精品欧洲AV无码一区二区_人妻精品久久久久中文字幕一冢本_黑人又大又粗又硬XXXXX_欧美疯狂做受XXXXX高潮

員工轉正工作總結

時間:2022-11-24 10:15:51 工作總結 我要投稿
  • 相關推薦

員工轉正工作總結通用15篇

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況,我想我們需要寫一份總結了吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編為大家收集的員工轉正工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

員工轉正工作總結通用15篇

員工轉正工作總結1

  我自今年20xx月份到公司上班,此刻已有一年的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的用心配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。下面我將近一年來自我的工作、學習等方面的狀況向大家做簡要總結匯報:

  一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志

  自到公司上班以來,我能嚴格要求自我,每一天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關系,從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。

  二、盡職盡責,履行好自我的工作職責

  我在公司主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:

  1、建立健全公司財務制度。公司成立以來,我是兼 職會計,所以只負責每月的帳務處理和財務報表的報送,使得公司財務上的制度不夠健全。自到公司正式上班后,我將財務人員的工作合理劃分,在公司的財務方面按規定進行了要求,個性是發票管理方面,嚴格要求正確填開和索取,減少不必要的麻煩。在財務收支方面,嚴格執行公司的制度。

  2、正確核算,按時結算,及時報送稅務相關報表。在日常財務工作中,我能嚴格按財務規定正確核算公司的經營狀況,按時結算有關帳務,每月末及時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關,沒有因個人原因耽誤報送時間。

  3、及時將財務狀況匯報于公司,用心為經理當好參謀。每個月我都將公司的財務狀況給公司經理進行匯報,使經理能及時了解、掌握公司的經營狀況,對經營中出現的問題我能及時提出合理化推薦,發揮財務在公司經營中的作用,為建立當好參謀和助手作用。另外,對其他人員在銷售、采購中有關不貼合要求的做法,我也能及時提醒和指出。

  4、認真負責,用心配合稅務部門的稽查工作。_月初,稅務部門對我公司進行稽查,在這期間,我能用心配合,并加強和稽查人員的配合,發揮自我的優勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,使公司的利益得到保護。

  三、存在的問題

  一年來,圍繞自身工作職責做了必須的努力,取得了必須的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自我來公司時間短,一些狀況還不熟悉,尤其是對每個銷售人員的核算,工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚,給銷售人員帶來了麻煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務的狀況掌握不夠準確。對這些問題,我將在今后的工作中認真加以解決。最后,還想說三點:

  1、我的還不全面,有的具體的工作沒有談到,就這天我所談的,期望大家多提寶貴意見。

  2、我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的助手___,她對我的工作能用心給予配合和支持,任勞任怨,個性是在有身體不便的狀況下,堅持上下班,幫我做了許多工作。同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們這天的工作成績,你們是公司金字塔的基礎。個性是在公司生產經營,銷售盈利方面,你們精誠團結,用心為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻、能戰斗、有進取精神的隊伍。

  3、期望大家在今后,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。

員工轉正工作總結2

  因為我學的是電路板制造這一塊的,所以面對就業的時候,我最好的選擇去處也就是工廠車間了,特別也是做電路板制造這一塊的了。所以我在畢業之后來到了xx工廠的車間,成為了車間的一名員工,而因為之前在學校學習的東西是相對口的,所以在這里的工作關于理論方面的知識是還行的,但是又由于我之前是一個學生,現在轉變成員工,需要的其實還是更多的實際的能力,而實際的能力往往都是從實踐當中的來的,所以我還是要虛心的向我的前輩們學習。

  也許因為這是我的第一份工作,我剛來公司的時候,心情是很緊張的,做事情也總是小心翼翼的,不敢放手工作,因為害怕錯誤。而幸好有前輩的關照,他告訴我,只要嚴格按照公司制定的手冊來,是不會出現什么問題的,所以我沒必要過于小心,反而這種過于的小心還是很不利于工作的。因此我也開始嘗試著放開了做,在試過之后,發現果然如前輩所說的。并且我在實踐的時候也是很努力的把我之前在學校學到的知識相結合,盡量使工作完成的更好一些。但是事后卻發現我這樣的想法是錯誤的,之前書本上面的知識也并不是完全的和工作中能夠融合,還有很多的點還是需要自己實際的操作之后才能夠明白怎么做,知道其中的原理,而不是一味的按照書本上面的知識而來。

  很快我也度過了試用期,現在轉正成為一名正式的員工了,而自從轉正之后我才發現,我之前做的東西還只是一些皮毛,現在我接觸的才是工作中的中心,但是卻不是正中心,也許是因為我的能力暫時還是達不到的吧!不過我想這是沒關系的,因為我遲早有一天是會達到的,然后成為一名更加優秀的員工的。轉正其實在很多方面是意味著你正式的成為了公司大家庭的一員,而你的工作量也是會隨之加重的。

  在成為轉正之后,我的的工作從線上生產轉移到了生產和品質的兼顧,這無疑是加量了,可是卻也意味著我能夠學習到更多的知識。我開始知道我們所生產的電路板需要經過一些什么測試才能夠確定它是良好的,才能夠確定它是能夠送到客戶手里的。更覺得對電路板的一個相關的檢測是很考驗耐心的,并且也覺得自己的肩膀上面是有很沉重的擔子的,我們不能夠流出去不良的產品,因為這一些不良的產品最終是要進入大眾家庭中的,要是電路板什么地方有問題,不僅會傷害一個家庭還會影響到我們的客戶的,當然最后也還是會找上我們的。所以我們對品質這一塊更是嚴格的把控著。

  其實在我轉正之后,我也是發自內心的覺得,對于工作,我們能夠只是依靠那些死板的知識,還是要多去實踐一下,因實踐才是唯一檢驗的標準。我們不能夠光是依靠那些知識,因為那些知識只是給你提供的參考和方向,它其實也并不代表全部的。

  相對于我之后的工作,我想我一定是會做得更好一些的,并且我也覺得我是每一天都有所進步的,所以我覺得我每天積累的這一小進步,總有一天是會成為一個大的進步的。

員工轉正工作總結3

  時光荏苒,一晃兩個月過去了,我的試用期也即將結束.這也是我人生中最重要的一段旅程,我即將走過,并且我將走得更好,因為我在一個優秀的團隊和公司.這段人生的經歷給我留下了太多深刻的回憶,第一次通宵熬夜加班,第一次進行路由器配置,第一次進行RNC的升級操作.等等等等,讓我深深的體會到了通信人的不容易,同時對前輩們肅然起敬,也為我能成為其中的一員感到由衷的高興.

  從最初和新郵的合作到成為新郵的一員,從基站督導到RNC工程師,一年半的時間,我學到了非常多的東西,我的業務水平得到了很大的提高,尤其是試用期的兩個月里,單獨負責一個RNC的運行和維護,處理各種各樣的問題,讓我對RNC有了更進一步了解.

  這兩個月以來,在公司寬松融洽的氛圍中,經過領導和同事的關心和指導,我很快熟悉和適應了部門的工作環境和流程,和同事的相互配合下,把工作完成的越來越嫻熟和完美.

  但是我也發現了我一些不足之處,工作的主動行不夠積極,不夠全面,往往問題較多的時候容易落下一些沒處理到.在今后的工作中我將努力克服這些毛病,主動積極的完成我的本職工作,同時幫助需要幫助的同事,完善我的工作,也是完善我自己.

  在公司的這段時間里,我學到了很多,感悟了很多,學到了很多知識,看到公司良好的發展勢頭,我深深地感到驕傲和自豪,因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的價值,和公司共同成長。我一定會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

員工轉正工作總結4

  自我到xx公司以來,已經三個月的時間,我本著認真負責的工作態度,慢慢的適應了在這里的一切,本身我對自己的工作就保持了嚴格,來到xx這個大家庭的時候我更加是這樣,只是我覺得工作需要做到最好,就一定要對自己的負責,這是一定的。

  為了保持這個好的習慣我非常的希望自己能夠有多收獲,這次我來到了xx這里這也是對我的一個考驗,工作高度認真這是我在xx的一個常態,我希望自己能夠做好這些,短短試用期讓我感受很多,我也在這短短的工作當中改變了很多,自己能力上面就進步快樂不少,還有一些精神層次上面,對于工作的看法也不再是那么單一了,我也對這段時間工作總結一番。

  一、初步適應工作

  來到xx這里三個月的時間,不能說自己生么都會了,但是這個過程我是全程都在經歷著,我知道自己的問題有哪些,我知道有問題就一定要糾正,這段時間的工作就是一種咋發現問題,然后糾正自己,過程是最重要的,我覺得不管是做什么事情都需要對自己有一個客觀的評估,對于能力也是一樣,這三個月的時間我在工作的時候能夠客觀的看待自己出現的問題。

  還有個人的能力方面,我覺得這些都是非常寶貴的,一直以來我都是在慢慢的適應工作不是工作在適應我,到了一個新的環境下我需要做這一點,這次的工作的當中我端正態度,做好本職工作,出現的問題一一的糾正,團結同時,再來到xx的第一天起我就知道,自己一個人工作效率遠遠比不上大家團結在一起的工作效率。

  二、日常工作方面

  我知道自己能夠做到的不是最優秀的,我還有很多東西需要學習,學習一切跟工作相關的,現在的我掌握的知識,掌握的工作技巧知識一個基礎,我覺得不斷的在工作當中領悟這一點才是真諦,我相信這些都是可以找到解決方式的。

  在工作方面,我需要做到的還有很多,日常當中我我對自己問題的看法會很端正,有問題就一定糾正自己,我在每天的工作當中都會重視起來,想對來說我更加愿意對這些做出努力,日常工作繁多,對于我工作能力上面也在慢慢的增加,這只會越來越嚴格,我也會繼續提高自己,讓自己能夠在工作中做到更多的事情。

  三、不足之處

  很多時候在工作當中我會比較粗心,我很清楚這些細節的問題是會引發大的問題的,所以這次在工作當中我沒有想那么多,這是我的一個問題,盡管我知道這很不好,但還是在一直忽略這些問題,一定會糾正這些努力工作的。

員工轉正工作總結5

  時間一晃而過,轉眼間到公司已經三個多月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷,在這段時間里領導及同事在工作上給予了我極大的幫忙,在生活上給予了我極大的關心,讓我充分感受到了領導“海納百川”的胸襟,感受到了“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司的一份子而自豪。在這三個多月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,經過自身的努力,各方面均取得了必須的提高,現將我的工作情景作如下匯報:

  一、經過培訓學習和日常工作積累使我對xx有了全面的認識

  在x月份,我拿到的第一份資料就是公司簡介,當時覺得企業規模較大,發展空間。經過了不太漫長的程序而入職,其間對公司有了必須的了解。經過了三個多月的親身體會,對本職工作和公司有了更深的了解。我對公司的文化理念十分認同,公司發展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是不斷能發展壯大的重要原因。

  二、遵守各項規章制度,認真工作,自我素養不斷得到提高

  愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個多月的時間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱情進取、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自我的團隊合作精神。一本《xx》讓我豪情萬丈,一種進取豁達的心態、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自我的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自我,以便自我以后的人生道路越走越精彩。

  三、認真學習崗位職能,工作本事得到了提高

  根據目前工作分工,我的主要工作任務是xx。經過完成上述工作,使我認識到一個稱職的xx人員應當具有良好的專業基礎、流暢的文字寫作本事、靈活的處理問題本事。

  四、不足和需改善方面

  雖然到公司來了三個多月,對公司還不夠了解,審稿熟練程度也不夠,問題還很多。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我覺得多做一些工作更能體現自我的人生價值。“業精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習業務知識,經過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自我的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。在今后工作中,要努力做好本職工作,把自我的工作創造性做好做扎實,為公司的發展貢獻自我的力量。

  五、幾點提議

  公司正處于企業轉型期,是一個十分關鍵的時期,這一時期應當從管理上下功夫,企業管理的好壞,會決定企業轉型的成敗。

  1、要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,異常是管理干部要改變老觀念,要從實干型向管理型轉變。領導干部定期參加外培,這樣能夠開闊視野、學習管理理論。

  2、公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度能夠改變人的行為,好的制度能夠激勵員工,好的制度能夠強化管理。

  3、要做好后繼人才的培養工作。成立十五年了,當年創業的壯年人已經逐漸變成了老年人,這也是客觀規律,從此刻起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永載史冊。

  4、既要引進人才,還要用好人才,異常是要挖掘公司內部現有人才,最大限度發揮各類人才的作用。來到公司工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作本事上都得到了很大的提高與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了公司的完美明天要靠大家的努力往創造,相信在全體員工的共同努力下,公司的完美明天更輝煌。

員工轉正工作總結6

  從一個新員工到試用期滿轉正的過程其實也是不易的,因為一個公司對你的考驗就是在這里開始的,從你進入公司開始,考驗就開始了。不過我相信我是沒有辜負公司和自己的,下面我就對我這段時期在公司所學到的做一個如下總結。

  因為我在公司做的是文職,所以我要面對的則是很多的公文還有做一個領導和下面的一個紐扣,這雖然看起來是容易的,但是要是真的做起來卻是十分不容易的,甚至還是有一些難的。畢竟是要長期的面對一些枯燥無味的文件,還要小心的處理一些關系,這樣也是很考驗人的。但是正因為是考驗人的,所以則能讓我價值的體現更加的明顯。

  面對文件的處理其實也不算太難,只是需要細致一些,畢竟文件都是下達和傳閱,以及一些事情的記錄。所以需要細致且精準的,不能有一點的馬虎,要是馬虎的對待,那么后果也是不太敢去想象的。盡管是真的有一些枯燥和乏味,但是你要是換一種思維,其實也是很有趣的,畢竟對于工作,很多的事情也是取決于你自己的一個態度,這個態度要是好,那么工作也是會很好的。

  其實剛來的時候,我發現傳達指令是很難的,因為這屬于一個與人交涉的工作內容,而我其實也并不是那么的適合和人交涉。不過好在領導和同事們都是很好溝通的那一類人,所以工作起來也并不是我所想象的那么糟糕,到后面也是非常的得心應手了。

  不過在xx公司工作的這一段時間,讓我學到最多的不只是工作上面,其實很多事從工作中感悟到的一些人生觀點,而很多的也是要歸功于領導和前輩們。

  剛開始我工作的時候,真的像是一個小炸彈,時不時會爆炸一下,但是幸好前輩們的心態是很好的。也是因為前輩們的指教,我開始調整心態,更是突然的發現,其實工作好不好,與心態也是有著一定的關系的。果然,其實工作的本質就是重復的,所以也是你無趣的,但是要想到這是一種價值的體現,而且人的本質其實也是復讀機來的,所以這其實也是相對應的。因此我們也不要因為不斷的重復一件事情而暴躁了,因為這樣的話,暴躁也是會重復的,帶著這樣的情緒來工作,工作并不會完成的很好,相反還可能做錯的。

  除了對待工作我們需要一個好的心態,面對工作我們還要盡全力,在xx公司工作的這一段時間,我也發現公司的領導還有前輩們。對待工作都是很盡心盡力的,如果一個事情有十分,那么他們的目標一定就是十分,這樣的行為是讓我驚訝的。但是在這里工作一段時間之后,我發現公司之所以有這樣的規模,也是因為大家的這一個“十分”精神。并且我也開始覺得,既然有十分的選項在哪里,我們為什么不朝著這個最好的標準去呢?這樣對自己也是沒有什么壞處的啊!

  以上就是我對試用期工作的時候學到精神做的一個總結。接下來的日子里面,我相信我們能夠做的'更好,然后取的更大的成功!

員工轉正工作總結7

尊敬的領導:

  我于xxxx年x月x日進入公司,根據公司的需要,目前擔任xx一職,負責xxxx 工作。

  本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性

  格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正在電大就讀專科,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

  兩個多月來,我在王總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

  一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

  二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

  三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定 的距離;

  四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。

  在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。 根據公司規章制度,試用人員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工。

  來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。

員工轉正工作總結8

  工夫老是轉眼即逝,正在_公司任務的三個月,我的播種以及感受都良多,任職以來,我積極順應任務情況以及前臺這個簇新的任務崗亭,仔細地實行了本人的任務職責,較好地實現了各項任務義務。現將三個月來的進修、任務狀況總結以下:

  1、正在理論中進修,積極順應任務。這是我結業以后的第一份任務,作為一個新人,剛參加公司時,我對于公司的運作形式以及任務流程都很陌生,多虧了指導以及共事的耐煩指點以及協助,讓我正在較短的工夫內熟習了前臺的任務內收留另有公司各個部分的本能機能地點。也讓我很快實現了從先生離職員的變化。

  都說前臺是公司對于形狀象的窗口,短短的三個月也讓我對于這句話有了新的看法以及領會。前臺沒有是花瓶,一言一行都代表著公司,歡迎公司來訪的主人要以禮相迎,接聽以及轉接德律風要立場粗暴,處置辦公樓的一樣平常事件要仔細細心,看待共事要謙虛樸拙點點滴滴都讓我正在任務中進修,正在進修中提高,收獲頗豐。

  2、進修公司企業文明,晉升自我。參加到___這個年夜個人,才真正領會了勤勞,業余,自傲,生機,立異這十個字的外延文明的精華,我想也是鼓勵___每一個員工行進的能源,我從指導以及共事的敬業中感觸感染到了這類文明,正在如許好的任務氣氛中,我也以這十個字為原則來請求本人,以主動悲觀的任務立場投進到任務中,腳踏實地地做好本職任務,實時發明任務中的缺乏,實時地以及部分相同,奪取把任務做好,做一個及格,稱職的員工。這也不斷是此后任務積極的目的以及標的目的。

  3、拓展本人的常識面,不時美滿本人。三個月的任務也讓我發生了危急認識,任務中會接到一些英文的傳真以及材料,也會有一些客戶打來比擬業余的征詢德律風,以是單靠我如今把握的常識以及對于公司的理解是不敷的,我想當前的任務中也要不時給本人充電,拓寬本人的常識,增加任務中的空缺以及失誤。初進職場,不免呈現一些小差小錯需指導斧正;但前事之鑒,后事之師,這些閱歷也讓我不時成熟,正在處置各類成績時思索患上更片面,根絕相似失誤的發作。

  這段任務過程讓我學到了良多,感悟了良多,看到公司的疾速開展,我深感自豪,正在此后的任務中,我會積極進步自我涵養以及外延,補償任務中的缺乏,正在新的進修中不時的總結經歷,用謙遜的立場以及豐滿的熱忱做好我的本職任務,發揚本人的后勁為公司的建立與開展奉獻本人的力氣!

員工轉正工作總結9

  我于20xx年X月XX日開始到公司上班,從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經三個多月了,現將這三個月的工作情況總結

  非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

  幫助采購核對前期的應付賬款余額,并對賬袋進行了分類整理,為以后的工作提供便利;并協助采購帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在4月份,還是積極主動的協助采購帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給XXX,教會她如何記賬袋,如何查錯,如何發傳真等。

  根據核對后的應付賬款余額重新建產新賬,并及時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬,除外協廠供應商的期初余額尚需核對外,大部分的應付賬數據已經準確。

  建立庫存明細賬。在三四月份,因為原來的成本會計突然離職,在沒有任何交接的情況下,變壓力為動力,要求自己盡快的熟悉公司情況,不斷的對工作進行改進,以期更適合公司的現狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產車間庫,并對成品庫進行了匯總,形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時,將當期該處理的單據進行相應的處理,但因期初數據不準確,影響了報表的可信度,不過在這個過程中已經積累了一些經驗,在以后的工作中會做的更好。

  在工作中,善于思考,發現有的單據在處理上存在問題,便首先同同事進行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級經理,同時提出自己的意見提供參考。

  接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

  接手運費的登記工作。由于開始時未交待明白,所以前段時間一直延用前期的做法,對運費進行流水登記。運費管理修正后,根據應付報表及運費管理的要求,重新設計了一套運費統計的表格,我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整。

  熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒,積累了一些經驗,在工作中,經常會有同事詢問,我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了,我們的公司才會整體的提高。關于我們目前的狀況,我提一點看法,就是關于月末結賬的問題,應收、應付、采購、制單、庫務等相關人員口徑要一致,統一時間結賬,便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤點的概念,盤點就是要進行賬實核對,目的是要達到賬實相符。賬面數和實數之間差了未達單據,所以盤點時一定要處理好未達單據,不僅是送貨單,入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關的單據都存在著未達情況,都要列全,而且要注明單據的性質(是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單,只列單據號不易區分),單據的情況(做廢或改單)現在這些方面做的還不夠,未達單據提供不是很全,有些入庫單未提供,未達單據如果不準確,庫存核對就無法有效的進行,更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據一定要和庫務確定好是盤點前還是盤點后,不能再出現同一天的單據,有的是盤點前,有的是盤后的情況,這樣我們在處理單據是會出現混亂。

  總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期為公司的發展盡自己的一份力量。

員工轉正工作總結10

  轉眼之間,來到酒店的日子已經過去了三個月的時間,在這三個月里,不管是我的生活上,還是我的工作能力,還是我的心態方面,都有了很明顯的變化。雖然在這段時間里很辛苦,但是能看到自己的成長,也是一件十分值得開心的事情。所以,接下來,為我能夠順利通過轉正考核,我就把我在實習里的工作做一個簡短的總結,總結如下:

  一、在生活方面

  來到xx酒店實習后,為了每天準時準點到達崗位,為了保持我每月不遲到不早退的紀律,我每天都是六點鐘起床,有時候要開會,甚至在五點鐘的時候,我就起了床。要知道在大學的時候,我可是一個室友不叫我起床我就不會起床的人,所以也因此養成了一個愛賴床的毛病。但是通過這個實習的磨煉,活生生的把我這個毛病改了過來。并且現在不設定鬧鐘,我也能夠在五六點的時候自然醒來,養成了一個早起的好習慣。并且在大學的時候,我也不愛吃早餐,但是現在為了工作,我每天即使不想吃,我也還會強迫自己吃一點,所以漸漸的,我也養成了一個每天必須要吃早餐的習慣。這些習慣給我帶來了一個健康的生活方式,讓我的身體也越來越好了。

  二、在工作能力方面

  在實習期,我實習的崗位雖然說只是一名非常普通的服務員崗位,但是,別小看這個崗位。因為在這個崗位上,也需要我們擁有強大的心理素質,擁有良好的服務意識,還要擁有十分靈活的隨機應變能力。一開始來到這個崗位的時候,我總是毛手毛腳,干不好任何一件事情,就連上菜我也能把菜打翻在顧客的身上。后來,通過經理對我的鼓勵和幫助,自己也花了很多的時間和功夫來改變自身上的問題,就慢慢的對工作越來越熟練,對工作內容越來越有心得了。不僅對待突發事件解決的能力得到了加強,還鍛煉了自己良好的內心承受能力。

  三、在心態方面

  在心態上,我的改變也是比較明顯的。剛開始來到xx酒店的時候,因為經常犯錯,所以我就一直處于緊張和焦慮的狀態,我很害怕,下一次我又做錯了事該怎么辦。但是到了后來,慢慢經歷的事情也多了起來,我也就不再想那么多,只一心一意的投入到我的本職工作中。心態慢慢也有所轉變,不再像以前那樣浮躁不安,而是多了一絲平靜和祥和。

員工轉正工作總結11

  本人經過近三個月的工作,目前已對公司組織結構、部門職責、信息流、單據流、實物流及資金流等有了較深的了解,熟悉掌握了儲運業務流程、工作現場管理、工作任務安排、周邊業務接口關系等,并且已能夠很好地融入團隊,與銷售、財務、倉庫服務商、運輸服務商、印刷廠等通力合作,正確、及時地完成公司的交付目標及任務,所以在此提出轉正申請,請各位領導予以批示,十分感激!

  1、在前任主管的協助及指導下,從3月17日至3月24日完成了《xx之友》3期第2批及1&2期第4批共計96240本的計劃、資源組織、分揀、包裝、發貨等工作,據此基本了解了物流業務流程及接口關系。

  2、從3月24日至4月2日主導完成了學語文4期第1批共計約45萬冊的包轉發貨任務,并完成了庫房資產的交接清點(含設備、輔料、工具等),以及學語文20xx年1、2、3期的盤點。

  3、從4月3日至6月5期組織完成了學語文4期第2批、5期、6期、7期、8期共計約171.4萬冊的接收、入庫、分揀、包裝、發貨、配送等,每期庫存誤差比例控制在目標范圍內(目標值1%)。

  4、在歷史業務流程基礎上,同時在不影響交付質量的前提下,對到貨、分揀、包裝、發貨等部分操作進行了改良性的調整,提高了庫存場地的利用率、庫存貨物的周轉率及分揀包裝的工作效率,并降低了錯誤返工率。

  5、在信息流方應對前期零散的訂單信息進行了模板化整合,減少了信息傳遞的錯誤及散失對業務的不良影響,降低了儲運與市場環節之間反復確認的工作量;同時對單據核對方式進行優化,將原先3天完成的工作量縮短為2天。

  后續工作策略:

  1、流程方面:建立并逐步優化儲運環節的計劃、訂單處理、貨物接收、在庫管理、分揀包裝、運輸配送、客戶服務管理等業務流程,實現相關業務操作的標準化、規范化、制度化,做到有據可依。

  2、人員方面:經過各種渠道建立臨時點數人員、臨時包轉人員的資源池及相關人員的情況說明,并定期維護更新;對內合理實行崗位輪換制度,減少人員變化對業務的影響。

  3、物料方面:經過更加合理地安排發貨計劃,平衡到貨、包裝、發貨等之間的步調,減少資源、時間等方面的沖突,提高包轉合理性、庫存周轉率及整體工作效率。

  4、設備方面:建立設備定期保養及維護制度并嚴格落實,提高打包機、叉車等設備工具的可用率,避免影響正常業務開展。

  5、成本方面:經過歷史數據分析比較,合理地對包裝方式、運輸方式等進行調整,減少打包帶、包裝紙、編織袋等包材及耗材的使用,降低包轉成本;同時經過訂單的整合及合理的計劃,提高臨時人員及設備的利用率,減少發貨時間,從而降低人工成本。

員工轉正工作總結12

  本人從事工作以來,努力學習本專業的理論知識和專業專業技能,重視不斷提高自己的業務水平和教育能力。并根據機組運行與維護管理工作的實際需要,通過業余時間以不同形式學習,努力提高自己的專業技術能力和水平,現如今已經得以轉正。為了更好地適應當前的工作,努力做好本職工作的同時,我十分注重繼續教育學習。現進行轉正總結如下。

  一、學習專業知識,提高崗位技能

  本人于今年x月正式參加工作,從事機組運行與維護管理工作。工作伊始,我發現學校里學到的專業知識同實際工作有很大的不同和差距,為了盡快轉變角色,適應工作的要求,在此期間,一方面放棄休息實際為專業學習,有針對性的使自己“強化訓練”;另一方面對自己提出問題向師傅求教,勤思,多做,苦學,牢記。

  二、專業工作方面

  1、畢業后,我先在公司xx水電站工作,由于是兩個梯級電站,要經常輪換工作,在加上一級站站內電纜發熱著火焚燒過,二級站在工程后期階段前池至廠房中間的引水隧洞發生泥石流將二級站廠房掩埋。xx站在重新重新施工布線恢復后,圖紙也實際變動過大。通過一段時時間熟悉和了解現場情況,學習和理解規范,熟悉和掌握圖紙,并接合現場具體情況和同事師傅們重新繪制電氣二次圖等工作。在機組大修過程中,每次的檢修隊伍我都參與到其中,參與發電機轉子的吊裝清掃到軸承瓦的修復。

  2、xx水電站工作期間,參加水輪機組的大修,升壓站電氣設備的清掃,二次線路的維護等工作。有一次在我當班中發現水輪機氣系統補補了氣制動失靈,停機狀態下的1號機組和4號機組開始出現問題,我立刻向站內領導匯報該情況后,找來相關工具后和值長兩人開始排查隱患,經過半小時的努力終于解決問題,避免一次事故的發生。

  為擴展自己的見識,我一直在項目施工生產一線,在施工過程中本人總是積極要求上進,注重思想素質培養和專業技術水平的提高,努力使自己成為信念比較堅定,紀律比較嚴格,知識比較廣泛,業務比較熟練,能夠適應市場經濟要求、勝任多種工作崗位的新型專業技術人員。特別是獲得初級職稱以來,本人不斷加強理論和業務知識學習,努力鉆研專業技術知識,加強實踐鍛煉,對科技創新和技術進步傾注了滿腔熱情,自身的技術水平和工作能力都取得了長足進步。

  工作中,我勤奮好學,勤動手,勤于思考,勤去施工現場,虛心向電氣工程師以及老師傅請教,并根據現場的施工與圖紙中系統圖,平面圖作對比。這樣,我很快就能看懂了電氣圖紙,并且能夠按圖施工。在項目經理的領導下和電氣工程師指導下,我先后完成了xx的電氣安裝及調試。

  三、學識水平、專業能力方面

  從參加工作開始,我發現在學校學到的專業理論知識與生產實際有很大的不同和差距。為此,我始終堅持理論與實踐相結的方法,努力提高自己的崗位勞動技能,主動吸收老師傅們的工作經驗,虛心向他們請教工作中的技術問題,并通過自己的努力,掌握了豐富的實踐經驗。從開始的電工實習生,知之甚少,到一名普通電工,再到后來的電工班長,我參與了公司建設大小工程施工,完成了數百項電氣工程安裝、調試、系統啟動和維護等工作,個人動手能力和專業技術水平都有了長足的進步。

  從拿到圖紙到圖紙會審,我認真的查看每一個部位細節,核對數據,思考施工步驟方案。做到腦中有圖,并組織圖紙會審。協調交換與業主、設計、監理各方意見。進入工程開工,認真了解每一個部位施工細節,按設計圖紙要求,嚴格編制本專業施工方案,對關鍵點編制作業指導書,監理單位確認后執行。

  在施工準備過程中對班組進行技術、安全交底,班組對所施工內容做到心中有數,按施工規范嚴格要求。施工過程中,做好班組自檢、復檢、專職檢“三檢”工作,同時做好分部分項質量檢驗評定記錄、隱蔽記錄及相關質保資料。嚴格控制原材料、半成品、成品材料應用于工程。在確保完全施工前提下,嚴格控制施工質量,控制施工成本,加快施工進度,創造優良工程。

  電力系統是整個公司運轉的動力,所以供電質量和可靠性要保證。如何合理分配負荷,使電壓變化速率控在允許范圍內,是供電系統重中之重。在供電系統建設期間,我參與了發電系統、變配電系統、地網建設、照明系統、機臺安裝與調試等實際工作,讓我真正對電氣有了深刻的認識,也初步具備了獨立地組織和實施并最終完成施工的能力,為日后的工廠供電維護奠下堅實的基礎。

  工作以來,我也積極參與各種大小的設備電氣改造,和一些非標電氣設計工作。在技術管理中,協同公司電氣工程師主管組織編制了多項工程設計及技術方案,參與施工調試,使工作有序地進行。在公司自主開發的銅蚊香盤管生產線項目設計制造和建設中,我主要負責全部電氣系統安裝調試工作,在工程師的設計過程中也提出很多積極的技術建議。在公

  司銅管直拉機改造中獨立完成電氣設計并負責實施,最終實現生產過程全自動化控制,提高了生產效率,降低工人勞動強度,在公司的合理化建設中,我提出并實施的xx幫助公司節約用電成本,通過各種技術改造,我逐漸熟悉并掌握多種控制技術運用,如變頻技術、PLC程序設計、人機界面技術、交直流調速、步進伺服系統控制、電磁干擾、編制調試方案等,個人專業綜合能力有也有了更進一步的提升。

  一線的電氣技術工作中,自己利用所學專業知識運用到生產實際中去,取得了一定的成效;通過不斷地積累和學習,已經具備了一定的專業技術能力。在今后的工作中,我將更加嚴格要求自己,更努力地學習各種專業技術知識,提高專業技能水平,提升個人綜合素質,更好地在工作中發揮自己的技術專長,為企業、為國家作出更大的貢獻。

員工轉正工作總結13

  自20xx年2月以來我很榮幸來到泰信科技從事金融事業部技術支持中心儲備主任工作,轉眼三個月的試用期過去了,在領導的言傳身教、關心培養下,在同事們的支持幫忙、密切配合下,我不斷加強事業部業務學習,對工作精益求精,較為圓滿地完成了自我所承擔的各項工作任務,個人職業素質和業務工作本事都取得了必須的提高,為今后的工作和學習打下了良好的基礎,現將個人工作學習情景總結如下:

  一、對公司的認識

  從剛到泰信對于金融事業部的業務比較陌生,到經過三個月的學習及領導和同事的指導,使我對公司管理結構和事業部等有了較為深刻的認識,對自我所在崗位的工作資料有了大概的了解。公司業務范圍主要劃分為金融、司法以及智能化等三大領域,下屬分公司主要包括湖北分公司、江西分公司、湖南分公司、河南分公司、廣西分公司、云南分公司以及新疆分公司等。我們金融事業部技術支持中心主要對分公司技術進行協助支持。

  二、工作方面

  入職不久,適逢湖南分公司農行前段聯網項目中標。湖南分公司因去年才成立不久,技術力量相對薄弱。我被派過去做技術支持,主要負責農行前端聯網前期摸底做方案及預算。湖南我們主要是負責常德和湘西兩市的前端改造。經過一個月的時間,我前端網點摸底以及同甲方市分行保衛處領導交流,圓滿完成了常德79個網點以及湘西28個網點的設計方案及預算,共計900多萬。

  4月下旬湖南農行聯網進入到具體實施階段。我把前期湖北聯網遇到的問題及訊美聯網軟件商的要求進行了收集整理,寫了《湖南前端聯網規范流程》。按此流程指導,順利實施了常德城區3個樣板網點的聯網接入工作。

  金融技術支持中心除了對下屬分公司技術支持外還需對中心業務拓展的項目進行支持,4月上旬,金融事業部與浙江捷尚合作在整個金融業推廣智能分析系統,我負責湖北農行試點安裝調試。經過幾天的測試以及與捷尚技術員溝通最終完成了農行ATM智能分析、柜員窗口人臉疊加以及視頻質量診斷等系統的試點安裝調試工作。

  三、學習生活方面

  在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習,堅持每一天擠出必須的時間不斷充實自我,端正態度,改善方法,廣泛吸取各種“營養”,進取準備二級建造師的考試。二是向周圍的同志學習,工作中我始終堅持謙虛謹慎、虛心求教的態度,主動向領導、同事們請教,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自我,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

  三個月來我在領導和同事們的幫忙和支持下取得了必須的成績,但我深知自我還存在一些缺點和不足,與工作需要和領導要求相比,還有必須差距。一是做事還不夠細心,容易造成一些漏洞。二是工作的預見力和前瞻性還不夠強。三是工作的靈活性還不夠。在今后的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,堅定政治信念,加強理論學習,積累經驗教訓,不斷調整自我的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自我,成為單位需要的優秀人才。

員工轉正工作總結14

  時間過得很快,馬上,我的試用期就過了,即將成為公司的正式員工。這幾個月,我的表現大家都看得到,能夠順利通過試用期,也是證明領導和公司都認可我的工作能力。為了之后更好的工作,我認為我應該對我這幾個月的工作做一個總結,總結自己的進步和不足之處。

  一、進步之處

  這幾個月,我非常努力的學習。剛剛進入公司的時候,確實很迷茫。有對新環境的不適應,有對工作的不了解。為了證明我的能力,得到大家的認可,我每天都在學習,學習別人的長處,觀察別人是怎么做的。我在上班之前,都會做好當天的工作計劃,有計劃的進行工作。我在每天工作完成之后,都會進行反思,每天工作有哪些不順的地方,有什么問題,學到了什么,我都會記錄下來。若是不記下來,肯定很快就會忘記,記下來才能夠真正的解決問題。我沒有想過要一下子就把我的工作做得很好,一點一點進步才是最好的。

  幾個月下來,我取得了很大的進步。現在我的工作完成得已經很不錯了,每天都能夠在下班之前把當天的工作做完,工作效率得到了明顯的提高。在提高工作效率的同時,我的工作質量也提高了不少。這離不開我的努力,也離不開公司領導和同事對我的幫助,感謝你們,讓我學得這么快。

  二、不足之處

  這幾個月我雖然有了很大的進步,但我認為我還有進步的空間,我還可以把工作做得更好。雖然我并沒有犯過很大的錯誤,但小的錯誤還是經常出現,對一些小的方面的檢查沒有那么的仔細。有一些錯誤犯了很多次,可能當時記住了,但后來又忘記了,又會犯。還有就是我很容易粗心,這是從上學的時候開始就有的問題,一直到現在都沒有改進,對我的工作也有一定的影響,這是我不足的地方。

  三、下一步計劃

  我之后需要加強對自己容易出錯的地方的檢查,在工作完成之后,應該先檢查一遍,把我容易犯錯的幾個地方都看一遍,確保不會出錯。要更加細心一點,改掉自己粗心的毛病。我進入公司也有好幾個月了,已經慢慢的習慣工作的節奏。之后我要繼續提高自己的工作質量,把工作保質保量的完成。

  感謝領導和同事這幾個月對我的照顧,我之后會更加努力的工作,讓自己再進步得多一點。也會改進自己身上不足的地方,把工作完成得更好。

員工轉正工作總結15

尊敬的公司各級領導:

  在這個碩果累累的金秋時節,我懷著非常期待的心情,非常榮幸的加入了xxx這個云南地產行業的明星團隊,在云南地產行業雖然不是地產開發體量最大的房地產公司,并不影響公司擁有非常優秀的管理團隊,在業界更是名聲鵲起口碑傳遍。我非常珍惜這個學習歷練的平臺,相信這一定是我發揮和提升個人能力的機遇,更是我人生的一個轉折點。現就加入公司以來的學習、工作等情況做以下總結和剖析,向公司的各位領導和同志們做以下匯報:

  加入公司后經過簡短的入職培訓和環境熟悉,部門領導分配給我的工作內容是:XX項目和XX園項目所涉及的云南--有限公司、云南--投資有限公司、昆明--開發有限公司、云南--置業有限公司(兩個項目、四家公司)的財務管理、成本核算、預算分析、計劃控制、績效考評和協助上級領導做好集團公司財務制度建設、稅務籌劃、稅收管理的工作。

  通過快速熟悉公司的財務制度、核算方法和工作流程,在入職一周的時間內完成工作交接,并對原積壓的工作進行趕補,使財務核算基礎工作與時間同步;結合公司財務核算要求梳理完善賬務核算,并向上級主管領導提出合理建議。

  加強企業的財務管理工作,其目的是要為企業的效益服務。神州天宇所開發的項目都有各自的背景和特點,我重點從審批程序、資金管理、會計核算、預算控制幾個方面入手,深刻理解并掌握,以便在今后的工作中運用。

  (1)發展投資有限公司要求支付前期為項目墊付費用,根據公司領導安排已經完成雙方財務的對賬工作,并對支付方式和處理辦法提出了建議。

  (2)土地補償款應交企業所得稅的稅收優惠——延期繳納工作的開展,在公司上級領導xxx的指導下做了申報前的政策理解、咨詢、分析和稅局人脈資源調動的準備工作。

  通過對月度、年度的財務分析,結合項目合同簽訂執行情況,對照項目經營計劃,及時并動態地掌握公司營運和財務狀況,發現工作中的問題,并提出財務建議,為領導決策提供可靠的財務依據。對公司的投資項目,能使用較為科學的方法做財務可行性測算,充分考慮貨幣的時間價值和風險控制,改變已往靜態的,更加注重現金流量的決策方法,較好地控制了投資風險,為領導決策提供了財務依據。

  培養良好的專業知識學習提升儲備的習慣,堅持執行會計人員繼續再教育的規定,認真學習財務專業最新知識、信息,重點關注國家宏觀政策,特別是房地產政策,分析新政策對地產稅收、金融的影響,收集、整理、分析政策對項目的實際操作運用。

  作為項目公司的財務經理,依照《xx有限公司財務管理制度》的要求,努力規范企業財務管理,維護財經紀律,當好公司領導的參謀,為公司領導決策提供真實的財務數據、合理的分析和建議;對不合理的支出,能頂住壓力,堅持原則;對于發現的重大問題,能不隱瞞自己的觀點,書面向公司領導和集團公司匯報,切實履行了崗位職責,確保公司資產的高效營運和保值增值。

  在工作中得到了公司領導的支持和同事們的幫助,使我融洽快速地融入了工作團隊,極大增強了對xx企業的管理團隊精神、企業文化價值的認同感和自豪感。在今后的工作中我將更加注意學習,努力克服工作中遇到的困難,進一步提高職業道德修養,提高業務學識和組織管理水平,工作上新臺階,為企業作出自己應有的貢獻。預祝--能取得良好的社會效益和經濟效益。在此我申請正式成為公司的一員,殷切盼望公司領導給予批準為謝!

【員工轉正工作總結通用15篇】相關文章:

新員工轉正申請書(通用15篇)11-13

員工轉正自我評價07-02

員工轉正自我總結06-12

員工轉正自我評價范文06-13

員工轉正的申請書11-18

員工的轉正申請書08-29

新員工轉正自我總結06-08

it員工轉正自我鑒定07-02

試用期員工轉正申請書通用15篇11-09

單位員工轉正申請書07-29