【精】畢業生就(jiu)業協(xie)議書

　　在生活(huo)中(zhong)，需要(yao)使用協(xie)(xie)議的(de)(de)場合(he)越來越多(duo)，簽訂協(xie)(xie)議可解決(jue)或預防不必(bi)要(yao)的(de)(de)糾紛。協(xie)(xie)議到底怎么寫才合(he)適呢(ni)？以(yi)下是小編(bian)精心整理(li)的(de)(de)畢業生就業協(xie)(xie)議書(shu)，歡迎大家(jia)分享(xiang)。

畢業生就業協議書1

　　畢業生姓名：

　　用(yong) 人 單 位：

　　學 校 名(ming) 稱：

　　國(guo)家教育部高(gao)校學生司(si)制表

　　簽約須知

　　根(gen)據國家規定，普(pu)通高校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)實(shi)行“市場(chang)導向、政府調控(kong)、學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)推薦、學(xue)(xue)生與(yu)用人單位雙向選擇(ze)”的(de)(de)就(jiu)業(ye)(ye)機制(zhi)，為(wei)維護國家就(jiu)業(ye)(ye)方案的(de)(de)嚴肅性，規范畢(bi)業(ye)(ye)生、用人單位、學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)三方在畢(bi)業(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)工作中的(de)(de)權利和義務，特制(zhi)挺本協議書：

　　一、簽約各方(fang)必須遵守國(guo)家(jia)的有關法律、法規(gui)和(he)教(jiao)育(yu)部的有關規(gui)定，堅持公開、公平、公正(zheng)和(he)誠實守信原則。

　　二(er)、畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生應該按國(guo)家和(he)省畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生就業(ye)(ye)(ye)政策規定就業(ye)(ye)(ye)，向用人(ren)(ren)單位(wei)(wei)如實介(jie)紹自(zi)己的(de)情況，了解單位(wei)(wei)的(de)用工意圖(tu)，表(biao)明自(zi)己的(de)就就業(ye)(ye)(ye)意向，對用人(ren)(ren)單位(wei)(wei)的(de)要求，可(ke)在“畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生對用人(ren)(ren)單位(wei)(wei)約定”一欄注明。

　　三、用(yong)(yong)(yong)人(ren)單位(wei)(wei)要如實介(jie)紹(shao)本(ben)單位(wei)(wei)的(de)(de)情況，明確(que)對(dui)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生要求及使用(yong)(yong)(yong)意圖，做好(hao)各(ge)項接(jie)收工(gong)作。凡取得(de)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)資(zi)格的(de)(de)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生，用(yong)(yong)(yong)人(ren)單位(wei)(wei)不得(de)以(yi)學(xue)習(xi)成績為由提出違約；未(wei)取得(de)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)資(zi)格的(de)(de)結(jie)業(ye)生若與用(yong)(yong)(yong)人(ren)單位(wei)(wei)簽訂本(ben)協議，用(yong)(yong)(yong)人(ren)單位(wei)(wei)應同時出具同意接(jie)收結(jie)業(ye)生的(de)(de)證明。用(yong)(yong)(yong)人(ren)單位(wei)(wei)如對(dui)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生有其他要求可在“用(yong)(yong)(yong)人(ren)單位(wei)(wei)對(dui)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生約定”一欄(lan)注明。

　　四(si)、學校(xiao)(xiao)(xiao)(xiao)要(yao)如實向用(yong)人(ren)(ren)單位介紹畢(bi)業(ye)生的情(qing)況，做好推薦工作(zuo)，用(yong)人(ren)(ren)單位簽訂(ding)協議(yi)后，由學校(xiao)(xiao)(xiao)(xiao)審核匯總并(bing)報生畢(bi)業(ye)生就(jiu)業(ye)主管(guan)部(bu)門鑒證或國家(jia)教育部(bu)批準，列入就(jiu)業(ye)方案(an)下達執行(xing)，學校(xiao)(xiao)(xiao)(xiao)負(fu)責到省(sheng)畢(bi)業(ye)生就(jiu)業(ye)主管(guan)部(bu)門辦理派遣(qian)手續。 五、學校(xiao)(xiao)(xiao)(xiao)應(ying)在學生畢(bi)業(ye)錢安排體(ti)檢(jian)(jian)(jian)，不合格者(zhe)不派遣(qian)，本協議(yi)自(zi)行(xing)取消(xiao)，由學校(xiao)(xiao)(xiao)(xiao)通知用(yong)人(ren)(ren)單位。如用(yong)人(ren)(ren)單位對畢(bi)業(ye)生身(shen)體(ti)條件有特殊要(yao)求，原則(ze)上應(ying)在簽訂(ding)協議(yi)前(qian)進行(xing)單獨體(ti)檢(jian)(jian)(jian)，否則(ze)，以學校(xiao)(xiao)(xiao)(xiao)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)為準。

　　六、本(ben)協議(yi)經(jing)各方(fang)簽(qian)字、蓋章后生效。三方(fang)都(dou)應嚴格履行本(ben)協議(yi)，若(ruo)有一方(fang)提出更改(gai)，須征得(de)另(ling)兩方(fang)同意，由違約(yue)(yue)方(fang)承擔違約(yue)(yue)責任。

　　七、本(ben)協(xie)議一式四份(fen)，畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生、用人單位、學校(xiao)、生畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)部門各執一份(fen)，復印無效。此協(xie)議經鑒證后訪客(ke)納入(ru)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)方案，予以派(pai)遣。

畢業生就業協議書2

　　用人(ren)單(dan)位(甲方)：

　　畢業生(sheng)(乙方)：

　　1、本(ben)協議書是(shi)普通(tong)高(gao)等(deng)學(xue)校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)和(he)用(yong)(yong)人單(dan)位在正式確(que)立勞(lao)動人事關(guan)系前(qian)，經雙向選擇，在規(gui)定期限內就(jiu)(jiu)確(que)立就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)關(guan)系、明確(que)雙方權利和(he)義務而達成的(de)書面協議;是(shi)用(yong)(yong)人單(dan)位確(que)認畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)相關(guan)信息(xi)真實可靠以(yi)及接收畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)的(de)重(zhong)要憑據(ju);是(shi)政府畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)主管部門和(he)各高(gao)校進行畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)管理(li)、編制就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)方案以(yi)及畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)辦(ban)理(li)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)落(luo)戶手續等(deng)有(you)關(guan)事項的(de)重(zhong)要依據(ju)。用(yong)(yong)人單(dan)位、畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)應逐項準確(que)填寫，學(xue)校應認真審(shen)核畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)有(you)關(guan)信息(xi)，政府畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)主管部門依據(ju)本(ben)協議書，辦(ban)理(li)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)登記(ji)審(shen)核和(he)報到(dao)證簽發等(deng)工作。

　　2、本協議書由用(yong)人單位(wei)法定(ding)代(dai)表人(或者其委托代(dai)理人)和(he)畢業生雙方(fang)當事(shi)人親自簽(qian)訂，代(dai)簽(qian)無效。

　　3、本(ben)協(xie)議書中的(de)空(kong)欄，由(you)雙(shuang)方協(xie)商確(que)定后填寫，不得違(wei)反(fan)國(guo)家(jia)有(you)關法律、法規和規定;本(ben)協(xie)議書的(de)未盡事宜(yi)，可(ke)另行簽訂補充協(xie)議，作(zuo)為(wei)本(ben)協(xie)議書的(de)附件，與(yu)本(ben)協(xie)議書一并履行。

　　4、本協議書(shu)內的年、月、日一律使用(yong)公歷(li)，除落款日期外，均用(yong)阿拉(la)伯數字填寫(xie)，工資報酬等(deng)金額一律使用(yong)大寫(xie)。

　　5、填寫(xie)本協議(yi)書(shu)一律用藍、黑色墨水(shui)書(shu)寫(xie)，字跡清晰、工整，涂改處必須(xu)(簽名)或加(jia)蓋校(xiao)對章，否則無效。

　　6、畢(bi)業生離校后簽訂本協議(yi)書的，學校可(ke)不簽注意見。

　　甲(jia)方(fang)：_______________________

　　乙方：____________(學生)

　　法定代表人：_________(蓋(gai)章)

　　監護人(ren)：__________(家長)

　　_____年_______月___________日

　　_____年_______月(yue)________日(ri)

畢業生就業協議書3

　　甲方：乙方：

　　單位名稱(cheng)：姓名：

　　法人代表：性(xing)別：

　　委托代理人：出生年(nian)月：

　　廠址(zhi)：家(jia)庭住(zhu)址(zhi)：

　　甲(jia)乙雙方按照國家(jia)畢(bi)業(ye)生就業(ye)政策及相(xiang)關規(gui)定(ding)，遵守誠(cheng)實、信用的(de)原則，在平等自愿、協商一致的(de)基礎上，依法(fa)達成如(ru)下協議：

　　一、甲方(fang)愿意(yi)錄(聘(pin))用乙(yi)方(fang);

　　金報銷(xiao)(xiao)，學生到廠當(dang)天(tian)支付現金一部分(相當(dang)于來程從(cong)到惠州的火車票(piao)金額)，剩余部分在學生上班(ban)一周內憑車票(piao)報銷(xiao)(xiao)現金。

　　二(er)、乙方同意到(dao)甲方工(gong)作(zuo);

　　三、甲方負責辦理錄(聘)用乙(yi)方所(suo)需的有關手(shou)續，乙(yi)方予以(yi)積極配合;

　　四、甲方錄(聘(pin))用乙方工作(zuo)期間(jian)，甲方按國(guo)(guo)家法(fa)律、法(fa)規(gui)、政策規(gui)定(ding)為乙方繳納社(she)會保險(包括養老、醫(yi)療、失業、工傷、生育等保險)，提供相關的福(fu)利，以及符合(he)國(guo)(guo)家規(gui)定(ding)的勞(lao)動(dong)安全衛生條(tiao)件(jian)和勞(lao)動(dong)防(fang)護用品;

　　就(jiu)業(ye)(ye)協議(yi)適用(yong)于(yu)應屆畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)與用(yong)人單(dan)位、學校三方(fang)之間，學校是就(jiu)業(ye)(ye)協議(yi)的(de)(de)見(jian)證方(fang)或簽(qian)約方(fang)，就(jiu)業(ye)(ye)協議(yi)對用(yong)人單(dan)位的(de)(de)性質沒有規(gui)定，適用(yong)任(ren)何單(dan)位;而勞動合同只適用(yong)于(yu)勞動者(含應屆畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng))與用(yong)人單(dan)位(不含公務(wu)員單(dan)位和比照實(shi)行公務(wu)員制度的(de)(de)組(zu)織和社會團體以及軍(jun)隊系統)之間，與學校無關(guan)。

　　五、甲方(fang)在招聘時所提供的(de)帶有(you)承諾(nuo)內容的(de)宣傳材料作(zuo)為本協議的(de)附(fu)件，乙方(fang)在應聘時所提供的(de)自薦材料亦(yi)作(zuo)為本協議的(de)附(fu)件;

　　六、甲方(fang)所(suo)介紹的(de)情況(kuang)嚴重(zhong)(zhong)失實，乙(yi)方(fang)可(ke)單(dan)方(fang)解除(chu)本協議(yi)并免(mian)(mian)責，乙(yi)方(fang)所(suo)提供的(de)自薦材料內(nei)容嚴重(zhong)(zhong)失實，甲方(fang)可(ke)單(dan)方(fang)解除(chu)本協議(yi)并免(mian)(mian)責;

　　七(qi)、符合(he)下列(lie)情況(kuang)之(zhi)一(yi)，經書面告知對方后，本協(xie)議解除：

　　1、甲方被撤(che)銷(xiao)或依法宣告破產;

　　2、乙方在(zai)畢(bi)業離校前升(sheng)學、入伍、被錄(lu)用為國家公務(wu)員或參加國家及地(di)方志愿服務(wu)項目;

　　3、乙方報到時未取得畢業資格(ge);

　　4、乙方被判處拘役以(yi)上(shang)刑罰或者被勞動教養;

　　第三條乙方在租用房屋期內所發(fa)生的(de)水、電、氣(qi)、話費(fei)、電視(shi)收視(shi)費(fei)、衛生費(fei)等公共費(fei)用由(you)乙方支付，除(chu)此之外如再(zai)有(you)新增的(de)公共費(fei)用，乙方將不再(zai)承(cheng)擔(dan)。

　　5、法律、法規、政策規定的其他情況;

　　三方(fang)協議并不是“保險箱”，只(zhi)是畢業(ye)生、用人單(dan)位、學校三方(fang)之間簽(qian)訂(ding)的就業(ye)意(yi)向，只(zhi)有畢業(ye)生到單(dan)位報到、與單(dan)位簽(qian)訂(ding)勞動(dong)合同或形成(cheng)了事(shi)實勞動(dong)關系(xi)(xi)后(hou)，才能和用人單(dan)位形成(cheng)正式(shi)的勞動(dong)關系(xi)(xi)。對(dui)畢業(ye)生來說，簽(qian)訂(ding)了三方(fang)協議后(hou)，還需要(yao)接(jie)受用人單(dan)位實習期、試用期的進一步考察。

　　八、甲乙雙(shuang)方應全面履行協議，若一(yi)方違約另一(yi)方可(ke)以依(yi)法追究(jiu)其(qi)違約責(ze)任，并(bing)要求其(qi)賠償相(xiang)關損失;

　　九、甲乙(yi)雙方(fang)協(xie)商一(yi)致，可以變(bian)更協(xie)議中雙方(fang)約定的條(tiao)款(kuan)或解除協(xie)議;

　　十、甲乙雙(shuang)方因履(lv)行本協(xie)(xie)議(yi)發生(sheng)爭(zheng)議(yi)，由甲乙雙(shuang)方協(xie)(xie)商(shang)解決，或提請備案、登記(ji)部門協(xie)(xie)調解決，也可直接向人(ren)民(min)法院(yuan)提起訴訟;

　　十一、本協議未盡(jin)事宜(yi)，國家有(you)規定(ding)(ding)(ding)的(de)按國家規定(ding)(ding)(ding)執行，國家沒有(you)規定(ding)(ding)(ding)的(de)由(you)甲乙雙方商定(ding)(ding)(ding);

　　十(shi)二、乙方(fang)需在甲方(fang)單(dan)位(wei)工作不(bu)少于兩年，否則乙方(fang)需繳(jiao)交違(wei)約金叁仟人民(min)幣給甲方(fang)。

　　十三、本協議自甲(jia)乙(yi)雙方簽字之(zhi)日起生效(xiao)一式兩(liang)份，甲(jia)乙(yi)雙方各執一份;

　　甲(jia)方乙方(簽名)：

　　負責人：年月日

　　公章：

　　年月日

　　租(zu)賃期間(jian)雙方必(bi)須信守合(he)(he)同，任何一(yi)方違反(fan)本(ben)合(he)(he)同的(de)規定，按年(nian)度(du)須向(xiang)對(dui)方交(jiao)納(na)年(nian)度(du)租(zu)金(jin)(jin)的(de)xxx%作為違約金(jin)(jin)。乙方逾(yu)期未交(jiao)付租(zu)金(jin)(jin)的(de)，每逾(yu)期一(yi)日，甲(jia)方有權(quan)按月租(zu)金(jin)(jin)的(de)xxxx%向(xiang)乙方加收滯納(na)金(jin)(jin)。

　　(三)租(zu)(zu)(zu)金(jin)(jin)支付(fu)(fu)方(fang)(fang)式：(□甲方(fang)(fang)直(zhi)(zhi)接(jie)收(shou)(shou)取(qu)/□甲方(fang)(fang)代理人(ren)直(zhi)(zhi)接(jie)收(shou)(shou)取(qu)/□甲方(fang)(fang)代理人(ren)為房(fang)地產(chan)經(jing)紀機構(gou)的(de)，乙方(fang)(fang)應(ying)(ying)在銀(yin)行開立帳(zhang)戶(hu)，通過該帳(zhang)戶(hu)支付(fu)(fu)租(zu)(zu)(zu)金(jin)(jin)，房(fang)地產(chan)經(jing)紀機構(gou)不得直(zhi)(zhi)接(jie)向乙方(fang)(fang)收(shou)(shou)取(qu)租(zu)(zu)(zu)金(jin)(jin)，但乙方(fang)(fang)未按期到銀(yin)行支付(fu)(fu)租(zu)(zu)(zu)金(jin)(jin)的(de)除外。房(fang)地產(chan)經(jing)紀機構(gou)應(ying)(ying)于本合(he)同(tong)簽(qian)訂(ding)之日(ri)起3個工(gong)作日(ri)內應(ying)(ying)將其中一份合(he)同(tong)送交銀(yin)行。)

畢業生就業協議書4

　　就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)協議書(shu)全稱“普通(tong)高(gao)等(deng)學校畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)協議書(shu)”是普通(tong)高(gao)等(deng)學校畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)和(he)用人單位(wei)在正式確立勞動人事關系前，經雙向選擇，在規定(ding)期限(xian)內就(jiu)(jiu)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)關系、明確雙方權利和(he)義務而達成的書(shu)面協議，是用人單位(wei)接(jie)收畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)的重(zhong)要憑據(ju)，是高(gao)校進行畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)管理、編制就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)方案(an)以及(ji)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)辦理就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)落戶手續等(deng)有關事項的重(zhong)要依據(ju)。

　　就業協(xie)(xie)議(yi)書由教育廳根據各校上報(bao)的生(sheng)源信息庫發放就業協(xie)(xie)議(yi)書，每位畢(bi)業生(sheng)只對應一份含有編號的就業協(xie)(xie)議(yi)書。勞(lao)動合(he)同是勞(lao)動者與用工單位之間確立勞(lao)動關系(xi)，明確雙方(fang)權利和義務的協(xie)(xie)議(yi)。就畢(bi)業生(sheng)而言，簽(qian)定就業協(xie)(xie)議(yi)書和簽(qian)定勞(lao)動合(he)同的具體區(qu)別主要體現(xian)在：

　　(1)簽(qian)定(ding)就業(ye)協議書(shu)，你的三證(zheng)派(pai)遣至用人單位(wei)上(shang)級主管部(bu)門或用人單位(wei)所在(zai)地人社局；僅簽(qian)定(ding)勞(lao)動合同，則你的三證(zheng)派(pai)回生(sheng)源所在(zai)地，無(wu)法(fa)直接從(cong)學校(xiao)轉到用人單位(wei)，畢業(ye)生(sheng)只能算(suan)是在(zai)單位(wei)打工，實習期簽(qian)訂、轉正定(ding)位(wei)、工齡計算(suan)等凡是與戶口、檔案(an)相關的事情都無(wu)法(fa)辦理(li)；

　　(2)就業(ye)協議書只是表明(ming)(ming)雙(shuang)方(fang)的(de)意(yi)向，只體現了雙(shuang)方(fang)的(de)基本信息及雙(shuang)選(xuan)意(yi)見，而勞(lao)(lao)動(dong)合同(tong)才有明(ming)(ming)確(que)(que)具(ju)體的(de)工作(zuo)內容、勞(lao)(lao)動(dong)報酬、工作(zuo)地點、福利保險(xian)等一系列內容，因此，千萬(wan)不(bu)要認為和(he)用人單位(wei)簽(qian)訂了就業(ye)協議書就萬(wan)事大(da)吉，應注(zhu)意(yi)報道后及時和(he)用人單位(wei)簽(qian)訂勞(lao)(lao)動(dong)合同(tong)；為了更加(jia)明(ming)(ming)確(que)(que)雙(shuang)方(fang)的(de)權利和(he)義(yi)務，畢業(ye)生在簽(qian)訂就業(ye)協議書時應了解勞(lao)(lao)動(dong)合同(tong)的(de)內容，尤其是工作(zuo)年限(xian)和(he)待遇等條(tiao)款(kuan)，畢業(ye)生也可向招(zhao)聘(pin)人員索要樣本或者(zhe)復印件(jian)。

畢業生就業協議書5

　　甲方：

　　乙方：

　　男、女雙(shuang)方于(yu)20____年____月____日辦理結婚(hun)登記(ji)，婚(hun)后未生育(yu)子女。因雙(shuang)方性格不合，無法繼續共(gong)同生活，夫妻感情完全破裂，已(yi)無和好可(ke)能。現男女雙(shuang)方本著(zhu)平(ping)等、自(zi)愿原則(ze)，經協(xie)商一致，就(jiu)雙(shuang)方自(zi)愿離婚(hun)一事(shi)達(da)成(cheng)協(xie)議(yi)如下：

　　為(wei)了(le)全面貫(guan)徹(che)教育部關于以(yi)社會需(xu)求(qiu)為(wei)培養目標，以(yi)就業(ye)為(wei)導向的辦(ban)學(xue)方針，建立(li)“需(xu)求(qiu)、培養、實(shi)訓、就業(ye)”的教學(xue)模式，使畢業(ye)生能夠學(xue)以(yi)致用(yong)，經甲乙雙方協商簽訂(ding)本協議。

　　一、甲方應履行的職責

　　1、根據乙(yi)方提(ti)供的(de)入學材料，到省教(jiao)育廳辦(ban)理正式錄取手(shou)續(xu)，負責學生畢業(ye)證(zheng)及就業(ye)報到證(zheng)的(de)辦(ban)理工作。

　　2、按國家(jia)教(jiao)(jiao)育部規(gui)定的(de)教(jiao)(jiao)學(xue)計劃(hua)和教(jiao)(jiao)學(xue)大(da)綱及(ji)用人單(dan)位的(de)實際需求進行教(jiao)(jiao)學(xue)，保質保量地完成各學(xue)科(ke)的(de)教(jiao)(jiao)學(xue)任務。

　　《XXXX年黑龍江省(sheng)(sheng)全國普通高等學校(xiao)招生計劃》第(di)(di)273頁，藝術(shu)本科(ke)第(di)(di)二批次中(zhong)江西服裝學院(yuan)（代(dai)碼(ma)3206）招生備注中(zhong)“代(dai)碼(ma)01—04、08專(zhuan)業的(de)專(zhuan)業課(ke)使(shi)(shi)用(yong)(yong)校(xiao)考(kao)成(cheng)績(ji)，其余專(zhuan)業的(de)專(zhuan)業課(ke)使(shi)(shi)用(yong)(yong)我省(sheng)(sheng)美術(shu)類統(tong)(tong)考(kao)成(cheng)績(ji)。”更正為“專(zhuan)業代(dai)碼(ma)02—04、07—08專(zhuan)業的(de)專(zhuan)業課(ke)使(shi)(shi)用(yong)(yong)校(xiao)考(kao)成(cheng)績(ji)，其余專(zhuan)業的(de)專(zhuan)業課(ke)使(shi)(shi)用(yong)(yong)我省(sheng)(sheng)美術(shu)類統(tong)(tong)考(kao)成(cheng)績(ji)。”

　　3、學生畢業后負責推薦就業，并為每位學生至少(shao)提供一個(ge)就業崗位。

　　依照“廣東(dong)印刷業(ye)競爭力提升(sheng)計劃(hua)”的精神，現由“計劃(hua)”執行方(fang)(fang)—廣東(dong)印刷網集中商務平臺上及行業(ye)內(nei)的資訊，受甲(jia)方(fang)(fang)委托推薦(jian)人(ren)員面試及就業(ye)。經(jing)甲(jia)、乙雙方(fang)(fang)友好協商，達(da)成(cheng)如下(xia)協議：

　　為進一步加強城鎮靈活就業人員(yuan)的管理服務(wu)，指導(dao)城鎮下(xia)(xia)崗失業人員(yuan)多形式實現靈活就業；做好其(qi)社會保險的建(jian)立和(he)續接(jie)工作，提高實現靈活就業后的相關就業服務(wu)，經(jing)甲乙(yi)雙方協商(shang)，達成如下(xia)(xia)協議：

　　4、負責畢(bi)業生崗前培(pei)訓工作(zuo)。

　　5、負責推薦就業的(de)專(zhuan)業包括我院20xx年招(zhao)生(sheng)的(de)各個高職專(zhuan)業。

　　二、乙方應履行的職責

　　1、學生必須修滿規定的(de)學時。

　　2、在校期間必(bi)須嚴格(ge)遵守學(xue)院的規章制度，刻苦學(xue)習，成績必(bi)須達到(dao)合格(ge)以上。

　　第十(shi)一條(tiao)乙方與甲方推薦的人員應按(an)國(guo)家和市社會(hui)保(bao)險的有關規定交納職工養老和大病醫(yi)療統(tong)籌及(ji)其(qi)他社會(hui)保(bao)險費用。

　　3、學(xue)生(sheng)必須(xu)向學(xue)院提供真實(shi)、有效的(de)入學(xue)錄取材料(liao)。

　　畢(bi)業生應按國家和(he)省畢(bi)業生就業政策規(gui)定就業，向(xiang)用(yong)(yong)人單(dan)(dan)(dan)位如實(shi)介紹自己的(de)情況，了解單(dan)(dan)(dan)位的(de)用(yong)(yong)工(gong)意圖(tu)，表明自己的(de)就業意向(xiang)，對(dui)用(yong)(yong)人單(dan)(dan)(dan)位的(de)要求，可在“畢(bi)業生對(dui)用(yong)(yong)人單(dan)(dan)(dan)位約定”一(yi)欄注(zhu)明。

　　4、學(xue)生(sheng)在(zai)校期間必須配合學(xue)院進(jin)行上崗培訓及推薦就業。

　　十本(ben)協議(yi)自(zi)甲乙雙(shuang)方(fang)(fang)簽(qian)字之日起生效，甲乙雙(shuang)方(fang)(fang)簽(qian)訂(ding)勞動合同或甲方(fang)(fang)為乙方(fang)(fang)辦理錄（聘）用手續后，本(ben)協議(yi)終止。

　　三、如果乙方出現下列情況之一，甲方不負責安置工作。

　　1、在校期(qi)間不(bu)認真學習，所(suo)學課程成(cheng)績有不(bu)合(he)格的，不(bu)能(neng)按時取得(de)畢業證者(zhe)。

　　遵守甲方制(zhi)定(ding)的有(you)關(guan)規定(ding)，在參加乙方組(zu)織的各(ge)種學習(xi)和實習(xi)培訓期間，必須(xu)遵守乙方制(zhi)定(ding)的各(ge)項規章(zhang)制(zhi)度，服從乙方分(fen)配和管理。

　　2、不按時交(jiao)納學(xue)費(fei)或經學(xue)院允(yun)許緩交(jiao)，但(dan)在(zai)畢業前仍未交(jiao)齊全部學(xue)費(fei)者。

　　3、在(zai)校期間(jian)受到(dao)嚴重警告及以上處分(fen)者。

　　4、畢業后自行(xing)就業者(zhe)。

　　5、無正當理由，出于(yu)個人(ren)好(hao)惡，不服從推薦就業(ye)者。

　　四、其它規定

　　1、如發生協議條款之外(wai)的事情(qing)，由雙方(fang)協商解(jie)決(jue)。

　　為進一步加強城鎮靈(ling)活就(jiu)業人(ren)員的管理(li)服(fu)務，指導城鎮下(xia)崗失(shi)業人(ren)員多形(xing)式(shi)實現靈(ling)活就(jiu)業；做好(hao)其(qi)社會保險的建立(li)和續(xu)接工(gong)作，提(ti)高實現靈(ling)活就(jiu)業后(hou)的相關就(jiu)業服(fu)務，經甲(jia)乙雙(shuang)方協(xie)商，達成(cheng)如下(xia)協(xie)議：

　　2、十八周歲以下的學生必須(xu)由監(jian)護(hu)人(ren)簽字(zi)。

　　3、本協議一(yi)式兩(liang)份，學(xue)(xue)院和學(xue)(xue)生各一(yi)份。

　　甲方：乙方：（學生）

　　法定代(dai)表人(ren)（蓋(gai)章(zhang)）監護人(ren)：（家長）

　　年月日

畢業生就業協議書6

　　甲方：

　　乙方：

　　為(wei)充分解決公司學員在學習(xi)期滿畢(bi)業(ye)后的就(jiu)(jiu)業(ye)問題， 甲(jia)乙雙(shuang)方經共同協商，在自愿、平(ping)等的基(ji)礎(chu)上，就(jiu)(jiu)乙方委(wei)托甲(jia)方為(wei)其(qi)定向(xiang)推薦就(jiu)(jiu)業(ye)事宜達成如下協議(yi)：

　　一、甲方的權利和義務

　　1、甲方成立專(zhuan)門的就(jiu)業保(bao)障(zhang)機構——學員(yuan)就(jiu)業指導(dao)中心， 負責向乙方提供(gong)如(ru)下服務：個(ge)性化(hua)的就(jiu)業咨詢， 擇(ze)業指導(dao)，就(jiu)業前培訓，人(ren)才(cai)需求信息(xi)發布，假期實習及介(jie)紹和(he)定向推(tui)薦(jian)工作等(deng)。

　　2、甲(jia)方(fang)負責(ze)將乙方(fang)推(tui)薦(jian)給協議用人(ren)單位擇優(you)錄(lu)(lu)用， 同時，甲(jia)方(fang)根據自身(shen)的發展需(xu)要，將定向錄(lu)(lu)用品學(xue)兼優(you)的畢業生(sheng)留在甲(jia)方(fang)公(gong)司(si)工作。

　　3、甲(jia)方(fang)將根據乙(yi)(yi)方(fang)學習(xi)(xi)期(qi)間(jian)綜合表現的(de)評定，包括學習(xi)(xi)成績等(deng)(deng)級（優，良，中）和個人素質等(deng)(deng)多方(fang)面，幫助乙(yi)(yi)方(fang)介紹用人單位和推薦(jian)工(gong)作，以(yi)保(bao)障乙(yi)(yi)方(fang)充(chong)分就業。

　　4、乙方學(xue)習(xi)期間違反(fan)法律規定(ding)被(bei)追(zhui)究法律責任者(zhe)，甲方可予(yu)以開(kai)除，不予(yu)退還學(xue)費；()違反(fan)學(xue)校規定(ding)自動退學(xue)或勸退者(zhe)、勒令退學(xue)者(zhe)、開(kai)除處(chu)分者(zhe)不予(yu)退還學(xue)費。

　　5、甲方為乙方提供就業保障的期限為乙方學習期滿畢業前后(hou)的6個月內。

　　6、本協議為甲方對乙方的實質性保(bao)證，確(que)保(bao)試用期每月(yue)綜(zong)合薪水不低于行業最低工資水平，畢(bi)業后也可自主擇業。

　　二、乙方的權利和義務

　1、乙方有權對甲方的就業(ye)指導部門的工作進行督促和監督。

　　2、乙(yi)(yi)方(fang)(fang)有權自(zi)由(you)選擇自(zi)己的(de)就(jiu)業單位(wei)，如乙(yi)(yi)方(fang)(fang)對甲方(fang)(fang)推薦的(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)不(bu)滿意(yi)， 甲方(fang)(fang)為乙(yi)(yi)方(fang)(fang)推薦新(xin)的(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，每次(ci)間隔時間6個(ge)月內。如果由(you)于(yu)甲方(fang)(fang)原因(yin)致使(shi)乙(yi)(yi)方(fang)(fang)就(jiu)業尚不(bu)能解(jie)決(jue)的(de)，乙(yi)(yi)方(fang)(fang)可(ke)申請(qing)免(mian)費(fei)重新(xin)學(xue)習一次(ci)，直至乙(yi)(yi)方(fang)(fang)找(zhao)到滿意(yi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)。由(you)于(yu)乙(yi)(yi)方(fang)(fang)個(ge)人原因(yin)（曠課、學(xue)習態度惡劣、違法違紀、品行(xing)不(bu)良(liang)、不(bu)服從公司(si)安排等）導致就(jiu)業不(bu)能解(jie)決(jue)的(de)，由(you)乙(yi)(yi)方(fang)(fang)個(ge)人負全責。就(jiu)業單位(wei)月綜合工(gong)(gong)資低(di)于(yu)行(xing)業最低(di)工(gong)(gong)資水平(ping)的(de)，乙(yi)(yi)方(fang)(fang)可(ke)向(xiang)甲方(fang)(fang)申請(qing)重新(xin)推薦工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)。

　　3、乙方(fang)需具(ju)備以(yi)下條件(jian)，甲方(fang)方(fang)可為其提(ti)供充(chong)分的就業保障。

　　（1）乙方在學習期間成績合(he)格，順利畢業或(huo)完成學習內容，取(qu)得公司規定的相應的職(zhi)業資(zi)格證(zheng)書。

　　（2）乙方品質優(you)良，學習(xi)期間無重大違紀行(xing)為(wei)。

　　（3）無犯罪記錄，無記過以上處分。

　　（4）交清全部學費、雜費和代(dai)收費。

　　4、乙(yi)方如因故（家庭原因，個(ge)人原因）中途退學(xue)，甲方將不再(zai)為(wei)其提供就業保(bao)障，協議自動終止(zhi)。

　　5、乙方(fang)在享(xiang)受甲(jia)方(fang)提供的(de)就業保障服(fu)務(wu)時，必須服(fu)從(cong)甲(jia)方(fang)的(de)統一(yi)安排和相關規定。

　　三、未盡事宜，雙方協商解決。

　　四、本合同一式兩份，雙方各持一份，由雙方簽字蓋章后即行生效。在執行本合同過程中如發生爭議，由甲乙雙方協商解決，雙方不能解決，交由甲方所在地仲裁機構處理。

　　五、本合同有效期

　　本(ben)合(he)同自生效之日起(qi)至乙(yi)方學習期(qi)滿后6個月內有效。

　　甲方： 乙方：

　　年 月 日

畢業生就業協議書7

　　1、基本概述

　　就業協議(yi)與勞動合同是(shi)用人單位錄(lu)用畢業生時所訂立的(de)書(shu)面協議(yi)，但兩者分(fen)處兩個相(xiang)互聯系的(de)不同階(jie)段，表現在：

　　1、畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)議是(shi)畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)在(zai)校(xiao)時，由學校(xiao)參與(yu)見證(zheng)的，與(yu)用人單(dan)位(wei)協(xie)商簽訂的，是(shi)編(bian)制畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)計劃方案和(he)畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)派遣的依據，勞(lao)動合(he)同是(shi)畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)與(yu)用人單(dan)位(wei)明確勞(lao)動關(guan)系中(zhong)權利義(yi)務(wu)關(guan)系的協(xie)議，學校(xiao)不(bu)(bu)是(shi)勞(lao)動合(he)同的主(zhu)體(ti)，也不(bu)(bu)是(shi)勞(lao)動合(he)同的見證(zheng)方，勞(lao)動合(he)同是(shi)上(shang)崗畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)從事(shi)何(he)種(zhong)崗位(wei)、享受何(he)種(zhong)待遇等權利和(he)義(yi)務(wu)的依據。

　　2、畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)協議的內(nei)容主要是畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)如實(shi)介紹(shao)自身情況，并表示愿意到用(yong)(yong)人單(dan)位就(jiu)業(ye)(ye)(ye)、用(yong)(yong)人單(dan)位表示愿意接收畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)，學校同意推(tui)薦畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)并列入就(jiu)業(ye)(ye)(ye)計劃進行派遣。勞(lao)動(dong)(dong)合同的內(nei)容涉及勞(lao)動(dong)(dong)報酬、勞(lao)動(dong)(dong)保護、工(gong)作內(nei)容、勞(lao)動(dong)(dong)紀律等方方面面，更為具體。勞(lao)動(dong)(dong)權利義(yi)務(wu)更為明確。

　　3、一般(ban)來說就(jiu)業協(xie)議簽訂在前，勞動合同訂立在后(hou)，如果畢業生與用人單(dan)位就(jiu)工資待遇、住房等有事(shi)先約(yue)定，亦可(ke)在就(jiu)業協(xie)議備注條款中予以注明，日后(hou)訂立勞動合同對此內(nei)容應予認(ren)可(ke)。

　　4、就業協議(yi)是(shi)畢(bi)(bi)業生(sheng)(sheng)和(he)用人(ren)(ren)單(dan)位(wei)(wei)(wei)關于(yu)(yu)將(jiang)來就業意向的(de)(de)初步約(yue)定(ding)(ding)，對于(yu)(yu)雙方的(de)(de)基本(ben)條(tiao)件以及即(ji)將(jiang)簽(qian)訂勞動合同的(de)(de)部分基本(ben)內容大體(ti)認(ren)可，并經用人(ren)(ren)單(dan)位(wei)(wei)(wei)的(de)(de)上級主(zhu)管部門，高(gao)(gao)校(xiao)畢(bi)(bi)業生(sheng)(sheng)和(he)用人(ren)(ren)單(dan)位(wei)(wei)(wei)簽(qian)字蓋(gai)章(zhang)承諾履行協議(yi)，高(gao)(gao)校(xiao)不作(zuo)為(wei)第三方。高(gao)(gao)校(xiao)只在“有關信(xin)息(xi)及意見”一欄填寫(xie)（或制作(zuo)長條(tiao)章(zhang)加蓋(gai)）學校(xiao)的(de)(de)聯(lian)系電話、郵(you)箱、郵(you)寄地址及相(xiang)關意見等(deng)信(xin)息(xi)。一經畢(bi)(bi)業生(sheng)(sheng)、用人(ren)(ren)單(dan)位(wei)(wei)(wei)、高(gao)(gao)校(xiao)、用人(ren)(ren)單(dan)位(wei)(wei)(wei)主(zhu)管部門簽(qian)字蓋(gai)章(zhang)，即(ji)具有一定(ding)(ding)的(de)(de)法律效應(ying)，是(shi)編制畢(bi)(bi)業生(sheng)(sheng)的(de)(de)就業計劃和(he)將(jiang)來可能發生(sheng)(sheng)違約(yue)情況時的(de)(de)判斷依據(ju)。

　　5、現(xian)實中就業協議存(cun)在的(de)尷尬現(xian)象，必須先簽(qian)訂就業協議，學校才發(fa)畢(bi)業證(zheng)的(de)現(xian)象（不簽(qian)三方，不發(fa)畢(bi)業證(zheng)）。這樣(yang)，就業協議不是畢(bi)業生和用(yong)人(ren)(ren)單位關于(yu)將(jiang)來就業意(yi)向的(de)初步(bu)約(yue)定，而(er)是未(wei)畢(bi)業生和用(yong)人(ren)(ren)單位關于(yu)將(jiang)來就業意(yi)向的(de)初步(bu)約(yue)定。

　　2、主要條款

　　主要內容

　　就業協議書的基本內容：

　　（1）高(gao)校畢(bi)業(ye)生基本情(qing)況，應(ying)包括：姓名、性別、身份證號、專業(ye)、學(xue)制、畢(bi)業(ye)時間、學(xue)歷、聯系方式等。

　　（2）用人單(dan)(dan)位(wei)(wei)基本情況，應包括(kuo)：單(dan)(dan)位(wei)(wei)名稱、組(zu)織機構(gou)代碼、單(dan)(dan)位(wei)(wei)性質(zhi)、聯(lian)系(xi)人及聯(lian)系(xi)方式(shi)、檔案接收地等。

　　（3）高校畢業生和用人單位(wei)(wei)約(yue)(yue)定的(de)有關內容，可包括：工(gong)作(zuo)地(di)點及工(gong)作(zuo)崗位(wei)(wei)；戶(hu)口遷入(ru)地(di)；違約(yue)(yue)責任(ren)；協議自動失效條(tiao)款(kuan)、協議終止條(tiao)款(kuan)；雙方約(yue)(yue)定的(de)其(qi)他事宜。

　　（4）各方(fang)應嚴(yan)格履行協議(yi)，任(ren)何一方(fang)若違(wei)(wei)反協議(yi)，應承擔違(wei)(wei)約責(ze)任(ren)。

　　（5）其他補充(chong)協(xie)議。

　　協議包括

　　由甲方(fang)（用人單位）和乙(yi)方(fang)（高校畢業生），同意簽(qian)訂如下協議：

　　（1）甲(jia)方應如(ru)實(shi)向乙方介紹情況，經了解，同意接(jie)受乙方，并負責有關接(jie)受手續。

　　（2）乙方(fang)(fang)應如實向(xiang)甲方(fang)(fang)介紹情(qing)況，同(tong)意到甲方(fang)(fang)工(gong)作，服從甲方(fang)(fang)的工(gong)作安排。

　　（4）甲乙雙方如(ru)有其他約定，應在備注欄明(ming)確，并視(shi)為本協議書的一(yi)部分。

　　（5）雙方(fang)中有一方(fang)要變動協議(yi)，須提(ti)前一個月(yue)征得對(dui)方(fang)的同意，否(fou)則按違(wei)約處理(li)。

　　（6）本協議一式三份，分(fen)別由甲方(fang)、乙方(fang)和學校就業工作(zuo)部門留存，復(fu)印件無效。

　　（7）就業協議書(shu)由各省級高校畢業生就業工(gong)作主管部門或高等學校印制，由高等學校統一發放給畢業生。

　　3、協議簽訂

　　簽訂原則

　　是指雙方在訂(ding)立就業協議(yi)時(shi)必須遵循的(de)基本(ben)準則。

　　1、主體(ti)合法原則：

　　簽(qian)訂就(jiu)業(ye)協議的(de)當事(shi)人(ren)必(bi)具備合法的(de)主(zhu)體資格。

　　對(dui)(dui)畢(bi)業(ye)生(sheng)而言(yan)，就是必(bi)須要取(qu)得畢(bi)業(ye)資(zi)格(ge)，如果學(xue)生(sheng)在派遣(qian)時(shi)未取(qu)得畢(bi)業(ye)資(zi)格(ge)，用人(ren)單(dan)位(wei)(wei)可(ke)以不(bu)予接收而無(wu)須承擔法律(lv)責(ze)任。對(dui)(dui)用人(ren)單(dan)位(wei)(wei)而言(yan)，用人(ren)單(dan)位(wei)(wei)必(bi)須具有從事各項經營或管理活動(dong)的能(neng)力，單(dan)位(wei)(wei)應有錄用畢(bi)業(ye)生(sheng)計(ji)劃和錄用自主權，否則畢(bi)業(ye)生(sheng)可(ke)解除協議(yi)而無(wu)須承擔違(wei)約責(ze)任。

　　2、平(ping)等協商原則：

　　就(jiu)業協(xie)(xie)議的(de)(de)雙(shuang)方(fang)在(zai)(zai)簽訂就(jiu)業協(xie)(xie)議時的(de)(de)法律地位(wei)(wei)(wei)是(shi)平等的(de)(de)，一方(fang)不(bu)得將自己(ji)的(de)(de)意志強(qiang)加給另一方(fang)。學校(xiao)也(ye)不(bu)得采用(yong)行(xing)政手段要求畢(bi)業生(sheng)到指定(ding)單位(wei)(wei)(wei)就(jiu)業（不(bu)包(bao)括有(you)特殊情況的(de)(de)畢(bi)業生(sheng)），用(yong)人(ren)單位(wei)(wei)(wei)亦不(bu)應(ying)在(zai)(zai)簽訂就(jiu)業協(xie)(xie)議時要求畢(bi)業生(sheng)交納過高數額的(de)(de)風險金、保證金。雙(shuang)方(fang)當事(shi)人(ren)的(de)(de)權利義(yi)務(wu)應(ying)是(shi)一致的(de)(de)。除(chu)協(xie)(xie)議書規定(ding)內容外，雙(shuang)方(fang)如有(you)其他(ta)約(yue)定(ding)事(shi)項可在(zai)(zai)協(xie)(xie)議書“備注”內容中加以(yi)補充確定(ding)。

　　簽訂步驟

　　就業協議(yi)的訂立一般要經過(guo)兩個(ge)步驟(zou)，即要約和承諾。

　　1、要約

　　畢(bi)業(ye)生(sheng)持學(xue)校(xiao)(xiao)統一印(yin)制的(de)就業(ye)推(tui)薦(jian)表或(huo)(huo)復印(yin)件參加(jia)各地供需洽(qia)談會（人才市場），進行雙(shuang)向(xiang)選擇，或(huo)(huo)向(xiang)各用(yong)人單位寄發書(shu)面(mian)材料(liao)，應(ying)視(shi)為要約邀請，用(yong)人單位收到畢(bi)業(ye)生(sheng)材料(liao)，對畢(bi)業(ye)生(sheng)進行考察后(hou)，表示(shi)同意接收并將回(hui)執寄到高校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)就業(ye)工作部門或(huo)(huo)畢(bi)業(ye)生(sheng)來人，應(ying)為要約。

　　2、承諾

　　畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)收到(dao)用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)回執或(huo)通過其(qi)他(ta)方式得到(dao)用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)答復后(hou)(hou)，從中(zhong)作出(chu)(chu)選擇并(bing)到(dao)學(xue)(xue)校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)工(gong)作部門領取就(jiu)業(ye)(ye)(ye)協(xie)(xie)(xie)議(yi)書，與用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)簽(qian)(qian)訂(ding)協(xie)(xie)(xie)議(yi)，即為(wei)承諾。由(you)于(yu)(yu)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)工(gong)作比(bi)較繁瑣，比(bi)較具體(ti)，有時(shi)很難明確分為(wei)要(yao)約(yue)和承諾兩個步驟。比(bi)如(ru)：有的(de)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)參(can)(can)加(jia)公務員考試(shi)，達到(dao)面試(shi)線后(hou)(hou)，到(dao)用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)參(can)(can)加(jia)面試(shi)、體(ti)檢，用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)也對畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)進政審、閱檔，表示同意(yi)接收，在(zai)這種(zhong)情(qing)況下，畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)應(ying)與該用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)簽(qian)(qian)訂(ding)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)協(xie)(xie)(xie)議(yi)，而(er)不(bu)應(ying)再選擇其(qi)他(ta)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)。又如(ru)，用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)到(dao)學(xue)(xue)校挑選畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)，畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)自己(ji)主動(dong)報名，經(jing)學(xue)(xue)校積極推薦，用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)也表示同意(yi)接收，但(dan)要(yao)回到(dao)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)后(hou)(hou)再正(zheng)式發函(han)簽(qian)(qian)協(xie)(xie)(xie)議(yi)，在(zai)這種(zhong)情(qing)況下，畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)也應(ying)安心等待與用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)簽(qian)(qian)約(yue)，而(er)不(bu)能出(chu)(chu)爾(er)反爾(er)，以(yi)未正(zheng)式簽(qian)(qian)協(xie)(xie)(xie)議(yi)為(wei)由(you)，置學(xue)(xue)校信譽于(yu)(yu)不(bu)顧(gu)，在(zai)這過程中(zhong)與其(qi)他(ta)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)簽(qian)(qian)約(yue)，這樣也浪費了其(qi)他(ta)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)的(de)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)機會。

　　簽訂注意

　　1、畢業生和(he)用(yong)人單(dan)位(wei)達成協議并在(zai)就業協議書上簽名蓋章，用(yong)人單(dan)位(wei)應(ying)在(zai)協議書上注明(ming)可以(yi)接(jie)收畢業生檔案的名稱和(he)地址(zhi)。

　　2、用人(ren)單位上(shang)級主(zhu)管部門批準蓋章。

　　3、用人單位必須在與畢(bi)(bi)業生簽訂協(xie)(xie)議書起的十個工作日(ri)內將協(xie)(xie)議書送學校畢(bi)(bi)業生就業的工作部門。

　　4、由畢業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)工作(zuo)部(bu)門(men)在協議(yi)書(shu)(shu)“乙方基本信息(xi)”中的(de)“學校有關信息(xi)及(ji)(ji)意見”一欄填寫（或制作(zuo)長條章加蓋(gai)），補蓋(gai)學校就業(ye)(ye)部(bu)門(men)公(gong)章，并(bing)及(ji)(ji)時將(jiang)協議(yi)書(shu)(shu)反饋用人單位(wei)。

　　4、無效協議

　　概念

　　無效協議是指欠缺(que)就業協議的有效要件或違(wei)反就業協議訂立的原則(ze)從而不(bu)發生法律效力，無效協議自訂立之(zhi)日起無效。

　　例子

　　1、有的就業協議書對(dui)畢業生顯失(shi)公(gong)平，或違反公(gong)平競爭、公(gong)平錄(lu)用的原則。

　　2、采(cai)取欺騙(pian)等違法手段(duan)簽訂的就業(ye)協議(yi)無(wu)效(xiao)(xiao)，如(ru)(ru)用人單位未如(ru)(ru)實介紹本(ben)單位情況(kuang)，根本(ben)無(wu)錄用計劃(hua)而與畢(bi)業(ye)生(sheng)簽訂就業(ye)協議(yi)。無(wu)效(xiao)(xiao)協議(yi)產生(sheng)的法律(lv)責任應由責任方承(cheng)擔。

　　5、協議解除

　　概念

　　為(wei)了(le)維(wei)護就(jiu)業協(xie)議(yi)書(shu)的嚴(yan)肅性和學(xue)校的聲譽，畢業生(sheng)(sheng)與用(yong)人單(dan)位(wei)(wei)簽訂了(le)《就(jiu)業協(xie)議(yi)書(shu)》后，畢業生(sheng)(sheng)和用(yong)人單(dan)位(wei)(wei)都應認(ren)真履行協(xie)議(yi)。倘若畢業生(sheng)(sheng)因(yin)特殊原因(yin)要求(qiu)違(wei)約，應承擔違(wei)約責任。已(yi)簽訂《就(jiu)業協(xie)議(yi)書(shu)》的畢業生(sheng)(sheng)，如(ru)要違(wei)約，需辦理解約手(shou)續。

　　步驟

　　1、到原簽(qian)協(xie)議書(shu)的單(dan)位(wei)辦(ban)理(li)書(shu)面(mian)同意的解約函（蓋單(dan)位(wei)公章）。

　　2、向(xiang)學校畢業(ye)生就業(ye)工作(zuo)部門提出書(shu)面(mian)申請(qing)（闡明解約理由），并(bing)附上單位及上級人事主管部門審核同意(yi)的(de)解約函，交(jiao)招生就業(ye)辦(ban)。

　　3、學校畢業生(sheng)就業工(gong)作(zuo)部門根據有(you)關(guan)規(gui)定審(shen)批換(huan)發新的《就業協議(yi)書》

　　就業協議的解(jie)除分為單(dan)方解(jie)除和二方解(jie)除。

　　單(dan)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)解(jie)除(chu)(chu)，包括(kuo)單(dan)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)擅自(zi)解(jie)除(chu)(chu)和單(dan)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)依(yi)(yi)(yi)法(fa)或(huo)依(yi)(yi)(yi)協(xie)(xie)議(yi)(yi)(yi)解(jie)除(chu)(chu)。單(dan)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)擅自(zi)解(jie)除(chu)(chu)協(xie)(xie)議(yi)(yi)(yi)。屬違(wei)(wei)約行為，解(jie)約方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)應對(dui)另一方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)承(cheng)擔違(wei)(wei)約責任。單(dan)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)依(yi)(yi)(yi)法(fa)或(huo)依(yi)(yi)(yi)協(xie)(xie)議(yi)(yi)(yi)解(jie)除(chu)(chu)，是指一方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)解(jie)除(chu)(chu)就(jiu)(jiu)業協(xie)(xie)議(yi)(yi)(yi)有法(fa)律上(shang)的(de)(de)(de)或(huo)協(xie)(xie)議(yi)(yi)(yi)上(shang)的(de)(de)(de)依(yi)(yi)(yi)據(ju)，如學(xue)生(sheng)未取(qu)得畢業資格，用人單(dan)位(wei)有權單(dan)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)解(jie)除(chu)(chu)就(jiu)(jiu)業協(xie)(xie)議(yi)(yi)(yi)，畢業生(sheng)錄用之后，可解(jie)除(chu)(chu)就(jiu)(jiu)業協(xie)(xie)議(yi)(yi)(yi)，或(huo)依(yi)(yi)(yi)協(xie)(xie)議(yi)(yi)(yi)規定，畢業生(sheng)未通(tong)過用人單(dan)位(wei)所在地(di)組織的(de)(de)(de)公(gong)務員(yuan)考試，用人單(dan)位(wei)有權解(jie)除(chu)(chu)協(xie)(xie)議(yi)(yi)(yi)，此(ci)類單(dan)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)解(jie)除(chu)(chu)，解(jie)除(chu)(chu)方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)無須對(dui)另一方(fang)(fang)(fang)(fang)(fang)承(cheng)擔法(fa)律責任。

　　二方解除

　　二方(fang)解(jie)除是指(zhi)畢業(ye)生和用人單位雙方(fang)經(jing)協商一致，消滅原訂立的協議，使協議不發生法律效力。此類解(jie)除因(yin)是雙方(fang)當事(shi)人真實(shi)意思(si)表(biao)示一致的體現，雙方(fang)均不承擔法律責(ze)任，雙方(fang)解(jie)除應在就(jiu)(jiu)業(ye)計劃上報主管部門(men)之(zhi)前進行，如就(jiu)(jiu)業(ye)派(pai)遣計劃下(xia)達后雙方(fang)解(jie)除，還須經(jing)主管部門(men)批準辦理調整改派(pai)。

　　6、違約后果

　　定義

　　就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)議書一(yi)經(jing)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生、用人單位簽署即具有法律效力，任何一(yi)方不得(de)擅自(zi)解(jie)除，否(fou)則違(wei)(wei)(wei)約方應(ying)向權利(li)受損(sun)方支付協(xie)議條(tiao)款所規定(ding)的(de)違(wei)(wei)(wei)約金，從實際情況來看(kan)，就(jiu)業(ye)(ye)違(wei)(wei)(wei)約多為畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生違(wei)(wei)(wei)約。

　　違約結果

　　畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)，除(chu)本人(ren)(ren)應承擔違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)責(ze)任，支付(fu)違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)金(jin)外。往(wang)(wang)往(wang)(wang)還會造(zao)成其(qi)(qi)(qi)他(ta)(ta)(ta)不(bu)(bu)良的(de)后(hou)果(guo)，主(zhu)要表(biao)現(xian)在(zai)(zai)：1、就(jiu)用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)而言，用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)往(wang)(wang)往(wang)(wang)為(wei)錄(lu)用(yong)(yong)(yong)一(yi)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)做了大量(liang)的(de)工(gong)(gong)(gong)作，有(you)的(de)甚至對(dui)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)將要從(cong)事的(de)具體(ti)工(gong)(gong)(gong)作也有(you)所安排。同時畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)工(gong)(gong)(gong)作時間(jian)相對(dui)比較集中(zhong)，一(yi)旦畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)因某種原因違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)，勢必(bi)使用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)的(de)錄(lu)用(yong)(yong)(yong)工(gong)(gong)(gong)作付(fu)之(zhi)東(dong)流(liu)，用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)若(ruo)另(ling)起(qi)爐灶，選擇(ze)其(qi)(qi)(qi)他(ta)(ta)(ta)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)，在(zai)(zai)時間(jian)上(shang)也不(bu)(bu)允許(xu)。從(cong)而給(gei)用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)工(gong)(gong)(gong)作造(zao)成被(bei)動。2、就(jiu)學(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)而言，用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)往(wang)(wang)往(wang)(wang)將畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)行為(wei)認(ren)為(wei)是(shi)學(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)的(de)行為(wei)，從(cong)而影(ying)(ying)響學(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)和用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)的(de)長期合作關系。用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)由于畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)存在(zai)(zai)違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)現(xian)象，而對(dui)學(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)的(de)推薦工(gong)(gong)(gong)作表(biao)示懷疑。從(cong)歷年上(shang)情況來(lai)看，一(yi)旦畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)，該(gai)用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)在(zai)(zai)幾(ji)年之(zhi)內不(bu)(bu)愿到學(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)來(lai)挑選畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)。面對(dui)激(ji)烈(lie)的(de)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)競(jing)爭，用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)需求就(jiu)是(shi)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)擇(ze)業(ye)(ye)(ye)成功的(de)前提，如(ru)此下去，必(bi)定影(ying)(ying)響今后(hou)學(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)的(de)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)工(gong)(gong)(gong)作。同時影(ying)(ying)響學(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)計(ji)劃方案(an)的(de)制定和上(shang)報(bao)，并影(ying)(ying)響學(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)的(de)正常派遣工(gong)(gong)(gong)作。3、就(jiu)其(qi)(qi)(qi)他(ta)(ta)(ta)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)而言，用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)到校(xiao)(xiao)(xiao)挑選畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)，一(yi)旦與某畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)簽(qian)訂就(jiu)業(ye)(ye)(ye)協(xie)議(yi)，就(jiu)不(bu)(bu)可能再錄(lu)用(yong)(yong)(yong)其(qi)(qi)(qi)他(ta)(ta)(ta)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)。若(ruo)日后(hou)該(gai)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)違(wei)(wei)(wei)(wei)約(yue)(yue)，有(you)些當初希望(wang)到該(gai)用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)工(gong)(gong)(gong)作的(de)其(qi)(qi)(qi)他(ta)(ta)(ta)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)由于錄(lu)用(yong)(yong)(yong)時間(jian)等原因，也無法補(bu)缺，造(zao)成就(jiu)業(ye)(ye)(ye)信息的(de)浪費，影(ying)(ying)響其(qi)(qi)(qi)他(ta)(ta)(ta)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)。因此，畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)在(zai)(zai)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)過程應慎重選擇(ze)，認(ren)真履約(yue)(yue)。

　　7、意義

　　概述

　　就業協議作(zuo)為(wei)用人單(dan)位、畢(bi)業生之間雙方的一份意向(xiang)性(xing)協議，不僅(jin)能為(wei)畢(bi)業生解決工作(zuo)問(wen)題，保(bao)障(zhang)畢(bi)業生在尋找(zhao)工作(zuo)階(jie)段的權利與義務；同(tong)(tong)時，也保(bao)障(zhang)了用人單(dan)位能夠從不同(tong)(tong)學校找(zhao)到合適，優(you)秀的畢(bi)業生。

　　具體作用

　　第(di)一、保障畢(bi)業(ye)生在尋找工作階段(duan)的(de)權利與義務，約束(shu)簽訂(ding)勞(lao)動(dong)合(he)(he)同的(de)時(shi)間，勞(lao)動(dong)合(he)(he)同的(de)內容(rong)等。當(dang)發(fa)現所要簽訂(ding)的(de)勞(lao)動(dong)合(he)(he)同與就(jiu)業(ye)協議不(bu)一致，特別(bie)是(shi)出現對維護畢(bi)業(ye)生權益(yi)不(bu)利的(de)情況時(shi)，畢(bi)業(ye)生應(ying)該要求(qiu)用人單位按照已經簽訂(ding)生效(xiao)的(de)就(jiu)業(ye)協議，制定新的(de)勞(lao)動(dong)合(he)(he)同，使(shi)其內容(rong)符合(he)(he)就(jiu)業(ye)協議。

　　第二、保障用(yong)人單位(wei)能方(fang)便(bian)地直接從學校方(fang)面(mian)調出該畢業生(sheng)真(zhen)實的檔案、資料(liao)。次乃(nai)令用(yong)人單位(wei)能夠方(fang)便(bian)，清楚(chu)了解畢業生(sheng)真(zhen)實情況(kuang)。

　　8、注意事項

　　一般事項

　　須注意(yi)的是學校(xiao)(xiao)(xiao)同意(yi)蓋(gai)章這一(yi)步一(yi)定(ding)要(yao)最后執行以保護學生(sheng)的權益(yi)高(gao)校(xiao)(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)必須由(you)畢(bi)業(ye)生(sheng)、用人(ren)單(dan)位和(he)學校(xiao)(xiao)(xiao)簽署就(jiu)業(ye)協(xie)議書(shu)。就(jiu)業(ye)協(xie)議書(shu)一(yi)式三份，畢(bi)業(ye)生(sheng)、用人(ren)單(dan)位和(he)學校(xiao)(xiao)(xiao)各(ge)執一(yi)份。就(jiu)業(ye)協(xie)議書(shu)由(you)國家或市(shi)高(gao)校(xiao)(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)主管部門(men)統一(yi)制表。

　　（一）畢業(ye)生和用(yong)人單位在就業(ye)協議書(shu)上簽名蓋章；

　　（二）用人單位上(shang)級主管部(bu)門批準蓋章；

　　（三）用(yong)人單位必須在與(yu)畢業(ye)生簽署協議書起的15天內，將協議書送學校畢業(ye)生就業(ye)工作部門；

　　（四）學校同意蓋章(zhang)，并及(ji)時將(jiang)意見反饋用人單位。

　　采用欺騙(pian)等手(shou)段簽署的就業(ye)協議書無效，并由欺騙(pian)責任方承擔違(wei)約責任

　　（五）畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生如(ru)需調(diao)(diao)整(zheng)(zheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)，在本(ben)市、縣、區(qu)范圍內的，由(you)當地畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)主管部(bu)門(men)辦理調(diao)(diao)整(zheng)(zheng)手續；跨地區(qu)，由(you)兩(liang)地畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)主管部(bu)門(men)辦理調(diao)(diao)整(zheng)(zheng)手續；從市、縣、區(qu)調(diao)(diao)整(zheng)(zheng)到省級、中(zhong)直(zhi)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)，或從省級、中(zhong)直(zhi)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)調(diao)(diao)整(zheng)(zheng)到市、縣、區(qu)的，跨省（自治區(qu)、直(zhi)轄市）調(diao)(diao)整(zheng)(zheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)去向，由(you)省高(gao)校畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)指(zhi)導中(zhong)心(xin)辦理，每(mei)位(wei)(wei)(wei)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生只(zhi)允許調(diao)(diao)整(zheng)(zheng)一次就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)。

　　1、畢業生辦理就業手續截(jie)止日期(qi)為6月30日。

　　2、畢(bi)業(ye)生辦理就業(ye)調整時，須攜帶如下(xia)材料：

　　A原就業報到證

　　B以前已(yi)落實就(jiu)(jiu)業(ye)單位(wei)的(de)，須出(chu)具(ju)原就(jiu)(jiu)業(ye)單位(wei)同意解除協議并經上級就(jiu)(jiu)業(ye)工作部(bu)門審核同意的(de)書面意見(jian)。

　　C現已落實單(dan)位(wei)(wei)的，須出(chu)具與(yu)就(jiu)業(ye)單(dan)位(wei)(wei)簽訂的并經上級就(jiu)業(ye)工作部門審(shen)核同意的就(jiu)業(ye)協議書，或是就(jiu)業(ye)單(dan)位(wei)(wei)出(chu)具的，并經上級就(jiu)業(ye)工作部門審(shen)核同意的書面接收意見。

　　3、已落實單位的(de)畢業(ye)(ye)生(sheng)如落實新用人單位，可憑原就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)議書（一式三份）和(he)解除協(xie)議證明，向招生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)辦申請換發新就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)議書（每位畢業(ye)(ye)生(sheng)只允(yun)許換1次），改派由學生(sheng)自(zi)行(xing)到省教(jiao)育廳(ting)簽發新的(de)就(jiu)業(ye)(ye)報到證。

　　（六）各(ge)類證件遺(yi)失怎么辦？

　　畢業(ye)證(zheng)書遺(yi)失(shi)：本證(zheng)遺(yi)失(shi)不補，學校(xiao)給予出具證(zheng)明。

　　學位(wei)證書遺(yi)失(shi)(shi)：本證遺(yi)失(shi)(shi)不(bu)補，學校給予(yu)出具(ju)證明。

　　戶口(kou)遷移(yi)證(zheng)遺失：向發證(zheng)戶籍中心(xin)掛失，并(bing)補辦。

　　就業(ye)協(xie)議(yi)書遺(yi)失：登報(bao)申明作廢，攜(xie)帶報(bao)紙及系審核(he)同(tong)意(yi)的(de)書面(mian)材料到招生就業(ye)辦補辦。（指已簽好的(de)就業(ye)協(xie)議(yi)書）。

　　畢業生(sheng)(sheng)(sheng)如遺(yi)失《就業協議(yi)書》，請于(yu)就近的報(bao)刊登報(bao)聲明作(zuo)廢，隨帶報(bao)紙經所在(zai)系負責大學生(sheng)(sheng)(sheng)就業工作(zuo)的老師簽(qian)署(shu)意見，至招(zhao)生(sheng)(sheng)(sheng)就業辦(ban)，招(zhao)生(sheng)(sheng)(sheng)就業辦(ban)審核同意后，予以(yi)補發。補發的《就業協議(yi)書》上注明“該生(sheng)(sheng)(sheng)原件已遺(yi)失，此份為遺(yi)失補辦(ban)件”，以(yi)示(shi)有別于(yu)正式的《就業協議(yi)書》。

　　畢業生(sheng)如謊(huang)報遺失《就業協議書》，視情節輕重給予(yu)相(xiang)應校規(gui)校紀處分。

　　協議區分

　　大學生(sheng)畢業前后往往要簽署三(san)份協(xie)議(yi)：實習協(xie)議(yi)、就業協(xie)議(yi)、勞動合同(tong)，但(dan)是(shi)不少學生(sheng)和用(yong)人單位(wei)都不能區分三(san)份協(xie)議(yi)的特(te)點和效力(li)。

　　實習協(xie)(xie)議(yi)是指在校(xiao)學(xue)(xue)生通過參(can)加(jia)實習單位的(de)實際工作進行實踐學(xue)(xue)習，明(ming)確雙方權利義(yi)務的(de)協(xie)(xie)議(yi)；

　　就業(ye)協議是指(zhi)在校學生(sheng)畢業(ye)前與(yu)學校、用人單位三方簽(qian)訂的協議，目的在于(yu)約束學生(sheng)和用人單位在畢業(ye)后(hou)建立勞動關系；

　　勞(lao)動合(he)(he)同是指勞(lao)動者與(yu)用人(ren)單位建立勞(lao)動關(guan)系(xi)，明確雙方(fang)權利義務(wu)關(guan)系(xi)的合(he)(he)同。

畢業生就業協議書8

　　畢業生：________________

　　用(yong)人單(dan)位：______________

　　學校名稱：____________

　　按《普通高等(deng)學(xue)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)(ye)工(gong)作暫行規定(ding)》的(de)要求，為維護(hu)國家就業(ye)(ye)(ye)計劃的(de)嚴肅(su)性(xing)，明確畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)、用(yong)人單位、學(xue)校(xiao)三(san)(san)方在畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)(ye)工(gong)作中的(de)權利和義務，經協商(shang)，畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)、用(yong)人單位、學(xue)校(xiao)三(san)(san)方簽(qian)訂如下(xia)協議：

　　一、畢業生應按國家有關規定就業，向用(yong)人單(dan)位(wei)如實介紹自(zi)己的(de)情(qing)況，了解單(dan)位(wei)的(de)使(shi)用(yong)意圖(tu)，表明自(zi)己的(de)就業意見，在規定的(de)時間內(nei)到(dao)用(yong)人單(dan)位(wei)報到(dao)，若(ruo)遇到(dao)特殊情(qing)況不能(neng)按時報到(dao)，需征得(de)用(yong)人單(dan)位(wei)的(de)同意。

　　二、用人單位(wei)要如實介紹本(ben)單位(wei)的(de)情況，明確對畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)的(de)要求及使(shi)用意圖(tu)，做好各項接收工(gong)作(zuo)。凡取(qu)(qu)得畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)資格的(de)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)，用人單位(wei)不(bu)得以學習成(cheng)績為(wei)由提出違約；未取(qu)(qu)得畢(bi)業(ye)(ye)資格的(de)結(jie)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)，本(ben)協(xie)議無(wu)效(xiao)。

　　三、學(xue)校(xiao)要如實向用(yong)人(ren)單位介紹畢業生的(de)情況，做好推薦工作，用(yong)人(ren)單位同意錄(lu)用(yong)后(hou)，經學(xue)校(xiao)審(shen)核(he)列人(ren)建議就業計劃，報教育廳批準，學(xue)校(xiao)負責辦理派(pai)遣手續。

　　四、學校應在學生畢業前安(an)排體(ti)檢(jian)，不合格者不派遣(qian)。如果用(yong)人單位(wei)對畢業生身體(ti)條(tiao)件有特(te)殊要求，原則上在簽訂協(xie)議前進行單獨體(ti)檢(jian)，否則，以學校體(ti)檢(jian)為準。

　　五、畢業(ye)生、用人單位(wei)、學校三方如有(you)其他約(yue)定，應在備注欄(lan)注明(ming)，并視(shi)為本(ben)協(xie)議的一(yi)部分。

　　六、本協議經畢業生和用人單位(wei)簽(qian)字或蓋(gai)章后(hou)(hou)生效。經學校(xiao)鑒證登記后(hou)(hou)作為簽(qian)發報到(dao)證的(de)依據。

　　七、本協議一(yi)(yi)式三份(fen)，畢業生、用人單位、學校各執一(yi)(yi)份(fen)，復印無效。

　　甲方（用人單位蓋(gai)章）：

　　_____年_____月_____日(ri)

　　簽(qian)訂地點__________

　　乙方（院方蓋章）：

　　_____年_____月_____日

　　簽訂地點_______________

　　丙方（學生(sheng)簽字）：

　　_____年_____月(yue)_____日

　　簽(qian)訂地點_______________

畢業生就業協議書9

　　依照按勞(lao)取酬的原則，按甲方現行制度確定實(shi)習學生(sheng)的實(shi)習津貼，月(yue)津貼人(ren)民(min)幣_________元(yuan)(yuan)。如實(shi)習學生(sheng)需變動(dong)實(shi)習崗位，甲方相應調整實(shi)習津貼（月(yue)津貼人(ren)民(min)幣_________元(yuan)(yuan)）。

　　甲方：_________大學(xue)學(xue)生處

　　在辦理(li)實習(xi)信息登記(ji)時，乙(yi)方在就業實習(xi)報酬(chou)外應向(xiang)甲方支付管(guan)理(li)費用_________元（即按實際聘用人(ren)數，每人(ren)管(guan)理(li)費_________元或按學生酬(chou)金的_________%計(ji)）。管(guan)理(li)費用于為(wei)丙方購買(mai)人(ren)身保險(xian)等。

　　乙(yi)方（用人單位(wei)）：_________

　　乙(yi)方接受甲方有針對(dui)的專業(ye)技術培訓(xun)、實(shi)習指導，并接受相應考核。第一次考核未(wei)通過(guo)者，可以根據實(shi)際(ji)情況調換一次實(shi)習崗位進行培訓(xun)考核；如再不(bu)能通過(guo)者，終(zhong)止(zhi)實(shi)習并不(bu)得錄用(yong)。

　　乙(yi)方在實習期間，亦可(ke)及時根據自身情況申請變更入職崗位(wei)的意向，以便于甲方后續的'實習培訓及實習指導安(an)排。

　　實(shi)習(xi)(xi)期間，甲方支(zhi)付乙(yi)方畢業實(shi)習(xi)(xi)生(sheng)(sheng)的每月(yue)實(shi)習(xi)(xi)津貼標準（cny）為(wei)：本科生(sheng)(sheng)_________元、專科生(sheng)(sheng)_________元，中(zhong)專生(sheng)(sheng)_________元，并為(wei)乙(yi)方實(shi)習(xi)(xi)生(sheng)(sheng)解決住宿事宜。

　　作為一個(ge)應屆(jie)畢業(ye)生(sheng)，初(chu)來(lai)公司，曾經很擔心不知該怎(zen)么與人共處，該如(ru)何(he)做好(hao)工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向(xiang)上的企業(ye)文(wen)化(hua)，讓(rang)我很快完(wan)成了從學生(sheng)到職員的轉變。

　　丙方（學生）：_________

　　為(wei)保(bao)證就業實習工(gong)作的(de)順利進(jin)行(xing)，保(bao)護(hu)學校(xiao)、用(yong)人單位及學生的(de)合(he)法權益，甲乙丙三方(fang)(fang)(fang)本(ben)著自愿合(he)作的(de)原則，經(jing)慎重協(xie)商，甲乙丙三方(fang)(fang)(fang)承認《_________大(da)(da)學大(da)(da)學生就業實習管理規定》對三方(fang)(fang)(fang)均有的(de)約束力，并達成如(ru)下(xia)就業實習協(xie)議(yi)：

　　一、乙方要(yao)求甲方為其介紹丙(bing)方從(cong)事就業實習工(gong)作，其中

　　工(gong)作內容(rong)：_________

　　工(gong)作(zuo)時間(jian)：_________

　　就業(ye)實習(xi)報酬和福(fu)利待(dai)遇：_________

　　依(yi)照(zhao)按(an)勞(lao)取酬的(de)原則，按(an)甲方現行(xing)制度(du)確定(ding)實(shi)(shi)(shi)習學生的(de)實(shi)(shi)(shi)習津貼(tie)，月津貼(tie)人(ren)民(min)幣_________元。如實(shi)(shi)(shi)習學生需(xu)變(bian)動實(shi)(shi)(shi)習崗(gang)位，甲方相應調整實(shi)(shi)(shi)習津貼(tie)（月津貼(tie)人(ren)民(min)幣_________元）。

　　二(er)、在(zai)(zai)辦理實習信息登記(ji)時，乙(yi)方(fang)在(zai)(zai)就業實習報酬(chou)(chou)外應向甲(jia)方(fang)支付管理費用_________元（即按實際聘用人數，每人管理費_________元或按學生(sheng)酬(chou)(chou)金的_________%計）。管理費用于為丙方(fang)購買人身保險等。

　　乙方實習學(xue)生來甲方實習期間可報銷往返交(jiao)通費一(yi)次。限火車(che)、公共汽車(che)、輪船(chuan)之交(jiao)通費用，若為單一(yi)交(jiao)通工具在12小(xiao)時以上時可報支相(xiang)關之臥鋪費用。

　　三、乙方(fang)(fang)(fang)在丙方(fang)(fang)(fang)實習(xi)期間，不得無(wu)(wu)故克扣丙方(fang)(fang)(fang)的(de)勞(lao)動報(bao)酬。無(wu)(wu)論(lun)乙方(fang)(fang)(fang)辭(ci)退(tui)或(huo)丙方(fang)(fang)(fang)辭(ci)職，乙方(fang)(fang)(fang)均需(xu)(xu)付足學生自勞(lao)動開始之日(ri)至離(li)開之日(ri)的(de)全部報(bao)酬。乙方(fang)(fang)(fang)有(you)權根據其用工(gong)需(xu)(xu)要(yao)而終止與丙方(fang)(fang)(fang)實習(xi)用工(gong)關系，乙方(fang)(fang)(fang)終止用工(gong)關系需(xu)(xu)提(ti)前10天通知甲方(fang)(fang)(fang)、丙方(fang)(fang)(fang)。如丙方(fang)(fang)(fang)因無(wu)(wu)故離(li)職，或(huo)因表現不佳被辭(ci)退(tui)，學校將(jiang)按考勤等(deng)校規(gui)處理(li)。

　　四(si)、乙方(fang)(fang)在(zai)_________日以前，將丙(bing)方(fang)(fang)的報酬付給甲(jia)方(fang)(fang)，統一(yi)由(you)甲(jia)方(fang)(fang)發放(fang)，乙方(fang)(fang)不(bu)直接與丙(bing)方(fang)(fang)發生(sheng)經濟關(guan)系。

　　五、丙方(fang)就業實習依法(fa)享受勞動(dong)保護(hu)，乙(yi)方(fang)不(bu)得安排丙方(fang)從事(shi)易(yi)對人體造(zao)成傷害(hai)或危險的(de)(de)特殊行(xing)業或專業的(de)(de)勞動(dong)及(ji)違(wei)法(fa)活動(dong)；乙(yi)方(fang)應對丙方(fang)的(de)(de)人身(shen)安全提供(gong)保障(zhang)，不(bu)得損害(hai)或變相(xiang)(xiang)損害(hai)丙方(fang)在勞動(dong)保護(hu)方(fang)面的(de)(de)合法(fa)權益。否則，造(zao)成的(de)(de)后果由乙(yi)方(fang)負責(ze)(ze)。但是，甲(jia)方(fang)應為(wei)(wei)丙方(fang)提供(gong)相(xiang)(xiang)應的(de)(de)醫(yi)療(liao)保障(zhang)，乙(yi)方(fang)對丙方(fang)的(de)(de)醫(yi)療(liao)不(bu)承(cheng)擔責(ze)(ze)任。在工作期間(jian)，乙(yi)方(fang)對丙方(fang)的(de)(de)故(gu)意行(xing)為(wei)(wei)造(zao)成的(de)(de)自身(shen)人身(shen)傷害(hai)事(shi)故(gu)不(bu)負責(ze)(ze)任。有關勞動(dong)保護(hu)的(de)(de)其他(ta)內容參照勞動(dong)法(fa)的(de)(de)有關規定(ding)執(zhi)行(xing)。

　　六(liu)、甲(jia)(jia)方(fang)是具(ju)體負責指(zhi)導大學生(sheng)就(jiu)業實(shi)習(xi)的組織(zhi)管理機構。在(zai)工(gong)作中(zhong)甲(jia)(jia)方(fang)教育丙方(fang)遵紀守(shou)法，執行用人(ren)單位及(ji)學校的規章制(zhi)度，履(lv)行就(jiu)業實(shi)習(xi)協(xie)議中(zhong)的各項(xiang)義務，如乙(yi)方(fang)與丙方(fang)發生(sheng)糾紛(fen)，甲(jia)(jia)方(fang)主持(chi)調(diao)解(jie)雙(shuang)方(fang)的爭議。在(zai)調(diao)解(jie)前，乙(yi)方(fang)或丙方(fang)不可申(shen)請仲裁和訴訟(song)。

　　七、乙方有權(quan)與丙方簽定有關知識產(chan)權(quan)、保(bao)密義務等協議(yi)。甲方督促丙方執行(xing)上(shang)述(shu)協議(yi)。

　　八、本協議發生的爭議適用中華(hua)人民共和國(guo)法律，由(you)甲方所(suo)在(zai)地法院管轄。

　　八、本協議一式三(san)份，甲乙丙三(san)方各執一份。

　　甲方（蓋章(zhang)）：_________乙(yi)方（蓋章(zhang)）：_________

　　負責人（簽字(zi)(zi)）：_________負責人（簽字(zi)(zi)）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　簽訂(ding)地點(dian)：_________簽訂(ding)地點(dian)：_________

　　丙方（簽字(zi)）：_________

　　班級：_________

　　學號：_________

　　_________年(nian)____月____日

　　租賃(lin)期甲方(fang)(fang)(fang)不得無故要房，雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)必須提前一(yi)個(ge)月通知對(dui)方(fang)(fang)(fang)，違(wei)約者應按(an)當時租金加倍付給對(dui)方(fang)(fang)(fang)。如(ru)乙方(fang)(fang)(fang)轉(zhuan)租，必須經甲方(fang)(fang)(fang)同(tong)意，并參與簽訂協議，否(fou)則(ze)，達成損失由乙方(fang)(fang)(fang)負擔。

　　簽訂地點：_________

　　根據《勞(lao)動(dong)(dong)法》第二十五(wu)條(tiao)(tiao)規定，勞(lao)動(dong)(dong)者在(zai)(zai)試用(yong)(yong)(yong)期間被證(zheng)明(ming)不符合(he)(he)錄(lu)用(yong)(yong)(yong)條(tiao)(tiao)件(jian)(jian)的(de)，用(yong)(yong)(yong)人單位可以解除(chu)(chu)勞(lao)動(dong)(dong)合(he)(he)同(tong)，法律規定得很清楚(chu)，用(yong)(yong)(yong)人單位可解除(chu)(chu)勞(lao)動(dong)(dong)合(he)(he)同(tong)的(de)條(tiao)(tiao)件(jian)(jian)是其必(bi)須舉證(zheng)證(zheng)明(ming)勞(lao)動(dong)(dong)者在(zai)(zai)試用(yong)(yong)(yong)期間不符合(he)(he)錄(lu)用(yong)(yong)(yong)條(tiao)(tiao)件(jian)(jian)。這(zhe)里畢業(ye)生應當明(ming)確(que)，用(yong)(yong)(yong)人單位要求(qiu)解除(chu)(chu)勞(lao)動(dong)(dong)合(he)(he)同(tong)時，舉證(zheng)責任在(zai)(zai)用(yong)(yong)(yong)人單位，勞(lao)動(dong)(dong)者無需提供自己符合(he)(he)錄(lu)用(yong)(yong)(yong)條(tiao)(tiao)件(jian)(jian)的(de)證(zheng)明(ming)。

畢業生就業協議書10

　　十甲乙(yi)(yi)雙方(fang)因(yin)履行本(ben)協(xie)議發生爭(zheng)議，由甲、乙(yi)(yi)雙方(fang)協(xie)商解決(jue)，或(huo)提請(qing)有關部門(men)協(xie)調(diao)解決(jue)，也(ye)可直接(jie)向人民法院提起訴訟。

　　畢業(ye)生(sheng)小(xiao)趙被(bei)某(mou)世界(jie)知(zhi)名外資企業(ye)錄取，并將在畢業(ye)后(hou)被(bei)公司(si)派往新加坡(po)培訓一(yi)年，但是公司(si)不能(neng)解(jie)決小(xiao)趙的(de)落戶問(wen)題。而小(xiao)趙本(ben)人(ren)根本(ben)沒(mei)有(you)意識(shi)到戶口檔案的(de)重要性，在畢業(ye)時把戶口和檔案扔(reng)在了(le)學校，便匆匆地赴(fu)海外參(can)加公司(si)培訓去(qu)了(le)。

　　十甲(jia)乙雙方因履(lv)行本協(xie)議發生(sheng)爭(zheng)議，由甲(jia)、乙雙方協(xie)商解(jie)決(jue)，或提請有關部門協(xie)調(diao)解(jie)決(jue)，也可直接(jie)向人民法院提起訴訟(song)。

　　一年后，小趙(zhao)完(wan)成了(le)海外培(pei)訓(xun)計(ji)劃，并按照公司(si)安排，準備赴香港工作(zuo)。在(zai)辦理港澳通行證時小趙(zhao)才想起自己(ji)的戶(hu)口檔案仍在(zai)學校，小趙(zhao)雖然(ran)采取(qu)了(le)許多補救辦法，但(dan)還是耽誤了(le)公司(si)的工作(zuo)安排，蒙受了(le)一定的經濟損失(shi)。

　　對于用(yong)人單位不能解決落戶的(de)情況，如到國外工作、未申請到留京戶口等，就業手續(xu)該怎樣辦理呢？像小(xiao)趙這樣的(de)“棄檔族”不是少數，檔案在(zai)現代社會是否(fou)變(bian)得可有可無呢？

　　一、不能解決落戶，就業手續怎樣辦理？

　　對(dui)于(yu)在(zai)京，滬(hu)兩地(di)(di)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)，由于(yu)現行制度對(dui)落(luo)戶(hu)(hu)(hu)的(de)(de)(de)限制，需(xu)要(yao)通過戶(hu)(hu)(hu)口審(shen)批才能(neng)簽(qian)(qian)署就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)協議，進行就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)派(pai)(pai)遣(qian)，而未(wei)通過戶(hu)(hu)(hu)口審(shen)批的(de)(de)(de)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)則(ze)不需(xu)要(yao)簽(qian)(qian)署就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)協議；對(dui)于(yu)直接到(dao)國(guo)外(wai)或(huo)港澳臺地(di)(di)區(qu)工作(zuo)的(de)(de)(de)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)也不需(xu)要(yao)簽(qian)(qian)署就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)協議，這些畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)可以選擇申請將戶(hu)(hu)(hu)口和(he)檔案派(pai)(pai)遣(qian)至生(sheng)(sheng)(sheng)源地(di)(di)，畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)離校時他們依據回生(sheng)(sheng)(sheng)源地(di)(di)的(de)(de)(de)《報道證》，到(dao)生(sheng)(sheng)(sheng)源地(di)(di)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)主管部門報道（畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)主管部門一般(ban)為省(sheng)一級(ji)教育廳、人(ren)事(shi)廳、就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)指導中(zhong)心或(huo)地(di)(di)市級(ji)人(ren)事(shi)局(ju)等相關(guan)部門）。畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)戶(hu)(hu)(hu)口可以遷回原戶(hu)(hu)(hu)籍(ji)所(suo)在(zai)地(di)(di)的(de)(de)(de)派(pai)(pai)出所(suo)，檔案存放在(zai)生(sheng)(sheng)(sheng)源地(di)(di)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)主管部門認可的(de)(de)(de)人(ren)才交(jiao)流(liu)服務(wu)機構，人(ren)才交(jiao)流(liu)服務(wu)機構將為畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)管理人(ren)事(shi)檔案和(he)人(ren)事(shi)關(guan)系。之(zhi)后，畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)可以到(dao)國(guo)有(you)、集體、股份、外(wai)資、私(si)營(ying)、個體等企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)工作(zuo)，也可到(dao)其(qi)他地(di)(di)區(qu)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。這樣給畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)提供了(le)必要(yao)的(de)(de)(de)人(ren)事(shi)保障，拓(tuo)寬(kuan)了(le)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)渠(qu)道。

　　二、現代社會中檔案重要嗎？

　　隨(sui)著國家經濟體制改革，檔(dang)案(an)的(de)作用在(zai)弱化，在(zai)一些(xie)情況下檔(dang)案(an)和人們(men)的(de)工資、房子以(yi)及升職不是那么息(xi)息(xi)相關了，但是在(zai)今(jin)后很長一段時間內，我國現行的(de)檔(dang)案(an)管(guan)理(li)制度仍然存在(zai)，隨(sui)意的(de)棄(qi)之不管(guan)肯定會帶來一些(xie)不必要的(de)麻煩和損失。

　　對于畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)而言，畢(bi)(bi)業(ye)后的(de)轉(zhuan)正(zheng)定級、職稱(cheng)申(shen)報、買經(jing)濟適用房、出國、辦(ban)(ban)理(li)養(yang)老保險以及開具考研等相關證明(ming)，都(dou)可能會用到檔案。因此，畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)在離校前(qian)應按照程序及時辦(ban)(ban)理(li)檔案和戶(hu)口的(de)轉(zhuan)移手(shou)續(xu)，通過人才(cai)服務機構(gou)妥善地(di)管理(li)檔案。

畢業生就業協議書11

　　甲方：

　　乙方：

　　為了(le)全面(mian)貫徹教育(yu)部關(guan)于(yu)以社會(hui)需求(qiu)為培養目標，以就業(ye)為導(dao)向的辦學方針(zhen)，建立(li)“需求(qiu)、培養、實訓、就業(ye)”的教學模(mo)式(shi)，使畢業(ye)生能(neng)夠(gou)學以致用，經甲(jia)乙(yi)雙方協商(shang)簽訂本協議。

　　一、甲方應履行的職責

　　1、根據(ju)乙方提供的入學(xue)材料，到(dao)省教育廳(ting)辦理(li)正(zheng)式錄取手續(xu)，負責學(xue)生(sheng)畢業證(zheng)及就業報到(dao)證(zheng)的辦理(li)工作。

　　2、按國家教(jiao)育部規定的教(jiao)學(xue)(xue)(xue)計劃和(he)教(jiao)學(xue)(xue)(xue)大(da)綱(gang)及用(yong)人單(dan)位的實際需求進行教(jiao)學(xue)(xue)(xue)，保(bao)質保(bao)量地完成各學(xue)(xue)(xue)科的教(jiao)學(xue)(xue)(xue)任(ren)務。

　　3、學(xue)(xue)生畢業(ye)(ye)后負責推薦就(jiu)業(ye)(ye)，并為每(mei)位(wei)學(xue)(xue)生至(zhi)少(shao)提供一個(ge)就(jiu)業(ye)(ye)崗位(wei)。

　　4、負(fu)責畢業生崗前培訓(xun)工作。

　　5、負責推薦就業的(de)專業包括我院(yuan)20xx年招(zhao)生(sheng)的(de)各個(ge)高職專業。

　　二、乙方應履行的職責

　　男方(fang)：周(zhou)xx，男，漢族，____年__月__日生(sheng)，住(zhu)______，身份證號(hao)碼：女(nv)方(fang)：呂xx，女(nv)，漢族，____年__月__日生(sheng)，住(zhu)______，身份證號(hao)碼：

　　夫妻(qi)共同(tong)財產中電視機(ji)一(yi)臺(_________)，冰箱一(yi)臺(_________)，洗衣機(ji)一(yi)臺(_________)、組合(he)音(yin)響一(yi)套(tao)(tao)、縫紉機(ji)一(yi)臺歸(gui)(gui)女方_________所有;組合(he)家(jia)具(ju)一(yi)套(tao)(tao)(床(chuang)、床(chuang)頭柜、大衣柜、梳妝臺)、沙發一(yi)套(tao)(tao)、茶幾一(yi)個、床(chuang)上用品(pin)(pin)一(yi)套(tao)(tao)、廚具(ju)一(yi)套(tao)(tao)(包括鍋、碗、液化汽灶及抽油煙機(ji))歸(gui)(gui)男(nan)方_________所有;各人(ren)衣服歸(gui)(gui)個人(ren)所有，個人(ren)生活用品(pin)(pin)(女方首飾、化妝品(pin)(pin)、男(nan)方剃(ti)須刀等)歸(gui)(gui)個人(ren)所有。無(wu)共同(tong)債(zhai)務(wu)。

　　本協議書一式三份，甲(jia)乙(yi)雙(shuang)方各執一份，婚姻登記部(bu)門保留一份。在雙(shuang)方簽字，并(bing)經婚姻登記機(ji)關辦理相應手續后(hou)生(sheng)效。

　　1、學(xue)生必須修(xiu)滿規定的學(xue)時。

　　2、在校期間必(bi)須(xu)嚴格遵(zun)守(shou)學院的(de)規章制度，刻苦學習，成(cheng)績必(bi)須(xu)達到合格以上。

　　3、學生必須向學院提(ti)供真實、有效(xiao)的入學錄取材料。

　　如本協議生(sheng)效后在執(zhi)行(xing)中發(fa)生(sheng)爭議的(de)，雙方應(ying)協商解決，協商不成(cheng)，任(ren)何一方均可向×××人民(min)法院(yuan)起訴。

　　4、學(xue)生在(zai)校期間(jian)必須配合學(xue)院(yuan)進(jin)行(xing)上(shang)崗培訓(xun)及推薦(jian)就業。

　　三、如果乙方出現下列情況之一，甲方不負責安置工作。

　　1、在(zai)校期間不認真學習，所學課程(cheng)成績有不合格(ge)的，不能按時(shi)取得畢業證(zheng)者。

　　2、不按時交納學費或經學院允許緩交，但(dan)在畢(bi)業前仍未交齊全部(bu)學費者。

　　3、在校(xiao)期間受(shou)到嚴重(zhong)警告(gao)及以上(shang)處分者。

　　4、畢業后自行就業者。

　　5、無正當理由，出于個(ge)人(ren)好惡，不服從推薦就業者(zhe)。

　　四、其它規定

　　1、如發生協議(yi)條款(kuan)之外的事(shi)情，由雙方協商(shang)解決。

　　2、十八周歲以(yi)下的學生必須由監護(hu)人簽(qian)字(zi)。

　　3、本(ben)協議一式(shi)兩(liang)份，學(xue)院(yuan)和(he)學(xue)生各一份。

　　甲方：乙(yi)方：(學生)

　　在不(bu)影響孩(hai)子學習、生活的(de)情況(kuang)下，男(nan)方可隨時探望女(nv)方撫(fu)養的(de)孩(hai)子。(/男(nan)方每星期休息日可探望女(nv)兒一(yi)次或帶女(nv)兒外出游玩(wan)，但應(ying)提(ti)前(qian)通知(zhi)女(nv)方，女(nv)方應(ying)保證男(nan)方每周探望的(de)時間不(bu)少于一(yi)天。)

　　法定代表人(蓋章(zhang))監護(hu)人：(家長)

　　X年X月X日

畢業生就業協議書12

　　甲方(用人單位)：

　　乙方(實(shi)習生)：

　　甲、乙雙方通(tong)過雙向選擇，達(da)成如下(xia)協議：

　　一(yi)、甲方已如實向(xiang)乙方介(jie)紹(shao)(shao)本單位情況(kuang)(kuang)，以(yi)及擬(ni)安排乙方工作(zuo)崗位實習(xi)情況(kuang)(kuang)，并(bing)通過(guo)對(dui)乙方的(de)(de)了(le)(le)解、考(kao)核，同(tong)意錄用乙方。乙方已如實向(xiang)甲方介(jie)紹(shao)(shao)本人(ren)的(de)(de)情況(kuang)(kuang)，并(bing)通過(guo)對(dui)甲方的(de)(de)了(le)(le)解，愿意到(dao)甲方就業并(bing)在規定或約定期(qi)限內報(bao)到(dao)。

　　二、甲方錄用乙方的方式(shi)為實習聘用 。

　　三(san)、甲方為乙方提供的工作條(tiao)件、勞(lao)動保(bao)護、勞(lao)動報酬(chou)及福利應符合國(guo)家(jia)有關規定(ding)。

　　四(si)、本意向協(xie)議(yi)書一(yi)式(shi)兩(liang)份(fen)，甲乙(yi)雙方各(ge)執一(yi)份(fen)。

　　甲方(用人(ren)單位(wei)) 乙(yi)方(實習生)

　　公司簽(qian)章(zhang)： 簽(qian)名：

　　年 月 日(ri)(ri) 年 月 日(ri)(ri)

　　聯(lian)(lian)系(xi)(xi)電(dian)話(hua)： 聯(lian)(lian)系(xi)(xi)電(dian)話(hua)：

畢業生就業協議書13

　　甲(jia)方:_______________________

　　乙方:_______________________

　　性別(bie)_________________________

　　畢業(ye)學校:___________________

　　專(zhuan)業(ye):_______________________

　　一(yi)、乙方因未落實就業(ye)單位,將人事(shi)檔(dang)案委托甲(jia)方保管(guan)。乙方從畢(bi)業(ye)離校時至就業(ye)前兩年(nian)免繳(jiao)檔(dang)案保管(guan)費(fei),超過(guo)兩年(nian)乙方應向甲(jia)方一(yi)次性繳(jiao)納畢(bi)業(ye)生檔(dang)案保管(guan)費(fei)_________元。

　　二、乙(yi)方如落實(shi)了(le)就業(ye)(ye)單(dan)位(wei),應憑市人事局(ju)簽章(zhang)的(de)“報到證(zheng)”或《畢(bi)業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)申(shen)報表》、戶口遷移證(zheng)的(de)復印件、接收單(dan)位(wei)調檔函及(ji)時到甲方辦理檔案轉移手續。

　　三、甲方可為乙(yi)方出具(ju)人事檔(dang)案中的有(you)關證明,辦(ban)理因私(si)出國(境(jing))探(tan)親、旅(lv)游、自費留學等政(zheng)(zheng)審(shen)。根據省、市物價(jia)部門規定,出具(ju)各種證明材料(liao)每次_________元;辦(ban)理出國政(zheng)(zheng)審(shen)每次_________元。

　　四、上(shang)(shang)述收(shou)費(fei)(fei)項目與收(shou)費(fei)(fei)標準皆依據省(sheng)、市物價部(bu)門現(xian)行規(gui)定(ding)。在本協議期間,如(ru)遇上(shang)(shang)述部(bu)門重新核(he)定(ding)收(shou)費(fei)(fei)項目與收(shou)費(fei)(fei)標準,則從變(bian)更之(zhi)月起執(zhi)行新的規(gui)定(ding)。

　　五、本協議一式兩份,甲乙(yi)雙方各(ge)執一份,自簽(qian)字蓋章后(hou)生效。

　　甲方(蓋章):________ 乙方(簽字):________

　　代表人(簽字):______ 家庭地址:____________

　　地址:________________ 郵編(bian):________________

　　郵(you)編:________________ 電話:________________ 電話:________________

　　________年____月____日(ri)(ri) ________年____月____日(ri)(ri) 簽訂(ding)地點:___________ 簽訂(ding)地點:_____________

畢業生就業協議書14

　　為維護(hu)國家畢業生(sheng)就(jiu)(jiu)業方(fang)案的(de)嚴(yan)肅性，明確畢業生(sheng)、用人單(dan)位、學校(xiao)三(san)方(fang)在畢業生(sheng)就(jiu)(jiu)業工(gong)作中的(de)權利和義(yi)務，經協商，畢業生(sheng)、用人單(dan)位、學校(xiao)三(san)方(fang)簽定如下協議：

　　一(yi)、就業(ye)協議書(shu)是普通高(gao)等學校畢(bi)業(ye)生和(he)用人(ren)單(dan)位在正式確(que)立勞動人(ren)事關系前，經雙(shuang)向(xiang)選擇(ze)，在規(gui)定期限內(nei)就確(que)立就業(ye)關系、明確(que)雙(shuang)方(fang)權利(li)和(he)義務而達成的(de)書(shu)面協議；是用人(ren)單(dan)位確(que)認畢(bi)業(ye)生相關信(xin)息真實可靠以及(ji)接收畢(bi)業(ye)生的(de)重要(yao)憑據；是高(gao)校進行畢(bi)業(ye)生就業(ye)管理(li)、編制就業(ye)方(fang)案以及(ji)畢(bi)業(ye)生辦(ban)理(li)就業(ye)落戶(hu)手續等有關事項的(de)重要(yao)依據。

　　二、畢業(ye)生應按國家(jia)規定(ding)就業(ye)，向用(yong)人(ren)單位(wei)(wei)如實(shi)介(jie)紹自己(ji)的情況，了解單位(wei)(wei)的使用(yong)意圖，表明(ming)自己(ji)的就業(ye)意見，在規定(ding)時(shi)間(jian)內到(dao)(dao)用(yong)人(ren)單位(wei)(wei)報到(dao)(dao)，若(ruo)遇(yu)到(dao)(dao)特殊情況不能按時(shi)報到(dao)(dao)，須征得用(yong)人(ren)單位(wei)(wei)同意。

　　三、用人單(dan)位要如實介紹本單(dan)位情況，明確對畢(bi)業生的基本要求及工種(zhong)崗(gang)位安排，做好各項接(jie)收工作。凡取得畢(bi)業資格的畢(bi)業生，用人單(dan)位不得以學習成績(ji)為由提出違約；未(wei)取得畢(bi)業資格的，本協(xie)議(yi)無效(xiao)。

　　四、學(xue)校(xiao)要如實(shi)向用人(ren)單(dan)位介紹畢(bi)業(ye)(ye)生情況，做好推(tui)薦工作，用人(ren)單(dan)位同(tong)意錄用后，學(xue)校(xiao)審(shen)核列入建議就業(ye)(ye)方(fang)案，報黑龍江省教(jiao)育廳(ting)審(shen)查(cha)批準，學(xue)校(xiao)負(fu)責辦理就業(ye)(ye)報到證簽發(fa)手(shou)續。

　　五、學(xue)校(xiao)應在學(xue)生畢業前(qian)安排體檢(jian)，不(bu)合格者不(bu)予辦理就業報到證(zheng)簽發(fa)手續，本協(xie)議自行(xing)取消，由學(xue)校(xiao)通(tong)知用(yong)人單(dan)位(wei)(wei)。如用(yong)人單(dan)位(wei)(wei)對畢業生身體條件有特(te)殊(shu)要求，原則上應在簽定協(xie)議前(qian)進行(xing)體檢(jian)，否(fou)則，以學(xue)校(xiao)體檢(jian)為準。

　　六、畢業生(sheng)、用人(ren)(ren)單位(wei)(wei)兩方(fang)如有其(qi)(qi)(qi)他(ta)約(yue)(yue)(yue)定，應在(zai)“其(qi)(qi)(qi)他(ta)約(yue)(yue)(yue)定事(shi)項(xiang)”欄中(zhong)逐條(tiao)明確(que)。約(yue)(yue)(yue)定的(de)有關內(nei)容可包括：工(gong)作地點及工(gong)作崗位(wei)(wei)、違(wei)約(yue)(yue)(yue)責任(ren)、協議(yi)自動失效條(tiao)款、協議(yi)終止條(tiao)款、雙(shuang)方(fang)約(yue)(yue)(yue)定的(de)其(qi)(qi)(qi)他(ta)事(shi)宜(yi)等，經畢業生(sheng)、用人(ren)(ren)單位(wei)(wei)簽字(zi)、蓋章(zhang)后視為本協議(yi)書的(de)一部分。約(yue)(yue)(yue)定事(shi)項(xiang)不(bu)得(de)違(wei)反國家法(fa)律、法(fa)規(gui)的(de)有關規(gui)定，不(bu)得(de)損害畢業生(sheng)、用人(ren)(ren)單位(wei)(wei)、學校的(de)合法(fa)權益。本協議(yi)未明確(que)的(de)其(qi)(qi)(qi)他(ta)事(shi)項(xiang)，按(an)有關規(gui)定執(zhi)行或雙(shuang)方(fang)協商解(jie)決(jue)。

　　七(qi)、本(ben)(ben)協議(yi)經各方(fang)(fang)簽字、蓋章后(hou)生(sheng)效。三方(fang)(fang)都應嚴格履行本(ben)(ben)協議(yi)，若有一方(fang)(fang)提出變(bian)更協議(yi)，須征(zheng)得另兩(liang)方(fang)(fang)同意，并承擔相應的違約責任。

　　八、本協(xie)(xie)議(yi)的(de)(de)使用(yong)(yong)范圍：國家計劃內統一(yi)招生(sheng)(sheng)的(de)(de)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)（含(han)高職高專畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)、本科畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)、畢(bi)業(ye)研究(jiu)生(sheng)(sheng)）；定(ding)(ding)向生(sheng)(sheng)、委培(pei)生(sheng)(sheng)按(an)定(ding)(ding)向委培(pei)協(xie)(xie)議(yi)就(jiu)業(ye)，不使用(yong)(yong)本就(jiu)業(ye)協(xie)(xie)議(yi)書（解除(chu)定(ding)(ding)向或委托協(xie)(xie)議(yi)的(de)(de)除(chu)外）。

　　九、本協議一(yi)式四份，畢業(ye)生、用人(ren)單位、學校、省(sheng)畢業(ye)生就業(ye)主管(guan)部門各執一(yi)份，復(fu)印無效。

畢業生就業協議書15

　　甲方：西安市人才服務中心

　　乙方：

　　為進(jin)一步規范高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)見(jian)習管理，拓展(zhan)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)渠道，促進(jin)高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)，根據《西安市高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)見(jian)習管理暫行辦(ban)法》(市人(ren)才發【××××】1號)，甲(jia)方(fang)批(pi)準設立乙(yi)方(fang)為西安市就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)見(jian)習基地(單位)，甲(jia)乙(yi)雙方(fang)友(you)好(hao)協(xie)商，就(jiu)共(gong)建(jian)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)見(jian)習基地(單位)事宜(yi)，達(da)成如下協(xie)議：

　　一、協議期限：

　　本協議期限(xian)為年，自(zi)年月(yue)(yue)日起(qi)，至(zhi)年月(yue)(yue)日止。

　　二、甲方權利與義務：

　　1、負責對乙方申報條件(jian)進行核準，考察乙方所(suo)能(neng)提供見習的專業、崗(gang)位、見習環境等條件(jian);

　　2、負責對(dui)就業見(jian)習(xi)基地(單位)的建設進(jin)行政(zheng)策(ce)指導(dao)，為乙方提供(gong)相關服(fu)務支持(chi)，協助乙方處理畢(bi)業生就業見(jian)習(xi)中的有關問題(ti);

　　3、負責收取(qu)就業見(jian)習(xi)人(ren)員信息，按(an)照崗位需求(qiu)向乙方推薦就業見(jian)習(xi)人(ren)員;

　　4、定(ding)期對乙方(fang)的(de)工作(zuo)進(jin)行評估(gu)考核，征求乙方(fang)提出的(de)各種(zhong)建議及意見，對優秀的(de)見習(xi)(xi)基地(單位(wei))給(gei)予公開(kai)表彰(zhang)，對出現虛假申報(bao)見習(xi)(xi)人(ren)(ren)(ren)員信息、克扣見習(xi)(xi)人(ren)(ren)(ren)員生活補貼、變相收取見習(xi)(xi)人(ren)(ren)(ren)員見習(xi)(xi)費用(yong)等違規情(qing)況的(de)見習(xi)(xi)基地(單位(wei))，甲方(fang)有權(quan)撤銷其(qi)見習(xi)(xi)基地(單位(wei))資格，并在(zai)全(quan)市通(tong)報(bao)，情(qing)節(jie)嚴(yan)重者，將追究其(qi)法律責(ze)任。

　　5、負責就業見(jian)習人(ren)員基本生活補貼(tie)的發放(fang)和人(ren)身意外(wai)傷害保險的辦理(li)。

　　三、乙方權利與義務：

　　1、負責與就(jiu)(jiu)業(ye)見(jian)習(xi)(xi)人員簽訂(ding)《西安市高校畢業(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)見(jian)習(xi)(xi)協(xie)議書(shu)》;

　　2、根據西安市(shi)就(jiu)業見(jian)習的(de)相關政策(ce)及《西安市(shi)高(gao)校(xiao)畢業生就(jiu)業見(jian)習管(guan)理暫行辦法》的(de)規定(ding)，明(ming)確對就(jiu)業見(jian)習人員的(de)具(ju)體要求，指定(ding)培訓師(shi)，為(wei)就(jiu)業見(jian)習人員提供有一定(ding)管(guan)理或技(ji)術(shu)含(han)量的(de)見(jian)習崗位;

　　3、負責(ze)就業(ye)見(jian)習人員的崗位(wei)培訓、上崗實(shi)踐及日常考(kao)核、思想教(jiao)育等，在見(jian)習期(qi)間負責(ze)對(dui)就業(ye)見(jian)習人員進行(xing)勞動安(an)(an)全衛生教(jiao)育，并(bing)提供符合國(guo)家勞動安(an)(an)全衛生條件(jian)的勞動防(fang)護用品，防(fang)止見(jian)習期(qi)間出現事(shi)故;如因(yin)乙方未能提供必要(yao)的勞動保護條件(jian)或強令見(jian)習人員在危險(xian)崗位(wei)上進行(xing)見(jian)習而出現事(shi)故者(zhe)，乙方應(ying)承(cheng)擔相應(ying)責(ze)任;

　　4、乙方須(xu)根據見(jian)習(xi)管理辦法(fa)的相關規(gui)定按時(shi)申報見(jian)習(xi)人員(yuan)信息(xi)資料、人身意外保險(xian)信息(xi)表(biao)、月(yue)度(du)考(kao)核信息(xi)表(biao)等(deng);對(dui)于未(wei)能按時(shi)申報見(jian)習(xi)人員(yuan)信息(xi)而導致見(jian)習(xi)人員(yuan)不(bu)能享受人身意外保險(xian)者，由乙方承擔(dan)全部責(ze)任;

　　5、見(jian)習(xi)(xi)結束后，對就(jiu)業見(jian)習(xi)(xi)人員進行見(jian)習(xi)(xi)期滿考核(he)，并出具《西(xi)安市高(gao)校(xiao)畢業生見(jian)習(xi)(xi)考核(he)表》。

　　本(ben)協議一式(shi)兩份，協議內容(rong)的修訂或變更(geng)須(xu)經雙方共同協商(shang)解(jie)(jie)決(jue)，并履(lv)行(xing)簽字手續，未(wei)盡事宜(yi)雙方協商(shang)友好(hao)解(jie)(jie)決(jue)。

　　甲方(蓋(gai)章)：乙方(蓋(gai)章)：

　　負責人(ren)：負責人(ren)：

　　聯系電話：聯系電話：

　　年月日年月日

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