職場范文網>就業指南>畢業生就業協議書

畢業生就業協議書

時間(jian)：2021-04-26 11:41:03 就業指南我要投稿

相關推薦

關于畢業生就業協議書模板錦集10篇

　　在不(bu)斷進步(bu)的時代，男女老少都可能需要用到協議(yi)(yi)(yi)書(shu)，簽訂了協議(yi)(yi)(yi)書(shu)就有了法(fa)律依靠。想寫協議(yi)(yi)(yi)書(shu)卻不(bu)知道該請教(jiao)誰？下面(mian)是小編(bian)幫大家整理的畢業(ye)生就業(ye)協議(yi)(yi)(yi)書(shu)10篇，歡迎閱讀與(yu)收藏。

關于畢業生就業協議書模板錦集10篇

畢業生就業協議書篇1

　　用人單位(wei)(甲方(fang))：

　　畢(bi)業生(乙方(fang))：

　　學校：

　　填寫說明

　　1、本協(xie)(xie)議(yi)書是(shi)普通高(gao)(gao)等學校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)和(he)(he)用(yong)(yong)人單位(wei)在正式確(que)(que)立勞(lao)動人事(shi)關系前，經雙向選擇，在規定期限內就確(que)(que)立就業(ye)(ye)(ye)關系、明確(que)(que)雙方權利和(he)(he)義(yi)務(wu)而達成的書面協(xie)(xie)議(yi);是(shi)用(yong)(yong)人單位(wei)確(que)(que)認畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)相關信息(xi)真(zhen)實可(ke)靠以及接收畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)的重(zhong)要憑據(ju);是(shi)政府(fu)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)(ye)主管部(bu)(bu)門和(he)(he)各(ge)高(gao)(gao)校進行畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)(ye)管理(li)、編制(zhi)就業(ye)(ye)(ye)方案以及畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)辦(ban)理(li)就業(ye)(ye)(ye)落(luo)戶(hu)手續(xu)等有關事(shi)項的重(zhong)要依據(ju)。用(yong)(yong)人單位(wei)、畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)應逐項準確(que)(que)填寫，學校應認真(zhen)審(shen)核畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)有關信息(xi)，政府(fu)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)(ye)主管部(bu)(bu)門依據(ju)本協(xie)(xie)議(yi)書，辦(ban)理(li)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)(ye)登記審(shen)核和(he)(he)報到證(zheng)簽發等工(gong)作。

　　2、本協議書由(you)用人單位(wei)法定代表人(或者其委托(tuo)代理人)和畢業生雙方當(dang)事人親(qin)自簽訂，代簽無效。

　　3、本協(xie)(xie)(xie)(xie)議書(shu)中的空欄(lan)，由雙方協(xie)(xie)(xie)(xie)商確定后填寫，不得違(wei)反(fan)國家有關法(fa)律、法(fa)規(gui)和規(gui)定;本協(xie)(xie)(xie)(xie)議書(shu)的未盡事宜，可另行(xing)簽訂(ding)補充協(xie)(xie)(xie)(xie)議，作為本協(xie)(xie)(xie)(xie)議書(shu)的附件，與本協(xie)(xie)(xie)(xie)議書(shu)一并履行(xing)。

　　4、本協議書內的(de)年、月(yue)、日一律使用(yong)公歷，除落款(kuan)日期(qi)外，均用(yong)阿拉(la)伯數字填(tian)寫(xie)，工(gong)資報酬(chou)等金(jin)額一律使用(yong)大寫(xie)。

　　5、填寫(xie)本協議書(shu)一律用藍、黑色墨(mo)水書(shu)寫(xie)，字跡清晰、工整，涂(tu)改處必須(簽名)或加(jia)蓋校對章，否則(ze)無效。

　　6、畢業生離(li)校后簽訂(ding)本協議書(shu)的(de)，學(xue)校可不簽注意見(jian)。

畢業生就業協議書篇2

　　甲方：_______________________

　　乙方：_______________________

　　性別_________________________

　　畢業學(xue)校：___________________

　　專業：_______________________

　　一、乙方(fang)因未落實(shi)就業(ye)單位，將人事檔(dang)(dang)案委托甲方(fang)保(bao)(bao)管。乙方(fang)從畢(bi)業(ye)離校時至就業(ye)前兩年免繳檔(dang)(dang)案保(bao)(bao)管費，超過兩年乙方(fang)應向甲方(fang)一次性繳納畢(bi)業(ye)生檔(dang)(dang)案保(bao)(bao)管費_________元(yuan)。

　　二(er)、乙方(fang)如(ru)落實了就業(ye)單位(wei)，應(ying)憑市人事局簽(qian)章的(de)“報到證”或《畢業(ye)生就業(ye)申報表》、戶口遷移(yi)證的(de)復印件、接收單位(wei)調檔函及時到甲方(fang)辦理檔案轉移(yi)手續。

　　三、甲方可為乙方出具人事(shi)檔案中的(de)有關證明，辦(ban)理因私出國(境)探親、旅游、自費(fei)留學(xue)等政審。根據盛市物價部門規(gui)定，出具各種證明材料(liao)每次_________元;辦(ban)理出國政審每次_________元。

　　四、上述(shu)收(shou)費項(xiang)目(mu)與(yu)收(shou)費標準皆(jie)依(yi)據盛市(shi)物(wu)價部門現(xian)行規定(ding)。在本協議期(qi)間，如遇上述(shu)部門重新核定(ding)收(shou)費項(xiang)目(mu)與(yu)收(shou)費標準，則從變更之月起執(zhi)行新的規定(ding)。

　　五(wu)、本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhi)一份，自(zi)簽字蓋章后生效。

　　甲方(蓋章)：________ 乙方(簽字)：________

　　代表人(簽字)：______ 家(jia)庭地(di)址：____________

　　地址：________________ 郵(you)編(bian)：________________

　　郵編：________________ 電話：________________

　　電話：________________

　　________年____月____日(ri) ________年____月____日(ri)

　　簽(qian)訂地點：___________ 簽(qian)訂地點：_____________

畢業生就業協議書篇3

　　甲(jia)方（單位(wei)）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿乙方（個人）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　簽(qian)訂日期＿＿＿＿＿年＿＿＿＿＿＿月＿＿＿日

　　根(gen)據《中華人(ren)民共和國(guo)勞動法(fa)》，經甲乙雙方平(ping)等協商同意，自愿簽訂(ding)本(ben)合同，共同遵(zun)守本(ben)合同所列(lie)條款。

　　一、勞動合同(tong)期限

　　第一條本合同期限類型為(wei)＿＿＿＿＿期限合同。

　　本(ben)合(he)同(tong)生效日(ri)期＿＿＿年＿月(yue)＿日(ri)，終止日(ri)期＿＿＿年＿月(yue)＿日(ri)，其(qi)中試用期＿＿＿＿。

　　二(er)、工作內(nei)容和義務

　　第二(er)條乙方(fang)同意根據甲方(fang)工(gong)作(zuo)需(xu)要，擔任__________崗位(wei)工(gong)作(zuo)。甲方(fang)可依照有關規(gui)定，經與乙方(fang)協商，對乙方(fang)的工(gong)作(zuo)職務和崗位(wei)進行調(diao)整(zheng)。

　　第三條乙方應按照甲方的(de)要求，按時完成規定(ding)的(de)工(gong)作(zuo)數量，達(da)到規定(ding)的(de)質量標(biao)準，并履行下列義務(wu)：

　　1、遵守國家憲法、法律、法規；

　　2、遵守甲方的規章制度(du)；

　　3、維護甲方的榮譽和(he)利益(yi)；

　　4、忠于職(zhi)守，勤奮工作；

　　5、履行保(bao)守甲方商(shang)業秘(mi)密，不得利用甲方的商(shang)業秘(mi)密為本人或(huo)其他經濟組織和個(ge)人謀取不正(zheng)當的經濟利益。

　　三、勞(lao)動(dong)(dong)保護和勞(lao)動(dong)(dong)條件

　　第四條(tiao) 甲(jia)方(fang)(fang)(fang)安排(pai)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)每(mei)(mei)日工(gong)作時(shi)間不(bu)(bu)(bu)超過(guo)八小(xiao)時(shi)，平均每(mei)(mei)周不(bu)(bu)(bu)超過(guo)四十(shi)小(xiao)時(shi)。甲(jia)方(fang)(fang)(fang)由于工(gong)作需要(yao)，經與工(gong)會(hui)和乙(yi)方(fang)(fang)(fang)協商后可(ke)以延長工(gong)作時(shi)間的，一(yi)般每(mei)(mei)日不(bu)(bu)(bu)得(de)超過(guo)一(yi)小(xiao)時(shi)，因(yin)特殊原因(yin)需要(yao)延長工(gong)作時(shi)間的，在保障乙(yi)方(fang)(fang)(fang)身(shen)體(ti)健康(kang)的條(tiao)件下延長工(gong)作時(shi)間，每(mei)(mei)日不(bu)(bu)(bu)得(de)超過(guo)三(san)個小(xiao)時(shi)，每(mei)(mei)月不(bu)(bu)(bu)得(de)超過(guo)三(san)十(shi)六小(xiao)時(shi)。

　　執行綜合計算(suan)工時(shi)制度(du)的(de)，平(ping)均日和周工作時(shi)間(jian)不(bu)超過標準工作時(shi)間(jian)。

　　執行(xing)(xing)不定時工時制度(du)的，工作(zuo)和休(xiu)息休(xiu)假乙方自(zi)行(xing)(xing)安排。

　　甲方安排乙方執行＿＿＿＿工時制度。

　　第五條甲方延長(chang)乙方工作(zuo)時(shi)間，應安排(pai)乙方同(tong)等時(shi)間倒休或依法(fa)支付加班加點工資。

　　第六(liu)條甲(jia)方(fang)(fang)為乙方(fang)(fang)提供(gong)必要的(de)勞(lao)動條件和勞(lao)動工具，制定(ding)(ding)工作規(gui)范和勞(lao)動安(an)全衛(wei)生制度及(ji)其標準。甲(jia)方(fang)(fang)應按照國家或當地政府有關部門的(de)規(gui)定(ding)(ding)組織安(an)排乙方(fang)(fang)進行健(jian)康檢(jian)查。

　　第七(qi)條甲(jia)方(fang)負責(ze)對乙方(fang)進行政(zheng)治(zhi)思想(xiang)、職業道德、業務技術、勞動安全衛生(sheng)及有關規(gui)章制度的教育和培訓。

　　四、勞動報酬

　　第八條甲方(fang)的工(gong)資分配應遵循(xun)按勞分配原則，實行(xing)同(tong)工(gong)同(tong)酬。

　　第九條在法定(ding)工(gong)(gong)作時間(jian)內，乙方完(wan)成規(gui)定(ding)的工(gong)(gong)作任務(wu)，甲方每月＿＿＿＿日以貨幣形式(shi)足額支(zhi)付乙方工(gong)(gong)資(zi)，工(gong)(gong)資(zi)不低于(yu)＿＿＿＿元，其中試用期間(jian)工(gong)(gong)資(zi)為＿＿元。

　　第(di)(di)十(shi)條甲(jia)方(fang)安排乙方(fang)加班或延長工(gong)(gong)作時(shi)間的，按《勞動(dong)法》第(di)(di)四十(shi)四條和國(guo)家有關規(gui)定(ding)支付工(gong)(gong)資報酬。

　　第十一條由于甲(jia)方(fang)(fang)的原因，使乙(yi)方(fang)(fang)不能在法定工(gong)作時間內提供勞動(dong)的，甲(jia)方(fang)(fang)保證支(zhi)付乙(yi)方(fang)(fang)的生活(huo)費不低(di)于＿＿＿＿＿元。

　　五、保險福利待(dai)遇

　　第十二條甲(jia)乙雙方(fang)應按國(guo)家(jia)和當地(di)政府(fu)關(guan)于社會保障(zhang)的有(you)關(guan)規定交納職工(gong)養(yang)老、失業和大病統籌(chou)及其他社會保險費用(yong)。甲(jia)方(fang)應為乙方(fang)填寫(xie)《職工(gong)養(yang)老保險手冊》。雙方(fang)解除、終止勞動合同后，《職工(gong)養(yang)老保險手冊》按有(you)關(guan)規定轉移。

　　第十三條乙方患病(bing)或(huo)非因(yin)工(gong)(gong)負(fu)傷(shang)(shang)，其(qi)醫療(liao)(liao)期(qi)和醫療(liao)(liao)期(qi)滿后關于本合同的(de)辦理，按(an)(an)照(zhao)勞動部(bu)頒發的(de)《企業職工(gong)(gong)患病(bing)或(huo)非因(yin)工(gong)(gong)負(fu)傷(shang)(shang)醫療(liao)(liao)期(qi)規定(ding)》執行(xing)(xing)。乙方患病(bing)或(huo)非因(yin)工(gong)(gong)負(fu)傷(shang)(shang)，其(qi)醫療(liao)(liao)和生活費用按(an)(an)照(zhao)＿＿＿＿＿＿＿執行(xing)(xing)。

　　第十四條乙方因(yin)工負傷(shang)的工資和醫療(liao)保(bao)險等待遇按國家和當地政府有關(guan)規定執行(xing)。

　　第(di)十五條(tiao) 甲(jia)方為乙方提(ti)供以下福利待遇。

　　六、勞動紀律

　　第十六條乙方(fang)應遵守甲(jia)方(fang)依法規(gui)定的規(gui)章制(zhi)度；嚴格遵守勞動安(an)全衛生、工作(zuo)制(zhi)度和(he)工作(zuo)規(gui)范；愛護甲(jia)方(fang)的財產，遵守職(zhi)業道德；積極(ji)參加甲(jia)方(fang)組織的培訓，提高思想和(he)職(zhi)業技能。

　　第十七條乙方(fang)違反勞動紀律(lv)，甲方(fang)可依據本單(dan)位規章制度，給予必要的紀律(lv)處(chu)分，直至(zhi)解除(chu)本合同。

　　七、勞動合(he)同的(de)變更、解除、終止、續訂

　　第十(shi)八條(tiao) 訂立本(ben)合(he)同所依據的法(fa)律、行政(zheng)法(fa)規、規章發生變化，本(ben)合(he)同應變更相關(guan)內容。

　　第十九條訂立本(ben)(ben)(ben)合同所依(yi)據的客觀情況發生重(zhong)大變化，致(zhi)使(shi)本(ben)(ben)(ben)合同無法履行的，經(jing)雙方(fang)協(xie)商同意，可以變更本(ben)(ben)(ben)合同相關的內容。

　　第二(er)十條經甲乙雙方(fang)協商(shang)一(yi)致，本合同可(ke)以解(jie)除。

　　第二十一條(tiao) 合(he)(he)同(tong)期內，甲(jia)方(fang)(fang)委派乙方(fang)(fang)到境(jing)內外(wai)甲(jia)方(fang)(fang)所(suo)屬機構(gou)工作(zuo)的，原有(you)(you)勞動合(he)(he)同(tong)仍然有(you)(you)效，但應(ying)和企業簽訂(ding)有(you)(you)關境(jing)內外(wai)工作(zuo)的協議；經(jing)甲(jia)方(fang)(fang)批準，乙方(fang)(fang)到境(jing)內外(wai)非甲(jia)方(fang)(fang)所(suo)屬機構(gou)擔任一定階段工作(zuo)的，可由乙方(fang)(fang)與該機構(gou)簽訂(ding)有(you)(you)關協議。

　　第二十二條乙方(fang)(fang)有下列情(qing)形之一，甲方(fang)(fang)可以解除本合同(tong)：

　　1、在試用期間，被證明(ming)不符合錄用條(tiao)件的；

　　2、以(yi)欺詐(zha)手(shou)段訂立本合同(tong)的；

　　3、嚴重違反勞動紀(ji)律或對甲方利益(yi)造(zao)成重大損(sun)害的；

　　4、嚴重失(shi)職、營私(si)舞弊(bi)，對甲方利益(yi)造(zao)成損失(shi)的；

　　5、泄露甲方商業(ye)秘密，給甲方造成嚴重損失(shi)的(de)；

　　6、被依法(fa)追究(jiu)刑事責任的(de)；

　　7、不(bu)能(neng)(neng)勝(sheng)任勞動合(he)同約定(ding)的工作，經過培訓或調整工作崗位仍不(bu)能(neng)(neng)勝(sheng)任工作的；

　　8、乙方(fang)患病(bing)或非(fei)因工負傷、醫療期(qi)滿后(hou)，不能(neng)從事原工作(zuo)也不能(neng)從事甲方(fang)另行安排的(de)工作(zuo)的(de)；

　　9、勞動合同(tong)訂立(li)時依(yi)據的客觀情(qing)況發(fa)生重大變化，致(zhi)使勞動合同(tong)無法履行，經當事人協(xie)商不能(neng)就變更勞動合同(tong)達成協(xie)議的。

　　第(di)二十(shi)(shi)三(san)條甲(jia)方(fang)按照第(di)二十(shi)(shi)二條第(di)7、8、9款的規定解除(chu)本合同時，應提前三(san)十(shi)(shi)日以書面(mian)形式通知(zhi)乙(yi)方(fang)。

　　第二十四條(tiao) 甲方瀕臨(lin)破(po)產(chan)(chan)進行法定整(zheng)頓期間或者(zhe)生產(chan)(chan)經營發生嚴重困難(nan)，應提前三十日(ri)向工會或者(zhe)全(quan)體職工說明(ming)情況(kuang)，聽取工會或者(zhe)職工的(de)意見(jian)，并向勞動行政部(bu)門報告后，可(ke)以解(jie)除合(he)同。

　　第二(er)十五(wu)條乙方(fang)有下列情形之(zhi)一(yi)，甲(jia)方(fang)不能依(yi)據本合同第二(er)十二(er)條第7、8、9款和第二(er)十四(si)條終止、解除(chu)本合同：

　　1、患職(zhi)業(ye)病或者因(yin)工負傷，醫療(liao)終結，經(jing)市、區、縣(xian)勞動鑒定委(wei)員(yuan)會確認喪(sang)失或者部分喪(sang)失勞動能力的(de)；

　　2、患病或非因(yin)工(gong)負傷，在規定的醫療期的；

　　3、女職工在(zai)孕期、產期、哺乳(ru)期的(de)；

　　4、距(ju)法(fa)定退休年齡(ling)十年以內的職工；

　　5、復員(yuan)退(tui)伍義務和建設征地(di)農轉工人中初次參(can)加工作未滿三年的；

　　6、法(fa)律、行政法(fa)規(gui)(gui)規(gui)(gui)定(ding)的其(qi)他(ta)情形。

　　第二(er)十(shi)六(liu)條乙方(fang)欲解除勞(lao)動合同，應當提前(qian)三十(shi)日以(yi)書面形式通知(zhi)甲方(fang)，甲方(fang)在乙方(fang)完(wan)成業務(wu)以(yi)及(ji)清理完(wan)所辦理的(de)債權債務(wu)的(de)情況下，可(ke)解除勞(lao)動合同。

　　第(di)二十七條有下列情形之(zhi)一(yi)，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。

　　1、在試用(yong)期內的(de)；

　　2、甲方(fang)以侵(qin)害(hai)乙方(fang)合法人身(shen)權利(li)手段強迫(po)勞(lao)動的；

　　3、甲方不能按(an)照(zhao)本合同規定支付勞動(dong)報酬或者提供(gong)勞動(dong)條(tiao)件的(de)；

　　4、甲方(fang)違反國家有關規定，勞動安全(quan)衛(wei)生條件(jian)惡劣，嚴重(zhong)危(wei)害乙(yi)方(fang)身體健康的；

　　5、法律、法規規定(ding)的其他情形。

　　第二十八條本(ben)合(he)同(tong)期限屆滿，勞(lao)動關系即終(zhong)止。甲乙雙方經協商同(tong)意，可以續(xu)訂勞(lao)動合(he)同(tong)。雙方當事人(ren)應當在本(ben)合(he)同(tong)期滿前天向對(dui)方表示續(xu)訂意向。

　　第二(er)十九條(tiao) 訂立(li)無(wu)固定(ding)期限勞動(dong)合同的(de)，乙(yi)方達到法(fa)定(ding)退休(xiu)年(nian)齡(ling)或甲乙(yi)雙方約定(ding)的(de)其他終(zhong)(zhong)止(zhi)條(tiao)件出現，本合同終(zhong)(zhong)止(zhi)。

　　甲方：________________________有限公司

　　法定(ding)代(dai)表人：__________________________

　　住址：________________________________

　　郵編(bian)：________________________________

　　聯系電話：____________________________

　　乙(yi)方：________________________________

　　身份(fen)證號(hao)碼：__________________________

　　住址：________________________________

　　郵編(bian)：________________________________

　　聯系電話：____________________________

畢業生就業協議書篇4

　　單位,用(yong)人,畢業生,協議,協議書

　　bi ye sheng jiu ye xie yi shu yang ben fan wen

　　大學生就(jiu)業協議書(shu)樣本范文(wen)

　　**畢業生

　　用人單位

　　培養單位

　　簽訂本就業協議(yi)應遵守的條款

　　第三條(tiao) 畢業(ye)生(sheng)與用(yong)人單位有權利(li)了解(jie)對方(fang)的實際情況，被了解(jie)方(fang)應當如實先容自己的情況，不得(de)弄虛作假，畢業(ye)生(sheng)就業(ye)協議書(shu)樣本范文(wen)。

　　第(di)四(si)條《就業協議書》如增加其他約(yue)定條款，約(yue)定條款內容不得違(wei)反國家(jia)法律和(he)行政規章的(de)有關規定，不得損(sun)害學校、用人單(dan)位和(he)畢業生的(de)聲譽(yu)及正當權益(yi)。

　　第五條畢業(ye)(ye)(ye)生與用人(ren)(ren)單位對就(jiu)業(ye)(ye)(ye)協議(yi)的成(cheng)(cheng)立(li)，有其他(ta)約定的，須在就(jiu)業(ye)(ye)(ye)協議(yi)書(shu)中注(zhu)明(ming)。例如：用人(ren)(ren)單位進人(ren)(ren)需(xu)要經人(ren)(ren)事主管部(bu)分(fen)核準(zhun)的'，應(ying)當在協議(yi)書(shu)中約定，核準(zhun)后(hou)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)協議(yi)成(cheng)(cheng)立(li)。

　　第(di)六(liu)條本協議經畢業生和用人單(dan)位簽(qian)字或蓋章(zhang)后(hou)生效(xiao)，經學校鑒證登記后(hou)作為簽(qian)發報到的(de)依據(ju)。

　　第七(qi)條(tiao) 本協(xie)議一(yi)(yi)式四份(fen)，畢(bi)業后(hou)、用(yong)人單位、畢(bi)業后(hou)所(suo)在學(xue)院和學(xue)校(xiao)各一(yi)(yi)份(fen)。

　　雙方(fang)協議的主要條款

　　第一條本《就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)議(yi)書(shu)》適用于參加初次就(jiu)業(ye)(ye)的(de)普通(tong)高校（含研究生(sheng)培養(yang)單(dan)(dan)位）畢業(ye)(ye)研究生(sheng)、本專科畢業(ye)(ye)生(sheng)；在中(zhong)(zhong)國境內登記(ji)(ji)注冊的(de)各類(lei)企(qi)業(ye)(ye)、事業(ye)(ye)單(dan)(dan)位；國家機關、部隊(dui)以及(ji)依照中(zhong)(zhong)國法律核準登記(ji)(ji)的(de)外因公司(si)、分支(zhi)機構，協(xie)議(yi)書(shu)《畢業(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)議(yi)書(shu)樣(yang)本范文》。

　　第二條簽訂(ding)本就業協議應當(dang)遵守同(tong)等、自愿、老實信用的(de)原則(ze)。

　　用人單位(wei) 用人單位(wei)名稱主管部分

　　通訊(xun)地址郵政編碼

　　聯系人及電(dian)話單位性(xing)質

　　檔(dang)案接收單位名(ming)稱郵政(zheng)編碼(ma)

　　具體地址

　　畢業生姓(xing)名性(xing)別(bie) 民族(zu) 出生年(nian)月

　　學院專業(ye) 政治面貌

　　學位(wei)種別學歷培養(yang)方式

　　生源地婚姻狀況

　　聯系方式

　　雙方經協商(shang)達成如(ru)下協議：

　　第一條畢(bi)業生工作的地點：

　　第(di)二條畢業(ye)生的(de)工作崗位是：

　　第三條畢業生(sheng)戶(hu)口遷(qian)進(jin)地地址(zhi)：

　　用人(ren)單位(wei)每(mei)月支付的勞(lao)動報酬(chou)是：

　　畢業生到用人單位(wei)初次服務(wu)的期限(xian)是：

　　畢(bi)業(ye)生到用人單位(wei)報到后是否簽訂：合同。

　　本協議是否(fou)需要用人(ren)單位的上級主管部分核準后成立(li)

　　雙方約定按下(xia)列步(bu)驟解決爭議(yi)：

　　一、對本協議(yi)產生(sheng)糾紛和爭議(yi)的，協商解決(jue)。

　　二、協商不(bu)能達成一致意見，任何(he)一方(fang)可(ke)向當地政府主管畢(bi)業生就業工作部(bu)分申(shen)請調(diao)解(jie)。

　　三、調解(jie)不(bu)能(neng)達(da)成一致意見，可向人民法院提起訴訟。

　　一(yi)方違約(yue)(yue)向另(ling)一(yi)方承擔違約(yue)(yue)責任(ren)的方式。約(yue)(yue)定支付(fu)違約(yue)(yue)金的，違約(yue)(yue)金額(e)最(zui)高不超(chao)過20xx元。違約(yue)(yue)方應征得另(ling)一(yi)方的同意，另(ling)一(yi)方簽字蓋章后方可解(jie)除(chu)協議(yi)。

　　其他約定：

　　畢(bi)業生意(yi)見(jian)：用人(ren)單位意(yi)見(jian)：

　　簽字：簽字：

　　年(nian) 月日年(nian) 月日

畢業生就業協議書篇5

　　畢業生

　　用人單位

　　畢業學校

　　____________高等(deng)學(xue)校畢業生就業辦公室

　　統一印制

　　____________高等學校畢業(ye)生就(jiu)業(ye)指(zhi)導中心

　　按《普(pu)通高等學校畢業生就業工作暫行規定》的(de)要求，經協(xie)商(shang)，甲、乙雙(shuang)方達成如下協(xie)議：

　　一、甲方(fang)與乙方(fang)通過“雙(shuang)向選(xuan)擇(ze)”達(da)成一致意見(jian)，應(ying)當簽訂《普通高等學校本專科畢(bi)業(ye)生、畢(bi)業(ye)研究生就(jiu)業(ye)協議書(shu)》。本協議一式三份，甲、乙雙(shuang)方(fang)和學校各執一份，復印件(jian)無(wu)效。

　　二、甲(jia)方須如實向乙(yi)(yi)方介(jie)(jie)紹本(ben)單(dan)位情況(kuang)，以及(ji)擬安(an)排乙(yi)(yi)方工作(zuo)崗位及(ji)待(dai)遇情況(kuang)。乙(yi)(yi)方須如實向甲(jia)方介(jie)(jie)紹本(ben)人的(de)情況(kuang)，并在規定或約定期限內報到。

　　三、甲方同意錄(lu)用(yong)(yong)乙方，錄(lu)用(yong)(yong)的方式為(wei)(聘用(yong)(yong)、錄(lu)用(yong)(yong)人編等(deng)等(deng))：_

　　四、乙(yi)方(fang)到甲方(fang)報到后，雙(shuang)方(fang)應按有關(guan)法(fa)律法(fa)規的規定，訂立(li)勞(lao)動(dong)合同(tong)(聘用合同(tong))，并辦理有關(guan)招錄(lu)手續。勞(lao)動(dong)合同(tong)(聘用合同(tong))訂立(li)后，本(ben)協議自動(dong)終止。

　　五、甲乙雙方簽定(ding)本(ben)協議后，應在15個工作(zuo)日內由___方(甲或(huo)乙)將協議書(一式(shi)三份)送(song)學校(xiao)鑒(jian)證(zheng)登(deng)(deng)記(ji)。學校(xiao)鑒(jian)證(zheng)登(deng)(deng)記(ji)后列入就業方案。

　　六、本協議經甲乙(yi)雙(shuang)方(fang)(fang)簽字蓋(gai)章后即生效。如有違(wei)約，違(wei)約方(fang)(fang)支付(fu)對方(fang)(fang)違(wei)約金(jin)(大寫)_元。(畢業(ye)生因升學不能按時就業(ye)，是否屬(shu)違(wei)約，雙(shuang)方(fang)(fang)可以依法商(shang)定)

　　七、雙(shuang)方(fang)其它約定條(tiao)款(kuan)，可在本協議書備注欄說明，并視為本協議內容，雙(shuang)方(fang)應共同遵守

　　-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

　　甲方(用人單位(wei))

　　人(ren)事部(bu)門簽章用人(ren)單位上級主管部(bu)門簽章

　　(有人事自主權的單位，無需上級(ji)主管部(bu)門(men)簽(qian)章)

　　經辦人簽名：經辦人簽名：

　　年月日年月日

　　-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

　　乙方(畢業生)

　　簽名：

　　年月日

　　-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

　　鑒(jian)證登記方(學校)名稱：--------------------------------------------------

　　學校(xiao)畢(bi)業生就業管(guan)理部門名(ming)稱(加蓋(gai)公章)：--------------------------------------------------

　　鑒證登(deng)記意見：-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

　　經辦人簽名：年月日(ri)

　　聯系(xi)地(di)址：聯系(xi)電話：

畢業生就業協議書篇6

　　編號：

　　全國普通高等學校畢業(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)協議書

　　（范本）

　　畢(bi) 業生張××

　　用人單位(wei) 河(he)南煤業(ye)化工集團有限(xian)責任公司(si)

　　學校名稱河(he)南理(li)工大學xxxxx學院

　　備注：

　　為了(le)更好地維護(hu)自己的法定(ding)權益，請與單位(wei)協商(shang)好并(bing)在(zai)此處注明！！！

　　1、工作年限，工作地點，工資(zi)待遇； 2、是否有“三(san)險一金(jin)(jin)”失(shi)業保(bao)險、養老(lao)保(bao)險、和住房公(gong)積金(jin)(jin)）；3、如(ru)本人違約，違約金(jin)(jin)的(de)數額約定；4、其他(ta)需要補充的(de)事項(xiang)。

　　每人畢業(ye)前(qian)只此(ci)一份(fen)協(xie)議(yi)(yi)書，請簽(qian)工作時經過與家長協(xie)商后(hou)再與單(dan)位(wei)簽(qian)署(shu)！！如簽(qian)協(xie)議(yi)(yi)書后(hou)又想簽(qian)其他單(dan)位(wei)，務(wu)(wu)必(bi)(bi)要(yao)給原單(dan)位(wei)交一筆數額不小(xiao)的(de)違約金(jin)并由單(dan)位(wei)出(chu)具解(jie)除協(xie)議(yi)(yi)證明，務(wu)(wu)必(bi)(bi)慎(shen)重考慮后(hou)再決定！！

畢業生就業協議書篇7

　　甲方：____________

　　乙方(fang)：____________

　　為了全面貫徹教(jiao)育(yu)部關于以(yi)社會需(xu)求為培養目標，以(yi)就業為導向的(de)辦學(xue)方針，建(jian)立(li)“需(xu)求、培養、實(shi)訓、就業”的(de)教(jiao)學(xue)模式(shi)，使(shi)畢業生能夠學(xue)以(yi)致用，經甲(jia)、乙雙方協(xie)商簽訂(ding)本協(xie)議。

　　一(yi)、甲方應履行(xing)的職責

　　1．根據乙方提(ti)供的入學(xue)材料，到(dao)省(sheng)教育廳辦理正式錄取(qu)手續，負責學(xue)生畢業(ye)證(zheng)及就(jiu)業(ye)報到(dao)證(zheng)的辦理工作；

　　2．按國家教育部(bu)規定(ding)的教學(xue)(xue)計劃(hua)和教學(xue)(xue)大綱(gang)及用(yong)人單位的實際(ji)需求進行教學(xue)(xue)，保質保量(liang)地完成各學(xue)(xue)科的教學(xue)(xue)任務；

　　3．學生畢業后負責推(tui)薦就業，并為每(mei)位(wei)學生至少提供一個就業崗位(wei)；

　　4．負責畢業生崗前培訓工作(zuo)；

　　5．負責推薦就業(ye)(ye)(ye)的專業(ye)(ye)(ye)包括我院______年招生的各(ge)個(ge)高職專業(ye)(ye)(ye)。

　　二、乙方應履行的(de)職(zhi)責

　　1．學生必須修滿規定的學時；

　　2．在校期(qi)間必須嚴格(ge)遵(zun)守學院的規章(zhang)制(zhi)度，刻(ke)苦(ku)學習，成績必須達到(dao)合格(ge)以上；

　　3．學生必須向學院提供真(zhen)實(shi)、有效的入學錄取材料；

　　4．學生在校(xiao)期間必須(xu)配(pei)合學院進行上崗培訓及(ji)推薦就(jiu)業。

　　三、如(ru)果乙方出現(xian)下列情況之一，甲方不負責(ze)安置工作

　　1．在校(xiao)期(qi)間不認真學習，所(suo)學課程成績(ji)有不合(he)格的，不能按(an)時(shi)取得畢業證者(zhe)；

　　2．不按時(shi)交(jiao)納學(xue)(xue)費或(huo)經學(xue)(xue)院允(yun)許(xu)緩交(jiao)，但在畢(bi)業(ye)前仍未交(jiao)齊全部學(xue)(xue)費者；

　　3．在校(xiao)期間受到嚴重(zhong)警告及以上處(chu)分者；

　　4．畢業后自(zi)行就業者；

　　5．無正當(dang)理由，出于個人(ren)好惡，不服從推薦(jian)就業者。

　　四、其它規定

　　1．如發生協議條(tiao)款之外的(de)事情，由(you)雙方協商解(jie)決(jue)；

　　2．十八周(zhou)歲以下的學生必須(xu)由監護人(ren)簽字；

　　3．本協議一式(shi)兩份，學院和學生各一份。

　　甲方：_______________________

　　乙方(fang)：____________（學生）

　　法定代(dai)表人：_________（蓋章）

　　監(jian)護(hu)人(ren)：__________（家長）

　　_____年(nian)_______月___________日

　　_____年_______月(yue)________日(ri)

畢業生就業協議書篇8

　　首先談談三方協議：

　　三方的作用(yong)在于：

　　確定畢(bi)業(ye)工作(zuo)去(qu)向，確定畢(bi)業(ye)后檔案去(qu)向、確定畢(bi)業(ye)后戶口去(qu)向

　　三項(xiang)都能解決，才是完(wan)整的三方協議(yi)，否則(ze)無效。如果畢業生所(suo)簽的單位這(zhe)三條中有一條不滿足，其實所(suo)簽的三方是沒(mei)意義的

　　因為任何一條不滿足(zu)，這個畢業生最終還是(shi)要(yao)改(gai)派回原籍的

　　絕對(dui)不會存在學生和北京的(de)單位正式簽了(le)三方，戶(hu)口檔案被打回湖北原籍的(de)情況。

　　可(ke)是很多單位都不明白這(zhe)一(yi)點，把(ba)三(san)方(fang)(fang)當(dang)成“預備勞動合同”來約束畢業生，覺得我這(zhe)單位要你了，你就得給(gei)我簽三(san)方(fang)(fang)，對于(yu)三(san)方(fang)(fang)的實際用(yong)途一(yi)知(zhi)半解(jie)，所以亂簽三(san)方(fang)(fang)。

　　還有個因素(su)是：學校片面(mian)地追求(qiu)就業率(lv)(lv)，追求(qiu)三方(fang)簽(qian)約率(lv)(lv)，所以學生一(yi)找到工作就讓(rang)他們(men)簽(qian)三方(fang)，

　　而現在(zai)全國畢(bi)業(ye)生(sheng)很(hen)多都心儀到上海、北京(jing)等直轄(xia)市工作，而這些(xie)城市的落戶、存(cun)檔(dang)(dang)是有嚴格(ge)限制的，所以戶口(kou)(kou)不(bu)要(yao)貿然(ran)和這些(xie)地區(qu)的單位簽三方，要(yao)反復確認是否接(jie)收戶口(kou)(kou)檔(dang)(dang)案

　　如(ru)果單(dan)(dan)位(wei)不解決戶口(kou)，簽的(de)就是(shi)無效三方，最(zui)后你的(de)戶口(kou)檔案(an)還是(shi)會被(bei)打回原籍，你的(de)派遣證上(shang)的(de)報到單(dan)(dan)位(wei)是(shi)“（原籍）人事局”

　　需要(yao)(yao)放心的(de)是，打回原(yuan)籍(ji)的(de)畢業(ye)生，不需要(yao)(yao)簽三(san)方，一樣有派遣證(zheng)（報(bao)到證(zheng)），不影(ying)響干部身(shen)份。只要(yao)(yao)你(ni)按(an)時到原(yuan)籍(ji)人(ren)(ren)事局(ju)/人(ren)(ren)才中(zhong)心報(bao)到，按(an)照要(yao)(yao)求辦理相關的(de)手續、提(ti)交相關的(de)材料就可以了。

　　接下來談談靈活(huo)(huo)就(jiu)業找到了工(gong)作(zuo)，而單位不能解決戶口檔案問(wen)題(ti)的畢業生，這種情況下，畢業生就(jiu)屬(shu)于“靈活(huo)(huo)就(jiu)業”范疇了

　　靈活就業(ye)就是(shi)畢(bi)業(ye)生(sheng)戶口、檔案打(da)回原籍，而找到了在(zai)另外的城市工作

　　這樣，畢業生(sheng)的轉正定級(ji)可以由(you)原籍的人事局/人才中心來做，也可以由(you)工作的單(dan)位填(tian)寫完之后放回你的檔案。兩者皆可。

　　畢業生在(zai)外地工(gong)作(zuo)期間(jian)的(de)工(gong)齡是被計算的(de)。

　　由此可見，靈(ling)活就(jiu)業的(de)畢業生，和那(nei)些簽(qian)訂正式完整(zheng)三方(fang)的(de)人是不一樣的(de)。

　　簽訂了正規三方(fang)的畢業(ye)生，三方(fang)、派(pai)遣證(zheng)、轉(zhuan)正定級(ji)的單位(wei)，都應該是同(tong)一個。

　　而靈活就業(ye)的學(xue)生(sheng)，可以由人事局/或者(zhe)人才(cai)辦理(li)轉正定級，政策上相對要寬(kuan)松些。

畢業生就業協議書篇9

　　甲方：西安市(shi)人才服(fu)務(wu)中心(xin)

　　乙方：

　　為進一步規范高校畢業(ye)(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)見(jian)習(xi)管理(li)，拓(tuo)展畢業(ye)(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)渠道，促進高校畢業(ye)(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)，根(gen)據《西(xi)安市高校畢業(ye)(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)見(jian)習(xi)管理(li)暫行辦法》(市人(ren)才發【××××】1號)，甲方批準設立乙方為西(xi)安市就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)見(jian)習(xi)基(ji)地(di)(單位)，甲乙雙方友好(hao)協商，就(jiu)(jiu)共建畢業(ye)(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)見(jian)習(xi)基(ji)地(di)(單位)事(shi)宜，達成如下協議：

　　一、協議期限：

　　本協議期限為年，自年月日(ri)起，至年月日(ri)止。

　　二、甲方權利與義務：

　　1、負(fu)責對乙(yi)(yi)方申報(bao)條件進行核準(zhun)，考察乙(yi)(yi)方所(suo)能提(ti)供見習的專業、崗位、見習環境等條件;

　　2、負責對就(jiu)業(ye)見(jian)習基地(單位)的(de)建設進(jin)行政策指導(dao)，為乙(yi)方(fang)提供相關服務支持，協(xie)助(zhu)乙(yi)方(fang)處理畢業(ye)生就(jiu)業(ye)見(jian)習中的(de)有關問題(ti);

　　3、負(fu)責(ze)收取就(jiu)業見(jian)習人(ren)員信(xin)息，按照(zhao)崗位需求向乙方推薦(jian)就(jiu)業見(jian)習人(ren)員;

　　4、定期對(dui)乙方(fang)的(de)工作進行(xing)評估(gu)考核，征求乙方(fang)提(ti)出的(de)各種建(jian)議及意見(jian)(jian)(jian)，對(dui)優秀的(de)見(jian)(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)基(ji)地(單(dan)位)給(gei)予公(gong)開表(biao)彰，對(dui)出現虛假申(shen)報見(jian)(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)人(ren)(ren)員信息、克扣見(jian)(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)人(ren)(ren)員生(sheng)活補貼、變(bian)相(xiang)收取見(jian)(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)人(ren)(ren)員見(jian)(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)費用等違規(gui)情況的(de)見(jian)(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)基(ji)地(單(dan)位)，甲方(fang)有權撤銷其(qi)見(jian)(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)基(ji)地(單(dan)位)資(zi)格，并在(zai)全市通報，情節嚴(yan)重者，將追(zhui)究其(qi)法律責任。

　　5、負責(ze)就業見(jian)習(xi)人員基(ji)本生活補貼的(de)發放和人身意外傷(shang)害保險的(de)辦理。

　　三、乙方權利與義務：

　　1、負責與就業見習人員簽(qian)訂《西安(an)市(shi)高校畢(bi)業生就業見習協議書》;

　　2、根據西安(an)市就(jiu)(jiu)業(ye)見(jian)(jian)習的(de)相關政(zheng)策及(ji)《西安(an)市高校(xiao)畢(bi)業(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)見(jian)(jian)習管理(li)(li)暫行辦法》的(de)規定，明(ming)確對就(jiu)(jiu)業(ye)見(jian)(jian)習人員(yuan)的(de)具體要求(qiu)，指定培訓師，為就(jiu)(jiu)業(ye)見(jian)(jian)習人員(yuan)提(ti)供有一(yi)定管理(li)(li)或技術含量的(de)見(jian)(jian)習崗位;

　　3、負(fu)責(ze)(ze)就業(ye)見習人員(yuan)的崗位(wei)培訓、上崗實踐(jian)及日(ri)常考核、思想教(jiao)育等，在(zai)見習期(qi)間負(fu)責(ze)(ze)對(dui)就業(ye)見習人員(yuan)進行勞動(dong)安(an)(an)全衛生教(jiao)育，并(bing)提供符合(he)國家勞動(dong)安(an)(an)全衛生條(tiao)件(jian)的勞動(dong)防(fang)(fang)護用(yong)品，防(fang)(fang)止見習期(qi)間出現事(shi)故(gu);如因(yin)乙方未能提供必要(yao)的勞動(dong)保(bao)護條(tiao)件(jian)或強令見習人員(yuan)在(zai)危(wei)險崗位(wei)上進行見習而出現事(shi)故(gu)者，乙方應承(cheng)擔相應責(ze)(ze)任;

　　4、乙方須根據見(jian)習(xi)管(guan)理辦法的相關規(gui)定按(an)(an)時申(shen)(shen)報見(jian)習(xi)人(ren)員信(xin)(xin)息(xi)資料、人(ren)身意外(wai)保險信(xin)(xin)息(xi)表、月度考核信(xin)(xin)息(xi)表等;對于未能按(an)(an)時申(shen)(shen)報見(jian)習(xi)人(ren)員信(xin)(xin)息(xi)而導致見(jian)習(xi)人(ren)員不(bu)能享(xiang)受人(ren)身意外(wai)保險者，由(you)乙方承(cheng)擔(dan)全部責任;

　　5、見(jian)習(xi)結(jie)束(shu)后，對就業(ye)見(jian)習(xi)人員進行見(jian)習(xi)期(qi)滿考(kao)核，并出具(ju)《西安市高校(xiao)畢業(ye)生(sheng)見(jian)習(xi)考(kao)核表》。

　　本(ben)協(xie)(xie)議(yi)(yi)一式兩份，協(xie)(xie)議(yi)(yi)內容的修訂(ding)或變更須經(jing)雙(shuang)方共同協(xie)(xie)商解決，并履行簽字手續(xu)，未盡(jin)事宜雙(shuang)方協(xie)(xie)商友好解決。

　　甲方(蓋章(zhang))：乙(yi)方(蓋章(zhang))：

　　負責人：負責人：

　　聯系(xi)電話：聯系(xi)電話：

　　年月日年月日

畢業生就業協議書篇10

　　甲方：職(zhi)業(ye)技(ji)術學院信息(xi)工程系

　　乙方：專業班(ban)學生學號

　　為給(gei)畢業生創造良好的(de)就(jiu)業機會，根據用人(ren)(ren)單(dan)位(wei)要求，在學(xue)生本人(ren)(ren)和家長(chang)請(qing)求下，經研究決定(ding)，本著對學(xue)生負責的(de)原(yuan)則，就(jiu)學(xue)生實習(xi)或提(ti)前離校參加用人(ren)(ren)單(dan)位(wei)的(de)就(jiu)業事宜(yi)，達成以(yi)下協議：

　　一、甲方責任

　　1、甲方(fang)同意乙(yi)方(fang)提(ti)前參(can)加實(shi)習或者就業;

　　2、甲方在(zai)乙方畢業(ye)之(zhi)前對其有監(jian)督和管理的責任;

　　3、在乙方(fang)按(an)(an)照(zhao)甲方(fang)規定時間(jian)范(fan)圍內完成所有(you)課程(cheng)學習、考核、實習報告、畢(bi)業設計及答辯(bian)的前提下，甲方(fang)有(you)責(ze)任按(an)(an)照(zhao)程(cheng)序辦理(li)畢(bi)業手續。

　　二、乙方責任

　　1、乙(yi)方在參加實習或提前離(li)(li)校(xiao)就業(ye)前，必須出具與用人單位簽訂(ding)的就業(ye)證明，方可申(shen)請(qing)提前離(li)(li)校(xiao)就業(ye)或實習;

　　2、乙方必須按學(xue)院離(li)校(xiao)程序完清所(suo)有手(shou)續，方可(ke)參加實(shi)習或(huo)提前離(li)校(xiao)就業;

　　3、乙(yi)方(fang)必(bi)須(xu)認真填(tian)寫《實(shi)習(xi)鑒定(ding)(ding)》或《用人單位(wei)用工鑒定(ding)(ding)表(biao)》，并將原(yuan)件送學院(yuan)就業指導(dao)處存檔備案;

　　4、乙(yi)方(fang)(fang)實習或提前離校就業后，在(zai)校外(wai)的工作、生活、安全保(bao)障全部(bu)由乙(yi)方(fang)(fang)負責(ze)，與甲方(fang)(fang)無關;

　　5、乙方(fang)實習或提前離(li)校就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)期(qi)間( 年月日(ri)前)應服從學(xue)(xue)院(yuan)和用人(ren)(ren)單位(wei)的雙重管理，保(bao)(bao)證按時(shi)(shi)返(fan)校參加(jia)考試，完成(cheng)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)設計并(bing)按時(shi)(shi)參加(jia)答辯;必(bi)須確保(bao)(bao)學(xue)(xue)習質量，定期(qi)向輔導員(yuan)匯報個(ge)人(ren)(ren)學(xue)(xue)習、實習或就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)情(qing)況，保(bao)(bao)持個(ge)人(ren)(ren)、家(jia)庭與輔導員(yuan)、系(xi)(xi)部通訊聯系(xi)(xi)的暢通，必(bi)須保(bao)(bao)證按時(shi)(shi)返(fan)校參加(jia)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)生信息采集，填寫畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)生登記表及(ji)完成(cheng)學(xue)(xue)院(yuan)要(yao)求的各項離(li)校工(gong)(gong)作，方(fang)能(neng)頒發(fa)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)證書。如不(bu)能(neng)按時(shi)(shi)完成(cheng)上級教育部門及(ji)我院(yuan)、系(xi)(xi)規定的各項畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)生工(gong)(gong)作，影(ying)響畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)證書發(fa)放(fang)，一切責(ze)任由(you)乙方(fang)負責(ze);

　　6、乙方必須按(an)照與用人(ren)單(dan)位的協議按(an)期履行實(shi)習或就(jiu)業任務，遵守用人(ren)單(dan)位的相關規章制度，若因學生個(ge)人(ren)原因違約，學院將按(an)規定給予處理，并且不予再次(ci)推薦工作(zuo);

　　7、乙(yi)(yi)方(fang)保證提交(jiao)證明和所(suo)有簽字的(de)真實(shi)性，若因乙(yi)(yi)方(fang)偽造(zao)或(huo)找人代簽產生(sheng)遺(yi)留問題一律(lv)由乙(yi)(yi)方(fang)自行負(fu)責。

　　本協議一式二份(fen)，系(xi)部和本人(ren)分別保(bao)存一份(fen)。

　　附(fu)件(jian)：1、家長身份證復印(yin)件(jian)(背面簽(qian)“同意(yi)子(zi)女參(can)加實習或提(ti)前就業”并留下(xia)電話和簽(qian)名、手印(yin));

　　2、實習(xi)或就業單(dan)位(wei)接(jie)收(shou)證明及接(jie)收(shou)單(dan)位(wei)簡介。

　　實習或提前就業單(dan)位名稱、地址、負(fu)責人及電(dian)話：

　　身份證號碼：乙(yi)方電(dian)話(hua)：乙(yi)方家長電(dian)話(hua)：

　　甲方蓋章：乙(yi)方簽(qian)(qian)字：乙(yi)方家長意見(jian)及簽(qian)(qian)字：

　　年月日年月日

　　輔導員審核(he)(學費等)意見(jian)：系部審核(he)意見(jian)：

　　年(nian) 月日(ri) 年(nian) 月日(ri)

【關于畢業生就(jiu)業協(xie)議書模板錦集10篇】相關文(wen)章：