用工協議書范本

　　隨著社會不(bu)斷地進步，協(xie)(xie)議(yi)書起(qi)到的(de)作用(yong)越來越大(da)，簽(qian)訂協(xie)(xie)議(yi)書可以保障自(zi)身的(de)權益不(bu)被侵害。那么(me)協(xie)(xie)議(yi)書的(de)格式，你(ni)掌握(wo)了嗎下面是小編幫大(da)家整理的(de)用(yong)工協(xie)(xie)議(yi)書范(fan)本(ben)，歡迎大(da)家分享。

用工協議書范本1

　　甲方： 江(jiang)蘇************機(ji)械有限(xian)公(gong)司

　　乙方：

　　因(yin)江蘇諾得中(zhong)億涂裝機(ji)械有限公(gong)司（以下簡稱(cheng)(cheng)甲(jia)方）工(gong)作(zuo)的(de)(de)需要，聘請 __________（以下簡稱(cheng)(cheng)乙方）到甲(jia)方工(gong)廠工(gong)作(zuo)。本著平等互利(li)的(de)(de)原則(ze)，經過雙方協商(shang)同(tong)意，達(da)成以下協議。

　　第一條：甲方(fang)(fang)必(bi)須提供場所和(he)合格(ge)的(de)加工設(she)(she)備(bei)(bei)及(ji)生產材料(liao)給予(yu)乙方(fang)(fang)使用(yong)，乙方(fang)(fang)在使用(yong)設(she)(she)備(bei)(bei)過(guo)程中，設(she)(she)備(bei)(bei)出(chu)現(xian)故(gu)障(zhang)時(shi)(shi)甲方(fang)(fang)必(bi)須及(ji)時(shi)(shi)維修；乙方(fang)(fang)在工作過(guo)程中要愛惜設(she)(she)備(bei)(bei)及(ji)材料(liao)，并維護好設(she)(she)備(bei)(bei)的(de)正(zheng)常使用(yong)和(he)節(jie)約材料(liao)，如(ru)果出(chu)現(xian)設(she)(she)備(bei)(bei)故(gu)障(zhang)或者材料(liao)短缺時(shi)(shi)必(bi)須及(ji)時(shi)(shi)報告給甲方(fang)(fang)相關負責人(ren)員，乙方(fang)(fang)有意毀壞設(she)(she)備(bei)(bei)或者浪費材料(liao)時(shi)(shi)甲方(fang)(fang)有權要求乙方(fang)(fang)進行相應的(de)賠償。

　　第二條(tiao)：經甲(jia)方(fang)(fang)和乙(yi)(yi)方(fang)(fang)協商，乙(yi)(yi)方(fang)(fang)在(zai)甲(jia)方(fang)(fang)工(gong)(gong)廠內主要(yao)從(cong)事___________工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，主要(yao)負責________________________________等方(fang)(fang)面甲(jia)方(fang)(fang)指定的(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，由于工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)需要(yao)，乙(yi)(yi)方(fang)(fang)在(zai)甲(jia)方(fang)(fang)規(gui)定的(de)時(shi)間(jian)及地(di)點工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)。乙(yi)(yi)方(fang)(fang)必須按(an)時(shi)上班，并按(an)時(shi)合格地(di)完成甲(jia)方(fang)(fang)指派的(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)任(ren)務。

　　第三條：經過(guo)協商，甲方(fang)付(fu)給乙方(fang)工資(zi)為_________ ，如果遇(yu)到需(xu)在(zai)休息(xi)時間內加班(ban)的工作，甲方(fang)采取(qu)計考(kao)勤(qin)的方(fang)式，折算薪酬(chou)。在(zai)每年(nian)農歷年(nian)底用現金方(fang)式支(zhi)付(fu)，在(zai)年(nian)中需(xu)要預支(zhi)工資(zi)的，需(xu)向(xiang)相(xiang)關負責人填寫(xie)資(zi)金使(shi)用申請表，相(xiang)關領(ling)導簽字后即可至(zhi)財務部(bu)門領(ling)取(qu)資(zi)金。

　　第(di)四條：甲方(fang)(fang)(fang)(fang)不得對乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)進(jin)行(xing)體(ti)罰或者變(bian)相體(ti)罰，甲方(fang)(fang)(fang)(fang)不得對乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)進(jin)行(xing)人生攻擊和(he)人格的侮(wu)辱，乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)因工(gong)(gong)作(zuo)出現的傷病時(shi)(shi)，甲方(fang)(fang)(fang)(fang)必須(xu)提供救(jiu)助和(he)醫藥(yao)費用及(ji)工(gong)(gong)資；乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)在工(gong)(gong)作(zuo)期(qi)間打架斗毆，甲方(fang)(fang)(fang)(fang)有(you)權(quan)移交給司法機關，乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)工(gong)(gong)作(zuo)態(tai)度(du)消(xiao)極影響(xiang)其(qi)他員工(gong)(gong)工(gong)(gong)作(zuo)時(shi)(shi)，甲方(fang)(fang)(fang)(fang)有(you)權(quan)對其(qi)進(jin)行(xing)辭退處(chu)(chu)理(li)。乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)在甲方(fang)(fang)(fang)(fang)工(gong)(gong)作(zuo)場所以外生事影響(xiang)甲方(fang)(fang)(fang)(fang)工(gong)(gong)作(zuo)環境(jing)時(shi)(shi)，甲方(fang)(fang)(fang)(fang)予以警(jing)告處(chu)(chu)分并處(chu)(chu)以經濟處(chu)(chu)罰______元，性質特別惡劣的，對甲方(fang)(fang)(fang)(fang)工(gong)(gong)作(zuo)造成重大影響(xiang)和(he)經濟損失的，甲方(fang)(fang)(fang)(fang)有(you)權(quan)對其(qi)進(jin)行(xing)辭退處(chu)(chu)理(li)并要求其(qi)賠償相應(ying)的經濟損失。

　　第五條：甲(jia)(jia)方(fang)因工(gong)(gong)作需(xu)要時，進(jin)行人員調整(zheng)，甲(jia)(jia)方(fang)必(bi)須(xu)(xu)在(zai)(zai)(zai)調整(zheng)前(qian)(qian)(qian)____天通過口頭或者書面(mian)通知乙(yi)(yi)方(fang)，甲(jia)(jia)方(fang)必(bi)須(xu)(xu)在(zai)(zai)(zai)乙(yi)(yi)方(fang)離(li)開(kai)工(gong)(gong)作崗(gang)位(wei)(wei)前(qian)(qian)(qian)的工(gong)(gong)資(zi)，獎金(jin)，生(sheng)活補(bu)貼等(deng)(deng)一并(bing)付(fu)給乙(yi)(yi)方(fang)；由(you)于乙(yi)(yi)方(fang)需(xu)要，不能繼續在(zai)(zai)(zai)甲(jia)(jia)方(fang)工(gong)(gong)作時，乙(yi)(yi)方(fang)必(bi)須(xu)(xu)提前(qian)(qian)(qian)____天通過口頭或者書面(mian)告知甲(jia)(jia)方(fang)，在(zai)(zai)(zai)甲(jia)(jia)方(fang)必(bi)須(xu)(xu)在(zai)(zai)(zai)____天內進(jin)行答復。乙(yi)(yi)方(fang)的工(gong)(gong)資(zi)，獎金(jin)，生(sheng)活補(bu)貼等(deng)(deng)甲(jia)(jia)方(fang)將在(zai)(zai)(zai)下(xia)一個結(jie)賬期進(jin)行支付(fu)。乙(yi)(yi)方(fang)在(zai)(zai)(zai)離(li)開(kai)工(gong)(gong)作崗(gang)位(wei)(wei)前(qian)(qian)(qian)必(bi)須(xu)(xu)按照正(zheng)常上班(ban)，乙(yi)(yi)方(fang)在(zai)(zai)(zai)離(li)開(kai)崗(gang)位(wei)(wei)后不得(de)在(zai)(zai)(zai)甲(jia)(jia)方(fang)工(gong)(gong)作場(chang)所(suo)鬧事。

　　第六條：為(wei)了甲(jia)(jia)方(fang)(fang)工序的(de)穩(wen)定(ding)，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)將在乙(yi)方(fang)(fang)工資內扣取_____元(yuan)的(de)風險(xian)保(bao)證金，乙(yi)方(fang)(fang)是按照合同規定(ding)離(li)開公司時(shi)，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)將風險(xian)保(bao)證金歸還給乙(yi)方(fang)(fang)，但不(bu)(bu)支付利息，乙(yi)方(fang)(fang)在未(wei)告知甲(jia)(jia)方(fang)(fang)、或者甲(jia)(jia)方(fang)(fang)尚未(wei)同意其(qi)離(li)職(zhi)的(de)情況下離(li)職(zhi)，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)有權(quan)沒收(shou)風險(xian)保(bao)證金；為(wei)了乙(yi)方(fang)(fang)工作的(de)穩(wen)定(ding)，甲(jia)(jia)方(fang)(fang)不(bu)(bu)按照合同的(de)規定(ding)辭(ci)退乙(yi)方(fang)(fang)，乙(yi)方(fang)(fang)有權(quan)向甲(jia)(jia)方(fang)(fang)索取經濟損失(shi)______元(yuan)。

　　第(di)七條：由于工作的需(xu)要，為了提高產品質量(liang)，甲方有(you)義務不定期的對乙方進(jin)(jin)行培(pei)訓。對于培(pei)訓中的內(nei)容，乙方應積極學習吸收，在實際工作中實施，并向甲方匯報改進(jin)(jin)成(cheng)果。

　　第八條：乙方(fang)在工作(zuo)中(zhong)，對(dui)工作(zuo)作(zuo)出(chu)實(shi)(shi)質(zhi)性貢(gong)獻，有(you)合(he)理化的(de)建議及意見向(xiang)相(xiang)關負責人提(ti)出(chu)，確實(shi)(shi)對(dui)于提(ti)高產品質(zhi)量、工作(zuo)效率有(you)關的(de)提(ti)議，甲方(fang)將(jiang)視實(shi)(shi)際情(qing)況給予經濟(ji)獎勵。

　　第九(jiu)條：由(you)于(yu)工作(zuo)需(xu)要甲方必須(xu)根(gen)據實際情況(kuang)提供(gong)給(gei)乙(yi)方住宿，水(shui)電和設備的使用(yong)，和工作(zuo)餐每日___餐，其他生(sheng)活開(kai)支由(you)乙(yi)方支付。甲方不得扣乙(yi)方的房租水(shui)電用(yong)餐器具折舊等(deng)費用(yong)。乙(yi)方不得浪廢(fei)，必須(xu)節約開(kai)支。

　　第十條：經過雙方協商(shang)甲乙雙方定于_______年___月(yue)___日(ri)進行工作 并于當(dang)日(ri)計算(suan)工資。

　　第十一(yi)條：本合(he)同(tong)經雙方協商簽字(zi)蓋章后(hou)生效。

　　甲方（簽章(zhang)）：_________________ 乙(yi)方（簽章(zhang)）：_________________

　　_______年____月(yue)____日 _______年_____月(yue)_____日

用工協議書范本2

　　甲方(fang)：（以(yi)下簡稱甲方(fang)） 乙方(fang)： 性(xing)別 : 年(nian)齡 : （以(yi)下簡稱乙方(fang)）

　　合同(tong)條款是甲(jia)乙雙(shuang)方在執行合同(tong)期間互相(xiang)承諾且有法(fa)律效應的(de)依(yi)據，為使合同(tong)執行期能(neng)夠(gou)有序(xu)的(de)履(lv)行安全責任及重大事(shi)故的(de)及時處理，特制定本(ben)協(xie)議書。

　　1、乙方在規定(ding)(ding)工作(zuo)期(qi)間發生(sheng)不安全事故(gu)，因工傷(shang)產生(sheng)醫療費用(yong)，未經住院的全部費用(yong)由(you)甲(jia)方承擔，需要住院的費用(yong)經合療報銷(xiao)后其(qi)余(yu)部分(fen)由(you)甲(jia)方承擔，因個人違章操作(zuo)造成的傷(shang)亡事故(gu)和費用(yong)，可根據情節輕重另(ling)行(xing)研究確定(ding)(ding)。

　　2、乙(yi)方在規(gui)定工作時間(jian)以外(wai)的時間(jian)內（包(bao)括請假、休(xiu)假、換休(xiu)假、病(bing)假、曠工）所發生(sheng)的一切不(bu)(bu)安全事故(gu)(gu)，造成的傷殘、死(si)亡、因(yin)病(bing)住院、亡故(gu)(gu)意外(wai)事故(gu)(gu)等所有(you)費用乙(yi)方自(zi)行解決，甲方不(bu)(bu)承(cheng)擔任何責任。

　　3、乙方(fang)在規定工(gong)作期(qi)間因突發(fa)病死亡(wang)或因公(gong)傷事(shi)故(gu)死亡(wang)的，按國家正常公(gong)傷死亡(wang)事(shi)故(gu)有關(guan)政(zheng)策規定處理。

　　4、乙方(fang)(fang)在(zai)規定工(gong)作時間(jian)內，身體有(you)病不適的應及(ji)時診治(zhi)或到醫院(yuan)治(zhi)療住院(yuan)，一般診治(zhi)費(fei)用(yong)(yong)由乙方(fang)(fang)自(zi)行承擔，需要(yao)住院(yuan)又(you)不能解除勞動用(yong)(yong)工(gong)關(guan)系(xi)的，在(zai)縣、市級(ji)以(yi)上醫院(yuan)住院(yuan)的，凡(fan)經農(nong)村合療報銷的，

　　公司一律不在補貼，對于未參(can)加合作醫(yi)療的(de)(de)，甲方(fang)按出院正式發票費用金(jin)額的(de)(de)20%給(gei)予補貼。

　　5、乙方如有重大疾病或需健康療養(yang)不能保證正常工作的，應及時(shi)解(jie)除(chu)勞動用工關系，辦理(li)離(li)職手續。

　　6、乙方因(yin)病住院結束(shu)后(hou)，因(yin)各(ge)類(lei)后(hou)遺(yi)病癥(zheng)影響甲方正(zheng)常工(gong)作的應及時(shi)解(jie)除(chu)勞動用工(gong)關系。

　　7、乙(yi)方在規定工作期間違反用人單位制度因打(da)架(jia)斗(dou)毆(ou)所造成的各類事故(gu)產生的費(fei)用由乙(yi)方或責任方自行承擔責任。

　　8、乙方在工(gong)作(zuo)期間私(si)(si)自(zi)外出(chu)或離開工(gong)作(zuo)崗(gang)位，辦理私(si)(si)事、串(chuan)崗(gang)、違章操作(zuo)它人(ren)機(ji)(ji)具和機(ji)(ji)械、車輛(liang)、私(si)(si)自(zi)接觸(chu)電源、安裝電器(qi)，因此(ci)發(fa)生的一(yi)切意外事故，責任費(fei)用均由乙方自(zi)行承擔。

　　9、乙(yi)方(fang)不得指定他人代(dai)(dai)崗、代(dai)(dai)替上班，如有類(lei)似情況，代(dai)(dai)崗人所發生(sheng)的(de)意(yi)外事故(gu)，甲方(fang)不承(cheng)擔任(ren)何責任(ren)。

　　10、乙方合同期滿，應(ying)及時清理甲方或用人單(dan)位(wei)各類(lei)物品，信息資料，并認真辦理勞動合同終止(zhi)有關手(shou)續，否則，乙方應(ying)承擔相應(ying)的法律(lv)責任。

　　11、因合(he)同履行雙(shuang)方產生矛盾爭(zheng)議(yi)，如任何一方不(bu)服(fu)可經人(ren)民法(fa)院調解或裁決。

　　12、合同期(qi)限(xian)內，乙(yi)方不得(de)同另一單位(wei)建立(li)勞動用工關系(xi)，否則甲方有權(quan)終止合同，因此(ci)產生的一切責任和(he)費用由乙(yi)方自(zi)負。

　　13、乙方(fang)如被依法追究刑(xing)事(shi)責任的，甲乙雙方(fang)合同勞動關系自行解除，因此產(chan)生一切(qie)責任和費用由乙方(fang)自行承(cheng)擔。

　　14、甲方給乙(yi)方參加(jia)意(yi)外(wai)保險(xian)，乙(yi)方如在(zai)工作(zuo)期間發生意(yi)外(wai)傷亡事故，由(you)保險(xian)公司(si)按保險(xian)理(li)賠(pei)合同有關(guan)規(gui)定處理(li)。

　　15、乙(yi)方(fang)在臨時用工(gong)(gong)或村民(min)勞務輸出等各類用工(gong)(gong)工(gong)(gong)作期間，一切(qie)因違反工(gong)(gong)作規定(ding)、規章制度發生的不安全責任事故均(jun)由乙(yi)方(fang)自行承(cheng)擔(dan)。

　　16、乙方因請假、休假、外出期滿而(er)未按時上班，未辦(ban)理申請離職手續(xu)，按自行(xing)離職對待，因此在外發生(sheng)的一切事故(gu)責任(ren)費用自負，甲(jia)方不承(cheng)擔任(ren)何責任(ren)。

　　17、本協(xie)議一式二份(fen)，甲乙雙(shuang)方(fang)各(ge)執一份(fen)，具有(you)同(tong)等法(fa)律(lv)效力(li)。

　　18、本協議雙方填字(zi)后生效，合同終止(zhi)自行失效。

　　19、本(ben)協(xie)議(yi)未盡事(shi)宜雙方另行商議(yi)解決。

　　甲(jia)方簽字(zi)：乙方簽字(zi)：

　　年 月日

用工協議書范本3

　　甲方： 身份證號碼：

　　乙方： 身份證號碼：

　　因工作需要，甲(jia)方(fang)聘用乙方(fang)從(cong)事大棚蔬菜生產勞(lao)務，根據有關規定，甲(jia)乙雙方(fang)在平等自(zi)愿、協(xie)(xie)商一致(zhi)的基礎上訂立本(ben)協(xie)(xie)議，共同執行(xing)。

　　一、協議期限：

　　本協議(yi)有效期限(xian)自 年(nian) 月(yue) 日(ri)起至 年(nian) 月(yue) 日(ri)止;

　　二、用工約定：

　　1、勞(lao)務(wu)用(yong)(yong)工協(xie)議(yi)期滿，如甲方(fang)繼續留用(yong)(yong)乙方(fang)，可續簽協(xie)議(yi)。甲方(fang)不再留用(yong)(yong)，勞(lao)務(wu)用(yong)(yong)工協(xie)議(yi)即終止;

　　2、勞務協議期內(nei)乙方(fang)要求辭(ci)職，應(ying)提(ti)前十五日以書面或口(kou)頭形(xing)式通知(zhi)甲方(fang)。

　　三、工作職責：

　　1、乙方要聽從甲方的工作安(an)排，服從分配，按(an)甲方確定的崗位職責按(an)時、按(an)質、按(an)量完成(cheng)工作;

　　2、乙方要自覺遵(zun)(zun)守甲方的各項規章制度(du)和規定(ding)。做到(dao)遵(zun)(zun)章守紀(ji)保證(zheng)出勤;

　　3、乙(yi)方要(yao)認真執(zhi)行《崗位(wei)責任制(zhi)度》、《安全操(cao)作規程》、杜絕各類事故發生;

　　4、乙方(fang)在聘(pin)用期間(jian)不得損(sun)害甲(jia)方(fang)利益，出于(yu)個(ge)人(ren)行為而給甲(jia)方(fang)帶來經濟損(sun)失的，乙方(fang)必須承擔全部責任;

　　四、工作時間：

　　1、乙方在甲方工作期間，執行每日8小時(shi)工作制。需加班的，甲方將按《勞(lao)動法》的規定予以支付相應報(bao)酬;

　　2、乙方必須在規(gui)定的(de)勞(lao)動日數出滿勤(qin)，缺勤(qin)者(zhe)必須提前一(yi)天(tian)以書(shu)面或(huo)口頭(tou)形式(shi)向甲方請(qing)假，否則按曠(kuang)工(gong)處理(曠(kuang)工(gong)者(zhe)每個工(gong)作日扣發(fa)20元工(gong)資);

　　3、凡缺勤(qin)者(zhe)均(jun)扣發當(dang)日工資，但缺勤(qin)休假(jia)不得超過 天，凡超過者(zhe)，按(an)不勝任崗位工作(zuo)予(yu)以(yi)解除(chu)勞務(wu)協議;

　　五、勞動(dong)保護和勞動(dong)條(tiao)件：

　　1、 甲方應根(gen)據(ju)工作需(xu)要，向乙方提供(gong)必要的勞(lao)動工具和勞(lao)保用品，乙方調出時需(xu)將(jiang)勞(lao)動工具歸(gui)還甲方;

　　2、甲方(fang)不(bu)得無理或以不(bu)正當(dang)理由解聘乙方(fang);

　　3、甲(jia)方在此期間應主動對乙方進行技術培訓和指(zhi)導;

　　4、甲方應對(dui)此期間乙方的(de)(de)工傷(shang)事件負相(xiang)應的(de)(de)責(ze)任;

　　六、勞動報酬：

　　1、甲方的工資分配應遵循按勞(lao)分配的原則(ze);

　　2、執行定時工(gong)作制(zhi)的(de)乙方為甲(jia)方工(gong)作，甲(jia)方每日應以不少于40元(yuan)人民(min)幣支(zhi)付給乙方;

　　七、有(you)下(xia)列情形之一，甲方可解除本協(xie)議

　　1、乙(yi)方違反甲方勞(lao)動紀律、規(gui)章制度(du)的;

　　2、因乙方失職(zhi)，給甲方利造成損失的;

　　3、不服(fu)從分(fen)配，有(you)違法、有(you)嚴(yan)重(zhong)違紀行為(wei)的(de);

　　4、不執行(xing)《崗位責任制度》、《安全操(cao)作規程》的;

　　5、乙方被依(yi)法追究刑(xing)事責任或勞動教養的;

　　6、乙方有違反計劃(hua)生(sheng)育(yu)政策(ce)的;

　　7、甲方宣(xuan)告解散的;

　　九、其它：

　　1、雙方(fang)必須(xu)嚴(yan)格(ge)遵(zun)守履行(xing)本(ben)協(xie)議，任(ren)何一方(fang)不履行(xing)協(xie)議，根據情況給予經(jing)濟補償;

　　2、本協議經(jing)甲、乙雙方簽字后生效;

　　3、本協議未盡事宜(yi)，經甲(jia)、乙雙方協商一致后，進行(xing)修訂和補充;

　　4、本(ben)協議一式(shi)二份(fen)，甲、乙雙方(fang)各(ge)執一份(fen)。

　　甲方：

　　乙方：

　　年 月 日

用工協議書范本4

　　甲(jia) 方(fang)：＿＿＿＿＿＿＿＿

　　乙 方：＿＿＿＿＿＿＿＿

　　文化程度及(ji)最(zui)高(gao)學歷院校：＿＿＿＿＿

　　性 別(bie)：＿＿＿＿＿＿

　　居民身份證(zheng)號碼：＿＿＿＿＿＿＿

　　根(gen)據國家(jia)法律的規定，甲乙(yi)雙(shuang)方經平等協(xie)商(shang)同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款(kuan)。

　　一、勞動(dong)合(he)同期限

　　第一(yi)條(tiao) 本合同期限類型為 ＿＿＿＿ 期限合同。

　　本合(he)同生(sheng)效日(ri)期(qi) ＿＿ 年 ＿＿ 月 ＿＿ 日(ri)，其中試(shi)用期(qi) ＿＿＿天。

　　二、工作內容

　　第二條 乙方同(tong)意根據(ju)甲方工(gong)(gong)作(zuo)需要(yao)，擔(dan)任＿＿＿＿崗位（工(gong)(gong)種）工(gong)(gong)作(zuo)。

　　第三條 乙方應(ying)按照甲方的(de)要求，按時完成規定(ding)的(de)工作(zuo)數(shu)量，達到規定(ding)的(de)質量標準(zhun)。

　　第四條 甲(jia)方安排乙方執(zhi)行 ＿＿＿＿ 工作制。

　　第五(wu)條 甲(jia)方(fang)為乙(yi)方(fang)提供必(bi)要的勞動條件(jian)，建(jian)立工(gong)作(zuo)流程。

　　第六條 甲方負責(ze)對(dui)乙(yi)方進行政(zheng)治思(si)想、職業(ye)(ye)道德、業(ye)(ye)務技術(shu)、勞動安(an)全及有關規章制度(du)培訓。

　　三、勞動報酬

　　第(di)七(qi)條(tiao) 甲方的工(gong)資分(fen)配(pei)(pei)應遵循按勞分(fen)配(pei)(pei)原則，實行(xing)同工(gong)同酬(chou)。

　　第(di)八條 執行不(bu)定(ding)時(shi)工(gong)作(zuo)制乙方完成規定(ding)的工(gong)作(zuo)任務(wu)，甲方每月(yue) ＿＿ 日以貨(huo)幣形式(shi)足額支付(fu)乙方上個月(yue)工(gong)資(zi)，工(gong)資(zi)不(bu)低于 ＿＿ 元(yuan)，其中試期間工(gong)資(zi)為(wei)＿＿元(yuan)。

　　四、保險福利待(dai)遇

　　第九條 甲(jia)乙雙(shuang)方(fang)協商同意，正式聘用工(gong)作6個月后按國家和北京市社會保(bao)險的有關規定交(jiao)納(na)職工(gong)養老、失業(ye)和大病醫療(liao)統籌及其他社會保(bao)險費用。

　　第十(shi)條 甲方為乙方提供以下福利待遇：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　五、勞動紀律

　　第十一條 乙方(fang)應(ying)遵守(shou)(shou)甲(jia)方(fang)依法制(zhi)定的(de)(de)規(gui)章(zhang)制(zhi)度(du)；嚴格遵守(shou)(shou)勞(lao)動安全(quan)衛生、生產工藝、工作規(gui)范(fan)；保守(shou)(shou)在工作中知(zhi)悉的(de)(de)甲(jia)方(fang)的(de)(de)商業秘密；愛護甲(jia)方(fang)的(de)(de)財(cai)產，遵守(shou)(shou)職業道(dao)德；積極(ji)參加(jia)甲(jia)方(fang)組織的(de)(de)培訓，提高思想覺悟和職業技(ji)能。

　　第十二條 乙方違反勞動紀律(lv)，甲方可依(yi)據本(ben)單位規章(zhang)制度(du)，給(gei)予紀律(lv)處分，直至解除本(ben)合同。

　　六、勞動合同(tong)的變更、解除(chu)、終止、續訂

　　第十三條 訂立本合(he)同所依據的(de)法律、行政法規(gui)、規(gui)章發生變化，本合(he)同應變更相關內容。

　　第十四(si)條 訂立(li)本合同(tong)所依據(ju)的(de)客(ke)觀情況發(fa)生重(zhong)大變化，致(zhi)使(shi)本合同(tong)無(wu)法履行的(de)，經甲(jia)乙雙方協商(shang)同(tong)意，可(ke)以變更本合同(tong)相關內(nei)容。

　　第(di)十五條 經甲乙(yi)雙方協商一致，本(ben)合同可以解(jie)除(chu)。

　　第(di)十六條 乙方有下列(lie)情(qing)形(xing)之(zhi)一(yi)，甲方可以解除本合(he)同：

　　１、在試(shi)用(yong)期間，被(bei)證明不符合錄用(yong)條件的；

　　２、嚴(yan)重(zhong)違反勞(lao)動紀(ji)律或甲方(fang)規章制度的；

　　３、嚴重(zhong)失(shi)職、營私舞(wu)弊(bi)，對甲方利益(yi)造成重(zhong)大損害的；

　　４、被依法(fa)追(zhui)究刑事責(ze)任的。

　　第十七條 下列情形之一，甲方(fang)可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式(shi)通知乙方(fang)：

　　１、乙方(fang)患病(bing)或非因工負(fu)傷，醫(yi)療期滿后，不(bu)能從事原工作(zuo)也(ye)不(bu)能從事甲方(fang)另行安排的(de)工作(zuo)的(de)；

　　２、乙(yi)方不能勝任，經過(guo)培訓或者調整工(gong)作崗位(wei)，仍不能勝任工(gong)作的；

　　３、雙方不能(neng)依(yi)據本合同(tong)規(gui)定就(jiu)變更(geng)合同(tong)達成協議的(de)。

　　第十八(ba)條 甲方瀕臨(lin)破產進行法定整頓期間或者經營發生嚴重困(kun)難，經向(xiang)全體職工說(shuo)明情況，可以(yi)解除本合同。

　　第十九條 乙方(fang)解除勞(lao)動合同，應(ying)當提前三十日以(yi)書面形式通知甲(jia)方(fang)。

　　第(di)二十條 本合(he)同期限(xian)屆(jie)滿，合(he)同即終止。雙方(fang)(fang)當(dang)事人在本合(he)同期滿前＿＿＿＿天(tian)向對方(fang)(fang)表(biao)示續(xu)訂意向。甲(jia)乙雙方(fang)(fang)經協商同意，可以續(xu)訂合(he)同。

　　七、經(jing)濟補(bu)償(chang)與賠償(chang)

　　第二十一(yi)條 甲方違反(fan)本(ben)合同(tong)約定的條件解(jie)除勞動合同(tong)或給乙方造(zao)成損(sun)害(hai)的，應(ying)按損(sun)失程度承擔賠償責任。

　　第二十二條 乙方違反本合(he)同約(yue)定的(de)(de)條件解除(chu)勞(lao)動(dong)合(he)同或違反本合(he)同約(yue)定的(de)(de)保守(shou)商業秘密事(shi)項，對甲方造(zao)成經濟(ji)損(sun)失(shi)的(de)(de)，應按損(sun)失(shi)的(de)(de)程度依法承(cheng)擔(dan)賠償責任。

　　第(di)二(er)十(shi)三(san)條 乙方解除本合(he)同的，凡由甲(jia)方出資培(pei)訓和(he)招接(jie)收的人員， 應向甲(jia)方償(chang)付培(pei)訓費(fei)和(he)招接(jie)收費(fei)。其標準為：服務（工作）每滿(man)一年按培(pei)訓費(fei)和(he)招接(jie)收費(fei)總額的２０％遞減；服務（工作）滿(man)五年不再償(chang)付。

　　八(ba)、勞動爭議(yi)處理(li)

　　第二十四條 因履行本(ben)合同發(fa)生的勞(lao)(lao)動(dong)爭(zheng)(zheng)議(yi)(yi)(yi)，當事(shi)人可(ke)以(yi)向本(ben)單位勞(lao)(lao)動(dong)爭(zheng)(zheng)議(yi)(yi)(yi)調(diao)解委員會申請調(diao)解；調(diao)解不(bu)成，當事(shi)人一方(fang)要求仲裁的，應(ying)當自勞(lao)(lao)動(dong)爭(zheng)(zheng)議(yi)(yi)(yi)發(fa)生之日起(qi)六十日內向＿＿＿＿勞(lao)(lao)動(dong)爭(zheng)(zheng)議(yi)(yi)(yi)仲裁委員會申請仲裁。當事(shi)人一方(fang)也可(ke)以(yi)直(zhi)接向勞(lao)(lao)動(dong)爭(zheng)(zheng)議(yi)(yi)(yi)仲裁委員會申請仲裁。對裁決不(bu)服(fu)的，可(ke)以(yi)向人民法院提起(qi)訴訟。

　　第二(er)十五條 本合(he)同一式兩(liang)分，甲(jia)乙(yi)雙方各執(zhi)一份。

　　其他說明補充

　　甲方（蓋 章）

　　乙方（簽 章）

　　法定代表人

　　或委托代理人（簽章）

　　簽訂日期 年 月 日

用工協議書范本5

　　甲方：

　　乙方： 身份證號碼(ma)：

　　甲方因工作(zuo)需要，聘用 同(tong)志(zhi)到甲方作(zuo)業班組工作(zuo)。經雙方平(ping)等協(xie)商一致，自愿簽訂本用工協(xie)議書(shu)并共同(tong)遵守(shou)執(zhi)行。

　　一、 本協議期限：自 年 月 日至 年 月 日止。

　　二、 工作任務:甲方安排乙方在 崗位工作，乙方的崗位、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規定執行;乙方應完成工作(zuo)任務，執行安全(quan)規(gui)程，持證上(shang)崗，遵守勞動紀律和職業(ye)道德;因甲(jia)方生產(工作(zuo))情況發生變化(hua)，乙方應服(fu)從甲(jia)方的工作(zuo)安排(pai)和調配。

　　三、工作地點：工作地點根據工作需要服從甲方安排。

　　四、勞動報酬：

　　乙方工資標準為(wei) 元(yuan)/月(含(han)社會(hui)保險(xian)等(deng)所有費用)，并按作(zuo)業班(ban)組月度考核及當(dang)月出勤情況計發。

　　五、勞動紀律：

　　(一)、甲方為乙(yi)方提供符(fu)合國(guo)家(jia)規定的勞動(dong)安(an)全衛(wei)生(sheng)條(tiao)件(jian)和必要的勞動(dong)防(fang)(fang)護用(yong)品，對乙(yi)方進行相關勞動(dong)安(an)全衛(wei)生(sheng)教(jiao)育，防(fang)(fang)止事故，減少(shao)職(zhi)業危害(hai)，保證安(an)全文明生(sheng)產。

　　(二)、乙方(fang)(fang)應嚴格遵(zun)守國家(jia)各項法律規(gui)(gui)(gui)定。遵(zun)守甲方(fang)(fang)的工作(zuo)規(gui)(gui)(gui)范、操作(zuo)規(gui)(gui)(gui)程、勞動(dong)安全衛生制(zhi)度等各項規(gui)(gui)(gui)章(zhang)制(zhi)度。同時，愛護甲方(fang)(fang)財

　　(三)、乙(yi)方(fang)(fang)違反勞動(dong)紀律, 甲方(fang)(fang)可對(dui)其進行批評教育, 直(zhi)至按(an)有(you)關(guan)規定給(gei)予(yu)必要(yao)的紀律處分(fen)或解聘;給(gei)對(dui)方(fang)(fang)成經濟損失, 應視其后果和責任大小按(an)有(you)關(guan)規定予(yu)以經濟賠償。

　　六、協議的終止、變更和解除:本協(xie)議期限(xian)屆滿時即(ji)終止，不結算任何費用;經雙方(fang)協(xie)商同意, 可(ke)以變(bian)更協(xie)議有(you)關內容并辦理協(xie)議變(bian)更手續(xu);甲方(fang)可(ke)以根據國家有(you)關規定和生(sheng)產經營狀況解除本協(xie)議。

　　七、補充條款：

　　1、乙方應嚴格(ge)遵(zun)守國家和地方政府頒布有關法規法令，并嚴格(ge)遵(zun)守甲方的規章(zhang)制度(du)和紀律，遵(zun)守良好道德準則。

　　2、甲(jia)方(fang)(fang)依照國家(jia)和(he)(he)地方(fang)(fang)各級政府之有關法規(gui)制定規(gui)章(zhang)制度、紀(ji)律及員工(gong)守(shou)則，乙方(fang)(fang)有義務嚴格遵守(shou)，乙方(fang)(fang)若被發現不遵照甲(jia)方(fang)(fang)規(gui)章(zhang)制度和(he)(he)員工(gong)守(shou)則，甲(jia)方(fang)(fang)將視乙方(fang)(fang)違反之情節輕(qing)重，給予相應的紀(ji)律處分，包括經濟(ji)處罰(賠(pei)款(kuan)或罰款(kuan))，口頭或書面警告，記過、調職、降職或解雇。

　　3、甲方因(yin)工作和生產需要可依法(fa)安排乙(yi)方工作，乙(yi)方如(ru)無特別原因(yin)應(ying)服從安排。

　　4、甲(jia)方作為代(dai)繳(jiao)稅(shui)義(yi)務人(ren)(ren)，將在乙方工資內扣(kou)除乙方依(yi)法(fa)應交個(ge)人(ren)(ren)所(suo)得稅(shui)以及(ji)中華人(ren)(ren)民共和國(guo)稅(shui)法(fa)規定的其他各項稅(shui)款，代(dai)為上交國(guo)家。

　　5、合(he)同期內，由于乙方(fang)不愿意繳(jiao)納(na)各(ge)(ge)項社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)(bao)險(xian)(xian)(xian)，在乙方(fang)自愿的基礎上，甲(jia)方(fang)將各(ge)(ge)項社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)(bao)險(xian)(xian)(xian)企業(ye)公(gong)攤(tan)部(bu)分以工資(zi)的形式直接發放給乙方(fang)，由乙方(fang)自行繳(jiao)納(na)各(ge)(ge)項社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)(bao)險(xian)(xian)(xian)。本合(he)同終止或解除后(hou)，如(ru)乙方(fang)提出由甲(jia)方(fang)補(bu)交各(ge)(ge)項社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)(bao)險(xian)(xian)(xian)，乙方(fang)須把各(ge)(ge)項社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)(bao)險(xian)(xian)(xian)個人應繳(jiao)納(na)部(bu)分及企業(ye)公(gong)攤(tan)部(bu)分補(bu)交給甲(jia)方(fang)，由甲(jia)方(fang)代乙方(fang)辦理各(ge)(ge)項社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)(bao)險(xian)(xian)(xian)補(bu)交手續，且由之造成的社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)(bao)險(xian)(xian)(xian)滯納(na)金由乙方(fang)全額承(cheng)擔。

　　八、協議如有未盡事宜, 凡屬國家有規定的, 按有關規定執行;凡屬國家沒有規(gui)定的, 甲(jia)、乙雙方可協商修訂、補充(chong)。

　　九、本協議雙方簽字即生效。協議一(yi)式貳(er)份，甲(jia)、乙雙(shuang)方各持(chi)一(yi)份。

　　甲方(公(gong)章)：_________ 乙方(公(gong)章)：_________

　　法(fa)定代表(biao)人(簽字)：_________ 法(fa)定代表(biao)人(簽字)：_________

　　_________年(nian)____月(yue)____日(ri) _________年(nian)____月(yue)____日(ri)

用工協議書范本6

　　甲方：

　　乙方：

　　一(yi)、根據(ju)有關規定, 甲、乙雙(shuang)方(fang)在平等自(zi)愿(yuan)、協商一(yi)致(zhi)的基礎上簽訂本協議，并承諾共同遵守。

　　二、 本(ben)協議期限:自 20xx年(nian)4 月 1 日起至 20xx 年(nian) 10 月 31 日止。

　　三、 工作任務

　　1、 甲方(fang)(fang)安排乙方(fang)(fang)在(zai)綠化(hua)工崗位，從事該崗位職責(ze)范圍內的工作；

　　2、 根據工(gong)作需要，甲方(fang)可調整乙(yi)(yi)方(fang)的(de)工(gong)作崗(gang)位，乙(yi)(yi)方(fang)應服從甲方(fang)的(de)工(gong)作安排(pai)和(he)調配。

　　四、勞(lao)動報酬(chou)：按甲方有(you)關規定執行(xing)。

　　五、勞動紀律

　　1、乙方承諾在甲方工作期(qi)間，必須服(fu)從公司的(de)安(an)全管(guan)理，嚴格(ge)遵守公司的(de)各項(xiang)安(an)全規章(zhang)制度(du)。

　　2、乙(yi)方(fang)(fang)在施工期間必(bi)須穿著統一的(de)安全反光(guang)(guang)標(biao)志(zhi)(zhi)服(fu)，如(ru)不穿標(biao)志(zhi)(zhi)服(fu)將不允許(xu)乙(yi)方(fang)(fang)上道(dao)工作(zuo)，工作(zuo)期間如(ru)將反光(guang)(guang)標(biao)志(zhi)(zhi)服(fu)脫掉(diao)，出(chu)現(xian)任何后(hou)果由乙(yi)方(fang)(fang)自負。

　　3、乙方不得在(zai)作業(ye)區外活動或將(jiang)任何施(shi)工機具和樹苗等臵(ge)于(yu)作業(ye)隔離(li)區以外，不準擅自變更交通標志和封閉區域(yu)。

　　4、乙方(fang)在(zai)施工期(qi)間嚴禁酒(jiu)后作業，如(ru)隱瞞公司(si)飲酒(jiu)上道，出現(xian)任(ren)何后果由乙方(fang)自負。

　　5、乙(yi)方(fang)在施工期間(jian)嚴禁在高速公路上亂跑，不準(zhun)隨(sui)意橫穿高速公路，如因工作需要(yao)必須(xu)(xu)穿越(yue)護欄的，必須(xu)(xu)聽從管理人員的統一調度(du)，否則出現(xian)任(ren)何后果由乙(yi)方(fang)自(zi)負。

　　6、乙方(fang)在工(gong)作期(qi)間(jian)不遵(zun)守公(gong)司的(de)安全(quan)規章制(zhi)度(du)或不聽(ting)從現場管理(li)人員的(de)指揮等造(zao)成不安全(quan)隱患、事故(gu)(gu)或人身傷亡事故(gu)(gu)的(de)，責(ze)任由乙方(fang)全(quan)部(bu)承擔。對(dui)因此造(zao)成甲(jia)方(fang)財物損(sun)失的(de)，甲(jia)方(fang)有(you)權要求乙方(fang)全(quan)額賠償(chang)。

　　六、協(xie)議的終(zhong)止、續簽和解除

　　1、本(ben)協議(yi)期限屆滿(man)時(shi)即(ji)終止, 根據工作(zuo)需(xu)要, 在雙方同意條件下, 可續簽(qian)協議(yi)。

　　2、甲方可根據公司有關規(gui)定(ding)和生產施工狀況解除本協議(yi)。

　　七、本協議(yi)未盡事宜(yi), 雙方可(ke)另行協商解決。發生爭(zheng)議(yi)如協商不成，可(ke)向有關部(bu)門申(shen)請調解或仲(zhong)裁。

　　八、本協議(yi)雙(shuang)方簽字(zi)即生效。協議(yi)一式(shi)貳(er)份(fen)，甲、乙雙(shuang)方各持一份(fen),具有同等法律效力。

　　甲方（蓋(gai)章(zhang)）： 乙方簽字：

　　甲方代表：

　　簽訂日期: 20xx年xx月xx 日

用工協議書范本7

　　甲方：

　　乙方： 身份證號：

　　1、甲乙雙方以國(guo)家有關法律法規為依(yi)據(ju)，承諾雙方在執(zhi)行勞動合同期(qi)間，就安全責任相關事宜達成以下協(xie)議：

　　2、甲(jia)方(fang)(fang)在乙(yi)方(fang)(fang)上(shang)崗前，有(you)義務對(dui)乙(yi)方(fang)(fang)進行(xing)有(you)關(guan)制度教育(yu)，特別(bie)是(shi)安全生(sheng)產教育(yu)；同時(shi)，給乙(yi)方(fang)(fang)購買意外(wai)保(bao)險。乙(yi)方(fang)(fang)如(ru)在工作期間(jian)發生(sheng)意外(wai)傷亡事故，由保(bao)險公司(si)按保(bao)險理賠合(he)同有(you)關(guan)規定處理。

　　3、乙方在確定自己的工作無安全隱(yin)(yin)患的前提下，開始投(tou)入(ru)工作。一但發(fa)現甲方有安全隱(yin)(yin)患，可拒絕(jue)工作。

　　4、乙(yi)方(fang)在(zai)工作期間發(fa)生的(de)安全事(shi)故，因工傷產生醫療費(fei)用，未住院的(de)全部費(fei)用由(you)意外保險(xian)和(he)甲(jia)方(fang)承擔(dan)；需要住院治療的(de)，其費(fei)用先(xian)經醫保報(bao)銷后(hou)，其余(yu)部分由(you)甲(jia)方(fang)承擔(dan)；沒有(you)醫保的(de)，甲(jia)方(fang)按(an)出院正式發(fa)票費(fei)用金額的(de)20%給予補(bu)貼；

　　5、乙方(fang)(fang)在工作時間(jian)以外（包括請假(jia)、休(xiu)假(jia)、換休(xiu)假(jia)、病(bing)假(jia)、曠工）所(suo)發生的一(yi)切(qie)安全(quan)事故，由乙方(fang)(fang)負責，甲方(fang)(fang)不承擔任何責任。

　　6、乙方(fang)在(zai)工作期(qi)間因個人(ren)違(wei)章操作程序等造成(cheng)的(de)安全事故(gu)，其產(chan)生的(de)治(zhi)療其費(fei)用(yong)，公司(si)可根據情節輕重另行研究；違(wei)反公司(si)制度，戲鬧、斗(dou)毆(ou)等所造成(cheng)的(de)事故(gu)，其產(chan)生的(de)治(zhi)療費(fei)用(yong)由乙方(fang)或責任方(fang)自(zi)行承(cheng)擔責任。

　　7、乙方在(zai)工作期(qi)間(jian)私自(zi)外出或擅離(li)崗(gang)位、辦(ban)理私事(shi)、串(chuan)崗(gang)、違(wei)章操作它(ta)人機具和(he)機械、車輛、私自(zi)接(jie)觸電(dian)(dian)源、安裝(zhuang)電(dian)(dian)器，因此(ci)發(fa)生的一切意外事(shi)故，責任費用均由(you)乙方自(zi)行承擔。

　　8、乙方在工作期(qi)間(jian)因突(tu)發病死(si)亡(wang)或因公傷事(shi)(shi)故死(si)亡(wang)的，按國家正常公傷死(si)亡(wang)事(shi)(shi)故有關政策規定處理。

　　9、乙(yi)方(fang)不(bu)得指定他人代崗、替班，如有類似情(qing)況(kuang)，代崗人所發生的意(yi)外事故，由(you)乙(yi)方(fang)全權負(fu)責，甲方(fang)不(bu)承擔任何(he)責任。

　　10、乙方(fang)(fang)如被依法追究刑事責(ze)任的，甲乙雙方(fang)(fang)合同勞(lao)動(dong)關系自行解除，因此產生(sheng)一(yi)切責(ze)任和(he)費用(yong)由乙方(fang)(fang)自行承擔。

　　11、本協(xie)議未盡事宜雙方另行商議解決，協(xie)商不成(cheng)，可申請(qing)人民法院(yuan)調解或(huo)仲裁。

　　12、本協議(yi)一(yi)式二份(fen)，甲(jia)乙雙方各執一(yi)份(fen)，簽(qian)字生效(xiao)；用工合同終(zhong)止，本協議(yi)自行失效(xiao)。

　　甲方簽字(zi)（蓋(gai)章）： 乙方簽字(zi)（蓋(gai)手印）：

　　年 月 日

用工協議書范本8

　　甲方：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　住址：

　　聯系方式：

　　甲乙雙方根據(ju)《xx法(fa)》的相關法(fa)律、法(fa)規等有關規定(ding),在平等自愿、協商一致(zhi)的基礎上同意訂立本協議(yi)，共同遵守。

　　1、本協議期限為一(yi)年，自年月日(ri)(ri)起至年月日(ri)(ri)止(zhi)。其中試用期為一(yi)個(ge)月。

　　2、乙(yi)方應持有中華人(ren)民共和國(guo)機(ji)動車駕駛證(zheng)。

　　3、工作任務

　　3.1甲(jia)方安排乙方在司機崗位，從(cong)事該崗位職責(ze)范圍(wei)內(nei)的工(gong)作(zuo);

　　3.2甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)安排(pai)乙方(fang)(fang)(fang)(fang)執行(xing)不(bu)定時(shi)工(gong)作制，乙方(fang)(fang)(fang)(fang)在保證安全(quan)行(xing)車、完(wan)成甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)任(ren)務的前提下，工(gong)作、休息和(he)休假由乙方(fang)(fang)(fang)(fang)自行(xing)安排(pai)

　　3．3乙方(fang)在聘用期(qi)間，服從甲方(fang)的工(gong)作安排，嚴格遵守公司管理規(gui)定，并(bing)做好(hao)自我(wo)保護(hu)，如造(zao)成任(ren)(ren)何傷害事故或(huo)酒后(hou)駕車追究責任(ren)(ren)，責任(ren)(ren)自負(fu)。

　　4、勞動報酬

　　甲方應按照國家有關規定，遵守按勞(lao)分配(pei)原則，結合(he)工作(zuo)價值，根據乙方所從事的'工作(zuo)崗位，依法確定乙方的勞(lao)動報(bao)酬(chou)為元(yuan)(人(ren)民(min)幣)/月(yue)(大(da)寫：)，其它各(ge)種社會保險(xian)、醫(yi)療、福利、獎金(jin)、加班等(deng)均含在(zai)當(dang)月(yue)的勞(lao)動報(bao)酬(chou)中，不再另行計發(fa)。

　　4、勞動紀律

　　4.1乙方(fang)應嚴格(ge)遵(zun)守國家各(ge)項法律規(gui)(gui)定。遵(zun)守甲(jia)方(fang)的工作規(gui)(gui)范、操作規(gui)(gui)程(cheng)、勞動安全衛生制(zhi)度等各(ge)項規(gui)(gui)章(zhang)制(zhi)度。同時，愛護甲(jia)方(fang)財物(wu)，保守甲(jia)方(fang)機密，維護甲(jia)方(fang)利益(yi),服從甲(jia)方(fang)的領導(dao)、管(guan)理和(he)教育。

　　4.2乙(yi)方違反勞動紀律(lv),甲方可對其進行批(pi)評教育,直至按有(you)關(guan)規定給予必(bi)要(yao)的紀律(lv)處分或解聘。

　　5、協議的終(zhong)止、變更(geng)、續簽和解除:

　　5.1本協議(yi)(yi)期限屆滿時即終止(zhi),由于生產、工作需要,在雙方同(tong)意條件下,可續(xu)(xu)簽協議(yi)(yi),并應(ying)提(ti)前1個月辦(ban)理續(xu)(xu)簽協議(yi)(yi)手續(xu)(xu)。

　　5.2經雙方協(xie)(xie)商(shang)同意,可以變更(geng)協(xie)(xie)議有關內(nei)容并辦理協(xie)(xie)議變更(geng)手續。

　　5.3甲方(fang)可(ke)以根據國家有關規(gui)定(ding)和生產經(jing)營狀況解除(chu)本協議。

　　5.4具有下列(lie)情況之(zhi)一,甲方可以解除本協議

　　5.4.1.在(zai)試用期內，被證(zheng)明不符合錄用條件的;

　　5.4.2嚴重違反勞動紀(ji)律(lv)或(huo)甲方(fang)規章制度的;

　　5.4.3嚴重(zhong)失職、營私舞弊，對(dui)甲方(fang)利益造成(cheng)重(zhong)大損害的

　　5.4.4被(bei)有關部門(men)吊銷《機動車駕(jia)駛(shi)證》、《出(chu)(chu)租(zu)汽(qi)(qi)車準駕(jia)證》、《出(chu)(chu)租(zu)汽(qi)(qi)車駕(jia)駛(shi)員監督卡》的(de)。

　　5.4.5被依法追究(jiu)刑事責任的。

　　5.4.6任何(he)一方(fang)提前解(jie)除協(xie)議,均應提前15日通知對方(fang)。

　　6、任(ren)何一方(fang)違反本協議規定,給對方(fang)成(cheng)經濟損失(shi),應視其后果(guo)和責(ze)任(ren)大小按(an)有關規定予以賠償。

　　7、協議如(ru)有(you)(you)未盡(jin)事宜,凡(fan)屬(shu)國(guo)家有(you)(you)規(gui)定(ding)的,按有(you)(you)關規(gui)定(ding)執行;凡(fan)屬(shu)國(guo)家沒有(you)(you)規(gui)定(ding)的，甲、乙雙方可協商修訂補(bu)充。

　　8、本協議雙方簽字即(ji)生(sheng)效。協議一式(shi)兩份(fen)，甲(jia)、乙雙方各持一份(fen),具有同等法(fa)律效力。

　　甲方:

　　乙方:

　　簽訂日期:年月日

用工協議書范本9

　　甲方（用人單位）名(ming)稱：

　　地址：

　　性質：

　　法定代表人(ren)（委托代理人(ren)）：

　　乙方（勞動者）姓名：

　　性別：

　　出生年月：

　　家庭住址：

　　居民身份證號碼(ma)：

　　甲乙雙方在平等自愿、協(xie)(xie)商(shang)一致的基礎上，同(tong)意訂立(li)本(ben)(ben)協(xie)(xie)議(yi)，共同(tong)遵守本(ben)(ben)協(xie)(xie)議(yi)所列(lie)條款(kuan)。

　　第一條(tiao) 本協議自20xx年 2 月(yue) 15 日(ri)起至20xx年8月(yue)14日(ri)止。期限為(wei)6個月(yue)。

　　第二條 根據甲方(fang)工作(zuo)需要，乙方(fang)同(tong)意(yi)擔任 木工工作(zuo)，負責甲方(fang) 維修的工作(zuo)。經甲、乙雙方(fang)協商(shang)同(tong)意(yi)，可以變(bian)更工作(zuo)崗位(wei)（工種(zhong)）。

　　第三條(tiao) 乙方應按(an)照甲方的(de)(de)(de)要求，按(an)時完成規定的(de)(de)(de)工作數量，達到規定的(de)(de)(de)質量標準。

　　第四條(tiao) 甲方要嚴(yan)格(ge)執行國(guo)家和省有關勞(lao)(lao)動保護(hu)的法律、法規(gui)和規(gui)章制(zhi)度，為乙方提供必(bi)要的勞(lao)(lao)動條(tiao)件(jian)和勞(lao)(lao)動工具及勞(lao)(lao)動保護(hu)用(yong)品，制(zhi)定操作(zuo)(zuo)規(gui)程、工作(zuo)(zuo)規(gui)范和勞(lao)(lao)動安全衛生(sheng)制(zhi)度及其標準。

　　第五條 乙方每日工(gong)(gong)作4小時，每小時工(gong)(gong)資6.8元。

　　第六條 甲方每月 14 日和30日 以法定貨幣形式(shi)足額支付乙方工資。

　　第七條(tiao) 因(yin)乙方(fang)個人(ren)工作效率(lv)低導致延長(chang)工作時(shi)間屬(shu)個人(ren)行為。

　　第八條 乙方(fang)(fang)應(ying)遵守甲(jia)方(fang)(fang)制定的規(gui)章(zhang)制度；嚴(yan)格遵守勞動(dong)安全(quan)衛生、生產工藝、操(cao)作(zuo)規(gui)程和工作(zuo)規(gui)范；愛護(hu)甲(jia)方(fang)(fang)的財產，遵守職(zhi)(zhi)業道德；積極參加甲(jia)方(fang)(fang)組織(zhi)的培訓(xun)，提(ti)高思想覺悟和職(zhi)(zhi)業技能。

　　第九條(tiao) 甲乙雙方可以隨時解除(chu)本(ben)協議。

　　第十(shi)條 若甲方情(qing)況出現變化，則(ze)本協(xie)議自行終止。

　　第十一條 本協議(yi)未盡事宜，雙方可(ke)另協商(shang)解決(jue)。

　　第十二條 本協(xie)議自20xx年(nian)2月15日起生效，一式三份（甲(jia)方(fang)持二份，乙方(fang)持一份）。

　　甲方(fang)：(蓋章) 乙方(fang)：(簽名)

　　法定代(dai)表人(ren)(ren)或(委托代(dai)理(li)人(ren)(ren))：(簽名)

　　年 月 日(ri) 年 月

用工協議書范本10

　　甲方:_________

　　性別:_________

　　地址:_________

　　乙方(fang):_________

　　性別:_________

　　出生年月:_____

　　現住址:_______

　　身(shen)份證號碼:___

　　為建(jian)立社(she)會關(guan)系，明確(que)權利(li)義務(wu)，依據《中華。人民(min)共和國勞(lao)動(dong)法》及(ji)有(you)關(guan)法律法規規章，在平等自愿、協商-致(zhi)的基礎上，訂立本(ben)合同(tong)。

　　第一條(tiao) 勞動合同期限(xian)

　　本合同(tong)期限(xian)類(lei)型(xing)為(wei)________期限(xian)，自(zi)________年(nian)________月(yue)________日起，至________年(nian)________月(yue)________日止，其中試(shi)用期為(wei)________月(yue)，自(zi)________年(nian)________月(yue)________日起至________年(nian)________月(yue)________日止。

　　第(di)二條(tiao) 工作內容

　　1.甲方根據生(sheng)產(工(gong)作)需要，安(an)排乙(yi)方在________生(sheng)產(工(gong)作)崗位，并為乙(yi)方提供必要的生(sheng)產(工(gong)作)條件。

　　2.乙方(fang)應服從甲方(fang)所安排的(de)工種、崗位，按照(zhao)甲方(fang)關于本崗位生產(chan)(chan)(工作)任(ren)務(wu)和責任(ren)制要求完成規定的(de)數量、質量指標和生產(chan)(chan)(工作)任(ren)務(wu)。

　　3.乙方(fang)的生產(工作)任務為(wei)：________________________________

　　4.甲(jia)方(fang)根據(ju)生產(chan)。(工(gong)作)需(xu)要(yao)，經(jing)雙(shuang)方(fang)協商同意，可以調換乙方(fang)的工(gong)種(zhong)成崗位。

　　第三條(tiao) 勞(lao)動保(bao)護和勞(lao)動條(tiao)件

　　1.甲方必須健立健全勞(lao)(lao)動(dong)安全衛生制(zhi)度(du)和操作規程(cheng)、工(gong)作規范，對乙方進行勞(lao)(lao)動(dong)安全衛生教育。

　　2.甲(jia)方(fang)必(bi)須為乙方(fang)提供符合國家規(gui)定的勞動安全衛生(sheng)條件(jian)和必(bi)要勞動防護用品(pin)。

　　3.甲(jia)方須按國家規定對職業危害的乙(yi)方進行健康檢查。

　　4.甲方(fang)(fang)必須根據國家有關規定對女職工和未成年工實行(xing)特(te)(te)(te)殊(shu)保護乙方(fang)(fang)在生產(chan)(工作(zuo)(zuo))過程中，必須嚴格遵(zun)守安全(quan)操(cao)作(zuo)(zuo)規程，對甲方(fang)(fang)管理(li)人(ren)員違章指揮、強令冒險(xian)作(zuo)(zuo)業(ye)(ye)時有權拒(ju)絕執行(xing)。甲方(fang)(fang)安排乙方(fang)(fang)從事特(te)(te)(te)種作(zuo)(zuo)業(ye)(ye)的(de)，必須按國家規定乙方(fang)(fang)進行(xing)專門培訓(xun)取得特(te)(te)(te)種作(zuo)(zuo)業(ye)(ye)資格或(huo)者乙方(fang)(fang)已經培訓(xun)取得特(te)(te)(te)種作(zuo)(zuo)業(ye)(ye)資格。

　　第四條(tiao) 工作時間和休息、休假

　　1.甲方(fang)安排乙(yi)方(fang)執行________工(gong)作制。

　　(1)執行(xing)定時(shi)(shi)工(gong)(gong)作(zuo)制的(de)，甲方(fang)安排乙(yi)方(fang)的(de)每(mei)日(ri)工(gong)(gong)作(zuo)時(shi)(shi)間(jian)不(bu)超(chao)過(guo)(guo)八小(xiao)(xiao)(xiao)時(shi)(shi)工(gong)(gong)作(zuo)需要，經與工(gong)(gong)會和乙(yi)方(fang)協商后可以延(yan)長工(gong)(gong)作(zuo)時(shi)(shi)間(jian)，超(chao)過(guo)(guo)一小(xiao)(xiao)(xiao)時(shi)(shi);因(yin)特殊原因(yin)需要延(yan)長工(gong)(gong)作(zuo)時(shi)(shi)間(jian)的(de)，在保(bao)障條件(jian)下延(yan)長工(gong)(gong)作(zuo)時(shi)(shi)間(jian)每(mei)日(ri)不(bu)得超(chao)過(guo)(guo)三小(xiao)(xiao)(xiao)時(shi)(shi)，每(mei)月不(bu)得超(chao)過(guo)(guo)三十六小(xiao)(xiao)(xiao)時(shi)(shi)。

　　(2)經勞動行(xing)(xing)政部門批準執(zhi)行(xing)(xing)綜合計算(suan)工(gong)時(shi)工(gong)作制或不定(ding)時(shi)工(gong)作制的(de)，其(qi)工(gong)作時(shi)間按照國家有(you)關規定(ding)執(zhi)行(xing)(xing)。

　　2.甲方應按國家(jia)規定保證乙方的休(xiu)息(xi)權利(li)。

　　3.法定節日期間，甲方應按國家規定安排(pai)乙方休假。

　　4.乙方連(lian)續(xu)工作一(yi)年(nian)以上(shang)的，享受國(guo)家規定的帶薪年(nian)休(xiu)假。

　　第五條(tiao) 勞動報酬

　　1.乙(yi)方按甲方規定完成生產(工作)任(ren)務的(de)，甲方必須以法(fa)定貨(huo)幣形(xing)式按時足(zu)額支付乙(yi)方的(de)工資報酬(chou)，每月至少(shao)支付一次。其支付時間為________工資報酬(chou)的(de)標準(zhun)和(he)辦法(fa)為________。

　　2.乙(yi)方試用期臨(lin)時生活待遇每月為(wei)________元。

　　3.甲方應(ying)當在(zai)經濟(ji)給乙方的(de)工(gong)資(zi)報酬(chou)不得違背當地政府的(de)最低工(gong)資(zi)規定。

　　4.甲方(fang)應當經濟效益提高的基礎(chu)上(shang)逐(zhu)步提高乙方(fang)的工資(zi)水平。

　　5.甲方在乙方完(wan)成勞(lao)動(dong)定(ding)(ding)額規定(ding)(ding)或工作(zuo)任務后，根據(ju)需要安排乙方在法(fa)定(ding)(ding)標準(zhun)二(er)作(zuo)時間以外工作(zuo)的，其勞(lao)動(dong)報(bao)酬應按(an)國(guo)家有關(guan)規定(ding)(ding)執行。

　　6.非乙方(fang)原因造成乙方(fang)停工的(de)，甲方(fang)必須按當地政(zheng)府規定支付乙方(fang)停工貼(tie)或生活(huo)費(fei)。

　　第六條(tiao) 保險福利

　　1.雙(shuang)方必須依照國家和(he)地(di)方有關社會(hui)保(bao)(bao)險的規定，按時足額繳納社會(hui)保(bao)(bao)險費(fei);養老、失業(ye)、醫療、工(gong)傷、女工(gong)生育等保(bao)(bao)險)。

　　雙(shuang)方解除、終止(zhi)本合同后，甲方必須按國家或地方規定為乙方辦理有(you)關(guan)社會保險(xian)的轉移手續。

　　2.乙(yi)方因(yin)(yin)工負傷(shang)或患職業病(bing)，患病(bing)或非因(yin)(yin)工負傷(shang)和在職期間因(yin)(yin)工、非因(yin)(yin)工死亡的待遇按國家和地(di)方有關規定執行(xing)。

　　3.女職工在(zai)孕期、產(chan)期、哺乳期的待遇按國家和(he)地方有關規定(ding)執行。

　　4.三方應享受的其他保(bao)險(xian)福利待遇按國家和地方有關規定執行(xing)。

　　第七(qi)條 勞(lao)動紀(ji)律

　　1.甲方(fang)應當制定健全內(nei)部規(gui)章制度和(he)勞動紀律，內(nei)部規(gui)章制度和(he)國家有(you)關法律、法規(gui)、規(gui)章。

　　2.乙方(fang)要嚴格(ge)遵守甲(jia)方(fang)的(de)各項規章制度，服從甲(jia)方(fang)的(de)管理(li)。

　　3.乙方違反規章制(zhi)度和勞動紀律的，甲方有權依法給(gei)予行政處分(fen)。

　　第八條 勞動合同的(de)終止(zhi)

　　1.本合同期限屆滿應(ying)即終止執(zhi)行;

　　2.簽訂無(wu)固定期限勞動合(he)的乙方達到法定退(tui)休年齡的應即終(zhong)止(zhi)執(zhi)行(xing);

　　3.本(ben)合(he)同(tong)(tong)中雙方約(yue)定的終止條(tiao)件出(chu)現，應即終止執行。約(yue)定的條(tiao)件應在本(ben)合(he)同(tong)(tong)約(yue)定事(shi)項中寫明。

　　第(di)九條 勞(lao)動(dong)合同變更

　　具有下列情形(xing)之一的，雙方可以協商變更(geng)合同的有關內(nei)容：

　　(1)甲(jia)方轉產、調整生產(工作(zuo))任務(wu)的;

　　(2)本合同所依據的法(fa)(fa)律、法(fa)(fa)規(gui)、規(gui)章(zhang)、政策(ce)已經修改的;

　　(3)由于不可抗力致使本合同無法履(lv)行(xing)的;

　　(4)乙方(fang)身體(ti)條件(jian)發生重(zhong)大變化致使(shi)本合同無法履行的;

　　(5)合(he)同訂(ding)立時依(yi)據的(de)其他(ta)客(ke)觀情況發(fa)生重大變化(hua)，致使本(ben)合(he)同無法(fa)履行(xing)的(de)。

　　第十(shi)條 勞動合(he)同的解除

　　1.甲乙雙方協商一致(zhi)本合(he)同可(ke)以(yi)解(jie)除。

　　2.乙方具有下列情形(xing)之一的，甲(jia)方可以隨時解除本合同(tong):

　　(1)在(zai)試(shi)用期間被證明不符(fu)合錄用條件的;

　　(2)嚴(yan)重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

　　(3)嚴(yan)重失職，營(ying)私舞弊，給(gei)甲方利益造成重大損害的;

　　(4)被依法追究(jiu)刑事責任的(de)。

　　3.具有下(xia)列情(qing)形之一的，甲方可以解除本合同，但應(ying)當(dang)提前(qian)三十日以書面形式通知乙方：

　　(1)乙方患病或(huo)者非因工負傷(shang)，醫療(liao)期(qi)滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行(xing)安排王作的;

　　(2)乙(yi)方不(bu)能勝(sheng)任工(gong)作，經過甲方培(pei)訓或者(zhe)調整工(gong)作崗位后，仍(reng)不(bu)能勝(sheng)任工(gong)作的(de);

　　(3)雙(shuang)方不能(neng)依據本(ben)合同第九條規定就變更(geng)合同達成(cheng)協議的(de)。

　　4.甲方瀕(bin)臨破產進行(xing)法定整頓(dun)期間或者(zhe)生產經(jing)營狀況發(fa)生嚴重困難。經(jing)提前三十日向工(gong)(gong)會(hui)或者(zhe)全體(ti)職工(gong)(gong)說明情況，所(suo)取(qu)工(gong)(gong)會(hui)或者(zhe)職的意見、并向勞動行(xing)政部門報告后，可以解除(chu)本合同。

　　5.乙(yi)方具有下列情形之一的，甲方不得依據本(ben)合(he)同(tong)第(di)十(shi)條(tiao)第(di)三款(kuan)，第(di)四款(kuan)的規定解除本(ben)合(he)同(tong)：

　　(1)患病或負傷，在規定(ding)醫療(liao)期內的;

　　(2)女職(zhi)工在孕期(qi)、產期(qi)、哺(bu)乳期(qi)內(nei)的;

　　(3)法律、法規規定(ding)的其他情(qing)形。

　　6.乙方患職業病或因(yin)工負傷(shang)，醫療終(zhong)結(jie)，經縣以上勞動(dong)鑒定(ding)委員會確認完(wan)全(quan)或部分喪失勞動(dong)能力的按國家有(you)關規(gui)定(ding)辦理(li)。不得依據本(ben)合同第十(shi)條第三款、第四款解除本(ben)合同。

　　7.乙方解除勞動合(he)同(tong)應提前三十日以書面(mian)形(xing)(xing)式通知甲方，但具有下列情形(xing)(xing)之一的，乙方可(ke)以隨(sui)時解除本合(he)同(tong);

　　(1)在試用(yong)期內的;

　　(2)甲方以暴力、威脅或者(zhe)非(fei)法限制人身(shen)自由的手段強迫勞動(dong)的;

　　(3)甲方未按照本(ben)合同約定(ding)支付勞(lao)動(dong)報酬或者提供勞(lao)動(dong)條件的：

　　第(di)十一條 雙方約定的其它事(shi)項

　　(不(bu)得(de)違(wei)反國家(jia)有關法律、法規)

　　第(di)十二條 經(jing)濟補(bu)償和違(wei)約責任

　　1.甲方(fang)依據本(ben)合(he)同(tong)第十條第一款(kuan)(kuan)、第三歉、第四款(kuan)(kuan)約(yue)定解除本(ben)合(he)同(tong)時按(an)照勞(lao)動(dong)部《違反(fan)和(he)解除勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)的經(jing)濟補償辦法》的規定給予乙方(fang)經(jing)濟補償。

　　2.甲方有下列情形之一的，應當按照勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》和《違反<勞動法>有關勞(lao)動合同(tong)規定的賠償辦法(fa)》的規定、給予乙(yi)方經(jing)濟補(bu)償和(he)賠償：

　　(1)克(ke)扣或者(zhe)無故拖欠乙(yi)方(fang)工資(zi)的;

　　(2)拒不(bu)支付乙方延長工作時間工資(zi)報(bao)酬(chou)的;

　　(3)低于當地(di)最低工資標準(zhun)支付(fu)乙方工資的;

　　(4)解除勞(lao)動(dong)合同(tong)后，未按(an)照國家規(gui)定(ding)給(gei)子乙(yi)方經濟補(bu)償(chang)的;

　　(5)違反國家對女(nv)職工(gong)和未成年工(gong)的(de)保護規定，侵害其合法權益造成的(de);

　　(6)甲(jia)方(fang)違(wei)反(fan)法律、法規(gui)規(gui)定(ding)(ding)(ding)的條(tiao)件解除(chu)勞(lao)動合(he)同，對乙方(fang)造成損法律、法規(gui)、規(gui)定(ding)(ding)(ding)的條(tiao)件解除(chu)本(ben)合(he)同或(huo)者違(wei)反(fan)本(ben)合(he)同舍(she)中約定(ding)(ding)(ding)，對甲(jia)方(fang)造成經濟損失的，應當依法承擔賠償責任。

　　第十(shi)三(san)條 勞動(dong)爭議(yi)處理

　　雙方因(yin)履行本(ben)合同發生爭(zheng)(zheng)(zheng)議，任何(he)一(yi)方可(ke)以(yi)向(xiang)本(ben)單位勞動(dong)爭(zheng)(zheng)(zheng)議調(diao)解(jie)(jie)委(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會申請(qing)調(diao)解(jie)(jie);調(diao)解(jie)(jie)不成的(de)，可(ke)以(yi)自勞動(dong)爭(zheng)(zheng)(zheng)議發生之日起六十日內向(xiang)有關管(guan)轄權(quan)的(de)勞動(dong)爭(zheng)(zheng)(zheng)議仲(zhong)(zhong)裁(cai)(cai)(cai)委(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會書(shu)面申請(qing)仲(zhong)(zhong)裁(cai)(cai)(cai)，也可(ke)以(yi)直接向(xiang)勞動(dong)爭(zheng)(zheng)(zheng)議仲(zhong)(zhong)裁(cai)(cai)(cai)委(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會申請(qing)仲(zhong)(zhong)裁(cai)(cai)(cai)。對仲(zhong)(zhong)裁(cai)(cai)(cai)裁(cai)(cai)(cai)決不服的(de)，可(ke)以(yi)向(xiang)人民(min)法院提(ti)起訴(su)訟(song)。

　　第十四條 本合同(tong)中乙(yi)方的(de)各(ge)種(zhong)待遇如低于(yu)本單(dan)位集體合同(tong)規定標準的(de)，按集體合同(tong)執行。

　　第十五(wu)條 本合同未盡事(shi)宜，按(an)國家有關法(fa)律。法(fa)規規定(ding)執行。

　　第十六(liu)條(tiao) 本合同雙方各執一(yi)份，涂改或未經授權代簽無效。

　　甲方(fang)(蓋(gai)章)：____________ 乙方(fang)(蓋(gai)章)：________

　　法定(ding)代表人或(huo)委托 簽訂時間：____________

　　代人(ren)理(li)(簽章(zhang))：__________ _______年_____月____日

　　鑒證機關(蓋章)：________ 鑒證人：(簽(qian)章)：____

　　鑒證時間：____年___月___日

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