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組長工作計劃

時間:2022-10-03 11:17:09 工作計劃 我要投稿
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組長工作計劃模板集錦10篇

  時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作又邁入新的階段,現在就讓我們好好地規劃一下吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是小編為大家整理的組長工作計劃10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

組長工作計劃模板集錦10篇

組長工作計劃 篇1

  一、組情分析

  本級組四位教師都為教齡20年以上。在校各級組織的帶領下,在組內教師的共同努力下,上學期,我們二年級語文備課組的各項工作都得到了順利的開展,獲得優秀備課組稱號。

  教師們在工作中不斷更新自己的教學理念,探討切合學生實際的“減負增效”的措施,在日常教學工作中大膽實踐,取得了一定的成效。

  二、指導思想

  根據教導處和語文大組計劃,圍繞學校辦學理念與課程理念,扎實推進快樂課堂的創建、基于課程標準的教學與評價,體現立德樹人、課堂育人的根本要求,遵循孩子身心發展規律和教育教學規律,切實減輕學生過重的學業負擔和心理負擔,改進與優化基于課程標準的教學與評價環節。

  努力培養和提高學生的創新精神和實踐能力,全面提高教學質量,提高學生綜合素質。

  三、工作要點

  1、備課組內,注重理論學習,結合校本培訓主題《基于課標有效評價快樂起步》,推進“快樂課堂”的建設的主題背景下,明確研訓要求,圍繞研究主題開展研討與分享。

  2、深入研讀課程標準及《小學中年段語文學科基于課程標準的評價指南》,明確本年段的教學目標與任務,深入開展教材文本研讀和學生學情分析。

  3、圍繞學校《基于“綠色指標”下,小學生學科學習習慣養成的實踐與研究》課題研究背景,結合“創智課堂”,打造“快樂源”課程,繼續圍繞學生習慣和高層次思維能力培養進行課堂實踐。結合語文大組的“小學語文教學與課外閱讀有機整合的有效途徑”研究主題,加強理論的學習,注重針對性,定期開展專題的研討活動。

  4、組內開展“備課—說課—上課—評課”的課堂實踐活動,注重教學的反思與演練,提高教師參與教學研究的能力和自身的綜合素質。

  5、注重積累教學心得,提高教學素養,認真寫好教學反思、教學調整、教學案例等文章,倡導重研討、重實踐、重反思、重合作的教研氛圍。

  6、組內加強教學流程管理,聚焦教學五環節,嚴格教學常規。每月根據教導處安排做好備課、作業檢查,對教學的各環節進行有效的監控。。

  7、著重培養三年級學生良好學習習慣,培養良好的預習習慣,抓好學生的書寫,重點指導學生在方格和橫線本上正確書寫。

  8、組織學生開展各種語文實踐活動,提高學生學習語文的興趣。

  9、結合語文大組研究主題“小學語文教學與課外閱讀有機整合的有效途徑”根據本年段學生不同的年齡特點、認知水平等加強學科教學研究。

  10、結合學科、年級特點,做好組內教師練兵活動。

  11、加強集體備課的力度,精心設計教案,提高教學實效性,做好教學督導的課堂教學工作。

  12、基于課標,以《小學中高年級語文學科基于課程標準評價指南》為依據,根據不同學科特點,深入分析、細化學科課程標準,從“學習興趣”、“學習習慣”、“學業成果”三個維度以“等第+評語”相結合的方式開展課堂表現性評價及階段綜合性評價。認真、嚴謹地填寫《上海市學生成長記錄冊》,結合學校“好習慣銀行”的評價活動,實施多元評價。

組長工作計劃 篇2

  一、工作目標

  1、全力以赴,科學苦干,團結全體高三教師為實現我校20xx年高考新的跨越,做出我們應有的貢獻。

  2、加強學習,研究考綱,研究教材,研究學生,研究變化,不斷提高全組教師教育教學水平,努力建設一支師德高尚、業務精良、作風過硬、積極進取的教師隊伍。

  3、加強學法指導,在教會學生做人的同時教會學生學習,善于學習,努力培養學生良好的學習習慣,特別是規范學生的答題習慣。

  4、加強對學生的前途理想教育,開展豐富多彩的德育活動,對學生進行成人成才教育,培養他們具有集體意識和合作精神,具有良好的心理素質,使他們形成獨立思考、自主學習的精神,形成文明健康、積極向上的生活方式。

  二、工作措施

  (一)教學工作

  組織全體教師加強業務學習,特別是加強對高考說明和高考考綱的學習和研究。努力提高課堂教學效率,具體要求是:

  1、研究高考試卷及其變化,明確考試要求,掌握考試方法。

  2、加強學法指導,使學生真正做到會預習、會聽課、會思維、會復習、會總結、會考試,使學生真正成為學習的主人。

  3、抓好中差生轉優工作,這是我們高考取勝的關鍵,課堂教學切入口要對準邊緣生,平時練習要對他們實行面批。本學期仍然實行師生結對子,教師對新幫扶對子要進行全方位關心、指導。包括學習方法、學習信心、生活問題、思想問題等。

  4、重視優生的管理與教育,切實抓好課堂教學及課后指導工作,切實為他們解決學習、生活中的實際困難,盡可能為他們多做一些有益的事。

  5、加強教研組,備課組工作,提高教研活動質量,本學期教研組任務是:⑴組織教師加強業務學習,深入研究“大綱”和“考綱”,“高考試卷”及教材。 ⑵在研究教材,教法的同時,更要研究學生、研究學法、總結推廣分層教學和提優補差的經驗。⑶相互學習,使全組老師教學水平,教學質量不斷提高。教學人員每學期聽課不少于20節,教研組長、備課組長以及第一次上高三的教師不少于30節,年級每周檢查一次,且作好記錄并在年級例會上公布結果。⑷研究外來信息,學習名校經驗,不斷探索,不斷提高。

  6、樹立教育新理念。全組教師要樹立民主,平等的教學觀念,保護學生求知欲、好奇心、培養學生探索精神、創新精神、營造崇尚真理、追求真理的氛圍、促進學生自主學習、獨立思考、為學生稟賦和自由充分地發展創造寬松的環境。

  7、組織年級全體老師,以備課組為單位加強學習研究,對此項工作必須做到腳踏實地,年級組決不允許有任何一個備課組在這項工作上敷衍塞責。

  8、繼續狠抓教學六認真,每周工作有計劃,有重點。加強督查,對教學工作檢查中出現的問題,及時反饋,與教師溝通。

  9、采取各種舉措,進一步加強年輕教師培養。在培養教師業務方面,充分利用教研組這個載體,強化教研組的職能。教研活動重點研究如何優化課堂教學,改進教學方法。

  10、教會學生學習,改變學生學習方式幫助培養學生預習、復習、日清、周結、學習后反思、總結的良好習慣。指導學生學好課本、打好基礎。指導學生多讀一些有益的課外讀物,努力擴大學生知識面。指導學生寫好周記,寫好階段學習總結。幫助學生解決好由懂到會、由會到通的問題。指導學生建好錯題集,并定期予以解決,要求學生在學習上不犯重要錯誤。教會學習自主學習、合作學習、研究性學習。并保證讓學生有時間自主學習、合作學習、研究性學習。

  (二)管理工作

  1、加強制度建設,從嚴務實管理。

  高三就要奉獻,就要付出,為此我們要建立辦公、教研、開會考勤制度,完善各種考核激勵機制,改變拖拉、松散工作作風,嚴格上下班制度,保證正常教學秩序,保證教師高效辦公學習,工作時間不講閑話、不接待朋友、不辦私事。

  2、加強對學生的管理和教育,培養文明學生。

  培養學生忠誠、正直、勤奮刻苦、文明守紀的良好品質,培養學生自我教育、控制、創新能力及刻苦努力的毅力和民主法制精神。

  3、加強班主任培訓工作。

  加強班主任業務學習和指導,要求班主任愛崗敬業,為人師表,身正為范,具有民主作風,關愛班級每個學生,對學生做到:熱愛、尊重、欣賞、寬容。

  4、開展“創建優秀班集體”活動,努力構建以培養學生自我管理能力、自我教育能力為目標的班集體管理模式,逐步實現在班主任指導下,學生自我管理、自我教育,促進管理型教育向養成型教育的轉變。具體做法是:

  ⑴開展系列化主題班會活動,繼續用“中學生守則”、“中學生一日常規”等教育學生,規范學生的行為,提高學生自我教育能力,培養學生高尚的道德品質和良好的行為習慣。

  ⑵開展班集體教育活動,培養學生的社會責任感。定期召開主題班會,對學生進行系列性的“學會做人,學會學習”的專題教育。

  ⑶積極開展有益于學生健康成長的科技、文藝和體育等校園文化活動。教育形式力求多元化、主體化,突出情境性、實踐性、針對性和時代性。逐步引導學生學會做人、學會求知、學會做事、學會與人共處。

  ⑷全方位關愛學生成長。加強感情投入,建立新型師生關系,實現管理民主、教學民主、交往民主。充分尊重學生的人格,關心學生的學習、生活,保護學生的自尊心,培養學生自信心。

  5、完善年級學生會,努力培養他們的管理水平,提高他們的管理素質,學生自己能做的事,班主任絕不包辦代替,通過自我管理,切實起到激勵、喚醒、鼓舞學生的作用,以推進德育工作的主體化、科學化、民主化。

  6、加強與學生家長委員會溝通和聯系,征求他們對辦好學校的意見和建議,以期家庭、學校密切配合更好地搞好我們的工作。

  7、開好班級教導會,充分調動各位任課教師在管理中的作用,使他們能主動、積極地參與班級管理,確保班級秩序良性循環。

  8、加強安全教育,增強安全意識。

  加強宣傳教育,確實把安全工作放在學習和生活的首位,確保師生安全。通過教育使廣大師生明確我校安全教育的基本要求、基本內容、基本方法,強調學生要特別注意交通安全、飲食安全、宿舍安全、體育課安全、用電安全以及其它相關安全等。

組長工作計劃 篇3

  一、指導思想

  根據學校工作計劃及教研工作意見,進一步確立課程標準的基本理念,以課程改革為中心,以教學質量為主題,在校特色課題引領下,減輕學生過重的學業負擔,優化課堂教學質量,通過創建學習型的教研組,進一步規范教學管理,全面推進以培養創新意識和創新能力為核心的素質教育。

  二、工作目標

  以課程改革為中心,提高教學質量,抓住全面提高教師素質這個關鍵,加強教學研究,活躍教研風氣,各位教師創本人教學特色,進行有效教學,積極推進素質教育。

  三、工作要點

  1、通過上課、聽課、評課、業務學習等制度,尤其要加強對新課程標準的學習,積極貫徹實施基礎教育課程改革。

  2、加強教學管理,重視對教學各個環節的檢查和指導,全面發展學生素質,提高教學質量。

  3、加強教育教學研究,進一步鞏固集體備課制度、人人試教制度。

  4、加強學習規范教育,注重學生的學習習慣培養。

  5、繼續抓好輔優補差工作,面向全體學生,注重全面發展,積極推進素質教育。

  6、改進教學方法和模式,開展教學專題研究,提高課堂教學質量。

  四、工作措施

  1、開學初,每位教師根據班級實際制訂好教學計劃。

  2、關注課堂,結合新課標,改進教學方法和模式,不斷探索新課標下的課堂教學。

  3、實行學習交流制度,把外出聽課學習的內容、收獲等及時在備課組中進行交流。

  4、組內成員要繼續開展教學課題研究活動,積極撰寫課題論文,參加省市區各級評選或向各類報刊雜志投稿。

  5、繼續加強對備課這一環節的管理,對每單元的第一篇課文必須做到脫離參考教案,獨立鉆研教材,自備教案。并能有效地做好課后記錄。

  6、認真完成教育隨筆或反思案例,在自己的博客上發表。

  7、扎實有效地開展好新課程理念指導下的聽課評課活動,要求人人一學期聽課20節以上,其中有一半校內課,并寫好聽課感想。

  8、加強教學常規管理,要對作業批改、學生書寫情況等環節進行檢查,并及時作好檢查記錄和評價。

組長工作計劃 篇4

  一、指導思想

  本學期中班年級組以《指南》、《綱要》、《規程》、《XX縣幼兒園教育教學十條》的精神為指導,在幼兒園教研工作計劃的指引下,根據幼兒的年齡特點和實際發展水平,立足“以幼兒發展為本”的理念,求真務實,開拓創新,充分深入課程園本化、班本化的改革,推進課程游戲化的進程,不斷提高保教質量,讓教師在專業成長的路上穩步前行,讓孩子在快樂成長的路上收獲多多。

  二、主要目標

  1.營造一支團結協作,齊心向上的教師隊伍。

  2.努力以課程游戲化及班本課程推動幼兒的發展。

  3.做好家園溝通,使家長放心,并積極配合我們的工作。

  三、工作重點及措施

  (一)建立高效團結的教師隊伍,促進教師的專業成長。

  1.正常開展讀書交流活動,讓年級組形成良好的讀書氛圍。讓被動的讀書轉化成內在的需要,以此指導教師的實踐活動,提高教師的專業水平。

  2.以年級組為平臺,挖掘個人的優勢,抓住集體備課的契機,開展以下活動:每一個主題開展一次說微課的活動;每一個主題商討區域活動和戶外活動,按班級制作活動的材料,做到資源共享;每月開展一次反思活動,在反思中學習,在學習中創新。

  3.積極參加幼兒園教師培養,在園內上公開課、教研課,爭取有人上縣級公開課,不斷提高,鍛煉自己的業務能力。

  4.班班有課程,充分發揮年級組團隊作戰的優良傳統,做好班本課程不同階段的審議工作,集思廣益,共同提高。

  (二)開展精彩紛呈的一日活動,促進幼兒的健康成長。

  1.開展豐富的區域活動。讓抽象枯燥的知識寓于自主的區域活動中,讓孩子自由選擇,自主地按自己的意愿和能力進行活動,他們的個性化需求、興趣得到滿足,學習的原動力、潛力得到激發。真正讓幼兒做到在玩中學,學中樂,樂中求進步。

  2.創設互動的學習環境。環境是孩子的第三位老師,因此我們要充分發揮環境的隱性作用,讓孩子真正成為環境的主人。區域環境的創設,讓孩子們自主設計,自由討論,布置區域環境;主題墻、作品墻,要遵循適宜性、互動性、開放性三大原則,讓孩子在與墻壁的互動中自由快樂地成長。

  3.保證足夠的戶外活動時間。根據《綱要》和《指南》中的要求。我們進行了合理的規劃。在激發幼兒興趣,滿足幼兒好奇心,遵循幼兒年齡特點的前提下,開展了形式多樣的體育游戲和戶外體育活動。

  4.開展韻味十足的傳統節日活動。傳統的民俗節日是我們中華民族歷史文化的一個組成部分,蘊涵著豐富的道德理想和道德觀念,3—6歲的幼兒是個性傾向和道德情感形成的萌芽時期,也是培養良好品德行為的時期。本學期我們將利用教師節、國慶節、中秋節、元旦開展形式多樣、精彩紛呈的活動,讓孩子在快樂的體驗中了解傳統節日的習俗,品味傳統節日的韻味。

  5.一日活動,彈性作息。為了追隨幼兒的興趣,緊追幼兒的步伐,我們實行彈性作息,把學習的主動權交給幼兒。

  (三)建構和諧合作的家園關系,保證工作的順利開展。

  讓家長放心、讓孩子開心是我們的辦園宗旨。安全工作,警鐘長鳴,因此我們時時把幼兒的安全銘記在心,用我們高度的責任心去保護好幼兒,如堅持做好每天的晨檢工作;做好戶外活動前的準備工作;中午幼兒午睡時的巡視工作……把一切安全隱患消滅在萌芽狀態。充分利用班級微信群,及時和家長分享幼兒在園的精彩表現;利用家長接送幼兒的時間,更全面細致地了解每一個幼兒。開展“微笑服務”,微笑對待每位幼兒、家長及同事。從而讓家長更熱心支持我們的工作。

  四、逐月安排

  八月份:

  1.布置班級環境,區域環境。

  2.合理安排功能室和戶外活動場地。

  3.商討本學期的主題活動內容。

  九月份:

  1.制定年級組計劃,學期計劃。

  2.排練幼兒早操。

  3.開展《我長大了》的主題活動。

  4.開展“教師節”和“中秋節”的節日活動。

  5.確定班本課程的研究方向。

  十月份:

  1.開展“國慶節”和“我們都是好朋友”的主題活動。

  2.開展“國慶節”的節日活動。

  3.開展班本課程的前審議工作。

  4.備課筆記和學習故事的檢查。

  十一月份:

  1.開展“美麗的秋天”的主題活動。

  2.開展半日活動,召開家長會。

  3.開展班本課程的中期審議工作。

  4.開展教師讀書交流活動。

  十二月份:

  1.開展“可愛的動物”的主題活動。

  2.開展“快樂圣誕,喜迎新年”主題系列活動。

  3.學習故事交流研討活動。

  4.班本課程展示交流活動。

  一月份:

  1.開展“冬爺爺的禮物”的主題活動。

  2.完善幼兒成長檔案。

  3.收集整理年級組資料。

組長工作計劃 篇5

  一、指導思想:

  “一切以學生的全面的、可持續發展為本”,以現代教育教學理論為指導,認真貫徹新課改理念,以人為本,發揮教師的主導作用和學生的主體作用;緊緊圍繞高一教育教學目標,加強教育教學過程管理,充分調動教師和學生的積極性,提高教育教學效果;遵循教育教學規律,務實創新,腳踏實地,穩步提高教學質量;加強學校教育與家庭教育的結合,充分挖掘資源,形成教育合力,促進教育教學效果的提高,

  二、宗旨:

  扎實、務實、創新、實效。

  三、目標:

  堅持以班風建設、學風建設為突破口,進一步規范學生的言行,凈化學生生活環境,增強學習氣氛,努力使學生具有良好的學習習慣和生活習慣、具有勤奮、創新、勇于探索的進取精神。培養學生的集體榮譽感和責任感。樹立良好的班風,培養學生的自我管理和自我控制力,通過各種形式的評比,形成良好的學風,在年級中形成一種相互競爭、和諧發展的良好氛圍。搞好培優補差工作,使不同層次的學生在各個方面都有所突破。

  四、具體措施

  1.加強學生管理工作

  (1)加強班主任隊伍建設,注重理論學習和經驗推廣,抓好班主任的培養工作,注重信息交流,了解學生狀態,利用點名時間不定期召開班主任會,解決突出問題,提升班主任的工作進取心和責任心,提高班級管理工作的針對性和實效性。

  (2)強化學生管理,從嚴要求,耐心教化,細心觀察,有針對性地解決和排除班級中存在的矛盾和不穩定因素。

  (3)加強班團干部的建設和培訓,年級組和各班將進一步優化學生干部隊伍,加強干部培訓,提高干部的管理能力和水平,充分發揮學生干部在管理中的作用。

  (4)加強學校與家庭的聯系與溝通,定期召開家長會,互通情況,并讓家長了解支持學校的教育教學措施,形成教育合力。

  (5)重視學生心理疏導工作,針對起始年級學生容易出現的心理焦慮、心理浮躁等問題,有計劃地開設系列講座或報告,及時做好疏導和引導工作。

  (6)配合學校,有計劃地開展文體活動,讓學生勞逸結合,張弛有度,不搞疲勞戰,能使全體同學始終以飽滿的熱情投入到緊張的學習中去。

  2.加強教風建設,強勢推行課改

  (1)發揮備課組的作用,實行備課組長負責制,規范備課制度。以“備課組”為中心,抓本學科的教學質量。通過新老教師結對子,一幫一的方式把教、聽、評、考、改等各項工作落到實處,不定期檢查“傳幫帶”效果。

  (2)結合學校開展的教研活動,每人都要在本學期上好公開課,在教學中應突出個性化教學,堅持在學期末寫一篇高質量的教改論文。

  (3)以分層次教學為突破口,加強任課教師的合作意識、教研意識,通過加強對教師教學過程的監控,建立分層次教學檔案,把分層次教學中教師好的設想、意見、改進方法、有價值的體會和感想收集起來,作為資料存入檔案,不定期對學生、教師、班主任進行分層教學跟蹤調查,了解進展狀態。

  (4)嚴格檢查教案,杜絕上課無教案現象。評價教案要看是否突出“以學生為主體”。

  (5)實行教師候課制,上課鈴響前,教師必須站在門口,下課鈴響后,教師不得拖堂,不占用學生課余活動時間。

  (6)要求教師準時輔導,耐心回答學生的問題,嚴格限制爭搶時間,認真足量批改作用,對問題多者要進行面批面改。

  (7)嚴把單元測試、月考質量關,嚴明考試紀律,抓好分數準確率和卷面質量。

  3.加強學風建設

  (1)進一步加強對學生的理想前途教育,讓學生明白為什么學,增強學習的使命感。同時加強學法指導,讓學生學會怎么學,反思怎樣學才能事半功倍,提高學習效率,進一步培養學生學習的主動性和自覺性。

  (2)在班級內組織“手拉手、一幫一結對子”、“勤奮學習、超越對手”活動,調動學生的學習興趣,促進學生互幫互學,共同提高。

  (3)重視課前預習,提高課堂教學的針對性和實效性,強化課后練習和知識的鞏固。

  (4)培尖補差工作,由年級主任牽頭,備課組長、班主任參與,摸清年級優秀學生及成績或出現偏科的學生名單,上報年級,因人而異,因材施教,并分解到具體老師,全程進行培養及輔導。

  五、具體工作安排

  二、三月份:

  (1)完成新學期開學初的各項工作;

  (2)引導學生盡快回到學習狀態;

  (3)結合學雷鋒活動月開展相關行動;

  四月份:

  (1)加強學生的行為規范,做好儀容儀表的自查和抽查工作;

  (2)召開年級教師會和年級學生會議;

  (3)召開各班班干會議,加強學生干部的管理力度和培訓力度;

  (4)組織學生做好復習工作,迎接期中考試。

  五月份:

  召開班主任工作例會,總結

  (2)召開“愛班、愛校”主題班會,配合學校招生工作;

  (3)召開部分學生座談會,了解學生的學習情況以及教師的教學情況;

  (4)配合學校開展其他工作;

  六月份:

  (1)開展學生座談會,統計分科信息;

  (2)指導學生復習迎接期末考試;

  (3)進行班主任學期考核匯總;

  (4)布置期末工作;

  (5)督促年級教師上交各種資料總結。

  七月份:

  (1)暑假放假前工作布置;

  (2)組織教師參加招生工作,組織班主任開展家訪活動。

組長工作計劃 篇6

  一、指導思想

  圍繞課改完善和深化學科教學常規,嚴格執行學校的各項教育、教學制度和要求,以“優化教學,減負增效”為工作主題,聚焦常態課堂,強調團隊合作精神,全面提高英語教學質量,全力推進小組合作教學,提高整個英語組的業務水平。

  二、工作目標

  1.配合學校及教務處組織進行校內外的教學研究活動,組織老師上觀摩課、示范課,通過聽課、評課、研討等形式,做好課后反思,使本組教師理論與實踐水平共同提高。

  2.本學期將加大力度落實集體備課制度,旨在通過集體備課,讓教師們更好地掌握課程重點,了解教學難點,形成較完整的備課教案。

  3.加強閱讀教學,適當補充閱讀材料,注意讓學生在閱讀中慢慢體會到樂趣,在穩固現有成績的基礎上,強化培優補差,力求進一步提升質量。

  三、具體措施:

  (一)教師方面:

  1、全組教師認真學習本校的教學管理制度及常規要求,并做好明確上課、備課、編寫教案、布置作業及作業批閱中的一些具體要求,使教師明確認識,并且能有章可循,有規可依。在教學過程中,即在備課、上課、作業的布置和批閱、輔導等各個環節中,以制度為準則,對照檢查,嚴格執行。

  2、加強集體備課,發揮群體優勢。嚴格按照學校統一規定進行集體備課。每周二下午,定好具體地點和中心發言人。做到活動有充實內容,每次集體備課都由指定老師作話題發言,指出每個話題的重點、難點及如何突出、突破的方法,再由備課組全體老師集體討論、改進,力求精益求精,最終形成一個較好的、統一的方案。備課組要做到“五個統一”,統一進度、統一內容、統一檢測、統一作業及通過各種方式對學生做出統一的評價,及時了解反饋,及時調整改進,以提高集體備課的質量。通過集體備課、課堂教學、課外輔導、培優補差等多種形式爭取整體取得較好的成績。

  3、加快信息技術學習進程。組織教師運用現代教學理論設計多媒體教學輔助課件。

  4、定期組織教學研究活動,組織相應的公開課、示范課,通過研討、觀摩、評議等形式,使全體英語教師能夠共同提高,人人受益。

  四、工作安排:

  九月份:1、開學初教研組計劃討論,教案,導學案檢查。

  2、繼續開展經典誦讀活動。

  3.校名優教師展示課。

  十月份:1.新形勢下如何有效提高課堂教學質量研討。

  2、如何上好小組合作課研討。

  3、組織學生參加全國中學生英語能力競賽。

  十一月份:1、做好期中測試的復習準備工作,迎接考試。

  2.期中考試的總結和分析。

  十二月份:1、初二學生組織閱讀能力競賽。

  2、青年教師小組合作教學模式的展評課。

  元月份:1、期末測試的復習工作,迎接考試。

  2.期末考試的總結和分析。

  3.備課組工作總結

組長工作計劃 篇7

  一、指導思想:

  本學期,我們將繼續圍繞努力提升教學質量這一中心,全面貫徹學校工作計劃,并根據xx年級的實際情況,細化、實化年級管理;努力培養良好的班風、學風,全面提高教育教學質量。

  二、工作目標:

  具體將做好以下工作:以學校的學期工作思路為基本工作指導方針,積極配合學校各科室、領導的工作,充分發揮本年級組的.作用,做好xx年級本學期的工作;繼續抓好班風學風建設,培養學生良好的學習習慣;教師踏實、認真的教學工作習慣。

  三、主要情況分析:

  xx年級組是一年齡結構合理、工作認真負責的教師隊伍,每位教師都是滿工作量的工作。值得關注的是:經過一年半的學習,6個班級的發展出現了較大的不平衡,部分班級出現了較難管理的學生。本年級上學期期末檢測的成績也不理想,與我們理想中的目標有了較大的差距。

  四、本學期主要工作要點和措施:

  (一)、持之以恒地抓好常規工作。

  1、年級組繼續堅持每日巡視整個年級從早到晚的紀律、學習、衛生等情況,并做好記錄。通過備課組這條線督促各任課老師做好日常的教學常規工作。做好整個年級教學質量的宏觀調控和監管,落實好學校制定的教學質量目標。加強課堂管理和監控。平時盡量抽時間聽課或通過巡視及與任課老師交流等方式了解課堂的教學情況;多與老師們交流,盡可能為他們提供幫助。

  2、不定期召開班主任工作會診會,共同研究班級管理中存在的問題和對策。繼續提升班級管理效率,指導班主任制定好切實可行的班務工作計劃,增強主題班會的計劃性、針對性和實效性,克服隨機性。幫助、指導班主任在班級管理中學會借力和與學生的溝通。強調班主任多與學生溝通交流,因為考慮到本學期的特殊性,建議班主任平時的工作要細,防止學生本學期在思想上發生較大的變化。

  3、不定期向備課組長了解學科教學情況及教學動態。建議備課組開展一些實用的、有效的補差措施,并提供可能的幫助。備課組長平時要精心組織好每一次備課組活動,做到:有準備,有內容,有效果。

  4、組織好每月一次的階段檢測,做好每次檢測后的分析,并提出年級組的工作設想。

  5、考慮到本年級的特殊情況,根據本學期的特點,年級組決定在以下方面開展工作:

  (1)考慮到非住宿學生在家的時間比較長,且很多學生學習缺乏自覺性和主動性,決定在學期初率先召開全體非住宿學生的學生會,并與家長溝通。

  (2)考慮到優生的學習現狀,決定在學期初召開優生的競爭意識、挫折教育會。

  (3)考慮到后進學生學習成績對教學質量的重要性,并希望學生不過早放棄學習,決定召開年級后30%學生的座談會。

  (4)考慮到目前大多數學生“感恩”等道德品行的缺失,決定利用一些傳統節日對學生進行思想教育及體驗教育。

  (5)考慮學習對于學生的重要性,決定召開優秀學生的經驗介紹及交流會和主題班會,對全體學生的學習做指導和幫助。爭取地理、生物會考的勝利。

  (二)加強合作,積極發揮核心作用

  1、積極發揮年級組的中心作用

  (1)落實管理,年級召開的所有會議,必須遵循“超前計劃、充分準備、內容充實、滲透問題”的原則,要求主題鮮明,重點突出,解決實際問題,不搞形式主義。

  (2)年級組將整合各方面的力量,形成合力,促進學生健康成長。鼓勵各班召開小型的家長會,拓寬家庭、學校、社會的三方溝通的渠道,形成立體化的教育網絡。

  (3)要加強團結與協作。學科之間、教師之間、班級之間,不說不利于團結的話,不說消極的話。互相提醒,互相鼓勵,互相幫助,兼顧管理。

  (4)年級部組通過各類督查,建立相關組織,發揮學生的自我教育和自我管理,加強日常行為規范的自覺性,借助文明寢室、文明教室及其他比賽活動的評比,及時抓住典型,弘揚正氣,榜樣引路。

  2、積極發揮班主任在教育管理中的核心作用

  (1)班主任要發揮核心作用,協調教師關系。并且抓好三個落實:落實班會主題,落實重點學生,落實經驗交流。

  (2)各班要抓住“班級文化建設”這一契機,搞好班級建設。

  (3)班主任要加強真空時間管理,抓班風、促學風。

  (4)對學生要嚴格要求。要特別強調自習紀律與就寢等紀律。

  (5)強調教室規范。明確教室是學習場所,不在教室吃早飯、中飯、晚飯,不在教室吵鬧,未經班主任同意不得使用教室電腦,以保證教學使用。

  (6)調整學生的精神狀態。對于在課堂上自習課上睡覺、講話影響教師上課和同學學習的行為要想辦法解決。

  (7)繼續抓好學生的上網和玩手機的問題。

  3、發揮備課組在教學管理中的核心作用。

  (1)要明確目標,認清形勢,認真利用和修改導學案。在學科組內,發揮集體優勢,取長補短,以備課組為核心,創造和諧環境。。對學生負責,對學校負責,對自己負責。

  (2)要加強教學常規落實,加強備課組合作。要求備課組內加強聽課交流;加強集體備課,要求每周一聚,課程進度統一,使用練習統一;落實集體化教案,個性化教學。

  (3)在教學中要把握三個層次的學生,要突出尖子層,狠抓中等層,不棄普通層。嚴把課堂教學關、嚴把質量分析關、嚴把考試檢測關。

組長工作計劃 篇8

  一是加大宣傳力度,宣講開展班組安全活動的重要性,讓車間每一個員工都從思想上真正認識到班組安全活動的意義,明確開展班組安全活動是國家、企業及每一個員工的需要,確實提高員工的安全意識。

  二是車間指導幫助,跟蹤督促。引導各班組有計劃、有步驟地組織班組安全活動,要求活動必須達到有形式、有內容、有記錄,并收到好的效果,讓班組每一個成員都能從中有所收益、有所啟發,能夠將它運用到實際工作中去。

  三是不斷總結,查找不足,不斷完善。

  在六月初,第一次組織班組安全活動時,班長、班員都感到很盲目,不知所措,在活動中只是車間、班長針對存在的問題講一講,班長念一念有關法律、法規及安全知識。這不免有些流于形式,或有一種說在嘴上、寫在紙上,玩弄虛招的嫌疑。通過安環處領導的現場指導,并結合學習安環處下發的《關于開展班組安全活動的指導意見》,車間利用上下班會進行學習,開展了“怎樣開展班組安全活動”的討論,找到了問題與不足。六月下旬,車間班組安全活動有了一個質的飛躍,在二班楊愛軍組織的班組安全活動中,班長準備充分,針對習慣性違章展開討論,班員踴躍發言,都能聯系自己的崗位實際,找到自己工作中存在的不足或習慣性違章,從班員發自心底的話,足以看出班組每一個成員對自身存在的不足與習慣性違章有了深刻的認識和改正的決心。三班周永兵組織的班組安全活動開展得更深入更細致,針對各崗位重點部位巡查內容,現場進行了相互學習,回顧了車間三次火災事故的經過,,同時發動不同崗位人員提出了不同崗位的疑問,通過互相提問、互相解答,達到了互相學習、共同提高的目標,讓大家知道了戶外巡查、崗位巡查、重點部位巡查的重要性,明確了巡查的具體內容、注意事項,認識到了過去巡查時走過場帶來的后果和危害,真正明確了自己在班組安全生產中的職責。

  由于車間采取的措施得當,班組安全活動在實踐中收到了很好的效果,真正體現了“人人講安全,事事重安全”的原則。我相信班組安全活動的經常化、持久化必然會確保車間安全生產,促進公司各項管理工作的開展,推動公司快速、穩步的發展。

  1、 方便統計生產數量:

  2、 方便物料管控,良品+不良=投入

  3、 有利于員工自檢與互檢,因其流程卡記錄其相關標準參數,要求員工作業據實際參數填寫作業;且針對上工作之不良,下工位員工可以據標準參數及實際填寫參數作互檢動作;同時推行‘使用者付費’觀念;

  4、 針對出貨后之產品,流程卡采用保存放置,方便針對客訴品起追訴作用!

  (3針對重點工位作相關品質考核與培訓,要求關注重點工位,班長及上級管理加強對重點工位的管控;且對重點工位采用5W/1H理念加以技能及理論培訓,一段時間加強督促后,再加理論及現場操作考核,考核上崗后,其上崗員工薪資將與其它員工每月多30—50元不等;另上崗員工來源自上班工作認真表現,且頭腦反應較快有很強的學習能力者,人員將由班長推薦產生 ;(計劃完成時間20xx/12/30)

  (4針對生產現場不良,建議招聘一部分有潛質開發的年輕員工,要求心態端正,對物理電磁學有一點的了解與興趣,其工作安排是,協同分析員朱靜一同針對生產現場之不良認真做好分析,具體分析要求落實到工位每個實際操作人上,并將要求及時知會不良原因到相關班長身上,相關班長得知訊息后,要求其針對不良作相關糾正與改善動作!最好建議產線使用一內部品質單,要求責任班別班長認真填寫及認真落實糾正與預防措施!其發單班別班長作相關工作工作跟進及處理!針對相關班別班長末認真執行改善對策導致不良或類似錯誤再次重演的班長,將要求加以金錢處罰,其罰金將作為制造部內部表現獎勵基金使用; (計劃完成時間20xx/12/30)

  (5認真加以思想及品質意思教育,堅持一次做對原則,因客觀原因不能達成,也要求做到同類錯誤絕不再犯!(已作相關培訓)

組長工作計劃 篇9

  基本情況:

  高三年級現有25個教學班,其中兩個理科實驗班,一個文科實驗班;16個正式理科班,6個正式文科班,共1496人,藍印生多,體育特長生多,班容量大,給管理帶來一定難度,

  高三年級組工作計劃。全年級現有教師86人,高級教師38人,中級教師32人,其余均為近幾年大學畢業的青年教師。

  指導思想:

  在我校“以人為本,為學生終生發展奠基”的辦學理念和“雙成雙樂”指導方針的指導下,狠抓“兩頭兩邊緣”即抓尖促名牌、抓差保穩定,抓兩邊緣即狠抓重點大學邊緣生和本科邊緣生。爭取名牌、重點、本科上線都有新的的突破,創造新的輝煌。

  重點工作:

  一、 教學方面

  1. 加強理論學習,瞄準新課改方向,把握好高考復習的方向

  我們這一屆學生是新課改的第一屆,沒有經驗可循,所以必須要加強理論學習,勇于實踐,要求各備課組要及時到天津去參加市教研室組織的教研活動,要求教師利用好學校為老師訂閱的教學雜志,研究新教材,理解新課標,瞄準新課改的方向,把握好高考復習方向。

  2. 關注青年教師成長做好老帶新工作

  今年我們年級有12名青年教師被帶上高三,他們工作熱情高漲,干勁十足,他們接受新事物快,容易和學生打成一片,但是他們缺乏畢業班的教學經驗和管理經驗。為促進新教師成長,我們要求各備課組做好老帶新結對子工作,積極為老教師和新教師搭好橋。老教師不論在備課、授課、處理工作、輔導等方面都要對新教師進行指導,具體做法:① 定期交流,互相聽課、評課。②新教師先聽課后上課③幫助新教師解決問題。對年輕教師要求他們虛心向老教師請教,要搶著干活,精心備課,要做到先聽課后講課。

  2.加強教研,統一備課

  我們要求各備課組一定要強化備課組活動,真正做到統一備課,備課組活動做到固定時間、固定地點、固定主體發言人,集思廣益,共同研究大綱、分析教材的重點難點,探討教法。真正做到例題,練習,作業三統一。要求備課組長充分利用集體備課培養新教師,

  3.加強教師思想工作,強化年級凝聚力,努力培養一支能打,敢拼、勇于奉獻的教師隊伍

  高三年級教師隊伍主要是20xx屆畢業班下來的老師,再通過這兩年調整組成的,這支隊伍正在發揚20xx屆的光榮傳統,他們愛崗敬業,對工作精益求精,開學第一周,各班要召開主題班會,強化常規管理,力爭為開學奠定一個良好的開局,我們今后將繼續發揚這種作風,不斷增強年級凝聚力,努力培養一支能打,敢拼、勇于奉獻的教師隊伍

  4.強化分層次留作業,提高作業、練習的針對性和實效性

  高考臨近,學生學習成績參差不齊,我們要求教師留作業時要有選做題,基礎差的學生難題可以不做,要讓他們騰出時間抓基礎,這樣才有利于他們成績的提高。為了使教學更具有針對性,我們要求教師狠抓基礎,授課、留作業都要照顧到大多數同學,作業分層次,練習分層次,以加強教學的針對性和實效性。

  5.加強學法指導,促進學法交流

  今年高三總復習教學任務非常重,我們要求教師多給學生更具體的學法指導,以使學生適應目前的這種形勢,我們要求開學第一節課要上學法指導課,要求教師們要充分利用好多媒體,提高課堂容量和效率,在的教學中要寓學法指導于課堂教學之中,幫助學生提高復習效率。

  6.狠抓實驗班教學提高尖子生水平

  為貫徹學校開設實驗班的意圖,爭取明年高考名牌大學上線有新的突破,我們要求實驗班可以打破平常教學進度,實驗班的教學內容可以加寬,加深,在學法上給予更具體的指導,鼓勵超前學習,深入挖掘學習潛能,不斷提高他們的競爭實力。開學初我們計劃分文理分別召開實驗班工作會議。由實驗班的班主任和認課教師進行交流。在培養尖子生上要達成共識,形成合力。

  7.狠抓學困生轉化工作

  我們要求各班要確定好具體需要幫助的同學,然后要求老師們多找他們談心,在學法上給予具體的指導,在學習習慣上給予及時的監督。教學中多給他們創造成功的機會和體驗,讓他們也有成功的體驗。

  8.做好問卷調查,做好反饋工作

  問卷調查工作對了解教育教學情況非常重要,我們計劃本學期問卷調查和座談會各搞一次,認真分析學生反映的情況,及時進行情況反饋。

  9.認真做好考試情況分析工作

  進入高三,首先有我們年級組織的月考(第三周),然后又有2次XX市十二校聯考,我們要求各備課組、各班班主任要認真分析考試情況,查找存在的問題(教師存在問題、學生存在問題)制定整改措施。年級領導小組要加強存在問題的分析,對存在問題的學科和班級要多給以幫助和支持。根據今年高考的新特點,我們利用每周日下午,進行文綜、理綜訓練。

  10.做好考前心理指導和答題技巧指導

  每年高考都有學生由于緊張發揮不出真實水平,有的同學會做的題得不分來,更有涂錯卡、漏掉反面的題沒做等情況,為此我們在考前將利用班會對學生進行緩解壓力方法指導,考前我們專門組織“考試答題技巧和注意事項”的講座,力爭將上面的問題減小到最低限度。

組長工作計劃 篇10

  一、形勢分析

  作為官店中學最重要的一個年級,在校各級領導的關心支持下,我們將以辦人民滿意的教育為宗旨,在實踐中摸索,在困難中前行,在挑戰中邁進,形成團結務實、和諧進取的年級團隊精神,以嚴格的管理、嚴謹的教學爭取贏得社會、家長的高度評價,必然不辜負學校和教育局領導的信任,不辜負家長、社會的期望。展望即將到來的一年感到責任重大,擺在我們面前的畢業班工作繁雜而艱巨。在提前上課時間內我們已經完成了班級合并和整體搬遷,由于種種原因,暑期補課未能進行,給我們教學進度增加了很大的壓力,隨之而來的連鎖反應,會給我們今后的各項工作帶來許多新的挑戰;從今年的各學校中考成績來看,形勢嚴峻,由于兩年前這一屆生源質量不盡如人意,我們要想一年后在中考中創造優異的成績(不僅要在數量上而且還要在質量上),還有許多艱苦細致的工作要做;要努力思考如何在提高教學成績的同時做好優秀畢業生挽留工作,做到既豐產又豐收,也是我們工作的重要內容。我們必須做好充分的思想準備,同時要樹立必勝的信念,來迎接明年中考的考驗。

  二、指導思想:

  面對初三緊張而繁重的教育教學工作,我們必須保持清醒的頭腦和必勝的信念,我們以辦人民滿意的教育為宗旨,統一思想認識,團結帶領全年級組教師,發揚年級團結協作團隊精神,繼續抓好和諧年級組建設,依靠精細實的科學管理的工作作風,緊緊抓住提高教育質量這條生命線,爭取在明年的中考中取得優異的成績!

  三、工作思路

  面對嚴峻的中考形勢,我們將繼續把和諧年級組建設作為工作的基石和前進的保障,狠抓隊伍的思想素質建設和業務水平提高,緊緊抓住提高教育教學質量這個中心,依靠嚴格科學的教育管理和細致科學的教研教學兩條腿走路,在具體工作中狠抓落實,切實把計劃的工作做好做實。針對時間緊任務重的具體情況,打算在年度前期適當減少月考次數,扎實推進教學進度,確保教學的進度與質量,在學生思想工作中以樹立遠大理想,樹立正確的人生苦樂觀,迎接人生考驗為主題的教育。年度中期,加大檢驗力度,做好月考的分析、研討工作,注意穩定后進生,促進中等生,提高優等生。使教研工作深化,學生方面繼續做好穩定提高工作,為后期的全面沖刺打下扎實的基礎。年度后期,落實復習計劃,做好每次中考模擬試卷分析,結合各種情況,有針對的進行補差補缺。對學生進行考試教育,做好心理疏導、考試技巧的教育,還要針對具體,指導優秀學生的志愿填報。

  四、具體工作

  1、教學方面

  認真貫徹學校教科室教育教研計劃,以教師專業化為指導,以提高教師教學教研水平,以“骨干教師”評選為契機,推動年級組教研水平的提高。認真制定年級月考計劃,切實發揮月考的檢查提高作用,進一步完善月考工作制度。積極推進備課組活動質量的提高,扎實有效的開展備課組活動,不斷提高創新,使備課組工作再上新臺階。

  組織每學期的學月考試,做到統一命題,統一布置考場與監考,統一流水閱卷,統一分析考試情況;協助教學管理處組織好期中、期末考試;畢業年級還要按要求協助德育管理處、教育管理處完成學生畢業檔案的建立完善工作。

  (1)與各個教研組長一起,組織好本年級各學科的學生競賽及興趣小組活動;組織好本年級培優補差工作;協助教學管理處、教科室開展其它各項教學、教研工作。

  (2)加強教育教學常規的檢查,定時不定時的抽查教師的教案和作業批改情況,期中期末分別檢查全組教師教案,每學期召開一次學生座談會,積極主動地聽課,聽取反映,對比較突出的問題要及時向學校反映。

  (3)施行幫扶制度,各班班主任帶頭帶領科任老師定點定向幫扶具體學生,從學習,生活,行為多方面幫助學生自立奮進,并爭取取得好的成績。

  (4)中職早摸底,選定中職苗子,并響應國家號召,加大對中職的宣傳,將中職招生問題落到實處。

  (5)充分發揮學校課堂主渠道的作用,滲透法制教育。加強組織領導,完善工作機制,加大教師滲透法制教學培訓力度,努力提高其法制教學水平;扎實實施好學科教學滲透法制教育工作。

  (6)年級主任帶頭,全年級組內隨機抽查教師上課質量,防止備課與上課不符,監督教學質量,并關注“自主學習、小組合作、交流展示、小結質疑”這四個主要的教學環節的設計,把好45分的關,向45分鐘要質量。

  (7)按學月制推進教學,嚴格檢查教學質量,在上好課的前提下更快的完成教學進度,讓中考總復習的時間更充分徹底。在上半期的工作中,主要是完成教學計劃,但同時要穿插整體教學,聯系以前的知識,為后期總復習做好鋪墊。下半期在又好又快的完成教學任務后,迅速開展總復習工作,按照初中教學重點,難點,考點來復習,抓住不該丟的每一分,讓復習取得真成效。

  (8)嚴抓初三體育課質量,按照體育課步驟開展實質的工作,讓學生在體育考試中取得更優厚的成績。

  2、管理方面

  我們年級組是一只新組成的團隊,許多教師有著豐富的管理教學經驗,還有許多朝氣蓬勃的年輕教師,年級組有團結和諧、扎實進取工作作風,這是我們工作的基石。但面對中考嚴峻的形勢我們必須保持清醒的頭腦和高昂的斗志,更需要嚴格的管理做保障,在嚴格科學的管理中提高教學質量,爭創一流的中考佳績。全面貫徹“創快樂教育,建和諧校園”的教育思想,繼續抓好學生管理為主線,以量化考核為載體,將年級管理推向深入、細致化,注意加大畢業班學生的理想信念教育,培養學生樹立遠大的理想與報效祖國的志向,促進學生身心全面和諧發展。年級組還將加大班主任隊伍建設,不斷提高年級組長、班主任的德育工作水平,以適應德育工作新形勢、新要求。

  (1)擬本學期組織師生開展小型體育活動,豐富學生業余生活;組織新一屆年級學生會;召開年級家長大會和家長委員會會議;切實將團隊建設落到實處,分工合作,增進感情,讓大家融入團隊,從隊歌,團隊宣言,團隊集會中讓大家以生為九年級的一員而自豪和驕傲,讓人人有事做,人人有分管,將團隊中人人參與九年級的管理,監控到位,快樂工作,以增強團隊戰斗力。

  (2)按部頒標準及學校辦學目標要求,制定并執行年級教學計劃;檢查備課組集體備課情況;負責檢查全年級教師教學上崗情況,包括集隊集會,晚自習、上課時間教師到位情況、年級組辦公室實行教師值日制度,值日教師負責打掃衛生、打水等工作。

  (3)加強辦公用品和教室電教設備等公共財產管理。注意節約,減少浪費。辦公室要做到人走燈滅、窗門關牢;辦公室、教室的電腦不得用于玩游戲,并注意用完后關機;放學時注意關掉飲水機電源。

  (4)建立健全年級組考勤管理制度,工作做到科學化,人性化,做好年級組例會及教研組例會實效性的監督,切實保障各項工作計劃的順利落實

  (5)注意發揮班主任及骨干教師的主力軍作用,使班級各項工作扎扎實實,努力做到嚴細實。還注意協調各方面力量,發揮好家長委員會的監督、協調、宣傳作用,努力讓家長理解支持學校的工作,把家長委員會會議協商制度貫徹落實到位,不流于形式,使家庭、學校協調一致,促進畢業班各項工作的開展。

  (6)加強教師隊伍建設,繼續發揚你機組優良的工作作風,加強師德師風建設,提高教師職業道德水平,加大對青年教師的師德及教學水平的提高力度,以學校“教學能手競賽”為契機,推動年級組教師業務水平的提高,尤其是年輕教師,要給他們壓擔子,使他們盡快成長。

  3、年級工作作風建設

  (1)工作作風建設的重點是師德教育。年級主任應經常組織教師學習有關法律、法規及重要文章,提高教師的師德水平。

  (2)年級主任應堅持坐班,加強考勤,對遲到、早退、曠工、曠課的教師要嚴格按規定處理,并上報學校備案。

  (3)加強教風、學風的建設,年級組應大力鼓勵教師精于治教,要面向全體學生,因材施教;培養學生勤攻苦讀的精神;通過開展有效教學活動提高學生的整體素質,全力推進素質教育。努力提高教師的整體水平。

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