面試求職禮儀介紹

　　禮(li)儀是人(ren)們(men)約定俗成的，對人(ren)，對己，對鬼神，對大(da)自然，表示尊(zun)重、敬(jing)畏和祈(qi)求(qiu)等思想意識的，各種慣(guan)用形式和行為規(gui)范。下面和小編一起(qi)來看面試(shi)求(qiu)職禮(li)儀介紹(shao)，希望有所(suo)幫(bang)助！

　　1.把握進屋時機

　　如果(guo)沒有(you)人通(tong)知，即使前面一個人已經面試結束，也應該(gai)在門(men)(men)外耐心(xin)等待，不(bu)要(yao)擅自走(zou)進(jin)面試房(fang)間。自己的名字被喊(han)到，就有(you)力地答一聲(sheng)“是”，然后(hou)再敲(qiao)門(men)(men)進(jin)入(ru)(ru)，敲(qiao)兩三(san)下是較為標(biao)準(zhun)的。敲(qiao)門(men)(men)時千萬不(bu)可(ke)敲(qiao)得(de)(de)太用勁(jing)，以(yi)里(li)面聽得(de)(de)見的力度(du)。聽到里(li)面說：“請進(jin)”后(hou)，要(yao)回答：“打擾了(le)”再進(jin)入(ru)(ru)房(fang)間。開門(men)(men)關門(men)(men)盡(jin)量要(yao)輕，進(jin)門(men)(men)后(hou)不(bu)要(yao)用后(hou)手隨(sui)手將(jiang)門(men)(men)關上，應轉過(guo)身去正(zheng)對著門(men)(men)，用手輕輕將(jiang)門(men)(men)合上。回過(guo)身來(lai)將(jiang)上半(ban)身前傾30度(du)左右，向面試官鞠(ju)躬行(xing)禮，面帶微笑稱呼一聲(sheng)“你好(hao)”，彬彬有(you)禮而(er)大(da)方得(de)(de)體(ti)，不(bu)要(yao)過(guo)分殷勤、拘謹或過(guo)分謙讓(rang)。

　　2.專業化的握手

　　面試時，握(wo)(wo)手(shou)(shou)(shou)(shou)是(shi)(shi)最(zui)(zui)重(zhong)要的(de)一種(zhong)身體語言。專業化的(de)握(wo)(wo)手(shou)(shou)(shou)(shou)能(neng)創造(zao)(zao)出(chu)(chu)平等、彼此信(xin)任(ren)的(de)和諧氛(fen)圍。你的(de)自信(xin)也會(hui)使(shi)人感到(dao)(dao)你能(neng)夠勝任(ren)而且愿意做任(ren)何工作。這(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)是(shi)(shi)創造(zao)(zao)好的(de)第(di)一印象的(de)最(zui)(zui)佳途徑(jing)。怎樣(yang)握(wo)(wo)手(shou)(shou)(shou)(shou)?握(wo)(wo)多長時間(jian)?這(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)些都(dou)非常(chang)關鍵。因為(wei)這(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)是(shi)(shi)你與面試官的(de)初次見面，這(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)種(zhong)手(shou)(shou)(shou)(shou)與手(shou)(shou)(shou)(shou)的(de)禮貌接(jie)觸是(shi)(shi)建立第(di)一印象的(de)重(zhong)要開(kai)始，不少企業把握(wo)(wo)手(shou)(shou)(shou)(shou)作為(wei)考察一個(ge)應聘(pin)者是(shi)(shi)否專業、自信(xin)的(de)依據。所以，在(zai)面試官的(de)`手(shou)(shou)(shou)(shou)朝(chao)你伸過來之后就握(wo)(wo)住它，要保證你的(de)整個(ge)手(shou)(shou)(shou)(shou)臂呈L型(90度(du)(du))，有力(li)地搖(yao)兩下，然(ran)(ran)后把手(shou)(shou)(shou)(shou)自然(ran)(ran)地放下。握(wo)(wo)手(shou)(shou)(shou)(shou)應該堅實有力(li)，有“感染(ran)力(li)”。雙眼要直視對方(fang)，自信(xin)地說出(chu)(chu)你的(de)名字(zi)，即使(shi)你是(shi)(shi)位女(nv)士，也要表示出(chu)(chu)堅定(ding)的(de)態度(du)(du)，但不要太(tai)使(shi)勁，更不要使(shi)勁搖(yao)晃;不要用兩只手(shou)(shou)(shou)(shou)用這(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)種(zhong)方(fang)式握(wo)(wo)手(shou)(shou)(shou)(shou)在(zai)西方(fang)公司看來不夠專業。而且手(shou)(shou)(shou)(shou)應當是(shi)(shi)干燥、溫暖(nuan)的(de)。如果他/她伸出(chu)(chu)手(shou)(shou)(shou)(shou)，卻握(wo)(wo)到(dao)(dao)一只軟(ruan)弱無力(li)濕乎乎的(de)手(shou)(shou)(shou)(shou)，這(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)肯(ken)定(ding)不是(shi)(shi)好的(de)開(kai)端(duan)。如果你剛剛趕到(dao)(dao)面試現場(chang)，用涼水(shui)沖沖手(shou)(shou)(shou)(shou)，使(shi)自己保持冷靜。如果手(shou)(shou)(shou)(shou)心(xin)發涼，就用熱(re)水(shui)捂一下。

　　握手(shou)(shou)時長時間地拖住面(mian)試(shi)(shi)官(guan)的(de)手(shou)(shou)，偶(ou)爾用力或(huo)(huo)快速捏一下手(shou)(shou)掌。這些動作說明你(ni)(ni)過于緊張(zhang)，而面(mian)試(shi)(shi)時太緊張(zhang)表示你(ni)(ni)無(wu)法勝任(ren)這項工作;輕觸式握手(shou)(shou)顯處你(ni)(ni)很害怕而且缺乏信心，你(ni)(ni)在(zai)面(mian)試(shi)(shi)官(guan)面(mian)前應表現出你(ni)(ni)是個能(neng)干(gan)的(de)、善于與人(ren)相(xiang)處的(de)職業者;遠距離在(zai)對方還沒伸(shen)手(shou)(shou)之(zhi)前，就伸(shen)長手(shou)(shou)臂去夠面(mian)試(shi)(shi)官(guan)的(de)手(shou)(shou)，表示你(ni)(ni)太緊張(zhang)和害怕，面(mian)試(shi)(shi)者會(hui)認為(wei)你(ni)(ni)不喜(xi)歡或(huo)(huo)者不信任(ren)他(ta)們。

　　3.無聲勝有聲的形體語言

　　加州(zhou)大學(xue)洛杉磯分校的(de)(de)(de)一項(xiang)研究(jiu)表明，個人給(gei)他人留(liu)下(xia)的(de)(de)(de)印象，7%取(qu)決(jue)于(yu)用(yong)辭，38%取(qu)決(jue)于(yu)音質，55%取(qu)決(jue)于(yu)非(fei)語(yu)言(yan)交(jiao)(jiao)流(liu)。非(fei)語(yu)言(yan)交(jiao)(jiao)流(liu)的(de)(de)(de)重(zhong)要性可想而知。在面試中，恰當使用(yong)非(fei)語(yu)言(yan)交(jiao)(jiao)流(liu)的(de)(de)(de)技巧，將為你帶(dai)來事半(ban)功倍的(de)(de)(de)效果。

　　除了講(jiang)話以外，無聲語(yu)(yu)言(yan)是重要(yao)的(de)(de)公(gong)關(guan)手(shou)段，主要(yao)有(you)：手(shou)勢語(yu)(yu)、目光語(yu)(yu)、身勢語(yu)(yu)、面部語(yu)(yu)、服(fu)(fu)飾(shi)語(yu)(yu)等，通過儀表、姿態、神情、動作來傳(chuan)遞信息，它們在交談中往(wang)往(wang)起著有(you)聲語(yu)(yu)言(yan)無法(fa)比(bi)擬的(de)(de)效(xiao)果，是職業(ye)形象的(de)(de)更(geng)高境界形體語(yu)(yu)言(yan)對面試成敗非(fei)常關(guan)鍵，有(you)時一個(ge)眼(yan)神或者手(shou)勢都會影響到整(zheng)體評分。比(bi)如面部表情的(de)(de)適(shi)當微笑，就顯現出(chu)一個(ge)人(ren)的(de)(de)樂觀、豁達(da)、自信;服(fu)(fu)飾(shi)的(de)(de)大方得體、不(bu)俗不(bu)妖，能反(fan)映出(chu)大學生風華正茂，有(you)知識、有(you)修(xiu)養、青春(chun)活(huo)潑，獨有(you)魅力(li)，它可以在考官眼(yan)中形成一道絢麗的(de)(de)風景，增強你的(de)(de)求職競(jing)爭(zheng)能力(li)。

　　4.如鐘坐姿顯精神

　　進入(ru)面試(shi)(shi)室后，在沒有(you)聽到“請坐(zuo)(zuo)(zuo)”之(zhi)前，絕對不可以坐(zuo)(zuo)(zuo)下(xia)，等考(kao)官告訴你“請坐(zuo)(zuo)(zuo)”時才(cai)可坐(zuo)(zuo)(zuo)下(xia)，坐(zuo)(zuo)(zuo)下(xia)時應道聲“謝(xie)謝(xie)”。坐(zuo)(zuo)(zuo)姿也有(you)講究，“站如(ru)(ru)松，坐(zuo)(zuo)(zuo)如(ru)(ru)鐘”，面試(shi)(shi)時也應該如(ru)(ru)此，良好(hao)的坐(zuo)(zuo)(zuo)姿是給面試(shi)(shi)官留(liu)下(xia)好(hao)印象(xiang)的關鍵要素(su)之(zhi)一。坐(zuo)(zuo)(zuo)椅子時最好(hao)坐(zuo)(zuo)(zuo)滿(man)三分之(zhi)二，上身挺直，這樣顯得精神抖(dou)擻;保(bao)持輕松自如(ru)(ru)的姿勢(shi)，身體要略(lve)向前傾。不要弓著(zhu)腰，也不要把腰挺得很(hen)直，這樣反倒會給人留(liu)下(xia)死板的印象(xiang)，應該很(hen)自然(ran)地(di)將腰伸直，并攏雙膝，把手自然(ran)的放在上面。

　　有兩種坐姿不可取：

　　一是(shi)緊貼著(zhu)椅背坐(zuo)，顯得太放松;

　　二是只坐在(zai)椅(yi)邊，顯(xian)得太緊(jin)張。

　　這兩種坐法，都不(bu)(bu)利于面(mian)試的(de)(de)進行(xing)。要表(biao)現出精力和熱忱，松懈的(de)(de)姿勢會讓人感到(dao)你疲(pi)憊不(bu)(bu)堪(kan)或漫(man)不(bu)(bu)經心。切(qie)忌蹺二郎腿(tui)并(bing)不(bu)(bu)停抖動，兩臂不(bu)(bu)要交叉在胸前(qian)，更不(bu)(bu)能把手放在鄰座椅背上，或加(jia)些玩筆、摸(mo)頭、伸舌頭等(deng)小(xiao)動作，容易給別人一種輕浮傲慢、有失莊(zhuang)重的(de)(de)印象(xiang)。

　　5.眼睛是心靈的窗戶

　　面(mian)(mian)試一(yi)開始就要留心自(zi)己的(de)(de)身體語言，特別是(shi)自(zi)己的(de)(de)眼(yan)神(shen)，對(dui)面(mian)(mian)試官(guan)應(ying)全神(shen)貫注(zhu)，目(mu)光(guang)始終聚焦在面(mian)(mian)試人員身上(shang)，在不言之中，展現(xian)出(chu)自(zi)信及(ji)對(dui)對(dui)方的(de)(de)尊重。眼(yan)睛是(shi)心靈的(de)(de)窗戶，恰當(dang)的(de)(de)眼(yan)神(shen)能(neng)體現(xian)出(chu)智慧、自(zi)信以(yi)(yi)(yi)及(ji)對(dui)公司的(de)(de)向往和(he)熱(re)情。注(zhu)意眼(yan)神(shen)的(de)(de)交(jiao)流，這不僅是(shi)相互尊重的(de)(de)表示，也可以(yi)(yi)(yi)更好地獲取一(yi)些信息，與面(mian)(mian)試官(guan)的(de)(de)動作達成默契。正(zheng)確的(de)(de)眼(yan)神(shen)表達應(ying)該是(shi)：禮貌地正(zheng)視對(dui)方，注(zhu)視的(de)(de)部(bu)位最好是(shi)考官(guan)的(de)(de)鼻眼(yan)三角(jiao)區(社(she)交(jiao)區);目(mu)光(guang)平和(he)而有(you)神(shen)，專注(zhu)而不呆板;如(ru)果有(you)幾(ji)個(ge)面(mian)(mian)試官(guan)在場，說話的(de)(de)時候要適(shi)當(dang)用目(mu)光(guang)掃視一(yi)下其他(ta)人，以(yi)(yi)(yi)示尊重;回(hui)答(da)問(wen)題(ti)前，可以(yi)(yi)(yi)把視線投(tou)在對(dui)方背面(mian)(mian)墻上(shang)，約兩三秒鐘做思(si)考，不宜過(guo)長，開口回(hui)答(da)問(wen)題(ti)時，應(ying)該把視線收(shou)回(hui)來。

　　6.微笑的表情有親和力

　　微笑(xiao)是(shi)自信的(de)第一(yi)(yi)(yi)步，也(ye)能為(wei)你(ni)消除緊張。面(mian)試時(shi)(shi)(shi)要(yao)面(mian)帶微笑(xiao)，親切(qie)和藹(ai)、謙虛虔誠(cheng)、有問必答(da)。面(mian)帶微笑(xiao)會增進與面(mian)試官的(de)溝通(tong)，會百(bai)分之百(bai)的(de)提高你(ni)的(de)外部(bu)形象(xiang)，改(gai)善(shan)你(ni)與面(mian)試官的(de)關系。賞心悅(yue)目(mu)的(de)面(mian)部(bu)表(biao)情，應聘的(de)成功率，遠高于那些目(mu)不(bu)斜視、笑(xiao)不(bu)露齒(chi)的(de)人。不(bu)要(yao)板(ban)著面(mian)孔，苦著一(yi)(yi)(yi)張臉，否(fou)則(ze)不(bu)能給(gei)人以最(zui)佳(jia)的(de)印(yin)象(xiang)，爭取到工作機(ji)會。聽對(dui)方說話時(shi)(shi)(shi)，要(yao)時(shi)(shi)(shi)有點頭，表(biao)示自己聽明(ming)白了(le)，或正(zheng)在注(zhu)意(yi)聽。同時(shi)(shi)(shi)也(ye)要(yao)不(bu)時(shi)(shi)(shi)面(mian)帶微笑(xiao)，當然(ran)也(ye)不(bu)宜笑(xiao)得太僵硬，一(yi)(yi)(yi)切(qie)都(dou)要(yao)順其(qi)自然(ran)。表(biao)情呆板(ban)、大(da)大(da)咧咧、扭扭捏捏、矮揉(rou)造作，都(dou)是(shi)一(yi)(yi)(yi)種美(mei)的(de)缺陷，破壞了(le)自然(ran)的(de)美(mei)。

　　7.適度恰當的手勢

　　說話時(shi)做(zuo)些手(shou)勢(shi)(shi)，加大(da)對某個問題的(de)(de)(de)形容和(he)力度(du)，是(shi)很自然的(de)(de)(de)，可手(shou)勢(shi)(shi)太多(duo)也會分散(san)人的(de)(de)(de)注意(yi)力，需(xu)要時(shi)適(shi)度(du)配合表(biao)達。中(zhong)(zhong)國(guo)人的(de)(de)(de)手(shou)勢(shi)(shi)往(wang)往(wang)特別多(duo)，而且幾乎都一個模子。尤其是(shi)在講英文(wen)的(de)(de)(de)時(shi)候，習(xi)慣兩(liang)個手(shou)不(bu)(bu)停地上下(xia)晃，或者單手(shou)比(bi)劃(hua)。這(zhe)一點一定要注意(yi)。平時(shi)要留意(yi)外國(guo)人的(de)(de)(de)手(shou)勢(shi)(shi)，了解中(zhong)(zhong)外手(shou)勢(shi)(shi)的(de)(de)(de)不(bu)(bu)同。另(ling)外注意(yi)不(bu)(bu)要用(yong)手(shou)比(bi)劃(hua)一二三，這(zhe)樣往(wang)往(wang)會滔滔不(bu)(bu)絕，令人生(sheng)厭。而且中(zhong)(zhong)西(xi)方(fang)手(shou)勢(shi)(shi)中(zhong)(zhong)，一二三的(de)(de)(de)表(biao)達方(fang)式也迥然不(bu)(bu)同，用(yong)錯了反而造成誤解。

　　交談很(hen)投機時(shi)，可適當地配合(he)一些手(shou)勢講解(jie)，但不(bu)(bu)要頻繁聳肩(jian)，手(shou)舞足蹈。有(you)些求職者(zhe)由于緊張(zhang)(zhang)，雙手(shou)不(bu)(bu)知道該放哪兒，而(er)有(you)些人過于興奮，在侃侃而(er)談時(shi)舞動雙手(shou)，這些都不(bu)(bu)可取。不(bu)(bu)要有(you)太多(duo)小動作(zuo)，這是(shi)不(bu)(bu)成熟的(de)(de)表(biao)現，更(geng)切忌抓耳撓腮、用手(shou)捂嘴說(shuo)話，這樣顯得緊張(zhang)(zhang)，不(bu)(bu)專心(xin)交談。很(hen)多(duo)中(zhong)國人都有(you)這一習(xi)慣，為表(biao)示親切而(er)拍對方(fang)的(de)(de)肩(jian)膀，這對面試官很(hen)失禮。

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