就業協議書

　　在快速變化和不(bu)斷(duan)變革的(de)今天(tian)，協(xie)議在生活(huo)中的(de)使用越來越廣(guang)泛，簽訂協(xie)議能(neng)夠保證雙方合作愉快。大家知道(dao)協(xie)議的(de)格式嗎？下面是小(xiao)編精心整理(li)的(de)就業協(xie)議書，僅供參考(kao)，希望能(neng)夠幫(bang)助到大家。

　　甲(jia)方：_______________

　　乙方：_______________性別：_____學歷：

　　居(ju)民身份(fen)證號(hao)碼：_______________________

　　出生日期(qi)：___________年______月______日

　　在甲方工作(zuo)起始時間：_____年____月(yue)____日

　　工作地址(zhi)：_____________________________

　　鑒于甲(jia)方業務發展的(de)需要(yao)，雇傭乙方為甲(jia)方提供勞(lao)務服(fu)務，經(jing)雙方協(xie)商訂立(li)正式《勞(lao)務雇傭合同書》如下：

　　一、合同期限

　　第一條 本合同于________年_______月_______日生效，期(qi)限________年，其中試(shi)用(yong)期(qi)至______年_____月______日止。

　　如雙方需要，可在(zai)合同(tong)(tong)期(qi)滿前一個月協商續簽勞務(wu)雇(gu)傭合同(tong)(tong)。如合同(tong)(tong)期(qi)已滿，雙方不(bu)再續簽合同(tong)(tong)，但受雇(gu)方從事(shi)的有關(guan)工(gong)(gong)作和(he)業(ye)(ye)務(wu)尚未(wei)結束(shu)，則(ze)合同(tong)(tong)應順(shun)延至有關(guan)工(gong)(gong)作業(ye)(ye)務(wu)結束(shu)。

　　二、甲(jia)、乙雙方的義務和責任

　　第二條 乙方同意根(gen)據甲(jia)方工作需要，承擔(dan)_______________________崗位(工種)工作。

　　第三條 乙(yi)方工作應達(da)到甲方規定該(gai)崗位職責(ze)的要求和甲方對該(gai)崗位之特(te)別規定(詳(xiang)見《崗位責(ze)任書》)的標準(zhun)。

　　第四條 乙方(fang)每(mei)周工作時間為________天(tian)，每(mei)天(tian)工作________小時;乙方(fang)應按照(zhao)工作職責保證(zheng)完成(cheng)甲方(fang)規(gui)定的工作和任務(wu)。

　　第五(wu)條 乙方應(ying)接受(shou)甲方的(de)績效考(kao)核。

　　第(di)六條 未經甲(jia)方許可，乙(yi)(yi)方不(bu)得承接(jie)與乙(yi)(yi)方職責相關的個人業(ye)務。

　　第七條(tiao) 甲方應向乙(yi)方提供乙(yi)方所承擔工(gong)作中必需的工(gong)作條(tiao)件。

　　第八(ba)條 乙(yi)方(fang)自愿放棄繳納各類社會勞動保險。

　　第九條 乙方(fang)應(ying)嚴格遵守本合同的附加條款。

　　三、勞務報酬

　　第十條 甲方每月8日前以貨(huo)幣形式支付乙(yi)方勞務報(bao)酬(chou)，標準為(wei)_______元/月的標準額發放生活費。工(gong)資于年終(zhong)年績效(xiao)考核后(hou)結(jie)算(具體(ti)由老板定)。補充(chong)

　　乙(yi)方(fang)在試(shi)用期間(jian)的(de)(de)勞(lao)務報(bao)酬(chou)為轉正后的(de)(de)80%-90%或雙方(fang)約(yue)(yue)定(ding)(ding) .甲乙(yi)雙方(fang)對勞(lao)務報(bao)酬(chou)的(de)(de)其(qi)他(ta)(ta)約(yue)(yue)定(ding)(ding)__________________________.甲方(fang)在以(yi)下情況(kuang)有權(quan)扣(kou)除乙(yi)方(fang)相應額度(du)的(de)(de)勞(lao)務報(bao)酬(chou)：1.因(yin)乙(yi)方(fang)的(de)(de)過(guo)失給甲方(fang)造成(cheng)經(jing)濟(ji)損(sun)失的(de)(de);2.乙(yi)方(fang)違(wei)反(fan)公(gong)司管理制度(du)的(de)(de);3.雙方(fang)約(yue)(yue)定(ding)(ding)的(de)(de)其(qi)他(ta)(ta)情況(kuang)。

　　四、合同的(de)終止與(yu)解除(chu)

　　第十一條(tiao) 合同期滿如未續簽，則視為《個人(ren)勞(lao)務(wu)雇傭合同書》自(zi)行終止，雙方應(ying)及時辦理(li)相關手續。

　　第十二條 經甲乙雙(shuang)方(fang)協(xie)商一致(zhi)，本合同可(ke)以解除。

　　第十三條 乙方有(you)下列情形(xing)之(zhi)一，甲(jia)方可以解除本(ben)合(he)同：

　　(一(yi))在試用(yong)期間被證(zheng)明(ming)不符合(he)錄用(yong)條件的;

　　(二)嚴重違反(fan)甲方有關規定及按照本合同約(yue)定可以(yi)解除勞務合同的(de);

　　(三)嚴重失職，營(ying)私(si)舞弊，對甲方(fang)利(li)益造成重大損害的(de);

　　(四(si))被依(yi)法追(zhui)究(jiu)刑(xing)事(shi)責任的。

　　五、雙方約定的其他(ta)內容

　　第(di)十(shi)四條 甲(jia)乙雙方(fang)約定本合同增(zeng)加以下內容：

　　(一) 乙方(fang)有義務向甲方(fang)提供真(zhen)實的`個人信(xin)息與相關證(zheng)明，并如(ru)實填寫《勞(lao)務人員登記表》，否(fou)則甲方(fang)有權隨時解除本合同(tong)，并且(qie)不給(gei)予經(jing)濟補償。

　　(二(er)) 甲方(fang)有(you)權對公司的有(you)關規(gui)定進行修改(gai)、完善(shan)。修改(gai)后的內容對本合同具(ju)有(you)同等效力。

　　(三) 甲(jia)方可以在合同有效期內，根(gen)據需要調整(zheng)乙方的崗(gang)位(wei)職(zhi)責和(he)工(gong)作范(fan)圍，勞務報酬等(deng)事(shi)項(xiang)也將(jiang)做出相應調整(zheng)。乙方愿(yuan)意服從甲(jia)方的安排(pai)。

　　(四(si)) 乙(yi)方在合同期(qi)內承擔的(de)(de)甲方工程項(xiang)目中(zhong)的(de)(de)工作及責任的(de)(de)，在該項(xiang)目未結(jie)束前，乙(yi)方不得未經甲方同意擅自離(li)職。

　　(五) 甲(jia)方將定(ding)(ding)期(qi)或不定(ding)(ding)期(qi)對乙方進行工作績效(xiao)考核，考核不合格者，甲(jia)方有(you)權解除或終(zhong)止本合同。

　　(六) 本合同到解除日期時(shi)，乙方(fang)(fang)應按照(zhao)《________________有限公司員工手冊》中的離職(zhi)制度辦(ban)理離職(zhi)手續，否則甲方(fang)(fang)有權扣除或拒絕支(zhi)付乙方(fang)(fang)勞務報(bao)酬。

　　第十五條 本合同的附件如下：

　　第十六條 本(ben)合同一式兩份，甲乙(yi)雙方(fang)各執一份。

　　甲(jia)方(公章(zhang))：_________ 乙方(公章(zhang))：_________

　　法定代表(biao)(biao)人(簽字)：_________ 法定代表(biao)(biao)人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

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