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員工年度考核工作個人總結

時間(jian):2023-12-11 07:17:14 工作總結 我要投稿

員工年度考(kao)核工作個人總結(jie)

  總結是(shi)指對某一階段的工作(zuo)、學習或(huo)思想中的經(jing)驗或(huo)情況(kuang)加以(yi)總結和概括的書(shu)面(mian)材料,寫總結有利于我們學習和工作(zuo)能力的提(ti)高,是(shi)時(shi)候寫一份(fen)總結了。你所見(jian)過的總結應該是(shi)什么(me)樣的?下(xia)面(mian)是(shi)小編幫大(da)家整(zheng)理的員工年度考核工作(zuo)個人總結,歡迎(ying)大(da)家分享。

員工年度考核工作個人總結

員工年度考核工作個人總結1

  20xx年即將逝去,這是我步入(ru)xx公司一(yi)年以(yi)來(lai),在公司領導(dao)(dao)的指導(dao)(dao)、關懷與(yu)幫助下(xia),我不斷提高一(yi)個現(xian)場人員的工(gong)(gong)作(zuo)能力和素質,保持(chi)以(yi)學為(wei)主的謙虛態度(du)和本著以(yi)公司利(li)益為(wei)出發點(dian)踏實工(gong)(gong)作(zuo),勤勤懇(ken)懇(ken),緊緊圍繞(rao)我煤炭公司全年目標而(er)努力,認真做好自己的本職(zhi)工(gong)(gong)作(zuo),為(wei)了(le)總結過(guo)去的經驗教(jiao)訓,更好的開展今(jin)后工(gong)(gong)作(zuo),現(xian)將具體情(qing)況總結匯報如(ru)下(xia):

  一、提高個人修養,端正做人做事態度

  跨出了(le)校(xiao)園的大門,就得融入社會(hui)這個大家(jia)庭(ting),為了(le)能夠(gou)在生(sheng)活、工(gong)(gong)作(zuo)過程中,與同(tong)事建立一(yi)種和諧的人(ren)(ren)際關系,我始(shi)終堅持“干工(gong)(gong)作(zuo)先做人(ren)(ren)”的原(yuan)則,不斷學習,戒驕戒躁,虛心謹慎(shen),接受領導(dao)的教導(dao),不斷加強(qiang)自身思想道德修養,端(duan)正做人(ren)(ren)、做事應有的正確(que)態度,為自己各項(xiang)業(ye)務(wu)工(gong)(gong)作(zuo)的開(kai)展(zhan)作(zuo)好鋪墊。

  二、加強專業知識學習,提高處理技術業務工作能力

  工(gong)(gong)作之(zhi)余,我努力(li)學習煤炭知識以及其涉及的(de)(de)方面信(xin)息,除此(ci)之(zhi)外,及時了(le)解掌握相關(guan)法律、法規的(de)(de)頒布與(yu)煤炭行業動態,不(bu)斷(duan)開拓自(zi)己的(de)(de)'視野。堅持走(zou)“活到老,學到老”、“終身學習”的(de)(de)學習路線,時刻不(bu)忘多看(kan)、多記(ji)、多了(le)解,為自(zi)己各項工(gong)(gong)作的(de)(de)開展(zhan)打好扎實基礎(chu)。

  三、對待現場工作的態度

  將近一年(nian)的(de)(de)工作中,我始終認真對待每一天的(de)(de)工作,把握(wo)好我所接受的(de)(de)每一車煤的(de)(de)質量,在遇見問題的(de)(de)情況下,及時與領導溝通,最(zui)后(hou)以(yi)最(zui)妥善的(de)(de)方式去解(jie)決每一個突(tu)發情況,堅持以(yi)公司(si)的(de)(de)利益(yi)為出發點,以(yi)公司(si)利益(yi)的(de)(de)化為目標,以(yi)公司(si)的(de)(de)規章制(zhi)度嚴格要求(qiu)自己。

  四、如何才能提高自己的工作責任感和工作效率

  要(yao)認識(shi)自(zi)(zi)己(ji)(ji),樹(shu)立信心(xin)。要(yao)時刻(ke)檢查(cha)查(cha)自(zi)(zi)己(ji)(ji)的(de)不(bu)足和(he)問題(ti)(ti),及時改正,虛心(xin)聽取領導和(he)老(lao)員工提(ti)出的(de)自(zi)(zi)己(ji)(ji)身上(shang)問題(ti)(ti)。對(dui)自(zi)(zi)己(ji)(ji)和(he)公司(si)要(yao)充(chong)滿信心(xin),既看(kan)到現(xian)實存(cun)在的(de)巨(ju)大問題(ti)(ti)又看(kan)公司(si)的(de)發展(zhan)潛力和(he)發展(zhan)空間(jian),要(yao)增強責任意識(shi)、危(wei)機(ji)意識(shi)、效益(yi)意識(shi),小事做起(qi)(qi)、從點滴做起(qi)(qi),從自(zi)(zi)身做起(qi)(qi)。樹(shu)立自(zi)(zi)己(ji)(ji)和(he)公司(si)良好的(de)形(xing)象,因為(wei)我從進入公司(si)這(zhe)一(yi)(yi)刻(ke)起(qi)(qi),就擔負著樹(shu)立公司(si)形(xing)象和(he)義務,而這(zhe)個(ge)責任是我不(bu)可推脫(tuo),一(yi)(yi)定要(yao)承擔的(de)。走進公司(si)后,我深知我的(de)每一(yi)(yi)句話每一(yi)(yi)個(ge)行為(wei)都代表著的(de)形(xing)象和(he)名譽。

  總之,一(yi)年來(lai)(lai),我(wo)(wo)勤(qin)奮工(gong)作、認(ren)真學習(xi)實踐、尊敬領(ling)導(dao)、團結(jie)同(tong)(tong)事(shi)(shi)、熱心(xin)助(zhu)人,在各個方(fang)面都(dou)取得了一(yi)定進步,但我(wo)(wo)深知(zhi)這遠遠不夠(gou),以后的(de)(de)路還很長,可能遇(yu)到各種各樣的(de)(de)困難(nan),不過我(wo)(wo)相信在領(ling)導(dao)的(de)(de)正(zheng)確引導(dao)和(he)同(tong)(tong)事(shi)(shi)的(de)(de)支持幫助(zhu)下,一(yi)切(qie)難(nan)題都(dou)會迎刃(ren)而解。當然,我(wo)(wo)也誠懇的(de)(de)希望領(ling)導(dao)和(he)同(tong)(tong)事(shi)(shi)能夠(gou)對我(wo)(wo)做的(de)(de)不足的(de)(de)地方(fang)提出批評。相信未來(lai)(lai)xx煤炭公司在我(wo)(wo)以及每一(yi)個員工(gong)的(de)(de)幫助(zhu)下會有更高更遠更快的(de)(de)發展(zhan)。

員工年度考核工作個人總結2

  20xx年(nian)(nian),是(shi)我(wo)們公司穩(wen)步發展的(de)一(yi)年(nian)(nian)。作(zuo)為營業(ye)(ye)部副部長,我(wo)分(fen)管(guan)收費,辦(ban)理各(ge)項(xiang)業(ye)(ye)務,收費發票(piao)的(de)管(guan)理及發放等多(duo)方面工(gong)(gong)作(zuo)。工(gong)(gong)作(zuo)復雜而(er)重要(yao),有時要(yao)身兼(jian)數職(zhi),讓我(wo)深(shen)刻體(ti)會(hui)到了肩上(shang)任(ren)務的(de)艱巨和責任(ren)的(de)重大,所以(yi)“把每一(yi)項(xiang)工(gong)(gong)作(zuo)做精做細(xi),盡(jin)心盡(jin)責,全力(li)以(yi)赴”是(shi)我(wo)的(de)責任(ren);“企業(ye)(ye)的(de)利益高(gao)于自己的(de)一(yi)切(qie)利益”是(shi)我(wo)在工(gong)(gong)作(zuo)中的(de)座右銘。在繁忙的(de)工(gong)(gong)作(zuo)中我(wo)鍛煉了自己也磨練了自已。一(yi)年(nian)(nian)的(de)情況,總體(ti)上(shang)可以(yi)用四個詞來(lai)概括(kuo):迎難而(er)上(shang),盡(jin)職(zhi)盡(jin)責,不失斗志,不辱使(shi)命。現在就將我(wo)一(yi)年(nian)(nian)來(lai)的(de)情況匯(hui)總結如(ru)下:

  一、履職情況

  一年(nian)來(lai),我(wo)按照(zhao)崗位(wei)(wei)要求嚴(yan)格(ge)履行(xing)著營業(ye)部副(fu)部長的(de)職責,積極參加公(gong)司組織的(de)各項學習活(huo)動,始終做(zuo)到(dao)(dao)(dao)在思想(xiang)、行(xing)動上(shang)(shang)與公(gong)司同心同德。工(gong)作(zuo)中能(neng)夠按照(zhao)輕重緩急(ji)認(ren)真安排和妥善處理(li)各項工(gong)作(zuo)。管理(li)上(shang)(shang)做(zuo)到(dao)(dao)(dao)了辦(ban)事不(bu)(bu)(bu)越(yue)權、不(bu)(bu)(bu)越(yue)位(wei)(wei),工(gong)作(zuo)不(bu)(bu)(bu)拖沓、不(bu)(bu)(bu)含糊,矛盾不(bu)(bu)(bu)上(shang)(shang)交、不(bu)(bu)(bu)下(xia)壓,責任不(bu)(bu)(bu)躲避、不(bu)(bu)(bu)推諉。協(xie)(xie)助正職發揮(hui)好(hao)決策參謀、調查研究、綜合協(xie)(xie)調、督查督辦(ban)“四(si)大(da)職能(neng)”,用(yong)全(quan)新的(de)管理(li)理(li)念,簡化辦(ban)事程序,提升(sheng)層(ceng)次,真正做(zuo)到(dao)(dao)(dao)了讓領導放心、上(shang)(shang)下(xia)級稱心、全(quan)體員工(gong)順心。

  二、與時俱進,職務適應能力強

  營(ying)業(ye)部工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)汲(ji)及面(mian)廣,工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)節奏(zou)快,業(ye)務知(zhi)識(shi)(shi)理論性強(qiang),如果(guo)固步(bu)自封、疏于(yu)學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)、不(bu)思進(jin)(jin)取,就會如同逆(ni)水行舟(zhou)、不(bu)進(jin)(jin)則(ze)退。我(wo)自擔任營(ying)業(ye)部副部長一(yi)職以(yi)來,我(wo)就始終把加(jia)強(qiang)學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)作(zuo)(zuo)(zuo)為干好(hao)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)的(de)基礎,嚴格要求自己圍繞工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)重(zhong)心(xin)時(shi)時(shi)學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)、處(chu)處(chu)學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi),不(bu)斷(duan)調整學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)思路、拓(tuo)寬知(zhi)識(shi)(shi)領域(yu)、更新(xin)知(zhi)識(shi)(shi)結構,學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)了(le)業(ye)務辦理工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)方面(mian)知(zhi)識(shi)(shi),也學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)和了(le)解其(qi)他方面(mian)、其(qi)他領域(yu)的(de).知(zhi)識(shi)(shi),既講究了(le)學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)方法(fa),端正了(le)學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)態度,更注重(zhong)了(le)學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)效果(guo),既做到(dao)了(le)向(xiang)書本學(xue)(xue)(xue),更向(xiang)實(shi)踐學(xue)(xue)(xue)。向(xiang)領導、同事學(xue)(xue)(xue),不(bu)斷(duan)更新(xin)知(zhi)識(shi)(shi)、氣勢磅礴知(zhi)識(shi)(shi)儲備(bei)、拓(tuo)展知(zhi)識(shi)(shi)領域(yu),在學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)實(shi)踐中積累經驗,經受鍛(duan)煉(lian),增長才干。通過學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi),進(jin)(jin)一(yi)步(bu)解放(fang)了(le)思想,活躍了(le)思維,樹立了(le)一(yi)定的(de)超前意識(shi)(shi),具備(bei)了(le)較快的(de)接受新(xin)生事物(wu),在工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)中發(fa)揮主觀(guan)能(neng)動(dong)性,打開新(xin)的(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)局面(mian)的(de)崗位適應能(neng)力。

  三、存在的不足以及今后的打算

  回顧過去(qu)的(de)(de)工作(zuo),有成績,也(ye)有差距,就目前的(de)(de)實際(ji)情況來看,我(wo)(wo)的(de)(de)管(guan)理工作(zuo)仍有待(dai)加(jia)強,業(ye)務拓展(zhan)能力有限。作(zuo)為營業(ye)部(bu)副部(bu)長,在許多(duo)方面(mian)也(ye)存在著(zhu)不足:面(mian)對嚴峻的(de)(de)挑戰,缺乏學習(xi)的(de)(de)緊迫感和(he)自(zi)覺(jue)性。有時工作(zuo)急躁(zao),急于求成,工作(zuo)力度和(he)措施(shi)還不夠,這些都有待(dai)于我(wo)(wo)在今(jin)后工作(zuo)中(zhong)去(qu)完善和(he)提高。

  我(wo)將從以下幾方(fang)面努力整改提(ti)高(gao):一是要(yao)(yao)提(ti)高(gao)認識(shi)水平,增強工作的(de)預見性(xing),時刻(ke)保持強烈的(de)憂患意(yi)識(shi);二是加強學習,提(ti)高(gao)理論水平,不斷完善和充(chong)實(shi)自(zi)己,特(te)別是對公司和營業(ye)部各項業(ye)務辦理制度要(yao)(yao)學深、學透,做到(dao)應用自(zi)如。

  歷盡天花(hua)成(cheng)此景,人(ren)間(jian)萬事出(chu)艱辛。在(zai)(zai)今后的工作中(zhong),我將繼(ji)續(xu)錘(chui)煉自己配(pei)合大局的能力(li)、應對(dui)復(fu)雜局面的能力(li),在(zai)(zai)營業部副部長的崗(gang)位上(shang),在(zai)(zai)分管的工作中(zhong),為公司發(fa)展添磚(zhuan)加瓦!

員工年度考核工作個人總結3

  進公司一年以來,在x總(zong)的領(ling)導與(yu)支持(chi)下(xia),在各位(wei)同事(shi)的密切(qie)配合下(xia),愛(ai)崗敬(jing)業,恪(ke)盡職守,較好地完成了自己的本職工作和領(ling)導交辦的其(qi)它工作。現簡要(yao)回(hui)顧總(zong)結如下(xia):

  “忙并收獲著,累(lei)并快樂著”成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。對我而言,xx年的工作是難忘、印(yin)記最(zui)深的一(yi)(yi)年。工作內容(rong)的轉(zhuan)換,連帶著工作思想、方法等一(yi)(yi)系列(lie)的適(shi)應與調整,(包(bao)括工作上(shang)的適(shi)應與心態上(shang)的調整)壓力帶來(lai)了累(lei)的感覺,累(lei)中也融進了收獲的快樂。

  一、進公司一年來的工作表現

  (一(yi)(yi))正確(que)處理苦與樂,得(de)與失(shi)、個人利益(yi)和集體利益(yi)的(de)關(guan)系(xi),堅(jian)持甘(gan)于奉獻、誠實敬業,經過一(yi)(yi)年的(de)學習和鍛(duan)煉,我們在工作上(shang)取(qu)得(de)一(yi)(yi)定(ding)的(de)進步,細心(xin)學習他人長處,改掉自己不足,并(bing)虛心(xin)向領導(dao)、同事請教。

  (二)一年來我對自(zi)身嚴(yan)格要求,始終(zhong)把(ba)耐(nai)得平淡、舍得付出、默(mo)默(mo)無(wu)聞作為自(zi)己的準則,始終(zhong)把(ba)作風建(jian)設的重點放(fang)在嚴(yan)謹、細致、扎(zha)實、求實腳踏實地埋頭苦干(gan)上。在工作中,以制度(du)、紀律規范(fan)自(zi)己的一切言(yan)行,嚴(yan)格遵守公司各項(xiang)規章制度(du),尊重領(ling)導,團結同志,謙(qian)虛謹慎,主(zhu)動接受來自(zi)各方面的意見,不(bu)斷改(gai)進工作。

  二、工作中的`不足與今后的努力方向

  一(yi)年(nian)來的(de)工(gong)(gong)作(zuo)雖然取得了(le)一(yi)定(ding)的(de)成績(ji),但(dan)也存(cun)在一(yi)些不足(zu),主要是(shi)思想(xiang)解放(fang)程(cheng)度還不夠,學習、服(fu)務上還不夠,和有經(jing)驗(yan)的(de)同事比(bi)較還有一(yi)定(ding)差距,與客戶(hu)溝(gou)通還在基本(ben)格式上徘(pai)徊,在今后(hou)工(gong)(gong)作(zuo)中(zhong),我一(yi)定(ding)認(ren)真總結經(jing)驗(yan),克服(fu)不足(zu),努(nu)力(li)把工(gong)(gong)作(zuo)做得更好。年(nian)終(zhong)工(gong)(gong)作(zuo)總結

  (一)發揚吃苦(ku)耐勞精神。面對督查事務雜、任務重(zhong)的工作性質(zhi),不怕吃苦(ku),主(zhu)動找(zhao)事干(gan),做到(dao)“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積(ji)極適應各(ge)種(zhong)艱苦(ku)環境,在繁重(zhong)的工作中磨(mo)練意志,增長才干(gan)。

  (二)發揚孜孜不倦的進取(qu)精神。加強(qiang)學習(xi)(xi),勇于實(shi)踐,博覽群書,在向書本學習(xi)(xi)的同時注(zhu)意收集(ji)各類信(xin)息,廣泛(fan)吸取(qu)各種“營養”;同時,講究學習(xi)(xi)方法,端(duan)正(zheng)學習(xi)(xi)態度,提(ti)高學習(xi)(xi)效率(lv),努(nu)力(li)培養自己具有扎(zha)實(shi)的理論 功(gong)底、辯證(zheng)的思維方法、正(zheng)確的思想觀(guan)點、踏實(shi)的工(gong)作作風。力(li)求把工(gong)作做得(de)更(geng)好(hao),樹立辦公(gong)室的良好(hao)形象。

  (三)當好(hao)助手。對各(ge)項決策和出現的問題,及時(shi)提出合理化建議和解決方法。

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