丟掉書架的書，只記住一加一等于二。

27、簽(qian)字——就是"牽制"。

28、在今天的(de)世(shi)界(jie)里，沒有大(da)的(de)打敗(bai)(bai)小的(de)，只有快的(de)打敗(bai)(bai)慢的(de)。