畢業生就(jiu)業協議書(shu)模(mo)板集錦六篇

　　現如今(jin)，協議(yi)書(shu)起到的(de)作用越來越大，協議(yi)書(shu)的(de)簽訂是(shi)雙方或數方之(zhi)間權利(li)義務的(de)最好規范。大家(jia)知道(dao)協議(yi)書(shu)的(de)格(ge)式(shi)嗎？下面是(shi)小編(bian)精心(xin)整理的(de)畢業生就(jiu)業協議(yi)書(shu)6篇，僅供(gong)參考，大家(jia)一(yi)起來看看吧。

畢業生就業協議書 篇1

　　甲方：____________

　　乙方：____________

　　為(wei)了(le)全面貫徹教育部關(guan)于以社(she)會需求(qiu)為(wei)培養(yang)目標，以就業(ye)為(wei)導(dao)向的辦學方針，建立“需求(qiu)、培養(yang)、實(shi)訓、就業(ye)”的教學模式，使畢業(ye)生能夠(gou)學以致用，經甲(jia)、乙雙方協(xie)商(shang)簽訂(ding)本協(xie)議(yi)。

　　一、甲方應履行的職責

　　1．根(gen)據乙方(fang)提供的入學(xue)材料，到(dao)省教育廳辦(ban)理(li)正式錄取手續，負責學(xue)生畢業(ye)證(zheng)及就業(ye)報(bao)到(dao)證(zheng)的辦(ban)理(li)工作；

　　2．按國家(jia)教(jiao)育部規定(ding)的(de)教(jiao)學(xue)計(ji)劃和(he)教(jiao)學(xue)大(da)綱及用人(ren)單位的(de)實(shi)際需求進(jin)行教(jiao)學(xue)，保(bao)質保(bao)量(liang)地完成各學(xue)科的(de)教(jiao)學(xue)任務；

　　3．學(xue)生畢業后負責(ze)推薦就業，并為(wei)每位學(xue)生至少(shao)提(ti)供一個就業崗位；

　　4．負責(ze)畢業生崗(gang)前培(pei)訓(xun)工(gong)作(zuo)；

　　5．負責(ze)推(tui)薦就業(ye)的專業(ye)包(bao)括(kuo)我(wo)院______年招生的各個高職專業(ye)。

　　二、乙方應履(lv)行的職(zhi)責

　　1．學(xue)生必須修滿規定的(de)學(xue)時(shi)；

　　2．在(zai)校期(qi)間必須(xu)(xu)嚴格遵守(shou)學院(yuan)的規章制度(du)，刻苦學習(xi)，成(cheng)績(ji)必須(xu)(xu)達到(dao)合格以上；

　　3．學(xue)生(sheng)必須向(xiang)學(xue)院提供真實、有效的入學(xue)錄取(qu)材料；

　　4．學(xue)生(sheng)在校期間(jian)必須配合學(xue)院(yuan)進行上崗(gang)培(pei)訓及(ji)推薦就業。

　　三、如果(guo)乙方出現下列情況之一，甲方不(bu)負責安置(zhi)工作

　　1．在校期間不認真學習(xi)，所學課程(cheng)成績有(you)不合格的，不能(neng)按時取(qu)得畢業(ye)證(zheng)者；

　　2．不(bu)按(an)時交納學(xue)費或經學(xue)院允(yun)許緩交，但在畢業前仍未(wei)交齊全(quan)部學(xue)費者；

　　3．在校(xiao)期間受(shou)到嚴(yan)重警(jing)告及以上處分者；

　　4．畢業(ye)(ye)后自行就業(ye)(ye)者；

　　5．無正當理由，出于(yu)個人好惡，不服(fu)從推薦就業者。

　　四、其它規定

　　1．如發(fa)生協議(yi)條款之外(wai)的(de)事情，由(you)雙方協商解決；

　　2．十八周歲(sui)以下的(de)學生必(bi)須由監護人簽字；

　　3．本協(xie)議(yi)一式兩(liang)份，學院和(he)學生各一份。

　　甲方：_______________________

　　乙方(fang)：____________（學生）

　　法定代(dai)表人：_________（蓋章）

　　監護人(ren)：__________（家(jia)長）

　　_____年_______月(yue)___________日

　　_____年_______月________日

畢業生就業協議書 篇2

　　單位,用人,畢業生,協(xie)議,協(xie)議書

　　bi ye sheng jiu ye xie yi shu yang ben fan wen

　　大學生就業協議書樣本范文

　　**畢業生

　　用人單位

　　培養單位

　　簽訂本(ben)就業協議應遵(zun)守的條款

　　第(di)三(san)條(tiao) 畢業生與用人(ren)單位有權利了(le)(le)解對方(fang)的(de)實(shi)際情況，被了(le)(le)解方(fang)應當如(ru)實(shi)先容自己的(de)情況，不得弄虛作(zuo)假，畢業生就業協(xie)議(yi)書樣本范文(wen)。

　　第(di)四(si)條(tiao) 《就業協(xie)議書(shu)》如增加其他約(yue)定條(tiao)款，約(yue)定條(tiao)款內(nei)容不(bu)得(de)違反國家法(fa)律(lv)和(he)行政(zheng)規(gui)章的有關規(gui)定，不(bu)得(de)損害學校、用人單位和(he)畢業生的聲(sheng)譽及正當權益(yi)。

　　第五(wu)條(tiao) 畢業(ye)生(sheng)與用人(ren)單位對就業(ye)協(xie)議(yi)(yi)的(de)(de)成(cheng)立，有其他約定(ding)的(de)(de)，須在(zai)就業(ye)協(xie)議(yi)(yi)書中注(zhu)明(ming)。例如：用人(ren)單位進人(ren)需要經人(ren)事主管部分核準的(de)(de)，應(ying)當在(zai)協(xie)議(yi)(yi)書中約定(ding)，核準后就業(ye)協(xie)議(yi)(yi)成(cheng)立。

　　第六(liu)條 本協議(yi)經畢業生和(he)用人單位(wei)簽字或蓋章后生效(xiao)，經學校鑒證登記后作為(wei)簽發報到的(de)依據。

　　第七(qi)條 本(ben)協(xie)議一式四份(fen)，畢業后(hou)、用人單(dan)位(wei)、畢業后(hou)所在學院和學校各一份(fen)。

　　雙方(fang)協議的(de)主要(yao)條(tiao)款

　　第一條 本《就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)協(xie)(xie)議書(shu)》適用(yong)于參加初次就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)的(de)普通(tong)高校(xiao)（含研究生(sheng)培養單位）畢(bi)業(ye)(ye)研究生(sheng)、本專科畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)；在中(zhong)國境(jing)內登記注冊(ce)的(de)各類企業(ye)(ye)、事業(ye)(ye)單位；國家機關(guan)、部隊以及依照(zhao)中(zhong)國法律核準登記的(de)外因公司、分支機構，協(xie)(xie)議書(shu)《畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)協(xie)(xie)議書(shu)樣本范(fan)文》。

　　第二條 簽訂本就業協議(yi)應當(dang)遵守同等、自愿、老(lao)實信用的原則。

　　用(yong)人單位(wei) 用(yong)人單位(wei)名稱 主管部(bu)分(fen)

　　通(tong)訊(xun)地(di)址 郵(you)政(zheng)編碼(ma)

　　聯系人及(ji)電(dian)話 單位性質

　　檔案接收(shou) 單位名稱 郵政(zheng)編碼

　　具體地址

　　畢業生 姓名(ming) 性別(bie) 民族(zu) 出(chu)生年月

　　學院 專業 政治面貌

　　學位(wei)種別 學歷(li) 培養方式

　　生源地 婚姻狀況

　　聯系方式

　　雙方(fang)經(jing)協商達成如下協議：

　　第一(yi)條 畢(bi)業(ye)生工作的(de)地點：

　　第(di)二條 畢業(ye)生(sheng)的工作崗(gang)位(wei)是：

　　第(di)三條 畢業生戶(hu)口遷進地地址：

　　用人單位每月支付的(de)勞動報(bao)酬是：

　　畢業生到用人單位初次服(fu)務的期(qi)限(xian)是(shi)：

　　畢業生到(dao)用人單位報到(dao)后是否簽訂： 合同。

　　本協議是否需要用人單位的上級主管(guan)部分核準后成立

　　雙方約定按下列步驟(zou)解決(jue)爭議：

　　一、對(dui)本協(xie)議產生糾(jiu)紛和爭議的(de)，協(xie)商解決。

　　二、協商不能達成一致意見，任何(he)一方可向當地政府主管畢業(ye)生就業(ye)工作(zuo)部(bu)分申(shen)請調解(jie)。

　　三、調解不(bu)能達(da)成一(yi)致意見，可向人民(min)法(fa)院提(ti)起訴(su)訟。

　　一方違約(yue)(yue)(yue)向另一方承擔違約(yue)(yue)(yue)責任的方式 。約(yue)(yue)(yue)定支(zhi)付違約(yue)(yue)(yue)金的，違約(yue)(yue)(yue)金額最高不超過20xx元(yuan)。違約(yue)(yue)(yue)方應征得另一方的同(tong)意，另一方簽(qian)字(zi)蓋章(zhang)后方可解除(chu)協議(yi)。

　　其他約定：

　　畢業生意見： 用人單位意見：

　　簽字： 簽字：

　　年 月 日 年 月 日

畢業生就業協議書 篇3

　　用(yong)人單位(甲方)：

　　畢業生(乙方)：

　　學校：

　　填寫說明

　　1、本協(xie)(xie)議書是普通(tong)高等學(xue)校(xiao)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)和(he)用人(ren)單(dan)位(wei)在正(zheng)式確(que)(que)(que)立勞動人(ren)事關系前，經雙向選擇，在規(gui)定(ding)期限內就(jiu)(jiu)確(que)(que)(que)立就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)關系、明確(que)(que)(que)雙方(fang)權(quan)利和(he)義務而(er)達成的書面(mian)協(xie)(xie)議;是用人(ren)單(dan)位(wei)確(que)(que)(que)認(ren)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)相關信(xin)息真實可(ke)靠以(yi)及接收(shou)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)的重要憑據(ju)(ju);是政府畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)主(zhu)管(guan)部門(men)和(he)各高校(xiao)進行畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)管(guan)理、編制就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)方(fang)案(an)以(yi)及畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)辦(ban)(ban)理就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)落戶(hu)手續等有(you)關事項的重要依據(ju)(ju)。用人(ren)單(dan)位(wei)、畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)應(ying)逐項準(zhun)確(que)(que)(que)填(tian)寫，學(xue)校(xiao)應(ying)認(ren)真審(shen)核畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)有(you)關信(xin)息，政府畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)主(zhu)管(guan)部門(men)依據(ju)(ju)本協(xie)(xie)議書，辦(ban)(ban)理畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)登記審(shen)核和(he)報到證簽發等工作。

　　2、本協議書(shu)由用(yong)人單位(wei)法定代表人(或者其委托代理人)和(he)畢業生(sheng)雙方當事人親自簽訂，代簽無(wu)效。

　　3、本(ben)協(xie)議(yi)書(shu)中的空欄，由雙(shuang)方協(xie)商確定(ding)后填寫(xie)，不得違反國家有關(guan)法律、法規(gui)和規(gui)定(ding);本(ben)協(xie)議(yi)書(shu)的未(wei)盡事宜，可另行簽訂補充協(xie)議(yi)，作為本(ben)協(xie)議(yi)書(shu)的附件，與本(ben)協(xie)議(yi)書(shu)一并(bing)履行。

　　4、本協議書內的年、月(yue)、日一律(lv)(lv)使用公歷(li)，除落款日期外(wai)，均(jun)用阿拉伯數字填(tian)寫，工資報酬等金額一律(lv)(lv)使用大寫。

　　5、填寫本(ben)協議(yi)書(shu)一律用藍(lan)、黑色(se)墨水(shui)書(shu)寫，字(zi)跡清晰、工整，涂改(gai)處必須(xu)(簽名)或(huo)加蓋校對章，否則(ze)無(wu)效。

　　6、畢業生離(li)校后簽訂本協議(yi)書(shu)的，學校可不簽注意見。

畢業生就業協議書 篇4

　　《全國(guo)普(pu)(pu)通(tong)高等學(xue)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)協議(yi)書(shu)》的簡稱(cheng)，是普(pu)(pu)通(tong)高等學(xue)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)和(he)用人單(dan)位在正式確立勞動人事關系(xi)前，經雙向選擇，在規(gui)定期(qi)限內(nei)確立就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)關系(xi)、明確雙方權利和(he)義務(wu)而(er)達成的書(shu)面協議(yi)，是用人單(dan)位確認畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)相關信息(xi)真實可(ke)靠(kao)以及接收畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)的重(zhong)要憑(ping)據，也是高校(xiao)進行(xing)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)管(guan)(guan)理、編制(zhi)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)方案(an)以及畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)辦理就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)落戶(hu)手續等有關事項(xiang)的重(zhong)要依(yi)據。協議(yi)在畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)到(dao)單(dan)位報到(dao)、用人單(dan)位正式接收后自行(xing)終止。就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)協議(yi)一(yi)般由國(guo)家教育部或各省、市、自治區就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)主(zhu)管(guan)(guan)部門統一(yi)制(zhi)表。

　　一、論述畢業生就業協議

　　1、畢(bi)業生(sheng)就(jiu)業協(xie)議(yi)的內(nei)容主要是畢(bi)業生(sheng)如實介紹自身情(qing)況，并(bing)(bing)表示愿意(yi)到用人單位就(jiu)業、用人單位表示愿意(yi)接收畢(bi)業生(sheng)，學校(xiao)同意(yi)推薦畢(bi)業生(sheng)并(bing)(bing)列(lie)入(ru)就(jiu)業計(ji)劃(hua)進行(xing)派遣。勞(lao)(lao)動(dong)合同的內(nei)容涉及(ji)勞(lao)(lao)動(dong)報酬、勞(lao)(lao)動(dong)保護(hu)、工作內(nei)容、勞(lao)(lao)動(dong)紀律(lv)等(deng)方方面面，更為具體.勞(lao)(lao)動(dong)權利義(yi)務更為明確。

　　2、一般來說就業協(xie)議(yi)簽訂(ding)(ding)在(zai)(zai)前，勞動(dong)(dong)合(he)同(tong)訂(ding)(ding)立在(zai)(zai)后，如果畢業生與用人單位就工資待(dai)遇、住(zhu)房等(deng)有事先約定，亦可在(zai)(zai)就業協(xie)議(yi)備注條(tiao)款(kuan)中(zhong)予以(yi)注明，日后訂(ding)(ding)立勞動(dong)(dong)合(he)同(tong)對此內容應予認(ren)可。

　　3、就業(ye)協(xie)(xie)議是(shi)畢業(ye)生和(he)用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)位(wei)關于將來就業(ye)意(yi)向的初(chu)步約(yue)定，對于雙(shuang)方的基本(ben)條件以及即將簽訂(ding)勞動合同的部分(fen)基本(ben)內容大體認可，并經(jing)用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)位(wei)的上級主管(guan)(guan)部門，高(gao)校(xiao)畢業(ye)生和(he)用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)位(wei)簽字蓋章承諾(nuo)履(lv)行協(xie)(xie)議，高(gao)校(xiao)不作為第三(san)方。高(gao)校(xiao)只在(zai)“有(you)關信(xin)息(xi)及意(yi)見(jian)”一(yi)欄填(tian)寫(或制作長(chang)條章加(jia)蓋)學校(xiao)的聯系電話、郵箱(xiang)、郵寄地(di)址及相關意(yi)見(jian)等信(xin)息(xi)。一(yi)經(jing)畢業(ye)生、用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)位(wei)、高(gao)校(xiao)、用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)位(wei)主管(guan)(guan)部門簽字蓋章，即具有(you)一(yi)定的法律(lv)效應(ying)，是(shi)編(bian)制畢業(ye)生的就業(ye)計劃和(he)將來可能(neng)發生違約(yue)情(qing)況時的判斷依據。

　　4、現(xian)實中就業(ye)(ye)(ye)協議(yi)存在的尷(gan)尬現(xian)象，必須先簽訂就業(ye)(ye)(ye)協議(yi)，學校才(cai)發畢(bi)業(ye)(ye)(ye)證的現(xian)象(不簽三方，不發畢(bi)業(ye)(ye)(ye)證)。這樣，就業(ye)(ye)(ye)協議(yi)不是畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生和用(yong)人單(dan)位關于將(jiang)來就業(ye)(ye)(ye)意向的初(chu)步約定(ding)，而是未畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生和用(yong)人單(dan)位關于將(jiang)來就業(ye)(ye)(ye)意向的初(chu)步約定(ding)。

　　5、畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)議(yi)是(shi)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)在(zai)校(xiao)時，由學校(xiao)參與見證(zheng)的，與用(yong)人單位(wei)協(xie)商簽訂的，是(shi)編制畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)計劃方案和(he)(he)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)派(pai)遣的依據。勞(lao)動(dong)合(he)(he)同是(shi)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)與用(yong)人單位(wei)明(ming)確勞(lao)動(dong)關系中權(quan)利義務(wu)關系的協(xie)議(yi)，學校(xiao)不是(shi)勞(lao)動(dong)合(he)(he)同的主體，也不是(shi)勞(lao)動(dong)合(he)(he)同的見證(zheng)方，勞(lao)動(dong)合(he)(he)同是(shi)上崗畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)從(cong)事何種(zhong)崗位(wei)、享受何種(zhong)待遇等權(quan)利和(he)(he)義務(wu)的依據。

　　二、就業協議簽訂原則

　　1、主體合(he)法(fa)原(yuan)則(ze)：簽訂(ding)就(jiu)業協議(yi)的'當事人(ren)必(bi)具(ju)備合(he)法(fa)的主體資格。對畢業生而(er)言，就(jiu)是必(bi)須(xu)(xu)要取(qu)得畢業資格，如(ru)果學(xue)生在派遣時未取(qu)得畢業資格，用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)可以不予接收(shou)而(er)無(wu)須(xu)(xu)承(cheng)擔(dan)法(fa)律責任(ren)。對用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)而(er)言，用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)必(bi)須(xu)(xu)具(ju)有(you)從事各項經營或(huo)管理活動(dong)的能力，單(dan)位(wei)應(ying)有(you)錄用(yong)畢業生計劃和錄用(yong)自主權(quan)，否則(ze)畢業生可解除協議(yi)而(er)無(wu)須(xu)(xu)承(cheng)擔(dan)違約(yue)責任(ren)。

　　2、平等(deng)協商原則：就業(ye)(ye)協議的(de)(de)(de)雙方(fang)(fang)在(zai)簽(qian)訂(ding)就業(ye)(ye)協議時的(de)(de)(de)法(fa)律地位是(shi)平等(deng)的(de)(de)(de)，一(yi)(yi)方(fang)(fang)不(bu)得將自(zi)己的(de)(de)(de)意志強加(jia)給另一(yi)(yi)方(fang)(fang)。學(xue)校也不(bu)得采用行政手(shou)段要求(qiu)畢業(ye)(ye)生(sheng)到指定單位就業(ye)(ye)(不(bu)包(bao)括有(you)特殊情況的(de)(de)(de)畢業(ye)(ye)生(sheng))，用人(ren)(ren)單位亦(yi)不(bu)應在(zai)簽(qian)訂(ding)就業(ye)(ye)協議時要求(qiu)畢業(ye)(ye)生(sheng)交(jiao)納過高數額(e)的(de)(de)(de)風險(xian)金(jin)(jin)、保證金(jin)(jin)。雙方(fang)(fang)當事(shi)人(ren)(ren)的(de)(de)(de)權利義務應是(shi)一(yi)(yi)致(zhi)的(de)(de)(de)。除(chu)協議書規(gui)定內(nei)(nei)容外(wai)，雙方(fang)(fang)如有(you)其他約定事(shi)項(xiang)可(ke)在(zai)協議書"備注"內(nei)(nei)容中加(jia)以補充確定。

　　三、違約的處理

　　畢業生(sheng)違(wei)約(yue)，除本人(ren)應承擔違(wei)約(yue)責任(ren)，支付違(wei)約(yue)金外。往往還(huan)會(hui)造成其他(ta)不良的后果，主要表(biao)現(xian)在：

　　1、就(jiu)用(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)位(wei)(wei)而言(yan)，用(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)位(wei)(wei)往往為(wei)錄(lu)用(yong)(yong)一畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)做了大量(liang)的(de)(de)工(gong)作，有的(de)(de)甚至對(dui)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)將要從(cong)事的(de)(de)具體工(gong)作也(ye)有所安排。同時畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)工(gong)作時間相對(dui)比較集(ji)中，一旦畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)因某種原因違約，勢必使用(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)位(wei)(wei)的(de)(de)錄(lu)用(yong)(yong)工(gong)作付之(zhi)東(dong)流(liu)，用(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)位(wei)(wei)若另起(qi)爐灶，選(xuan)擇其他畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)，在時間上也(ye)不允許。從(cong)而給(gei)用(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)位(wei)(wei)工(gong)作造成被動。

　　2、就學(xue)(xue)校(xiao)而(er)(er)言，用人單位(wei)往(wang)(wang)往(wang)(wang)將畢(bi)(bi)業生(sheng)(sheng)違約(yue)行為(wei)認為(wei)是學(xue)(xue)校(xiao)的(de)(de)行為(wei)，從而(er)(er)影(ying)響學(xue)(xue)校(xiao)和(he)用人單位(wei)的(de)(de)長期合作(zuo)(zuo)關系。用人單位(wei)由于畢(bi)(bi)業生(sheng)(sheng)存在(zai)違約(yue)現象，而(er)(er)對(dui)學(xue)(xue)校(xiao)的(de)(de)推薦工作(zuo)(zuo)表示懷(huai)疑。從歷年(nian)上(shang)情況來看，一旦畢(bi)(bi)業生(sheng)(sheng)違約(yue)，該用人單位(wei)在(zai)幾(ji)年(nian)之內不(bu)愿到學(xue)(xue)校(xiao)來挑選(xuan)畢(bi)(bi)業生(sheng)(sheng)。面對(dui)激烈的(de)(de)就業競(jing)爭(zheng)，用人單位(wei)需求就是畢(bi)(bi)業生(sheng)(sheng)擇業成功的(de)(de)前(qian)提，如此(ci)下去，必定影(ying)響今后(hou)學(xue)(xue)校(xiao)的(de)(de)畢(bi)(bi)業生(sheng)(sheng)就業工作(zuo)(zuo)。同時影(ying)響學(xue)(xue)校(xiao)就業計劃方案的(de)(de)制定和(he)上(shang)報，并影(ying)響學(xue)(xue)校(xiao)的(de)(de)正常派遣工作(zuo)(zuo)。

　　3、就其(qi)他(ta)(ta)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)而言，用人單(dan)位(wei)到(dao)校挑選畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)，一旦與某畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)簽訂就業(ye)(ye)(ye)協議(yi)，就不可能再(zai)錄用其(qi)他(ta)(ta)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)。若日后該畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)違約，有(you)些當(dang)初(chu)希望到(dao)該用人單(dan)位(wei)工作(zuo)的其(qi)他(ta)(ta)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)由于錄用時間等(deng)原(yuan)因，也(ye)無法補缺，造(zao)成就業(ye)(ye)(ye)信息(xi)的浪費(fei)，影(ying)響其(qi)他(ta)(ta)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)就業(ye)(ye)(ye)。因此(ci)，畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)在就業(ye)(ye)(ye)過(guo)程應慎重選擇，認真履約。

　　四、相關意義

　　具體作(zuo)用(yong)(yong)第一、保障(zhang)(zhang)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)在尋找工作(zuo)階段的(de)權利(li)與義務，約(yue)束簽訂勞(lao)動(dong)合(he)同的(de)時間，勞(lao)動(dong)合(he)同的(de)內(nei)容等。當發現(xian)所要簽訂的(de)勞(lao)動(dong)合(he)同與就業(ye)(ye)(ye)協議不一致，特別是出(chu)現(xian)對維護(hu)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)權益(yi)不利(li)的(de)情況時，畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)應(ying)該要求用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)位(wei)按照已經簽訂生(sheng)(sheng)(sheng)效(xiao)的(de)就業(ye)(ye)(ye)協議，制定新的(de)勞(lao)動(dong)合(he)同，使(shi)其內(nei)容符合(he)就業(ye)(ye)(ye)協議。第二、保障(zhang)(zhang)用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)位(wei)能(neng)方便地直接從學校方面調出(chu)該畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)真實的(de)檔案、資(zi)料。次乃令用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)位(wei)能(neng)夠方便，清楚了解畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)真實情況。

　　概(gai)述(shu)就業(ye)協(xie)議(yi)作為用人單位、畢(bi)業(ye)生(sheng)之(zhi)間雙方(fang)的一(yi)份意向性協(xie)議(yi)，不僅能為畢(bi)業(ye)生(sheng)解決工(gong)作問題，保(bao)障(zhang)畢(bi)業(ye)生(sheng)在尋找(zhao)工(gong)作階段的權(quan)利(li)與(yu)義(yi)務;同(tong)時，也保(bao)障(zhang)了用人單位能夠從不同(tong)學校(xiao)找(zhao)到合適，優秀(xiu)的畢(bi)業(ye)生(sheng)

畢業生就業協議書 篇5

　　甲方(fang)：_________；

　　乙方(fang)：_________，性別_________，畢業學校：_________，專業：_________。

　　一、乙(yi)方(fang)因未落實就業(ye)(ye)(ye)單(dan)位，將(jiang)人事檔案委托甲(jia)方(fang)保(bao)管(guan)。乙(yi)方(fang)從畢(bi)業(ye)(ye)(ye)離(li)校時至就業(ye)(ye)(ye)前(qian)兩年免繳檔案保(bao)管(guan)費，超過兩年乙(yi)方(fang)應向甲(jia)方(fang)一次性繳納畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生檔案保(bao)管(guan)費_________元。

　　二、乙方(fang)如落實了就(jiu)業(ye)單位，應憑市人事局簽章的報到證(zheng)或《畢業(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)申報表》、戶(hu)口遷移證(zheng)的復印件(jian)、接收(shou)單位調檔函及時到甲方(fang)辦(ban)理檔案轉(zhuan)移手續。

　　三、甲(jia)方(fang)可為乙方(fang)出(chu)具(ju)人(ren)事檔案(an)中的有關(guan)證(zheng)明，辦理因私出(chu)國(guo)（境）探(tan)親(qin)、旅游、自費留學等(deng)政審。根(gen)據省(sheng)、市物(wu)價部門規(gui)定，出(chu)具(ju)各種(zhong)證(zheng)明材料(liao)每次_________元(yuan)(yuan)；辦理出(chu)國(guo)政審每次_________元(yuan)(yuan)。

　　四(si)、上述收(shou)費項(xiang)(xiang)目與(yu)收(shou)費標(biao)準皆依據省、市物價部門現行(xing)規(gui)定。在本(ben)協(xie)議期間，如(ru)遇上述部門重新(xin)核(he)定收(shou)費項(xiang)(xiang)目與(yu)收(shou)費標(biao)準，則從變更之月起(qi)執(zhi)行(xing)新(xin)的規(gui)定。

　　五、本協議一式兩份(fen)，甲(jia)乙雙(shuang)方各執一份(fen)，自簽字蓋(gai)章后(hou)生(sheng)效。

　　甲方（蓋章(zhang)）：_________ 乙方（簽字）：_________

　　代表(biao)人（簽字）：_________ 家庭地址：_________

　　地址：_________ 郵編：_________

　　郵編：_________ 電話(hua)：_________

　　電話：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

畢業生就業協議書 篇6

　　甲方(fang)： 職(zhi)業技術(shu)學院信息(xi)工程系

　　乙方： 專(zhuan)業(ye) 班學(xue)生 學(xue)號

　　為給(gei)畢業生(sheng)創造良(liang)好的就業機(ji)會，根據(ju)用人(ren)單(dan)位(wei)要求(qiu)，在學生(sheng)本(ben)人(ren)和家長請(qing)求(qiu)下(xia)，經研究決(jue)定(ding)，本(ben)著對學生(sheng)負責的原則，就學生(sheng)實習(xi)或(huo)提前(qian)離(li)校參加用人(ren)單(dan)位(wei)的就業事宜(yi)，達成以下(xia)協議：

　　一、甲方責任

　　1、甲方同意乙方提(ti)前(qian)參(can)加實(shi)習或者就業;

　　2、甲方在乙方畢業之前對(dui)其有監督(du)和管理(li)的責任;

　　3、在乙方(fang)按照(zhao)甲方(fang)規定時間(jian)范圍(wei)內完成所有課(ke)程(cheng)學習、考核、實(shi)習報(bao)告、畢業設計及答(da)辯的(de)前(qian)提下，甲方(fang)有責任按照(zhao)程(cheng)序辦(ban)理(li)畢業手續(xu)。

　　二、乙方責任

　　1、乙方在(zai)參加實(shi)習或提前離校就(jiu)業前，必須出(chu)具與用人單位(wei)簽訂的就(jiu)業證明，方可申請提前離校就(jiu)業或實(shi)習;

　　2、乙方必須(xu)按學院離校程序完(wan)清所有手續，方可參(can)加實習(xi)或提前(qian)離校就業;

　　3、乙方必須認真(zhen)填寫《實(shi)習(xi)鑒定》或《用人單(dan)位用工(gong)鑒定表》，并將原件送學院就(jiu)業(ye)指(zhi)導(dao)處(chu)存檔備案;

　　4、乙(yi)方實習或提前離(li)校(xiao)就業后，在校(xiao)外的工作、生活、安全保障全部由乙(yi)方負(fu)責，與(yu)甲(jia)方無關;

　　5、乙方(fang)實習(xi)(xi)或(huo)提(ti)前(qian)(qian)離校(xiao)就業(ye)期間(jian)( 年 月(yue) 日前(qian)(qian))應服從學(xue)院(yuan)和用人(ren)(ren)單位(wei)的(de)雙重管理，保證按時(shi)返校(xiao)參加考(kao)試，完(wan)成畢業(ye)設(she)計(ji)并(bing)按時(shi)參加答辯(bian);必(bi)須確保學(xue)習(xi)(xi)質量(liang)，定期向輔(fu)導(dao)員(yuan)匯報(bao)個人(ren)(ren)學(xue)習(xi)(xi)、實習(xi)(xi)或(huo)就業(ye)情況(kuang)，保持個人(ren)(ren)、家庭與輔(fu)導(dao)員(yuan)、系(xi)部通訊聯系(xi)的(de)暢通，必(bi)須保證按時(shi)返校(xiao)參加畢業(ye)生信息采集，填寫畢業(ye)生登記表(biao)及完(wan)成學(xue)院(yuan)要(yao)求的(de)各項離校(xiao)工作，方(fang)能頒發畢業(ye)證書。如不能按時(shi)完(wan)成上(shang)級教育部門及我院(yuan)、系(xi)規(gui)定的(de)各項畢業(ye)生工作，影(ying)響畢業(ye)證書發放，一切(qie)責任由乙方(fang)負責;

　　6、乙方必(bi)須按照與(yu)用(yong)(yong)人單位的協議按期履(lv)行實習或(huo)就(jiu)業任(ren)務，遵守(shou)用(yong)(yong)人單位的相關規(gui)章制(zhi)度，若(ruo)因學生個人原因違(wei)約，學院(yuan)將按規(gui)定(ding)給予處理，并且不予再次推(tui)薦工作;

　　7、乙方保證(zheng)提(ti)交證(zheng)明和(he)所有簽(qian)(qian)字的真實性(xing)，若(ruo)因乙方偽造或找人代簽(qian)(qian)產生遺留(liu)問題(ti)一律由乙方自行負(fu)責。

　　本協議(yi)一式二份，系部和本人分別保存一份。

　　附件(jian)：1、家長身份證復印件(jian)(背面簽(qian)“同意(yi)子女(nv)參(can)加實習或提前就業(ye)”并留下電話和簽(qian)名(ming)、手印);

　　2、實習(xi)或就(jiu)業單位接收證明及(ji)接收單位簡介。

　　實習或提(ti)前就(jiu)業單位名稱、地址、負責人(ren)及電話(hua)：

　　身份證號碼： 乙(yi)方電(dian)話： 乙(yi)方家長電(dian)話：

　　甲方蓋章： 乙方簽字： 乙方家長意見及簽字：

　　年 月(yue)(yue) 日(ri) 年 月(yue)(yue) 日(ri)

　　輔(fu)導員審核(he)(學費(fei)等)意見： 系(xi)部審核(he)意見：

　　年(nian) 月 日 年(nian) 月 日

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