部長工作計劃15篇
人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們的工作又將迎來新的進步，此時此刻我們需要開始做一個計劃。好的計劃都具備一些什么特點呢？以下是小編精心整理的部長工作計劃，歡迎閱讀與收藏。
部長工作計劃1
體育部是一個活動頻繁的部門，負責的事務煩多，不僅有院自己舉辦的活動，還要組織學院學生參加學校的體育賽事，更有每天的常規早操出勤檢查。事無巨細，都需要我們每個人認真的對待。對于下一年的工作活動，我總結為“保持優勢，有所突破，全面開花”
1、查早操
查早操是體育部最基本的工作。去年到了下半學期，每次基本只有3-4名干事查操，雖然勉強足夠，但那些隨意不來的干事對于那些每天出操每天查操的同學未免有失公平.所以在即將實施的量化考核當中，早操將會占一定比重。另外，早操的遲到現象嚴重。去年到了后期才執行遲到即算缺勤的決定，但效果已然不明顯，所以今年要從剛開始就要明確，讓新大一的同學們習慣成理所當然。我們要讓人文學院高出勤率的優良傳統得到傳承。
2、人文學院第八屆運動會
院運動會是新體育部新學年的第一件大事，運動會的籌備工作繁瑣，所以提前準備很多。場地租借問題首先要解決，開學后將第一時間聯系施雪剛老師，爭取能在校運動會之前舉辦院運動會。
3、新生杯籃球賽
新生杯籃球賽可以說是我們院體育賽事的又一大遺憾，在院系杯中所向披靡的男籃在新生杯的表現總是差強人意。而體育部對于各運動隊的訓練及賽場上的表現的影響是比較有限的，我們只能盡一切可能的幫助其完成招新工作和訓練比賽之外的一切事項，讓其能舒服的訓練，安心的比賽。希望今年的人文男籃新生隊能給我們帶來驚喜，相信這也是所有關心人文籃球的同學的共同期盼。
4、校運動會
校運動會需要體育部組織、選拔院內優秀運
動員參加并滿足其賽事需求，做好后勤工作。上一屆運動會女子項目表現欠佳，整體成績也稍顯無力。所以，為了在今年校運會中有所突破，將組建田徑隊，在校運會前進行較系統的訓練。真心希望今年能在校運動會中取得一個理想的成績。
5、院系杯足球賽
人文院足球隊具備著一定的實力，也是今年人文院體育成績的一個突破點。足球隊和體育部的聯系似乎一直都不是很密切，體育部也將籌辦院內的足球賽事，加強與足球隊的聯系。我希望今年能夠得到改善，也預祝足球隊能取得好成績。
6、人文院趣味運動會
院趣味運動會可以說是上學期工作的一大遺憾，甚至說是失敗。參與度不高，表演班的直接全體缺席給去年的趣味運動會蒙上一層陰影。辦好今年的趣味運動會是體育部的重點事項之一。我們首先要做好趣味運動會的策劃，設計新穎、讓同學們感興趣的比賽項目。這是很關鍵的一點，至于施老師所說的要與校趣味運動會項目一致，我會盡力將其說服。其次，聯絡好各班的體委和負責人，督促其協作完成趣味運動會的相關籌備工作。第三，也是最重要的.一點，做好比賽的宣傳工作。盡早進行宣傳，可以以海報、宣傳板、宣傳視頻的形式全方位宣傳，希望相關的宣傳部、美工部及科創部能積極配合，辦好此屆趣味運動會。
7、院系杯女籃、男籃及排球賽
和新生杯籃球賽一樣，體育部對這幾個賽事的影響也比較有限。配合、盡力滿足是我們需要做到的。女籃很遺憾仍未能進入八強，但也給人看到了希望。今年女籃沒有了教練，而她們似乎有著自己的訓練計劃。尊重她們想法的同時，也給提些建議：增加男女籃之間的交流;提早訓練時間，在上學期完成招新之后就進行有計劃的訓練。我會和女籃隊長多進行交流。
人文男籃，無需多說，是人文的驕傲。再次衛冕是目標，而更重要的是，完成新老交替。大四的幾位即將畢業，已是最后一屆延續人文男籃輝煌的重任也落到了后輩的肩上，我們拭目以待。
人文院排球隊，一支不太受關注的隊伍，一支去年取得第六并有望進四強的隊伍。隨著校女排姑娘田靜瑤學姐升入大四，今年將是人文排球隊取得突破的最佳時機。新學期的首要任務就是幫助排球隊完成招新，這支隊伍太需要大量的新鮮血液來補充能量。我們還要全力做好啦啦隊的組織工作，不能再讓排球隊的幾個人再獨自面對對手的幾十、上百號人。
8、校體育大會暨校趣味運動會及太極拳比賽
對于校趣味運動會，我們要做好任務的分配及充分的動員工作，組織并安排各隊伍進行賽前訓練。
在今后的日子里我們將舉行一些有意義的活動，在精神上影響到同學們，以便于引導同學們朝著一個積極的層面發展。同時還能豐富同學們的大學課余生活。我會帶領我的部員勤勤懇懇的工作，不斷努力創新、開拓進取，為體育部創造輝煌，為巴士創造更多的榮譽。
部長工作計劃2
上一年的工作中，文娛部所有成員本著甘心為同學服務為根，以實干精神為本的目的投身本會的工作中。
新的一個學年開始了第十五屆團總支分會注入了新的活力，文藝部也增添了一些新的元素，今年，文藝部的工作將在繼承以往特色的同時，創新發展一些新的活動，并在文藝部內部加強管理，加強部門成員工作能力、整體素質的培養，學習過人之處，補足不足之處，吸取經驗，將文藝部的工作做的更好，特擬定以下工作計劃：
一、常規工作：
1、例會制度：
（1）定期召開例會
（1）確定每周工作日程，確定任務主要負責人，輔助人員
（2）對部里近期組織的比賽和晚會總結不足，汲取好的經驗
（3）針對幾個新提出的活動進行可行性分析于計劃
二、成員素質加強培養：
1、集中培訓。進一步明確：做好本職工作是符合本部門，學生會發展的需求，要樹立主人翁意識，要自覺樹立積極工作、主動思考的意識。
2、個別談話。部長定期的與部門各成員交流、談心，掌握他們的思想動態，大家共同探討工作方法，掌握大家的思想狀況。
3、培養部門各成員的團隊精神。建立起組織文化，以優秀的組織文化，在潛移默化中培養各成員的自尊心，自信心和歸屬感。
三、活動開展：
1.迎新晚會
時間：20xx年92.中華誦
時間：20xx年10月中旬
3.啦啦隊
時間：20xx年11月初
4、元旦晚會
時間：20xx年12月下旬
以上是本學期文娛部的工作重點。更多的工作細則將要進行進一步的`討論。我們藝部將秉承以往的傳統，切實貫徹為同學服務的精神，致力于讓同學們的文娛生活豐富多彩，針對提出的計劃做出具體的工作，以“新思想、扎實工作”為工作中心，做不懈的努力，將文藝部的工作做好，為計算機科學系的建設貢獻力量。
部長工作計劃3
首先，很榮幸能夠擔任計算機學院文藝部部長一職。這是一個能讓我神魂顛倒的部門，這更是一個能使我如癡如醉的學生會職位。我和這個部門有著一種非比尋常的關系，我與這個職位有著一種魂牽夢繞的情結。而我，注定，必須要在，會在這個部門，這個職位上做出成績與貢獻。所以，對接下來一年的工作做如下安排：
上學期
九月份——
1.招新工作的認真落實與完成。
2.文藝部在招新完成后第一次舉行文藝部例會。會議主要內容：
A新生自我介紹，相互認識。
B強調會議紀律等問題。
十月份——
1.20xx.10.11召開文藝部例會
A運動會進場儀式B新生風采大賽
前期準備。
2.20xx.10.18召開文藝部例會
A新生風采大賽的.初賽，復賽，決賽情況，準備節目。
十一月份——
1.20xx.11.02召開文藝部例會
A討論新生風采大賽決賽的相關事宜。B討論挑戰主持人相關事宜。
2.20xx.10.16召開文藝部例會
A新生風采大賽總結
B討論文藝部內部聯誼。
3.20xx.10.30召開文藝部例會
A討論與其他部門聯誼事宜
B評優秀部員
C討論元旦晚會的事（與基礎醫學院合辦）。
十二月份——
1.20xx.12.14召開文藝部例會A討論元旦晚會的事情，節目，晚會流程，主持人，地點，時間，一切事情，然后開始著手準備。
2.20xx.12.21著重討論元旦晚會的事，節目的準備程度，流程的
完善。
一月份——
1.20xx.1.4召開文藝部例會A總結與基礎醫學院的合作的元旦晚會。
B討論與準備女生節的準備事項，務必拿出一套方案。
下學期
三月份——
1.20xx.3.1召開文藝部例會
A討論女生節的具體流程與注意事項
B分配任務，想好活動的一切事情，準備好迎接活動的到來。
部長工作計劃4
本學年，學習部將秉承過去的優良傳統，做好本學期的學生會工作，并在以往的工作中加以創新，使學習部的工作可以做得更好。 本學年學習部工作計劃如下：
一， 常規工作
學習部的常規工作是晚自習檢查，為給大一新生創造一個良好的`晚自習學習環境，會進一步完善晚自習檢查制度，例如請假制度，違紀懲罰制度等等。
二， 基本活動
1、 大學和高中的學習有很大的差別，為使11級新生盡快適應
大學生活，及早正確的為自己定位，避免走彎路，舉行新生學習經驗交流會，由老生向新生介紹經驗。以班級為單位，每班分別邀請大二、大三幾位學習優秀的同學，暢談學習的經驗，然后進行自由交流活動。
2、 定時定點召開班代會，將各班近期的表現進行通報，并加強
與各班班長及學習委員的聯系，以便于工作的順利開展。
3、 進一步注重部門團隊精神建設，加強與其他部門的合作與聯
系，力爭在部門與部門的配合間完成各項工作，定期及時地召開部門會議，在會議中提出并反映問題，相互交流、商議，會議制定方案及各項任務的工作布署。
三， 特色活動
如條件允許以某種主題或節日來臨之際舉辦一些晚會、比賽等活
動，以豐富學習生活；對學習部所舉辦的活動要貼近學生所處環境及時代階段，活動要進一步創新，在其中添加一些新的元素，以使其更加豐富多彩。以下為活動的基本構想：
１、 舉辦一次演講比賽。
２、 開展知識問答活動。
３、 舉辦辯論賽。
４、 提議舉辦一次歌手大賽。
５、 為該界畢業生開展一個求職講座。
以上就是我對這一學年的學習部工作計劃，當然，它只是為我提供了一個大體的思路，計劃沒有變化快，我會具體情況具體分析，在老師的指導和幫助下，與大家一同努力，相信我院學習部的明天會更加美好和輝煌！
管理學院團委·學生會
學習部
部長工作計劃5
一、常規工作
1、組織部門成員每周召開例會，分配近期工作任務，每次例會不得遲到、早退或無故缺席，（請假需提前）學期請假次數不得超過五次。
2、每次由學習部主辦的活動后，部門成員需提交活動個人總結。
3、召開各班學習委員會議，交流各班級的學習和上課情況。
4、組織部門成員積極參加院系學習部交流會（每月一次）。
二、對各班級上課出勤進行考勤
為了了解各班上課情況及出勤，提高我系學風建設，要求我系同學嚴謹自我，我們將組織學習部成員采取隨機抽查的方式對各班級進行考勤，并制定考勤計劃，之后將各班的出勤率匯報各班輔導員，并對出勤率較差的班級進行通報。
三、“誠信”學風建設
誠信是中華民族的傳統美德，誠信之德在于言必行，行必果，言行一致，表里如一，講究信用，遵守若言。作為大學生，我們要把誠信作為一種優良傳統把它繼續延續下去，臨近期末，我們將與宣傳部合作，通過宣傳板、海報等方式，加強考風考紀建設，堅決杜絕*，
使我系各位同學做一個合格的、優秀的“誠信”考生。
四、積極配合協助其他部門的工作
在做好自己本部門工作的同時，我們同樣會積極配合協助其他部門的.工作。在春季運動會中，協助體育部選拔運動員，在運動會中完成體育部分配給我們的各項工作，使春季運動會順利有序的進行。
以上就是我們對這一學年的學習部工作計劃，當然，我們會具體情況具體分析，在老師的指導和幫助下，與大家一同努力，相信我系學習部的明天會更加美好和輝煌。
部長工作計劃6
體育部是一個活動頻繁的部門，負責的事務煩多，不僅有院自己舉辦的活動，還要組織學院學生參加學校的體育賽事，更有每天的常規早操出勤檢查。事無巨細，都需要我們每個人認真的對待。對于下一年的工作活動，我總結為“保持優勢，有所突破，全面開花”。
一、查早操
查早操是體育部最基本的工作。去年到了下半學期，每次基本只有3—4名干事查操，雖然勉強足夠，但那些隨意不來的干事對于那些每天出操每天查操的同學未免有失公平。所以在即將實施的量化考核當中，早操將會占一定比重。另外，早操的遲到現象嚴重。去年到了后期才執行遲到即算缺勤的決定，但效果已然不明顯，所以今年要從剛開始就要明確，讓新大一的同學們習慣成理所當然。我們要讓人文學院高出勤率的優良傳統得到傳承。
二、人文學院第x屆運動會
院運動會是新體育部新學年的第一件大事，運動會的籌備工作繁瑣，所以提前準備很多。場地租借問題首先要解決，開學后將第一時間聯系施雪剛老師，爭取能在校運動會之前舉辦院運動會。
三、新生杯籃球賽
新生杯籃球賽可以說是我們院體育賽事的又一大遺憾，在院系杯中所向披靡的男籃在新生杯的表現總是差強人意。而體育部對于各運動隊的訓練及賽場上的表現的影響是比較有限的，我們只能盡一切可能的幫助其完成招新工作和訓練比賽之外的一切事項，讓其能舒服的.訓練，安心的比賽。希望今年的人文男籃新生隊能給我們帶來驚喜，相信這也是所有關心人文籃球的同學的共同期盼。
四、校運動會
校運動會需要體育部組織、選拔院內優秀運動員參加并滿足其賽事需求，做好后勤工作。上一屆運動會女子項目表現欠佳，整體成績也稍顯無力。所以，為了在今年校運會中有所突破，將組建田徑隊，在校運會前進行較系統的訓練。真心希望今年能在校運動會中取得一個理想的成績。
五、院系杯足球賽
人文院足球隊具備著一定的實力，也是今年人文院體育成績的一個突破點。足球隊和體育部的聯系似乎一直都不是很密切，體育部也將籌辦院內的足球賽事，加強與足球隊的聯系。我希望今年能夠得到改善，也預祝足球隊能取得好成績。
六、人文院趣味運動會
院趣味運動會可以說是上學期工作的一大遺憾，甚至說是失敗。參與度不高，表演班的直接全體缺席給去年的趣味運動會蒙上一層陰影。辦好今年的趣味運動會是體育部的重點事項之一。我們首先要做好趣味運動會的策劃，設計新穎、讓同學們感興趣的比賽項目。這是很關鍵的一點，至于施老師所說的要與校趣味運動會項目一致，我會盡力將其說服。其次，聯絡好各班的體委和負責人，督促其協作完成趣味運動會的相關籌備工作。第三，也是最重要的一點，做好比賽的宣傳工作。盡早進行宣傳，可以以海報、宣傳板、宣傳視頻的形式全方位宣傳，希望相關的宣傳部、美工部及科創部能積極配合，辦好此屆趣味運動會。
七、院系杯女籃、男籃及排球賽
和新生杯籃球賽一樣，體育部對這幾個賽事的影響也比較有限。配合、盡力滿足是我們需要做到的。女籃很遺憾仍未能進入八強，但也給人看到了希望。今年女籃沒有了教練，而她們似乎有著自己的訓練計劃。尊重她們想法的同時，也給提些建議：增加男女籃之間的交流；提早訓練時間，在上學期完成招新之后就進行有計劃的訓練。我會和女籃隊長多進行交流。
人文男籃，無需多說，是人文的驕傲。再次衛冕是目標，而更重要的是，完成新老交替。大四的幾位即將畢業，已是最后一屆延續人文男籃輝煌的重任也落到了后輩的肩上，我們拭目以待。
人文院排球隊，一支不太受關注的隊伍，一支去年取得第六并有望進四強的隊伍。隨著校女排姑娘田靜瑤學姐升入大四，今年將是人文排球隊取得突破的`時機。新學期的首要任務就是幫助排球隊完成招新，這支隊伍太需要大量的新鮮血液來補充能量。我們還要全力做好啦啦隊的組織工作，不能再讓排球隊的幾個人再獨自面對對手的幾十、上百號人。
八、校體育大會暨校趣味運動會及太極拳比賽
對于校趣味運動會，我們要做好任務的分配及充分的動員工作，組織并安排各隊伍進行賽前訓練。
在今后的日子里我們將舉行一些有意義的活動，在精神上影響到同學們，以便于引導同學們朝著一個積極的層面發展。同時還能豐富同學們的大學課余生活。我會帶領我的部員勤勤懇懇的工作，不斷努力創新、開拓進取，為體育部創造輝煌，為巴士創造更多的榮譽。
部長工作計劃7
學習部作為服務全系學習工作，集知識、交流、服務于一體的部門，是外國語學院學生會不可或缺的組成部分。學習部致力于為全系師生營造積極、活潑、和諧、嚴謹的良好學習氛圍。同時積極與高校合作，開展各種獨具特色的活動，促進我院文化體育事業的發展。
新學期開學以來，外國語學院學生會完成了人員調整，學習部作為其下屬部門之一，也進行了人員優化調配。回顧上學期學習部的工作，我們系一定要總結經驗，吸取教訓，在圓滿完成本學期常規任務的同時，努力在特色工作上有所突破。
為順利推進外國語學院學生會發展，實現本學期學部職能，我系根據本學期具體情況，專門指定了一系列工作計劃，指導各項行動:一是完善系運行機制，提高成員綜合能力，保障學部整體工作水平的發展；其次，在日常工作方面，吸取以往的經驗，更好的完成本學期我們系的基本任務；最后，在緊跟學院發展的前提下，要堅持創新，努力開展一些形式多樣、內容生動、意義深刻的活動，樹立奮進、積極向上的良好氛圍。
具體方案如下:
1、優化部門機制和人員，提高部門工作水平。
由于剛結束招生，學習部注入了大量新生力量。所以我們系非常重視對這些新干部的培養，引導他們熟悉學生會的工作環境，讓一切盡快步入正軌。首先，我們系遵循以人為本的原則，按照“老帶新，新學生幫老學生”的方法，讓有工作經驗的學生干部手把手地把自己的經驗傳授給新學習干部。同時，我們盡最大努力讓新成員協助老成員的工作，讓這些新成員在實踐中成長。其次，加強部門內部團結，促進成員之間的日常聯系和溝通。每半個月定期召開部門會議，以聚餐或談話的形式了解每個成員的學習、工作和生活情況。一方面增強了我們部門的凝聚力，另一方面可以及時了解我們部門的實時情況，保證正式工作的順利完成。最后，在完成基本任務后，要求部門成員發揮創新精神，為部門活動提出切實可行的創新意見或建議。每次召開部門會議，都要求全體成員提前準備一些方案或方案，并在會上積極討論，盡可能將好的想法和創意付諸實踐。
2.執行各項要求，保質保量完成日常工作
學習部的日常任務包括:主持英語角、管理我院辯論隊、檢查我院學生出勤情況等。
英語角作為學習部的一項傳統活動，一直備受師生關注。我們系一定要繼承多年來舉辦英語角的優秀經驗，充分發揮自身優勢，讓外國語學院的英語角活動開展得有聲有色。第一，為了給師生呈現一個活潑多彩的英語角，我們系調整了活動的舉辦周期，暫定半個月舉辦一次。舉辦周期的延長，既能引起師生的興趣，又能給工作人員更充足的準備時間，保證每次活動的關注度和質量；二是不拘泥于之前的模式，在內容形式上突破創新。它不僅可以在教室舉行，也可以在室外舉行；它不僅可以以對話的形式舉行，也可以以比賽的形式舉行；我們部門不僅可以
單獨承擔或與其組織合作；再次，要加強宣傳，擴大英語角的影響力，使其成為“旗幟品牌”。讓部門成員規劃好自己的宣傳方式，不僅獨立完成櫥窗海報，還要盡可能通過各種媒體進行宣傳，擴大英語角的影響范圍，接受各群體的關注和監督。目前，本學期第一次英語角暫定于10月20日，各項準備工作正在有序進行。此外，我們部門打算在招聘完成后與英語協會合作舉辦一場特別活動。
學習部一直負責外國語學院辯論隊的所有工作。我們學院的辯論隊在學院級別的各種比賽中表現出色。因此，辯論隊的發展也是學習部的重點工作:一是開展班級或年齡之間的辯論比賽，加強學生對辯論的理解，從整體層面提高對辯論的理解和興趣，為辯論隊贏得更多的關注和支持；其次，人才是辯論隊發展的關鍵。因此，積極策劃接下來的辯論隊招募活動，選拔口才出眾、思維敏捷、外表大方的優秀人才；三是加強與我校辯論協會的聯系，盡可能拓展我校辯論隊的學習渠道，積極爭取各種交流比賽或展覽比賽的機會，在實踐中提高辯論隊成員的水平。
作為在校學生，按時上課既是義務也是責任。學習部定期不定期開展考勤工作，考核學生的出勤率，督促我院學生努力學習:一是因為本系學生人數有限，為了更好地實施考勤工作，更公平地工作，我部決定每次參與的考官都是從各班中挑選；其次，要提高努力程度，通過紅榜公布成績，確保“督促學生努力學習”的`目標能夠實現。
3.鼓勵活動創新，積極創新活動
學習部堅持繼承與創新并重，根據外國語學院的實際情況和實時情況，制定合適的計劃，組織相應的活動，改善我院的學習氛圍。根據本學期的安排，我系初步提出了幾種可能可行的活動:
(1)10月底召開新老干部交流會，時間1-2小時。面向團委、學生和外語學院學生會青年委員，增進對外語學院團委青年協會新老學生干部的了解，解答新干部的疑問，傳授老干部的經驗，使學生會工作盡快走上正軌。屆時計劃邀請主席團發言，為部門和負責人做PPT演示。前期和后期的所有工作由學習部和主席團分配。由于10月、11月活動密集，交流會具體時間可能會有變動；
⑵暫定于11月底或12月初召開全院師生英語四六級交流會議，交流時間1-2小時。以對話的形式交流經驗和心得，為備考學生解決問題；我可以獨立發言，通過PPT或者口頭發言的方式和大家分享我的經驗。活動前后的準備工作由學習部承擔，包括教室租賃、全方位宣傳、流程安排等；
⑶暫定明年年初(根據實際安排進行調整)，大二大三將舉行1-2個小時的考研交流會。對于有深造志向的同學，提供考研信息和指導，以及復習備考的心理指導。前期和后期工作由學習部贊助，并請求其他部門的協助。同時，請向其他學院提交邀請函。
此外，學習部擬舉辦部分知識競賽和專業講座，力求以多種形式改善外語院校的學習氛圍，營造積極、求實、務實的學習風格。
以上內容為學習部本學期工作計劃，所有活動將在活動舉行前提交詳細規劃。如果有新的想法，我們部門必須及時向主席團報告。同時，學習部自覺接受主席團的領導和管理，接受同學和老師的監督和建議，希望能完成本學期的各項任務，促進學生會的發展，推動我院各項事業的進步！
部長工作計劃8
廣播稿方面：
在新的廣播稿計分標準下，盡力維持原有廣播稿數量，并爭取提高廣播稿質量，部長工作計劃。對于低俗內容的廣播稿應嚴肅處理，對于沒有意義的廣播稿以及不符合廣播稿標準的廣播稿本學期也應該嚴厲查處。不能計算在班級廣播稿數目的應剔除出來。必要時到各班級再次宣傳廣播稿的要求。尤其是對于新生班級應該做好良好的引導，做好重點宣傳。并做好班主任的工作，在廣播稿的督導上應該做到以班主任，班干部為主。學生會主要是起到輔助的作用，正確的引導各班級積極交合格的廣播稿。及時做好統計工作，以及與廣播站的交流工作。
黑板報方面：
本期我們應當加強自身隊伍的培訓，在宣傳部內部加強黑板報評分的穩定。對于評分水平有嚴重問題的`學干，應當及時停止其黑板報評分的資格。待培訓達到要求后方可重新上崗。對于三系學生會宣傳部，我們應當建立好良好的合作關系。對于系學生會評分水平不一致問題，院學生會應當及時的給系學生會做好培訓工作。對于不出黑板報的班級，以及本期黑板報延用上期內容的班級應該嚴肅處理。及時上報管理部門及在全院通報。
海報方面：
本期海報的宣傳力度應該大力加強，在上期的基礎上出海報的數量應當再增加50%。除其他部門要求配合出的海報，以及學院大型活動要求出的海報外，工作計劃《部長工作計劃》。還應出一定數量的文化宣傳海報。弘揚中華傳統文化、及外來先進文化。比如教師節的宣傳、中秋節的宣傳、無償獻血的宣傳等。均可出海報宣傳。加強學生精神文明的學習。在時間允許的情況下本期應保證每月出4張海報的工作量。
新學干招募方面：
本學期宣傳部人員應當控制在9人以內（包含9人），但是在沒有適合人選時寧缺勿濫。以宣傳部暫時的人員組成，不加入新成員，本期的日常工作是沒有問題的。在新成員的考核上應當嚴格控制，原則上是可以滿足多人來宣傳部的請求，但是絕不輕易加入新成員。
老成員培訓方面：
對于宣傳部的老成員，在新學期開始之際，應當做好思想工作，對于思想、態度不端正的學干應首先進行教育，教育不行的適當進行停職、勸退。力求宣傳部能有一個平穩的過渡。此外，對老學干也應當及時的進行培訓，保證其工作水平。對于有才能的學干，應當及時的發掘其特長。根據成員的特點調整期工作分工。使每一名學干都能找到適合自己的崗位，并能發揮其最大的特長。也使其學干能在學生會得到想要的鍛煉。
部長工作計劃9
我作為學生會部長，明白了團隊合作的重要性。不管是部門內部或是部門與部門之間的。讓我懂得一座大廈不可能只由一根柱子建成，而一個優秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務的。所以在工作中，我學會了與別人進行合作，相互配合的去完成，這對我來說也是一個很大的收獲。企業科學發展觀心得
同時作為外聯部的一員，讓我也深深的明白對外聯系和對內協調的重要性。所以前段時間我學生會委舉辦的一系列活動，讓我從最初的不知道自己該做什么到后來的積極參與，努力的為學生會工作盡自己的一份力，不僅學習到更好的工作經驗，也充實了自己在課余的生活，達到雙贏的效果，使我收益匪淺。也讓我明白了之前做好各項工作的重要性，和增強處理緊急情況的應對能力。對外活動為我們部門以后的對外工作增加了良好的經驗。也使我們部門能夠更有信心和能力去主動的與外界交流和溝通。在這過程中也讓我認識到我們新成立部門的一些欠缺之處，但我相信，大家塌實肯干的工作精神，彌補了經驗上不足的缺點。
在學生會工作，積極主動的工作態度對我們來說是非常重要的'，不管是部門自己的活動，還是整個院團委安排和組織的。在一系列活動中，我一點點的學習著，也一點點的進步著，雖然處事的經驗還不是那么的豐富，考慮事情的方面也不是那么的周全，但我相信隨著時間的積累和不斷的學習，對于今后的工作我肯定會更加的充滿信心。我也會懷著積極向上的良好態度和精神一直努力著。
我想，作為學生會成員都必須提高自身的能力，善于協調配合。就以我們外聯部來說吧。我認為，首先應該提高我們外聯部的凝聚力，提高成員工作的積極性。我們可以在部內組織一些活動，也可以和其他部門一起搞活動，還可以到外邊聚會。但還有更重要的就是我們還應該經常提出一些好的意見。另外，作為干事我們還應該了解一下學院活動的全貌，以便讓我們能夠具有學院榮譽感，從而提高工作積極性和整體意識。
簡而言之，我學到了很多，也發現了很多。在新年伊始之際，我要更努力的做好本職工作,努力做到最好。
部長工作計劃10
第一、努力提升自我，為整個部門做好表率本學期，紀檢部將開展兩次培訓，主要包括工作培訓和word，ppt培訓。在培訓前我將努力學習，做好充足的準備工作，根據前期所做的培訓計劃，高校執行，爭取在培訓中能有良好的反應。除培訓外，在本學期參與學生會的工作中，始終保持積極向上的態度，在工作前做好部署，爭取做到零失誤。
第二、加強部門制度化，逐步完成高效化工作轉型部門工作要更加嚴格，做到有制度可依，高效執行。針對部門的特色工作，做出下面幾個方面的改革。
(一)園區建設方面1.衛生檢查通知要逐步全面化，更加到位;2.通知檢查要有專門的部員負責，聯系全部門;3.檢查方案更加公平公正;4.檢查后的獎懲措施要更細致化，除了聯系到文明寢室評選外，將嚴格執行違章電器的懲處。
5.成立檔案小組，將整個學院的寢室人員及衛生評定信息進行統計，歸入檔案;6.由成立的檔案小組，對整個園區寢室，衛生檢查結果等信息做成更細致的文檔資料存檔。
7.完善寢室長制度，統計好全院寢室信息及班級信息，對優秀寢室長進行獎勵，表現較差的寢室進行警告。
(二)學風建設方面根據暫擬定的學風建設方案，加強學院學風學紀建設，爭取落實到位，能初步體驗方案的優劣，及時作出更改。
(三)內部建設方面1.建立嚴格的例會制度，每月例會時間定于每月的第一個星期五，活動前例會不定期舉行。每次例會由部員輪流進行會議記錄。會議出勤計算在個人考核內。1-2西南交通大學生命科學與工程學院學生會2.部門內的任務均要以正規的文字書面形式上交。
3.努力培訓，爭取有個好的反應，在工作中重點培養積極上進的部員。
4.成立檔案小組，組員三名，部長領導，負責紀檢部檔案、園區資料信息、學風學紀統計信息;成立檢查小組，成員四名，副部長領導，負責學院寢室檢查事宜和學風建設相關檢查核對工作，整理檢查結果，及時傳給檔案小組成員;成立應急小組，組員三名，部長領導，在各活動中作為主要力量，其余事宜協助另外兩個小組。
說明：各小組內成員要相互溝通，協調分配工作，及時進行檢驗;各小組間要合作無間，互相幫助，及時發現問題并改正。
第三、努力發揚部門特色化活動，開拓新的特色活動，增強部門核心競爭力本學期將就本部門特色活動進行開會討論，發現不足，完善策劃書。并吸取以往活動經驗，在接下來的各項工作中做到提前準備，兩套準備，精準高效地執行。在本學期第一次培訓過后，會布置一份策劃作業，積極吸取好的創意，努力發掘部門特色活動。
第四、努力培養有能力的部員，做好交接，完成部門工作傳承完成部門內的`分組，對組員的工作進行考核，重點培養積極性高，有能力的部員，在余下的活動中，逐漸將工作交給干事，及時做好監督協調。在干事培養自己能力的同時，完成部門建設。
第五、正副部長協調工作，積極聯系分管主席，將部門近期工作及時上報，做出調整每個月的工作例會后一個星期內，會將會議記錄，近期工作總結發個分管主席，由主席對部門進行適時的工作安排。
總之，紀檢部的改革工作迫在眉睫，作為部長，我將和副部長李良建做好工作分配，按照計劃及時完成工作。我相信，在我們有條不紊的工作計劃之下，嚴格執行，紀檢部一定會成為一個紀律嚴明，工作高效的部門，為生命學院學生會貢獻自己的一份力量。
部長工作計劃11
如果我有幸能在下學期的學生會學習部中就任副部長一職，我將有以下幾點打算，來更好的為發展學生會及學習部作出努力。
1．我會進一步地完善自己，提高自己各方面的素質，進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情。要進一步提高創新，銳意進取，虛心地向別人學習。大膽務實，勇于創新，有計劃的工作。我會進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受。
2．目前，我們作為一名學生，學習是我們最要的事情。我會努力提高自己的學習成績，以做到帶頭作用，不辱學習部之名；
3．我會加強同部內部員的交流合作，定期舉行學習方法的交流討論活動，并邀請各班參加。使我們的學習部更加和諧奮發向上，充滿朝氣和活力，與各班級的關系更加緊密；
4．我會加強與其他部、社的合作。與學生會其他成員溝通交流，獲得他們的支持，使學生會成為一個有機的整體。我會協調好與各部、社之間的關系，團結一切可團結的力量，擴大學生會的影響及權威；
5．我會與部長交流，使學習部的工作更加人性化，時常與班委及班級代表溝通，了解同學們在學習生活中的切實狀況和存在的'問題，切實解決廣大學生的實際困難。
6．我會積極與部長溝通，積極組織類似于演講比賽等有利于促進和提高同學們學習的活動，并在活動中積極參與，做出自己最大的努力。
以上是我對就任副部長的初步打算，我會在今后的工作中努力踐行我的打算，請大家對我進行監督和批評。
20xx年7月10日
20xx級15班
劉朋飛
部長工作計劃12
新學年，新風貌，隨著新學年的到來，每個部門都面臨著新的挑戰和機遇。宣傳部的工作是一項重要并且嚴謹、細致的工作，面對新的挑戰和機遇，本部門的工作展望和活動計劃如下：
一、工作目標。
1、加強宣傳部的紐帶作用，積極配合各方面的工作。
2、充分利用好展板和櫥窗欄，在設計上進行改進和創新，為宣傳工作增添亮點。
3、加強與各部門之間的聯系，協助各部門做好行之有效的宣傳活動，確保活動的信息能夠及時、準確、快速的傳遞給每一位師生。
4、針對上一學期出現的問題進行改進，積極與老師、主席團交流，積極向其他做得好的宣傳部學習，積極做到橫向和縱向的比較、探討來汲取經驗教訓。
5、注重人才培養，加強對助理級的培訓與指導，力爭培養出技術水平過硬的助理。
二、部門內部建設。
1、建立文檔細化部門內的工作記錄，詳細記錄每一位助理在任職期間的'工作事跡，記錄點滴成長。
2、通過各方面專業力量，強化技能。
（1）加強PS技能。
在春季學期中，部長級將對助理進行PS培訓，并參與外面廣告公司提供的免費技能培訓，使14級助理更好的把握PS技能。與機械學院宣傳部進行溝通，交流PS平面設計經驗。
（2）加強書法指導。
本學期將邀請書法研習會會員對我們進行書法指導與培訓，并鼓勵助理與部長級、助理與助理之間相互交流練習書法心得、相互學習。與此同時，延續上一學期的要求，書法組每星期交一份硬筆作品，部長級進行指導。
（3）汲取經驗美化海報、展板。
與海報制作美觀的學院進行海報制作經驗交流，提高海報制作水平。
3、進行合理、有效的分工。
針對上學期出現的分工不明確現象，采取小組工作制。將部門助理分成3個小組，每個小組3—4人，如有工作時，則指定某個小組完成，如果該小組覺得人手不夠，可以向其他小組尋求幫助。
4、將工作主力轉向助理級，實行部長級代理制，逐漸鍛煉和培養助理的組織協調能力。
（1）每周都將選出三個助理代理一周的部長級，每個助理都有一次當部長機會，如有什么事情、什么工作，部長級都會直接傳達到代理部長，讓代理部長安排工作，而部長級則進行相應的跟進。
（2）每周由代理部長召開一次部門例會，對近期工作進行一次總結，反饋問題。
（3）部長級從中觀察助理級的表現，及時發現問題、及時解決。
5、針對部門內部容易出現的問題，將部門的獎懲規定細化，整理成部門的規章制度，借以提高部門的組織性和紀律性，提高成員工作積極性和主動性，提高工作質量。
6、為了增加部門內部的交流與溝通，為了更好的建設溫馨的部門氛圍，根據實際情況由助理級分工自己組織、策劃、安排部門內部活動，做到宣傳部上下一心。
7、部長級多與助理級進行溝通，在工作、學習和生活上給予幫助，切實走入他們的生活工作中，了解他們真實的內心想法及感受。
三、活動計劃。
1、學院間宣傳部經驗交流會。
（1）時間：20xx年xx月。
（2）地點：xx。
（3）活動目的：為了提高宣傳工作中的書法和繪畫技能，探討并一起解決日常工作中出現的問題，也是為了讓學院間宣傳工作者進行更多的交流。
（4）活動對象：管理學院、土建學院、機械學院、財經學院、計算機學院等的宣傳部成員、書法研習會部分會員
2、管理學院團日活動暨第二屆文化嘉年華。
（1）時間：20xx年xx月。
（2）地點：工會門前。
（3）活動目的：讓更多同學走下網絡、走出宿舍，豐富大學生活，重新找回對書法、繪畫、攝影、運動等課外活動的熱情，引導學生樹立正確的價值觀。
（4）活動對象：xx科技大學管理學院全體師生。
（5）活動內容：
①記者站：攝影展。
②宣傳部：手繪T裇秀、書法展。
③組織部：定向越野。
以上是宣傳部20xx年度的工作計劃，我們一定會在過去一年的基礎上，努力做好部門建設，發揮宣傳部的特色。我們相信，宣傳部能夠上下同心，共同努力，在老師的指導和幫助下，在各部門的協助下，宣傳部會越走越遠、越走越好！
部長工作計劃13
新的一學年又開始了，我很榮幸的當上了女生部部長.在過去的一學期，我們女生部在學生會主席以及院領導的領導下，較好地完成了我們的工作.這一年我們女生部將一如繼往，全心全意為同學服務，以豐富全校學生的課余文化生活為責任，組織開展積極向上、健康活潑的活動，展現大學生的風采.
對于自己，我的工作計劃如下：
一、每周準時參加部長例會，并及時開部門例會，做好學生會工作.
二、繼續加強本部門的內部建設，端正本部門內各成員工作態度.明確本學期工作方向，主要是對干事們實踐能力的培養.
三、我們會加強與其他部門之間的交流，從自己做起維持我系學生會內部的.和諧.
四、活動安排
1、開展趣味體育活動
我們部將選一個溫度適宜的日子，舉行一次趣味的體育活動比賽，內容待大家商議篩選后確定.通過這樣的活動可以讓缺少鍛煉的同學參與其中，能輕松的參加體育鍛煉，從而曾強體質，同時也可以豐富同學們的課余生活.
2、舉辦一次女生專題的活動
針對我們院各個年級的女生，舉辦一次豐富女生課余文化生活的活動，教會她們一些基本的禮儀知識以及簡單的化妝技巧，讓每個人有積極向上的生活態度.
3、開展女生方面的專題講座
面對90后，想就愛情以及生活方面開展一些安全知識講座，給她們做出一些正確的指導，希望每個人有一個正確的生活觀、價值觀、世界觀.
4、和其他部門的合作
我部將和其他部門一起進行若干的活動，增加部門之間的合作.
我會不斷的創新、不斷的完善工作體系，加強部門建設，力求在這一學期里能有更好的突破.我們會根據本次計劃來開展工作，相信它將會像指明燈電亮我們前方的路程，我們也會更加努力做好自己的工作，力求更好.
新學期我們任務艱巨，同時責任重大，作好女生工作，維護好女生權益幫助女生們解決生活學習上的困難是我部“服務女生”的宗旨。也為創建“和諧校園”貢獻我們的一分力量。
工作宗旨：提高我院女生的綜合素質，展現我院女生的風采；
搭建女生與女生，男生與女生，女生與老師之間的交流平臺；
探索出一條屬于女生部自己的工作路線，把女生部發展成為一個團結、創新的綜合的服務部門。
部長工作計劃14
文娛部的主要任務就是為了使同學們有一個輕松的學習環境，使同學們在學習之余增強其音美素質和鑒賞能力，使他們能在學習后得到放松，特設以下幾個活動：
㈠請宣傳部通過廣播站、電視臺播出一些高雅的音樂和一些有關音美的藝術創作，以提高同學們的`鑒賞能力。
㈡求得一期黑板報，出一期文娛專刊，宣傳一些有關名曲名家的知識，拓展同學的知識面。
㈢招收文娛干士，配合學校周六的影片播出，以維持活動場地的秩序和衛生，在播出之前組織一些知識競賽和非競拔性的卡拉OK演唱，讓同學們施展自己的才能。
㈣組織師生的聯誼賽，進行辯論、演講，共同登臺表演，互相交流，使師生關系更加融合。
㈤配合學校的文化節活動，做好幕后工作，使文化節順利進行。
㈥充分發揮文娛干士的作用，讓同學們的意見通過文娛干士傳達，使文娛部能更好地為學校師生服務。
部長工作計劃15
在我上任后我會加強對酒店知識的學習,酒店管理的學習,加強自己的各種人際交往能力,在每天的工作中更加認真，對每天維修單任務進行全面的修理和審核，同時也要加強自身的素質和技術能力，提高對各種突發事件的處理能力，酒店部長工作計劃書。
首先決定清洗和維護鍋爐，對我們的全自動燃鍋爐進行一次系列性全面的保養工作，同時為節省燃油和減少鍋爐的維害，我們將對水質進行全面處理。
近期我將帶領工程部所有員工對發電機和高低壓配電系統進行系統的檢查維護、修復工作，發電機和配電線路從酒店建起到現在已經好多年，每一分鐘都在工作，每一年都在保養維護如今又到了該維護的時期了，這些系統都已有部份的磨損和損壞，所以我們必需在近期展開對發電機和配電系統的檢查、維護、清洗、修復和加強管理和訓練等工作。
酒店一、二樓已開始將由外包工玻璃工司進行緊張的改建，我和工程部所有成員將會對這些工程進行質量和技術監督檢察，并從中協助在新年黃金周前使其順利完工。
待解決的問題：
為加強自身技術和管理能力也為更好的和各部員工勾通、聯系、配合,在今后我會更積極地去對待工作,同時展開對新進員工進行玻璃的正常使用及簡單故障排除和各種常用家電設備技術上的陪訓.
對酒店各部門玻璃系統和周邊設備進行撿查、保養、修理。
另外由于洗衣房設備老化，又在高溫和各種酸咸水中工作，經常出現故障，我也將會在今后的工作中加強管理和維護讓其能保持工作正常。
由于太陽能的老化和表面污垢，一到冷天或太陽不好就會熱水不夠用，客人時不時提出水不夠熱,為了減少這種情況,我也將在后期的工作中進行撿查和處理,并在近期會對其進行玻璃表面清洗工作.盡量改善水循環系統。
水泵房的電機控制系統的已有一些失靈，或是損壞，也需要一個技術能力比較強的人去撿查修理，工作計劃《酒店部長工作計劃書》。
緊跟而來的是對弱電消防系統進行全面系統的檢查及故障處理，眾所周知酒店的消防報警監控系都有很大程度上的損壞，為了明年的消防安全和酒店所有人員的人身安全，急需進行更換和修復，讓其能保持正常的工作壯態。
在此，工作中我還會不斷的學習、借鑒，提高自身素質、技術、管理水平，以求完美。
展看未來，我對自己充滿信心，對工作我全身充滿精神和力量，在錦鵬酒店有我理想和美好未來的憧境。
我會用我的知識技術，管理技巧，把酒店的設備設施搞得更好，同時為了走向現代化、新時代，適應新潮流，酒店會如我所說的每間客房都有新的改進和變化，實現網絡化、數字化、自動化，讓客房就是一個高檔辦公室也是一個溫欣家。
以上我也提到了鍋爐和熱水的問題，為了達到更理想化，我也在構想著能不能我們自己研究設計一個自動電加熱水箱系統。這樣在天上沒有太陽熱水不夠用或是不夠熱時我們就可以用電加熱而不再用昂貴的燃油了;另由于洗衣房的啟用，所以每天都得用鍋爐燒蒸氣，我們用自來水直接注進鍋爐，沒有經過特殊的水質處理，從科學角度看多少會對鍋爐產生一定程度上損傷，所以我也在構想著，研究設計著是不是能用已經報玻璃的過濾水箱來做一個大型的水質處理器，讓我們都報著成功的'希望吧.畢竟這些都是一種美好的設想，如能把這些構想變成事實那么對我們的工作，對酒店的成本和服務上都會有很大的改善。
為了完成以上我所說的目標也為了我工作的順利開展，為酒店設備的能高效正常的工作，我在今后的工作中將會更加認真,負責的去工作，更加會全身心的去投入到工作當中去，更加的去努力學習新的知識和技術，還有更加科學的管理技巧;我會盡我最大的能力用我最熱情的工作情緒去工作，用最科學的管理技巧，最具權威的技術把工程部搞得更好，更團結，更能發揮和體現自身和團體的價值和意義,
我對這次主管評選充滿希望，我所有所有的設想將在這次評選中得以實現，所有的技術才華會得以展示。我一定會勝利!!!(
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