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簡單的成功的語錄

時(shi)間:2023-08-16 09:17:12 名言語錄 我要投稿

簡單的成功(gong)的語錄匯總90句

  它(ta)不一定會助你最終(zhong)走向成功,但(dan)它(ta)可以增強(qiang)你對(dui)目(mu)標的饑渴度,面對(dui)失敗(bai)與困境的時(shi)候也能保持更強(qiang)的韌性(xing)。以下是小編(bian)為大家提(ti)供的成功的語錄90句,歡迎閱(yue)讀,希望大家能夠喜歡。

簡單的成功的語錄匯總90句

1、作為(wei)應聘者來說(shuo),了解對(dui)(dui)方的心理特征(zheng),就能變被動為(wei)主(zhu)動。因(yin)此,適(shi)當學(xue)習些心理學(xue),掌握面試考官(guan)的基本心理特征(zheng),有針對(dui)(dui)性地參(can)加面試,對(dui)(dui)提(ti)高應聘的成功率是大(da)有好處的。

2、命運只會掌(zhang)握在自己手中,勇敢(gan)地向(xiang)命運發(fa)起挑戰(zhan),最終(zhong)一定能夠取得成功。

3、沒有了目標,生活便(bian)迷失了方向(xiang),就(jiu)好似一臺機(ji)器,麻木機(ji)械地運轉親情、友情的鼓勵與(yu)關心,并不能潤滑你僵固的思(si)想。樹立目標,找到自己(ji)的向(xiang)導,腳踏實地,一步(bu)步(bu)爬向(xiang)成功的頂峰(feng)。

4、沒有其中一(yi)(yi)樣(yang),斷然不(bu)會有另一(yi)(yi)樣(yang)的(de)(de)。天堂是地獄的(de)(de)終極(ji),地獄是天堂的(de)(de)走(zou)廊。失敗者走(zou)過了九十九,成功者只走(zou)過了一(yi)(yi)。

5、成功人(ren)士往(wang)往(wang)都是(shi)作了(le)周密的失(shi)敗(bai)打(da)算的;而(er)那些最終失(shi)敗(bai)的人(ren),卻很(hen)少作過失(shi)敗(bai)的打(da)算。

6、認(ren)真是成功的姐妹,粗心是失敗的伴侶。不論我們(men)做(zuo)什么事(shi)情都要一種認(ren)真的態度,只有(you)這樣才能達(da)到我們(men)預(yu)期的目的。

7、有(you)(you)個小(xiao)與尚(shang),歷盡辛苦(ku),采得(de)各色(se)花種(zhong)(zhong)(zhong),想(xiang)種(zhong)(zhong)(zhong)在(zai)(zai)寺(si)院(yuan)里。哪(na)知(zhi)摔了一跤,花種(zhong)(zhong)(zhong)灑在(zai)(zai)地上。小(xiao)與尚(shang)忙(mang)用(yong)掃(sao)(sao)帚去掃(sao)(sao),忽遇大風(feng)將(jiang)(jiang)花種(zhong)(zhong)(zhong)吹得(de)滿(man)院(yuan)皆是。又要去掃(sao)(sao)時,突降大雨(yu),將(jiang)(jiang)花種(zhong)(zhong)(zhong)沖入(ru)泥土中,再也找(zhao)不著了。小(xiao)與尚(shang)只好自(zi)認(ren)倒霉。哪(na)知(zhi)第(di)二年春天,竟是滿(man)院(yuan)鮮花盛開。有(you)(you)時候,成功就隱藏在(zai)(zai)失敗之中。

8、一(yi)個人(ren)成(cheng)(cheng)長的過(guo)程,是一(yi)個不斷(duan)在失(shi)敗(bai)中(zhong)找(zhao)找(zhao)與(yu)(yu)把(ba)握(wo)機會(hui)的過(guo)程,沒有失(shi)敗(bai)就(jiu)無所謂成(cheng)(cheng)功。每(mei)個人(ren)都可(ke)以(yi)從(cong)磨難與(yu)(yu)失(shi)敗(bai)中(zhong)成(cheng)(cheng)長,就(jiu)像腐(fu)朽的土壤中(zhong)可(ke)以(yi)生長鮮活的植物那樣。只有當我們(men)能夠以(yi)平(ping)與(yu)(yu)的心態面對失(shi)敗(bai)與(yu)(yu)考驗,我們(men)才能成(cheng)(cheng)熟(shu),才能收獲。而那些失(shi)敗(bai)與(yu)(yu)挫折,也(ye)將成(cheng)(cheng)為我們(men)生命中(zhong)的一(yi)筆財富。

9、奇(qi)跡永遠出現在(zai)無人想到的(de)地方;成(cheng)功總是發生在(zai)對不可能(neng)的(de)挑戰。把握時機(ji),一著爭來千(qian)古業(ye);成(cheng)中有敗(bai)敗(bai)中有成(cheng),豈可成(cheng)敗(bai)論英雄(xiong)。

10、在樂(le)觀的(de)期待(dai)中,投入堅定的(de)信心、奮(fen)發向上的(de)干勁,持之(zhi)以恒,那你一定能(neng)取得(de)圓滿的(de)成功。

11、做事情(qing)要明白什么(me)是(shi)主要什么(me)是(shi)次(ci)要,才會(hui)離(li)成功(gong)更接(jie)近。

12、人生若沒有苦難(nan),我(wo)們會驕(jiao)傲(ao);沒有挫折,成功不再有喜悅。

13、我(wo)曾有過成功(gong)的(de)(de)喜悅(yue),雖然(ran)那(nei)是一次小小的(de)(de)成功(gong),但讓(rang)我(wo)永生難忘。

14、我會向你證(zheng)明(ming),時(shi)(shi)間(jian)還(huan)有金錢還(huan)有成功我真的沒(mei)有能力(li)去控制,當(dang)時(shi)(shi)我會守住我自己的心,永遠,永遠,因為我始終(zhong)相信(xin)平凡是幸福的代言(yan),善(shan)良是快樂(le)的源泉……

15、留住快樂(le),記(ji)住經驗,攢下運(yun)氣,帶上福(fu)氣,拼出(chu)積極,搏出(chu)努(nu)力,告別16,迎接新(xin)喜,好運(yun)伴隨,幸(xing)福(fu)跟(gen)隨,成就自己,成功公司,萬事(shi)如意,新(xin)年快樂(le)。

16、所(suo)有的果實(shi),都(dou)(dou)曾經是(shi)鮮花,但不是(shi)所(suo)有的鮮花都(dou)(dou)能(neng)(neng)成為(wei)果實(shi);每個人(ren)(ren)都(dou)(dou)曾經年輕,但不是(shi)所(suo)有年輕人(ren)(ren)都(dou)(dou)能(neng)(neng)很好地成長(chang);很多人(ren)(ren)都(dou)(dou)在奮(fen)斗,但不是(shi)奮(fen)斗的人(ren)(ren)都(dou)(dou)能(neng)(neng)成功。

17、過(guo)落葉飄零,聞過(guo)花香沁(qin)心,凡俗的愛情越來越無(wu)法讓人入心,夢悠(you)悠(you),情悠(you)悠(you),多少人能從(cong)一而終,又(you)有多少人永不再望,童話里的主人公誰能演練成功,無(wu)處詢問(wen)最終。

18、沒有白費(fei)的(de)時間(jian),沒有白走的(de)路。決定你成功的(de)是努力。

19、成功并不(bu)在(zai)于別(bie)人努力你也努力,而(er)是在(zai)于別(bie)人停下來(lai)時(shi)你仍在(zai)努力。

20、假如(ru)不(bu)能耐性的等候成功的到來(lai),那么只能用耐性去等候終身的失利。

21、他的(de)(de)成功因素不在(zai)于(yu)天賦條件(jian),而是那股焚膏繼晷、孜孜不倦的(de)(de)向學精神。

22、太(tai)成(cheng)(cheng)功(gong)。成(cheng)(cheng)功(gong)背(bei)后的(de)很偉大,成(cheng)(cheng)功(gong)背(bei)后的(de)很渺小。

23、沒有追求和付出哪來的(de)(de)成(cheng)功誰(shui)說我們(men)一定要走別人的(de)(de)路。

24、男(nan)女(nv)有別:男(nan)人(ren)靠打敗男(nan)人(ren)開疆拓土(tu),女(nv)人(ren)靠征服男(nan)人(ren)統(tong)治世界(jie)。每個(ge)成功(gong)男(nan)人(ren)的(de)背后(hou),都有一(yi)個(ge)賢惠的(de)女(nv)人(ren)。每個(ge)成功(gong)女(nv)人(ren)的(de)背后(hou),都有一(yi)個(ge)窩(wo)囊的(de)男(nan)人(ren)。

25、虛心向自己(ji)的(de)客(ke)戶請教,會壓低對(dui)方(fang)的(de)傲氣,獲(huo)得對(dui)方(fang)的(de)好感,從(cong)而為你(ni)成(cheng)功的(de)推銷打下良好的(de)基礎(chu)。

26、人的(de)潛(qian)能和智力(li),差不多都是在一定的(de)情況下逼出來的(de)。所以不要為了自己的(de)某些不成功(gong),而(er)自卑。

27、我想興許你(ni)(ni)太(tai)在乎自(zi)己(ji),太(tai)想得到一些東西。人要成功一定要有永不放(fang)棄的精神,但你(ni)(ni)學會(hui)放(fang)棄的時候,你(ni)(ni)才一開始先進。

28、有時(shi)候(hou)雖然還深(shen)愛著彼此(ci),但(dan)容易被(bei)金錢(qian)蒙蔽(bi),有時(shi)候(hou)會(hui)忘記了曾經無條件陪著自(zi)己闖天下的人,有的陌生是成功后的不搭調。

29、只要心中(zhong)有理(li)想,沙漠(mo)也能變成綠洲。成功(gong)屬于每天都堅持不懈(xie)的同學。

30、自(zi)(zi)信(xin)是成功(gong)的試金石(shi),許多人(ren)無法取得成功(gong),僅僅是因為對(dui)自(zi)(zi)己沒有信(xin)心。

31、只要你擦亮雙眼,繼(ji)續前行,總會走向最終的成功(gong)。

32、一個人(ren)的成(cheng)功,離不開自立自強的品性和奮斗精神。

33、不能生(sheng)氣的人(ren)是傻瓜(gua),而不去生(sheng)氣的人(ren)才是智者。

34、真正(zheng)打動(dong)人的感(gan)情總(zong)是樸實(shi)無(wu)華(hua)的,它不出聲,不張揚(yang),埋得很深。……沉默有一(yi)種特別(bie)的力量(liang),當一(yi)切(qie)喧(xuan)囂靜息下來(lai)之(zhi)后,它仍然在工作著,穿透可見或不可見的間(jian)隔,直(zhi)達人心的最(zui)深處。

35、人與(yu)人的(de)(de)相遇,靠的(de)(de)是(shi)緣分;心(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)與(yu)心(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)的(de)(de)認同(tong),憑的(de)(de)是(shi)真誠(cheng);情(qing)(qing)與(yu)情(qing)(qing)的(de)(de)感動,需的(de)(de)是(shi)溝通。識就要比心(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin),相處(chu)就要憑情(qing)(qing)。人都(dou)有感情(qing)(qing),是(shi)心(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)都(dou)會動情(qing)(qing)。一(yi)份感情(qing)(qing),都(dou)是(shi)理(li)解(jie)中絲(si)絲(si)連心(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin);每一(yi)顆真心(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin),都(dou)是(shi)包容中風雨同(tong)行。誠(cheng)相待,才(cai)能牽(qian)心(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)牽(qian)情(qing)(qing);以心(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)相融(rong),才(cai)有懂(dong)心(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)懂(dong)情(qing)(qing)。惜緣分攜心(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)同(tong)行,善待感情(qing)(qing)讓(rang)愛隨行。

36、畢業(ye)(ye)生(sheng)應(ying)如何做職(zhi)業(ye)(ye)規(gui)劃(hua),如何在職(zhi)場中得到發展?1.善(shan)于(yu)規(gui)劃(hua)職(zhi)業(ye)(ye)生(sheng)涯;2.待工(gong)作精益求(qiu)精;3.表現自己,但(dan)要注重(zhong)(zhong)團隊(dui)協作;4.適(shi)當跳槽,但(dan)不要成為職(zhi)場跳蚤;5.注重(zhong)(zhong)人際(ji)關系(xi)、注重(zhong)(zhong)小(xiao)節。

37、世界上,有嘴含(han)金(jin)匙出生的(de)幸運兒(er),也有不辨苦樂(le)的(de)白癡,他們(men)可能沒有煩惱,而(er)對其他多數(shu)人(ren)而(er)言,則人(ren)生煩惱多多。什(shen)么?因為人(ren)追求幸福。

38、新的(de)(de)(de)一年,畢業生要(yao)抓(zhua)住這最后的(de)(de)(de)在校(xiao)時間一開始(shi)(shi)忙(mang)碌找工(gong)作,職場(chang)人又(you)面(mian)臨著新的(de)(de)(de)一輪業績指標重(zhong)壓(ya)。是(shi)出去轉(zhuan)轉(zhuan),趁著春天這個好(hao)時節,調節心(xin)情,重(zhong)新一開始(shi)(shi)再為工(gong)作為事業去打拼。

39、如果你(ni)剛剛得(de)知一(yi)(yi)件(jian)非常重要的(de)(de)(de)案子出(chu)了問題(ti)(ti),就立刻沖到上(shang)司的(de)(de)(de)辦公室里(li)報告(gao)這(zhe)個壞消息(xi),就算不管你(ni)的(de)(de)(de)事(shi)(shi),也會讓上(shang)司質疑你(ni)處理危(wei)機(ji)的(de)(de)(de)能(neng)力。時,你(ni)應(ying)該(gai)從容不迫的(de)(de)(de)說出(chu)事(shi)(shi)實,也別使用(yong)問題(ti)(ti)或(huo)麻煩(fan)這(zhe)一(yi)(yi)類的(de)(de)(de)字眼(yan),要讓上(shang)司覺得(de)事(shi)(shi)情并非無法解決,聽起來象(xiang)是你(ni)將與上(shang)司站在同一(yi)(yi)陣(zhen)線,并肩作戰。

40、清空(kong)你的"杯子",輕裝上(shang)陣。

41、根(gen)據自己的(de)(de)職(zhi)(zhi)業(ye)定位,有(you)計劃地參(can)(can)加一些(xie)有(you)助(zhu)于職(zhi)(zhi)業(ye)生(sheng)涯(ya)發(fa)展的(de)(de)培(pei)訓,可(ke)以(yi)(yi)是提升個人專業(ye)技術能(neng)力的(de)(de)培(pei)訓,也可(ke)以(yi)(yi)是提高自己表達、演講、銷(xiao)售技巧(qiao)等綜(zong)合能(neng)力的(de)(de)培(pei)訓,還可(ke)以(yi)(yi)加強自己的(de)(de)職(zhi)(zhi)業(ye)規劃意識(shi),參(can)(can)加求(qiu)職(zhi)(zhi)及(ji)職(zhi)(zhi)業(ye)規劃技術方面的(de)(de)特訓等,以(yi)(yi)保持(chi)自己的(de)(de)職(zhi)(zhi)場(chang)競爭力。

42、人家(jia)愿意(yi)跟你(ni)相處的(de)(de)(de)(de)原(yuan)因有:第一、你(ni)能(neng)帶給人家(jia)實用價值(zhi)。二、跟你(ni)相處能(neng)打(da)開眼(yan)界。三、你(ni)能(neng)傾聽(ting)(ting)別人的(de)(de)(de)(de)想法(fa)并(bing)發表有價值(zhi)的(de)(de)(de)(de)見解。四、你(ni)能(neng)充(chong)分認可別人的(de)(de)(de)(de)價值(zhi)。五、你(ni)能(neng)帶給人家(jia)愉(yu)快的(de)(de)(de)(de)心情。遇事(shi),知道的(de)(de)(de)(de)不(bu)要(yao)全(quan)說,看到的(de)(de)(de)(de)不(bu)要(yao)全(quan)信(xin),聽(ting)(ting)到的(de)(de)(de)(de)就地消化。而久之,氣場自成。

43、不會定位(wei)還得虧(kui)選好一個行業(ye)并決定進入不能算是創業(ye)的(de)起點。找找并看準(zhun)行內久(jiu)市場才(cai)是序(xu)曲。如果(guo)找準(zhun)行業(ye),卻不會對自己即將進行的(de)活動進行市場定位(wei),其創業(ye)的(de)前途必然渺(miao)茫,而是隨(sui)時(shi)可(ke)能上當(dang)吃虧(kui)。

44、尊重競爭對(dui)手(shou),憑實力說話。

45、職場這(zhe)個江(jiang)湖,有時候的(de)風云際會讓人摸不著頭腦(nao),就拿老(lao)板有權利給并不太服眾的(de)人升職來說吧,如(ru)果你(ni)是這(zhe)個人的(de)手(shou)下也(ye)就罷了,誰讓老(lao)板就是老(lao)板呢,人家有這(zhe)個權利嘛(ma)。

46、由于(yu)(yu)女(nv)(nv)性(xing)心理(li)上的(de)(de)不(bu)自信,也投射(she)到(dao)對(dui)女(nv)(nv)上司的(de)(de)不(bu)信任(ren)。有一(yi)種滯(zhi)留的(de)(de)心理(li)習(xi)慣,那就(jiu)是有的(de)(de)女(nv)(nv)性(xing)認為,只要(yao)臣服于(yu)(yu)男(nan)(nan)性(xing),就(jiu)能(neng)(neng)(neng)得到(dao)男(nan)(nan)性(xing)的(de)(de)保護,就(jiu)能(neng)(neng)(neng)給自己帶(dai)來安全感。對(dui)男(nan)(nan)性(xing)下屬而言,一(yi)般女(nv)(nv)上司在能(neng)(neng)(neng)力上沒法使他(ta)信任(ren)。

47、當我(wo)們(men)(men)忙著(zhu)試圖(tu)幫(bang)助他(ta)(ta)人(ren)時,可(ke)能會(hui)忘記人(ren)們(men)(men)會(hui)察(cha)覺到我(wo)們(men)(men)內(nei)心(xin)的波動。為我(wo)們(men)(men)對他(ta)(ta)們(men)(men)的遭遇感同身受(shou),我(wo)們(men)(men)不僅分擔對方的痛苦,也需忍受(shou)自(zi)己(ji)內(nei)心(xin)的煎熬。論面(mian)臨的處(chu)境如(ru)何,善意的安慰,即(ji)是給予對方的一項(xiang)禮物。

48、不管你是想跳槽還是謀(mou)求(qiu)升職(zhi)機會,知(zhi)(zhi)己知(zhi)(zhi)彼(bi)方(fang)能百(bai)戰不殆。在(zai)職(zhi)場(chang)中成(cheng)為不可替(ti)代(dai)的(de)員工,不僅要有(you)針對性(xing)地增強(qiang)自(zi)身的(de)比(bi)較優勢,你還要清楚了解企業需要什么員工。

49、不要(yao)把所(suo)有(you)的(de)東西都放在桌(zhuo)子上,暫時用(yong)不上的(de)筆記(ji)本、信(xin)紙等東西可以放在抽屜或者(zhe)柜(ju)子里。要(yao)讓你的(de)私(si)人物品比(bi)辦公(gong)用(yong)品更多或者(zhe)更顯眼。持辦公(gong)桌(zhuo)的(de)整潔,每天上班前(qian)打掃一下(xia)衛生(sheng),下(xia)班后(hou)再整理一下(xia)辦公(gong)桌(zhuo)。

50、生活中,有(you)些人(ren)的(de)心只有(you)一個自己,不(bu)(bu)愿(yuan)意為其(qi)他(ta)的(de)人(ren)提供一點的(de)幫助,更不(bu)(bu)要說為了(le)別人(ren)而(er)放棄自己的(de)利(li)益,這就是他(ta)們(men)自私的(de)一面(mian)。們(men)在(zai)交際過程中不(bu)(bu)能夠太天真,應該正視社交的(de)方(fang)方(fang)面(mian)面(mian),并且(qie)以(yi)正確從容的(de)心態來面(mian)對。

51、在職場中,不僅(jin)要(yao)敢于(yu)提(ti)問(wen),還要(yao)擅于(yu)提(ti)問(wen)。向他人發問(wen)前應當先捋清思(si)路問(wen)問(wen)自己(ji)是(shi)否處理過類似問(wen)題,而不是(shi)遇到問(wen)題不經思(si)考地直接向別人求助,只有那(nei)些含(han)金量高的(de)提(ti)問(wen)才能(neng)夠在解決問(wen)題時為(wei)自己(ji)贏得更(geng)多(duo)的(de)工作機(ji)會。

52、溝(gou)通是一門技術,有(you)良好溝(gou)通的(de)地方才有(you)愛,愛也是良好關系(xi)帶來的(de)效果。

53、職(zhi)(zhi)場之(zhi)路坎坷(ke)曲折,作為新人更(geng)要能經得(de)起考驗,受得(de)了委(wei)屈,扛得(de)住辛苦(ku)。學(xue)生(sheng)入職(zhi)(zhi)后遇到各(ge)種各(ge)樣的(de)問題總是難免的(de),為自(zi)己做好準確(que)的(de)職(zhi)(zhi)業定位,很多職(zhi)(zhi)場問題便會迎刃而解了。

54、如果你(ni)(ni)(ni)自己都不相(xiang)信自己,就沒有別(bie)人會(hui)(hui)相(xiang)信你(ni)(ni)(ni)。持一(yi)個"能行"的態度,敢(gan)于冒險。要(yao)說,"我(wo)從沒做過那(nei)個,"要(yao)說,"我(wo)會(hui)(hui)學(xue)著做。不要(yao)害怕(pa)失(shi)敗或犯錯。果你(ni)(ni)(ni)真的把事(shi)情弄(nong)糟(zao)了,承認之(zhi),然后繼(ji)續。之(zhi),在(zai)每個工(gong)作中找到學(xue)習機會(hui)(hui)。

55、在現實(shi)生活中,終(zhong)日(ri)煩(fan)惱(nao)(nao)的(de)(de)人,實(shi)際上并不(bu)是遭遇了太多的(de)(de)不(bu)幸,而(er)是根源于煩(fan)惱(nao)(nao)者(zhe)的(de)(de)內(nei)心世界。此,當煩(fan)惱(nao)(nao)降臨(lin)的(de)(de)時候,我們既不(bu)要怨天尤人,也不(bu)要自暴(bao)自棄,要學會給心靈松綁,從心理上調適自己,避免煩(fan)惱(nao)(nao)變成(cheng)心病。

56、如果總是議論別人(ren)(ren)的(de)是非(fei),遲早(zao)會給自己(ji)惹(re)來麻(ma)煩的(de)。果別人(ren)(ren)有什么地方做得不(bu)好,用(yong)一種婉轉的(de)方式給提出來,讓他盡量改正就可以(yi)了(le)。果隨便談論別人(ren)(ren)的(de)是非(fei),自己(ji)不(bu)僅不(bu)會受益,更會讓別人(ren)(ren)忌恨,這樣做是得不(bu)償失的(de)。

57、生活磨掉了(le)我們年少輕狂的棱角,遇事退一步,為人(ren)讓一步;心氣(qi)別太(tai)高,火氣(qi)別太(tai)盛,人(ren)外有(you)人(ren),處(chu)處(chu)皆有(you)暗峭。者:多(duo)看多(duo)聽,箴言。人(ren):居多(duo)自以為是哈。都不是圣人(ren),盡情舒展才華(hua),勤能補拙(zhuo),笑(xiao)看繁(fan)華(hua)起落,開(kai)心快樂(le)就好。

58、形象設計大師喬恩,莫利曾經這樣解讀過職(zhi)場女性:穿(chuan)(chuan)著不當和不懂得穿(chuan)(chuan)衣的(de)女人永遠(yuan)不能(neng)上(shang)升(sheng)到(dao)管理階(jie)層!研究證明,穿(chuan)(chuan)著得體雖然(ran)不是保證女人成功的(de)惟一(yi)因素,但是,穿(chuan)(chuan)著不當卻保證一(yi)個女人事業的(de)失敗(bai)!由(you)此可見著裝與形象的(de)重(zhong)要。

59、作為企業的(de)管理者(zhe),要充滿(man)自信,要有(you)(you)魄力,還要有(you)(you)擔當責任的(de)勇氣。要做(zuo)(zuo)一個優秀的(de)管理者(zhe),要有(you)(you)前瞻性的(de)眼光,對(dui)公司發(fa)展做(zuo)(zuo)出(chu)最適合的(de)計劃。管理者(zhe)不(bu)能好高(gao)騖遠(yuan),做(zuo)(zuo)一些不(bu)切實際的(de)計劃。當機(ji)會來(lai)臨時,管理者(zhe)要當機(ji)立斷(duan),不(bu)可拖(tuo)延。

60、作為管(guan)理者(zhe),應(ying)當注重(zhong)考(kao)察自(zi)己的(de)(de)下屬,因為這(zhe)(zhe)是(shi)衡量人才(cai)(cai)是(shi)否(fou)能(neng)(neng)擔(dan)當重(zhong)任的(de)(de)非常重(zhong)要的(de)(de)手段和方法。了解(jie)自(zi)己的(de)(de)員(yuan)工也(ye)是(shi)一個企業(ye)(ye)管(guan)理者(zhe)應(ying)當做到的(de)(de),除了從客觀(guan)的(de)(de)工作數據(ju)來(lai)進行考(kao)慮之外,還需要全方位的(de)(de)認識他(ta),徹底地去認識這(zhe)(zhe)個人的(de)(de)本性(xing)。儀表(biao)(biao)、聲音、眼神(shen)和表(biao)(biao)情(qing)都會(hui)透露一個人的(de)(de)內心(xin),一個人不經意(yi)間的(de)(de)行為更是(shi)本性(xing)的(de)(de)展現(xian),所以管(guan)理者(zhe)要鍛煉自(zi)己觀(guan)察細節(jie)的(de)(de)能(neng)(neng)力(li),學會(hui)通過主動觀(guan)察去了解(jie)自(zi)己的(de)(de)每一個員(yuan)工,處處留心(xin),這(zhe)(zhe)樣才(cai)(cai)能(neng)(neng)找(zhao)到企業(ye)(ye)真正需要的(de)(de)人才(cai)(cai)。

61、老板在半年(nian)經(jing)理總結會上疾(ji)呼:不要好(hao)人,要能搶(qiang)錢的!

62、A參觀理(li)想的(de)(de)職業現場(chang)——去企(事)業環境中親(qin)身體驗。因為只(zhi)有(you)(you)(you)親(qin)歷現場(chang),才能了解(jie)你(ni)所向往的(de)(de)職業是(shi)否與實際有(you)(you)(you)出(chu)入。如果有(you)(you)(you)機會(hui)進一步搞清楚形成差異的(de)(de)原(yuan)因,那么,這將對你(ni)今(jin)后職業目標的(de)(de)確定(ding)有(you)(you)(you)好處。也(ye)有(you)(you)(you)一些人(ren)會(hui)從此改變自(zi)己的(de)(de)職業理(li)想,進而重新(xin)定(ding)位更適(shi)合自(zi)己的(de)(de)職業。假如你(ni)有(you)(you)(you)時(shi)間(jian),又(you)有(you)(you)(you)雄(xiong)心壯志,你(ni)可以說服某個老板讓你(ni)在(zai)公司里以學徒的(de)(de)身份義務工作一天或更多的(de)(de)時(shi)間(jian),借(jie)此來了解(jie)這個職業,并(bing)體驗在(zai)其中的(de)(de)感覺。

63、當(dang)我(wo)們面臨選擇(ze)時,不(bu)能相(xiang)信(xin)任(ren)何(he)人的直觀感受,只(zhi)有相(xiang)信(xin)自己的判(pan)斷,敢(gan)于做出選擇(ze),才會得(de)到一個正確的答案。做了不(bu)同選擇(ze),擁有不(bu)同人生。

64、試著(zhu)比別人(ren)(ren)多走一步—— 經驗(yan)的(de)(de)積(ji)累是每個職(zhi)(zhi)(zhi)場人(ren)(ren)士重(zhong)要且必須的(de)(de)功(gong)課。怎(zen)樣(yang)從大量(liang)信息(xi)中(zhong)提煉、概(gai)括可以復(fu)制(zhi)的(de)(de)經驗(yan),并且利用它們妥(tuo)善地解(jie)決問題,是我們職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)積(ji)累過(guo)程中(zhong)最重(zhong)要的(de)(de)環(huan)節。面(mian)對同樣(yang)信息(xi),每個人(ren)(ren)打撈的(de)(de)經驗(yan)天(tian)差(cha)地別,這既(ji)是職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)態(tai)度的(de)(de)差(cha)異,更是能力(li)的(de)(de)體現(xian)。

65、創(chuang)業開(kai)始之后,碰到的(de)問題會很多(duo),但最(zui)讓(rang)人捆饒的(de)是資(zi)金融(rong)通及稅務的(de)問題,這兩(liang)方面(mian)如果(guo)不善(shan)于處(chu)理,掉進去,事業經營(ying)越大(da),面(mian)臨的(de)困擾也(ye)就越多(duo)。

66、當他人(ren)紛(fen)紛(fen)往前(qian)奔跑之時,你(ni)卻是在原(yuan)地(di)踏步、止足不前(qian),高薪(xin)有何理由落到你(ni)的(de)頭上(shang)?如果你(ni)是屬于職位定(ding)位不清晰的(de)職場人(ren)士,你(ni)緊要的(de)任務就是立刻(ke)給自己一個明確的(de)職業定(ding)位。

67、很(hen)多時候你會覺得這個世(shi)界顛倒了,現實(shi)生活中(zhong)(zhong)的(de)環(huan)境完全(quan)與你理想(xiang)中(zhong)(zhong)的(de)環(huan)境相(xiang)違背。人與生活和(he)發展的(de)環(huan)境需要協調,一(yi)旦失衡(heng),要么(me)改變環(huan)境,要么(me)改變自己(ji)。既然你無法改變環(huan)境,那就只有改變自己(ji)。改變自己(ji)又何妨?

68、職(zhi)場(chang)(chang)競(jing)爭(zheng)是(shi)硬件(jian)的(de)競(jing)爭(zheng),更是(shi)軟件(jian)的(de)競(jing)爭(zheng)。但是(shi),大家只(zhi)注(zhu)重了(le)(le)硬件(jian)的(de)打(da)造(如培訓認(ren)證),而忽視了(le)(le)為(wei)人們構筑健全(quan)的(de)心理(li)狀態,解除(chu)心理(li)疾患,提(ti)高情商素質(zhi)。其(qi)實,良好的(de)心理(li)素質(zhi)是(shi)職(zhi)業生涯不可或(huo)缺的(de)基礎,去(qu)除(chu)了(le)(le)職(zhi)場(chang)(chang)心病(bing),每位(wei)職(zhi)場(chang)(chang)人士才能真正地放下包袱,開(kai)動機器。

69、一(yi)(yi)本書的(de)(de)價值(zhi),不(bu)(bu)只(zhi)是(shi)書本身的(de)(de)價值(zhi),關鍵取決(jue)于(yu)讀者的(de)(de)思(si)(si)(si)維(wei)(wei)。兩人(ren)看(kan)同(tong)一(yi)(yi)本書,最終(zhong)有不(bu)(bu)同(tong)的(de)(de)結果。不(bu)(bu)同(tong)年齡段的(de)(de)自己看(kan)同(tong)一(yi)(yi)本書,會(hui)有不(bu)(bu)同(tong)體(ti)會(hui)!根本區別在(zai)于(yu)人(ren)的(de)(de)思(si)(si)(si)維(wei)(wei)。即思(si)(si)(si)想的(de)(de)維(wei)(wei)度(du)決(jue)定(ding)了人(ren)生的(de)(de)高度(du)。因為它決(jue)定(ding)你的(de)(de)行(xing)為習慣,進(jin)而形成性格(ge)個性,性格(ge)左右命(ming)運,氣度(du)影(ying)響格(ge)局!

70、許多三年(nian)之癢的人普遍覺得(de)當(dang)下難熬,恐怕得(de)趕緊調整狀態:1.認(ren)清(qing)自己欠缺的可能不是(shi)專業(ye)能力(li),而是(shi)職場競爭(zheng)力(li),也就是(shi)職業(ye)規劃能力(li)。2.加(jia)強(qiang)對未(wei)來的想象力(li),常想三、五(wu)年(nian)后的目標(biao)。3.工(gong)作(zuo)上與強(qiang)者(zhe)為伍(wu),學習強(qiang)者(zhe)的優點。4.擺脫沒(mei)有未(wei)來感的失落。

71、主(zhu)動地(di)"接見"領(ling)(ling)導(dao)可以顯現出(chu)你(ni)(ni)對工(gong)(gong)作的(de)(de)積極(ji)性,留給領(ling)(ling)導(dao)非常好的(de)(de)印象;有時候,還可以幫(bang)你(ni)(ni)在工(gong)(gong)作中(zhong)查(cha)缺補漏,免得讓你(ni)(ni)繞很多的(de)(de)彎(wan)路(lu)。總之,主(zhu)動和(he)(he)領(ling)(ling)導(dao)溝(gou)通,對你(ni)(ni)的(de)(de)發展和(he)(he)提高有很大的(de)(de)幫(bang)助(zhu)。如(ru)果你(ni)(ni)被動地(di)等待(dai)領(ling)(ling)導(dao)去找(zhao)你(ni)(ni),你(ni)(ni)在工(gong)(gong)作中(zhong)的(de)(de)錯誤(wu)往往就(jiu)會(hui)被放大;如(ru)果你(ni)(ni)采用相反(fan)的(de)(de)手段,主(zhu)動地(di)和(he)(he)領(ling)(ling)導(dao)溝(gou)通,領(ling)(ling)導(dao)就(jiu)會(hui)因(yin)為你(ni)(ni)的(de)(de)主(zhu)動性而縮小你(ni)(ni)的(de)(de)錯誤(wu),這不(bu)僅能使(shi)問(wen)題迎刃而解,你(ni)(ni)還會(hui)得到領(ling)(ling)導(dao)的(de)(de)認可。

72、一個簡單(dan)的事(shi)(shi)情,不(bu)要(yao)拖到下一個小時完(wan)成(cheng)。多事(shi)(shi)情,往往不(bu)是因為難,讓我們不(bu)敢(gan)去(qu)做,而是因為我們不(bu)敢(gan)做才顯得很(hen)難。出那一步就有(you)希望成(cheng)功,不(bu)敢(gan)去(qu)嘗試連一點希望都(dou)沒有(you)!絕(jue)不(bu)要(yao)給自(zi)己(ji)一個理由,說(shuo)服(fu)自(zi)己(ji)把工作交給下一個小時。

73、我(wo)對你們表(biao)示衷心(xin)(xin)的感謝!正是因為有很多老師、同學的大力(li)支持和積極參與,才是我(wo)們這(zhe)次聚會(hui)辦(ban)成了(le)一次圓(yuan)滿(man)成功(gong)聚會(hui),我(wo)們的心(xin)(xin)里也感到非常的高心(xin)(xin)。

74、成功人士(shi)從(cong)不會因為自己的(de)弱點(dian)、缺陷(xian),來質(zhi)疑自己是否具(ju)備(bei)完成已(yi)經開(kai)始工作的(de)能力。

75、在網絡時代,人們(men)可以(yi)隨隨便(bian)便(bian)出(chu)名(ming),但卻不可以(yi)隨隨便(bian)便(bian)成功。

76、真(zhen)正的成功,應該看你有沒(mei)有發(fa)揮自(zi)己的特(te)長,做到你想做的事情。

77、遠(yuan)行(xing)之(zhi)人(ren)(ren),前有高山擋路(lu)、石頭絆腳(jiao),自然會想(xiang)辦法繞過去(qu),或動(dong)腦筋另辟(pi)蹊經。這種做法應用在(zai)人(ren)(ren)情世故里(li),便是(shi)繞著(zhu)圈子達到目(mu)標。換個說法就(jiu)是(shi)不走直線(xian)走曲線(xian)。

78、做人,做事,做秀。具體在說(shuo),簡(jian)單做人,勤(qin)奮做事,有空時現(xian)藝術化(hua)地做做秀。"三(san)做"缺一(yi)不可。

79、被人嘲(chao)笑(xiao)的(de)夢想,就越(yue)有(you)實現的(de)價值。在(zai)拼搏的(de)路(lu)上,不(bu)止你一(yi)人,與勇敢者并肩(jian)前行,是一(yi)道最美的(de)人生風(feng)景。

80、你喜歡他,他不(bu)當回事兒,這就是欺負你。何不(bu)自(zi)(zi)己拼搏一(yi)場,成(cheng)就一(yi)番事業,自(zi)(zi)會有人看得上(shang)你。

81、老板(ban)咆哮別發笑(xiao)。

82、在生活和(he)工作中(zhong),無(wu)論合(he)作還是(shi)交朋友,長久(jiu)和(he)諧的關系(xi)是(shi)通過漸行漸近的接觸和(he)了解(jie),并在實(shi)踐中(zhong)反復磨合(he)從而達成默(mo)契來(lai)實(shi)現的。無(wu)論合(he)作還是(shi)感情(qing),一上來(lai)就拍胸(xiong)脯,打包票的事情(qing)往往不可(ke)能持久(jiu),也常常靠(kao)不住。說(shuo)到底,事情(qing)是(shi)做出來(lai)的,不是(shi)說(shuo)出來(lai)的,觀(guan)其行比(bi)聽其言更重要,默(mo)默(mo)的行動(dong)遠勝(sheng)盲(mang)目的承諾。

83、被告(gao)知明(ming)天(tian)兒子的畢業(ye)典禮(li)!作(zuo)為一(yi)個不稱(cheng)職的媽媽,完整錯過(guo)了學校安排的孩(hai)(hai)子的各種(zhong)節日活動……然(ran)而,明(ming)天(tian)我也是絕(jue)不能請(qing)假,明(ming)天(tian)不知道怎么向(xiang)孩(hai)(hai)子交代!

84、無知的冒險只(zhi)會(hui)使事情變得更糟 。

85、人(ren)總是(shi)流動的(de)(de),職場里總是(shi)人(ren)來人(ren)往,有(you)退休(xiu)的(de)(de),有(you)新(xin)來的(de)(de),還有(you)調走的(de)(de)。同(tong)樣,你永遠(yuan)不可能看見有(you)完全相(xiang)同(tong)的(de)(de)四個(ge)人(ren)打(da)一(yi)輩子(zi)麻將。

86、要(yao)擅長(chang)"聽"別人說話,不要(yao)搶著(zhu)"說話"給別人"聽"。

87、進入(ru)守望(wang)的(de)(de)那一刻,就是企業(ye)衰退的(de)(de)開始。為了避免這種情況的(de)(de)發生,就必(bi)須不斷向新事(shi)業(ye)進軍并獲取成功(gong)。

88、興欣之火(huo),可以燎原!興欣本就(jiu)是王者之師。——蝴蝶(die)藍《全職(zhi)高手》

89、邱非的嘉世永遠存在(zai)而此時(shi),他看到了(le),截然不同的角色,根本也沒有動,只是(shi)站在(zai)那(nei)(nei)里。卻讓他覺得那(nei)(nei)就是(shi)隊長(chang),那(nei)(nei)就是(shi)斗神,那(nei)(nei)就是(shi)一(yi)葉(xie)之秋(qiu)。——蝴蝶藍《全職高(gao)手》

90、始終保持一種盡善盡美(mei)的(de)工(gong)作,滿懷希望和(he)熱情的(de)朝著目(mu)標(biao)努力。

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