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中心工作計劃

時間:2023-04-23 09:53:41 工作計劃 我要投稿
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中心工作計劃范文匯總9篇

  日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們的工作又邁入新的階段,是時候開始寫計劃了。擬起計劃來就毫無頭緒?下面是小編精心整理的中心工作計劃9篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

中心工作計劃范文匯總9篇

中心工作計劃 篇1

  1、積極與養生堂總務部協調,做好園區事物的協調工作。

  2、完成1號樓人員招聘事宜(客服1人,秩序2人,保潔5人),并做好后續相關培訓工作。

  3、配合園區1號樓研究所20xx年1月28日搬遷的.各項工作。

  4、配合完成甲方年會舉辦的各項事宜。

  5、跟進園區1號樓外墻清洗相關事宜。

  6、1號樓施工現場設備進度等問題跟進,。

  7、做好設施設備的養護,做好園區能耗分析及時發現處理異常情況。

  8、做好年底園區各項安全保衛工作。

  9、做好青山路路面管理,保障園區車輛的進出安全。

  10、跟進1號樓開荒保潔工作。

  11、完成招聘綠化工2人。

  12、園區綠化的冬季日常養護管理工作。

  13、各部門做好日常及計劃性服務工作。

中心工作計劃 篇2

  一、指導思想

  全面貫徹黨的教育方針,堅持以實施素質教育為核心,以新課程改革為契機,以整體推進課堂改革為重點,認真學習先進的教育思想和新的課程標準,積極實踐課程改革理念,壯大強勢學科和骨干群體。突出教研工作的先導性,強化教研活動的針對性,加大課堂教學改革的力度,促進教師隊伍的建設和小學教育質量的全面提高。

  二、主要目標

  1.加強教導處日常管理工作,使管理走向規范化、科學化,努力提高學校的教學管理水平。

  2.加強各科教學活動的管理,使各科教學質量穩步上升。

  3.加強教研組建設,使教研活動開展豐富有效。

  4.堅持走科研興校、興教之路,積極開展教育科研活動,加強校本培訓,提升辦學水平。

  三、主要工作

  (一)明確要求,規范教學常規

  學期初,組織教師重溫學校教學“七認真”工作要求,對照要求,找差距,明確本學期備課、上課、作業批改、輔導學生等方面的工作要求。

  1.備課要提前三課時,精心備好每一課,不得出現無教案進課堂的現象。教案教學目標要明確,重點、難點要合理清晰。要有教后小記,教后小記一定要及時寫,字數不作規定,內容應該是教學過程中教師的想法、做法,學生在課內的反應情況及學生作業反饋等,要求寫一些實在的得與失。通過平時每一堂課的反思小結,來促進每一位教師不斷成長。

  2.課堂教學是主陣地,是提高教學質量的關鍵,因此要結合“新課程標準”的新理念,認真思考學、教、練三者的關系。在師生平等的基礎上強調教學互動,既要重視基礎知識、基本技能的教學,又要重視學生思維能力的培養。指導和幫助學生建立適合自己特點的學習方式,促使他們養成良好的學習習慣。要充分利用優質教學資源的共享或自制課件來優化教學過程,激發學習興趣,注意發揮學生的主體作用,讓學生在課堂教學中學會知識的遷移,得到創新的啟迪,體驗成功的喜悅,獲得更多的知識。

  3.教師要精心布置作業,加強針對性,體現靈活性,提倡分層布置作業,控制學生的課外作業量。語文忌死抄、死背,注重積累性、應用性作業的布置,數學忌機械、重復性作業,注重實踐性、應用性作業,其他各學科也應創造性地布置作業。作業批改要認真、及時、正確。各年級要扎扎實實抓好寫字工作,嚴格抓好學生的寫字姿勢、寫字質量。

  4.課外輔導要緊緊圍繞提優轉差這一總目標,既要面向全體,又要分層次進行個別輔導,做到因材施教,輔導內容要有針對性和實效性,對學困生的輔導務必做到耐心和細致,幫助學生選擇和構建適合他本人的學習方式和學習方法,努力使每一位學生在原有基礎上有所進步。畢業班尤其要作好輔導工作,力爭在畢業考試中取得好成績。

  (二)加強教學研究,提高教學水平。

  1.加強理論學習。

  有什么樣的教學觀念,就有什么樣的教學行為,教學觀念決定教學行為。在當今深入實施素質教育開創教育新紀元之時,對教學理論的學習顯得尤為重要。本學期,繼續采用集中學習與自學相結合的方式引導教師學習教學理論,更新教育觀念。集中學習由教研組長在教研組活動時,組織開展專題性的理論學習。自學要求教師做到每周進圖書室、閱覽室借閱教育教學書籍、雜志及報刊,并做好摘記。每周完成讀書筆記的.摘錄任務,并按要求認真完成繼續教育學習任務。

  2.加強教研組

  加強教研組,是提高教學管理效率的一項有效措施。使教研組、備課組成為學科課題實施、教學研究的基本單元。教研組工作必須上一個新臺階,做到教研活動的常規化、專題化、系列化。各教研組務必在期初制訂好切實可行的教研工作計劃,活動過程要具體體現全過程,有重點,有專題,有資料記載。教研組長負責組織好學習相關理論文章,每周聽本組成員的隨堂課,督促本組成員認真參加各年級段的聽課、評課等交流活動,組長將每次活動資料收集記錄完備,及時歸檔。

  3.開展教學研討活動。

  組織教師開展相互聽課、評課活動,努力營造濃厚的教學研討氣氛。繼續開展學校優質課活動,本學期的優質課活動要和學校的總課題結合起來,每次的優質課要做三有“有主題,有討論,有案例”。

  同時,這學期還要加強對藝術這門學科的研究工作,利用現有的師資,以點帶面,加強藝體組的教研組活動。促進全體任課教師業務水平的不斷提高。從而提升我校的藝術教學質量。

  (三)、落實制度,做好常規工作的管理工作

  1.加強隨機檢查。

  學校的值周制度不僅僅是檢查學生的學習常規,同對老師平時的教學常規也同樣予以監督”,除了以上的措施,學校還結合課堂教學的隨機調研,對教師的教學常規工作進行隨機檢查,及時發現問題,及時反饋糾正。主要檢查課程計劃執行情況、教學秩序情況、課外輔導幫教情況等。班子成員按教研組分工,加大聽老師隨堂課的力度,及時了解教師的教學動態,并相應作出評價,提出要求,不斷規范教師的教學行為。

  2.組織專項調研。

  針對教學工作中的薄弱環節及存在的問題,組織開展專項調研活動。如新教師課堂教學調研、學科教學質量抽測等。本學期將著重在語文、數學、科學課堂教學上進行專項調研,探索構建科學有效的課堂教學模式。

  3.規范教學的考核機制。

  為保證考核工作的正常開展,教導處負責做好以下工作:

  1、每月組織辦公室主任對教師的備課、作業批改情況進行檢查,并及時反饋。

  2、班子成員、教研組長深入課堂聽教師的隨堂課做好記錄與評定性評價。

  3、教研組長組織教師開展教學研討活動,上課教師有教案、聽課教師有評課意見。

  4、組織參加各級各類競賽,輔導學困生有記錄、有成效。

  5、認真組織各學科的期中抽測和期末測試工作,做好質量分析。

  (五)加強體育、美育、音樂教育,全面提高教學質量。

  素質教育提出要注重學生的全面發展,要培養學生的創新精神和實踐能力,要讓學生獲得生動地、活潑地、全面地發展。因此,要加強對體育、美育、音樂等學科的教學管理,根據新的課程標準開展以培養學生綜合實踐能力為主的實踐活動,抓好籃球隊、口琴組、書畫組的平時訓練輔導工作,做到有計劃,有組織,出成績,全面提高教學質量。

中心工作計劃 篇3

  20xx年漸漸地臨近尾聲了,新一年的腳步離我們越來越近了。回顧營業中心一年來的工作,有辛苦有付出,有成績有不足,當然的是工作經驗的積累和對明年工作的展望。現對營業中心20xx年的工作做如下總結:

  一、主營業廳管理方面:

  (一)業務方面:

  1、在年初制定了《20xx年營業中心管理辦法》、《營業員考核細則》、《業務稽核管理流程和考核辦法》,從制度上加強業務管理,理順作業流程。同時嚴明管理制度,綜合考核,論績取酬。

  2、加強業務培訓,在營業中心開展每日一題、每周一試,提高營業員的業務水平。

  3、每日一會,利用早會的時間對營業員進行業務培訓,及時快捷地傳達市公司的各種相關業務通知,隨時調整營業廳的業務操作處理措施。

  4、20xx年7月21日起在營業前臺實現了電子免填單服務,即實現了營業工單業務的變革。

  5、完成了市場經營部交辦的各項生產任務,同時對今年的客戶資料的核實及帳單郵寄等大型修改工作都保質保量完成,

  (二)服務方面:

  1、于20xx年1月24日,郵電大廈主營業廳裝修完成,在新廳內增設了vip客戶接待室、飲水機、休閑座椅及其他的自助設施,從服務環境上盡量滿足**用戶的需要。

  2、建立建全《投訴受理流程》,確保窗口的用戶投本著首問負責制的原則,在第一時間內得到回饋和解決。

  3、每周召開一次服務質量分析會,定期對服務工作進行總結,集體分析前臺一周來的投訴或業務處理案例,發現不足及時整改,好的做法給與激勵。

  4、改變早會的方式,由傳統的開會方式改為列隊擊掌喊口號,鼓勵營業員的`斗志,為天的開始創造良好的情緒。

  5、加強服務禮儀培訓,每月定期學習《河南禮儀服務講座》和《歐顧得禮儀服務講座》,并對營業員的站姿、坐姿、行姿、蹲姿及其他營業服務禮儀進行實踐操作。

  6、從今年年初開始,營業廳實現了用戶回訪制度、紅旗落誰家和營業員的星級評比活動,這些提升服務的舉措,用戶及營業員的收效都很好。

  7、營業中心從年初開展爭創“青年文明號”的活動,并于20xx年1月被評為**市“市級青年文明號”、20xx年11月被評為黑龍江拾省級青年文明號”的光榮稱號;同時20xx年底,向省公司申報“星級營業廳”,并有六名營業員即營業廳內50%的營業人員分別被省公司評為二星級和一星級營業員。

  二、渠道管理方面:

  (一)合作營業廳管理:

  1、在年初建立了《中心區合作營業廳管理辦法》及相應的《考評辦法》,對中心區五個合作營業廳進行綜合考核,并每月進行排名,針對排名情況發放流動紅旗。

  2、加強合作營業廳人員的業務培訓和服務禮儀培訓,與主營業廳一起進行參加例會并每周一試及禮儀形態實踐操作。

  3、由主營業廳的營業員分組定期到合作營業廳做業務交流,極大地解決了合作營業廳業務不熟練、前臺經驗缺少等不足,提高了合作營業廳的業務處理水平。

  4、以上措施極大地調動了合作營業廳的積極性,對客戶的服務有明顯的提升,業務上也有了一定程度的進步,在省公司的例行檢查中,成績一直名列前茅,在七月份的省公司聯檢中,中心區合作營業廳名列全省第一名。

  (二)代辦點管理:

  1、20xx年11月,營業中心與中心區七家手機經銷商建立合作關系,為我公司代辦**業務,采取即買即通的方式。

  2、營業中心由專人負責上門服務,每天定期送卡、收繳話費及相關證件,同時因公司代辦政策靈活,經銷商積極性很高。

  三、清欠管理:

  1、20xx年7月份,中心區成立清欠隊伍,聘用了6名清欠員,專門負責中心區網外欠費的清繳。并制定了具體的清欠管理制度及考評辦法。

  2、清欠班采取法院協助、走訪學校和街道辦事處、派發欠費催繳函等方式進行積極催繳,截止11月底累計清回拆機欠費54702.15元。

  3、中心區網上欠費采取1258外呼清繳方式,四個月累計清回欠費189643.86。

  4、中心區自加強清欠管理后,清回金額有明顯上升趨勢,截至11月底中心區的欠費率由年初的8.42%降低為3.7%。

  四、工作不足:

  總結20xx年全年的工作,仍然有很多不足之處:

  1、營業員的綜合素質有待提高,營業中心本年度人員更換較頻繁,新營業員占中心營業人員總數的1/3,一些營業員前臺經驗不豐富,導致個別案例處理不當導致投訴,仍須繼續加強培訓工作,提高營業中心整體綜合素質。

  2、對于營銷渠道尤其是代辦點、代辦員的業務管理仍處于初步摸索階段,在管理工作中仍有許多問題須在以后的工作中逐步積累經驗,改善不足。

  五、20xx年工作思路:

  1、繼續加強業務培訓和考核,結合實際技能操作,對公司一些新業務及時上傳下達,隨時學習并掌握,要求營業員個個業務過關。

  2、同時加強服務考核力度,定期進行服務培訓和總結,使中心區的營業窗口服務規范化、體系化、流程化,達到令的用戶滿意。

  3、繼續開展營業廳內營銷工作,啟動“金嘴巴工程”,增加營業員的營銷意識,使公司一有新業務推出,每位營業員都能成為第一個營銷員和第一位業務受理員,達到企業增收的目的。

  4、提高營業廳整體的應變能力,豐富實戰經驗,采取定期分析案例、總結案例的方式,加強營業人員的學習,對于廳內或系統突發事件能夠及時應變、快速處理和反饋,以達到用戶滿意的效果。

  在這辭舊迎新的時刻,營業中心全體營業人員有充分的信心迎接20xx年新一年度的到來,我們會加倍努力將營業中心的工作更上一個新的臺階。

中心工作計劃 篇4

  教研活動是提高個人教學水平的重要途徑,所以為了切實搞好本學期的`品德教研,我制定了如下計劃。

  一、指導思想。

  貫徹執行國家和地方教育行政部門關于課程和教學改革的政策規定,積極開展教育教學創新,在中心組的組織下,結合學科教學實際開展“行動研究”,在研究、學習、實踐中促進專業成長,不斷改進和創新學科教學實踐,提高教學質量。

  二、品德教研基本活動內容。

  1.依據中心組要求制定個人活動計劃。

  2.每學期相互聽、評課不少于2節。

  3.在網絡工作室發布一定數量的工作反思、案例等學習材料。

  4.積極參與本學科相關學習培訓活動。

  三、個人教研活動保障。

  1、積極爭取領導對教研活動給予大力支持。為活動提供必須的一切后勤保障。

  2、發揮校內教研優勢,促進學科教學研究。

  3、積極學習課標,研究教材,全面了解學生,努力上好每一節課。

  四、主要活動安排。

  月份教研活動安排

  9月

  1、參與交流中心組學期工作,制訂個人教學工作計劃。

  2、參與學習研討整合教材資料及課程標準。

  10月

  進一步規范課堂教學,加強對教學的評析,寫好教學反思。

  11月

  1、參與教研組統一的聽評課活動,進行評析。

  2、參與各年級任課老師進行的教學經驗交流。

  12月

  好期末復習工作。元月參與教研組交流,并完成個人總結。

中心工作計劃 篇5

  一、指導思想

  根據各級主管部門文件精神為指引,以學校文化建設為載體,踐行特殊教育人文化,提高育人質量,增強教師職業精神;以課程建設為核心,課題研究為引領,深化課程改革,提高課堂教學有效性,著重培養學生良好的生活技能、生存技能和社會適應能力;加強醫教結合、綜合康復、融合教育力度,建設以生活為核心的課程體系;以精細化管理為抓手將學校辦學品位、辦學特色、辦學內涵向深水區挺近。

  二、重點工作

  1、努力推動我市隨班就讀工作的開展,配合主管部門初步建立隨班就讀保障體系,建成xx市殘疾兒童少年隨班就讀指導中心。

  2、創建鎮江市教育現代化先進學校。

  3、系統梳理我校教育教學資源,建立資源管理相關制度,形成符合我校教學實情的資源共享平臺。

  4、繼續加強師德師風建設,強化教職工服務意識、補臺意識,提高工作品質。

  5、規范課程設置,嚴格按照國家課程計劃規定開足開齊各項課程,進一步完善展能小組內容及形式,調整我校藝能類課程設置形式,本學期重點開發皂藝(冷制法)、西點烘焙、手工等小組。

  6、扎實學校德育工作,結合關工委主題教育活動,進一步加強誠信文化校園建設,班級文化建設有突破。舉辦第七屆科技節、生活藝術節。

  7、繼續深入開展教師培訓工作,提高教師專業素養。開展讀書交流活動;進行新一輪校級骨干教師申報評選工作;開展青年教師優質課評選活動;開展第六屆教學節活動暨鎮江市特教學校教研聯盟康復基地活動。

  8、加大教科研工作力度,開展課題研究相關培訓、交流活動。啟動第一批校級課題申報工作。

  三、推進舉措

  (一)德育工作:以人為本,以德立校。

  開展師德主題教育活動。

  將德育工作具體落實到人,形成“人人有責任,事事有人管,時時有人抓,處處無疏漏,總體有協調”的德育管理體制。

  本學期將結合關工委相關工作要求,扎實開展各類主題教育活動,豐富活動形式,提高育人水平;結合雛鷹爭章、四項評比等活動載體抓實養成教育;改變思路,豐富形式,開展第七屆科技節、生活藝術節,豐富學生課余生活;繼續以班級為單位開展讀書活動。

  (二)教學、教研工作:深化內涵,體現專業。

  學校一直堅持走內涵發展之路,為提升我校辦學水平,提高家長滿意度,本學期我校將進一步深化內涵發展,引領教師專業成長,提高課堂教學有效性。

  1、 進一步規范課程設置,完善校本課程體系

  深入解讀《培智學校義務教育課程設置實驗方案》,開齊開足相關課程,對校本課程進行把脈,調整、完善校本課程設置。本學期將根據學生發展實際情況,適當調整展能小組設置,增設西點烘焙、手工制作兩個展能小組。由班主任、學生、家長三方共同選擇適合孩子發展的.展能小組,力求每個學生至少參加一個展能小組。學期初,根據學生選擇情況進行各組人員分配,并由小組負責人根據學生情況、學期活動內容制定小組活動評價表,學期結束教導處將根據評價表進行展能小組考核。

  為確保學生每天鍛煉一小時,本學期將增加大課間活動,即由體育教研組組織體育教師根據學生身心發展情況確定適合我校學生的器材、活動項目,班主任負責選取適合本班學生的活動器材、項目并上報教導處。

  2、 加強常規管理,提升教師工作質量

  依據xx市教師發展中心出臺的《1358工程考核細則》以及我校《強化常規管理九項規定》,加大常規管理檢查力度,將每月28日定為月考核日,由教導處根據學校績效方案羅列出本月所需上交相關材料并進行檢查,考核情況將進行集中反饋,為學期結束考核提過佐證材料。繼續以推門課、預約課、教研課、展示課等形式加大課堂監控力度。定期進行師徒結對研討課、教研組主題研討課等

  3、 以賽代訓、以活動促提高

  為了加快青年教師課堂教學能力提升,本學期將舉行我校青年教師優質課評選活動,活動將依托教學節活動主題,教師圍繞主題自行設計教學活動,屆時我們將邀請相關專家進行評選,擇優在本學期即將舉行的第六屆教學節暨鎮江市特教學校教研聯盟康復基地學校活動中展示。

  20xx年新一屆省特教學校青年教師基本功競賽又將拉開帷幕,依據鎮江市教研室要求,我校備戰選手已經著手準備參加鎮江市遴選,本學期我們安排備戰教師將自己學習情況與大家分享。

  4、 加大課題管理力度,提高教師教科研水平

  (1)進行我校校級課題申報工作,教師以個人或小組形式申報校級課題并進行研究,學期結束舉行中期匯報交流活動。

  (2)定期對課題研究情況進行檢查,要求課題組每月將相關材料上傳校園網科研平臺。

  (3)督促各課題組定期召開課題組會議并做好記錄。

  (三)教師培訓工作:專業引領,突出個性。

  1、加強隊伍建設,打造一支敬業、愛業、專業隊伍。

  (1)青年教師隊伍建設

  扎實推進師徒結對活動,按照師徒結對協議中要求定期進行檢查。

  提升班主任隊伍工作能力,定期開展班主任例會,晨會、班會、晨點活動觀摩活動;請上學期班主任考核一等獎班主任將自己班主任工作進行分享。

  (2)骨干教師隊伍

  開展新一輪校級骨干教師申報評選活動,督促骨干教師認真履職,并在學期結束對骨干教師履職情況進行考核,建立考核檔案,為下一輪校級骨干教師申報提供佐證材料。

  2、加大培訓力度,豐富培訓形式。

  (1)邀請教師發展中心教科部薛部長來校進行課題研究專題講座,從理論上引領教師科學的研究課題;請我校孫小玉老師現身說法,從實踐層面指導教師進行課題研究。

  (2)開展讀書交流活動,以教研組為單位,由教研組長推薦組員同看一本書,并進行組內交流,學期結束時,以教研組為單位進行讀書交流活動。教導處繼續向教師推薦閱讀書目,教師根據個人發展需要進行有選擇閱讀,學期結束開展讀書沙龍活動,將自己的閱讀收獲進行個性化呈現。

  (3)建立二次培訓機制,外出培訓的教師必須將培訓期間的所學、所思、所感進行整理并對全校教師進行集中培訓。

  (4)開展手工皂(冷制法)、西點烘焙等相關培訓。

  (四)安全、后勤工作:提高意識,強化服務。

  1、繼續層層簽訂安全責任書,定期進行隱患排查,發現問題,及時整改,全面落實學校安全目標責任、重大安全事故報告和責任追究制度,堅決貫徹執行學校安全工作“一崗雙責、一票否決、24小時值班”紀律。

  2、重視對學生進行生命意識、安全意識的教育。堅持校內外上下聯動,要注重對學生的安全等教育,培養學生在緊急情況下的自救能力和處理問題的能力,把安全防范等工作落到實處,確保無事故發生。加強校園財產的保管、保衛工作。提高后勤人員工作品質,改變其行為、思維方式,提高后勤人員的服務意識、大局觀念。

  四、具體安排

  二月

  1、開學準備工作布置、檢查

  2、課務安排、展能小組活動調整

  3、校級骨干教師申報、評選

  4、校級課題申報

  5、學期讀書活動布置

  三月

  1、課題培訓(暫定)

  2、班主任工作交流(上學期一等獎班主任)

  3、西點烘焙培訓(一)

  4、月度考核

  四月

  1、優質課評選活動

  2、第六屆教學節活動

  3、西點烘焙培訓(二)

  4、月度考核

  五月

  1、科技節

  2、西點烘焙培訓(三)

  3、月度考核

  六月

  1、生活藝術節

  2、讀書交流活動

  3、家長開放日(滿意度調查)

  4、青年教師沙龍——校級課題研究中期匯報

  5、西點烘焙培訓(四)

  6、學期結束工作

中心工作計劃 篇6

  1、加強學習,進一步提高全體干部職工的整體素質。組織干部職工深入學習十八大精神,把學習實踐科學發展觀和行政審批相關法律法規、業務知識作為學習重點,堅持既定的學習制度,努力創建“學習型、創新型、服務型”機關。推動中心工作再上新臺階。

  2、進一步探索適應我縣改革和發展形勢要求的行政服務架構。以建設規范、便捷、廉潔、高效的政務平臺為目標,推動有關單位落實行政許可、審批職權的'相對集中,整合行政審批事項,做到行政審批項目應進俱進,加強窗口效能建設,提高審批質量和效率。

  3、積極開展各項中心工作。嚴格執行各項管理制度,堅持不懈地抓好干部作風建設、效能政府四項制度和黨風廉政教育等工作,加速構建“陽光政務中心”,樹立良好的窗口形象。

  4、進一步規范公共資源交易中介代理機構入場管理,計劃通過公開招標確定5家政府采購、建設工程代理機構,3家拍賣機構,承接我縣公共資源交易業務。

  5、加快公共資源交易平臺建設,積極爭取對接市公共資源交易平臺,加快我縣交易平臺建設步伐,探索建立先進的評標辦法和網上評標方式。

  6、積極做好扶貧雙到工作。

  7、認真做好縣委、縣政府及相關業務部門交辦的其它工作。

  1.按泰州機關事務局要求,完成20xx年上半年度全市公共機構能耗統計工作。

  2.做好行政中心內上半年能耗數據對比及公示工作

  3.組織開展20xx年度全市公共機構能耗數據核查工作。

  4.對全市公共機構節能工作進行績效考核。

  5.創建申報:1家國家級節能示范單位(行政服務中心)、1家省級節能示范單位(馬橋衛生院)。按照申報要求,認真準備臺賬資料。

  6.對我市已申報的4家省級節能示范單位進行復檢。

  7.持續做好布市里危舊公房搬遷洽談工作。

  8.完成解放南路門面房合同續簽工作。

  9.三季度開展全市辦公用房清理“回頭看”工作。

  10.完成行政中心物業項目20xx年度財政部門評價工作

  11.加強夏季中央空調、vrv空調的維護力度,及時處置報修。

  12.加強巡查,清理樓頂排水溝,確保雨季雨水排泄順暢。

  13.加強對電梯內空調的維護,保證伏天電梯空調正常運轉;下半年將請質監部門對電梯進行年檢

  14.加強配電房值班巡查,保障用電高峰

  15.對商務a、b樓部分屋面及檔案館屋頂進行防水改造。

  17.對核心交換機、匯聚交換機、接入交換機等重要網絡設備進行逐步更換。

  18.對已達使用年限的2臺熱交換罐進行更換起逐步更換。

  一是加強企業所得稅匯算清繳和后續管理工作,對發現疑點的企業進行重點檢查,確保稅款及時入庫;二是加強bt工程稅收管理,進一步摸清轄區內bt工程的稅收情況,組織有關稅款入庫;三是加強評估,通過比對國稅局數據,及時催促存在差異和未申報的企業進行申報繳納;四是加強土地增值稅清理力度,力爭在今年實現新的突破,進一步收窄跌幅;五是繼續加強房地產和建安“兩業”專項檢查工作,保障稅款追繳入庫工作;六是確保車船稅征收方式轉變平穩銜接過渡;七是抓緊抓早稅款入庫進度,落實好收入情況日報制度;八是進一步抓好隊伍建設,組織知識更新培訓班,不斷提升隊伍綜合素質;九是加強廉政建設,深入開展紀律教育月和政風行風等活動,確保隊伍平安穩定。

中心工作計劃 篇7

  20xx年,在縣局的正確領導下,在市國庫科、支付中心的關心指導下,我支付中心認真落實國務院《關于支持XX省加快建設海峽西岸經濟區若干意見》及省、市、縣《實施意見》,緊緊圍繞“保增長、保民生、保穩定”大局,應對挑戰,攻艱克難,堅持現代國庫管理制度的改革方向,扎實推進國庫集中收付制度改革,按照省廳“縱向到底、橫向到邊”的目標,不斷強化國庫管理職能,提升財政國庫管理水平。為積極穩妥地推進我縣財政國庫管理制度改革工作,根據《XX縣人民政府批轉縣財政局、人行將樂支行關于XX縣縣本級國庫集中支付改革實施方案的通知》(將政[20xx]29號),我縣的財政國庫集中支付改革工作于20xx年6月份啟動,7家試點單位的國庫集中支付工作已于20xx年10月1日正式上線運行。

  一、20xx年工作總結

  (一)選定試點單位及代理銀行

  1、經過充分研究,選擇了7個單位為試點單位,分別是:XX縣教育局、XX縣實驗小學、XX縣第四中學、XX縣環境衛生管理站、XX縣殘疾人聯合會、XX縣水土保持試驗站、XX縣財政局。

  2、經中國人民銀行將樂支行資格審核,選擇了中國工商銀行將樂支行為第一家代理我縣國庫集中支付業務的金融機構。

  (二)硬、軟件采購及網絡構建成功

  1、通過政府采購中心,對改革所需的硬軟件設備面向社會進行公開招投標,硬軟件設備從安裝到調試完畢僅用了10天時間。

  2、我縣的國庫集中支付系統采用了北京方正春元科技發展有限公司開發的財政國庫集中支付管理系統v2.1版(地市版),在政務網的基礎上,建立了以財政數據交換中心為核心,人民銀行、代理銀行及預算單位網絡為輔的大平臺,從而保證了國庫集中支付改革的順利運行。

  (三)制定和發布各項國庫集中支付配套制度

  制定并下發了各項配套制度,分別是《XX縣縣級單位國庫集中支付暫行辦法》(將財20xx[70]號)、《XX縣財政國庫集中支付會計核算暫行辦法》(將財20xx[101]號)、《XX縣縣級財政國庫集中支付用款計劃年終結余處理暫行規定》(將財20xx[163]號);以及與人民銀行協發的《XX縣縣級財政國庫集中支付資金銀行支付清算暫行辦法》(將人銀[20xx]35號),為國庫集中支付改革提供制度保障。

  (四)試運行情況良好,各項工作有序進行。

  1、20xx年支付中心國庫集中支付230筆,撥付金額556.47萬元(其中財政直接支付15筆,支出104.08萬元,占總撥付資金18.7%;財政授權支付215筆,支出424.32萬元,占總撥付資金76.25%;年終結轉指標28.07萬元, 占總撥付資金5.05%),退款筆數6筆,占支付筆數的2.61%。

  2、制定國庫集中支付管理環節、人員分工、分月用款計劃和審核流程。支付中心吸收市國庫支付中心和兄弟縣市支付中心的經驗,結合我縣實際情況及我局歷年撥付流程,制定了適合我縣使用的各環節流程圖(已上墻),對各環節操作人員的崗位分工也做出具體要求,經實踐,基本能滿足我縣國庫集中支付改革工作的要求,在下一步工作中,我們還將依照方便單位用款、提高工作效率的原則,做出相應的調整。

  3、嚴格把好預算單位零余額賬戶轉單位同戶名賬戶資金的審批關。為了解決目前國庫支付系統中預算單位零余額賬戶不能托收的問題,試點單位繼續保留基本戶,用于同城特約單位的社保金、醫保金的托收,為避免預算單位將零余額賬戶資金轉入單位基本賬戶,支付中心對托收資金逐筆進行審核,杜絕了財政資金游離于財政監督的現象。

  4、做好實施國庫集中支付改革的宣傳與解釋工作,保證改革順利進行。一是為了讓預算單位更好地了解實施國庫集中支付改革工作,支付中心與工商銀行將樂支行共同舉辦了第一次聯席會,邀請試點的預算單位負責人和財務人員及人行工作人員參與座談,以座談會的形式介紹集中支付工作改革的基本情況和下一步將要開展的工作,并了解了各單位財務的基本情況,統一了思想,為集中支付試點單位正式上線運行掃清了障礙。二是認真細致的做好財政與單位、財政與銀行、單位與銀行、財政與電信、單位與電信之間工作的協調,及時解決集中支付過程中出現的問題。三是通過財政信息網公開我縣國庫集中支付改革的各項制度和業務流程,讓更多的人能夠通過互聯網了解我縣集中支付工作的實施情況。

  二、20xx年工作計劃

  縣本級國庫集中支付工作是我縣在財政改革中的一項新的嘗試,是對財政資金的賬戶設置和收支繳撥方式的根本性變革,運行后,我們也發現了各種各樣新的問題,通過解決這些問題,我們慢慢的了解到實施縣級財政國庫集中支付工作是一項十分龐大和復雜的系統工程,而且涉及到改變傳統觀念,擺脫舊的管理方式的束縛,是不可能在短時間內就能夠完全掌握的,是需要一個適應和接受過程的。這項工作我縣擬用3-5年的時間在全縣鋪開,今年是第二年,除了鞏固已實施的7個預算單位的支付工作外,我們還將擴大預算單位范圍、增加代理銀行,并將部分單位的預算外資金納入支付系統,這些是今年國庫集中支付中心的工作重點。

  (一)為加快改革進度,推進改革向縱深發展,今年擴點工作首先考慮將項目資金大、財政供養人員較多的單位納入集中支付擴點單位,初步擬定了20家單位為今年納入擴點的單位,供參考。

  1、行政股所屬撥款單位中,公檢法系統供養人員與財政資金較集中,此次擬擴點單位為:XX縣公安局、XX縣公安局交通警察大隊、XX縣人民檢察院、XX縣人民法院。

  2、教科文股所屬撥款單位中,教育系統財政供養人員龐大,項目投入較大,除XX縣實驗小學和XX縣第四中學20xx年已納入、XX縣職業中專學校暫不納入外,在縣城的所有中小學校將全面推開。另有縣計生局XX縣廣電局因項目較多,也將同時納入改革范圍。此次擴點單位有:XX縣第一中學、XX縣實驗幼兒園、XX縣機關托兒所、XX縣城關中心小學、XX縣水南小學、XX縣水南中學、XX縣人口和計劃生育局、XX縣廣播電視事業局。

  3、農業股所屬撥款單位中將項目資金量比重較大的XX縣農業局本級和XX縣水利局納入擴點單位。

  4、經建股所屬撥款單位中將項目資金量大的.XX縣交通局、XX縣建設局本級、XX縣城建監察隊納入擴點單位。

  5、社保股所屬撥款單位中將三個項目資金多的主管局納入,分別是:XX縣民政局、XX縣衛生局本級、XX縣勞動和社會保障局本級。

  (二)擴大代理銀行,促進代理銀行提高工作質量和服務水平。在20xx年試點銀行中國工商銀行將樂支行的基礎上,我們將把中國建設銀行將樂支行、中國農業銀行將樂支行一起加入代理銀行序列。本次擬擴點的20家預算單位的銀行基本賬戶均開設在此三家銀行,所以將建設銀行和農業銀行納入代理銀行能更好地加強財政與銀行、銀行與單位之間的聯系。

  (三)規范財政直接支付項目報批程序和擴大支付比例,加強對基礎建設項目和行政事業專項的直接支付監管。一是對不符合項目要求、未按規定報送直接支付書面材料的直接支付事項不予辦理。二是嚴格審核單位用款計劃,對用款計劃中符合直接支付范疇的事項申請授權支付類型的指標予以退回。三是對按進度撥款的直接支付重點項目嚴格把關,對直接支付計劃下達后60天未申請支付的指標予以收回。

  (四)建立全面的對賬制度,在認真處理各項賬務的基礎上,加強對賬工作,定期、及時地與人民銀行、代理銀行、預算單位核對賬務,對預算執行、資金支付、資金清算、財政決算中的重大事項組織調查。

  (五)提高預、決算分析水平,更好地為領導決策服務。運用國庫集中支付系統軟件對財政數據進行分析,加強財政與經濟聯系的分析,全面剖析、把握資金的走向,關注資金的使用效率,全面定位財政工作,發現問題,查找原因,提出對策,為領導決策做好服務工作。

中心工作計劃 篇8

  一、指導思想

  根據全國少工委和市少工委XX年的工作思路,以加強未成年人思想道德建設為指導,狠抓學生的養成教育,以《小學生日常行為規范》為主線,以少先隊活動為載體,進一步完善少先隊工作機制,加強少先隊基礎建設,把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。

  二、主要工作

  (一)、以常規教育為主線,進一步強化德育教育

  1、組織隊員學習《中小學生日常行為規范》和《中小學生守則》,并將行為規范教育與學校“四項競賽”相結合,圍繞衛生、儀表、兩操、文明言行進行認真考核,提高值日、值周質量,加強日常行為習慣的檢查監督,并及時將檢查結果在校園網上進行反饋。

  2、針對本校實際,以重要節日、紀念日和重大事件為契機,開展思想道德教育活動,提高隊員的道德素質,增強少先隊工作的針對性。

  (二)、面向社會,注重實踐、體驗

  1、引導學生以家庭為陣地,建立家庭勞動崗位、溝通兩代人的情感,增強生活自理能力。

  2、加強少先隊工作的社會化,爭取社會各方面的支持,整合社會資源,發揮以熱心于教育的家長為主體的校外輔導員隊伍的作用,營造良好的外部育人氛圍。引導隊員在豐富多彩的社會實踐中體驗人生、鍛煉成長,提高少先隊工作的實效性。

  (三)、以基礎建設為抓手,促進少先隊工作全面活躍

  1、抓好升旗儀式。每周一次的升旗儀式和國旗下講話一直是德育教育的重要形式。從唱國歌到集體站隊的紀律、精神,從細小處入手規范學生的一言一行。

  2、營造安靜的學習環境和有條不紊的教育秩序,創造有利于學生的'健康成長的良好校園環境和文化氛圍;組織好奉化日報小記者投稿活動,同時,用校園小報、黑板報、墻報宣傳校園文化,利用現代化信息手段,開展有特色的道德教育活動。

  3、努力抓好紅領巾電視臺的宣傳陣地。大隊部將籌備成立紅領巾廣播臺播音組和電視臺節目策劃組,設立臺長、播音員、編輯、采訪等多個崗位培養和鍛煉隊員的能力。

  (四)、重視生命教育,開展“平安學校”活動

  讓學生樹立正確的生命觀,培養學生對自己和他人生命珍惜和尊重的態度,加強安全意識。首先利用晨會、集會、黑板報、圖片展等形式,開展安全知識教育;其次,加大校內安全的巡查,如發現安全事故就扣去班級當天的文明行為總分;再次,要求值周教師認真做好學生校內安全的檢查和管理工作。

  三、逐月工作安排:

  二月份活動主題:快樂新學期

  工作思路:愉快的春節過后,隊員們將進入緊張的學習生活,怎樣讓他們盡快地適應學習生活?各中隊輔導員可引導隊員確定本學期班隊建設目標,鼓勵隊員制訂切實可行的學期計劃,以飽滿的熱情投入新學期的學習生活中。

  重點工作:

  1、總結寒假活動情況,表揚好人好事

  2、四項競賽開始

  3、出好第一期校報

  4、各中隊完成教室布置

  5、黑板報版面設計比賽

  三月份活動主題:愛在春風里

  工作思路:三月份節日較多,植樹節、婦女節、世界水日、氣象日等,以學雷鋒活動為重點,通過開展學雷鋒系列活動,(讀一本雷鋒書籍,講一個雷鋒故事,唱一支贊頌雷鋒的歌曲,向雷鋒說一句心里話,做一件表現雷鋒精神的事),結合開展養成教育、環保教育。在活動中培養隊員良好的行為習慣,學會關心他人,保護大自然。

  重點工作:

  1、開展學雷鋒系列活動。低年級為家庭做件好事;中年級為班級、學校做件好事;高年級為社會做件好事。

  2、植樹節活動。

  3、“三八”婦女節開展“我為媽媽做點啥”活動。

  4、安全教育周系列活動。

  5、第二期校報、班報刊出。

  四月份活動主題:情系民族魂

  工作思路:四月份是革命傳統月,是進行愛國主義教育的重要時機。可廣泛開展“尋找英雄的足跡”等活動,通過看革命題材電影,寫觀后感,唱革命歌曲等形式,激發隊員的愛國情感,樹立“做中國人真自豪”,甘為祖國奉獻一切的信念。

  重點工作:

  1、四項競賽小結。

  2、四—六年級豎笛吹奏比賽。

  3、第三期校報、班報刊出。

  五月份活動主題:勞動最光榮

  工作思路:結合五一國際勞動節,各中隊可以組織開展"要做合格的勞動者"系列隊活動,配合學校強化勞動教育,培養隊員珍惜一切勞動成果和勤儉儉樸的優良品德.

  重點工作:

  1、以“勞動最光榮”為主題,各中隊出一期板報。

  2、第三期校報刊出。

  3、各中隊開展“勞動最光榮”主題班會

  六月份活動主題:你我同歡樂

  工作思路:“六一”兒童節是少年兒童自己的節日,同時,六月又臨近學期結束,各中隊應組織好復習,幫助學生系統歸納所學知識,看到自己各方面的進步,感受到自己成長的快樂。

  重點工作:

  1、四項競賽和百花獎總評

  2、上交少先隊工作總結

  3、布置暑假生活,組織暑假活動

  經常性工作:

  1、每周一的升旗儀式

  2、四項競賽檢查人員培訓

  3、班報刊出

  4、大隊委員會議

  蕭王廟街道中心小學大隊部

  XX年2月

中心工作計劃 篇9

  我園安全工作將以廣大師生的生命安全和社會穩定為目標,以確保幼兒園保教工作的順利進行為出發點,以提高師生和家長的認識及廣泛開展安全教育活動為途徑,落實上級文件精神及有關安全法律法規、制度,進一步加強幼兒園的各方面安全工作,深入進行安全教育及檢查,做到防患于未然。

  一、工作目標

  通過安全教育活動,在廣大師生中樹立起安全觀念,明確責任,力爭本年度不發生安全事故,為確保社會穩定作出貢獻。

  二、主要工作及措施

  (一)加強領導,明確責任

  1、成立領導小組

  組 長:顧巧蘭

  副組長:潘詠梅

  組 員:姜正娣、劉靜、李玉芳、徐美芳及全體教師。

  2、明確責任

  每位師生都應該清醒的認識到安全工作是幼兒園的重點工作之一,是確保幼兒園保教活動正常進行的基礎和保障。因此,全體教職員工必須提高認識,認真履行自己的職責。領導小組成員必須做好幼兒園安全教育活動的組織實施,負責房屋、線路等設施的檢查維修及幼兒、教師的飲食衛生。

  (二)加強宣傳教育

  1、根據季節的不同針對性的對師幼進行安全教育。內容包括:交通安全、用電安全、防火、防溺水、預防食物中毒、各種傳染病的預防、家庭生活、戶外活動、安全活動等。

  2、利用家長會、家訪等途徑對家長進行有關安全方面的宣傳教育,協助幼兒園做好安全工作。

  3、安全月期間學校及各班更要圍繞安全工作主題,利用多種形式開展安全教育活動,營造安全教育氛圍。

  4、通過開展有關安全活動對師生進行自救、自護方面知識的教育。

  (三)加強檢查,嚴格管理根據季節的不同對有關安全情況進行重點教育檢查,做到防患于未然。交通安全、飲食衛生等要常抓不懈,發現問題及時解決。

  1、房屋檢查嚴格執行幼兒園規定的安全檢查制度,正常情況下每年檢查四次。

  2、用電、防火檢查。

  (1)加強學校各種電器的保管、檢修、使用,發現線路老化裸露,插座、插頭有安全隱患,要及時上報的同時立即解決。

  (2)師生要養成隨手關閉開關、拔掉電源的好習慣,嚴禁超負荷用電。

  (3)幼兒園的滅火器材要放在指定地點,有關教職工必須了解滅火器的原理及使用。

  (四)衛生工作

  1、認真貫徹落實各種文件精神,做好校園的衛生工作。

  2、繼續執行每天的晨檢制度。

  3、做好放控傳染病工作。

  4、做好師生的飲食管理和檢查,廚具、餐具等要定期消毒,廚房、用餐地點必須每天打掃衛生。炊管人員要把握購物、制作等質量關,不購買過期、腐爛變質的食品,一定要嚴格監督、管理飯菜質量,嚴禁食物中毒事故發生。

  (五)交通安全

  1、加強交通安全知識的`宣傳教育,師生一定要遵守交通規則,在路上靠右行走,不做有礙交通安全的活動。

  2、開學初,園長與教職工簽訂安全責任書,節假日幼兒園向家長發放安全告知書,共同教育學習,防止事故發生。

  (六)幼兒園秩序

  1、嚴禁陌生人進入幼兒園,發現可疑人或有擾教育教學秩序的要及時制止或與上級聯系,打110報警。

  2、加強校園周邊的綜合治理工作,嚴禁在園門口擺攤、堆放雜物,嚴禁在幼兒園周圍有干擾正常保教工作的活動。

  (七)加強幼兒園外出活動的安全教育

  1、加強學習,嚴禁出現體罰或變相體罰現象。

  2、負責幼兒在幼兒園進餐、午睡的教師要盡職盡責。

  3、幼兒園組織幼兒集體外出活動,要先上報有關部門才能進行。

  (八)其他方面

  1、值班教師嚴格執行值班制度,出現問題及時上報。

  2、在汛期安排好防汛工作,并做好幼兒的避險看護工作。

  三、安全隱患及欲整改措施:

  1、部分幼兒早到,一方面教師對這些幼兒進行相應安全教育,另一方面早班值日教師密切留意這些幼兒的活動狀況,同時讓家長配合做好相關工作(如家長直接送到班上、來園前檢查口袋有否危險物品、安全教育等)。

  2、幼兒玩大型玩具時推擠、倒滑現象十分明顯,教師須經常教育。

  3、園內廊柱、墻角尖角較多,須加強對幼兒的安全教育。

  4、游泳池安全隱患較多,幼兒在周圍玩時,要密切注意觀察,防止幼兒翻越跌入。

  5、校門口流動小攤較多,須加強對幼兒進行教育,禁止購買不潔食品。

  6、園內消防設施落后,須重新配置。

  7、幼兒離園時,部分家長安全意識淡薄,老師叮囑家長手拉幼兒出園門,保證來往車輛絕對安全。

  四、逐月工作安排

  八月份:

  1、召開安全工作會議。

  2、各線檢查安全隱患,制訂整改意見。

  3、召開食堂人員會議,提高食品安全意識。

  4、完善門衛管理制度、幼兒入園、離園交接制度。

  5、簽定園長、教師安全責任制協議。

  九月份:

  1、開展安全月、安全周、安全教育目的宣傳教育活動。

  2、預防春季腸道病、手足口病等傳染病教育。

  3、開展應急疏散演練活動。

  四月份:

  1、檢查食堂、教室、辦公室水、電線路電器開關插座、消防器材。

  2、制定幼兒集體外出應急預案。

  十月份:

  1、加強交通安全教育。

  2、制訂慶“國慶”活動預案。

  十一月份

  1、加強防溺水安全教育。

  2、開展衛生保潔教育、食品安全教育。

  十二月份:

  1、對幼兒進行暑期安全教育。

  2、對各線、班級進行安全工作考核。

  3、安全資料整理歸檔。

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